简短的领导讲话稿

2023简短的领导讲话稿。

人们的言行举止可以反映出其品格，在我们的日常生活中，演讲稿的使用十分普遍。优秀的演讲稿可以让演讲者更加关注社会热点和公共事件，您知道一篇优秀的演讲稿应该包括哪些内容吗？请跟随我们一起了解关于“简短的领导讲话稿”的更多相关知识，相信这一定能对您有所启发！

简短的领导讲话稿 篇1

大家上午好！刚才XXXX宣布了区委的决定，我完全拥护、坚决服从，衷心感谢组织的信任和培养、鼓励与鞭策。

我到XXXX三年半左右时间，今天在这里和大家辞行，面对熟悉的面孔，面对一起打拼、一起奋斗的同事，真的是“别有一番滋味在心头”。在这里给大家留下几份情。

一是感恩与感激之情。今天，XXX专程到XXXX为我送行，为XXX送任，体现了区委对XXXXXX的重视、关心。我深知，个人的智慧是有限的，个人的力量是单薄的，个人的贡献是微小的，这些成绩的取得离不开组织的关心和培养，离不开各位同事的支持和帮助。感谢组织，把我派到XXX，为XXXXX工作献智出力。感谢XXXX的同事们，三年来，大家不仅认同了我的优点和长处，更重要的是包容了我的缺点和不足，是大家的理解给了我信心，是大家的支持给了我力量，特别感谢XXXX的充分信任、鼎力相助，感谢各位同事的精诚团结、密切配合和真诚拥护。“一枝一叶总关情，一点一滴记在心”，时光留不住，但三年来宝贵的记忆将永远镌刻心底。XXXX人少事多，三年来，我们工作要求高、节奏快、压力大，大家吃了不少苦，流了不少汗，甚至受了一些委屈，而我对大家的关心还不够，借今天这个机会，向大家表示真诚的歉意！

二是收获与遗憾之情。三年来，我开拓了思维，提升了政治修养，更重要的是进一步树立了自己的工作目标，找到了锐意进取的工作节奏。是XXXX培养了我，是XX工作锻炼了我。三年来，我们大家心往一处想，劲儿往一处使，拧成一股绳，完成了一项项任务，攻克了一个个难关，取得了一份份荣誉。一些工作获得了XXXXXX肯定，在省XXXXXX工作会议上作交流发言，获市区分管领导肯定，连续三年获XXXXXX。虽然有时候也会因为重点工作加班加点，也会觉得很有压力，但是我们大家一块干、一块苦，所有的难题也都克服了，再难的任务也都完成了。这让我在回忆起来的时候感到充实，感到踏实，感到有所收获。“人事有代谢，往来成古今”，一个人的一生都会经历不同的阶段，我们踏踏实实走过的每一步成就了今天的我们，所以，我不会忘记做过的每一件事，付出的每一份努力。我也会在今后遇到困难、遭遇挫折或感到迷茫的时候记起奋斗在XXXX的这段岁月，激励我继续前行。三年来，我付出了心血、洒下了汗水，但做的还不够，一些工作虽然有了计划，但还没来得及做。一些工作抓是抓了，但还不够理想，离领导和组织的要求、群众的期望还有差距，这些是我的遗憾。

三是期盼与祝福之情。“一腔热血勤珍重，一片冰心在玉壶”，奋斗送走岁月，离别留下真情。作为同事，作为年长者，我还有三个“希望”送与大家，一是希望大家放平心态，保持终身学习的状态，在遇到困难的时候不急不躁，扎实前行；二是希望大家努力工作，认真履职，以优秀品格和工作业绩，赢得组织认可、他人尊重，让人生的每一步都留下坚实的脚印；三是希望大家继续发扬争先创优、拼搏向上的精神，创造更多佳绩。“聚我们是一团火，散我们是满天星”，我衷心希望XXXX的同志们在自己的岗位上大放异彩。也希望组织上一如既往支持XXXX的工作，各位同事像支持我一样一如既往支持XXX的工作，希望在XXX的带领下，同志们再接再厉、奋发有为，XXXX各项事业蒸蒸日上！

各位同事，兄弟姐妹们，聚散皆缘分，离合总关情。能与大家共事，我感到无比荣幸，能在XXXX工作，我感到无比自豪。最后，祝同志们工作顺利、前程似锦！

简短的领导讲话稿 篇2

各位领导!同志们!老师们!同学们!

我多次参加你们的少代会，看到学校四年来日新月异的变化，看到同学们意气风发，心里无比高兴!

儿童是国家的未来，民族的希望!“自古英雄出少年”。

我祝福的同时，提出三点希望：

一、继续发扬爱国主义精神。建国60年来，我国起了翻天复地的`变化。但我国底子薄，与发达国家的差距，仍然很大。我们仍须发扬爱国主义精神，艰苦奋斗，迎头赶上。少年儿童们：要牢记先贤先哲感人肺腑的教导：“天下兴亡，匹夫有责”;“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”。

二、“努力学习，天天向上”。国家的贫富，民族的兴衰，愈来愈决定于科技的发达与否。“重视科技，重视人才”。从来没像现在这样落到实处。希望同学们要锲而不舍，努力学习、攀登科技高峰。21世纪是群星灿烂的时代，让大家为我国的腾飞，做出贡献。

三、要保持艰苦奋斗的精神。建国后的60年，特别是改革开放后的20xx年来我国综合国力大大提高，人民生活在了很大改善。富裕了的子弟，娇生惯养。讲享受， 讲排场 ，怕吃苦，怕劳动，已成风气。与对我国虎视眈眈的日、美等国对儿童有严格要求，反差很大。日本人公开说：“你们的下一代不是我的对手”。应引起我们的百倍警惕!

我记得陈毅元帅作的《新四军军歌》中有这么一句：“千百次抗争，风雪饥寒，千万里转战，穷山野营。”依靠这种坚韧不拔的精神，我们战胜一切艰难险阻，取得一个又一个胜利。

我一生从事教育工作，看到一批又一批青少年健康成长，成了国家的栋梁，我不胜喜悦。进入垂暮之年的我，仍盼见少年朋友们能为国争光。

祝愿在老师教导下，在你们排头带动影响下，虞小少先队工作能更上一层楼。

简短的领导讲话稿 篇3

同志们:

仪器再次启动，年龄规律更新。怀着巨大的期望，我们迎来了全新的XX年。在辞旧迎新之际，我代表xx监狱党委向早年的各位领导同志告别，向全体干警和离退休人员致以新年的问候和诚挚的问候！

回望不平凡的XX年，经历了挫折，磨练了意志。我们牢记事故教训，消除隐患；加强监狱管理，规范刑罚执行，落实初级标准，提高改造质量；深化体制改革，发展监狱经济，监狱的整体工作取得了长足的.进步。这些成绩的取得，离不开全体民警的齐心协力，更离不开中层领导的严格管理、创新工作、率先垂范、尽心尽力。再次代表监狱党委向大家表示衷心的感谢，并致以崇高的敬意！谢谢大家！

历经风雨，关山之路依旧漫长。新的一年，我们要坚持更高更严的标准，求真务实，奋发有为，坚定信念，开拓进取，落实“第一标准”，全面推行监狱管理标准化，进一步增强使命感和责任感，进一步加强警队建设，进一步提高执法规范化水平，进一步加强监狱经济工作，进一步推动监狱工作科学发展，确保监狱安全稳定，为经济社会又好又快发展服务。

机遇与挑战并存，收获与艰辛并存。让我们携起手来，进入新的征程，奏响新的旋律，规划新的蓝图，克服新的困难，收获新的成果，为建设规范有序、文明和谐的XX监狱谱写新的辉煌篇章！最后祝大家新年快乐，身体健康，工作顺利，家庭幸福。

简短的领导讲话稿 篇4

亲爱的老师、同学们：

大家好：

恣意飞扬青春，华丽绽放风采!今天我们齐聚一堂，欢度__学校才艺活动的美好时光。

首先，我谨代表__大学委员会对本次__学校才艺活动的开展表示热烈的祝贺!向在场的各位老师、亲爱的同学们表示热烈的欢迎!并向参加本次比赛的同学们以及为本次活动辛勤付出的所有工作人员致以诚挚的感谢与亲切的问候。

常有同学说“要是给我一个舞台，我也一样会光彩夺目。”其实现实生活中的舞台很多，关键是你如何去发现它，看待它。而在这里，__学校才艺活动就为大学学子们搭建了一个展示自我风采的最佳舞台。这是艺术与文化相结合的舞台，这是一个挥洒青春、迸发活力、超越自我的舞台。在这里，你可以一展灵动悦耳的歌喉，可以尽现鲜活青春的舞姿。

国家需要创新人才，这创新精神从何而来?答案很简单，源自于对艺术的培养，艺术的真谛在于追求，艺术的内涵在于创新，艺术的力量是无穷的。我们把艺术教育纳入素质教育轨道，希望同学们可以借此淋漓尽致的展示自己，得到最大的自我发展，找到更好的完善自我的捷径。让我们一起在本次活动上，与艺术同行，与优美同行，与时代同行!希望通过本次活动的开展，在校园中倡导高雅文化，引导大学生加强文化道德修养，促进大学生德智体美全面协调发展。飞扬人生，舞动青春，我希望今天能看到同学们尽情展示你们的才艺。

最后，我预祝__学校才艺活动取得圆满成功!祝各位来宾、老师工作顺利!同学们学业进步!

谢谢大家!

简短的领导讲话稿 篇5

老师们、同学们：

大家好!

今天，我们在这里举行了“养成文明好习惯，争做环保小卫士”系列教育活动的启动仪式，标志着我们学校文明礼仪教育系列活动正式拉开了帷幕。

近几年来，我校 1 直 10 分重视对学生的平常行动规范的教育，获得了良好的效果，学校的.风气有了明显的好转。但是我们应苏醒地看到在我们的学生中间，还存在着 1 些不讲文明、不懂礼仪的现象：有的同学没有教养，说话粗鲁、乃至脏话连篇;有的同学乱扔纸屑，不讲卫生，对地上飘落的纸屑视而不见;有的同学目无尊长、缺少爱心，待人冷漠;有的同学对老师家长的教育不闻不问，学习马虎，作业不做，等等，这些都是不讲文明、不懂礼仪的表现，这些现象，不但影响了学校和我们每个人的形象，而且还能影响同学们今后的成长和发展。

良好的礼仪习惯是做人应当具有的最最少的素质。因此，从小就开始并加强文明礼仪教育，这是培养 1 个健全人的最基本的要求。今天，我们要展开的这个活动，对加强同学们的思想道德教育，培养良好的学习习惯和行动习惯，提升我校师生的精神风采，有积极而深远的意义。

为了使这项活动扎实有效地展开，我们以“小学生礼仪教育的构建与实行”作为活动的主题，在今后将陆续展开 1 系列专题篇的活动，希望同学们人人都要积极参与，人人都要去用心去做，力争每一个人都能在活动中遭到教育，在活动中领会到文明礼仪的深入内涵。逐渐养成说话有礼貌、办事有分寸、行动有规范的良好习惯，努力做

1 个有修养、懂礼仪的文明人。

同学们，你们是未来社会的建设者和接班人，未来社会的文明进步程度与你们的文明水平有直接的关系，缺少礼仪便难以成为未来社会的主人。因此，提高本身修养，接受文明礼仪教育，必须从现在做起。希望同学们要好好学习文明礼仪知识，积极参加教育活动，不断提高自己的文明修养，力争在家做个讲文明懂礼仪的好孩子，在学校做个讲文明懂礼仪的好学生，在社会做个讲文明懂礼仪的好公民。

最后，祝贺我们每一个同学都能成为文明礼仪的忠实践行者和传播者!祝贺我们的学校成为 1 个快乐的校园、文明的校园、和谐的校园、爱心永驻的校园! ?

简短的领导讲话稿 篇6

律回春晖渐，万象始更新。我们告别成绩斐然的20xx，迎来了充满希望的20xx，值此新春到来之际，我谨代表集团董事局，向全体职员的努力进取和勤奋工作，投资者给予公司的真诚信赖、中外客户的热情支持致以深深的谢意！祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭康泰，万事如意！

20xx年，在各级经营团队和全体员工的共同努力下，维科先后取得了与xxx公司合资、夺得xxx开发权、进军xxx产业、发展板块启航等振奋人心的重大突破；各项经济指标比往年有了较大增长；这些令人欣喜和振奋的成绩证明：xxx公司的战略是清晰的，定位是准确的，决策是正确的；通过这些成绩，我们看到了一个充满生机和活力的新xxx。

在这里，感谢这个伟大的时代！更感谢一年来全体维科人的不懈努力！

诚信缔造伟业！面对集团07年良好的运营状况，xxx人应有清醒的认识和更为远大的`目标。当前，我国的经济生态系统正发生着深刻的变化，中国经济与世界经济已进入一个良性的互动之中，新财经政策、wto第三年的新竞争环境、新一轮国企改革的启幕，xxx正面临着前所未有的机遇和挑战！20xx年，xxx将在“创建国际一流品牌，建设中国百强企业”的进程中，在产业发展和资本运作上次第推进，演绎出浓墨重彩的一章，而留下的将是全体xxx人丰满的商业智慧和勤奋实干的串串足。

创新成就未来！变革创新、知行合一是xxx通向未来之路。在当前，变革创新就是完善公司治理结构，建立和完善层次清晰、责任明确的三个层面的管理体制，加大激励力度，实施企业再造与流程创新，在管理力度和管理风格上实现突破；知行合一就是针对不同的层面，在管理上严格要求、在经营上慎重求实、在技术上掌握核心，真正做到战略合理、组织高效、制度完善、流程顺畅，人员精干。

简短的领导讲话稿 篇7

各位领导，各位参赛老师，同志们：

大家上午好！

百年大计，教育为本，教育成败，师德为魂。为了为进一步加强我市教师队伍建设，弘扬新时期人民教师教书育人、爱岗敬业、为人师表、无私奉献的优秀品德，努力在我市打造一支政治坚定、师德高尚、业务精湛的教师队伍，自今年3月份以来，我市教育系统在宿州市教育局工会的组织与领导下，开展了做一名“让党放心、让人民满意、让学生爱戴的好老师”为主题的宿州市第二届师德演讲比赛。

在此后的几个月里，我市各基层单位均高度重视，认清师德建设在教育工作中的重要作用，各县区都成立了领导小组，制定了具体活动实施细则，积极动员一线教师踊跃参加演讲，认真发掘身边的典型事例，并组织专人撰写先进材料，细致描摹师德内涵。据不完全统计，全市约有上百名教师参加了本次活动，参赛选手以亲身体验，亲眼所见，讲述了一个个真实生动、感人肺腑的故事，酣畅淋漓的高唱了一曲曲新时代师德的颂歌，达到了扩大社会影响力，促进良好师德师风的形成，增强教师的职业荣誉感、责任感和使命感这一目的，树立了一批优秀教师学习楷模，推动了我市师德建设再上新台阶。

同志们，伟大出自平凡，人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。我希望今天在座的各位选手不光是要在这里找到你们人生的一个新起点，更要在今后的工作中继续发挥“博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之”的可贵精神，力争在我市涌现出一批现代的陶行知、中国的杜威、苏霍姆林斯基！最后，预祝演讲比赛圆满成功！谢谢大家！

简短的领导讲话稿 篇8

尊敬的各位来宾，各位朋友们：

大家下午好！

很高兴可以和大家共同参加四季华城“中秋节游园喜乐会”我谨代表吉林省钻石地产开发有限公司白城分公司全体同仁，对到场的所有来宾致以最真诚的谢意！

在四季华城工程建设过程中，我们时刻牢记“做一项工程、树一个品牌”的建设目标，回首发展历程，看着一座座高楼大厦平地而起，我感受颇深，质量是建筑的血液，是事业的生命，经得住考验的质量成就了四季华城的今天。以质量改善民生，以质量保障和谐。

四季华城在质量管理方面始终以质量提升为核心，以质量安全为基石，坚决以建筑结构安全不动摇为质量准则为前提，合理安排施工进展计划，确保按时保质的交房。

从规划、设计、施工，层层严把质量关，直到一座座耸立的楼盘屹立在业主的眼前。盖房子、建楼盘不容易，但我们想到业主用了辛辛苦苦大半辈子攒下来的积蓄才住进心仪的房子，看到他们脸上洋溢幸福的笑容时，“服务”看似简单的两个字却包含着业主对四季华城的肯定和信任。

如今我们B区也施工建设了，在B区建设中我们针对A区的缺陷，加以改正，精益求精，力求做到尽善尽美，相信我们四季华城B区将传承经典，再创佳绩。 最后，祝福各位来宾身体健康、工作顺利，祝本次活动圆满成功。 我宣布四季华城“买好房，抽豪车”第四轮抽奖活动正式启幕。

简短的领导讲话稿 篇9

各位领导、同志们：

根据大会的安排，下面我就城市管理工作作个表态发言。

20xx年，我局将以“四城同创”工作为抓手，着重强化三种意识，抓实七项工作，切实加强城市管理。

第一，增强三种意识。

一是增强大局意识。城市管理关系到城市形象，关系社会的发展和民生的改善，我们城管部门将站在推动全县发展的高度，把思想统一到县委、县政府的决策部署上来，不断强化工作举措，扎实推进各项工作。

二是增强责任意识。城市管理工作意义重大，责任重大，我们将尽心尽职，攻坚克难，努力完成县委县政府交办的各项工作任务。

三是增强苦干意识。城市管理工作千头万绪，点多面广，我们将继续发扬不怕吃苦、不怕累、坚韧不拨的城管精神，做到勇于担当，敢于吃苦，切实履行好城市管理工作职责。

第二，抓实七项工作。

一是全力抓好市容市貌整治工作。围绕“治脏、治乱、治堵”工作要求，切实加强对占道经营、乱摆摊设点、乱停乱放，乱倒垃圾等城市“六乱”现象的整治，重点加大对濂江路的整治力度，打造濂江路精品示范路，并以濂江路为样板，对城区其他主次干道逐条进行整治，切实改善城区市容环境。二是全力抓好环境卫生的整治工作。清扫保洁做到作业时间、作业质量、作业能力三提升，同时进一步加强小街小巷、城乡结合部垃圾的清扫，消除卫生死角。三是全力抓好园林绿化建设和管理工作。以创建省级园林县城为目标，大力推进园林绿化工作，一方面建立健全园林绿化管护制度，加大园林绿化管护力度，提升养护水平，另一方面认真组织实施县城区街心花园等一批重点绿化工程，确保工程按时按质按量完成，不断提高城区绿化面积，提升绿化品位。四是全力抓好市政设施的管护工作。进一步完善市政设施管护制度，及时修复道路、路灯等市政设施，同时严格道路开挖审批，严厉查处乱开挖、损毁城市道路行为，确保市政设施的完好；进一步加大对小街小巷的改造力度，年内完成洋龙段等一批小街小巷改造任务。五是强化协调配合。进一步加强部门协调配合，形成合力，共同处理城市管理工作存在的热点、难点问题。六是强化宣传。全方位、多层次开展宣传活动，进一步提高市民的文明意识、卫生意识、环境意识，营造城市管理人人参与、齐抓共管的良好氛围。七是强化队伍建设。大力推行文明执法、人文执法，执法过程中坚持以人为本，人性化管理，打造一支形象好、作风硬，效能强的城管执法队伍。

xxx年是我县城市建设与管理实现跨越式发展的关键年，城市管理工作面临着重大机遇和挑战，我们将以昂扬向上、奋发有为的精神状态，求真务实，开拓创新，努力实现城市管理工作新跨越，为推进我县社会和经济又好又快发展做出新的更大的贡献。

简短的领导讲话稿 篇10

亲爱的各位校友，尊敬的各位嘉宾：

在学校建校30周年的大喜日子里，我们迎来了来自全国各地的100多名校友代表共叙往昔深情，共襄发展大计，共谱未来华章。首先，我代表母校万余师生，对各位校友代表表示热烈的欢迎!对长期以来情系母校、关心支持母校建设与发展的广大校友们表示衷心的感谢!自1984年我校前身青云学校创办以来，学校在艰苦创业中成长，在励精图治中壮大，在改革创新中发展，始终坚持社会主义办学方向，全面贯彻国家的教育方针，坚持以人为本、质量立校，秉承健全人格+复合专业+

实践能力的育人模式，以特色促发展，改革创新，追求卓越。学校办学规模不断扩大，办学实力日益增强。在20xx年学校创立30周年之际，学校被教育部批准升格为本科院校，实现了历史性的跨越。

为祖国培养建功立业的人才，是学校的光荣和使命所在。30年来，母校桃李满天下，先后共培育了8万多名学子，他们遍布海内海外、各行各业，为社会做出了突出贡献，为母校赢得了良好声誉。借此机会，请允许我向校友们致以崇高的敬意和亲切的问候!值此30周年校庆之际，母校诚邀各位校友代表欢聚一堂，共商成立校友会的相关事宜。为了有效整合校友资源，给各届校友搭建一个相互联络、交流与互助的平台，我们有必要成立校友会，并建立好各级校友分会，让校友在这里驻足相聚和交流，在这里追抚峥嵘岁月，展望美好明天。学校将以校友会成立为契机，更加密切学校与校友之间的联系与合作，希望各位校友能够对学校的学科建设、教学改革、科学研究、管理服务等各方面的工作提出宝贵的意见和建议，助力母校发展。

亲爱的校友们，饮水思源，母校是校友的永远的家园，校友和母校有割不断的血脉之情。同窗共读的校友之情是世间最珍贵的情谊;青春永驻的母校是我们内心永远的圣地。

如今，母校发展的蓝图已经绘就，催人奋进的战鼓已再次敲响。我们诚挚地希望广大校友一如既往地关注母校，在校友会的旗帜下，积极为母校的建设建言献策、添砖加瓦，与母校携手共进，共创未来!最后，衷心祝愿大会圆满成功!祝愿广大校友身体健康，家庭幸福，事业顺利!祝江西应用科技学院明天更美好!

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2023捐赠方领导讲话稿

我为你推荐这本捐赠方领导讲话稿， 语言的运用能够增强人的影响力，当我们面临第一次上台发言时。一份好的发言稿可以让你的演讲更加地有意义和价值观，欢迎阅读，希望对你有帮助！

捐赠方领导讲话稿【篇1】

尊敬的各位领导、各位来宾、老师们、同学们：

大家上午好！

首先，我很荣幸参加今天在这里举行的兰州兰港磨料磨具有限公司向石洞学区捐赠教学设备的捐赠仪式。借此机会，我谨代表兰州兰港磨料磨具有限公司全体员工向出席今天捐赠仪式的各位领导和来宾表示衷心的感谢！特别是向为我们搭建这样一个有益创建和谐社会，有益于精神文明建设桥梁的县教育局的同志们表示衷心的感谢！并向今天在座的全体师生们表示亲切的问候！

兰州兰港磨料磨具有限公司自成立至今，坚持以“诚信为本，品牌经营”为宗旨，深得社会的广泛认可和一致好评。作为一家有社会责任感的企业，我们一直把关注社会公益事业，重视社会责任，做优秀企业公民当作我们企业文化的重要组成部分，并一直以之为指导，在创造企业价值的同时，积极开展各项社会公益活动，真正做到取之于社会，反馈于社会。

十年树木，百年树人；百年大计，教育为本。学生是祖国的未来，我们有责任关心下一代的健康成长。我相信，石洞学区的所有学生一定会认真珍惜现在的大好学习环境和学习条件，努力学习，奋发向上，永攀高峰。

最后，衷心祝愿石洞学区各中小学桃李争艳、人才辈出、再创辉煌！

谢谢大家！

捐赠方领导讲话稿【篇2】

各位领导、各位老师、各位同学：

呼吸着空气的芳香，沐浴着温馨的阳光，看到陇西县文峰镇移动公司的领导们满身的风尘仆仆，我分明地感受到了一股浓浓的暖意，一股友谊与信任编织而成的暖意……

你们将为我xx小学的发展，雪中送炭，xx小学今后每取得的一点成绩，都浸滞着你们的心血和帮助。今后我们双方的双向互动，双边交流，将会把贵公司与我校紧紧地联系在一起。对于我们来说，作为学校辖区的文峰镇政府，我们非常感谢你们对仙源小学的帮助，诚恳地希望我们这互帮互助的合作关系永存，深厚绵长。

今天，陇西县文峰镇移动公司的领导带着孩子们喜爱的书籍，带着支持文峰镇教育事业发展的深情厚意，来到xx小学。我相信，这对提高xx小学办学的硬件设施水平，一定会有很大的帮助。对此，我代表镇党委、镇政府，对你们的无私捐赠，表示衷心的感谢，我也希望xx小学能把握机遇，迎难而上，办出特色，办出水平，不辜负陇西县文峰镇移动公司领导的一番心意。今天，参与捐赠仪式的还有很多同学，我希望你们铭记陇西县文峰镇移动公司的支持和帮助，奋发图强，刻苦攻读，用我们不怕吃苦的精神，把xx小学的教学工作推上新的台阶。

谢谢大家!

捐赠方领导讲话稿【篇3】

尊敬的陆校长，尊敬的各位领导、老师们、同学们：

今天是一个值得庆贺和永远铭记的日子，我们在阜城县漫河小学隆重举行捐赠仪式。这是我乡又一件大好事，这是一个充满奉献精神，惠及漫河教育的善举。借此机会，我谨代表中共漫河党委、政府和三万人民对关心我乡教育事业的陆校长、各位领导和社会各界朋友表示衷心的感谢和崇高敬意!

我乡是典型的农业乡、贫困乡。近年来，我乡乘改革之东风，顺发展之大势，经济发展和社会各项事业取得了长足的进步，但与先进发达地区仍然相差甚远。尤其是教育，办学设施，教学硬件都不太完善，严重影响办学水平的提高。近两年，社会各届向我们伸出热情的援助之手。捐资助学，改善办学条件，资助贫困学生，为我乡教育事业发展作出了巨大贡献。

今天，师范大学基层建设驻村工作队的陆校长等领导为我们学校捐献音乐器材和计算机等教学设施和设备，请允许我代表漫河乡党委、政府，向“情系教育，爱心奉献”的师范大学基层建设驻村工作队的领导们表示热烈的欢迎，并对你们的这种义举表示诚挚的谢意!使我校的办学条件得到了进一步改善，育人环境进一步优化。给我们带来的不仅是经济上、物质上的帮助，更重要的是一笔宝贵的精神财富。

同学们，我相信你们会加倍珍惜学习机会，全身心地投入到学习中去，不断提高自己，完善自己，发展自己，努力成为德、智、体、美全面发展的对社会有用的人才，回报上级领导、社会各界的关心与支持。

老师们，我们要发扬漫河教育的优良传统，团结一致，努力工作，潜心钻研，以实际行动做好本职工作，用优异成绩向关心、支持我校教育事业发展的各级领导和社会各界人士交一份满意的答卷。

最后，让我们再次以热烈的掌声，向师范大学基层建设驻村工作队，表示由衷的感谢!

祝陆校长等各位领导身体健康!祝师范大学基层建设驻村工作队在未来的日子里，工作顺利，再创灿烂辉煌!

捐赠方领导讲话稿【篇4】

各位领导、来宾、老师们、同仁们、新闻媒体们：

大家下午好！

今天，是一个非同寻常的日子，我们在这里隆重举行殷淑勇先生资助高市学校多媒体建设捐赠活动。这虽然是宁夏银川集大科技发展有限公司第一次对我乡高市学校进行捐助，也是我乡接受最大的一笔办学捐助。借此机会，请允许我代表高市乡党委、政府和高市乡6千多乡老父亲们对宁夏银川集大科技发展有限公司,表示热烈的欢迎和衷心的感谢！感谢你（们）把春天般的温暖带给高市学校这些孩子们！

高市学校是一所百年老校，在校生411名，在校教职工38名。近年来，我乡的教育事业蒸蒸日上，办学条件得到了进一步改善，育人环境进一步优化。当前，学校正在为创建丽水市义务教育标准化学和丽水市书香校园示范学校作最后的验收及打造高市养正名牌学校而努力工作，这充分肯定了我乡教育工作所取得的成绩。近年来，我乡经济快速发展，人民安居乐业，生活逐步改善。但是，学校部分硬件设施需要更新和添置。宁夏银川集大科技发展有限公司是一个发展的诚信的公司，创业不忘农村教育，发展不忘农村孩子，为此，拿出5万元捐助我乡学校硬件设施建设，真正为我乡农村孩子解决了燃眉之急，为我乡学校送来了精神上的莫大安慰。

这次捐赠活动，给我们带来的不仅是经济上的帮助，更重要的是从精神上给予了我们巨大的鼓舞。“滴水之恩当涌泉相报”，我相信受捐助的高市学校会加倍珍惜，将来为祖国建设和我乡建设培养更多的有用之才。

宁夏银川集大科技发展有限公司的这一善举，以实际行动在全社会倡导了良好风尚，唤起了更多人们关注国家和民族的未来，充分体现了心系教育、情系农村孩子的高尚情怀。你（们）的善举必将帮助农村学校坚定人生信念，书写更加灿烂的人生篇章。爱心成就未来，也希望今后继续关注我乡社会公益活动和建设，并将你（们）的爱心善举薪火相传。

最后，让我们再次以热烈的掌声，向宁夏银川集大科技发展有限公司的朋友（们），表示由衷的感谢。祝宁夏银川集大科技发展有限公司事业辉煌！祝高市学校发展更加蒸蒸日上！祝老师们工作顺利、万事如意！

殷淑勇先生资助高市学校多媒体建设捐赠仪式的程序

1、请各位领导、同仁和先生就做。

2、请高市乡书记---王书记讲话

3、请高市学校校长讲话

4、请殷淑勇先生讲话

5、请县长领导作重要讲话

6、请殷淑勇先生捐牌，请廖巧明校长授牌。

（此时，两位学生上来献花感谢。）

7、主持人宣布捐赠仪式结束

高市学校基本概况

青田县高市乡中心学校，位于瓯江之畔——青田县高市乡（村），近临国家级森林公园——石门洞风景区，校园占地7705平方米，建筑面积达3514平方米，藏书近9000册，校园绿化率达10.6%以上，现有教学班12个，在校生411名，教职工38名，其中专任教师33人，取得大专及以上学历31人。办学水平等级为二星级。学校在上级党委、政府和教育主管部门的正确领导和大力支持下，通过几代高市乡校人的努力，学校取得了长足的发展，现有多媒体教室2个，电脑室、美术室和音乐室各一个，硬件设施不断完善，办学水平不断提高，学校先后获得：“青田县文明单位”、“青田县教学工作先进单位”、“综合工作先进单位”、“青田县教学工作先进单位”、“青田县教学效果显著单位”、“青田县寄宿制管理先进单位”、“青田县平安校园”、“青田县绿色学校”等荣誉称号，教育教学质量一直位居同类次学校的前茅。高市乡分别于2005年、2006年先后通过市级、省级教育强乡的评估验收。2007年通过浙江省三类标准小学验收。现正为实现教育现代化作前期准备，当前正在为创建丽水市义务教育标准化学和丽水市书香校园示范学校作最后的验收及打造高市养正名牌学校而努力工作，使高市学校更上一层楼。

捐赠仪式学生讲话稿捐赠

尊敬的各位领导：

你们好！

今天我很荣幸代表洪溪初级中学、洪溪中心校1000多名同学，向一直关心支持我们学习与生活的领导们说一声：谢谢你们！谢谢你们一直无微不至地关怀我们的学习与生活，谢谢你们默默地为我们的学习和生活付出无数的汗水与心血。

小草的成长离不开阳光的呵护，花儿的开放离不开雨露的滋润。今天，在这阳光灿烂的日子里，你们再一次同阳光与细雨来到了我们身边，又给我们带来了温暖与希望，就像这五月里的细雨，滋润了我们的心田。是你们用爱心又一次点燃我们理想的火炬；是你们用爱心又一次鼓起了我们前进的风帆；是你们用爱心又一次给了我们战胜困难的勇气。

尊敬的杨州长和各位领导们，你们风尘仆仆，带来了经济和物质援助，更带来了水晶一样的爱心。我们所有的同学将会对党、对你们永远心存感激、永远铭记你们的心、永远铭记你们的爱。

这份情比山还高，这份心比海还深。然而，我们又能拿什么回报你们呢？在此，请让我代表洪溪初级中学、洪溪中心校1000多名学生，向领导们郑重承诺：我们一定要刻苦学习，用优异的成绩来回报你们的关怀和爱，树立远大的理想，早日成为国家的栋梁，决不辜负你们的殷切期望。

从我做起，大力倡导现代文明生活方式，引导群众转变陈规陋习、主动移风易俗，从小树立清洁卫生，注重健康、珍惜健康、创造健康、自尊自强的新观念，形成关爱老幼、文明健康的社会风尚。

我们要广泛开展“讲文明、尚科学、改陋习、树新风”的宣传教育、勤劳节俭、自尊自强、大力倡导科学、健康、文明的现代生活方式。

世界上最美丽的言辞也代表不了行动，请你们看我们的实际行动吧！

最后，请允许我再一次代表全校的同学们向各位领导真诚地说一声：谢谢！

捐赠方领导讲话稿【篇5】

尊敬的各位领导，各位来宾，亲爱的爱心妈妈，老师们、同学们：

大家上午好!

