2023夏日为一线职工送清凉活动小结推荐四篇。
时间过的真快，夏日送清凉活动马上就要结束了，心中一定感慨万千，有很多想说的，那么撰写夏日送清凉活动总结就显得刻不容缓了，总结可以起到承上启下的作用，积累活动经验，为下一次活动做准备。您是否正在考虑怎么样才能写好夏日送清凉活动总结呢？考虑到您的需要，工作总结之家小编特地编辑了“2023夏日为一线职工送清凉活动小结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
2023夏日为一线职工送清凉活动小结【篇一】
时值盛夏，烈日炎炎，为做好高温天气下的安全生产工作，传递公司对员工的关切。公司所属单位开展夏日送清凉活动。
7月13日，通信公司工会开展了“防暑降温送清凉”活动，为不畏高温酷暑、仍然坚守在生产一线的广大员工送上矿泉水、中草药凉茶等防暑降温物品。通信公司工会负责人还特别叮嘱大家要树立安全意识、注意预防中暑，要求各部门结合工作生产实际，合理安排工作时间，尽量避免高温时段作业，切实做好防暑降温措施，一定要在确保安全的前提下开展好各项工作。
7月13日，商贸公司工会开展了“炎炎夏日送清凉”活动，在送去清凉物资的同时，还向员工做好了有关暑期特殊劳动安全保护的宣传，着重强调，一定要合理安排好员工的工作和休息时间，落实好一线员工防暑降温工作，增强员工的自我防范、自我保护意识，让大家安全健康地度过酷暑天。商贸公司在本单位开展送清凉活动的同时，还为其他兄弟单位开展送清凉物资配送工作，各部门沟通协调，积极组织货源，调配安排发放，有力地保证了配送工作的顺利进行。
新能源一公司惠科项目部开展了“人皆苦炎热，我爱夏日长”送清凉活动。项目部集中采购藿香正气液、风油精、水果、绿豆等防暑降温物品，派专人发放到项目的施工点。同时，项目部还合理组织施工力量，时刻关注天气情况，为保证施工人员的健康安全，避开高温时段，科学安排施工作业时间，确保施工过程中无人员中暑等情况发生。
为做好防暑降温工作，华东分公司东台项目部提前做好了夏季施工预案，并多次组织召开会议，研究部署高温条件下的施工方案和后勤保障，并作好了资金保障准备。项目部为在施工一线员工准备了绿豆汤、酸梅汤、冰水，并送往施工一线;为每个员工发放了藿香正气液、仁丹、清凉油、风油精、板蓝根等一批防暑降温药品，防止施工人员中暑现象发生;合理调整作息时间，尽量缩短在高温下工作的时间，避开高温作业天气并在施工现场搭起遮阳棚，以防高温下作业人员中暑;为员工宿舍准备夏日必备品，给大家购买了风扇、凉席、夏凉被等;加强防暑宣传培训，加强防暑安全检查，制定了防暑应急预案，发现中暑人员及时抢救。
水务分公司工会开展了“关爱进班组，夏季送清凉”一线职工慰问活动。一是开展安全知识教育，强化安全意识和自我防范;二是针对作业特点，调整作业时间，避开高温时段室外施工;三是征询所属单位职工意见，根据所需为基层班组及新分配大学生购置发放防暑降温用品;三是重视高温季节的饮食卫生，切实保障职工在高温天气下的安全健康。水务分公司不断改善生产工作环境，保证设备设施完好和各泵站通风,做好员工的劳动保护工作。关爱班组将西瓜、矿泉水、凉茶、绿豆、电风扇、洗衣机等用品送到一线职工手中，水务工程队还安排专人熬制由荷叶、夏枯草、甘草调制的防暑降温茶带到施工现场，叮嘱职工在高温烈日下注意安全施工，实施高温错时作业，保证夏季高温作业职工的身体健康和安全生产。
2023夏日为一线职工送清凉活动小结【篇二】
近期小暑节气，气温持续攀升，骄阳似火，酷暑难挡，为使烈日下工作的一线收费站职工能够清凉度夏，贵州省公路局安顺高速公路营运管理分中心领导心系职工，提出做好防暑降温工作的要求，并深入到一线，向下属各收费站职工送去清凉食品，对职工表示慰问。
