组工干部心得体会汇集13篇。
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组工干部心得体会【篇1】
有幸参加了全市组工干部学习贯彻党的十九大精神暨组织工作业务培训班,结合前段时间省市基层党建督查反馈的主要问题,值得深思。基层党建工作要做到增强预见性有研判、增强系统性谋全局、增强时效性好和快、增强实效性见落实。
1、强化基层基础,平常和经常同步。进一步推行党建工作绩效管理。完善镇、村党组织管理绩效评估指标体系,如三会一课是否正常、主题党日是否按月开展等几个硬性指标作为述职评议的重要指标。各级党组织要重在平常,抓在经常,工作上手拉手,落实上实打实。
2、健全基础队伍,政治和专业为上。突出政治标准这一首要标准。对开会要补助、不自觉交纳党费、不正常过组织生活会的党员要根据《党章》予以处理;要注重专业化,根据专业思维、专业理念、专业知识、专业能力、专业作风、专业精神配强配齐组工,完全实现专岗专职。
3、普及基础知识,培训和指导并重。进一步完善党员教育机制。把平常工作上要经常运用的作为重点来抓,比如发展党员的流程和时间节点的把控;主题党日活动要注重方案、签到、照片等资料的汇总。
4、健全基本制度,标准和统一结合。进一步建立健全全县统一的党员积分制度管理办法,内容涉及学习、组织生活会、工作履职、遵纪守法、积分登记、积分运用等;进一步改进生活会方式。坚持相互谈心谈话、征求群众意见的制度,坚持实施方案必须上报党委审批后方可实施的前置条件,坚持党委必须参会指导并对会议负责的原则;进一步夯实主题党日活动,全县统一制定《主题党日活动纪实本》。
5、落实基本保障,帮扶和经费相承。进一步整合基层党建资源。大力实施“机关农村一帮一结对”活动,把机关的经费扶持、支部共建作为主要内容,特别是农村软弱涣散党支部的考核结果纳入相关帮扶结对机关单位的目标管理考核。进一步明确全年基层党建的任务,努力打造农村基层党建示范点。
组工干部心得体会【篇2】
“道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成”,11月17-20日参加了全市组工干部学习贯彻党的十九大精神暨组织工作业务培训班,我感怀党的成长来之不易,惊叹党的思想熠熠生辉,钦佩党的理论系统之美,沉迷于党的十九大报告擘画出的宏伟蓝图。
江部长精彩纷呈的开班式讲话,紧扣党的十九大报告,紧紧围绕思想这个主线,深入浅出地对党的十九大报告的丰富内涵、精神实质进行了全面阐述和系统讲解;讲话高屋建瓴,结合报告内容对全市组织工作打了线、定了调,既高大上又鲜活接地气,有针对性、感染力强,非常解渴。各位领导、专家的授课让我对组工业务有了更深切体会,更加大了做好工作之决心。三天的学习,我们不仅领会了十九大报告的思想精髓,还丰富了专业知识,更在一定程度上完成了一次视野的拓展、思想的飞跃。这是一次思想的启迪、业务的传授与经验的传承,指引我们更加明晰自己的责任与担当,以时不我待、永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,踏上新征程,续写新篇章
组工干部心得体会【篇3】
胡锦涛关于树立社会主义荣辱观的重要论述,高度概括凝练了爱国主义、集体主义、社会主义思想的基本要求,集中了社会主义道德规范和社会风尚的本质特点,是社会主义世界观、人生观和价值观的生动体现。这不仅是新时期我国公民道德建设的指南和行为准则,也为保持我们党的先进性、加强党的思想道德建设提出了新的要求,共产党员尤其是我们组织部门的同志更应当在树立社会主义荣辱观和推进全社会的思想道德建设方面率先垂范。
“八个为荣、八个为耻”的社会主义荣辱观是当代中国社会主义人生观、价值观和道德观的核心内容之一,是以人民群众的`思想所有水平和共同利益为根本出发点的。这相辅相成的八个方面,反映了社会主义思想道德规范和社会风尚的本质要求,反映了爱国主义、集体主义和社会主义思想,具有丰富的思想内涵和鲜明的时代特征。
客观讲,在日渐开放、价值多元的社会中,我们的身边出现了一些道德的不和谐之音。一些人国家观念淡薄,在大是大非问题上无所适从;一些人执迷于搞不正之风,自甘腐败堕落;一些人善恶不分,对背信弃义、欺诈舞弊等恶劣行径不以为耻,反以为荣;还有一些地方拜金主义、享乐主义以及极端个人主义大有泛滥之势。如此情形,是每一个有道德感的人所难以容忍的。用社会主义荣辱观教育人、引导人、武装人,已是当前我们每一个人、每一个社会团体乃至整个社会责无旁贷的重大使命。“八荣八耻”的社会主义荣辱观正是我们在全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的新征程中所应秉持的道德指南。
我们作为社会中人,公共生活是每一位公民人生之中的重要内容,也是培养道德的重要场所。在一些人的观念里,在大街上随便吐一口痰、随便扔一张纸,无关痛痒、无伤大雅,但小节尚且不拘,大节何从谈起遵纪守法、团结互助、见义勇为等等道德规范,需要人们不断在公共生活领域中展现,需要每个人从我做起,从点滴做起,才能形成良好的道德环境,才能使道德教育“润物细无声”。
应该说,社会主义荣辱观重在践行,重在把遵守社会主义荣辱观的道德要求逐步转化为广大公民的道德行为。就是说,弘扬社会主义荣辱观,必须用更大的力量加强社会主义荣辱观践行机制的建设。要通过树立可亲、可敬、可信、可学的道德楷模,让广大群众学有榜样、赶有目标、见贤思齐,从先进典型的感人事迹和优秀品质中受到鼓舞、汲取力量,使先进典型的高尚情操成为社会的共同财富。《公民道德建设实施纲要》强调:“加强公民道德建设,共产党员和领导干部的模范带头作用十分重要。”那么我想,作为一名组工干部更应努力成为践行社会主义荣辱观的典范。
组工干部心得体会【篇4】
结合这几天在市委组织部学习培训情况,我认为,落实十九大精神和江波部长讲话,工作队需要结合“两学一做”活动的深入开展,自觉做到“两学、两转、两创”。.
“两转”就是要转思想、转作风。中央确立了抓党建促脱贫战略,特别是十九大后,党建工作的重要性更加彰显。工作队必须从过去那种以项目建设多少评优定劣的思想转变到以党建为基础,认真抓好包括农村项目建设在内的各项驻村工作上来。要把包括村级班子建设、党员队伍建设在内的党建工作摆在驻村工作首位,只有这样才能提高村级党组织的凝聚力和战斗力,才能留下一支永远不走的“工作队”。在转思想的基础上,工作队还要切切实实的转变工作作风。有的工作队队员不稳,人心不定,有的工作队住村不正常“三天打鱼两天晒网”等,做不到驻一个村就应该像“钉子”一样,扎扎实实为群众做些实实在在的事情。
“两创”就是要创新发展、创先争优。当前是社会转型发展的关键时期,社会各种矛盾凸显,农村矛盾尤为突出,如何正确恰当的处理和化解这些矛盾是检验工作队工作能力的“试金石”,工作队必须创新做群众工作的方式方法。要建立健全基层组织,紧紧依靠组织力量做好群众工作,为农村发展创造良好的环境。同时,在发展理念上,要摒弃那种高消耗、高污染的增长模式,建立绿色发展、和谐发展和可持续发展的发展模式,大力引进象光伏发电那样的绿色新兴产业,要认真贯彻落实十九大“乡村振兴战略”,充分认识我县今明两年脱贫攻坚任务的艰巨性和复杂性,牢记使命和责任担当,坚决打赢脱贫攻坚这场硬战。
组工干部心得体会【篇5】
以严强身
以实尽责
2015年8月2日-7日,我参加了组工干部“践行三严三实 提升业务能力”专题研修班,这次培训通过集中授课、现场教学、课后分享等多种形式,全方位地学习组工业务、锤炼党性修养,可谓受益匪浅。
在北京大学这所百年名校,亲身感受未名湖畔博雅塔下的美丽风光,耳濡目染浓厚的学术氛围和文化气息。学习党史国史、十八届三中四中全会精神,提高党性认识;聆听当前中国社会稳定与和谐社会建设讲座,探讨中国未来改革与发展;解读党政领导干部选拔任用条例,创新伦理管理模范部门建设;学习项目管理、领导韬略阳光心态修炼等实用课程,加速提高工作效率。晚上的加课培训,更是让我全面系统学习了组工业务。有些业务工作由于平时接触不多,没有深入学习研究掌握,只是一知半解,如党的基层组织建设的新要求、新领域,人才工作的内涵外延等。
此次培训立意深远,形式新颖,紧紧围绕“三严三实”,“严”和“实”可以说是组工干部所应具备的基本素质,是中央对党员领导干部作风建设提出的新要求,通过培训加深了我对“三严三实”的重大意义和深刻内涵的理解。
以严强身,提高自身素质。《大学》中有曰:修身齐家治国平天下,修身是放在第一位的。组工干部要以严强身,立足锤炼过硬的本领。在学习上严格要求,我们才能持续保持“充电”状态,才能不断获得新知识、取得新进步;在工作中严格要求,我们才会不满足于现有成绩,才能不断提升,取得突破。工欲善其事,必先利其器,作为一名组工干部,需要具备过硬的政治素质、扎实的理论功底、广阔的政策储备,同时要严守政治纪律,严格按党的政策办事、按规章制度办事、按组织程序办事,始终恪守公道正派、践行克己奉公、保持清正廉洁。
以实尽责,强化责任意识。天下大事必作于细,古今事业皆成于实。平时我主要做干部信息基础工作、管理干部人事档案,为公道正派选拔任用干部做好服务工作。今年全国范围内正在集中开展干部人事档案专项审核,从严管理干部是落实“三严三实”的具体表现,面对情况多样的“三龄二历一身份”认定,我深感自己肩上的责任重大。工作中我要坚持严谨务实的态度,以实尽责,强化责任意识,力求不出纰漏,少出差错,在平凡的岗位上踏实认真做好每一件事,高质量高标准做好每一项工作。
培训学习活动最终目的还是为了工作,我将以此次培训为契机,把这次培训学习的理解和感悟真正用到工作业务上,不断加强学习、提高素养、与时俱进、开拓创新,争当一名优秀的组工干部。
组工干部心得体会【篇6】
有幸参加了全市组工干部学习贯彻党的精神暨组织工作业务培训班,结合前段时间省市基层党建督查反馈的主要问题,值得深思。对照总书记在党的报告中指出:“我们党既要政治过硬,也要本领高强”的要求,基层党建工作要做到增强预见性有研判、增强系统性谋全局、增强时效性好和快、增强实效性见落实。
1、强化基层基础,平常和经常同步。进一步推行党建工作绩效管理。完善镇、村党组织管理绩效评估指标体系,如三会一课是否正常、主题党日是否按月开展等几个硬性指标作为述职评议的重要指标。各级党组织要重在平常,抓在经常,工作上手拉手,落实上实打实。
2、健全基础队伍,政治和专业为上。突出政治标准这一首要标准。对开会要补助、不自觉交纳党费、不正常过组织生活会的党员要根据《党章》予以处理;要注重专业化,根据专业思维、专业理念、专业知识、专业能力、专业作风、专业精神配强配齐组工,完全实现专岗专职。
3、普及基础知识,培训和指导并重。进一步完善党员教育机制。把平常工作上要经常运用的作为重点来抓,比如发展党员的流程和时间节点的把控;主题党日活动要注重方案、签到、照片等资料的汇总。
4、健全基本制度,标准和统一结合。进一步建立健全全县统一的党员积分制度管理办法,内容涉及学习、组织生活会、工作履职、遵纪守法、积分登记、积分运用等;进一步改进民主生活会方式。坚持相互谈心谈话、征求群众意见的制度,坚持实施方案必须上报党委审批后方可实施的前置条件,坚持党委必须参会指导并对会议负责的原则;进一步夯实主题党日活动,全县统一制定《主题党日活动纪实本》。
5、落实基本保障,帮扶和经费相承。进一步整合基层党建资源。大力实施“机关农村一帮一结对”活动,把机关的经费扶持、支部共建作为主要内容,特别是农村软弱涣散党支部的考核结果纳入相关帮扶结对机关单位的目标管理考核。进一步明确全年基层党建的任务,努力打造农村基层党建示范点。
组工干部心得体会【篇7】
我和组织工作还是很有缘的,在乡镇工作时客串过一段时间组织干事,近段时间再次客串政工科长的角色,并有幸参加了组织工作培训班。四天的培训,让我对组织工作有了全新的认识,对组工干部这一特殊的群体有了更深了解,增强了我对组织工作的兴趣和热情,学到了不少拿回去就能用的知识和技巧,也让我切实体会到了组织工作的乐趣所在。
一、提升了对基层组织工作的认识
