医务科年终总结
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医务科个人年终总结 篇11、20x年举办各种业务讲座12场次。主要涉及急诊急救相关知识培训、心肺复苏培训、医疗纠纷防范及处理讲座、内外科常见病的治疗常识及新进展、培训抗菌药物规范应用等内容。
2、本年度我院继续开展“岗位练兵技能比武活动”活动,依据医院工作任务和各级卫生专业技术人员的岗位职责,努力提高全院医务人员的业务技能和服务水平。今年我院组织全体医疗技术人员进行理论考试一次、技能操作比武1次,较圆满的完成了活动的各项要求,得到承德市卫生局年终考核组的肯定。
3、 完成对医疗医技cme对象112人的学分登记,圆满完成了市继续教育办公室的验证审验。全院二级学科cme覆盖率为100%;20x年度学分达标比例为100%。
科教工作方面
1、今年我院医疗技术人员、经济紧张,未派出人员到上级医院进修学习;参加各类省级、国家级学术活动多次,为医院引进新技术,新方法和新经验。全年医院发表论文35篇,科研立项4项。
2、规范实习、转科、进修人员的登记和管理,安排好实习及进修医生的带教工作及转科时程,及时检查带教效果。各科室转科结束时,由科室主任对实习、见习医生在本科室的相关专业知识进行考核,考核合格后,到医务科报到,按照转科安排时间进行下一科室的实习、见习。
临床路径方面
开展7个单病种的临床路径工作,每月由临床各科室统计完成路径的人数,上报医务科,再由医务科汇总上报卫生局。临床路径的开展,切实有效的规范了医疗行为,减轻了患者的经济负担,在一定程度上也遏制了乱用药、乱收费等现象。
药品管理方面
对麻药品实行每月监督检查制度,按国家法律法规对购进、销售、保管、销毁进行监管,办理癌症病人麻药品专用卡35人次,每月按时随诊、更换,保证了患者的正常使用,杜绝了非法外流。医务科兼职药品不良反应站的工作,对本院药品不良反应进行了严密的监测,及时完成完成药品器械不良反应的收集、上报工作。本年度药品不良反应上报工作受到市药监局的表扬
对口支援、下乡义诊与营子镇卫生院、马圈镇卫生院、兴隆县北营房乡卫生院、兴隆县李家营乡卫生院签订了对口支援协议,认真落实,对基
查看更多>>2024.02.09 医务科年终总结
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医院医务科个人年终总结 篇1医院医务科年度工作总结
一、工作回顾
过去的一年,医院医务科团队为卫生院各项工作提供了精心细致的服务,聚焦全民健康,长期致力于提升医院医疗服务水平,力争为广大病患提供更优质的健康服务。
在加强医院消毒管理方面,医务科加强了消毒管理工作,不断完善消毒制度,开展各种消毒科普宣传活动,深度推广有效的消毒方法,大力提升医院消毒操作水平,消除了医院安全隐患。
其次,在临床医疗服务方面,医务科积极推动医院的成立和投入使用,不断提升医院医疗服务能力,针对日常工作中存在的问题,科学开展市场调研,选取了高品质的医疗器械和设备,并加强了人员培训和技能提升。
同样,医务科在前门大街进行了“爱心义诊”等一系列面向社区居民的公益活动,积极回馈社会,提升医院形象,并取得积极成效。三、问题反思
在各项工作中,医务科团队也意识到工作中存在的问题并逐一展开解决,如开展医生职业培训和提升工作技能,加强患者医疗安全管理等,取得了显著成效。
四、未来展望
展望未来,医务科会在原有基础上继续保持高质量高效的工作热情,并对医院医疗服务进行持续改善,针对过去工作中存在的问题,不断进行改进,真正实现医疗工作的标准化及优化,为病人提供更高质量的健康服务,进一步提升医院社会效益。同时也加强员工管理和培训,力求将医务科建设成合格的、专业的工作团队。未来一年,医务科会秉持“以人为本,科技创新”的工作理念,保持团队前进的不懈努力,医务团队将继续前行,开创全新的征程。
医院医务科个人年终总结 篇2医务科在全院医疗活动中起主持、管理、组织、协调之责。今年医务科围绕全院医疗工作做了一些工作,使全院医疗业务活动规范、有序,医疗业务工作完成很好。截至11月底,全院总接诊门诊病人47131人次,住院患者4316人次,住院手术近一千人次。
积极调解医疗纠纷,保障医疗工作秩序。
在当前的医疗背景下,医疗纠纷时有发生,我院也不例外。今年大的医疗纠纷没有发生,但小的摩擦难免存在,它可能直接导致正常医疗秩序的破坏。面对医疗纠纷,医务科总是全力以赴,认真做好协调工作。
开展医疗培
查看更多>>一份好的年度工作总结,能让你在领导心里留下好印象,为升职加薪打下基础。对于您的需求工作总结之家编辑尽心尽力精心编写了一篇“医院医务科个人年终总结”,欢迎大家读取参考!
