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上半年工作总结会

发布时间: 2019.08.14

上半年工作总结会。

平常的学习工作中,我们一般会需要写一份或者几份总结报告。通过总结,我们可以全面、系统地了解以往的情况。每次写一次总结,我们的思想就越前进:我们的价值就是为自己同时也为他们产生价值。那么我们在写总结时要考虑什么呢?以下是小编收集整理的“上半年工作总结会”,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

2015年上半年工作总结大会讲话稿

同志们:

今年上半年,在省委省政府的正确领导下,全办上下围绕中心,服务大局,齐心协力,开拓进取,按照年初确定的目标任务,扎实推进各项工作,取得显著成效,为高质量完成全年任务奠定了良好的基础。

一、加大指导力度,深入推进依法行政

第一,加强依法行政规划部署。紧紧围绕省委省政府中心工作,自觉把依法行政工作放到时代发展的大背景下来思考,放到建设“三个强省”的大局中来谋划。提请省政府召开全省依法行政转变作风工作电视电话会议,李斌省长出席会议,并作重要讲话。组织召开省推进依法行政工作领导小组第四次会议,全面总结2014年全省依法行政工作取得的成绩,对2015年工作作出部署,明确了加强和改进政府立法、提高行政决策的科学化水平、进一步规范行政执法行为、强化行政监督问责四项重点工作。领导小组印发《2015年全省推进依法行政工作要点》,对2015年全省依法行政工作作出具体安排。组织召开全省各市及省直管县法制办主任会议,专题研究推进依法行政工作具体措施。

第二,强化依法行政典型示范。着力培育树立具有示范引领作用的先进典型,努力形成一批具有安徽特色的依法行政工作品牌。在认真总结淮南、黄山、淮北、铜陵和XX山等市开展依法行政示范工作的基础上,积极谋划开展创建依法行政示范单位活动。经过深入调研、广泛听取意见,提请省政府办公厅印发了《关于开展创建依法行政示范单位活动的意见》,在全省范围部署开展依法行政示范单位“四级联创”活动。加大评比表彰力度,组织召开全省政府法制工作暨表彰大会,对全省政府法制系统及城管执法系统先进集体和先进个人进行了表彰。

第三,发挥依法行政考核作用。组织开展了2014年度全省依法行政考核。通过自查、复查、依法行政知识测试、问卷测评、网上测评、评议打分等环节,对设区市政府和省直单位进行了考核,考核结果报送省政府办公厅纳入省政府目标管理考核。根据省政府年度目标任务考核办法调整情况,制定2015年度依法行政考核方案,进一步完善依法行政考核制度和机制。考核方案设置了更加科学合理的指标体系,改进了考核工作的方式方法。如建立被考核单位考核档案,动态记录被考核单位年度依法行政工作完成情况,并作为年底考核的重要参考依据;增加省领导小组成员单位评议的方式,进一步发挥省领导小组成员单位的作用。

二、服务经济社会发展,切实提高政府立法水平

第一,统筹安排2015年度立法计划。对省直部门提出的立法项目建议进行整理。起草省政府立法计划草案,提请省政府印发。全年安排地方性法规草案实施类7件,论证类22件;政府规章实施类6件,论证类16件。着力加强有关深化改革开放、促进经济又好又快发展,保障和改善民生、维护社会和谐稳定,推进节能减排、保护生态环境,规范行政行为、加强政府自身建设等方面的立法工作,切实保障省委、省政府决策部署的贯彻实施,为打造“三个强省”,加快建设美好安徽提供有力的制度支撑。年度立法计划制定后,组织召开了省政府2015年立法计划实施工作会议。省直部门分管立法工作的负责人和法制机构负责人就立法项目的起草、调研、论证等工作进展情况和下一步工作安排作了通报和交流。

第二,稳步推进经济社会立法。上半年,共完成5件地方性法规草案、5件政府规章草案,分别占年度立法计划中地方性法规和政府规章实施类立法的半数以上。其中,1件地方性法规、4件政府规章已正式出台。这些立法,分别对防震减灾、无线电管理、民族工作、律师执业、道路交通、农村饮水安全、车船税等进行规范。立法过程中,更加注重立法质量和实效。坚持从省情出发,突出地方特色,通过制度层面解决我省经济社会发展中的相关问题,提高法规规章的针对性和可操作性。坚持立改废相统一,注重根据经济社会发展的实际和需要,及时修改和废止有关法规和规章。提请省政府印发《关于修改安徽省森林植物检疫实施办法等规章的决定》和《关于废止安徽省预防和控制计算机病毒管理暂行办法等规章的决定》,完成政府规章修改11件,废止3件。

第三,不断完善立法工作机制。坚持科学立法、民主立法,继续扩大公众参与,加强部门协调沟通,不断创新立法工作机制。在立法的起草过程中,全部通过办门户网站公布草案内容,广泛征求社会各方面的意见。开门立法,民主立法,使社会公众及时掌握立法动态,积极参与立法工作,也使得立法工作能够接地气,能够真正解决百姓关心的问题、现实存在的问题,保障了人民群众对立法工作的知情权、参与权。充分征求省直有关部门、基层政府的意见,认真倾听他们的声音。完善细化立法工作流程。把草案审查工作分为征求意见、省内调研、省外考察、部门协调、专家论证、领导审签等六个环节,细化了每个环节的时限和工作要求。加强与省人大常委会相关工委的联系。在立项论证、专家论证、立法预审等各个环节,邀请人大立法领域专家参与论证,认真听取吸纳他们的意见,做到问题早发现、早解决,实现了我办和省人大相关工委的顺畅沟通。

三、突出工作重点,着力加强政府法制监督

第一,加大行政执法行为规范力度。不断完善规范行政执法行为相关制度。起草了《关于进一步改进和规范行政执法工作的意见(代拟稿)》,近期即可提请省政府常务会议审议。着手对《安徽省行政执法人员资格认证和行政执法证件管理办法》作进一步修改和完善。继续加强对具体执法行为的监督检查。与省监察厅联合开展2015年度检查活动,对教育、司法、人力资源和社会保障、住房和城乡建设、卫生、人口和计划生育等六个部门进行重点检查,同时对2014年重点抽查的国土资源、环保、水利、地税、安全监管、旅游等六个部门开展回头看,检查工作整改情况。有序开展行政执法资格认证工作。印发《2015年度全省行政执法人员资格认证工作计划》,并会同省政府各有关部门认真组织实施。上半年,培训XXXX多人,发放执法资格证XXXX多个,发放执法证件XXXXX余个。

