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美容合同

发布时间: 2023.05.20

美容合同(锦集11篇)。

合同通常包含哪些内容?签订合同可以有效地降低违约的风险,推动社会经济快速而高效的发展。此外,签订合同还有助于保护劳动力市场中处于劣势位置的劳动者的利益。工作总结之家小编特别精心制作了“美容合同”这篇文章,相信一定能够满足您的需求。请阅读并收藏本文,以供参考。

美容合同 篇1

甲方:有限公司

乙方:

根据《xxx合同法》及共同推广健康美容高科技产品的共识,双方按照自愿、平等、互惠互利和共同发展的原则,达成合作协议如下:

一、经销产品及期限。

1、甲方授权乙方为甲方______型连锁加盟店,______级代理商,在______省______市______区经营产品。

2.协议期限:自________年____月____日签署起有效,至________年____月____日止;若协议期内无违反协议的情况发生,且协议双方均无异议,则协议自动顺延一年。

二、甲方的权利和义务。

1.甲方给乙方开业配送市场价人民币______元的产品,价值______元的设备,价值______元的开业礼品,乙方按送货单签收。

2.甲方按商品统一零售价的______向乙方供货(甲方保留因国际市场材料价格导致相应调整供货价的权利)。

3.甲方确保提供的产品的质量,产品保质期内如出现质量问题,概由甲方负责。

4.甲方有新的产品推出应优先由乙方在该区域代理。

5.乙方开业期间甲方可派员上门培训,差旅费和工资由甲方承担,住宿则由乙方提供。

6.乙方按月销售回款额达______元时,甲方给予______元的奖励。

三、乙方的权利和义务。

美容院加盟协议书美容院加盟协议书

1.获得区域经营甲方指定产品的权利。

2.乙方提供在当地工商部门核准经营的相关文件和本人身份证明。

3.乙方于签约后一次性支付配货押金的%、实际金额为人民币_______作为加盟订金(如乙方违约此订金不退还),余额_______元人民币在签约后10天内一次性付清,合同才正式生效。

4.如属代理商,乙方首批进货额(以实际回款计算,下同)为人民币______元,月进货额最低为人民币______元。合同签订半年内,乙方区域招商不足3家;或连续2个月无进货时,甲方将有权取消乙方代理资格。

5.乙方发展的下属连锁加盟店如由甲方签订合同,统一安排开业,每发展一家,甲方奖给乙方奖金人民币元,其产品由乙方按规定的价格供应。

6.乙方销售上述产品时仅限于第一项约定的地区范围内。若乙方有跨区销售行为,一经证实,甲方将会把产品收回,并处以罚款。

7.乙方在销售上述产品时其零售价上下浮动不得超过甲方零售价格的15%,批发价不得低于甲方给乙方的供货价。

8.乙方对甲方的定期或不定期对账工作,必须积极配合,并将每月营业情况传回甲方以备研讨及宣传。

四、乙方销售奖励。

1、基本月奖:甲方按乙方月销售额可支付:

乙方:姓名______,性别___,年龄____,身份证号码________________。(以下简称乙方)

甲、乙双方本着诚信合作,互惠互利,公平、公正、公开的原则,决定对原甲方经营的美容院实行股份合作经营,现定如下协议:

合股经营宗旨

精诚团结,共同发展。

合股经营项目和范围

工商营业执照登记的项目和范围;共同经营一家高档次的美容院,具体地址为:;店名为:

为保证双方合作的公平、公正,特达成以下协议:

一、合作期限:自________年____月____日至________年____月____日。在合作期内甲、乙双方必须承担所持店股权比例的各种法律、民事责任。甲乙双方应积极对店的经营管理,协调内部关系。合作期满,若一方主动退出,则本店的一切权益归另一方所有;若则双方都愿意继续经营此店,则双方无条件继续履行本协议规定,并续签协议或延长期限。

二、店实际总投资为人民币元整。

甲方出资人民币元整,占股权%;

乙方出资人民币元整,占股权%。

双方出资期间:签订协议后3天内50%到位,装修过半100%到位。

三、由甲乙方全权负责店的前期装修、启动、正常营业等日常经营管理,甲乙双方共同制订店铺正常营业的总投资预算方案、结算清单。

四、甲、乙双方都不得违反双方认可的规章制度,甲乙双方共同研究制定经营管理的规章制度,任何一方违反制度造成一定后果的,应赔偿对方产生的一切损失。

五、分红方法:双方按持股比例一月一分,个人承担的税金由个人自己申报交纳。

六、违约处理:违约一方的股权归另一方所有,股金不予退还,并赔偿产生的一切损失。

七、若经营亏损,甲、乙双方均须根据投资比例承担亏损额,及时把亏损补上。若任何一方出现连续3个月不把亏损额补上,则不补偿亏损额的一方的股权作自动放弃,归另一方所有,同时必须承担相应股权比例的债务。若连续亏损3个月以上,则甲方应承担相应的管理责任,乙方有权享有与甲方同等权力参与本店的日常管理。

