搜索

保证科长工作总结

发布时间: 2020.09.19

保证公司工作总结。

时间一去不复返,一年马上就要过去了。为了给过去一年画上圆满句号,我们需要作好年终的工作总结回顾,做好年终工作总结有助于自己工作中的升职加薪。如何突出重点来写的年终工作工作总结呢?小编特地为您收集整理“保证公司工作总结”,欢迎您参考,希望对您有所助益!

20xx年,XX保证公司在市委、市当局的刚强领导下,在市财政局等相关各部门鼎力支持下,保证各项经营业绩赓续取得新的辉煌成绩,为推动县域经济转型超过成长创造了有利条件。突出表现在:

一、把握新形势,各项经营指标继承保持优越的增长势头

20xx年业务成长指标继承保持上升趋势。昔时完成保证放大倍数5.43倍;新增保证总量94568万元,较客岁同期增长10.2%,办事小微企业273家,此中新型政银担新增79618万元,较客岁同期增长20.8%,税融通新增13500万元,较客岁同期增长约41.36%;年末在保321户,较客岁增长21户,在保额94898万元(较客岁同期增长9.4%),政银担在保额76288万元,较上年增长13.22%。

20xx年财务成长指标始终涌现较快的增长幅度。年末资产33516万元、净资产29516万元,分手比客岁大幅增长21.5%、28%,欠债3994万元,降低5.8%,营业利润308万元,较上年快速增长,实现了国有资产的保值增值;实现营业收入1538万元,较客岁同期增长6.5%,此中保证费收入1082万元,较客岁同期增长近10.83%;对外投资收益增长至168万元;预计全年纳税将达到362万元,较客岁增长31.12%以上。

二、顺应新等候,各项考评和创先工作赓续取得骄人的优异造诣

一是上年度各项考评反馈结果优越。XX保证公司继承得到201X年度民营经济扶持资金绩效评价优秀、经营业绩绩效稽核优秀结果,省金融办201X年度信用评级结果为A级,工作成效得到省保证团体及各级领导及上级部门的充分确定与承认。二是代偿率等紧张风险指标保持在可控范围。20xx年发生代偿25笔3432万元,代偿率3.97%,此中政银担业务代偿率仅为3%,成立以来累计代偿率仅为2.83%。

三、适应新需求,办事小微企业效率程度得到新晋升

1、增强鼓吹,为保证业务的开展营造优越气氛

20xx年,多名员工在各级媒体累计颁发鼓吹信息61篇,此中省级简报及主流网站共颁发41篇,普遍鼓吹办事实体经济成长显著成效,晋升了社会各界对XX保证的认知度。

2、狠抓立异,在提质提效方面打造极新亮点

一是加大对优质企业的扶持力度。对16家高新技巧企业和7家财产化龙头企业累计提供20718万元保证贷款,此中税融通贷款支持额度达5900万元。

二是继承开发新业务品种。继原有的商标、专利权、股金证、收费权质押、原粮浮动质押等10多种保证立异新产品之外,完成首笔130万元工程履约非融资保证业务,保证业务范围进一步扩张。

三是继承推进降费降率。为低落融资本钱,继承执行低落保证费率的相关政策,年化保证费率约为0.91%左右,税融通贷款利率近基准利率;累计使用当局过桥资金总额7.5亿元,惠及企业126家,资金周转次数30次。

四是积极消化不良贷款。8-11月,积极开展专项清降行动,对部分生产经营艰苦的企业赞助其化解债务,积极催缴利息,消降了近1亿元的不良贷款,基础完成清降目标。

四、筹谋新开局,新时代开启新征程再立异辉煌

20xx年,XX保证整体工作思路是以20xx年12月份中央经济工作会议精神为指引,逐步调剂、完善、进步,突出稳健经营、严格把控风险,重点警备保证重大风险变乱的发生,以实现稳中求进的工作目标,更好为实体经济办事,加强制造业企业的抗压才能,全力支持县域经济扶植与成长。

1、屈服和办事经济扶植大局,保证新增总量在稳定中保持适当规模的增长。20xx年,全年目标初定年末在保额10亿元,政银担业务年新增总量8亿元,放大倍数完成5.4倍以上。