“你们辛苦了!”一句句关怀的话语给坚守在公路一线的职工送去夏日里的一丝丝清凉。在收费员小家，职工们笑逐颜开，一线收费员卢阳从领导手里接过解暑食品时，一脸笑容：“谢谢领导们的关心，作为党员的我，一定会按高标准严格要求自己，恪守岗位，做好表率。”这次慰问活动不为慰问而慰问，不走形式，联系实际，取消了往年的员工集中领取慰问品、悬挂慰问横幅等形式，倾听一线职工和基层管理人员的意见和建议，以解决实际问题的方式进行，领导指出，要对岗亭的降温设备进行逐一检测维修，确保一线职工们有一个良好的工作环境。
夏日送清凉，体现了我中心“以人为本”的理念，把关心真正带进职工心里。活动送去的不只是组织的清凉和关怀，更是极大的鼓舞了一线工作者的士气，为高速事业的发展提供了有效的保障。
2023夏日为一线职工送清凉活动小结【篇三】
近日，东莞持续高温，东莞公司领导率领人资部、经理办、党委办、零管部、财资部等部门人员，分5组慰问奋战在第一线加油员工，并将绿豆、夏桑菊、清补凉、罗汉果等清凉用品送到加油站，让员工及时解暑降热。公司领导还叮嘱站长要注意做好员工在加油现场的防暑降温工作，饭餐要保障清凉汤水，切实做到让员工喝上一口凉茶、吃上一餐好饭、睡上一个好觉，保持健康的身体和充沛精力，为保障市场供应正常工作。
为给员工创造好的工作条件，公司共出资9万元，给员工购买了6240斤绿豆和经豆、891包夏桑菊和清补凉等清凉用品发放给员工。为尽快让员工感受到公司的关怀，公司领导不惜利用周末，将购置的清凉用品全部配送到加油站。一线员工看到公司实实在在的关怀，都感触地说“公司这么关心我们基层员工，我们虽然苦一点但是心还是甜的!”
2023夏日为一线职工送清凉活动小结【篇四】
近日，XX持续多日高温天气，影响人们的工作和生活。为给开发区高温作业的一线职工解暑降温，XX经济开发区总工会先后开展“送清凉、送文化、送技能”等夏送清凉系列活动，将“清凉”送到职工手中。
紧盯建设施工一线送清凉。7月13日，县总工会、开发区总工会到县经济开发区棚户区改造A号片区现场开展“夏送清凉”慰问活动，向高温下仍然奋战在建设一线的工人们表达了亲切的慰问，并叮嘱他们注意施工安全，做好防暑降温。随后，向现场的工人们发放了夏季高温安全生产注意事项明白纸，并将备好的西瓜、绿豆等清凉慰问品发放给每一位工人手中。
关注职工闲暇时间送文化。开发区企业众多，外地职工工作之余文娱活动相对较少。为此，开发区总工会联合天泰颐和大酒店于每周二晚在开发区管委会广场放映消暑电影，区内企业职工、附近居民均可观看。7月17日，第一场消暑电影《智取威虎山》已顺利放映，得到大家一致好评。
落实乡村振兴战略送技能。7月23日上午，县经济开发区总工会在管委会5楼会议室举办农村妇女技能培训班开班仪式，区内农村妇女共计50余人参加本次培训。据了解，培训班共持续3天，主要针对区内农村户籍18岁至55岁，具有从事家庭保姆、月嫂和护工意愿的农村女性进行培训。培训采用集中授课的方式，外聘具有专业资质的讲师授课，提供实习体验，进一步拓宽农村妇女就业渠道，提升就业能力。
夏日送清凉活动作为开发区总工会持续多年的“常规动作”，得到了区内企业职工、社区居民的一致好评，工会“娘家人”的关怀和温暖也一直体现在方方面面。据XX经济开发区纪工委副书记、总工会主席郭玉霞介绍，开发区总工会将充分调动基层工会工作积极性，继续深入推进“夏送清凉”活动，开展消暑降温工作，让更多的职工感受到“夏日凉爽”，感受到工会大家庭的幸福。
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夏日送清凉活动总结范文推荐
不知不觉夏日送清凉活动已圆满收官，你一定有很多想和我们分享的心得体会，那么我们赶紧写成夏日送清凉活动总结吧，总结有助于自己积累更多的活动经验，改进工作中不足的地方。夏日送清凉活动总结需要从哪写方面入手呢？考虑到您的需要，工作总结之家小编特地编辑了“夏日送清凉活动总结范文”，欢迎您参考，希望对您有所助益！