今天，我们碧么完小迎来了最尊贵的客人——县妇联，体工委的领导以及可亲可敬的爱心妈妈。他们带来了深深的爱，浓浓的关怀以及对全体师生的鼓舞和鼓励。在此，我代表碧么完小的全体师生向关心、支持帮助下一代健康成长的领导们，爱心妈妈们，致以诚挚的谢意!

我们农村的孩子，生活条件比较艰苦，在全校200多个学生中，留守儿童占了一大半，这对学校的教育增加了阻碍。农村的孩子，在生活中缺少更多的关注和爱，但是农村的孩子淳朴、善良、能吃苦、懂感恩。今天你们的到来，给他们带来了无限的希望，无限的欢乐。你们的爱心援助，为他们前进的风帆增添了动力，在困难面前，他们一定会勇往直前。

教学工作，德育为先，在留守儿童的问题上，学校给了更多的关注，学校有专门的德育工作组，教师和学生一对一帮扶，以助他们健康快乐的成长，你们的到来，给我们的工作注入了新的力量。

最后，让我们用热烈的掌声向关心、帮助我们的`领导、爱心妈妈表示最诚挚的敬意和感谢!祝各位领导及爱心妈妈们身体健康，万事如意!

谢谢大家!

捐赠方领导讲话稿【篇6】

尊敬的各位领导、各位来宾、老师们、同学们：

大家上午好!

能应邀参加上庄联小“童心向党”六一庆祝活动，我感到十分荣幸!借此机会，我代表千惠食品有限公司全体员工对各位领导及联小的全体师生能给我这次回报社会的`机会表示衷心感谢!并向全体少先队员致以节日的祝贺!

我们潍坊千惠食品有限公司成立于xx年，是以生产、加工、销售鹅肥肝为主导产品的`民营企业，公司座落在徐家上庄村东，现拥有员工100多人，产品销售全国各地。先后被评为潍坊市诚信民营企业、潍坊市食品行业会员理事单位等荣誉称号。

前段时间，我发现上庄联小面临东环路、南环路两大路口，车辆繁多，交通安全压力大。同时了解到，为了确保师生交通安全，学校专门成立了教师护送队，由老师们轮流值班，不论刮风下雨，来回近半个小时，每天两次放学后护送学生过马路，省却了家长过马路接孩子的麻烦。学生的安全很重要，老师们的安全同等重要!我为联小的老师们为保证学生生命安全所付出的艰辛努力而感动。

期间几次到联小，看到联小在成立不到一年的时间里，学校发展变化这么大，家乡的孩子们在这里受到了良好教育，已经成为学生们“播种习惯，收获品格”的乐园。联小也是我的母校，在企业稍有发展的同时，基于一种社会责任和义务，能为学校办点实实在在的事情，是我应尽的社会责任。当然，这一点捐助微不足道，我诚心希望与在座的家乡父母官和老总们携起手来，与上庄联小结成长期帮扶对子，为学校的长远发展贡献我们自己的一份力量。

今后，我们将把上庄联小当作我们公司自己的学校，建立长期帮扶对子，以关注学校的发展、关注学生们的健康成长为己任，与全校师生一起努力，把学校建设成为孩子们成长的理想乐园。

最后，我衷心祝愿上庄联小桃李争艳，人才辈出!祝愿领导和师生们身体健康，工作顺利，万事如意!

尊敬的各位领导、各位家长、老师们、同学们：大家下午好!

今天有幸参加袁州学校“心手相牵，共享爱的阳光“捐赠活动，我感到非常荣幸，请允许我代表公司全体员工对各位领导、家长及全体师生能给我们这次回报社会的机会表示衷心感谢，向长期奉献在教育战线的老师们致以崇高的敬意!

“服务真情、发展倾情、回报深情”是我们公司的核心价值观。在企业发展的同时，为学校办点实实在在的事，是我们应尽的社会责任和义务。当然，这一点帮助微不足道，但我们将会以本次活动作为契机，通过实际行动，关注我们学校的发展、关注同学们的健康成长，与大家一起努力，为学校的建设发展贡献自己的力量。

最后，我衷心祝愿袁州学校桃李争艳，人才辈出!祝愿各位领导、老师和家长们身体健康，工作顺利，万事如意!

祝同学们健康成长，学习进步!

捐赠方领导讲话稿【篇7】

尊敬的各位嘉宾、各位老师，亲爱的同学们、朋友们：

大家好!

秋来桂馨，硕果丰艳!今天，十分荣幸能够参加中共固始县张广庙乡龙井村学校课桌椅等捐赠仪式。借此机会，请允许我代表北京市传发装饰工程有限公司，向龙井村学校捐赠我们的一份爱心，向辛勤耕耘在教育一线的各位老师表示崇高的敬意，向同学们表示亲切的问候!

善举创造和谐，爱心传承美德。捐资助学是一项功在当代，利在千秋的事业，是中华民族扶危济困传统美德在新形势下的发扬光大。也是我们中华民族的传统美德，组织这次捐赠助学活动，传发公司义不容辞，责无旁贷。

我公司自20xx年成立以来，在社会各界的大力支持下，经过多年的发展，逐渐形成了建筑施工，技术开发及科研、生产、销售、施工为一体的装饰工程公司。秉承“诚信做人，用心做事，实实在在，辛苦收获”的理念，始终坚持“以质量赢市场、以市场谋发展、以发展求效益、以服务得人心”的服务宗旨，公司积极响应党组织的号召，捐赠一些课桌椅及黑板，我们所捐助的物品，对于一个学校来说，也许只是杯水车薪，但代表了我对家乡人民的牵挂，但愿我们的这点微薄之力能给同学们比较大的精神鼓舞。尽管我们的能力还十分有限，但是我们希望通过捐助，带给同学们更多的社会关爱和关注。关爱同学们不仅仅是政府的职责，更是每一个有爱心的人，每一个有爱心的企业家的责任，更是社会各界共同的责任。

我们始终坚持“以人为本的人才战略”，把教育培训作为最有价值的投资，使人才队伍素质不断提升，我们坚信：人才不仅是企业的财富，而且是社会的财富。

这次我们捐赠一些课桌椅及黑板，是传发公司装饰工程有限公司关注教育、关注未来的一些举措，我们希望通过这些举措，激励学子努力学习，能够起到抛砖引玉的作用，使社会重视知识、重视教育，关心人才的成长，使全社会有种共同的责任心、责任感，为人才，为教育，为社会，为未来尽一份心，出一份力，承担一份社会责任。

知识改变命运、学习成就未来。希望各位同学珍惜来之不易的学习机会，以只争朝夕的精神，勤奋学习、自强不息，学成归来，为家乡的建设做出你们应有的贡献。希望你们树立远大的理想，困苦磨练意志，做新时期青年的楷模。希望你们把贫困作为精神财富，作为宝贵经历，把报恩之心，感激之情化为成才之志、发奋之源，以优异的成绩向党和政府汇报，以超常的才智报效祖国，报答父母和人民对你们的关爱。在献身社会中实现人生价值，在服务于人民中得到自身的升华!从而使同学们以饱满的热情和刻苦的致学精神完成高中阶段的全部学业，进而实现自己的大学梦想，成为国家的栋梁之才!

关注教育、重视人才，为学子们成才尽心尽力将成为我们的一种长期责任。因此，我们会把捐物助学活动一如继往地继续下去。希望通过我们的活动，能带动社会各界朋友对教育事业倾注更多的爱心和支持，给每一个需要帮助的孩子多一份关爱、多一份期待，使同在蓝天下的学生，一起健康成长。

最后，祝学子们学业有成!祝各位领导、来宾、家长、老师、朋友们身体健康，万事如意!谢谢大家!

捐赠方领导讲话稿【篇8】

亲爱的老师、同学们：

今天，新时代健康产业拉海沟小学志愿者平台启动暨爱心捐助仪式在这里隆重举行，借此机会，我谨代表新时代健康产业集团的全体员工，向出席今天捐赠仪式的领导和来宾表示最热烈的欢迎，向帮助我们搭建员工志愿者平台、开展爱心行动的友成基金会的领导和同事们表示诚挚的谢意，向拉海沟小学的全体师生致以崇高的敬意和亲切的问候！

长歌豪迈，还看新时代。十九年来，新时代人艰苦奋斗，锐意进取，把小小的松花粉项目发展成了健康大产业；把当年的车间小工厂发展成今天包含6个子公司和31个销售分公司的大型企业集团。新时代健康产业能有今天，靠的是科技兴企的战略，靠的是从全国各地不断汇聚到新时代大旗下的各行各业的专业和技术人才。

十年树木，百年树人；立业兴邦，教育为本。我们深知，教育关系着国家的前途和命运，支持中国教育事业是我们义不容辞的责任。新时代健康产业集团秉承“自立立他德行天下”核心价值观和“关爱健康，奉献社会”的责任理念，先后在北京昌平、山东沂源、甘肃迭部腊子口、新疆吉木萨尔、江西靖安、四川什邡等地捐建了17所国珍希望学校，让成千上万的贫困孩子有学上、有书读；公司在全国各地捐建了多所“国珍计算机教室”，有效改善了当地的教学条件；

公司与中国国学文化艺术中心合作，承担了“十二五”教育部规划课题《传统文化与中小学人格培养研究》的子课题《少数民族地区中华优秀传统文化普及传播研究》，每年向青海省湟中县的孩子们捐献1。3万册的国学书籍，为当地发展国学教育提供坚实助力……

同样，抱着为孩子们的健康成长献一份爱心、为当地教育事业的发展出一份力的良好愿望，新时代健康产业集团与友成企业家扶贫基金会志愿者驿站积极开展合作，搭建新时代健康产业拉海沟小学志愿者服务平台，用实际行动支持这里的教育事业。此次的拉海沟志愿者行动得到了新时代健康产业广大员工的热情响应，大家踊跃报名担任支教志愿者并积极捐资购买书籍、文具、运动器材等各类学习物品和体育用品。虽然由于课堂容量有限，只有6名志愿者能参加今天的支教活动，但没能来到活动现场的新时代员工还是通过“爱心卡”的形式，把关爱和温暖传递给这里的所有孩子。

今天，我代表公司向拉海沟小学捐赠价值5万元的3000块国珍松花能量饼，为孩子们的健康成长补充能量；同时捐赠十台计算机和多种学习、体育用品，用于改善这里的教学设施。我们希望通过这一系列行动，表达新时代人对贫困地区全体师生的关切之情，为振兴地方教育事业尽一点微薄之力。

今后，公司会通过这个志愿者爱心助学平台开展更多的活动，对当地发展教育事业提供必要支持。也希望社会伙伴能够给予相应的指导与支持。让我们共同期待，新时代健康志愿者平台能够发挥作用，做出贡献，成为社会伙伴相互合作的典范。

最后，衷心祝愿拉海沟小学桃李争艳，英才辈出，祝愿所有的小朋友们茁壮成长，学有所成！谢谢大家！

捐赠方领导讲话稿【篇9】

尊敬的各位领导、各位爱心人士：

你们好!

今天，大家在这里隆重集会，举行对我们敷溪学校课桌椅和图书捐赠仪式，这是亿体YT6怒放队的全体成员、"图书馆计划"的领导给我们带来的礼物、给我们献来的爱心。在此，我谨代表敷溪村村支两委、1300多父老乡亲，向莅临的各位领导、各位爱心人士表示热烈的欢迎和最真诚的感谢。

敷溪村地域偏僻，交通不便，村民靠耕种田地和打工维持生活，经济水平非常落后。百年大计，教育为本，要想改变贫穷的面貌，必须靠教育。通过村民几年的努力及社会各界的大力支持，我们修建了新校舍，建好了操坪、围墙。但由于财力有限，内部设施还很落后，课桌凳、办公桌还是70年代的作品，图书仪器一片空白，不利于学生的学习和成长。今天，你们的捐赠，给学校带来了财富;你们的爱心，给学生带来了希望;你们的善举，更是激励我们敷溪村一代又一代新人。

有了爱心人士的鼎力相助，我们的村支两委将一如既往地重视教育、我们的村民将义无反顾地支持教育。也希望我们敷溪学校的老师能把握机遇，迎难而上，将学校办出特色，办出水平，不辜负今天这么多领导和爱心人士的一番心意。更希望我们敷溪学校的孩子们，铭记这份爱心。"滴水之恩当涌泉相报"，我们要始终保持一颗感恩的心，感恩一切给予我们关怀、给予我们帮助、给予我们支持和给予我们鼓励的爱心人士，刻苦学习，奋发图强，传承爱心，回报社会。

最后，祝各位来宾身体健康，工作顺利;祝所有爱心企业，生意兴隆，大展宏图。

谢谢!

捐赠方领导讲话稿【篇10】

在这里，我想对同学们说，大家要相信艰苦的条件只是暂时的，作为困难的一种，艰苦的条件有时也是一笔财富。古往今来，在苦难中成长、在逆境中成材的事例不胜枚举，穷且益坚，志在青云的典范也比比皆是。关键就在于我们是以怎样态度去面对所遇到的困难。希望各位同学从小树立远大理想养成优良品德、培养过硬本领，希望你们能够在学习和生活中自立、自信、自尊、自强;要不断培养积极、健康、成熟、向上的心态，勤奋，努力、奋发有为、攻克难关、拼搏

而上;奋发学习，战胜困难，自立自强，战胜困难，实现自己的梦想。xx学校的希望在你们，xx镇的希望在你们。不管我们今天在座的校友是男生还是女生，是家境富裕的学生还是家境贫困的学生，只要我们坚定信心，自强不息，我们就都会拥有属于我们自己的美丽人生。我们绝不要看低自己，自暴自弃，一定要相信——如果我不是最棒的，这个世界上就没有最棒的人了。

知识改变命运、学习成就未来。希望各位同学以只争朝夕的精神，勤奋学习、自强不息，学成归来，为家乡的建设做出你们应有的贡献。

最后，祝同学们学业有成！祝老师身体健康，工作顺利！祝我们的学校、我们的家乡明天更美好。谢谢大家！

2023敬老节领导讲话稿

笔者为各位搜集整理了有关“敬老节领导讲话稿”的相关资料，希望提供借鉴和使用，也欢迎大家分享。在现代社会中，流利的沟通技能不仅是一种关键技能，也是成功的标志。我们在日常生活中常常需要发表意见，而演讲稿正是宣传和推广产品的重要手段之一。

敬老节领导讲话稿 篇1

亲爱的老师、同学们:

大家早上好！

枫叶盛开的时候，是重阳节。再过几天就是重阳节了。可能有些同学不知道重阳节的由来？重阳节是农历九月的第九天。为什么是九月初九？古代《易经》定义“六”为阴数，“九”为阳数。九月初九，日月合阳，故称重阳，也叫重九。九重阳，因其与“九九”谐音，又以数字表示其数，故有长寿、长寿之意。所以秋天也是一年中收获的黄金季节，寓意深远。从此，重阳节被赋予了新的含义。被国家定为敬老节，成为人们尊老、爱老、助老、孝老、弘扬传统美德的节日。

老师同学们！世界上每一位慈母严父都值得尊敬和爱戴。当岁月的痕迹在那张美丽的脸庞上悄悄爬起，当如山般挺拔的腰肢渐渐弯下，当曾经火热的青春悄然离他们而去，他们无怨无悔。他们用无私的奉献和深深的爱，养育我们的成长，包容我们的错误。我们的'和平，我们的健康，我们的成功，我们的幸福...我们在人生道路上取得的一切成就，都包含着我们慈母严父的沉甸甸的爱！然而，我们给了父母什么？我们的父母一生都在毫无保留的付出，却从来没有想过得到什么回报！在这个重阳节，我们不应该为父母做点什么吗？加油，用最简单的方式给父母一份孝心；拿起手中的笔，写几句感恩的话；举起手，拍两下父母的背，搓几下腰，洗洗脚；拿起相机，给父母留下美好的回忆！只要我们真诚地去做，你会得到一笔宝贵的财富！

老师同学们！我们走，我们走！关爱老人，始于足下；孝敬父母，从我做起，从童年做起，从内心做起！

“每个家庭都有一个老人，每个人都会变老，每个人都应该尊重老人，社会才会更加美好……”在“老人节”到来之际，我们祝愿所有的爷爷奶奶幸福健康长寿！

九重阳，与“九九”谐音，寓意长寿，秋天也是金色的收获季节。尊老是我国的传统美德，是老祖宗传下来的宝贵精神财富，是社会主义新风尚的重要方面，是构建和谐社会的最低要求，是做人的最基本准则。时光飞逝，日月如梭。随着时间的推移，我们从孩子变成了父母。可以说有老人也有年轻人。我们对尊老爱幼有了更深刻的理解，我们感受到了尊老的重要性。我不敢说我们都是百分百孝顺的孩子，但可以说我们的父母是百分百的好父母。

敬老符合人类的根本利益，我们没有理由不对老人表示孝顺。我们知道，人的一生要经历五个不同的阶段:童年、青春期、青年期、成熟期和老年期。这是客观规律，是不以人的意志为转移的。这五个阶段可以分为育儿、独立生活、照顾孩子的过程。所以，尊老是形成生命良性循环的需要，是人类繁衍后代畅通无阻的必备要素。如果人生的这三个过程都出现了严重的问题，将会直接影响到人自身的发展，人类必然会形成一种保幼保老的恶性循环。

老人为我们创造了快乐的一天，值得我们尊敬和爱护。老年人是我们的长辈。没有他们的辛勤工作，我们就不会有今天的幸福。我们今天的幸福生活是他们辛勤劳动打下的基础。现在，当年的劳动者虽然丧失了劳动能力，但他们为社会做出了贡献，值得我们尊敬和爱戴。退一步说，从老年人自身来看，他们广博的知识、丰富的阅历和经验是整个社会的宝贵财富，值得我们继承和借鉴。老年人也应该受到社会的尊重和重视。为了我们自己，我们应该尊敬老人。

自古谁也不老。我们今天对老人说的话，做的事，可能就是明天我们被老人对待的翻版。我们要做尊老的表率，让我们的下一代懂得尊老的道理，把我们感人至深的孝道融入到自己的思想道德和行为准则中，自觉做到兢兢业业的尊老。这样，当我们老了的时候，我们就会享受到照顾自己的无穷乐趣。

敬老节领导讲话稿 篇2

尊敬的各位老领导、老前辈、老同志：

值此龙年新春来临之际，十二届州_及全州220名_委员谨向您和您的家人致以节日的问候和诚挚的祝福!向你们曾经为__经济社会发展所作的贡献致以崇高的敬意!

__年，在州委的正确领导下，在州政府的大力支持下，我们深入贯彻落实_，服务__经济发展大局，坚持团结民主两大主题，充分发挥自身优势，切实履行政治协商、参政议政、民主监督三大职能，各项工作取得了新的进展。

忆往昔，你们在职期间为__发展殚精竭虑、奉献青春，退休后仍然情牵百姓、心系发展，为__州_事业的发展作出了重要贡献。

老干部是党和国家的宝贵财富，关心老干部是我们义不容辞的责任。

同时，也诚恳地希望你们一如既往地关注__州_的发展，积极建言献策，不断提高人民_工作的科学化水平，为加快__经济社会跨越发展作出新的贡献。

各位老领导、老前辈、老同志，我们坚信，有州委坚强领导，有全体_委员全力支持，有你们的殷切关注，我们一定能够凝心聚力，集思广益，务实工作，为推进__经济跨越发展和社会长治久安，为__州_事业的创新发展作出更大的贡献。

衷心祝愿__的明天更加美好!

衷心祝愿各位老领导、老前辈和老同志身体健康、节日愉快、阖家幸福、扎西德勒!

敬老节领导讲话稿 篇3

上午好!

今天，我们在这里隆重集会，举行仪陇县双胜中学第十届张楠奖学金颁奖仪式。首先，请允许我代表双胜中学支部、行政和全体教职员工向在今年中考取得优异成绩并获得张楠奖学金的25名同学表示最热烈的祝贺!向辛勤耕耘、无私奉献的学校全体老师表示最衷心的感谢!向重视教育，鼎力支持、配合学校教育的学生家长致以诚挚的问候!

今年中三毕业考试，双胜中学再创佳绩。人平总分476.35，居全区第一名，升入仪陇县宏德中学弘志班5人，职高分流后90人参加中考，升入高中有88人，升学率高达97.8%，复兴片区600分以上12人，双中占4人。综合教育质量各项指标进行评比，不出意外，双胜中学位列复兴片区第一。这些成绩是双胜中学全体师生的智慧和汗水的结晶。

沈阳市雨田实验中学张楠校长，从事教育事业，热爱教育事业，将沈阳市雨田实验中学办得红红火火，蒸蒸日上。同时也将关注的目光投向西部的孩子。从20xx年至今，张楠校长设立奖学金已满10个年头，因明年奖学金已到学校账户，至今共出资22万元，已获奖人数达250人，其中已有七届175人已参加高考，绝大多数人考上了二本以上的学校，升入重本学习的人数也超过40人。第一届张楠奖学金获得者唐鹏现在华东科技大学读研，彭果现在西南交大读研，王浩现在兰州大学读研，张荣军现在中国民航空军飞行学院读研。为学弟学妹树立了榜样。20xx级双中初中毕业生张超国、许俐玲、徐港、唐霜玉、王力、李毓、罗程参加今年高考，都考上了重点本科大学，其中张超国以598分，高居全县第八名。为母校双胜中学争得了荣誉。这些同学初中阶段既在双胜中学打下了坚实的学科知识基础，受张楠校长的影响，大家也在双胜中学铸造了努力学习、回报社会的优良品质。十年磨一剑，张楠校长用十年时间，和双胜中学全体师生一道，打造了双胜中学——南充市农村示范初中这张名片。

学生学业的进步，双胜中学教育持续繁荣发展，是双胜人民的共同愿望和期盼，借张楠奖学金成立十年之机，我对同学们提三点希望：

第一、坚定信念，做有理想、有抱负的时代青年。理想信念是人生的精神支柱和动力源泉。纵览古今中外，大凡有作为者，无不具有坚定的理想信念，而且大多立志于年轻之时、追求于一生之中。自觉把个人的发展融入到党和人民的事业中去，树立正确的世界观、人生观和价值观。特别是要把对远大理想的向往与追求转化为实实在在的行动，既志存高远，又脚踏实地。这样才能施展自己的抱负，实现人生的价值。

第二、勤奋学习，做有知识、有才干的时代青年。“立身百行，以学为基”。勤于学习、敏于求知是奠定人生进步的根基。青年时期是学习的黄金阶段，也是学有所成的关键时期。同学们要珍惜青春年华，把学习作为一种责任、一种修养、一种追求，始终保持强烈的求知欲望和旺盛的学习热情，自觉加强学习、改进学习，不断开阔视野、开阔思路、开阔胸襟。更要坚持知行合一，自觉向实践学习、敢于超越自我，在实践中求得真知、检验真知，真正做到学以立德、学以增智、学以创业。

第三、修身明德，做有品德、有魅力的时代青年。高尚的人格，是立身之本、成事之基。希望同学们在未来的求学道路上，要不断增强明是非、辨善恶、知美丑的能力。把关爱作为奋进的动力，学会感恩;坚持百折不挠、顽强拼搏的精神;保持积极乐观、宽容平和的心态;培育诚实守信、团结互助的品格，磨砺意志，完善自我。同时，希望你们既要胸怀大志，又要脚踏实地;既要敢为人先，又要虚怀若谷。千里之行，始于足下!同学们身逢盛世，又处在人生的黄金时代，有青春的热情，有强健的体魄，愿你们依托学校已为大家搭建起来的平台，努力学习，敢于拼搏，抒写人生壮丽的新篇章。

最后，祝沈阳雨田实验学校越办越红火，祝张楠校长顺利安康。祝老师暑假愉快，祝同学们学业进步!

敬老节领导讲话稿 篇4

敬爱的各位老爷爷、老奶奶：

你们好!近来身体好吗? 在这美丽的季节，我代表中山区中心小学少先队以及全体师生向老人们带来真诚的慰问。

在这技术飞跃的时代，我们依然不会忘记，曾经有那么一批老同志，为我们祖国的建设和社会的发展做出了卓越的贡献，没有你们当年的辛勤劳动，就没有我们今天的美好生活。请您记住：每张天真的笑脸，每个为您辛劳的身影，都是您的子子孙孙，社会上仍然有许多愿意帮助大家的人，包括我们，也会将你们视为至亲的亲人。

今天，我们少先队员代表们来到这里参加“学雷锋”活动，一方面是做好事，进行社会实践，另一方面也是和大家谈谈心，倾听一下大家当年建设祖国的故事，向在场的每一位为祖国建设做出贡献的“活雷锋”们学习。大家可以敞开心扉，说说生活中的琐碎，回味起儿时的趣事;和您聊一聊关于老龄的问题，让您为我们提出建议;跟您谈谈文化，为我们解说那个时代的文化历史。我们会把你们的故事带回学校讲给同学们听，我们将呼吁，弘扬中华民族的传统美德，使敬老、爱老、助老的良好社会风尚进一步发扬光大，使广大老人能欢度自己的晚年!

老人们的今天，就是我们的明天。人们常把老年比作夕阳，比作晚霞。我认为年老并不仅仅意味着年纪大，年老意味着经验和智慧，更意味着人情练达、世事洞明。为我们指明人生道路的人，总是老者;为我们传授经验者，也总是老者。我们相信：只要老骥志千里，总是夕阳无限红!

最后，我代表全体同学由衷地祝愿全体老爷爷，身体健康，心情愉快，福如东海长流水，寿比南山不老松!谢谢!

敬老节领导讲话稿 篇5

尊敬的各位领导、同志们、朋友们：

今天，我们在这里隆重举行“爱满人间”主题公益活动。在此，我代表市委、市人大、市政府、市政协向前来参加活动的各位领导、各位朋友表示热烈的欢迎！对我们敬老事业的发展表示热烈的祝贺！向入住敬老院的老人们致以亲切的问候！

近年来，我市委、市政府从落实科学发展观、构建和谐社会的高度出发，始终坚持科学规划，加大投入，重点突破，整体推进，相继启动并陆续建设了一批区域性敬老院项目。在今后的工作中，我们将继续把“敬老，爱老、尊老、助老，”建设列入改善民生的头等大事，全力改善办院条件，不断提高全市的五保供养水平，切实加强内部管理，提高服务水平，确保全市五保老人生活得舒适、开心、快乐。

感谢上级领导与各界人士对我们敬老事业的关心与支持，向关心支持我们敬老院建设的各级领导和广大建设者表示衷心的感谢！祝各位领导和来宾工作顺利！祝所有五保老人幸福安康！谢谢大家！

敬老节领导讲话稿 篇6

嘉宾们、员工们：

今天，我们欢聚一堂，齐唱红歌，共同庆祝伟大祖国62华诞。在此，我代表全体神龙潮公司员工，向莅临现场的团市委领导致以节日的祝福和最诚挚的问候!

新中国成立以来，在中国共产党的领导下，勤劳、勇敢的中国人民，在中华大地上谱写了一曲曲壮丽的 篇章，62年来祖国各地发生了翻天覆地的变化。特别是改革开放30多年来，取得的辉煌成就更是举世瞩目：国家综合实力不断增强，各项事业快速发展，祖国面貌日新月异，人民生活水平不断提高。近年来，我们不仅战胜了百年未遇的冰灾和汶川地震灾害，还成功的举办了北京奥运会，成功的发射了神州七号载人飞船。这一切，充分体现了祖国的强大，体现了社会主义制度的优越，体现了中华民族空前的凝聚力和巨大的向心力。作为一名中国人，我们骄傲，我们自豪!

伴随着祖国的发展，我们神龙潮汽车销售公司也走过了光辉的历程。近年来，在李总的正确指引下，广大神龙潮人团结拼搏，艰苦奋斗，攻难克险，勇于创新。公司面目焕然一新，服务质量年年攀升，社会知名度和美誉度极大提升;我们强劲的发展势头和焕然一新的精神风貌，受到了全社会的广泛关注和好评。回首过去，成就辉煌，展望未来，任重道远。员工们，我们公司目前正处于发展的关键时期，面临的机遇与挑战同在，这需要我们正视困难，迎难而上，抢抓机遇，奋发拼搏。我们要深入贯彻落实科学发展观，解放思想，锐意进取，为神龙潮的发展不懈奋斗!

抚今追昔，我们感慨万千;继往开来，我们斗志昂扬!大家尽情的唱吧，唱出我们的深情，让我们一起祝福，祝福伟大祖国更加繁荣昌盛!

预祝嘉宾们、员工们节日快乐!阖家幸福!

谢谢大家!

