办事处年度工作计划。
按照公司下半年的工作安排，我们要好好计划今后的工作了。一般来说，工作计划是对要开展的工作的想法和安排，工作计划怎么写会更好呢？以下为小编为你收集整理的办事处年度工作计划，请阅读后分享你的朋友！
办事处年度工作计划 篇1
根据中共海洲街道委员会、海洲街道办事处《2xx年工作要点》(海洲委〔20xx〕5号文件)要求，特制定二○xx年海洲街道双拥工作计划。
一、指导思想
二○xx年海洲街道双拥工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，认真贯彻落实党的xx大和xx届x中全会精神，实践科学发展观;着眼于巩固和发展同呼吸、共命运、心连心的新型军政军民关系，全面构建有影响力、吸引力的和谐海洲，继承和发扬拥军优属、拥政爱民的光荣传统，进一步密切军政军民关系;全面规划、改革完善、突破重点，努力争创嘉兴市双拥模范街道，为稳定大局服务，为加强经济建设和国防建设服务，以实际行动向建国xx周年献礼。
二、组织领导
街道要进一步强化组织领导，街道双拥工作领导小组及其办公室具体实施相关工作任务，街道各内设机构(办、站、中心)要积极主动参与;各村(社区)、学校等要成立双拥工作领导小组，承担区域内双拥工作任务。
三、工作内容
二○xx年海洲街道双拥工作的具体工作包括：
1、建立共建组织，签定共建协议，实现军地互动，进一步完善军地军民共建长效工作机制。
2、元旦、春节、清明节、建军节期间，积极开展走访慰问老功臣、烈属等拥军优属活动;开展评选十佳退伍军人、十佳双拥模范户活动。
3、“八·一” 建军节前夕，要求各村、社区筹备专题文艺节目，慰问驻海宁部队官兵，继承和发扬拥军优属、拥政爱民的光荣传统。
4、组织辖区内企业走访驻海宁市消防、武警、武装部和预备役部队，积极开展军民共建活动，座谈四个文明建设;开展科技拥军活动，针对部队需求，选送一批科技练兵器材物资，帮助解决一些实际问题。
5、召开欢送新兵入伍大会、退伍军人茶话会;及时发放义务兵优待金、退伍军人安置费及军龄补贴，签订退伍安置协议;做好对在乡困难优抚对象的临时救济工作，按期发放重点优抚对象的抚恤金和补助款。
6、经常走访军属、烈属和残疾军人，街道、村(社区)干部要了解情况，解决困难，不断增强军民感情;村(社区居)委会工作例会上进行阶段性双拥内容宣传教育。
四、整体要求
组织领导坚强有力，宣传教育广泛深入，拥军优属扎实有效，拥政爱民成果显著，政策法规落到实处，双拥活动坚持经常，军民共建富有成效，军政军民关系融洽。
在实施二○xx年海洲街道双拥工作计划过程中，各项活动要精心谋划，明确责任，注重实效;基层单位双拥工作实绩与年度考核相结合;街道将表彰在双拥工作中成绩显著单位和个人。
办事处年度工作计划 篇2
2022年上半年，XXX街道在城区党委、政府的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次会议精神，深入学习贯彻习近平总书记对广西工作系列重要指示精神特别是视察广西“4·27”重要讲话精神，紧紧围绕自治区党委“1+1+4+3+N”目标任务体系和市委全面落实强首府战略及城区“3+4”工作举措，认真落实各项工作，为“十四五”开局打下良好基础。
一、2022年上半年主要工作开展情况
（一）稳字当头、稳中求进，街区经济良好循环发展
一是全面贯彻落实强首府战略，各项经济指标平稳发展。累计完成固定资产投资16780万元；完成社会消费品零售总额92764万元，现价累计增长速度为0。4%，在城区排位第四；城镇居民可支配收入12367元，增长速度为4。7%。累计走访企业39家次，及时了解并尽力解决企业发展存在的问题和困难。对限额以上商贸业企业盈顶汇食品集团股份有限公司、南宁市绿桂食品有限公司、南宁瑞之源医疗器械有限公司等企业数据填报质量进行指导；有针对性地开展新上规入统企业和限额以下抽样企业统计业务培训和指导6场次。二是旧城改造项目有序推进。五里亭片区旧改项目总用地面积约12。7万平方米，涉及被征收户532户，其中被征收个人产权户516户，被征收单位13个，商铺13个。项目总签约率为96。99%，总签约面积12。28万平方米。回迁安置房于今年2月26日已交付使用，目前有166户拆迁户签订了三方协议并已收房。南钢片区旧改项目总用地面积约4。34万平方米，涉及被征收户765户，其中被征收个人产权户468户，被征收单位3个，单位公房承租户294户，该于2021年9月重启征收工作，目前入户测量特殊装修307户。
（二）全面推进、持续改善，生态宜居建设有效提升
一是持续提升城市治理水平。开展“美丽南宁·整洁畅通大行动”整治行动11次，清除卫生死角570多处，清理小广告4600多张，清除生活和建筑垃圾84车，共135多吨，清理乱停放共享车辆28000多辆次；查处违法违规行为1195人次，处罚、暂扣违规停车车辆255辆，查扣物品168件，整治乱摆乱卖、跨门槛经营742起；处理数字城管案件4094条。二是聚焦“创城、创卫”开展工作。确立秀灵北路社区原郊区防疫站宿舍等6个老旧小区改造项目。根据城区创城办每月提出的2个专项创全国文明典范城市过程中的“痛点”和“难点”，结合街道实际情况制定具体实施工作方案，自查自纠发现问题178处，处理市级督办15处。组织3次环境卫生整治行动，开展多种形式的爱国卫生宣传。做好垃圾分类硬件设施建设，开展广场宣传28场次，印制垃圾分类宣传册1。2万册，入户宣传170余次。三是健全源头预防管控。使用河长制APP开展工作，严格落实巡河要求，着重对“四乱问题”开展巡查整治，不定期巡河，对垂钓、游泳等行为教育纠正，对违章违法行为处罚整改。加强水葫芦等河道垃圾巡查。组织专人排查辖区黑臭水体，对心圩江3处溢流口进行监控，联合城管部门对违规排放污水的行为开展执法，督促业主及时整改。
（三）人民至上、问需于民，民生保障建设有序推进
一是着力推动为民办实事项目。高度重视惠民工作，成立工作领导小组，认真督促工程项目落实，按合同规定履约，不定期召开工作会议，研究工作中存在的问题。4月前已完成对2021年竣工的惠民项目的验收工作。公租房新受理1226户，公租房变更受理21户，重新资格审核51户，货币补贴31户。新增13位残疾人享受重度残疾人护理补贴和9位残疾人享受困难残疾人生活补贴。二是扎实做好社会保障及救助工作。城镇新增就业839人，城镇失业再就业录入748人，大龄就业困难人员再就业129人，城乡居民社会养老保险参保率达到114。09%。参加低保业务知识培训2次，培训低保工作人员26人次。根据低保政策调整，及时开展生存认证和低保动态核查工作，目前辖区781户1791人享受低保，约占辖区人口的2。46%。三是广泛开展社会福利和慈善事业。积极推进社会养老服务体系建设，完善辖区日间照料中心建设。为145名80-89岁老人申请办理高龄补助。辖区304名90岁以上老人、2605名80-89岁老人享受高龄补助。为辖生活困难群众争取得市慈善慰问3人，发放慰问金共1500元。四是积极开展退役军人服务工作。慰问退役军人和其他优抚对象286人次，协助发放慰问品和慰问金累计达到87100元；为7名重点优抚对象申请医疗补助，为2名困难、生病退役军人申请帮扶援助金、关爱金；组织35名符合条件的企业军转干部参加体检活动；协助城区退役军人事务局对我辖区3名荣获三等功现役军人家属进行入户颁奖。
（四）放在心上、扛在肩上，平安城市建设持续向好