第二,积极推进相对集中行政处罚权工作。依法审核并报经省政府新批准宣城XX区、滁州南谯区在城市管理领域开展相对集中行政处罚权工作。加强对含山、怀宁两个尚未开展此项工作县的督导。目前,全省16个市、59个县开展了这项工作,覆盖面分别占全省市县总数的100%和95%,处在全国前列。为促进和保障我省相对集中行政处罚权工作的健康开展,我办在《安徽省城市管理领域相对集中行政处罚权办法》的基础上,起草了《安徽省城市管理领域相对集中行政处罚权条例(草案)》,现已完成立法前期准备工作。加大对市县城管执法工作指导力度。分别在滁州市、潜山县召开了全省设区的市城管执法局长理论与实务现场研讨会和全省县(市、区)城管执法局长理论与实务现场会议,全面分析了我省城管执法工作面临的形势任务,统一了全省城管执法工作思路。

第三,认真履行规范性文件审查备案职责。依法审查省政府各部门报送前置审查的规范性文件14件,分别提出了合法性审查意见;备案登记各市、省政府各部门报送备案的规范性文件210件,向国务院报送省政府规章5件。对备案审查中发现的、有关部门和公民提出异议审查申请的4件市(县)政府规范性文件,依法进行审查处理。按季度对规范性文件报审情况进行通报。配合省编办、省政务公开办等有关单位,完成省科技厅、省广电局等14家省政府部门行政职权清理工作中职权事项合法性方面的审查。

四、畅通行政复议渠道,有效化解行政争议

第一,依法办理行政复议案件。上半年,共收到行政复议申请221件,受理176件,已办结126件,其中作出维持决定的87件,其余为作出撤销、变更、确认违法决定及因双方和解而终止案件,综合纠错率达31%。在办案过程中,办案人员严格遵循办案规则,依法履行职责,在查明事实的基础上,公正提出处理意见,确保办案质量,较好地维护了人民群众的合法权益,促进了各级行政机关依法行政,及时化解了诸多社会不稳定因素,为全省经济社会发展营造了良好的环境,赢得了人民群众的好评。

第二,认真办理行政应诉和涉法事务。上半年受省政府委托办理行政应诉案件9件,目前已审结3件,均维持了省政府的行政复议决定。办理了3件申请人不服省政府行政复议决定向国务院提起裁决案件的答复事项。办理涉法事务近10件。对行政应诉案件,都及时提出答辩,提交证据材料,积极出庭应诉,依法提出应诉意见,树立省政府依法办事的良好形象。对国务院裁决案件,及时提出答复意见,提交证据材料,积极配合案件的听证及实地调研,并根据省政府领导要求,落实国务院裁决决定和有关行政复议意见。

第三,加强对全省行政复议工作的指导。与省国土资源厅共同转发《国务院法制办关于依法做好征地补偿安置争议行政复议工作的通知》,并根据我省实际提出实施意见。组织召开全省征地补偿安置争议行政复议工作会议,学习传达有关文件精神,研究部署工作,就征地补偿安置争议案件办理进行业务指导。编辑出版《行政复议决定书选编》,指导全省行政复议人员制作行政复议决定书,改进我省行政复议文书的制作质量。对办案发现的行政执法过程中存在的问题,制发行政复议意见书和建议书,及时提出改进工作、规范执法、完善制度的意见和建议,加强监督和指导。

五、围绕法制实务,积极开展法制研究和宣传

第一,认真组织政府法制研究工作。针对皖江示范区法制保障、行政执法现状、集体土地房屋拆迁补偿、政府立法成本效益等政府法制热点难点问题,组织开展了4项课题研究。上半年,完成两项课题研究,研究成果通过《法制研究报告》发布。《皖江示范区法制保障研究》为我省推进皖江示范区产业转移在先行先试权的理解与运用、产业承接园区运行、制度建设与立法协调、执法模式与执法协调、利益共享与考核评价等机制构建上提供了决策建议。《安徽省集体土地房屋拆迁补偿问题研究》为确定我省集体所有土地房屋拆迁补偿原则、补偿标准、补偿方式、补偿程序、补偿争议解决方式提供了参考依据。在此基础上编写的要情专报《我省征收集体所有土地房屋拆迁补偿问题及建议》,得到省政府的高度重视,李斌省长和倪发科副省长分别作出重要批示。我办重要理论研究成果《地方政府立法权研究》一书正式出版,为我省立法工作提供了理论指导。

第二,进一步推进政府法制宣传工作。建立政府法制新闻宣传奖励制度,健全政府法制新闻宣传统计制度,不断完善政府法制宣传工作制度。据不完全统计,上半年,《人民日报》、《法制日报》和省内在肥主要媒体共刊发宣传我省政府法制工作新闻稿件110余篇,扩大了我省政府法制工作的社会影响。组织召开了2014年度政府法制新闻宣传工作表彰暨座谈会,邀请人民日报、法制日报、安徽日报等17家新闻单位记者参加座谈,对成绩突出的记者进行了表彰。组织开展了全省政府法制和城管系统法制宣传工作专项评比表彰活动,评比表彰了一批先进单位和工作者。加强与基层法制宣传队伍的交流,建立了网上快速交流信息平台,实现信息及时无障碍传送。及时搜集整理政府法制工作动态。上半年共编发《法制动态》简报5期,为领导决策、处室工作提供了重要参考。

第三,积极做好书刊编辑发行工作。编辑出版《政府法制建设》3期。推出《立法专递》专栏,重点介绍我办参与起草并出台的法规规章,及时宣传新的法规规章。推出《主任访谈》专栏,系统报道了全省各市法制办2014年度的主要工作成绩、创新实践、典型经验及2015年政府法制工作的整体思路和重点工作谋划,全面展示了全省建设法治政府的进程。组织编辑出版《安徽省法规规章汇编》(2014年本),并积极做好发行工作。根据全省法制系统干部和行政执法人员培训工作需要,积极做好《依法行政案例评析》、《依法行政小全书》的发放工作。

六、营造锐意进取氛围,不断强化机关自身建设

第一,加强机关党的建设。深入开展保持党的纯洁性教育实践活动,及时制定活动方案,成立领导小组,召开动员大会。将主题教育实践活动与“五级书记大走访”、创先争优活动结合起来,通过查思想、摆问题、找差距、定措施,切实提高党员干部的觉悟意识和思想纯洁性。加强机关政风建设和效能建设。2014年我办效能建设取得省直效能建设考核先进单位,法制监督处被评为效能建设先进处室。我办获得2014年度省政府目标管理考核管理先进单位。加强廉政风险防控,成立领导小组,召开党组扩大会议进行动员部署,制定实施方案,认真推进廉政风险防控工作。以党组中心组学习为龙头,以处级干部学习为重点,先后开展理论集中学习6次。各支部坚持“三会一课”制度,认真抓好理论学习。上半年安排了4名支部书记参加省直工委举办的党支部书记培训班。周正平同志被省直工委评为省直机关创先争优“优秀共产党员”。