敬老节领导讲话稿 篇7

尊敬的各位老同志：

节日好!“飞火流霞迎盛世，欢歌笑语贺华章”。在这云淡山清、秋高气爽、橘红橙黄、丹桂飘香的日子里，我们在这里隆重举行茶话会，热烈庆祝敬老节。

首先，我代表县局党委向全系统的离退休老同志致以节日的祝贺!对你们退休后一如既往，热情关心、支持工商事业表示衷心的感谢!敬老是我们中华民族的传统美德，是先辈们传承下来的宝贵精神财富。也是中华民族强大的凝聚力和亲和力的具体体现。在这金风送爽的季节。在举国上下喜庆重阳节之际，我局为隆重庆祝第23个老年节，采用专题片的形式把近年来的工作情况向各位同志简要作了汇报。我局在过去的五年实现了《坚实的跨越》。

今年来，在县委、县政府和上级工商部门的领导下，在全体干部职工的共同努力下，在你们的大力支持下，工商局的工作取得了有目共睹的成绩，这是我们全局系统工商人的骄傲。“霞披夕阳情无限，霜染秋枫叶正红”。过去，你们在岗位上以满腔热血，为我局的发展奉献了自己的青春和力量，为我县的经济社会发展付出了辛勤的汗水，建立了光辉的业绩。

今天，你们离开了工作岗位、但仍然“老骥伏枥，志在千里”，用长期积累起来的丰富知识和宝贵经验，通过各种方式继续为我局的改革、发展、稳定谱写了新的篇章。

2023表彰会领导讲话稿

要想成功撰写一篇发言稿，我们需要从哪些方面着手呢？与其华丽修辞，实用得当更重要，发言的作用在于我们可以了解到很多差异。为了确保表达顺畅，发言稿必不可少。为了满足您的需求，工作总结之家的编辑已为您搜集了一些“表彰会领导讲话稿”的优质资讯，欢迎大家查看本文！

表彰会领导讲话稿 篇1

各位领导、同志们：

根据会议的安排，我就近年来我县科技工作讲三点意见。

一、传达市科学技术奖励大会精神

20xx年10月23日，市委、市政府召开了全市科学技术奖励大会，总结部署全市科技工作，并对2018年度市科学技术进步奖获奖单位和个人进行了表彰。市科技局张才明局长做了《2018年度XX市科学技术进步奖评审工作报告》，兰茵副市长宣读了《关于颁发2018年度XX市科技进步奖的通报》，郑振涛书记做了总结讲话，并对我市科技工作提出了三点意见：一是要增强科技创新的责任感和紧迫感；二是要强化企业技术创新主体地位，推动科技与产业深度结合，加强科技创新平台建设，加强科技人才队伍建设，力争我市科技创新工作取得新突破；三是要落实好科技创新工作三个措施：加强对科技创新的领导，加强对科技创新的投入，加强对科技创新的宣传。

二、近年来我县科技工作取得的主要成绩

近年来，在县委、县政府的正确领导下，在上级科技部门的大力支持下，我县科技工作以服务经济社会发展为目标，以提升科技支撑能力为重点，以建立企业科技创新体系为抓手，着力营造科技强县浓厚氛围，为建设生态始兴提供了强有力的科技支撑。

（一）加大科普宣传力度，营造浓郁的学科学、讲科学、用科学社会氛围。

近年来，我县通过各种宣传媒体和渠道，结合“科技活动月”活动，把党和国家的有关方针政策、工农业科技知识、科技成果的推广应用等宣传到千家万户。两年来共出版科普宣传橱窗24期，发放科普挂图100多套；组织了500多名科技人员开展科技集市和送科技下乡活动，发放各种科技资料（书籍）35000多份，接受咨询18000人次，解决各种技术难题500多宗。

（二）强化科技项目管理，做好科技项目申报工作。

1.立足于我县科技工作的实际，在科技计划项目方面，我县深入各乡镇、各企事业单位开展调研，做好项目储备工作，建立项目申报平台，确定重点申报项目，指导项目单位申报，并及时组织上报。近年来，共征集项目56个，其中获得市级立项7个，省级立项9个，国家级立项1个，获得资金支持469万元。

2.加强了对所有立项项目实行定期的跟踪管理，制定了项目实施的定期报告制度，做到发现问题及时解决，有力地保障了项目的实施。对已到期的项目，积极协助省市科技部门组织结题验收。近年来，共对已到期的19个立项项目进行了验收，并全部通过验收。

（三）加强科技成果管理，做好科技转化工作。

为充分调动和发挥科技人员的积极性和创造性,奖励应用科学技术推动县域经济发展做出突出贡献的集体和个人,我县重新修订了《XX县科学技术进步奖励办法》，加大了奖励力度。2013年我县获市级科技进步奖4项，共有9个科技进步项目获县级奖励。

（四）抓好专业镇的建设，以点带面，全面促进县域经济的发展。

在上级科技部门的大力支持下，我县进一步加大专业镇创新平台建设，以罗坝镇和城南镇两个省级技术创新专业镇为重点，加大科技培育的力度，多方筹集科技示范推广经费，加大新技术的示范推广投入，以点带面，取得了显著的成效。目前形成了以罗坝镇的蚕桑、城南镇的蔬菜、马市镇的黄烟、太平镇的水果、顿岗镇的马蒂、澄江镇的中草药种植为主的特色农业格局，基本形成了农业产业集群，为农业增效、农民增收提供了强有力的保障。

（五）加强知识产权保护，提高企业核心竞争力。

一是利用“科技活动周”、“保护知识产权宣传周”暨“4.26世界知识产权日”等开展宣传活动，采取多形式、多渠道进行广泛宣传。深入到企业宣传知识产权保护知识，提高企业人员知识产权保护意识，鼓励他们积极申报专利。二是重新修订了《XX县专利申请资助管理办法》及其“实施细则”，大大提高了专利申请人的积极性。2013年，市科技局下达给我县专利申请建议指标为73个，我县1至11月份就已完成163个专利申请，提前完成了任务。

（六）加强宣传演练，防震减灾工作获得新进步。

一是积极开展防震减灾知识宣传工作。在防灾减灾宣传周，利用“5.18地震纪念日”活动，广泛开展防震减灾科普知识宣传，在科普长廊刊登了“农村建房抗震知识挂图”，向群众派发了“广东省农村民居地震安全示范工程培训手册”及有关技术资料、读本200多册，有效增强了群众的防灾减灾意识和避灾自救技能。二是配备防震减灾助理员。通过县科技局的协调，为县直各部门、各乡镇、村委会配备了防震减灾助理员，积极开展防震减灾知识宣传及地震群测群防等工作。

（七）多方配合，顺利通过省市和国家科技进步考核。

加强县科技部门与相关部门协调沟通，认真组织科技进步考核材料，顺利通过每两年一次的国家科技进步考核和每年一次的市级科技进步考核。

三、今后我县科技工作的发展思路

（一）加快科技成果推广应用和产业化建设，创新科技成果转化机制。

围绕我县经济社会的发展，以科技成果推广应用和产业化建设为主线，积极探索和建立科技成果转化的新机制。积极推进产学研结合，增强获取、推广应用科技成果的能力。县属涉工、涉农部门，要积极与大专院校和科研院所取得紧密联系，建立合作机制。积极抓好农业先进成熟适用新品种、新技术、新产品和工业企业共性技术的技术推广应用，特别要加强高新技术的应用。各乡镇要积极推广应用科技成果，尽快提升依靠科技发展经济的能力。县科技部门要加强科技成果引进、试验、示范管理，加强科技成果转化。

（二）抓好农业技术应用示范，加快发展特色产业。

各乡镇XX县属涉农部门，要把依靠科技进步促进农村经济发展和农民增收作为一项重要工作，发展“优质、高产、高效、生态、安全”的现代化农业。重点围绕我县黄烟、蚕桑、蔬菜、水果、水稻等优势特色产业的发展，建立科技进步示范乡镇和科技示范基地，引进、示范、推广先进技术，改造提升传统农业。着力开展农产品加工科技专项工作，积极培育农业产业化龙头企业，延伸农业产业链，大力提高科技对农村经济增长的贡献率，实现增产增收。

（三）积极扶持和发展科技型中小企业。

县科技、经信、财政等部门要各司其职，切实做好对中小企业的科技服务工作，引导成立各类技术服务机构，为中小企业提供技术信息，促进科技成果转化，实现企业技术、产品升级。引导中小企业加强与高等院校、科研机构的联系合作，鼓励企业引进、吸收先进技术，开发新产品，应用新工艺，更换新装备，推进技术、生产和管理信息化，增强市场竞争力，提高企业经济效益。鼓励各类科技人员领办、创办科技型民营企业，促进我县经济结构、产业结构调整。

（四）深入征集科技项目，加大项目申报力度。

科技计划项目建设工作是科技进步服务于经济建设的切入点，是科技工作重中之重。科技部门要解放思想，理清思路，加强科技计划项目管理业务学习，提高管理水平。研究、吃透省、市科技计划项目操作程序等业务知识，深入企业科技示范基地调研，了解企业和农民对技术的需求，指导企业运用现代高新技术，推广应用先进科技成果，开展引智、引资、引技和技术创新，做好科技计划项目筛选、论证、包装和申报等工作。

各乡镇XX县直有关部门以及各企业要立足创新和发展两大主题，重点在企业技术创新、农业产业化示范、特色优势产业和科技成果转化项目等方面充分挖掘科技计划项目，积极申报。

（五）精心准备，迎接省市和国家科技考核。

科技进步考核是国家、省、市对一个地区科技进步工作最科学、最权威的评价，并已成为衡量一个地区综合科技实力、综合竞争力和可持续创新发展能力的标志性评价。从2008年起，XX市实行由市委组织部牵头，对各县（市、区）进行一年一度的科技进步考核，考核结果与县域经济考核挂钩，实行一票否决制。国家科技部对各县（市、区）进行两年一次的科技进步考核，考核的结果将作为部分科技项目申报的必备条件，能否通过省市和国家的科技进步考核将关系重大。各相关部门要积极协助、鼎力支持，对照国家和省市对科技进步工作的要求，认真细致地做好各项科技工作，力争使我县科技工作迈上新台阶。

（六）继续抓好led照明产品的推广应用工作。

根据《XX县推广应用led照明产品工作总体方案》的部署和安排，各乡镇政府、各单位要严格按照签署的《XX县推广应用led照明产品工作责任书》的要求，完成公共照明领域普及led照明产品的任务。县led照明产品推广应用工作领导小组办公室要对各有关单位进行检查督导，重点督促检查由财政出资建设的，为社会公众服务的道路照明、景观照明和广场照明等照明工作的led照明示范推广工作进展情况。宣传媒体部门要通过传媒报道，加大对led照明产品的宣传力度，提高人民群众对led照明产品节能效果的认知度和关注度，强化全社会节能减排意识。节能部门要通过组织产品展示、技术论坛等形式的宣传活动，宣传和推广高效节能的led照明产品，营造发展led照明产业的良好环境。

表彰会领导讲话稿 篇2

尊敬的董事长、林总，集团公司各位高管及事业部全体员工：

大家下午好！

今天，我们在这里召开酒店景区事业部上半年工作总结暨员工表彰大会，对事业部上半年的工作进行总结，对下半年的工作作出安排，同时表彰一批先进管理团队和先进个人，这对于进一步激励全体员工振奋精神，争先创优，圆满完成全年各项工作指标，具有十分重要的意义。在此，我谨代表景区事业部全体同仁向获得先进管理团队和先进个人的员工表示热烈的祝贺和衷心的感谢，感谢你们的辛勤劳动和努力付出，谢谢你们！

20xx年上半年对酒店景区事业部来说是不平凡的。在这半年里，在集团领导的大力支持下，我们把握市场脉搏，审时度势地对山庄、酒店和水疗实行了一体化经营管理改革，紧紧围绕全年的既定目标，以增强品牌效益为核心，以强化制度落实为根本，以提升服务品质为手段，以降低无效成本为基础，全体员工团结一致、同心同德、坚定信心，为企业改革迈出了重要的一步。

一、通过资源整合、机构整合，事业部组建了新的管理团队，建立了合理的薪酬管理体系、绩效管理体系，成本控制体系，实行一体化经营，基本上完成事业部的各项改革任务。

二、成功举办大型媒体见面会、大型旅游推介会、万人同食天下第一龙凤粽等重点活动，协助婚纱城成功举办“我圆爸妈婚纱梦”大型集体婚禧活动，促成了包括中央电视台在内国内数十家媒体的全面报道，大大提高了公司的知名度。

三、通过策划举办六一系列营销活动、端午系列营销活动、百名深商会员联谊活动、叶振棠演唱会等活动，不仅圆满完成了既定的营销任务，还有效提高了全体员工的品质服务意识。

四、积极与香港及珠三角各大旅行社签订旅游合作协议，在维护和扩大香港市场的前提下，积极开拓了澳门、台湾及莞深惠穗国内市场，拓展业务面。

下半年，我们面临着更加繁重的工作任务，将着重从以下四个方面开展工作：

一、加大宣传力度，努力提升企业品牌知名度。通过举办“情系边关·缘定今生”百对公安边防官兵大型集体婚礼、广州“美在花城”项目、香港电视连续剧《客家女人》拍摄、客侨文化节、皇室集体婚礼以及中秋、元旦等节日活动，最大限度地扩大宣传面，增加曝光度，全面提升龙凤山庄影视渡假村在港澳台、广东及全国的品牌知明度。

二、加强员工培训，强化质检力度，提升服务质量。通过在全事业部掀起即将开展的“服务品质月”活动重服务、重品质的氛围。从而达到提升服务水平与提升公司形象的双收益。

三、以经济效益为中心，不断开拓新的市场，实行开源节流，控制成本，力争完成下半年各项经营指标。

四、以人为本，加强企业文化建设，关注和关爱员工生活，增强对员工职业提升的培训力度。

各位员工，总结的过程就是提高的过程，我们要总结工作中的成绩以鼓舞斗志，更要总结工作中的经验和差距以改进今后的工作。我希望在接下来的工作当中，全体员工都能够爱岗敬业，辛勤付出，请你们相信，只要有付出就会有回报。我也希望今天受到表彰的员工继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风，继续争优当先，以务实的态度和辛勤的劳动，为全体员工作出表率。

最后，祝大家身体健康、万事如意、吉祥圆满！

谢谢大家！

表彰会领导讲话稿 篇3

大家下午好！首先请允许我在此代表全体青年教师向在生活中给予我们关爱，在工作中给予我们无私帮助的各位领导、老师致以最崇高的敬意！

今天能作为青年先锋岗的代表在这里发言，我感到十分的荣幸，但更多的是压力和鞭策。因为我深知自己还有好多工作做得不够完美。下面我仅把自己这五年来工作的一点体会和认识，做一下简单汇报。

我是20xx年来到学校的，回顾过去的日子，我感慨良多，我尊重自己的选择，热爱教师职业，我喜欢在讲台上传道授业的感觉，可说实话，当一名好教师真的不容易。我们是职业院校，这就要求我们的专业教师具有较高的综合素质，既要懂得理论教学又要懂得实际操作。更要对本学科的上下游课程有所了解，真正讲好专业课是需要付出很多的。

作为青年教师为了使自己快速成长为一名合格的教师，这几年里，我严格要求自己，认真对待任教的每一门课程，业余时间我经常学习与本专业相关的课程，查阅资料，虚心向老教师请教，注重教材，教法的研究，及时更新自己的知识储备。注意收集工程实例，并将其引入课堂，在课堂上，我用激情点燃广大学生的学习热情，使学生在一种兴奋愉悦的状态下接受知识，得到了广大学生的认可。

我不是师范院校的毕业生，在教学方法、课堂掌控等方面存在不足，为了提高自身水平，我积极学习教育学、心理学课程，并于20xx年通过了高校教师资格考试，获得了高校教师资格。说心里话，当老师的最大成就感莫过于自己的教学水平能够得到别人的认可。我在参加省高校教师专业技能考试后，当得知自己的试讲成绩为A时，那种喜悦的心情简直太好了，之前的所有辛苦都忘记了。在教学上，我始终坚信，只要我们努力，就不比任何院校的老师差。我也将这种信念传递给我的学生，鼓励他们坚持付出，提升专业技能，人生就会成功。

在这里的五年是我成长的五年，在这里，我从一名刚离开学校的大学生很快成为一名合格的老师。我想，这得益于我们学校特有的青年教师培养体系，得益于我们学校领导先进办学理念的指导，得益于这里严谨朴实的工作作风的影响。我身边的各位老师也时刻影响着我，敦促我前进。再次请允许我向对我工作生活给予亲切关怀，无私帮助，宽容接纳的领导老师们，致以最诚挚的感激！

表彰会领导讲话稿 篇4

大家好！大家辛苦了！今日咱们在那里举行20xx至20xx学年第一学期期末学生表彰大会，我的内心十分激动，那里我对大家取得的成绩作一简单小结：

光阴似箭，充满挑战的20xx年已经过去了，带着期望，带着憧憬，我们又迎来了20xx年，我们都信心满怀，充满期望，期望这一年给我们带来新的梦想！

回想过去的一年，是我们收获的一年，高二（2）的学生无疑是优秀的，教师也是优秀的，在全体师生的共同努力下，期末考试中取得了让我们欣慰的成绩，文科优生前200名占107名，学习标兵前14名占8名，0704班的付亚男同学全年级第一，理科优生前100名占56名，学习标兵前6名占5名，0708班的陈亚胜同学全年级第一。期末高二年级教师总p值排行前5名都是我们级部教师，分别是都海芳教师、董涛教师、李勒教师、周飞燕教师和郎敏教师，能够说我们级部的学生和教师都是泽州一中最棒的。在学校的四六礼貌评比中，0704班和0706班被评为学校礼貌班级，他们的班主任董涛教师和刘国萍教师也被评为学校十佳班主任，都海芳教师和周飞燕教师被评为学校十佳教师，0706班陈伟同学、0710班张燕尼同学和0702班的马鹏涛同学被评为十佳学生干部。这些成绩的取得，让我们精神大振，信心百倍，常言道，一份耕耘，一份收获。那里我对我们取得的好成绩，表示衷心的祝贺，我们都是最棒的！

可是，我们还应当看到不足，我们尖子生不够突出，没有一个人做到常胜不败，每次考试，年级第一的宝座总是轮流坐，上课，学生参与性不高，下课，问问题的热情不足，个别班级成绩还不是稳定，等等。这些都制约着我们的进一步提升。不管成功也好，失败也罢，成绩已经成为历史，不能更改，我们更应当展望未来，豪情澎湃，在这充满机遇和挑战的年代里，每一扇大门都为我们敞开，我们需要做什么呢需要自信，需要实力，需要坚持，惟有这样，我们才能一步步走向辉煌。所以，这就需要我们有亮剑精神，不管什么时候都敢于亮出自我的宝剑，亮出自我的实力，亮出自我自信和风采！当然谁都明白，学海无涯，学路坎坷，必有挫折，可当挫折来临时又是那样的难受。可是，请同学们记住，我代表高二（2）全体教师向大家保证，我们会在第一时间伸出援手，我们永远是你们信赖的老船长，我们会同大家风雨同舟，日夜兼程，朝夕相伴。缘分注定我们将一同走过你们生命中最亮丽的青春花季，让我们一齐奋斗吧！

人生不打草稿，生命没有彩排，此刻我与大家来个约定，我们要拼，我们要搏，我们要在20xx年高考中创造泽一的辉煌。心中应当始终充满这样的信念：热爱自我，坚信你能行，宽容自我，坚信你会行，鼓励自我，坚信你最行，拼搏就必须能行！

同学们，我们的热情已经被点燃，我们的斗志已经昂扬，我从你们的眼中已经看到你们共同的信念，以我校任聚会、陈晋鹏和马飞三位同学为榜样，冲进清华考进北大，胸怀天下齐努力，一届更比一届强。

最终祝愿大家新年欢乐，学习提高，心想事成！多谢大家！

表彰会领导讲话稿 篇5

亲爱的老师们、同学们：

大家上午好！

在这鲜花烂漫，绿草如茵的初夏时节，我们迎来了孩子们的盛大节日——六一国际儿童节，我非常荣幸地与小朋友们一起共度这美好的节日。值此机会，谨让我向全体小朋友、少先队员们致以诚挚的节日问候，并向辛勤耕耘、呕心沥血培育祖国花朵的园丁们致以崇高的敬意！向今天即将受到表彰的先进个人和先进集体表示热烈的祝贺！

红领巾在胸前迎风飞扬，微笑在幸福的脸上尽情绽放，同学们，“六一”是你们最快乐的节日，“六一”也是我们兴的日子。“六一”是快乐的，因为：你们是家庭的宝贝，更是家庭的希望。你们能够快乐地成长，家庭就充满欢歌与笑语。你们是学校的孩子，更是学校的希望。你们能够全面地发展，学校就充满生机与活力。你们是社会的未来，更是社会的希望。你们能够和谐地发展，社会就充满热情与友爱。你们是祖国的花朵，更是祖国的希望。你们能够茁壮地成长，祖国就充满美好与希望。孩子们，祝福你们！特别是六年级的同学，你们在小学的学习时间已经是屈指可数了，不久的明天，你们将展开飞翔的翅膀，翱翔在更加广阔的天空。孩子们，带上母校给你们的祝福，带上母校送给你们的礼物，向着你们心中的理想，勇敢自信地前行吧！相信今天的你们，会是南州小学明天的骄傲。

少先队员、小朋友们，你们是幸运的一代，也是肩负重担的一代。在这一年里，你们努力拼搏，获得了重庆市綦江区青少年足球联赛季军，綦江区篮球比赛女子组第一名，男子组第三名，重庆市青少年航空模型锦标赛第二名，连续五年获得綦江区田径运动会第一名等许多荣誉。你们参加全国、市、区级各类比赛有700多人次获奖。在今天的表彰大会上，我们将对表现优秀的一千多名学生进行奖励，今天暂时没有获得表彰的同学也不要气馁，每个同学都有机会，只要你们不放弃努力，做的自己，那就是的表扬。

古人云：千里之行，始于足下。少年时代是美好人生的开端，远大的理想在这里孕育，高尚的情操在这里萌生，良好的习惯在这里养成，生命的辉煌在这里奠基。你们是新时代的少年，祖国的未来需要你们去开创，少年强则国强，少年盛则国盛，愿你们珍惜这童年美好的时光，脚踏实地、拼搏进取、锻炼体魄，用真才实学振兴我们伟大的祖国！我们要努力提高自身素质，在新的人生起点上，再接再厉，使自己成为新世纪祖国建设需要的栋粱之材。同时，也希望我们南州小学再接再厉，争取更大的荣誉。

最后，再一次衷心祝愿同学们节日快乐，愿老师们童心永驻！

表彰会领导讲话稿 篇6

各位专家，各位代表，同志们：

由市科协和市经委联合召开的我市第二次“百厂百会协作行动”总结表彰会，今天隆重召开了，我代表市委、市政府，向大会的召开表示热烈的祝贺！向获得表彰的21项优秀项目成果奖、9个优秀组织单位奖的单位和19名先进工作者表示祝贺！向为我市“百厂百会协作行动”做出贡献的专家学者、企业和学会的领导，以及具体组织厂会协作的同志表示崇高的敬意和亲切的问候！

开展“百厂百会协作行动”是我市落实中国科协、国家经贸委“千厂千会协会行动”要求的具体行动。这项活动自1997年开展以来，已取得可喜的成绩。据统计，截止2000年底，市级学会、基层科协与企业结成协作对子共173对，完成协作项目69项，共创经济效近2亿元。这些工作的开展，对于促进科技与经济相结合，促进企业技术进步，实现科技成果转化，增强创新能力，提高经济效益，以及促进学会自我发展都起到了很好的作用，为繁荣我市经济和学会事业作出了贡献。下面，我就深入开展厂会协作工作提三点要求。

一、着眼大局，统一思想，增强抓好厂会协作工作的紧迫感

“十五”期间，我国社会主义市场经济体制将进一步发展完善，经济结构战略性调整将不断推进。当前和今后一个时期，我市经济工作面临着经济结构调整，尤其是产业结构调整的突出矛盾。我市是老工业基地，汽车、摩托车等重工业行业占多数。这些行业企业的历史欠账较多，包袱较重，一些产品的竞争力还不强，企业改革和发展的任务繁重。中国科协、国家经贸委组织开展厂会协作行动，主要的目的就是要通过协作，解决企业改革发展中遇到的技术改造、技术创新和扭亏增盈的问题。因此，我们实施百厂百会协作行动，是促进我市企业进行技术攻关，提高企业的技术创新能力和经济效益的一项非常重的举措。各级科协及所属学会，各个企业及企业科协，必须充分认识到抓好厂会协作的重要性，以强烈的责任感和紧迫感，认真研究部署和落实厂会协作工作。

二、各级科协要继续加强对厂会协会行动的组织领导

科协作为党和政府联系广大科技工作者的桥梁、纽带，应更多地组织科技工作者服务于经济建设这个大局。厂会协作是科技工作者投身经济建设主战场的一个非常好的切入点，抓住这个切入点，就抓住好科协及学会广大科技工作者为经济建设服务这个中心工作。各级科协必须把厂会协作工作组织好，把这项工作摆到科协工作的重要位置，安排专人负责，促进厂会双方抓好项目落实。学会和企业是厂会协作的行为主体，科协在组织和推动厂会协作工作中，要发挥和依靠学会和企业的主动性、积极性和创造性，特别要尊重学会和企业的首创精神。对于协作中遇到的各种情况和问题，要及时地协助解决，为厂会双方协作创造良好的外部条件。

三、企业、学会要积极参加到厂会协作行动去

厂会双方要充分发挥各自在协作中的主体地位和优势，实现双方的优势互补。

对科协及所属学会来说，要在协作中发挥科技专家的智力优势、横向联系的网络优势和中介组织的中介优势；对于企业来说，要发挥自己在资金、技术、设备等方面的优势。

表彰会领导讲话稿 篇7

尊敬的老师们、同志们：

大家好!

今天，我们在这里集会，共同庆祝第xx个教师节，表彰全省教育系统先进集体和先进个人。首先，我代表省委、省人大、省政府、省政协，向全省广大教师和教育工作者，致以节日的问候!向受到表彰的先进集体和先进个人，表示热烈的祝贺!向长期以来关心支持我省教育事业的社会各界人士，表示衷心的感谢!

首先，我要感谢学院，是这所美丽、和谐的校园给我这样的一个平台，让我能在这样的平台上展现自我，实现我的人生价值。

其次，我要感谢学院各位领导，是你们的关心与鼓励，给我的支持，也给我的动力，让我能安心教学工作，在江城学院这个舞台上实现自己追求的梦想。

第三，感谢我身边的同事，是这些同事给我很多很多无私的帮助，从上课到每周三的教研活动以及班级教学管理，给我很多经验与指导，让我能够这么快的得到提高和进步;我所在的教研室是一个和谐、积极进取的教研室，很多老师在教学上是我学习的榜样，他们都是非常优秀的教师，非常敬业，敢于创新，又很热心帮助指导我，这非常有利于我的教学水平和个人综合素质的提高。

同时，我要感谢我的学生，感谢他们的积极参与和配合，感谢他们对我教学工作的理解与支持。可以说，在这一过程中，是可爱的学生帮助了我的成长。

从我踏入xx学院那一天起，我一直在努力，履行一名教师的光荣职责，那就是去上好每一门课，关心、爱护每一个学生。我更加深刻的意识到，如果没有对学生炙热的爱，也就不可能有真正成功的教育。在课堂上，我会给学生创设一个宽松、愉快的学习环境，并且做到了重方法，轻灌输;轻松教，严要求。课下的时候，与学生以面对面，电话、邮件等方式交流，学生除了学习的问题，也经常讲到他们的种种困惑，我会热心的去帮助他们。学生对我的信任，他们的每一点成绩，每一个闪光点都会让我感受到教学的成就感;我相信这也是我们所有教师为之奋斗的原动力。

20xx年，xx学院将迎来教育部的合格评估，让我们倍加珍惜来之不易的发展机遇和挑战，以更加昂扬向上、更加奋发有为的精神面貌，携手并肩，共同谱写xx学院更加美好的新篇章!我们所有老师也将加倍努力工作，齐心协力，为把xx学院建设成为高水平、高质量的大学贡献自己的力量。

最后，我仅代表xx学院各位教师祝大家新年快乐!身体健康!万事如意!并祝福我们xx学院越来越好!明天更加辉煌!

谢谢大家!

表彰会领导讲话稿 篇8

老师们、同学们：

大家好！

今天是具有特别纪念意义的日子，我们济济一堂，全面总结我校20xx年寒假的学生社会实践工作，隆重表彰在本次社会实践过程中涌现出的先进集体和个人，在此，我代表学校向为假期社会实践活动的顺利开展付出辛勤劳动的指导老师表示衷心地感谢！向圆满完成社会实践并取得突出成绩的同学们表示热烈地祝贺和诚挚地慰问！！

社会实践活动是学生接触社会、了解国情、增长才干、磨炼意志的有效方式，是进一步加强和改进学生思想政治教育工作的重要途径。社会实践活动历来是我校工作的重点，也是亮点。多年来，一批又一批本校学子在实践中检验所学、认识社会、砥砺品格、磨炼意志，取得了可喜的成绩。社会实践的组织体制日益成熟，工作水平逐年提高，参与规模稳步扩大，社会影响不断提升，社会实践已成为获得全校师生高度认可并拥有良好社会效应的品牌活动，也成为我校人才培养体系的重要环节。

去年寒假，在活动过程中，广大同学积极响应学校号召，广泛开展志愿服务，深入最艰苦的地方进行调研和帮扶，圆满完成志愿服务工作，这些都充分展现了我校学生心系祖国、服务人民、脚踏实地、注重实践的良好精神风貌，践行了“受教育、长才干、作贡献”的活动指导方针，彰显了我校青年学生将爱国之志转化为报国之举的伟大抱负，赢得了社会各届广泛的好评。我校各级团学组织在社会实践组织过程中，深入贯彻落实科学发展观，着眼于高素质拔尖创新型人才的培养目标，努力挖掘实践育人内涵，优化实践组织形式，完善育人长效机制，在团队安全教育、实践过程指导、实践成果深化等方面都取得了新的成绩，进一步增强了社会实践的育人效果。

同学们，学生社会实践活动是一件社会、学校、个人“三赢”的好事。为了把我校的这一活动继续引向深入，我给大家提三点希望：

一、提高认识，齐抓共管我校暑期学生社会实践活动已经成为校园文化活动的重要组成部分，在人才培养过程中发挥了不可替代的作用，同时也为学校赢得了赞誉。基于社会实践对培养学生综合素质重要意义的认识，希望学校各方面进一步提高认识，加强重视程度，加大支持力度，形成齐抓共管的社会实践工作格

局；尤其是政教处和年级组更要高度重视，大力支持，从经费上支持，从人力、物力上支持；学校要建立切实有效的领导机构，加强对活动的领导和具体指导。

二、创新机制，开拓新领域社会实践要在时代发展的背景下不断创新，在创新中求生存，在创新中求发展，这样才会具有蓬勃的生命力，才能实现可持续发展。希望学校各级团学组织进一步探索社会实践工作规律，积极拓展社会实践活动的新载体、新方式、新领域、新途径，全面提高组织水平，构建实践育人的长效机制。要积极拓宽实践渠道，丰富实践内涵，推行“双向实践”模式，实现农村和城市生源地优势互补，逐步实现大学生暑假社会实践、双休日社会实践，使得社会活动经常化；要加强宣传和引导，进一步营造良好的社会实践活动氛围，动员和吸引更多的学生参与其中，不断扩大社会实践活动的覆盖面和参与面。要通过实践内容创新、方法创新、阵地创新，积极探索和建立与专业实践相结合、与服务社会相结合、与就业创业相结合的长效机制，形成“人人知实践，人人想实践，人人去实践”的良好氛围。

三、积极参与提升素质人生的很多体会和智慧是在课堂上和图书馆里学不到的，它需要我们长期的积累和磨练。古人云：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，而社会实践恰恰能让我们学到很多书本以外的智慧。同学们，作为当代的青年大学生，我们要革新观念，虚怀若谷，脚踏实地，自觉投身于改革开放和社会主义现代化建设的实践之中，把爱国主义精神和时代精神融入头脑，将个人的成长与祖国和人民的需要紧密联系起来，我们的人生境界才会提高，我们的理想才有坚实地基础，才能站在一个更高地位置来看待学习，看待人生，面向未来，才能成为社会发展所需要的高素质拔尖创新型人才。

同学们，你们在本次假期社会实践活动中表现出的高度的参与热情、忘我的服务精神，良好的精神风貌，不仅赢得了社会各界的广泛赞誉，还收获了高质量的社会实践成果，让老师欣慰，让领导放心，让学校满意。

希望你们再接再厉，认真总结经验，不断探索创新，一如既往的将自己无限的才华和热情投入到丰富多彩的社会实践中去，使我校学生假期社会实践活动保持旺盛的生机和活力，也希望有更多的同学加入到社会实践活动中来，抓住机遇，

锻炼自我，服务社会，在社会实践中实现自身价值！

谢谢大家！

座谈会领导简短讲话稿范文

如果事先缺乏周密的准备，机遇也会毫无用处。为了让自己的演讲抑扬顿挫，我们可以先把发言稿写好并检查可以优化的地方。演讲在一定程度上检验和培养演讲者的演讲能力，那么一篇优秀的演讲稿是怎么样的？下面的内容是小编为大家整理的座谈会领导简短讲话稿范文，欢迎您参考，希望对您有所助益！

座谈会领导简短讲话稿(篇1)

2020年7月，我被选派到和顺县横岭镇工作，在晋中“加快建设全省全方位推动高质量发展先行区”的大旗下，积极投身先行区主战场，两年间得到了最难得的淬炼、最丰厚的收获、最全面的升华。

一是在感恩奋进中坚定信念，对党忠诚。从革命先烈的足迹中书写当代篇章，从红色基因中汲取强大信仰力量，从初心使命中感悟奋进的力量。横岭这片底蕴深厚的红色热土深深激励着我、鞭策着我。组织选派我们到基层工作，是信任更是培养，要心怀感恩珍惜机会，坚定方向不忘初心，积极工作不辱使命，严守纪律不逾底线，以实际行动坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。

二是在真抓实干中坚守使命，勇于担当。我坚持以市委“1221”战略举措为抓手，结合横岭纯农业乡镇这一最大镇情，创造性地提出了“红绿双色引擎驱动，一二三产融合发展”的发展目标，使产业结构逐步优化，项目建设稳步推进，发展势头强劲有力。两年间，共争取各类项目26个，资金近亿元；横岭镇获得“全国文明乡镇”“山西省脱贫攻坚先进集体”荣誉称号，获批农业农村部、财政部“产业强镇”、省政府“电商强镇”、省级特色产业示范基地等。

三是在工作实践中坚持原则，增强本领。坚持原则，绝不能只喊在嘴上，更要抓在手上，体现在每一件工作的推进、每一个指标的落实和每一项任务的完成上。2021年是换届选举年，我紧盯“一升一降”总目标，克服年初撤乡并镇、“993861”情况突出、建设项目涉及征地迁坟等遗留问题复杂、乡镇班子不健全等诸多困难，带领大家精准研判、科学安排、分步实施。对突发意外状况坚定立场，直面矛盾、不留退路，最终圆满完成换届任务且无任何“后遗症”。

下一步，我将以本次座谈会为新的起点，深入践行习近平总书记的殷殷嘱托和市委书记吴俊清的谆谆教导，坚持党叫干啥就干啥、党让去哪就去哪，不负韶华、砥砺奋进，努力在加快建设全省全方位推动高质量发展先行区中贡献力量！

座谈会领导简短讲话稿(篇2)

同志们：

在“五一”国际劳动节即将来临之际，市委、市政府召开这次全市劳模代表座谈会，共同庆祝全世界工人阶级和劳动者的光辉节日。刚才，劳模代表作了发言，感人至深，令人鼓舞。在此，我代表中共达州市委、市人民政府，向出席今天座谈会的各位劳模，并通过你们向辛勤工作在全市各行各业、各条战线的广大劳动者致以节日的问候!

