市直属机关妇女委员会上半年工作总结和下半年工作要点
文章标题：市直属机关妇女委员会20xx年上半年工作总结和下半年工作要点20xx年上半年主要工作有十一项：
一、召开了市直机关“三八”节座谈会，市直机关部分妇委会主任参加，有市地税局、市教委等13个单位在会上作了发言，有10个单位也在会上作书面发言，部分发言材料挂在了网上。党工委副书记汪新竹同志、市妇联副主席郭渝平同志在座谈会上发表了重要讲话（挂在了网上）。
二、评选表彰了市直机关“巾帼文明岗”37个、“巾帼岗位标兵”39名。印发了表彰决定，颁发了奖牌和证书。
三、推荐了一批妇女工作先进集体和先进个人到各级表彰，其中，全国“三八”红旗手7名、全国“五好”文明家庭1户、全国“三八”红旗集体2个；重庆市“三八”红旗手13名、“三八”红旗集体7个、“巾帼”文明岗12个。
四、征集图片、资料、编辑妇女工作画册。妇女工作画册，征集了近1000张图片，精选编辑为妇女工作、关怀关爱、创新服务、巾帼风采、七彩生活五个栏目板块。
五、积极参与了市直机关第七届文艺汇演的工作。在第七届文艺汇演筹备和演出过程中，按照分工，尽职到位，不添乱要求，认真负责的做了我所负责的工作，保证了文艺汇演的圆满成功。
六、组织妇女干部参加了市妇联的妇女权益保障法的学习培训，向党工委写出了学习收获的汇报。
七、组团赴澳大利亚、新西兰学习考察的工作。
八、组织5篇调研材料参加重庆市妇联等单位举办的“发挥农村妇女作用，促进新农村建设”论坛。
九、拟定市直机关《妇女权益保障法》培训方案。
十、抓了组织建设。一是和市妇联组联部联合起草了《中共重庆市直属机关工作委员会、重庆市妇女联合会关于进一步加强对机关妇女工作的意见》，党工委和市妇联领导集体讨论并联合签发各单位贯彻执行。二是在党工委的统一领导下，在党工委组织部的具体操作下，正式建立了市直机关党群工作片区。三是具体指导市政协、市审计局、市调查总队建立健全了妇委会。
十一、加强了信息网络工作。一是草拟了市直机关妇女工作近5年发展规划；二是上半年利用网络上工作信息近100条。
20xx年下半年主要工作：
上半年未做结束的组团赴外考察学习，画册编辑工作，“建设社会主义新，发挥农村妇女”作用论坛、组织建设，信息网络工作等五项工作继续做好外，另外八项主要工作：
一、做好工、青、妇共同承办的第七届机关干部运动会。
二、承办机关妇女干部的健身比赛：（1）健身舞和健身操的比赛；（2）篮球运球接力；（3）跳绳比赛；（4）踢毽比赛。
三、举办《妇女权益保障法》培训班。
四、组织材料参加市妇联举办的“和谐家庭”论坛和市直机关“和谐家庭”网上论坛活动。
五、筹备成立妇工委。
六、建设“标准化妇委会”工作座谈会，总结交流市教委“标准化妇委会”建设的经验，研究创建工作中存在的问题。
七、开展妇女工作先进集体、先进个人的评选工作。
八、搞好20xx年工作总结和20xx年工作规划。
20xx年6月9日
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半年工作总结延伸阅读
市直属机关工会工作总结
2012年是对中国的发展上具有重大意义的一年，社会主义建设开拓前进，人民生活欣欣向荣。直属机关工会在市委和上级工会的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”思想为指导，围绕市委、市政府的中心任务，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，做了大量卓有成效的工作，xx年也是我们机关工会取得较大成绩的一年。
一、认真学习贯彻“三个代表”重要思想，切实加强工会干部队伍的思想建设。组织开展劳动竞赛，激励干部职工的艰苦奋斗和开拓进取精神。组织参加市第三届职工技术大赛并取得骄人成绩。
1、组织百余名工会主席参加的培训班，认真学习领会江泽民同志“三个代表”重要思想和江主席“5.31”重要讲话精神，使工会干部统一了思想提高了认识。3、市直机关共组织30多名优秀选手，参加市第三届职工技能大赛，获得较好成绩。大赛共有14个行业，30个工种，1358名选手参加。全市选手高手如云，市直机关代表队有12名同志获金、银、铜牌奖励，有8名同志被命名为阳泉市的专业技术能手。在全市96名受到山西省劳动竞赛委员会记功表彰中，市直机关代表队就有12人榜上有名。市直代表队荣获阳泉市团体总分第三名，市直机关工委荣获优秀组织奖单位的表彰。
4、市直机关工会积极争先创优，在全市工会工作评比竞赛中名列前茅，受到了市总工会的表彰。
在xx年市委工会工作会议上，市直机关工会系统有3个优秀工会主席和1个支持工会工作 的优秀党委书记受到表彰。其中，市政府机关事务管理局工会获阳泉市先进工会委员会荣誉称号，市直工委张晋蜀书记获支持工会工作的优秀党委书记荣誉称号，李建会、苏英等同志获阳泉市优秀工会主席荣誉称号，并受到市委、市政府的隆重表彰奖励。
二、认真抓好市直机关的精神文明建设，以动员广大干部职工喜迎十六大胜利召开为契机，积极开展各项工会活动。
