2020冷冻公司年终总结申报。
时间在不知不觉间流逝，新一年的篇章即将翻开。一年一度的年终工作总结需要启动起来了！年终总结，是对工作进行一个全面工作的检查与分析。如何突出重点来写的年终工作工作总结呢？小编特地为你收集整理“2020冷冻公司年终总结申报”，强烈建议你能收藏本页以方便阅读！
20xx年即将到来，在曩昔 的20xx年里里，在领导的率领 下，我认真完成了每一份工作。记得达尔文曾经说过：完成工作的办法 是爱护 每一分钟。我想我应该做到了，我对待 每一分钟都像对待 金钱一样。这样认真的精力 同样也使得我在工作中认真完成。当然这确定 少不了领导的带动和模范。领导的一丝不苟精力 使得我学习到了许多 。对待 工作就像对待 自己的朋友一样，你支付 的多，获得 的回报就多。所以我希望把我一年的成经验。来促使我在新的一年更好的完成工作。现将我的工作总结如下：
一、工作回首及感触
自本年 3月份进入本公司以来，在办公室担负 文员工作。9月份时，因仓库没人治理 ，便调到仓库负责仓库治理 工作。刚进仓库的时候对业务不太熟，在此期间，我努力适应新的工作情况 和工作岗亭 ，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务。
二、自觉增强 学习，努力适应工作
我是首次 接触仓库治理 工作和对账工作，为了尽快适应新的工作岗亭 和工作情况 ，我自觉增强 学习，虚心求教，赓续 理清工作思路，总结工作办法 ，在领导和同事的赞助 指导下，我逐渐摸清了工作中的根本 情况，把握住了工作重点和难点。经由 一段时间的努力，现已根本 胜任本职工作。
三、树立 完善的仓库账目，包管 库存数目和进货、配货数目清晰准确
从十月份以来，逐步针对各类 车型的配件树立 起手工保管账册和电子账册。基于这项工作的完成，在冲压车间和采购部同事的协助下，根本 上杜绝了断货与积存 货色 的现象。同时由于仓库的账目日益完善清晰，更好的支持财务 部分 的工作。
四、保持 按期 整理仓库
认真细致的做好各类 车型配件的入库出库工作，依据 各类 车型进行归类摆放，消除了仓库凌乱不堪 的状况。在改良 仓库情况 的同时也为后续库存统计工作奠定 了基本 。保持 清洁 整齐的库容库貌成为仓库治理 的一个耐久 基本 工作。
五、认真做好每月的对账工作
经由 四个月的接触，对这项工作的流程已经较为熟悉，能够严格依照 公司的制度规定 完成每月的对账工作，包管 各项数据准确无误，与财务 部分 做好对接办 续。
六、存在的不足
1、由于刚接办 工作不到一年，许多 处所 了解不敷 深入细致，需要连续努力。
2、车型种类繁多，对各类 车型宏不雅 上把握对照容易，微不雅 掌握还需下年夜 力量 。
3、在进货量和配货量都较年夜 的情况下，仓库容易暂时性涌现 空间不足、货色 对照拥挤现象。
七、20xx年
1、连续增强 学习，增强对本职工作的了解，立异 工作办法 ，提高工作效益，更好的完成各项工作任务。
2、管好账目，在电子帐的配合下，准确把握库存和进货配货情况。加倍 全面的了解商品明细。
3、保持 按期 整理仓库，实时 处置惩罚 废旧杂物，提高仓库的应用 率，避免在进货配货岑岭 期仓库重要 现象。
4、认真完成领导支配 的其他工作。
当然，我身上还存在一些不足有待改进 。比如 ，在学习上，有时仍有浮躁 的情绪，感到 要学的器械 太多，心浮气躁，尤其是在遇到挫折时，不克不及 沉着 处置惩罚 。在工作上，有时存在着标准 不高的现象，虽然根本 上能履行自己的职责和义务，然则 在主动性方面还有待于进一步提高，这都是我往后 需要改进 和提高的处所 。新的一年，也是一个新的开端 ，我将努力改正 曩昔 一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，为公司的成长 作出自己应有的努力。
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贩卖公司年终总结申报2020
转眼间，20xx年曩昔了。在这一年的工作里，我们所有工作人员的一起尽力，顺利完成了一年的任务。这都多亏与我们领导的正确率领，还有我们人人一起的尽力奋进。我们包管了公司的成长稳步，完善，包管了公司的所有业务的顺利完成。在工作上我们所有人互相赞助，互相指导，一起为我们的公司成长而奋斗。
我们曾为了完成配合的目标，而一起尽力过，就像展销会期间，为了能让公司取得更良好的造诣，为了进步公司的对外形象，我们曾一起加班，财务部加班结数，办公室加班签合同，而贩卖部则加班为客户解抉择购手续。与此同时，列位司理也陪伴着我们，同人人一起加班，一起吃饭，直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。
当我们在工作上遇到艰苦时，总会连合一致，群策群力，办理难题。而遇到急于处置惩罚的问题时，其他同事都是不分彼此，主动地赞助做一些复印、打印、抄录或装钉等力所能及的工作。在我们的做事员出去做事时，其他同事会帮他接听电话、款待客人、签订合同等等。我们便是在这样一个连合一致、互相赞助的气氛下完成了一项又一项的工作。
在这一年里，公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱运动，公司还举办了英语培训班，激发了列位员工学习外语的兴趣，为列位员进步自身素质创造了机会。通过这些运动的开展，使我们列位员工的生活变得更富厚、更多姿多彩，同时促进了列位员工之间的交情。公司时时刻刻都关切着我们的生活，关切我们的康健，为我们支配了体检，为我们统一购买预防伤风的药物，还支配食堂为我们煲凉茶等等，使人人感觉公司就象一个温暖的人人庭。
一切的一切，都是与公司决策层的英明领导和全体员工的共同尽力分不开的，在此，谨代表全体员工感谢总司理彭武及列位司理，感谢公司。
最后祝列位同事新年愉快，身体康健!