近年来，我市广大劳动人民积极投身达州改革开放和现代化建设事业，解放思想，开拓创新，埋头苦干，共同创造了达州经济社会加快发展、追赶跨越的巨大成就。广大劳模在这个过程中始终走在最前面、贡献最突出，用实际行动铸就了爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神。在你们身上，集中体现了中华民族的优良品德，集中反映了我们时代的前进方向，集中展示了巴渠儿女的崭新风貌，是全市人民学习的楷模，成为激励全市人民振兴达州的强大精神力量。

当前，达州正按照建设“川渝鄂陕结合部区域中心城市”和“川东北经济区核心增长极”两个定位，迈出工业大市向工业强市、经济大市向经济强市、总体小康向全面小康的“三步跨越”。发展的定位和前景，充满希望、催人奋进，但任务也异常艰巨而繁重，这就需要我们共同为之奋斗，以全面深化改革为契机，充分发挥广大劳动人民的积极性和创造性，尊重劳动，鼓励创造，凝聚起科学发展、加快发展、追赶跨越的强大合力。下面，我讲三点意见：

一要大力弘扬劳模精神，充分激发深化改革、加快发展的精神力量。在新的历史起点上，以改革创新为主线，推进达州科学发展、加快发展、追赶跨越，是全市人民的共同愿望。无论是先进分子，还是普通劳动者，都要以高度的主人翁意识，积极投身达州改革创新的伟大实践。作为劳动群众中的先进分子，各位劳模要始终站在改革发展的前列，坚定不移地支持市委、市政府为改革发展所采取的一系列重大政策措施，做全面深化改革的支持者、推动者、参与者，带头投身全面建设小康社会的宏伟事业中，以创造性的劳动完成自己肩负的历史使命。要牢固树立“评一次劳模、当一辈子先进”的思想，立足本职岗位，争创一流业绩，努力在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩。要充分发挥劳模和先进典型的示范引领作用，自觉践行社会主义核心价值观，从精神上带动，在工作中示范，以自己的模范行为去影响和带动全市广大劳动群众努力奋斗，共同建设幸福达州。

二要坚持全心全意依靠工人阶级的根本方针，充分发挥工人阶级的主力军作用。劳模是劳动群众的杰出代表，也是引领新时代劳动者的光辉旗帜。全市工人阶级和广大劳动群众要以劳模为榜样，围绕中心，服务大局，在推进转型跨越发展中充分展示新时代工人阶级的蓬勃活力和坚定力量。要继续加大对劳模精神和工人阶级伟大品格的宣传力度，大力营造辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动新风尚，努力形成工人伟大、劳动光荣的社会氛围。要持续掀起劳动竞赛新高潮，深入实施职工素质提升工程，通过岗位练兵、技术革新和发明创造等活动，充分激发广大职工的创新潜能、创造活力和劳动热情。要注重发挥劳模的骨干和带头作用，尊重劳动群众的首创精神，充分调动他们的积极性、主动性、创造性，最大限度地把他们的创造活力和劳动热情凝聚到推进达州跨越发展中来。

三要真情关爱劳模，切实维护和实现好广大劳动群众的切身利益。各级党委、政府以及工会组织要坚持把维护职工合法权益作为当前开展党的群众路线教育实践活动的一项重要内容，进一步做好关心爱护劳模工作。要进一步加强党对工会工作的领导，大力关心和支持工会工作，各级工会要更加注重运用法治思维和法治方式开展工作，在推进全面深化改革中重视保护和调动广大职工群众的积极性，维护和发展广大职工群众的利益。要认真贯彻落实劳模政策，落实各级劳模待遇，把关心劳模的工作生活和身体健康作为一件大事来抓，使广大劳模能够以饱满的精神和健康的体魄投入到工作中去。要创造性地开展劳模服务工作，认真研究并切实解决劳模工作中遇到的新情况、新问题，进一步引导好、保护好、发挥好广大劳动模范的积极性和创造性，形成一种尊重先进、学习先进、爱护先进、赶超先进的舆论氛围和社会风尚。

各位劳模、同志们，历史的进步来自不懈奋斗，幸福的生活要靠劳动创造。我们一定要深入学习和大力弘扬劳模精神，求真务实，奋力拼搏，为达州建设川渝鄂陕结合部区域中心城市和川东北经济区核心增长极作出新的更大贡献。

最后，祝同志们工作顺利、身体健康、节日愉快!

座谈会领导简短讲话稿(篇3)

尊敬的各位领导，女同胞们:

大家好!

在这春暖花开的三月里，我们又高兴的迎来了第100个国际三八妇女节，在此，我感谢学校给我参加这次“庆三八青年教师座谈会”的机会，向各位同胞们交流思想，学习经验。

3月5日，我有幸参加了无锡教育电视台举办的“和谐教育，美好生活”巾帼建功的表彰会，会上表彰了很多新时代的女性教育工作者，其中，被誉为“少年宫的大家长”刘建美;“学生的妈妈”秦文秀，“热心公益事业”的殷枫华;“无私奉献”的秦立群;以及“细微处见师爱”的徐陆英老师们的事迹深深的感动了我。虽然她们的工作地点不一样，年龄不一样，事迹也不一样，但是她们有一个共同点，那就是她们身上散发着“四自精神”。

什么是“四自”精神呢?“四自”即为“自尊、自信、自立、自强”。在我认为自尊，就是要自己看得起自己，相信自己的力量，不要自卑。自爱，就是要自己爱护自己，要珍惜自己的生命，热爱自己的事业。自立，是在生活上独立，经济上独立，思想上独立。自强，就是要积极向上、奋发图强，学好本领，干出一番事业。

记得在春晚有一个节目名叫“我心飞翔”，说的是我们新中国的第一批歼击机女飞行员的动人故事。在我国60周年国庆大阅兵时，为了确保阅兵万无一失，16名女飞行员中要选定1名素质过硬、在任何情况下都能替补完成受阅任务的飞行员做后备。这也就意味着，如果没有意外情况发生，这名“备份”飞行员将失去驾机接受检阅的机会。领导决定将有着超一流飞行技术水平的“零幺”飞行员作为国庆阅兵时的后备飞行员，她毅然接受了任务。这个故事，让我们看到了她们渗透着“四自精神”，她们不仅有着和男儿一样过硬的技术，而且还具有责任感和顾全大局的美德。

首先作为一名新时代的女性教育工作者，我们要更多地关注自己的各方面修养，丰富自己的内涵，提升自己的品味。因为只像那女飞行员一样有过硬的教育技术和熟练的专业知识才能让我们在这新时代的教育改革浪潮中屹立不倒。我们可以利用寒暑假时间去充充电，学习一下新技能或是提高自己的学识修养，不断的充实自己，培养自己创新的思想，让自己跟上时代的步伐，从而在教育事业中创出自己的天地。

其次作为新时代的女性教育工作者，应像这些女飞行员一样，承担起自己应有的那份责任。在学校里，我们女教师尽心尽力地教育学生，用我们女同胞们特有母爱渗透着孩子的心灵，在学习生活中给予无微不至的关怀，使我们无锡汽车工程学校这个和谐的大家庭，到处都洋溢着师生们的欢声笑语。当然同时在家中，我们还要做孩子的好妈妈，丈夫的好妻子，父母的好女儿，公婆的好媳妇。然而，我觉得在紧张工作学习之余，我们也要学会放松。所以我会在闲暇时，出去走走，旅游一下，开拓自己的视野;或是选一些养身的书或美容院，调理一下自己的身体，让自己容光焕发，为健康打下基础;或是陪着老公去趟电影院，收拾一下绷紧的神经和心情;为我能更好的工作加油充电。

我们作为新时代的女性教育工作者，应该积极发扬“自尊、自爱、自立、自强”的“四自”精神，在人生的舞台上展现出自己独特魅力。最后，我祝愿大家节日快乐。

座谈会领导简短讲话稿(篇4)

各位劳模，同志们：

今天，我区各级劳模代表会聚一堂，欢庆节日，共话发展。在此，我谨代表区委、区政府，向为全区经济发展、社会进步作出突出贡献的劳动模范致以崇高的敬意!向辛勤工作在全区各条战线上的广大劳动群众致以节日的问候!

过去一年，全区广大劳动群众在区委、区政府的正确领导下，扎实工作，努力进取，实现了“十二五”的良好开局。全年地区生产总值增长13.8%，财政一般预算收入增长14.37%，全社会固定资产投资增长44.5%，规模以上工业增加值增长24.1%，城镇居民人均可支配收入和农村居民纯收入分别增长14%、17%。目前，全区科学发展的思路更加清晰，干事创业的氛围更加浓厚，和谐稳定的大局更加稳固，娄星进入了加快发展、跨越发展的新阶段。

在娄星科学发展的伟大征程中，涌现出了一大批模范人物，有任劳任怨、默默奉献的一线工人，也有视事业如生命、甘为人梯的人民教师，有勇于创新、敢为人先的企业家，还有克己奉公、忠于职守的党政干部。在座的各位就是其中的杰出代表，在你们身上，突出体现了劳动群众坚定的理想信念、高昂的劳动热情、强烈的进取意识、良好的职业道德和无私的奉献精神。你们是我区改革开放的功臣、社会的中坚、时代的楷模!

今年是实施十二五规划的关键之年，站在新的发展起点上，机遇与挑战并存，我们比任何时候都更需要发挥广大劳动者的积极性、主动性和创造性，比任何时候都更需要弘扬劳模精神、发挥劳模作用。弘扬劳模精神，就是要大力宣传劳动模范的高尚品德和先进事迹，以劳模的先进思想和高尚情操引领社会风尚，形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风;就是要以实际行动关心、关爱劳动模范，进一步完善劳模服务机制、落实劳模福利待遇、维护劳模合法权益，为劳模干事创业搭建更好的事业平台;就是要引导全区人民胸怀大局、奋力拼搏、锐意创新，认真贯彻落实区第七次党代表大会精神和区委各项新的工作部署，紧扣“统筹发展，和谐共进”总体战略，在建设“四个娄星”中作出更大贡献!

希望各位劳模在各自的工作岗位上继续当好带头兵、引头羊，奋发有为，再立新功!

祝大家节日愉快，工作顺利，生活幸福!

座谈会领导简短讲话稿(篇5)

同志们、劳模代表们：

在“五·一”国际劳动节来临之际，我们在这里召开全县劳模座谈会，与大家同庆“五·一”、共话发展。刚才，6位国、省、市、县劳模先后发言，讲述了在各自岗位上辛勤劳动、无私奉献的先进事迹，抒发了为全面建成小康社会、打造山水田园新XX作贡献的人生理想。大家谈得很生动，也很感人，我听后很受启发。

劳动光荣、创造伟大。在我们XX改革发展进程中，各行各业、各条战线上的模范人物不断涌现，今年又有3人即将受到全国、全省表彰。在你们当中，有兢兢业业、甘于奉献的一线工人，有岗位成才、勇克难关的技术能手，有依靠科技、勤劳致富的种植.养殖状元，有为民服务、排忧解难的村干部，有恪守诚信、做大做强的民企老板，有自强不息、艰苦创业的女中强人，有勤政务实、克己奉公的机关干部，有乐做园丁、辛勤耕耘的人民教师，有爱岗敬业、救死扶伤、无私奉献的医生等等。虽然大家来自不同的领域，工作在不同的岗位，但你们都以自己的实际行动诠释了劳模精神，展现了时代风貌，谱写了动人赞歌，这必将激励全县人民在“干精品、创一流、争第一”的道路上迈出更实的步伐、做出更大的贡献。在此，我代表县委.县政府向你们并通过你们对所有为XX经济社会发展作出突出贡献的劳动模范和先进工作者，致以崇高的敬意和亲切的问候，向全县广大工人、农民、知识分子和劳动群众致以节日的祝贺!

当前，我县正处于建设“湖南城乡一体化示范县”、江南铸都、打造XX边际区域中心的关键时期。今年一季度，我县经济运行总体呈现下行压力加大与转型升级优化加速并存的态势，经济形势错综复杂，转型发展任务艰巨。面对新的形势和任务，我们迫切需要弘扬劳模精神，焕发劳动热情，释放创造潜能，动员一切有效力量，聚集一切优势资源，调动一切积极因素，努力适应经济发展新常态，开创转型发展新局面。借此机会，我谈几点意见。

第一，要积极营造宣传劳模先进事迹的氛围。劳模是民族的精英、国家的脊梁，是社会的中坚、人民的楷模。各级党委政府要高度重视劳模典型的选树和宣传工作，在选树掌握现代科技知识、先进技能、富于创造精神的先进典型的同时，也要特别重视选树和宣传长期工作在生产一线、在平凡岗位上作出突出贡献，体现新时期工人阶级先进性的普通劳动者。要把宣传劳模作为工会宣传工作的一项重要内容，积极发挥工会组织体系的优势，通过举办报告会、文艺演出、事迹展览、风采展示等多种形式，大力弘扬劳模精神，让劳模的先进事迹、优秀品质、高尚精神影响和带动全社会，并发扬光大，激励广大职工群众奋发向上、勇于创新的工作热情，推动我县经济社会发展，使劳模精神在全面建成小康社会中不断发扬光大，使劳模的优秀品格成为XX人民奋发向上的精神动力。 第二，要充分发挥各级劳模的骨干带头作用。劳模工作在各行各业，生活在劳动群众之中，有着特殊的影响力、凝聚力和示范作用，因此劳模的示范带头效应要不断放大。一是要做勤奋学习、勇攀高峰的模范。全县各级劳模要坚持学习政治、科学、文化和管理知识，不断提高思想政治觉悟，提高科学文化知识水平，提高管理能力，成为生产能手、技术能手、科研骨干和管理行家;二是要做爱岗敬业、勇于创新的模范。要积极踊跃参加劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术攻关和技术协作活动，带领职工干一流的工作、创一流的业绩、生产一流的产品;三是要做艰苦奋斗、甘于奉献的模范。要发扬艰苦创业、团结协作和甘于奉献的精神，运用先进技术和先进经验，发挥传、帮、带作用，共同为节约资源、提高效益作贡献;四是要做顾全大局、维护团结的模范。要带头贯彻党中央的各项方针政策，带头落实县委县政府的各项部署，带头践行党的群众路线，团结带领广大职工群众正确处理好国家利益与个人利益、长远利益与眼前利益的关系，主动关心下岗职工和困难职工等弱势群体，共同维护安定团结的政治局面，积极推动和谐XX建设。

第三，要迅速掀起学习劳模争当先进的热潮。全县广大职工要以劳模为榜样，把远大的理想信念与作好本职工作结合起来，进一步增强责任感和使命感，自觉为XX经济社会发展作贡献，以劳模为榜样，在平凡的工作岗位上干出不平凡的业绩，要立足本职工作，追求新知识，掌握新科技，提高新技能，增强学习能力、创新能力、竞争能力、创业能力，充分发挥主力军作用，在全社会努力形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风。

同志们，我们处在群星荟萃、英雄辈出的时代。劳模精神崇高珍贵，伟大事业催人奋进。让我们紧密团结在以同志为的党中央周围，在全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党进程中，坚定信心、振奋精神，与时俱进、扎实工作，为推动XX经济社会快速发展作出新的更大的贡献!

最后，祝同志们、劳模代表们身体健康、工作顺利、生活幸福、节日快乐!

座谈会领导简短讲话稿(篇6)

同志们：

今天我们聚在这里举行新入职员工座谈会，非常高兴在我们公司又能够看到一些新面孔，在此，我代表公司党委、公司对大家加入这个大家庭表示热烈的欢迎。你们的到来将为公司的发展注入新的血液，带来新的朝气。

希望新入职员工认真学习公司的发展历史，全面、客观、历史、联系地看待企业现状和未来的机遇和挑战，满怀信心地投入到公司的房地产开发事业中，与企业发展共同成长，共享成果。下面我就新员工如何更好的从自身及自身岗位出发做好本职工作提几点意见：

一要树立良好的心态，做到驻岗扎工地过“三关”

新入职员工不能躺在过去的成绩单上沾沾自喜止步不前，要主动适应新环境的变化，培育独立、坚韧的个性和性格，在专业上不断地学习、积累。要坚持自己的理想和目标，保持进取之心，勇于展示自己的能力和风采，踏踏实实从小事、从身边的每一件事情做起，尽快完成从大学生到企业人、社会人的转变，不能急于求成、好高骛远。要清醒的认识到理论和实践之间的差距，过好思想关、生活关和寂寞关。学会从学校生活中到单位工作的换位思考和角色转变，遵从公司的各项规章制度，尊重主管、分管及部门领导的工作，协助抓好本部门、本岗位的工作，更要考虑公司全局的发展。着力把工作重点放在理思路、出点子、搞协调和督促落实上，做到参与而不包办，帮忙而不添乱。生活上一切从俭，听从部门领导安排，积极融入公司的发展中。充分做好艰苦奋斗的准备，今年入职的大学生我们采取基层锻炼、轮岗培训等形式，让你们尽快融入公司的各项工作，希望你们学会与公司其他职工打成一片，做到“守得住清贫，耐得住寂寞”，积极投身于基层这个最广阔的舞台和天地中来，尽快成长为一名企业需要的人才。

二要做干成事、不出事、能经事的人，磨练求发展

希望已经走上技术岗位和将要走上技术岗位的每一个同志，都应该要求自己做一个干成事的人，做一个不出事的人，做一个能经事的人。干成事，包括想干事，能干事，会干事。不出事，是要严格要求自己，不要在道德和法律上触犯底线。能经事，是指经得起事，因为我们生活的社会是充满光明的，但不是十分理想的。我们面对的是复杂的社会，只有深知中国人性，深知中国文化，深知中国社会，才能最终做个有用的人、高尚的人。

“脑勤、嘴勤、腿勤、手勤”这是我经常对综合部人员的要求，今天借此机会也一并对在座的提出要求，并在实际工作中不断磨练自己，力争在公司发展及社会竞争中有自己的一席之地。

长充电--脑勤。当今世界，不学习就会落后与发展，就会被社会淘汰，因此必须要在学习时间上保持紧迫感，学习内容上突

出针对性，学习途径上讲究科学性。要向实践学习、向书本学习、向周围同志学习，牢牢抓住各种学习实践的机会，不断提高自己的专业技术水平及其他方面的能力，成长为一名优秀的青年员工。

常沟通--嘴勤。刚刚入职，大家对许多东西、很多事情可能还不是很熟悉，这就需要大家在工作中敢于提问、不懂就多问，而不要不懂装懂，懵懵懂懂的过完每一天。切记，自己是新人，身边的每一位都是自己工作中的长辈，工作经验相对自己来说要丰富。要充分利用部门会议或者自己闲暇时间对自己每一个周的工作进行总结分析，并根据公司及部门的生产任务，确定自己工作中应该注意的事项，积极与身边的同时沟通、交流。勤过问则少过错，常沟通则多畅通。做好了事前预防，事中控制，无论出现什么情况，相信你们也能够沉着应对。

常巡查--腿勤。干工作光靠嘴到还是远远不够的，还要腿到。机关人员经常到项目跑一跑，项目人员经常在工地转一转，及时了解一线生产经营情况、发现建设中存在的安全质量隐患，进而将各类隐患消除在萌芽状态。

带头干--手勤。喊破嗓子不如干出样子。今年新入职的同志都是共产党员，希望你们在工作充分发挥党员领导干部的模范带头作用，带头将各项工作做好。

三要有自己的理想，进入工作有“三心”

我坚信大家都有自己的人生理想，但是我希望你们的理想和企业的理想要融合起来，把你们的理想建立在企业的理想之中。现在我们企业从业人员当中有三种，一种把工作当事业干，一种把工作当职业干，还有一种把工作当副业干，希望你们当中多数人都把工作当事业干，使自己的理想具体化。公司在上半年明确提出了“强企富工、行业知名、绿色诚信、最受尊敬”的企业梦，这个梦需要我们每个人去为之努力才能够实现，今天你们加入公司这个大家庭，公司也将为你们提供一个发展的平台，希望你们在这个平台上将自己的梦想能够真正的与公司的梦有机结合，进入工作有“三心”(真心、决心、虚心)，用个人梦来助推企业梦，而企业梦的实现最终将惠及我们每一个人。

要用虚心吸引同事、要用真心对待同事、要用决心鼓舞同事。在同事面前，始终保持谦虚谨慎的良好作风和虚心求教的真诚态度，对于自己懂不懂的事情，都要虚心向同事请教，认真听取同事的意见建议，拉近与同事的距离，促进与同事的融洽感。将同事视为朋友，真诚沟通、真心交往，诚心对待，不在大家面前说大话、放空炮、乱表态。对于同事在生产生活方面面临的困难，认真听取大家的意见和要求，对能办的事情尽快办理，对暂时不能解决的问题，做好疏导解释工作，对通过努力创造条件才能解决的问题，倾心努力，切忌对同事的要求采取漠然视之的态度。

四要建立科学的人生观和科学的生活观，合理规划享受人生个人也有科学的发展观，个人也有科学的生活观。

希望同志们把自己的幸福和乐趣放在学习、工作和对社会尽责任上。一个人最大的美德是有社会责任感，忠于自己企业，忠于自己家庭。作为公民，要遵从一般的社会道德规范。作为企业员工，要遵从企业的职业道德和制度。作为家庭成员，对家人要尽到责任。我们面对的是喧嚣的社会，浮躁的人群，张扬狂放的东西太多。在这种情况下，科学的人生观，是要做一个更明白的人，当一个能够主宰自己的人。马克思说过，人的本质是一切社会关系的总和，这是唯物的。同时，人的本质是辩证的，是自由的、自主的、自觉的，可以人为地有自己追求的，主导自己。我们企业尽可能地考虑职工的利益，包括你们的利益。但希望你们不要当形形色色的`“奴隶”，不当“名奴”，不当“利奴”，不当“权奴”，不当“房奴”，不当“车奴”，不当“股奴”，不当“情奴”，一个人生活简单是大美。无论如何不要迷信权力，不要迷信庸俗的关系，不要迷信物欲的诱惑。

五要廉洁从业做表率，狠抓实干促发展

刚才我们组织大家观看了我们自己身边发生的真实案例：《一个能人毁灭》和《私欲使他走向深渊》，再度向在座的各位敲响了警钟，贪如火，不遏则燎原;欲如水，不遏则滔天。杨池林从刚开始的指使妻子、儿女报销家里日常生活开销来窃取单位的“小便宜”，到私刻公章，臆造经济合同，再通过子虚乌有的香港腾马公司、武汉铁建公司隧道处“合法”侵吞巨额国有资产，人的私念和贪欲一步步膨胀，开始是成百上千的拿，后来是成百万、上千万的贪，最终滑向了万劫不复的犯罪深渊;刘万奇从一个普通的工程技术人员成长为副处职的领导干部，荣获过中过铁路最高荣誉—“火车头”奖章，可谓前途较为光明，然而他却在光环中昏头了、飘飘然了，放松了思想改造，廉洁从业的意识逐渐淡薄，最终一步步走上了犯罪的道路，成为了企业的“蛀虫”。

同志们，党的以来，中央相继出台了关于改进作风建设的一系列重大举措，从改进工作作风、密切联系群众“八项规定”，到厉行勤俭节约、狠刹浪费之风，遏制“舌尖上的腐败”;从集中解决形式主义、官僚主义等“四风”问题，到全国纪检监察系统开展会员卡清退专项活动，这一系列的动作，看得见抓得住，且件件有落实，事事有结果，充分表明了中央加强作风建设的决心和信心。新一届领导集体高度重视反腐倡廉工作，提出反腐倡廉必须常抓不懈，拒腐防变必须警钟长鸣，关键就在“常”、“长”二字，一个是要经常抓，一个是要长期抓。坚持老虎苍蝇一起打。近期我们也应该从网络或者朋友那儿都能够听到一大批官员落马的消息，网友调侃“家中失窃、日记丢失、二奶翻脸”成为反腐三大利器。为何腐败问题经常抓，却依旧有人铤而走险呢，其中最重要的是腐败者本人放松了世界观、人生观、价值观的改造。对于你们刚参加工作的年轻人来说，人生的路还很漫长，会遇到各种各样的诱惑，不要迷恋那些官儿不大派头大，年龄不大胆子大，能力不大脾气大，干劲不大玩劲大的得人，也不要出没于酒楼茶榭，沉溺于歌厅舞场，穿梭于沿海境外，自觉远离这样的人、这样的地方，自觉抵制铺张浪费，贪图享乐，并严格用党员的标准要求自己，遵章守纪，做好本职工作，积极参加公司组织的学习教育活动，不断提升自身精神境界和人生感悟，确保人生道路上没有污点，成长成为一名合格的铁建人!

最后，祝大家在新的环境、新的家庭中收获成长、收获幸福!