我身边有几位朋友在组织部门工作,他们常常需要牺牲休息时间加班加点,认识的几位基层组工干部更是要经常跑基层解众忧。以前就知道他们忙,也不知道他们在忙些什么,通过学习和接触,我对基层组织工作的内容和意义有了理性的认识。
基层组工干部的工作虽不制定大政方针,但在实践中为大政方针的发展提供动力和依据;虽不直接参与经济建设,但为经济建设提供有力的组织和人才保障。虽不直接推荐干部,但享有推荐这些干部的知情权、参与权和监督权。基层党组织的执政能力是党的整个执政能力体系中的重要组成部分,是党的执政能力建设的落脚点。只有每一个基层党组织都健全而充满活力,整个党的组织才能坚强有力、朝气蓬勃。
作为权力机关的服务机构,我们人大常委会机关担负着为人民代表大会服务、为人大常委会服务、为机关自身建设服务、为离退休老同志服务的重任,担负着促进经济和社会事业发展、推进民主法治、保障公平正义、服务基层群众等重要职责。由于人大所处的这样的特定地位,决定了人大机关党组织在推进人大工作中的重要地位和作用。我认为:
人大机关党组织应该是推进人大工作的组织者。机关党组织是党在机关的全部工作和战斗力的基础。机关党组织要通过开展政治学习、严格党员管理、加强党内监督,促进党员干部牢记党的宗旨,坚定理想信念,遵守政治纪律,提高道德修养,保持清正廉洁。要不断增强机关党务管理,协调利益关系,开展群众工作,激发机关的创造活力,处理内部矛盾,维护机关稳定和谐的本领,发挥好机关党组和支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为推进人大工作提供坚强的组织保证。
机关党组织是做好人大工作的实践者。机关党组织要协助好人大常委会领导和各工委的工作,提高效能,转变作风,履行好管理、服务、协调的职责,通过发挥党的政治优势、组织优势和制度优势,联系和服务机关党员干部,教育和引导党员干部搞好人大工作,从而从各方面凝聚人心、集中民智,调动各方积极因素。
二、如何当好一名组工干部
通过培训,让我知道了要当好一名组工干部必须具备以下几点基本的素质。
一要有一定的理论知识和业务知识。作为一名基层组工干部,要重视知识更新,随时掌握中央、省、市在各个时期的大政方针政策,以及马列主义、“三个代表”重要思想理论、科学发展观等理论知识,理论上与时俱进,不断刷新自己,不当“落伍者”。要做好自己的本职工作,还要求组工干部首先必须精通党务知识,熟悉相关业务。每位组工干部要业务要学得精益求精,具体事情要办得滴水不漏。
二要用心工作。用心工作,首先要真心投入。用心去履行责任,只有全身心地投入了,工作才不会被动,才会主动。组织工作很繁琐,可以说是涉及到各个角落,既有全局性工作,又有非常具体的工作,如统计数字,流动党员摸底等等,每一项工作都要求我们必须投入精力,严谨细致,否则就不会做好。其次要细心做事。组织工作是一项非常严谨细致的工作,任何环节都不容许出错。如果不细心,出了小错,可能就是致命的政治性错误。
三要有强烈的创新意识。没有创新,就没有亮点,就不会有突破,要想干好组织工作,必须做一个有激情、有活力的组工干部。就不能墨守成规,要主动去结合工作实际,在实践中多想为什么,探索工作新思路、新方法,做一个敢于试验,善于探索的组工干部,争取把小试验变成大亮点。要敢于借鉴外地的一些方法和措施,结合本单位实际,实现创新和突破,并且做一个有心人,及时总结创新成果。
三、关于人大机关组织工作的思考
听了关于基层组织建设的讲座,要以十七届四中全会精神为指导,坚持围绕加强党的执政能力和先进性建设,全面推进机关党的建设。党的路线、方针、政策,国家法律、法规,要靠各级机关和广大党员干部来贯彻、施行和落实,人大常委会机关党组织要有所作为,还必须紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建 设,来推进机关党的建设,要逐步建立健全永葆先进性的长效机制,切实解决机关党员干部中存在的一些问题,教育引导广大党员干部牢记宗旨,扎实做好本职工作,充分发挥机关党组、支部的战斗保垒作用,发挥好党员先锋模范作用,为推进人大工作做出新的贡献。要抓好人大常委会机关的组织建设和干部队伍建设,着力提高党组和支部建设整体水平;要注重把对党员的教育、管理、监督与服务有机地融为一体,使党组织的工作更加体现时代特点,更加贴近机关和人大工作实际;要不断加强人大机关党员干部队伍建设,努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良的干部队伍。
听了关于老干部工作的讲座,我们在以后的老干部工作中,要更加认真做好机关离退休老干部工作。人大常委会机关离退休老同志有23名,各位老领导、老同志为我市经济社会的发展,为推进民主与法制建设,为坚持和完善人民代表大会制度,推进依法治市打下了坚实的基础,没有他们的辛勤工作,创造条件,就没有今天我们的发展。我们一定要在政治上尊重老同志,生活上关心老同志,工作上请教老同志。要依法保护好、维护好老同志的合法权益,只要有国家法律法规和政策规定而当前又有条件办到的,我们都要尽力为老同志做好工作。
人大在干部监督上即是监督主体,个体也是被监督对象。听了关于干部监督工作职责任务及有关政策介绍的讲座,人大常委会机关党组织在今后的工作中,一定要坚持党要管党、从严治党的方针,要加强对党员干部的党风廉政建设教育,要切实加强党风党纪教育、思想道德教育、社会主义荣辱观教育,促进党员干部筑牢思想道德防线,自觉遵守党的纪律。要做到警钟长鸣,常抓不懈,教育我们的党员干部做廉洁奉公的表率。
听了关于学习贯彻干部教育条例培养高素质干部人才队伍的讲座,我们要坚持把干部的学习放在重要位置,机关党组织要始终坚持不断用党的新理论武装党员头脑,围绕建设社会主义核心价值体系,定期或不定期地深入开展理想信念、形势政策、社会主义法治观念、思想道德以及文明诚信等主题的教育活动,促使机关的党员干部不断提高思想理论水平,做到保持政治上的清醒和坚定,自觉贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领,自觉贯彻落实市委、市人民代表大会和市人大常委会作出的决议、决定。要努力建设学习型机关,组织机关干部认真学习法律法规,认真学习人大工作理论和业务知识,增强服务经济社会发展的能力和水平。
市人事局郭局长作为专门负责公务员相关管理工作的领导,对公务员的法律有着自己独到深入的见解,加深了我对公务员的法律的理解。科学发展的讲座,让重温了参加第二批学习实践活动所学的知识,又一次受到了教育。公文写作知识的讲座,陈主任用自己的亲身体会告诉我们公文写作的要点和应该注意的问题,受益匪浅。
组工干部心得体会【篇8】
近日大热的清宫剧《延禧攻略》中,嫔妃们精美的配饰和发簪吸人眼球,其实这些配饰是江苏省的非物质文化遗产南京绒花。绒花的****是慢工出细活儿的工艺,前后需要经过染色、软化黄铜丝、勾条、打尖、传花等近十道工序。而我们组工干部的成长和培养,与绒花的****和打磨如出一辙,都需要有足够的细心、耐心和创新力,才能绚丽绽放。
初心坚守,干一行爱一行。绒花的****耗时长、收益少,任何一道工序可能需要一天甚至几天才能完成。省级非遗传人赵树宪收了几位徒弟,让南京绒花的手艺不至于在他手里失传。赵树宪不收学费,还免费提供材料。但他要求徒弟全职学习绒花****,这让无数想拜师学艺的人却步,所以很多人都只是询问,有的学了一段时间便退出了,真正坚持下来的并不多。身为组工人,我们需要干一行爱一行,日日的坚持需要源于心底的热爱。范文参考网找到工作任务的意义,发现工作成长中的成就感,体会与群众交流的收获,一点一滴的积累可以让我们更坚定自己最初的选择,坚定自己日后的坚守。
勾条梳理,练就精细功夫。绒花里用到的绒条是由煮熟的蚕丝制成的,要想保证后续绒花****的精细度,就必须先把绒条****好,固定在架子上,然后用刷子仔细梳理整齐,这道程序叫做勾条。这小小一步很容易被很多人忽视,但是刷与不刷绒花的最终呈现效果却大相径庭,刷过的绒毛会明显看起来更为精致且有质感。组工干部负责的日常工作又何尝不是如此呢?组织的各项任务事无巨细,但是工作之中无小事,每一个表格的填写上报、材料的撰写,都需要我们将数据和文字进行多次校对和审核,保证工作经手无错。很多日常的流程性和细节性问题也需要我们提前谋划,及时梳理,认真总结,只有这样才能在工作执行时,准确地为他人解疑答惑,保证工作落准落实。
打尖修剪,磨砺过硬本领。打尖指的是拿剪刀,一面旋转着绒条,一面把绒条的两端剪得尖细,范文参考网这可是考验手艺人基本功的最好方式。打尖需要师傅手眼巧妙配合,只有熟能生巧,日日坚持,才能练成细致的手上功夫。而我们想要练就好的组工本领,需要我们既要有初生牛犊不拍虎的闯劲,还要有咬定青山不放松的韧劲,既要有功成不必在我的胸怀,还要有功成必定有我的担当。我们应该善于把握和珍惜每一次锻炼的机会,大事小事抢着干,做到遇事不躲、遇难不惧、担责不推,在实干中磨砺自己的本领,在挫折中锤炼自己的意志,只有这样才能练就在关键时刻撑得住、顶得上的真本领。
传花塑形,务求工作实效。绒花****的最后需要****者用镊子,对打过尖的绒条进行造型组合,配合铅丝、皮纸、料珠等辅助材料****出所需作品。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行,组织工作的重心在基层,根基在基层。想要组织工作取得实效,我们必须清晰把握上级领导对组织工作的期盼和要求,深入了解群众的需求、看法和建议。善于从群众的喜怒哀乐中看到真实期盼,从群众的言辞细语里听出真实诉求,把各项任务做细、做实、做到位,不断提高组织工作的针对性和契合度,提高组织工作的实效性和满意度。
绒花的美丽绽放,是工匠师傅们倾注了十年如一日的汗水和心血。而作为一名组工人,范文参考网手机版只有坚守初心、认真磨砺、求实求真,才能如绒花般美丽绽放。
组工干部心得体会【篇9】
“不干连总结教训的机会都没有。”毛丰美的话既映衬出他一以贯之的执着性格,更点明了“干”字的重要性。这对当前我市促发展、求振兴尤具现实意义。
为什么要干?毛丰美想得很清楚。于个人来说,成就人生比金钱更重要。他放弃自己的生意,舍弃小我,领着村干部蹲车站、啃饼子、喝凉水,搞粮食贩运,为村里赚到第一桶金。对集体来讲,“让村民过上和城里人一样的生活”是基于地缘、历史的最朴素的博爱。作为家乡的一份子,我们每个人都应当具有这样的情怀,每位领导干部都应该具备这种功成不必在我的人生境界。真正做到“思想通,路路通”。
怎么干?毛丰美给出了答案:实与巧。他全力出击,以“磨破了嘴、跑断了腿”的热情与市场对接,建宾馆、办企业、开市场……这一串串的印迹正是“实”字的生动体现。作为我市生态旅游的吃螃蟹者,大梨树村的远景规划透射出毛丰美的大胸怀、大视野,也是他不断学习、不断思考的结果,是为“巧”。学习毛丰美不是“照葫芦画瓢”。经济的发展复杂多样,我们的工作也千差万别,既需要我们耐心细致亲力亲为,又要把握大局一丝不苟,把毛丰美的“实与巧”与本职工作有机结合,全力释放自己的能量。不怕难,不言悔。既直面问题,又善谋决断,把握机会,不留遗憾。
我们学习毛丰美,不只于欣赏他拿着玉米棒子为民请命的人格魅力,还要对照自己,不做诺诺之人,当说的话一定要说,当做的事必须去做。唯实干、唯发展、唯全面建成小康社会的目标,以实干为荣、以实干为责,全力破除体制机制障碍,用实干的双手托起丹东美好的明天。
组工干部心得体会【篇10】
组工干部心得体会
组工干部作为管干部的干部,管党员的党员,管人才的人才,是党要管党、党管干部原则的实践者。组织工作的特殊性,对组工干部提出了更高的素质要求。通常来说,组工干部应该是全才,通才,组工干部必须强化学习意识,做学习型组工干部,通过经常学习、不断学习、深入学习,对组工业务知识烂熟于心,灵活运用,做组织工作的行家里手,才能围绕中心,服务大局,为开创党和人民的事业提供坚强的组织保障。如何做学习型组工干部,我有以下三点体会。
一、要知道“为何学”