销售公司年终总结申报2020
转眼间，20xx年曩昔 了。在这一年的工作里，我们所有工作人员的一起努力，顺利完成了一年的任务。这都多亏与我们领导的正确率领 ，还有我们年夜 家一起的努力奋进。我们包管 了公司的成长 稳步，完善，包管 了公司的所有业务的顺利完成。在工作上我们所有人互相赞助 ，互相指导，一起为我们的公司成长 而斗争 。
我们曾为了完成配合 的目标，而一起努力过，就像展销会期间，为了能让公司取得更优越的造诣 ，为了提高公司的对外形象，我们曾一起加班，财务 部加班结数，办公室加班签合同，而销售部则加班为客户解决 定购手续。与此同时，列位 司理 也陪伴着我们，同年夜 家一起加班，一起吃饭，直到我们完成工作为止。那一刻是多么 的温磬。
当我们在工作上遇到艰苦 时，总会团结一致，群策群力，解决难题。而遇到急于处置惩罚 的问题时，其他同事都是不分彼此，主动地赞助 做一些复印、打印、缮写 或装钉等力所能及的工作。在我们的做事 员出去做事 时，其他同事会帮他接听德律风 、款待客人、签订合同等等。我们就是在这样一个团结一致、互相赞助 的气氛 下完成了一项又一项的工作。
在这一年里，公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱运动 ，公司还举办 了英语培训班，激发了列位 员工学习外语的兴趣，为列位 员提高自身素质创造 了机会 。通过这些运动 的开展，使我们列位 员工的生活变得更富厚 、更多姿多彩，同时增进了列位 员工之间的友谊。公司时时刻刻都关切着我们的生活，关切我们的健康，为我们支配 了体检，为我们统一购买 预防伤风 的药物，还支配 食堂为我们煲凉茶等等，使年夜 家认为 公司就象一个温暖的年夜 家庭。
一切的一切，都是与公司抉择计划 层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的，在此，谨代表全体员工感激 总司理 彭武及列位 司理 ，感激 公司。
最后祝列位 同事新年愉快 ，身体健康!
2020年公司年终工作总结申报
一、 树立和完善质量体系
结合公司实际，依据yy/t0287标准和一次性使用无菌医疗东西产品生产实施细则的要求解释了质量方针目标，编制了描述企业质量体系的质量手册及包管质量体系有效运行的法度模范文件 。公司实施并监督了这些质量文件的运行。
二、生产许可证的变化及注册证的换发
1、我公司于20xx年7月一日递交了生产许可证变化材料，20xx年8月2日下发了新证。
2、产品的重新注册我公司分两步走：二、三腔导尿管于20xx年8月8日去省局上报了重新注册材料，于20xx年11月份下发了新证;四、五腔微波导管作为三类于20xx年了10月12日被受理，正在审评中。
3、在换证及生产历程中，我们接收了上级领导对本公司质量体系运行环境及生产现场的稽核与检察，针对提出的问题作了如下整改。
1)对全体员工进行康健体检，发放康健证者方可进入生产车间。
2)完善了查验人员任命书和查验人员培训记录。
3)规范了生产记录，做到每批产品都能追溯到原资料。
4)完善了生产设备和查验设备的采购、安装及颐养制度。
三、产品的生产、质量与贩卖
我公司生产的原则是：质量第一、生产与贩卖持平。回望20xx年已基础达到这个要求。
1)从20xx年元月到20xx年12月产量：
2)从20xx年元月到20xx年12月销量：
3)对日常质量的节制我公司分三步走：原资料经查验合格投入生产、半制品经查验合格放可进入下道工序、制品经灭菌后再解析合格后放可出厂。截止目前，我公司出厂的产品无不良变乱发生，贩卖合格率达到100%，顾客满意率达到98%以上，完成了质量目标。
四、其他
1、公司新添了纯化水制备装置，自制的纯化水不只方便车间工艺用水使用，也进步了工艺用水的质量，从而进步了产品的质量。
2、我公司又引进了原资料合成设备，对硅橡胶原料进行自制。自制的硅橡胶已通过省医疗东西查验所的查验，现已投入使用。它的使用不只大大低落了本钱，还方便了生产必要，从而进步产品质量。
五、今年的
岂论是造诣或是不够都已成为曩昔，面对形形色色的医疗东西行业，我公司还面临着很多挑战。对付今年的工作我们也作了周密的计划，简单的向列位领导陈诉请示一下。
1、完善质量体系，增强质量体系运行的治理。对各级人员进行深入培训，争取做到各级领导纯熟撑握司法律例、质量体系文件及公司治理制;操作人员了解司法律例、质量体系文件，纯熟撑握工艺卫生、生产治理制度及操作技能。
2、产品的产量与贩卖再上一个台阶，但仍要生产与贩卖持平。加大产品售后办事力度，进步顾客满意率。
3、产品质量进一步进步，做到未检测或检测分歧格的产品不准出厂。
4、条件允许的环境下，争取再上新产品。
公司的成长，离不开各级领导的支持与赞助，在以后的工作中，希望各级领导多给指导。对您们提出看法和建议，我们必然会认真的接收并予以改正和采用。谢谢!
