搜索

农村低保工作总结

发布时间: 2019.10.30

农村低保工作总结。

实际上,有很多的人在写个人工作总结时会缺乏灵感,有几篇可以被我们学习借鉴的文章就可以完全不一样,那么,有哪些值得拿出来的个人工作总结模板,还有值得我们去留意的地方吗?下面是小编帮大家编辑的《农村低保工作总结》,仅供参考,希望能为您提供参考!

农村低保


*乡位于**县西北部,境内地形复杂,山峦起伏,沟壑纵横,气候干燥、降水较少,是典型的旱作农业区。全乡共辖**个村,**个村民小组,**户**人,群众的主要收入来源是种植业和养殖业,20xx年全乡人均纯收入为**元。全乡共有贫困户**户**人,占全乡总人口**%,共有低保对象**户*人,其中一类*户*人,二类*户*人,三类*户*人,四类*户**人。20xx年,共发放低保资金*万元。

二、主要做法

(一) 领导重视,周密部署,为农村低保工作提供了组织保障。乡党委、政府高度重视农村低保工作,始终把它当成一件“保民生、促稳定”的大事来抓。严格按照市、县关于农村低保工作的统一安排,乡党委每年都召开党政领导班子成员会议专题研究低保工作,成立了由乡党委书记任组长的农村低保工作领导小组。在每年城乡低保提标调整期间,乡党委政府都会召开由村主要负责人和相关业务人员参加的专题会议,并与各村签订城乡低保目标管理责任书,明确责任,严肃纪律,督促各村提高认识,认真

抓好低保工作。

(二)结合实际,因地制宜,严格把好低保规范化管理工作程序关口。20xx年,根据中共会宁县委办公室《关于进一步抓好低保规范化管理工作的紧急通知》文件要求,按照“调查、选评、评议、测评、审核、审批、拨款”的工作程序,在全面落实县上实施方案的基础上,细化实施方案,结合我乡实际,归纳梳理提出了坚持“七个优先纳入”、“七个不准纳入”、“四个一律调出”、“四个履行义务”、“一个必须”、“三个禁止”和“应保尽保、公平公正、统筹兼顾”的基本原则,组织召开由村两委干部和村民代表参加的民主评议会,逐户逐人进行评议,全乡农村低保的申请、审核、审批程序符合操作规程,无人情保、关系保、该保未保等违规现象发生,基本做到了公开、公平、公正,确保了全乡大局稳定。

(三)健全制度,动态管理,积极构筑农村低保救助体系。全乡在开展农村低保工作中,注重创新,科学管理,不断完善和健全各项农村低保工作制度,优化低保工作方式、方法,促进农村低保工作水平不断提高。根据《**乡农村居民最低生活保障制度实施办法》有关动态管理的规定,在低保审核过程中严格把关,做到户数有进有出,人员有增有减,标准有升有降,努力构建符合我乡实际的农村居民低保救助体系。在20xx年城乡低保规范化管理工作中,对全乡低保进行全面清理和规范管理,在“保主保重”的指导思想下,实行动态管理,做到应保尽保,应退尽退,

共新增*户*人,调整*户*人。低保资金全部以“一折统”方式及时发放到低保对象手中,无违规现象发生。

(四)规范管理,健全资料,扎实推进低保业务信息化建设。依托农村低保信息管理系统,一是进一步充实完善农村低保电子台帐,对全乡低保对象逐户建立档案资料,做到一村一柜、一组一盒、一户一档;二是积极推进低保数据库建设,及时将低保对象普查资料和档案纳入信息系统,确保低保基础档案资料的准确性、全面性,并通过信息化管理,做到了信息齐全、内容齐整、思路清晰、管理科学,提高了管理水平,规范了运行程序。

(五)强化检查,重视信访,及时排查化解低保运行过程中的矛盾。一是为了确保及时发现和解决农村低保中出现的问题,乡上成立了全乡低保工作监督小组,由乡党委、政府主要领导负责,乡纪委、乡民政所牵头,各村民委员会、信用社、乡财政所配合,定期对全乡低保对象评选、资金兑现、动态管理进行监督检查,全面掌握全乡低保工作运行情况、充分听取群众的意见建议、及时发现并解决存在的突出问题。二是加强对群众来信来访的接待及处理工作,对上访群众,本着热情接待、热心服务、耐心解答的原则,努力把问题解决在基层,不上交矛盾,不推卸责任,及时疏导化解矛盾,确保一方稳定。

三、存在问题及下一步工作打算

全乡的农村低保工作虽然取得了一定的成绩,但与上级的要

求和工作的需要还有一定的差距,主要表现在以下几方面:一是操作程序欠规范,工作不够细致;二是档案管理不完善,基础工作欠扎实;三是低保工作督查力度不足。下一步,我们将以

省财政厅督查组调研指导工作为契机,不断探索工作创新、完善管理机制、狠抓动态管理,注重规范操作行为,提高工作实效;加大宣传力度,提高群众知晓率;加强基础性工作,提高业务水平;强化监督检查,提高群众满意度,让农村低保工作真正在阳光下透明运行、在群众监督下规范运行、在科学管理下动态运

农村低保工作总结

建立和实施农村居民最低生活保障制度,是从制度上保障农村地区贫困人口基本生活的必要途径,是继取消农业税后出台的又一重大惠农政策,对于维护社会稳定,促进农村地区经济发展具有重要意义。今年来,我区严格按照国务院、自治区、市的部署和要求,扎实稳妥地推进农村低保工作,初步建立了全区农村低保工作体系,较好地维护了农村特困群体的基本权益,保障了他们基本的生存权。

一、基本情况

自我区实施农村低保制度以来,根据应保尽保的要求,帮助越来越多的特困群众获得最低生活保障。20xx年,全区共有 户、 人(全年平均数)贫困居民入保,保障标准每人每月15元,全年累计发放农村低保金 万元。发放肉类价格补贴 万元。

二、主要做法

(一)组织有力。一是成立了农村低保办公室,具体负责全区农村低保日常业务;二是区政府于20xx年9月10日召开了全区农村低保工作会议,各乡镇、街道分管民政工作的领导、民政助理参加了会议,会议对如何组织实施农村低保制度进行了具体的部署和规范,要求各乡镇严格按照规范要求,抓紧抓实抓好农村低保有关工作。会议还对与会人员进行了农村低保业务培训。

(二)措施有效。一是设立了农村低保资金专户,确保农村低保资金的专款专用和按时发放;二是指导乡镇做好农村低保的申报工作。20xx年9月底,各乡镇、街道全部完成了农村低保申报工作;三是强化信息管理,确保低保信息准确无误。区农村低保办将各乡镇上报的《农村低保调查统计汇报》信息,全部录入电脑,编制成《农村特困居民最低生活保障资金发放花名册》,经审核无误后予以保存。全区低保金发放数据都从该花名册中调取,确保了低保信息资料的真实性和准确性。

(三)管理规范。我区农村低保工作按照自治区人民政府办公厅制定的实施方案和市人民政府制定的暂行办法,严格审批程序,认真按章办事,坚持两次张榜公布的原则,实行规范化操作,发现问题及时整改,使保障对象有进有出,坚决杜绝违法违纪现象,保证全区农村低保工作的良性循环和健康发展。

