值班方案。
本文将从多个角度深入研究和分析“值班方案”。在日常生活、工作和学习中，我们必须提前准备好方案，无论项目能否实施。有效的方案对于项目的实施至关重要。在撰写文案之前，必须明确目标，这是制定工作方案的重要环节。请继续阅读本文以了解更多相关内容！
值班方案 篇1
小区春节值班工作方案为保障小区业主过一个欢乐祥和的春节，现就春节前各项工作安排如下：
1、各部门将春节期间值班表于20xx年元月×日之前交至综合事务部。
2、综合事务部工作安排：
(1)元月×日之前将放假通知张贴出来。
(2)食堂工作安排，大年三十晚安排两桌，大年初一至初三每天加两个菜。
(3)协调好各部门之间的工作。
3、环境部工作安排：
(1)1月×日开始，对小区环境进行清理。尤其是楼道及楼梯间，清理业主堆放的杂物，易燃易爆物品，防止发生火灾。
(2)安排好春节期间的值班，加强保洁工作。
(3)1月×日之前，协调绿化对小区山体进行一次砌底的浇水。
(4)年三十晚安排三名人员对烟花鞭炮垃圾的清理。
(5)加强与环卫部门的联系，保证垃圾及时转运。
4、安防部工作安排：
(1)节前对所有安全隐患进行一次大检查，并将安全隐患做好预防措施。(2)对所有消防器材进行一次大检查，尤其是小区楼道、楼梯间的杂物、易燃易爆物品协助环境部进行清理。
(3)加强对小区的防火防盗进行宣传，做好宣传横幅。并对重点部位进行排查。
(4)做好员工的安全保障工作，防止发生非工作减员。
(5)大年三十晚，安排22人，对小区烟花燃放进行防控。
5、客服部工作安排(1)年前重点进行催费工作，到业主家进行拜访。
(2)年前对小区业主是否在经世皇城过年情况进行摸底。
(3)对小区发出温馨提示，水电气的控制。
(4)装修工作进行管控。
6、工程部工作安排(1)对小区所有设施设备进行一次全面检查，确保业主水电气的有效保证。
(2)安排好春节的值班。
(3)对突发事件的处理进行一次培训。
大气之作。
语言严谨。
关于春节假期值班方案的通知
为使春节放假期间公司的安全保卫工作能够顺利进行，放假期间春节值班做如下安排：
一、春节期间的值班安排及要求：
1、本年度春节值班从20xx年1月15日早8：00开始到20xx年1月30日17：30止；
2、春节期间为加强保卫工作，临时从员工中聘请值班保安，值班期间履行保安职责，坚守岗位；
3、值班期间所有保安人员不得随意外出，特殊情况必须向保安队长请假；
4、春节值班期间由保安队长负责，所有留守公司的人员必须接受保安队长的管理和安排；
5、春节“值班”人员分为三个班，每班8小时，每班5人：大门2人，称废纸处保安亭1人，车间值班2人，大门设置门岗、巡逻岗。巡逻范围包括：厂区、宿舍、机器设备、门窗等，巡逻记录需由门岗和巡逻岗的人员同时签字确认。
6、春节值班期间，未经总经理、副总经理、人力资源部经理批准，外来人员车辆一律不得进厂区。
7、春节放假期间有亲友探访的，要在放假前写好申请，亲友探访时严格按照门禁制度进行登记。
8、春节放假期间，员工携带物品出厂一律凭放行条，由值班保安员签字确认后才可放行。
9、携带公司物品的，放行条需由总经理、副总经理、人力资源部经理签字或授权签字。
10、春节期间保安人员要确保公司财产安全，做好防火、防水、防盗工作，如因擅离职守致使公司财产损失的，按照相关规定处罚；
二、有关春节值班的待遇。
1、大年三十晚公司为所有在公司留守的.员工每人补贴20元（所有留厂人员必须在1月14日下班前将名单报人力资源部备案，年三十当天在保安室登记）；
2、春节期间值班人员每人每天补助生活费15元。吃饭问题自行解决或由保安队长统一安排；
3、放假期间公司要求维修设备或规定需上班的人员（如保安、清洁人员等）的工资待遇：（含征用的协助维修的其他员工）、保安队人员按出勤计工资外，每天补贴100元，年三
十、大年初一、二每天150元。报名参加值班的人员按值班工资100元/天计，年三
十、大年初一、二每天150元；
4、车间由于工作需要安排维护、检修的人员，工资由车间提方案，统一交人力资源部核定并报批；
5、值班指定带班人员每人一次性补助100元。
值班方案 篇2
为确保春节放假期间公司财产安全，特制定春节假期值班方案，具体如下：
一、成立领导小组：
组 长：
组 员：
领导小组下设应急小分队
领导小组职责：
二、值班时间：
三、值班室：
四、巡查范围：
五、值班方式：
六、值班待遇
1、值班工资：除夕至初二：xx元/人/班；其他时间：xx元/人/班（电力应急处理人员见《电力应急处理人员名单》），应急处置费用按公司加班制度执行）。
2、伙食补助：xx元/人/班。
七、值班的人员：
八、物品配置：
九、费用预算
十、值班要求
1、当班组长负责本班值班期间各项工作，如遇无法处置的问题必须及时向领导小组汇报；如遇特殊紧急情况可先报警救援。
2、值班的人员必须服从当班组长的管理和工作安排，当班组长对值班的人员违纪违规行为有权处理，如组长有瞒报、纵容、不作为行为的，一经发现将严肃处理。
3、当班人员必须做好报纸杂志、邮件的接收、登记并妥善放置指定地点，如遇公司急件，由当班组长及时向相关人员汇报。
4、做好外来人员接待，并及时与相关人员联系，禁止外来无关人员进入公司。
5、值班的人员随时关注监控情况，每隔2小时按规定路线巡逻厂区一次，并对重点部位严格检查，做好详细记录，出现异常情况及时采取措施，如遇无法处置问题须及时向相关领导汇报。
6、值班的人员要切实加强工作责任心，严格遵守值班纪律，坚守工作岗位。严禁酒后上班，确保交通安全，由于酒后造成的交通事故一律自负；严禁赌博、迟到、早退，违者按公司规定处理。
7、值班的人员因特殊情况需调班或请假的，必须征得领导小组组长同意，当班组长在得到领导小组组长授权后负责“请假证明单”的审批，未办理请假手续的一律按旷工处理；每请假一小时扣值班工资20%。
8、值班期间如需外出用餐，必须确保两人在岗；用餐来回时间不得超过1小时；晚上18：00后必须保证四人全部在岗。
9、交接班时当班人员与接班人员须一同到重点区域巡查，经双方确认无误后方可办理交接班手续，交接内容包括：物品、记录、保卫室内外卫生等。
10、保卫室内监控设备按规定操作，严禁作其他用途；厂区内部照明灯开关设在值班室内，注意及时开关，以防长明灯。
11、值班的人员负责值班室责任区卫生，公司配置的值班用具应谨慎保管，如有遗失或人为损坏，照价赔偿。
12、领导小组、应急小分队、电力处理组人员必须24小时保持手机通畅，接到电话后迅速到达公司。
13、值班的人员必须按规定做好南、北区废水站保养运行工作，并做好记录。
14、东罾生活区值班的人员负责2#楼、3#楼安全，每天至少巡逻三次，检查门窗、设施完好情况，负责开关路灯，随时关注监控情况，一有异常及时报告。
15、烟花爆竹燃放：除夕晚、初一及开工当日早晨分别按配置数量燃放烟花、鞭炮。当班人员在燃放礼花、鞭炮时，须服从组长指挥，在指定地点燃放，确保安全。
十一、其他：
1、各部门、车间做好放假前安全检查工作确保无安全隐患，各部门及多功能厅控制室内贵重物品集中放置，无防盗窗的窗户必须加装木条，综合楼二楼与三楼通道关闭。
2、机修、电工岗位负责将在户外的金属件、电缆等物资集中到室内妥善保管。
3、物业管理人员负责将值班用水外的其他生活用水关闭，并放空水管内的水，确保水管不被冻裂，保证消防用水正常。
值班方案 篇3
20xx年春节即将来临，为深入贯彻落实党的`十八大精神，进一步做好教育系统困难职工生活保障工作，充分体现党和政府、学校对老教师、困难职工的`关怀和尊重，让他们过一个快乐、祥和、平安的节日，根据教育局通知精神，我校将于春节前开展 送温暖、办实事、促和谐 新年慰问活动，为做好这次慰问活动，特制定本工作方案。
一、慰问活动目的：
构建和谐校园，关爱值班教师。
二、参加慰问活动的领导及工作部门
慰问活动由校委会牵头，党支部、工会，校行政主要领导参与。
三、慰问对象
退休教师、值班教职工。
四、慰问形式
1、退休教师发给慰问品。
2、值班教职工、困难退休教师、采取分组上门慰问。
五、慰问费用预算
1、退休教师共15人，人均慰问品100元，共1500元。
2、困难职工共3人，人均慰问金100元，慰问品50元，共450元。
3、生重大病教师共2人，人均慰问金400元，慰问品50元，共900元。
4、困难退休教师共1人，人均慰问金200元，慰问品50元，共250元。
5、参加慰问人员伙食费补助80元；车辆燃油费补助80元；香烟60元，共180元。
六、总计：
慰问经费总支3280元。
七、慰问组成员
xxx校长，xxx副校长
八、慰问时间安排：
二〇xx年xx月xx日。
九、相关要求和说明：
1、这次慰问活动涉及人员多，面积广，学校要从领导分工、人员落实等环节上周密部署，合理安排，确保活动顺利完成。
2、名学校于xx月xx日下午到校行政办公室领取礼品，xx日发放退休教师慰问品。
3、困难教师慰问金、慰问品，于xx月xx日下午到财会员（陈志良老师）领取。
值班方案 篇4
为规范党政办公室值班加班补助发放行为，提高工作效率，维护干部职工合法权益，根据《中华人民共和国公务员法》相关规定，结合办公室实际，制定本办法。
一、《中华人民共和国公务员法》第七十六条规定:“公务员按照国家规定享受福利待遇;国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇;公务员实行国家规定的工时制度， 按照国家规定享受休假;公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休”。根据相关规定，党政办公室工作人员值班加班原则上给予一定的补助。
二、办公室工作人员在国家法定节假日值班，可按本办法标准发放值班补助。
三、办公室工作人员原则上不在法定标准工作时间以外安排加班，确需加班的，须经办公室负责领导批准，方可安排加班。加班后原则上安排补休，对于加班后无法安排补休的，经办公室负责领导批准，可按本办法标准发放加班补助。
四、值班补助标准
1.国家法定节假日值班，每12小时补助100元。
2.不需到办公室坐班、只需电话开通、有事进行安排处理的带班值班，不能安排补休的，按每12小时补助50元的标准发给值班补助。
五、加班补助标准
1.正常工作时间后安排办公室干部职工延长工作时间 4小时以上的，每人每次按20元的补助标准安排就餐。
2.休息日(周六和周日)安排办公室干部职工加班的，每人每天按50 元的补助标准安排就餐。
3.国家法定节假日安排办公室干部职工加班的.，每人每天发给100 元补助。
六、工作人员加班已得到相应劳务补偿，或单位以承包等方式承揽的工作任务完成后，已按有关规定提取承包奖等效益工资的，不再发放加班补助。
七、实行不定时工作制、轮班制的工作人员;对出差、 会议和单位组织社会活动占用节假日的，不执行本办法规 定。
八、发放值班加班补助，采取办公室申请、分管负责领导审核、审批的办法，按月进行发放，每半年统计公布一次。
九、党政办公室负责领导要加强对值班加班工作的管理，从严控制值班加班补助发放。
十、本暂行办法由党政办公室负责解释。
十一、本暂行办法自发布之日起执行。
值班方案 篇5
1月20日下午，省政府办公厅召开了全省春节期间值班工作视频会议，对做好节日期间有关工作作了安排部署、提了新的要求。为认真贯彻落实会议精神，切实做好我市春节期间值班值守和重要信息报送等工作，现将有关要求20xx如下。
一、高度重视值班工作。做好今年春节期间的值班工作尤其重要。各县（市、区）政府、各相关部门要提高政治站位，进一步把值班工作放到更加重要的`位置，切实加强值班安排部署和督促检查，确保春节期间值班工作平稳、高效、规范、有序。
二、严格执行值班规定。节日期间，要严格按照值带班工作要求，安排好值带班工作。严格执行24小时值班值守制度和领导干部在岗带班制度，严守值班工作纪律，严禁擅离职守、安排非正式人员顶岗值班、值班电话无人接听和值班工作管理缺位等情况，认真做好紧急信息的核实、报送和各类突发紧急敏感事件的应对处置工作，确保信息及时畅通。严格执行领导干部外出请假报备制度，按程序履行请假手续，值班人员要准确掌握本级主要负责同志的去向及联系方式，遇有突发情况及时报告、有效应对、妥善处置。
三、切实做好信息报送工作。按照省政府办公厅1月20日视频会议要求，各级各部门要特别注意做好以下几个方面的工作：一是春节期间信息上报可不按平时的层级设定，应报尽报，遇有突发情况第一时间上报，做到30分钟内电话报告、1小时内书面报告，不得迟报、谎报、瞒报和漏报。二是实行零报告制度，春节期间每日下午16时市政府总值班室向省政府总值班室报告当天值班情况，做到有事报事、无事报平安。各县（市、区）政府及市文旅、信访、公安、商务、应急等部门于每日下午15时30分书面报送当天旅游秩序、信访维稳、社会治安、市场运行、安全生产等方面情况，并于1月30日下午15时30分前将春节期间上述工作情况汇总报送市政府总值班室。三是密切关注新型冠状病毒肺炎疫情。临近春节，人员流动频繁，又值冬春季呼吸道传染病高发季节，各县（市、区）政府及卫生健康部门要夯实责任，高度重视新型冠状病毒感染的肺炎防控工作，及时报送相关信息及防控情况，确保措施到位、信息畅通。
四、加强值班工作监督检查。春节期间，省政府总值班室将每天8时30分对各市区政府总值班室进行视频点名，并采取实地检查、电话抽查、明查暗访等方式随时对各单位值带班工作进行督促检查。市政府总值班室也将对各级各部门值带班工作进行督查检查，对擅离职守或通讯不畅的带班领导和值班人员进行通报批评；对因带班领导和值班人员擅离职守造成严重影响或重大损失的，将追究主要领导和值带班人员责任。
五、切实加强值班保障。值班工作责任重大，十分辛苦，各县（市、区）、各单位务必筹划周全，安排到位，切实做好值班人员工作生活保障，认真解决好值班人员休息、就餐等实际困难。
值班方案 篇6
为积极防范重、特大事故发生，确保全镇春节期间社会稳定和安全生产，让全镇人民度过欢乐、祥和的节日，根据《中华人民共和国安全生产法》相关规定，结合我镇实际情况，特制定全镇春节期间安全生产应急救援预案。
总指挥：
副指挥：
成员：
应急救援指挥部下设办公室，其组成人员如下：
主任：三套班子当日值班领导
成员：派出所全体联防队队员及镇政府当日值班人员
建立包括各部门、各单位在内的全镇安全生产应急救援网络，确保指挥系统迅速调度、有效运作、信息畅通，及时处理事故。
为保证春节期间安全生产应急救援工作有效开展，在救援工作和处理事故上应做到现场指挥及时果断，事故报告及时准确，事故处理认真负责。
1.现场指挥。24小时内必须保证信息畅通，接到报告后按照实际情况和有关规定要求果断处置，及时上报。在应急救援中，公安、交通、卫生等部门要全力支持，相互配合，服从指挥部统一指挥、调派。
2.事故报告。各部门、各单位在春节期间发生事故要及时上报派出所，对发生事故而未及时上报的，将追究有关责任人的责任。
3.事故应急措施。
①重、特大事故发生后，应急处理指挥部有关负责人应迅速到位履行职责。及时担保实施相应事故应急预案，并随时将事故应急处理情况上报镇政府。
②派出所要加强安全保卫、治安管理和交通疏导工作，维护社会治安。
③卫生院应立即组织急救队伍，利用好各种药品。
④事故发生初期，事故单位或现场人员应积极采取自救措施，防止事故扩大。
4.事故处理。发生事故后要立即保护现场，并迅速采取必要措施抢救人员和财产，严防事故的扩大和蔓延。涉及到各部门各包点人员，都应该亲临现场处理，不得相互推诿，而延误最佳救护时间，要确保现场抢救和事故处理的及时、有效、果断、正确。
值班方案 篇7
为认真贯彻落实党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，切实把党和政府的温暖和关怀送到千家万户，经县委、县人民政府研究，决定在全县开展20xx年春节慰问，特制定本方案。
一、总体要求
按照“统筹兼顾，避免重复，掌握实情，公平合理”的要求，坚持“照顾最困难群体，发放慰问金与慰问品相结合”的原则，全面落实社会保障政策，严格落实疫情防控措施，尽可能覆盖所有生活困难群众，有重点地组织慰问节日期间坚守岗位的职工和特殊贡献人员，把党和政府的关心、温暖送到困难群众和部队官兵、干部职工的心坎上，确保广大干部群众度过喜庆祥和的节日。
二、慰问时间及方式
（一）20xx年1月20日至2月11日，各责任单位自行组织慰问或联合慰问。
三、慰问形式
以现金或实物形式慰问。凡是使用县级资金的，现金慰问每人（户）不超过500元，实物慰问以米面油等为主。
四、慰问资金安排
20xx年春节慰问预计安排资金488.023万元，慰问各类对象共12769人（户）、驻永部队6个、单位23家。各部门（单位）自行慰问资金自筹，慰问金额每人（户）不超过500元，实物慰问以米面油等为主。
五、慰问对象及标准
（一）各部门（单位）慰问安排。（慰问各类对象12769人（户）、驻永部队6个、单位23家，共计金额488.023万元）
1.慰问驻永部队，重点优抚对象，现役军人家属，其他优抚对象，企业军转干部。（慰问935人及6个驻永部队，慰问金额共计45.08万元）
责任单位：县退役军人事务局
慰问对象及慰问标准：
（1）慰问68006部队3万元、96609部队3万元、银川警备区3万元、武装部2万元、县武警中队1万元、县消防大队1万元；
（2）慰问重点优抚对象113人，按照标准500元/人发放现金，合计金额5.65万元；
（3）慰问现役军人家属145人，按照标准320元/人发放实物，合计金额4.64万元；
（4）慰问其他优抚对象670人，按照标准320元/人发放实物，合计金额21.44万元；
（5）慰问企业军转干部7人，按照标准500元/人发放现金，合计金额0.35万元。
2.慰问六类民政保障对象。（慰问8451户、49人及中心敬老院、老饭桌），慰问金额共计283.372万元）
责任单位：县民政局
慰问对象及慰问标准：
（1）救助慰问城乡低保户6234户、分散特困供养人员197户、孤儿80户、低收入家庭180户、80岁以上高龄低收入老年人1760户，慰问救助标准320元/户，发放米面油，合计金额270.432万元；
（2）慰问中心敬老院集中供养人员49人，按照标准300元/人发放现金，合计金额1.47万元；
（3）慰问中心敬老院及41个老饭桌，发放大米420袋、面粉420袋、纯胡麻食用油180桶，合计金额11.47万元。
3.慰问贫困残疾人。（慰问120户，慰问金额共计6万元）
责任单位：县残联
慰问对象及慰问标准：慰问贫困残疾人120户，慰问标准每户500元。
4.慰问困难职工、劳模、户外一线职工。（慰问1747人，慰问金额共计64.481万元）
责任单位：县总工会
慰问对象及慰问标准:
（1）慰问困难职工71人，依据区、市总工会标准执行，合计金额29.681万元;