1、四、五月份举办2期机关干部游泳培训班，培训学员300多人，即锻炼了体魄，又丰富了职工的业余生活，大受干部职工的欢迎。3、6月中旬我们举办“市直机关乒乓球公开赛”，以纪念毛泽东同志“发展体育运动增强人民体质”光辉题词50周年。比赛在机关事务管理局二楼多功能厅举行，有24个单位150多名男女选手参加，其中有县处级以上领导干部30多人，经过近一周160多场激烈比赛，大大提高了市直机关干部职工的乒乓球竞技水平。5、机关工会“双休日系列活动”，坚持多年成绩斐然，组织60余人的市直机关网球代表队参加市网协“人寿杯”网球等级排名比赛，取得全市团体第二名的好成绩，组织100多人参加阳泉市“体彩杯”棋牌比赛，市直机关有多名同志获奖，组织100多名选手参加“市太平洋产险杯”长跑赛，前15名的奖励名次，大部分为市直机关单位的选手夺得，市直的职工梁徐通同志获得男子职工组冠军的好成绩。
三、努力关注弱势职工群体，深入开展“送温暖”活动。
xx年机关工会组织经过积极争取和努力，使市直机关35户因本人或家属危重病致困和遭受突发原因遇到特殊困难的职工得到帮助。先后为10个特别困难家庭办理了特困职工证，享受有关优惠政策，使他们在急难之中真正感受到了党和政府的关怀，温暖了人心，稳定了社会。
四、进一步加强机关工会的自身建设，坚持深入基层工会，实是求事分类指导工作。
进一步巩固了机关工会的各级基层组织。加强工会财会管理工作，及时进行工会财会人员培训检查和评比表彰工作，使各项管理工作都得到巩固和发展。xx年我们特别注重抓好基层工会干部的培训学习工作，先后有30多名工会专兼职主席，到全总、省总和市总参加工会业务的系统培训学习，通过培训大大提高了素质，开阔了眼界。先后选派40多名同志，参加了市总工会举办的十六大理论培训班和女职工干部理论学习班，加强和提高了机关各级工会干部的理论思想水平。
回顾一年来的工作，主要以下几点应继续发扬光大：一是机关工会工作以活动为载体，抓纲带目，纲举目张；二是充分调动和发动已巩固和形成的近300多名专兼职工会干部和工会积极分子队伍的积极性，是搞好工作的基本力量，特别应该保护他们的积极性。要及时通过表彰活动，肯定成绩鼓励先进；三是围绕中心抓准活动契机，不干则已，干就要把各项活动和工作竭尽全力圆满干好，力争把好事办实，实事办好，不可稍有懈怠；四是要进一步发挥各级工会干部一贯坚持的“勤政务实，行胜于言”的求实奉献和艰苦奋斗精神。
委员会上半年工作总结
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20xx年上半年，全县关心下一代工作在县委的正确领导和市关工委的指导下，以党的十七大精神和科学发展观为指导，以社会主义核心价值体系建设为主线，以加强青少年思想道德建设和培育四有新人为目标，进一步发挥五老的优势和作用,积极开展有利于青少年健康成长的各类实践活动，围绕中心，服务大局，狠抓工作落实，为促进青少年健康成长做出了积极努力。现将主要工作总结如下：
一、加强领导，为进一步做好青少年工作提供组织保障
县委、县政府认真贯彻执行中央和省市有关文件和会议精神，结合贯彻市委办发〔〕62号文件精神，3月16日县委、县政府以县委办〔20xx〕20号文件印发了《关于进一步加强和改进新时期全县关心下一代工作的意见》。在日常工作中，县上分管领导对上级下发的文件及时作出批示，并对抓好贯彻落实工作认真部署;对关工委工作给予具体指导，重大活动认真部署，亲自参加，尽全力协调解决了一些具体问题。按照县关工委总体部署，县关工委办公室充分发挥组织、协调、指导等职能作用，对阶段性工作和重大节日活动扎实安排，有关活动组织城区五大员老同志积极参加。各成员单位各负其责狠抓落实，县关工委办充分发挥职能作用，狠抓工作落实，为做好关工委工作提供了组织保证。
二、夯实工作基础，为开展关心下一代工作提供保证
1、贯彻落实《意见》。深入贯彻县委办、县政府办《关于进一步加强和改进新时期关心下一代工作的意见》(县委办发〔〕20号)精神，组织工作人员认真学习《意见》，按照市关工委〔20xx〕4号文件精神，县关工委办制定《关于开展基层创五好、 五老学先进活动实施方案》并征求了意见，待近期县关工委委员会议讨论后印发实施。
2、做好调研工作。5月27日，由原市政协主席市关工委副主任郭尚俊带领市关工委办公室正、副主任一行3人，对临泽县委县政府贯彻市委市政府《关于进一步加强和改进新时期关心下一代工作的意见》、县关工委《关于开展基层创五好、五老学先进活动》落实情况和基层关工委开展工作等内容进行专题调研。县上领导陪同深入到乐民社区关工委和县关工委办公室，采取查看工作场地、观看图片展、听取汇报等方式，调研了我县基层关工委近年开展关心下一代工作的情况,并对我县近年开展关心下一代工作中取得的成效予以充分肯定;同时对进一步做好今后关心下一代工作，从落实人员、经费、抓好开展基层创五好、 五老学先进活动等方面提出了具体建议。
3、报送创建全国文明县复查验收的资料。按照县文明办的通知要求，整理归类打印上报了-20xx年创建全国文明县工作的有关资料、文件和-20xx年开展未成年人思想道德建设工作的资料、文件。