三、存在的主要问题

当前,全区低保工作仍然存在如下几个方面的问题:一是个别村居干部没有严格按照低保标准,认真核实上报低保对象;二是个别村居存在人情保、关系保和权力保问题,随意性比较大,想给谁就给谁,想不给谁就不给谁,甚至把农村低保作为治村的手段;三是救助水平偏低,困难群众没有真正摆脱困境;四是低保金发放的工作效率比较低。由于低保对象量多面广,分布在全区25个乡镇、街道252个行政村(社区)1000多个自然屯,民政部门与金融机构之间又缺乏网络对接平台,低保金都是由民政助理现金直接发放给低保户,影响了低保金发放的工作效率;五是农村低保工作没有经费保障,影响工作的正常开展;六是基层民政管理力量薄弱。当前我区各乡镇只有1到2名民政助理,且有一部分民政助理还兼其他职务,而且还得参与乡镇党委政府的各项中心工作,管理力量十分薄弱,难以适应农村低保工作的需要。且乡镇民政办工作条件落后,没有必要的工作经费,没有配备低保专用计算机等设施设备,难以实行农村低保对象信息数据库管理。

四、进一步做好农村低保工作的对策及建议

(一)要出台可操作性较更强的农村低保政策。政府部门要进一步完善农村低保工作管理暂行办法,使之可操作性较更强,农村低保工作更规范,杜绝违法违纪现象发生。

(二)实行农村低保金社会化发放,以提高低保金发放工作效率。局里要协调金融机构建立资源信息对接平台,农村低保金由金融机构代发给低保对象,减少资金拨付环节,全面实行社会化发放,方便农村低保群众,防止欠发、少发、漏发、错发、迟发现象发生,确保低保资金安全,提高低保金发放工作效率。

(三) 明确规定低保工作经费由同级财政负责及负担定额。上级民政、财政部门要联合发文明确规定低保工作经费由各区(市)财政负担,并明确具体工作经费定额且列入各年度财政预算,使区、乡(镇)的低

保工作经费得到有效保障,确保低保工作顺利开展。

(四)配齐配强农村低保工作力量,提供必要的工作条件。农村低保工作涉及面广、政策性强、工作量大,局里要争取各级政府的支持,及时充实区、乡农村低保工作人员,添置必要的办公设施设备,确保农村低保实施效果。

(五)要建立农村低保信息管理系统。上级民政部门要及时研发制作农村居民最低生活保障信息管理系统软件,发放给基层民政部门统一使用,实现对农村低保对象的规范化和现代化管理。

gz85.COM精选阅读

低保工作情况个人工作总结


篇一:低保工作总结

低 保 工 作 总 结

一年的工作即将结束,现将全年工作进行总结如下。 低保工作: 2010年度,我社区在市、区民政局及街民政办的关怀和指导下,开展城镇居民最低生活

保障工作中,以人为本、求真务实,认真落实民政工作、医疗救助、廉租住房、中小学生、

大中专学生救助等各项救助任务。做到低保对象有进有出、应保尽保、不漏保、不虚报,充

分把党和国家的关怀送到困难居民家中,现将2010年低保工作情况总结如下: 为了进一步

贯彻落实国务院《城镇居民最低生活保障条例》文件精神,遵循社会救助与劳动自救相结合

的原则,本着公平、公正、公开、实事求是的工作方针,切实把好事办好,把党和政府关心

人民群众的“救命钱”及时足额发放到困难户手中,为真正做好此项工作,社区规范了低保

操作程序。

一、努力学习、不断提高工作能力 以学习科学发展观为指导,以民政下发的低保各项政策条例、培训文件为准绳,以切实

保障城市贫困居民基本生活为目的,深入辖区广泛了解实情,宣传低保政策,做到应保尽保,

凡是符合条件的要及时纳入。同时,通过学习实践,加强政治理论学习、业务学习,提高工

作能力,以更好地为居民服务。

二、 开展低保工作的具体做法为了规范社区低保工作的操作程序,为了更好的体现 “城镇居民最低生活保障”这条保

障线对弱势群体的关怀与救助实效。在今年对低保的一些相关工作进行系统地、有条理的改

1、受理低保申请:我们在今年,建立了低保申请记录,对申请低保人员,在谈话时进行

记录,谈话后经其确认,让其签字。以便日后查找核实。减少申请人员在申请过程中前后自

述情况不一致的现象发生。

2、材料整理:低保申请需要上交许多相关材料,而且因个人情况不一样,所需材料有略

有不同,对每位申请居民,我都亲切、热情、主动地一遍遍告诉其所需材料。3社区成立了流动性较强低保工作评议小组,负责低保的初审评议。对社区申请最低生

活保障的对象,社区根据其住址,联系所住楼楼长,及党员和部分居民代表,对申请人员进

行评议,无异议公示之后上报街道,如评议小组成员有异议或公示期间有居民举报其他情况,

我们将继续核实。通过这一成员流动性的评议,改善了原来因评议小组成员不了解申请对象

家庭条件,而有随声附和签字的情况。使社区低保工作的初审关更切实、透明。

4、经街道、民政局低保工作人员审批后,进行第二、三次张榜公示。

5、通过各种渠道对已保低保人员进行监督管理,对有变动人员及时调整、撤消。并建立

了撤消登记本,对撤消人员及时记录,便于以后查找。

6、通过各种形式积极宣传党和政府的低保政策。

三、做好统计上报工作截至目前,2010年低保共累计有xx户,xx人,12月份发放低保资金共xxx。社区

在大病救助工作中,申请人提出申请后,我立即上报街道,全年受理大病救助对象xx人次。

在今年的廉租住房中已办理了xx次;现有享受廉租房低保户xx户。全年办理采暖物业费

救助xx户,xx元。全年办理中小学救助xx人次,上半学期就学补助发放xx元。大学

生连续救助xx人,xx元,办理新增大学生救助x人,xxx元。

四、做好低保公益活动建立低保户签到制度,组织义务劳动,加强社区创建。 为了便于管理和掌握低保户家庭

成员情况。社区实行公益活动签到制度;为树立良好的集体观念,增强热爱社区、建设社区

的责任感和义务感,我们定期组织有劳动能力的低保户参加公益活动,组织他们打扫辖区道

路卫生,清理墙面、电杆上乱贴乱画,使社区的环境卫生有了新的面貌,也增强了低保户的

自信心和责任感。在此过程中,我们建立低保公益活动名册,对每次参加公益活动人员进行

逐一记录,这样可 以平衡低保人员参加公益活动次数,避免有些人常参加有些人很少参加的现象。存在的问题及整改措施

1、对社区居民宣传政策的力度还不够,少数居民对政府的一些好的政策知晓不够。我将

通过工作中的多种形式加大各种宣传政策的力度

2、在低保中鼓励低保户积极再就业。今后,将加大鼓励低保户再就业,帮助低保对象通

过劳动致富走出困境。篇二:社区低保年终述职报告 2007年**社区低保工作述职报告各位领导居民代表们大家好:我是**社区低保员,主要负责低保工作.2007年在**办事处的指导下,通过上下齐心努力,

圆满完成了今年的低保各项工作任务,现将工作汇报如下:

一、救助工作基本情况2007年底**社区原有低保153户;403人;总保金额:29497元。今年取消低保55人,

新增27人,今年医疗救助也提高了保障标准,现每人每年门诊费是70元,住院费3000元。

这一新的政策又为特困居民解决了有病看不起的大难题,为做好此项工作,我社区加大政策

宣传力度,通过宣传栏等各种渠道宣传医疗救助程序,做到救助政策家喻户晓,深入人心。

现低保户中有很多身体不好,行走不方便,子女又不在身边照顾的老年人。我们经过认真调

查了解,为低保户中符合居家养老的老年人寻找养护员,为他们解决实际生活困难。现我社

区养护员共有16人。在六月份时学习市民政局文件《关于建立城市低保对象综合情况》,要

求在4天内将低保户家中详细情况,按表中共48项内容全部输入电脑。在时间紧任务重的情

况下,这4天里我工作到深夜,完成了工作任务。与此同时负责分发低保肉食补贴年累计6705

万元,调查住平房的低保户为每户发放300元的煤火费,把党和政府的温暖送达困难群众中。

二、严格强化监督体系,健全审批制度。 建立公开透明、管理科学、监督严格的体系十分重要。低保工作是一项全新的社会工作,必须在工作中探索,在探索中提高。**社区在上级部门的

领导下于十月份实行了特困审批听证制度,成立了低保审批小组和低保监督小组。召开会议

时由各小组成员划票,申请人的同意票数只有超过半数才可以向上级审批。这一制度大大提

高了审批低保的透明化和阳光化。同时也增强了居民对审批低保程序及政策的了解。建立公

开透明的低保听证监管体系。通过“三级审批”、“三审三榜”给社区居民以明白,低保干部

以清白,确保进保对象的准确性、公开性。这是低保政策“应保尽保”的根本要求。一年来,

**社区新批低保户4户,严格三榜公示,把好入口关,无一例上访举报,实现该保的一户不

漏。认真、热情地接待群众来信、来访,做到保障对象有进有出,低保补差有升有降,加强

了规范化管理,切实做到应保尽保和分类管理,建立健全低保的动态管理机制。

三、组织公益劳动,加强社区建设 **社区地广人多,房屋陈旧,居民习惯于乱堆乱放,致使楼道的清理和违章搭建的拆除

工作量很大。我针对这些特点,组织低保户参加社区建设,带领低保分片分组劳动。我们冒

着酷暑,顶着烈日,亲自带领低保队伍清楼道,除占道、清乱堆乱放,铲“牛皮癣”,转运卫

生死角的建筑垃圾。为了巩固成果,搞好长效管理,我们社区推出了一系列公益劳动方案:

成立低保保洁队;成立低保清理组,承包查处“牛皮癣”;对于公益劳动不到位者严格按低保

管理条例处理。这既严明了劳动纪律,又服务于居民,美化了社区环境。

四、互相帮助支持,共建和谐社区 社区是我家,建设靠大家,回顾一年的低保工作,我们和着汗 水、带着泪水一路走来,从艰辛、困苦中磨练了意志,提高了业务能力,坚定了为民服

务的信念。通过今年的保持共产党员先进性教育活动的学习,我们更加坚定了“上为政府分

忧、下为群众解愁”的工作信念,决心立足低保岗位,服务弱势群体,切实吃透上情,摸清

下情,做好低保工作。看着辖区的低保对象对社区、对政府心存感激,看着这些弱势群体的

生活正在不断改善,看着社区旧貌变新颜,我心理上有一种满足感,一种幸福感,一种自豪

感。我相信,有上级领导的关心和支持,有我自身的热情、能力和干劲,有社区同事的共同

努力,我们将与时俱进,积极践行“三个代表”重要思想,不负众望,努力将**社区低保工

作再上新台阶。述职人:

二oo八年元月八日篇三:低保工作个人总结大全低保工作个人总结大全低保工作个人总结3篇低保工作个人总结(一)同志们:

经过一年多的调研,市民政局对《城市居民最低生活保障办法》进行了修订,新的《最

低生活保障办法》已经2004年3月25日市政府第13次常务会议通过,并由市政府第120

号令布,7月1日起该办法将在全市实行,民政低保工作个人总结。为了进一步统一思想,

加强经验交流,使大家更好地理解、掌握新办法的有关精神和规定,我们在上星期全市低保

培训班的基础上,举办了这次培训班。参加这次培训班的都是基层低保工作机构的工作人员,

都是工作在全区低保工作第一线的同志们,你们为我区的扶贫帮困工作做出了贡献,在此我

首先代表区民政局向大家道一声辛苦,感谢大家多年来为低保工作付出的辛勤和努力。 根据培训日程的安排,我们请到了市民政局救灾救济处处长给大家就低保新办法的具体

条款作辅导,同时培训班还将组织大家进行专题讨论,并将新的申请审批程序进行培训。《最

低生活保障办法》是一个关系群众切身利益的重要法规,理解好政策法规的内容非常关键,

所以说,这次培训的每一个环节都很重要,大家在培训过程中要集思广益,多提合理化建议。

希望通过这次培训,大家能够进一步增强做好低保工作的责任心和紧迫感,进一步确立依法

行政、依法保障的理念,进一步加深对政策的全面理解、把握,确保下一步低保工作的顺利

开展。

下面我讲二个问题。

一、 简单回顾前阶段我区低保工作最低生活保障制度是深化改革、建立健全社会主义市场经济体制的一项重要的配套工程,

对于维护社会稳定、促进经济体制改革的顺利进行有着非常重大的意义。同时,最低生活保

障制度也是改革和完善民政传统救济制度的重大举措,有助于救助制度走向法制化、规范化,

有助于整体救助水平的不断提高。可以说,最低生活保障制度的建立健全标志着社会保障制

度最后一道安全网的确立。我区自1996年7月起实施城市居民最低生活保障制度,1998年开始,又实行城乡联动

的最低生活保障制度。几年来,我区的低保工作得到了各级党委、政府的高度重视。区委、

区政府始终坚持把低保工作作为立党为公、执政为民的重要举措,切实将城乡社会困难群众

的生活救助工作列入了重要议事日程。各街道按照区委、区政府的总体部署,低保工作指导

思想明确,投入力度大,具体措施实,确保了全区低保工作稳妥、有序地开展。 各级党委、政府还把基层低保工作机构的建立与健全作为一项基础性工作来抓。自2002

年起,我区城区街道和社区分别建立了社会保障与救助服务站(室),并配备专门工作人员从

事扶贫帮困工作,使得我区的低保工作有人抓,有人管,有人做。 通过各级的努力,几年来,我区不断规范低保工作程序,简化工作环节,在政务公开、

规范操作、依法行政、动态管理等方面取得了显著的成绩,全区基本实现了应保尽保。全区

城镇低保对象由1998年的148人,增加到了2004年6月的4209人(目前我区农村低保人数

因各村经济水平较高,城市化进程加快等原因,没有低于我区农村低保标准人均140元的),

月保障金支出也已由2002年12月份的27万元,增加至2004年6月份的65.06万元,城乡

困难群众的基本生活得到了保障。目前,我区城镇低保、农村低保标准分别为260元/月人和

140元/月人,城镇人均月补差金额153元,都超过了全省平均标准。同时,随着对低保对象

的救助由单一的基本生活救助逐步发展为基本生活、 就业、就医、教育、住房等综合性救助,低保对象通过各项专项救助和临时性帮困救助

措施而得到的实惠大大提高了基本生活水平。 2000年公布实施的《城市居民最低生活保障

办法》和《城市居民最低生活保障优惠扶助暂行办法的通知》,规定了8个方面的优惠扶助措

施,主要涉及医疗、住房、用水、用电、用气(燃料)、有线电视收视费、普通公交月票、学

杂费等方面。

当然在面对成绩的同时,我们也要清醒地看到我区的低保工作仍存在着一定的困难和问

题,具体表现为低保动态管理的难度有所加大、不少低保对象缺乏积极向上的精神状态、现

阶段的扶贫措施还不能满足困难群体的帮困需求等, 工作总结

《民政低保工作个人总结。这些困难和问题都需要我们在今后的工作中不断地加以探索、

解决。

二、从讲政治的高度,认真贯彻落实《最低生活保障办法》,切实保障困难群众基本生活《最低生活保障办法》是在新的历史时期出台的一部重要的低保政策法规,对全区今后

的低保工作具有积极的、具体的指导意义。总的来说,低保新办法参二个方面有所突破: 首先,新办法以按照城乡统筹的原则,统一了全区的城乡居民低保制度。其次,新办法对低保工作中带有普遍性的新情况、新问题,提出了原则性的解决办法,