第二,加强干部队伍建设。组织开展办领导班子、省管干部和处级干部述职测评工作,完成2014年度机关工作人员考核工作。认真做好人事干部档案的整理和验收工作。开展办全体公务员、事业单位在编人员在线学习,并建立学习情况通报制度。安排厅级、处级干部参加党校、行政学院的培训4人次。完成4名处级干部试用期满的考察和任职工作;完成3名正处级干部的交流轮岗工作;完成1名遴选干部试用期满考核和调动任职工作。选派1名厅级干部到省辖市挂职;选派2名处级干部到县挂职;选派1名科级干部到村挂职。增聘1名驾驶员。基本完成了1个出国团和1个赴台团的组团工作。继续实施干部职工和军转干部素质提升工程,分别完成了10项工作和《逻辑学》学习。法制研究中心被评为省直机关百个“书香处室”。

第三,强化机关运转保障。规范机关公文处理。上半年登记收文615份,分办文件450份,送阅文件及各类资料154份。不断完善网上办公系统运行,机关自动化建设水平和机关公文处理、办事效率进一步提高。加强政务公开和信息工作。办门户网站功能进一步增强,上半年上载信息3879条,回复网民留言190条,处理信息公开申请5条,网站浏览30万余人次。认真抓好信息报送工作,坚持信息报送月通报制度。上半年共向省两办报送信息100条,采用39条,上报中办、国办3条,获省领导批示1条。信息工作在省直单位位次大幅提升。着力提高后勤保障水平。合理调度资金,规范经费开支;实施公务卡制度,为办工作人员办理了公务卡。车辆安全行使,很好地保障了办领导及各处定的公务用车。严格执行公务接待规定,接待和联络服务工作有序开展。

回顾上半年工作,从总体上看,我办认真按照省委、省政府的安排部署和办年初确定的工作计划开展工作,措施有力,成效显著。现在,时间过半,下半年工作任务还十分繁重,不能有任何懈怠。各处室要对下半年各项工作进一步梳理、细化、编排进度,有的工作还要排出具体的时间表。下面,我就做好下半年工作强调几点意见:

一、关于依法行政指导工作。重点做好三项工作,一是启动好创建依法行政示范单位活动。省政府办公厅创建活动通知已经下发,要加大对活动的宣传、动员,制定切实可行的活动方案,部署、指导创建活动开展。二是召开两个会议,即规范行政执法现场会和规范性文件备案工作会。三是谋划并组织实施2015年依法行政考核工作。

二、关于政府立法工作。重点做好农村宅基地、XX干流行洪区调整新增河滩地利用、城镇住房保障、民用建筑节能、国有土地上房屋征收与补偿、突发事件应对、防空工程等方面的立法工作。做好编制2013年立法工作计划相关工作。

三、关于法制监督工作。重点做好《安徽省行政执法人员资格认证和行政执法证件管理办法》修改及《安徽省城市管理领域相对集中行政处罚权条例》的立法工作。做好2015年度行政处罚实施专项检查工作,对2013年以来工作进行全面总结。

四、关于行政复议工作。在全省开展行政复议工作检查。改进行政复议审理方式,扩大行政复议案件听证范围,适当扩大行政复议委员会试点范围。开展行政复议培训与交流,不断提升行政复议人员专业化水平。

五、关于政府法制研究和宣传工作。重点做好行政执法现状、政府立法成本效益分析和国务院法制办委托课题《行政执法证据规则》等课题研究工作。继续加强与新闻媒体的联系,开展专题宣传活动。组织召开政府法制宣传信息工作表彰暨培训会议。办好《政府法制建设》杂志,充分发挥机关刊物宣传、指导作用。

六、谋划法治政府建设十年总结工作。国务院《全面推进依法行政实施纲要》提出,全面推进依法行政,经过十年左右坚持不懈的努力,基本实现建设法治政府的目标。距离实现这一目标的时间节点,仅剩一年左右的时间,已进入倒计时。需要抓紧总结我省法治政府建设情况,谋划编辑出版《安徽省依法行政和法治政府建设》。

七、关于机关建设工作。扎实开展保持党的纯洁性主题教育实践活动,认真抓好迎接党的十八大以及对十八大精神的学习贯彻工作。进一步落实机关干部素质提升工程,开展干部职工读书演讲比赛,举办法制办三年素质工程成果展。不断完善网站和办公平台系统建设,进一步规范公文办理。加强机关信息、档案管理工作。加强组织人事工作,着重做好事业单位岗位聘用及分类改革相关工作。

同志们,我们所从事的政府法制工作纷繁复杂、千头万绪,干好这项事关全省经济社会发展的工作很不容易。当下,我们既要增强责任感和紧迫感,还要努力提高工作效率。提高工作效率不仅是工作对我们的要求,更是我们实现自身价值的重要途径。下面,我提几点要求。

一要热爱本职工作。一个人来到社会上,就要承担社会责任,就要有一定的社会定位。既然我们定位于政府法制工作,就要热爱这项工作。不热爱本职工作,就不会有激情,就不会有责任心,也就做不好工作。建议大家看看《你在为谁工作》这本书,里面有一段话讲得好:“工作是一个施展自己才能的舞台。我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力,我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。除了工作,没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会,以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。工作的质量往往决定生活的质量。”这是从个人价值实现的角度来谈对工作的热爱,同志们也应多作一些思考。 我们每个人都要热爱自己的本职工作,通过工作对社会做出贡献,承担自己的社会责任,同时,创造自身价值,在工作中寻找生活的乐趣和生命的意义。

二要保持良好的精神状态。政府法制工作是一项清苦甚至是枯燥的工作。抱怨、拖沓、逃避、得过且过,这些不良倾向都会损害我们的事业。做好政府法制工作,需要我们有干事业的激情,始终保持饱满的精神状态和积极向上的工作态度。我们要调整好自己的心态,要把做好本职工作作为一种追求,作为一种享受。辛苦、奉献、牺牲,都是追求目的过程中必须付出的。正是因为作了这些付出,达到目的后才会有成就感、自豪感、幸福感。

三要认真负责地工作。政府法制工作事关全省发展大局,我们从事的每一项工作,哪怕一个汉字、一个标点符号,都有可能会涉及全省XXX万人的切身利益。首先,我们要在思想上认识到位。充分认识到这份工作的重要性和不可或缺性,要认认真真、克服一切困难完成领导交办的工作任务,让领导能够放心。其次,要提高自身素质。这个我已经强调过多次,大家也在积极地做。现在最主要的是尽快提高我们干部谋划工作、综合协调的能力。第三,要给自己把关。对工作负责,对自己负责。法制办的多数工作都有一套流程,我们每个人要树立这样一个意识:我就是这项工作的最后一道关口。自己经办的工作在出手之前自己一定要严格把关,要符合工作要求,尽量不把问题材料上交给领导。