座谈会领导简短讲话稿(篇7)

教师一个平凡的岗位，一份神圣的职业，他们是火种，点燃了学生的心灵之火；他们是石级，承受着学生一步步踏实！教师，在我们的人生路上为我们指引方向，犹如蜡烛，照亮前方的路，燃尽自己！20xx年9月10日，是全国第xx个教师节，教师节是一个感谢老师一年来教导的节日，在这个教师独有的节日里我站推出“第xx个教师节感念师恩演讲稿”写作优惠专题，与广大教师生一起感念教师职位的平凡与伟大，更多精彩就在演讲网！

今天是第xx个教师节，我们在这里召开座谈会，庆祝自己的节日，畅谈学院改革发展取得的成就，描绘东港未来蓝图。首先，我代表学院党政领导向大家并通过大家向全院教师、干部及管理服务人员表示忠心的感谢和节日的问候！

建院七年来，在xx工学院党委的正确领导下，在学院党政领导班子的带领下，通过全院教职工的共同努力，取得了广泛公认的办学成绩：首先，实现了办学机制的转换，完成了由中专办学向大专直至本科层次的跨越；其次，学院管理水平得到了提高，教学质量逐年攀升，学术科研水平不断提高，招生工作取得了历史性的突破；另外，学院硬件设施的投入加大，基础设施的建设、校容校貌等都发生了很大变化；教职工收入也有了大幅度提高和改善。这些都得到了社会、学生家长的普遍认可。

成绩的取得，得益于广大教职工的开拓创新、辛勤耕耘、默默奉献；得益于我们教师的爱校尊教的优良传统；得益于一批优秀教师教研并重的现代科学理念、敢为人先的开拓意识、锐意进取的艰苦创业精神；得益于广大党员教师献身教学的师表风范、治学严谨、诲人不倦的精神和高尚情怀。

去年的教师节，我有幸参加了市里组织的活动，市长xx在讲话中说到“父母给了我生命，老师给了我知识，社会给了我生活的机会”，我深有感触。在这三者中知识至为重要，而教师则起到了举足轻重的作用。

今后的5—10年是东港学院又一战略机遇期，我们面临教育部独立学院教学工作评估，面临民办高等教育的快速健康发展，形势逼人、不进则退、抓住机遇、加快发展，全力迎评是我们东港压倒一切的中心工作，需要全院干部、职工只争朝夕，持之以恒的艰苦努力。

学院要大力实施人才强校战略，全面落实“百名教师建设工程”，积极做好教师培训提高工作，加大人才引进力度，尽快建立一支个体素质优，整体实力强，结构全理、团结奋进的教学科研、党政管理和技术支撑队伍。

同时要进一步深化人事分配制度改革，加强机制创新、制度创新、措施创新，努力营造人才辈出、人尽其才、才尽其用的环境，为教师成才、育人、治学营造良好的氛围。

希望全院师生员工要以主人翁精神积极投身学院建设和发展，齐心协力、集思广益、振奋精神、求真务实，为学院的xx发展，为构建“和谐东港”做出新的更大贡献。

最后，祝全体教职员工节日快乐，身体健康，工作顺利！

座谈会领导简短讲话稿(篇8)

同志们：

今天，我们在这里欢聚一堂，共同庆祝“五一”国际劳动节，并隆重表彰在我区改革开放和现代化建设中做出突出贡献的劳动模范，这对于激励全区人民以先进模范人物为榜样，进一步振奋精神，扎实工作，争先创优，加快推进全区经济社会持续快速健康协调发展，具有十分重要的意义。在此，我代表区委、区政府，向受到表彰的劳动模范表示热烈的祝贺！向战斗在全区各行各业、各条战线上的广大干部职工、劳动群众致以节日的问候和崇高的敬意！

当前，我区正处在经济社会发展的关键时期，既面临难得的机遇，也面临严峻的挑战。在新的形势和任务面前，需要我们付出长期艰苦的努力，需要包括先进模范人物在内的全区人民的共同奋斗。我们的事业需要劳模，需要劳模精神，需要学习劳模、争当劳模的时代风尚。全区各级各部门和广大干部群众一定要认清肩负的重任，进一步增强加快发展的紧迫感、危机感和责任感，树立敢想敢干、敢为人先的勇气和魄力，开动脑筋，大胆实践，勇于探索，在各自的岗位上尽职尽责、创造性地开展工作，努力为促进全区“三大文明”建设、构建和谐社会贡献力量。

一要求真务实，争当加快发展的标兵。发展是我们党执政兴国的第一要务，也是解决我区当前一切问题的关键所在。各级各部门要紧紧围绕区委、区政府确立的“突出‘五个重点’、强化‘四项保证’、实现‘三个增加’、推进‘三个文明’协调发展”的工作思路，大力招商引资、发展民营经济，积极推进新型工业化、农业产业化、城乡一体化、服务业现代化，统筹发展各项社会事业，努力实现经济社会的全面协调发展。特别是广大党员干部要深刻领会_，带头落实_，始终做推进改革的促进派、加快发展的主力军。要坚持从我做起，从现在做起，立足本职、埋头苦干，比学赶超、争创一流，当好改革发展的领头雁和排头兵。要大力发扬艰苦奋斗、自强不息的精神，以忘我的工作热情和坚强的工作斗志，咬定目标不放松，不达目的不罢休，努力在经济建设中大显身手，为全区改革开放和现代化建设再创佳绩、再立新功。

座谈会领导简短讲话稿(篇9)

各位老师：

大家好！

今天的班主任工作经验交流会，我们总结了前段时间的工作，相互交流了工作经验。这样的会议开的很有必要。思考出智慧，实践出真知，希望大家互相借鉴，共同进步。

我校的班主任老师平时工作都很踏实，也很务实，大家为了学校整体工作识大体，顾大局，不计较个人得失与荣誉，表现出了高人一等的思想境界。在此，我向全体班主任无私的付出表示衷心感谢！

我们每一位班主任都是怀着对教育的满腔热情，以对学生、对家长、对学校高度负责的态度，积极主动地开展工作，从早自习、课间操、放学后路队的管理到黑板报、主题班会、各项比赛等各类活动的组织，琐琐碎碎，我们班主任都付出了大量的时间和精力，用爱心、耐心、真心在管理着我们的班级。用自己高尚的人格，引领着我们全体学生健康成长。我们的班主任中，通过努力，有把班风、学风很差的班级转化成了有着优良班风、学风的好班的，有把不爱学习的后进生转变成了优等生的……这些事例充分说明一个问题：班主任的工作对一个班集体有着决定性的作用。一个人格高尚的班主任，是一面旗帜，是一盏明灯，引导着全体学生健康成长。

我校正处在建校时期。现阶段的首要工作是安全。安全是学校一切工作的前提保障。建校工作完成后，学校的管理工作将要求更严谨。现在学校的管理上已经逐步开始改革，正在向精细化管理的目标迈进。这就要求我们要逐步建立并完善各项管理制度，抓好各项制度的落实，促进学校管理的科学化、规范化，促进学校按照我们既定的目标科学而有序地发展。

要做到管理规范，靠的就是在座的各位班主任，因为班主任是学校各项工作和制度的最终执行者和落实者。一个班级管理的好坏直接影响到整个学校工作的优劣，从这个角度讲，班主任工作是学校各项工作的支撑点，班主任是教师中的优秀者，是学校各项工作的支柱。

刚才，听了两位优秀班主任老师的发言，我深有感触，他们的发言很实在，他们的工作经验很实用，他们的工作精神很感人。作为优秀班主任，要学会吃苦，乐于奉献，勇挑重担，心系学生，服务学生；要有强烈的事业心，责任感和过硬的教学水平；要做学生的精神领袖，思想向导、行动楷模……

下面，我就班主任工作提几点要求：

1、要进一步认识班主任工作的重要性，不断增强对班主任工作荣誉感和使命感。

一个班级的最高管理者就是班主任。只要班主任工作搞好了，那么这个班级的各项工作都会走在前列，包括人格品德养成，文化成绩，各类文体活动，学风、班风建设，纪律卫生等各个方面都会综合发展。

班主任又是各学科教学的组织协调者。由于科任教师自身素质的原因，一个班级各学科教师的教学管理水平是各不相同的，各学科成绩也会此消彼长，存在差异，学生对教师的认知态度也就存在差异，从而对学科的学习兴趣程度也会存在差异，长久下去就会形成学科失衡。所以班主任教师要经常向学生了解一些学科的教学情况，及时协调反映给学科教师，便于改进。同时还要帮助学科教师解决好师生之间的矛盾问题，化解各类矛盾，不断清除师生之间的障碍。

班主任还要与家长保持经常性地联系。对学生在学习、生活中的问题都要及时商议解决。还要解答学生家长及关心学校教育的人士提出的各类问题。所以，班主任又是学校与家长、社会沟通的桥梁和扭带。

2、加强学习，提高自身素养，进一步提高班主任工作水平。

班主任工作不断加强的一个很重要因素是加强自身的学习，提高个人素质。学习要从同事中学，从实践中学，从书本中学，从学生中学。

从同事中学，要经常观察其他班级的各项工作，包括学生精神面貌，学生成绩，纪律卫生状况等等，特别是从事这项工作时间不长的老师，更应注意与同事学习交流。这样通过学习借鉴，会使自己的工作在创新的基础上得到提升。

从实践中学，就是要在管理过程中不断摸索，探究新的工作思路和方法，随着时代的不断变化，学生思想的不断变化，班级管理工作总会出现新矛盾、新问题。比如学生留长指甲、不讲卫生的问题，学生上网的问题，放学后不按时回家，到同学家留宿的问题。要在细心观察研究的基础上，根据其危害性，适时定出新的教育方案进行有针对性地教育。

从书本中学，就是要经常看一些报刊杂志，班主任工作研究资料等，加强业务学习，从中丰富个人的专业管理知识。

从学生中学，就是要善于向学生了解学生的思想动态爱好，针对他们的年龄特点、心理生理特点，经常性地开展一系列主题班会与文体活动进行教育，当然要发挥班委会的民主管理作用。

3、持之以恒，面向全体，使班主任工作保持至始至终。

学校教育教学工作的特点就是无休止的重复。备课讲课、批改作业、辅导、学生管理……日复一日，年复一年，既单调而又缺乏新鲜感、刺激感。而班主任工作，除了上述外还有每天无体止地说服教育，但与教学相比，班主任工作又有新鲜感和刺激感，因为学生在学习过程中，给你冷不丁出现一些新问题，需要我们研究解决。

所以，不管是经常性工作，还是解决突发性问题，我们工作的精神和作风要始终坚持持之以恒的决心，不能因学生或班级管理中问题的影响而造成自己思想情绪波动，使班级管理中途出现起伏而影响学生的教育和成长，或者对某些学生因成绩不佳、纪律松散、自我约束不够、调皮捣蛋贪玩、顶撞教师而放弃管理，使之放任自流。我们要始终本着热爱学生，为学生负责地态度，研究制定新的措施，改进方法，进行再教育。

4、热爱学生，严格要求，促进成人成才。

热爱学生是我们教师职业道德的重要体现。在教育学生过程中，我们热爱学生，一是要尊重信任学生，二是要爱护学生。只有我们尊重信任学生，学生才会更加尊重信任我们。如果我们希望自己的学生成长为有义务感和责任心、善良而坚强，温和而严格，热爱美好的事物而仇恨丑恶行为的真正的公民，我们就应真诚地对待他。绝不能因为严格要求而体罚或变相体罚学生，如挖苦讽刺，罚站罚冻，拳打脚踢等。其结果要么是对学生造成伤害，教师违法；要么导致学生内心紧张，感到耻辱，对老师产生怨恨，厌学等，对学生身心健康造成严重损害。同时会给自己的工作造成严重影响。

总之，我们要以极大的热情投入工作，面向全体学生，实施有针对性的教育，不辜负学生家长对我们的期望，不辜负学校对我们的信任，认真扎实有效地搞好班主任工作，使学校精细化管理水平不断提升。希望各位班主任能以此次会议为新起点，认真履行班主任的职责，用我们的爱心与热情关注我们的学生，以高度的责任感和强烈的事业心做好班主任工作。

最后祝愿所有的班主任老师工作顺利，事业有成，生活幸福！

座谈会领导简短讲话稿(篇10)

尊敬的领导和同事：

大家早上好！今天很荣幸能在这里和大家交流，非常感谢局领导对我们年轻员工的关心和重视。我想借此机会分享我在学习和工作中的感受和经验，以及对自己和企业发展的一些建议。

先说学习。学习已经成为我们生活中最关键的一点。当今社会发展迅速，职场竞争激烈，优秀人才比比皆是。一旦我们停止学习，我们就会永远落后于别人。补充知识，给自己“充电”是我们必须做的事情。

关于自我成长和与企业的发展，我认为企业的成长决定个人的成长，企业的发展取决于员工的发展，员工的发展是企业的根本。只有员工素质提高了，企业才有市场竞争力。但是，年轻员工是企业的希望。因此，我们的年轻员工应该做好工作，热爱工作，脚踏实地地学习实践经验，充实自己。同时，他们应该对企业忠诚，有责任感。

在20__年的工作中，我将一如既往地坚持“特别能吃苦耐劳”的精神，立足岗位，做好本职工作，加强对外沟通和团队合作的能力，提高专业技能。

谢谢大家！

座谈会领导简短讲话稿9篇

 语言有助于建立互相信任和尊重的关系，当我们需要进行发言总结时。是时候预演一下即将发言的内容了，工作总结之家编辑搜集了大量材料终于完成了这篇“座谈会领导简短讲话稿”，内容丰富的文章一定有您所需的信息！

座谈会领导简短讲话稿(篇1)

同志们：

在“八一”建军节来临之际，我们召开座谈会，共同庆祝建军xx周年。首先，我代表机关党组向大家致以诚挚的问候和节日的祝福！刚才同志们作了发言，大家壮志从军，为党和人民洒血汗，如今百战归来，在机关里为集体事业写春秋。听了很受感动、很有启发。

我们的人民军队是一支具有优良传统的军队。可以说，没有人民的军队，便没有人民的一切。xx年前，人民军队在南昌起义的枪声中诞生，此后在党的领导下，一路披荆斩棘，付出巨大牺牲，历尽考验而淬火成钢，特别是在最危险、最艰难的时刻，人民军队总是冲在最前面，取得一个又一个辉煌胜利，为党和人民建立了伟大的历史功勋。

退伍军人是建设中国特色社会主义的重要力量，也是机关建设的生力军。目前，机关有XX名退役军人，约占机关干部职工总数的xx%。大家把韶华献给了人民军队，为军队、党和人民事业贡献了青春力量，为国防建设作出了重大贡献。转业到机关后，开拓进取、扎实工作，推进民主法治，奋战脱贫攻坚，保障后勤服务，尽展忠党爱国赤子之心。

希望大家不忘从军经历，永葆军人品格，一以贯之地自觉发扬人民军队的光荣传统和优良作风，做好表率，在新的工作岗位上继续出色工作、续写新篇章。

一是发扬绝对忠诚的优良传统，打牢思想根基。绝对忠于党和人民是人民军队立军之本和建军之魂。我们的一切工作都是围绕党和人民来开展，没有绝对忠诚是绝对不行的。退役军人要继续把绝对忠诚切实贯彻落实到自己工作实践之中，展现本职岗位上的新气象新作为。

持续强化理论武装是绝对忠诚的思想基础。首先要在提升境界上下功夫，要发自内心地热爱学习、坚持学习，注重强化理论思维，真正做到以学益智、以学修身、以学促工。其次要在拓展广度上下功夫，我们新的的立法监督工作综合性很强，知识结构单一是很难把工作干好干出色的，所以，需要我们广泛学习各方面的知识，既要当“专家”，更要做“杂家”，在工作中更好赢得主动、赢得优势，为组织当好参谋助手。最后要在增强效果上下功夫，学习之余能够静下心来勤总结、多思考，在实践中创造性地加以转化运用，真正做到学以致用、用以促学、学用相长。坚决做到“两个维护”是绝对忠诚的首要和根本要求。“两个维护”是具体的、是要落实到工作中的，不能光说不练。任何时候都在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，关键要把认真落实习近平总书记重要指示批示和党中央、省委决策部署作为重要政治责任，在深刻领会和认真贯彻、狠抓落实上下功夫，使重要指示批示精神落地生根、开花结果。始终坚持人民至上是绝对忠诚最直接的体现。坚持以人民为中心的发展思想，坚持人民至上理念，围绕中心，紧紧依靠人民、不断造福人民、牢牢植根人民，有效行使新的工作职责，扎实推动民法典实施，做好代表建议办理工作，积极回应社会关切，真正做到为人民用权、为人民履职、为人民服务。

二是发扬胸怀大局的优良传统，开创工作新局。胸怀大局是军人告别小家、保卫大家的火热初心。不谋全局者，不足谋一域。新的工作始终围绕中心，着眼于党和国家工作全局，为人民美好生活提供法治保障。大家要继续紧紧围绕大局，时时聚焦大局，善用勇、智、谋、能服务大局，干事创业大有可为，也必将大有作为。

要有责任担当之勇。“大事难事看担当”任何时候、做任何工作，都会有矛盾、有困难，但同时做难事必有所得。所以，大家要勇于躬身入局，敢于正视矛盾、直面问题，在关键时刻和危急关头豁得出来、顶得上去、经得住考验。只有始终敬业守责、尽心尽力，我们的民主法治事业才能一往无前。要有育新机开新局之智。创新是新的工作永葆活力的源泉。树牢创新思维，创新工作方法，积极适应新形势、新任务的要求，开展深入细致的调查研究，努力破旧入新，于变局中开新局，把新的工作不断向纵深推进。要有统筹兼顾之谋。统筹兼顾是很重要的工作技能，做得好可以收到“提领而顿、百毛皆顺”的效果。统筹兼顾就是要认清大局，把自己所承担的责任与大局联系起来，把本部门本处室的工作与党和国家的事业、全省发展的事业联系起来，围绕服务大局找准切入点、抓好着力点，凸显新的工作亮点。要有组织实施之能。组织实施的关键在于要抓好落实，在内容、方法、措施和效果上都要具体深入，坚持问题导向，奔着问题去、对着问题改，特别是坚决克服“走马观花”式调研、“甩手掌柜”式安排，推动各项决策部署落地落实。

三是发扬乐于奉献的优良传统，彰显先进本色。军人历来与牺牲奉献如影随行。乐于奉献是每个党员、每个军人的必备品质，也是最基本的标准。虽然在新的机关工作不像在部队里那样艰苦奋斗，但大家还是要始终坚持讲奉献，以奉献来成就事业。

乐于奉献说到底就是要正确看待和处理两对关系。处理好苦与乐的关系。往大了说，为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴，是我们的使命；往小了说，把本职工作干好就是我们的责任。践行使命和责任的过程肯定有苦也有累，但摆正心态，敢挑重担、甘入苦海，沉下心来干工作，多一分努力、少一分功利，多一分实在、少一分精致，把付出当作个人成长进步难得的机遇，苦也就变成了甜滋味。处理好得与失的关系。大家在工作上都投入了精力、付出了努力，但工作中某些方面的失、干部成长进步过程中提拔得快一些或者慢一些，都是有可能的。个人的一事之失，一时之失，不是真正的失，而是更大的得。这些失换来的是我们机关工作的不退推进。所以，有所失的时候，不要心生怨气、消极泄气、徒增烦恼。组织上非常关心退役军人的工作生活、成长进步，会尽力做好大家的知心人、贴心人、暖心人。

四是发扬严守规矩的优良传统，兜牢自律底线。人不以规矩则废。规矩、纪律、底线都是思想和行为应遵循的准则。军人最守纪律讲规矩，来到地方仍然要时刻绷紧自律这根弦，筑牢思想行为防线。

要有坚定初心。坚定理想信念，廓清思想迷雾，澄清模糊认识，把好第一个关口、守好第一道防线，让政治纪律和政治规矩在头脑中立起来，真正成为从政之绳、工作之纲、人生之镜。要有敬畏之心。敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪。经常躬身自省，对标道德高线、不触纪律红线、守住法律底线，时刻保持清醒警觉，经得起诱惑、耐得住寂寞、守得住清贫。要有斗争决心。坚决与不忠诚、不老实和破坏政治纪律、政治规矩的言行作斗争，坚决抵御腐朽思想观念和生活方式的侵蚀，远离各种低级趣味和不良嗜好。在大是大非面前要把握住自己、经得住考验，在小事小节面前防微杜渐。坚持按规矩办事，反对不作为、乱作为、慢作为，杜绝推诿扯皮、避重就轻，才能自觉做思想上的清醒人、政治上的明白人、工作上的实在人、生活上的干净人。

习近平总书记强调，军转干部是党和国家的宝贵财富，我们要倍加关心、倍加爱护。机关各党支部、各处室要用心用情切实做好退役军人服务保障工作，在政治上、工作上、生活上关心退役军人，营造关心关爱、尊重尊敬退役军人的机关氛围，用心考虑他们的困难和诉求，尽力解决现实问题，把温暖送到他们心坎上，激励他们永葆军人本色，发扬人民军队优良传统，为机关建设和新时代新的工作再立新功。

最后，祝大家身体健康、工作顺利！

座谈会领导简短讲话稿(篇2)

同志们：

今天我们聚在这里举行新入职员工座谈会，非常高兴在我们公司又能够看到一些新面孔，在此，我代表公司党委、公司对大家加入这个大家庭表示热烈的欢迎。你们的到来将为公司的发展注入新的血液，带来新的朝气。

希望新入职员工认真学习公司的发展历史，全面、客观、历史、联系地看待企业现状和未来的机遇和挑战，满怀信心地投入到公司的房地产开发事业中，与企业发展共同成长，共享成果。下面我就新员工如何更好的从自身及自身岗位出发做好本职工作提几点意见：

一要树立良好的心态，做到驻岗扎工地过“三关”

新入职员工不能躺在过去的成绩单上沾沾自喜止步不前，要主动适应新环境的变化，培育独立、坚韧的个性和性格，在专业上不断地学习、积累。要坚持自己的理想和目标，保持进取之心，勇于展示自己的能力和风采，踏踏实实从小事、从身边的每一件事情做起，尽快完成从大学生到企业人、社会人的转变，不能急于求成、好高骛远。要清醒的认识到理论和实践之间的差距，过好思想关、生活关和寂寞关。学会从学校生活中到单位工作的换位思考和角色转变，遵从公司的各项规章制度，尊重主管、分管及部门领导的工作，协助抓好本部门、本岗位的工作，更要考虑公司全局的发展。着力把工作重点放在理思路、出点子、搞协调和督促落实上，做到参与而不包办，帮忙而不添乱。生活上一切从俭，听从部门领导安排，积极融入公司的发展中。充分做好艰苦奋斗的准备，今年入职的大学生我们采取基层锻炼、轮岗培训等形式，让你们尽快融入公司的各项工作，希望你们学会与公司其他职工打成一片，做到“守得住清贫，耐得住寂寞”，积极投身于基层这个最广阔的舞台和天地中来，尽快成长为一名企业需要的人才。

二要做干成事、不出事、能经事的人，磨练求发展

希望已经走上技术岗位和将要走上技术岗位的每一个同志，都应该要求自己做一个干成事的人，做一个不出事的人，做一个能经事的人。干成事，包括想干事，能干事，会干事。不出事，是要严格要求自己，不要在道德和法律上触犯底线。能经事，是指经得起事，因为我们生活的社会是充满光明的，但不是十分理想的。我们面对的是复杂的社会，只有深知中国人性，深知中国文化，深知中国社会，才能最终做个有用的人、高尚的人。

“脑勤、嘴勤、腿勤、手勤”这是我经常对综合部人员的要求，今天借此机会也一并对在座的提出要求，并在实际工作中不断磨练自己，力争在公司发展及社会竞争中有自己的一席之地。

长充电--脑勤。当今世界，不学习就会落后与发展，就会被社会淘汰，因此必须要在学习时间上保持紧迫感，学习内容上突

出针对性，学习途径上讲究科学性。要向实践学习、向书本学习、向周围同志学习，牢牢抓住各种学习实践的机会，不断提高自己的专业技术水平及其他方面的能力，成长为一名优秀的青年员工。

常沟通--嘴勤。刚刚入职，大家对许多东西、很多事情可能还不是很熟悉，这就需要大家在工作中敢于提问、不懂就多问，而不要不懂装懂，懵懵懂懂的过完每一天。切记，自己是新人，身边的每一位都是自己工作中的长辈，工作经验相对自己来说要丰富。要充分利用部门会议或者自己闲暇时间对自己每一个周的工作进行总结分析，并根据公司及部门的生产任务，确定自己工作中应该注意的事项，积极与身边的同时沟通、交流。勤过问则少过错，常沟通则多畅通。做好了事前预防，事中控制，无论出现什么情况，相信你们也能够沉着应对。

常巡查--腿勤。干工作光靠嘴到还是远远不够的，还要腿到。机关人员经常到项目跑一跑，项目人员经常在工地转一转，及时了解一线生产经营情况、发现建设中存在的安全质量隐患，进而将各类隐患消除在萌芽状态。

带头干--手勤。喊破嗓子不如干出样子。今年新入职的同志都是共产党员，希望你们在工作充分发挥党员领导干部的模范带头作用，带头将各项工作做好。

三要有自己的理想，进入工作有“三心”

我坚信大家都有自己的人生理想，但是我希望你们的理想和企业的理想要融合起来，把你们的理想建立在企业的理想之中。现在我们企业从业人员当中有三种，一种把工作当事业干，一种把工作当职业干，还有一种把工作当副业干，希望你们当中多数人都把工作当事业干，使自己的理想具体化。公司在上半年明确提出了“强企富工、行业知名、绿色诚信、最受尊敬”的企业梦，这个梦需要我们每个人去为之努力才能够实现，今天你们加入公司这个大家庭，公司也将为你们提供一个发展的平台，希望你们在这个平台上将自己的梦想能够真正的与公司的梦有机结合，进入工作有“三心”(真心、决心、虚心)，用个人梦来助推企业梦，而企业梦的实现最终将惠及我们每一个人。

要用虚心吸引同事、要用真心对待同事、要用决心鼓舞同事。在同事面前，始终保持谦虚谨慎的良好作风和虚心求教的真诚态度，对于自己懂不懂的事情，都要虚心向同事请教，认真听取同事的意见建议，拉近与同事的距离，促进与同事的融洽感。将同事视为朋友，真诚沟通、真心交往，诚心对待，不在大家面前说大话、放空炮、乱表态。对于同事在生产生活方面面临的困难，认真听取大家的意见和要求，对能办的事情尽快办理，对暂时不能解决的问题，做好疏导解释工作，对通过努力创造条件才能解决的问题，倾心努力，切忌对同事的要求采取漠然视之的态度。

四要建立科学的人生观和科学的生活观，合理规划享受人生个人也有科学的发展观，个人也有科学的生活观。

希望同志们把自己的幸福和乐趣放在学习、工作和对社会尽责任上。一个人最大的美德是有社会责任感，忠于自己企业，忠于自己家庭。作为公民，要遵从一般的社会道德规范。作为企业员工，要遵从企业的职业道德和制度。作为家庭成员，对家人要尽到责任。我们面对的是喧嚣的社会，浮躁的人群，张扬狂放的东西太多。在这种情况下，科学的人生观，是要做一个更明白的人，当一个能够主宰自己的人。马克思说过，人的本质是一切社会关系的总和，这是唯物的。同时，人的本质是辩证的，是自由的、自主的、自觉的，可以人为地有自己追求的，主导自己。我们企业尽可能地考虑职工的利益，包括你们的利益。但希望你们不要当形形色色的`“奴隶”，不当“名奴”，不当“利奴”，不当“权奴”，不当“房奴”，不当“车奴”，不当“股奴”，不当“情奴”，一个人生活简单是大美。无论如何不要迷信权力，不要迷信庸俗的关系，不要迷信物欲的诱惑。

五要廉洁从业做表率，狠抓实干促发展

刚才我们组织大家观看了我们自己身边发生的真实案例：《一个能人毁灭》和《私欲使他走向深渊》，再度向在座的各位敲响了警钟，贪如火，不遏则燎原;欲如水，不遏则滔天。杨池林从刚开始的指使妻子、儿女报销家里日常生活开销来窃取单位的“小便宜”，到私刻公章，臆造经济合同，再通过子虚乌有的香港腾马公司、武汉铁建公司隧道处“合法”侵吞巨额国有资产，人的私念和贪欲一步步膨胀，开始是成百上千的拿，后来是成百万、上千万的贪，最终滑向了万劫不复的犯罪深渊;刘万奇从一个普通的工程技术人员成长为副处职的领导干部，荣获过中过铁路最高荣誉—“火车头”奖章，可谓前途较为光明，然而他却在光环中昏头了、飘飘然了，放松了思想改造，廉洁从业的意识逐渐淡薄，最终一步步走上了犯罪的道路，成为了企业的“蛀虫”。

同志们，党的以来，中央相继出台了关于改进作风建设的一系列重大举措，从改进工作作风、密切联系群众“八项规定”，到厉行勤俭节约、狠刹浪费之风，遏制“舌尖上的腐败”;从集中解决形式主义、官僚主义等“四风”问题，到全国纪检监察系统开展会员卡清退专项活动，这一系列的动作，看得见抓得住，且件件有落实，事事有结果，充分表明了中央加强作风建设的决心和信心。新一届领导集体高度重视反腐倡廉工作，提出反腐倡廉必须常抓不懈，拒腐防变必须警钟长鸣，关键就在“常”、“长”二字，一个是要经常抓，一个是要长期抓。坚持老虎苍蝇一起打。近期我们也应该从网络或者朋友那儿都能够听到一大批官员落马的消息，网友调侃“家中失窃、日记丢失、二奶翻脸”成为反腐三大利器。为何腐败问题经常抓，却依旧有人铤而走险呢，其中最重要的是腐败者本人放松了世界观、人生观、价值观的改造。对于你们刚参加工作的年轻人来说，人生的路还很漫长，会遇到各种各样的诱惑，不要迷恋那些官儿不大派头大，年龄不大胆子大，能力不大脾气大，干劲不大玩劲大的得人，也不要出没于酒楼茶榭，沉溺于歌厅舞场，穿梭于沿海境外，自觉远离这样的人、这样的地方，自觉抵制铺张浪费，贪图享乐，并严格用党员的标准要求自己，遵章守纪，做好本职工作，积极参加公司组织的学习教育活动，不断提升自身精神境界和人生感悟，确保人生道路上没有污点，成长成为一名合格的铁建人!

最后，祝大家在新的环境、新的家庭中收获成长、收获幸福!