一是全力抓好疫情防控工作。进一步强化重点人员排查管控工作的主动性和及时性，加强部门联动，层层落实，加班加点地毯式排查从百色、防城港、钦州、上海、北京等疫区来邕返邕人员，确保做到“应排尽排”。今年以来共排查管控来邕返邕人员8940人，同住1830人；密接次密接人员292人；涉疫快件人员232人；安排核酸采样15692人。切实做好中高风险地区返邕来邕重点人群大数据排查管控工作，通过公安新冠系统排查信息762条，通过公安合成作战系统排查信息28159条，纳入社区管控3052人。完成24个封控点的封控工作。二是全力维护社会和谐稳定。开展“无诈社区（村）”、“无诈校园”、“无诈企业”等系列创建活动，宣传覆盖90000余人次，在辖区社区（村）开展宣传活动60余次，悬挂宣传横幅100余条，发放宣传单50000余份。排查出的重点上访人员7人、重点案事件8起，均在管控范围内。对易肇事肇祸的精神病人排查摸底管控，并采取有效措施，累计走访服务390次。开展公开大接访1次，共办理国家信访系统案件9件，对转办、交办、督办的信访事项做到按时按质书面告知、答复、情况汇报。在册吸毒人员共172人，社会面吸毒人员可管可控112人，管控率91%。没有发生社区矫正对象脱离监管下落不明、参与制造安全事故、群体性事件和重大刑事案件，社区矫正对象的再犯罪率为零。三是全力加强安全隐患排查。开展安全生产大检查6次，组织开展事故隐患排查36次，排查出事故隐患13处，开展各类安全知识培训和应急演练共8场次。开展入户安检瓶装燃气14795家，进行消防安全检查320多家。检查食品加工小作坊12家次；食品生产企业5家次；餐饮服务单位781家次；食品流通环节检查流通单位674家次；食品小摊贩30家；保健食品经营单位18家次。开展“百日攻坚”行动排查辖区内自建房的数量、楼栋以及擅自改建铺面等情况，排查出自建房847栋，存在商业经营163栋，存在隐患共13栋。
（五）政治引领、组织引领，党的建设基础更加夯实
一是构建区域化党建新格局，发挥街道“大工委”作用。召开3次会议专题研究部署党建工作，组织村（社区）谋划“红色管家”志愿服务队伍，打造基层治理新格局；积极吸纳南宁市第三十五中学、广西农业职业技术大学动物科学技术系、南宁百货新世界店等5名党组织书记成为街道“大工委”委员，充实“大工委”队伍。二是开展党组织软弱涣散排查，优化基层党组织设置。对照软弱涣散（后进）村党组织的17种情形、城市社区党组织“3个问题、10种情形”开展排查整顿，目前未发现有软弱涣散现象存在。调整“超大”党支部、“僵尸”党支部、“空壳”党支部17个。建立党支部工作联系点8个，完善基层党建“五基三化”攻坚年行动包村（社区）联系表。三是加强组织队伍建设，推动发展党员工作有序发展。制定街道发展党员指导性计划，全年计划发展新党员12名。目前完成6名入党积极分子备案，8名发展对象备案，1名预备党员预审和6名预备党员转正。协助和指导各社区（村）完成1438名离退休干部职工党员基础数据信息采集。四是把握意识形态领域主动权。召开意识形态综合分析和研判预警专题会1次，开展党工委理论中心组集中学习1次，党的十九届六中全会精神专题和自治区第十二次党代会精神专题宣讲分别12场次，受众550（人次）。五是推进全面从严治党向纵深发展。抓住关键节点，成立暗访组20个，暗访次数30次，暗访地点72个，严格对照中央八项规定，多次以“四不两直”的方式做好监督检查，力戒形式主义、官僚主义，严防“四风”问题反弹。以监督执纪的第一种形态开展警示谈话17人，谈话提醒12人，书面检查3人，通报批评2人。街道本级共立案3起，召开警示教育大会5次。
二、存在的主要困难和问题
（一）经济结构单一，综合竞争力不强。受用地和规划的约束，产业结构单一不合理；在服务和消费产业中，辖区企业普遍体量较小，增长性不强。辖区重大项目多数已竣工完成投资，固定资产投资后劲不足。因疫情和地铁施工围挡影响，人流量减少，对百货行业、餐饮行业、文化影视服务业影响较大。
（二）疫情常态化管控压力较大。部分单位、居民群众都出现思想放松、防控意识降低等现象。人员聚集、人流量大的重点公共场所降低防控要求，个别居民随意聚集，出入公共场所、乘坐交通工具等不戴口罩的现象屡见不鲜。境外疫情、国内本土病例，增加人员的流动性带来的压力，“外防输入、内防反弹”的形势依然严峻。
（三）危旧房安全隐患问题亟须解决。如鲁班路23号原南宁市南钢生活区宿舍部分楼房已经鉴定为整栋危房，未经鉴定的也存在极大的安全隐患，已经不适合居住，由于国宁生活区已列入旧城改造，产权人不另外对楼房进行修复，却有部分居民因拆迁补偿纠纷，迟迟未能搬离。下半年暴风雨天气较多，楼房容易塌陷，造成安全事故。
三、2022年下半年工作计划
（一）继续挖掘经济潜力，确保经济目标完成。抓好重点项目推进工作，抓好建设中的五里亭片区洋浦星旧改项目，尽快实现二期地块出让工作，另一方面着手谋划位子渌整村改造和南钢生活区改造前期工作。在招商引资工作中着重引进高新技术企业和总部企业、品牌企业，增强辖区经济可持续发展。
（二）全力抓好疫情防护，守护人民生命健康安全。坚持底线思维和问题导向，压紧压实“四方责任”，构筑联防联控、群防群控的人民防线，扎实做到及时发现、快速处置、精准管控。抓好“外防输入”，强化人防物防，强化对“三非人员”、走私人员的排查管控，严格进口物品的消杀、监测检验；抓好“内防反弹”，加强社会面管理，严格落实“三码联查”、佩戴口罩、一米线、测量体温等常态化防疫措施，安全有序推进疫苗接种尤其是60岁以上老年人疫苗接种。
（三）积极落实各项民生保障政策措施。推进政府购买居家养老服务和适老化改造工作。继续做好低收入家庭的调查、审批和上报工作，确保最低生活保障制度落到实处。做好农民工就业创业奖补和吸纳就业奖补工作和大学生创办小微企业项目补贴政策宣传和学习，为农民工和高校毕业生创业提供支持。建立“五社联动”服务机制打造基层民生服务平台，助力提升基层民生服务能力和社会治理水平，打通政策落地和为民服务“最后一米”。
（四）认真开展自建房安全隐患排查整治暨“百日攻坚”专项行动。分类建立房屋信息档案台账，录入房屋综合信息管理平台；通知存在隐患的房屋做安全鉴定；按照检查鉴定结果，做好整治前动态跟踪监管，联合有关职能部门督促产权人（使用人）开展具体整治工作；日常抓好网格化动态巡查、监管。
办事处年度工作计划 篇3
XXX街道主动聚焦落实黄河重大国家战略、主动融入东强格局，在区委、区政府的正确领导下，以区第二次党代会上制定的目标任务为基本遵循，按照街道“1254”工作思路，在基层党建、安全建设、经济发展、民生保障等方面取得了显著成效，现将2022年上半年工作总结及下步工作计划汇报如下：
一、上半年工作情况
（一）坚持党建引领，组织建设持续夯实
一是全面打造党建品牌。组织开展民主生活会、主题党日等系列活动，进一步严肃党内纪律、丰富党内生活。结合各支部实际，积极推行“党员积分制”，实施“积分量化”管理，依托“周五机关干部大讲堂”，组织开展各类宣讲教育活动，抓住“关键少数”，优化“头雁队伍”，激发党员先锋意识，提升了党员队伍素质，争创“水乡白云”党建品牌。二是用好用活第一书记。街道4名区派第一书记，在精准掌握村情民意后，及时与上级部门对接，解决实际问题。章历村马丽，与国土部门对接解决章历村土地利用及土地补偿金问题；陈家村李福波，对接林业局，引进树苗，绿化村人居环境；白云村胡延杰、苏码村韩立民积极对接民政局，引进幸福院项目，积极当好农村基层发展的“外交官”。三是深化两新组织建设。深入推动建设非公企业联合支部委员会，定期组织开展“争双强、当先锋”大比武活动，对于表现优异的普工员工优先纳入入党积极分子，营造“比学赶超”意识；设置“党员先锋岗”，引导党员积极进取，争做表率，真正使党组织成为企业发展的‘红色引擎’，实现党建与企业共赢。四是开展党建突破项目。街道以基层党建突破项目为重要抓手，紧扣中心工作、坚持高点定位、突出问题导向、坚持创新引领，通过抓党建促产业发展、抓党建促工程进度、抓党建促三变改革，推动党建工作高质量发展，实现党建工作与重点工作的互动发展、双促双赢。
（二）致力严守底线，社会大局持续稳定