（2）慰问全国、区、市劳动奖章获得者76人（全国劳模慰问标准3000元/人；自治区、银川市劳模慰问标准1000元/人），合计金额8.4万元；
（3）慰问企业户外作业一线职工1600人，发放米面，折合现金165元/人，合计金额26.4万元。
5.慰问建国前老党员、生活困难老党员、优秀人才、慰问离休干部、退休处级干部、老干部遗孀、老干部局退休人员、关工委“五老”人员。（慰问424人，慰问金额共计39.7万元）
责任单位：县委组织部
慰问对象及慰问标准：
（1）慰问建国前老党员3人，慰问标准2000元/人；
（2）慰问生活困难党员300人，慰问标准1000元/人；
（3）慰问优秀人才15人，慰问标准1000元/人；
（4）慰问困难党务工作者（大学生村官）20人，慰问标准500元/人；
（5）慰问离休干部16人，慰问标准1000元/人；
（6）慰问退休处级干部30人，慰问标准1000元/人；
（7）慰问老干部遗孀30人，慰问标准500元/人；
（8）慰问关工委“五老”人员10人，慰问标准500元/人。
6.慰问见义勇为烈士家属、受银川市级以上表彰的见义勇为人员、市级见义勇为牺牲人员家属、县级见义勇为人员、铁路护路单位。（慰问42人、4家单位，慰问金额共计5.75万元）
责任单位：县委政法委
慰问对象及慰问标准：
（1）慰问见义勇为烈士家属3人，慰问标准2000元/人；
（2）慰问受银川市级以上表彰的见义勇为人员33人，慰问标准1000元/人；
（3）慰问市级见义勇为牺牲人员家属5人，慰问标准2000元/人；
（4）慰问县级见义勇为人员1人，慰问标准500元/人；
（5）慰问铁路护路单位4家，慰问标准2000元/家。
7.慰问自治区道德模范、最美银川人、最美永宁人。（慰问40人，慰问金额共计1.2万元）
责任单位：县委宣传部
慰问对象及慰问标准：慰问自治区道德模范、最美银川人、最美永宁人40人，慰问标准300元/人，合计金额1.2万元。
8.慰问教体系统大病困难职工。（慰问50人，慰问金额共计2.5万元）
责任单位：县教体局
慰问对象及慰问标准：慰问教育系统大病困难职工50人，慰问标准500元/人。
9.慰问计划生育失独、伤残家庭及新冠肺炎确诊、疑似病例家庭。（慰问101户，慰问金额共计3.03万元）
责任单位：县卫健局
慰问对象及慰问标准：慰问计划生育失独家庭49户，计划生育伤残家庭41户，新冠肺炎确诊、疑似病例家庭11户，慰问标准300元/户，发放实物或现金，合计金额2.7万元。
10.慰问困难妇女（含单亲母亲）。（慰问28人，慰问金额共计0.84万元）
责任单位：县妇联
慰问对象及慰问标准：慰问困难妇女（含单亲母亲）28人，发放米面油，折合现金300元/户，合计金额0.84万元。
11.慰问“青春护苗”数据库家庭经济困难学生。（慰问15人，慰问金额共计0.75万元）
责任单位：团县委
慰问对象及慰问标准：慰问“青春护苗”数据库家庭经济困难学生15人，慰问标准500元/人，合计金额0.75万元。
12.慰问非在编城管、环卫一线工作人员。（慰问642人，慰问金额共计19.26万元）
责任单位：县综合执法大队
慰问对象及慰问标准：慰问非在编城管、环卫一线工作人员642人，慰问标准300元/人，合计金额19.26万元。
13.慰问有贡献的.老艺术家。（慰问11人，慰问金额共计0.55万元）
责任单位：县文联
慰问对象及慰问标准：慰问有贡献的老艺术家11人，发放米面油，折合现金500元/人，合计金额0.55万元。
14.慰问优秀科技工作者。（慰问8人，慰问金额共计0.4万元）
责任单位：县科协
慰问对象及慰问标准：慰问优秀科技工作者8人，发放米面油，折合现金500元/人，合计金额0.4万元。
15.慰问因公致残民警、辅警，困难辅警，援疆民警、全县因公牺牲公安家属。（慰问23人，慰问金额共计2.1万元）
责任单位：县公安局
慰问对象及慰问标准：
（1）慰问因公致残民警、辅警10人，慰问标准1000元/人；
（2）慰问困难辅警10人，慰问标准500元/人；
（3）慰问援疆民警2人，慰问标准2000元/人；
（4）慰问全县因公牺牲公安家属1人，慰问标准2000元/人。
16.慰问交通运输系统一线值守人员。（慰问5家单位，慰问金额共计0.52万元）
责任单位：县交通局
慰问对象及慰问标准：慰问黄河大桥收费站、交通运输综合执法大队、公路管理段、银川公交永宁有限公司、李俊汽车客运站节日值班人员，共计金额0.52万元。
17.慰问春节坚守工作岗位人员。（慰问83人、14家单位，慰问金额共计12.49万元）
责任单位：县委办公室、政府办公室
慰问对象及慰问标准：
（1）慰问县委机要局、政府值班室、信访督办局、机关事务服务中心春节值班人员83人，发放实物，折合现金300元/人，合计金额2.49万元。
（2）慰问交警队、110指挥中心、县人民医院、中医院、康源农村供水公司、第一污水处理厂、供热中心、供电公司及7处疫情防控检查站、集中隔离点，发放实物，合计金额10万元。
（二）各乡镇（街道）自行组织慰问困难群体。
（三）各部门（单位）自行组织慰问包村、包社区困难群众。
（四）各乡镇（街道）、各部门（单位）自行组织慰问本单位退休干部职工、退休党员、干部职工遗属及困难职工、困难党员。
六、工作要求
（一）各乡镇（街道）、各部门（单位）主要负责人要高度重视春节慰问工作，严格落实各项疫情防控措施，根据实际情况自行组织慰问，督促慰问资金按时足额发放到位，坚决杜绝各种形式主义和不实之风，切实把党和政府的关心、温暖送到困难群众和部队官兵、干部职工的心坎上。
（二）各乡镇（街道）、各部门（单位）要将确定的慰问对象在一定范围内进行公示，自觉接受监督。各部门（单位）要主动与乡镇（街道）核对包村包社区困难群众名单，严防重复慰问现象发生，坚决杜绝优亲厚友、弄虚作假等违纪行为，一经发现，严肃追究当事人和相关领导责任。
（三）县财政局要保障慰问资金落实到位，及时足额拨付各责任单位，确保慰问顺利开展。
（四）县纪委监委要会同相关部门对慰问款物的发放情况进行监督检查，发现问题及时处理。
（五）县委宣传部、网信办、融媒体中心等单位要及时对慰问进行宣传报道，注重正面引导，在全县营造送温暖光荣、献爱心可敬的良好社会氛围，形成扶贫济困的良好社会风尚。
（六）慰问结束后，各乡镇（街道）、各部门（单位）要及时对慰问就进行总结，于20xx年2月26日前报县民政局。
值班方案 篇8
为了保证春节期间的安全管理工作，能够有效的处理各种突发事件，保证业主的人身及财产安全，特制订此预案：
一、 火灾应急预案
一） 北国经典物业区域火灾指挥机构
总指挥：__
副总指挥：__、
警戒疏散组：__
组员：内外保洁
义务消防队队长：__
队员：保安队全体
联络组：__
组员：__ __
设备组：__
组员：维修工全体
二） 火灾处置程序：
1、 业主报警
1） 业主发现火灾向客服报警，客服接警人员需详细询问起火地点、原因、火势等情况。
2） 客服接警后立即通知保安部__组织人员查看火情、并安排人员救火、救人、抢救财产等。__到现场后了解火情后立即报告李刚。
3） 客服人员同时报告__起火情况，请示是否报警。
4） __接警后立即赶赴现场并安排其他人员赶赴现场，并根据火情决定是否报警。
5） 如报119后，由联络组安排人员到门口接消防队
6） 警戒疏散组__接到火警电话后，立即组织内外保洁赶赴现场，负责疏散人员、消防通道并设立警戒线，并安排剩余人员参与救火。
7） 设备组__接到火警后携全体维修人员赶赴现场，立即查看火情，判断火灾是否影响用电安全，做出是否断电的决定，并组织剩余人员参与救火。
8） 消防队到达后__协助消防队工作，听从消防队的安排。
9） 火灾扑灭后__安排人员安抚业主、抢救财产、打扫现场等善后工作，并向领导汇报。
2、 巡逻人员或监控人员发现火情
1） 发现火情立即向保安部班长及队长__报告，班长接到火情后立即安排人员赶赴现场查看火情并组织救火，同时向队长__报告。
2） __接到报警后立即报告__。
3） __接警后立即赶赴现场并安排其他人员赶赴现场，并根据火情决定是否报警。
4） 如报119后，由联络组安排人员到门口接消防队
5） 警戒疏散组__接到火警电话后，立即组织内外保洁赶赴现场，负责疏散人员、消防通道并设立警戒线，并安排剩余人员参与救火。
6） 设备组__接到火警后携全体维修人员赶赴现场，立即查看火情，判断火灾是否影响用电安全，做出是否断电的决定，并组织剩余人员参与救火。
7） 消防队到达后__协助消防队，听从消防队的安排。
8） 火灾救灭后__安排人员安抚业主、抢救财产、打扫现场等善后工作，并向领导汇报。
二、 停水、停电、停暖应急预案
1、 客服接到业主电话说没水、没电、暖气不热后；
2、 及时通知维修班__安排人员到现场查看，具体原因。
3、 没水、没电、暖气不热是业主自己家的原因，__安排当班人员进行维修。
4、 如果大面积停水、停电、停暖，__安排人员迅速人员查明原因。如属自来水公司、供电局、热力公司的原因，立即告知客服。客服人员立即联系自来水公司、供电局、热力公司询问情况，了解恢复供水、供电、供热的时间。并及时贴出通知并做好解释告知，安抚业主。
5、 如小区设备原因造成的停水、停电、停热，客服人员及时通知__和工程部部长__。
6、 __和工程部部长__赶赴现场后，及时组织维修人员进行检查，确定原因、维修时间、及何时完成，并将结果告知客服人员。
7、 __组织客服人员做好解释工作，并贴出通知，做好安抚工作。必要时可应急采购一批饮用水和蜡烛。
8、 如果预计停电时间超过1个小时，工程部部长__应组织电工启动发电机，保证电梯系统的正常运行并组织好换电工作。
三、 盗窃案件的应急预案
1、 业主告知被盗后，客服人员立即通知保安部__及物业经理__。 __接到电话后，亲自或安排人员赶赴现场。 保安部__接到通知后、立即安排门岗严查可疑人员和车辆；并要求巡逻人员到案发现场附近巡查可疑人员；要求监控人员调取案发现场附近的录像，查询可疑人员及车辆。
2、 __或其他人员到现场后，了解情况，询问是否报警，如没报警立即要求业主报警。并与业主保护好现场，等待警察到来。
3、 警察到达现场后，__及保安部__积极配合警察的破案工作。
四、 电梯困人的应急预案
1、 监控室值班人员，接到求救电话后，立即报告当班班长。 班长接到报告后立即安排监控人员联系维保公司，班长立即赶赴出事地点并报告保安部__。
2、 保安部__接到报告后，立即通知__。__接到报告后亲自或安排人员到现场。
3、 监控室值班人员通过电话了解被困人员的身体情况，并不断安抚被困人员情绪。
4、 班长赶赴现场后迅速找到被困人员位置，安抚被困人员情绪，避免业主有过激行为。等待维保公司到来。
5、 维保公司将业主解救出后，在现场的物业人员迅速了解被困人员的身体情况等详细信息，被困人员身体却有不适的可联系家属并送医院。
6、 客服管理人员要求维保公司对电梯进行维修并要求维保公司出具事故报告，以备不时之需。
值班方案 篇9
为了增强公司凝聚力，加强员工归属感，进一步推动公司企业文化建设，形成良好的企业向心力和凝聚力并切实体现公司“以人文本”的管理理念，让每一位在易睡眠服务的人员都能感受到易睡眠大家庭的温暖，达到情感留人的目的，特制定如下员工福利方案。
一、 适用范围
易睡眠家居有限公司。
二、 适用人群
易睡眠家居有限公司每一位在职员工。
三、 福利项目
1、生日福利：公司 每月1号在Q群里公布本月生日员工名单并附上祝福，公司为成员发送生日贺卡、生日礼物，生日贺卡上签有对员工的祝福、还有总经理的签名祝福;生日礼物员工可以在生日礼品单上选择，在员工生日的前一天发送。
2、生活用品的发放：每月的月初公司为每个员工发放日常用品。比如：卫生纸、洗衣液、牙膏、杯子等物品。
3、节日福利：按照我国的民族传统习惯，每年的清明节、端午节、中秋节、春节、三八妇女节公司在节日为员工发放礼品慰劳公司成员。具体的发放标准详情请看下面的列表。
4、娱乐活动：为丰富员工的业余生活，增加与员工对公司文化的认同感，公司根据员工建议组织各种的娱乐、文体、郊游、旅游活动。
四、 责任部门
人事部负责筛选每月生日的名单，相关费用的申请，福利礼品的申购和发放，协助集体活动的安排。
五、 具体要求
公司的所有的福利政策皆为集体活动行为，个人不参与者视为自动放弃，公司不作现金或其他方式的补偿。
值班方案 篇10
20xx年春节即将来临，为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日的'欢乐气氛，综合管理部特申请给公司全体职员工发放春节福利礼品。凡在20xx年1月1日前入职人员(请假人员不包含)，均可获得春节节日福利一份，根据公司财务预算，福利礼品发放具体方案如下：
一、发放对象：
公司全体员工(截止20xx年1月1日前进厂员工);
二、发放时间：
20xx年1月23日(下午16：00);
三、发放地点：
公司办公室
四、组织发放人员：
五、发放方式：
由综合管理部统一发放，各部按通知时间，安排人员到指定地点领取，各部门领取时根据附件表格，自行将当天在职人员名单统计清楚，并请在20xx年1月15日前提交到综合管理部，我部将按部门提交名单实际人数发放数量;
六、物品采购：
所有物品需在发放当日上午10：00准时送到公司);
七、注意事项：
1、各部门在将礼品领回去之后，请尽快发放给各位员工，如发现物品有发霉或其它质量问题，饮料有开启过期现象，请勿食用，并请发放当天及时到综合管理部换取，逾期不换。
2、为避免出现有人重复领取，我部只按各部门所提交的名单人数发放，请各部门准确统计好名单;
3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况，如损坏情况不严重，而非质量问题将不作更换;另外损坏情况严重的，将视情况而定再做更换。
值班方案 篇11
春节期间，门头沟区园林局严格落实森林防火工作职责，履行公园绿地管护责任，按照“群众过节干部在岗”的工作要求，扎实开展烟花爆竹看护和疫情防控值守工作，切实保障了节日期间全区森林、林地、绿地的安全平稳运行。
一、森林防火工作
一是严格落实局领导班子分片包镇制度，由主要领导带队，带班领导及相关工作人员共同开展重点区域防火检查，累计派出10个检查组共72人次参与实地检查、电话抽查，共抽查生态林管护员88人次，均在岗在位。二是强化值班值守制度。局机关共35人次24小时负责应急值守，全区4260余名专职护林员在岗在位，累计劝阻烧地边、烧纸祭祀、燃放烟花爆竹百余次；三是加大宣传力度。累计发送森林防火提示短信46万条，50余个防火语音提示杆均正常运行，随时提醒游客已进入林区，切实履行好公民森林防火责任。
二、公园绿地服务保障工作
春节期间，一是每天安排193名养护、保洁及疫情防控人员，76名巡查工作人员，保障车辆12辆，在全区各公园绿地开展疫情防控、垃圾分类、日常养护等工作。二是在6个公园入口配备体温检测仪器、划定“一米间隔线”，对入园游人检测体温并查看游人健康码，严格执行绿码通行。三是严格执行75%限流措施，提醒游人不扎堆、不聚集，保持社交距离。春节期间，全区各公园共接待游客26447人次。截至目前，各公园均运行平稳，未出现异常突发情况。
三、烟花爆竹看护和下沉值守工作
按照区委政法委的统一要求，除夕晚上和初五早上，我局共有65名领导干部下沉到永定镇33个点位，开展烟花爆竹禁放看护工作，累计劝离燃放烟花爆竹的群众200余人次。
春节期间，我局共派出56名领导干部，下沉到城子街道4个社区，开展疫情防控值守工作，进一步充实社区疫情防控力量，保障社区安全。
值班方案 篇12
一、目的
规范公司薪资福利管理，融洽劳资关系，激励员工士气，有利于调动全体员工的积极性，配合公司经营管理和发展需要，参照国家劳动法规和相关行业标准，制定本制度。
二、范围
适用于本公司内总监及以下人员
三、定义
四、权责
1.管理小组负责薪资福利管理规定的制定及解释。
2.财务部、人力资源部负责薪资福利管理规定的执行。
3.信息中心负责薪资的核算。
五、内容
5.1薪资管理原则
5.1.1业绩优先
在公司薪资福利管理规定中，要贯彻“业绩优先”原则。也就是注重工资的激励作用。
(1)对于结构工资，应加强绩效工资的比重，并加强绩效工资的调节力度。业务部门绩效工资反映为提成工资，详见各业务部门《业务提成管理规定》;
后台部门的绩效工资反映为后部门的人力资源部、信息中心、财务部各部门的《绩效考核管理办法》
(2)对于计件工资或类似的销售工资，应认真核定计件单价，计件工资可考虑在工程维护和施工岗位推行。执行细则参照业务单位的《 》
(3)对有重大贡献者要给予重奖。如技术创新、科技进步、业绩异常优秀，为公司挽回重大损失等。
5.1.2分享利益
随着公司的发展和经济效益的提高，员工应当分享企业发展的部分利益。最主要体现为年终奖励，每年1月10日前，董事会制定出上年年终奖励计划，人力资源部、财务部负责计划具体的执行、实施。
5.1.3合法性
合乎劳动法规，保险法规，计划生育等法规。
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春节值班工作方案7篇
世界会向那些有目标和计划的人让路，为了确保活动有序有效开展。方案为了明确融资等发展目标，方案是阐明具体行动的时间、地点、目的、预期效果、预算及方法等的企划案。以下是工作总结之家小编为您整理的“春节值班工作方案”相关资料希望可以帮助到您，享受阅读的同时也别忘了分享这篇文章给身边的朋友哦！
春节值班工作方案【篇1】
乡镇春节值班值守工作方案
春节是中国人民最重要的传统节日之一。在这个喜庆而团聚的节日里，乡镇的各级干部和工作人员要始终坚守岗位，保护当地的社会秩序和安全，以确保人民群众过一个平安、祥和的春节。为此，制定一份完善的乡镇春节值班值守工作方案是非常重要的。
一、组织机构的建立
在全乡镇范围内，要建立一个春节值班值守工作的组织机构，以确保统一协调。该机构应由乡镇政府的主要领导担任组长，各部门负责人和相关工作人员担任成员，各职能部门要做好协同配合。同时，还要设立一个专门负责指挥调度和协调工作的指挥中心，以确保信息畅通和响应迅速。
二、值班值守人员的安排
在春节期间，各部门要合理安排值班值守人员，以确保各项工作的顺利开展。重要岗位要坚持24小时值班值守，保障人民群众的安全和服务需求。各部门负责人要做好值班人员的轮班安排，并及时进行交接班、交流工作情况，确保信息的及时传递和问题的快速解决。
三、安全防范工作的加强
春节期间，安全是最重要的。乡镇应加强安全防范，采取各种措施保障人民群众的生命财产安全。首先，要加强对烟花爆竹的管理，确保燃放地点合规、引爆工具安全可靠。同时，要加强对火灾隐患的排查，加强宣传教育，提高居民的火灾意识，以防范火灾事故的发生。此外，还要协调公安、交通等相关部门，加强对春运期间交通安全的管理，保障人民群众的出行安全。