2、继承减轻企业运营本钱,尽力低落保证贷款费率。为进一步低落企业融资本钱,扶持实体经济成长,20xx年计划将公司年化保证均匀费率降至0.8%左右,管好用好当局小微企业过桥专项资金,进一步减轻企业过桥续贷融资包袱。

3、完善法人管理布局,进步市场化运营程度。进一步增强董事会、监事会和高档经营治理层管理,进一步调剂部门布局,增强人力资源治理,尽力增加职工薪酬报酬,严格按市场化原则进行运营,适该今世公司制企业的扶植与成长要求。

4、严格警备和节制风险,保障公司可持续成长。一是进步保证门槛,二是严格内部监督考查,把好准入关,警备和节制道德风险,三是合理用好对外投资政策,得到较高的投资收益,有效补没收司代偿损失,确保国有资产保值增值,实现公司可持续成长。


 

gz85.COm小编推荐

保证公司上半年工作总结


保证公司上半年应该要怎么写呢?我们不妨一起来看看吧!希望对您有所赞助!以下是小编为您搜集整理提供到的保证公司上半年工作总结内容,希望对您有所赞助!迎接阅读参考学习!

保证公司上半年工作总结1

我公司挂牌成立以来,作为市第四家民间资天性质的保证公司加入“市中小企业信用保证协会”以来,已走过了三个年头。

三年来,松银保证公司保证业务、步队赓续成长壮大,与银行金融机构的互助条理赓续加深。在匆匆进保证业的成长和推动银保、银企互助方面都取得了可喜的造诣。截止20xx年第二季度,我保证公司共为融资诉求企业实行泉币保证70家,保证金额3亿元。

公司注册资本总金额9900万元,扩资增股5100万元,后续贮备资金2700万元。赞助根基设施扶植保证资金2400万元。在保贷款余额8500万元。

公司在成长的同时,不忘回馈社会,付出用于帮扶直困13.8万元。

我公司十分注重互助金融机构资本运作问题,并互之于体现效益,以成为民营资本办事于中小企业的紧张构成部分。在着力办理泉币、典质保证瓶颈、缓解中小企业融资难方面施展着越来越突出的功能与作用。分外是为钢贸行业中的中小企业,审视和卓识了江苏、福建、苏闽商投资企业的稳健,敢拼会赢的经营经商理念。依托分区域商会、让有血缘、份缘、业缘感情相连、文化相融、理念相近经营者。在节制风险的前提下,利益绑缚、实力叠加,施展资本信用信增的乘数效应,强强联合的战略联盟,逐步成为衔接银行和中小企业的桥梁和纽带。在取得可喜造诣和巩固的根基上:保证公司个人工作总结今年,我们将在市经委的领导下,市中小企业信用保证协会的督匆匆下,朝着自身行业规范成长,行业自律,有序竞争的偏向迈进。着实、加倍有效地改良办事理念和意识为钢贸行业、中小企业的办事。

一、为银保互助拓宽条理和空间,继承为银企互助搭建可持续性优越互信、宽松平台,匆匆进“三方”共创双赢。

近期来,松银保证公司在拓宽银保互助的层面和空间、互助规模上与苏南长三角周边城市相比还略显脆弱。20xx年度我们将在市经贸委等相关经济综合部门的督导下。

一是积极立异、积累资本、通过扩资增股方法加强自身硬件设施的、固定资本的投入与扶植,筹建保证租赁大夏,钢贸生产材料生意业务楼,树立永久性综合办事平台,竭力打造低落融资本钱,匆匆进钢贸物流流通与金融部门扩张互助范围、互助规模。

二是积极介入保证机构信用评选。以市中小企业组织牵头保证机构参加全省开展的信用评级工作为契机,通过规范和完善将级别结果录入全国统一的企业信用信息根基数据库,进而晋升我保证公司的企业工作效能、职能和功能。三是探索树立银保、银企沟惯例会制度。和邀请专家、学者就目前海内金融形势,探索把控风险的有限最佳机制。阐发银保、银企互助的状况、研究互助中的存在的突出、热点、焦点问题,并研究赓续改进和成长的相关工作举措。