可操作性增强。

各街道、社区要从讲政治的高度,对《宁波市最低生活保障办法》加以认真地贯彻落实,

进一步推进低保工作,巩固低保应保尽保的工作成果。对下步工作,我想提六点要求。

(一)统一思想,坚定信心,增强工作责任感 低保工作是实现三个代表重要思想和党的根本宗旨的具体表现,是坚持立党为公、执政

为民的重要举措,也是民政工作服务大局的重要切入点之一。低保工作不仅以前是,现在是,

在将来很长的一段时期内还将是民政工作为民办实事的一项重要内容。各街道、社区扶贫帮

困工作人员要进一步统一思想,认真贯彻市第十次党代会提出的切实关注民生,提高人民生

活水平和质量的要求,进一步统一思想,坚持以民为本、为民解困的宗旨,突出为民原则,

带着对困难群众的的深厚感情和责任感,做好低保工作,及时解决好群众的实际困难。

(二)树立依法保障、依法管理的工作理念 依法保障、依法管理要求我们在工作中严格掌握政策界限,按照低保新办法的有关规定

依法操作。依法保障、依法管理也要求我们切实做到低保对象应保尽保,应补尽补,保障好

困难群众的基本权益,同时搞好动态管理。依法保障、依法管理要求我们在现阶段着重学习好、理解好宣传好《最低生活保障办法》,

用低保新办法指导今后的具体工作。学习好,要求大家认认真真地学习低保新办法以的有关规定,对低保工作的指导思想、

基本原则、工作程序等进行细细体会,掌握低保新办法的相关规定和要求。这次培训班仅是

大家学习政策的一部分,更多的需要大家在工作中进行更细致、更深入的学习。理解好,

要求大家具体问题具体分析,在具体的工作中带着问题理解政策,理论与实践相结合,使政

策更好地为具体工作服务,妥善地解决好工作中的新情况、新问题。宣传好,要求大家集

中宣传与分散相结合,通过社区报、宣传橱窗、黑板报等各种宣传媒介,做好低保新办法的

宣传工作,让广大群众了解新政策,熟悉工作程序。

(三)坚持以人为本,为民解困的工作宗旨 虽然我区的低保工作取得了显著的成绩,困难群众的基本生活得到了有力地保障,但大

家应该清楚地认识到,困难群众的总体生活水平还是不高,大多数申请低保的群众,他们的

生活还是比较困难的。希望大家在政策的具体掌握中要充分体现人性化原则,设身处地考虑

困难群众面临的实际问题。对符合条件的困难群众,要及时地、一个不漏地纳入到低保范围

之中,切实解决他们的生活困难;对有特殊困难又不在政策规定范围内的困难群众,要通过临

时救济、慈善救助等途径予以妥善解决。对确实不符合条件的困难群众,既要坚持原则,同

时又要做好疏导工作,理顺情绪,化解矛盾。

(四)加强规范管理,探索、创新管理办法 加强规范管理对于确保低保工作健康发展具有重要意义,在基本实现了应保尽保之后,

我们要把管理的规范化、科学化提到低保工作的议事日程上来。前一阶段,各街道结合实际,在规范管理程序、加强动态管理等方面做了不少探索和尝

试,如部分社区实行低保的听证会制度,扩大社区群众对低保工作的参与度;各街道加大了低

保金社会化发放力度;并逐步建立起低保对象参加社会公益劳动制度。这些做法推动了我区应

保尽保的实现,加快了低保管理规范化和科学化进程,提高了我区低保工作的管理水平。 年初,民政部李学举部长对民政工作提出了努力加大社会开放度,增强社会透明度,扩

大社会参与度的要求。下一阶段,我们要注重结全三度要求,在分类施保、收入核实、动态

管理、公益劳动等方面不断创新,把规范管理、建章立制和确保工作的公开、公平、公正作

为低保工作的重点。要规范操作程序,对低保申请、审批、资金发放等每一环节都要有明确

的要求;要积极推进分类施保,根据低保对象的情况进行科学分类;要鼓励低保对象参与居住

地社区的日常管理、服务工作,将低保对象的公益劳动融入社区服务之中;要提高低保工作的

透明度,自觉接受群众和社会的监督。

(五)充分发挥社会各界的力量我们要充分发挥民政在社会救助工作中的职能作用,广泛发动社会力量,大力开展社会

互助和扶贫帮困送温暖活动,营造全社会都来关心贫困群体的良好氛围,使社会各界成为政

府救助工作的有力补充。

(六)不断加强低保工作队伍建设低保工作人员担负着体现党和政府形象的重担,责任重大。我们要结合低保新办法的实

施,进一步加强低保工作者的职业道德教育和政策业务培训,不断提高每一位低保工作者的

工作责任心和业务水平。同时各街道、社区要广开学路,大兴学习之风。在民政系统中树立

互相学习,你追我赶的良好风气。向先进看齐,向先进挑战,赶超先进。低保工作个人总

结(二)

城乡居民最低生活保障工作,在镇党委、政府的领导下,在上级业务主管部门的关心指

导下,始终以邓小平理论、三个代表重要思想为指导,以科学发展观为统揽,坚持以人为本,

为民解困的工作宗旨开展,加强管理,规范操作,切实保障了城乡困难群众的基本生活,为

维护社会的稳定起到了积极的作用。现将我镇20**开展城乡低保工作汇报如下:

一、狠抓落实,推动农村低保工作全面开展 建立和实施农村居民最低生活保障制度,是一项十分复杂而艰巨的系统工程。各我镇、

各村居委员会按照县民政局的统一部署,扎实做好各个环节的工作,推动农村低保工作全面

协调开展。

(一)严格核实对象,切实做到应保尽保。经调查,我镇共有农村贫困对象1180户、1549

人。这部分贫困对象今年要全部纳入农村低保范围。我镇要严格按照申请审批工作程序要求,

及时收集保障对象的相关申报材料(包括申请书、户主户口本、身份证复印

篇二:低保工作总结及2015年工作计划

低保工作总结及2015年工作计划

一、2014年度工作总结

1、全面开展城乡低保重新登记和提标扩面工作

为确保我县城乡居民最低生活保障制度规范运行,我县从3月份和4月份分别对全县现有的城乡低保对象进行重新登记、审核、认定。这两项工作基本结束,初步完成方案制定的主要任务。