4、填报关心下一代工作统计表。按照市关工委办的要求，为做好我县统计工作，关工委办专门下发通知对全县各级关工委组织建设、办公室人员构成、五老队伍情况进行统计，并由关工委办公室汇总上报了市关工委办。
三、发挥关工委五大员老同志的作用，积极开展有利于青少年成长的各类活动
1、开展革命优良传统教育活动。6月下旬，县关工委办组织城区部分五大员老同志与沙河村部分党员、青年干部职工赴红西路军梨园口战役纪念馆开展了悼念英烈活动。6月26日上午，组织城区部分五大员老同志、离退休干部56人及工作人员收看了北京电视台播放的首都离退休干部庆七一歌咏大赛电视实况，并按照市委老干局电话通知精神，专门下发通知，要求各乡镇关工委通知各社区以及所属各行政村的关工委五大员老同志，7月1日上午8时40分收看中央电视台3频道播放的首都离退休老干部庆祝中国共产党成立90周年活动实况。使五大员老同志领略了首都老干部的精神风采，从中受到一次深刻的热爱党、热爱祖国、热爱社会主义再教育。
2、开展净化社会文化环境工作。结合县关工委工作实际，制定《20xx年净化社会文化环境工作实施方案》，受聘的五老网吧监督员利用自身优势，按照划分的网吧范围和工作要求，采取明察暗访等方式，不定期到网吧进行监督检查，向网吧营业主宣传相关政策规定、接纳未成年人上网的危害和应承担的后果，有效制止了未成年人进入网吧，为净化社会文化环境做出了积极努力。
3、组织青少年开展纪念建党90周年征文活动。在庆祝中国共产党成立90周年之际，根据省、市关工委部署，县关工委办与县委老干局联合下发了《关于开展讲文明树新风活动实施方案》，各乡镇关工委和县教科局关工委按照县关工委办下发的通知精神，在全县广大青少年当中开展了党是阳光我是花为主题的学党史、颂党恩、跟党走主题教育征文活动，至 5月底共上报征文54份。经县关工委办公室审核，对我
县小作者结合自己工作、学习和生活不同经历撰写的诗歌、心得等观点鲜明、主题突出、内容健康向上，具有一定的思想性、理论性和文学性的征文作品已向市关工委推荐报送43份，其中的优秀作品将推荐报送参加省关工委在全省范围内开展的征文评选活动。
4、开展老少同乐庆六一活动。庆六一期间，县关工委办筹资400元为小朋友们购买了图画本、铅笔等学习用品，邀请20名五大员老同志参加了县第一、二幼儿园庆六一活动。 五大员老同志每到一处，都向幼儿园的小朋友表示节日的祝贺，并赠送了节日礼品，表达了老一辈对下一代的关爱之情，受到了家长和小朋友们的一致好评。6 月1日上午，在县文化体育广场隆重集会，县上四大班子在家的主要领导和县关工委正、副主任应邀参加县教科局主办的全县庆六一大会。大会表彰奖励了 20xx年全县优秀红旗少先大队、优秀少先队辅导员、优秀少先队员、三好学生、优秀学生干部，为乡村少年宫、空巢老人爱心服务站、志愿者服务工作站各颁发了10000元的建设补助经费;并观看团体操表演，检阅了少先队员队列。
5、开展科技知识宣讲传授活动。为不断丰富和深化我县开展千名干部下基层创先争优主题实践活动成果，充分发挥县关工委五大员老同志和老科协会员的优势和作用，帮助果农学习掌握林果业病虫害防治和果树高接换优技术，改良果树品种，帮助果农增产增收，促进我县林果产业健康发展，进一步做好农村关心下一代工作。5月7日15日，县关工委办邀请老科技工作者、县关工委科技文化知识传授员杨应明、张学礼二同志，紧紧抓住果树病虫害防治和新品种嫁接这一有利时机，深入7个乡(镇)的10个村果园，义务向果农进行了果树病虫害防治技术宣讲和新品种接穗、嫁接示范活动。给参训果农增发5个新品种接穗312枝，现场亲自嫁接了3种果树33棵，124枝，培训果农226人;并对果农遇到的疑难问题逐一作了解答。县关工委办向果农发放了县关工委办公室编印的《临泽县农村劳动力技能培训---林果业病虫害防治实用技术宣传资料手册》宣传资料450份。同时，6月下旬以来，县关工委办与县科协、广电局联系，邀请五大员老干部、老专家杨应明撰写《红枣食心虫综合防治技术讲稿》，通过临泽电视台从6月底开始在每周二、三、五《科普园地》拦目向全县播放，为帮助果农学习掌握实用技术，提高果品质量，增产增收，加快致富奔小康步伐，建设新农村贡献了力量，受到了乡镇干部和农村群众的一致好评。
四、加强自身建设，为开展工作提供保证
半年来狠抓工作人员自身建设。在做好老干部工作的同时，把关工委工作作为老干部工作的重要组成部分，积极为老干部当中的五大员发挥作用搭建平台。日常工作中，注重加强与老同志的联系和沟通，听取他们对工作的意见、建议。坚持向分管领导请示、汇报工作，及时与相关部门沟通情况，取得配合支持，使关工委开展的各项活动事前有安排，事中有检查，事后有总结。半年上报关工委工作信息4条，及时反映了我县开展工作的情况。