四、突发事件的应急响应
面对突发事件，乡镇要做好快速响应和应对工作。首先要建立健全突发事件的报警、接警和处理机制，明确责任和权限，确保处理的及时性和科学性。其次，要加强对突发事件的宣传，提高居民的应急意识和自我防范能力。最后，要加强与相关部门的协调合作，共同应对各类突发事件，保障人民群众的生命财产安全。
五、服务保障的优化
春节期间，各部门要加强对人民群众的服务保障工作，提供便捷和高效的服务。具体来说，要加强对农村市场和超市的管理，确保物价稳定和商品供应充足。同时，要加大对老人、残疾人、孤寡老人等特殊群体的关怀和照顾，为他们提供各种便利和帮助。此外，还要加强对文化活动的组织和指导，开展丰富多彩的文体娱乐活动，营造欢乐祥和的节日氛围。
六、工作成效的评估与总结
春节值班值守工作结束后，乡镇要对工作成效进行评估与总结。通过统计数据和居民的反馈意见，评估工作的优点和不足，总结经验教训，为今后的工作提供参考和借鉴。同时，还要表彰先进个人和集体，激励广大干部和工作人员在接下来的工作中继续发挥积极作用。
总之，乡镇春节值班值守工作方案是保障人民群众平安过节的重要保证。只有通过完善的组织机构、人员安排和工作措施，才能为人民群众创造一个安全、温馨的春节氛围。通过对工作的认真执行和成效的评估总结，乡镇能够不断提升自身的工作质量和服务能力，为人民群众提供更好的服务保障。
春节值班工作方案【篇2】
关于春节值班保洁工作安排方案
随着春节的临近，保洁工作在保证节日期间的环境清洁和整洁方面扮演着重要的角色。为了确保节日期间的保洁工作能够高效有序地进行，我们制定了以下春节值班保洁工作安排方案。
一、任务分工
1.值班保洁员：根据每个区域的保洁情况，安排一定数量的保洁员在春节期间值班。保洁员在每天的工作时间内，负责相应区域的保洁工作，包括卫生间清洁、地面扫除、垃圾清理等。
2.护校队员：根据学校的实际情况，安排一定数量的护校队员值班。护校队员主要负责学校周围的环境整洁和秩序维护，包括清理垃圾、指导过往车辆停放等。
3.领班：每个区域安排一名领班负责协调和监督保洁工作，确保工作任务的完成质量和进度。
二、值班时间安排
1.保洁员值班时间：根据学校或单位实际情况安排，可根据需要分为两个班次，分别是早班和晚班。早班时间为早上7点到下午3点，晚班时间为下午3点到晚上10点。
2.护校队员值班时间：根据学校的实际情况安排，可分成两个班次，上午和下午各一班，上午时间为上午8点到中午12点，下午时间为下午1点到下午5点。
3.领班值班时间：每个领班根据具体情况安排，确保覆盖保洁员值班时间。
三、工作内容
1.卫生间清洁：保洁员负责对学校或单位的卫生间进行定期清洁，包括地面擦拭、卫生间设施卫生处理、配备纸巾和肥皂等物品。
2.地面清扫：保洁员负责对学校或单位的地面进行清扫，包括走廊、教室、办公室等区域。保洁员要确保地面无杂物、干净整洁。
3.垃圾清理：保洁员负责定期巡视，并清理学校或单位的垃圾，确保垃圾及时处理，保持周围环境整洁。
4.环境整治：护校队员负责学校周围的环境整治工作，包括清理垃圾、门口道路的道路整顿、指导过往车辆停放等。
5.秩序维护：护校队员负责维护学校周围的交通秩序，指导过往车辆停放，确保交通流畅和有序。
四、安全措施
1.保洁员和护校队员在值班期间要保持通讯畅通，随时与领班保持联系，确保能够及时协调解决问题。
2.保洁员和护校队员完成工作后，要及时向领班汇报工作进展和问题，确保问题能够及时解决和处理。
3.保洁员和护校队员在工作过程中要加强安全意识，注意个人防护，尤其是在清洁卫生间和处理垃圾的过程中。
综上所述，春节值班保洁工作安排方案对于保证学校或单位的环境清洁和整洁非常重要。通过合理的任务分工和时间安排，以及明确的工作内容，能够确保保洁工作能够高效有序地进行。同时，加强安全措施的落实，能够保障保洁员和护校队员的安全。通过全体员工的共同努力，我们相信春节期间的保洁工作一定能取得圆满成功，为大家创造一个干净整洁的工作和学习环境。
春节值班工作方案【篇3】
标题：元旦春节值班工作方案
引言：
每逢佳节倍思亲，然而在元旦和春节期间，许多人不得不放下家中的喜庆和团聚，投身于值班工作中。为了确保社会运转的正常，保障民众的安全和福祉，各个行业都制定了详细的值班工作方案。本文将围绕这一主题，详细阐述元旦春节值班工作方案。
一、背景介绍：
元旦和春节是我国最重要的传统节日，人们都希望能够回家与家人团聚，度过一个欢乐和祥和的时光。然而，社会的需要和个人责任意味着许多人必须留在工作岗位上，保障社会的正常运转和公共服务的提供。
二、各行各业的值班工作方案：
2.1 交通运输行业的值班工作方案：
在元旦和春节期间，交通运输行业是最繁忙和关键的领域之一。航空公司、铁路、公路等，都制定了值班工作方案，以确保旅客的安全和顺利出行。在交通高峰期，增设班次和加大运力是常规措施。同时，加强巡视和巡航，及时发现和处理交通事故和紧急情况。此外，提前疏导旅客，优化服务流程也是重要举措。
2.2 医疗保健行业的值班工作方案：
在节日期间，医疗保健行业也不容忽视。各级医疗机构都制定了值班排班表，确保全天候的医疗服务。增加医生和护士的班次，提前储备药品和医疗设备，加强急救和抢救能力，是医疗保健行业值班工作的重点。同时，做好疫情防控工作，加强对突发传染病的监测和处理。
2.3 公安和消防部门的值班工作方案：
在元旦和春节期间，公安和消防部门是保护社会治安和民众生命财产安全的中坚力量。警察和消防员需要24小时值班，并及时应对各类紧急警情。在这个时期，加强巡逻和防控措施，保障公共场所的安全，严防火灾和违法犯罪，是公安和消防部门工作的重要内容。
三、值班人员的待遇和福利：
为了激励和鼓励值班人员，各单位都会提供一定的待遇和福利。例如，加班费、节假日补助、值班津贴等可以从经济角度回馈值班人员。此外，提供休息和休假的机会，以便值班人员能够恢复体力和精神，也是常见的福利措施。
结语：
元旦和春节值班工作方案的制定和实施，保障了社会秩序的正常运转，维护了民众的安全和福祉。值班人员在默默奉献的背后，为保障社会的稳定和进步做出了重要贡献。值此佳节，我们向所有值班人员致以崇高的敬意和感激之情！
春节值班工作方案【篇4】
当前，境外新冠疫情持续蔓延，国内零星散发病例和局部暴发疫情的风险始终存在，疫情防控形势严峻复杂。元旦、春节双节将至，为严格落实"外防输入，内防反弹"各项措施，落实常态化疫情防控工作要求，扎实做好双节期间全市公园疫情防控工作，持续巩固来之不易的疫情防控成果，结合秋冬季公园疫情防控工作经验，制定本工作方案。
一、总体思路
认真学习、全面把握中央和市委市政府疫情防控精神，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，绷紧疫情防控这根弦不放松。双节期间，疫情防控工作总体坚持"减少人员流动、减少旅途风险、减少人员聚集、加强个人防护"的原则，严格落实"三防""四早""九严格"和"四方责任"，切实做好"预约、限流、错峰"、门区扫码测温、检查巡查、员工健康防护等工作，梳理排查隐患、堵塞防控漏洞，以坚决的态度、严格的举措、果断的行动，坚决落实好常态化防控措施，最大程度地降低新冠肺炎疫情在公园的传播风险，切实打赢双节期间疫情防控阻击战。
二、工作措施
（一）严把公园门区游客的"入门关"，杜绝不测温、不看码、"放空门"。
1.继续落实"限量、预约、错峰"要求。严格控制限流标准，坚持"能约尽约"，推进预约常态化。全市客流量较大的公园（包括不收费的公园）严格实行网上预约入园，积极推行分时段预约游园，引导游客间隔入园、错峰游园，继续做好"一米线"排队、科学佩戴口罩等提示提醒工作，减少游客在门区无序聚集，降低交叉感染风险。
2.坚持扫码入园。严格实行北京"健康宝"扫码入园，对持红码、黄码的游客一律谢绝入园，不接待来自中、高风险地区的旅行团体，必要时各公园要与属地公安部门或派出所进行联动，妥善处理，维护门区秩序。做好扫码服务。对不会操作"健康宝"或者手机不支持北京"健康宝"扫码功能的游客，各公园要引导陪同人员帮助扫码，查验健康状况；无陪同人员时，由各公园工作人员帮助扫码。对境外游客、港澳台游客或长期在京居住的外籍游客，按照"Health Kit（健康宝）"要求进行扫码，查询健康状态。
3.做好体温检测。为提高门区通行速度，按市疫情防控领导小组的要求，全市所有客流量较大的公园门区，都要安装红外测温设备。对显示绿码，体温高于37.3度的发热游客，要在公园内设置的隔离房或隔离区进行隔离观察，体温三次检测后正常可入园游览；仍然高于37.3度的，要及时报告当地卫健部门,请属地疾控部门派车运送发热病人，不允许发热病人擅自乘公交、地铁等公共交通工具返回。冬季气温较低，测温设备的准确性容易受到影响，要及时与属地疫情防控部门联系，确保测温设备的正常使用。
（二）加强园内客流管控和秩序维护，有效预防疫情在公园内传播蔓延。
4.各公园继续采取网格化管理模式，分段划片、责任到人，加大巡查检查频次，及时劝导游客不扎堆、不聚集，科学佩戴口罩。继续开展文明游园整治行动。
5.各区公园主管部门要结合冬季工作实际，加强对公园疫情防控工作的检查督查。各公园对园区出入口、施工工地、食堂餐厅等易发生疫情感染和扩散的重点区域，要重点组织开展检查自查；在拍照景点、狭窄路段等重点部位、危险区域，设置单行线、警示牌进行科学引导，提醒游客有秩序参观、游览、拍照，避免造成拥挤。
6.做好动物类、湿地类公园内游客提示提醒工作，劝导游客与迁徙鸟类、动物保持安全距离，继续停止"动物投喂"等人与动物近距离接触的活动项目。
7.加强信息发布。公园要主动利用自有宣传平台和社会新媒体平台，及时对外发布客流监测、预测信息和分流、导览信息；鼓励公园利用百度、高德导航系统发布公园信息。
（三）严格文化活动、室内场所和游乐场所安全管理，防止人员聚集。
8.疫情期间，减少公园内非必要的聚集性活动，原则上不组织可能造成大人流聚集和交通拥堵的文化活动、禁止举办大型文体活动，如需举办，要在做好科学评估基础上报相关部门批准。鼓励创新云科普、云观展、云游览、云讲解等线上云活动。对在公园内组织的各类文体活动，按照"谁主办、谁负责"的原则督促落实疫情防控、安全保障措施，尤其是做好冰雪活动的安全管理和疫情防控工作。公园内不组织举办、不接待学生冬令营活动。对于游客自发组织的文化、体育活动，各公园要及时派专人负责，劝导组织者减少参加聚集性活动的人员、遵守防疫规定、履行防疫责任。
9.公园内的宗教场所，要制定完善元旦、春节应急防控预案，采取实名预约、总量控制、入场检查、分时限流等措施，严控觐香、祈福等聚集性活动，严防人员拥挤，确保场所安全有序运行。
10.公园内影剧院、博物馆等文化娱乐场所，严格按照75%限流开放。做好扫码测温、佩戴口罩、通风消毒、"一米线"排队等常态化防控措施，落实分时段预约限流、外围疏导、热力提示等限流措施，因地制宜控制瞬时流量，防止人员拥挤。
11.公园内的商亭、小卖部继续采用线上售卖、入室选择售卖等方式开展经营，入室人数控制在室内最大承载量的75%；餐饮店（食堂）、快餐店、食品经营摊点对游客开放、提供餐饮服务，游客可以进入餐饮店的.室内空间就餐，就餐时保持合理间距，室内人数控制在室内最大承载量的75%；严格加强卫生检验检疫，全面禁食野味；露天游乐设施全面开展运营,游乐人数控制在游乐设施最大承载量的75%；室内游乐设施可以开张经营，入室游乐人数控制在室内最大承载量的75%；具备条件的公园在做好疫情防控的前提下可开放夜间游览，游览人数控制在公园最大承载量的75%。
12.公园门票销售和内部消费（如交通、娱乐、餐饮、零售等）均应设置现金收付通道或提供转换手段。
（四）落实"四早"要求，加强公园职工疫情管理工作，有效预防疫情在公园传播的潜在风险。
13.从严从紧加强公园职工出京管理。各公园要实时完善人员台账，按照"非必要不出京"的要求，干部职工原则上双节期间在京过节，紧急特殊情况必须出京的，由各公园按照流程进行报批，并按照"谁主管、谁审批、谁负责"的原则落实责任。出京人员严禁前往中高风险地区所在城市出行活动，京内人员严禁前往中高风险地区；按照全市要求，指导做好境外返京人员（含亲属）的集中隔离和居家观察。
14.加强职工健康管理。严格落实中央、市委市政府有关要求防控工作的要求，密切关注重点地区疫情走势，对中高风险地区进京公园职工迅速排查、加强管控，落实核酸检测、医学观察等措施。如发现职工有发热（两次体温检测中间间隔5分钟，体温均超过37.3℃的）、干咳、乏力、腹泻、咽痛等症状时，本单位应立即安排或要求其本人到附近医疗机构发热门诊进行检查就医，并及时报备。加大对公园出入口工作人员、食堂服务人员等重点人员的监测力度，严格落实"四早"措施。疫苗接种工作按照全市统一要求进行。
15.严格控制职工聚集性活动。岁末年初，原则上不举办线下年会、团拜会、联欢会、聚餐等聚集性活动，教育职工双节期间减少聚餐、聚会。
16.倡导弹性休假机制。元旦、春节期间，鼓励各公园推行弹性休假，合理安排调休倒休，引导职工错峰休假，保障公园正常运行、安全运转。
17.加强防疫物资储备。预先做好口罩、消毒液、测温设备等物资储备工作，保障低温环境下测温设施的有效性。
（五）抓好公园安全生产工作。
18.深刻汲取顺义"11.28"施工工地事故教训，结合安全生产专项整治三年行动，扎实开展安全生产集中整治，进一步落实生产经营单位主体责任，增强从业人员安全意识，开展隐患排查治理工作，建立健全隐患台账，动态更新、及时整改，确保两节期间全市公园行业安全运营。
（六）以疫情防控为重点，以垃圾分类为抓手，持续开展爱国卫生运动。
19.各公园要加强对公共场所的卫生清洁、环境消毒和通风管理，做好消毒物品收纳，最大程度地降低疫情传播的潜在风险。
20.做好垃圾分类。认真贯彻执行《北京市公园生活垃圾分类指导意见》，加强垃圾分类设施建设，合理布设垃圾投放设施，做好规范分类和储存转运，加强监督管理，加强宣传引导，改善公园环境，保障公众健康。
21.强化园内餐饮场所卫生管理。各公园要认真抓好职工食堂、餐饮店、快餐店、食品经营摊点等餐饮场所的卫生防疫管理，严格落实"安全距离+错峰"措施，严禁采购进口冷链食品，所有食材须从正规渠道进行采购，并做好采购记录和食堂日常消杀工作。加强食堂餐厨、卫生保洁等人员健康管理，大力提倡"光盘行动"、"公筷行动"，倡导健康文明卫生习惯，保障安全就餐环境。
22.开展公园除"四害"行动。消灭"四害"，减少疾病传播，保护游客和公园职工的身体健康，是各级公园管理者义不容辞的责任。各公园要持续推进除"四害"工作，努力将"四害"密度控制在国家标准范围以内。
三、工作要求
1.加强组织领导。
各单位要加强对双节期间疫情防控工作的组织领导，确保防控专班或专人负责相关防控工作，积极落实群防群控、联防联控、群专结合要求，时刻保持戒备状态，始终绷紧防控这根弦，切实落实"四方责任"，根据本单位工作实际和特点，不断优化完善相关应急预案。各级领导干部要以身作则、靠前指挥，层层压实责任，确保防控工作人员到位、物资到位、能力到位、责任到位，推动节日期间各项常态化防控措施落实落细。
2.强化沟通联动机制。
各区公园主管部门要继续与属地疫情防控指挥机构保持联系，及时汇报工作，取得支持。各公园要进一步加强与属地相关部门的沟通联动机制，随时应对公园疫情防控、大客流疏导和舆情引导等工作。与属地治安部门进行联动，做好门区、园区内治安管理；与属地公安交管部门进行联动，实施远端控制疏散游客，防止公园周边交通拥堵；与属地宣传部门进行联动，及时发布游客流量信息；与属地城管执法部门进行联动，及时制止不文明游园行为；与属地卫生健康部门进行联动，发现疫情及时报告并妥善处理。
3.稳妥做好舆情处置。
市、区公园管理部门和各公园要主动接受社会监督，积极做好"12345"热线、接诉即办、网传公园方面公众舆情的应对工作，积极联络宣传和卫健等部门，做好正面的公众引导工作。要充分利用园林绿化新媒体宣传矩阵、市级新媒体矩阵，适时发布游园服务信息，引导市民错峰错时出游，及时回应市民诉求，消除误会误解，化解游客紧张情绪，引导舆情弘扬正能量，助力公园疫情防控、文明游园、服务管理各项工作。
4.加强值班值守。
节日期间，各区园林绿化主管部门、各公园要认真组织好常规值班和应急值守工作，严格执行领导干部到岗带班和关键岗位24小时值班制度，确保值班电话有人接，出现问题有人管，保持临战备战状态。遇有紧急、重要事项或重大突发事件时，在迅速报告相关主管部门的同时，及时报市局值班室（电话：8423xxxx）。
春节值班工作方案【篇5】
热力公司春节值班工作方案
随着春节的临近，人们纷纷打算与家人团聚，享受一年一度的盛大假期。然而，在这个冬天寒冷的季节，有一支特殊而坚守在工作岗位上的人们，他们就是热力公司的值班人员。为了保障广大用户的生活和工作所需，热力公司制定了一套详细、具体且生动的春节值班工作方案。
首先，为了确保热力用户能够在假期期间温暖如春，公司组织了一支强大而高效的值班团队。这支团队由经验丰富的热力工程师和技术员组成，他们将全天候守候在指定的岗位上，随时准备应对任何可能出现的问题。同时，公司还安排了充足的备件和设备，以便在遇到紧急情况时能快速进行修复和更换，确保用户取暖设备的正常运行。
其次，针对节日期间可能出现的热力管网故障，热力公司还专门制定了应急处置方案。公司会提前巡检热力管网，排查潜在问题，并制定详细的应急预案，以便及时应对各类管网故障。同时，公司还安排了专门的应急维修队伍，随时待命，确保在出现故障时能够及时赶到现场，进行紧急维修。
此外，为了方便用户反映问题和需求，热力公司还设立了24小时的服务热线。用户可以通过电话或者在线平台向公司报修或咨询，值班人员会及时回复和处理用户的请求。对于紧急情况，公司还建立了通讯机制，确保在第一时间与用户取得联系，并安排维修人员前往现场处理。
除了日常的维护和应急处置外，热力公司还充分考虑到了春节期间大家休假的需求，允许员工根据个人情况适当轮班休息。同时，为了激励和鼓励值班人员，热力公司还制定了奖励机制，对那些在春节期间表现出色的员工给予额外的奖励和表彰。
综上所述，热力公司的春节值班工作方案是一套详细、具体且生动的计划，旨在为广大用户提供温暖舒适的居住环境。公司组织了强大的值班团队、制定了应急处置方案、建立了24小时服务热线并设立了奖励机制，以确保用户随时能够得到专业的技术支持和服务。春节期间，热力公司的值班人员将默默坚守在岗位上，付出努力，为人们温暖过冬，为社会稳定运行贡献自己的一份力量。因此，在这个寒冷的季节，让我们一起感谢那些在春节期间坚守一线的热力公司的值班人员吧！
春节值班工作方案【篇6】
物业春节值班工作方案
一、背景介绍