座谈会领导简短讲话稿(篇3)

同志们：

今天在这里召开局机关三八妇女节座谈会，大家畅叙昔日情怀，展望和谐美好未来，机会难得。我们这次座谈会，是新的工信局组建以来的第一个三八妇女节姐妹们相聚的日子，正值两会召开，洽逢三八国际妇女劳动节xx周年。因此，无论从哪个角度讲，意义重大。

我非常高兴、也很荣誉与各位共同度过这个美好的时刻。首先，我代表局党组向姐妹们致以节日的问候和良好的祝愿。对大家在过去的日子里，对机构整合、全局工作以及全市经济和社会发展做出的突出贡献表示最诚挚的谢意！

市工信局的女同志十分优秀，在工作中所取得的成绩可喜可贺，在各自的工作岗位上优异表现可敬可颂，在和谐社会建设中所体现出的高尚风格可亲可爱。各位女同胞在市工信局的地位重要，作用巨大，有较大的发展潜力和广阔的提升空间。

这样说，可用“四个优势、三个真没有”来表述：

四个优势：一是群体优势，局机关女同志占全局人员100多号的三分之一，是一支强大的有生力量；二是地位优势，女处长占局里30多个处长中的近四分之一，并且在重要的岗位承担重要的工作任务；三是知识优势，女同志中层次高，大学本科以上学历占较大比重，是很好的知识储备，潜力大；四是年龄优势，女同志的年龄低于全局同志的平均年龄，年青同志多，后劲大。

三个“真没有”：一是20xx年度机关考核中，女处长和女同志的一般干部排序靠后的真没有；二是女同志中受到纪律和行政处分的真没有；三是这个没有很特别，女干部在局班子成员中真没有。

所以，对大家的工作表现、付出的辛勤劳动、做出的巨大贡献局党组是满意的，应当给予充分的肯定。

提两点希望，与之共勉：

一是要作好“当家人”，又要当好“带头人”。在家庭生活中，要作一个合格的妻子、模范的儿媳、优秀的女儿，孝敬父母、善待公婆，操持好家务，撑起重任，当好家，理好财。在工作中，要带领处内同志努力工作，各位女同志要充分发挥作用，承担起局里安排的各项工作任务，大有作为，大展宏图。

二是要作一个“贤内助”，又要作一个“廉内助”。听说已婚同志的爱人都十分优秀，一定有你们的关心、理解和支持，要继续支持兄弟们的工作，共同干好事业，寻求新的发展。同时，培养好子女，在良好的家庭教育中茁壮成长，成为国家的栋梁。与此同时，要在大事大非面前把握好方向，少出或不出问题，共同作遵纪守法的模范。

送一个祝福—祝姐妹们永远幸福！

幸福的含义可以有多种，也会有不同的理解，我送大家幸福主要包括这么几个方面的内容：一是事业发达。主动作好工作，争创一流，在工作中寻找乐趣，乐在其中，撑起半边天；二是家庭和美。家庭是和谐社会的重要组成部分，和睦相处，相互体贴，在生活中撑起半边天，加上工作上的那部分就会营造一片天。三是爱情甜蜜。经营好二人世界和三口之家，让这个爱的港湾更加温馨。四是实现自我价值。女同志当自尊、自信、自立、自强，更加有所作为。五是有一个健康的身体。身体是自己的，要悉心呵护好，要有一项运动，提高生活的品质和品味。六是要有一个美丽的心情。心情好，工作会有激情，会如鱼得水，如日中天。七是要有一个平和的心态。首先把份内的事作好，积极进取，这也是一个人的魅力所在，成功之法宝。八是要有一个淡定的心境。心胸要宽广，境界要远大，常怀包容之心，要有大智慧，成就大事业。希望大家都幸福，幸福到永远。

最后，有一个期待：期待在座的同志中近年内能有提升到市局级工作岗位的，跻身于局领导班子的优秀女干部产生，来改变我局目前班子成员中男女结构不合理的现状。当然，需要党委、党组加强培养，多做工作，更需要大家的共同努力。真正体现"巾帼不让须眉”。希望这个期待早日变成现实。

再一次祝各位三八节快乐！

谢谢大家！！

座谈会领导简短讲话稿(篇4)

一、金融工作可喜可贺

去年，金融业各项指标运行良好，在黔银行机构内部业务考核在全市的排位大幅度提升，说明整个金融业运行很不错，特别是我区不良贷款率降到1%，这是一个不错的指标。金融业对经济社会发展支持力度不断加大，存款规模突破200亿元，贷款规模达到157亿元，存贷比达到78%；新增贷款余额完成了30亿元；金融行业增加值占gdp比重达到了4%，希望大家继续努力，争取今年超过5%。区域性金融中心地位不断加强，有两个金融机构成为区域级的中心管理机构，截至目前，区域级的中心管理机构累计达到了10个，XX区域性金融中心的地位得到进一步加强。

二、进一步提高对黔江价值的认识

（一）金融行业要增强信心。目前，金融业最关键的就是要进一步提高对黔江发展前景的信心。一是生态优势。黔江生态资源优良，资源禀赋优越，青山绿水，空气清新，温度适宜。另外，黔江交通便利，城市功能完备。对此，大家要进一步提高对黔江城市价值的认识，只有提高了认识，才能给予黔江更多的支持。二是政策优势。市委市政府出台的五大功能区发展战略，把黔江定位为渝东南生态保护发展区中唯一的重点开发区，什么叫重点开发区？就是要有更多的平台和项目，要起到中心城市的牵头、引领作用，这都需要金融机构给予黔江大力支持。从政府的角度，可以争取更多用地指标、产业政策和城市面积；从银行的角度，可以争取更多的金融政策支持黔江，把“重点开发区”的地位真正体现出来，发展才能比别人快，实现中心城市的集聚和辐射作用。三是后发优势。“十一五”、“十二五”期间，通过十年的努力，黔江打下了良好的发展基础，拥有了“铁公机”，改善了原来闭塞的交通条件。同时，区委区政府决定把城市建设作为未来发展的核心竞争力，着力打造一座有别于全国千城一面的高品质特色城市。去年，引进了美国cordish公司来规划打造新城。城市建漂亮了，基础设施又完善，房地产价格自然会提升。未来几十年，黔江房地产市场不仅仅是面向55万人的本土市场，也不仅仅是面向渝东南和重庆主城的市场，而是面向全国的市场。因此，说黔江经济正处于起飞阶段一点不过。初步判断，在“十三五”期间，黔江经济发展速度会保持两位数增长。

（二）加大金融支持力度。第一，加大实体经济的支持。继续支持中小企业、农业经营主体及工业企业，特别是对区内88家规上企业，可以作为重点服务对象，实行“一企一策”，对已经符合贷款条件的企业，银行要给予帮助，不符合条件的企业，要给予培育期。现在很多企业自身发展情况不错，就因报表不符合、财务管理制度有缺陷等原因银行就降低贷款规模，银行机构可以在这方面给予一些照顾政策。一方面，企业要规范财务管理，让企业的报表符合银行的要求；另一方面，银行要给予企业培育期，对报表等原因不符合条件的进行辅导、规范。去年，市政府专门出台了重点企业培育财政扶持政策，我区拟出台工业企业方面的“123”扶持政策，只要达到标准，就可以给予贴息支持。第二，加大对房地产行业的支持。在“新常态”下，全国发展速度在放缓，房地产市场不景气，很多人从房地产市场中撤退。尽管如此，2014年黔江房地产行业的销售量、价格基本上持平，变化不大，这就是黔江发展的特殊性。黔江房地产行业还要继续增加贷款力度，才能满足市场的刚性需求。第三，加大金融政策支持。如何建设区域性金融中心？除了配备区域性管理机构之外，还需要更多的金融政策上的支持。现在，黔江跟周边的区县所享受的金融政策一样，体现不出作为“金融中心”所享受到的特殊待遇。如果没有金融政策，金融机构争取不到上级的支持，黔江在经济总量、人口总量、企业规模、基础设施等方方面面就没有优势，区域性金融中心的建设就没有支撑。

三、下一步重点工作安排

（一）着力建设金融扶贫示范区。黔江是全市仅有的三家金融扶贫示范区之一，这里面就有很多文章可做。扶贫工作不仅仅是扶贫办帮扶贫困户，金融扶贫就是大范围支持地方经济发展、带动地方减贫的一个概念。如何建设？第一，需要加大对上衔接力度。中国人民银行黔江中心支行要加大对重庆营管部的汇报力度，同时，还要积极主动与银行、保险等金融机构协商，提出方案，有针对性地争取。第二，创新体制机制，争取更多支持。今年实行稳健的货币政策，对我们很多金融机构来说很不利。需要大家想一些特殊的办法来解决，既要按照规矩来办，同时也要出一些概念和政策。当贷款要求项目有一定规模时，能否争取一点规模；当缺少抵押物的时候，能否改成信用贷款，等等。这就需要银行机构来设计概念。比如，近日，据报道万达集团将投资600亿元，在贵州建设1个万达文化旅游项目和10个以上的万达广场，从原来的扶贫开发延伸至全方位的经济合作，这就是一个新的扶贫概念。国务院扶贫办把很多民营企业拉进来帮扶贫困村，万达集团作为全国首富，就来帮扶贵州，起初是投资10亿元建养猪场，后来就与贵州省政府签订了战略合作协议，实际上就是整体进入贵州。这个概念黔江也可以借鉴，可以到重庆拉一些大企业、大老板进来帮扶我们，从银行机构贷款给他们，这样就避开了本土企业没有抵押物、没有载体的矛盾，但是他们贷款后必须把钱投入黔江。同样，我们也可以把贫困村与企业对接，实行“一对一”帮扶，可以发展乡村旅游，这样企业就有载体、有项目了。

（二）合力打造区域性金融中心。第一，加大金融机构引进力度。黔江未来最适合做金融机构中心，建设区域性中心城市最重要的体现就是金融中心。因为金融业无论是在地方税收贡献上，还是在gdp占比上，金融机构所起到的作用都非常大。比如，哈尔滨银行到了秀山，为什么不能引进黔江？需要你们给政府提供信息，然后一起去做工作。还比如，保险、证券和非银行机构，也要加大力度争取，去年有西南证券落户黔江。第二，做大金融后援。请各位行长支持黔江把城市建成低密度、宽尺度，依山傍水、欧式风格，让别人一下子觉得黔江城市与众不同，吸引金融后续产业来黔落户。比如，人民银行可以把结算中心、区域性总部迁到黔江来。现在新城到处都是低密度、宽尺度，但是最能体现出现代城市，肯定是银行机构所在地。那就可以划出一片地作为金融基地，让银行机构来盖高楼大厦。这样，银行机构就可以到市行、总行争取资金，五到十年，肯定有很多金融机构要进来。黔江有这么好的城市和空气质量，他们为什么不来？银行机构从行业的角度来做，我们从政府的角度来做，一起把这件事做好。什么叫金融中心？不一定非得有支行、分行在黔江，结算中心在黔江落户也是在建设金融中心。

（三）加大对平台公司和土地储备的支持力度。最近，市上初步选定在中心区县开口岸、设海关，金融机构也可以依托海关和口岸的辐射力延伸服务，甚至可以覆盖整个武陵山区。这就需要金融机构支持两家平台公司，因为平台公司是城市建设的主体。打造一个特色城市，谁来建？就需要平台公司。包括建设一些基础设施、重要货场、峡谷峡江，特别是一些引导性、示范性的项目。如果引进社会资本进来，本来很好的项目就被老板拿去赚钱了。因此，请金融机构加大对平台的支持力度，让政府把项目包装好后，升值到一定程度再出手。到目前为止，黔江还没有直接融资的平台，去年间接融资的产品都是担保、信托等，导致利息较高、压力较大。所以请大家支持两个平台公司，如果觉得平台太敏感，可以新设立公司。刚才于峰常务副区长已经说了，今年财政实实在在地拿出方案来解决政府性债务问题，平台公司的债务率就会大为改善，降低一类债务，这样平台公司就有可能继续与银行机构合作。黔江作为区域性中心城市，需要一步一步来建设，所以请大家加大对平台公司的支持力度，争取早日建成中心城市。另外，土地储备处于起步阶段，没有发挥出土地储备的功能，假设政府拿到土地后等待三到五年，等土地升值后再进行招拍挂，土地就升值了，因此大家不用考虑太多风险。这期间，就需要银行机构给予结构性的中长期贷款，至于如何抵押、如何循环，需要金融机构创新，才能发挥出土地储备的作用。

（四）高度重视非银行金融机构发展。加大对保险行业和其他非金融机构的支持。保险公司开展的商业保险，特别是政策性农业保险，承担了防范风险的作用，政府理当支持，但是支持要合理合法，要符合政策。无论是各种商业险还是政策性农业保险，大家要认真研究，把财政资金用好，加大支持力度。担保、小贷公司，一方面是他们支持政府，另一方面政府还应给予他们符合政策的一些支持。因为他们在这方面发挥的作用很大，尤其是关乎社会的稳定发展。

座谈会领导简短讲话稿(篇5)

同志们：

今天，县委、政府组织召开全县青年干部座谈会，主要目的是通过座谈了解，促进建立一支务实型、创新型、发展型的高素质青年干部队伍。这是近年来第一次召开这样的会议，也很高兴与来自全县各条战线上69名青年干部共话发展、座谈交流。刚才，听了22位青年干部代表的发言，我仿佛又回到了激情满怀的青年时代。从座谈发言中，听到了大家闪亮的青春、燃烧的激情、充满活力的状态和积极向上的追求，使我很受鼓舞，也很受感染。下面，结合大家发言和自己的经历、体会，我谈三个方面的意见：

一、充分认识加强青年干部队伍建设的重要性

源源不断地培养造就大批优秀青年干部，事关中宁全面小康社会建设的顺利推进，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。第一，青年干部是发展的希望所在。毛主席在莫斯科大学接见中国留学生时讲过：世界是你们的，也是我们的，但归根结底是你们的。青年人朝气蓬勃，富有激情和活力，是社会中最积极、最活跃、最有朝气的群体。周恩来有句名言：谁拥有青年，谁就拥有未来。一个国家、一个地区只有牢牢抓住青年干部的培养和使用，才能更好的保证发展的延续，才能保证不断开拓创新，在发展大潮中永远立于不败之地。第二，青年干部是建设的中坚力量。近年来，我县经济社会发展取得了丰硕成果和骄人业绩，跻身西部百强之列，迎来了推动经济转型升级、加快建设和谐富裕新中宁的关键期。县第十三次党代，会确定了紧盯一个目标、力求两个突破、实现三个翻番、提高四个水平的奋斗目标和建设产业、宜居、幸福、生态、活力、平安中宁等六个中宁的发展思路。这迫切需要一支勇于应对挑战、善于攻坚克难的骨干力量，需要一支敢打硬仗、有冲劲、有思想、肯干事的青年干部队伍来支撑。因此，青年干部必须快速成长成材，成为政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬，推动建设和谐富裕新中宁的中坚力量。第三，青年干部是事业的继承者。从我县实际看，目前全县科级干部年龄普遍偏大，老化严重。这说明青年干部的培养力度还远远不够，迫切要求我们从推动中宁创新发展、跨越发展、科学发展的高度重视加强青年干部队伍建设，关注、关心、关爱其成长，支持青年干部发展进步。

二、对青年干部成长成材的几点希望

一要看在远处，养成一种习惯。这个习惯就是学习的习惯。工欲善其事，必先利其器。青年干部要想成为有水平、有能力、有建树的人，必须要下真功夫、下苦功夫强化学习。可能有的青年干部认为自己在大学已经学了不少东西，凭自己的聪明才智可以做好本职工作，但那样永远只能完成一般性工作，成不了大事。具体到工作实践中，如果不加强学习，那么对一些新事物、新提法就不能够很好地理解把握，就谈不上抓好落实。在学习过程中，我们一定要像毛主席讲的那样，甘做小学生、肯拜人民为师像习近，平同志强调的那样，学习做好工作需要的知识，包括历史知识，加快知识更新，优化知识结构，重视知识储备。学而不思则罔，思而不学则殆。年轻干部要大力弘扬理论联系实际的学风，把学习与思考、与实践紧密结合起来，在学习中开拓思路、在学习中提高自我、在学习中破解难题，做到学以立德、学以增智、学以致用、学以创新。

二要站在高处，坚定一个信念。这个信念就是理想信念。这是一个人的精神支柱和前进坐标。年轻人往往在思想上容易人云亦云，这个大家都能理解，也很正常。关键是要培养良好的思想素质、政治素质。新形势下坚定理想信念，其核心是要坚持中国特色社会主义道路、坚持党的领导，而且要非常坚定，旗帜鲜明，在思想上、行动上都毫不动摇、坚定不移，立足本职岗位，克服一切困难，奋力推进全面建设小康社会的伟大进程。在坚定理想信念的同时，年轻人还要端正品行，保持一个平和的心态，诚于做人、勤于做事，低调做人、高调干事。一个人成长的程度，某种意义上取决于他能够忍受委屈的程度。党组织不是股份公司，不是哪个人做了工作都可以分红。看到身边的同志被重用，年轻干部一定要耐得住性子，不能怨天尤人、牢骚满腹，更不能自暴自弃。

三要干在实处，练就一身本领。

这个本领就是干事创业的本领。青年干部一定要有奋发有为的精神状态、干事创业的激情、饱满昂扬的热情、奔腾不息的活力和勇于迎接挑战的胆魄。要善于创新。建设和谐富裕新中宁，需要青年干部用系统的观点、比较的眼光、发展的视野、创新的思维，自觉把所从事的工作放在全县大局中去思考，放在对规律的认识中去把握，放在人民群众满意不满意中去检验。敢于创新、善于创新是年轻人的优势，就应该有一种敢闯敢试、勇于冒险的精神。县委也会积极支持大家创新，营造一种创造愿望得到尊重、创造才能得到发挥、创造成果得到肯定的良好环境。要抢抓机遇。机遇稍纵即逝，机遇也常常垂青于做好准备的人。只有敏锐把握机遇，有效利用机遇，才能赢得发展先机，从而赢得竞争的主动权。青年干部一定要以一天也耽搁不得的精神，树立今天再晚也是早，明天再早也是晚的时间观念，抢抓发展机遇，在先人一步、快人一拍、高人一筹中多谋利民之策、多办利民之事。要立足实干。再好的蓝图，不执行就是一纸空文；再好的决策，执行不力等于纸上谈兵。青年干部要勇于担当、注重实干、善抓落实，一门心思奔目标，心无旁骛干事业，对定下来的事情、瞅准的目标，要敢于攻坚、敢于碰硬、敢于触及矛盾、敢于解决问题、敢于承担责任，用脚踏实地、埋头苦干来实现创新发展、跨越发展、科学发展。要言行一致。年轻人要坚持实事求是，做客观公正的维护者，不刻意揣摩领导、不盲目迎合跟风。马廷礼书记讲：年轻干部相对比较聪明，但是不能耍小聪明，或者说不要多耍小聪明，要踏踏实实去干事。廷礼书记的话语重心长，值得大家深思。如果你在工作中不踏实，注重耍小聪明，就会影响别人对你的评价，即使短期不会被别人发觉，时间长了还是会被发现。一旦被别人发现你的品德有问题，你的政治生命也将受到影响。所以，年轻人一定要踏踏实实干事，不做表面的东西，不被表象的东西所迷惑。

四要深入群众，体现一种作风。

这种作风就是亲民爱民的作风。青年干部一定要思想上尊重群众，感情上贴近群众，以民为重、以民为亲、以民为本，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心。具体工作中，一定要清楚我是谁、为了谁、依靠谁，迎着困难上、围着群众转、带着感情干，广泛倾听群众呼声，哪怕是怨声骂声，也要声声入耳。尤其是当前处于经济快速发展期和矛盾集中凸现期，对青年干部来讲，要更加注重做好信访工作，不断提升做群众工作的本领，切实把群众诉求解决好，把群众的利益维护好，把群众的情绪疏导好，把群众的意愿实现好。

五要严于律已，展示一身正气。

有正气，才有做人的底气、做事的硬气，才有担负领导重任的资格。青年干部身上，必须要有一股子正气，这是个人成长的必要条件，也是社会进步的重要体现。建设和谐富裕新中宁，要靠制度来保障，靠每个人弘扬正气来实现。青年干部必须要严于律己，用高标准严格要求自己，对党忠诚、待人真诚、处事坦诚，无论在工作中还是生活中都要严于律己、弘扬正气，做真诚的人、正直的人。要清正廉洁，严守党纪红线，筑牢廉洁防线，夯实道德底线，自觉加强党性修养和作风养成，始终坚持讲党性、重品行、作表率，以平和之心对待名，以淡泊之心对待位，以知足之心对待利，以敬畏之心对待权，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，经得起各种考验，做到手不伸、嘴不馋、眼不花、心不动，以一身正气凝聚建设和谐富裕新中宁的强大力量。

十年树木，百年树人。青年干部的培养教育，是一项长期而艰巨的任务。县委将进一步深化干部人事制度改革，坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准，树立注重品行、科学发展、崇尚实干、重视基层、鼓励创新、群众公认等六种用人导向，切实关注观念新、视野宽、有活力、有潜力的青年干部，通过拓宽培训渠道、改进选拔方式、多岗交流任职、下派挂职锻炼等方式，进一步建立健全青年干部培养、选拔、锻炼的长效机制。县委下一步要着手建立青年后备干部库和动态管理机制，使青年干部发现、培养、使用制度化、经常化。组织举办青年干部理论培训班，还将适时适事就推进全县重点工作选派青年干部到基层到一线，到艰苦条件和复杂环境中磨练意志、砥砺品质、提升能力；努力营造能让青年干部涌现出来的环境和氛围，努力创造青年干部成长成材的环境和氛围，努力营造大胆提拔使用青年干部的环境和氛围。组织、人事部门和县委党校都要高度重视青年干部的发现、培养、使用、监督，使青年干部的培养锻炼，成长成材成为经常化、系统化、制度化。各乡镇、部门、单位也要树立论资力不唯资历和早压担子早成才的新观念，对青年干部要宽容爱护，不求全责备，不要仅看一时一事的表现，关键是要看主流、看基础、看潜力、看潜质。不光仅看平时一贯的表现，还要看关键时刻和重要关头的作用发挥。要勇于给优秀青年干部搭梯子，把青年干部放到工作一线、重要岗位和艰苦环境进行培养，为青年干部的成长提供更多的机会，更好地发挥青年干部的作用，让青年干部尽早得到多岗位、全方位的锻炼，有力推进全县干部队伍年轻化、知识化、专业化进程。

最后，衷心希望全县青年干部坚定理想信念，增长知识本领，锤炼品德意志，矢志奋斗拼搏，努力争做眼里有活、用心做事的人，敢于担当、真心负责的人，群众信任、放心托付的人！衷心希望大家能够尽快成长起来、成熟起来，担当重任，勇挑重担，为自己的人生写上最光彩、最难忘的一页！衷心希望大家在人生的广阔舞台上充分发挥聪明才智、尽情展现人生价值，努力用高尚的品德、杰出的才干、优良的业绩，赢得组织的信任和群众的满意！

借此机会我送同志们三句话，与各位青年干部共勉，第一句：人间正道是沧桑；第二句：敢拼才会赢，敢唱才能红；第三句：时时处处要做有心人。

座谈会领导简短讲话稿(篇6)

各位领导，各位同事：

大家上午好!我叫xx，来自xx单位。值此“三八”妇女节之际，我很荣幸能够参加此次座谈会，很感谢区委组织部、区妇联给我提供这个向在座的各位前辈交流学习的机会。工作经历虽然自己的工作时间不长，但回想自己的工作历程，也是有辛酸有甜蜜，有艰辛有欢笑，自我比较，还是有所进步，谈不上什么总结经验，但终算有所收获。结合自己的工作经历，简单谈几点自己的体会，恳请大家批评指正。

随着女性社会地位的不断提高，女性干部队伍也在逐渐壮大。常言道，女子能顶半边天，巾帼何曾让须眉。女干部也在社会发展中扮演着越来越重要的角色，与男性干部相比，女性有许多先天优势，如亲和力强、观察敏锐、心思细腻等。我们作为女干部应将这些优势合理运用到实际工作中，充分发挥“自尊、自信、自立、自强”的精神，提高素质，应对挑战，关爱家庭，奉献社会，争创一流的业绩。总结起来，就是一个字--“爱”。

首先，用一颗责任心爱工作。“干一行，爱一行”，党建工作无小事，每一项工作都需要极强的责任心去严肃认真的对待。记得刚负责党建工作的时候，很多业务知识都不熟悉，我经常耐心的琢磨学习，经常去请教相邻街道的姐妹们，慢慢的事情越做越好，朋友也越来越多了。只有有了责任心，热爱自己的工作，才会把每一件简单的事情做好，成为不简单，才会把每一件平凡的事情做好，成为不平凡。

第二，用一份真挚的情爱他人。常言说“感人心者，莫过于情”。女干部普遍具有善于协调沟通，情感细腻，会关心人的品质。同时,女干部普遍个性柔韧，情感外露，加上做事认真，更容易和群众打成一片，赢得信任，从而以良好的群众基础争取工作的主动性。亲和力和平易近人更是女性先天的优势，我们善于与人沟通，如果能够在工作中多些”请”、“谢谢”、“慢走”之类的话语，带着爱心来工作，以柔克刚的处理矛盾和问题，我想不但能避免很多不必要的麻烦，还能让工作得到更多人的支持，更好的开展。

第三，用一颗感恩的心爱亲人，只有将事业、家庭和谐地统一起来，才算得上是一个成功的女性。扮演好角色。多尽一份责任，挤出更多的时间和家人在一起。给家人做一顿可口的饭菜，把房间布置得再温馨一些，用爱心赢得家人的关爱、理解和支持。尤其要避免把工作中的一些不良情绪带回家里。

最后，也是最重要的就是要爱自己。事业和家庭的双重压力，使得女干部非常辛苦、非常累。因此我们要学会善待自己，学会给自己减压，学会给心灵放假。要有自己的爱好，要有自己的朋友圈，多交几个知心朋友，烦心事、心里话多和朋友说一说，努力维护自己的心理健康。

萧伯纳说“人生是一支由我们暂时拿着的火炬，我们一定要把它燃烧得十分光明灿烂，然后交给下一代的人们。”我坚信，只要我们自尊、自信、自立、自强，就一定能够以出色的工作和优异的成绩赢得发展的空间，赢得社会的尊重，就一定能够在促进xx发展的伟大实践中发挥好半边天的作用。最后也祝各位妇女节快乐，祝各位在今后的工作生活中，有能力，有美丽，更有魅力!谢谢大家。

座谈会领导简短讲话稿(篇7)

今天，全县的企业家和银行主要负责人欢聚一堂，共商全县经济社会发展大计。刚才，县长和主任讲了很好的意见，请大家认真领会。下面，我讲几点意见。

通过一年的努力，产业兴县战略已深入人心，产业发展初见成效。县委全委会确立了坚定战略、加快发展、建设两个中心的目标。随着两路相继建成通车、清江水布垭投产发电和江北高速破土动工，我县经济社会发展面临着良好的发展机遇。今年，我们要争取和利用好这些机遇，抓好28个重点项目，不断壮大经济规模，提高经济效益。尤其是要认真抓好30万吨炼钢工业试验项目、煤矸石综合利用项目、香港益濠服装基地建设项目、中密度板生产加工项目、5万头生猪养殖项目、支井河流域开发项目等重大项目的开工。这些重大项目不仅可以极大地促进经济发展，也对全县企业与银行的发展具有重大意义。我在这里给大家推介这些项目，目的就是希望大家围绕这些项目谋求自身发展，同时也促使这些项目在落地成长。

就银企关系而言，年全县企业稳步运行，呈现出快速发展的态势，这对金融机构来讲，是值得庆贺的。同时，应该看到，全县贴息贷款仅万，贴息贷款数额不大。这一方面说明，发展不快仍然是我们面临的最大问题，同时也表明银企之间还有很大的合作空间。目前，全县对加快发展已达成共识。但在县域经济实力不强、出口额度不大、消费拉动不足的情况下，要加快发展就必须进一步增加投入。投入资本除社会资本（招商引资）外，更多的就是有效利用贷款，因为金融投资是投资拉动的重要组成部分。

同时，我们还要准确把握中央金融政策和发展大局。年，中央在金融政策上采取了一系列措施，7次调整存款准备金率，实行财政紧缩政策。国家这些政策主要是针对部分发达地区的，对欠发达地区仍然是支持、鼓励政策。就这个问题，县委中心组将请人行和银监局作一次专题辅导讲座。

地方经济发展是地方金融机构生存的基础。如果县域经济不发展，全县各行各业包括金融业也无从发展，因此，全县的金融机构要围绕增强县域经济实力这一主题，不断拓展金融服务领域，提高金融服务水平。下面，我对金融企业提以下五点要求。

一是要准确研究和把握当前的金融政策，从产业兴县战略的大局出发，进一步统一思想，广泛开展金融服务，在大环境中营造良好的小环境，全力支持经济社会发展。二是要围绕产业兴县战略，充分发挥金融的指导作用，并有效推介金融产品。目前，全县很多生产型企业都十分注重宣传和推销自己的产品，而金融企业在这方面还做得不够。三是要完善工作机制。年，我县经济社会发展的目标任务已经确定，金融机构要研究中小企业流动资金短缺等问题，大力支持企业发展，努力形成金融机构与中小企业共同发展的良好局面。四是要优化金融服务。在巩固老客户的基础上，培育客户资源，进一步提升中小企业的金融知识水平。当前，全县很多企业家把企业经营管理得都很到位，但金融知识掌握不够，因此，金融机构要引导企业如何利用金融资本发展壮大自己。银行和企业都属于企业，一个是金融企业，一个是生产型企业，只要双方的位置平等了，就能实现互利共赢。今年，每家银行要自选五家企业或五个项目给予支持，努力实现共同发展。五是要强化创新意识，不断探索支持企业发展的新途径。

一是要解放思想，着力管好围墙以内的事。要建立健全现代企业制度，完善公司法人结构，做到用制度管理，使企业运作更规范。二是企业发展要符合国家产业政策，符合县域经济发展战略和环保要求。三是要做到诚实守信、合法经营、依法纳税。党委和政府支持企业发展，主要是基于就业和税收考虑。如果政府年年在支持企业，但企业不能做大做强，坑蒙拐骗，不合法经营，不照章纳税，企业最终会破产。四是要主动研究金融政策，科学选择金融工具，积极并善于与金融机构打交道。企业要做大做强，离不开金融企业的支持，企业无论大小，不与金融机构打交道是没有前途的。五是要有效利用国家投资政策，积极争取银行支持，发挥政策扶持资金的最大效益。政策扶持资金能否发挥效益，对企业至关重要，广大企业家要有效利用国家产业投资政策，主动寻求银行贷款支持，做到不找市长找市场。

一是大力改善投资环境。环境建设包括金融环境建设是年州委确定的'重要工作之一，也是县委、县政府年的重要工作部署。除改善金融环境之外，县委、县政府还将对法治环境、人文环境等进行整治，为经济社会发展营造良好的环境。二是建好担保公司，提高担保能力，促成担保公司与银行开展合作，使有限的资金充分发挥效益。三是整合发展资金，集中各方力量支持重点项目建设，支持成长型和信誉好的企业发展。我这里说的资金包括项目资金和银行贷款。希望企业家不仅要积极申报项目，更重要的是按照相关规定，用好和管好项目资金。四是认真落实好项目，利用财政手段调控好资金。今后，我们将对支持地方经济发展的企业，给予更多支持，对项目落实得好的企业给予奖励。五是认真研究中介机构问题。中介机构是经济社会发展过程的必然产物，有其自身的特点，我们要有效防范中介机构运行中存在的问题，使其充分发挥作用。

今天机会难得，和大家探讨了一些问题，今后，县委、县政府将根据经济社会发展的需要，和大家一起共同研究解决一些问题，促进全县经济社会发展。希望所有企业进一步加大宣传力度，寻求更多机会推介自己的产品。最后，感谢所有企业家对经济社会发展做出的贡献，祝大家新年愉快、阖家幸福！

座谈会领导简短讲话稿(篇8)

企业座谈会发言稿优秀汇集

导语：对于中小企业，大家有个共识，就是中小企业资信比较差，开发没有效率，风险大，找不到解决问题的关键点，所以才“雪拥蓝关马不前”，只能停留在宣传探索甚至有些应付的层面上。但不管是真做还是假做，我们都应该把前期准备工作做好。有些什么工作呢?以下是品才网小编整理的企业座谈会发言稿优秀范文汇集，欢迎阅读参考！

企业座谈会发言稿

大家好。我是联合经研公司总经理，很荣幸能有机会与各位专家就中小客户问题进行交流。

在中小客户业务这件事情上，从某种意义上来说，目前咱们大多数银行还处于探索甚至是应付的阶段，我想这点大家应该不会反对吧?但即便是做应付，也要有个章法，也有个三六九等的问题，应付也有应付出成绩来的嘛!说到这可能我们有些同志就不同意了，说我们行就不是在应付，是真干。可真干就好吗?好难吧?对于中小企业，大家有个共识，就是中小企业资信比较差，开发没有效率，风险大，找不到解决问题的关键点，所以才“雪拥蓝关马不前”，只能停留在宣传探索甚至有些应付的层面上。但不管是真做还是假做，我们都应该把前期准备工作做好。有些什么工作呢?下面我展开来说一下。

首先来说数据，咱们各家行可能都有一些数据，但是数据比较分散、比较孤立，这应该是申报的时候留下来的吧?另外，各行通过各种渠道也都搜集了一些数据。但做市场分析的话这些数据够用吗?至少是不好用吧?那什么数据有用呢?目前来说，至少应该想办法找一套完整、系统的数据吧?

有了数据就开始做分析了，大家都很熟悉的分析方法，主要是利用资产、销售收入、利润、负债这些指标来进行排名。但是用这种评先进的方法做贷款行不行呢?后来各家行都做了一些改进，我们也参与了其中的部分工作，主要是做财务数据分析，四个能力、12个指标，这么做有一定启发，但这种方法一是涉及到数据可不可靠的问题，二是即便数据可靠了也没有用，因为企业太小了，根本没有能力做抵押担保，解决不了信用缺失的问题。

那怎么突破这个瓶颈呢?