半年来，虽然做了一定工作，也进行了一些有益的探索，但与新形势、新任务和县委、县政府的要求来衡量，工作中也还存在许多不足和差距，主要表现在：一些乡镇和部门对关工委工作认识还不到位，开展活动不够经常广泛;五老参与关心下一代工作的人员较少，作用发挥还不够充分等。这些问题我们将在今后的工作中采取有效措施，认真研究和解决，不断提升全县关心下一代工作的整体质量和水平，为构建和谐社会做出新的贡献。
工会上半年工作总结和下半年工作要点
xx县总工会关于20xx年
上半年工作总结和下半年工作要点的报告
县委：
现将县总工会20xx年上半年工作总结和下半年工作要点报告如下：
一、上半年工作总结
上半年，县总工会在县委和市总工会的领导下，在各级党委政府和广大职工群众的大力支持下，坚持以党的十六届四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，紧密结合开展的保持党员先进性教育活动，坚持两手抓，一手抓先进性教育，一手抓当前工作，把先进性教育与推进当前各项工作有机结合起来，做到学习教育和推动工作两不误、两促进。经过全县各级工会组织和广大工会干部的共同努力，在广大职工的支持下，较好地完成了上半年工作任务。
（一）深入开展了群众性经济技术创新活动
县总工会围绕建设全省经济强县这一目标，深入开展了群众性经济技术创新活动。县总制定了《实施方案》，召开了动员大会，并将任务进行了分解，落实到基层。经过上下共同努力，使这项活动取得一定成果。据初步统计，全县职工提合理化建议7400条，被采纳2000条，推广新技术9项，共创经济效益450万元。职工技术培训7600人（次）。由于开展群众性经济技术创新活动，激发了广大职工群众学知识、练技能的积极性，推动了技术进步，增强了企业发展后劲。
加强了劳模管理和服务工作。上半年，认真开展了劳模推荐工作，我县有2人被评为“全国劳动模范”，有2人被评为省“五一”奖章，4人被评为市“五一”劳动奖章，2个单位被评为市“五一”奖状。在“五一”前后，县总工会与市、县新闻媒体，集中宣传了16名劳模、先进（生产）工作者的事迹，在社会和广大职工之中产生了很好影响。
（二）切实加强了维权工作
按照“组织起来、切实维权”的要求，我们把维权工作作为工会发挥职能作用的首要任务来抓。一是下发了厂务公开工作要点。5月份，召开了厂务公开领导小组工作会议，对上年厂务公开工作进行总结，并制定了20xx年厂务公开工作要点，进一步推进了厂务公开工作。二是对集体合同签定和履约情况进行了检查。6月份，县总联合劳动局、经贸局三家单位对集体合同签定和履约情况进行了大检查。通过检查，我县有60家企事业单位签定了集体合同，占应签定总数的96%，覆盖职工4686人，较好地维护了职工的合法权益。三是开展了“维护女职工权益特别关爱行动”。为提高广大女职工抵御特殊疾病风险的能力，切实维护女职工的合法权益和特殊利益，为女职工开办了团体安康险。到目前，参保单位已达41个，参保人员1049名。在“六一”儿童节前夕，在市总工会的大力支持下，为我县有22名特困单亲女职工和单亲女职工的孩子每人买了一份女性安康险和人身意外伤害险。四是组织46家企业法人代表参加了评选尊重职工民主权利优秀厂长（经理）活动。五是强化了安全生产和劳动保护工作。结合开展安全生产月活动，县总与县直有关部门上街集中宣传了《安全生产法》。另外，与安全局、经贸局等相关单位开展了安全生产联合大检查，发现安全隐患4个，整改率达100%，并要求企业进行限期整改，确保了企业正常生产和人身安全。
（三）积极开展了送温暖工程和再就业工作
我们按照“群众利益无小事”的要求，积极开展了“送温暖工程”和促进下岗失业人员再就业工作，把为职工办好事、实事为已任，尽其所能为困难职工排忧解难。一是深入开展“送温暖”活动。春节期间全县各级工会组织走访慰问特困劳模、特困职工1270多户，投入资金30余万元。其中，县总工会共筹措资金6万余元，走访慰问特困职工205户、特困劳模97户，帮助他们解决了生产、生活中的具体困难。二是开展了“金秋助学”活动。今年对13名考入重点大学的困难家庭子女进行了救助，金额达26000元。三是促进再就业工作取得新成果。年初到现在，按照市总下达的指标任务，我们已完成安置1100名下岗失业人员再就业，培训下岗失业人员200余人，扶持和树立创业带头人11人的任务。建立劳动就业档案2000份。四是注重发挥职介所作用。到目前，职介所求职登记达290人，帮助100人实现了再就业。五是健全和完善了困难职工档案2000份。六是协助政府有关部门推进了职工养老、医疗、失业保险等制度的建立和完善工作。七是进一步发挥了援助中心作用。上半年，临时救助特困职工50人，发救助资金近万元。
（四）强化了基层工会组织建设
上半年，我们把加强基层工会组织建设摆在了工会整体工作的重中之重来抓。一是在吴家乡抓了乡镇建立总工会试点调研工作。二是抓了乡镇企业建会工作，到目前，新建企业建会8家。三是与工商联联合下发了《在非公有制企业开展民主管理争先创优方案》的文件，共制定了10条标准。四是对基层工会组织基本情况进行了重新调查摸底。五是组织15 家非公有制企业的工会主席参加了市总举办的非公有制企业工会干部培训班。
（五）加强了职工队伍建设
