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研究所年度工作总结

发布时间: 2020.09.10

研究所年度工作总结。

时间一晃而过,我们即将翻开新的一年。我们需要撰写年做工作总结回顾一年的工作与成长。做好年终工作总结可以帮助自己明白工作中的得与失。写好一篇的年终工作总结,重点涉及哪些方面?考虑到您的需要,小编特地编辑了“研究所年度工作总结”,欢迎大家阅读,希望对大家有所帮助。

20xx年,在医科院党委、行政的正确领导下,我所全体干部职工认真学习党的十七大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,结合我所“突出专科特色,加强创新改革,实现我所及所属医院事业科学发展”的实践载体,求真务实,团结奋斗,在学科建设、制度创新、经营理念等方面都有所提高,硬件设施进一步完善,服务水平进一步提升,特色专科建设进一步加强,科研和教育工作取得实效,医疗事业各项指标再创新高,党建工作、后勤服务等各项工作都取得了新的进展。较圆满的完成了全年各项工作任务。
        对20xx年的工作主要从取得的成绩与存在的问题两个方面进行总结。
        一、取得的成绩
        (一)深入贯彻落实科学发展观,党建和精神文明建设进一步加强
        1、深入学习科学发展观,提高了认识,统一了思想
        我所结合学习实践科学发展观活动的深入开展,以党员干部受教育为目的,通过自学、党支部理论中心组集中学习、专题辅导、集体研讨等形式,认真学习了党的十七大报告、《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》和胡锦涛等中央领导同志重要讲话,学习省第九次党代会和省委工作会议精神,提高了全体党员领导干部对科学发展观的认识。领导班子还认真学习了《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》,进一步加深了对科学发展观的内涵、精神实质、根本要求的理解。坚持边学边改,不断丰富学习形式,改进学习方法,提高了学习效果。对照科学发展观的要求,我所坚持理论联系实际,深入到干部群众中开展各种形式的调研,如发放征求意见表、个别访谈、召开座谈会等,大力解放思想,开展严肃认真的批评和自我批评,认真总结,深刻剖析,把思想统一到科学发展观的要求上来,提高了领导班子和党员领导干部分析和解决实际问题的能力,增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,从而提高了领导能力和推动科学发展的能力。
        2、加强了领导班子建设、作风建设和反腐倡廉建设
        按照十七大要求,所党支部积极教育引导党员干部立足本职工作,坚定理想信念,以实际行动贯彻落实十七大精神;贯彻以人为本的思想,重点解决党员干部职工的困难,增强党员干部队伍的凝聚力和战斗力;抓准薄弱环节开展党建工作,紧密结合工作实际,为建设和谐高效的医院提供有力的思想基础和组织保障;加强调查研究,勇于批评与自我批评,探索党建工作的新方法,取得实效。认真坚持民主集中制,使领导班子决策民主化、全局化。胡锦涛同志在纪念中共十一届三中全会召开三十周年大会上指出,我们要深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。20xx年,我所积极倡导践行党内良好风气,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,继续旗帜鲜明地反对腐败,切实改进作风。发扬奋发向上的精神,高标准、严要求,开拓进取,提高了领导班子的威信和执政能力。
        汶川大地震发生后,我所第一时间投入抗震救灾,在党员干部的带领下全体职工迅速开展支援灾区捐助活动,共捐款14100元,棉衣棉被20多件。积极组织学习抗震救灾英雄模范事迹,将“一方有难、八方支援”的全民精神融入到了日常工作中,提高了党在群众中的威信。
        3、坚持以人为本,进一步加强了精神文明建设
        我所坚持以人为本,努力营造蓬勃向上的文化氛围。通过召开座谈会、组织参加各项文体活动等形式,加强干部职工间的沟通,拉近距离,提高团队协作精神。加强新进职工的文化理念培训,对老员工创新意识和团队精神的培养系统化、经常化,组织全体职工进行新理论新技术的学习,营造浓厚的学术氛围,增强了自主创新的积极性和主动性,促进了我所精神文明建设。
        (二)深入贯彻落实科学发展观,促进医、教、研、防各项工作全面发展
        我所始终坚持以科学发展观统领全局,结合学习实践科学发展观活动,切实将贯彻落实科学发展观融入到工作生活中,有效促进我所及所属医院事业全面发展。
        1、重视人才培养,提高了核心竞争力
        我所加大人才培养力度。定期从临床、医技等各专业学科选送优秀青年骨干医师和技师进修,参加全国、省、地市级各培训班以及学术交流会议学习,丰富内部培训内容,完善了培训制度。倡导医疗卫生专业技术人员与科研人员加强沟通,鼓励医务人员攻读在职研究生,以丰富的临床工作经验为基础,培养善于发现问题、以创新发展角度分析问题、从而解决问题的思维意识,优化人才队伍建设,提高了核心竞争力。
        2、提高医疗技术,狠抓医疗安全和服务质量,促进了医疗卫生事业的可持续发展
        我所始终把提高服务质量、确保医疗安全放在工作首位,结合“两好一满意”和“深化医院管理年”活动,逐步完善医疗质量控制体系,规范服务程序。加强了医务人员的“三基”训练,定期考核,加大继续医学教育工作,促进医务人员自觉学习、提高自身业务水平。定期举办技能培训、服务培训,开展相关领域科技进展研讨会,不断提高医务人员的专业技术水平,优化服务态度,为确保服务质量和医疗安全提供智力保障。全年没有发生一起安全事故,连续8年实现零投诉。各项业务指标又有新突破。其中门诊量增长13.9%;住院人次增长5.4%;医疗总收入达到1357元,同比增长11.4%。固定资产达到1383万,同比增长17.3%。
        20xx年,我所积极配合我市医保工作的改革发展,加入了城镇居民医保服务,及时完成了医保网络的升级更新。编写了医保门规及住院知识手册,组织全体干部职工认真学习,进一步加大财务科、收费处、药房等对医保工作审核把关力度,实行责任包干制,有效减少了违规操作行为的发生,实现医保工作零投诉。20xx年我所属医院医保门诊人次较去年同期增长了64.8%,住院人次增长了32.6%;医保收入占医疗总收入的比率达到29%,比去年又有22.4%的提高。
        我所不断拓展医疗业务范围,大力推进专科品牌建设。通过开展糖尿病教育、举办大型义诊活动、与报刊杂志合作等方式,提倡个人宣传,发动群众宣传,使更广大人民群众了解所属医院诊疗服务理念特色、管理特色及体制建设,加快了专科品牌建设。通过广泛征求群众意见,积极转变观念,解放思想,抛除不适宜事业发展的旧观念,努力拓宽业务发展方向,为我所及所属医院带来一定社会效益和经济效益。