春节是中国最重要的传统节日之一，也是人们团聚、放松和庆祝的时刻。在这个特殊的假期里，大多数人会选择离开城市，回家与家人共度团圆时光。然而，为了维护社区的正常秩序和居民的安全，物业公司在春节期间需要始终保持值班工作，并准备好应对可能出现的突发情况。
二、值班人员安排与值班制度
1. 值班人员安排：
根据物业公司的规模和业务量，确定最佳值班人员布局。保安人员、工程技术人员和物业管理人员都需要参与值班工作，并确保每个岗位都有专人负责。
2. 值班制度：
春节期间，由于部分员工要休假，物业公司需要制定详细的值班制度。通过轮班的方式，确保每个员工都有合理的休息时间，同时保证足够的人手分配到各个岗位，以应对任何紧急情况。
三、安全巡查与维修工作
1. 安全巡查：
春节期间，社区内的居住率通常较低，因此物业公司应加强安全巡查工作。每天定时巡查小区的公共区域，排查潜在的安全隐患，例如漏水、电器故障等。
2. 维修工作：
物业公司应组织维修团队，负责及时处理居民的维修请求。尽量减少居民因维修问题而受到困扰，保证他们的正常生活和安宁。
四、保安工作与秩序维护
1. 保安岗位：
物业公司应增加保安岗位的值班人员，加强对小区出入口和公共区域的巡逻。确保社区的安全，防止不法分子进入，提高居民的安全感。
2. 秩序维护：
物业公司应加强对小区内的秩序维护，禁止燃放烟花爆竹等可能威胁到居民安全的行为。此外，还要加强对噪音扰民、违反规定放置物品等问题的管理，确保社区的和谐与安宁。
五、沟通与服务居民
1. 物业服务中心：
物业公司应设立春节期间的物业服务中心，负责处理居民的咨询、投诉和建议。确保居民的问题及时得到解决，增强居民对物业公司的信任感。
2. 沟通与联络：
物业公司应加强与居民的沟通与联络，及时提供春节期间的物业服务信息和安全提示。在小区内发布通知、发送短信或通过社交媒体等方式，与居民保持良好的互动。
六、应急预案与培训
1. 应急预案：
物业公司应制定春节期间的应急预案，以应对可能发生的突发事件。针对可能出现的火灾、水涨等情况，制定详细的应对方案，确保能够迅速、有效地处理。
2. 培训：
物业公司应组织培训课程，提高员工的应急处理能力和安全意识。通过模拟演练等方式，加强员工的应对能力，提高突发事件处理的效率和水平。
七、总结与评估
春节值班工作结束后，物业公司应进行总结与评估。回顾工作中的问题和不足，以及取得的成绩和经验教训。通过总结和评估，为今后的春节值班工作提供参考和改进措施，以更好地服务居民和社区的需要。
总之，物业公司在春节期间的值班工作至关重要。通过合理的人员安排、详细的工作方案和充分的沟通服务，可以保障社区的安全与秩序，提高居民的生活质量。同时，物业公司还应加强应急预案和培训，以提供应对突发情况的能力和技能。春节值班工作的完善将进一步加强物业公司与居民之间的合作与沟通，共同创造和谐宜居的社区环境。
春节值班工作方案【篇7】
一、主任指示：要以医疗这一块为一个核算单位，要求能核算出医疗这一块的收支和损益。为此，增设“管理费用”科目，并改革原“药品支出”科目，即医疗支出、药品支出、管理费用三个科目的明细设置基本一致。先设“人员支出”、“日常公用支出”、“对个人与家庭补助”三个明细，“人员支出”、“对个人与家庭补助”下三级科目不变，“日常公用支出”下设办公费、水电费、印刷费、物业管理费、交通费、差旅费、购置费、修缮费、会议费、业务招待费、福利费、其他费用等三级明细。月末将管理费用按人数比例分摊至医疗支出与药品支出。但给主任的报表中，应当分开列支(报表格式须及时设计)。
二、因--年社区卫生服务站实行一体化管理，其医疗收入先汇入本中心，中心扣除一定比例管理费后再汇入服务站账户。为此，应在“其他应付款”下设“服务站往来款”明细，该明细科目下再按服务站名称设置三级科目。操作如下：
(1)收到汇入款，借记“银行存款----服务站汇入专户”科目，贷记“其他应付款----服务站往来款”科目;
(2)扣除的管理费应转入基本账户，借记“其他应付款----服务站往来款”科目，贷记“专用基金----服务站管理费”科目，同时借记“银行存款----基本户”，贷记“银行存款----服务站汇入专户”;
(3)款项汇回服务站时，借记“其他应付款----服务站往来款”，贷记“银行存款----服务站汇入专户”;
(4)使用管理费时，借记“专用基金----服务站管理费”，贷记“银行存款----基本户”。
三、根据会计制度规定，年终时医院应将当期末分配结余转入“事业基金----一般基金”科目。但历年从未进行过此项操作。因此，结账时将所有收支记入“收支结余”后，须做如下分录：
(1)借：收支结余
贷：结余分配
(2)借：结余分配
贷：事业基金----一般基金
充值方案精选
为了提高对自己的要求，使工作有序开展，我们都需要去写一份工作计划了。做事没有定制工作计划 ， 就像无头苍蝇一样乱飞 ，效率低 ，浪费时间。你有写过工作计划嘛？有请驻留一会，阅读小编为你整理的充值方案精选，有需要的朋友就来看看吧！
充值方案 篇1
酒店最新充值活动方案
尊敬的客户，您好！
在这个竞争激烈的酒店市场中，我们始终秉持着为客户提供最优质的服务和最高性价比的经营理念。为了回馈广大客户多年来的支持与厚爱，我们最近推出了一系列全新的充值活动方案，旨在让您享受更多的优惠和额外的回报。作为一家拥有多年行业经验的酒店，我们深知客户的需求和喜好，因此，我们的充值活动方案是精心设计和定制的，以满足不同客户群体的需求。
首先，我们推出了特别定制的充值套餐，为长期预定或团队预订的客户提供了更多的优惠。无论您是商务团队、旅行团还是常年入住的客户，只要选择我们的充值套餐，就可以享受到额外的优惠和特别待遇。比如，我们为长期预定或团队预订的客户提供了超值的折扣政策，让您在预算方面更加灵活。同时，我们还提供了一系列定制的增值服务，如免费接机、优先办理入住等，尽可能满足您的各种需求。
其次，我们推出了充值返现活动，让您把消费变成“投资”。根据您的充值金额，我们会在您的账户中返还一定比例的现金或酒店消费凭证。这样，您不仅可以享受到优惠的住宿服务，还可以在未来的入住中使用返现金额。比如，如果您充值5000元，我们将返还您1000元的现金或酒店消费凭证，您可以在下次入住时抵扣房费或使用在酒店其他消费上。这样的充值返现活动旨在鼓励客户长期支持我们的酒店，并为您提供更多的福利和便利。
此外，我们也推出了充值满额赠送活动，为您带来额外的惊喜和回报。根据您的充值金额，我们将赠送相应价值的酒店消费券、SPA按摩券、停车券或其他酒店设施服务券。这些免费券可以在您入住期间使用，提供给您和您的家人一些额外的享受和放松的机会。我们的目标是让您在我们的酒店度过一段愉快的时光，并将充值活动作为一种特殊的礼遇，让您感受到我们对您的重视和感激之情。
最后，我们还为VIP客户推出了定制的充值活动方案。无论您是我们的忠实客户还是高级会员，我们都将根据您的消费记录和偏好，为您量身定制一份独特的充值活动方案。这些方案包括免费升级房型、专属定制的贵宾服务、私人订制的酒店活动等。我们希望通过这些个性化的服务和活动，能够让您对我们的酒店更加满意，并成为我们最值得自豪的客户。
总之，我们的最新充值活动方案旨在给予客户更多的回报和优惠，以表达我们对客户一直以来的支持和厚爱的感激之情。无论您是长期客户还是首次入住的客人，都可以通过这些活动方案享受到各种各样的福利和特别待遇。我们相信，这些充值活动方案将为您的酒店入住带来全新的体验和感受。感谢您长期以来对我们酒店的支持与信任，期待能够为您提供更好的服务和更多的实惠！
愿您在我们的酒店中度过一个愉快、舒适的时光！
谨上
酒店管理团队
充值方案 篇2
【篇一：会员卡充值方案】
会员卡充值金额提成
普卡3000-4999元，奖金100-165元（3.3%）
金卡5000-9999元奖金200-400元 （4.0%)
钻卡10000以上元奖金450-∞元 （4.5%）
注：1。每次充值金额不得低于3000元
2充值手续费核算仅按每次充值金额确定，不累加
会员卡所享特权：
普卡：常规**项目可享受10.5%的折扣
特殊**项目除外（正畸种植)
享受口腔保健8.5折优惠（超声波清洗和喷沙**）
金卡：常规* *物品可享受10％的折扣
特殊* *项目（正畸植入物）可享受5％的折扣
享受口腔保健（超声波清洗和喷沙* *）30％的折扣，会员每年可享受价值280元的全口喷沙清洗* *
钻卡：常规**项目8.5折优惠
特殊* *项目（正畸植入物）可享受10％的折扣
享受口腔保健6折优惠（超声波清洗和喷沙**）
会员及其家人每年可享受价值750美元的家庭喷沙和牙齿清洁服务（三人免费）
会员卡使用说明：
1.会员卡的使用不限于本人(他人使用会员卡,需提供卡主有效资料如姓名、****)
2.享受会员优惠需持卡刷卡消费,(持卡付现、补差均不能享受会员优惠)
三。单次充值不得少于3000元
4.会员体验每年专享服务,需会员本人持卡到店
【篇二：会员卡活动策划】
会员卡策划活动方案
目的：为了回馈广大新老客户，本店自月日至月日免费办理会员卡，会员卡属充值卡，先制定以下规定： 会员卡办理制度：
1.活动期间，充值送会员卡。
2特殊礼品：老客户可免费申请会员卡。
会员充值制度：
1活动期间，充值100元以上可获赠人民币元。
2活动期间，充值300元可获人民币元。
三。活动期间，充值500元可获赠一份。
4活动期间，充值1000元可获人民币元。
5活动期间，充值3000元可获人民币元。
6活动期间，充值5000元可获人民币元。
7活动期间，充值1万元以上可获人民币元。
会员消费制度：
1会员消费前应出示会员卡
2. 会员享受会员价
会员享受待遇：
1. 免费送货上门
2. 会员商品享受会员价。
【篇三：会员充值卡常规方案】
翰林茶业茶友会员卡章程
总则 ＊＊翰林茶业＊＊地处愚公的家乡愚公路中段，茶楼整体装潢为仿明清制式古香古色环境优雅、清静，是成功人士体验茶道文化，品味健康休闲的高档茶楼 ，是商洽、朋友聚会的理想场所，内设茶点、饮料、茶艺表演、休闲娱乐、茗茶名砚。
一、会员卡类型：
1*翰林茶友会银牌会员（银牌）
2*翰林茶会金卡会员（金）
二、会员卡功能：
1、持银卡在本茶楼消费，够茶、存茶、茶具、工艺品、雅间费、享受八八折待遇，（烟、饮料、小吃、除外）
2、持金卡在本茶楼消费，够茶、存茶、茶具、工艺品、雅间费、享受七五折待遇，（烟、饮料、小吃、除外）
三。持卡人可享受茶馆发布的各类消费信息。
4、其他增值服务。
三、发放规定：
1在茶馆存款500元至3000元（含500元）以上的，办理相关手续后，即可领取银卡。你可以成为翰林茶友会的会员
2、凡在本茶楼一次性存款5000至10000元（含5000元）以上者，在办理相关手续后，可获赠金卡一张，或持会员银卡累计消费满5万元（含5万元）的持卡人可享受金卡会员的所有优惠政策，即可成为翰林茶业茶友俱乐部会员
三。挂失补卡：会员卡遗失时，持卡人必须在24小时内持有效证件到前台挂失。因未及时挂失引起的责任由会员承担。
办理挂失手续后，可立即办理补卡手续，但补卡费为20元/卡。原卡号的累计消费金额和累计积分可转入新卡。
4、补卡不得更改会员卡持卡人姓名和身份证号码。
四、办理手续：
1填写完申请登记表后，即可到前台办理相关手续购卡。
2根据规定，一人只能拥有一张卡，且仅限与凭身份证使用。如需转帐，必须持有经办人的书面授权委托书和身份证方可过户。
3、为保证和维护会员的利益，申请人必须真实地填写会员登记表，确认遵守《翰林茶业茶友会员卡章程》。
五、使用规则：
1无论是否有折扣，请在付款时出示会员卡，以便计算累计消费。
2持卡人信息如有变更，必须及时到前台办理变更手续，否则造成的责任由持卡人承担。
六、会员的权利
1会员退房前必须出示会员卡。
2会员凭卡到茶馆消费，直接从卡中扣除消费款，并有权要求茶馆打印消费明细以备查询。
三。节日期间定期回访和热情问候。
4会定期举办会员活动（具体时间及奖项稍后公布）。
5、不定期举办“会员联谊” 活动。
6每位会员生日可获赠生日礼物（仅限金卡会员）。
7您可以免费享受茶馆推出的新业务试用（仅限金卡会员）。
七、 会员的义务
1当卡余额不足500元时，必须立即充值，否则将无法享受会员的所有权利。（一次性充值不低于500元）
2会员消费余额不足时，必须以现金支付差额，然后立即办理充值手续。
三。会员必须妥善保管会员卡。如发现损坏，茶馆有权向会员索赔。如果发现有造假者，将向公安机关报案，直至追究刑事责任。
4会员应当自觉遵守和维护本章程。
八、附则：
1茶馆有权随时更改规定或终止活动。
2如有违反本章程及虚报有关情况，一经发现，我们将取消其会员资格。
3、本茶楼有权废除诠释本会员卡章程中的条款及相关程序，享有对任何情况的决定权和解释权。
翰林茶业
二零一一年五月三十一日
充值方案 篇3
网吧充值活动方案
随着互联网的普及和发展，越来越多的人开始享受到了网络带来的便利和乐趣。而在这个数字时代，网吧作为一种特殊的互联网接入方式，依然受到很多人的喜爱和青睐。为了吸引更多的用户，提升用户的粘性和满意度，网吧需要设计一系列的充值活动方案。
首先，对于新用户，可以推出首次充值送优惠的活动。即当新用户第一次充值时，可以额外获得一定比例的充值优惠。例如，用户充值100元，可以额外获得10元的充值金额，这样既能吸引新用户尝试充值体验，又能让用户感受到实实在在的优惠。
其次，针对老用户，可以设置充值返利的活动。当老用户充值一定金额后，网吧可以返还一定比例的金额给用户。这样不仅能够激励用户多次充值，还能增加用户使用网吧的频次和时长，提升用户的满意度。例如，当用户充值满500元后，可以返还20%的充值金额作为返利，这样既能保证网吧的收入，又能让用户感受到实实在在的回馈。
此外，为了增加用户的参与感和互动性，还可以推出签到活动。用户每天充值后，可在网吧指定的地点进行签到，每签到一次即可获得一定数量的积分。积分可以累积，或者兑换为一定比例的充值金额。通过签到活动，可以让用户觉得自己参与进来了，而且每次签到都能获得一定的回馈，激励用户长期使用网吧。
另外，为了吸引更多的用户体验网吧，还可以推出拼团活动。用户可以组队参与，达到一定人数后，即可享受特定的充值折扣。例如，当用户组队参与拼团时，如果达到了5个人的要求，那么每人充值100元即可享受8折优惠等等。通过拼团活动，不仅能够增加用户的参与感和互动性，还能让用户觉得充值更实惠。
最后，为了给用户更多的选择和便利，网吧还可以推出充值套餐的活动。用户可以根据自己的需求选择不同金额的充值套餐，套餐金额越大，充值折扣越高。例如，用户可以选择100元、200元、300元等不同金额的充值套餐，当用户选择300元的充值套餐时，可以享受9折优惠等等。通过推出充值套餐活动，不仅能给用户更多的选择，还能让用户觉得充值更方便和实惠。
综上所述，网吧充值活动方案应该具备新用户优惠、老用户返利、签到活动、拼团活动和充值套餐等多种形式。通过这些活动方案的设计和实施，可以吸引更多的用户，提升用户的粘性和满意度，进而促进网吧的发展和壮大。
充值方案 篇4
随着时代的发展，美容化妆品已经成为了现代女性生活不可或缺的一部分。每个女性都希望自己的肌肤呈现出水嫩平滑有光泽的状态，那么就需要用到适合自己的化妆品。为了更好地服务广大女性顾客，我们公司决定推出一项新的活动——化妆品充值活动。
该活动的主要目的是为了对已经成为我们忠实顾客的女性们进行一次感恩回馈，让她们享受到更多优惠，同时也希望能够吸引更多的潜在顾客加入我们的消费者队伍。
活动规则如下：
一、活动时间：
本次活动时间为半个月，具体时间为每月的1号至15号。在这段时间内顾客可以充值购买到指定金额的产品，并获得相应的优惠。
二、充值金额及优惠方案：
1、充值500元：赠送一件品牌化妆品（价值200元）。
2、充值1000元：赠送两件品牌化妆品（总价值400元）。
3、充值2000元：赠送三件品牌化妆品（总价值600元），并可获得VIP会员资格。
4、充值5000元：赠送五件品牌化妆品（总价值1000元），并可获得至尊VIP会员资格。
5、充值10000元：赠送十件品牌化妆品（总价值2000元），并可获得超级VIP会员资格。
三、活动流程：
1、顾客前来门店充值相应金额，即可获得对应的礼品以及优惠；
2、顾客在领取礼品时需出示付款凭据，并备注相关个人资料；
3、门店在办理相关手续后，在系统中为顾客办理会员资格，并通知顾客所获得的VIP特权（如专属大礼包、生日礼物、积分返现等）；
4、VIP客户购买化妆品时可享受更多特别优惠，建议顾客将持续性的购买需求转为会员消费；
5、本次活动仅限门店购买，顾客在网店消费仍将按照原价购买。请顾客谅解。
四、活动宣传：
1、我们将在社交媒体上发布活动通知，并每天在门店内张贴活动海报。
2、门店内工作人员将向顾客推荐本次活动方案。
3、我们也欢迎顾客分享活动信息，分享朋友圈可以获得额外积分奖励；
4、对于成为我们此次活动充值VIP的客户，我们也将不定期派送一些积极参与的顾客大礼包，并在门店内公示获奖名单，感谢顾客对我们的支持和厚爱。
以上是我们公司推出的化妆品充值活动方案。我们期待您的参与，并以我们最优惠的价格为您提供最优质的化妆品，希望能够真正的为每一位女性带来自信和美丽！
充值方案 篇5
三、节假日活动方案：
自2012年7月起，本网吧会员全部放假（如情人节、圣诞节等）；根据节日性质，赠送一定数量的精美礼品；凡会员生日当天进入本网吧消费的顾客，将得到本网吧提供的价值10元上网费（充值后赠送）。
四、建立客户档案：
在充值时留下客户的手机号码或其他****，建立客户档案，以便本网吧举行各种优惠活动及各类游戏竞赛活动时能及时通知。
五、方案实施方式：
1、海报宣传活动内容；
2在当地各大生活网及各论坛发帖；
3、工作人员介绍；
报告对象：2012年6月29日网吧营业部领导批示：
【篇二：网吧店庆活动方案】
网吧店庆活动方案
活动1 店庆会员日
9月8日、9日、10日为会员日，充值比例与会员日相同。初级会员：充100送100。铜卡会员：充100送100。
**会员：充100送100。**会员：充100送120。
白金会员：充100送150。钻石会员：充100送180。
活动2 会员充值排行榜
9月8日至9月15日期间，按会员卡充值金额排名。充值金额100%返还第一位；第二位返还充值金额80%；第三位返还充值金额50%；
栏目：如果持钻石会员卡的客户充值1000元并排名第一，则充值当日客户卡的网上费用为2800元。该活动15日结束后，16号统计审核完后该会员排名仍旧第一名，则再为该会员赠送100%的充值金额。
即：1000元rmb=1000(实际充值)+1800(会员赠送)+1000(活动赠送)=3800元。
活动3 会员充值送包间