按照省、市总的要求，大力实施了“知识武装工程”活动，加强了对职工思想教育工作。在企业中继续开展了创建“创建学习企业，争做知识型职工”活动，进一步调动了广大职工学知识、练技能的积极性。在女职工开展了“争创知识型、技能型女职工，为盘山经济发展建设创造新业绩”活动，提高女职工参与经济建设的能力和水平。在广大职工中开展了向李龙珍学习的活动，为振兴盘山经济发挥主力军作用。在企业中积极推广了“王海班”经验，开展了创建“技能型、效益型、管理型、创新型、和谐型”班组活动。
（六）强化了工会自身建设
（1）认真组织开展了党员先进性教育活动。自1月份开始开展先进性教育活动以来，县总工会党组坚持从工会组织的特点和工作实际出发，认真组织，周密部署，把先进性教育活动摆上了重要议事日程，当作重要政治任务，多次研究部署，狠抓落实。制定了《盘山县总工会关于开展保持共产党员先进性教育活动方案》。在先进性教育活动中，我们认真总结了近年来的工作，重点查找了在思想、工作和作风方面存在的突出问题，并广泛征求了各方面意见，在此基础上形成了党性分析材料，制定了整改方案，认真抓了整改工作，圆满地完成了先进性教育任务，并取得一定成效。通过先进性教育活动，使全体党员进一步坚定了理想信念；进一步解放了思想，进一步树立了与时俱进的思想观念；精神面貌发生了新的变化，增强了工作责任心，开拓进取做好本职工作；学习意识明显增强，政治业务素质有一定提高；工作作风得到进一步转变，服务意识明显增强。与此同时，结合工会实际制定了保持共产党员先进性6条具体要求。
（2）继续开展了争先创优活动。在机关部室之间开展了争创先进部室活动，在机关干部中开展了争当先进工作者活动。通过开展“争先创优”活动，充分调动了机关干部的工作积极性，较好地完成了各项工作任务。县总被县委、县政府命名为建设“四型机关”先进单位、文明机关。
（3）进一步加强了机关作风建设。一是加强了建章立制工作。进一步完善了学习制度、机关工作制度、民主生活会制度、廉洁自律制度，新制定了保持共产党员先进性考评制度。二是推行一线工作法。做到送温暖到第一线、解决问题到第一线、组织建会到第一线，指导工作到第一线、调查研究到第一线。三是推行便民措施。简化办事程序，方便职工群众，做到让来机关办事的职工群众少进一个门、少找一个人、少一道办事程序。四是推行了“三个一”活动，每位党员联系一个非公有制企业、包扶一名困难职工、联系一名劳模。
另外，加强了工会经费收缴工作，完成了上半年计划。
上半年，工会工作虽然取得一定成绩，但还存在着一些不足和差距：一是深入基层指导工作的不够；二是抓基层建会工作力度不够，特别是私营企业建会工作任务重、难度大；三是工会干部队伍整体素质还有待提高。对上述问题，县总工会将采取有效措施尽快加以解决。
二、20xx年下半年工作要点
（一）继续以建设宽裕型小康县为目标，进一步推进群众经济技术创新活动
要继续实施“知识武装工程”，坚持开展“创建学习组织，争做知识型职工”活动。年末要评选出5个“十佳”学习企业、20名知识型职工。继续在女职工中开展“争做知识型、技能型女职工，为盘山经济发展创造新业绩”活动。年末要评选出“女职工创优集体”5个，“女职工创优标兵”10名，评选出有特殊贡献的“女职工创优模范”1名。
要继续深入开展经济技术创新活动，创优质、创名牌。要组织广大职工开展提合理化建议、技术攻关、技术革新、发明创造、技术比武，岗位练兵和职工培训工作，全面完成全年经济技术创新活动的各项任务。
积极参加市第五届蟹文化系列活动。通过开展这项活动，促进河蟹这一主导产业大发展，增加农民收入。
要继续抓好劳模服务和管理工作，对劳模津贴进行按时发放。
（二）继续以建立和谐稳定的新型劳动关系为重点，进一步加强维权机制建设
一是建立健全职代会制度。到年末企业召开职代会要达到95%以上。二是要推进厂务公开工作。对厂务公开进行严格检查，通过检查，发现问题。要实现国有、国有控股和集体企业厂务公开覆盖面100%，事业单位公开制度要实现95%以上。三是大力推行集体合同和工资协商制度。加大推进力度，年末集体合同签定率要达到95%，兑现率95%；工资集体协议签定率达55%，兑现率95%。抓10家企业集体合同续签工作和35家工资协议签订工作。四是加强安全生产工作。下半年要组织一次安全生产大检查。
（三）继续以开展“送温暖”活动为载体，进一步完善帮扶体系建设
一是继续开展好促进再就业工作。年末要完成培训下岗失业人员120人，安置下岗失业人员就业700人的目标。二是继续开展爱心助学活动，大力推进劳模助学、企业助学、社会助学活动。努力帮助更多的困难职工解决子女上大学的问题。三是积极参与社保工作，搞好社保工作的调研，积极推进职工养老、失业、医疗等保障体系的建立和有效运作。四发挥职介所作用，协助职介所召开用工洽谈会和手工艺品培训班，为下岗失业人员搭建就业平台。五是继续培养选树创业带头人，带动更多下岗失业人员实现再就业。
（四）继续以增强工会组织活力为目标，进一步加强非公有制企业建会工作