其实大家是做了很多有意尝试的。最初贵州工行就提出了从一般的行业分析、企业分析转变到业务突破口的选择和分析上。广东建行在这个事情上是比较善于思考的。隐型冠军法和产业集群的计算方法就是他们提出来的。深圳民生提的是类银行文件报告，就是要特别增加金融需求分析和金融服务方案。杭州商行提出过在行业细分的基础上，再在区域和规模层面进行二次细分。上海民生提出过从优势行业的上下游，也就是有业务关系的中小企业进行业务突破。北京民生则从资本关联入手进行中小企业客户选择。今天有咱们北京工行的同志在，北京工行提出过根据企业的成立年限和企业的资本性质来选择企业。这些努力都是好的。

把大家的发现和探索做个归纳，可以发现有个共同点，就是大家的努力都指向行业选择，就是力图在不识别、不改变企业单体信用状况的情况下，主要借助行业运行本身的能量和行业龙头的力量来减轻风险识别难、风险控制难、风险解决难和开发不经济等问题造成的压力，使效率和成本双赢。成功的关键在于批量开发，这样才能收到规模经济、利润覆盖风险的效果。(在这个过程中间，我们注意到银行都在探索减少审批环节，这是有一定合理成分的，但在企业数量很少的情况下，单纯减少审批环节，风险就会显得比较大)当然长期来说，像风控机制啊、担保机制、社会诚信文化建设啊什么的肯定也是需要的，但短期来说，最主要的还是刚才咱们说的这些。

行业选择完了之后，作为银行，要对选择的行业进行投贷，获取利息收入。所以我们要从这个角度对行业进行银行专有分析。比如说，是不是应该分析一下各个行业的利息收入情况怎么样呢?推而广之像贷款投放量、手续费收入、应收账款等情况是不是也应该分析出来呢?从这个角度来把握行业是不是和银行关系更近?至少来说也是不可或缺吧?

每个行业都是多种指标共存，比例不同形成类型，针对不同类型就应该是不同的行业有不同的属性，不同属性的行业要搭配不同的产品和模式，我们姑且把他命名为业务集合的概念。在知道了各个行业的利息收入、手续费收入之后，接下来，咱们有没有考虑过是从对公业务入手还是从国际业务入手?怎么区分业务的主从关系和搭配关系?这些问题都应该好好研究。

外部分析完了以后，就要结合行里的实际做计划。有了刚才说的这么几条，做计划应该有点意思了吧?以前的计划是怎么结合的呢?是用排版解决的，一是外部环境，二是内部情况，中间基本上没什么关系，写起来很难写。如果像现在这么做的话，你知道北京市各个行业的利息收入、客户类型和业务结构了，再结合自己丰富的从业经验，想没点心得，没点想法，想不做出计划来都难啊，这个时候做起来应该是“犹如滔滔江水，连绵不绝”。如果说只有区域经济情况分析、区域行业排名、区域企业排名的话，能做什么呢?只能是把名单分给客户经理去做，什么产品类型啊、产品组合啊、产品方案啊什么的都很难准备好，策划、经验、组织什么都看不出来，客户经理就有点摸不着头脑了，不知道怎么做。

做到这，基本工作就都做完了。咱们做个总结的话，第一就是先拿数据，一有了数据就要结合银行的工作实际进行专有分析，在数据分析的基础上再做计划。这些都是基础工作。到这儿就可以开个叉了。

如果是宣传和探索，这么做深化了我们在探索阶段的研究深度，研究成果做出来了，也是一种进展，这个时候做经验总结肯定好，有特点，有内容，有新意，跟原来咱们做官样文章是不是就差别很大了?有共性和概括性

如果真做的话，前面说的这些就是基础和平台，但是不是有这些就够了呢?我们在这个基础上主要应该做什么工作呢?有一个行在做供应链金融的时候就提过一做模式，二做平台的概念，客户经理有了模式和平台的支撑，工作就比较容易发挥，因此上来说这个概念比较成功。而有的行在探索过程中间，对平台和模式的作用认识不是很充分，抓的不是特别紧，主要靠业务员自己的摸索来实现，由于缺乏(咱们在座的各位领导所能提供的)平台和模式的支撑，业务经理的发挥受到很大限制，结果怎么样呢?结果就是工作局面比较被动。从这里可以看出，平台和模式的问题，其实是非常重要的问题，这就好比当年共产党从农村走向城市后必须要面对的重大转变，中间有一个工作重心转移的问题。在这个时候，第一是要树立正确的思想，第二是要有组织，有安排，有人才。第三呢，咱们现有的人才肯定是不够的，说到这想到刘主席说的，一缺数据，二缺人才，今天咱们全到讨论到了。所以培训的作用就显得特别突出，特别是对团队各级主管的培训。

从刚才咱们说到的正反两方面的情况，大家可以看出总结模式和搭建平台是做中小客户业务的两个关键。那么这个模式和平台的问题怎么解决呢?个别同志可能还不知道怎么下手呢?我们想给大家分享一下我们的经验。当时我们和西部某行讨论的结果是：主要的突破方向除了传统对公业务外，第一是从三农问题和建设和谐社会的角度出发，借助公司加农户的方式，做好中小企业信贷;第二是为了推动政府成为向西开放的“桥头堡”，做好贸易融资业务，让该行成为银行系统在西部开发中的标杆;第三是作为向地方政府要好处的理由，通过改善地区金融生态和环境来体现地方政绩，主要是做好品牌和政府关系。第四是借助对口支援关系，以非业务往来为契机，创造业务机会，同时密切银行与两地政府的关系，对总行也有一个向心的呼应作用。这个模式产生的基础除了一般策划的原理，比如说：创新原理、人文原理和造势原理等之外，就是我们提出的“向心理论”与“共振原理”。我们的策划方案主要是让银行以政府为中心、做好政府配套工作策划，以总行为中心、做好总行配套工作策划，以领导为中心、做好领导配套工作策划，还有就是以自身资源为中心，做好对自身资源的策划，最终要实现的就是银行在这几个中心下产生的业务上的共振。大家可以想想，按照这个模式搞的话是不是就能实现一种多赢与长效的工作局面?

如果说大家对平台和模式的问题认同，马上就有一个问题，单靠银行自己的力量目前来看好像还不太够，好像条件还不太充分。那么我们应该怎么整合各种力量来实现这个模式和平台呢?我们觉得可以从以下三个方面来考虑。

首先来说，就是要立足本行，按照“向心”的思路，确定几个备选方案，对行内对应的“人脉”资源进行仔细的梳理和分工，根据第一阶段的联系情况，找到突破口。重点是探索推进模式与搭建运作平台。

第二是积极动员总行力量。动员总行力量的好处：一是有效，总行资源丰富，效果是不言而喻的;二是有利，总行的参与能让总行加强对分行的关注，自然而然地会给与更多支持，比如说特殊优待政策、额外的资金额度和新产品支持等。这对分行未来的发展将具有极大的促进作用。

第三，既然集团开发、批量开发是做好中小客户业务的关键，我们就应该积极利用好有相关资源的中介机构为银行出谋划策?比如说像我们公司。

工经联本身就是协会的协会，在全国各地都有分支机构，在咱们银行需要进行如行业、市场、产品、技术和企业等方面培训的时候，都可以发挥工经联的优势。同时在批量客户的组织和推介方面工经联也具有一定的优势。这是一。

二来呢，因为历史的原因，工经联和各地经贸委、国资委有着密切的联系与合作，这些机构在组织当地企业上也能起到一定的作用。

第三是咱们全国政协的副主席徐匡迪同志兼任工经联的会长和工程院的院长，工经联和工程院的配合也比较方便，如果银行需要工程技术方面的培训、咨询、论证、评估，我们可以帮忙联系。

第四我们和金融时报以及新华社等新闻媒体都有很好的合作基础，大家都知道，金融时报跟人民银行和银监会关系都比较密切。如果需要的话我们可以加强沟通。

以上是我们对大家在中小业务上经验上的一个简要总结，详细的材料都在我们给大家准备的光盘里，我刚才讲的就算是抛砖引玉吧，下面，还是欢迎大家发表高见。

谢谢。

企业座谈会发言稿

首先我对于分公司能组织这样一个活动,提供这样一个平台表示感谢和赞扬,我上班六年在我们局几个公司都干过,在别的地方都没见过这样形式的座谈会。

这样导致的结果就是很多人可能上班几年都没跟所在公司领导讲过一句话,我想这种情况无论是对他个人还是对公司都是不利的,作为个人来讲不跟领导交流等于永远不入主流,对于公司来讲,不知道员工的想法等于不能人尽其长,知人善用。会影响公司的人才储备,人才流失以至人才匮乏。我想通过今天这样一个民主务实的座谈会以上的问题都迎刃而解了,作为个人可以发表自己上班的想法和建议,作为领导可以了解和考察员工,对谁都有利可以取得双赢的局面。

接下来我作为一名青年员工也可以说是80后谈谈自己工作上的体会,我觉得青年员工最大的特点是应该有冲劲有闯劲,不怕失败,敢于承担责任。不是有句话叫做年轻没有什么不可以吗?我觉得作为年轻人失败并不可怕,因为我们最最欠缺的是什么,是经验。经验从何而来?大部分是从失败和坎坷中来。所以我觉得如果你从失败中能够吸取经验克服不中,这何尝不是一种成功。至于年轻人的冲劲和闯劲我也不详细叙述,我只打一个比方。同样一件事情,让一直做这件事情的人去做,他可能也做的很好,因为他有经验他可以按步就班按照以往的经验把它完成。如果让一个新人去做他可能做的更好,因为他有冲劲,他会想方设法的尝试能不能做的比前任做的更好,除去年轻人的冲劲和激情之外,我想最主要的是年轻人都迫切希望证明自己.

关于我自己,我认为,行止无愧天地,褒贬自有春秋。我只能坦诚地说,我的德和能与四小的要求还有距离,不过,我要把JZM的老师顾毓敏送给JZM的四句话和送给朱--的四句话作为我的座右铭;天下为公,日月同心,智者兴国,仁者泽民。智者不惑,勇者不惧,诚者有信,仁者无敌。

关于展望,我相信同志们和我是一样的,我们对未来充满希望,因为我们的楼基已坚如磐石,但要建起大厦,还需同志们精诚团结。我曾多次说过,当校长的,当教师的除了拥有一颗火热的心,除了拥有渊博的知识,除了采取高效的教学艺术外,还必须是一个语言大师,用你幽默的富有哲理的语言去教你的学生,会得到事半功倍的效果。对学生的教育,我们教师首先要端正思想,要真正认为每个学生都是一块玉,我们要使其成器,就必须去琢,人常说,山也,佛也,佛者山也,把不是佛的部分削掉之后,剩下的才是佛。把不是脸的部分削下来,剩下的就是脸了,把不是鼻子的部分削下来,生下来的就是鼻子了。

再谈谈青年员工的不足,刚才也说到了,一个是缺乏经验,一个是缺乏与周围人交流的技巧。经验我们只有在工作中累积,在失败中总结。但与人交流的技巧是累积不到总结不来的,这个全靠个人的领悟和修炼。你会发现领导为什么能当你领导,除了他在工作上有你不及的地方,还有就是与人交流你望其项背的地方。充分调动每个人的积极性,人尽其长,人尽其责,知人善用不是说说这么简单的,所以有人说中国最难学最深奥的就是人际交流学。

我想通过这个座谈会我们每个人都能谈谈自己心中的真实想法,提出一些好的建议;分公司能知道下面员工的心声,能初步了解和考察到每个人。这个座谈会就是一个成功有亮点的座谈会,这也是我们参与者和主办者举办这次座谈会的意义所在.企业座谈会发言稿

尊敬的各位领导、同事们：

大家下午好!很荣幸今天你们给予我们这个机会让我们畅言心中所想、所感、所悟，这既是你们对我们的关心和鼓励，也是你们对我们的肯定和重视，谢谢您们!

走上工作岗位的那一天，是我们人生轨迹发生巨大转折点的一天，也是我们真正实现自己人生价值的开始!上班后的每一天都会有新的感悟，新的启发。对于我们这些刚走出大学校门的大学生来说，如何尽快的融入到新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，都是我们需要思考和决的问题。下面我就谈谈我对刚参加工作的体会。

首先，体会最深刻的就是自豪与幸福。地委作为全区最高的党政机关，代表着权力与地位，是很多人想实现梦想而为之努力的动力。今天我们有幸走进这座庄严而神圣的大楼，更加荣幸能够来到地委办这个大家庭里工作，一种自豪感油然而生。地委办给了我们一轮闪亮的光环，地委办的领导和同事们则给了我们一个温暖的家。从报名的那天开始，领导们就以一种随和，耐心，热情的态度接纳了我们，这更加坚定了我要考上地委办的决心。现在我们每月工资不高，你们尽心尽力的帮我们解决了吃住问题，不管是上一届的陈秘书长，现在的梁秘书长，还是几位书记，科长，以及同事们，都给予了我们极大的关心与鼓励，此时此刻我们能坐在这里发言，这就是最好的证实。

其次，对工作的不适应性。大学毕业进入新岗位，我们有许多需要面对的考验。全新的环境里严格的规章制度代替了大学的自由随意;来自各单位的领导和同事取代了曾经熟悉的同学;全新的岗位上，我们的定位由教育的接受者转变为技能的掌握者;办公室工作千篇一律，枯燥无味，忙时加班加点，闲时无事可做。这许许多多的巨大改变都让我们在短时间内难以适应。

再次，是紧张感。地委办公室是地委的“心脏”和“窗口”，是沟通上下级的“咽喉”、联系左右的“纽带”。地委办作为地委综合办事机构，不仅担负着为领导决策进行参谋和为全局提供服务的重要职责，而且还要与社会各单位打交道。因此办公室里必然是人才济济，加之今年办公室要招进几名博士生和硕士生，从知识和经验上他们都优秀于我们，这对于我们刚走出象牙塔的学子来说产生了极大的压力。办公室许多工作虽然看起来是小事，却都要牵动全局、影响全局。办公室的特殊地位决定了办公室工作来不得半点疏忽，哪怕是一个符号、一个字，一点点的疏漏都可能产生严重的后果。但这对于平时大大咧咧的我来说，确实是一个不小的考验。

公司员工座谈会发言稿

今天主要从对新员工指导和培训上谈论一些。

1，关键在沟通

介绍公司情况和公司文化，事业部主要业务方向，熟悉工作环境，我一般都带领新同事去食堂吃第一顿饭，如何用饭卡，如何就餐等。很多新员工都北大方正是全球知名的大公司，他们是慕名而来，当然对方正也充满了期待。所以我们必须尽快使新同事熟悉办公环境，熟悉公司的文化，事

该去找何人解决，或者解释一下座位紧张的原因，这个问题很快就能解决，就应该可以避免新员工流失的问题。

2，产品培训

我在数字内容事业部客户服务中心，主要是对数字图书馆、电子书业务提供技术服务，这部分软件版本多，环境复杂，所以在新员工指导中，主要就是产品培训工作。

我们的新同事，将来从事的工作也主要是售后服务的工作，要具有解决用户问题的能力，所以新产品培训，于面向用户的培训，还要深入，还要全面。

培训主要分三个方面，一般要1个月时间，才能基本掌握。第一步是产品的总体介绍，主要培训内容是各个产品的基本功能和它们之间的关系。第二步是基础产品培训，第三步是数字图书馆专用产品培训。

如果听了一次产品培训，只能对产品有个基本的了解。要想详细了解产品的功能，并且要能独立解决处理出现的问题，还需要对产品进行认真学习研究。在这个阶段，我主要辅导新同事解决问题的方法，例如讲解产品的faq，遇到问题应该从哪些方面判断，应该从哪个方面解决等等。

数字图书馆产品对操作系统，数据库依赖性较大，对新同事的辅导还包括操作系统和数据库sqlserver的基本操作和故障排除。

企业座谈会发言稿

尊敬的各位领导，各位同仁：

大家上午好!

很荣幸参加这次座谈会，有机会和其他优秀企业学习、交流，同时利用这个机会，我也把山东世达物流的发展情况和一些想法，向各位领导作一下汇报，请各位领导、同仁多提宝贵意见。

山东世达物流于20XX年下半年开工建设，项目总投资亿元，规划占地面积1000亩，经营业务包括仓储下站、剪切加工、质押监管、零散交易、电子交易、行业资讯和商务办公等。山东世达物流立足于潍坊及周边区域经济能量巨大、机械制造业繁荣、钢材需求量大的实际，选址地理位置优越、交通便利的坊子区，依托区委、区政府制定的积极的优惠政策和良好的发展软环境，发挥区位辐射能力、配套设施完善和经营理念先进的优势，将建成我国北方规模最大、服务最全的综合型钢铁物流中心。项目建成后，预计吸引入驻客户500多家，实现钢材年流通量400多万吨，加工量150万吨，提供就业岗位3000多个，拥有良好的经济和社会效益，XX年列入山东省重点建设项目，XX年列入山东省服务业重点扶持项目，同时还是国家行业协会理事会

员单位，国家AAA级物流企业，也是我市钢铁物流行业中唯一的AAA级物流企业。

项目建设以来本着“边建设，边经营”的原则，仓储下站、剪切加工业务先期展开，先后承接了中石油西气东输天然气管道仓储下站、国家电网线架运输等业务，并与多家钢厂、经销商签署合作协议开展业务，近期又与福田模具、凯马汽车等终端用户合作、做好原材料下站、加工和配送服务。到XX年年底，全年共完成仓储下站量60多万吨，钢材开平加工5万多吨，随着配套设施陆续投入使用，现代化管理和服务理念到位，整个物流中心初具规模，行业美誉度和社会知名度良好，为下一步快速发展奠定了良好基础。

国家推行钢铁、物流等产业振兴规划以来，钢铁物流企业，肩负着产业经济“调结构、促发展”的重任，快速发展刻不容缓。XX年，一方面我们将继续完善配套设施建设，确保商务办公区、零散交易区以及剩余吊装、加工设备尽早投入使用，加快经营发展。特别是去年12月初，新的市区交通管制范围推行，为下一步大宗商品物流集散发展规划指明了方向，山东世达物流北靠南禁行道路，近邻潍莱高速入口，面临206国道，区位优势进一步提升，近期业务招商和市场招租情况较为顺利，预计明年业务量将有大幅提升，XX年预计完成仓储量120多万吨，订单加工量40多万吨。另一方面，我们不断做好业务推广和运营，把钢铁物流服务的新概念、新思想不断引入、推广，做到“别人没有我们有，大家都有我做精”。通过自我完善和发展，不仅仅从外延上做好钢厂和终端用户的桥梁，还要不断丰富内涵，延伸到物流融资、行情资讯、电子商务以及期货交割等领域的服务，打造完整的产业供应链，实现规模化、信息化、多元化、现代化四位一体，建设成一家兼容现货、网上两个交易模式，服务全面、设施一流大型现代化钢铁物流中心。

当然，一个成熟的物流园区，置身于市场需求，服务于经济发展，涉及面广，政策性强，更离不开政府的大力支持。项目建设以来，市、区两级党委、政府领导和部门都给予了很多的关心和支持，多位领导百忙中亲临园区点评、指导，帮助研究、制定有关政策，借此机会，我们也表示衷心的感谢!希望各位领导一如既往的支持我们，指导、帮助我们早日把项目做大做强，尽早发挥其经济和社会效益。

欢迎各位领导多来公司检查指导工作，谢谢大家!

座谈会领导简短讲话稿(篇9)

今天是第30个教师节，鹤壁市委、市政府把全市优秀教师和教育工作者代表请来召开座谈会，共同欢庆教师节，共商教育发展大计，意义十分重大。在此，我代表市委、市政府向全市广大教职员工致以良好的节日祝愿!向关心支持我市教育事业发展的各界人士表示衷心的感谢!

教育是民族复兴的基础，是实现中国梦的重要基石。近年来，市委、市政府始终高度重视教育事业发展，把教育摆在优先发展的战略位置，在全社会的共同关注支持下，我市各级各类教育事业取得了长足的发展，正如刚才市教育局的负责同志所讲，全市教育事业发展的态势是好的，成绩是有目共睹的，这是全市上下密切配合、共同支持的结果，更是广大教职员工辛勤耕耘、奋力拼搏的结果。长期以来，广大教师奋战在教书育人一线，勤勤恳恳，兢兢业业，把自己最宝贵的青春年华奉献给了三尺讲台，为教育事业发展倾注了满腔热血、付出了艰辛劳动，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，为全社会树立了光辉的典范，受到了全社会的尊重和赞誉。

刚才市教育局负责同志和各位代表畅所欲言，既谈成绩，又谈问题和建议，难能可贵，体现了对我市教育事业发展的高度责任心。从刚才大家的发言来看，我市教育事业发展中仍存在着一些问题：比如，公办幼儿园数量偏少，难以满足需求;城乡、校际之间办学条件有差距，“择校”问题依然存在，“大班额”现象比较突出;一些地区和学校教师编制不足、待遇不高，等等;这些问题需要引起我们的高度重视，并在下步工作中改进解决，努力为我市教育事业发展营造更好的条件。

关于教师数量不足问题，希望编制部门按照上级有关政策，结合我市实际，合理确定各校教师编制;人事部门要根据教育发展需要，按照编制及时补充新教师;教育部门要考虑用好现有教师，使教师能够向缺口较大的地区和学校合理流动;财政部门要适时提高生均经费标准，帮助解决代课教师工资等问题。关于义务教育发展不均衡问题，去年淇县、淇滨区和鹤山区顺利通过了国家义务教育发展基本均衡县验收，今年山城区要进行验收、明年浚县将进行验收，目前部分学校的一些硬件还没有达到要求，

希望财政部门要考虑给予一定的支持，确保顺利通过验收。关于学校规划建设相对滞后问题，规划部门要在做规划时，充分征求教育部门和人民群众的意见，使城乡规划建设和学校规划建设能够同步进行;目前淇滨区承担的学校建设任务很重，尤其是南部片区的学校建设需要加快，淇滨区政府要积极想办法解决，必要时市财政可以考虑给予支持。关于入园贵和公办幼儿园偏少问题，过去3年全市新建、改扩建了85所幼儿园，今年还将有2所公办幼儿园建成，应该说学前教育总体改观较大，但与群众期盼还有一定差距。希望编制、人事、财政、教育等部门加强合作，尽早把建好的幼儿园全部投用，尽量满足适龄儿童入园需求。关于职业教育投入不足问题，政府将在进一步加大职业教育投入的同时，积极利用社会力量办学，出台政策，吸引更多的民间资金参与职业教育发展。关于普通高中负债问题，去年市政府帮助研究解决了部分债务问题，今年还将继续想办法解决。

以上是我结合大家反映的问题，提出的一些原则性意见。市政府计划在本月召开一次专题协调会议集中研究解决，请市教育局会后将大家的意见建议进行汇总梳理，分清轻重缓急，分清共性和个性问题，抓紧协调有关部门认真研究，拿出具有建设性的解决方案，供市政府决策。

一会儿，魏书记还要作重要讲话，下面我先讲三点意见。

一要加大投入，创造良好环境。各级政府在政策制定、工作部署、资金投入等方面要优先考虑教育，适当向教育倾斜，在政策范围内，该投入的资金投入到位，该给的编制给到位，切实把尊师重教的措施落到实处。教育部门要关心好教师的工作和生活，尤其是农村边远山区和贫困地区的教师，及时为他们排忧解难。相关部门要认真履行职责，加强沟通配合，形成关心教育事业、支持教育发展的强大合力，为我市教育事业发展创造更好的外部环境。

三要弘扬师德，提高育人本领。教师是教育的第一资源，是发展教育事业的关键所在，没有高水平的教师队伍，就没有高质量的教育。希望各位教师都要做一个有学识的人、有爱心的人、有境界的人，努力做一名人民满意的教师;也希望各位校长都能够做教育思想的引领者、教学教研的指导者、教师成长的促进者、管理艺术的探索者，努力办好人民满意的学校。宣传部门要注意发现和宣传教育工作中的正面典型，使教师在岗位上有幸福感、事业上有成就感、社会上有荣誉感。

同志们，国运兴衰系于教育，教育发展决胜未来。推进教育健康快速发展，是时代赋予我们的光荣使命，是人民寄予的殷切期盼，让我们共同努力，不辱使命，为推进鹤壁教育事业又好又快发展而努力奋斗!

新领导上任简短讲话稿合集

为了满足您的需求，工作总结之家为您准备了一篇题为“新领导上任简短讲话稿”的文章。您是否熟悉发言稿呢？在庆祝或正式场合中，我们通常需要准备发言稿，这样能帮助我们提前准备好演讲内容。希望这篇文章能给您带来惊喜的收获！

新领导上任简短讲话稿 篇1

尊敬的各位领导、同志们：

刚才会上宣布了组织上对我的任命，在此我衷心感谢组织对我的信任和关心，感谢各位领导对我的器重和厚爱。这次任职对我来说，不仅是一种认同和接受，更是鞭策和鼓励，同时，也是对我的挑战和考验。我将尽快进入新角色，勤勉尽职，扎实工作，有所作为。在此，我作四个方面的表态:

一是加强学习。面对新的岗位，自己还有很多不足，需要进一步加强业务知识的学习。为此，我将主动向各位领导和同事学习，向书本学习，向实践学习，不断拓宽知识面，更新知识结构，提高工作能力。

二是注重团结。把团结共事作为一种品德、一种责任、一种本领和能力，自觉维护同事团结，形成工作合力。

三是强化责任意识。面对新的岗位，肩上的担子更重了，必须提高自己的责任意识，本着对上级负责、对同事负责、对自己负责的态度，在这个岗位上努力发挥好自己的才能。

四是严格要求自己。我将自觉遵守反腐倡廉的各项规定，老老实实做人，勤勤恳恳干事，时刻保持头脑清醒，自觉接受大家的监督。

同时，对于我个人的不足，希望领导和同志们随时批评提醒，我将认真改正，不断提高自己的工作能力。

新领导上任简短讲话稿 篇2

上任致辞

为了方便以后我们工作能够正常良性的展开，首先我自我介绍一下，因为在座的有些人是了解我一点的，但有些人可能对我还不太熟悉的，我呢在智慧网工作了有一年多，以前我是在强大的李照的带领下做前段设计工作的，然而呢，由于能力重心的转变，从今天起我的工作就开始转变为产品规划这个方向。这里要强调一下，产品规划，只是一个岗位，以后沟通过程中会涉及到一些上下游的传达，但要说明的是这只是一个工作的流程，并不是一个上下级的关系，并没有丝毫领导与下属之分。刚开始大家可能不太适应啊，但我希望我们能通过不断的沟通进行磨合。

说到沟通，我这里要着重提一下啊，以往我们工作中沟通用的无非就是这几种方式。

一、书面传达。就是借助一些文字性的东西进行传达，比如我们写的WORD文档，这

种方式呢对一些专业性的、比较抽象的、不通俗不直观的、口头说不清楚的东西的表达起来有它的独到之处，但是呢他的灵活性很差，而且费时又费力。

二、口头交流，弥补了书面表达的一些缺点，灵活性很强，快速便捷，而且是面对面的，还可以加深彼此的了解和感情。但是呢有些专业性的东西。抽象的概念，有些人不能迅速的在脑海里消化，会导致说不清楚，解释的一方会很累，最终彼此搞的糊里糊涂，很郁闷的哦。

还有就是QQ交流，QQ交流就不多说啦，平时大家传传文件啊，私下里说说悄悄话啊，不愿下位走动或距离比较远可以用用，但是我建议其他时候尽量少用，能不用就不用，因为QQ交流这种方式太依赖于电脑，就会降低人的那种原始的自然的沟通气氛。

三、所以以后呢我希望会弄一新的交流手段，比如说演示，如PPT啊，还有在个比较

宽敞的位置放个小黑板之类的供大家使用，提到PPT它综合了书面传达和口头传达的优点，是面对面的，又带有书面形式的，而且会议采用他，对做一些重大决策问题有很大帮助，所以希望公司有条件能提供一个投影仪，没条件的话也不要紧，我这里也有其他的办法代替。不过PPT它也有缺点，是在针对一些小问题上，比如我们总不能总是因为一些芝麻点大的小问题跑来跑去的也用PPT吧，这太影响效率啦。

四、因此我准备再强掉一个沟通方式，就是内部OA办公管理系统，当然前期我们不一

定要专门去开发他，名字是挺专业学术的，OA呵呵很专业喔，但我们可以借助很多现行的工具，如现在我们就在用的SVN，或是群共享，网络硬盘之类的。OA它的好处呢是针对一些小问题，因为很多小操作用不着太去麻烦人，所以一些小问题呢，大家可以通过计算机统一整理分类，交到负责人手里，负责人处理完重大问题后有时间的话，再进行这些小问题的工作分配，要不然天天被这些琐碎的事烦死，太不值得啦，当然这只是针对无关紧要小问题，对一些重大问题这个就最好不要用，可以用PPT演示，能加入点人的因素进去。

说到小问题，我这里不得不说一下啊，以我个人的观察，以往有的时候一些业务人员，还有编辑人员对技术不是很了解，经常会遇到技术求助，这里呢，我希望不管你是哪一个岗位的，都必须对你其他岗位的工作和技术有最起码的一些了解，谁让你是做IT的呢，不要说分工明确之类的话搪塞，谁能保证你一辈子都在同一个岗位上呢？不仅是业务人员，编辑人员，同样也包括技术人员。这样，当业务人员遇到客户方面的问题时，也可以用到一些最基本的方式进行操作解决，比如说一些裁图啊，上传文件啊，之类的极小极小的技术问题都不会，这样就说不过去啦，这样的话，在客户面前我们公司的形

象就会打了折扣，而且一些技术知识掌握了，你在客户面前也能说的头头是到，公司的形象自然也就提升啦，我觉得业务人员对公司形象如何好的展现给客户的把握很重要。

五、以后呢由于ppt投影仪的采用我希望能定期举行一些培训活动。我们可以针对一些

问题各部门之间互相组织进行一些培训，这样也可以加强部门之间的沟通和了解。

总之呢，以后我会跟大家主动沟通工作，也希望大家主动和我沟通。如果有更好的沟通

手段的话大家可以积极提出来。

其实我向往的，是一种快乐的工作氛围。就是彼此之间没有任何猜忌的那种。就是大家

都能够在这里以一种愉悦的心情快快乐乐的沟通工作，快乐的工作我觉得其实就是一个心态

问题，一个好的工作态度问题，心态好了，没有抱怨，不满和小情绪、或过于自我，大家心

情放松阳光点的话，就会有个好的工作态度，工作态度好了，自然就不会消极怠工，打自己的小算盘，团队才会有进步企业才会有进步，大家才会进步，相应的就会有属于你的价值所

得，我觉得一个人有一些坏习惯啊，什么的都不要紧，那是个性问题，我希望以后我们公司

呢可以穿着拖鞋穿着睡衣进来上班这么随便这么宽松，当然这很理想化，但IT企业确实很

需要这种创新和宽松环境，因为压力等因素嘛。当然业务人员不行啊，你穿个拖鞋，打几个

耳洞，带几个耳环，搞得那么嘻哈去见客户，那就不得了啦，当然以后公司发展啦业务人员

可以开着私家车去谈业务，这也不是不可能滴，所以说，一个人个性再怎么样都不要紧，就

是不能没有一个好的心态，没有就必然被淘汰，做人也是一种态度，不管你到哪家企业，哪

个岗位，你都得这样，你越是不满现实，现实就越会对你施压。有什么不满我们可以提出来，如果企业不能给予你相应的满足，你可以选择离开，道不同不相为谋，还要彼此耽误干吗呢？

但不能没有一个好的心态，影响到其他人，其实每个人有每个人的想法，所以呢才会有人员的流动。其实每个人都是人才，只是不同的环境，不同的场合，做不同的事，企业在不同阶

段需要不同的人，因为企业针对不同阶段也要做不同的事情。企业在不同的阶段也会遇见不

同的困难，任何企业都回遇到困难，特别是初创型企业，因为企业要学会在竞争中求生存，同样人也是一样，在任何一个地方，任何一个企业也都要学会生存，不是说，你去依赖别人，依赖企业，依赖所谓的工龄，为了所谓的稳定，就不去进步，不去积极学习啦，等着每个月

固定的工资供着，说实话，谁都渴望稳定，自由，可以去做自己喜欢的事，不用再朝九晚五的重复的上班，但是真正的稳定自由，是通过踏实努力得来啦，是你满足了社会的需要，创

造了实实在在的东西得来的，不是你说你会这技术，会那个技术，其实什么实在的也没弄出

来，什么利润也没有不能当饭吃的所谓能力，那是虚拟的，社会不需要他就一文不值，每个

人也不希望被别人操纵吧，如果你只是掌握了哪些的虚拟能力，不去主动地学习，不去主动

思考和利用你这个所谓能力去创造的话，那就只能被人拿来操纵，当然我们也不能想着去操

作别人，我们毕竟是团队，讲求的是合作，所以我们要上进，我们要团结起来共同进步，拿

出我们潜力积极沟通积极创造财富，不要让你的理想，想做的，就这么一辈子被搁浅，我希

望大家在发工资的时候能真正在工作，在为公司考虑，要不然公司砸出去的钱不打水漂了，还往你们身上砸干嘛，但话说回来啦，企业也不能太依赖于人才，当然公司也要尽量按时发

工资，毕竟很多人都要满足最起码的生活，不管是企业还是员工谁有难处大家互相帮助着点，互相以诚对待，非诚勿扰，毕竟这么长时间没发工资，大家都维持了这么久，哪能遇上这么

好的员工啊，以上这些呢仅代表我个人的真实看法，与智慧网无关，与其他人想法无关，并

没有针对的意思，希望大家能理解。

现在公司在创业期发展期，我们需要的是敢闯敢拼的革命精神、需要的是激情和创意，才能参与当下较为饱和的互联网竞争，否则跟着其他企业的不好作风走，我们只会淹没在浪

潮里。所以大家的思维要非常活跃，敢于创新，敢于提出自己想法，我们现在要有团队精神，也就是一种大局精神，我们很需要向心力和凝聚力，我们现在要做的当务之急就是迅速把用

户转换为消费者，把产品转换成商品，通过我们的宣传和推广活动，通过我们大家共同的努

力找到并稳定我们的市场份额。到时候就有钱啦呢，有资本啦，你想玩政治，玩政治想搞小

动作搞小动作，想搞整风运动搞整风运动，想搞大跃进搞大跃进，相陪我回家种我的地瓜烤

我的马铃薯去就陪我去，当然这是开玩笑啦。

总之在坐的只要我们还在这里工作，我们就一起把智慧网努力做好，不想在智慧网有一

片天地，不想为智慧网出一份力的，想捣乱的，不要耽误了自己，耽误了公司。

预祝智慧网早日走向辉煌。

文：裘名钢

新领导上任简短讲话稿 篇3

有的领导说话像漫坡放羊那样，讲到哪儿算哪儿，让人听了如一团乱麻。有的领导掌握不好分寸，夸大其词，就会让人产生逆反心理，从而使自己的演讲失败，那么怎么做好第一篇讲话稿呢?以下是我能网小编为大家带来的关于新领导上任讲话稿，以供大家参考!