二、进一步增强保证公司与金融机构的互助。

目前,国际金融危机对相关实体经济的影响颇深。尤其是对市中小企业成长有必然冲击。可典质资产有所缩水,财务状况有所转弱。在此艰苦时期,主动与金融银行机构沟通,杀青共识,精诚互助是十分具有急切性、需要性、紧张性的,只有通过“银—保—企”三方互助,能力共克时艰。一方面保证公司需认真贯彻人民银行南京分行下发的《关于进一步推动金融机构与信用保证机构增强互助的指导看法》精神,通过保证公司甄别,择优选择实力根基?底细较强,依法经营、治理规范、财务较之健全、诚笃守信的钢贸、中小企业作为合尴尬刁难象。匆匆使互助走制度化、规范化、耐久化。通过历年互助征求金融银行放大放贷敞口比例。

另一方面,我们保证公司应建立规范、稳健的成长意识,要把中小企业融资保证作为主营业务,进一步增强与金融机构的互助,并针对主管部门和评级机构阐发发明的潜在风险和脆弱环节。进步风险辨认才能和治理程度,在支持企业成长历程中实现自身成长。

三、持续改良对中小企业融资、拓宽金融渠道的办事。

在巩固市内客户和中小企业办事的同时,需内部树立健全机构设置及相关制度,改进和优化保证信贷流程,共同金融部门金融产品的立异,办事效率的晋升。并深入探讨和引进淡马锡中小企业业务模式。

在当前经济相对艰苦的形势下,保证公司要建立大局意识和责任意识。对已经出台的支持中小企业成长的各项信贷政策步伐,要读懂、读细、抓实、抓好。积极探索树立、健全钢贸中小企业融资量化稽核制度。要对基础面和信用记录较好、有竞争力、有市场、有订单但暂时呈现经营或财务艰苦的中小企业特点的融资产品和办事方法,应用授信、开证、押汇、保理等多种保证融资手段,进一步拓宽中小企业的融资渠道,并做好对中小企业的金融信息咨询和代客理财办事。要增强中小企业金融统计和信息报送工作,探索树立得当中小企业特点的融资信息动态监测制度,实时控制中小企业金融办事信息。

保证公司上半年工作总结2

一、基础环境

中小企业保证公司与开拓银行xxx省分行互助开展中小企业融资保证工作正式起步于xx月,xx县作为首批试点县与开拓银行签订互助协议,得到授信5000万元。12月,第一批10户企业共1200万贷款获得落实。颠末近一年的试点,初开始向其他区县全力推进。截至底,全市20个区市县与开拓银行签订互助协议,协议贷款总金额22亿元。此中xxxxx等14个区县已正常开展业务,另有3个区县的首批贷款正在落实。另外,开拓银行四川省分行、中小企业保证公司分手与高新区天府软件园、双流蛟龙工业港、青羊区工业集中成长区(西区)签订了融资保证互助协议,协议金额4亿元。同时,中小企业保证公司通过开拓银行一亿元的软贷款支持,增加了注册资本,保证资金实力进一步夯实。经两年左右的运达作,开拓银行中小企业融资工作累计发放贷款6亿多元,此中,仅新增客户177户,贷款规模4.78亿元。

xx来,在开拓银行xxx省分行、中小企业保证公司、区县当局平台公司和中小企业的配合尽力下,开拓性金融支持中小企业贷款工作取得了显著成效。得到贷款支持的中小企颐魅整体上贩卖规模、利税、劳动就业程度都有明显增长,匆匆进了中小企业发展,推动了县域经济成长。以新津县为例,得到贷款支持的18家企业营业收入均匀增长18%,总入库税金比上年同期增加1200万元,安置农村子劳动力和城镇下岗人员1200名。18户得到贷款企业中,新培育上百万税收企业2家,新培育规模以上企业3家。双流县得到开行贷款支持的29家企业,入库税金比往年均匀增加54.48%,超过跨过全县均匀程度32个百分点。受金融生态恶化影响,经济成长程度相对后进的金堂、蒲江县,金融机构已多年没有在当地新增贷款规模,中小企业成长受到资金缺乏严重制约。通过开拓银行中小企业融资平台,金堂有 6家,浦江有5家企业得到开行贷款,实现了保证公司在这两个区县融资保证业务零的突破。


保证公司员工的年终工作总结


XX年是我们公司开展业务的第一年,一年来我们“以优质办事为中心,警备风险为根本,进步效益为目的,支持办事中小企业,尽力打造信用浙江”的经营理念。全体员工齐心协力,尽力工作,共解决保证业务264笔,保证金额12940万元,累计保证金额15538万元,取得了社会效益和经济效益双丰收。下面便是本人的:

(六)开展“春春活力,青年梦想”主题大讨论。加深各级团组织间的交流,匆匆进各区域的团组织间的学习与成长。分手举行公司内部团干座谈会和与穿山海事团组织的共建交流。组织公司团干参加股份公司和白峰镇的团干培训班,尽力从思想、组织、风格上改进团组织的工作内容,建立求真务实的风格、密切联系青年的风格、勇于接收批评的风格。

一、 XX年主要工作

1、增强内部治理,健全组织机构。

作为新组建的公司,一切都得从头开始,而增强内部治理,建章立制,是公司规范经营,稳健成长的根基,因此我们首先从根基工作入手。一是零丁设立业务经营部,配备了专业查询访问人员;二是参照兄弟保证机构的经验,订定了各种业务材料;三是订定了业务操作规定,风险警备步伐和各岗位职责;四是配备了电脑、打印机、传真机等硬件设施。明确了网络操作员,确保信息通顺,实时上报业务经营环境。

2、增强学习,尽力进步业务程度。

保证是高风险行业,对付从业人员除了要有较高的风险意识以外,还必须要有富厚的业务知识和实际业务操作才能。因此,我们异常看重自身的学习。我们一方面从书本上学,自学和集中学相结合,认真学习财政金融相关政策。学习、了解有关部委的政策,实时控制经济范畴的新动向。积极参加业务培训,进步业务技能。另一方面向兄弟保证公司学习,学习他们的工作经验为我所用。

3、以诚为本,尽力为企业办事。

我们以“热情、实时、高效、双赢”为公司的办事理念,在实际工作中能急企业所急,想企业所想,只要企颐魅找到我们,必要我们的保证,我们总是实时地进行查询访问,尽快作出回复,主动与银行沟通,赞助企业办理资金艰苦。

办公室工作最大的规律便是“无规律”、“不由自主”,一年到头都忙繁劳碌,加班加点连轴转,没有踏踏实实的风格,没有无私奉献的精神,真是难以胜任办公室工作。甘于奉献、诚笃敬业是办公室工作人员的必备人格素质。两年来,本人脚踏实地地做好上级领导交给的各项任务,不靠一时的热情和感动,坚持每天从零开始,以积极热情地态度投入工作,只要工作必要,从不计较个人得失。20xx年本人年度稽核为优秀。

食堂方面 日常治理方面:保障食堂卫生洁净,能让每位员工吃上宁神和比 日常治理方面:较满意的饭菜,每周正餐包管有五个菜品,第天调换菜样,每月不定 期给食堂人员解说一些食品卫生和平安方面的知识, 让每个食堂人员 时刻注意平安操作,北区食堂在有限的条件下能较好的完成各项工 作,能把可口的饭做给北区每个员工,分外是在下半年人员重要的情 况下南北区食堂人员降服艰苦做好每顿饭菜。 账目方面: 账目方面:从我接手后能把食堂进出费用和第月盈亏环境做成账 目,能更好的了解和调情本钱,员工充饭卡的现金我能按时记账按时 上交,做到账目清楚。

树立员工的监督稽核体系,稽核内容进一步量化,确保后勤主要工作治理的目标的实现。同时与公司绩效稽核有效结合,真正施展稽核对工作的匆匆进作用。

4、增强保前查询访问核实,严把风险关。

保证是一项高风险行业,如不加以警备,就会造成损失。因此对待每一保证,我们都严把风险关,不搞人情保证,认真做好客户保前外部信用信息的查询访问,对企业的生产经营环境、财务状况、还款才能进行认真评估,避免大额代偿赔付的发生。

二、 几点体会

1、警备风险,讲求一个实字。警备和节制风险是保证业务安身立命之本,是为中小企业办事和公司自身成长的前提,保证业是高风险行业,只有切实警备和节制风险能力更好的为中小企业办事。而要有效的警备风险,必须讲求一个实字,只有把工作做实做深做细,能力有效警备风险。

2、开发业务,讲求一个稳字。作为一家保证企业,要担任起为中小企业办事的重任,必须要鼎力开发业务。但由于保证公司自己的特殊性,又不能急于求成,必须讲求一个稳字,只有稳健经营,能力可持续成长。