夏日送清凉活动总结范文(篇一)
高温天气，热浪来袭，环卫工人依旧顶着酷暑工作在一线岗位，近日，德清县洛舍镇团委组织青春五线谱志愿者服务队的志愿者们为奋战在一线的环卫工人送去一份清凉。
慰问的前几天，志愿者们联系上爱心企业，采购了大量的绿豆、冰糖、蜜枣，准备做一大份清凉汤。慰问前一天晚上，志愿者们早早来到一家爱心饭店，亲手熬制清凉汤，第二天一大早，志愿者们将清凉汤分成小盒，与矿泉水分装在保温箱里，兵分两路，一队留在洛舍，另一队早早来到县城武康，沿着整个市区走街串巷，为在一线工作的环卫工人们和城管执法队员送去解渴的绿豆汤。
通过这次活动的开展，不仅将关爱献给高温下作业的一线环卫工人，同时呼吁社会各界一同关爱环卫工人，珍惜其劳动成果，人人都能为全市环境卫生奉献自己的一份力量。正是因为这样一群淳朴的人物，我们的城市才会如此和谐有魅力，G20的进展才会如此顺畅。在G20到来之际，城管队员的职责重负越来越大，从早到晚坚守岗位，辛苦的他们理应得到我们的尊重，哪怕一句善意的关怀、一碗小小的清凉汤，都是对他们付出与奉献的肯定。
夏日送清凉活动总结范文(篇二)
近期小暑节气，气温持续攀升，骄阳似火，酷暑难挡，为使烈日下工作的一线收费站职工能够清凉度夏，贵州省公路局安顺高速公路营运管理分中心领导心系职工，提出做好防暑降温工作的要求，并深入到一线，向下属各收费站职工送去清凉食品，对职工表示慰问。
“你们辛苦了!”一句句关怀的话语给坚守在公路一线的职工送去夏日里的一丝丝清凉。在收费员小家，职工们笑逐颜开，一线收费员卢阳从领导手里接过解暑食品时，一脸笑容：“谢谢领导们的关心，作为党员的我，一定会按高标准严格要求自己，恪守岗位，做好表率。”这次慰问活动不为慰问而慰问，不走形式，联系实际，取消了往年的员工集中领取慰问品、悬挂慰问横幅等形式，倾听一线职工和基层管理人员的意见和建议，以解决实际问题的方式进行，领导指出，要对岗亭的降温设备进行逐一检测维修，确保一线职工们有一个良好的工作环境。
夏日送清凉，体现了我中心“以人为本”的理念，把关心真正带进职工心里。活动送去的不只是组织的清凉和关怀，更是极大的鼓舞了一线工作者的士气，为高速事业的发展提供了有效的保障。
夏日送清凉活动总结范文(篇三)
7月25日，兵团第八师石河子总场北泉镇党委、工会、北泉建安公司联合开展了“夏送清凉”防暑降温慰问活动，为建筑工人送去防暑降温物品，送去阵阵清凉。
进入七月以来，石河子垦区气温持续走高，为切实做好防暑降温工作，确保北泉建安公司30多个重点项目3000多名建筑工人身体健康，石总场北泉镇出资近两万元购买了绿豆、白糖、藿香正气水等防暑降温物资，深入到各个工地现场展开夏送清凉慰问活动，对高温下仍然坚持在工作一线的建筑工人表达敬意和感谢，认真落实防暑降温安全措施，宣传普及夏季防暑小常识、安全用电及消防安全知识，提高建筑工人自我防范能力，携手构建文明和谐的劳动环境。
建筑工人王贵宏说：“天气这么热，总场领导及公司领导来慰问我们，给我们送来了白砂糖、绿豆，十分感谢。我们会继续坚守在一线，按时保质保量完成任务。
夏日送清凉活动总结范文(篇四)
入夏以来，多年一遇的洪水刚刚退去，高温炎热天气又频频出现，防暑降温工作也就尤为重要。6月3日，阿扎克社区组织党员干部，在辖区内积极开展“党员结对进社区、炎炎夏日送清凉”活动，为居民群众送上更多关怀。
一大早，干部、党员一行多人来到社区，对这里的弱势群体以及困难户进行关怀走访。据了解，这些群体多为残疾人与低保户，为使他们安全、清凉度过炎炎夏日，社区书记带领党员与工作人员专门为他们准备了矿泉水、西瓜、等生活食品与高温降暑物品。部分党员在经济上也给予了帮助，并嘱咐他们注意休息和避暑，保持房间内通风，如果有任何需求，还可以联系社区干部、党员来进行更多的帮扶。