店庆3天期间，为会员卡充值满100元送包间1小时体验卡1张(有效期30天)。栏目：如果私人房间的**是3元/小时，当您带着活动券来到前台时，您将免费获得3元，但顾客不仅会花3元。
活动4 会员充值赠电脑维修券
充值200元送电脑维修券1张(有效期30天，不提供上门服务，不提供硬件维修)，由技术员负责为顾客重做系统，我们不增加任何开支。
活动5 上网套**
598元人民币=600元网络费+一部时尚手机+920元话费+电信优惠**。其中300元为店内收入，298元为手机费。
298元包含：
1、 电信时尚3g手机一部。
2920元，当场200元，其余720元24个月后返还。每月返3
0元，30元=20元话费+10元(60m上网流量)。
3、 可免费绑定3个，其中可绑2个电信号码无限打，1个可任选联通或移动号码送100分钟通话时间。
该号码每月月租9元(来电显示、120条短信、50m流量)，
本地**0.22元/分钟；长途**0.20元/分钟
店庆活动宣传布置
1、店外氢气球宣传
2、店内x展架宣传
3、客户机桌面宣传
4、网吧论坛公告宣传
5、店内收银员广播宣传
6、店内员工口头宣传
一楼大门口5个竖幅氢气球。
三楼阳台5个竖幅氢气球。
竖幅内容：
1热烈庆祝xx网吧开业x周年！
2店庆期间，店内活动多，折扣多多！
三。在店庆期间，会员的最高退款是280%！
4喜庆xx网吧与中国电信合作推出互联网投递手机！
5xx网吧让您感受五星级服务，老百姓消费！
【第三部分：2015年网吧圣诞活动策划方案】
网吧圣诞节活动策划方案
2014将要过去了，2015将要来临！
一、扮圣诞老人送礼物办会员
既然是圣诞节，圣诞老人当然是不可或缺的。你可以让一个网吧的员工装扮成圣诞老人，在他的口袋里放一些糖果、洋娃娃和其他东西。在网吧的各个区域穿梭，见到顾客，赠送一些礼物。
礼物不算大，不在贵，在于一个网吧意想不到的创意。还可以办会员搞优惠，后回头客越来越多。
二、不同游戏主题的聚会比赛
很多人去网吧只是为了玩游戏。网络管理系统可以使用游戏服务器
地pf值显示的统计，了解网吧最受欢迎的游戏是什么，然后举办几场游戏的竞技比赛，比如上午是魔兽争霸赛，下午是劲舞赛。游戏参赛者均有礼物，得奖者礼物更大。这样既可以让网吧人气飙升，也让顾客觉得网吧是一家专业的娱乐网吧。
三、充值**活动
**是大家都很喜欢的一个活动，对于当天在网吧充值达到10元以上的会员，均有一次**机会，也可重复**但要分次数。例如，如果您充值50，则有5次机会。
网吧收银员最好做一个看上去很喜庆的**箱子，箱子用红纸来做底色，再贴上一些插画，如圣诞老人、雪花、驯鹿。奖品可获5元充值费、10元充值费、一瓶矿泉水、一桶方便面、3元代金券、餐巾纸等。
四，与餐饮合作
节日的时候，很多人都想放松，比如有的人直接在网吧里上网玩游戏一整天时间，所以可以说他们吃住都会在网吧，这时候网吧如果有自己的餐饮服务是最好的，如果没有那网吧可以与提供餐饮的人合作一起赚钱从中抽取利润也是不错的，不过饭菜的质量一定要好，不然会把网吧的名声搞臭的。
好了，以上四个就是圣诞节网吧活动策划方案，活动要想达到最好的效果，前期的宣传很重要，网吧要提前5天进行活动宣传，如对网吧进行简单的装饰，备好员工圣诞帽等等。万全的准
准备让网吧的管理好，生意兴隆，圣诞节是个节日，也是赚钱的最佳时机。
充值方案 篇6
【篇一：酒店充值卡方案】
***x酒店充值卡条款细则
在酒店市场强烈的竞争下，为了稳固酒店客户群体，留住新老顾客，提高酒店营业额，拟定酒店充值卡操作方案如下：
一、充值卡客户范围：
1.酒店门市散客、上门散客；
2与酒店签订客户消费协议的单位客户和个人客户
3.预存费用在酒店消费的客户
二、卡使用的范围：
餐饮和客房（不能使用团队客房、团队餐和婚宴）
三、充值卡优惠
1一次性充值5000-10000元：
* 送10%卡金；
2一次性充值10001-50000元：
* 送12%卡金；
三。一次性充值50001元以上；
* 送13%卡金；
四、充值规定和使用规定
（一）充值规定：
a、 客户可使用现金和信用卡充值消费卡；
b、 客户可选择多张消费卡充值；
c、 客户必须持身份证或有效证件登记个人信息，避免挂失；
d、 客户挂失补足时，办理充值卡时应出示身份证或有效证件。
（二）使用规定：
a、 顾客应提前出示消费卡；
b。 预付卡的金额不能兑现，也不允许找零；
c、 充值金额无有效期（自助餐券有效期为6个月）；
d、 如果预付卡金额不足本次消费，可补足差额（现金或刷卡支付）；
四、销售奖励政策
1.推销出去的充值卡，根据充值金额的1.5%予以现金奖励。
2.客户在持有充值卡后，需续充值时，应请之前推销此卡的人员续充，或转交至市场部。
三。信用卡充值后，不得兑换现金。
4此卡可享受特别折扣，未使用的金额不予退还。
5财务部门会用它来扣除货款，不会给任何奖励。
部门：市场部审计部：财务部批准人：
准备人： 审核人：
日期： 日期： 日期：
【篇二：酒店会员卡活动方案】
酒店会员卡活动方案
会员活动的目的：
会员系统是酒店建立客户档案的基础，只有建立完善的会员体系，才能保证酒店客户资源不流失，乃是提升酒店入住率、留住回头客、保证酒店经营效益的可取之道，所以我们酒店也要推出自己的会员系统，以下方案，供领导参考。 具体方案内容如下：
一、会员卡类别
分为：普通会员、金卡会员
二、活动地点：悦溪商务酒店
3，**：所有来酒店的顾客都有机会申请酒店会员卡，凭酒店会员卡可享受一定的房费折扣。
四、活动细节：
1、到店消费客人可凭消费额，缴纳相应卡费，获得本店各级别会员卡，本酒店
董事会主席和店长有权免除卡费和充值金额要求。
2持会员卡入住酒店的客人，将不享受酒店的其他优惠活动。
3、会员卡办卡卡费及余额不退现，不找零，已办卡客人如需退卡，可将会员
卡被退回酒店前台，卡中的余额将转换为当天的部分房费。
4、对于董事长及店长签署免卡费、免充值额的持卡客人退卡，可将卡片交
还酒店前台退卡单据，酒店不作任何现金补偿、不退还卡内余额。
5、持有本店会员卡客人到店消费，无需预约，在本店尚有可售房情况下优
首先，给持本店会员卡的客人，当天到店办理会员卡的客人可享受会员级别的优惠。
6、本酒店部分会员卡属于不记名卡片，客人如有遗失本店恕不补卡，客人
如有需要，请到我们酒店前台办理另一张卡。对于记名卡片，客人如有遗失需另支付相应卡费，至前台重新办理补卡手续。
7如持卡人到酒店消费，请提前出示会员卡或持卡人姓名和**，否则，持卡人将无法享受会员优惠。
8、请您携带好有效***理入住（二代身份证原件），需一人一证办理登记，
会员房次日14:00退房，金卡会员房15:00前退房，非会员房12:00前退房。如果超时，将收取房费。 18:00之前将收取一半的房费
00点以后，按酒店房费全额收取，仍享受会员优惠。
9酒店保留对活动的最终解释权。客人应仔细阅读办卡细则
从那时起，酒店同意客人已阅读并同意该规则。
10、本会员卡长期有效。普通会员卡可享受积分礼品兑换：积分制1元1分兑换，会员可根据客户积分兑换相应礼品，
2000积分可兑换酒店纪念品水杯(暂定)
3000积分可兑换一间免费商务房
5000点积分可兑换一张免费豪华床
10000积分可兑换一套免费**套房
金卡充值赠送：充值2000元，无礼品赠送
充值3000元可获赠免费商务房优惠券一张
充值 5000赠送免费商务房券2张
4张免费豪华房券，价值10000
注：以上免费客房需提前预订。
六、为鼓励员工主动推卡，凡酒店员工任何人带客至前台办卡成功，皆可以获得办卡奖励，在办卡单据上签署办卡员工名字，由前台经理签字月底移交财务，凭此单据在本月发放工资中体现，每月销售冠军可获得额外奖励，具体根据办卡数量来定
普通会员卡销售每张前员工提成10元，金卡会员卡销售起充及续冲2000元起，提成按3%提取
七、卡片成本：与专门办卡公司合作，每张卡片成本***元.(不知道)
八、附则：酒店各房型房**表
房型门市价上门价中介价协议价会员价金卡价**价团队价豪华套房 888508 无388 388368无无豪华大床 688388 无318 318288无无主题圆床房 568 308 298（30） 278 268238268 无商务标间 508278 268（30） 238 238218228 198 商务大床 508278（5.5）268（30） 238 238 （4.7） 218 （4.
3） 228 198
【第三部分：酒店会员制及销售计划】
一， 会员制营销是现今酒店行业的主要销售方式，如何做好会员制营销，成为酒店行业的重点课题，所以我们必须做好我们自己的会员制度。会员是一种营销手段，是建立于客户长期合作关系的一种衍生产品，更是我们酒店管理者与前台及销售人员手中的宝剑。我们要握住手中的宝剑，建立更多的忠实客户，维护好我们已有的客户，让我们酒店的投资者与全体员工成为最大的收益者。
二， 客户分析；
本酒店自开业以来，经过长期的建立和维护，拥有一大批普通会员客户。从2013年全年营业分析得知：
2013年，平均每日会员入住率约占总入住率的46%。2淡季时，会员入住率约占总入住率的30%
三。旺季，会员入住率约占总入住率的53%
从对去年的会员入住比例得知，会员收入占了酒店总收入（客房收入+其他收入）的44%，所以会员的稳定对于酒店的经营是十分重要的。
我们正在下一步分析我的酒店会员，我的超级会员
过70%都是来多彩打货的各地商户，20%是附近商户与货车客车司机，只有10%是其他行业的商人。因此，我们酒店的服务必须遵循客人的需求。下面我们将重点解决这个结论。
而我们所有的会员当中只拥有30%的会员是经常来消费入住的，剩下70%的会员是间接的来我们这里入住消费，这70%的会员中间不乏有经常徘徊在我们酒店与其他酒店之间的，我们不能忽视这一部分会员的消费能力。
总结：我们虽然拥有大量的会员，但是我们并没有对我们会员进行层次划分，同样的折扣优惠对于那30%的忠实会员是不公平的。如果没有进一步的会员优惠政策，也不利于我们与其他酒店争取客户。
所以我们要以客户对我们的忠实度和消费能力，划分我的会员，对于忠实度高消费能力强的客户给予更大程度的优惠，这样才能建立和维护我们稳定的客户会员消费群体。
三， 新会员制度，
备注：经过我们酒店全体员工的努力，现酒店已全面涨价成功后，我们的房价现2楼 3楼 4楼（4楼部分）楼为散客178元，会员148元。5楼、6楼、4楼部分**为个人客户188元，会员158元。
所以现在普通客房是个人客人183元，会员153元。
1普通会员（我们现有的数码卡会员）；
①开卡：散客以各房间散客价入住免费送会员卡一张， 卡费：30元（免）
②优惠与折扣：
③针对客户群体：门店散客，年入住消费不高于10次的会员，月消费不足2次的会员。
④享受服务：⑴特优房价
⑵预定优先
⑶延时退房
⑷会员专享**
⑸会员活动
（6） 会员专属西式早餐活动（分批）2。vip金卡会员
①贵宾金卡为数字卡的升级版，需要客户拥有普通数字卡到前台经前台人员或客户经理查阅消费记录，年消费10次以上，月消费2次以上的会员，加收10元卡费升级为贵宾金卡，如有老客经理可直接批准金卡，卡费30元
②优惠与折扣：
③针对客户群体：为进一步的对忠诚度高消费能力强的会员客户给予优惠，我们贵宾金卡专门针对长期来打货的各地商户，及货车客车的车主司机，和筛选出来的忠诚会员。 ④享受服务：⑴特优房价
⑵金卡专享7+1活动
⑶预定优先
（4）保留预定直到每天22:00
⑸延时退房
⑹会员专享**
⑺会员活动
（8） 会员专属西式早餐活动（批量活动）∮3。白金充值卡（重点推出）
① 白金充值卡是我酒店重点推出的新型充值会员卡，所有来店客户均可办理，首次充值不少于1000元，卡费为10元。充值卡一经开通，不得退卡。
② 优惠与折扣
备注：充值卡客户充值后每次入住房间按普通会员价刷卡消费，入住时卡上余额必须高于单次入住房费加100元的押金， 例如：少于（158元房费+100元押金）不得入住。
③ 500元充值活动；
“500元充值活动”是为了推广充值卡，本活动是有时间期限的，活动期间单人不限次参与，也就是说一个人可以连续进行500元的充值。具体活动期限是根据充值卡会员的数量，以及会员对充值卡的适应度来决定的，如果为了增加收入与充值会员的数量，可以多次进行本活动。
④ 享受服务：⑴特优房价
（2） 充值礼品（视情况，可赠送第一份礼品）3）预定优先
⑷预定保留
⑸延时退房
充值方案 篇7
充值卡销售活动方案
在同行业的激烈竞争中，为回馈广大新老客户，留住新老客户，提高门店营业额，特制定以下销售计划：
1、活动主题：推出 “ 感恩回馈，充值送好礼 ” 充值优惠活动（标题可选择更诗意抽象的）；
2活动方式：会员储蓄卡充值活动，多送，礼品给客户反馈方便；
三。消费卡名称：白金卡、白金卡、**卡、钻石卡
4活动宣传：网络宣传、橱窗展示、收银机展示、员工口头推介；
5时间：2019年12月1日至2020年3月31日
6、活动详情：
1 、充值送礼品：
a、 白金卡：一次性充值1000元即送价值100元；
b、 **卡：一次性充值3000元可获赠300元；
c、 白金卡：一次性充值5000元可获赠500元；
d、 钻石卡：一次性充值1万元可送1000元；
e、 星耀卡：一次性充值5万元可获赠5000元
2积分说明：充值后消费1元，累计1分，即可兑换礼品。
3、会员消费制度：
a、会员应在消费前出示会员卡
b、会员享受会员价
4、会员享受待遇：
a 、送货上门
b、 可享受备货，**等专属客服经理服务。
c 、会员商品享受会员价。
5 、充值规定：
a、 客户可以用现金和刷卡方式为各级消费卡充值；
b、 客户可选择多张消费卡充值；
c、 客户充值时，应留下真实姓名、**号和身份证号码，以便核实；
d、 每次客户充值时，业务员必须认真登记，并要求客户签收客服回访；
6 、办理流程：店员向顾客推荐 —— 顾客自由选择充值卡级别 —— 会员系统顾填写客真实资料 —— 店员检查所填写的资料内容是否完整 —— 再次与顾客核对是否有误 —— 登记顾客资料（填写好充值金额与可使用的金额） —— 充值凭证单给顾客 —— 顾客确认单据资料余额是否相符 —— 顾客签名（姓名及**号）；
7 、使用规定：
a、 客户退房前，应说明会员、姓名等；
b、 如果消费卡是第二方使用的，必须在消费卡上标明**，以确认是同意还是捐赠给他人；
c、 储值卡金额不能兑现或变更；
d、 使用时，店员应制作相关单据，并要求顾客确认消费金额、余额并签字，以便下次消费；
e、 充值金额在一年内有效（按办理充值卡之日计算）；
f、 如预付卡金额不足，可补足当期消费（现金或刷卡支付）；
8 、使用流程：会员结账时报姓名及**号 —— 店员核对相关资料（卡的金额、使用者身份确认） —— 扣除当次消费金额 — — 顾客核对消费单据及剩余金额 —— 顾客确认签名（姓名及**号）；
9 、店员推荐奖励：
a、 白金卡：一次性充值1000元，每次奖励10元；
b、 **卡：一次性充值3000元可获赠30元；
c、 白金卡：每次充值5000元可获赠50元；
d、 钻石卡：一次性充值1万元可获赠100元；
e、 星耀卡：一次性充值5万元可获赠500元。
10充值活动不能与其他**活动和**折扣产品共享折扣和折扣。
充值方案 篇8
网吧充值活动方案
随着互联网的迅猛发展，网吧作为重要的互联网接入点，越来越受到年轻人的喜爱和青睐。为了满足广大网吧用户的需求，增加用户粘性，提升网吧的竞争力，丰富网吧的业务内容，网吧充值活动成为一个有效的手段。
为了确保充值活动的成功，我们制定了以下详细的方案。
首先，我们将制定多种充值活动，以满足不同用户的需求。通过充值活动，我们希望能够吸引更多的用户进入网吧，并且让他们体验到更多的福利。比如，我们将推出定期优惠活动，用户在特定时间内充值，可享受更高的折扣，吸引更多用户积极参与。此外，我们还将推出积分制度，每次充值都能获得一定的积分，积分累计到一定程度后可兑换成各种实物奖励，例如游戏装备、周边产品等。此举既能增加用户的充值积极性，又能提高网吧的用户忠诚度。
其次，我们将提供更多的增值服务。网吧充值活动不仅仅只局限于游戏充值，我们将推出更多的增值服务，例如手机充值、电子支付、购物等。通过与一些合作伙伴合作，我们可以提供更多的增值服务，满足广大用户的需求。当然，我们也将积极推广这些服务，使得更多用户能够了解并使用这些服务。
再次，我们将提供更好的用户体验。网吧充值活动不仅仅停留在价格优惠和奖励活动上，我们也将注重用户体验。我们将优化充值流程，确保用户充值的方便快捷。同时，我们还将推出更多的互动活动，例如线下比赛、网络问答、抽奖活动等，让用户能够参与到更多的活动中，提升他们的参与度和忠诚度。
最后，我们将加强宣传力度。丰富的充值活动需要被更多人知晓，所以我们将制定详细的宣传计划。我们将通过各种渠道进行宣传，包括线上和线下。线上宣传渠道包括互联网广告、社交媒体等；线下宣传渠道可以是在附近大学进行宣传，或者通过传单等方式宣传。我们也将加强与游戏开发商和电子支付平台的合作，通过他们的平台进行联合宣传，吸引更多用户参与到充值活动中来。
总之，网吧充值活动是提升网吧竞争力和用户体验的重要手段。通过制定多种充值活动，提供更多增值服务，增强用户体验，加强宣传力度，我们相信可以吸引更多用户参与网吧充值活动，提升网吧的盈利能力和用户忠诚度。
充值方案 篇9
一、加油卡的特点有哪些？
1.技术先进、交易安全
加油卡（以下简称加油卡）采用先进的磁卡技术，按照磁卡规范建立了加油卡严密的安全认证机制，可以保障每一笔交易的真实、安全、可靠。同时，对于卡内的敏感数据加密存储，保护您的个人信息资料。
2.手续简单、方便快捷
您只要持有效证件到本站，即可办理加油卡的开户、充值、挂失等业务。使用加油卡可方便查询卡片余额、扣款，完全避免了使用现金和油票加油时出现的找零和加油尾数的繁琐，不需要直接接触现金，提高加油效率。
3.功能齐全、便于管理
加油卡能够有效地协助您加强对车队用油的管理。通过加油卡进行用油管理，分配加油额度、查询每张卡详细的交易记录等等，将为您的车辆加油提供完善的管理服务。
根据您的管理要求，可以为每张卡设定限制信息：如限车号、限油品、限油站、限地区、限日加油次数等。同时为避免卡遗失后被盗用造成意外损失，加油卡还可以根据您的要求设定密码。
4.查询方便、服务完善
加油卡客户服务热线xxxxxxx将为您提供专业的业务咨询、帐户查询、对帐单、投诉等服务，尽享加油卡给您带来的便捷服务。
二、记名卡和不记名卡分别指什么？
1.记名卡
记名加油卡用户可以参加积分增值服务活动。用户办理记名卡时需登记用户的详细信息和相关资料，记名卡可反复充值，具有加油限制、密码设置、挂失、查询等功能。
2.不记名卡
不记名卡具有记名卡的各项功能，但用户不能挂失，不能办理销户手续。
三、怎样购买加油卡?