四要注意工作策略。做同一件事,同样的努力,有的人会很顺利,有的人要走弯路;有的人事半功倍,有的人事倍功半。差距在于,工作策略不同。首先,要认准正确的工作方向。工作方向是一切工作的源头和指导,一旦选错了工作方向,工作效率将无从谈起,会走弯路,甚至会带来损失。在工作之前,我们一定要慎重选择、正确辨认。其次,选择最优的工作方法。政府法制工作解决的都是经济社会发展中遇到的新问题、难点问题,没有现成的解决套路。我们要创新思维方式,认真思考什么是解决问题的最优方法,找到最优的方法就能大大提高我们的工作效率。第三,要加强协同配合。政府法制工作是一项系统工程,单靠哪一个人或哪一个处室单打独斗都无法完成。我们要加强团结协作、密切配合。同时,还要加强与外界的沟通、联络和配合。只有这样,我们的工作才能有凝聚力、战斗力。

同志们,下半年的工作任务还很重,我们要在省委、省政府的正确领导下,在上半年工作取得显着成效的基础上,发扬成绩,再接再厉,进一步振奋精神,团结拼搏,以敢于争先、勇创一流的进取精神和求真务实、真抓实干、雷厉风行的工作作风,确保圆满完成全年各项工作任务。

公司上半年工作总结会主持词

各位领导、各位同事:

大家好!

大家都知道2014年对于我们公司来说是关键的一年,是我们的服务领域不断的扩展的一年,也是我们的企业品牌更加的深入人心的一年。

今天我们在这里欢聚一堂,召开2014年公司上半年工作总结暨下半年重点工作部署大会,主要目的是为了总结半年来的工作,总结经验,查找存在的问题,吸取教训,共商公司未来发展大计,安排部署下半年的工作任务。

首先,为保证会议的有序进行,在会议正式开始之前,我提几条要求:

1、请所有与会人员暂时关闭手机或调成静音,尽量不要接打电话;

2、不要在会场内来回走动,大声喧哗,或与人交头接耳;

3、不要随地吐痰,乱扔废弃物,不要抽烟;

4、会议结束以后,先欢送领导和来宾退场,然后依次序退场。

今天的会议议程分为两项,第一项是:各部门领导做上半年部门工作总结和下半年工作部署报告,第二项是:xx进行会议总结讲话并做工作报告。

现在会议第一项议程正式开始!

接下来进入会议的第二个议程:

掌声有请x总进行会议总结并做工作报告。

今天下午的会议开的很圆满,也很成功,x总的总结报告,既对公司半年来的发展进行了全面、客观、公正的总结,也提出了公司下半年的发展思路,描绘了公司美好的未来。使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定了我们每个人的信心,是一个振奋人心、催人奋进的大会!

会后,我们要深入学习、领会这次会议的精神,在公司领导的正确领导下,团结一心,共同努力、务实开拓,不断创新,共同为公司的美好未来贡献我们的力量和智慧!

公司召开2015年度上半年工作总结大会

2015年7月3日上午,公司在会议室召开了2015年度上半年工作总结大会,董事长郭锋先出席会议,公司本部、小贷公司、基金管理公司全体人员参加会议,会议由总经理李正格主持。

会议听取了公司各部门及子公司的《2015年度上半年工作总结报告》;总经理李正格全面回顾了公司上半年工作,客观总结了取得的成绩,深刻剖析了存在的问题和不足,并详细部署了下半年重点工作任务。

李总指出,上半年,在农业公司的大力支持以及董事会的正确领导下,公司各项工作均取得了良好进展:经营收入平稳有增,战略规划初步形成,增资扩股有序开展,项目投资快速推进,人力资源建设进一步加强,子公司管理水平进一步提升。

李总认为,公司上半年工作成绩的取得,主要得益于三点保障措施,一是成立了以董事长郭锋先为组长的战略任务推动小组,加强了组织保障;二是持续规范了人事、财务、决策流程等环节的制度设计,提供了制度支撑;三是得益于公司各股东尤其是农业公司的悉心指导和深切关怀,增添了前进动力。

在分析当前形势时,李总认为,当前国家经济社会全面步入新常态,国民经济增速放缓,经济下行压力较大,加上互联网金融的异军突起,给公司金融、类金融领域的业务开展带来了冲击,但与此同时,国家持续推出的金融体系改革的多项利好政策也将为公司发展带来新的契机,总体来看,机遇大于挑战,有利条件多于不利条件。下半年公司将更加注重扩大增长点、抓好关键点、控制风险点、抢占制高点,出实招、抓实效,确保公司业绩快增长、稳增长。

关于公司下半年工作安排,李总着重强调了四项工作:一是加快推进公司增资扩股,壮大公司资本实力,放大项目投资能力;二是持续强化农信社投后管理,探索农商行发展的思路和举措,推动联创转型为金融控股公司;三是多措并举发展小额贷款公司,在做好增资扩股、政府采购贷两项工作的基础上,积极探索“互联网+信贷”模式,实现业务升级转型。四是加大对ppp投资新模式以及涉农金融新业务的研究力度, 寻找合适项目,提交项目投资建议。

最后,董事长郭锋先语重心长的寄予了全体员工两点殷切希望:一、要多读书、读好书、好读书,系统学习金融、财务、法律等方面的专业知识,从书本中汲取营养,借助知识的力量增长谋事划策的智慧,掌握干事创业的本领,提升为人处世的魄力和魅力;二、要打响个人招牌,塑造个人品牌。工作中要俯下身子,苦字当头,勤练内功,做到工作有思路、干事有激情、责任有担当、任职有实绩,争当公司可信、可用、可靠的人才。

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半年工作总结会


总结一:村委会半年工作总结

**村委会在200*年上半年里,在上级主管部门和区委区办事处的领导下,我村工作以邓小平理论为指导,认真落实江泽民总书记“三个代表”重要思想,以农业增产、农民增收、农村稳定为目标,大力调整农业经济结构,积极开展招商引资,确保我村工农业总产值逐年提高,保持了我村工、农业稳定、连续增长,有效加快了农民增收的步伐,农村的各项工作也呈现良好局面。具体体现在以下几个方面:

一、上半年的工作情况和取得的成效:

〈一〉经济发展情况:

(1)农业发展情况:根据我村实际,因地制宜,大力调整优化农业产业结构,针对村民长期种植韭黄造成品种单一,土壤板结硬快,地力下降,经济下滑。在区委、区办事处的指导下,通过创建“三高”农业示范区,引导农民转变耕种观念,积极引进名优蔬菜种子等办法,有效地调整了我村农业产业结构,提高了农民的收入,又改善了土壤质量。

(2)工业发展情况:继续加大招商引资力度,采取优惠政策,努力改善工业投资环境,200*年上半年共引进三家企业,从村小组征用开发的土地已基本开发完毕。本年上半年我村工业总产值为12279万元,比去年同期增长25。9%。

〈二〉基础设施变化情况:

为了美化我村生活的环境,完善工业基础设施配套,我村先后投入资金累计达57。50万元用于工业投资环境和村绿化美化改造。其中工业区填土、铺设水管工程投入41万元;修复桥梁工程3万元;架设的路灯工程9万元;修辑幼儿园工程0。5万元;美化村内环境4万元。各项基建、绿化工程的顺利完成,有效地美化、绿化村内环境和改善了村工业投资环境,为我村有效推进两个精神文明建设打下了坚实的基础。

〈三〉村务、党建工作情况:

(1)充分发挥我村基层党组织的领导核心作用,引导农村党员学习实践“三个代表”的重要思想,为解决好现实群众关心的热点,难点问题,促进干群关系,维护农村的发展和稳定,成立了**村推行农村党员、干部联系村务、联系群众工作责任领导小组。

(2)加强村委会领导班子内部团结,积极开展批评和自我批评教育,树立全心全意为村民服务的观念。定期召开领导班子内部会议和民主生活会,广集各方意见,力求把工作做细、做好。

(3)增加村务工作的透明度,财务方面接受民主理财小组监督和上级主管部门检查,及时在公布栏反映当月收支情况,重要决策需召开群众代表大会审议通过方可实施。

〈四〉维护社会治安稳定情况:

随着经济的发展,外来人员的不断流入,当前社会治安越来越复杂,为防止罪案发生,净化我村社会治安环境,我村加强了治安队伍人员的素质教育和管理,加强治安队相应警备器械的配置,加强巡查力度,并加强对外来工的监管力度。登记立册工作,根据公安部的指导精神,搞好、建立安全区、安全村工作。属下五个自然村的护村队与治安队形成了联防、联治的架构。由于加强对治安队工作的重视及治安队和护村人员的负责努力、平南派出所的积极配合、支持,200*年迄今为止**核区内未发生过大的要案,未发现有吸毒现象。

〈五〉计划生育工作情况:

计划生育工作“两委会”指导,思想明确,制定的措施得到落实,坚持计划生育一抓到底,不放松的方针,

“两委会”在狠抓村民计划生育工作的同时,亦下大力气狠抓外来人员的计划生育工作,对外来人员的计划生育工作与本村的村民计生工作同等的力度进行管理。今年村委会组织了村执勤干部、村小组长、治安队、护村队、妇委对外来人员进行查证、验证和四术对象的突出检查。各自然村的妇委针对外来人员的流动性,亦不定期地经常性检查和跟进管理。在每次检查中发现问题及时处理,杜绝了外来人员在本辖区内违反计划生育现象的发生。

二、存在问题:

〈一〉村内个别企业消防安全、环境意识不高,导致了因企业内部员工操作失当而引发了两起安全事故,同时,少数企业没有注意厂内废水的过滤处理,造成了养殖户的鱼塘受到污染。

〈二〉土地资源的调配使用受制约,目前**村已开发使用的土地约180亩,可开发使用的耕地约有2760亩,但由于不能办土地批文(即不能改变耕地用途),使许多想前往**投资设厂的企业主望而却步。

总结二:村委会半年工作总结

按照半年工作考核要求,下面我就2015年上半年村委会各项工作及经济发展情况向各位领导和代表做以汇报。

半年来,我村的各项工作在乡党委政府的正确领导下,在村党支部、全体党员、广大村民的大力支持下,认真贯彻落实科学发展观及党的十八大精神、结合“联村联户为民富民”行动及县委“一号文件”精神,乡经济工作会议精神,以农业增效,农民增收为目标,认真组织实施农民增收重点工程行动计划,、稳定玉米制种亩效益,增加劳务输转力度,大力发展养殖业,全村经济稳步发展、社会事业全面进步、人民安居乐业的良好局面。为实现“富民强村”农民人均纯收入增长16%的工作目标奋力工作,具体体现在以下几个方面:

一、按照调优结构,做精特色,做强劳务,壮大草畜的思路。今年村委会按照乡党委政府要求的“四个优先、五个严禁”,认真落实“四议两公开”工作法,与信誉好,资金实力强的制种公司合作,最后与中种集团临泽分公司合作,落实2个组合,农户上报制种面积2887亩。亩效益2500元,制种面积与公司进行协商核实,初步协商、由于今年开挖自来水管沟,管沟浇水后塌陷,公司要踢除开挖管沟的面积、和三社陈学红垫地挖土的耕地面积。核实的制种面积、几乎与上年占量核实的面积2717.31亩差距不大。按照上报面积向公司协商预借制种款1443500元。每亩500元,每亩发放预付款200元。共发放577400元,于6月15日之前预付款一次性发放到户。

二、千方百计动员农户发展养殖业。对2015年建成的万只羊场农户加大补栏力度,和5户续建工作的补助力度,由于上半年水没通、至目前一户续建主体已完工。其余4户红砖和水泥已到位,待去雄结束后进行动工修建。村委会给去年修建的农户每户补助水泥5吨,补助4只小尾寒羊、对今年续建的农户,每户补助5顿水泥、2万红砖、5只小尾寒羊。协调联系基准利率贷款200万元。待资金到位、修建和补栏工作将陆续开展,

三、根据我村人多地少,劳动力过剩的优势,依托大沙河三期四段治理,梨园河输水驱扭改建,丹霞快速通道修建,组织动员农户就地转移大搞劳务收入,半年来全村共输出劳动力450多人,长期输转260人,劳务收入约400万元。

四、积极争取申报项目,不断改善村民生活用水质量、3月13日破土动工至6月10日正式通水,历时3个月时间完成“一事一议”项目全村人畜安全饮水工程,按照水利部门预计总计开挖回填主管沟7.82公里,分支入户管沟25.178公里。万只羊场和养殖区也全部通水,由于时间短任务重,部分扫尾工作还没有完成,部分移留问题还需要解决。