八、合作期内如遇市政动迁或人力不可抗拒的自然灾害等需中止合作的情况,若获得外界补偿、赔偿的,甲、乙双方按股份比例分配获得的补偿金、赔偿款等。合作期间,若在双方同意的条件下发生本店转让的情况,则转让费按出资比例分配。

九、甲、乙双方对店铺财务共同协商,任何一方都具有财务监督权。双方共同协商决定店铺的管理制度,薪酬制度、业务经营方式,利润分配等。

十、本协议未尽事项,由甲、乙双方协商解决。

十一、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份;本协议经甲、乙双方签字后生效。

禁止行为

(一)未经全体合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动。如其业务获得利益,归合伙人共同所有,造成的损失按实际损失进行赔偿。

(二)禁止合伙人参与经营与本合伙竞争的业务。

(三)除合伙协议另有约定或者经全体合伙人同意外,合伙人不得同本合伙进行交易。

(四)合伙人不得从事损害本合伙利益的活动。

(五)禁止私自挪用、转借、转让美容院的店面,货物及流动资金。

甲方:乙方:

甲方签字:乙方签字:

日期:日期:

美容合同 篇2

众筹计划书(通用模版)

前言:众筹的意义是为了响应国家号召支持创业人群,各大IT龙头企业相继推出了这个活动,宗旨是帮助中小企业,提供部分资金支持。但是不管干什么都要有一个计划,尤其是众筹这种活动,至少要让人知道你在做什么,又是如何做的,下面列举了一个简单的项目方案。

-------------------------------------------------------------------------------------------------------首先是项目名称,给项目一个定义。比如:XX原创(可以是具体产品也可以是概念)项目介绍:详细的介绍,可以分成几段来写。-------------------------------------------------------------------------------------------------------

众筹为什么需要您的支持:(详细说明原因)-------------------------------------------------------------------------------------------------------

众筹项目回报:比如(实物物品或其它能做到的服务)。

众筹价:XX元暂定(这个价格尽量不要高于零售价的一半,讲良心的请参考)-------------------------------------------------------------------------------------------------------

众筹关于我们:详细介绍自己项目的具体情况方便别人了解你的项目并且参考可行性。-------------------------------------------------------------------------------------------------------我们众筹后真诚的回报:(这个不是必须有只是为了感恩帮助项目的人设立的)-------------------------------------------------------------------------------------------------------

众筹增补计划:(作为疏漏的补充)-------------------------------------------------------------------------------------------------------

关于众筹问题的相关回答:(众筹过程中大家问的最多的事情,可以统一的回答)问题一:回答问题二:回答问题三:回答-------------------------------------------------------------------------------------------------------

声明:(一些容易造成纠纷的事情提前说出来)-------------------------------------------------------------------------------------------------------

最后是日期进度表:(附表几个月做完那些事,还需要多久做完)-------------------------------------------------------------------------------------------------------

望采纳

美容合同 篇3

甲方:

乙方:

一、甲方聘用乙方从事美容美体工作,双方就聘用事宜经协商达成如下协议,以资双方实行:

甲方聘用乙方到濮阳合盛美容养生从事美容美体服务工作,期限为自 年 月 日至年 月 日(学员学习期间扣发十五天工资,另加300元作为押金)美容师扣发十天工资作为押金,合同期满如数退还。

二、薪资:

学员上手后第一个月底薪为800元,第二个月可根据其表现申请加薪100至150元,品德、业绩、三个月考核优秀的员工,可获得现金200元的奖励。三个月考试核通过后按美容师业绩考核管理计工资。员工外出培训学习,所有费用自己承担。

三、员工订一年合同待遇:

外出培训学习,所有费用自己承担。员工订两年合同的待遇:合同期满后公司补助6000元。外出培训学习,所有费用由公司承担。

员工订三年以上合同待遇:外出培训学习,所有费用由公司承担。外加人身意外保险,包括医疗、养老保险。对于考核优秀的员工补助8000—10000元。

四、、双方责任:

(一)甲方责任:

1、甲方必须保证依法经营,不得有任何违法,违规经营。

2、甲方应提供服务的环境和条件。

3、甲方必须每月准时发放薪金给乙方,每月10号发放上月薪资。

4、聘用期间,如乙方违纪违规使甲方造成损失,甲方有权立即解约,并不退还压金。

(二)乙方责任:

1、乙方必须遵守店规,遵守法规,守法经营和服务,不得有任何违法行为发生,否则责任自负。

2、乙方上班时间按甲方经营需要,每周休息一天,甲方不再另计加班工资,但可根据情况安排倒休。

3、乙方在工作期间,如有损坏甲方的设备设施,照价赔偿。

4、乙方在服务期间,因乙方原因导致消费人身财产损失,由乙方赔偿责任,如果因甲方原因导致消费人身财产损失,则由甲方赔偿责任。

5、在聘用期间,如乙方提出中止合同,需提前一个月向甲方写出书面申请,否则乙方向甲方承担违约责任,包括向甲方支付培训金和扣发上月工资。

五、甲方的会员资料及公司管理制度属公司机密

未经甲方允许的情况下,乙方不得对外泄漏,否则甲方有权向乙方追究法律责任及支付赔偿金伍万元。

六、合同期满:

如果双方都同意续签合同,在期满当月续签聘用合同,如一方不愿再续签合同,则双方解除本合同,且不必支付对方任何经济补偿金。

七、本合同一式两份,双方各执一份,签字盖章后生效,具同等法律效力。

工资待遇

甲方: 乙方:

日期: 日期:

美容合同 篇4

咀方: 乙 方:

法定代表人: 性 别:

店长(经理):

出生日期: 年 月 日 文化程度: 身份证号:

根据《中华人民共和国劳动法》和本市实施劳动合同制度的若干规定以及国家和本市的有关法律、法规,经甲乙双方平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条 本合同期限类型为:有固定期限合同。

本合同自 年 月 日生效,至 年 月 日终止,其中试用期为 个月(自 年 月 日始,至 年 月 日止)。

二、工作内容与工作时间

第二条 乙方同意根据甲方工作需要,在甲方安排的岗位上任职工作。

第三条 乙方应服从甲方的管理和安排,根据岗位职责和职位要求,按时完成规定的工作量并达到规定的质量标准。

第四条 乙方的工作时间依据国家和甲方的有关规定执行。

三、劳动报酬

第五条 甲方根据本公司的工作特点、工资管理制度、绩效考核办法及乙方的职位和工作业绩确定乙方的薪酬标准。

四、劳动纪律

第六条 乙方应遵守国家和本市的相关法律与法规。

第七条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

第八条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度,给予处分。

五、劳动保护和劳动条件

第九条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第十条 甲方应按照国家或本市的规定组织安排乙方进行健康检查。

第十一条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度等方面的培训和教育。

六、双方的权利和义务

第十二条 本合同期内,乙方的权利:

(1) 向甲方提出合理化建议,依规定取得工资、福利、奖励和享受休假;

(2) 接受培训和职业教育,根据自身特点和能力申请调动到甲方其他部门、调换工作岗位或变更职位;

(3) 依本合同的规定提前解除劳动合同;

(4) 享有国家和本市的有关法律与法规规定的其他权利。

第十三条 本合同期内,乙方的义务:

(1)按时完成规定的工作量,并达到规定的质量标准;

(2)保守甲方技术、商业等秘密,不得参与同甲方产生同业竞争的技术开发、经营等活动;

(3)甲方规定的其他义务。

第十四条 本合同期内,甲方的权利:

(1)依各项规章制度对乙方进行管理,考核乙方的工作绩效,对乙方实施奖惩;

(2)依据本合同的规定提前解除劳动合同;

(3)享有国家和本市的有关法律与法规规定的其他权利。

第十五条 本合同期内,甲方的义务:

(1)按规定向乙方支付工资;

(2)国家和本市规定的其他义务。

七、合同的变更、解除、终止、续订

第十六条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。

第十七条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第十八条 经甲乙双方协商一致,本合同可以提前解除。

第十九条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)在试用期间,被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反劳动纪律或甲方的规章制度的;

(3)严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的;

(4)泄露公司技术、商业等秘密,给甲方造成较大经济损失或信誉损失的;

(5)参与同甲方产生同业竞争的研究、开发或经营活动的;

(6)触犯治安处罚管理条例情节严重的,或被依法追究刑事责任的。

第二十条 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(3)双方不能依据本合同第二十三条规定就变更合同达成协议的。

第二十一条 甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的,可以提出提前解除本合同,但应提前30日书面通知乙方。

第二十二条 乙方有下列情形之一,甲方不得解除本合同:

(1)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;

(2)患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

(3)女员工在孕期、产期或哺乳期内的;

(4)法律和行政法规规定的其他情形。

第二十三条 乙方提出提前解除本合同,应提前30日书面通知甲方。

第二十四条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本同:

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

(3)甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

第二十五条 合同期满,甲方应提前30日通知乙方终止合同。本合同约定的解除条件出现,合同终止。

第二十六条 本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续订本合同。

第二十七条 解除、终止、续订本合同的具体手续,依据甲方劳动合同管理规定办理。

八、经济补偿与赔偿

第二十八条 下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合同的,应按下列标准支付乙方经济补偿金:

(1) 甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的, 除了在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金;

第二十九条 下列情形之一,甲方根据乙方在甲方工作年限,每满一年发给相当于本单位上年月平均工资一个月的经济补偿金:

(1)乙方患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认,不能从事原工作,也不能 从事由甲方另行安排的工作而解除本合同的;

(2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经与 乙方协商不能就变更劳动合同达成协议,由甲方解除劳动合同的;

(3)甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,必须裁减人 员的。以上三种情况,如果乙方被解除本合同前十二个月平均工资高于甲方上年月平均工资的,按乙方本人月平均工资计发。