3、办事企业,讲求一个诚字。保证企业既是高风险行业,也是办事行业,既然是办事行业,那么就要讲求一个诚字,恳切诚意的为中小企业办事,要急企业所急,想企业所想,尽力为他们排扰解难,只有这样能力密切企、保关系,达到双赢的目的。

三、 几点建议

1、对保证企业要增强培训,分外是如何把握受保企业的经营风险方面多讲案例,多实地考察。

在上半年的税务工作中我们降服了很多艰苦,通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务材料,顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务操持的学习,进步了每月纳税陈诉工作的质量,并且纯熟控制了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。

2、企业没有权证的反保证资产到当局有关部门挂号艰苦,一旦呈现风险,保证公司的利益难以获得司法掩护。如何办理这一问题,必要探讨,必要对策法子。

四、 XX年工作思路

1、增强与互助银行沟通,争取进步原有保证放大倍数,同时积极与其他银行联系,以增加新的互助银行。

2、积极开发立异业务,增加保证种类,更好的为中小企业办事,为缓解中小企业融资作出应有的供献。

对付自身的成长来说,XX年更多的方向了团队治理,个人的业绩并欠好,曾经记得XX年初给本身定下了5000万的客户资产,最终在XX年初达到了,在XX年12月31日,看客户的资产损失将近1/3,到下半年基础上暂停了个人的开拓,我也不知道是不是给本身找来由,然则每个月的业绩确实很不抱负,固然营业部对我没有稽核,然则作为一名证券从业人员,谁都知道没用客户真的很难生存,不仅在客户开拓方面放松了许多,同时客户办事也短缺持续性,只是对部分关系较好的客户联结较多,大量的客户已经基础上忘记了联系,客户关系也没用以往那么居心,因为对客户没有以往那么关切,转介绍的数量大大削减,坚持该坚持的,这大概是今年最大的不够。

3、增强内部治理,树立完善稽核体系,进步员工主不雅能动性,进步工作效率和办事程度。

迎接人人继承来观赏工作总结范文:

物流人员的年终工作总结

化工工人的年终工作总结


物业公司保安公司年终工作总结


斗转星移,时光如梭,转眼已近岁末,回顾自已一年来的工作厉程,收获及感触颇多。本人有幸得到公司的认可和信任。并服从公司人员调配,于1月23日借调至总公司综合部,本人十分珍惜和感激公司给予的锻炼和学习的机会,在领导的大力支持和热心指导及各位同事的积极协助下,凭着认真负责的工作态度,圆满完成了公司赋予的各项工作,较好的履行了自身职责,积累了工作经验,得到了公司领导对本人工作能力的认可和道德操守的信任。并有幸参与了总公司综合部于5月初组织的对三期项目工地施工现场进行的安全巡查工作,5月底再次参与综合部组织的对天誉威斯汀酒店部分已交付使用客房进行的初步验收工作。2007年6月,本人调回洲头咀保安队任保安领班现将自已07年度工作、思想情况向上级领导汇报

一、 坚决服从上司的领导,认真领会执行公司的经营管理策略和工作 指示精神,并贯彻落实到岗位实际工作中,始终把维护公司利益放在第一位。

二、 坚持“预防为主、防治结合”的治安管理方针,时刻教育和要求队员,并严格要求自已加强对项目工地的巡查力度,于10月19日发现一棵倾斜的大树存有安全隐患。于11月2日抓获一名从边检站办公区翻越铁丝网进入我司辖区的可疑男子。

三、 坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针,完善消防设备巡视及保养措施并加强队员的消防知识培训,提高队员防火意识,使队员能熟练掌握消防设备的操作方法。确保项目工地的消防安全。

四、 制定、完善部门各项规章制度、管理规定。在日常工作中具体实施运作。

五、 总公司领导经常带领客人到项目工地参观,要求各队员认真做好礼节礼貌等工作。

六、领班是部门管理工作开展的基础重要环节,开展班级日常工作。抓班级管理两者同等重要,可相互配合促进。本人在日常管理中力求做到

1、 遵循公司的经营理念及服务宗旨,以公司企业文化精神为中心,积极关心鼓劢队员,有意识培养凝聚力和队员的团队精神。由小及大形成部门合力、战斗力和对公司的集体荣誉感。