对城市低保,通过对低保对象重新登记、审核、认定,杜绝和纠正错保、漏保、“人情保”、“关系保”及弄虚作假等违纪违规现象,符合条件的继续享受低保待遇,凡不符合条件的及时退出,切实做到应保尽保、应退尽退,确保我县城市低保工作公开、公平、公正。从三月份开始运作,经过宣传发动、登记造册、入户调查、民主评议、公示审核、审批建档等阶段,初步完成预定之目标。6月份我县城市低保对象为2356户,5038人,经过清理,将不符合继续享受条件取消706户1553人,新增410户902人(按动态管理陆续调整到位),保障覆盖面为5.08%,超过全省5%的平均水平。

城市低保从8月份开始实施分类施保,将低保对象分为a、b、

c三类,分别按420、360、300元新标准发放城市低保金,人均月补差337元。

农村低保审核登记和提标扩面是在2013年重新审核认定的低保户基础上增加保障对象,7月份核定农村低保对象19774人,保障面由现在的2.9%提高到3.8%左右,保障标准由原年人均1800元提高到年人均2400元,七月份实行分类施保,a、b、c类人均补差标准分别为200元、150元、100元。人均月补差137元。2014年农村低保累发放233056人次/3464.601万元,城市低保发放低保金54458人次/1668.824万元。做到本年度城乡低保金按月足额发放。

同时开展享受低保近亲属备案登记制度和部门联系会议制度,更好的完善我县城乡低保工作。

2、完善城乡医疗救助工作

加大城乡医疗救助力度,提高救助补助标准。2014年城乡医疗救助大病救助1003次人/416.23万元;一站式医疗救助3428人,拨付救助金176.5万元。

3、加大临时救助投入力度

认真宣传《安徽省城乡居民临时救助实施办法(试行)》,结合

实际,完善城乡困难居民救助机制,及时解决低收入群众的突发性、临时性基本生活困难。对遭遇各种临时性、突发性事件及其他特殊原因而造成基本生活出现暂时困难的家庭,给予的非定期、非定量生活救助。全年累计救助610人次/302.55万元(包括重大疾病及意外伤害死亡救助200户200万元)。

4、建立“一门受理、部门协助”社会救助新模式,设立救助申请窗口,设立救助热线电话。成立申请救助家庭经济状况核对中心。

二、2015年度低保工作计划

(一)、城乡低保抓规范、阳光

1、巩固公开公示年活动成果,完善制度,优化低保审核程序,创新城乡低保规范化管理工作,着力打造“阳光低保”。

2、开展城乡低保年度核查,实行全面核查和重点核查相结合。组织专人对全县低保对象再进行核查,逐步解决农村低保中存在的关系保、人情保等问题。

3、建立信息比对机制。通过加强城乡低保对象数据库建设,完善低保信息系统,及时更新低保信息内容,及时开展信息比对,为各项社会救助工作提供准确数据。

4、进一步提高社会救助资金使用效率。

5、建立和完善建立低保经办人员和村(居)干部及其近亲属享受低保备案制度。

(二)、医疗救助抓完善、推进

1、积极探索、推进重特大疾病救助制度。根据省厅精神,结合我县实际,制定出台其它重特大疾病救助相关政策。

2、优化和完善即时结算申报审核程序,加强对医疗救助“一

站式”定点医院的监督和管理,巩固和提升一站式服务成果。

3、加大定额门诊救助力度,对慢性病患者实行现金与救助卡救助相结合。

(三)、临时救助抓快捷、监督

加大对临时救助的发放、监管和公示力度,所有救助对象需

在村或社区低保公示栏进行公示。简化相关手续及中间环节,充分体现其及时性,方便受助群众,提高应急资金使用效益。

加强社会救助机制体制建设。力争在乡镇配备1名专职从事社会救助工作人员,在城关每个社区配齐一名低保员,真正解决好有人办事,

首页12尾页

有钱办事的问题。(低保局)

篇三:办事处低保工作总结

马路东办事处低保工作总结(2006-2008)

办事处的城市居民最低生活保障工作,以党的十六届四中、五中全会精神为指导,全面践行“三个代表”重要思想,把城市低保工作作为维护社会稳定、促进经济协调发展的重要举措,在构建和谐社会、发展城市经济等工作中作为为人民群众办好事、办实事的重要工作来抓,切实维护群众利益,关心弱势群体,把党和政府的关怀送到困难群众身边。为此,办事处在低保工作中大胆实践,勇于探索,真正把党和政府的温暖送到贫困人员的手中。截止到今年4月份,我们已将所有符合低保条件的城市居民纳入低保保障体系,人数已达444户、963人,共发放低保金10.5685万元,基本实现了应保尽保。城市低保制度的落实体现了党的阳光政策,确保了困难群众的基本生活,对维护社会稳定作出了应有的贡献。我们的主要做法是:

一、领导重视、健全机构、使低保工作形成合力

办事处党政领导对城市低保工作高度重视,将其纳入年度党政工作目标任务之首,从讲政治、顾大局、促稳定的战略高度出发,始终坚持“符合条件一人不漏,不符合条件一人不保”的原则,实行动态管理,做到低保对象有出有入,补差标准有升有降。以“深怀爱民之心、恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事”为出发点和归宿。明确分管领导、健全组织机构、完善规章制度、配备专业人员,使低保工作制度化、规范化、系统化。办事处和辖区的两个社区都成立了城市最低生活保障审批领导小组,并分别由办事处和社区居委会主任担任组长,负责统筹资金到位,检查监督资金

使用,组织落实资金发放,负责人员工作安排和低保评议等。张目之“纲”执绳之端,在街道和各社区居委会低保领导小组的指导下,低保工作人员专项负责社区内低保的申报、接待、调查、核实、初审以及协助低保金发放等工作。为实现马路东办事处低保工作规范化管理打下了坚实的基础。

二、落实政策、强化责任、确保“应保尽保”

(一)加大宣传力度,坚持按政策办理,确保低保工作有序开展。确认低保对象资格是低保工作的关键,为此充分发挥办事处和社区居委会的职能和作用,加大政策宣传力度,建立“社区申请、街道审核、民政审批”的城市低保三级管理体制,进一步规范低保制度的申请、审核、审批和发放程序。低保对象的审批坚持群众讲座和三榜定案的原则,各个环节的工作力求认真细致,真正做到了公开、公正、公平。在申报、审核、发放过程中,严格做到了严把“四道关”即:申请关、收入关、户口关、审核关;做到“二个核实”即:核实家庭成员、核实家庭人均收入和家庭实际生活水平;坚持“三个公开”即:保障政策公开、保障对象公开、保障金额公开;做到“三个不批”即:申请表及其它表格填写不清楚不批、手续不全不批、政策上有争议的未明确前不批。为了做好困难群众的工作,坚持劳动自救的原则,本着既保障困难群众的基本生活,又有利于克服依赖思想的方针,针对当前一些居民群众在思想上存在着把低保金当“工资”和“长期饭票”的误区,从根本上激发申请救助者的劳动积极性,办事处成立了2个社区再创业实体,开发了公益性岗位,切实帮扶低保户实现就业,克服“等靠要”的思想观念。我社区残疾人低保户闪永军,因病导致残疾,妻子也因单位效益不好下岗在家,以前全家的主要经济来源就是每月的低保金,家庭生活非常困难。

我们入户了解到他们的情况后,一方面帮助他参加再就业技能免费培训,另一方面联系有关部门给他提供了再就业资金2000元。在我们的帮助下,他学会了家电维修和摊煎饼等手艺,利用自家的小房开了个摊煎饼早点摊,平时还为周围的群众修理家电。这样他一家的收入有了保证,生活水平明显提高,也方便了周围的居民。