第三十条 支付乙方经济补偿时,乙方在甲方工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。

第三十一条 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度承担赔偿责任。

第三十二条 乙方解除本合同,需偿付相当于乙方解除本合同时当年月平均工资 一个月的违约金。凡由甲方出资培训、垫付费用的接收人员,还应向甲方偿付培训费, 其标准为:培训费人民币 元,垫付费人民币 元。

九、劳动争议处理

第三十三条 因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方应协商解决,协商不成时, 应当自劳动争议发生之日起60日内向本市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服 的,可自收到仲裁书15日内向本市人民法院提起诉讼。

第三十四条 本合同未尽事宜或与今后国家、所在地区有关规定相悖的,按有关规定执行。

第三十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

咀方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

美容师劳动合同书范文2

咀方(聘方):

乙方(被聘方):

根据中华人民共和国劳动法的规定,甲乙双方本着自愿平等协商的原则,一致同意签订本合同,合同期限美容师合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

一、工作时间

1、甲方聘用全日制工作时间人员,8:30至21:00;

2、乙方在特殊情况下可向甲方申请,但需要提前向甲方说明,被甲方批准后即可,离开时间不得超过半小时。

二、考勤制度

1、乙方每月休息2天,休息需提前两天提出申请。休息时间超过2天需提前1周申请。

2、乙方需做到不迟到,不早退,迟到早退超过半小时不打招呼视为旷工,旷工一天扣100元,特殊情况的特殊处理。

3、乙方全勤(不休息),甲方支付100元全勤奖。

三、工资制度

1、甲方包乙方每天两餐及提供食宿。

2、具体工资发放:乙方底薪200元。业绩超过10000元,底薪 元,活动项目不算。工资第一个月要交押金1000元。

3、项目提成:基础面部护理3元。精致面部护理5元,局部身体保养5元。全身美体12元,眼护、手护/1元。颈护、脱毛/2元。产品提成 ;家居单品10%,套盒、办卡7%,活动项目按5%。

4、美容师工作满1年另加100元工资,每增加一年工龄,工资随之递增。

5、销售及做护理提成第一名可享受整月总营业额的0.5%分红;

6、每月号发放上一月工资及提成;美容师去除店内开支算提成。

7、乙方对自己顾客的随身物品有负责看管责任,如有丢失则赔偿。

8、在工作中由于乙方失误令顾客感到不满,视情节轻重扣除10----20元。

9、卫生不合格扣除5---10元。

10、甲方安排给乙方的工作,如无故不完成扣除乙方10----15元。

四、工作要求:

1、乙方在每日早上8:45前吃完早饭后打扫卫生,包括产品、桌面、墙壁、柜子、门窗、美容推车、超声波、喷雾器、玻璃门、镜子、被罩、卫生间、床、地面、面盆,要随时保持干净,服务顾客前的准备工作要提前检查完毕,服务完顾客要随时收拾整洁。

2、美容师不可随意使用、动用店面物品及公款。

3、节约用电、用水、美容用品,杜绝铺张浪费;

4、乙方因操作不当引起的事故由乙方本人承担;

5、如乙方不原在本店工作需提前一个月申请,如擅自离职的,将扣除所有工资。

6、在合同期限内,甲方不可无正当理由辞退员工,无特殊原因尽心尽乙方不可随意离职。 本制度如有异议,甲方双方可协商变更,双方签字生效。

咀方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

美容合同 篇5

甲方(授权方):乙方(被授权方):

甲、乙双方根据相关法律法规规定,在平等自愿和协商一致的基础上,就甲方授权乙方加盟经营康婷美容院加盟店事宜达成如下协议。

第一条 加盟

1. 乙方自愿申请加入甲方康婷加盟店经营体系,甲方授权乙方在规定地点内,并在乙方营业执照许可证的范围内,设立康婷美容院加盟店,专门销售甲方营业执照允许销售的甲方产品(下称康婷加盟店产品)。

2. 甲方和乙方不因签订或履行本合同而形成合伙,联营关系,劳动关系,各方应独立承担与各自业务有关的一切民事法律责任。

第二条 提货折扣及退换货

1. 乙方购进甲方的美容院专供产品,按甲方统一销售价格销售。

2. 乙方在产品有效期内可以换货,但换货的产品要求包装完好不得影响二次销售,来回的 邮费由乙方承担。

3. 非因甲方产品质量原因甲方不接受任何退货。

第三条 甲方的权利和义务

1. 甲方有权对乙方的经营活动进行必要的指导和监督。甲方有权定时或不定时进入乙方经营的康婷加盟店,检查有关文件、宣传资料,进行业务培训或考察。

2. 甲方应为乙方提供开办授权经营实体所需的证明材料。

第四条 乙方的权利和义务

1. 乙方将有权获得甲方提供的经营授权业务有关的培训和指导。

2. 乙方应严格按照本合同和其他相关合同的规定使用甲方商标,商号及商誉。

3. 接受甲方公司在本合同及其他相关合同的规定权限内的管理。

4. 乙方承诺销售产品不得低于公司规定的统一价格。

5. 所有涉及甲方商标,商号,商誉或产品的广告及其他促销资料均由甲方统一制作并提供乙方使用。

6. 未经甲方事先书面同意,乙方不得自行或允许任何第三方制作、发布或散发任何涉及甲方商标、商号、商誉或产品的广告或其他促销资料。

第五条 商标,商号的使用及侵权责任

1. 甲方允许乙方在本合同有效期内在其瑞倪维儿加盟店面上使用甲方瑞倪维儿康婷润妮商标。

2. 乙方不得以任何可能对甲方产生不利影响的方式或任何其他可能损害甲方商标全的方式,使用或允许任何第三方使用甲方商标。未经甲方书面许可,乙方不得允许任何第三方使用方商标。