2020公司新员工年终申报总结
年夜 家好!我来自xx项目部。首先异常 感激 列位 领导能在百忙之中抽出名贵 的时间来听我的总结申报 ，同时也很荣幸地能够成为安装分公司的一员。20xx年是我人生的转折点，也是我人生的一个新起点。我从入职培训至今已四个多月了，这几个月里，在领导和同事的赞助 下，我对工作流程了解许多，同时也深刻的体会我们公司以信*和为核心 的企业文化及各项规章制度。
来到xx险峰项目后，我主要负责现场施工，现场治理 以及项目的资料工作，同时也在积极的学习预算方面的知识。在项目工作这一段时间来，让我了解到对于一个项目的治理 主要分为平安 、质量、进度和商务四年夜 块，平安 是项目正常工作的前提条件，质量和进度是项目的命脉，商务是项目的成本以及利润，这四年夜 块是环环相扣、相辅相成的，只有努力的做好这四年夜 块工作能力 包管 项目高效的运行。所以这一段时间来，我就在努力的执行和努力的学习这四年夜 块的工作。下面，我就我入职以来的具体工作如下：
一、虚心请教、努力学习。
在项目上虽然是作为一名治理 人员，但作为一名刚入职的新人来说主要照样 以学习为主，所以来到项目后我首先的工作就是看图纸，熟悉整个项目的施工工艺，在遇到不明白的处所 时，我就积极的向项目上的领导和同事请教，同时还到劳务班组里去和劳务人员一起干活，向他们学习具体施工办法 。
二、以情办事 、用心做事。
在工作中我对每一小我 都以礼相待，保持 着热情的微笑，耐心地赞助 劳务人员，对他们提出的问题自己不克不及 回复，我向领导请教后，才赐与 解答;对于涌现 质量问题，需要劳务人员返工处置惩罚 时，我都是做到礼先到，不摆架子 ，耐心地和他们沟通，避免和他们产生 矛盾，影响公司形象。
三、遵守制度、敢抓敢管。
在现场进行施工的时候，特别是钢构安装期间，由于高空作业多，危险性较年夜 ，我按制度、按法度模范 对工人进行治理 ，每天对进出的人员进行严格的检查 ，以免可疑人员进入造成公司财物被盗;对于那些平安 方法不到位的，比如 ：进入施工区域没戴平安 帽;高空作业没系平安 带;用火时没有灭火设施等之类的现象，我都依照 公司的制度、法度模范 进行整改处罚 ，把各项平安 方法落实到位，以确保施工期间零事故。
四、任劳任怨、孜孜不倦。
我对领导的支配 是完全的屈服 ，并不折不扣的执行;以保持 到最后一分钟的心态去工作，一如既往地做好每天的职责;对于自己不会的工作我也主动的去承担，争取能够更多的为领导和同事分担 工作，快速的提高自己，胜任自己的岗亭 。我始始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。
在这段时间的工作中，我也清醒的认识到自己的不足之处，主要表示 在：
1、工作时间短，工作经验不足，没有树立 有效的工作办法 ;
2、个别 工作做得不敷 细致，偶尔会涌现 协调不足;
3、自己的理论水平和工程项目经验还赶不上工作的要求，须亟待提高;
4、缺乏专业知识的实践经验，不克不及 实时 的将在学校学到的专业知识和实践工作进行有效的合，需要更多的磨练和实践。
虽然我在工作中还存在许多 的不足之处，但我自己决心认真的提高业务技能 和工作水平，为公司做强做年夜 ，供献 自己应该供献 的力量 。所以往后 我将努力做到以下几点：
1、自觉增强 学习，在学好专业知识的同时，还要积极的去学习我们安装工程所涉及到的不合 专业的知识，扩宽知识面，全面的提升自己;
2、战胜 年轻气躁，做到踏踏实实 ，提高工作主动性，不怕多做事，不怕做小事，在点滴实践中完善提高自己;
3、提高自己的履岗能力，果断 的在半年后就能零丁 完全胜任自己岗亭 的所有工作，并且 努力的要把自己培养成为一个业务全面的合格 员工;
4、积极的学习商务知识，因为只有清楚的认识到项目的造价预算，能力 在工作中勤俭 成本，为项目获得更多的利润。
虽然我是一个刚从学校卒业 学生，工作时间仅仅四个多月，存在许多 的不足之处，但我时刻以一个合格 五局人的标准 来要求自己，以领导和同事为模范 去提醒自己，争取能做一名合格 的五局人，能在五局这个年夜 舞台上展示自己，为五局的光辉 奉献自己的一份力量 。
以上就是我工作这段时间来的总结申报 ，如有不足之处还请列位 领导多多批评指正，在此，祝列位 领导身体健康，工作顺利，天天高兴 ，事事顺心!谢谢
2020公司机关文秘年终总结申报
又到了写的时候了，为什么要写年终总结呢?公司一般都邑要求员工总结曩昔一年中的支付和收货，发明问题并办理问题，本日给人人带来一篇机关文秘的年终总结范文，希望人人可以结合本身的实际，写出本身的年终总结。