通过此次活动，让党员干部真正走近群众，关怀社区老年人和困难户，从而为他们解决困难，送去实际所需，提升生活质量，并帮助他们顺利、安全度过炎炎夏日。
夏日送清凉活动总结范文(篇五)
夏季即将到来，为保证中通客车的车主和乘客拥有一个清爽、舒适的驾乘氛围，中通客车于6月10日开始，在全国范围内开展夏季送清凉，贴心服务市场活动。作为夏季车辆高负荷运转的部件，空调的工作状况直接影响到车辆乘坐舒适性及运营好坏。此项活动正是中通对空调服务月活动的升级，包括空调、电气部件、底盘关键部件等免费检修保养，整个活动为期47天。
活动前，中通客车以区域服务办事处为活动小组，对区域市场服务及配件、技术供应进行统筹，集合售后服务工程师、技术支持人员、维修站服务人员力量，对服务区域内的车辆进行安全排查，并对空调等部件等进行免费保养。
通过一份中通服务人员车辆排查表，看到服务人员对电器部件、空调、底盘关键部件等详细的排查项目。在空调排查中主要包括制冷效果、出风量、各部件的紧固、控制系统(控制面板及电路)的有效性等，同时还对线束与热源距离、线束与运动件距离、电器部件的紧固、电器部件本身的老化和可靠性等电器部件，转向、制动的管路及接头、铸件质量、阀类使用情况及发动机冷却系，燃油供给和各皮带情况等底盘关键件进行排查。由此可见，活动范围以及服务项目更加全面。
排查仅仅是一个开始，对每辆车进行必要的检查保养后，得到客户满意认可才算一个服务的完成。在服务现场，中通服务人员凌华介绍到。在凌华服务的区域内，中通送清凉活动已经开始了10天，通过到客户现场走访，现场排查、服务培训等，活动已经在区域内快速开展。截至目前，以山东、天津、陕西为代表的各区域送清凉活动已全面展开，在活动进行的同时，服务人员还对批量客运、公交公司等单位进行了走访、培训，向用户介绍空调的使用环境、正确操作要领、夏天车辆的养护等方面的知识，加强客户日常维护保养常识。
为了加强服务的力度，扩大活动服务范围，中通服务人员在服务站以及一级当地客车集散地悬挂横幅，并在车站、客车集散地或服务站内设立临时办公地点，为广大车主提供咨询。
活动后，各办事处要做好总结报告，对排查中出现的问题进行汇总、分析或反馈，对有重大安全问题的市场由服务部联合质量部门统一协调技术工艺人员现场进行技术支持，将安全隐患消灭在萌芽状态，为客户提供快捷、满意的服务。
炎炎夏日送清凉活动总结示例推荐(6篇)
时间过的真快，夏日送清凉活动马上就要结束了，我想大家在活动中一定有非常难忘的经历，那么我们可以准备进行夏日送清凉活动总结，总结是为下一次活动做准备，是推动工作前进的重要环节。怎么才能在写夏日送清凉活动总结时更全面呢？急您所急，工作总结之家小编为朋友们了收集和编辑了“炎炎夏日送清凉活动总结示例”，仅供参考，希望能够帮助到大家。
炎炎夏日送清凉活动总结示例(篇一)
近日，东莞持续高温，东莞公司领导率领人资部、经理办、党委办、零管部、财资部等部门人员，分5组慰问奋战在第一线加油员工，并将绿豆、夏桑菊、清补凉、罗汉果等清凉用品送到加油站，让员工及时解暑降热。公司领导还叮嘱站长要注意做好员工在加油现场的防暑降温工作，饭餐要保障清凉汤水，切实做到让员工喝上一口凉茶、吃上一餐好饭、睡上一个好觉，保持健康的身体和充沛精力，为保障市场供应正常工作。
为给员工创造好的工作条件，公司共出资9万元，给员工购买了6240斤绿豆和经豆、891包夏桑菊和清补凉等清凉用品发放给员工。为尽快让员工感受到公司的关怀，公司领导不惜利用周末，将购置的清凉用品全部配送到加油站。一线员工看到公司实实在在的关怀，都感触地说“公司这么关心我们基层员工，我们虽然苦一点但是心还是甜的!”