一是加强基层工会组织建设。要采取领导带头，分组下去调查研究，机关干部包场、乡，抓好建会，采取抓典型促建会，把建会工作作为重中之重来抓，全力抓好。二是抓乡镇建立总工会的试点工作。三是对到届的场、乡镇工会要按时换届；四是开展好基层工会组织“建家、达标、升级、创优”活动，促进基层工会建家活动再上新台阶。五是抓好基层工会干部培训工作，拟在十月份举办一次基层工会干部培训班。
（五）继续以提高工作能力为核心，进一步加强工会自身建设
要加强县总机关建设。一是要继续抓好“四型机关”建设，要提高建设水平，把县总工会建成一流机关。二是要继续抓好“争先创优”活动。努力实现县总工会在全市争一流，在全省创先进的工作目标。三是继续开展好“三个一”活动，切实转变工作作风，真心实意的为广大职工办好事、实事，使工会组织真正成为职工之家，进一步树立起工会组织的新形象。四是加强工会经费的收缴工作，完成全年任务。五是做好女工工作，切实维护女工合法权益。
县直属机关工作委员会工作总结
2012年，县直机关党工委在县委的正确领导和上级党工委的精心指导下，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，紧紧围绕县委十一届九次全会提出的立足科学发展、推进海陆一体、构建和谐**、实现全面小康的总体目标，以加强思想政治建设为根本点，以服从服务大局为着力点，以创建规范化机关党支部为切入点，以提升党员先进性为落脚点，求真务实，开拓创新，全面完成了年初制定的各项工作任务，为振兴桥海经济，建设和谐**提供了有力的组织和思想保证。
一、突出重点，注重实效，全面加强机关党的思想建设
机关党员干部是经济发展的决策者、领导者或执行者，主导着经济发展的方向，决定着经济发展的成败。党工委把加强党员思想教育，提高理论武装水平作为工作的重中之重，通过强化党员教育管理、开展党建理论调研、工作交流等方式，切实提高理论指导水平和党员的综合素质，为优化经济发展软环境，提高机关服务水平作出了积极的贡献。
2、创新学习载体，增强学习效果。一是积极推行党员九个一学习制度。今年，机关党工委针对机关党员学习兴趣不高、学习缺乏具体考核内容等现状，推出了以精读一本好书，记好一本笔记，撰写一篇学习心得，上交一篇调研文章，进行一次党性分析，开展一次谈心谈话为主要内容的党员九个一学习制度，并把九个一制度作为考核党员教育管理的量化内容之一，切实提高了党员的学习自觉性，同时也为各党组织加强党员教育管理提供了具体的监督内容。二是开展各类学习竞赛活动。县直机关党工委组织了以宣传身边党员的先进事迹为主要内容的树党员形象、添党旗光辉的比赛，通过自下而上的选拔赛、决赛，层层发动广大机关党员广泛参与的该项活动，最后，县公安局获得了比赛冠军。同时，各机关党组织也充分利用九.一、十.一等重大节日开展了形式各异的学习竞赛活动，如县财税局、县城管局等单位党组织组织了党章、十九届九中全会等内容的知识竞赛，县便民中心、县国税局组织了各类有奖征文，有力地调动了广大机关党员干部的学习积极性，提高了学习兴趣，更一步浓郁了机关的学习氛围。
3、畅通信息渠道，开展学习交流。党工委通过《机关党建》刊登各机关党组织好的学习制度、学习方法，刊登部分单位生动的学习内容、有效的学习载体，以方便大家交流参考，提高学习的针对性、有效性。今年共刊登了8期,为各单位党组织、党员交流学习心得,提高学习效果,提供了较好的交流平台。
二、固本强基，开拓创新，切实提高机关党的工作活力
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2、创新活动载体，提高党建工作活力和动力。一是深入开展规范化机关党支部创建活动。把争创规范化机关党支部活动作为加强机关党的建设，促进支部工作规范化、制度化的重要载体。年初，制订《**县直机关基层党支部规范化建设的实施意见》
三、围绕中心，依托评议，有力发挥机关党的服务作用
2、配合做好县级人大代表的选举工作。牵头县级单位的县人大代表的选举工作，接单位性质及隶属关系，将县级部门划分为十一个大选区，成立了各选区选举领导小组及联系人，监督指导各选区依法开展选举的各项事宜，并在各方面的配合下，顺利完成了人大选举工作。
九、严格要求，狠抓整改，不断提高自身素质。
1、抓整改落实。党工委根据先进性教育期间征集到的意见和建议，在统一思想的前提下，制订分步整改措施，落实责任人，狠抓整改落实。目前，这些意见和建议基本得到落实或明显改善。如党工委机关支部在每月一次在职党员集中学习的基础上，另外增加了一月一次的离退休干部在内的支部活动，在重阳节还组织老干部参观了**港大桥奠基地及各大经济开发区，以增进老干部们对**经济发展现状的了解。
2、抓制度建设。进一步建立完善了干部学习教育制度、管理监督制度、重大事项通报制度等党工委内部管理制度，认真落实廉政责任制，逐步形成了用制度管人、依程序办事、靠规范从政的工作格局。
3、抓调查研究。今年，党工委克服人手少、任务多的困难，由主要领导带队，多次下基层党组织进行调研，掌握了基层党组织存在的困难，指导要求及亟待解决的主要问题，为制订科学高效的工作计划，提高机关党建工作先进性提供了资料。同时，党工委还多次组织人员赴党建工作做得较出色的单位考察取经，以丰富工作经验，提升工作层次。