3. 乙方或其雇员擅自使用或未严格按照本合同的规定使用甲方商标,商号或商誉引起的侵权或其他责任,均由乙方承担,甲方因此遭受的任何损失,乙方应负责赔偿。

第六条 保密及竞业限制

1. 本合同签订后,乙方极其所有雇员均应视为已经掌握商业秘密而不得在本合同期满或提前终止后一年内从事下列活动。

① 在与甲方有任何竞争关系的单位,业务或活动中拥有任何利益,提供任何咨询,方便,协助或服务或成为雇员。

② 招聘或招揽甲方或任何康婷加盟店的店员或员工。

第七条 违约责任

1. 如因乙方过错,过失或故意的行为造成任何第三方对甲方提起诉讼和索赔,或政府有关部门对甲方进行行政处罚的,甲方由此遭受的损失由乙方承担。

2. 如不可抗力,法律政策变化极其他不可预见,不能控制的原因导致双方无法履行本合同,或履行本合同已无实际意义,双方均有权以前终止本合同,无须对对方承担任何责任。

3. 乙方或授权经营实体违反合同规定,发生下列情况之一时,甲方有权接触合同,同时罚没保证金并要求乙方支付与保证金等额的违约金:

(1) 未经甲方允许擅自扩大许可商标的使用范围。

(2) 未经甲方允许擅自改变经营范围或经营场所,乙方必须在甲方规定的范围区域内进行商务活动;

(3) 未在合同规定期限内依法开办授权经营实体。

(4) 超出授权经营地区开展业务或超过经营范围从事非授权业务;

(5) 擅自变更合同主体或转让授权业务市场;

(6) 不按甲方统一市场零售价销售产品;

(7) 不接受甲方依据管理体系规定进行的监督或阻止甲方进行检查;

(8) 违法经营被执法部门查处或被舆论工具曝光批评或被消费者严重投诉等情况;

第八条 其他约定

1. 本合同适用中华人民共和国的法律和法规。

2. 与本合同有关的任何争议应有双方通过友好协商解决,该争议不能协商解决的,所引起的诉讼由甲方所在地法院管辖。

3. 本合同自双方签订之日起生效,本合同一式两份,双方各执一份。

1. 若使用本产品出现排异外反应,本公司全权负责。

2. 双方配合情况下,若合作半年,未能盈利。自愿不想合作,本公司愿全额退款。(扣除产品 扣除公司返钱)

甲方(签字盖章): ______乙方(签字盖章):______

签署: ______签署:______

签订地点: ______签订时间: ______年 ______月 ______日

美容合同 篇6

________公司根据中华人民共和国国务院劳动法规和________市私营企业劳动治理实施办法,结合本公司经营的具体所需今制订此劳动合同书。

双方根据“同等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

v公司(以下简称“甲方”)同意聘请________先生/小姐/女士(以下简称“乙方”)为________公司合同工,职位________,负责工作________,身份证号码:________。

一、合同有效期为________年,从________年________月________日至________年________月________日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

二、职责要求:

(1)乙方必须接受甲方的监视和指挥,按其职位要求及公司的制度,努力做好工作。

(2)根据工作需要,可以调换乙方的工作岗位。

(3)乙方必须按《公司员工手册》的全部内容和条款,严守公司规章制度。

(4)乙方每周六天工作制,天天工作时间由甲方安排,当工作需要乙方加班时,甲方需补偿相应的假期。

三、劳动报酬:

(1)固定工资________元/月

(2)绩效工资________元/月

(3)补贴共________元/月

(4)提成奖金:完成核定月度销售任务部分,可获奖金________元。超出月度销售任务部分,提成________元。

(5)完成年销售任务(月度销售任务x 12),于农历新年前,可获年终奖金________。

(6)所得税或个人收进调节税由乙方负担。

(7)按公司经营情况及员工对业务熟练程度,工作所业绩,在适当时间考虑调整职位及薪酬。

(8)甲方每月5日如期发放货币工资。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付工资。

(9)所辖的职员聘用、调动、解雇均须以书面形式知会公司并征得公司同意。

(10)签约起,若未满一年可按比例执行。

四、福利及劳动保险:

(1)员工服务满一年,可依下列规定给予带薪年假:

a、工作满一年以上未满三年者:每年5日

b、工作满三年以上未满五年者:每年10日

c、工作满五年以上未满十年者:每年14日

d、工作满十年以上者,每满一年递增一日,但总数不超过30日。

(2)乙方享有国家法定公众假期,如因业务需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在该法定假日前后六十天内补放。