炎炎夏日送清凉活动总结示例(篇二)
严酷夏日，“卫”你钟情，7月15日，100多名XX环卫工纷纷来到XX志愿者协会和长盛公园，团镇委、XX志愿者协会联合社区卫生中心、广东医科大学天易三下乡志愿服务队、星超口腔门诊部为环卫工人开展“爱卫者”关爱环卫工人送清凉送健康活动。
现场设置了刮痧、艾灸、耳穴、口腔检查、量血压和保健知识咨询服务，同时现场的志愿者主动协助引导，让环卫工人倍感暖心。
环卫工人纷纷表示，检查和理疗后，舒服了很多，感谢社会各界对我们这群人的关注和关爱。
当天下午，天气刚刚好，XX志愿者协会组织60名志愿者，在长盛公园集合后，沿途为200多名环卫工人派发夏日清凉包，为织城“美容师”们送上藿香正气水、面包、冻饮、水杯、毛巾和食品等夏日解暑物资，让他们感受夏日一股股清凉。
下来，结合项目的开展，继续为环卫工人夏日送清凉、“卫爱驿站”建设等系列活动，欢迎更多“志同道合”的你，加入我们，一起为美丽新织城奉献力量!
炎炎夏日送清凉活动总结示例(篇三)
近期小暑节气，气温持续攀升，骄阳似火，酷暑难挡，为使烈日下工作的一线收费站职工能够清凉度夏，贵州省公路局安顺高速公路营运管理分中心领导心系职工，提出做好防暑降温工作的要求，并深入到一线，向下属各收费站职工送去清凉食品，对职工表示慰问。
“你们辛苦了!”一句句关怀的话语给坚守在公路一线的职工送去夏日里的一丝丝清凉。在收费员小家，职工们笑逐颜开，一线收费员卢阳从领导手里接过解暑食品时，一脸笑容：“谢谢领导们的关心，作为党员的我，一定会按高标准严格要求自己，恪守岗位，做好表率。”这次慰问活动不为慰问而慰问，不走形式，联系实际，取消了往年的员工集中领取慰问品、悬挂慰问横幅等形式，倾听一线职工和基层管理人员的意见和建议，以解决实际问题的方式进行，领导指出，要对岗亭的降温设备进行逐一检测维修，确保一线职工们有一个良好的工作环境。
夏日送清凉，体现了我中心“以人为本”的理念，把关心真正带进职工心里。活动送去的不只是组织的清凉和关怀，更是极大的鼓舞了一线工作者的士气，为高速事业的发展提供了有效的保障。
炎炎夏日送清凉活动总结示例(篇四)
炎炎夏日，我们的城市美容师——环卫工人头顶烈日，在道路上与高温高湿“战斗”，尊重环卫工，关爱环卫工，理当成为我们这座城市所有居民的良好习惯。为了感谢、关心、支持这些可敬可爱的人，7月7日，临颍县委组织部开展了“关爱环卫工人夏季送清凉”志愿服务活动。
志愿者为了更多地把送清凉活动覆盖环卫工人的工作地段，志愿者奔赴颍川大道、新城路、繁昌路、人民路等主次干道和临颍县环卫处颍北新区管理所，为正在此间上岗的城市美容师们送上一瓶冰水，一瓶风油精，为环卫工人人减少片刻的热感，送上一份贴心的清凉。
一个善意的微笑，一句真心的问候，都会给彼此带来心灵上的的鼓舞和喜悦，通过开展此类活动，以一种最直接的方式，将敬意和心意送给这些被忽视的，被遗忘的环卫工人，爱护家园，保护环境，让中和成为宜居城市，需要所有居民的共同努力。活动共慰问关爱环卫工人100多人，送出纯净水和风油精100多瓶。
炎炎夏日送清凉活动总结示例(篇五)
时值盛夏，烈日炎炎，为做好高温天气下的安全生产工作，传递公司对员工的关切。公司所属单位开展夏日送清凉活动。
7月13日，通信公司工会开展了“防暑降温送清凉”活动，为不畏高温酷暑、仍然坚守在生产一线的广大员工送上矿泉水、中草药凉茶等防暑降温物品。通信公司工会负责人还特别叮嘱大家要树立安全意识、注意预防中暑，要求各部门结合工作生产实际，合理安排工作时间，尽量避免高温时段作业，切实做好防暑降温措施，一定要在确保安全的前提下开展好各项工作。
7月13日，商贸公司工会开展了“炎炎夏日送清凉”活动，在送去清凉物资的同时，还向员工做好了有关暑期特殊劳动安全保护的宣传，着重强调，一定要合理安排好员工的工作和休息时间，落实好一线员工防暑降温工作，增强员工的自我防范、自我保护意识，让大家安全健康地度过酷暑天。商贸公司在本单位开展送清凉活动的同时，还为其他兄弟单位开展送清凉物资配送工作，各部门沟通协调，积极组织货源，调配安排发放，有力地保证了配送工作的顺利进行。