20xx公司机关文秘年终总结申报
一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点
办公室是公司运转的一个紧张枢纽部门，对公司表里的很多工作进行和谐、沟通，做到上情下达，这就抉择了办公室工作庞杂的特点。每天除了本职工作外，还常常有计划之外的事情必要临时处置惩罚，而且通常对照紧急，让我不得不宁神手头的工作先去办理，因此这些临时性的事务占用了许多工作光阴，常常是忙繁劳碌的一天下来，蓝本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽搁，本日欠了帐，来日诰日还会有其他工作要去处置惩罚，因此，我常常应用休息光阴来进行补课，把一些翰墨工作带回家去写。
办公室人手少，工作凉垠，分外是公司会务工作较多，这就必要部门员工连合协作。在这一年里，遇到各种运动和会议，我都积极共同做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不管帐较干得多，干得少，只希望把运动圆满完成。
今年是公司的效益与办事年，而办公室便是个办事性质的部门，我认真做好各项办事工作，以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档，我都邑实时办好;部属机构遇到相关问题来咨询或者要求赞助，我都邑第一光阴解答和办理。以一颗真诚的心去为人人办事。
二、尽心尽责，做好本职工作
一年来，我主要完成了一下工作：
1、文书工作严要求
1)公牍轮阅归档实时。文件的流转、阅办严格依照公司规章制度及ISO标准化流程要求，包管各种文件拟办、传阅的时效性，并实时将上级文件精神转达至各下层机构，确保政令通顺。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。
2)下发公牍无毛病。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、改动、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时帮忙各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我都是仔细去逐一核对原稿，以确保发文质量，一年来共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，以及各种运动会议看护的拟写。
3)编写办公会议资料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行环境进行核对，催收各部门月度小结、计划，并拟写当月工作回首，整理办公会议资料汇编成册，供总司理室参考。办公会议停止后，实时整理会议记录，待总司理改动后，送至各部门轮阅。
2、督办工作强力度
督办是确保公司政令通顺的有效手段，今年以来，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、下层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实环境以及领导交办的临时性工作等，并按期向总司理室反溃.
3、表里鼓吹讲后果
鼓吹工作是公司建立系统表里社会形象的一个紧张手段和窗口。今年在内部鼓吹方面，我主要是拟写分公司简报，做好《xx报》协办的组稿工作，以及帮忙板报的编发，外部鼓吹方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登，同时每月基础做到了有信息登报。
4、秘书工作
秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的许多请示、工作申报都是经过我手交给总司理室的，而且有些还必要保密，这就必要我在工作中仔细、耐心。一年来，对付各部门、各机构报送总司理室的各种文件都实时递交，对总司理室交办的各种工作都实时办好，做到对总司理室负责，对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性，为了更好地为领导办事，包管各项日常工作的开展，每天我基础上6点多钟才放工。有时碰莅临时性的任务，必要加班加点，我都毫无牢骚，认真完成工作。
5、企业文化运动积极介入
一年来积极介入了司庆拓展训练、员工眷属会、全省活动会、中秋登山运动、比学习角逐运动等多项运动的谋划和组织工作，为公司企业文化扶植，凝聚力工程出了一份力。