五、年初大力宣传动员农户抢抓机遇,进行危房改造。至目前全村完成危旧房改造2户,2户修建全部完工。

六、积极联系现代农业科技人员,对日光温室种植农户加强培训和指导。对葡萄修剪,施肥、病虫害防治的管理水平不断提高。

七、按时完成牲畜口蹄疫免疫接种,猪牛羊耳标打戴,禽流感免疫接种密度达100﹪,全村没有重大疫情发生。

八、一是按照经济要发展,生态是保障。人与自然和谐相处的理念,年初动员农户利用闲滩空地栽植防风固沙林(窝窝林),严格林木采伐审批,半年来无滥砍滥伐及重大林政案件发生。二是按照乡红枣产业发展实施方案,农林站安排的目标要求,认真落实红枣食心虫防范措施和苹果蠹蛾防治措施。至目前以户为单位,农药集中发放,农户分散防治,已落实两次防治工作,争取虫果率控制在5%以内。

九、落实防汛抗旱工作责任制,加强气象防灾减灾体系建设,协助完成气象防灾减灾村村响建设工程项目,半年来无重大水事纠纷发生,水费已按时上缴。

十、春灌工作开始,由于榆木沟渡槽年久失修,渡槽沿倒塌使灌水工作无法正常进行,村委会及时组织人力对两侧150米渡槽沿用钢筋混凝土进行了加固抢修,确保全村耕地灌溉引水。

回顾半年来的工作,我们共同应对各种挑战,经受了许多考验,取得了一定的成绩,这主要得益于乡党委、政府和村党支部的正确领导,得益于全村广大党员群众,团结拼搏和不懈努力。在肯定成绩的同时,我们也清楚的看到,我村存在一些严重制约我村经济和社会发展的问题,对照目标任务寻找工作差距,

1、集体积累资金缺乏,对重点项目产业资金投入难度大。

2、党员群众小农思想严重,高投入、高效益、发展现代设施农业的思想还不够解放,发展现代设施农业难度大,新建日光温室10亩,钢架大棚20亩,实施葡萄50亩的任务没有完成。

3、23户危房改造任务未完成,按照环境卫生整治柴草秸秆三不准的要求,集中连片修建的氨化窖修建任务还未动工。

下半年主要工作:

1、抓好农村环保示范生态文明村建设,建全环保机构、落实环保工作计划,年内争取完成投资60万元的农村环境卫生集中连片整治项目,使全村环境面貌得到治理和改善。

2、以联村联户为民富民行动为契机,争取秋收结束后完成投资70万元的土地整理项目。

3、抓好万只羊场补栏工作,和4户羊舍的续建工程进度。

4、加强玉米制种基地建设管理,全面完成好玉米去雄质量管理工作,确保玉米制种质量100%达标,年底制种款按时兑付。

5、去雄结束后抓紧落实60座青贮氨化窖集中连片修建任。

6、统筹兼注抓好全村自来水架设决算,和年底的自筹款的收缴工作,以上的工作还需要我们积极的争取和努力奋斗。

当我们始终要把项目建设作为各项工作的重要载体,积极争取基础设施建设项目。才能减轻农民负担。只有依靠项目建设才能不断改善农村基础设施条件。

公司上半年工作总结会主持词

各位领导、各位同事:

大家好!

大家都知道2014年对于我们公司来说是关键的一年,是我们的服务领域不断的扩展的一年,也是我们的企业品牌更加的深入人心的一年。

今天我们在这里欢聚一堂,召开2014年公司上半年工作总结暨下半年重点工作部署大会,主要目的是为了总结半年来的工作,总结经验,查找存在的问题,吸取教训,共商公司未来发展大计,安排部署下半年的工作任务。

首先,为保证会议的有序进行,在会议正式开始之前,我提几条要求:

1、请所有与会人员暂时关闭手机或调成静音,尽量不要接打电话;

2、不要在会场内来回走动,大声喧哗,或与人交头接耳;

3、不要随地吐痰,乱扔废弃物,不要抽烟;

4、会议结束以后,先欢送领导和来宾退场,然后依次序退场。

今天的会议议程分为两项,第一项是:各部门领导做上半年部门工作总结和下半年工作部署报告,第二项是:xx进行会议总结讲话并做工作报告。

现在会议第一项议程正式开始!

接下来进入会议的第二个议程:

掌声有请x总进行会议总结并做工作报告。

今天下午的会议开的很圆满,也很成功,x总的总结报告,既对公司半年来的发展进行了全面、客观、公正的总结,也提出了公司下半年的发展思路,描绘了公司美好的未来。使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定了我们每个人的信心,是一个振奋人心、催人奋进的大会!

会后,我们要深入学习、领会这次会议的精神,在公司领导的正确领导下,团结一心,共同努力、务实开拓,不断创新,共同为公司的美好未来贡献我们的力量和智慧!

市工商局上半年工作总结会领导讲话


工作总结之家为大家整理的市工商局上半年工作总结会领导讲话,供大家参考。

市工商局上半年工作总结会领导讲话

同志们:
这次会议的主要任务是贯彻落实全市工商行政管理工作会议精神,总结上半年的工作,安排部署下半年的任务。会前书面印发了市局会议精神传达提纲,各位分管局长根据各自任务分工对上半年工作进行了点评回顾,对下半年工作重点进行了部署,提出了明确要求,我完全同意,希望同志们在今后的工作中抓好落实。下面我根据局党组研究的意见,讲以下两