一是聚焦疫情形势，抓细抓实各项措施。严格落实“街道党工委书记、办事处主任任组长，领导干部包管区，机关干部包村，网格员包片区，党小组长包户”的五级防控体制，落实“定人、定事、定岗、定责”。有力推进常态化核酸检测工作，核清各村人数、加大动员力度、开展“敲门行动”，确保应检尽检，全员检测。按照“宁可备而不用，不可用而无备”的防控物资储备原则，最大化发挥应急物资的使用效能。坚持党建引领主线，创新“小网格”模式，切实发挥好村党小组长、党员在村内地缘人缘上的优势和“精细快”的作用，将30户左右划分为一个“小网格”，以网格化管理落实好疫情防控各项举措。二是紧盯意识形态，深入落实工作责任。明确落实意识形态责任，形成党工委统一领导、党政齐抓共管、有关部门分工负责的工作格局，加强对微信工作群、美篇、政务网等阵地的管理，牢牢掌握新闻报导主动权；充分发挥好基层舆情监督员队伍作用，锻造队伍、提升水平，打通意识形态工作的“最后一公里”。三是化解安全风险，安全生产向稳向好。认真把握安全生产的工作重点，始终把安全生产放在重要位置，警钟长鸣、常抓不懈，结合街道自身情况，认真开展好各项安全生产专项检查工作，切实消除事故隐患，确保检查、监督、整改和落实到位，发现问题及时纠正、限期整改，不放过任何环节，保障企业安全生产。四是做好信访维稳，营造和谐稳定环境。坚持高位推动、聚焦重点难点、创新方法手段、加强督促检查，做到矛盾纠纷早发现、早介入、早调解、早稳控，努力把矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽，有效解决和化解了一批信访案件，助力街道发展环境持续和谐稳定。
（三）抓实经济建设，发展态势持续向好
一是有力推动文旅康养项目。长鹿XXX国际旅游度假区项目一期项目预计投资约6。9亿元、占地143亩，现已完成征地、清障、招标等环节，7月即将开工建设。“水云间”民俗综合体项目园区南大门、中轴观光带、3大功能区已初步形成，民宿酒店争取今年建成投入使用。二是服务重点项目高效运转。服务好、落实好、推进好境内白云水库、四库连通、中心小学改造、云湖水厂、小清河章丘港、长鹿XXX休博园、水云间民俗综合体等重点工程项目，实行重点项目服务制度，确定1-2名项目责任人，靠上抓协调、抓进度、抓质量。三是深入开展惠企政策宣传。按照领导干部包企业的要求，迅速开展送政策进企业活动，前往企业宣传国务院、省市区各级惠企政策，着重从应对疫情冲击助企纾困、加快增值税期末留底退税、2022年新的组合税费支持等方面进行政策解读，帮助企业最大程度的知政策、清政策、用政策，街道7家规上企业、27家规下企业对惠企政策知晓率达到100%。四是深入实施乡村三变改革。持续推进清产核资，从严落实“三务”公开制度，亮明家底，抓好做实空闲宅基地再利用、违规合同清理等重点工作，从细处入手，建立健全长效治理机制，聚焦“存量”清底数、聚焦“增量”提效能、聚焦“人才”促创收。五是有序开展特色文旅活动。依托XXX优质生态资源，举行“喜迎二十大健康伴我行”XXX全民健步走暨全国第七届“万步有约”健走激励大赛，规划并适时开展文化旅游节、半程马拉松、钓鱼大赛等具有“水乡白云”特色的优质文旅活动。
（四）倾力保障民生，百姓福祉持续增进
一是扎实开展就业帮扶。开展“春风行动”专场招聘会，发挥政府为企业和就业群体牵线搭桥的作用，提供各类优质岗位300余个，有效帮助劳动者创业就业、保障企业用工需求；除此之外，街道2022年度城乡公益岗共设置140个，其中城镇公益岗位30个，乡村公益岗位110个，扎实做好城乡公益岗扩容提质，有效推进民生保障工作。二是有效做好民政救助。今年以来，新增低保17户、21人，特困人员增集中供养1人、分散供养2人，新增生活补贴11人、护理补贴34人，临时救助207人、大病救助37人。三是持续巩固脱贫攻坚成果。深入实施防返贫检测，及时反馈和帮助化解工作中发现的各种潜在风险和苗头性、倾向性问题；上半年，“孝善扶贫”帮扶23人，“雨露计划”帮扶22人，弘扬孝善正能量，为困难学生提供助学补助；开展隗家村道路硬化工程，目前已完成招标阶段。四是开展人居环境综合整治。对照农村人居环境整治标准，对村居道路两侧、村内村外、房前屋后、沟渠坑塘等区域存在的四大堆、黑臭水体等进行全面清理，针对各村污水处理、垃圾治理、村容村貌整治等工作开展全面检查。五是热线服务及网格化管理工作。依托12345市民热线平台，畅通群众诉求渠道，今年以来，多个月份实现过程满意度、结果满意度两个100%。依托“治理有章”平台，开展“楼进网格、人进楼”专项摸排，进一步对辖区群众进行摸排走访、摸清底数，根据疫情防控、禁燃禁放等活动开展多轮专项活动，上半年累计上报、解决问题7000余件。七是便民服务大厅投入使用。高标准建设580多平方米的新便民服务大厅投入使用，设置商事登记、公章管理、居民养老、居民社保、居民医保、公共就业、退役军人、生育登记、计生奖扶、低保五保、残疾人服务、帮办代办等政务服务窗口，配备等候座椅、医药箱、老花镜、热水器等便民设施，设立母婴室、无障碍设施，为特殊群体开通“绿色通道”。八是实施基础设施改造提升。在去年15个村的基础上，又对9个村开展生活污水治理工程，对30个村开展农村饮水巩固提升工程，对水表、供水管道进行改造升级，目前该工程已进入审批阶段，下一步将进行招标建设。九是扎实做好农业生产。对48429亩小麦实施“一喷三防”飞防作业，完成小麦政策性保险、小麦种植面积核实及地力保护补贴、种粮一次性补贴发放；杨北岁月家庭农场、杨南天福荷园家庭农场被评为济南市级示范家庭农场；石北玉菁家庭农场、赵百户明燕家庭农场、郑家村郑明忠3家家庭农场被评为章丘区级示范家庭农场，陈家村宇通种植专业合作社参评区级示范社；制定秸秆禁烧、严禁公路打场晒粮、三夏生产工作实施方案，召开工作部署会议，成立值班工作队伍，统筹兼顾，协调联动，保障农民生产安全、平安度汛。
二、下步工作计划
（一）强化政治引领，筑牢战斗堡垒
一是注重培根铸魂，强化政治引领。实行包村领导、包村党建指导员全程参与村级党组织“主题党日+阳光议事”活动，真正发挥“主题党日+阳光议事”实效；开展“乡村振兴大比武”活动，比武打擂竞风采，追赶超越求突破，提升村干部治村水平；抓实做好发展党员工作，加大从青年农民和两新组织从业人员等群体中发展党员，做好流动党员的管理。二是夯实振兴根基，聚力乡村善治。建立“有事找书记”制度，设计书记电子联系卡，通过微信群、朋友圈发至本村户下，建立《问题完成清单》，每月一公示，每季度一评比，年底写入书记述职述廉述德报告；制定2022年度公开承诺事项和为民办事清单118条，建立跟踪问效台账，全面解决群众急难愁盼问题，把承诺事项真正落到实处。三是深化两新建设，打造党建品牌。抓好小微企业和社会组织党建工作，推动符合条件的两新组织成立党支部，确保党组织单独组建率提高10%以上；以XXX湿地公园等特色景区为重点，聚焦文化旅游节、长鹿XXX休博园、水云间等重点文旅项目，与云湖南路沿线“荷红柳绿、十里长廊”党建联合体党建共建，建立党建联席会议，整合XXX“水”资源优势，提升党建范围，打造XXX成为生态绿地、文旅名城、康养福地的新名片。
（二）加强平安建设，确保稳定和谐
一是加强安全生产领域建设。经常性进行安全生产检查，发现隐患立即治理，加强平安企业、平安校园、平安乡村建设，整治道路交通安全顽瘴痼疾。二是做好信访维稳工作。按照抓早、抓小、抓细的工作原则，认真排查、化解、处置可能影响稳定和发展的突出问题，及时发现和解决群众关注和反映的热点、难点问题，把矛盾化解在萌芽状态，共建共享“安定祥和，凝心聚力”的社会风气。三是切实抓好常态化疫情防控。加大检查督导力度，准确掌握外来人员信息，及时干预、妥善处置重点人员，统筹抓好疫苗接种工作，力求接种率实现100%。四是扎实树牢意识形态。切实落实党管意识形态原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权，压紧压实各级党组织意识形态工作责任，确保街道舆论氛围长期和谐稳定。