您可带有效证件到加油站领取并填写《加油卡客户业务申请表》，表中申明事项须经申办人本人签字（单位客户需加盖单位公章或持单位证明）确认办理加油卡的开户手续。
四、怎样给加油卡充值？
在加油卡的使用过程中，您可到加油站加油卡付款充值业务，卡内充值金额不计利息、不能提现。付款充值时，款项可自动储存至加油卡的卡帐户和卡钱包上，充值成功后即可加油。
五、如何挂失加油卡？
您可以通过拨打加油站加油卡客户服务热线xxxxxxx挂失加油卡。
六、如果在使用加油卡时出现损坏，应该怎么办？
您的加油卡在使用时如因各种原因不慎损坏，应及时到加油站办理换卡手续。加油卡若在使用期内发生损坏，您可凭坏卡、本人有效证件（单位证明）到加油站更换新卡。在规定的转帐时间后凭新卡将原卡中的余额转入新卡。
七、加油卡的有效期限是多长时间？应该怎样办理延期与换卡手续？加油卡的有效期为三年，到期时您可到加油站办理延期或换卡手续，卡延期与换卡时间为卡到期前1个月至卡到期后2个月。
办理换卡业务时，您需携带有效身份证件，交回旧卡，领取新卡。
八、如不再使用加油卡，应该怎样办理清户手续？
您因故不再使用加油卡，可以到加油站办理清户手续。办理清户手续时，应出具本人有效证件（单位介绍信），填写《加油卡客户业务申请表》。清户时必须交卡，如果用户将卡遗失无法交回，需先办理加油卡挂失手续。您在办妥清户手续30日后，凭《加油卡客户业务申请表》和有效证件到加油站办理退款手续，已开具增值税发票的用户需开具当地税务部门提供的退税证明，开具普通发票的用户需携带原发票原件。个人用户卡清户退款时付现金，单位用户卡清户退款时只能将款项退还到单位帐户上，不付现金。
九、如何查询和更改加油卡信息？
可查询加油交易记录、礼品兑换记录等，如需要详细资料，可通过客户服务电话等方式进行查询。
十、怎样管理加油卡密码？
您可为加油卡设定密码以防范卡遗失或被盗后产生意外损失，加油卡可在开户时选择设置密码，也可在日后使用过程中添加密码。在使用过程中您如需要对加油卡使用密码进行修改或调整，可通过以下操作：
1.更换密码：如您在使用加油卡过程中需要更改密码时可到加油站办理更换密码手续，先输入正确的旧密码通过验证后，再输入新密码代替旧密码。
2.密码解锁：用户持卡消费时，如果输入三次密码均错误时会造成加油卡不能继续使用，用户可持卡到加油站进行密码解锁。
3.密码重装：如您遗忘加油卡使用密码时，可持卡到加油站使用此功能，直接输入新的密码覆盖原有的旧密码。
办理密码解锁和密码重装业务时，您必须持本人有效证件或单位证明，由发卡经办人员验证无误后方可办理。
注：若您在使用过程中输入密码三次，系统仍提示密码有误，您不能再次输入密码，否则卡将被永久性锁定成为坏卡而无法使用。
十一、积分增值服务活动有什么内容？
只要您持有加油卡加油，就可以享受以下超值回报：
1、“加油得积分，积分换好礼”，点滴积分，兑换超值积分好礼；
2、节日举行幸运大抽奖活动，带来连连惊喜；
十二、怎样获得积分？
加油卡用户使用加油卡每加1元，即可获得1个积分。不足1元的部分不计积分。积分将在您加油后，自动记入加油卡。
十三、积分帐户有何类型？
积分帐户分为“可用积分帐户”、“已用积分帐户”、“过期积分帐户”和“总积分帐户”。
十四、积分累计时间从何时开始？
自加油卡记名卡持卡人办公卡之日起的首次加油记录开始累计积分。
十五、积分有效期如何计算，积分过期无法兑换的情况怎样处理？
积分有效期为自积分获得月份起的18个月，按月往后顺延，前面积分将被清零。
十六、积分增值服务活动的积分规则有哪些？
a.积分不能转让。
b.积分不能兑换成现金。
十七、怎样申请礼品兑换？
您可去加油站直接兑换礼品并签收。
充值方案 篇10
充值会员卡营销方案
随着消费者对会员制度的认可度越来越高，各类企业也纷纷推出会员卡来吸引消费者并促进销售。充值会员卡是一种常见的方式，该方案旨在通过充值会员卡吸引消费者，增强品牌忠诚度，并提高企业的销售额。本文将详细解析充值会员卡营销方案的执行步骤和策略，以帮助企业实现销售目标。
一、建立吸引人的会员卡福利体系
首先，为了吸引更多的消费者充值会员卡，企业应该建立一个吸引人的会员卡福利体系。这个体系应包括一系列独特的会员福利，如折扣、积分、生日礼物、专属活动等。这些福利应具有较高的吸引力，并与目标消费者的需求相匹配。
其次，企业应根据不同的消费者群体设定会员卡的不同等级。根据消费金额、消费频次或其他指标，将会员分为几个等级并设定相应的福利。高级别的会员可以享受更多的折扣或其他特殊待遇，以激励消费者提升会员等级或继续消费。
二、制定切实可行的推广计划
建立了吸引人的会员卡福利体系后，企业还需要制定切实可行的推广计划，以吸引消费者选择并充值会员卡。
首先，企业可以通过线上线下渠道广泛宣传会员卡福利。在线上，企业可以通过社交媒体平台、企业网站或电子邮件等方式向潜在客户推广会员卡福利，并提供充值通道。在线下，企业可以通过促销活动、海报、传单等方式宣传会员卡福利，并设立充值点方便消费者进行充值。
其次，企业可以与其他相关企业合作，进行联合推广。例如，与餐厅、健身房、咖啡店等企业合作，提供跨品牌福利，鼓励消费者进行联合充值。这样的合作将吸引更多消费者参与充值会员卡，提高企业的知名度和销售额。
三、提供优质的会员服务
成功吸引消费者充值会员卡后，企业需要提供优质的会员服务，以保持他们的忠诚度，并促进进一步的消费。
首先，企业应设立专门的会员服务团队，及时解答或处理会员的问题和需求，并建立会员投诉渠道以便及时解决问题。一个优秀的会员服务团队可以提供个性化的服务，增强会员对品牌的信任和依赖。
其次，企业可以通过短信、电子邮件等方式向会员发送个性化的推广信息，以提高他们的参与度和购买欲望。例如，根据会员的购买历史或兴趣偏好，向他们推送相应的产品或促销信息。这样的个性化推广将提高会员的满意度，并促使他们进行更多的消费。
四、持续评估和调整营销方案
最后，企业应持续评估和调整充值会员卡营销方案，以不断提升效果和适应市场变化。
可以定期收集和分析会员数据，了解他们的购买行为和偏好，并根据数据结果对会员卡福利进行优化。例如，如果发现某个会员福利不受消费者欢迎，可以及时调整或替换它。通过持续的评估和调整，企业可以不断提高会员卡的吸引力和实用性。
总结起来，充值会员卡营销方案需要建立吸引人的会员卡福利体系，制定切实可行的推广计划，提供优质的会员服务，并持续评估和调整方案。通过执行这些步骤和策略，企业可以吸引更多消费者充值会员卡，增强品牌忠诚度，并实现销售目标。
充值方案 篇11
篇一：会员卡活动策划
会员卡策划活动方案
目的：为了回馈广大新老客户，本店自月日至月日免费办理会员卡，会员卡属充值卡，先制定以下规定： 会员卡办理制度：
1活动期间，充值并寄送会员卡。
2特殊礼品：老客户可免费申请会员卡。
会员充值制度：
1活动期间，充值100元以上可获赠人民币元。
2活动期间，充值300元可获人民币元。
三。活动期间，充值500元可获赠一份。
4活动期间，充值1000元可获人民币元。
5活动期间，充值3000元可获人民币元。
6活动期间，充值5000元可获人民币元。
7活动期间，充值1万元以上可获人民币元。
会员消费制度：
1会员消费前应出示会员卡
2. 会员享受会员价
会员享受待遇：
1. 免费送货上门
2. 会员商品享受会员价。
篇二：充值卡销售活动策划方案
销售活动策划方案
冬天季将来临，迎来服装销售旺季。在各大品牌的激烈竞争下，为了留住新老客户，提高门店营业额，建议
下销售方案：
1、 活动主题：以女性在冬季需要保暖的同时要美丽为前提，借助现金卡充值的优势，可供多个消费者分享，推送
出“感恩冬季，温暖炫丽”充值优惠活动（标题可选择更诗意抽象的）；
2、 活动方式：以消费卡充值的形式，多收费、多送，给客户优惠、方便；
3、 消费卡名称：时尚卡或魅力卡
4、 活动推广：店铺橱窗、收银机展示、员工口头推介；
5、 时间：2011年11月1日至2011年12月31日
六、活动细节：
1充值优惠：a.充值3000元可获300元，折合现金3300元；等于9折；
b、 一次性充值5000元可获赠800元，折合现金5800元；等于8.6折；
c、 一次性充值8000元可送1500元，折合现金9200元；等于8.4折；
d、 一次性充值1万元可获赠2000元，相当于现金1.2万元；等于8.3折；
2、活动充值与优惠金额：
a、 面值3300元的40件，价值13.2万元；
b、 面值5800元的30件，价值17.4万元；
c、 面值9200元的20件，价值18.4万元；
d、 面值12万元的10件，总值12万元；
说明：100张消费卡共计面值金额为610000元，可收金额为530000元，赠送金额为80000元，等于平均折扣为8.7折，如比较少人充值最低金额3000元的，折扣可能会拉低至8.
5折。3.充值规则：a.客户可以用现金和信用卡为各级消费卡充值；
b、 客户可选择多张消费卡充值；
c、 客户充值时，应留下真实姓名、**号和身份证号码，以便核实；
d、顾客每次充值店员必须认真登记，并要求顾客配合签名，以便客服回访；
4、办理流程：店员向顾客推荐——顾客自由选择充值卡级别——顾客填写真实资料——店员检查所填写的资料内容是否完整——再次与顾客核对是否有误——登记顾客资料（填写好充值金额与可使用的金额）——递卡给顾客——顾客领卡——顾客确认卡与资料是否相符——顾客签名（姓名及**号）；
5使用规则：a.顾客购物时需出示有效消费卡；
b、 如果消费卡是第二方使用的，必须打**确认卡是否给了对方；
c。 预付卡的金额不能兑现，也不允许找零；
d、 使用时，店员应登记相关手续，并要求顾客确认并签字，以便下次消费；
e、 充值金额在一年内有效（按办理充值卡之日计算）；
f、 如预付卡金额不足，可补足当期消费（现金或刷卡支付）；
6、使用登记流程：顾客出示消费卡——店员核对相关资料（卡的金额、使用者身份确认）——扣除当次消费金额——登记相关数据——顾客核对消费及剩余金额——顾客确认签名（姓名及**号）；
7推荐奖励：每次充值3000元，每次10元；
b。 一次性充值5000元，奖励30元；
c、 一次性充值8000元，每人奖励50元；
d。 一次性充值10000元，奖励80元；
注：如果推出100张消费卡，将为店员共奖励2100元，占充值金额53万元的2.5%。
篇三：“会员卡积分大回馈”活动方案
‘会员卡积分大回馈”活动方案
为酬谢广大会员客户对本酒店的支持与厚爱，现予真情“会员卡积分礼品大回馈”；
一． 活动细则；
1如果您在荔晶酒店的任何一家餐厅收费超过1000元，您将成为会员卡客户；
2. 会员卡现充现返；1000返50元，2000返100元，3000以上按15%返现于卡内，除享受其它会员优惠外，凭充值的积分可参与兑奖活动（积分以元计）；
3. 积分兑奖分为五个等级；卡内积分达2000为★星，4000为★★，6000为★★★，8000为★★★★，10000为★★★★★会员；
4会员可根据卡内积分标准提升级分，领取不同礼品；5奖励以卡上积分为准，不可分次兑换；
6. 当积分达10000分为积分止点兑奖后积分清零，可继续充值循环积分兑奖； 7. 兑奖礼品可由会员客户任选其一；
8年积分3万、5万的会员将享受更多优惠；
9详情可咨询店内工作人员。本活动的最终解释权和时间归荔晶酒店所有。
二． 操作细则；
1. 由软件工程师针对以上要求设定积分等级，并且要求对10000积分以内兑奖的范围要有显示兑了奖要有锁积分的操作（当积分达到下一个星级标准自然解锁兑奖）避免重复兑奖；2当顾客出示会员卡时，主动为顾客核对积分并提醒顾客。
三。兑换礼品必须经出纳领班签字确认后，才能交给前台领班为顾客兑现礼品。
4. 店方负责人设定兑换礼品的管理流程，必须有“礼品兑换痕迹记载本”有据可查；
5根据赠品数量及时与采购部协调，对顾客投诉直接负责。 6. 以上星级积分的标准不适宜“中北路店”协商后在作定论。
营运部 2012年5月27日
篇四：充值卡推广方案
计划五：五月会员卡活动计划
欧威汽车生活俱乐部会员卡拓展业务活动计划
活动主题：情系五月，欧威大酬宾活动时间：2013年5月1日到5月31日活动对象：欧威汽车生活馆会员客户，新客户
活动内容：1、为了感谢欧威生活馆会员客户一年对店面的关心与支持，特感谢老会员，酬宾感谢a、会员升级，享受优惠b、续卡充值有礼赠送；
c、一年来满一千元消费，赠送漆面护理或者精品赠送d、会员办卡后长期未来消费，查实情况，免费赠送洗车服务；
e、 老客户推荐新客户，享受免费洗车活动，
2、提高欧威生活馆新增客户基数，入会有礼，为了汽车配备专业顾问，保养护理面面俱到，放心更省心。
a、在活动期间办理会员业务，不但享受洗车优惠、服务优惠，更能体验爱车免费护理，赠送打蜡服务，
b、 有专业的服务顾问，他们会定期检查您的汽车状况，并为您提供定期保养的专业顾问。
目的：使老会员护理率达到80%，老会员护理率达到30%，升级会员护理率达到10%； 新增会员30名。 活动人员：生活馆全体人员
目标考核：目标任务完成，5月份全体员工绩效考核均为高绩效，并给予奖励
励团队300元；以上任务未完成5月份对全体员工的低绩效考核。
春节过年期间值班工作方案精选
为了保证工作不出错。提前拟好一份方案是最重要的，工作方案怎么写才更有新意呢？根据您的意愿栏目小编为您准备了一篇“春节过年期间值班工作方案”的文章，读书如同旅行愿我们在这里一起探索更广阔的世界！
春节过年期间值班工作方案 篇1
为保证施工现场安全，确保春节期间施工现场不发生各类安全事故及物资偷盗事故，结合项目实际情况，制定此方案。
一、指导思想
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“以人为本、安全发展”的理念，结合施工现场的实际情况，落实工程建设各方安全生产主体责任和管理部门的安全监管责任，严格贯彻执行安全生产法和规章制度，认真解决突出问题，有效防范和遏制安全事故的发生。
二、领导小组
组长：xx
副组长：xx
组员：xxxxxx
三、安全措施
1、春节期间的岗位巡检工作
春节期间施工现场值班工作，实行24小时值班制度，有规律的在施工现场巡查，对施工现场防火、防盗等进行重点巡查，遇到紧急情况要及时赶赴事故现场，组织抢救和处置，并及时、如实上报落实好春节期间安全保证应急救援组织机构等应急资源，加强应急准备情况的检查，完善应急救援机制，达到有效防范和应对突发事故的发生。现已排出春节假期值班人员表，安排好专人值班，公布值班电话，严肃值班纪律，值班人员一定要坚守岗位，尽职尽责，做好上情下达，下情上报工作，保证24小时值班信息畅通，明确负责人。春节期间每天的值班负责人必须实时对现场监控设备进行监控和维护。并已将值班表张贴在施工现场，向甲方、监理提交值班表，已完善信息沟通机制。另附春节值班表：
2、施工现场安全保证措施
（1）施工现场消防保证措施
2月10日，工人退场后，组织项目部全体人员、各分包队伍负责人及安全管理人员对现场消防隐患进行全面排查。采用阻燃帆布对易燃物进行覆盖，要求覆盖率达到100%，检查灭火器材的配备情况，对灭火器失效或配备数量不足的情况及时更换、补充，防止春节期间因烟火爆竹燃放引起现场火灾事故的发生；对现场消防栓进行全面检查，确保消防器材配备到位。春节值班人员针对现场易燃物的覆盖情况、危险品存放库房及现场的消防器材、设施进行每日巡查，消除施工现场火灾隐患。
（2）施工现场临时用电安全保证措施
针对现场临时用电情况开展全面排查，分配电箱全部做断电处理。配电室及分配电箱张贴封条进行封闭。春节值班人员对现场临电设施进行每日巡查，并填写巡查记录，确保春节期间临电安全，无事故发生。
（3）施工现场安全防护措施
对沿线各个工作面进行巡检，半填半挖段应拉红线挂彩旗，比如x标段xxx—xxx路段挂彩旗。填土因下雨发软地段及时处理，（在xxx清理路边堆土，保证道路畅通宽阔；xxx—xxx清理路标石渣，铺平路面。xxx—xxx排路面坑洼积水填石渣压实；xxx—xxx清理路边石，理平路面通行，xxx—xxx石渣填平压实。）放置标志牌，原老路挖除部分处放置标志牌，指引车辆通行，如xxx—xxx路段处。针对施工现场安全隐患进行上述防范处理措施后，着重告知各个值班人员在值班期间重点巡查，预防安全事故发生。
（3）现场物资安全保证措施
严格落实保安及项目值班人员24小时值守制度，对物资存放区进行日常巡查，发现异常情况及时进行处理，并上报领导小组，确保不发生物资丢失现象。
2、生活区安全保证措施
项目节点完成后，组织工人有序退场，并对生活区进行全面检查。值班人员对生活区封闭情况进行每日巡查，发现异常情况及时采取应急措施，并上报领导小组。
四、事故应急救援及报告制度
（1）工程发生安全事故后，值班人员应及时采取有效措施，抢救伤员，防止事故进一步扩大。
（2）事故发生后，值班人员应及时将事故发生的时间、地点、事故具体情况及人员伤亡情况报告领导小组，按领导小组指示对事故进行应急处理，同时间上报监理，业主单位。