医院医务科个人年终总结【篇1】医务科在全院医疗活动中起主持、管理、组织、协调之责。今年医务科围绕全院医疗工作做了一些工作,使全院医疗业务活动规范、有序,医疗业务工作完成很好。截至11月底,全院总接诊门诊病人47131人次,住院患者4316人次,住院手术近一千人次。
积极调解医疗纠纷,保障医疗工作秩序。
在当前的医疗背景下,医疗纠纷时有发生,我院也不例外。今年大的医疗纠纷没有发生,但小的摩擦难免存在,它可能直接导致正常医疗秩序的破坏。面对医疗纠纷,医务科总是全力以赴,认真做好协调工作。
开展医疗培训,提高医务人员素质。
医疗技术是医院生存与发展的根本。医务科组织每月一次的全院医疗业务讲座,要求临床科室每月举办业务技术讲座1次,今年通过请进来、送出去的方法进行了多种多样的学习形式,增强了学习的氛围。选派各科业务人员参加市医学会组织的各种各级学术年会,推进了医务人员学术交流。通过培训、进修及学术交流等活动,提高了医务人员的医疗业务整体素质。
组织健康体检,造福学生、居民。
今年,我院对本地区5所学校一千多学生健康体检。对本院职工、悦来中学、离休干部、建行、邮局等进行了健康体检,并配合卫生所做好60岁以上老人体检,受到人民群众的一致好评,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
树立整体意识,配合中心工作。
树立整体意识、大局观念,积极配合医院中心工作,是医务科的工作准则。年初医务科制订了传染病管理制度,有关防治预案及细则,积极组织全院卫技人员做好相关传染病知识的培训与考试,建立了发热门诊与发热预检分诊处.
本人所取得的这些成绩离不开院部的领导、科主任的支持和全院职工的积极配合。20x年,医务科在取得了一些成绩的同时,也还存在者一些不足和问题。如:医务管理组织不够完善,制度不够健全,本人理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要;工作作风上有时不够严谨、怕得罪人;思想观念更新不够快。这是在今后的工作中必须努力改进和完善的地方。
让我们在院部领导下再接再厉,努力工作,不断克服前进中存在的问题和困扰。我们相信,有医院的正确领导,有全体医务人员的共同努力,医院的明天会更
查看更多>>一、工作成绩:
在过去的20xx年,医务科全体职工始终坚持以人民健康为中心,全面参与,砥砺奋进,共同努力,取得了可喜的成绩。
1、我时刻紧记使命,坚持初心,在工作中弘扬职业精神,加强内部管理,私自挤弄工作过程。在防控疾病方面,我们采取科学管理,加强规范操作,为广大患者提供了安全、有效、以人为本的医疗服务。
2、通过深化内部绩效考核,激励大家以更饱满的精神面貌投入到工作中,激发队伍的战斗力和凝聚力。在提升工作效率、保障医疗质量上,我们做出了积极的努力。
3、我们严格把控制度执行,革除消极因素,加大对医疗、护理、保健等相关法律法规的学习力度,并逐步建立了完整的综合评估制度,全面保障了医院业务的合规运行。
二、存在问题:
同时,我们也要深入反思,我们的工作还存在一些不足,如管理机制待进一步健全,业务人员疗效观念需要再提升,内部监督力度需要加大等。
三、改进举措:
1、加强值班制度的执行,严格工作纪律,提高全体医护人员的服务质量。鼓励员工向上级报告自己的工作进度,接受上级的监督。
2、丰富业务知识,提升服务技能。通过开设内部学习班,参加外部培训等方式,积极提高医护人员的业务技能。
3、加大操作规程的普及力度,提高员工对规程的理解和执行力度。
四、20xx年工作计划:
1、了解和实施国家卫生健康政策,落实医务科的工作责任,进一步提高医务科的业务能力。
2、通过加强内部建设,提升我们的专业水平,缩短我们业务上的差距。
3、创建和谐团队氛围,促进联合业务、提高整体工作效率。
以上是我对医务科20xx年度工作总结以及20xx年工作计划的主要内容。我们医务科的每一个成员都将以此为契机,更加自觉地担当起自己的责任,以更高的标准和更严的要求,进行自我修炼,提升自我素质。
我们坚信,在领导的坚强领导和全体医务科员工的共同努力下,我们医务科一定能够在新的一年里,做出更大的贡献。让我们携手共进,共创辉煌!
篇二:医务科年终工作总结在白天与黑夜的轮转中,我们迎来了另一个辞旧迎新的瞬间。回首过去的一年,我们的医务科经过全体成员的共同努力与协作,无论在医疗质量与安全、医疗服务改革、医疗设备升级替换或是员工技能提升等各个方面,都取得了可圈可点的成绩。在此,我谨代表医务科所有成员,向公司领导以及支持我们工作的所有同事们表示感谢。
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