(3)乙方因病,实行计划生养,分娩及婚事、丧事等,按本公司制定的具体办法处理。

(4)乙方请事假,须有正当理由及以书面申请和经有关部分主管批准方为有效,甲方不发给事假期间的薪酬。

(5)因公伤残、死亡,则按公司购买的有关保险规定及本公司制定的具体办法办理。

(6)社会劳动保险条例,按国家有关规定执行。

(7)乙方自行解决当值时的工作餐。

五、续订、变更、解除、终止劳动合同:

(1)合同期届满即告终止。如经双方协商同意,可以续订合同。

(2)如甲方因经营情况变化,调整经营任务,或者乙方因个人原因要求变更合同条款,经合同双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章)如甲方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的,甲方可以解除劳动合同。

(3)有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同,并不作任何补偿,同时也取消年终奖金。

1、乙方严重违反劳动纪律及甲方依法制定的规章制度。

2、乙方严重失职,营私舞弊,泄露贸易秘密,对甲方利益造成损害的。

3、乙方的行为按照国家的法律、法规规定被追究刑事责任的。

4、乙方不能胜任工作,连续2个月未能完成月度销售任务。

5、不按公司规定的销售方式及违反公司的核定价格进行销售活动。

6、借故不参与公司的'大型对外活动,不服从公司的工作安排,工作分歧作,损人利已。

7、对外的销售活动中故意损害公司的形象,私自向客户提出公司合约外的任何个人要求。

8、兼任公司外的任何职务及销售公司外的任何产品。

9、不按公司制度定期以书面形式向直属上司如实汇报工作,弄虚作假。

六、有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同,但须提前十天以书面形式通知对方:

(1)乙方患病或非因工负伤的,医疗期满后确实不能从事原工作,也不能从事甲方另行安排工作的。

(2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同不能履行,经双方当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

(3)若甲方因不可预见的意外因素,造成严重财政困难时的正常裁员,可单方面终止合同,一旦意外因素得到克服,财政状况好转而需要增员时,甲方应优先考虑乙方。

(4)劳动合同约定的解除条件的。

七、本合约期满,假如双方续约,则应另行协商确定续约的条件和支付,以及乙方的工作职责和目标。

八、下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

(1)甲方不按劳动合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

九、乙方非依据本合同第(七)条规定的情况外解除劳动合同,应提前15天以书面形式通知甲方。否则须以十天薪酬为代通知金,但不免除乙方应依约承担的赔偿责任。

乙方承担的赔偿责任的范围包括:

(1)甲方为招收录用乙方而直接支付的用度。

(2)甲方为乙方支付的教育、培训用度。

(3)对甲方的生产、经营和工作所造成的直接经济损失。

(4)劳动合同及其附件中约定的其他赔偿用度。

乙方单方面解除劳动合同,甲方可依约追究其违约责任。

十、保密和不竞争

(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或表露或由乙方从甲方获得的技术和贸易秘密,包括甲方的供给商、客户关系、营销方法和销售组织等,均属保密范畴,乙方承担保密义务并保证不会将它们用于本合同以外的用途。

(2)在本公司期内或续约期内,乙方不得直接或间接地参与与甲方业务有竞争关系的业务或组织。作为甲方支付约满酬金的代价,乙方在本合同期满后一年内不得直接或间接与甲方业务竞争。

十一、乙方辞职经甲方批准后或被甲方解雇者,应将公司的一切物品、证件、文件及有关资料及其复印件交回公司,方可办理离职手续。乙方应以甲方的信誉及利益为重,不得对外泄漏业务上的机密,以及从事有害甲方声誉及业务进展的事项。如乙方给予甲方造成经济损失或工作遭受破坏,乙方应承担赔偿的责任及应负法律的责任。

十二、甲方制定的《员工手册》为本合同的附属文件,与本合同有同等约束力。

本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。

十三、因本合同履行而引起的或与本合同有关的任何争议,双方首先应友好协商解决。如协商不成,则应将争议提交劳动仲裁委员会仲裁。

甲方: 乙方(签署)

盖章: 员工姓名(正楷)

日期: 日期:

美容合同 篇7

加盟(代理)合同书

甲方:上海野露生物科技有限公司

乙方: 公司

经双方协商,在平等,自愿,诚信,互利的原则下,现就乙方在 加盟甲方产品(系列)一事达成如下协议:

第一条:独立责任

甲乙双方均为各自独立存在的,合法的法律责任和关系主体,独立享受权利,承担义务。不承担互相任何代为清偿,保证,连带责任。双方法律地位的确定,不因乙方加盟甲方产品之行为而发生任何变化。