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研究生党支部年度工作总结


截至20xx年度,本支部共有党员35名,其中正式党员30名, 预备党员5名,另有8名积极分子。在这一学期里,我们研究生党支部的工作主要集中在积极组织学习党的十八届四中全会精神、完善党支部组织制度建设、吸收接纳新党员等方面。在工作过程中支部成员能够积极参加组织活动,且认真配合党支部的基层组织建设,为支部的发展和创新贡献了不少力量。总体来说,本年度支部的工作在各方面都有了较大进步,现将具体情况总结如下:
一、十八届四中全会精神学有成效
自十八届四中全会召开以来,为深入贯彻落实四中全会精神,本支部积极倡导每位支部成员主动学习四中全会报告内容,并围绕依法治国主题展开讨论及小组学习,深刻理解了法治是现代社会最核心的价值、最突出的标志,也是治国理政的基本方式。在今日中国社会,依法治国有其基本的价值追求,那就是坚决维护宪法法律的权威,依法维护人民权益、维护社会公平正义、维护国家安全稳定。没有宪法法律的权威,依法治国就没有了前提;没有人民权益的切实维护,依法治国就没有意义;不能维护社会公平正义,不能维护国家安全稳定,依法治国也就是摆设。这四个维护是贯穿四中全会政策设计和制度安排的基本要求,只有这样,才能让依法治国成为实现两个一百年奋斗目标、实现中国梦 /article/39938298.html提供有力法治保障。
二、新入学研究生党员材料及时归档
新学期开始后,支部书记以及委员一起整理了一年级新生的党员材料,填写并更新了本支部的《党员登记表》。在更新组织信息的同时,我们也了解了新生党员的基本情况,与他们及时沟通,为他们更快更好地融入支部大家庭做了一点铺垫工作。
三、顺利召开预备党员接收大会及转正大会
12月2日,支部召开了关于姜丽梅同志的预备党员转正大会以及刘锦梅等同志的预备党员接收大会。大会中,各位同志都表现良好,态度端正,全票通过支部考核。会议期间,我们还进行了换届选举支部宣传委员及新老成员交流的工作。新生吴静同志自告奋勇,获得大家一致认可,成为新一届支部宣传委员;新老成员都各自进行了自我介绍,不仅加深了彼此的了解,而且促进了支部的团结,营造了融洽的支部氛围。会议的最后,大家还交流了关于研究生做科研工作所遇到的各种问题,会议达到了预期的效果。

当然,支部的工作还有很多的问题需要解决,这些都将在以后的日子里,一点一滴地发现,逐步地完善。新学期我们支部的计划如下:

一、加强党的思想政治工作,提高队伍的思想政治素质
研究生党支部应该始终坚持把思想建设作为党建工作的首要任务来抓,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想及社会主义科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十八届四中全会精神,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,结合学校学院工作实际,紧紧围绕教育改革与发展的中心任务,牢固树立和落实科学发展观,全面加强基层党组织的思想、组织、作风建设,使党组织的创造力、凝聚力和战斗力得到了进一步增强,核心领导作用得到了进一步发挥,形成了团结务实谋发展、奋发有为争先进的良好风气。
二、定期召开时政论坛,积极开展时事政治大讨论
时政论坛以学习实践科学发展观为主题,以创建领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的五个好为先进基层党组织,以争做带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气的五带头优秀共产党员为主要内容,组织全体党员认真讨论制定支部的时政论坛活动实施计划,对支部和党员参加活动提出明确目标和具体要求。要求学生党员带头拟定创新项目,挖掘学习、工作、实习过程中存在的问题,研究产生问题的原因,并提出解决问题的合理建议,在此基础上邀请老师给予指导,争取在学校创新工作中发挥争先创优的积极作用。
希望通过时政论坛的学习,无论是从党员的言语、行为还是态度上都能得到很大的提高。通过大家在一起相互讨论学习,可以学会如何更好的表达自己的观点,更加恰当的给予别人批评建议;在行为上,大家互相学习,取长补短,积极向五带头的标准看齐,力争自己可以在平时学习生活工作中做到带头学习提高,带头争创佳绩,带头服务群众,带头遵纪守法,带头弘扬正气;在思想态度方面,大家相互指正,积极上进,为成为勤奋学习标兵,道德模范标兵,科技创新标兵,自立自强标兵,志愿服务标兵而努力。

三、加强党员学风建设并积极开展文化活动,创建学习型支部
支部将加大对各类技能大赛获奖者,特别是学生党员获奖者的宣传力度,鼓励学生学技能、练技能、比技能;要求每名学生党员每学期深入低年级班会团会和文体活动至少一次;充分发挥物理、数学专业特色,鼓励学生积极开展创新实践活动,积极参加各级各类知识竞赛,不断提高学生综合运用知识和解决实践问题的能力,强化学生尊重知识的科学态度,培养学生的怀疑态度、批判精神和动手能力,创建学习型支部。研究生作为创新型人才,更要注重加强自己的学习能力与创造能力,这是研究生学习期间永远不变的话题。