个方面的工作:
关于上半年工作的简要回顾和基本成效
今年以来,我局按照市局和市委、市政府的工作部署,秉承“跨越发展是第一要务、服务发展是工商天职、优化环境是第一品牌、服务效能是永恒主题”的工作思路,开拓创新、拼搏实干,全局各项工作取得了新突破,在8月3日市局半年会上,尚青局长先后8次对我局服务地方经济发展、商标战略、红盾夜校等工作给予点名表扬。
一、创建“服务型工商”进展顺利,“工商”的社会美誉度得到进一步提升
打造“服务型工商”是我局上半年工作的一个亮点,在市局半年会上,我局就此项工作做了典型发言。建设“服务型工商”必须要有一支作风过硬的工商干部队伍,为此我局从提升服务意识、提高履职能力入手,自2月10日起组织开展了“强化实干创新、服务跨越发展”百日行动。活动内容包括开展“跨越发展我们怎么办”大讨论、“走百企、访千户”大回访、“我为服务对象办实事”、“优化环境、规范执法、形象大提升”活动,以及全面推行重点项目“一对一”帮扶责任制等五项内容。
“百日行动”开展之初,我局通过召开动员会、分组座谈以及撰写心得体会等措施,彻底解决了队伍中存在的作为意识不强、责任意识下降、工作作风漂浮等问题,达到解放思想、提振精神的目标。通过开展“跨越发展我们怎么办”大讨论,在全局上下树立了效率观念、破除了惰性习惯,营造了“人人谋发展、处处推发展、事事为发展”的浓厚氛围,形成了致力先行、加快发展的强大合力。
我局在“走百企、访千户”的基础上,选择了星海能源有限公司、山东宇世巨化工有限公司等22家规模大、市场占有率高、发展潜力大的骨干企业作为重点帮扶对象,明确专人进行“一对一”帮扶,实行全程“保姆式”服务,帮助企业解决日常生产经营中遇到的困难和问题。据统计“百日行动”中我局共计走访辖区企业585家、走访个体工商户2560户;帮助山东五洲国际家居博览城有限公司、山东九盛宝生物科技有限公司等10家企业办理了冠省名称登记;帮助国强集团办理外商引资1.06亿美元,占上半年全市引进外资的50%;办理股权出质3件,为企业解决资金1.2亿元。“百日行动”中公平交易局在黄夹镇、丁坞镇建立了“无传销社区”;合同科帮助泰山集团、希森集团等企业办理了动产抵押27笔,融资额达2亿元。帮助汇东烟花有限公司争创为“山东省守合同重信用企业”;市场科帮助义乌商贸城争创为“山东省文明市场”。帮助丁坞、善化桥等两处集市争创为“山东省文明集市”;杨安镇所帮助山东绿洲科技食品有限公司争创了“知名商标”。
针对在走访中了解到的企业需求,我局充分利用上级有关扶持“黄三角”发展的优惠政策,大胆探索,出台了《关于发挥工商职能进一步优化发展环境,全力服务“4+3”产业发展的意见》和《关于发挥企业登记职能,支持“全民创业”的意见》等文件。通过降低门槛、开展行政指导,扶持辖区各类经济主体快速发展。今年以来我市新发展个体工商户2549户、新发展私营企业141家,增幅列市第一位,非公经济在工商部门的不懈努力下终于实现了“几何式”发展。在促进各类经济主体快速发展方面,城关所、城区所的工作走在了全局的前列,前七个月城关所新发展个体工商户423家,占全市新发展个体工商户的17%.城区所新发展私营企业111家,占全市新发展私营企业的79%.
二、“学习型工商”建设扎实开展,队伍建设取得良好效果在去年活动的基础上,我局进一步严格了学习制度,制定了更为详细的学习计划和配档表,购买了《用心去工作》等学习书籍,印发了学习笔记和工作日志,做到“每天写体会、每周做总结,每月有分析”,帮助工商人员养成了良好学习习惯。为进一步突出学习重点,我局将近年来新录用公务员作为推进“学习型工商”深入开展的生力军,专门开办了“红盾夜校”,定期邀请市委宣传部、市电视台等专家授课,重点加强管理心理学、服务礼仪、执法办案流程等业务技能的培训。目前夜校已开办15期,参训人员近340人次。同时还组织有关人员参加了“党建知识竞赛”“、纪检知识竞赛”和全市演讲比赛,均取得了较好成绩。上半年我局先后有多位同志参加了浙江大学、工商总局行政学院和江苏沭阳的学习,通过学习不但看到了先进地区迅猛发展的强劲势头,学到了加快发展的先进经验,也感受到了时不我待的发展压力。我局沭阳学习的调研报告受到市局尚青局长肯定和表扬。在具体工作中我局以优化发展环境为突破口,坚持“谁砸工商局的牌子,就砸谁的饭碗”的态度

半年总结会方案


工作总结之家最近发表了一篇名为《半年总结会方案》的范文,感觉写的不错,希望对您有帮助,看完如果觉得有帮助请记得(CTRL+D)收藏本页。

篇一:2012年总结暨表彰大会方案

2012年上半年工作总结暨表彰大会方案

一、目的:

为了加强员工的凝聚力,表达公司对员工的关怀与问候,同时对2012年上半年工作进行总结、表彰先进。

二、主题:2012年上半年工作总结、下半年工作计划和表彰先进

三、活动时间:2012年8月10日14:30——16:00

四、活动地点:酒店多功能厅

五、与会人员:公司全体员工

六、主持人:

七、会议方案:

(一) 会场布置:

负责人:餐饮部经理

背景标题:三亚海悦湾度假酒店2012年度上半年工作总结暨表彰大会

具体准备:桌牌、照相机、奖状证书、音响、麦克风、茶水

(二) 总结和表彰大会流程:

14:30奏国歌,全体员工准时入场

1、

2、

3、主持人宣布:宣读会场纪律和介绍主席台领导 主持人宣布:请财务部负责人作上半年酒店经营分析报告 主持人宣布:请为我们作2012年上半年工作总结,大家热

烈欢迎

4、

5、主持人宣布:请宣读2012年度下半年规划 主持人宣布:请宣读员工表彰决定:

(1)对上半年涌现的岗位明星进行表彰:由进行颁奖,大家表示热烈祝贺,由获奖者发表获奖感言(大约10分钟/人)

(2)部门负责人代表发言(大约10分钟/人)

6、总经理对大会进行会议总结:

7、主持人宣布:会议结束。

编制:审核:

日期:日期: 批准: 日期:

篇二:年中总结会策划方案

2012年国际人才网年中总结会策划方案

目 录

一、活动背景及意义 二、活动名称 三、活动主题 四、活动简介 (一)活动时间 (二)活动地点 (三)参赛对象 (四)活动流程 五、费用预算 六、附件

1.国际人才网年中总结会流程安排表 2.国际人才网年中总结会工作安排表 3.国际人才网年中总结会比赛项目及规则 4.国际人才网年中总结会奖品与礼品安排

附件一

国际人才网年中晚会流程安排表

晚会主持人:******

附件二

国际人才网年中晚会工作安排表

篇三:半年工作总结策划

云南XX有限公司

2014年上半年工作总结和下半年工作计划

一、2014年上半年工作总结: 当华美的叶片落尽,生命的脉络才历历可见。在这半年里我从一名还未初出

茅庐的大学生到正式加入XX大家庭,从象牙塔般的大学校园来到一个充满未知

和挑战的职场舞台,了一次华丽的转身。这一梦想的实现包含了太多的艰辛

与不易,它既离不开这一年多来在的勤奋努力,更与同事和领导们给与我的支持和帮助密不可分。成长了,收获了,也逐渐走向成熟了,无论是工作技能还是社

会经验都有了明显的提高。我一直相信前面的路,不管是一马平川还是艰难险阻,

只要顽强地走过去,就会获得宝贵的经验。也正因为如此,我在实践中不断摸索、总结、得出经验,相信这些经验,终将成为我一生宝贵的财富。现在就这半年的

工作情况总结如下:

工作回顾

1、学习性工作:刚进公司,我主要是完成一些学习性工作,比如房地产相关知识

学习、公司规章制度学习等,由于在学校期间我对房地产方面的知识不是很精通,

对于新环境、新事物比较陌生,尽快熟悉公司、加强相关知识的学习是当务之急。

在部门领导及同事的帮助下,我很快了解到公司的性质及其房地产市场,作为策

划部中的一员,我深深觉到自己身肩重任,需要不断提高自身的素质,高标准的

要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能,而房地产的

知识作为基本知识更是必须(来自: 工作总结之家:半年总结会方案)要掌握的。

2、日常性工作:经过两周的适应及学习期,在继续加强房地产知识储备的同时,我开始参与部门的相关日常工作:部门文件扭转。接收部门、公司、集团下发的

相关文件、部门相关文件的签字上报,参与部门文件扭转,对我了解熟悉公司流

程,熟悉各个部门的职能、各个部门的同事起到了极其重要的作用,让我尽快的

进入工作状态、融入这个新的大家庭提供了很大帮助,直至现在,文件扭转仍我的日常工作的重点,虽然文件越来越多,越来越复杂,但是孰能生巧,在领悟到

了其规律性,梳理清了其条理性后,现在的我已经可以应付自如了,这其中还要

谢谢各位同事在日常工作中对我工作的支持及帮助。

3、策划工作 市调工作:策划工作主要从市调开始,在老臵业顾问的帮助下,前往东川各

7月15日已完成市调报告分析(2014上半年)提交部门领导。业务对接工作:工作对接是我策划工作的重点之一,设计、推广公司的对接、

活动物料公司的对接、三维宣传片制作公司对接、营销中心智能化制作公司的对接、物料印刷公司的对接、广告发布公司的对接等等,在对接相关资料、工作进展的同时,与各个公司的沟通协作,对我这个“处世尚浅”的大学毕业生来说,

沟通协作的能力提高帮助太大了,经过半年的学习、总结,我已经能很好地应付

各个对接工作。目前三维宣传片、营销中心智能化的制作已进入尾声阶段,其他

的各项对接工作也正在有条不紊的进行中。

活动方案撰写工作:在过去的半年时间里,我主要是配合策划主管完成相关

方案的撰写资料收集工作,主要有年度营销方案、项目经济测算等,在向主管学

习的同时,我自己也独立完成了客户答谢会、营销中心开放的活动方案,虽然未

被采纳或者尚未实施,但对于我的方案撰写能力的提高起到了很大的帮助。活动执行工作:上半年活动执行工作仅有拉力赛车队冠名,5月1日劳动节,

我参与了公司前往东川拉力赛现场为冠名车队做后勤的工作,这是一次累但是很

有意义的经历,虽然只是搞搞后勤,但是对让我个人的团队意识有了很大的提高,

让我更懂得工作中同事之间的配合与分担。

4、其他工作采购工作:上半年对我来说还有一个很有意义的工作,2014上半年正值我

公司营销中心建设并投入使用的阶段,采购各项物资成了我们部门工作的重点之

一,而我也参与了其中,负责采购流程及配合采购的工作,采购流程对我工作的

条理性提高很大,而参与采购工作则是给我了一个锻炼沟通、协调能力很好的平

台。

二、工作中存在的不足

1、缺乏计划性条理性 由于项目前期,工作较为杂,临时性工作较多,在工作过程中,由于缺乏计划性、条理性,工作内容主次矛盾不清,常常事倍功半,虽然随着工作的深入,

通过自身对工作规律的总结,有了一定改善,但是仍需认真制定工作计划,加强

做事目的的认识,更好的有效的完成工作。

2、各方面专业知识仍待提高作为一名合格的房地产策划专员,房地产各方面知识的充沛,是我完成各项

3、执行力的落实 如何能在工作中高效的、按质按量按时完成领导交办的各项事宜,是我今后

应该着重加强的部分,目前工作内容比较杂,临时性工作较多,对于我个人执行

力的落实更是一种考验,经过半年的从工作中总结的经验、规律,虽然勉强能按

时按质按量完成工作,但效率仍要加强。

4.、逻辑性欠缺 逻辑性是体现一名专业策划人员的基础,而这一点正是我的缺陷所在,思维

不贯通、前后不协调,严重影响到方案过程中的整体思路,导致最后的结果不尽

人意,这一点也是以后需要长期训练的。三、2014年下半年工作计划:

1、营销中心试运营后,各类活动的执行工作是下半年的重点工作,我将认真做

好每个活动的前期准备、现场执行。

2、日常工作方面,部门及公司文件的扭转,做好签收记录以及跟进的工作。

3、与各个合作公司的对接工作,务必做到及时、认真,确保各项工作顺利进行,

制作工程如期完成。

4、配合主管、部门领导完成项目前期的各项推广策划工作。

5、认真、按时按量完成领导交办的其它工作

篇四:XX集团2012年半年度总结会方案

XX集团2012年半年度总结会方案

一、会议目的

(一) 结合2012年度目标及计划,检查上半年目标完成及计划进度情况,对取得的成

绩以及有突出表现的团队和个人进行肯定和表彰,颁发荣誉和奖品,以鼓舞员工士气;

(二) 对未达成的目标及未完成的计划,分析原因,总结经验、教训,并制定详尽的

整改及补救方案;

(三) 根据上半年目标、计划完成情况,对下半年重点工作做出具体安排,对下半年

工作计划做出调整和完善,明确具体的措施和要求,以保证年度目标的顺利达成。

二、召开时间及地点

(一) 时间:2012年7月29日下午2:00—17:30

(二) 地点:中宋大会议室

三、参会人员

(一) 行政总监担任大会主持人;

(二) 集团全体员工参加。

四、会议议程(详见《2012年度上半年总结会议程、组织工作安排》)

(一) 合唱神州之歌;

(二) 主持人宣读会议议程;

(三) 各中心负责人做工作汇报,分为两个部分:

1.针对2012年上半年各项工作所取得的业绩和存在的问题、不足进行总结,涵盖三个方面的内容:

1) 目标、计划完成情况;

2) 企业文化建设情况;

3) 团队建设情况。

2.结合实际情况,对下半年的工作做出具体安排,制定计划和关键措施,以保证年度目标的达成。

(四) 王总点评;

(五) 表彰并颁奖;

1.主持人宣读获奖名单及颁奖词;

2.由公司高管颁发荣誉证书及奖品;

3.获奖者发表获奖感言。

(六) 山总做总结发言;

(七) 会议结束。

五、整理并签发会议纪要;

六、会后将各中心负责人确定后的下半年工作计划、关键措施等资料收集并存档,以备后续的跟踪、检查和监督。

以上就是《半年总结会方案》的范文全部内容,涉及到工作、公司、上半年、活动、完成、对接、主持人、方案等方面,看完如果觉得有用请记得(CTRL+D)收藏。

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