（三）发展特色产业，加快振兴步伐
一是依托湿地生态优势，发展文旅康养产业。以“生态、文化、康养”为核心，加快建设章丘长鹿国际旅游度假区、“水云间”民俗综合体项目，开发“深度游、高端居、特色展”产品，建设康养文旅优质品牌。挖掘“三湖湿地”优势资源，适时举办文化旅游节、半程马拉松、中国钓鱼大赛等活动，全面培育消费热点，打造独具魅力的“水乡白云”旅游康养胜地。二是抢抓章丘港建设机遇，振兴水运物流产业。抓住小清河全线通航、“章丘港”建设的重要机遇，通过双招双引、市场化运作，规划建设XXX物流产业园，发挥水运物流优势，研发XXX特色产品，做到整体布局、实现沿河远销，引进专业管理公司，在壮大村集体经济的同时带动群众就业致富，做活“水文章”。三是以“三变改革”为契机，发展特色乡村产业。根据“资源变资产、资金变股金、农民变股民”的要求，发挥资源优势，引导XXX周边、小清河沿线村庄，做大做强特色荷花、连片果蔬的观赏采摘项目，发展特色种养殖基地经济，因地制宜形成“宜种则种、宜养则养、宜游则游、宜商则商”的经济发展模式，实现村增收、民致富。
办事处年度工作计划 篇4
县政府：
按照县政府常务会议要求，现汇报如下：
一、我县法治政府建设工作现状
在市委、市政府正确领导下，我县切实将法治政府建设与履行政府职能有机结合，努力提高依法行政水平，提升政府公信力，加强领导，健全制度，强化措施，狠抓落实，深入推进法治政府建设各项工作，在加快法治政府建设方面取得了阶段性成效。
1、坚持党对法治政府建设的领导。一是机构改革后，成立法治建设委员会，出台相关文件，对法治政府建设作出顶层设计。今年3月份法治建设委员会第二次会议召开，审议通过了《中共铁岭县委法治建设委员会关于依法防控新型冠状病毒感染肺炎疫情、切实保障人民群众生命健康安全的实施意见》等文件，为夺取依法防控疫情和全县经济社会发展双胜利提供了坚强的法治保障。二是在县委法治建设委员会统一领导下，谋划和落实法治政府建设各项任务。下发年度法治建设工作要点与责任落实督察工作办法，形成从上到下的责任闭环体系。坚持重大事项请示报告制度，每年年初县法治建设委员会督促县政府形成上年度法治政府建设工作情况报告，向县委汇报并研究解决法治政府建设中的重大问题。三是严格落实第一责任人责任。党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，制定任务分工和责任落实方案，将建设法治政府摆在工作全局的重要位置，增加法治建设在综合考评指标体系中的权重，达到10.2%，着力夯实法治铁岭县建设各项基础。四是深化示范创建工作。召开法治政府建设示范创建自查动员会，印发《2020年铁岭县法治政府建设与责任落实督察工作计划表》，紧盯牵头责任单位进行督查调度。2020年安排“七五”普法、人民调解、法律援助、法律顾问和平安建设等专项经费？？万元，保障创建活力。五是围绕中心，服务大局，便民利企。深化“放管服”改革，大力推行“一网通办”。全面推进100个高频事项“最多跑一次”清单和“一网通办”事项清单，强力推进不动产登记制度改革，并根据实际制定了铁岭县群众办事通和铁岭县办证事项清单，极大的方便域内企业和办事群众。
2、扎实做好普法和依法治理工作。一是高质量完成“七五”普法工作。围绕法治政府建设的总体目标，组织开展了“社会治理、法治先行”和“防控疫情、法治同行”专项法治宣传活动，落实“谁执法谁普法”的普法责任制，建立行政执法人员以案释法制度，在执法普法的同时不断提高自身法治素养和依法行政能力。以“法律七进”为载体，开展60多场（次）《民法典》学习宣传活动，全县领导干部及公务员学习覆盖率达到100%。开通“铁岭县普法”头条号、抖音号，形成社区网格化+普法新模式，打通全民普法最后一公里。二是扎实开展市域社会治理现代化试点工作，推进依法治理。健全组织领导体系，制定实施方案，召开了铁岭县市域社会治理现代化现场推进会。在腰堡镇汤牛村建成了“村民评理说事点”。深入乡镇对全县命案治理工作开展调研、督导。压实网格化管理，对重点人员全部落实“四位一体”包保责任，共排查出各类矛盾纠纷85件，化解73件。
3、加强规范性文件监督管理，完善依法行政制度体系。一是积极开展规范性文件合法性审查和县政府常务会议纪要等审核工作，实行制定机关对规范性文件统一登记、统一编号、统一印发制度。截止今年9月末，完成规范性文件合法性审查和审核县政府常务会议纪要共28件。按照省、市政府要求，分别开展了野生动物保护领域、与《辽宁省优化营商环境条例》及《民法典》规定不符的地方性法规、政府规章和规范性文件专项清理工作3次。二是做好行政规范性文件合法性审查及公平竞争审查工作，编制2020年规范性文件制定计划，把各部门的规范性文件纳入规范化管理。三是加强备案审查制度和能力建设，把所有规范性文件纳入备案审查范围，加大备案审查力度，做到有件必备、有备必审、有错必纠。
4、推进行政决策依法科学民主决策。一是健全依法决策机制。严格落实《铁岭县人民政府工作规则》，重大事项须经政府全体会议或县政府常务会议研究通过，对具体事项涉及多名班子成员分管的，需召开专题会议进行研究。县直部门作出涉及公民、法人或其他组织权利义务的重大行政决策，必须进行合法性审查，未进行合法性审查的，不予上会审议。二是增强公众参与实效。充分运用铁岭县门户网站、12348公共法律服务热线等平台，运用电话、网站、问卷等方式收集各方面对法治政府建设的意见建议，与诉讼、复议、信访、建议提案等系统实现互联互通。提高法治政府建设与责任落实巡视督察工作参与度，邀请人大代表、政协委员、专家学者、政府法律顾问、律师等方面代表参加，提高法治政府建设工作的质量和效率。三是充分发挥法律顾问在重大行政决策中的积极作用。聘请2名优秀律师为县政府法律顾问，为政府重大经济和社会管理决策活动提供法律事务意见，着力发挥法律顾问咨询论证、审核把关的作用。法律顾问参与了腰堡机场合作合同纠纷、县高中资产处置纠纷、大凡河村征地补偿纠纷、李千户镇606所征地拆违等一系列重要案件的处置和法律咨询。四是充分发挥公职律师作用。完善了《铁岭县政府法律顾问工作规划》，建立政府法制机构人员为主体、吸收专家和律师参加的法律顾问队伍。法律顾问队伍常年列席政府常务会议，去年列席会议12次。县司法局、市场局、纪检委等单位的公职律师履行党政机关法律顾问职责，助推我县依法执政、依法行政、依法管理能力提升。
5、坚持严格规范公正文明执法。一是稳步推进五大执法体制改革。陆续组建交通运输、农业、生态环境保护、市场监管及文化综合行政执法队，实行“局队合一”体制。另外成立李千户镇等七个综合行政执法队，行使法律、法规及规章赋予乡镇人民政府的法定行政执法职责，承担县政府有关部门委托下放的行政处罚权。二是坚持涉企计划执法。下发铁岭县二0二0年涉企执法检查计划，要求各乡镇、各部门结合实际认真贯彻执行。三是健全行政执法和刑事司法衔接机制。完善案件移送标准和程序，建立健全行政执法机关、公安机关、检察机关、审判机关信息共享、案情通报、案件移送制度。四是完善行政执法程序。加强对全县行政执法主体的日常管理和监督，梳理行政执法依据、行政执法主体，制定行政执法权责清单等，并在县政府官方网站进行公告。出台《铁岭县全面推进行行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度实施方案》，全县有关行政执法部门配备了执法记录仪、摄影机等执法设备。行政执法案卷日益规范，县直执法部门执法案卷标准达到90分以上。五是全面落实行政执法责任制。建立和完善了我县行政执法监督检查制度，公开了行政执法投诉举报途径，完善投诉举报案件办理流程；指导乡镇政府开展行政执法责任制和问责制工作。六是健全行政执法人员管理制度。进一步规范行政执法证件管理，9月份印发《铁岭县行政执法人员培训考试和换证工作实施方案》。对全县行政执法主体进行了进一步的确认，全县共确认行政执法主体24个，其中23个职权执法主体，1个授权执法主体。