2、 以身作则,带头遵守公司、部门的规章制度和纪律,保持严谨自律的工作、生活作风,给队员树立良好的榜样,引导队员良性发展,营造健康的工作气氛。

3、 在工作中严格管理,处理问题遵循“公平、公开、公正”的原则,做到“功必奖、过必罚”树立管理威信,充分调动队员的工作积极性。

4、 在工作、生活中细致、认真,时刻了解掌握和关心队员的工作、生活及思想状况,逐步培养和队员的工作感情,并赢得队员的信任。以此鼓舞队员的工作热情。在思想工作是一切工作的生命线的方针指引下,针对保安队的实际情况,引导队员与时俱进,提升素质转变自身观念。

5、 在各类理论培训中,通过讲解、点评、交流使队员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。并时刻教育队员要有紧迫感,应具有上进心,使其明白保安工作不是高科技,没有什么深奥的学问。成为一名合格保安员关键在于人的主观能动性和责任心,是建立在对公司的忠诚度和敬业精神、对管理与服务内涵的真谛的理解及运用之上,并以此激发大家积极进取在工作中体现自身价值,感受人生乐趣。

以上是我在一年中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在下列几方面存在不足之处,肯请领导的指正与批评,以待在今后的工作中进一步加强和改正

1、 工作方式过于急燥,对新入职队员要求过高造成07年8月至10月保安队人员流动率增高。

2、 工作中时有松懈。

3、 工作经验和相关管理知识仍需进一步学习、积累。

20***年即将过去,我们将满怀信心地迎来2008年,新的一年意味着新的机遇,新的挑战。今朝花开胜往昔,料得明日花更红。我坚信在公司领导的英明决策和运筹下,物业公司的明天会更好。做为公司的一份子,在明年的工作我将一如既往,全心全意的为公司服务,竭力做好本职工作,为公司的发展贡献一份微薄。

物业公司保安公司年终工作总结范文


斗转星移,时光如梭,转眼已近岁末,回顾自已一年来的工作厉程,收获及感触颇多。本人有幸得到公司的认可和信任。并服从公司人员调配,于1月23日借调至总公司综合部,本人十分珍惜和感激公司给予的锻炼和学习的机会,在领导的大力支持和热心指导及各位同事的积极协助下,凭着认真负责的工作态度,圆满完成了公司赋予的各项工作,较好的履行了自身职责,积累了工作经验,得到了公司领导对本人工作能力的认可和道德操守的信任。并有幸参与了总公司综合部于5月初组织的对三期项目工地施工现场进行的安全巡查工作,5月底再次参与综合部组织的对天誉威斯汀酒店部分已交付使用客房进行的初步验收工作。20**年6月,本人调回洲头咀保安队任保安领班现将自已**年度工作、思想情况向上级领导汇报

一、 坚决服从上司的领导,认真领会执行公司的经营管理策略和工作 指示精神,并贯彻落实到岗位实际工作中,始终把维护公司利益放在第一位。

二、 坚持预防为主、防治结合的治安管理方针,时刻教育和要求队员,并严格要求自已加强对项目工地的巡查力度,于10月19日发现一棵倾斜的大树存有安全隐患。于11月2日抓获一名从边检站办公区翻越铁丝网进入我司辖区的可疑男子。

三、 坚持预防为主、防消结合的消防工作方针,完善消防设备巡视及保养措施并加强队员的消防知识培训,提高队员防火意识,使队员能熟练掌握消防设备的操作方法。确保项目工地的消防安全。

四、 制定、完善部门各项规章制度、管理规定。在日常工作中具体实施运作。

五、 总公司领导经常带领客人到项目工地参观,要求各队员认真做好礼节礼貌等工作。

六、领班是部门管理工作开展的基础重要环节,开展班级日常工作。抓班级管理两者同等重要,可相互配合促进。本人在日常管理中力求做到

1、 遵循公司的经营理念及服务宗旨,以公司企业文化精神为中心,积极关心鼓劢队员,有意识培养凝聚力和队员的团队精神。由小及大形成部门合力、战斗力和对公司的集体荣誉感。