（3）事故应急处置结束后，值班人员应当查明事故原因，做好事故的善后工作，避免类似事故的发生。
春节过年期间值班工作方案 篇2
春节期间，门头沟区园林局严格落实森林防火工作职责，履行公园绿地管护责任，按照“群众过节干部在岗”的工作要求，扎实开展烟花爆竹看护和疫情防控值守工作，切实保障了节日期间全区森林、林地、绿地的安全平稳运行。
一、森林防火工作
一是严格落实局领导班子分片包镇制度，由主要领导带队，带班领导及相关工作人员共同开展重点区域防火检查，累计派出10个检查组共72人次参与实地检查、电话抽查，共抽查生态林管护员88人次，均在岗在位。二是强化值班值守制度。局机关共35人次24小时负责应急值守，全区4260余名专职护林员在岗在位，累计劝阻烧地边、烧纸祭祀、燃放烟花爆竹百余次；三是加大宣传力度。累计发送森林防火提示短信46万条，50余个防火语音提示杆均正常运行，随时提醒游客已进入林区，切实履行好公民森林防火责任。
二、公园绿地服务保障工作
春节期间，一是每天安排193名养护、保洁及疫情防控人员，76名巡查工作人员，保障车辆12辆，在全区各公园绿地开展疫情防控、垃圾分类、日常养护等工作。二是在6个公园入口配备体温检测仪器、划定“一米间隔线”，对入园游人检测体温并查看游人健康码，严格执行绿码通行。三是严格执行75%限流措施，提醒游人不扎堆、不聚集，保持社交距离。春节期间，全区各公园共接待游客26447人次。截至目前，各公园均运行平稳，未出现异常突发情况。
三、烟花爆竹看护和下沉值守工作
按照区委政法委的统一要求，除夕晚上和初五早上，我局共有65名领导干部下沉到永定镇33个点位，开展烟花爆竹禁放看护工作，累计劝离燃放烟花爆竹的群众200余人次。
春节期间，我局共派出56名领导干部，下沉到城子街道4个社区，开展疫情防控值守工作，进一步充实社区疫情防控力量，保障社区安全。
春节过年期间值班工作方案 篇3
春节即将来临，为切实做好春节期间的安全和稳定工作，确保各类突发事件能够及时、迅速、高效、有序地得到处理，保障各项目部生命财产安全和身心健康，维护社会稳定，结合各项目部实际情况，使项目部全体员工春节度过一个平安、快乐、和谐的节日，确保节日期间安全形势稳定，特制定本安保措施。
本安保措施所称突发事件，是指“春节”期间突然发生的，造成或者可能造成用电、防火、防盗、场容场貌等重大安全事件。
1春节期间的岗位值班巡检工作
春节期间值班工作，实行24小时值班制度，有规律的在项目巡查，对项目防火、防盗等进行重点巡查，遇到紧急情况要及时赶赴事故现场，组织抢救和处置，并及时、如实上报。
落实好春节期间安全保证应急救援组织机构等应急资源，加强应急准备情况的检查，完善应急救援机制，达到有效防范和应对突发事故的发生。各项目要排出春节假期值班人员表，安排好专人值班，公布值班电话，严肃值班纪律，值班人员一定要坚守岗位，尽职尽责，做好上情下达，下情上报工作，保证24小时值班信息畅通，明确负责人。春节期间每天的值班负责人必须实时对项目工作进行监督检查。
2春节期间防火安全保证措施
春节期间，在项目要严格遵守防火规定和现场的防火制度。在工作中要认真执行个人的防火责任制。
一旦发生火警要按消防组织的分工进行自救，不能自救时要及时打119电话报警。
值班室内不准用电暖气烘烤衣物，不准堆放易燃物。
春节期间为防止火灾事故，不准在堆放易燃、易爆材料的地方用火，用电，不准在宿舍、库房等地生火取暖，不准私自乱拉乱搭电线等。如不按上述规定执行，造成火灾事故的，要按照“谁违章谁负责”的原则给予责任处罚，赔偿经济损失，追究事故责任。在办公室、配电房、门卫值班室、材料室、宿舍等重点位置已布置消防灭火器，以便迅速控制火势。
3春节假期项目防盗
外来人员进入项目前，保安必须做好登记，确认无嫌疑后，可进入否则不得进入项目。
闲杂人员、无关车辆严禁进入项目。
保安对出入物品进行必要的核查、登记，严格执行门岗出入制度。对乱拿、偷盗者，保安扣留交上级领导处理，情节严重者送交公安部门处理。
人员值班制度，值班安排如下：
管理人员值班表
X月/X日XX时 间XX管理人员
名单联系电话
X/XX07:00~19:00
19:00~07:00
X/XX07:00~19:00
19:00~07:00
X/XX07:00~19:00
19:00~07:00
X/XX07:00~19:00
19:00~07:00
X/XX07:00~19:00
19:00~07:00
X/XX07:00~19:00
19:00~07:00
X/XX07:00~19:00
19:00~07:00
1、值班人员必须坚守岗位，不得擅离职守，做好当日工作的.检查、督促。发现问题及时处理。值班人员必须做好白天、晚上的值班记录。
2、值班人员凡有事外出者，必须事先请假，并请好代班人员，值班人员必须履行职责，对项目发生的一切事情全面负责，值班期间不得关机，保证通讯联系畅通。
3、值班人员巡视好夜间工作，督促好夜间员安全工作。
春节过年期间值班工作方案 篇4
一、加强组织领导严格值班制度
街道召开全体干部、社区书记主任节前安全教育大会，会上对春节假期的社会稳定、安全生产、廉政纪律等工作提出具体要求，要求街道每位干部、社区主任要高度重视春节期间的各项工作，层层负责，确保辖区稳定。会议重申了街道应急值班的各项制度，进一步明确领导带班制度、24小时值班制度和值班情况零报告制度、xxxxx首接办理制度。要求假日期间从街道领导到社区社工，街道xx余名值班人员层层落实，始终在岗在位，对于居民反映的各项工作问题采取首接负责制，当时落实、及时反馈，认真做好各项值班记录，确保辖区各种项社会生活的稳定。
二、掌握重点人头，化解不稳定因素
针对街道辖区因大面积拆迁拆违可能存在的不稳定因素、街道综治、司法部门对辖区重点人头进行了梳理摸排，认真做好各类矛盾纠纷的调解排查调处，春节前对xx名重点人员进行了慰问。及时掌握和预测不稳定因素，街道综治、司法两个科室人员保持24小时待岗状态，信息畅通，发挥社区骨干队伍、党员队伍、志愿者队伍、低保志愿者队伍、信息员队伍的作用，一旦发生突发事件，立刻启动应急预案，及时处置。
三、排查安全隐患，确保辖区稳定
节前组织检查于家巷菜场、盐大街两侧商业街等96家单位，重点对辖区5家（液化气充装站、加油站）危险化单位的进行检查督促，全面了解企业经营、储存、运输等安全管理情况，安全管理制度落实情况，杜绝违章、违规和非法运营等情况的发生。
食品安全工作：一是通过橱窗、科普画廊等载体，宣传普及食品安全科普知识，正确引导群众食品安全健康消费观念，鼓励群众对食品安全违法犯罪行为举报。二是结合区、街食品安委办的通知要求，节前开展了食品安全大检查活动。以粮油蔬菜、猪肉、奶制品、儿童食品、卤菜熟食等为重点品种，加大监督检查力度，针对节日期间人流、物流、聚餐大幅增加，街道食品安全工作人员督促餐饮单位严把原料采购关，严防食物中毒事件发生。
四、抓好市容巡查，落实长效管理。
春节期间，安排烟花爆竹值班，修改突发事件应急处置方案，要求80名保洁员对次干道、背街小巷、院落清扫保洁，增加垃圾清运频次，做到各类垃圾“日产日清”。同时，进一步加强盐东街、多伦路、花家桥、大桥南路等人流密集区域卫生保洁力度，适时延长保洁时间，确保节日环境卫生整洁。
街道xx科每天安排x名干部、xx中队x名队长值班，随时掌握街道地区的xx卫生动态。xx中队每天安排xx名队员分上午、下午、晚间x个时段，开展市容巡查，确保维护春节期间良好的市容秩序。
春节过年期间值班工作方案 篇5
2022年春节期间，本市绿化市容行业各级值班人员和一线职工坚守岗位，严格执行24小时值班和领导干部在岗带班制度，认真落实常态化疫情防控措施，为城市安全平稳运行做好各项服务保障工作。春节期间，本市绿化市容行业总体平稳有序，市容面貌整洁。
一、公园绿化与林业管理
（一）公园游客量。春节期间，各公园严格落实疫情防控和大客流应对双重要求，实施错峰、预约、限流入园措施，加强游客健康监测和出入口人员疏导，避免大规模聚集，做到游园安全有序。全市公园共接待游客386.78万人次，较去年同期的347.03万人次增加了11.46%。六座市属公园共接待游客36.82万人次，较去年同期的34.57万人次增加了6.51%；区属公园共接待游客328.41万人次，较去年同期的286.49万人次增加了14.63%；郊野公园21.55万人次，较去年同期的25.97万人次减少了17.01%。四座免费开放的公园共接待游客32.25万人次，新开园的世博文化公园共接待游客8.07万人次。
（二）主题活动。春节期间，为了让广大市民群众感受浓浓的年味和丰盛的文化“盛宴”，公园精心策划了各类主题游园活动。如辰山植物园的“2022迎春花展”、上海植物园“2022‘福虎生威’年宵花展”、共青森林公园“2022新春市民水仙花展”、方塔园“2022新春游园会”、廊下郊野公园“第四届民俗年味节”等迎春活动。此外，多座公园还陆续推出各类花展及花卉推荐观赏点，如世纪公园赏梅游园会、真如公园蜡梅展、闵行文化公园虞美人展等，让市民游客足不出“沪”，享受“春暖花开”般的美景。
（三）花卉布置。春节期间，全市重点围绕人民广场、外滩、陆家嘴等三个市级核心区域和8个市级重点区域、13条市级重点道路以及各区商圈、旅游景点、重要道路、重点公园等，共布置花坛花境约17.7万平方米，组合容器约5万组，主题景点（大型花坛）120个，单季用花量约933万盆，红红火火、喜气洋洋，营造喜庆浓郁的节日氛围。
（四）森林防火。春节期间，全市各级林业部门和森林公园认真落实森林防火有关规定，按照统一部署做好火情监测工作，加强预警监测和火情巡查，严格实行火情报告制度，强化应急值守。各森林防火责任单位实行全天双人双岗带班，共安排值班人员3722人次，开展防火宣传692人次。春节期间，全市未发生森林火灾事故。
二、市容环卫管理
（一）环卫保障。春节期间，全市环卫部门加大对道路、大型广场绿地、景观区域、轨道交通集散地等人流密集区域的清扫保洁力度，日均出动道路保洁人员近2.6万人次，日均清扫垃圾量1090余吨。外环以外区域，除夕夜至初一凌晨，共清扫烟花爆竹511公斤，较去年同期上升75.78%；初四晚上至初五凌晨，共清扫烟花爆竹554公斤，较去年同期上升145.35%。市级工程渣土消纳卸点南汇东滩N1库区临时关闭，全市装修垃圾共清运320吨，打捞各类水域漂浮垃圾104.3吨。进一步加大公厕管理力度，作业人员均按要求做好保洁工作，增加消毒频次，并落实好各项防护措施，全市环境卫生状况总体良好。
（二）垃圾处置。春节期间，全市各垃圾中转、处置设施运行稳定。全市生活垃圾处置量123704吨，日均17672吨，日均处置量较去年同期减少3.12%。其中干垃圾日均11582吨，湿垃圾日均6090吨。为落实常态化疫情防控，对居家隔离观察点、定点医疗机构产生的生活垃圾实施专项收运处理，按照定时定点清运、直运焚烧即到即烧处置、全程按规定采取消毒措施。春节期间，共安排直送末端处置清运作业人员865人次、车辆423车次，直送末端处置生活垃圾379吨。
（三）市容管理。春节期间，各区加强对全市74处无序设摊临时管控点、疏导点的管理，加强常态化疫情防控，确保安全有序运行。近2万名市容管理第三方服务人员加班加点坚守岗位，开展违规现象劝阻、无序设摊巡视检查、市容秩序维护和“三乱”清除等工作。春节期间，全市市容面貌和城市形象整洁有序。
（四）景观灯光。春节期间，全市景观照明开灯时间为1月30日至2月5日18:00-22:00，其中，1月31日（除夕）延长至次日00：30。黄浦江的核心区未展演光影秀。各区景观灯光部门均按要求落实保障责任，加强排查，及时整改安全隐患、抢修破损灯具。春节期间，共出动景观照明保障人员197人次，巡查抢修人员1564人次，确保了开灯正常，未发生各类安全事故。
三、市民诉求与行业疫情防控
（一）市民诉求。春节期间，市绿化市容热线共受理各类投诉举报、咨询建议163件，较去年同期下降15.98%。主要为“12345热线”转来130件，占79.75%。按条线分，环卫、绿化分别占总量的53.99%、35.58%，主要涉及：环卫作业规范、道路保洁、公园管理等。上述诉件已由各区绿化市容管理部门及相关部门按照市绿化市容热线管理要求予以办理与反馈，并做好市民回复工作。春节期间，无重大热点舆情或负面报道事件发生。
（二）疫情防控。按照市委办公厅、市政府办公厅以及市疫情防控工作领导小组办公室关于疫情防控工作部署要求，认真落实各项常态化疫情防控举措，切实加强野生动物保护、城市公园管理、环卫作业管理、生活垃圾处理、市容景观管理和人员排查等工作。坚持落实“非必要不离沪”原则，做好来沪返沪人员健康管理。春节期间，局系统共离沪356人，已返沪167人，明确要求所有离沪人员，返沪后需及时进行核酸检测，持核酸检测阴性证明方可到岗上班或参加公务活动。春节期间，每日定时上报“疫情防控措施日报表”，并严格落实重要信息报告制度。
春节过年期间值班工作方案 篇6
20XX年春运从X月X日开始至X月XX日结束，为期XX天。为认真做好20XX年我局春运、春节期间公路安全保畅工作，结合南岳实际，特制定本局20XX年春节及春运期间公路保畅工作应急预案。
一、组织领导
成立以局长XXX为组长，书记XXX为副组长，XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XX、XX、XXX为成员的局春运安全应急工作领导小组。具体工作安排由江天胜同志负责。值班电话：白天-XXXXX（办公室），夜间及春节和节假日-XXXXX（机关传达室）。实行24小时值班，值班安排详见附表。
二、应急工作职责一办公室：负责与区、市局和其他有关单位、部门保持联系，负责对外宣传和新闻发布工作，并做好现场媒体活动管理工作。
二工程股：负责组织启动应急预案，组织应急队伍或协助专门的救灾队伍开展应急工作。根据上级的有关指令，督促、指导各养护队启动相应处置预案，组织工程技术人员、设计人员，提供技术指导，对抢险工程提出技术方案。
三路大队：采取现场交通封闭、抢险、抢修等处理措施；参加畅安事故调查和善后处理工作。
四安全机务股：承担值守应急、信息汇总、办理和督促落实；负责应急工作有关通知和会议、会务安排，协调各股室的应急工作，及时收集、编报、反馈应急工作情况和损失统计工作，
五计财股：负责为应急日常工作和抢险行动提供资金保障，监督资金的使用情况，统计上报损失和救灾资金的申请工作。
六公路养护队：成立公路桥梁重大事故应急援助预备队，随时准备应对可能出现的紧急情况，开展现场救援。
三、应急措施
建立预警预防机制，二是加大公路巡查与监管力度。重点加强对主干线和主要景区公路的监控，及时清除路障和处理各类路政案件，防止出现摊点占道、乱停乱放、堵塞交通等现象，对重点路段和桥梁实行24小时值班制度。三是开展办公、生活区安全检查。四是加强应急管理。储备充足的排险清障抗灾物资和设备，做好路面的防冻清障工作准备。
一公路养护
1、突出重点，加强养护。X月X日至X月XX日，各养护队要组织人员对所管辖路段中的陡坡、急弯、险要路段、桥涵、易发生地质灾害路段及旅游道路进行一次全面检查和养护，及时排除隐患，清除障碍物，维护好交通安全设施，确保畅通无阻。X月XX日至XX日各养护队组织养护人员对全局路面进行全面清扫。X月XX日至X月XX日，重点加强XXX、XXXX、XXX、XXX、XXX线的清扫。除夕前，各养护队要保证每天不少于X人上路巡查和保洁工作。
2、抢险队伍、车辆和机械及物资。为保证抢险需要，组织抢险分队伍X个共XX人；抢险车辆X台（养护车X台、指挥车X台、装载机X台）；抢险工业盐XX吨、河沙XXX吨、草袋XXXX个。养护车、装载机要保持良好的状态随时投入运输及抢修工作，做到能在最短时间内投入抢险，做好应急保障工作。
3、加强养护巡查。局春运应急领导小组成员分两组上路巡查，分别由XX、XX同志带队，发现有危险路段、危桥危涵，要立即采取防范措施处理，对事故多发和危险路段的警示标牌缺损的要及时补好。
二路政管理
路政大队要加大路政巡查与监管力度。在春运期间、特别是雨雪冰冻期间，要加大对主干线和主要景区公路的监控，及时清除路障和处理各类路政案件，防止出现摊点占道、乱停乱放、堵塞交通等现象，确保公路畅通安全。
三其他工作
1、加强车辆管理。抢险指挥车、养护车及抢修机械一律不得在外过夜，一律停放在机关院内待命，其他未安排值班的车辆一律封存入库，锁匙交局办公室管理，未经主管领导批准，一律不得动用。
2、加强冰冻气候期间的安全工作。配足工业盐、麻袋等防冻物资，具体由工务股、财务股负责采购入库待用。遇到大雪和冰冻天气，影响畅通时，南岳养护队职工应随时听从指令上路撒盐、铺草袋，组织人员除冰保畅通，确保XXXX安全通行。
二、五、工作要求