6、强化对行政权力的制约和监督。一是自觉接受党内监督、人大监督、民主监督、司法监督。认真执行向本级人大及其常委会报告工作制度。针对创新社会管理、规划折迁、安全生产、社会治安等社会热点问题，主动向县人大作专题报告，自觉接受监督。强化跟踪督办，2019年将市、县两级79件人大代表建议和122件政协提案交由28个责任部门办理，并对建议提案办理工作全程跟进、调度、催办。建议提案在规定时间内办理完毕，办结率100%。2019年共陪同人大、政协视察建议提案办理情况8次。规范政府采购流程，加强内部监督。加强审计监督。认真贯彻落实《中华人民共和国行政诉讼法》，出台了《关于加强行政机关负责人行政诉讼出庭应诉工作的通知》，为强化司法监督创造了条件。二是完善社会监督和舆论监督机制。建立对行政机关违法行政行为投诉举报登记制度，畅通举报箱、电子信箱、热线电话等监督渠道，发挥报刊、广播、电视等传统媒体监督作用，加强与互联网等新兴媒体的互动，方便群众投诉举报、反映问题，依法及时调查处理违法行政行为。三是全面推进政务公开。认真贯彻落实上级关于2020年政务公开工作的要求，加强权力配置信息公开、加强权力运行过程信息公开，加强政务信息管理，集中发布政策文件和作好政策解读工作。围绕优化营商环境，加强政务信息公开；围绕突发事件应对，加强公共卫生信息公开；围绕落实新修订的政府信息公开条例，强化制度执行。
7、依法有效化解社会矛盾纠纷。一是加强行政复议工作。2020年办理行政复议案件5件，其中3件均在法定期限结案，2件正在审理过程中。县政府作为被申请人的行政复议案件8件，2件被撤销，3件驳回，2件不作为违法，1件正在办理中，涉案内容主要集中“铁岭县中航发六0六所露天实验中心二期工程征收安置工作”。行政应诉案件23件，重大行政应诉案件得到政府领导的有力支持，如南康庄煤矿案件，由政府领导组织召开协调会，在最短的期限内了解案情并掌握有力证据，得到一审法院的胜诉判决。二是加强人民调解工作。开展“抓源头大调解防风险促振兴”专项活动。今年以来调解社会矛盾纠纷1952件，调解成功1924件。调解率100%，调解成功率98.6%。完善县级人民调解中心硬件建设，对腰堡镇“老裴调解室”进行改造升级。为全县217个行政村制作了标识、记录本、公示板和服务卡，实现了“村民评理说事点”全覆盖。全县建成乡镇公共法律服务站14个，村级公共法律服务工作室217个，推动律师、公证、法律援助等法律服务职能整合和服务效率的提高。其中律师参与处理横道静脉产业园牧昌公司危化品案及双井子东晟米业群体信访案行政代理、法律援助中心为鑫兴煤矿200余名农民经济补偿案件实施法律援助、公证处参与富力集团强迁等案件都倍受关注并取得预期效果。落实《中华人民共和国社区矫正法》，全力做好安置帮教及社区矫正工作。全县现有在册社区矫正对象172人。今年未发生社区矫正人员脱离监管、实施犯罪、非正常死亡等事件。三是坚持依法处理人民群众来信来访。广泛开展《信访条例》宣传活动，围绕信访工作和群众关注的热点问题,以案说法，做好疏导教育工作。坚持县乡领导大接访、律师参与接访、驻村工作队、攻坚台账案件化解等工作机制，强化信息研判预警和属地稳控责任，在新冠肺炎疫情防控的特殊的背景下，信访形势总体平稳可控，圆满完成了全国“两会”维稳安保任务，实现了省市要求的“六个严防发生”和“三个确保”的工作目标。
8、全面提高政府工作人员法治思维和依法行政能力。一是抓住领导干部这个全面依法治国的“关键少数”，将履行推进法治建设第一责任人职责情况纳入年度领导班子和领导干部年度考核内容，确保第一责任人发挥核心作用。二是坚持党委（党组）理论中心组学法制度，每年组织宪法和党内法规学习不少于两次，并将其纳入绩效考核。今年政府常务会组织政府部门领导干部专题学习《传染病防治法》、《公职人员政务处分法》等法律法规，进一步提高县级领导干部学法用法能力和水平。三是以“七五”普法为契机，大力开展法律进机关活动，发放《领导干部学法用法读本》，印发普法责任清单，要求各部门每年组织干部学法不少于40学时。全年各乡镇、部门通过各种形式组织政府工作人员学习法律法规二百余场（次）；“宪法宣传周”期间组织全县公务员宪法知识考试，参考率98%，及格律100%。通过一系列的法律宣传和组织学习，全县政府工作人员法治思维和依法行政能力明显提高，在法治轨道上全面推进政府各项工作。
办事处年度工作计划 篇5
xx年办事处要以十七届五中全会精神为指导，进一步解放思想，围绕第一要务，以坚持发展经济建设为根本，以转变观念提高认识为先导，以实现工作创新为目的，强化纪律，改进作风，勇于创新，大胆探索，服务于我区中心工作，为开创办事处各项工作新局面而努力
1、积极创建学习型办事处。以周五学习日、主题活动月、举办座谈会、知识竞赛等活动形式为载体，组织党员干部学习，使广大党员干部在新的一年里思想认识上有新提高，贯彻落实党的十六届六中全会精神的坚定性、自觉性进一步增强。
2、大力发展经济建设。做好XX年年新建生产项目跟踪服务工作，及时掌握生产动态，提供优质服务。白金触点厂效益不好，XX年年计划再新上一技改项目。为确保经济持续健康发展，办事处设立经济发展贡献奖，对为经济建设发展做出贡献的社区（小区）、个人按照项目的规模效益予以奖励，对经济工作无起色的社区（小区）主要领导给予警告、经济处罚、集体不能参与评优。同时，党委成员分包社区，分包项目，按照“建设一批，投产一批，储备一批”的思路，进一步强化对项目工作的领导和指导，形成齐抓共管局面。
3、抓好基层党组织建设，认真执行“集体领导，民主集中，个别酝酿会议”决定的党委内部议事决策制度，健全党内生活制度，定期召开民主生活会，认真开展批评与自我批评，提高解决自身问题的能力，建立健全党员教育管理制度，规范“三会一课”制度，强化党员意识，建立党员联系户制度，发挥党员在维护稳定和促进增收，带领群众致富的先锋模范作用。
4、安全生产工作，坚持安全生产无小事，继续落实排查网络建设，坚持日排查，季汇报，查隐患，定措施，坚决杜绝事故发生。
5、矛盾排查工作。认真细致做好矛盾排查工作，发挥排查网络作用，维护稳定大局。
6、社区建设工作，充分利用社区活动室、学习室、娱乐室等宣传教育阵地，组织居民学习宣传党的政策、法规，丰富广大群众的业余文化生活。
7、其它各项工作。民政、社保、计划生育、卫生、城建、绿化均要按照区委、政府及上级有关部门的既定目标完成任务。
办事处年度工作计划 篇6
2022年上半年，在区委、区政府的坚强领导下，全街上下凝心聚力，埋头苦干、攻坚克难，各项事业取得新成绩，现将上半年的工作开展情况汇报如下：
一、打基础优示范，全面提升基层党建水平
一是进一步强化党建引领，在夯基础促带动方面持续发力。全面推进“街道党工委-社区党总支-小区党支部-网格党小组-党员中心户”五级党组织体系建设，制定职责清单、压实各方责任，积极推动各方参与小区治理工作。成立“红色家访”“五必访”等党员志愿服务队，定期开展针对老党员、独居老人等特殊人群关怀关爱活动，及时掌握情况、解决问题。积极搭建协调议事平台，每月定期召开协调议事会，对居民反映强烈的涉及公共利益问题进行会商，采取“派单”形式，督促相关责任单位定期整改。二是进一步推进联建共建，在找帮手建队伍方面推进有力。详细制定区域化党建联建工作实施方案，依托共建单位、联建单位资源优势，找出找准能人贤人，积极培育小区各类志愿服务队，截至目前，全街共组建各类志愿服务队18支，在文明创建、疫情防控、矛盾调解等方面发挥积极作用。三是进一步增强服务意识，在优服务办实事方面推动有力。全街各党组织牢固树立“以人民为中心的发展思想”，全面推进专题学习教育各项活动走深走实。扎实开展学习研讨，从思想深处筑牢为民服务宗旨意识。累计开展“板凳会”、座谈会、“议事会”等共计20次，收集公共利益诉求20件，现已全部完成。党员干部对照“九个是否”深入查摆自身问题，始终坚持问题导向，狠抓整改工作，得到了党员群众的认可。