新能源一公司惠科项目部开展了“人皆苦炎热，我爱夏日长”送清凉活动。项目部集中采购藿香正气液、风油精、水果、绿豆等防暑降温物品，派专人发放到项目的施工点。同时，项目部还合理组织施工力量，时刻关注天气情况，为保证施工人员的健康安全，避开高温时段，科学安排施工作业时间，确保施工过程中无人员中暑等情况发生。
为做好防暑降温工作，华东分公司东台项目部提前做好了夏季施工预案，并多次组织召开会议，研究部署高温条件下的施工方案和后勤保障，并作好了资金保障准备。项目部为在施工一线员工准备了绿豆汤、酸梅汤、冰水，并送往施工一线;为每个员工发放了藿香正气液、仁丹、清凉油、风油精、板蓝根等一批防暑降温药品，防止施工人员中暑现象发生;合理调整作息时间，尽量缩短在高温下工作的时间，避开高温作业天气并在施工现场搭起遮阳棚，以防高温下作业人员中暑;为员工宿舍准备夏日必备品，给大家购买了风扇、凉席、夏凉被等;加强防暑宣传培训，加强防暑安全检查，制定了防暑应急预案，发现中暑人员及时抢救。
水务分公司工会开展了“关爱进班组，夏季送清凉”一线职工慰问活动。一是开展安全知识教育，强化安全意识和自我防范;二是针对作业特点，调整作业时间，避开高温时段室外施工;三是征询所属单位职工意见，根据所需为基层班组及新分配大学生购置发放防暑降温用品;三是重视高温季节的饮食卫生，切实保障职工在高温天气下的安全健康。水务分公司不断改善生产工作环境，保证设备设施完好和各泵站通风,做好员工的劳动保护工作。关爱班组将西瓜、矿泉水、凉茶、绿豆、电风扇、洗衣机等用品送到一线职工手中，水务工程队还安排专人熬制由荷叶、夏枯草、甘草调制的防暑降温茶带到施工现场，叮嘱职工在高温烈日下注意安全施工，实施高温错时作业，保证夏季高温作业职工的身体健康和安全生产。
炎炎夏日送清凉活动总结示例(篇六)
近日，XX持续多日高温天气，影响人们的工作和生活。为给开发区高温作业的一线职工解暑降温，XX经济开发区总工会先后开展“送清凉、送文化、送技能”等夏送清凉系列活动，将“清凉”送到职工手中。
紧盯建设施工一线送清凉。7月13日，县总工会、开发区总工会到县经济开发区棚户区改造A号片区现场开展“夏送清凉”慰问活动，向高温下仍然奋战在建设一线的工人们表达了亲切的慰问，并叮嘱他们注意施工安全，做好防暑降温。随后，向现场的工人们发放了夏季高温安全生产注意事项明白纸，并将备好的西瓜、绿豆等清凉慰问品发放给每一位工人手中。
关注职工闲暇时间送文化。开发区企业众多，外地职工工作之余文娱活动相对较少。为此，开发区总工会联合天泰颐和大酒店于每周二晚在开发区管委会广场放映消暑电影，区内企业职工、附近居民均可观看。7月17日，第一场消暑电影《智取威虎山》已顺利放映，得到大家一致好评。
落实乡村振兴战略送技能。7月23日上午，县经济开发区总工会在管委会5楼会议室举办农村妇女技能培训班开班仪式，区内农村妇女共计50余人参加本次培训。据了解，培训班共持续3天，主要针对区内农村户籍18岁至55岁，具有从事家庭保姆、月嫂和护工意愿的农村女性进行培训。培训采用集中授课的方式，外聘具有专业资质的讲师授课，提供实习体验，进一步拓宽农村妇女就业渠道，提升就业能力。
夏日送清凉活动作为开发区总工会持续多年的“常规动作”，得到了区内企业职工、社区居民的一致好评，工会“娘家人”的关怀和温暖也一直体现在方方面面。据XX经济开发区纪工委副书记、总工会主席郭玉霞介绍，开发区总工会将充分调动基层工会工作积极性，继续深入推进“夏送清凉”活动，开展消暑降温工作，让更多的职工感受到“夏日凉爽”，感受到工会大家庭的幸福。
为一线员工送清凉活动总结模板六篇
时间过的真快，夏日送清凉活动也要和我们告别了，你一定有很多想要分享的心得和体会吧，我们不妨准备书写成夏日送清凉活动总结，总结可以对以往活动的经验教训进行分析，明确今后的工作方向。我们写夏日送清凉活动总结需要注意哪些问题呢？下面是工作总结之家小编为大家整理的“为一线员工送清凉活动总结模板”，仅供参考，希望能够帮助到大家。
为一线员工送清凉活动总结模板(篇一)