2、 以身作则,带头遵守公司、部门的规章制度和纪律,保持严谨自律的工作、生活作风,给队员树立良好的榜样,引导队员良性发展,营造健康的工作气氛。

3、 在工作中严格管理,处理问题遵循公平、公开、公正的原则,做到功必奖、过必罚树立管理威信,充分调动队员的工作积极性。

4、 在工作、生活中细致、认真,时刻了解掌握和关心队员的工作、生活及思想状况,逐步培养和队员的工作感情,并赢得队员的信任。以此鼓舞队员的工作热情。在思想工作是一切工作的生命线的方针指引下,针对保安队的实际情况,引导队员与时俱进,提升素质转变自身观念。

5、 在各类理论培训中,通过讲解、点评、交流使队员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。并时刻教育队员要有紧迫感,应具有上进心,使其明白保安工作不是高科技,没有什么深奥的学问。成为一名合格保安员关键在于人的主观能动性和责任心,是建立在对公司的忠诚度和敬业精神、对管理与服务内涵的真谛的理解及运用之上,并以此激发大家积极进取在工作中体现自身价值,感受人生乐趣。

以上是我在一年中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在下列几方面存在不足之处,肯请领导的指正与批评,以待在今后的工作中进一步加强和改正

1、 工作方式过于急燥,对新入职队员要求过高造成07年8月至10月保安队人员流动率增高。

2、 工作中时有松懈。

3、 工作经验和相关管理知识仍需进一步学习、积累。

20***年即将过去,我们将满怀信心地迎来20**年,新的一年意味着新的机遇,新的挑战。今朝花开胜往昔,料得明日花更红。我坚信在公司领导的英明决策和运筹下,物业公司的明天会更好。做为公司的一份子,在明年的工作我将一如既往,全心全意的为公司服务,竭力做好本职工作,为公司的发展贡献一份微薄。

公司立异工作总结


,以、半年总结和季度总结最为常见和多用。实习,是师范生紧张的一课,支付了便有劳绩。下面是整理的公司立异工作总结范文,迎接参考。

公司立异工作总结(1)

2**1年,在您的领导下,我继承介入了公司的多项立异工作,在即将辞旧迎新的时候,我想将我对我们立异工作的认识、理解和来岁立异工作的建议向您陈诉请示如下,不够不当之处,敬请指正,公司融资立异工作总结。

一、融资立异工作的开展

我作为团体公司融资立异工作小构成员兼秘书,在您的指导和其他同事的共同下,全程介入并积极推进了中海信托、中投信托、中融信托、中泰信托等十多个信托计划,与您和人人多次前往北京、上海、深圳、无锡等地与信托公司、银行和谐沟通,主要工作内容涉及生意业务布局的商谈、互助框架的拟定、生意业务文件的评审、收益本钱预测、团体和项目的尽职查询访问以及信托计划成立后的后续监管等。

2**1年4月21日,我们的第一个房地产信托投资基金历经一年的尽力终于正式成立,使公司在资金严重重要的症结时刻得到了20亿的融资资金,并用其在香港资本市场回购20年到期的亿美元优先单子,在受资本市场青睐的同时也得到了可不雅的收益。

目前的工作内容有:(此处略去XX字)

二、融资立异工尴尬刁难我的匆匆进和影响

融资立异工作推进的历程,我不仅是在学习,更是在实践着公司和您的想法,熬炼着本身的眼光和思考,可以相对自力的推进一个信托计划工作,从生意业务布局的探讨、尽职查询访问的执行、生意业务文件的讨论、与各方的沟通和和谐、具体工作的支配和推进,我都在尽可能的做我可以或许去做的事情。在这个历程中,我本身也能感想感染到本身的提高,对付信托融资必要规避的房地产行业瓶颈、信托公司风险偏好、资金进入退出机制、资金募集模式、公司在信托融资方面的保证、监管和本钱上的诉求等有了对照清晰的认识和了解。

在今年的工作历程中,我渐渐感悟到要充分调动个人主不雅能动性去开展工作,不要也不能被外部地种种晦气因素所影响,在明确目标之后要千方百计、千言万语、千山万水、历尽艰辛的去尽力杀青,执着地去追求,胜利细中取,细节抉择成败,工作总结《公司融资立异工作总结》。