一年来，无论在思想认识上照样工作才能上都有了较大的提高，但差距和不够照样存在的：比如工作总体思路不清晰，还处于事情来一桩处置惩罚一桩的简单应付完成状态，对本身的工作还不敷钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热情和主动性还不敷，有些事情领导交卸事后，没有积极主动地去投入太多的精力，做事有些惰性，直到领导催了才开始着手，造成了工作上的被动。
新的一年有新的景象，面对新的任务新的压力，我也应该以新的面貌、加倍积极主动的态度去欢迎新的挑战，在岗位上施展更大的作用，取得更大的提高。
文化公司2020年工作总结申报
20xx年是不平 凡的一年，通过全体员工的配合 努力，公司各项工作取得了很年夜 进展，其中多项指标均创汗青 新高。在面对造诣 兴高采烈 的同时，我们也清醒地看到我们在工作中的诸多不足，尤其是对于公司未来成长 至关重要的四件年夜 事均遭到失败：公司的品牌宣传、上市审批、投标造诣 以及公司的招商情况均涌现 了问题。为此，公司特作此总结申报 ，找出失败原因，并引为借鉴，指导日后的工作。
一失
品牌宣传不足。公司自上世纪末树立 以来，一直致力于在新文化方面的深入探究和钻研，迄今已有二十余年的汗青 底蕴，尤其是在前几年，公司的口碑在社会上获得 一致好评和认可，20xx年，本是公司扩年夜 品牌知名度，提高品牌影响力的重要时刻，但却因物资上的准备不足和时间上的把握不准 导致失败。20xx年，公司需高度重视并完成此项工作，提高公司上市的筹码。
二失
上市审批失败。XX公司是一个年轻的公司，以自强不息为核心 ，以与时俱进为指导。和同行业相比基本 对照脆弱，因此，公司的成长 离不开上市。公司自创建 起，就以上市作为症结 的一步。可以这么说，只有公司胜利 上市，才是公司美好前途的开端 。20xx年，因不敷 专注和重视，以致错过了公司上市的第一次机会 ，20xx年务必引以为戒。
三失
投标造诣 阴暗 。在前面的几年，公司尽管作了许多努力，但投标造诣 总体上趋于阴暗 。究其原因，主要是公司的品牌宣传上的不足及公司资历尚浅，在以后的工作中，公司需增强 拭魅
物流公司工作总结申报范文2020
物流公司是现在科技成长对照紧张的一个公司部门，做好物流公司的成长是异常紧张的。下面就让小编给人人分享一些物流公司吧，希望能对你有赞助!
物流公司工作总结篇一1. 运输战略： 树立完善的物流配送体系，包管按客户的必要实时精确的配送货物，也使原资料实时送达以包管生产的正常运行，在第八年公司物流部的尽力下，通过权衡本钱费用和办事程度，肯定了以下几种配送方法：
(1)与四通物流公司树立了深厚的关系，包管货物定时装车发出，以铁路为核心树立夸克公司的物流配送体系。优越的互助关系是我们接下来所进行的各项工作都带了很大的便利。
(2)针对原资料的运输，我们选择铁路运输，因为第一，单位价格对照便宜;第二，固然运输光阴比公路运输要多用一天，但我们是电子科技企业，并不存在货物保鲜问题;综合两个原因，我们选用铁路运输原资料。并且，进行一年期的运输合同签订，这样以大宗量得到扣头，从而节省支出。
(3)针对产制品，若是本地客户，因为只有本地运输，因此只能选用公路运输;若是海内客户，则选用单位本钱较低的铁路运输。
(4)针对生产设备，我们只有通过会商，得到扣头，节省支出。
2.仓储战略：树立合理的仓库储存计划，包管客户需求的同时，节省仓储费用。
(1)针对原资料和产制品，我们选用自用仓库，当储存量大于仓库可容纳量时，建议急速发货运往客户，这样就可以腾出仓库空间，不必租用第三方仓库。
(2)针对半制品，我们则选择外包给第三方物流公司操作，这样可以节省本钱。
3.付款方法：尽量采取即期付款方法，从而得到现金扣头。因为这部分支出通过上面的尽力后，已经缩减了许多，费用支出不算大，因此完全可以取得现金扣头。
二、运输阐发总结
在第八年年初所做的运输费用预测与实际发生的费用相比，实际发生的费用会相对少一些，运输本钱差异表现为勤俭差。而造成本钱差异的主要原因是由于我们公司物流部与第三方物流公司充分沟通，赓续优化运输线路，运输方法，尤其是把运输批次和运输数量光阴优化调配，使得运输形成整车运输，充分应用资源，不挥霍丝毫运输空间，所以没有呈现零担运输环境，减低了运输费用，第二是与第三方物流公司深入协商，削减运输批次，而进步运输规模，得到更多运输的扣头，以此来低落运输本钱。总的来说，第八年的运输工作做得照样对照胜利，而且我们应用运输本钱较低的优势，在与客户签订购销合同的时候主动承担运输费用，因而进步了我们公司的品牌形象，也使得产品单位售价有所进步，增加了我们在取得更多客户订单的砝码。