7月3日，皇姑区汇宝社区联合工会携手辽宁成大方圆医药连锁有限公司，开展20xx年为环卫工人夏季送清凉活动。
当天，活动现场气氛十分热烈，汇宝艺术团为环卫工人们献上了一场精彩的文艺汇演。汇宝社区书记和成大方圆公司相关人员一起，为环卫工人发放了礼品，并送上了真挚的问候。此次夏季送清凉活动，汇宝社区联合成大方圆增进了社区与企业的关系，通过开展便民利民服务于民的活动，社区将做好各项公益宣传，并开展志愿者服务活动，提升社区居民的幸福指数。
为一线员工送清凉活动总结模板(篇二)
为切实改善高温一线作业职工的生产、生活环境，有效预防和控制高温中暑和高温作业引发的各类的事故，保障广大职工的生命安全和身体健康，及时把党和政府的真情关怀送给奋战在高温一线的职工，帮助他们安全度夏、清凉度夏。按照省总工会及市公路局工会委员会《关于开展夏季送清凉活动的通知》精神，我局认真开展了夏季送清凉活动。现将有关活动开展情况总结如下：
一、高度重视夏季送清凉活动
局班子及工会高度重视夏季送清凉活动，把夏季送清凉活动作为贯彻落实“三严三实”教育活动的重要载体，狠抓落实。成立了以局长任组长，分管领导为副组长，工会主席、副主席及各股室负责人为成员的夏季送清凉活动领导小组，明确职责，落实任务，按照上级主管部门及工会组织的'要求，全面做好夏季送清凉活动。由工会主席雍小文全面负责，工会副主席李淑静具体承办，相关股室配合，确保了活动取得实效和一线职工的权利得到保障和维护。
二、全面开展慰问走访活动
局工会在工会主席、副主席的牵头组织下，组织工会、人秘、财务后勤等工作人员，利用近2周的时间，深入全县各乡镇、街道办、居委会及11个基层管理站，对一线养路职工及退休职工进行了全面走访慰问，倾听他们的呼声，了解他们的需求疾苦，为一线养路职工发放了防暑降温的药品，购置了毛巾、茶叶、清凉油等。共计走访慰问职工131人次，发放防暑降温用品开支1.4848万元。
三、强化安全知识宣传教育
充分利用专题宣传片、挂图、报刊、展板、短信提示及新兴网络媒体、专题讲座等形式，组织一线职工开展高温防护、中暑急救、饮食卫生等安全知识的宣传教育，切实增强一线职工的自我防护和安全生产技能。同时，大力宣讲高温津贴发放标准以及法律法规和维权投诉渠道，宣传“有困难找工会，要维权找工会”的理念，帮助广大职工树立依法维权的意识。
为一线员工送清凉活动总结模板(篇三)
7月27日下午，40摄氏度的高温依旧挡不住武昌区总工会领导心系项目职工的匆匆脚步，武昌区总工会副主席王政、武昌区总工会党支部副书记夏巨波一行5人，带着绿豆、白糖、六神花露水等物资，到中建二局武汉中央文化区K6、K7项目为工人们送去清凉和慰问。
中建二局武汉中央文化区K6、K7项目党支部书记、支会主席孙宇彬、项目团支部书记、支会组长冷利云、劳务主管任阳阳，山河建设集团有限公司沙湖九号项目副经理刘启鹏、项目生产经理鲁逢及工人代表共计19人参加。
活动现场，武昌区总工会副主席王政同在场各位进行了慰问交流，叮嘱高温工作安全，做好防暑降温工作，他首先向在座的工人代表表达了深切的敬意和感谢，“最基层的工人们是我们最值得尊敬和感谢的人物，因为有了他们的勤恳努力付出才有我们舒适踏实的居住环境。”讲话中他形象生动的把工会与职工之间的关系比喻成为父母亲与子女的关系，“工会本就是个大家庭，在工会这样有爱有责任心的‘父母’关爱下，我们的‘孩子’——职工才能健康持续的成长。对于工会来讲每一位‘孩子’都应该有自己的职业规划和职业操守，我们要不忘初心，要把当下自己分内的事做好就做到了踏实的第一步，不论是企业还是区里领导都应该真切的关注到职工的发展，这样才能工企同发展，走得更长远。”
听完王政主席的话大家感同身受，项目党支部书记、支会主席孙宇彬同志认为工会工作不仅仅是送清凉，更要暖人心，“工会工作要求我们要更加深入地了解职工及工人的需求，不同年龄段、工种需求也不尽相同，我们今后的支会工作要紧扣人企相依的主旋律。”
随后工人代表发言，对领导的关心和慰问表示感谢，“有了领导鼓励更加鼓舞了工人们的干劲，工人代表表示要全身心投入到安全生产中去，把我们的项目做得更好!”