二、强担当细管控，全力筑牢疫情防控防线
一是完善组织领导，层层压实责任。街道成立6个疫情防控专项工作小组，建立四级网格管理制度，划分122个网格，由领导班子成员联系指导社区开展疫情防控工作，责任到人。二是扩大宣传力度，营造人人防疫氛围。结合疫情形势变化，采用线上线下双结合，广泛开展防疫政策和健康知识宣传，累计悬挂横幅35条，发送宣传信息2万余次。三是强化人员摸排，严格落实管控措施。自1月份以来，摸排高风险返来人员9人，中风险返来人员128人，低风险返来人员551人，正常省外返来人员648人。目前仍处管控26人，严格落实核酸检测和居家健康监测。四是稳妥处置404突发疫情。“早”字为先，疫情前，组织开展四次推演。“快”字当前，按照上级部署连夜对23个小区进行封控，实行静态管理；对各级督查反馈问题，当天见底清零。“准”字当头，构建三级指挥体系，落实14个重点小区点位负责人包保制，确保上级各项工作要求快速精准传递到位。“细”字入手，摸清登记全街全员底数和特殊人群，疫情期间发放各类特殊群体慰问包800余份，有序接送就医需求居民安全就医，招募500余名志愿者参加小区疫情防控各项工作。
三、树意识重措施，文明创建工作成效显著
一是建立健全工作机制。制定街道文明创建工作奖惩考核办法，定期开展督查检查，通报问题责任到人并兑现奖惩，进一步压实创建工作责任。二是精心谋划示范亮点。提升打造七里巷诚信街，积极创建星级站所和最美小区示范点，争创示范以点带面，提升全街创建水平。三是项目推进有序有力。全年八大模块、补短板、创建对标等项目共20个，投入资金2500万元，目前所有项目均已进场开工，已完工7个，力争于8月底全面完成。四是文明实践活动扎实有效。认真谋划实践所（站）文明实践活动，分月制定计划并公示，截止六月，全街开展各类文明实践和志愿服务活动275场，活动主题鲜明、内容丰富、成效突出。
四、重安全消隐患，确保社会大局和谐稳定
一是综治维稳工作稳中向好。召开专题会议部署推进综治维稳工作6次，明确工作专班，做好辖区内重点信访人群包保稳控工作，落实专人专班，目前未发生“越访”“非访”事件。上半年共承办各类“重畅决”交办件68件，按期处理完结66件，正在办理2件，群众满意率98%。二是预防电信诈骗取得成效。大力进行预防电信诈骗、预防养老诈骗、打击非法集资、安装国家反诈中心APP等主题宣传，现场宣传活动38次，发放宣传单页2850张，自拍宣传视频7个，宣传信息6个，发送短信三万多条，公益宣传电话拨打8222人，覆盖人数3万余人，国家反诈中心APP安装数达26352人。三是安全生产抓细抓实。每月定期开展安全生产大检查，对辖区所有燃气使用单位和自建房屋进行全面排查，累计排查液化气经营户80余户，房屋154栋，下达整改通知书42份，已经完成整改39份。召开防汛抗旱培训会、自建房工作专项会议，顺利进行2022年度防汛抗旱演习，实地操作抽水泵、救生抛投器等设备。四是防溺水意识深入人心。积极开展青少年、儿童防溺水宣传进学校、进小区，发放宣传单页1500余张、开展知识讲座7场。
五、谋福祉惠民生，社会事业明显进步
一是社会救助工作稳步推进。春节期间，我街为辖区157户受灾群众送去2020-2021冬令春荒救灾款计8万元，街道慈善一日捐慰问特困户2。5万元，为124户低保户和特困供养人员发放慈善超市粮油券价值4。96万元。临时救助灾民户、低保户、重点帮扶户8。9万元。为辖区重病居民申办医疗救助6户，13人，31290元。深入特困群众家中关爱帮扶困难家庭140户次，送去价值18000余元的生活用品。二是社保工作推进有力有序。城乡居保参保1564人，其中领取待遇535人；保费扣款成功663人；失地农民保险上半年享受166，发放金额28万余元；发放第三代社会保障卡6064张；发放慢性病证52本；协助创业人员申报创业担保贷款1人，贷款金额21万元。劳动监察受理、办结欠薪案件8件。三是计划生育利益导向服务精准有效。上半年共申报计生特扶对象户83人，计生家庭特别扶助金50。17万元、农业户口计生奖励81人，奖励扶助金8。76万元兑现到位。兑现市属、区属破产、改制企业退休职工和城镇无业居民计划生育奖励166人23。5万元。
六、细谋划重特色，重点工作提质增效
一是妥善做好老旧小区改造。选配精锐力量组建工作专班，实行驻点办公，全面推进长江生活小区老旧小区改造项目，目前已完成总项目的78%，预计6月底完成主体工程。二是高效推进征地拆迁工作。细划任务对征迁户实行专人包保，倒排工期，定期调度会商，分析存在的问题及解决办法。截止目前，已完成313地质队周边26户、龙河东路淠河沿线西侧26户征迁任务，确保了市重点工程长安北路南延项目和淠河总干南岸生态环境综合治理项目顺利施工。三是“四送一服”做细做实。落实“四最”营商环境建设要求，我街13名包保干部共走访企业90余次，发放政策汇编清单50余册，收集企业反映的各类问题7个，当场办结3条，其余4条均已通过区四送一服办转派给相关职能部门。四是大气污染防治常抓不放。督促项目施工单位落实高炮洒水作业和各项防尘措施，履行环保主体责任；常年紧抓餐饮油烟问题治理，集中拆除改造油烟问题突出商户；持续开展散煤治理，加强大气污染国控点污染源排查整治。
七、2022年下半年工作计划
1、激发组织活力，凝心聚力创新党建方法。一是抓实区域化党建联建。坚持边实践边总结，不断优化联建工作方案，采取月会商、季调度的形式，推动工作走深走实。及时推广先进做法，不断激发小区治理活力。二是加快品牌培育。落实班子成员包保负责制，实施全程式跟踪帮办，解决项目推进过程中存在的困难和问题，力争年底前实现淠河社区“睦邻服务”、长安社区“红色能量圈”等项目创建成功，推进全街党建工作遍地开花。三是继续践行“以人民为中心的发展思想”。常态化开展“议事会”“板凳会”，广泛收集群众诉求，及时给予关切，始终把居民群众反映的问题记在心上、落在手上，不断提高群众幸福感、获得感。
2、紧扣创建标准，推深做实文明城市创建。一是落实创建常态化。建立完善物业包保责任机制、社区巡查机制和楼栋长制度，常态创建精准达标。二是坚持问题导向。梳理创建工作中反复出现的难点问题和群众反映集中的突出问题，集中研究解决，并及时总结好的经验和做法。三是推进项目保质保量。严格按照时间节点加快推进项目建设，统筹各部门协调配合，解决项目建设中存在的问题，确保年度所有项目保质保量如期完成。四是强化文明实践活动开展。统筹好共建单位、社区、志愿队伍、党员群众等多方资源力量，组织开展好集中宣传活动和主题实践活动，持之以恒提升市民文明素质，引导市民争做文明人、共创六安城。
3、坚持维安维稳，切实提升社会治理水平。一是坚决守牢疫情防控阵地，优化设置全街13处常态化核酸检测点，常态化开展重点场所常态化疫情防控措施落实情况督查，广泛宣传防疫知识，引导群众积极接种新冠疫苗加强针。二是坚决筑牢安全生产防线，积极开展安全生产各项应急演练活动，提升辖区企业与居民安全生产自救能力。对辖区自建房进行重新梳理排查，建立一户一档，并对相关隐患督促整改。三是继续做好重点人群稳控工作。逐人成立包保稳控领导组，进一步完善包保稳控方案，杜绝出现到市、赴省、进京访。