我们为什么要学习呢?一般来讲有三点原因。一是为生存而学习;二是为发展而学习;三是为志向而学习。作为组工干部来说,我认为也有三点理由要加强学习。一是必须通过学习,掌握组工干部“能说、能写、能干”的基本功,才能在组工干部这个职业生存下去。二是为了今后有一个更好的发展。无论任何时代,任何国家,任何人要想发展就必须学习。车开进加油站是想做什么?加油、休息、吃东西、找人聊天、去上厕所……等等,答案可能很多,但是车开进加油站,最想的是赶快开出加油站,重新上路!因为车知道自己的目的地在前方,它会一直奔向旅程的终点。人生就是要不断加油,加油就是学习。如果你不学习,就是没有油的汽车,你就只能停留在原地,慢慢地生锈、老化,直至报废,根本就谈不上有什么发展。三是为了志向而学习。人的才智能否得到充分的发挥,和其志向大小关系密切。中国有句古话“人若志趣不远,心不在焉,虽学无成”. 北宋大文学家苏东坡说:“古之立大事者,不惟有超世之才,亦有坚忍不拔之志。”明代学者王阳明说:“志不立,天下无可成之事。立志、工作、成功,是人类活动的三大要素,立志是事业的大门,工作是登堂入室的旅程,这个旅程的尽头就有个成功在等待着,来庆祝你的努力结果。”“为中华之崛起而读书”是少年周恩来立下的远大抱负,并为此付出了自己的毕生精力。他的魅力人格和“鞠躬尽瘁,死而后己”的崇高精神,是中华民族宝贵的精神财富。自古至今,许多名人、伟人之所以成功,流芳百世,并为人类文明做出有益的贡献,他们在青少年时代就立下远大的志向并为之而学习奋斗是尽人皆知的重要原因,这些都充分说明了立志学习的重要性。
二、要知道“学什么”
三、要知道“怎么学”
一是学会“说”.如何学习创新提高我们的语言表达方式,做到“能说”呢?我想我们应当利用一切可以学习的机会来学习提高。如部机关干部每周集中学习,由组工干部轮流主持,练就各种大小场合敢讲话、不怯场的心理素质,使自己具有敢讲话的勇气。要善于学习其他领导讲话的艺术,并在实践中总结提高,让自己有话可讲,使自己具有会讲话的底气;要善讲“实在话”,讲群众易于接受的话,要联系群众身边的事例,努力做到言之有物,生动鲜活、言简意赅,增强吸引力;要会讲“组织话”,组织工作政策性、原则性强,特别是在干部人事调整、基层组织建设等敏感问题上,该说什么、不该说什么、在什么时候说、说到什么程度,必须掌握好尺度,才能在语言上拉近距离,在感情上缩小差距、在心理上增进认同,群众才会跟你讲真心话。我们也才能真正了解基层群众所思、所盼、所急,从而有的放矢地开展好组织工作并解决问题。二是学会“写”.学会写必须先学会读。任何工作都有“先进经验”,写文章也是一样。我们党和政府有很多写得很好的指示、决议、命令、论文,特别是毛泽东同志的文章,深刻、浅显、扼要,对提升我们的写作水平很有帮助。毛泽东同志的文章,很多我们都读过,但不一定都读进去了。组工干部应当选择几篇,花点时间来精读,分析比较、学习借鉴。 学会写文章,必须坚持多写多练。文字能力,说到底是一种语言的艺术。毛泽东同志说过,语言这东西不是随便就可以学好的,非下苦功夫不可。只有勤写多练,才能熟中生巧,掌握写作规律、提高写作水平。同时,学习还要做到制度化,把“每日学一篇文章、每周一次集中学习、每月一次小结、每季一篇心得、每年一篇调研报告”“五个一”以制度的形式固定下来,坚持下来。三是学会“干”.坚持“四要四不要”,学好干的知识、方法,技巧和标准。要能干不要盲干,学好如何干的知识。要结合岗位实际,深入学习党的最新理论成果、党的各项方针政策,熟练掌握组织工作的原则、程序和方法,积极参与基层实践活动,了解掌握基层动态,总结提炼好的经验做法,广泛涉猎政治、经济、法律、科技、管理等方面的知识,不断拓宽知识面,努力提高自身工作水平,让自己成长成为组织工作的行家里手和“活字典”.要会干不要瞎干,把握干的方法。遇事多思考、多请教、多交流、多沟通,树立效率意识、质量意识和责任意识;解决群众困难,行动要快,不拖拉,不搁置,不推诿,不扯皮;要学会五指弹钢琴,统筹抓好各项工作,以只争朝夕的紧迫感来真抓实干,确保每一项工作都能齐头并进,只有这样工作才能处处争创一流,才能不断地攻克问题和难关。要巧干不要乱干,掌握干的技巧。要把工作目标落实到干成事上,养成未雨绸缪的前瞻性思维模式,学会当好参谋和助手;要善于用发展的眼光分析、思考问题,用改革的精神和科学的态度研究解决问题,探索新路子,推动组织工作不断创新,在创新的基础上发展;要理清工作思路,分清轻重缓急,明确重点难点,确定突破口,抓好贯彻落实,只有这样工作才会有成效;要把精力用在干事创业上,把心思用在无私奉献上,踏实工作、埋头苦干,做“党性最强、作风最正、工作出色”的组工干部。要实干不要蛮干,坚持干的标准。要做老实人、说老实话、办老实事。做到工作时间和八小时外工作一个样,领导在与不在工作一个样,有人检查与没人检查工作一个样,注重细节、不出差错,以工作标准化作为我们工作的准则,确保工作程序、党纪、法规运用等工作不出任何纰漏。
组工干部心得体会【篇11】
通过培训,我进一步感受到了组工干部的职责与使命,将始终坚持公道正派,始终保持公心,维护好组织部门的“金字招牌”:
坚持公道正派。“术自心来,术正心正,心正气正。”组工干部“心正”是公平公正选人用人的前提。“心正”就是心系干部,为干部解决后顾之忧。干部是“同志”不是“敌人”。有政策“口子”,要想尽办法解决干部诉求,不能怕麻烦,怕追责。政策不允许的,干部有牢骚、有怨气,要耐心倾听,做好业务解释工作。要始终保持公心,公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。
始终坚持“三不”。事前不封官许愿,事中不跑风漏气,事后不卖乖讨好。牢记责任使命,增强保密意识,不能说的坚决不说,不能做的坚决不做。念好纪律“紧箍咒”,严防亲情关、友情关、金钱关的“轮番轰炸”,从小事小节做起,守住底线、不越红线。保持谦虚谨慎的作风,端正心态、摆正位置,自觉将自己置于组织管理、纪律约束之下。
不断提升能力素养。从事干部工作,倍感责任和压力,特别是干部人事调整之时,用“如履薄冰、如临深渊”来形容再贴切不过,怕出纰漏,影响了干部的前程,怕踩地雷,拖累身边的领导和同事,唯有“勤学”二字,才能感到踏实。向书本学,学理论知识,学政策法规,确保工作方向不偏。向同事学,学习优秀经验、做法,修正落后工作方法,不断提升工作效能。在实践学,将理论与实践结合,不断提升综合分析研判能力,准确分析领导班子和干部的情况,切实发挥参谋作用。
组工干部心得体会【篇12】
组工干部素质能力提升培训班学习心得
3月8日-3月11日,在西安交通大学干部培训基地参加了全县党务组工干部素质能力提升培训班的学习。虽然培训时间只有短短的3天,但是通过听取培训基地6位教授名家高质量的讲座,和现场实地观摩了礼泉县袁家村党建富民的典型事例,给了我很大的启发,使我认识到了自身组织工作能力的短板,更深一层的提高了自身对组织工作的认识,充实了大脑,开阔了视野,启迪了思维。作为一名来自基层的乡镇组织干部,我更感到了自己肩上担子的沉重,下面结合白浪镇实际,谈几点我这次培训中的收获和体会。
一是增强了理论思维,提高了理论水平。学习培训内容涉及政治理论、信息宣传、综合素质和工作能力等方面,学到了最新的理论知识和科学成果。学习期间,我把这次学习培训当做一个提高自己的难得机会,静下心来专心学习,认真听课、记笔记,在学习中思考,在思考中学习,积极利用培训基地这个阵地吸吮知识,学习理论,提高自己的思想认识,增强自己的工作能力,积极改造自己的世界观、人生观和价值观,使自己的政治理论修养有了较大的提高,理想信念更加坚定,党性得到锻炼、道德情操得到提升。
二是增强了党性观念,净化了思想灵魂。培训班的各位学员都是全县各党委党务组工干部,政治上成熟,工作能力强,不同的学识,不同的经历,不同的思想甚至是不同的兴趣爱好,不断相互交流、相互碰撞,耳濡目染,潜移默化,他们用自己的人格魅力感染着我,鼓舞着我。特别是到礼泉县袁家村实地观摩以后,郭裕禄、郭占武两任支部书记用他 1
们踏实肯干、吃苦耐劳的精神带领全村群众共同发家致富的事迹,使我受到了很大的震撼,学习到了很多书本上学不到的东西。
三是增强了创新意识,转变了工作作风。翻开我们党的历史,中国共产党之所以能战胜艰难险阻,之所以能创造人类奇迹,不断走向胜利,其中根本原因之一就是始终贯彻群众路线。和革命战争年代比起来,现在的我们要幸运许多,我们不能为工作条件差,镇域经济基础薄弱作为发展缓慢的借口,我们要有发展的紧迫感和危机感,要珍惜现在的岗位,要结合我县目前正在开展的“三找三看”活动,增强发展本领,坚定发展信心。要把工作目标定位更高一些、立意上要新一些,要有超前发展意识和理念,要树立党建工作服务大局、服务群众、服务发展的理念。
乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海。经过这次培训学习,我深感白浪的党建工作,与兄弟乡镇相比,仍然有较大差距,特别是与我们参观的礼泉县袁家村,差距更是凸显。如何在接下来的日子里,做好白浪的党建工作?如何做一名合格的组工干部?为党员群众服好务,是值得我深思的一个问题。结合白浪镇情和个人特点,我将从以下五个方面着手完善自己、提高自己。
一是要坚持学习。学习是一个人成长进步的前提,是人生永恒的主题。作为一名组工干部更要加强学习,通过学习接受新思维、新举措,同时不断加深对所学知识的理解和运用,提升内在素质,进行自我完善,不断创新思维,应对竞争挑战。只有这样,才能完成组织交给的工作任务。
二是要搞好服务。要牢固树立服务意识,服务于我镇各 2
项事业又好又快发展,服务好干部群众。在日常服务工作中,力争做到“一把椅子让人,一杯开水敬人,一句好话暖人,一张笑脸迎人,一颗诚心感人”,使干部群众感到组织人事干部可亲、可敬、可信、可靠。
三是要务实肯干。组织工作政策性强、涉及面广,关系到每个干部职工的切身利益。因此,组工干部一定要坚持原则,实事求是,兢兢业业,扎扎实实。要爱岗敬业,认真履行岗位职责,严格执行政策规定;一丝不苟,周密细致,作风严谨,既要讲求工作效率,又要不出差错;发扬艰苦创业精神,勤勤恳恳敢挑工作重担,埋头苦干,在工作中做出实实在在的成绩。
四是要开拓创新。在贯彻落实好国家方针、政策的前提下。紧密结合镇情,充分发挥白浪地处三省交界的独特地理优势,把党建工作做成一个品牌,通过党建工作这个平台,把各方资源有机整合起来,共同发展,共建和谐,让群众共享各类优质服务,让党建工作更好地服务于经济社会事业的全面发展。
五是要清正廉洁。要不断加强作风建设,坚持原则,实事求是,公道正派,不计名利得失,不计荣辱进退,守得住清贫,耐得住寂寞,抵得住诱惑,经得起考验;恪守职业道德,遵守组织纪律,严格保守秘密,做遵纪守法的模范,做廉洁奉公的模范,保持组工干部的浩然正气。
组工干部心得体会【篇13】
在这一年中,虽然在工作量繁重的时候也曾有过抱怨,看到别人工作清闲时也会心生羡慕,在其他单位不配合工作时也会感到恼怒,但作为一名组工干部,我深知自身的责任和使命,并在今后的工作中努力改正自身存在问题,保持良好的工作状态。
一是严谨。对说出去的每一句话负责,不作没有政策依据的解释。认真细致的研究每一项政策,弄清楚自己应该做什么不应该做什么,不越权处理问题,不推诿、逃避责任,也不在纪律法规之外开展工作,真正做到执行政策不走样。
二是严肃。坚守原则,不掺杂个人情感,保持政治上的清醒,以服务的心态去做事。要严肃时间观念,提前谋划,有计划的开展工作,对于无法即可办理的业务,要做好跟踪服务,确保不因拖沓延误工作进程。
三是规范。规范干部选任的将每一个环节和步骤,避免执行政策产生偏差。同时,也应避免机械化、形式化,学会沟通,既要对上沟通,增强敏感性,准确领会领导意图,也要对下沟通,增强服务力,及时解决干部需求。
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团干部心得体会(汇集十二篇)
说不定哪天就有有不一样的感受,多多写写自己的心得体会,可能会帮助我们在经验上更加丰富。心得体会的写作是建立在亲身实践的基础上的,心得体会有什么要求呢?这篇文章将带您领略“团干部心得体会”的不同角度和方面,这些建议是为了帮助您做出更明智的决策供您参考!