为一线员工送清凉活动总结模板(篇四)
进入三伏时节，安徽各地最高气温普遍超过35℃，皖北地区最高气温达39℃。面对持续的高温天气，为切实维护员工职业安全和身心健康，安徽分公司积极开展夏季“送清凉”活动。
及时为一线员工配齐各类劳动防护用品，并将绿豆、西瓜、矿泉水、绿茶、风油精、藿香正气水、毛巾、蚊香等防暑用品送到他们手中。改善日常伙食，增加了菜的品种和数量，供应豆制品和富含维生素、食物纤维的蔬菜瓜果，适当搭配奶、肉、蛋或鱼类。
利用油库、加油站避高温时段，合理调整配送计划，使广大员工有更加充足的休息时间。修理厂室外工作尽量避开高温时段，在检修项目和人员上合理安排，对于必须进行检修的项目在环境上做文章，室外用遮阳棚、室内用空调、电扇，适当增加维修人员，做到相互提醒，相互帮助，预防中暑。
组织人员检查、维护员工食堂宿舍的冰柜、空调、饮水机等设备，确保员工拥有舒适的生活、工作空间。此外，加强高温时段安全教育，对预防中暑以及中暑应急措施进行重点宣传讲解，切实提高一线作业人员安全防范意识，提高员工的自我保护能力。
为一线员工送清凉活动总结模板(篇五)
高温天气，热浪来袭，环卫工人依旧顶着酷暑工作在一线岗位，近日，德清县洛舍镇团委组织青春五线谱志愿者服务队的志愿者们为奋战在一线的环卫工人送去一份清凉。
慰问的前几天，志愿者们联系上爱心企业，采购了大量的绿豆、冰糖、蜜枣，准备做一大份清凉汤。慰问前一天晚上，志愿者们早早来到一家爱心饭店，亲手熬制清凉汤，第二天一大早，志愿者们将清凉汤分成小盒，与矿泉水分装在保温箱里，兵分两路，一队留在洛舍，另一队早早来到县城武康，沿着整个市区走街串巷，为在一线工作的环卫工人们和城管执法队员送去解渴的绿豆汤。
通过这次活动的开展，不仅将关爱献给高温下作业的一线环卫工人，同时呼吁社会各界一同关爱环卫工人，珍惜其劳动成果，人人都能为全市环境卫生奉献自己的一份力量。正是因为这样一群淳朴的人物，我们的城市才会如此和谐有魅力，G20的进展才会如此顺畅。在G20到来之际，城管队员的职责重负越来越大，从早到晚坚守岗位，辛苦的他们理应得到我们的尊重，哪怕一句善意的关怀、一碗小小的清凉汤，都是对他们付出与奉献的肯定。
为一线员工送清凉活动总结模板(篇六)
近日，东莞持续高温，东莞公司领导率领人资部、经理办、党委办、零管部、财资部等部门人员，分5组慰问奋战在第一线加油员工，并将绿豆、夏桑菊、清补凉、罗汉果等清凉用品送到加油站，让员工及时解暑降热。公司领导还叮嘱站长要注意做好员工在加油现场的防暑降温工作，饭餐要保障清凉汤水，切实做到让员工喝上一口凉茶、吃上一餐好饭、睡上一个好觉，保持健康的身体和充沛精力，为保障市场供应正常工作。
为给员工创造好的工作条件，公司共出资9万元，给员工购买了6240斤绿豆和经豆、891包夏桑菊和清补凉等清凉用品发放给员工。为尽快让员工感受到公司的关怀，公司领导不惜利用周末，将购置的清凉用品全部配送到加油站。一线员工看到公司实实在在的关怀，都感触地说“公司这么关心我们基层员工，我们虽然苦一点但是心还是甜的!”