为确保城市低保制度真正落实,办事处从党政领导到分管干部直至社区,责任层层落实到人,并把责任具体化,明确岗位、责任和义务,使决策层、管理层、执行层和操作层都有明确的责任,做到谁主管、谁负责,以便发现问题和解决问题,从而使整个低保工作得以有条不紊的开展。极大地调动了低保工作者的积极性,并用集体的智慧创造了一套富有特色的低保管理办法。

(二)以高度责任感做好低保普查和提高部分低保人员人均补差标准工作

为进一步做好低保工作,提高低保家庭生活水平,办事处加大政策宣传力度,按照有关部门的文件精神,先后多次召开会议布置工作,并成立了办事处普查清理小组。在普查清理工作中,办事处对辖区内的低保户进行了地毯式排查,既掌握了低保户的现状,又充实了低保户的档案资料。针对部份工作人员在核实家庭收入时计算虚拟收入的做法,办事处对低保工作人员进行了培训,使他们对低保政策、工作任务、目标、对象及标准有了进一步的了解,对确实没有收入的低保家庭取消了虚拟收入的计算,对重病丧失劳动能力、残疾、单亲、子女上大中专院校等低保人员按规定提高了救助水平。截止到今年4月份,我办事处分类施保情况:A类(三无

人员)2户,享保金额480元;B类(残疾人、患大病、子女上大中专院校、单亲家庭)120户,享保金额32900元,其中残疾人45人,我办事处所有的无工作生活困难的残疾人及其家庭都在我辖区享受城市最低生活保障金,实现了百分百应保尽保。由于普查工作是一项政策性很强的工作,重点从几个方面入手:

一是逐家逐户地做好普查,把低保条件公布于众。街道办事处、社区干部深入到辖区内住户家中,向居民讲解低保金计算方法,让居民了解低保政策和标准,让每一户低保人员都了解低保政策,做到心中有数。

二是社区干部分片包干,对所有低保家庭进行入户走访,实地考察其家庭生活情况,特别是对那些经常见不着人的低保家庭,搞好左邻右舍的调查,显得尤为重要。

三是召开社区低保普查民主评议小组会议,对低保户家庭情况逐户进行评议,评议小组的每一位成员都认真地发表意见,实事求是地来评议每家每户,最后集体研究决定是否符合低保标准条件。在慎重研究决定出结果后,对每一户的情况进行张榜公布,并通知低保户本人。

四是严格按照文件精神办事,全街做到了步调一致,口径一致,政策把握尺度一致,有效地防止了在具体问题上出偏差 。

五是做好耐心细致的思想工作。尤其是对被取消低保资格的家庭和人员,给他们讲清道理、说明情况,做好他们的思想工作,取得他们的理解,避免冷、硬、顶。由于能够出以公心,实事求是,现在居民群众思想比较稳定,基本没有出现上访等问题。

三、完善制度、加强管理、提高规范化水平

在审核低保户工作过程中,办事处组织各社区低保委员召开联席会议,及时沟通情况,了解工作进度,发现和研究问题,共同制定解决问题的办法,遇到特殊情况及时汇报、及时研究解决。同时充分调动社区干部和居民骨干的积极性,各个社区都成立了由社区干部、大院院长、组长、楼栋楼长等参加的低保普查民主评议小组,广泛征求辖区人大代表和政协委员的意见,充分发扬民主,增加工作的透明度,让人民群众来了解和理解政策,用政策说话。过去在办理低保过程中,往往是社区几个干部根据居民提出的申请,来确定是否可以享受低保,很容易产生工作的片面性,组成民主评议小组后,工作透明度提高了,了解的情况多了,工作的准确性、决策的正确性都有了很好的保证。为了使工作进一步规范化,办事处制定了低保工作年度计划和规范化建设实施方案、低保管理工作人员职责、低保户须知等,还统一制作了一些表册和工作制度。

一是制作《低保工作入户调查记录本》。详细记录入户时间、调查地点、访问对象、及对低保对象的家庭收入、支出、人口等情况的记载,并要求户主签字认可。同时,也要求必须2人或2人以上入户人员(低保工作者及社区委员)签字后方可视为有效。为低保的核实、初审、确定补差标准提供了有力的依据,也为今后解决争议和化解矛盾提供了充分的线索。

二是建立《低保人员参加公益活动出勤表》、《低保人员学习会议记录本》。将辖区内待(失)业下岗人员作为人力资源加以开发、管理和运用,在各社区均成立了各类“志愿者服务活动队”,让他们参与到社区的计生、综治、环卫、城管、宣传等各项公益性服务中。


农村农技校总结


二0一三年,仓边村成人技校以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻党的十八大,紧紧围绕全面建设小康社会和海峡西岸经济区建设的奋斗目标,促进农业增效农民增收,推进农村劳动力向第二、三产业转移这一农村经济工作中心,大力发展农村成人职业技术教育,加强仓边村、村技校建设。采用请进来,走出去的方法,以富余劳动力培训为重点,积极开展农村实用技术培训,着力提高广大农民的化科技素质;充分发挥仓边村的优势,开辟了农副产品产、供、销通道,促进了农村经济进一步发展和农村社会的稳定。现将工作总结如下:
一、 加强领导,健全机构,明确职责
为实现全面建设小康社会的奋斗目标和促进农业增效,农民增收,仓边村党委、政府高度重视成人教育工作,结合仓边村实际,把农村成人教育工作列入各村校年度考评中。各部门及时调整各部门,各村校成人教育领导班子和果比小学专兼职教师,进一步加强了仓边村成人教育的领导机构。做到了分工明确,责任到人。
二、 充分发挥宣传舆论工具,大力宣传成人教育 ,仓边村成人教育对象复杂,村民对成人教育的认识往往不足,要使成人教育深入千家万户,引导他们改变观念,就必须从技术上给以支持,经济上给予扶助,要用活生生的事例使他们看得见,感受的到。如何引导他们积极投入到学技术,用技术之中,仓边村村委结合当地实际,充分发挥宣传舆论工具的作用,采用出墙报,书写标语,印发各种宣传材料和适合我仓边村需要的技术信息资料,还采用请进来,走出去的形式,推广各种新技术,新品种,同时还建立示范户,用实例让居民朋友感受到学技术,用技术的好处,从而提高他们讲科学,用科学的意识。
三、 整合教育资源,举办各种培训班,提高办学效益
要使成人教育工作得以顺利开展并取得预期的效果,仓边村技校充分发挥了各自的优势,充分利用宣传栏、广播电视网络、播放农村实用技术录相,印发各种科技宣传材料,做到了有针对性地组织农民学习先进的种养技术和农副产品加工技术。根据实用、实际、实效的原则,举办各种形式的培训班,把农民需要的技术及时传授给农民。一年来,我仓边村技校举办了:核桃种植技术、樱桃种植与管理、重楼种植技术、肉鸡养殖技术、肉鹅养殖与管理等培训班达4期,参训人数达244人次。
同时我们还充分发挥示范技校的作用,抓住周家城村养牛项目。既解决了当地富余劳动力的出路,又增加了当村民的收入。
四、加强自身建设,做好材料的整理归档
在做好成人教育宣传工作和举办各种培训班的同时,我们还加强自身的政治业务素质的建设,组织仓边村村技校教师认真学习三个代表重要思想,认真研究新时期成人教育工作的特点,积极探索发展成人教育的新思路,新举措。

