年终总结感想,精选年终总结感想

综合部门年终总结的进行是为了使部门人员做到时刻要求自己，必须遵守公司的规章制度、团结同志。下面是小编推荐给大家的综合部门年终总结感想，希望大家有所收获。

综合部门年终总结感想(一)

一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点

办公室是公司运转的一个重要枢纽部门，对公司内外的许多工作进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外，还经常有之外的事情需要临时处理，而且通常比较紧急，让我不得不放心手头的工作先去解决，因此这些临时性的事务占用了很多工作时间，经常是忙忙碌碌的一天下来，原本要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误，今天欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，因此，我经常利用休息时间来进行补课，把一些文字工作带回家去写。

办公室人手少，工作量大，特别是公司会务工作较多，这就需要部门员工团结协作。在这一年里，遇到各类活动和会议，我都积极配合做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把活动圆满完成。

今年是公司的效益与服务年，而办公室就是个服务性质的部门，我认真做好各项服务工作，以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档，我都会及时办妥;下属机构遇到相关问题来咨询或者要求帮助，我都会第一时间解答和解决。以一颗真诚的心去为大家服务。

二、尽心尽责，做好本职工作

一年来，我主要完成了一下工作

1、文书工作严要求

1)公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度及iso标准化流程要求，保证各类文件拟办、传阅的时效性，并及时将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令畅通。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。

2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时协助各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我都是仔细去逐一核对原稿，以确保发文质量，一年来共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，以及各类活动会议通知的拟写。

3)编写办公会议材料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对，催收各部门月度小结、计划，并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供总经理室参考。办公会议结束后，及时整理会议记录，待总经理修改后，送至各部门轮阅。

2、督办工作强力度

督办是确保公司政令

★工作总结频道为大家整理的2014年初一语文教师年终思想总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。

一、加强学习，努力提高自身素质

一方面，认真学习教师职业道德规范、“三个代表”重要思想，不断提高自己的道德修养和政治理论水平;另一方面，认真学习新课改理论，努力提高业务能力，参加自学考试，努力提高自己的学历水平。通过学习，转变了以前的工作观、学生观，使我对新课改理念有了一个全面的、深入的理解，为本人转变教学观念、改进教学方法打好了基础。

二、以身作则，严格遵守工作纪律

一方面，在工作中，本人能够严格要求自己，时时处处以一个共产党员的标准来要求自己，模范遵守学校的各项规章制度，做到不迟到、不早退，不旷会。另一方面，本人能够严格遵守教师职业道德规范，关心爱护学生，不体罚，变相体罚学生，建立了良好的师生关系，在学生中树立了良好的形象。

三、强化常规，提高课堂教学效率

本学期，本人能够强化教学常规各环节：在课前深入钻研、细心挖掘教材，把握教材的基本思想、基本概念、教材结构、重点与难点;了解学生的知识基础，力求在备课的过程中即备教材又备学生，准确把握教学重点、难点，不放过每一个知识点，在此基础上，精心制作多媒体课件。备写每一篇教案;在课堂上，能够运用多种教学方法，利用多种教学手段，充分调动学生的多种感官，激发学生的学习兴趣，向课堂45分要质量，努力提高课堂教学效率;在课后，认真及时批改作业，及时做好后进学生的思想工作及课后辅导工作;在自习课上，积极落实分层施教的原则，狠抓后进生的转化和优生的培养;同时，进行阶段性检测，及时了解学情，以便对症下药，调整教学策略。认真参加教研活动，积极参与听课、评课，虚心向同行学习，博采众长，提高教学水平。一学期来，本人共听课32节，完成了学校规定的听课任务。

以提高教育教学成绩为中心，以深化课改实验工作为动力，认真履行岗位职责，较好地完成了工作目标任务。

【半年工作总结感想】

半年工作总结心得体会此次第三阶段半年总结活动，先后深入到企业一线，听 取了警示教育和典型激励报告，以及张局长的讲话，感觉活 动组织的很有意义、很有必要，自己感受也很深。

一、张局长对全体中层以上干部提出的要求及自己的体 会 会上，我认真听取并记录了张局长的讲话，对我们提出 的五项要求，一是要用心学习，提高自身素质;二是要换位 思考，提升服务质量;三是要注重品行，真正做到爱岗敬业; 四是要守住底线不触高压线;五要踏实工作，创一流业绩。

张局长的讲话，高屋建瓴，切近实际，既为我们指明了 努力的方向，也为我们指出了努力的目标，以及如何去做、 注意哪些问题。内容包括了从做人到做事，从工作到交友各 个方面，可谓语重心长，情真意切，寄托着对全体干部的殷 切希望。