四、主要不足与工作展望
如今发展党员的过程中易出现重入党前的发展,轻入党后的管理的现象。发展前对发展对象进行重重考察,层层教育,组织发展对象参加学习和培训,但发展后忽略了对预备党员的再教育工作,导致少部分党员在群众和集体中发挥的先锋模范作用不够,一些思想上深层次的问题也逐渐暴露出来,行动上松散,学习成绩下滑。
研究生党支部将进一步开动脑筋,搭建平台,发挥党员的先锋模范作用;通过各项支部活动,增强党员的党性修养,培养党员竞争、创新、进取精神,营造良好的支部学习氛围,提高学生综合素质;通过创建学习型党支部,进一步夯实思想基础;加强党员队伍建设,进一步夯实组织基础;加强精神文明建设,进一步夯实群众基础;提高党员素质,进一步加强党的自身建设和为社会服务的本领,不断完善支部的功能,争取做一个优秀的基层党支部。构建党员参与创先争优活动的交流与宣传平台,切实提高党支部的凝聚力、战斗力。
今后研究生党支部将加强党员的教育和管理,制定相应的管理制度和组织活动计划,进一步做好新学期党支部组织制度建设,对培养人进行党员发展过程的培训,提醒他们做好工作,发挥好先锋模范作用。
理学院研究生党支部
二○一五年一月四日


村子卫生所年度工作总结


20xx年在上级卫生部门的政策支持和在县卫生局的兼顾领导以及镇当局的关切赞助下,我卫生室xx年在我村子及周边地区为广大患者提供了更高质量的医疗办事,卫生室获得了鼎力成长,随着新型农村子互助医疗制度的鼎力实施,民生工程的积极推进,以及乡村子医疗机构体制扶植的赓续完善,我室规模赓续壮大,医疗设施渐渐健全,各项扶植趋于正规。

曩昔的一年,积极参加市卫计委按期举办的业务培训,学习业务知识,了解关于乡村子医疗工作的相关政策。在上级卫生部门的监督治理下,接收河南省乡村子大夫稽核,并通过业务考评和职业道德的评定。自从事公共卫生工作以来,依据聘用合同的工作内容和要求,严肃认真的开展工作,截止于20xx年12月31日圆满完成了各项公益性任务。

下层卫生组织成长的同时,我个人的临床经验也有提高,来我室就诊的患者多半为本地村子民,疾病种类涉及各大科目,颠末赓续地学习和重复的实践,对付常见病诊断的精确性赓续进步,医治加倍实时有效,保障了患者的康健。

然而在日常的工作中却也发明下层卫生工作的不易,由于就诊光阴不定,患者医学素养不高,突发变乱频繁等问题的局限,无法包管最全面、最实时、最有效的满足广大患者的医治需求。尽管xx年的民生工程当局的补助标准化卫生室扶植,大大改良了我室的医疗设施,包管了四室分房,但相对付完善的下层医疗办事的设施程度,我室的各类医疗设备急需扩充和改进。获取业务指导和政策知识的渠道以及对相关信息的保管和输送,对电子信息办事提出了要求。

总结曩昔是为了更好的成长将来,在曩昔一年中的得失,总能给以后的卫生室成长带来经验和教训。在往后的光阴里,我将致力于为广大村子民提供更好的医疗办事,接收更多的业务培训,尽力学习更多的专业知识,并在实践中积累经验,试图在医治措施、医疗手段、药品选择等多方面进行适度立异,并学习了解当局的相关政策,加大对卫生室的设施扶植力度,争取最洪水平的完善自我,保障对广大患者的医疗办事。


 

派出所人员年度工作总结


派出所人员年度的进行有利于使派出所人员不断反省自我,提升执法工作的质量。下面派出所人员年度工作总结是小编想跟大家分享的,欢迎大家浏览。

篇一:派出所人员年度工作总结

经文保科在分局党委的领导下,在市局二处业务部门的精心指导下,按照省厅、市局工作规划的总体布置,始终把维护政治稳定当作头等大事来抓,全力做好奥运安全保卫工作,认真组织开展以矛盾纠纷排查化解、治安隐患检查整改、不良信息、查控封堵为主要内容的三项会战,紧紧围绕和服务于经济建设这个中心,立足辖区,因地制宜,合理调整布局,狠抓基础工作,深化全区内部单位治安防控体系建设。适时开展安全大检查,严打整治斗争。全力以赴做好企事业单位的保卫工作。85%的单位无治安、刑事案件,实现了发案少,秩序好,社会稳定的目标,促进了全区的经济发展。主要作法:

一、全力以赴做好内部单位的政治稳定工作

我们始终把维护政治稳定当作公安工作的头等大事来抓,扎扎实实地把维护内部稳定的各项措施抓紧抓好。

1、加强情报信息工作,努力掌握工作主动权,多次召开企事业单位保卫科(处)长会议,分析当前事业单位存在的各种不安定因素,根据目标,合理调整信息员布局,密切注视社会动态。向市局上报信息9条,其中五条信息,受到市局重视,作了重要批示。

2、妥善处置各类群体性事件,在有关部门配合下妥善处置上访,围堵厂矿企业、政府机关事业单位进京上访等4次,涉及300余人,没有发生一起因工作不力而酿成的恶性事件。

3、认真落实严防非法宗教活动的各项工作措施,堵住输入源头,阻断外来传播途径,坚决遏制了非法宗教,在内部单位的活动。

二、抓好保卫队伍建设

抓好保卫队伍的建设是干好工作的关键。

1、不管企事业单位怎样改革、精简,我们始终要求各单位必须设有专职保卫部门或专人负责。千方百计做领导工作,提高对保卫工作的重视,使保卫组织,人员得到落实。整顿了保安队伍,内部单位新增保安160余人。