团干部心得体会(篇1)
集团干部心得体会
作为集团干部,我深刻体会到,每个人都应该努力做到尽自己所能,为企业的发展出一份力。在集团的工作中,我深深了解到集体的力量是强大的,只有凝聚在一起,才能把每个人的力量发挥到极致。
我认为集团干部首先要有团队意识,明确自己的角色与责任,心怀感恩、积极进取。在团队中,我们要学会沟通、协作、互助,在团队中互相支持, 才能够实现一个目标。特别在协作过程中,只有互相信任,才能真正地发挥出团队的力量,完成团队目标。因此,在团队合作中,每个人都应该发扬自己的长处,积极与他人学习,不断提升自己的能力和水平。
其次,集团干部还要学会总结,每次工作完成后,要总结工作中遇到的问题,并及时解决,在下次类似的工作中避免同样的问题出现,这样可以提高整个团队的工作效率。与此同时也要善于吸取他人的经验,在别人的成功经验中学习,并运用于自己的工作中。
我认为集团干部还要有技能与头脑,只有综合运用自己的知识和技能,才能兼顾内外、面面俱到地管理团队。管理团队是一项复杂的任务,需要考虑到诸多方面的问题,关心每一个队员的感受和需求。管理者还必须具备清晰的思维和冷静的头脑,必须能够理智地处理问题,并及时做出决策。
最后,集团干部还应该具备良好的服务态度和精神状态。服务态度要坚持以客户为中心,不断满足客户的需求,创造更高的客户价值。同时,奋斗精神也必不可少,只有不断进取、追求卓越,才能推动整个集团的发展。
总之,作为集团干部,我们应该从自身的角度出发,全面提升整个团队的素质,不断优化团队化,取得更高的成果。只有通过团队的努力和拼搏,才能为企业的长足发展做出应有的贡献。
团干部心得体会(篇2)
在党的九十华诞前夕,我有幸参加了省团校举办的XX市新任职乡镇团干部培训班。在三天时间中,培训班就基层团组织建设,团干部岗位优势和创新思维,社会主义新农村建设以及“两个加快”与青年就业、创业进行了讲解。内容既有理论高度,又具有很强的现实指导意义,对于刚刚从事共青团工作的我来说,这是一次千载难逢的学习机会,让我从思想理论到人生认识都上升了一个台阶,受益匪浅。
此次培训,既拓宽了视野,拓展了思维,又丰富了知识,增强了信心,更大地激发了工作热情。通过与来自全市各地的乡镇团委书记之间的交流讨论,学习到了不少宝贵经验,有助于自身工作水平的进一步提高。总结起来,主要有以下几点体会。
一、开拓了视野,把握了青年工作的方向
培训中既有对团的基本基本团务工作的分析,又有对当前团的重要工作的具体部署,让我对共青团工作有了更深刻的认识和理解。认识到新时期、新形势下的青年工作,要始终保持与时俱进的精神,要研究青年的需求,研究变化中的社会,研究变化中的青年。我们要把握存在着的共青团青年群体的变化、个体意识显著增强的状况和实际,以研究带动工作,更加务实和开放地开展青年工作。特别是在乡镇工作的我们,面对的是广大的农村青年,要学会用开阔、长远的眼光看每一个问题,从而结合农村青年的特点,增强共青团工作的全面和创新。
二、提高了素质,更好地为青年提供服务
培训中对共青团工作的各个部门的工作都有详细规划,对各部门工作的重点都有详细解说,对重点工作推进都有方法步骤,让我顿有茅塞顿开之感,学到了不少推进工作的方式方法。体会到在开展团队工作时,要进一步强化服务意识,把竭诚为青年朋友服务作为共青团工作的根本出发点和落脚点,千方百计地丰富服务手段。要不断创新服务方式,发挥自主性,培养独立的人格和创造性,突出个性化的服务。
三、增强了沟通,分享各地团委工作经验
除了讲座,培训班还组织学员之间进行了工作交流会。各地的乡镇团委书记都把自己在共青团岗位上的所思、所想、所作、所为都拿出来与大家分享,让我从中受益不少,通过讨论交流,拉近彼此间的距离,融洽了彼此的感情,学到了经验,更激发了工作热情,增强了工作信心。
四、找准了方向,明确今后开展工作的目的
通过这次培训,感受到在共青团的岗位上大有可为,更体会到作为一名共青团干的光荣与自豪。通过学习,认真思考我镇共青团工作状况,认识到我镇共青团工作的方向一是是巩固阵地,健全组织,凝聚青年,二是增强服务意识,加快推动青年创业。
通过这次有特殊意义的培训,我更加明白团组织在建设有中国特色社会主义中的重要作用,更加明白团组织是我党培养后备人才的摇篮,进一步掌握基层团组织的工作方法特点。在以后的工作中我将全力以赴,不断进取,使我镇共青团工作更上一个台阶。
团干部心得体会(篇3)
7月9日,我很荣幸与成都片区各位团干部们一起参加成都局集团公司第66期团干部培训。此次培训与以往的培训都不相同,此次培训以老师讲课为辅,以相互之间学习合作为主,体现了我们这个班级的团结凝聚力。在此次培训中,认识了来自不同单位不同年龄层的优秀团干,身为才入路一年的我,与他们相比看到了自己的不足,也相信自己在以后的努力会做得更好。
“团干部不是干部”,集团公司团委书记韩定鸿在课堂上说到。这是我为期5天中印象最深刻的一句话,团干部是服务共青团、服务青年的。团干部要严格要求自己,加强业务知识学习,做一名有理想、有道德、有文化、有纪律的青年,梳理一个正能量,积极向上的榜样。
老师们都精心准备了自己的课件,围绕与青年职工的沟通、了解青年职工的思想状况、增强青年职工的凝聚力等方面进行了讲解。不得不说这都是我们最需要学习的知识,团干部们大多身处一线,与青年职工交流频繁,我们要时刻站在青工的角度思考问题,了解他们的心声。每一个团支部都是一个小的家庭,而家庭最需要的就是团结和谐。
为期5天的培训转眼就结束了,我们又回到了各自的岗位做着以往熟悉的工作,而我和以往的心态不同,我把自己和青工们看作一体的,让我和他们一起为自己的团支部努力奋斗,成为真正充满战斗力的团队。
最后,感谢集团公司团委为我们搭建了这样的平台,感谢精心授课的各位老师,感谢所有的团干们,在你们身上我学到了很多很多,希望我们大家以此为契机,在以后的工作中互帮互助,一起为共青团的工作努力奋斗。
团干部心得体会(篇4)
心得体会
——团干培训
2010年11月28日,作为机电工程系机电一体化技术2010级1支部的团支书,我很荣幸被组织派来团干的第五期培训。通过这段时间的培训,得到了许多又学到了许多,也体会到了许多。
“团干培训”这是一个令人兴奋的名词,每次想到它我都会情不自禁的笑出来,心里乐滋滋的。这是一件多么荣幸、光荣的大事!作为一名已有5年多团龄的团员来讲,什么是重要的?当然是能够被组织培训,经过团干培训的团员,在思想工作生活等方面都有着与其他人迥然不同的作风,个人修养也能提升很多。能为组织更好的工作。在这次团干培训过程中,有三个方面理论使我甚有印象。第一,注重党建带团建。中国共青团是中国共产党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是中国共产党的助手和后备军;中国共青团要坚决维护中国共产党的纲领,以马列主义,毛泽东思想,邓小平理论以及中国特色社会主义理论体系解放思想,实事求是,与时俱进,团结全国各族青年,为把我国建设成为富强、民主、文明、和谐的社会主义现代国家,为最终实现共产主义而奋斗;中国共青团在中国共产党的领导下发展壮大,要始终站在革命斗争的前列。中国特设社会主义进程中,为党培养;输送了大批的新生力量和工作骨干。第二,提升团干的素质、能力。首先,团的干部应具备良好的政治素质,对政治既要敏感又要沉稳,能在适当的时间适当的地点做出正确的决定。积极为团的建设与发展
作出自己最大的贡献,其次,对团务知识要有较强的了解,对团的工作要能做到有据可依,有理可寻。再次,团干要开展好团的活动,蒲海老师有句话讲得很对,有能力不等于能胜任,因此团干只有积极开展好团的活动,从中获得经验(能力),这样才能胜任自己的职务,当然,团干首先应考虑的是,自己的职务是什么?自己的职责是什么?自己该做什么?自己已经做了什么?自己还有什么没做?这是展现团干素质、能力的基本前提。第三。增强共青团意识,做新时代优秀学生干部。对于当代共青团员应具有政治意识尤其是团干队伍只有树立了正确是政治意识,才能在重大事件上做出正确合理的决定。中国共青团员独特的政治身份和社会作用决定咯共青团员要具有强烈的组织意识,这也是团的先进性的一种表现。中国共青团员是青年人中的先进分子,每个团员都应严格要求自我,为他人(群众或其他党派人士)作出模范带头作用。
通过这段时间的团干培训,在思想上我得到了空前的提高,我现在正准备将这些一点一点应用于实践,一点一点的与实际环境相磨合。让其更加指导我各项工作。更好的为组织建设和发展提出意见。
团干部心得体会(篇5)
作为合唱团的一名干部,我深知职责重大,义不容辞。经过一年多的担任,我深感干部工作的孜孜不倦和不断进取的重要性。在此,我想分享一下我的干部工作心得体会。
一、团队建设是核心
一支优秀的合唱团必须建立在良好的团队基础之上。作为一名干部,要时刻关注团队,注重团队建设。首先,我们需要明确团队目标和规划,制定出合理的工作计划和任务分配。其次,要促进成员之间的交流与合作,让每个人在团队中发挥自己的优势,建立起朝气蓬勃、高效协作的团队。
在实际工作中,我一直注重进一步加强团队建设,不断推进团队凝聚力和向心力的提升。我们通过各种方式加强联系,不断地开展团队活动和交流学习,推进了团队建设,并最终实现了团队成员之间的良好互动和密切配合。
二、工作认真严谨
对于一名干事来说,认真负责是非常必要的。工作认真严谨是起码的工作态度。首先,我们需要在工作开展之前,对于工作目标、内容、方法等,进行详细的分析和研究,以便更好地完成任务。其次,我们需要做到始终保持高度的工作热情和敬业精神,为团队提供更加优质的服务。
在实际工作中,我始终坚持认真严谨的工作态度,对于所承担的工作任务认真负责,不断提高自己的工作水平。通过多次工作任务感性认知和思考,我认为认真严谨的工作态度和职业精神是经营和发展团队的重要基石。
三、持之以恒地加强学习培训
一个团队要不断进步就必须不断学习和进修。作为一名干部,我们需要不断地提高自身的素质和能力,争取在工作当中更好、更快、更准确地服务于团队。因此,我们要时刻关注学习和培训方面,不断地提高自己的专业知识和业务水平。
在实际工作中,我注重采取多种方式,不断提高工作效率和良好个人素质。我经常参加各种培训和进修,加强自己的基础知识和专业技能,从而不断适应和应对工作难题,为团队提供更加优质、高效的服务。
四、善于与他人沟通协调
作为一名干部,我们需要善于与他人沟通协调,不断加强沟通能力和协调能力。这对于维护团队运行的良好和谐,具有非常重要的意义。要想更好地沟通协调,我们需要遵循以下几点原则:首先,我们需要注重沟通的方法和技巧。其次,我们需要尽量换位思考,从对方的角度出发,理解对方的立场,从而制定出更好的沟通策略。最后,我们需要遵循沟通的基本原则,保持平等、客观、真诚和尊重的态度,争取协调共识,达成共同的目标。
在我的半年多的工作中,学会与他人沟通协调是我工作中的重要经验之一。我通过开展各种形式的团队活动与交流学习,深化了我和团队成员之间的交流,增强了我们的合作精神,使得我们的工作效率显著提高,圆满完成了各项工作任务。
总之,合唱团干部工作是一项富有挑战性和重要性的工作,需要具备很高的工作热情、高度的工作责任和严谨的工作方式,同时不断提高自身素质和能力,争取在团队中更好地发挥自己的作用。希望我的经验和心得能够对合唱团干部工作有所启示和参考。
干部培训总结心得体会(13篇)
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干部培训总结心得体会(篇1)
我有幸参加了组织人事处安排的为期7个半天的第一期中青年干部培训班,感到受益匪浅。
在培训中,我能够做到认真学习、深入思考,踊跃参加班级和小组讨论,共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路,交流各单位成熟的经验和好的做法,努力提高自己的思想认识和理论水平,同时正确处理好学习和工作关系,合理安排,统筹兼顾,做到学习、工作双不误。
培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程,内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队,从如何成为职业经理人到怎样提高执行力,从中层角色定位到领导者创新思维,一个个生动的案例,一番番激烈的讨论,一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维,使我不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训,使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。