作为一名干部， 一定要深刻领会张局长的讲话精神， 抓好自身的政治和业务学习，保持清醒的政治头脑和高度的 政策敏锐性，不断提高业务经办能力和水平;要把换位思考 作为工作的重要方法， 出台政策、 管理办法都要先换位思考， 充分考虑到是否真正让群众受益，是否有利于群众接受;要 注重个人道德修养，不断提升个人品格魅力，更好地影响和 带动干部职工做好工作;要认真落实基金就是高压线的要 求，做好医疗费和工伤保险待遇的核发工作，保证不触高压 线;要树立正确的政绩意识，不断增强大局意识和工作责任 感，争取圆满完成各项考核指标。

二、参观企业、体验一线职工工作环境后的感受 通过深入企业一线，切实感受到职工的不易。我们看到 的还是一些效益相对较好、职工待遇相对较高的企业，他们 的工作环境高温、高毒，而待遇并不很高。推而广之，广大 的企业一线职工的付出与待遇于我们相比，可以说是天壤之 别。因此，自己触动很大，感受很深。

一是要带着感恩的心去珍惜现有的一切。要感恩父母， 当年我们的父辈们比恐怕比这些一线工人付出的还多，才能 够把我们培养成今天;要感恩师长、领导，正因为有这样的 舆论氛围，才有了我们今天这样的能力，坐在今天这样的位 臵上;还要感恩家属，平时我们工作忙碌，但家属们在家里 伺奉公婆，打理家庭毫无怨言;要带着感恩的心去工作。企 业是纳税人，职工是创造者，可以说我们的工资是他们发 的，我们要带着感恩的心去工作，去回报他们。

二是要向企业和职工学习，去把工作做优、做细。走进 鲁达，我们看到他们的企业文化：品正达天下。

时间总是过的很快，相聚的时光总是那么的短暂，此次工作总结会议让我感受最深的是公司现在的销售队伍是越来越壮大了，销售业绩也是越来越好了，公司又增添了一个otc部，市场部，还有专门的学术推广员，两个研究生对新产品的演讲也非常的好，让我这个非专业人士也能够抓住产品的特点、卖点，为以后在市场上推广这几个产品做了最基本的基础准备工作。 吴总关于《执行力》方面的演讲也让我受益匪浅，在任何时候都要严格按照公司的指示去办事，能够积极主动的去处理问题，一切以公司的利益为重，配合好公司的各项工作，积极完成公司交给的任务。同时列总给我们讲授的《销售人员具备的十大要素》，极大地帮助我们弥补自己的不足，进而更好的服务公司和市场，促进销售工作顺利有序的进行。 此外，分享了各个地区的省区经理的招商经验，对我以后的招商工作都很有帮助，他们通过自己的实际情况讲述了各种销售过程中的问题，以及他们各自选择的解决方式方法。总之在以后的工作中将会借鉴其他同事的经验，发挥自己的特长，将招商工作做的更好，在下半年能够将业绩在翻一翻。

首先，感谢学校为我们安排了实习基地，能帮助我们完成我们的实习任务，以及学业。

对我来讲，在北京实习的日子是令我感觉十分轻松和愉快的，这可能是因为那边的单位都把我们当成了学生来对待的。我为我当时在北京工作感到艰辛而惭愧。因为现在在武汉工作过以后我才明白。在北京的实习还是在学校的荫庇下，真的很感谢学校对我们的良苦用心。

其次，我也觉得十分庆幸，我庆幸自己能果断的返回武汉，并且自己找到实习点，我知道当初我贸然从北京返回的决定不对，希望老师能够原谅。但是我在这边的咖啡厅研磨时光咖啡小栈工作以后，我才正式体验到了什么是真正的社会生活。

服务行业是最磨练人的，自从六月一号到现在，那些对我而言是研磨时光的老员工都走的差不多了。转眼，我也成了老员工，我明白了工作不容易，挣钱也不容易，生活更不容易，我想这也是学校希望我们，通过实习能达到锻炼我们的目的吧！

从北京回来工作以后，我才发现，家庭和学校把我们惯坏了，我们被宠的得意忘形了。真的，这就是我的感触，太多的同学在北京受不了苦回来了，我可以很肯定的说我不是因为受不了苦而返回武汉，因为这边的工作的确比北京那边辛苦。

我现在的工作很辛苦，但我不后悔，我反而很喜悦，接触的人很多，学到的东西也很多，生活中和社会中一些东西，都是学校不能给我们的，只有靠