4、加强统筹谋划，持续推进其他工作。一是加强干部队伍建设。推深做实效能考核制度，强化结果运用，用制度管人，增强街社干部工作主动性，着力锻造一支政治强、业务精、能干事的街道社区干部队伍。二是全力推进征迁工作。挂图作战、倒排工期，组织精干力量，落实专班负责，全力推进征地拆迁扫尾工作。三是稳步推进项目建设。组建项目建设工作专班，实行项目包保责任制，主动对接、强化跟踪，确保项目建设顺利推进。四是强化生态环境治理。加大对扬尘、散煤、露天焚烧、散乱污企业及餐饮油烟的治理力度，联合城管、市场监管所等部门开展专项行动，坚决打击破坏环境行为，切实改善辖区生态环境。五是统筹推进各项工作。牢固树立“以人民为中心的发展思想”，进一步深耕业务知识、增强服务理念，在推进人社、计生、民政等工作方面持续发力、稳扎稳打，不断提高群众获得感、幸福感。
以上是网小编精心帮大家整理的街道办事处2022年上半年工作总结暨工作计划精选4篇，供您参考阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。
办事处年度工作计划 篇7
20xx年，xx街道紧紧围绕区委、区政府中心工作，凝心聚力、主动作为，通过深化行政管理体制改革，强化服务群众能力，提升服务发展水平，努力创造良好区域经济和社会发展环境，推动街道各项工作取得较好成绩，现将主要工作总结如下：
一、20xx年工作总结
（一）切实发挥党建引领作用，创新推动社会治理
持续推进“一组一会”和“五治融合”，坚持把民主协商核心理论运用到基层治理实践中，充分发挥社区议事协商平台优势，与xx干部学校共建社区标准化建设和基层社会治理现场教学基地，构建党组织统一领导，“十大员”（网格员、党组织负责人、业委会成员、物业管理员、楼栋长、单元长、城管队员、消防员、社区民警、市场管理员）积极协同的基层治理体系，有效化解了诸如xx社区房屋修缮、xx社区私开后门占用小区公共区域、建材厂拆迁区电表漏电、中梁壹号院北苑小区保安突发意外引发纠纷等一批急难愁盼的社区治理难题和瓶颈问题。今年以来，“十大员”自发为身边群众解决实际问题2000多件，服务社区群众20000余人次，开展各类群众活动300场。
（二）落实常态化疫情防控举措，全力推进疫苗接种
落实落细常态化疫情防控措施，完善三级网格包保体系及各项工作运转机制，狠抓外来人员及重点场所、重点行业管控，通过入户排查、核实大数据等方式，有效管控重点区域返回人员371人、次密接53人、境外返回人员34人。设立疫情防控示范卡点，充实物资及人员储备，在丰原还原小区组织开展疫情防控应急演练，进一步提升应急处置能力，织密社区疫情防控网格。积极响应、广泛动员、多措并举，超额完成区下达的疫苗接种任务，累计第一针接种41057人、第二针接种40793人，街道在全市疫情防控及疫苗接种工作会议上作经验交流发言，目前第三剂加强针正在有序推进中。
（三）持续深化文明创建工作，不断优化人居环境
对照创建标准，强化主次干道、一场一巷一小区、老旧小区、城乡结合部、新时代文明实践站等重点部位、重点场所文明创建工作力度，组织开展防疫宣传、环境整治、文明劝导等各项志愿服务400余次，累计参与服务13000余人。开展华晨嘉园小区基础设施建设，着力保障xx农贸市场周边街巷环境。大力推行标准化网格建设，全面落实老旧小区网格化、常态化管理，建立网格员+物业公司管理体系，实行网格员“半日工作法”、“差时工作法”，创新推出网格治理明白卡，对发现的问题有巡查记录、有交办记录、有物业公司整改记录，形成一日一交办、一日一清理。建立健全沟通联系机制，社区每月召开由网格员、物业公司、小区居民等共同参加的物业服务联席会议，谋划讨论小区整治方案，解决群众反映的痛点、难点问题。
（四）建立健全工作运行机制，保障征迁稳步推进
进一步理顺征迁工作机制。切实贯彻落实好区委提出的党组织集体领导下的班子成员分工负责制，实行在区级领导领衔下，街道党工委委员项目牵头负责制。建立健全由街道党政主要负责同志任组长，党政办、城建办、司法所、执法中队、市场所主要负责同志组成的征迁助力组，每周重点协调各征迁项目推进中遇到的各类疑难问题，做到第一时间掌握协调、第一时间决策处置。推行“3+X”征迁工作法。“3”即街道司法所、执法中队、市场所分别就征迁司法程序履行、违章建筑摸排处置、征迁区域经营管控提前介入、靠前指导，做好政策宣传把控、症结靶向治疗、依法分类处置，切实规范房屋征收补偿工作，保障征迁工作依法有序开展。“X”即针对征迁过程中群众工作难易程度，将征迁对象分门别类，有针对性地拿出解决办法，分类施策、先易后难、梯次推进、注重细节。截至目前，xx一村棚户区项目已全部完成房屋拆除；柴油机C、D区项目剩余民房1户、企业2家未拆；二麻、针织厂宿舍征迁项目剩余25户未签协议；涂山路北棚户区项目办理631户，进度达69%；新港配套设施项目已完成土地丈量，驾校、船厂可保障不影响省港航用地；农商行宿舍周边项目征收方案已公示完毕，待区两治三改办通知动迁事宜。
（五）充分利用辖区资源禀赋，服务发展乡街经济
成立xx街道商会及经济发展服务中心联合党支部，落实“一组一会”工作机制，定期召集商会企业召开政企协商议事会，了解企业发展状况及需要解决的问题，积极开展一线送清凉、教师节慰问、中秋困难居民慰问等公益活动。利用街道征迁项目多、工程建设多、拥有港口码头等特点优势，持续强化建筑、交通运输行业企业聚集，积极与禹会工业园区就装饰装修、物业管理等方面沟通交流，帮助搭建商会企业与园区企业互利合作平台，促进多方共赢。目前，经济发展服务中心共引进建筑企业35家，交通运输及航运企业15家，完成税收约462万元，地方经济贡献额约228万元。
（六）强化生态安全监督管理，保障形势持续稳定
加大郑郢等重点区域“散乱污”企业及砂石物料加工、堆场扬尘污染整治力度，发现一处、查处一处。今年以来，共取缔散乱污企业10余家。开展大气污染防治工作，落实《xx市扬尘污染综合管控》要求，强化建筑工地、拆迁工地巡查督查，全面开展秸秆禁烧工作，实现辖区零火点。扎实开展“厂中厂”安全百日专项整治，排查出“厂中厂”出租方32户、承租方（企业）134户，发现上报隐患53处。做好台风“烟花”防御工作，实行24小时值班及三级网格包保制度，街道未发生因台风过境造成的人员伤亡事件。落实工贸企业安全生产分级分类监管，上报工贸企业56家，其中微型（D级）44家，小型（C级）12家。常态化开展安全生产检查，截至第三季度，共检查企业、商家、学校等人员密集场所554家，发现安全隐患173处，已全部整改完毕。今年以来，组织开展消防知识宣传、培训讲座、火灾逃生演练6次，制作宣传展板、横幅、标语300余张，参与560人次，积极营造全民安全生产氛围。
二、20xx年及未来五年工作计划
（一）精神文明建设及城市管理工作。进一步加强文明创建工作常态化管理，对照文明城市创建指南，细化创建工作目标考核制度，强化与物业公司工作协调，推进老旧小区示范化管理。依托新时代文明实践所、站等平台，开展“我们的节日”、“四关爱”、“身边好人评选”和“道德讲堂”、“理论宣讲”等文明实践活动，确保城市管理文明创建工作稳定、有序保持。
（二）征迁工作。尽快实现剩余住宅拆迁清零。继续加大xx一村、柴油机厂CD区、二麻针织厂宿舍片区扫尾清零力度。全力推进涂山路北、农商行宿舍等重点项目地块征迁，稳步抓好xx港配套设施项目区域征收拆迁，及时妥善处理信访问题，化解征收拆迁矛盾，确保和谐稳定大局。
（三）经济工作。做强做大街道商会，持续推进建筑、交通运输行业企业抱团聚集、外拓合作，抢抓自贸区建设机遇，深化“双招双引”工作开展，进一步调动街道招商引资工作积极性，提升谋求发展的主动性，鼓励和推动更多优质企业在我街道投资兴业，保质保量完成固定资产投资、规上服务业、批零住餐等各项指标任务。
（四）环保、安全生产和消防工作。进一步履职尽责，多措并举，强化安全制度管理，坚持每季度开展一次消防安全知识讲座，细化辖区企业隐患治理台账，按照各企业类别划分安全风险分级，确保定期检查、按期复查。确保顺利完成环保、安全生产和消防各目标任务，力争各项考核先进位次。