三、仓储规划：
(1)针对原资料，我们与供应商树立互助伙伴关系，采取大宗量购买的方法，不仅勤俭采购本钱，而且，我们的库存是暂存于供应商中，什么时候必要，就直接去取货，这样就可以节省仓库空间，节省仓储费用。
(2)针对产制品，我们选用自用仓库。同时与客户保持慎密的关系，当储存量大于仓库可容纳量时，建议急速发货运往客户，这样就可以腾出仓库空间，不必租用第三方仓库，从而节省仓储费用。
(3)针对半制品，因为本公司没有半制品仓，所以我们选择外包给第三方物流公司操作，既可以节省治理费用，又可以包管实时供应，这样就可大大节省本钱。
四、仓储规划阐发总结
(1)原资料仓储方面，实际支出与计划支出是相等的，原因在于，我们包管原资料的储存量在我们自有仓库的可容纳量的范围内，只要包管了这一点，就不必租用仓库，也不必使用第三方物流外包策略。为了包管这一点，我们与供应商树立了优越的互助关系，包管到货率以及及格率高达99%甚至100%，而且，与第三方物流公司签署合同，包管每月运输，使运回来的原资料能尽快的投入生产，不必占用库存，也不会造成多余的库存，从而占用资金，加大费用支出。
(2)在产制品方面，实际支出与计划支出也是相等的，原因在于，我们包管产制品的储存量在我们自有产制品仓库的可容纳量的范围内，只要包管了这一点，就不必租用仓库，也不必使用第三方物流外包策略。为了包管这一点，首先，我们物流部与生产部以及市场部进行了深入的探讨，为了削减库存费用，抉择依据生产量，实时地将货物运出，一方面可以包司库存占用削减，另一方面，可以通过进步到货速度从而进步客户满意度，其次，便是与客户签订合同，与客户结成优越关系，包管供货实时。
(3)在半制品方面，实际支出是比计划支出少了343元，削减幅度有2%，固然外面看起来不会许多，但实际是削减了一部分支出，对公司就会有很大的供献了。费用支出削减的原因有，首先，我们与第三方物流公司结成优越的互助关系，以包管价格最低，质量最优;其次，我们的存储量对照大，一次性签署一年的合同，以得到批量扣头;再次，尽量采取即期付款方法，从而得到现金扣头。因为这部分支出通过上面的尽力后，已经缩减了许多，费用支出不算大，因此完全可以取得现金扣头。
总结第十年的工作，我们也有很多不够之处：在日常的工作中我们还有很多做的不够的地方，对税金盘算，商颐魅扣头的相关规定，现金扣头是否计入增值税的应税范围的知识都不是很清晰，在这些都必要在往后的工作中增强个人专业知识学习和向公司技巧部、客户部同事学习相关产品来赓续进步部门整体程度。共同公司其它部门资金回拢，使资金周转加快。此中产品缺货问题时有发生，物流公司货物中途遗失等问题仍不时阻碍公司的飞速成长，工程分包还在起步阶段，外部物流公司只有1家，处于垄断位置，有些价格高，却无法议价。
共同支持公司所有部门，积极主动的完善企业的运输仓储规划，是我们物流部门的本职工作，优质的办事、学习专业知识、进步工作效率、全身心的投入到日常的工作中去。为夸克的客户提供更完善的办事。
物流公司工作总结篇二回首近一年的工作，对比德能勤绩四项标准，能尽心努力做好各项工作，较好地履行了本身的职责。现将主要环境小结如下：
一、201XX年工作小结
我地点的部门是物流部，首先在20XX年这个及其不平凡的一年里，我们物流部全体员工在公司领导的领导下可以或许顺利的圆满的完成我们公司订定的业务任务，我作为物流部的一员认为异常的高兴以及自豪，我们部门的工作职责是必要对照好的专业业务才能，同时更必要很强的与客户外交沟通才能。在专业方面，由于之前我所从事的工作都是和物流有关的工作，也进行了系统性的学习，个人在这方面亦是很感兴趣，遇到棘手问题，通过查阅材料、扣问同事可以或许自力办理，所以这方面很有自信的;在曩昔的一年里自身照样存在一些问题以及工作上的不够，在工作上还不敷沉稳，不敷老练，在对待新老客户的各类要求有的时候不敷实时的做到位，本身感到照样有点欠缺，这个方面我想在以后的工作里更应该进行多多熬炼，多多改进。
二、20XX年的
保险公司述职申报总结
今年以来，依照中支公司党委、总司理室的工作分工，我主要负责xx营销部的业务推动及公司表里部和谐工作。这期间，在上级公司党委、总司理室的正确领导和xx中心支公司总司理室列位成员及相关部门的鼎力支持下，我认真履行职责，积极增强治理与引导，尽力和谐分管各项工作的康健成长，取得必然造诣。截止到20XX年11月18日，完成保费x万元，完成全年计划的x%，超额完成x万元，并计划截止到20XX年12月31日完成保费x万元，计划超额x万元。