2、抓好保卫干部培训工作,上半年3月份、5月份先后二次组织保卫科、处长学习班,通报治安情况,研讨在新形势下,怎样做好保卫工作。组织各单位领导、保卫负责人互相参观学习,交流工作经验。

3、抓好保卫人员培训,组织了110名保卫人员保安人员每周1-2次岗位培训。走队列、练擒敌拳、锻炼身体素质、学业务知识,提高了保卫人员的业务水平和专业技能。

4、在重点单位进行突发治安事件演练,红蓝对抗演练对重点单位的治安保卫人员进行业务培训。

5、组织全分局分管经文保单位的所领导进行政执法培训,传达贯彻了省业务培训的专业内容。

6、经文保科的同志在六个单位进行了10堂法制教育课,受教育干部群众达6000人,受到了群众的欢迎和好评。

三、继续开展严打整治斗争

1、按照市局的布置和要求,认真组织好6次清查打黑除恶、整治废旧金属收购站点专项行动、金融安全整顿、医疗单位突出治安问题整顿、中、小学校园周边秩序整治、打击盗窃破坏电力电信、广播电视设施违法犯罪等专项斗争,不断将斗争引向深入。严打工作以来,共调动保卫力量190人次,采取17次集中行动,对三个地区进行了重点整治。针对辖区内盗窃工业物资案件多发的实际,进行重点打击,上半年内部单位共发刑事案件10起,其中9起为盗窃案件,破盗窃案件17起,三电案件9起、逮捕5人,缴获财物总价值50万元,行政拘留96人。在徐州一中、徐州工程职业技术学院、徐州电校、江苏徐州技师学院开展打击预防青少年犯罪活动,对3名青年行政拘留,维护了学校师生合法权益,教育了广大师生,震摄了犯罪,稳定了校园治安环境。徐州发电有限公司开展大巡防和打击盗窃,破坏电力设施的专项斗争中,成立8人组成的工作组,先后破获4起盗窃案件抓获一个内外勾结的犯罪团伙,逮捕5人,行政拘留95人,挽回经济损失100万元,取得了重大成果,受到省市公安机关的好评。徐州利国铁矿集团、江苏巨龙水泥集团、中煤五公司三处、五处、二处、四处、机厂、江苏格瑞实业有限公司等单位领导重视,加强安全防范工作使单位案件减少或未发案件,确保单位内部稳定。

四、深入开展安全大检查

按照市局的要求,组织开展奥运安防、防恐怖袭击、防破坏、防事故,全区安全检查专项行动。治安、消防、经文保出动警力409人次,对全区200个经济文化单位进行全方位,深入细致的安全大检查,发现隐患问题19处,下整改通知书8份 ,落实整改17处,对9个重点单位进行处罚下发整改通知书,并处警告。最大限度地消除内部治安隐患,堵塞可能被犯罪分子利用的漏洞。把辖区神化国华徐州发电有限公司上大压小工程区域列为治安重点整治地区,成立专门工作组、专案组,共打掉盗窃团伙5个,抓获各类犯罪嫌疑人189人,刑拘21人,逮捕13人,行政拘留99人,抓获逃犯4人,当场处罚22人,批评教育32人,刑拘在逃逃33人。有力打击犯罪嚣张气焰,保证施工正常进行。 经文保科在分局党委的领导下,在市局二处业务部门的精心指导下,按照省厅、市局工作规划的总体布置,始终把维护政治稳定当作头等大事来抓,全力做好奥运安全保卫工作,认真组织开展以矛盾纠纷排查化解、治安隐患检查整改、不良信息、查控封堵为主要内容的三项会战,紧紧围绕和服务于经济建设这个中心,立足辖区,因地制宜,合理调整布局,狠抓基础工作,深化全区内部单位治安防控体系建设。适时开展安全大检查,严打整治斗争。全力以赴做好企事业单位的保卫工作。85%的单位无治安、刑事案件,实现了发案少,秩序好,社会稳定的目标,促进了全区的经济发展

篇二:派出所人员年度工作总结

今年伊始,我所紧密围绕党委政府打赢安保战、惠民求满意、沪杭新崛起的工作重心,结合自身辖区的实际情况,开展了一系列有针对性和实效性的工作措施。

(一)深入学习党的先进思想,提高队伍自身素质

作为一支行政执法队伍,自己本身的思想认识将会从从根本上影响执法以及服务的质量。只有统一树立正确的工作思想,使每一位队员明确自身的定位,才能让我们这支队伍具备战斗的能力。

1、我所根据上级公安机关的安排部署,紧密结合基层工作实际,在全所民警、协警中开展了科学发展观、警务广场战略、警营廉政教育等一系列专题座谈会,组织全所每一名队员参加。并详细的制订了学习计划,合理的安排了每周的集中学习时间,要求全体民警定期撰写学习笔记、学习心得和自我剖析文章。在查摆剖析阶段,所内党员积极带头,组织全体民警认真开展了批评与自我批评,同时,面向广大老百姓征求意见,进一步改进了工作作风,促进了全所工作的科学发展。目前,我所已形成一股工作热情高、学习氛围浓、责任意识强的良好风气,为进一步开展警务工作奠定了思想基础。

2、量化到线,细化到人,责任到位。我所结合贯彻县公安局队伍网格化管理的要求,采用上级负责下级、民警负责协警、层层签订责任书等制度,充分了解责任下级的个人基本情况以及家庭生活状况,把全面掌握队伍思想动态当做长效机制来抓,严格跟踪督查,使基础工作进一步规范,营造了一个上下齐心,互为联动、齐抓共管的良好局势。