农村驻村个人工作总结


工作总结之家工作总结频道为大家整理的农村驻村个人工作总结,供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。

时光荏苒,日月如梭,转眼间在付庄村任职一年了。回顾自己一年的驻村工作,感触颇深,启发很大。作为一名驻村干部,在基层工作的短短一年中,我与村民同吃同住同劳动,和广大村民建立了深厚的友谊,也为基层工作做出了微薄贡献,帮助和引导广大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下几方面的工作:
一、搞好调查研究,摸清村情民意
二零一零年驻村后,在村“两委”的大力支持密切配合下,克服种种困难,认真细致地开展调查研究。根据农时安排,召开村两委干部座谈会,深入乡村角落、田间地头,走村串户倾心交谈,与村干部、村民同吃、同住、同劳动,走访所在村老干部、老党员、经济能人、教师,基本掌握了各驻点村的自然资源、社会资源、人力资源、教育资源,对群众的疾苦,老百姓的要求一一记在心头,也从中了解分析农村致贫、致困、制约经济发展的原因,做到边调查研究,边宣传党的支农惠农政策,边思考探索帮扶方案和措施。按照组织部和乡党委政府的安排部署,围绕今年的工作主题,确定了一年驻村工作的目标:一是,帮助发展村集体经济;二是,帮助村民解决热点难点实际问题;三是,走家串户访疾苦,认知率和知晓率;四是,加强组织建设和精神文明建设。
二、抓好组织建设,强化思想意识
为了使三年驻村后能形成一支带不走的坚强队伍,驻村工作中,我给自身的工作定位是,出思路,出点子,对党务村务决不大包大揽;抓协调,抓沟通,对热点难点问题不回避不拖延。凡是村里涉及村民切身利益的重大事项,都采取“一事一议”制度进行集体讨论研究,达成共识。针对我村的现实情况,地理位置较偏、人员素质较差,群众等靠要思想较重等现实情况,先是加强班子内部团结,交心通气、搭成共识,稳定民心。无论是支部会或村两委会议上均强调机遇意识,团结意识,一定要抓住新班子成立这一难得的机遇,转变思想观念,努力工作。其次是设立村务公开栏、把村里大小事情一律张榜公布。将村干部置于群众的监督之中,打消群众的疑虑,增强工作的透明度。平时工作中,所有班子成员都能严格要求自己,廉洁自律。一年来,无一人发生经济问题,保持了班子的廉洁和公正,使村两委在群众中的凝聚力和号召力不断提高。三是到有关部门争取项目、向有关领导汇报工作,尽可能多地带村主任、村两委成员一起走动,以培养村两委主人翁意识和工作能力。通过近一年的强化班子团结,协调各方关系和建章立制,解决了一些村里历史遗留和现实生活中存在的热点、难点问题。现在村级工作明显规范、村两委整体素质明显提高,为民办实事水平明显提升,班子成员的工作积极性和主动性明显提高,支部的战斗力和凝聚力明显加强。一年来,培养了2名入党积极分子,并接收外地转来3名*党员。
三、加强精神文明建设 倡导健康文明新风尚
“讲正气、树新风”是中华民族的一种传统美德。教育广大村民讲正气树新风,倡导健康、文明、和谐新风尚,是驻村干部的一项重要职责。针对付庄村的实际情况, 4月2日晚我提议召开了两委会议,具体商议弘扬中华民族传统美德,推进付庄村的文明、和谐发展,营造平等、和睦、友爱的家庭关系,团结、互助、融洽的邻里关系,决定开展付庄村第一届好婆婆好媳妇评选活动,按照尊老爱幼,家庭和睦,勤俭持家,邻里团结,遵纪守法的评选条件,在全村范围内采取印发宣传资料、村喇叭和村务公开栏等形式进行“好婆婆”、“好媳妇”的标准的宣传,达到人人皆知,户户参与。形成“相互夸”、“相互比”、“相互评”等争创氛围,经过层层评选推荐,小组审核、公示,共评出好婆婆、好媳妇12名。于4月18日(农历3月初5)文艺演出大会上,邀请内黄电视台和上级领导进行隆重表彰,颁发荣誉奖牌并进行物质奖励。通过这次的评选活动,大张旗鼓地树立典型,弘扬正气,用正确的舆论引导人,用身边的典型感召人,在全村形成了家庭比孝顺、邻里比和睦、人人讲文明、树新风的良好社会氛围,促进了村内的文明和谐发展。
四、化解矛盾纠纷 维护一方稳定
随着经济社会的快速发展,付庄村因宅基地、村民低保、土地承包、计划生育、邻里关系等引发的矛盾纠纷不断,影响了村内稳定。我从整合综治资源、提升工作能力入手,致力于创新调处方法,全面化解村内各类矛盾纠纷,多次做到“小事不出村,大事不出乡,保持零信访”,确保村内的和谐稳定。解决了王德强等26户村民2012年低保问题,多方协调、调解村民王保周、王保臣兄弟二人解决了几年来土地及修路款拖欠纠纷。解决3户因新农保缴费产生的家庭矛盾纠纷。一年来在全村调解处理县乡上访5起,并有效制止了9起非正常上访事件的发生,为维护一方稳定、保障群众权益做出了自己的贡献。
五、培育主导产业 加快种植结构调整
调整种植结构是实现农民增收的有效途径。为加快结构调整步伐,实现零的突破。根据付庄村地理位置、土质特点,我在村两委会议提出自己新的思路:大力发展温棚瓜菜小拱棚西瓜种植,加快发展温棚杏种植面积,稳定发展优质小麦种植。经过今年的实践,基本实现了农业增效、农民增收的目标。为了更好地调动村民的种植结构调整意识,组织村民到邻近的张寨村、时寨村参观温棚西瓜、温棚杏,今年的150小拱棚西瓜比较分散,但效益是可观的,9栋温棚杏,本着先增收、在增产的原则,明年也将有效益。付庄村的总体规划是依托中付路两侧200亩耕地,大力兴建温棚瓜菜、温棚杏种植,村南地质为沙性,大力发展小拱棚西瓜,搞好东、西地优质小麦的稳产高产。
回顾一年来的驻村工作,实践让我深刻的认识到:搞好调查研究,是做好驻村工作的基础;为群众办好事实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。虽然取得点滴成绩,但是里领导的期望、群众的满意还有一定距离,存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻,工作方法不够灵活多样等问题。

城乡低保年终个人工作总结


总结主要写一下重点的工作内容,取得的成绩,以及不足得出结论,以此改正缺点及吸取经验教训,以便更好地做好今后的工作。以下是为大家准备的城乡低保年终个人工作总结,希望对大家有帮助。


城乡居民最低生活保障工作,在镇党委、政府的领导下,在上级业务主管部门的关心指导下,始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统揽,坚持以人为本,为民解困的工作宗旨开展,加强管理,规范操作,切实保障了城乡困难群众的基本生活,为维护社会的稳定起到了积极的作用。现将我镇20**开展城乡低保工作汇报如下:


一、狠抓落实,推动农村低保工作全面开展


建立和实施农村居民最低生活保障制度,是一项十分复杂而艰巨的系统工程。各我镇、各村居委员会按照县民政局的统一部署,扎实做好各个环节的工作,推动农村低保工作全面协调开展。