本日，依照xx中支年度班子稽核的统一安排和要求，我就本身今年以来的履职环境向领导们做以下总结，欠妥之处，请批评指正。
(一)积极学习，赓续晋升，做个合格的保险治理者。
分公司上半年组织全省四级机构负责人专业知识培训，本人踊跃报名，积极参加。学习期间积极共同，善于沟通、尊重他人、关切他人，并在学习停止后得到优秀组员。十月下旬参加山东省保险行业协会组织的全省四级机构高管人员培训学习，学习历程中一如既往的耐劳尽力、客气勤学，并在培训停止后得到优秀学员证书。
通过这几回学习，使我对保险学科的根基理论、保险学的根基知识、保险基础业务以及保险市场基础运行方法有较全面的认识和了解;学习培训后，我对保险业在市场经济、金融经济中的特殊作用有宏不雅上的认识，对各类具体的保险业务的具体业务法度模范、市场操作等也要有较为系统的了解和把握。
(二)积极主动的做好全面业务的推动工作。
依照公司党委、总司理室各成员的工作分工，我积极环抱公司年初工作会议肯定的中心任务，针对公司各险种业务面临的成长情况和市场形势，重点做了以下几方面的工作：
一是紧抓续保业务。由于受大市场情况影响，20XX年经济继承呈疲软状态，新增业务的成长较为迟钝，故在整体业务增长点中，续保存量成为一大亮点。我部门根据上年度保险续保环境进行统计阐发，并逐笔分类，提前两个月分拣好并下达到每个业务人员手中，使其达到每笔业务都心中有数，每笔业务都能提前看护续保。此举自推动后使续保率获得大幅度晋升，后果对照抱负。
二是鼎力开展渠道业务扶植。针对公司提出的渠道业务的扶直政策，我于上半年与xx鹏华汽贸友好互助，签订协议，自此xx营销部有了第一家车商渠道步队。现如今，车商渠道每月有十万左右业务产出，为我司业务成长做出精彩供献。现阶段，我正积极与北京今世xx店和中国一汽森雅佳宝等汽车经销商进行走访，促进交流，增强联系，对今年及下年的互助事宜进行商讨，基础杀青了共识，预计不久会有业务产出。
(三)理顺业务成长思路，为来岁业务全面启动打好根基。
一方面增强内部扶植，积极研究出台相应的内部治理政策和工作步伐，在严肃工作纪律的同时人性化治理。对每位业务人员做到每天沟通，遇到业务成长阻碍积极赞助他们和谐沟通;每逢他们的诞辰，集体庆祝的同时，为他们奉上一份鲜花和祝福。
第二方面是积极和谐，全面启动与本地各大型停车场、运输公司、汽车经销商进行多条理的沟通与联系，主动和谐各业务人员与他们的业务互助，积极稳妥的开展车险业务，同时也在不测险开发上做到稳成长。
第三方面是加大公司鼓吹力度。寄托总分公司现有的鼓吹力度远远不敷，我部门计划于来岁与本地广告公司进行接洽，加深我司品牌在当地的影响，在xx县人民心中建立起美好的大地保险形象。
(四)存在的问题和不够。
在今年，工作中虽取得了一些新的提高和造诣，但间隔上级公司的要求还存在着很多不够。主要表现在：一是细想业务素质的进步跟不上公司快速成长的形式，思想不雅念有待进一步进步;二是疏忽业务与学习的两者关系，平日大部分光阴忙于业务及事业性工作，用于业务知识学习的光阴相对较少，有时工作中会呈现些偏差。针对上述存在的问题我将在往后的工作中加以降服和改正。
2020轮机终年终述职申报总结
本人于20xx 年05月01日在龙口港上某轮任轮机长，20xx年12月14号交班离船，在船工作近7个半月。 就本人在船期间所做的主要工作和机舱往后必要注意的事项向公司申报如下：
1、 平安治理体系在本部门的总体运行环境。对公司规章制度及通函的执行环境。
平安治理体系在本部门的总体运行优越。依据公司对文件的改动实时更新，本部门按期集体针对性地学习培训公司的平安治理体系文件。依照各有关的反省清单的要求逐项反省，试验，颐养并做好相应的记录或存档备查。在有船员调班时尽可能早地支配集体学习公司有关的规章制度及通函。公司新发船的通电通函实时组织勤学习并具名确认。
2、 平安生产环境陈诉请示，是否有渎职原因的停航，做好平安工作的体会，存在的平安隐患。
自上船本人就以公司的平安治理体系和有关规章制度及各设备操作规程为指引紧盯平安生产这项工作。从人身平安，设备平安到船舶平安和情况平安赓续对部门员工进行培训提醒。每次工前会本人都邑对当天要做的工作进行风险评估，阐发所做工作那些方面可能对人身造成伤害，那些不正常的拆卸和装配可能对部件和机器造成毁坏。紧张的维修颐养工作都能在现场和人人一起完成，遇到不规范不平安的行为实时禁止和矫正。