(二)打造前置警务,以群众要求为根本

1、深入群众,落实三访三评基础工作,加强群众满意度。如何推进警务广场战略,如何做到以民意领跑警务?关键在于听取民意,只有踏踏实实走到百姓家中,听取民意,我们才能真正的了解民情,为民解忧。我所每位民警在接处警、清查、走访等日常的工作开展过程中都会尽可能多的对当地老百姓进行询问,听取群众的心声,并且把人民群众的意见和要求做好记录,在统一汇总后,制定合理的工作方案。我所还开展了一对一扶贫助困活动,对辖区内生活十分困难的群众,进行结对子,给予帮助,切切实实体现了为民之心、爱民之情。

2、建立警民联防机制,有效打击刑事违法犯罪。随着农村经济的不断发展,交通条件的日益改善,如今的新农村已不像过去那么闭塞。但是老百姓的安全防范意识却没有提高。针对这一问题,我所民警根据辖区内发案情况制定了一套警民联防机制,并取得了一定的效果:首先,加强法制宣传,提高辖区百姓的防范意识;然后,提高乡村见警率,在远离派出所的案件高发地区设立警务室,充分调动村干部、村内小店店主、固定地点务农农民等一些群众安全防范的热情,设立治安观察哨,建立起动与静相结合的防控体系;最后,普及派出所应急电话的使用,方便群众在遇到问题或者困难的时候,可以第一时间向我们求助。今年我所还加强了对校园、幼儿园等周边环境、校车行车安全的整治力度,有效的维护了校园周边的秩序环境,确保了广大师生的安全,为校园师生营造了良好的学习环境。警民联防机制开展以来,我所有有力的打击了一批白闯盗窃团伙,基本防止了辖区内电信诈骗案发生,保持辖区内学生安全事故零发生的记录。

3、全心全意为人民做实事、切实维护百姓人身财产安全。我所在对辖区内存在的安全不稳定因素以及日常接处警类型进行了科学的分析后,针对XXX乡内交通安全事故多发的特点,采取了一系列惠民、保民措施:一是加强对辖区内百姓的交通安全知识宣传工作,提高人们自身的防护意识;二是定期设置安全卡点,对那些存在危险驾驶行为的老百姓,本着教育为主,惩罚为辅的宗旨,予以训诫;三是在一些临崖、临水、事故多发地段树立醒目的警示牌,提醒人们放慢车速,注意安全;四是为辖区内存在的农用三轮车、拖拉机、电瓶车等安全防护性能不强的车辆,义务粘贴反光安全带;五是与相关政府部门进行对接,设置道路安全路灯,保证夜行的车辆的视野,防止事故发生。

(三)严格人口登记管理、落实各项防范措施。

我所在警力少、辖区面积大的情况下,克服了种种困难,确保了辖区无重大灾害事故,无爆炸事故、无剧毒物品中毒事故,重大和活动安全无事故。

1、我所始终把人口管理工作作为派出所工作的重中之重。针对我所的实际特点,制定了方针、政策。在所领导的指导下,倾全力抓户籍工作,严格执行户口政策,对手续不全的,坚持做到把关严。户籍民警进一步掌握辖区人口情况,真正做到便民利民。在全面办理二代证工作中,我所民警、协辅警加班加点,克服一切困难,通过村委干部、走访群众等方式,对辖区内未办理二代证的人员进行了详细的统计,针对一些年岁高、行动不便、需要帮助的群众,开展上门办证活动,据目前登记显示,我所辖区内的二代证普及率达到了85%。

2、加强旅馆、农家乐业的管理抓手,规范住宿登记,做好定期安全检查。随着近年来,XXX乡江南绿谷美名远播,山区休闲旅游业骤然兴起,大批的国内外游客涌入XXX。到目前为止,XXX乡内已开设旅馆2家、农家乐27家、涉外大型酒店1家。考虑到随之而来的安全隐患,我所根据这些场所分布情况和自身特点,制定了一系列的管理措施:首先,安排专门的信息人员,对每天的外来游客身份登记信息进行系统比对核查,加强政治重点人口的管理,认真搜集信息,防微杜渐;其次,对旅客流动量较大的场所进行不定期抽查,内容包括人员住宿登记、消防安全等,使得业主经营活动规范化、有序化;接着,对此类场所的基本信息、业主和从业人员信息进行详细登记,一家一档,做到底数清、情况明,能够有效应对紧急情况的产生;最后,在每月的中旬以安排集中大排查或者开展场所业主汇报会等形式,对该行业的运行情况、最新动态以及遇到的问题进行梳理。

3、提高政治敏感性,全面掌握辖区内可能存在的敌情、社情。面对今年国际、国内形势复杂、治安形势严峻,我所正确对待涉稳、维稳信息的搜集、上报工作。通过基础工作提供的情况,搞好辖区重点人员的教育转化工作。所内还安排了一名所领导抓此项工作,在XXX乡辖区内的几类特殊场所安设情报联络员,建立健全信息员、联络员工作制度,随时掌握动向,牢固树立稳定发展压倒一切的政治信念。

篇三:派出所人员年度工作总结

一、转变作风、从严管理教育、全面加强队伍建设

1、强化教育训练,努力提高队伍素质。今年伊始,我所民警在所领导的带领下,全面贯彻实施五条禁令和大练兵活动,使队伍思想、业务、身体等方面有了较大的改观,我们还以人为本、科学考核、团结协作,建立健全大练兵的长效机制,充分调动民警的工作积极性和主观能动性,还狠抓宗旨爱民、执法执纪、反腐倡廉、爱岗敬业、警风警纪五项教育。

2、规范管理,营造队伍建设长效机制。我所结合贯彻《公安机关执法质量考核评议规定》的要求,进一步完善规章制度和操作规程,适应公安工作要求。今年5月,按照县局内务统一规范化管理的要求,我所花大量的财力、物力让所内的内务焕然一新,还强化了内务管理,将内务管理作为长效机制来抓,跟民警们的思想素质考核挂钩,使基础工作进一步规范。目前,工作热情高、学习风气浓、责任意识强,已成为队伍状况的主流。