青年干部的最大优点是充满激情、思维活跃、工作快捷高效。而我们的最大缺点往往是缺乏埋头苦干的精神、缺乏顽强拼搏的精神、缺乏无私奉献的精神。作为新时期青年干部,我们必须要发扬自己的优点,改正自己的缺点,积极培养埋头苦干、顽强拼搏、勇于奉献的精神。只有埋头苦干,我们才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏,我们才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有勇于奉献,我们才会有多彩的人生,才会彰显高尚的人格,才会有博大的胸怀,才能为党和人民的事业做出更大的贡献。今后建水将实现跨越式发展,需要我们勇于站在改革发展的风头浪尖,需要我们做事业的开拓者,做好每一项工作,经过千辛万苦,经过千锤百炼,才能谱写人生的精彩篇章。
一、提高执行力就要做到加强学习,更新观念。日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成;一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念,解放思想,企业才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展,正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明,如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识,树立了新的改革创新发展观念,正确施行了科学的管理手段,就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此,我们要认识到,任何一个组织的发展,不仅仅是战略决策,经营规划等等,更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。1/3
干部培训总结心得体会(篇2)
依照组织安排,我有幸参加了新任科级干部岗前培训班。培训期间,自己认真学习了县域经济发展、党风廉政建设、加强和创新社会管理、突发事件防范处理、领导干部心理健康、科级干部应具有的综合能力与工作方法等方面的知识。通过学习,不但开阔了知识视野,丰富了知识储备,同时也为今后更好地履行岗位职责、完成工作任务奠定了坚实的基础,可谓收获颇丰,感慨颇深。面对我县经济社会快速发展的新情势,自己深感,必须认真学习,加强锻炼,着力进步各方面能力。
一、端正思想,进步熟悉,增强了学习的自觉性和主动性
党的方针政策靠干部往落实,落实的好坏取决于干部的素质,干部的素质在于不断地学习中提升。作为一位新提拔的副科级干部,只有认真地、坚持不懈地学习政策理论和业务知识,才能胜任自己的工作,才能更好地展开工作。在现今世界经济发展的新情势、新情况下,正确掌控中心、省、市、县有关决策的精神实质,为领导提供科学的决策根据,更好地服务群众,是这次学习的主要任务和目的,也是我今后工作中需要坚持的一种自觉行为。因此,我把此次学习当作一项工作和任务,认真对待、认真学习、认真思考、认真讨论、认真总结,以“五个认真”贯串学习培训全过程,做到真学、真信、真用。
二、君子先正己,做事须先做人,努力进步执行力
在工作中,要做到以诚待人、以德君子、以情感人、以才服人。
以诚待人。要襟怀坦荡、豁达大度、换位思考、为人处事统筹各方面利益,才能取信于人。
以德君子。工作中对人和事,一定要公正、清廉才能以德君子。
以情感人。工作上讲原则,政治上讲党性,生活中需讲人性。在工作中做到关心人、体贴人、理解人,营建快乐工作的环境。
以才服人。要重视进步本身的组织能力、驾驭能力、调和能力和表达能力,既要自己做好,还要能调动大家的积极性。遇事要做到对己要明了、对人要明察、对事要明晰、处理题目要明白。处理题目中要做到大事莫激动,小事莫计较。自己把自己说服了,是一种理智的成功,自己把自己感动了是灵魂的升华,自己把自己征服了,是一种人生的成熟。
三、认真总结,开阔思路,努力进步政治理论水平
通过学习,在政治理论和业务知识方面都有很大的进步和收获。一是全局观念得到加强,对心理疏导、管理沟通技能、依法行政等方面有了宏观的熟悉。二是服务意识得到进步,从系统的学习到党校老师的引经据典,对群众线路、宗旨意识的内涵有了更加深入的熟悉。三是个人修养得到进步。做事前做人,对己心胸坦荡,以德立人,不为名、不图利,对人豁达大度,以德服众,不失信、不推过,对事秉公而断,经得起考验,做到宁公而贫,不私而富。
四、增强党性,锻炼修养,做廉洁自律的干部
通过培训,本人的组织纪律性得到进一步加强,集体观念和团队精神得到进一步增强。而且熟悉到,应当警钟长叫,更加重视党性锻炼和修养,正确对待权利、名利,不断进步筑牢拒腐防变和抵抗风险的能力,要廉洁自律,淡泊名利,建立正确的地位观、政绩观和荣辱观,忘我奉献,把党和群众的利益作为自己的价值取向和理想寻求。1/2
干部培训总结心得体会(篇3)
今年一月份,市委决定在全市各级党组织开展“以人民为中心的发展思想”专题学习教育,并组织广大党员干部开展“五问六安——奋勇争先大讨论”活动。作为一名党办干部,我将牢记习近平总书记视察中央办公厅时提出了“五个坚持”的明确要求,积极响应市委号召,扎实开展专题学习教育,鼓足劲头、提升状态,拉高标杆、对标先进,增强本领、改进作风,努力做一名让组织放心、让群众满意的党办工作者。
一是坚定理想信念,做到对党绝对忠诚。习近平总书记强调,“理想信念是立党兴党之基,也是党员干部安身立命之本”。作为一名党办干部,我们要清醒认识到对党绝对忠诚是党办干部的生命线,是做好党办工作的根本点,把对党绝对忠诚镌刻在心里,体现在日常言行中,落实在具体工作中。要全面系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想,做到真学真信、细照笃行,以理论的清醒坚定确保政治上的清醒坚定,不断筑牢信仰之基、把稳思想之舵、补足精神之“钙”。
二是强化大局意识,做到“身在兵位、胸有帅谋”。习近平总书记强调,“党办工作必须紧紧围绕大局、时时聚焦大局、处处服务大局”。作为党办干部,要时时刻刻识大体、顾大局,善于从大局看待事情、处理问题,无论是办文、办会,还是办事,都要首先考虑党委有什么精神、领导有什么意图、怎样办才更符合党委工作要求和领导意图,不断提高政治领悟力、政治判断力、政治执行力,把工作放到大局中思考、定位、摆布,做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局,更好的发挥好参谋助手作用。
三是坚持极端负责的作风,做好“坚强前哨”和“巩固后院”。习近平总书记强调,“要以强烈的事业心和高度的使命感,兢兢业业做好各项工作,做到敬业守责、尽心尽力”。作为党委的综合部门,我们要把极端负责的工作作风作为立身之本、处事之基,无论是起草文稿、报送信息、制作文件,还是会议保障、调研服务、应急值守,都要做到严谨细致、一丝不苟、周详完善,以高度的责任感来保证“三服务”事业的高效率高质量。要增强事业的责任心,坚持把工作当事业、把事业当学问,做到干一行、爱一行、钻一行、精一行,奋力在本职岗位上干出精彩、展现价值。
四是发扬甘于奉献精神,做到“板凳要坐十年冷”。习近平总书记强调,“甘于奉献是共产党人的崇高品格”。党办工作是大事要事交织、急事难事叠加,工作要求高、工作量大,5+2、白加黑是常态,这要求我们要修炼甘于牺牲奉献的格局与境界,正确对待得与失、苦与乐,正确处理好事业与家庭、工作与生活的关系,排除一切因素全身心投入到各项工作中去。同时,我们还要正确对待个人成长进步,不追求功名利禄,不患得患失,始终保持一颗为党和人民事业矢志奋斗的赤诚之心。
五是始终严于修身律己,时刻维护党办干部形象。习近平总书记强调,“一个人能否廉洁自律,最大的诱惑是自己,最难战胜的敌人也是自己”。党办干部是党委形象大使,一言一行、一举一动关系着党的形象,我们要时时刻刻保持清醒,增强修为和定力,严守内心防线,耐得住寂寞、守得住清贫,抵得了诱惑,做到任何情况下都不放纵、不越轨、不逾矩。要守住小事小节,严格遵守中央八项规定精神,坚决反对“四风”,争做严于律己的表率,始终展现党办干部优良形象。
干部培训总结心得体会(篇4)
我们很多人都会接受培训,无论是刚进入职场的实习生,还是公司管理层的那些中层干部,都会接受这些培训。在接受培训之后是为了能够更好的提高我们的能力。今天给大家整理了就是关于一些干部培训的相关心得体会。欢迎大家阅读!
通过最近一段时间的学习和培训,我深刻的感受到了自身在各个方面都取得了长足的进步,所以在这里非常感谢上级领导能够为我安排此次的培训学习。也有种感谢各位授课老师的授课和讲解。经过这次培训之后,我无论是在业务,工作理论等各方面都取得了长足的进步,也进一步加强了自己需要学习的坚定性。参加此次的培训,我主要有以下几方面的相关心得和体会。通过培训能够让我进一步增强和认识到对于学习的重要性的认知。学习的方法有许多种,培训也是学习的方式之一。而且通过培训能够提高我们的业务知识能力,这也是最有效的一种方法手段。
在现如今的时代社会之下是一个知识经济化的社会。尤其是随着互联网的崛起。根治,让我们看到了当今社会的日新月异。一个人,一个公司,一家企业想要跟得上社会的发展的潮流,只有一个办法,这个办法就是与时俱进,跟社会共同发展进步。通过这次在培训班的学习,让我进一步认识到了这几代。工作还有许多的缺点,也让我充分的了解到了自己还有许多需要提升的地方。在接受培训的时候,我也知道了一些新思维,新潮流的出现,我们也要勇于接受这些新思维的出现并且了解。通过这次的培训学习,我在创新思维方面有了很大的进步,比以往提升了好几个台阶。
这也让我认识到了加强培训和学习是能够提高自身工作能力的手段之一,也是最有效的手段之一。无论是对于基层员工来说,还是对于我们这些中层干部来书屋建设,我们提升自己能力最迫切的一种方法。我们只有加强学习,不断的完善自身的缺点,才能够取他人之长,补自己的短处,这样才能够不负公司对于我们的厚望,才能够认真完成上级领导部署给我们的工作任务。在这次培训中也让我知道了一定要树立一个工作目标,无论是长期还是短期都需要设立。只有这样我们才有奋斗的动力以上几点就是我对于此次的培训学习的相关体会,不当之处还请各位领导和同事批评指正。
干部培训总结心得体会(篇5)
作为工会战线上的一名新兵,非常有幸参加市总工会举办的全市基层工会干部培训班,深感此次培训的必要性、重要性、紧迫性,是一次充电赋能的学习机会,受益匪浅。
本次培训班,虽然时间短,但组织得力、课程紧凑、内容丰富、操作性强,既有政策理论的解读,又有工会工作的具体指导,为基层工会干部高质量推进工作提供了遵循,7个专题系统、全面地介绍了工会工作,对本次培训班的感受,可以概括为“三有”:
一是师资力量有水准。本次培训班的教员都是工会战线上经验丰富的同志,既有很深的理论素养,又有宝贵的实践经验,在工会各条战线上都有很深的造诣,为我们工会新干部提升业务本领创造一个很难得的机会。
二是培训内容有深度。本次培训班的课程,涵盖了基层工会工作的主要内容,既有室内教学,又有参观见学,培训内容深入浅出、贴近实际,比如工会如何做到有声音、有位次,就要重视工会信息、新闻工作。
三是学员听课有奔头。本次培训班有许多的同志跟我一样,从事工会工作的时间不长,对如何开展好基层工会工作,还缺少更好的方法、手段,所以我们在培训期间,能够仔细聆听教员的讲解,认真做好学习笔记,感觉很“解渴”、很“提神”。
本次培训班既让我业务能力得到了提升,又让我结识了许多优秀的工会干部,作为一名工会干部,在今后的工作中,坚持以习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述为指导,通过“党建带工会,工会带职工”,强化“三个提升”,凝聚广大职工力量,保障职工权益,开创工会工作新局面,为住房城乡建设高质量发展贡献工会力量。
一是学习上再提升。要以此次培训班为契机,系统地全面地学习各级领导关于工会工作的重要讲话,准确把握工会法律、法规、规章深刻内涵,争做学习带头人。
二是能力上再提升。工会工作干得好坏,关键要看领头雁,在今后的工作中,要树立能力不足、本领恐慌意识,工作思路上要善于谋划,工作方式上要善于创新,工作措施上要善于突破。
三是成效上再提升。作为基层工会干部,要坚持以职工利益为重,把工会各项工作抓实抓细,当好职工的娘家人,切切实实为职工谋福利、办实事,让职工感受到工会的温暖,增强更多的获得感、幸福感。
干部培训总结心得体会(篇6)
作为一名基层工会干部,我有幸参加了XX市总工会主办的全市基层工会干部培训班的学习。此次培训内容丰富,理论联系实际,使工会干部增长了知识,开阔了视野,进一步提升了理论水平和实际才干。
一、非学无以广才,非志无以成学。
(一)通过几天的学习,使我进一步明确了加强基层工会工作的指导思想、目标要求和主要任务,增进了对《工会法》《劳动法》的认识,它涵盖了工会工作的各个方面,是一个完整的体系。对我的工会工作提供了理论知识的指导。
(二)“不忘初心、牢记使命”是习近平总书记向全党发出的伟大号召,彰显了中国共产党的理想信念和根本宗旨。我将会不忘从职工中来到职工中去,不忘竭诚服务职工群众,始终坚持正确方向,不断创新工作方法,努力做好新时代工会工作。
(三)通过领导老师们的讲授和自身的学习,我充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。在疫情期间工会工作的任务更加繁重,特别是在协调劳动关系、化解矛盾、维护职工合法权益中的任务日益繁重,这些都对工会工作提出了更高的要求。