在今年的工作历程中,我养成了一些好的工作习惯和工作方法,凡事预则立,事情要分轻重缓急地做,与人沟通采取邮件、电话、短信、面谈中的哪些方法,文稿修订措施,商务会商的小技术等等。

当然,我也知道本身存在不少的缺点和不够,如司法知识不敷、实际运作经验欠缺,都必要在往后的工作中赓续改进和完善,继承向您和其他同事学习。

三、对融资立异工作的理解

2**1年,中国的房地产市场从年初的冰点到如今的沸点,公司紧紧抓住成长契机,众志成城,表里兼修,在实现贩卖额进入全国前列的根基上,积极在全国范围内通过各类方法增加地皮贮备,同时全方位立异融资模式获取成长资金,为实现3-5年达到贩卖额全国前五的目标打下坚实的根基。

目前,房地产开拓仅仅在寄托开拓贷款获取融资的单一融资模式,我们工作的目的是要开发多渠道、多方法的融资,要寻找房地产开拓项目在拿地之前或拿地之后取得四证之前或已经取得开拓贷款,照样否有其他的融资模式,以办理地皮资金沉淀,更快的收回投资或快速扩大规模,而在这一历程中也是在推广和鼓吹我们的公司。

然则,立异融资工作受到国家和地措施律律例限制、信托公司对政策的理解和风险把控、银行对政策的理解和募集资金才能、公司项目素质、公司领导对工作的承认水平等诸多因素的影响,并不是一件容易的事情,是必要我们支付更多的光阴、精力、脑力能力去实现的。

我们的融资立异工作小组作为一个横跨多个部门的互助团队,每个人都有本身的本职工作,在此根基上积极介入立异工作的拓展,充分施展各自的专业特长,推动立异工作的开展,这种分工协作、各取所长的模式相似于一个资产治理公司,可以为公司往后实现轻公司的治理目标积累必然的实践经验。

从目前来看,我们的工作照样做融资立异,但从长远来看,它应该向着一种业务模式的立异成长,我们寻找并引进更多的资金互助伙伴分外是个人的闲散资金投资到房地产项目,由绿城来负责项目的开拓,实现投资商与开拓商的分离,可以在短光阴内推动绿城的开拓规模更上一层楼,这也是一种异常有利的商业待建模式,为客户创造代价的同时实现绿城的百年抱负!

公司立异工作总结(2)

xx区为xx市三大主城区之一,目前全区下辖4镇6街道,人口42.1万,流感人口20多万。200x年,全区实现生产总值171.49亿元,比上年增14.6%,人均gdp跨越5000美元;财政总收入18.16亿元,此中地方财政收入8.79亿元,分手增17.9%、13.0%;农民人均纯收入8433元,增12.2%。XX-200x年台州市对9个县(市、区)经济社会目标责任制稽核中,均名列全市第一。与此同时,该区的科技工作牢牢抓住技巧立异、高新技巧财产化这条主线,深化科技交流与互助,加快高新技巧企业和民营科技企业的成长,积极构建区域科技立异体系,也取得了显著造诣。目前,共培育高新技巧企业国家级7家,总量均居全市第一,省级16家,市级32家;省级高新技巧研发中心8家,市级24家;国家级专利示范企业1家,全市唯一,省级专利示范企业2家,市级6家。得到国家火炬计划项目14项,此中国家重焚烧炬2项,省级火炬项目2项;国家星火项目2项,省级星火项目2项。近年来,该区的科技工作也获得了省、市科技部门的充分确定,在200x年和200x年全市经济社会目标责任制稽核中,该区的科技工作继续两年加满分,被评为200x年度市科技工作先进集体、200x年度市引进大院名校联合共树立异载体先进单位和市推进高新技巧财产成长先进单位;被评为200x年度浙江省党政领导科技提高目标责任制稽核优秀单位,200x年度省专利工作先进集体,200x年度和200x年度省科技工作先进集体。继1998年和200x年先后被赋予国家级和浙江省科技提高先进区称号后,200x年该区又并评为XX-200x年度国家科技提高先进区。更令人欣喜的是,200x年8月该区胜利创建浙江省首批科技强区,成为全省20个科技强县(市、区)之一。

一、增强组织领导,形成立异合力


工作总结之家的年终工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集整理《保证公司工作总结》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“保证科长工作总结”专题。

"退保证金工作总结"延伸阅读