第二条:销售渠道

甲乙双方约定,野露系列产品,销售以美容院专业线为服务销售渠道

第三条:甲方的权利

1. 甲方有权要求乙方经营方式必须遵守甲方的要求和标准,以维护甲方售出产品的质量和服务质量的统一性。

2. 甲方有权随时到乙方经营场所对乙方售后服务质量,供货价格,库存产品,人员岗位进行了解和评估。

3. 甲方有权要求乙方在正常经营状况下,保持适当的产品库存,以免断货,少货而影响加盟的正常供货。

第四条:甲方的义务

1. 甲方有义务定期或不定期以口头或书面形式对乙方进行如:产品技术,培训教育,营销管理等方面指导,协助乙方实施标准化管理。

2. 经确认因甲方提供的产品的自身原因出现严重过敏事故,甲方应承担直接损失(使用方法不当而造成的后果与甲方无关)。包括顾客使用的产品按供货价收回,如发生医疗费用须提供详细的事故报告,县级以上医院证明甲方方可做出处理。若是产品自身过敏,但因乙方反映不及时而耽误治疗,或使用不恰当的处理方式而使过敏情况加重的责任应有乙方负责。

第五条:乙方的权利

1. 乙方有权要求甲方先期提供完整的有关市场运作的方案。

2. 乙方有权要求甲方为其提供市场运作培训计划并且保证乙方熟悉产品,技术,和市场运作基本合格。

3. 乙方有权要求甲方保证货源的充足供应(乙方应提前10日定货)。

4.乙方有权要求甲方提供严格的区域保护政策。

第六条:乙方的义务

1. 乙方有义务不得向第三者泄露甲方按合同规定提供给乙方经营技术资产秘密有损甲方利益的情况(包括乙方员工)。

2. 乙方有义务完全按照甲方提供的产品使用方法正确使用产品及提示顾客正确使用产品,若因使用方法不当或专业知识缺乏,销售产品给顾客而造成的过敏等事故,责任完全由乙方承担,同时甲方有权对其造成的不良影响提出赔偿要求。

美容合同 篇8

甲方:

乙方:

双方经协商之后,秉持着互惠互利,和气生财的原则,就下列的事宜达成了协议:

在此之前,需强调,双方是自愿签订本协议书,同样在XXX租赁店铺开设一家美容院。另外双方通过协商确定,自愿的合伙经营XXX美容院,总投资的金额在XX元。

第一:合作的时间与期限

自从XX年XX月XX日起,甲方与乙方合作经营本美容院,直到结束到期。

第二:美容院出资方式

甲方:XXX

乙方:XXX

甲方与乙方所投入的资金,既是美容院投资成本,不能在中途取出,需到合作期满后结清。

第三:美容院盈利分配

1、在合作经营期间,美容院所产生的盈利,属于二方的共同财产,不能随意的支配。

2、按利润甲方为XX,乙方为XX

3、股份的分配到年底再核算。

第四:甲方与乙方的职责与权限

甲方是美容院投资的主要负责人,其职责和权限是:对美容院进行日常的经营管理,统筹安排。对美容院的发展具有决定权。负责美容院财务的审批。

乙方是美容院投资的主要合作人,其职责和权限是:参与美容院的经营管理,有监督权利,参与美容院发展项目的决策。

另外,双方任何一方,都有义务参与美容院的日常运营中,包括购置产品,仪器与设备。接待美容院的`顾客,处理美容院的日常事情。

第五:两方合作经营美容院,自负盈亏

第六:在两方合作期间,应该各尽其责。如果造成重大的损失,两方都应该承担经济的损失责任。因本店是合伙经营,所以共同的承担劳动义务,也共同的承担风险。

第七:合作期满之后,应该及时的清算利润

本美容院合伙协议书甲方与乙方各拿一份,签字之后即为生效。

甲方(签字):

乙方(签字):

年月日

美容合同 篇9

甲方:_________________

乙方:_________________

根据《中华人民共和国合同法》的相关规定,经甲乙双方友好协商,就乙方加盟路易芬尼美容院,销售相关品牌达成以下协议:

一、加盟要求:

乙方要有良好的社会商业圈,店面要在繁华地段,经营面积不得小于30平方米,有一定的经营理念和积极的发展心态。

二、甲方授权乙方为_________________区域连锁加盟店,从20___年__月__日起到20__年__月__日止,合同期满以后可优先续约。

三、甲乙双方在合同限期内各自承担民事责任,互相之间产权及归属关系,但乙方必须按甲方的统一模式进行管理,乙方在其加盟店中只能经营路易芬尼总部批准品牌的化妆品。

四、甲方的权利和义务

甲方为乙方提供小试用、宣传彩页、手册、形象展架、工牌若干。长期多次培训服务员、美容师,所需的资料和开业当天活动人员、音响、特价商品、气模、车辆。(加盟费______元)

应向乙方提供统一的商号,装修设计及管理制度。

甲方不得在乙方区域内设立同等级别的连锁店。

甲方按商品统一零售价的____向乙方供货(甲方保留因国际市场材料价格导致相应调整供货价的权利)。

甲方确保提供产品的质量,产品保质期内如出现质量问题,概由甲方负责。

甲方有新的产品推出应优先由乙方在该区域代理。

为乙方提供授权书、商标使用证。

厂方、甲方不定期在乙方所在区域投放广告(以静态广告为主)并加注乙方地址,有偿为乙方提供经营所需的包装代、工服等经营消耗品。

甲方定期检查、监督管理加盟店,有权对违规加盟店进行处罚、解除和约。

五、乙方义务

1.乙方作为甲方的授权经销商,需向本处消费顾客提供甲方产品的售前售后服务;