二、纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。
(一)在工作中要具有正气、勇气、灵气。一个好的工会工作人员,应是不图名利,站得直,立得稳。敢于坚持原则,满腔热诚,善于为民服务,将自己的根深深扎在职工群众之中。只有这样,才能在工会工作中取信于民。
(二)在心中要树立党的观念、全局观念、群众观念。作为一名工会工作者,要在工作中符合“议大事、懂全局、干本行”的要求,既关注企职工的权益,还要关注困难职工家庭,做到第一时间知情、第一时间报告、第一时间帮扶。
(三)在工作中要做到“谋”、“勤、“创”。做到干一行、谋一行,善于在工作中总结,把工作当着“事业”做;在工作、学习中只有勤奋、敬业才会有收获;提升自我,敢于创新,就会使思路越拓越宽,办法越来越多;只有创业实事、踏实肯干,才能做转型发展和跨越发展实践者,为新时代工会工作做出贡献。
干部培训总结心得体会(篇7)
青年干部培训心得体会
培训是给有经验或无经验的受训者传授其完成某种行为必需的思维认知、基本知识和技能的过程。下面是我搜集的青年干部培训心得体会,希望对你有所帮助。
青年干部培训心得体会(1) 为期五天的xx区年轻干部培训转眼已经结束了,作为一名大学生村官有幸参加此次培训实在是受益匪浅。区委组织部无论在课程安排上还是在授课老师的选择上,都动足了脑筋,创新点很多。在第一天去报到后,大家拿到培训日程安排,心里都觉得压力很大。上午的课程安排名师进行知识授课,下午安排的即兴演讲、实地调研、无领导小组讨论、拓展训练对我们绝大多数人都是第一次参加,有点措手不及的感觉,然而一天天,一关关经历过来,大家回去时都觉得内心充满了自信,收获颇多,满载而归,这正是此次培训课程安排的妙处。培训开班马部长提出了要胸怀大志、遵章守纪、争创佳绩的几点希望,在培训班结束马部长又要求我们始终把学习作为人生永远的主题;把干事作为人生永远的主线;把修身作为人生永远的主流,充分体现了区委组织部门对我们培训的高度重视。通过此次培训,我内心最主要的感受有:
一、知识得到了进一步充实。
市委宣讲团的金教授关于党的十七届六中全会精神的报告会让我们深刻认识了文化建设的重要地位和文化强国的重要意义,文化竞争力已经成为国家的核心竞争力,文化实力主导世界话语权,经济文化和文化经济化已经成为世界发展的趋势。通过增强凝聚力、增强引领力、增强服务力、增强生产力、增强创新力、增强影响力来推动文化大发展大繁荣。
金教授教导我们要注重塑造灵魂,做到文化自觉;注重与时俱进,铸造文化自信;注重科学发展,实现文化自强。赵校长的依法行政深入浅出,语言幽默诙谐,结合实际事例,深刻阐述了依法行政的重要性、必要性和如何做到依法行政。李淑芳教授不但是一位高级教授更是一位资深美女,将加强廉洁自律,争做优秀党员的老话题,讲出了新意,特别是向我们推广了周恩来的倡廉思想,强调思想教育是廉政建设的基础,规章制度是廉政建设的关键,民主监督是廉政建设的保证,进一步增强了我们的党性。
二、自信得到了进一步增强。
在第一天报道知道课程安排的很多不同于以往培训时,内心的压力源于对自己的小不自信。即兴演讲在大学时经历过,相对来说好些,但是在台下的感觉和在台上完全不一样,台下再紧张,在台上的那几分钟必须得保证自己的状态,头脑思维必须足够清晰,情感必须足够充沛,最终的发挥就在那几分钟。
演讲完毕再回过去回想这个过程,感触更深的是原来经历过了就没有什么好紧张的,都是一种历练。但是无领导小组讨论是第一次参加,在讨论之前上网查阅了相关的介绍,无领导小组讨论不仅仅是自己个人能力素质的展现,还是考验一个小组成员能否互相说服,最终达成共识。
在小组讨论中,我被大家推为代表本组发言。再次站在演讲台上的感觉,明显自信了许多,淡定了许多。拓展训练相对来说是偏向于体力的培训内容,通过快速的分组,起组名、定组训、唱组歌等强化了大家的团体意识,在随后的穿越电网中更是考验了团体的团结协作能力,大家通过互相配合成功高质量的穿越了电网,更是形成了一个团体的凝聚力。悬崖铁壁对于我来说是最大的挑战,我平时就恐高,但是拓展训练的主旨就是超越自我,挑战极限,如果永远不尝试,就永远不知道自己的极限在哪里,最终我战胜了自己内心的恐惧,成功的完成了悬崖铁壁的训练内容,内心非常有成就感。
三、理念得到了进一步升华。
在这次培训中,从一开始的不太自信到结束时的自信不仅仅是一种简单的心理变化,更是一个对自己加深认识的过程。在这个过程中,通过看其它同学优秀的演讲对自己有很深的触动,正如马部长所言,学习是人生永远的主题,学无止境,必须要时刻将学习放在第一位,对照自己的不足,深刻的剖析自己。压力无时无刻存在,但是要将压力转化为自己进步的动力。学习不仅仅是看书本,更是要锻炼自己语言表达能力、综合协调能力、组织能力等,所以在今后的工作中要始终保持学习的状态,保证务实的作风。
此次培训充满活力、充满竞争更充满挑战。培训的内容安排上既体现了能力与实践相结合、知识传授与活动的参与相结合、组织管理与自我管理相结合的创新点。作为一名大学习村官,作为一名村主任,在今后的工作中,我将坚持做到有板有眼的学习,常思学习之益,常享学习之乐,常悟学习之道;有声有色的工作,在工作中坚持标准要高、过程要精、效果要好;有滋有味的生活,物质上要勤俭、精神上要享受、体魄上要强健。
青年干部培训心得体会(2) 20xx年xx月xx日,我有幸参加了市委组织部、*部和社会主义学院组织的党外中青年干部理论培训班。对我个人来说,是一个难得的学习机会,感觉时间过得很快,收获很大。
一、参加培训班的主要收获 (一)更新了知识,开阔了眼界
本期党外中青年干部培训班,得到了市委组织部、市委*部、市党校的领导和老师的高度重视,课程安排紧凑。很多学员都是第一次参加这样的培训,从而体会多多。短短九天的学习,使大家开阔了眼界,增长了见识。在这次培训班上,姜葵红教授讲的“打造个人核心竞争力,成就美好而卓越的人生”给了我很大的启迪,使明白了一些客观思想上解决不了的难题。本次学习的内容,语言通俗易懂,深入浅出,又很切合现实,不断激起学员的共鸣和热烈掌声。从中我们学到了很多以前没有接触到的新知识,拓宽了我们的知识面,使我们坚定了政治信念,加强了政治理论素养,培养了政治鉴别力和思想洞察力,增强了理论联系实际的能力,提高了参政议政水平国。为我们党外人士参政议政、反映社情*,奠定了坚实的知识基础。
(二)结交了朋友,增进了友谊
此次参加培训的学员都是来自市、区、县的党外代表人士,都是各单位的骨干和精英。我们本不相识,通过培训班这一平台,我们相互了解、相互交流、相互学习,建立了联系,增进了友谊,为今后进一步往来与合作奠定了坚实的基础。同时,通过培训班,我认识了市委*部许霞科长,她带领团队热情、严谨、周密的工作,确保了本次培训班高效而顺利地进行,在此表示深深的谢意。第一次认识市委*部、市组织部、市社会主义学院的各位领导,领略了他们的风采,感受了他们对党外人士的关心、关注、爱护和帮助,我作为一名党外人士倍感温馨。
二、参加*的认识和体会
(一)充分认识到学习的重要性和紧迫性
时代在进步,社会在发展,我们面临的新情况、新问题层出不穷,如果不学习、不读书,就有可能落伍掉队,更谈不上什么创新和发展。要增强自觉学习意识,要不断提高学习能力,要在有限的学习时间内捕捉到更多的有价值有用的信息和知识。要学以致用,不能生搬硬套,要善于灵活运用学到的知识,解决生活和工作中的问题。要努力把自己打造成为适应时代进步和社会发展需要的“复合型”人才。
(二)充分认识到党外人士参政议政能力
通过学习,我对党的科学发展观、构建和谐社会、时政理论方针政策和党的统一战线理论、方针、政策都有了深入的理解,对多党合作和政治协商制度有了深刻的认识。作为党外人士要履行好参政议政的职责,一定要充分发挥优势,提高履职能力。要充分发挥自己的实际工作能力优势,努力钻研相关业务知识,力争成为所在领域的行家里手。
(三)充分认识到党外人士合作共事能力
所谓合作共事就是要求自己以高度的政治责任感和使命感,着眼于构建社会主义和谐社会,全面建设小康社会的宏伟目标。既要“从自己做起,从现在做起”忠实地履行自己的工作职责,保持与*同心同德,为共同目标的实现发挥自身作用。
虽然九天的学习时间很短,但是我将以这次学习为契机,积极消化吸收巩固学习成果并努力结合自己的工作实际,创造性地开展工作,不断提高自己的政治素质以及参政议政的水平和能力。
青年干部培训心得体会(3) 按照组织部的统一安排,7月2日至7月7日,我有幸参加了为期6天的第一期中青年干部培训。此次培训采用封闭式管理,我仿佛一下子又回到了学校,教学资料上的精心编排,课外活动上的周密部署,领导们的言传身教,无一不体现出组织部对我们这批学员的高度重视和培养我们的良苦用心。学海无涯,透过参加此次中青年干部培训的学习,我又一次感受到学习带来的快乐和遗憾。
感到快乐,是因为学习让我们进一步开阔了视野,拓展了思路,使自己的理论基础,党性修养、法律知识,我县经济发展形势等方面的知识有了必须程度的提高;感到遗憾,学习的时间有限,要学的东西太多,此次培训班只是让我触摸到知识的边角。此次培训总的来说有以下几点体会:
一、透过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识
培训,是一种学习的方式,是提高个人素质的最有效手段。21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。此次培训,县委书记李烨在百忙之中抽出时间给我们进行动员讲话,不仅仅体现了县委县政府对培训班的高度重视,而且更反映了县委、县政府对培训班学员的关心和鞭策,使我倍受感动和鼓舞。
李书记的讲解语言朴实、言简意赅、深入浅出、形象生动,教导我们如何定位人生,如何成长,分析了我县的当前形势以及今后的工作思路,使我感到启发很大,受益匪浅。透过培训班的学习、讨论,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到年青干部要加强学习,要理解新思维、新举措,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习,是我们进一步提高工作潜力的需要。只有透过加强学习,才能了解和掌握先进的理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。结合本职工作,我谈一谈在加强学习方面的心得体会: 1、从被动学习向主动学习转变,克服学习上的懒惰性
第2页由于工作事务繁杂,自己老是借口忙而放松学习,即使学习了,也只是面上的学习,这实际上是学习上懒惰的表现,是学习主观能动性不够的问题。透过此次培训,使我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们务必广学博览,尽可能地获得各方面的知识和信息,以适应工作的需要,个性是要用心主动地理解新理念、学习新知识、掌握新技能,这样才能不断提高自身的综合潜力和素质,更好地完成各项工作。
2、从零碎学习向系统学习转变,克服学习上的随意性
当今社会发展日新月异,新知识和新信息层出不穷,需要学习的方面和资料很多,涉及面很广,如果在学习上心血来潮,杂乱无章的话,就很可能导致什么都想学,什么都学不好的结果。因此,务必在学习上结合本职工作,坚持不懈地有计划、有重点、有步骤、有目的搞好系统学习,这样才能起到事半功倍的效果,到达学习和工作相互促进、相互提高的目的。
3、拓展眼界学识,完善知识结构
此次学习不仅仅使我们感受到了群众的温暖,还使我自己的知识面得到了进一步拓宽。几位领导透过言传身教,深入浅出的给我们分析了我县的工业、农业、旅游、文化产业现状及发展思想,共产党人的精神生命、廉政与职务犯罪等方面的明白,使我受益匪浅,感触颇深。透过此次培训,让我充分认识到只有拓宽知识面,完善知识结构,才能使我们建立创新理念,跳出思维定势,拓展思维视角,改变自己传统的一些思维习惯,用新的创新思维方法创造性的开展工作,对解决复杂多变的环境下产生的各种问题都是必不可少的。
二、透过培训,使我感到了职责重大 这次培训中,几位领导用生动的例子、幽默风趣的语言讲解了他们的亲身经历,成长过程,对我县经济社会的当前形势以及发展的思考,并且对我们提出了殷切的期望,使我深深地被感染着,原先理论培训的学习也能够这么生动活泼的,让人觉得意犹未尽。六天学习,让我深刻地认识到,在这个终身学习的年代,务必坚持学习,勤于思考,不断充实自己。同时要学以致用,根据客观实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用所学的知识和积累的经验,敢于进行大胆的改造和创新。同时,在学习的过程中,注重形式的多样化,多向有经验的同志学习、交流,理解、学习新事物,培养自己的创新意识和创新潜力。