3、认真接待群众的来信来访工作,及时发现和处理队伍内部存在的突出问题,有针对性的采取措施加以解决。

4、加强宣传工作,开展与时俱进、品牌创新为主要内容的活动,树立人民警察的良好形象。今年,我所继续深入创建青少年维权岗,把预防青少年犯罪和警民共建,作为基层公安机关的一项重要内容。我所担任校园法制副校长和法制辅导员的民警今年为辖区学校师生上法制课3次,还配合县局各科室到辖区搞法制宣传4次,这不仅为辖区营造良好的社会秩序,还为争创市级

青年文明号开拓了新思路。

5、加强民警公仆意识,努力搞好窗口工作,优质服务,以人民满意为宗旨,对待群众求助积极主动,热心解决;对待群众报案责任心强、快结快处,杜绝门难进、面难看、话难听、事难办和冷、硬、横、推等现象,进一步落实便民利民措施。

二、深入开展严打整治斗争、适时组织专项行动,确保了辖区治安平稳

1、严打高潮迭起。根据县局安排部署,我所结合本地治安实际,先后组织开展了严打整治专项行动。(1)春节期间和

五一节前的专项行动,这两次行动为确保我辖区春节、长假的治安稳定奠定了坚实的基础;(2)在反盗、打抢专项行动中,建立特情人员,根据特情人员提供的线索破获了诸多有影响的各类案件。使辖区治安秩序明显好转,发案呈下降趋势。

2、案件侦破查处战果显著。今年共立刑事案件50起,破案33起,现行案件的破案率达66%。比去年同期提高了7%,在积极侦破现行案的同时,对隐积案件积极攻坚,对辖区外的报警和协查案件不推不拖,对隐案和在押犯罪嫌疑人深挖细查。今年来共破刑事案件33起;查处治安案件4起,解决纠纷40起。

3、一批犯罪嫌疑分子受到惩处。一年来,我所打击处理违法犯罪人员17人。在6月连续破获6起抢劫案,犯罪分子全部落入法网。追回账款、账物,为老百姓挽回了经济损失。

4、执法质量考评又上一个新台阶。从今年一月起,我所加强对民警的业务学习。在每周三的大练兵学习日中,我所业务精的同志,为民警门讲授专业知识和执法办案程序,使每个案子办成铁案,将犯罪分子绳之以法,让老百姓满意。从今年的执法质量看,我所的执法质量水平有了很大的提高。

三、严格治安管理、落实防范措施、进一步完善治安防控体系建设。

我所在警力少、辖区面积大的情况下,克服了种种困难,确保了辖区无重大火灾、无治安灾害事故,无爆炸事故、无剧毒物品中毒事故,重大节日和活动安全无事故。

1、构建打、防、控一体化治安防控体系。我所由副所长林安普、民警何兴林承担重点部位、要害部位、治安隐患的检查整改,采取打、防、治相结合、落实层层责任制,提高了快速反应能力,有效地预防了可防性案件的发生。

2、开展经常性的清查、检查工作。我所对辖区的重点部位、要害部位、三级防火单位和民爆安全进行了每月的不定期的抽查,清查。下发了安全隐患整改书20份,确保了重点单位安全无事故。

3、强化管理整治。今年我所加强了对校园、幼儿园等周边环境的整治力度,有效的维护了校园周边的秩序环境,确保了广大师生的安全,为校园师生营造了良好的学习环境。

4、加强政治重点人口的管理,认真搜集信息,全面掌握敌、社情。面对国际、国内形势复杂、治安形势严峻,我所正确对待敌、社情的搜集、上报工作。通过基础工作提供的情况,搞好辖区***人员的教育转化工作。所内还安排了一名所领导抓此项工作,建立健全信息员、联络员工作制度,随时掌握动向。做到心底有数,有力的杜绝了上访滋事的事情发生。

5、强化治安管理,加大治安案件的查处力度,增强防范控制能力,预防、减少各类恶性案件和灾害事件发生。今年3、4月,在县局和在当地党委政府的领导下,在有关部门配合、支持下,根据辖区的治安形势,制定了切实有效的整治措施,适时大力整治突出的治安问题,有力的打击了石马一带恶霸李平、李春、李敏等人的嚣张气焰,为辖区创造了良好的治安环境。

6、加强对流动人口和出租房屋的清理登记,依法管理,做到底数清、情况明。认真搞好三证的查验工作,以及出租房屋的四有:《出租房治安登记证》、《治安责任书》、租赁房屋标志牌、《外来居住人员花名册》。同时严格审查暂住人口的基本情况,对五种人员发通报协查函达100%。今年一年共办暂住证102人,清理房屋租赁40户,通过对居民身份证和暂住人口的清理整顿,有效的防止了外来人员违反计划生育的事例发生。

7、我所始终把人口管理工作作为派出所工作的重中之重。针对我所的实际特点,制定了方针、政策。在所领导的指导下,倾全力抓户籍工作,严格执行户口政策,对手续不全的,坚持做到把关严。户籍民警进一步掌握辖区人口情况,真正做到便民利民,为下一步制作二代证打下了良好的基础。

8、认真做好安全保卫工作,落实好辖区党政部门、金融单位、重点企业等大型活动的安全保卫工作和警卫工作,确保无重大事故或案件发生。

四、快速反应、优质服务、努力打造品牌派出所

我所在不断加强自身建设的基础上,着力提高打击犯罪、控制社会治安、服务群众的能力,用实际行动践行

青少年维权岗的承诺,为下一步再创

青年文明号打下了坚实的基础。

1、充分发挥快速反应的特点,着力提高打击犯罪和控制社会治安的能力。今年来,我所共接警128起,有效报警118起,其中刑事方面50起,治安方面56起,救助10起,交通事故2起。我所充分发挥快速反应的特点,有警必接、接警必出,接警后做到快查快出,有效的打击了犯罪,维护了稳定。