市科协上半年工作总结和下半年工作要点
市科协上半年工作总结和下半年工作要点
文章标题：市科协20xx年上半年工作总结和下半年工作要点今年以来，**市科协在**市委、市府的正确领导下，科协全体人员紧张快干，勤奋工作，以务实高效的精神开展了一系列富有成效的工作。
一、领导重视，科协工作跃上新台阶。
去年以来，在群众团体中有个新提法：工团妇科，这是第一次把科协与工团妇相提并论。4月12日，**市委召开书记办公会议，专题听取科协等群团单位的工作汇报。市委对科协的工作不仅给予充分肯定，而且进一步指明了今后努力的方向：科协要在出亮点、创特色、作贡献上下功夫。市委分管领导多次在不同场合肯定科协工作，指出科协的工作重要性。今年6月1日，省委督查组一行8人，就我市贯彻落实浙委〔20xx〕10号、浙委〔20xx〕2号文件情况进行督查，督查组对我市科协工作表示充分肯定。
二、深入开展弘扬“**经验”大讨论。
科协于5月22日、6月2日两次召开会议，围绕“弘扬**发展经验，继续走在全省前列”开展大讨论，学习贯彻中国科协七大会议精神。大家认为要领会**经验实质，保持清醒头脑，努力做好本职。6月6日，又召开全市科技工作者代表座谈会，畅谈如何继续走在全省前列的体会。与会人员从科学规划，推进科技创新，加强环境整理，多方吸引人才等方面提出了不少合理化建议，为**继续健康快速发展建言献策。
三、荣膺全国科协系统先进集体
市科协上半年紧紧围绕市委、市政府的中心工作，从党和群众工作和科技工作的实际出发，团结和组织全市广大科技工作者积极投身经济建设主战场，大力推进科技进步和创新，充分发挥科协在发展先进生产力和社会主义物质文明建设中的作用；深入开展科普工作，充分发挥科协在弘扬先进文化和社会主义精神文明建设的作用；努力建设“科技工作者之家”，充分发挥科协在团结科技工作者和社会主义政治文化建设中的作用。为我市“科技强市”战略的进一步实施，为国际性商贸城市建设做出了应有的努力。
今年5月，在中国科协第七次全国代表大会上，**市科学技术协会被国家人事部、中国科协授予浙江省唯一的全国科协系统先进集体光荣称号。至此，本届**科协已荣获三个全国先进集体称号，一是通过科协等在内的全市上下的共同努力，创建成全国科普示范县（市），二是全国优秀科普示范宣传窗，三是全国科协系统先进集体。
四、科普宣传力度大、效果好。
一是科普志愿者积极开展志愿服务，在科技“三下乡”、“科普活动周”中，多位科普志愿者积极参加；二是会同市安监局等开展安全生产科普宣传活动；三是开展了“稻花香”杯“我与食品安全”科普征文比赛，现在已收各方来稿一千多篇。比赛评选结束还将资料编印成书。这些工作的开展，对推动科普工作有重要作用和深远意义；四是科普网、科协简报越办越活。**科普网内容新鲜，更换及时，引起省内外同行的关注。“怎样构建社会主义和谐社会”一文，点击率已达7000多人次。科协简报不仅发到本市机关部门，还向兄弟县市科协赠送，受到广泛好评，今年到6月30日止已出了26期；五是新闻部门积极支持科普宣传。《**商报》、**广播电台、电视台设有专栏宣传科普，大科普、大宣传的格局正在初步形成；六是首届科技人才周投入多、力度大、活动多，前期投入二万多元购买科教片和宣传图板；做到资金落实、宣传内容落实、具体工作人员落实。
五、农函大招生继续攀升。
在百万农民大培训形势的推动下，今年农函大招生2490名，超额完成490名。今年以新技术和农村卫生保健为主。根据实用、实际、实效的“三实”原则，在进一步健全农函大组织网络的同时，按教学计划有条不紊地开展授课活动。教师和学员下田头、上网络、进农家，深入细致地把农函大教学做实做活。畜牧养殖班、田藕种植班等深受学员欢迎。大家认为在家门口就能学到新技术、新方法，真正体现了科技贴近群众，贴近生产。
四、学会工作有声有色。
上半年，省科协学会领导为评选全省百强学会专门来**调研学会工作，**各学会汇报了特色工作，得到省科协领导的充分肯定。气象学会积极服务**经济，及时提供信息，农机学会召开了学术交流年会，共有16篇论文参加交流，为农机安全管理、保险理赔等提供了资料。市科协与药学会等单位开展了“稻花香”杯“我与食品安全”科普征文比赛，联手开展科普宣传的做法令人耳目一新。科普电影学会送百场电影下农村、进社区，深受群众欢迎。预防医学会举办健康节、学术节，推动医学科普为大众服务。风湿病研究会理事长贝新法被评为全国农村基层优秀中医，也是金华市范围内唯一入选的中医。
对外交往日趋增多，6月19日，罗马尼亚工程师总会组团来我市考察学会及科技工作。5月份，我市组织相关科技人员到湖南学习取经。湖州、余姚、江山、江苏、南京、盐城等兄弟市科协分别到**科协考察，相互交流，增进了解，从而使学术交往日趋活跃。
市科协上半年工作总结和下半年工作要点第2页
七、继续教育工作顺利开展。