青年干部的最大优点是充满激情、思维活跃、工作快捷高效。而我们的最大缺点往往是缺乏埋头苦干的精神、缺乏顽强拼搏的精神、缺乏无私奉献的精神。作为新时期青年干部,我们务必要发扬自己的优点,改正自己的缺点,用心培养埋头苦干、顽强拼搏、勇于奉献的精神。只有埋头苦干,我们才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏,我们才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有勇于奉献,我们才会有多彩的人生,才会彰显高尚的人格,才会有博大的胸怀,才能为党和人民的事业做出更大的贡献。今后建水将实现跨越式发展,需要我们勇于站在改革发展的风头浪尖,需要我们做事业的开拓者,做好每一项工作,经过千辛万苦,经过千锤百炼,才能谱写人生的精彩篇章。
第3页三、修身立德,廉洁自律
做事先做人,对己心胸坦荡,以德立人,不为名、不图利,对人豁达大度,以德服众,不失信、不推过,对事秉公而断,经得起考验,做到宁公而贫,不私而富。作为青年干部,要不断提高自己的政治觉悟,提升自己的素质。在提升自身素质方面,我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志,其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间,多学东西,多思考问题,再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单,真正做起来也不是那么容易,需要我们在实际工作、学习中好好把握。
四、强化团队精神,锻炼个人意志
这次培训班为封闭式培训,半军事化管理,安排各组进行文艺节目排练,虽然时间短,但是大家群策群力,献计献策,齐心协力,最终到达了预期目的。这使我拓展了思维,锻炼了意志,完善了自我,同时也使我深切地体会到思想上同心、知识上互补、潜力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会,知识和信息正在极大地改变人们的生活方式,思维方式和工作方式。在激烈的竞争环境中,超多的工作往往需要在群体的共同协作下,群策群力,才能高效率地圆满完成。
透过此次培训,使我的知识得到了进一步的丰富和充实,不仅仅使我提高了理论水平,找到了自身差距,明确了努力方向,更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考,工作中立足本职、勤奋学习、扎实工作、热心工作,用业绩来回报组织的培养,用才智来答谢领导的信任,用不懈的努力来争取更大的进步。
青年干部培训心得体会(4) 8月19日,按照市20xx年青年干部培训班课程安排,本人来到美丽的杭州城,享有“东方剑桥”美誉的大学参加了为期一周的理论学习。一周的学习虽然短暂,但是在此期间却增长了知识、开阔了眼界、收获了友谊。主要有以下几点心得体会: 一、深感自身理论学习欠缺。
自走出校园步入工作岗位以来,成天只是忙于完成工作任务,疏于主动思考,缺少系统的理论学习,个人的思维也受到很大的局限。此次学习涵盖了经济、“互联网+”、依法行政、产业发展、创新思维、政务礼仪、博弈论与国学智慧等多门课程,每位授课老师在讲课时通俗易懂、深入浅出,对于当前的时事政治、市场经济、古典文学都能旁征博引、融会贯通,使我们的思路大大拓宽,也让我深切的感受到自己的知识面太过狭窄。
此次学习课程安排合理,针对性非常强,毛文佳老师的经济新常态与中国经济走势课让我了解了中国经济发展的现状以及在世界各国中的影响力;倪旭东教授的领导干部阳光心态塑造让我懂得在工作压力之下如何解压;徐枫老师的政务礼仪与形象管理课程与谢伦波老师的国学智慧与领导修养课程让我深受启发,用于指导我们日常工作中的一言一行非常受用。各位老师的授课风趣幽默,不仅仅在于传授知识,更多的是引导我们去思考,拓宽我们的思维,感觉受益良多,也更加坚定了我不断加强学习的决心。
二、有感于时代的进步。
旅游城市很长一段时间以来都是杭州的一张名片,然而现如今因为互联网使得它又多了个称号——无现金城市。在学习之余,也曾骑上街头的共享单车在杭州城里闲逛,在商场里看到了共享雨伞、共享充电宝以及共享KTV,当前共享经济这一名词可以说已经是遍及每个领域,极大的方便了人们的生活。感触最深的是在一次乘公交时,上车之后发现身上没有零钱,司机师傅告诉我在杭州只要你带了手机什么都可以解决,直接在手机支付宝上注册一个电子公交卡就行了。
曾经在上海求学四年的我,在乡镇工作五年之后就这样被这么一个个小玩意所震撼,为自己的无知所伤感,为科技的进步所震撼。在“互联网+时代创新战略”课程中,孙世君老师说道在互联网时代你不去创新不去改变,最终的结果就是被其他人干掉,淘宝干掉渠道商、滴滴干掉出租车、苹果干掉诺基亚等等都是如此。
在一些大城市中互联网的应用已经遍及到生活中的各个角落,而我们所工作的地方的大多数干部在开展工作时还没有形成“互联网+”的意识,创新意识也存在不足。当前我们鹰潭正在打造智慧新城,我认为这是一个很好的发展时机,我们这些基层干部也应当多学习互联网知识,将互联网技术应用到传统农业、新农村建设当中去,拓宽农民增收渠道,提升农民生活水平。
三、收获了满满的同窗之情。
短短一周的学习,漫步在浙大校园内,游走于教学楼间,仿佛回到了曾经的大学时光。在这里结识了来自各个单位的同学,通过几天的学习和共同生活,增加了相互了解,结下了深厚的情谊。在学习过程中,大家相互交流心得、相互借鉴学习,在学习之余大家相互畅谈各自的工作,交流工作经验,为今后回到各自工作岗位后的合作打下了坚实的基础。
一周的学习虽已结束,但我深知这不是理论学习的终点,而是一个新的起点,在今后的工作中我将进一步强化学习意识,学理论、学文学、学技术,并应用于实际工作当中,当好一名新时期下的基层干部。
青年干部培训心得体会(5) 我有幸能够参加县委党校第xx期青年干部培训班,短短半个月的学习,受益颇深,青年干部培训内容丰富,形式多样,纪律严明,让我重新回到了学生时代。 “千里之行,始于足下”,学习的关键在于运用,理想的实现在于实践。在以后的工作中,我们应当充分运用这次学习契机,高标准要求自己,争做“突破xx”发展的排头兵。
一、要严于律己,对自身要求突出一个“高”字。
青年干部培训班的学员都是各条战线上选出的佼佼者,人们对我们寄予厚望,我们就应该更加严格地要求自己,古人云“欲成事必先成人”,我们就应该对自己的行为准则定个高标准,对自己工作成绩定个高要求,对自己工作能力定个高水平。我们要做一名政治合格,经得起社会考验;业务精湛,担得起工作重担;品质优秀,经得起群众检验;公正廉洁,抗得住诱惑的新时代优秀青年干部。
二、要展望未来,设定发展目标突出一个“远”字。
无论我们的工作环境怎样,我们都应努力去打拼,都应为了明天而奋斗。我们应当把目光放得更远些,把自身发展想得更宽些,把本职工作做得更好些。一位哲人说这么一句话:“伟大的目标塑造伟大的心灵,伟大的目标产生伟大的动力,伟大的目标造就伟大的人物”。一个人追求的目标越直接,他进步得就越快。有了崇高的目标,只要矢志不渝地努力,就会成为壮举。
三、要学而不怠,打造综合实力突出一个“强”字。
树立“活到老,学到老”的终生学习意识,既学科学理论和业务知识,又学现代技能和谋事处事本领。这次学习中,课程安排合理、实用,给我们指明了以后学习的方向。同时,我们还要向实践学,向领导学、向同志们学,“博众之长,补己之短”。生活中时时处处有学问,要善于积累,“聚少成塔、集腋成裘”,多角度、全方位地提升自己的综合实力,做一名任何时候都能招之即来,来之能战,战之能胜的强者! 笔在自己手中,蓝图怎么绘就,要靠自己!光阴在自己口袋里,价值怎么发挥,还是靠自己!路在自己脚下,怎么走,也要靠自己! 相信我们一定会创造xx更美好的明天,相信xx明天更美好!
干部培训总结心得体会(篇8)
在上级单位跟班学习,是促进干部见世面、壮筋骨、长才干的有效途径,是培养干部、锻炼干部、发现干部的制度性安排,对于年轻干部解放思想、开拓眼界、锤炼能力具有重要意义。
2022年1月
仲恺高新区沥林镇的黄静
被选派至市委组织部跟班学习
在这期间
她遇到了哪些困难?
又有哪些收获和成长?
快来看看
学无止境 行以致远
——选派至市部学习心得
仲恺高新区沥林镇 黄静
2022年1月,我有幸被选派至市委组织部的组织三科工作。在这半年时间里,我听从指挥、积极勤勉、虚心向学,通过积极参与各项工作,熟悉相关法规政策,较为系统地了解基层党建工作基本情况,在思想政治、思维方式、工作能力等方面都有了一定的提高。
△黄静(左一)
半年的学习锻炼,我受益匪浅,感触良多,现将自己的一些心得体会汇报如下。
跟班学习基本情况
在跟班学习期间,除了日常的学习经验、拓宽思路、熟悉政策等,主要从事参与了三方面的工作:一是独立完成各项事务性工作,二是认真学习提高文字写作水平,三是积极协助科室开展各类活动。
期间,我的心态有三个阶段的明显变化。
第一个阶段是缺乏“心气”。初到市部,思维方式和工作模式的不同,一开始我竟有些无所适从。记得在一次务虚会上,看着领导同事们对业务掌握如此透彻,我发现自己离市级的要求仍有很大差距,顿感“知识枯竭” 、“本领恐慌”,有些“心气”不足。好在部里的领导和同事给了我非常实用的建议,我深知只有不断学习和思考,才能尽快融入集体,才能无愧于组织安排的这次学习锻炼机会。
第二个阶段是渐增“底气”。思想一通,我马上调整心态,系统地了解全市两新和城市党建情况,补业务知识短板,开阔思路,切实做到“领会在思想上、体现在行动上、融入到工作上”。在一次座谈会上,黎明部长对我们提出了“作为新时代党建工作者,既要埋头拉车,又要抬头看路,还要仰望星空”的要求和期盼。这给我指明了方向,渐渐增强了“底气”。
第三个阶段是鼓足“勇气”。有了业务知识和思考支撑,在组织全市两新组织党建业务培训班前,领导征求培训意见时,我清晰准确地表达了自己的建议及理由,得到领导的肯定和采纳,无形中给自己鼓足了“勇气”。心态的及时调适和执行力的加强,让我以更优的状态完成系列工作。
跟班学习的一些收获
一是增强了组织协调能力。刚到部里时,领导信任地把协调“政治生日”系列活动(第二期)的任务交给我,在活动组织中,我及时、细心地协调各位副处级以上领导干部参加活动等事宜。此外,还遇到了短时间内更改环节等情况,我迅速补位,顺利完成了该项重要活动,得到领导们的一致好评。组织协调能力得到进一步提高,活动经验得到进一步积累。
二是提高了公文写作水平。针对自身文字水平较弱,通过多写、多练、多向同事请教,有意识地加强了这方面的锻炼。起草了《惠州市行业党委工作规范》等4份文件,对如何行文有了更深的认识。在惠州日报和惠州党建分别刊登《以“赶考姿态”答好新时代“考卷”》《年轻干部要上好三堂“常修课”》等网评文章。
三是增长了应急处变的能力。市部工作突发任务多、紧急任务重,我深刻领略和认真学习了市部同事在处理问题上,充分做好各种预判、打好提前量。通过学习,我主动靠前,认真细致做好台账资料,顺利通过省委组织部规范党务工作检查、市域社会治理现代化试点台账验收等工作。
跟班学习的一些感悟
除了业务知识得到强化外,我还学习到工作方法的三大“法宝”。
一是吃透上情、了解下情才能更好地让工作提质增效。其中大有裨益的一个 “实招” 是科室的周五调研日。在没有工作冲突的前提下,每周五下午,科室都会组织到两新组织、县区等实地调研,挖掘基层创新亮点,精准滴灌。比如总结提升仲恺高新区“红色出租屋”经验做法,科室通过深透领会上级文件精神,开展实地查看、座谈访谈,起草了《专题调研报告》,得到市委领导的高度肯定,为后续在全市推广试点工作树立了“指向标”。
二是保持留心、善于思考才能促使工作进阶。比如第五期“组工论坛”,专题讲授了惠州工业发展情况,其中提到“链主企业”这一概念,课后领导马上进行研究,发现这是有效解决“两个覆盖”的一个新思路,是助力经济高质量发展的一个新探索。这让我学习到处处留心,开拓思路,才能衍生出工作的“金点子”。
三是团结协作、集思广益才能创造性地做好工作。科室每周坚持召开科务会,进行思想碰撞。比如准备联合党委座谈会发言材料,大家共同探讨,分段落撰写,从小角度折射出大视野,让材料提档升级,也提高了工作效率。此外,在重大会议和活动承办前后都会进行集中研讨。比如联合市公安部门推进“一村(居)一警”现场推进会,会前大家梳理流程、聚焦关键、深抠细节,变被动为主动;活动结束后,及时总结经验,盘点分析可以提升的方面,让我深深感受到了群策群力、协助向上的“好氛围”。
跟班学习期间,市部的三个“jin(g)”字也让我深有感触。第一个是敬业的“敬”。敬业是组织队伍的底色,部里几乎每晚灯火通明、领导同事伏案疾书的身影深深烙印在我的脑海里,他们发挥极大钻劲,致思竭虑,精益求精。第二个是安静的“静”。古人说静能生慧。面对纷至沓来的上级文件,组织队伍在办公时间内除正常工作交流外,都在专心做事、静心学习。第三个是竞争的“竞”。竞争能使人完善、使群体上进、使社会发展。部里有一个“传统”——平时考核加分,比如经验文章发表等可以作为加分项,激发大家争先创优,奋力而为。
下一步工作打算
坐而论道不如起而行之。跟班学习结束后,我将对自己为期半年的学习锻炼进行认真总结,好好学习消化市部的经验做法,紧密结合仲恺实际和特点,在围绕如何抓实抓细抓活基层党建上进行思考,用实际行动回报组织对我的信任和培养。