新领导上任讲话稿

现在，根据会议安排，我作一个简短表态发言。

首先是真诚感谢。感谢省公司领导对我长期以来的关心和关注，培养和信任。感谢市局领导班子对我长期以来的关注和培养，锻炼和塑造。感谢在座的各位同事、朋友长期以来对我工作的帮助和支持，理解和关心。非常感谢组织给了我一个“推销自已”的机会，我为能参加郯城县公安局的首次竞争上岗而感到自豪。

我的个人情况： 我叫@@@，今年38岁，大专毕业，现在@@派出所任副所长。一九八四年在山东省人民警察学校学习，任四队四区队一班班长;一九八……

在这里，我最想说的就是，在平时的工作中，我们通过互相学习、互相帮助、互相促进、互相支持，才取得了今天的进步，进步的取得，与各位领导、各位同事、各位朋友的理解、支持和信任是密不可分的，是紧密相联的。

在这里，我首先要真诚地感谢省公司领导、市局领导和在座的各位同事、朋友。

其次是自我要求。新的岗位、新的职务是一个新的起点，但更是一个新的考验，在我的面前仍是挑战与机遇并存的，在这里我对自己提几点要求。

1、始终坚持在省公司的正确领导下，积极主动地开展工作。

2、始终紧紧团结在以局长为核心的班子周围，顾全大局，服务全局，团结拼搏，和衷共济，倍加珍惜来之不易的大好局面，与大家一齐把晋城邮政的事情做的更好。

3、始终牢记“职务就是责任，责任重于泰山”。多一次岗位、职务的变动，就意味着责任的重大。对我来讲，最重要的就是责任，就是全心全意把自己分管的工作做好。一定要对得起省公司党组的信任，对得起市局班子的支持，对得起广大干部职工的关心。

4、始终保持谦虚谨慎，求真务实的工作作风。有什么样的作风，就会有什么样的精神面貌和效果，我要继承和吸收晋城邮政多年来的优良传统和好作法，并注重创新，进一步探索更新的思路和方法。

总之，我将在省公司的正确领导下，在以局长为班长的班子的领导下，与班子成员一道，与广大干部职工一道，迎接挑战，战胜困难，抢抓机遇，顽强拼搏，取得胜利，以优异的工作实绩回报省公司党组的信任，各级领导和同志们的关心爱护。

谢谢大家。

新领导上任讲话稿

同志们：

今天，我当选为xx镇人民政府镇长，这是人民代表和全镇人民对我的信任和重托。在此，向各位代表和全镇人民表示真诚的感谢!

在新的工作岗位上，我深感自己身上的责任与份量。我必将恪尽职守，不辱使命，励精图治，不负众望，认真履行人民赋予的权力，不遗余力地做好各项工作。

镇长的任期是有限的，但责任是无限的，我决心从今天开始，用三句话来书写自己的任职档案：

一是把维护人民群众利益作为一切工作的出发点和立足点。镇长是人民代表选出来的，为人民服务就是镇长的天职，要带着对人民的深厚感情去工作，努力做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，立党为公，执政为民，关注弱势群体，为老百姓办实事，解难题，谋福利，把自己的全部力量和才智献给东吴人民的事业。

二是以经济建设为中心，千方百计促进经济和社会事业全面发展。镇长和政府的工作说到底就是七个字：“落实、落实、再落实”，就是落实镇党委的决策。我决心和镇政府班子一道，在以xxx同志为班长的镇党委领导下，在镇人大、政协的监督支持下，紧紧依靠全镇人民群众，围绕“创现代化强镇，建生态型东吴”的总体目标，坚持以人为本，突出抓好三农问题、工业强镇和城乡一体化等三个方面的工作，为确保本次大会通过的经济发展总体目标而努力奋斗。

三是建设一个服务型的政府领导班子，进一步优化发展环境。我作为镇主要领导之一，将身体力行，率先垂范，努力实践“执政成本经济型、机关办事效率型、政策措施效果型”的执政理念，团结和带领政府班子成员，认真担负起全面建设小康社会的领导责任和历史使命。

当前，xx镇政通人和，正面临一个解放思想、干事、创业、加快发展的大好机遇，我相信，有镇党委的坚强领导，有镇三套班子、老领导、老同志、全体代表和全镇人民的支持、配合和监督，有历届政府打下的良好的经济发展平台，东吴人民有能力建设一个更加开放、富裕、美丽的新东吴!

谢谢大家!

新领导上任讲话稿

尊敬的主任、副主任、各位委员：

今天我被市人大会任命为市建设局局长，这是组织对我的信任，也是全市人民对我的嘱托。新一届市委、市政府提出了“融入大都市，创新大发展，努力把临安建设成为杭州西郊现代化生态市”的战略构想，作为政府组成部门的负责人，我深感责任重大、任务艰巨。我将努力按照“三个代表"要求，坚持科学发展观，切实履行好自己的职责，自觉接受市委、市政府的领导，自觉接受人大的监督。在新的任期内，我将着重从以下四个方面作出努力：

一是进一步坚定政治信念，努力践行“立党为公、执政为民”的神圣职责。

要始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，坚持立党为公、执政为民，牢固树立国家利益、全局利益、长远利益第一的思想，自觉地把本部门的工作放到全市工作的大局中去思考、去把握，认清自己的位置，明确自己的职责，自觉地服从和服务于大局。要坚持对上负责和对下负责相统一，想群众所想，急群众所急，把解决民生问题放在一切工作的首位，兢兢业业做好本职工作，尽心尽力当好人民公仆。

二是进一步强化理论学习，努力提高“依法行政、规范管理”的能力水平。

把深入学习贯彻党章和党的最新理论成果作为重点，以先进的思想理论武装自己，坚定理想信念，做到与时俱进。要把理论学习与工作实践紧密结合起来，善于调查研究，推动实践创新，达到解放思想、提升理念、推动工作的目的。我长期从事基层和农业工作，对农村情况比较熟悉，但对于城建工作来说却是一名新兵。我将虚心向同志们学习，以能者为师，一切从零学起，尤其是加强城建方面法律法规政策理论的学习，以尽快适应新的工作要求，不断提高履行职责的能力。

三是进一步深化改革创新，努力营造“勤政为民，务实高效”的工作作风。

要增强改革意识和创新意识，把创新的精神融入到自己的思想和行动中去，积极投身于创新实践，用新的思想观念、新的思维方式和新的工作机制，不断推进制度创新、技术创新和服务创新。坚持以高效理政为要求，进一步加强行政管理创新，进一步转变工作作风，规范工作程序，严明政务纪律，确保政令畅通。要深入开展机关效能建设，优化服务环境，促进效能提速，努力塑造践行宗旨、勤政务实的政府新形象。

四是进一步加强自身建设，努力恪守“廉洁自律、干净干事”的为人之道。

要注重修身养德，坚持秉公用权，始终严于律己，按照胡锦涛提出的倡导八个方面良好风气的要求，进行自我改造、自我完善，坚持把“八种良好风气”作为为人处事的行为准则。要带头规范从政行为，树立良好的从政道德，时时处处以身作则，切实维护党和人民的利益。要堂堂正正做人，踏踏实实为民，清清白白办事，永葆共产党员先进性，向党和人民交上一份满意的答卷。

各位领导，组织上安排我为建设局局长，我如履薄冰，但我也充满信心。我将以此为新的起点，艰苦奋斗，努力工作，为党和人民的事极尽绵薄之力。希望各位领导一如既往地关心、支持建设局的工作，经常来视察、指导城建工作;恳请人大会多监督指导我的工作，多提批评指导意见，帮助我们做好城建工作，进一步改善我市城乡面貌，构建杭州新西郊。

新领导上任简短讲话稿 篇4

尊敬的教职员工、亲爱的学生们：

大家好！我是新上任的学校领导，很荣幸有机会与你们共同开启这段新的旅程。首先，我要向大家表达最真挚的感谢和诚挚的问候。在接任学校领导之前，我曾沉浸在教育事业中多年，深深地热爱着教育事业，热爱着学生，也对学校充满了深深的期待。

作为一所学校的领导，我深知教育是一项神圣而崇高的事业，蕴含着满满的责任与挑战。我相信，作为一所学校的教职员工，每个人都是教育事业中的中流砥柱，都肩负着培养未来社会栋梁的重任。我们的使命是为学生提供优质的教育，培养他们的综合素质，让他们成为有道德情操、扎实基础、创新能力和实践能力的综合型人才。

此次我上任学校领导，我将带着一颗赤诚之心，尽力做好自己的本职工作，并与大家共同努力，确保学校持续稳定发展。我将始终坚守教育的初心，坚信教育的力量，坚持以学生为中心，努力为他们提供更优质的教学环境，更丰富的教育资源，更多元的学科选择，培养他们的独立思考能力和创新精神，引导他们积极探索、勇于实践，让他们能够立足于未来社会。

除了助力学生个人发展外，我也将致力于打造一个和谐、融洽的校园文化氛围。我希望学校成为一个温暖的家，一个团结向上的集体。我将秉持着平等、公正、友善的原则与大家一同相处，促进教职员工之间的交流与合作，激发每个人的潜能，为学校的繁荣发展做出贡献。我相信，只有我们所有人团结合作，互相支持，我们才能为学生们树立良好的榜样，实现学校的共同目标。

踏上新的旅程，我们将面临着许多挑战和困扰，但我相信，我们也将迎来许多机遇和成功。在这个过程中，我希望我们不仅仅是工作上的同事，更是彼此真诚信任、相互尊重的朋友。我鼓励大家敢于表达自己的看法和建议，我将倾听每一个人的声音，并尽力解决问题，改进工作。在这个团结向上、和谐发展的学校中，我们将共同努力，共同成长。

最后，我要再次向你们表达我对于大家的信任和期望。我坚信，在大家的共同努力下，我们一定能将这所学校打造成为一所富有活力、国际化的先进学府，在教育事业的舞台上展现真正的实力与魅力。让我们携手并进，共同书写辉煌。

谢谢大家！

新领导上任简短讲话稿 篇5

尊敬的各位领导、同志们：

这次，组织任命我为市委，让我能够继续在中卫工作，这是对我过去五年工作的充分肯定，也是对我今后工作的极大鞭策。首先，我要衷心感谢自治区党委、自治区党委组织部和市委、市政府对我的信任，委任我更重要的岗位和职务，感谢在座的同志们和各级领导以及广大干部群众，给予我的信任和支持，给予我的理解和宽容，给予我的关心和帮助。

刚才听了几位领导发自肺腑的任前感言，非常受和启迪。也祝福陈刚、万生、振宇在新的岗位再立新功，更感谢你们对我的关心、帮助和支持，也欢迎新的战友来中卫工作。我在中卫工作的五年里，强烈地感受到了中卫的“三苦”精神和“两情”作风，亲身经历了中卫艰苦卓绝的发展历程，我与同志们在中卫的建设和发展中流过汗水，使我与这片土地、与这里的人民、与这里的事业结下了深情厚谊。这次组织委任我重任，深感责任重大。我市政法公安工作在市委、政府的坚强领导下，历经了三任的领导，在广大政法公安干警的不懈努力下，打造了良好的发展基础，建立了一支理想信念坚定、业务素质过硬、党和人民满意的政法公安队伍。现在，接力棒交到我们手里，面对市委二届五次全体(扩大)会议确定的_年奋斗目标和改革、发展、稳定的新要求，今年是建国60周年、西藏解放50周年，又受金融危机的影响，社会矛盾复杂，我们政法部门肩负着更加繁重而光荣的任务。在新的岗位上，我一定不辜负党和人民的期望和重托，在自治区党委、政府和市委、政府的坚强领导下，紧紧依靠广大干部群众，以良好的业绩回报组织、回报社会、回报人民。为了适应新的工作需要，我要努力做到：

第一，讲学习，提高领导能力。坚持把学习作为履职尽责的第一需要，以学明志，牢牢把握正确的政治方向，不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，始终坚持在市委的领导下开展工作;以学立德，不断提高思想道德修养，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，始终保持共产党员的先进性;以学广才，积极学习相关领域的新知识，坚持向群众学、向实践学、向同志们学，进一步拓展视野，增强应对复杂局面的能力。

第二，讲政治、讲团结，坦坦荡荡共事。始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力，不断加强党性修养，坚持重大事项请示报告制度和民-主集中制，在思想上、行动上与自治区党委、政府和市委、政府保持高度一致，坚决维护上级党委、政府权威，坚决维护市委班子团结，坚决执行自治区党委、政府和市委的决策部署。

第三，讲大局，全力维护稳定。发展是第一要务，稳定是第一责任。我将以对中卫人民高度负责的态度，牢固树立守土有责的意识，紧紧围绕全市经济社会发展大局，充分发挥好政法机关打击犯罪的天职，以铁的决心、铁的手段，严厉打击刑事犯罪活动，全力化解社会矛盾纠纷，始终保持严打、严防、严管、严控的高压态势，坚决维护全市政治社会稳定。作为政法队伍的带头人，我要紧紧依靠政法、公安一班人，坚持依法治警、从严治警，切实加强政法队伍建设，努力打造一支政治可靠、业务精通、纪律严明、作风过硬，召之即来、来之能战、战之能胜的政法队伍。

第四，讲正气，干干净净干事。要时常提醒自己，职务意味着责任，领导意味着服务，权力意味着奉献。要珍惜人民的信任，牢记肩上的责任，筑牢拒腐防变的思想防线，做到秉公用权、为民用权、廉洁用权。主动将自己置于党组织和人民群众的监督之下，正确对待和真诚接受各方面的批评和监督，自重、自盛自警、自励，清清白白做人，干干净净干事，两袖清风从政。

山西平遥古城有一副：“吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓;得一官不荣，失一官不辱，勿说一官无用，地方全靠一官。”清朝的县官都能想到，我是党培养多年的领导干部，一定更能做到。我将尽心尽力、尽职尽责、尽我所能，心里常想着发展、人民和党，为创建平安中卫、和-谐中卫勤奋工作、努力奋斗，做一名让组织放心、让群众满意的领导干部。请同志们一如既往地关心、支持、帮助我。

新领导上任简短讲话稿 篇6

领导干部上任之前的表态讲话篇1

尊敬的各位、各位领导：

大家上午好!刚才审议通过了我的任职决定，在此衷心感谢各位各位领导、同事们对我的信任和支持!这次任职对我来说信任与希望同在，责任与压力并行，是我人生发展历程上的新常态。我将以今天为新的起点，以新的姿态进入新的角色，感恩大家的重托与期望。在此，我郑重做出以下承诺：

一是认真学习，做一个信念坚定的人。始终坚持学习不放松，通过学习明辨是非，在思想上铸牢“三个自信”，在工作中把握方向，明白大局，保持政治定力。

二是心中有民，做一个为民服务的人。无论职位的大小，时刻把为人民服务的宗旨内化于心，外化于行。树立服务济源经济发展、服务政协机关、服务委员、依靠基层的群众观点。在工作中，就是扑下身子，和机关同事、和服务的群体，打成一片，听心声，知民意，做好多方互动沟通的连心桥，化解问题的催化剂。

三是真抓实干，做一个勤政务实的人。立足岗位，自觉发扬吃苦耐劳、任劳任怨的工作作风，埋头苦干，脚踏实地干工作，努力做本职工作的带头人，界别工作的代表人，全力服务政协政治协商、民主监督、参政议政三大职能作用的发挥。

四是心中有责，做勇于担当的人。将以“自信人生三百年，会当水击三千里”的信心和干劲，直面问题不回避、敢于担责不推诿，自觉做到心中有责，敢于担当，以干立身，以干立业。

五是心中有戒，做清正廉洁的人。心中牢记领导干部廉政要求，敬畏百姓、敬畏权力、敬畏法纪，自觉接受社会和群众的监督，做一个经得起考验的清正廉洁之人。

我坚信，在各位无私的关心与支持下，我将努力扬长避短，开拓进取，在新的岗位上交一份令大家满意的答卷，不辜负各位的信任和期待!谢谢!

领导干部上任之前的表态讲话篇2

尊敬的董事长、各位领导、同志们：

大家好

刚才，公司宣布了对我的任命，担任开关厂副总经理一职。开创了建厂以来年轻干部提拔的先河。这既是公司对我的肯定和鼓舞，也是更大的鞭策和考验。首先，我衷心感谢公司董事长及各位领导对我的器重和厚爱，感谢同事们对我的信任和支持，让我有机会在一个更高的平台，锻炼自己，为公司的发展服务、献力。我将在新的工作中，尽心竭力，奋发拼搏，开拓创新，有所作为。在此，我认为要做好一下几个方面：

一是珍惜机遇，在感恩回报中不断提高。我们将倍加珍惜这次难得的锻炼机会，以一颗感恩的心投入学习和工作中，始终把学习提高放在第一位，不断加强自身业务知识的学习，不懂就问、尽快掌握相关知识，提高业务水平，使自己的言行和公司的发展保持高度一致,在本职岗位上，用实实在在的业绩，回报组织、回报领导的信任。

二是勤奋工作，在点滴积累中勇于创造。用更高的标准对待工作、更严的要求对待自己，只为成功寻经验，不为失败找借口，发扬年轻人敢做、敢当、敢想、敢闯的创新精神，在锤炼中健康成长。进一步增强苦干实干、不拈轻怕重，不斤斤计较，不患得患失，努力培养吃苦耐劳、任劳任怨的优良作风。使自己的品德符合一名管理人员的基本要求。 三是摆正位置，履行好职责。协调好分管部门的工作，及时掌握公司各项生产经营情况，提出合理的措施和办法，为公司发展大局建言献策，做到既符合公司的利益又能兼顾员工的意愿。其次，充分履行好自己的职责，协助领导做好分管的各项工作。总而言之，用大胆、开放的思维和创新的方法，真抓实干，锐意进取，努力把各项工作做到最好。

总之，在以后的工作中，我将一如既往，尽心、尽力、尽职，始终扎扎实实做人、做事。为公司发展做出自己最大的贡献，不辜负各级组织和领导对我的信任，不辜负同志们对我的支持，谢谢大家。

领导干部上任之前的表态讲话篇3

尊敬的刘董事长、张书记、杨副总，各位领导，同志们：

山东*有限公司党委任命我担任*公司党委书记、纪委书记，首先感谢上级组织给我委以重任，给我搭建了继续为**厂、*公司干部、党员及职工服务，为企业发展施展才能的良好平台，同时感谢各位领导、在座的各位中层领导干部以及党员、工会会员和职工对我自1997年担任**厂、xx年*公司领导职务以来，对我工作的宽厚理解和大力支持。为不负众望，我向上级组织和*公司的干部、党员、职工保证，要做到以下五条：

一、以认真、专业、务实的工作作风，认真落实党建和党风廉政建设责任制，按照山东*有限公司党委的工作部署，认真抓好党建、党风廉政建设、实现思想政治工作、职工队伍建设和企业文化建设的制度化、规范化、经常化。紧紧围绕搞好生产经营、稳定职工队伍、促进企业发展的中心，不断适应新形势、新任务的要求，不断创新工作思路，不断改进工作的方式方法，积极主动地发挥好党委、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用。

二、按照“创新、规则、沟通”和“严、细、实、快”的工作要求，切实加强领导班子的团结。常言说：团结就是力量、团结出战斗力、团结出效益。从我自身做起，做到“思路要创新、办事守规则、工作多沟通。”按照党的民主集中制的组织原则，领导班子及成员要以坚强的纪律意识和党性观念，讲政治、讲大局、讲团结、讲纪律，团结协调，相互沟通、相互支持、相互配合，少推诿、少埋怨、少指责，多沟通、多宽容、多补台，团结带领领导班子形成团结奋斗、作风顽强、开拓创新良好风气，创建“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好、”的“四好”领导班子。

三、改进工作作风，提高领导艺术。工作要学会“弹钢琴”，抓主要矛盾，调动和发挥各方面的积极性。多深入现场、多深入实际，多调查研究，按照刘董事长提出的工作守规则、有激情、创新、坦诚、沟通，奉献，有现代意识，不断加强学习，不断提高政治素质和业务能力，切实增强工作的执行力。

四、以强烈的事业心和责任责任感识大体、顾大局，做山东*有限公司重组整合的支持者、服从者和奉献者。要从我自身带头做起，并教育引导干部职工以山东改革发展大局为重，讲政治、讲纪律，讲大局，服从服务于山东工作大局，自觉遵守山东*有限公司的各项规定和工作原则，爱岗敬业，勇于负责，率先垂范，积极主动、认真落实、不折不扣地完成山东*有限公司的工作任务，为实现山东奋斗目标作出应有的贡献。

五、事事处处严格要求自己，自觉廉洁自律。作为一个领导干部，能不能廉洁自律，不但直接关系自己的形象和权威，更是关系我党民心向背、生死存亡的大事。要自觉把自己置于广大干部、党员、职工群众及家属的监督之下，严格要求约束自己，同时，要求领导班子成员、中层领导干部及管理人员，在自觉廉洁自律的前提下，还要管好自己的亲属、身边的人和下属，做清正廉洁的领导干部。

新领导上任简短讲话稿 篇7

新领导上任讲话稿 #新上任领导的讲话稿，无非要透露这么几层意思，一是很荣幸来到这个岗位工作（表现为诚惶诚恐地，感恩的心必须要有的，感谢组织和大家的信任）；二是非常高兴和大家一起工作、共同学习、共同进步（刚来嘛，总的谦虚点），希望得到大家的支持帮助；三是继续学习上一届领导留下的好思想好作风（一上任就先全推到前任的制度决策未免不妥）；四是一定谦虚谨慎戒骄戒躁，在这个岗位创造新的辉煌（这本就是表态发言）。

#要看是什么级别，什么样的工作，什么样的下属，你的到任有何原因而定。

一般新上任的讲话不宜过长、不宜做承诺性、评价式的讲话，要简短、礼貌，表达今后和大家共同合作战斗及希望大家配合的话。

下属对你今后的工作是否支持和配合并不取决你的上任讲话，是取决于你的工作表现，是否支持他们的工作，是否解决他们的实际问题。

#首先安排好工作,第一次请他们出去吃一顿或者再工作上多观察和找一个人谈谈目前或以前的工作状况,对自己工作的升入是很有帮组的.

#我深感责任重大，如履薄冰。但我深信有县卫生局的正确领导，有同志们的齐心协力，我对做好*****的工作充满信心，我对******的情况有些了解，通过与各位的接触和交流，你们表现出高度的政治素质，负责的工作态度，强烈的事业心和关心、关注******的发展的强烈愿望，使我倍受感动，倍添动力。我将义无反顾，尽心竭力做好工作。以不辜负县卫生局的重托，不辜负******同志们的期望，

一、树立加快发展的坚定信心

二、统一步调，确保各项工作平稳有序推进

三、统一行动，确保领导班子团结高效运转

团结、信心比任何都重要，越是困难多、矛盾多的发杂条件下，领导班子更要倍加珍惜团结，倍加顾全大局，倍加维护稳定，越是要积极主动地开展工作，把凝心聚力的工作做深做透，坚持团结奋发的方向，带领大家一心一意谋发展，求真务实抓落实。要精心保护好，引导好，发挥好大家的积极性，释疑解惑，凝神聚力，把大家的愿望凝聚到******更好更快的发展大局上来。

作为**，我已是*****中的一员，我将把全部的精力投入到*****的工作中去，与班子成员一道，与大家一道，同甘共苦，艰苦创业。作为班子的班长，在今后的工作中我将努力做到“心、实、事、正”四个字。

“心”是指虚心学习，要虚心向在座各位学习，向****人民学习，与大家同心同德，全心全意为*****人民服务。

“实”是指在工作中做到踏实，求真务实，真抓实干，诚实为本，老实做人。

“事”就是想事，以人为本，想办法出主意；干事，注重实效；成事，努力把事业干成干好。

“正”就是做到：公正，公道正派；勤政，身体力行，勤奋工作；廉政，严以律己，清正廉洁。

同时我也真诚的希望在座各位，在今后的工作中给予我大力的支持和帮助。同志们，***的事业要靠大家共同去奋斗，****的稳定要靠大家去维护，******美好的明天要靠大家共同去努力创造，只要我们团结一心，振奋精神，真抓实干，有县卫生局的正确领导，有大家的大力支持，*****的明天一定会更加美好！

新领导上任简短讲话稿 篇8

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！

我非常荣幸能够站在这里，向大家发表我的领导上任讲话。首先，我要对大家的支持和信任表示衷心的感谢。同时，我深感责任重大，明白作为一位领导，应该做出一系列的改革和创新，为我们的组织和团队带来新的希望和未来。

在我的领导上任之际，我想和大家分享一些我的理念和愿景。首先，我坚信领导的核心价值是为人民服务。作为一名领导，我们的责任是为组织的发展和员工的幸福努力奋斗。我将始终保持勤勉和敬业的态度，为大家提供良好的工作环境和发展机会，让每一个员工都能充分发挥自己的才能和潜力。

其次，我认为领导的关键是沟通和合作。在一个团队中，每个人都是重要的一环。我愿意倾听每一位员工的建议和意见，真诚地对待每一个人。只有通过充分的沟通和合作，我们才能取得共同的成功。我将努力打破组织间的壁垒，促进团队之间的交流和合作，为组织创造更多的价值。

第三，作为一位领导，我相信自我学习和创新的重要性。我们所处的时代是一个高速发展的时代，每天都会涌现出新的技术和理念。作为领导，我们必须保持学习的态度，不断提升自己的知识和技能，以应对不断变化的挑战。我将鼓励团队成员进行自我学习和创新，并积极推动组织的变革和发展。

最后，我要承诺，在担任领导的任期内，我将兢兢业业，恪尽职守。我将尽最大努力为组织的发展贡献自己的力量，为员工的发展创造更多的机会和福利。同时，我也希望大家能够支持我，相信我，并给予我宝贵的建议和指导。

在未来的日子里，我希望能与大家共同努力，一起为实现我们的共同目标而奋斗。作为一位领导，我将始终坚持正直、公平和开放的原则，带领团队取得更大的成就。让我们携手并肩，共同创造美好的明天！

感谢大家！谢谢！

新领导上任简短讲话稿 篇9

        送干部会议上的领导讲话同志们：我代表县委向大家宣布年月日县委常委会表决通过的有关干部任免的决定：县委提议：同志任县财政局局长。免去同志县财政局局长职务。同志经州委提议，在县人大届次会议上当选为县人民政府副县长，不在担任县财政局局长职务。同志在财政局工作期间，在我县财政形势十分严峻的情况下，能为全县人民当好家，理好财，合理调度资金，集中了有限财力，保证了重点支出。几年来，为我县争取了大量的专项资金，缓解了县财政的资金困难。为我县经济的发展和社会的稳定，做出的贡献。×××同志在财政局工作期间强化了干部队伍建设，干部素质不断提高，机关作风不断改进。同时，财政局的办公条件和基础设施也得到了明显改善。财政局连续多年被评为县级先进单位，同志也多次被评为县级先进个人。我代表县委对同志在财政战线上做出的贡献表示感谢。范文先生版权所有下面，向大家介绍一下，新任职的局长的情况：同志，汉族，年月出生，年月参加工作，年月入党，学院经济管理专业毕业，大学文化。历任简历略等职务，年月任镇党委书记。同志工作作风扎实，有很强的事业心和责任感，对待工作力求高标准、严要求，各项工作都要力争上游。在镇工作期间，镇的总体工作在全县各乡镇中名列前茅。在农业产业化调整、项目开发和小城镇建设等方面起到了良好的典型示范作用。同志在抓好工作的同时，也很注重加强自身建设，不断提高综合素质，具备了一定的宏观决策能力、组织能力和协调能力。同志抓班子、带队伍的能力较强，作风民主，做事不武断，有较强的大局观，在面对复杂局面和处理重大问题时，也表现出了较强的应对能力和指挥能力。同志谦虚稳重，为人、做事不张扬、不摆架子，支持副手的工作，关心爱护干部，善于团结同志，调动下属的积极性，有很强的亲和力。借此机会，向新到任的局长和财政局的其他班子成员提出几点希望：一是希望同志继续发扬开拓进取精神，把好的经验和做法带到财政局来，带领全局同志，继续发扬成绩，在现有的基础上更进一步。二是希望同志不断学习新知识、新业务，搞好调查研究，提高业务水平，进一步增强指导和驾驭工作能力。三是要加强班子团结，班子成员要讲大局，相互支持配合，齐心协力推动全局工作的不断进步。四是全局工作要结合县委总体思路，不断进取，抢抓机遇，加强与上级业务部门的协调、沟通，为县的发展做出新有贡献。