(一)严格核实对象,切实做到应保尽保。经调查,我镇共有农村贫困对象1180户、1549人。这部分贫困对象今年要全部纳入农村低保范围。我镇要严格按照申请审批工作程序要求,及时收集保障对象的相关申报材料(包括申请书、户主户口本、身份证复印件和相片、享受农村低保家庭成员的户口本复印件等),确保申报材料不重、不漏、真实、准确、齐全。同时,要认真填写《农村居民最低生活保障待遇审批表》,报镇政府审核后,务必于4月10日前将有关材料和审核意见报市民政局审批,确保我镇今年5月份之前能顺利发放低保金。


(二)严格资金管理,切实保证资金运行安全。我镇农村居民最低生活保障资金主要来自财政拨款,资金管理上要高度重视,一定要落实制度,堵塞漏洞,从严要求,从严管理,绝不允许发生挤占、挪用、截留和虚报冒领等任何问题。对于违反资金管理规定的,要严肃查处,追究责任。要完善资金监督机制,切实解决重资金分配、轻监督管理的问题。财政、民政等部门要定期检查、监督农村居民最低生活保障资金使用和发放情况,确保资金安全运行,确保资金及时足额发放到低保对象手中。


(三)严格审批程序,切实保障农村居民的合法权益。要坚持公开、公平、公正的原则,严格按照户主申请、民主评议、张榜公示,村委会核实、镇政府审核,镇民政科审批、村委员会张榜公示,发放低保证和保障金等工作程序,切实做好农村低保工作。严禁滥用职权、徇私舞弊、弄虚作假、优亲厚友、暗箱操作、玩忽职守、贪污、挪用、冒领和扣押农村低保金等情况出现。对在工作中的失职、渎职或违反有关规定,造成恶劣影响的,将追究责任人的责任。


(四)建立健全各项制度,切实提高低保工作水平。明确规范了申请、评议、公示、审核、审批等环节。我镇要依法办事,及时受理农村困难群众的低保申请,我镇建立完整的农村低保对象档案,强化痕迹管理;推进农村低保工作网络化管理,增强低保工作的管理质量和管理水平。


(五)加强宣传教育,切实营造良好的社会氛围。要坚持正确的舆论导向,采取多种形式,广泛宣传建立和实施农村低保制度的重要意义,宣传党和政府对农村困难群众的关心,宣传农村低保制度的政策、规定,让这一惠民工程进村入户、家喻户晓,要积极动员社会各界关注农村困难群众,支持农村低保工作。要把农村低保工作作为政务公开和村务公开的重要内容,定期公布农村低保工作实施情况,公开保障标准、审批程序和补差金额,主动接受社会监督和群众监督,为农村低保工作的顺利开展创造良好的舆论氛围和社会环境。


二、城乡低保保障工作开展情况


我镇20**年城乡低保工作在20**年工作基础上,在以村居委会为中心和镇民政科的支持下有序推进,城乡低保工作逐步纳入了科学化、规范化管理轨道,初步实现了“保障对象公开化、运行程序规范化、保障办法多样化、保障金发放社会化”的“四化建设”。


20**年我们主要做了以下工作:


(一)我镇城乡低保保障总对象1549人。


(二)为使低保对象做到“有进有出”、低保标准“能升能降”,不断加大动态管理力度。20**年我镇对原享受城乡低保人员进行了核查,对核查中发现超标的10户30人给予退出低保保障,换成更困难的老百性。使我镇城乡低保工作从真正意义上实现了动态管理下的“应保尽保”。


(三)20**年我镇对享受城乡低保户及低保边缘户6户6人给予了城乡医疗救助,累计支出救助资金3万元。


(四)20**年按照上级要求对城乡低保进行整改,我镇抽调了相关工作人员对新增申请享受城乡低保52户家庭生活状况进行了审批前调查、走访,对新申报对象做到三级评议、评审、三榜公布。并将所有的1180户、1549人农村低保人员名单在各村委会公开栏张榜公示,对符合条件的人员全部给予了享受城乡最低生活保障待遇。进一步加大了群众监督力度,确保了我镇城乡低保审核、审批从真正意义上作到“公开、公平、公正”。


(五)20**年我镇对城乡低保户及低保边缘家庭人员因病、因灾、因上学造成临时生活困难的6户6人给予了城乡居民临时生活困难救助,共发放救助金5400元。


(六)2011年我镇完成了城乡低保微机信息的复查、汇总、上传工作。


(八)20**年为使新增农村低保名额审批做到程序合法,步骤到位,我镇对八个村委会上报的低保材料进行逐一认真仔细审批,对审批不合格人员材料全部返还所属村委会,要求重新调查审核上报。确保了农村低保工作的各类数据报表上报工作做到上报数据真实、准确、按时、按质、按量。


(九)20**年我镇完成接待农村低保方面来访15余人次,对不明政策群众耐心细致的进行政策讲解,对来信所反映问题给予了全面妥善的书面答复,对杜村党总支有些村所提建议、意见给予答复并对他们对我们工作的关心支持给予了致谢。


三、存在的主要问题


(一)、城乡低保名额有限,矛盾突出,压力较大。虽然去年我镇进行了动态管理,纳入了一部份城乡困难家庭,但要求享受城乡低保家庭较为突出,目前收到申请180户1549人,工作难以开展,社会压力较大。


(二)社镇监督管理机制不健全没有设立关于城乡低保的公益性岗位,申请人在申请低程中瞒报收入情况,部分隐形收入上报不如实。导致社镇对申请人家庭收入进行调查了解时难以掌握,造成部分收入超标家庭人员被纳入低保。


(三)、由于对农村低保政策的宣传力度不大,导致乡、村、组三级工作人员对农村低保政策“吃不透”,时有群众因不了解低保政策上访的情况发生。


(四)农村的宗亲氏族关系特点更为明显,农村干部的工作素质与城镇居委会干部工作素质存在较大差距,农村低保资格的鉴别审核更为复杂,入户调查核实家庭收入难度大。部分该享受的农村低保家庭人员未纳入到低保管理体系当中,而不该享受低保人员被纳入低保对象管理的现象时有发生。


(五)、农村居民家庭收入难以界定。家庭收入是指共同生活的家庭成员所获得的货币和实物收入的总和,它包括了经营性收入、工资性收入、财产性收入和转移性收入四大项。由于收入多元化,农产品乡场价格不稳定,加上家庭养殖自养自给部分,临时工收入带有很大的隐蔽性等原因,实际收入难以跟踪测算。有的农民瞒报收入情况,现行法律法规也末明确村民必须履行如实告知其收入的义务,也没有赋予民政部门对村民收入的调查权,另外农民大部分外出务工,大部分没有通过职业介绍所或村委会登记,客观上造成故意隐瞒收入的可能。因此,是否将申请最低生活保障的农民纳入低保范围增加了难度。


(六)、城乡低保工作机构、人员与经费严重不适应工作需要。就目前来看,困难居民多,工作难度大,尤其是低保工作即要接受申请、进行调查核实、收集每一个低保对象的有关备案材料、建档造册,还要做好审批及证件、资金的发放等,同时还要进行定期核查,加强动态管理,而且每一次的低保对象核定和审批就需二、三个月,任务极为繁重。


工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集整理《农村低保工作总结》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“农村低保工作总结”专题。

"农村低保专项整治工作总结"延伸阅读