2、充分发挥服务职能、热情为群众排忧解难。一年来,我所民警为民排忧解难,做好事达40次、27件,解决纠纷40起。春节、五.四青年节等节日,我所民警带上猪肉、水果和慰问金到贫困户中送温暖,把爱心带进小学校园等等,这正是我们践行为民服务和四走进的具体体现。

五、存在的问题和不足

1、基层队伍建设还根不上要求,基础工作不扎实;

2、民警素质还跟不上公安工作的需要,硬件建设有待于提高,科技含量不高;

3、个别民警的进取心不强,工作热情不高,责任心不强。

4、驾驭社会治安的综合能力有待于进一步提高。

下一步工作打算:

坚持执法为民、立警为公的宗旨不变,综合协调各方面的力量,全力以赴,争创国家三级派出所。

坚持严打方针,重点整治治安突出问题。以破案打击贯穿公安工作的始终,加强基础工作建设,深挖犯罪,广辟线索来源,提高破案率,提高打击绝对数,以打促稳定。

1、加强社会治安综合治理,在充分发挥公安机关主力军的同时,建立健全基层治安保卫组织和调解组织,加强警民联系点建设。在警力不足的情况下,充分发挥各种群防力量的作用,加强社会面的控制,减少发案,特别是减少可防性的侵财案件的发生。

2、加强公安工作的自身宣传报道,加强与新闻媒体、人民代表、政协委员的勾通和联系,让人民群众理解和支持派出所的工作。

一年来,我们取得的成绩是显著的。下一年的工作,我所民警会更加齐心协力,团结一致,在局党委的领导下,尽心尽职,努力拼搏,开拓进取,为真正做到为人民服务而努力奋斗,力争实现即定的工作任务和目标。

2020年财政所年度工作总结


一、XX年

过去的一年,我们在县财政局党组的正确领导下,在镇党委、镇政府的直接领导下,高举邓小平理论的伟大旗帜,按照xxxx重要思想及贯彻和落实科学发展观的要求,改善思路、端正态度、积极创新、真抓实干,圆满地完成了各项工作任务,现总结汇报如下:

(一)财政税收工作

财政部门税收入员以高度的事业心、责任感,不畏艰辛,克服重重困难,在群众纳税意识依然淡薄,依法征税的社会环境有待改善的情况下,在契税征收上做到应收尽收,坚持收支两条线管理制度,做到应收尽收及时入库,专款专用。

(二)坚持乡镇财政体制改革极力推进乡财管工作。

XX年我们坚持按照年初人代会通过的财政预算执行,坚决做到拨款有预算,支出有计划,在县财政局领导下,我们压缩一般消费性支出,确保人员经费,民政优抚等各项法定支出,确保正常的政府运转经费支出,严格限制、招待费入账。

规范镇财务支出日常管理工作,加强原始支出凭证审核工作,对于票据不规范,手续不健全,内容不真实,开支不明确的票据一律拒绝付款,从而规范了财务支出管理。

(三)继续做好财政补贴农民资金管理和发放工作。

XX年我镇共发放财政补贴农民资金10402555.3元;其中五保户补助380400元;低保户补助917700元;村组干部补助22850元;粮食直接补贴1081625元;粮食综合补贴5013859元;水稻良种补贴724328元;玉米良种补贴152568元;计生奖励扶助24480元;退耕还林补贴1486591元、水稻良种良法及油菜补贴491369元、所有财政补贴都能够按照政策和时间要求,及时足额地发放到户.

(四)抓好财政所日常管理工作。

1、加强财政干部队伍建设。

我们积极参加县财政局党组、镇党委组织的各种政治和业务学习,不断更新知识,提高政策水平和业务技能。

2、建立健全各种制度。

按照上级要求,我们制定了与财政业务有关各项工作、学习、考勤、内部管理制度,要求全所财政干部遵照执行。

(五)存在的问题。

1、财政所工作任务繁重与人员较少的矛盾日益尖锐。

近几年来财政所工作一项比一项多、每个同志都身兼几职,既加重了同志们的负担,又不利于单位内部控制管理。从事繁重的工作而物质和精神待遇偏低,这 很大程度上挫伤了财政干部工作积极性。

2、税收征管环境亟待治理。契税征管秩序不规范。

农民依法缴纳契税的思想观念还远未形成。这与农村房地产市场管理不使全有直接的关系。他们认为,只要有房住,购房后缴不缴契税,有没有合法的产权凭证无所谓。

3、依法理财的思想观念还有待进一步加强。在有些部门和单位中还不同程度地存在随意花钱、铺张浪费、大手大脚的现象。还没有树立依法财政、精打细算、节俭过紧日子思想观念。

二、XX年工作计划

XX年,我们坚决在县财政局党组的正确领导下,在镇党委、镇政府的直接领导下,继续高举邓小平理论的伟大旗帜,按照xxxx重要思想及科学发展观的要求,改善思路、端正态度、积极创新,真抓实干,现将工作计划简要汇报如下:

(一)加大财政税收工作力度,不断壮大镇财政实力。

1、采取多种形式加大各项税收政策宣传力度,让依法纳税的观念逐步深入人心。

2、规范财政支出,确保财政增收。在日常支出时,加大对税务发票审核力度,以税务发票为支出要件,以支出促征收,加大对国税、地税部门支持力度。3、关于契税。财政部门主动为集镇开发及房地产市场管理工作献计献策,争取上级有关部门的支持,促使我镇的集镇建设及房地产市场管理工作合法、规范、健康地发展。同时在镇村领导的支持下,摸清税源,依法征收。