2.乙方应具有一定的仓储能力,以便与甲方公司配合,向顾客提供及时优质的服务;

3.乙方必须向甲方提供营业执照复印件,并提供详细的营运地址、电话、手机、传真、EMAIL等。

4.乙方店中不得经营其他品牌化妆品,违规者罚款500元并限期退回私进品牌,严重者没收全部押金并解除加盟。

5.为保护区域利益,乙方不得私自变动价格。

严禁在加盟区域外和化妆品经营范围外使用雨荷园商标,如乙方私自进货、滥用商标,被顾客投诉两次以上或造成严重后果,一切损失由乙方承担。如不再续约应在一个月前书面通知甲方,并退回代表甲方形象的等等物品,终止合同后,乙方。

不得再以甲方的名义从事任何经营活动,否则依法追究法律责任。乙方自身的债务和经济问题与甲方无关。

六、产品收发货及费用

甲方发货实行款到发货,按订货单和汇款单发货。

产品采用乙方委托甲方代办方式,托运费用由乙方负责。

乙方首次进货后,流通商品不能适应市场销售,无开封,内外包装无损坏坏不影响二次销售,30日内可调换同类商品,如逾期概不调换(过敏单品除外)。甲方代理的终端品牌,60日内如不能适应市场销售,内外包装无破损不影响二次销售,可以调换同类商品。

如乙方10个月内生意不好不能再正常经营下去,应提前一个月书面告知甲方,经确认属实,乙方在甲方购进的甲方代理终端品牌(在严格按照以上调换要求规定内)按进货价八折退款。(注:乙方必须在解除加盟合同事宜办理清后)

七、违约及其责任

任何违反以上条款的行为均视为违约:在合作方没有违约的情况下单方面终止合同的一方也视为违约在合作单方违约的情况下,守约方可即时终止合同。出现不可抗力因素可另行协商处理。

八、未尽事宜

本合同经甲乙双方签字即生效。本合同一式两份,双方各执一份,如发生争议双方协商解决,协商不成,可由甲方所在地法院仲裁。

甲方:_________________ 乙方:_________________

法人签字:_____________ 法人签字:_____________

20______年______月______日20______年______月______日

美容合同 篇10

一、项目概述。

重点描述项目众筹的目的意义和具体内容。二、项目类型。

三、筹资对象。领投人和跟投人。

首先的领投人,这是具有行业背景的投资人,起到了一个创造信任、吸引跟投的目的。跟投人则是对项目预期回投认可、对领投人信任的哪部分理智型的粉丝。

领投人与跟投人其实缺一不可,没有领投人则无法创造项目吸引力的信任源,没有跟投人则无法体现众筹融资中众人拾柴火焰高的实际效果。而且众筹有时筹集的不仅仅是资金,还有人气或预购或团购甚至是营销,跟投人的角色因此异常重要。

四、项目筹资总额。主要就是项目运营及启动的资金预算,包括:租金、设备、流动资金、运营成本支出等。

五、参与时间期限。主要指筹资的起止时间和筹资天数,如果综合考虑,成功的众筹时间应以30天为宜,以30天为限倒推设计筹资金额、最低筹资金额,实现融资与筹集人气、营销等多方面的考虑。

六、最低筹资金额。主要指出资支持人最低支持资金的额度,一般情况是给出一个区间供参与者选择。

七、众筹承诺与回报。目前众筹回报与众筹载体的形式有极大的关系,受我国法律限制,回报方式必须是实物、服务、媒体内容,不能许诺任何资金收益如现金、股票等金融产品,而类似保本保息承诺更是严格限制。

不过众筹的实际载体不同,则回报也是可以变通的,如果是众筹是以保险产品、证券基金、个人理财产品等方式出现的,其回报应以各自的法律设定的回报方式为约束。八、众筹流程。

基本流程为:创业者选择众筹平台并发布众筹项目——支持者发现项目、提供资金——众筹平台发放资金(成功众筹时)或退回支持者资金(即众筹失败)——成立运营项目的企业并注册资金。

美容合同 篇11

瘦身美容合同解除(终止)合同书

本人_______于_______年_______月_______日与贵公司(商号)_______(瘦身美容中心)所签订的合同,兹依瘦身美容合同规定解除/终止。

就贵公司应退本人之金额人民币_______元,请于一个月内支付现金、票据或汇入下列银行帐号。

___________银行_________分行 存款帐号_____________

户名________________________

又本人所购买寄存于贵公司的未退还的商品,请许可领回。

原立合同人(解除合同/终止合同人)______________

住址___________________________________________

此致

_______________公司(商号)

负责人_____________________

_______年_______月_______日

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