今年参加继续教育培训的科技人员达2400多人。6月18日，二千多名科技人员参加了统一组织的考试。今年的继续教育有三个特点，一是参考率高，据统计参加统一考试的人数达90，其余统一参加了补考；二是组织严密，考试规范，全体监考人员及考务工作人员统一佩戴证件，严格按规程操作，确保考务工作的严肃性。三是制度规范，上课秩序井然。
此外，**科协作为市人才工作领导小组成员单位，积极建言献策，会同市委组织部、劳人局推荐三位青年为金华市第六届专业技术拔尖人才，推选评定农民高级技师6人。先后召开科技示范户、专业户座谈会，鼓励发挥示范带头作用；到城乡一体化联系村指导工作；到联系结对帮联、访贫问苦，把党和政府的关怀送到困难户手中。
下半年工作打算：
1、积极参加省、金华市级科普示范单位创建活动，具体工作正在扎实进行中，力争以过硬成绩通过考核。
2、开展中青年论坛，动员青年科技工作者撰写论文，用科技方法为**发展献计献策。
3、开展科技示范户和示范基地评选活动，评为科普示范户和示范基地的，除了精神鼓励外，还要给予物质奖励。
4、实施“金桥工程”，交流推广先进实用技术，为**经济建设服务。
5、在科技人员较为集中的企业，成立企业科协。
二○○六年六月二十八日
科协20xx年上半年社会治安综合治理工作小结
开展社会治安综合治理工作，对维护社会稳定，确保国家长治久安具有重大的意义。上半年以来，市科协的领导班子在市综治委的具体指导下，积极抓好社会治安综合治理工作，取得了一定的成效。根据市综治委文件《关于上半年社会治安综合治理工作自查、检查的通知》要求，综治领导小组人员对照文件，对上半年的综治工作进行了认真的自查，现将自查情况总结如下：
一、领导重视，切实把综治工作列入重要议事日程。
开展社会治安综合治理工作，是维护社会稳定秩序的重要手段，是加强社会主义精神文明建设的重要保证，是新形势下坚持专门机关工作与群众路线相结合原则的新发展。科协党组一班人在工作实践中，从讲政治的高度提高对做好此项工作重要性的认识，始终把开展综治工作列入重要议事日程。首先，按时制订了年度综治工作计划。其次，主要领导带头加强对上级文件精神的学习与领会，班子间统一思想，做到分工不分家，树立综治工作无小事的意识，在全局真正形成抓综治工作的合力。再次，在制度落实上下功夫，做到常抓不懈。科协班子每年都能根据全局的工作特点，坚持每季度对社会治安综合治理工作研究一次，重大工作，专题研究，紧急任务，及时研究，把综治工作与科协其它工作一起布置、一起检查、一起落实。
二、加强以综治责任制为核心的制度建设，确保综治组织健全。
年初，市科协调整了社会治安综合治理领导小组成员，确保综治组织健全。同时，加强以综治责任制为核心的制度建设。根据社会治安综合治理工作的要求，结合工作实际和今年的工作任务，与下属两中心签订了责任书，将责任进行层层分解、落实。分管领导按时参加市里组织的综治工作例会，会后及时传达贯彻，同时定期组织对下属单位和各科室综治工作进行检查，查漏补缺，从而保证了各项责任制的落实。
三、积极参与镇、街道综治工作。
市科协十分重视参与镇、街道综治工作。上半年，我市在全市范围以镇、街道为重点开展了“集中统一治安大巡查”活动。党组十分重视这项活动。在活动开展之初，即召开了全体工作人员会议，组织学习文件精神并具体布置了活动任务。活动开展以后，科协克服人手少，自身工作任务重的困难，先后三次组织16人次在城西街道、市场社区参加了治安大巡查和外来人口普查工作。
四、积极开展矛盾纠纷排查调处工作，把矛盾纠纷消除在萌芽状态。
为了做好科协人员的矛盾纠纷排查调处工作，党组及时调整了科协矛盾纠纷排查调处领导小组成员，进一步完善了工作制度，制定了实施方案和工作计划，坚持每月定期和集中排查相结合的形式，认真开展工作。对群众来信、来访反映的问题，党组和领导小组都能认真分析，仔细研究，分解落实，不上缴矛盾，本着谁主管、谁负责的指导思想，落实责任人，做到了件件有回音，事事有结果，按时上报矛盾纠纷排查调处表报资料，且矛盾纠纷排查调处率和成功率达到了100。
五、认真开展普法教育，提高全体人员的法律意识。
根据年初的工作计划，科协先后组织大家对《中华人民共和国公务员法》等法律法规和《党风廉政教育》等参考资料的学习。另外，充分利用现有的宣传阵地，广泛宣传法律知识，使大家及时接受教育，并组织多种形式的专题讨论，坚持每月一次工作例会，分析形势，统一思想，提高认识；通过这一系列的活动，极大地增强了科协职工的法律意识和法制观念。
六、切实落实内部综治措施。
上半年以来，我们根据全社会开展“治安巡查”整治活动的契机，一是针对盗窃犯罪分子夜间越窗偷盗的特点，结合科协的实际情况，增加了门卫夜间的巡查次数和时间，加大了安全防范工作，同时，加强了对外来办事人员的登记制度和科室值班制度。
下半年，综治工作的重点为：
一是继续深入开展矛盾纠纷排查调处工作，把矛盾纠纷消灭在萌芽始发状态，确保调处率达100；二是以内部创安为重点，加强各项综治制度的落实。
**市科协
20xx年6月30日
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