（五）社会事业。加大力度推进办理城乡居民养老保险，进一步推进街道就业及退管业务，加大城镇新增就业及失业人员再就业率推进工作，与辖区企业协调加大用工备案数字导入。着力宣传再就业优惠政策，解决单亲家庭，零就业家庭和残疾人员等困难人员就业难问题。把解决4050人员再就业问题作为工作重点，继续办好绿色通道，落实好工作目标任务。继续做好辖区居民低保工作动态管理，做好扶贫济困和残疾人工作，坚决制止“关系户”、“人情户”现象发生。做好公租房违规行为专项整治工作，确保公租房政策公平、公正。动态管理好实物配租和租赁补贴工作。继续强化服务效率，强化责任意识、服务意识，切实提高服务水平。加大流动人口均等化服务，让流动人口真正成为xx新市民。关爱老人健康，充分利用街道暖心家园各活动室阵地，为老人身心健康送去关怀关爱。
办事处年度工作计划 篇8
一、20xx年工作总结
今年来，xx街道在市委市政府的坚强领导下，紧紧围绕“三大任务决胜年”活动要求，有为应对新冠肺炎疫情防控，有效推动全社会复工复产，全力推进“六稳”“六保”，全年完成规上工业产值15。94亿元，完成年度目标105。9%，位列全市第3名；财政收入4。1亿元，同比增长约40%，增速位居全市第1名。
（一）坚持提质增效，产业经济稳中有进。数字赋能优化营商环境。多举措打通疫情期间“五难”操作链，累计帮助130余家次企业解决招工、申购物资、申办政策等难题。携手阿里巴巴钉钉共同打造首个“数字县域”试点，建立xx市“xx企先锋”政企服务平台，着力打通政企服务“最后一公里”。平台赋能发展新型业态。大力开展招商合作。成功签约引进xx市大健康产业服务众创空间项目，打造互联网健康医疗平台支持。启动并基本完成xx企业运营中心项目征迁，建立发展总部经济基础。科创赋能加快产业升级。加剧“菁英领航+”催化作用，借力“福大智慧”助推xx产业新发展，实现产教融合“xx模式”。成功推动xx生态公司与xx催化研究所签约合作xx地区印刷鞋业大气污染治理暨光催化项目。
（二）坚持建管并重，城市功能不断完善。功能布局日益明朗。完成xx物流园建设投用，实施工改工项目，加快打造“楚记微工业园”，促进产城共融。完成xx山风景区总体布局规划、功能分区建设项目设计，推进农业创意产业（xx）园装修设计，建设灵水村史馆，筹办亲子瑜伽、绿色地摊等活动，促进文旅集聚。城市管理日渐精细。加快张前等7个社区农村生活污水管网建设，启动灵石路拓改工程。开展“两违”和市容市貌综合治理专项行动，加快疏解公路及世纪大道两侧环境综合整治及景观提升，全力推进“三拆一清”和立面整治。
（三）坚持惠民利民，民生保障更加健全。教育资源得到优化。加快灵水中心幼儿园、林口分园扩建工程，教育教学质量稳步提升。民生工程稳步实施。有序推进市级为民办实事项目，开展社会救助专项行动，帮助200余户因难家庭申请救助。实现新农合、新农保参保率分别达到99%、100%，全面开展爱国卫生运动。社会治理不断优化。注重巡防体系建设，全年刑事案件发生比降超过20%。办理市长专线等各类便民平台转交办400余件，办结率均100%。开展房屋安全大排查大整治百日攻坚行动，累计排查房屋7240栋，人员密集场所484栋，组织封闭或拆除30余栋，撤离人员201名。
（四）坚持统筹协调，小康基础更加坚实。稳固生态治理成效。持续推进河长制，实施18个河流整治项目，着力将梧垵溪打造为标杆河道。严格落实基本农田保护工作，新增绿化243亩。增强社区发展动力。10个社区集体经营性收入均突破20万。开展社区集体“三资”监管专项整治行动，追缴流失资产56。29万元，回收集体土地9宗4。05亩。持续推进农村集体产权制度改革，曾林、大布林、张前3个社区完成改革，林口、英塘等5个社区正在有序推进。
（五）坚持实干担当，治理能力不断提升。深化网格运行。完善《社区网格化管理处置反馈制度》等四套职责和制度，建立“四个一”疫情防控、安全排查“三步走”工作模式，高效率完成疫情人员管控、高质量指导企业复工复产、高标准推进危险房屋、安全生产隐患点排查整治。凝聚共治力量。坚持“自治”“法治”“德治”三治融合。组织各社区成立基层乡贤议事会等机构，实施13个基层议事协商项目，疫情期间，群众凝心聚力，积极参与疫情防控。推进普法宣传，累计开展“法律六进”活动共30余场次。
二、20xx年工作计划
（一）以推进产业转型，打造经济发展新支撑。坚持项
目拉动。策划实施20个左右市级重点项目建设，实现年年投资5亿元以上。加快企业运营中心项目征迁扫尾和手续报批，启动1期工程建设。完成科创新区项目征迁，协助做好各项扫尾工作。加快晋宝（福建）工改工产业园改造建设，培育经济增长点。优化结构推动。持续开展校企合作，实施中小企业技改项目，以智能化改造提升食品、机械、纺织等重点产业，推动光催化、俊通等一批技改项目落地投产。发展数字经济，引导企业拓展线上营销渠道，挖掘“网红”资源，提升产业竞争力。加大大健康产业服务众创空间、灵水古村落招商运营力度，出台扶持政策，培育新兴业态，推动现代服务业集聚发展。精心服务驱动。深化“xx企先锋”政企服务平台服务功能，策划开展系列主题沙龙、公开课，系统化提升企业管理水平。持续做大做强“菁英领航+”，推动更多跨界合作和产业对接。
（二）以高标准推进城市建设，塑造生态宜居新社区。注重人居环境整治。持续巩固城乡人居环境整治成效，长效推行“一革命四行动”，深化曾林、张前垃圾分类试点成效，加大梧垵溪流域整治，推进主干道沟渠清淤疏浚、治污截污，坚决制止“散乱污”回潮。注重基础设施建设。完善路网铺设，加快灵石路道路拓宽工程。加快社区污水管网工程建设及投用。不断完善小区配套，合理规划闲置空地建设居民红白喜事场所。注重城市管理提升。推进综合执法改革，改造一批农贸市场，大力破解乱摆、乱停管理难题。推进5个安置小区物业精细化管理，引导小区业委会积极履，完善物业管理长效机制，实现保洁、绿化、安全、维护等长效目标。
（三）以硬措施推进民生保障，满足人民群众新期盼。强化民生保障。持续加大财政对民生事业的投入，做实做优为民办实事、民生微实事项目。着力提高社会保障力度，健全四帮四扶、低保五保户、临时应急救助等扶贫体系，严防返贫返困。有序推进石结构及危旧房改造，切实解决群众住房难题。加大困难家庭、退役士兵等重点群体就业创业培训和帮扶力度，落实好就业创业政策。优化公共服务。加快林口分园投用办学，完成张前小学等一批校舍改造，积极打造名师名校，不断提升幼小教育教学质量，成立xx街道教育发展促进会，持续营造重教兴教。加快街道卫生院康复中心建设，推进社区卫生服务中心规范化建设，完善流动人口健康管理，积极探索医养结合试点。加快灵水、大山后敬老院建设投用，深化社区日前照料中心服务模式，鼓励社会资本参与养老产业，积极探索医养融合、智慧养老等新模式，实现居家养老服务全覆盖。壮大集体经济。持续推进农村集体产权制度改革，进一步盘活集体资产，释放发展动力。灵活运用“强企扶村”、“空间换地”、“集资联建”等方式，指导社区优化发展项目。
（四）以强合力推进基层治理，稳妥完成换届选举。实施党建发力工程。以建设“服务型党组织”为目标，巩固深党建“意识发力”“思维发力”“措施发力”“保障发力”，组织集中检查验收，全面贯彻从严治党。高标准推进村级换届选举。按照上级工作部署要求，聚焦党的全面领导，有序选配村级组织班子成员，展现社区新面貌。实施智慧社区工程。融合警格和网格深度机制，构建“1+1+1+N”联防群治模式，依托网格化服务管理信息平台，打破信息壁垒，形成共建共治共享社会治理新格局。实施干事提神工程。深化社区干部“四岗育人”机制，组织全域拉练活动。不断优化机关绩效管理机制，落细项目成效与绩效奖金挂钩环节，放大正向激励效应，实现抓攻坚带活力。