一严格落实值班制度，除夕、春运期间实行全天候24小时值班，做好值班记录，值班人员要保持24小时通信畅通，随时听从指挥和调度，做到人在岗、车在位，发现情况或遇突发事件及时向值班领导报告，确保信息“准、快、实”。每天下午X点XX前将本日值班情况分别向XXX同志报告。XXX同志负责向区春运办、市局春运办报告，二实行统一指挥高度。抢险队伍要做到召之即来，来之能战，得到抢险指令后，时限在1小时内集合。抢险中要做到各司其职，各负其责，相互配合，共同协作。
三养护工程队应做好除夕、春节期间的工作安排，春节值班人员按照安排表进行值班。留队人员要严守工作岗位，坚持巡路，排除路障，确保公路畅通和国家、个人财产安全。
四实行责任追究制度。对在抢险工作中组织得力，表现突出的单位和个人将给予表彰和奖励。对因玩忽职守、工作不力等原因造成严重后果的，追究有关领导和工作人员责任。
春节过年期间值班工作方案 篇7
为使项目部全体员工春节度过一个平安、快乐、和谐的节日，确保节日期间安全形势稳定，特作如下安排：
一、春节期间的岗位巡检工作
春节期间施工现场值班工作，实行24小时值班制度，有规律的在施工现场巡查，遇到紧急情况要及时赶赴事故现场，组织抢救和处置，并及时、如实上报。
落实好春节期间安全保证应急救援组织机构等应急资源，加强应急准备情况的检查，完善应急救援机制，达到有效防范和应对突发事故的发生。
二、春节期间防火安全保证措施
春节期间，在施工现场要严格遵守防火规定和现场的防火制度。在工作中要认真执行个人的防火责任制。
一旦发生火警要按消防组织的分工进行自救，不能自救时要及时打119电话报警。
值班室内火炉取暖时有专人负责看管，。不准用电炉子取暖。不准在炉子上、烟道上烘烤衣物，炉边不准堆放易燃物。
春节期间为防止火灾事故，不准在堆放易燃、易爆材料的地方用火，用电炉，不准在库房生火取暖做饭，不准私自乱拉乱搭电线等。如不按上述规定执行，造成火灾事故的，要分别按照“谁违章谁负责”及“三不放过”的原则给予责任处罚，赔偿经济损失，追究事故责任。
三、春节期间施工现场用电安全措施
春节期间施工现现场的用电：施工用电、生活用电除值班室照明电以外其余用电均断电。确保春节期的用电安全。春节期间定期检查电路是否有雨水打湿而导电的情况、配电箱是否进水、现场机械设备电机用木模板进行覆盖。
四、防盗安全措施
1、制定防偷盗等相关制度及工作措施,明确每个成员的职责分工和具体任务,做好各项保卫工作。
2、坚持每天进行全天候、全方位的定人、定时巡逻检查,特别针对重点部位(办公楼、供配电系统、电缆线路、钢筋料场、综合仓库等)要勤作检查、巡视,确保安全。
3、保卫小组人员不得擅自放他人(包括老乡、熟人等,进入工地)更不得让他人在工地留宿过夜。
春节过年期间值班工作方案 篇8
为使春节放假期间单位的安全保卫工作能够顺利进行，放假期间春节值班做如下方案安排：
一、春节期间的值班安排及要求：
1、本年度春节值班从20xx年1月15日早8：00开始到20xx年1月30日17：30止；
2、春节期间为加强保卫工作，临时从员工中聘请值班保安，值班期间履行保安职责，坚守岗位；
3、值班期间所有保安人员不得随意外出，特殊情况必须向保安队长请假；
4、春节值班期间由保安队长负责，所有留守单位的人员必须接受保安队长的管理和安排；
5、春节“值班”人员分为三个班，每班8小时，每班5人：大门2人，称废纸处保安亭1人，车间值班2人，大门设置门岗、巡逻岗。巡逻范围包括：厂区、宿舍、机器设备、门窗等，巡逻记录需由门岗和巡逻岗的人员同时签字确认。
6、春节值班期间，未经总经理、副总经理、人力资源部经理批准，外来人员车辆一律不得进厂区。
7、春节放假期间有亲友探访的，要在放假前写好申请，亲友探访时严格按照门禁制度进行登记。
8、春节放假期间，员工携带物品出厂一律凭放行条，由值班保安员签字确认后才可放行。
9、携带单位物品的，放行条需由总经理、副总经理、人力资源部经理签字或授权签字。
10、春节期间保安人员要确保单位财产安全，做好防火、防水、防盗工作，如因擅离职守致使单位财产损失的，按照相关规定处罚；
二、有关春节值班的待遇。
1、大年三十晚单位为所有在单位留守的员工每人补贴20元（所有留厂人员必须在1月14日下班前将名单报人力资源部备案，年三十当天在保安室登记）；
2、春节期间值班人员每人每天补助生活费15元。吃饭问题自行解决或由保安队长统一安排；
3、放假期间单位要求维修设备或规定需上班的人员（如保安、清洁人员等）的工资待遇：（含征用的协助维修的其他员工）、保安队人员按出勤计工资外，每天补贴100元，年三十、大年初一、二每天150元。报名参加值班的`人员按值班工资100元/天计，年三十、大年初一、二每天150元；
4、车间由于工作需要安排维护、检修的人员，工资由车间提方案，统一交人力资源部核定并报批；
5、值班指定带班人员每人一次性补助100元。
春节过年期间值班工作方案 篇9
当前，境外新冠疫情持续蔓延，国内零星散发病例和局部暴发疫情的风险始终存在，疫情防控形势严峻复杂。元旦、春节双节将至，为严格落实"外防输入，内防反弹"各项措施，落实常态化疫情防控工作要求，扎实做好双节期间全市公园疫情防控工作，持续巩固来之不易的疫情防控成果，结合秋冬季公园疫情防控工作经验，制定本工作方案。
一、总体思路
认真学习、全面把握中央和市委市政府疫情防控精神，坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，绷紧疫情防控这根弦不放松。双节期间，疫情防控工作总体坚持"减少人员流动、减少旅途风险、减少人员聚集、加强个人防护"的原则，严格落实"三防""四早""九严格"和"四方责任"，切实做好"预约、限流、错峰"、门区扫码测温、检查巡查、员工健康防护等工作，梳理排查隐患、堵塞防控漏洞，以坚决的态度、严格的举措、果断的行动，坚决落实好常态化防控措施，最大程度地降低新冠肺炎疫情在公园的传播风险，切实打赢双节期间疫情防控阻击战。
二、工作措施
（一）严把公园门区游客的"入门关"，杜绝不测温、不看码、"放空门"。
1.继续落实"限量、预约、错峰"要求。严格控制限流标准，坚持"能约尽约"，推进预约常态化。全市客流量较大的公园（包括不收费的公园）严格实行网上预约入园，积极推行分时段预约游园，引导游客间隔入园、错峰游园，继续做好"一米线"排队、科学佩戴口罩等提示提醒工作，减少游客在门区无序聚集，降低交叉感染风险。
2.坚持扫码入园。严格实行北京"健康宝"扫码入园，对持红码、黄码的游客一律谢绝入园，不接待来自中、高风险地区的旅行团体，必要时各公园要与属地公安部门或派出所进行联动，妥善处理，维护门区秩序。做好扫码服务。对不会操作"健康宝"或者手机不支持北京"健康宝"扫码功能的游客，各公园要引导陪同人员帮助扫码，查验健康状况；无陪同人员时，由各公园工作人员帮助扫码。对境外游客、港澳台游客或长期在京居住的外籍游客，按照"Health Kit（健康宝）"要求进行扫码，查询健康状态。
3.做好体温检测。为提高门区通行速度，按市疫情防控领导小组的要求，全市所有客流量较大的公园门区，都要安装红外测温设备。对显示绿码，体温高于37.3度的发热游客，要在公园内设置的隔离房或隔离区进行隔离观察，体温三次检测后正常可入园游览；仍然高于37.3度的，要及时报告当地卫健部门,请属地疾控部门派车运送发热病人，不允许发热病人擅自乘公交、地铁等公共交通工具返回。冬季气温较低，测温设备的准确性容易受到影响，要及时与属地疫情防控部门联系，确保测温设备的正常使用。
（二）加强园内客流管控和秩序维护，有效预防疫情在公园内传播蔓延。
4.各公园继续采取网格化管理模式，分段划片、责任到人，加大巡查检查频次，及时劝导游客不扎堆、不聚集，科学佩戴口罩。继续开展文明游园整治行动。
5.各区公园主管部门要结合冬季工作实际，加强对公园疫情防控工作的检查督查。各公园对园区出入口、施工工地、食堂餐厅等易发生疫情感染和扩散的重点区域，要重点组织开展检查自查；在拍照景点、狭窄路段等重点部位、危险区域，设置单行线、警示牌进行科学引导，提醒游客有秩序参观、游览、拍照，避免造成拥挤。
6.做好动物类、湿地类公园内游客提示提醒工作，劝导游客与迁徙鸟类、动物保持安全距离，继续停止"动物投喂"等人与动物近距离接触的活动项目。
7.加强信息发布。公园要主动利用自有宣传平台和社会新媒体平台，及时对外发布客流监测、预测信息和分流、导览信息；鼓励公园利用百度、高德导航系统发布公园信息。
（三）严格文化活动、室内场所和游乐场所安全管理，防止人员聚集。
8.疫情期间，减少公园内非必要的聚集性活动，原则上不组织可能造成大人流聚集和交通拥堵的文化活动、禁止举办大型文体活动，如需举办，要在做好科学评估基础上报相关部门批准。鼓励创新云科普、云观展、云游览、云讲解等线上云活动。对在公园内组织的各类文体活动，按照"谁主办、谁负责"的原则督促落实疫情防控、安全保障措施，尤其是做好冰雪活动的安全管理和疫情防控工作。公园内不组织举办、不接待学生冬令营活动。对于游客自发组织的文化、体育活动，各公园要及时派专人负责，劝导组织者减少参加聚集性活动的人员、遵守防疫规定、履行防疫责任。
9.公园内的宗教场所，要制定完善元旦、春节应急防控预案，采取实名预约、总量控制、入场检查、分时限流等措施，严控觐香、祈福等聚集性活动，严防人员拥挤，确保场所安全有序运行。
10.公园内影剧院、博物馆等文化娱乐场所，严格按照75%限流开放。做好扫码测温、佩戴口罩、通风消毒、"一米线"排队等常态化防控措施，落实分时段预约限流、外围疏导、热力提示等限流措施，因地制宜控制瞬时流量，防止人员拥挤。
11.公园内的商亭、小卖部继续采用线上售卖、入室选择售卖等方式开展经营，入室人数控制在室内最大承载量的75%；餐饮店（食堂）、快餐店、食品经营摊点对游客开放、提供餐饮服务，游客可以进入餐饮店的.室内空间就餐，就餐时保持合理间距，室内人数控制在室内最大承载量的75%；严格加强卫生检验检疫，全面禁食野味；露天游乐设施全面开展运营,游乐人数控制在游乐设施最大承载量的75%；室内游乐设施可以开张经营，入室游乐人数控制在室内最大承载量的75%；具备条件的公园在做好疫情防控的前提下可开放夜间游览，游览人数控制在公园最大承载量的75%。
12.公园门票销售和内部消费（如交通、娱乐、餐饮、零售等）均应设置现金收付通道或提供转换手段。
（四）落实"四早"要求，加强公园职工疫情管理工作，有效预防疫情在公园传播的潜在风险。
13.从严从紧加强公园职工出京管理。各公园要实时完善人员台账，按照"非必要不出京"的要求，干部职工原则上双节期间在京过节，紧急特殊情况必须出京的，由各公园按照流程进行报批，并按照"谁主管、谁审批、谁负责"的原则落实责任。出京人员严禁前往中高风险地区所在城市出行活动，京内人员严禁前往中高风险地区；按照全市要求，指导做好境外返京人员（含亲属）的集中隔离和居家观察。
14.加强职工健康管理。严格落实中央、市委市政府有关要求防控工作的要求，密切关注重点地区疫情走势，对中高风险地区进京公园职工迅速排查、加强管控，落实核酸检测、医学观察等措施。如发现职工有发热（两次体温检测中间间隔5分钟，体温均超过37.3℃的）、干咳、乏力、腹泻、咽痛等症状时，本单位应立即安排或要求其本人到附近医疗机构发热门诊进行检查就医，并及时报备。加大对公园出入口工作人员、食堂服务人员等重点人员的监测力度，严格落实"四早"措施。疫苗接种工作按照全市统一要求进行。
15.严格控制职工聚集性活动。岁末年初，原则上不举办线下年会、团拜会、联欢会、聚餐等聚集性活动，教育职工双节期间减少聚餐、聚会。
16.倡导弹性休假机制。元旦、春节期间，鼓励各公园推行弹性休假，合理安排调休倒休，引导职工错峰休假，保障公园正常运行、安全运转。
17.加强防疫物资储备。预先做好口罩、消毒液、测温设备等物资储备工作，保障低温环境下测温设施的有效性。
（五）抓好公园安全生产工作。
18.深刻汲取顺义"11.28"施工工地事故教训，结合安全生产专项整治三年行动，扎实开展安全生产集中整治，进一步落实生产经营单位主体责任，增强从业人员安全意识，开展隐患排查治理工作，建立健全隐患台账，动态更新、及时整改，确保两节期间全市公园行业安全运营。
（六）以疫情防控为重点，以垃圾分类为抓手，持续开展爱国卫生运动。
19.各公园要加强对公共场所的卫生清洁、环境消毒和通风管理，做好消毒物品收纳，最大程度地降低疫情传播的潜在风险。
20.做好垃圾分类。认真贯彻执行《北京市公园生活垃圾分类指导意见》，加强垃圾分类设施建设，合理布设垃圾投放设施，做好规范分类和储存转运，加强监督管理，加强宣传引导，改善公园环境，保障公众健康。
21.强化园内餐饮场所卫生管理。各公园要认真抓好职工食堂、餐饮店、快餐店、食品经营摊点等餐饮场所的卫生防疫管理，严格落实"安全距离+错峰"措施，严禁采购进口冷链食品，所有食材须从正规渠道进行采购，并做好采购记录和食堂日常消杀工作。加强食堂餐厨、卫生保洁等人员健康管理，大力提倡"光盘行动"、"公筷行动"，倡导健康文明卫生习惯，保障安全就餐环境。
22.开展公园除"四害"行动。消灭"四害"，减少疾病传播，保护游客和公园职工的身体健康，是各级公园管理者义不容辞的责任。各公园要持续推进除"四害"工作，努力将"四害"密度控制在国家标准范围以内。
三、工作要求
1.加强组织领导。
各单位要加强对双节期间疫情防控工作的组织领导，确保防控专班或专人负责相关防控工作，积极落实群防群控、联防联控、群专结合要求，时刻保持戒备状态，始终绷紧防控这根弦，切实落实"四方责任"，根据本单位工作实际和特点，不断优化完善相关应急预案。各级领导干部要以身作则、靠前指挥，层层压实责任，确保防控工作人员到位、物资到位、能力到位、责任到位，推动节日期间各项常态化防控措施落实落细。
2.强化沟通联动机制。
各区公园主管部门要继续与属地疫情防控指挥机构保持联系，及时汇报工作，取得支持。各公园要进一步加强与属地相关部门的沟通联动机制，随时应对公园疫情防控、大客流疏导和舆情引导等工作。与属地治安部门进行联动，做好门区、园区内治安管理；与属地公安交管部门进行联动，实施远端控制疏散游客，防止公园周边交通拥堵；与属地宣传部门进行联动，及时发布游客流量信息；与属地城管执法部门进行联动，及时制止不文明游园行为；与属地卫生健康部门进行联动，发现疫情及时报告并妥善处理。
3.稳妥做好舆情处置。
市、区公园管理部门和各公园要主动接受社会监督，积极做好"12345"热线、接诉即办、网传公园方面公众舆情的应对工作，积极联络宣传和卫健等部门，做好正面的公众引导工作。要充分利用园林绿化新媒体宣传矩阵、市级新媒体矩阵，适时发布游园服务信息，引导市民错峰错时出游，及时回应市民诉求，消除误会误解，化解游客紧张情绪，引导舆情弘扬正能量，助力公园疫情防控、文明游园、服务管理各项工作。
4.加强值班值守。
节日期间，各区园林绿化主管部门、各公园要认真组织好常规值班和应急值守工作，严格执行领导干部到岗带班和关键岗位24小时值班制度，确保值班电话有人接，出现问题有人管，保持临战备战状态。遇有紧急、重要事项或重大突发事件时，在迅速报告相关主管部门的同时，及时报市局值班室（电话：8423xxxx）。
春节过年期间值班工作方案 篇10
为了让大家共同度过一个快乐、祥和的春节，并确保此期间项目部财产安全，特制定20xx年春节值班制度，希望大家认真遵照执行，确保值班期间不出任何问题。现对春节期间的值班工作做如下方案规定：
1、春节值班人员必须遵守施工现场各项安全管理规定，并认真执行。
2、春节值班人员在各自值班区域内应进行不间断巡逻，不得离岗和串岗；严格按值班表排定班次上、下班；不得在值班期间饮酒或干与值班工作无关事情。
3、使用电气设备时应严格按操作规程进行，不得私拉乱接；所使用的电器设备（尤其是电取暖器），人离开时必须关闭；闲置电源必须关闭。
4、使用液化气时应注意防止煤气中毒及罐体爆炸事故，使用结束应及时关紧阀门，严防燃气泄漏引发的火灾及爆燃事故。
5、值班人员应每天做好工作区域内的卫生保洁工作，确保用电安全；严禁用明火取暖。
6.不得留宿外来人员；严禁无关人员在值班场所内逗留；日常应关闭大门和所有出入口，防止不良分子进入寻衅、滋事。
7、春节值班人员对施工现场所有材料要加强监护，不得擅自拿出工地、出借、转让；春节期间不得有任何物料出场。
8、春节值班人员须对仓库、办公区、生活区、工地等重点部位加强监护和巡视，防止发生盗窃案件；大风、雪后要对以上重点部位加强巡查，发现问题及时向项目部汇报、由项目部协调解决。
9、春节值班人员不得私自外出，尤其严禁夜间外出，外出购买日用品等要注意交通及人身、财务安全。
10、堆放木料等易燃品区域要重点加强巡查，严防火灾事故发生；嗅到焦糊味要找出根源，及时切断电源或灭掉火源。
11、认真履行值班登记制度，值班过程中发生和处置的各种情况，均应在登记簿上进行详细记载，交接班时一并移交清楚，责任明确。交接的对讲机及其他器材必须当面检查清楚，发现问题及时向值班人员反映。值班过程中，因交、接班不清，而造成项目部财产损失由值班者承担。
12、下雪后要做好门前三包工作，大门前要清理好积雪。