在船期间没有因为本人或其他机舱人员的渎职造成船舶停航。做好平安工作的基础前提是严格执行公司的平安治理体系和各项规章同时也要有过硬的根基知识。 如果对设备的基础布局、工作原理、特点特性、故障的阐发和排除、基础的补缀工艺和措施、操作措施规程不熟悉，对资料的物理特性和化学特性不了解，对工作情况和工作历程中所存在的风险认识不够，就很难包管在工作中不呈现人身和设备的平安问题。工作过细、不粗放、不走捷径对平安工作也是必弗成少的。依据每个人的特点在支配工作时要把握好，因人而宜。
主机由于以前气缸油量减得过小使缸壁毁伤，气密性降低。 V6航次呈现个别缸扫气温度突然升高和扫气箱着火的故障。V7航次接班海内开出后又呈现第三缸扫气箱着火的故障。通过对第三缸吊缸和以后的颐养及加大气缸油注油率HMI到100，到目前没发生过扫气温度突升的现象。但在平时的维护颐养上要注意反省活塞、活塞环、气缸壁的状况，包管换气系统的通顺，包管中央冷却器的效用进而包管扫气温度不能过高。以防止扫气箱着火故障的再次发生。
3、船舶防污染工作的总结。
对船舶防污染主要抓以下几方面工作：
1) 增强防污染设备的维修颐养，使之处于优越的工作状态。先后对油水分离器进行打开洁净，内部除锈油漆并通过船级社年检。点火炉工作不稳定，点火才能差。 对点火炉燃烧器进行解体发明布风道被油泥和烟灰堵塞，将其彻底洁净后，燃烧状况优越。对两个点火炉日用柜内部油泥清掏，使点火炉的工作继续性大大进步。点火炉炉膛内耐火泥脱落严重，以前修过几回，但糊上的耐火泥没用多久就又脱落。采纳多焊铁蒺藜加铁丝网使炉膛没再呈现过耐火泥脱落的现象，工作稳定靠得住性获得包管。生活污水处置惩罚装置以前常呈现高位报警，对腔室清掏，排水泵解体补缀打消了故障。同时对锈蚀部分挖补，使之处于优越的工作状态。
2)认真按公司体系要求对防污设备进行反省试验并做好相应的记录。
3)在部门内部进行防污染方面的培训，进步人人防止污染爱护情况的意识。
4、 pSC、RIGHT SHIp、船旗国及其他第三方反省和公司反省环境。是否有未完成的整改项目。
在船期间分手在烟台港和几内亚两次港口国反省，只有一项小缺陷在开航前就办理了(应急发电机间防火探头没有IMO标示)通过了NKK船级社的年检，完成了一些循环查验(CMS)项目。接收了公司监督反省，所提的缺陷都按时整改完毕。轮机部没有未完成的整改项目。
5、设备的维修颐养工作及存在的问题。
两个非洲航次，率领机舱员工做了大量的维修颐养工作。分外是对主机及有关的系统进行大面积的维护和颐养，使前期主机扫气箱着火和排气阀卡死不动作故障频繁发生的场所场面获得彻底转变。
1).在龙口接班后针对其时主机的状况，在机务总管的指导下，对引起故障的主要原因进行逐项排查。引起本轮主机扫气箱着火的原因是多方面的：a.长光阴气缸油量不够，使活塞环磨损加剧张力变小，气密降低，废气倒灌。b.中央淡水冷却器脏污严重，中央淡水温度高，使扫气温度高。C.主机不停保持经济转速(50%负荷)运行，没有按规定加速干洗透平和废气汽锅，很少的几回冲洗所用的干洗资料量没达到阐明书规定的数量，造成换气系统污染。d.扫气箱放残系统不畅，扫气箱内积聚了大量的可燃物。
依据存在的问题抓住机会对引起扫气箱着火：
a.依据机务总管从厂家的到指导看法将主机气缸油量早年任设的HMI=75的量又调回到100.
b.本合同共进行了六次主机吊缸;
c. 对中央淡水冷却器进行清洗，使中央淡水冷却器出口温度保持灾38℃之内。一旦升温实时清洗内部滤器。每航次航行途中在好望角邻近海水温度较低时，使用一台冷却器清洗另一台仍能满足主机正常速度运转。这样中央淡水冷却器不停处在优越的工作状态，不会因中央淡水温度高而使主机不能加速冲透平。
d.每航次对主机空冷器空气面进行清洗，使前后压差始终保持在阐明书规定的范围内。
e.每次停泊都对扫气箱进行洁净，并通过扫气口对缸套内壁、活塞、活塞环进行反省，对第一道活塞环泄压槽深度进测量记录，以监控活塞环的磨损量。对扫气箱放残柜进行清掏，使该系统处于优越的状态。
f.每天主机加速到80%负荷运行半小时烧失落主机低负荷运行时产生的不完全燃烧的物质，并用碎核桃壳冲洗透平和废弃汽锅。
2). 自201X年8月接船以来，主机排气阀总是在运行3000多小时的时候，呈现关阀气缸下部和阀杆之间的密封件老化或过度磨损，使关阀气缸牟第倒缩空气漏泄而导致排气阀关不到位和该缸不工作。密封件的老化和过度磨损造成的关阀气缸内的空气漏泄，往往在主机低速时对照严重，因此这种故障又常发生在船舶备车减速的症结光阴段。针对这种环境机务总管在我岗前培训时提醒我上船后对有关系统进行反省，查找原因。
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