4、积极争取、计生、民政、公安等政府非税执收部门的支持,让所有收费都纳入大厅,大力组织政府非税收入,坚持收支两条线管理制度,做到应收尽收,及时入库,专款专用。

(二)进一步做好财政补贴农民资金发放工作。

1、强化便民服务的意识,充分发挥财政服务大厅的窗口效应,坚持做到文明、礼貌、热情、周到、耐心的服务。坚持群众利益无小事,建立来访群众接待责任制。提高办事效率,坚决做到事有所办、办有所果,让群众满意、领导放心、同志们舒心。

2、加强对财政补贴农民资金存折卡到户情况的监督检查力度,严禁村组干部或他人代领农民补贴存折,严禁任何单位或个人代领补贴资金,实行取款有身份证明制度,确保财政补贴农民政策落到实处。

(三)进一步推进乡镇财政体制改革,加强乡财县管工作。

1、加大财政预算资金管理力度。XX年财政预算经镇人民代表大会通过后,不再调整,确保人员工资,及民政、救灾、优抚等法定支出。压缩一般消费性支出,限制招待费入帐,确保上级各项专项支出,坚持做到拨款有预算,支出有计划。

2、规范财政支出日常管理工作。实行借款备用全审核制度,对于无计划、无明确内容的借款,拒绝付款;继续加强对支出原据的审核工作,对于票据不规范、手续不健全、开支不明确、内容不真实的凭证,一律拒付。

3、强化对前期借款冲帐工作,对于前期借款未冲账的,应先行冲帐后,才能付款。以后开支尽量减少借款,严禁白条入帐,坚决做到支出有据,报帐及时。

(四)从财政部门本职业务出发,全心全意,力所能及地完成镇党委、镇政府安排的各项中心工作。

(五)规范财政所日常管理工作。

1、争取县财政局和镇党委、镇政府的支持,逐步改善办公条件,提高福利待遇,调动全体财政干部的工作积极性。

2、建立健全各项工作制度、岗位制度、学习制度、考勤制度、加班补助制度,做到用制度管人管事。

3、加强财政干部队伍建设。积极主动参加县局和镇党委、政府组织的学习,同时有计划地安排外出学习培训,不断增强财政干部依法理财政策水平和业务技能。

卫生所2020年度工作总结


20xx年,在上级主管部门和各级党委政府的正确领导和大力支持下,我院全体职工以党的xx大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,大力加强行业作风建设,着力提高医疗服务水平,努力构建和谐医患关系,整体工作取得了较大进步,现将本年度工作汇报如下:

一、加强业务学习,提高业务水平,业务量不断提高今年,我院克服人手少,设备简陋的困难,全院职工不断加强业务学习,提高业务水平,实现业务收入22万余元,同比增长10%,药品收入比例控制在70%以内,门诊人次7542人,收住院110人,年初确立的工作目标基本完成。并在国家级杂志发表学术论文一篇,有一人报考了研究生。

二、加强医疗质量管理,服务水平稳步提升继续实行二十四小时值班制度,不断完善并严格落实各项医疗质量管理核心制度,加强医务人员医德医风建设,实行行风民主评议,加强群众监督,不断提高服务水平。增强服务意识,转变服务观念,改善服务态度,以群众满意为最高目标,自觉抵制医药行业的不正之风,加强自身职业道德修养,努力构建和谐医患关系。

三、增强安全防范意识,确保良好医疗秩序增强依法执业意识,不超范围执业。定期进行卫生法律法规和医疗事故纠纷防范知识培训,增强医疗纠纷防范意识,杜绝医疗事故纠纷的发生。

四、做好新型农村合作医疗工作,缓解群众看病难八月份,实行了住院报销直补工作,本院住院病人实现了出院即时报销,极大地方便了群众。十二月份购置了电脑,以配合新农合办的微机化管理。平时,对新农合工作加强宣传,有效地提高了群众的参合积极性。

五、做好公共卫生工作,提高农村卫生工作水平一是计划免疫工作正常开展,严格执行国家有关政策,积极开展扩大规划免疫工作,一类疫苗实行免费接种。二是按照上级部门的部署,搞好突发公共卫生事件的防控工作,四月份,针对手足口病疫情,我们积极应对,九月份,又出现了问题奶粉事件,我院亦积极开展相应的救治工作,组织人员进行全面摸底排查,发现疑似病例及时转诊,做好患儿家长的思想工作,消除恐慌,维护社会稳定。三是继续搞好计划免疫信息化管理工作,计划免疫工作信息均在电脑上做好登记和备份。四是坚持搞好网络直报工作,全年共上报传染病6例。五是搞好查验接种证和查漏补种工作,九月份,对中小学和托幼机构学生的接种证进行了查验,九、十、十一月份,进行了全面的查漏补种工作,基本上达到了上级的要求。六是加强了流脑、已脑、甲肝、霍乱等疾病的防治,年初,针对我县的流脑疫情,对全乡的适龄儿童进行了a+c流脑疫苗的接种,九月份,对可能发生的甲肝疫情,亦进行了一次甲肝疫苗的强化免疫。七是继续搞好结防工作,做好登记、报告、转诊工作,3月24日,配合县结防所,搞好防痨宣教工作。八是搞好血防工作,配合血部门搞好查病治病工作,同时对中小学校进行了血防宣教工作。

六、做好妇幼工作,保障妇女儿童健康。

对孕产妇定期进行孕期检查,并做好产后访视和母乳喂养指导工作,做好妇幼卫生信息统计管理,按时准确上报各种报表,定期召开村卫生员例会,按时参加县保健员会议,认真做好降消工作,真正把降消项目这一民生实事办好。

七、村卫生所建设按照县卫生局的部署,今年我院要做好柘林村、红桥村卫生所的达标验收工作。经过近半年的努力,两所卫生所均按照上级的要求,对卫生所进行了改造,加强了卫生所的内涵建设,并顺利地通过了验收。

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