编辑整理:惠州党建
素材来源:仲恺党建
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干部培训总结心得体会(篇9)
有幸第一次参加离退休干部党务工作者示范培训班学习,通过学习,收获了新知识、学习了新理念、拓展了新思维,受益颇丰。在理论学习中,深入学习十九大精神和新思想,进一步增强了政治定力;学习掌握了做好离退休干部工作新方法,进一步增强了工作定力;深刻认识了当前国际国内热点,进一步增强了战略定力。在现场教学中,到延安革命圣地,接受了红色教育洗礼,汲取了延安精神的力量,进一步坚定了“不忘初心、牢记使命、做合格党员”理念信念。在相互交流中,学习了各单位离退休支部先进经验和工作方法,进一步明白了抓好离退休支部工作的思路和方向。
参加这次学习培训,既是一次提升能力的过程,又是一次心情复杂变化的过程。出发时心情相当轻松,之所以放松,自认为基于离退休干部特殊群体的培训,主办单位对学习管理不会很严,离退休干部自身对学习要求也不会很高。学习伊始,心情随即紧张起来,之所以紧张,是受到离退休干部严肃认真的学习态度、遵规守纪的纪律意识影响,怕学习不认真受到老干部的“无声的批评”。学习结束后,心情愉快,之所以愉快,学到了知识,掌握了方法,必将有效推动工作。
一、主要体会
(一)学习方式有效。将离退休党员干部,特别是离退休干部党务工作者纳入市委统一教育培训计划,体现了市委对老干部工作的高度重视。市委组织部、市委老干部局组织老干部外出学习,是对学习教育方式的尝试,这种模式值得肯定和坚持。一是外出学习,实行集中封闭式管理,学员分心少,学习注意力更集中,质量更高、效果更好。二是注重理论学习与现场教学相结合,学习增加知识,参观提升激情,学以致用推动工作作用更明显。三是委托有丰富教学经验的大学院校进行教学管理、邀请资深专家学者讲课,学习内容更具针对性,更能开阔视野、提升能力。
(二)精心组织到位。组织离退休党员干部外出培训,本身面临的困难更多、难度更大,加之又是第一次,市委老干部局压力和挑战并存。但在市委老干部局精心筹备、精致管理、精细安排下,做到事前有方案、事中有预案,从乘车、住宿、餐饮、学习、参观等每个环节都体现了热情服务的理念,都做到了组织到位、有条不紊、安全有序。这次培训组织工作很圆满,市委老干部局组织水平、工作能力和服务态度得到全体学员的充分肯定。
(三)学习成效明显。通过学习,我对党的十九大和新思想有更深的理解,对当前国际国内热点问题有更深的认识,对做好新时代离退休干部工作有更多的思考,达到了增长知识、开阔视野、推动工作的目的。在学习交流中,感到学员普遍受到了教育,学员纷纷写诗写文点赞表达对学习的渴望和学有所获的兴奋,纷纷表达“活到老、学到老”豪情壮志和“不忘初心、牢记使命”的革命情怀。
二、主要感受
(一)离退休党建工作“活力强”。在学习交流中,深深感受到在市委老干部局的领导下,离退休干部党支部工作丰富而多彩,党建工作务实而管用,在教育、管理、服务党员等方面作用突出,支部已成为离退休党员干部离不开的“家”。离退休支部书记既是“领导”,组织大家学习,又更像“保姆”,关心大家生活和健康。
(二)离退休干部笃行“学到老”。在这次培训中,离退休干部对学习的热情令我感动,有感于课堂上60多岁的老同志吃力的拿着笔一字一字地认真做笔记,有感于老同志们连续2个小时主动要求课间不休息、中途无走动、课堂不交头接耳的全神贯注。在课后交流中,大家纷纷表示要抓住每次学习机会,及时更新自己的知识,不落后于时代、不落伍于形势,要不忘初心,保持党员本色,“活到老、学到老”。同时,表示只有自己学懂了,回去后才能在支部大会上给党员干部讲清楚、说明白。
(三)离退休干部充满“正能量”。在课堂上,大家善意地批评的是上课迟到者、学习不认真者;现场教学中,大家严肃地批评的是不守纪律者、擅自离队者;在乘车中,大家帮助的是行动不便者,主动让座、主动搬运行李;在大街上,大家抨击的是不良现象,表扬的好人好事。离退休干部不愧于是从领导岗位退下来的同志,他们理念信念坚定,“四个意识”牢固,政治品质和思想素质历久弥坚。
三、几点打算
作为一名机关党务工作者,我将学到的知识、方法和经验运用到实践,推动工作。市委办机关党委将在市委的坚强领导下,在市委各职能部门的强有力的指导下,正确处理好各种关系,进一步加强对离退休支部的工作指导和对离退休干部服务管理,切实推动离退休支部工作再上新台阶。
(一)处理好在职党员与退休党员的关系。充分认识加强离退休干部党支部工作的重要性,切实发挥离退休干部党支部在管理服务离退休党员干部的独特作用,坚持离退休支部党建工作和机关支部党建工作同步抓、同用力,坚持平衡发展,实现整体推进。我们将认真处理好在职党员与退休党员的关系,强化措施、丰富载体,推动相互学习、相互交流、相互提高。在“七一”“十一”等重大节日和重要主题党日活动中,邀请离退休支部党员干部参加。在平时工作中,机关支部主动邀请德高望重的老党员讲党课、讲传统,鼓励在职党员干部多到退休支部宣讲政策形势。
(二)处理好政治关心与生活关心的关系。机关党委、组织人事部门做好离退休干部工作,要在生活福利上关心关照他们,坚持在重大节日开展走访慰问活动,关心离退休干部生活,多开展活动来愉悦他们的身心。但仅满足于此,工作还有缺位,工作标准还不算高,更重要的是,我们要多深入到离退休干部中,多与他们交心谈心,了解他们所期所盼,解决他们所需所求,要在精神层面多给予关心,要在学习教育方面多给予支持,让他们生活幸福、精神富裕、身心健康。
(三)处理好安享晚年和发挥余热的关系。要充分发挥离退休干部的政治优势、经验优势、威望优势,充分凝聚和释放他们的正能量。要组织他们通过传承党的优良作风、弘扬优秀传统文化、培育和传承优良家风、关心教育青少年、开展法制宣传、化解矛盾纠纷、参与社区建设等方式传播正能量。多组织开展主题活动,让他们在群众教育、文明城市创建、精准帮扶等舞台上发挥余热,体现人生价值、丰富晚年生活。
(四)处理好老同志争取个人利益与理解政策的关系。离退休干部的人事关系、组织关系及工会会籍虽然在原单位,但由于工资关系已不在原单位,离退休干部在某些方面福利待遇与在职干部有所不同。组织人事部门要准确把握相关政策规定,对老同志在争取个人利益方面的诉求要谨慎对待,既要严把政策关,又要做好解释疏导工作。对符合政策的要大力争取落实,对不符合政策的要解释清楚,避免造成误会,给工作带来被动。
干部培训总结心得体会(篇10)
从1月份开始,以人民为中心的发展思想专题学习教育在市直文旅系统各单位深入开展。如何提振精神状态,激发奋勇争先的激情与斗志,是当下最热门的话题。“在不在状态”,这一个看似老生常谈的问题,却通过突破传统思维定势的角度,让大家承认自己的不足,并找到今后努力的方向。通过这段时间的学习,我有以下三个体会。
一是工作要摆正位置,才能在服务群众时做出实效。
转变工作作风,维护好群众根本利益,进一步夯实文旅发展社会环境基础,就需要我们脚踏实地了解群众实际需求,并在推动工作中不断改进提升。总结工作时,要多问一问,在线上报名时,我们有没有从市民的角度感受报名流程是否易懂易操作;在公益课堂上,我们有没有从学员的角度感受课程安排的是否合理科学;在组织活动时,我们有没有从第一次入馆群众的角度感受场馆环境标识的亲和度;在收集意见时,我们有没有从普通市民的角度,计算一下在多长时间里得到答案;在传承非遗时,我们有没有从传承人的角度思考,如何将传统工艺转化为发展文旅事业的生产力。我们的工作面对千家万户,群众对文化馆不满意,就是对政府公共文化服务不满意。因此,我们不能忽视任何一个渠道的群众意见,无论是微信后台留言、抖音评论、市民意见箱或是各方反馈的信息,都应该件件有回音。细节体现文化馆的工作面貌,在服务群众时来不得半点马虎。
二是工作要找准座标,才能在开拓事业时找到方向。
以前我们学习先进地区的经验时,听到最多的一句话就是,“他们经济实力强,我们不可比”。这样的观念不在少数,先进地区的经验,不仅没有转化成生产力,反而成为不思进取的借口。现如今,当我们再一次了解到浙江干部如何跟企业打交道,把自己放在同样服务企业、服务群众的位置时,才能真正明白,我们落后的并不仅仅是经济基础,而是换位思考,设身处地为他人着想的服务理念。文化馆机构在我们国家历史悠作文吧久,而六安市文化馆在全国范围内却是年轻的新兵,工作人员中90后占了绝大多数,虽然说年轻人经历少、经验不足,但他们敢想、敢试,也没有过去传习下来的惰性思维,这正是文化馆开展工作的最大优势。文化馆在全省16市中面积最大,设施条件最好,如果我们只把目光定位在全市,以及省内的兄弟市馆,关注于培训规模稍微大一点,活动形式稍微新一点,那文化馆也只能成为一个大的培训中心,大的排练场地,永远无法成为六安文化创新高地。我们应该放眼全国,对标国内最好的文化场馆,用最先进的理念开展好我们的工作。把“不落后”变成“跟我学”,只有这样,我们才能奋力赶超,跨越发展。
三是工作要定立标准,才能在推进工作时做好示范。
习近平总书记强调,领导干部不仅要有担当的宽肩膀,还得有成事的真本领。这个真本领,不仅要求文化馆的同志有文化艺术工作专业基础,还要有强大的学习能力。文化活动的组织工作,不同于单一专业的潜心研究,各艺术门类的综合管理,离不开文艺工作者的审美能力和协调能力。一个活动的主题确立,一张节目单的设计,一幅画面的挑选,一段音乐的音质鉴别,都会在不经意间引导群众对艺术的定义。文化馆的核心工作是开展全民艺术普及,而这个普及,一定是建立在引导认知并不断提高的前提下。当越来越多的基层文化馆和兄弟文化馆向我们学习的时候,我们更需要转变思路创新发展,让文化馆永葆青春的活力。只有高标准对待自身的工作,才能对群众有长久的吸引力,才能守好我们的文化阵地。
以人民为中心,教给我们正确的工作方法,奋勇争先,是为了让城市拥有强大的生命力。从为人民服务的每一件小事做起,遇事多分析原因,多寻找办法,就像习近平总书记强调的,一定要有自我革新的勇气和胸怀,将以往不好的习惯、作风坚决改掉,增强为人民服务的本领,勇敢地运用新理念开展工作,努力为六安的文旅事业发展多出一份力。
干部培训总结心得体会(篇11)
当学生干部这一特殊名词被冠于某位学生时,则意味着一种责任,意味着他将有不同于其他同学的使命。这里的使命就是学生干部应具备的素质和能力。学生干部应具备以下的素质和能力:
一、学生干部素质,是指学生干部做好学生工作所必须具备的内在品质和基本条件。学生干部应具备以下几个方面的素质:
1、政治素质。这是学生干部应具备的最基本的素质。包括政治觉悟,政治品德和政治理论水平几个方面。
2、知识素质。知识是才能的基础,学习是学生的首要任务,对于学生干部来说,首先要学好各门课程。学好各门课程是衡量学生干部是否合格的一个重要标准。
4、心理素质。是指学生干部必须具有坚定的信念,顽强的意志,稳定的情绪,宽阔的胸怀,冷静、果断、干练的作风等。
5、大局意识。也称责任意识,所谓"顾大局,识大体",
6、服务意识。学生干部是学生选举推选出来的,代表广大学生利益来管理这个部门、系、班的,其权力来自于广大学生。这是选出来的学生干部就必须全心全意为同学服务。
6、民主意识。同学工作主动,工作效率高,不仅能顺利完成学校各项任务,而且还建立了良好的人际关系。
7、“参与意识”。学生干部是学生代表,是联系学校老师和同学之间的桥梁和纽带,因此学生干部在工作中必须树立全局观念,精心协调与学校有关部门的联系,在维护学校整体利益的前提下,发挥桥梁和纽带的作用,主动听取广大同学的呼声,了解他们对学校工作的意见和要求,对广大同学急待解决的问题,要尽量帮助解决或积极向上级有关部门反映。
二、学生干部应具备的能力
学生干部应具备的能力是指行动能力(包括策划组织能力、执行能力、合作能力和临时处断能力)和学习能力(包括学习管理经验、组织方式和科学文化知识等)。
高校学生干部时间管理的方法与艺术
(一)制定时间使用计划,合理分配时间
1、制定时间使用计划和程序
2、正确处理学习、工作、休息的关系
第二,要合理安排时间,正确处理学习和工作之间的关系。
1、要会安排时间,学会“弹钢琴”,十个指头要有主有次、有轻有重、互相配合,这样才能弹出优美和谐的旋律。
2、工作和学习时,都要学会劳逸结合。
3、要有一定的毅力。
4,要处理好学习和工作的关系,要适当地给自己施加压力。
5、保持时间利用的相对连续性
6、当日事当日毕
(二)避免时间浪费,争取一切有效时间
时间往往是挤出来的,作为一个学生干部要切实避免时间浪费。
1、养成快速准时的习惯
2、善于简化工作
3、学会见缝插针
(三)充分调动其他干部和同学的主动性和积极性
作为学生干部应当学会相信群众,依靠群众,善于听取广大同学的意见,并且善于正确地使用手中的权利,认真执行民主集中制原则,善于决断而又不独断专行,只有如此,才能充分调动周围其他干部的工作积极性和工作热情,同时又能加强广大同学参与的自觉性和主动性。
(四)提高工作效率,达到事半功倍效果
作为学生干部,只有努力改进工作方式与方法,提高工作效率,才能尽量缩短工作时间,从而达到事半功倍的目的。
1、养成勤于记录的习惯
4、学会暂停休息
高校学生干部组织开会的方法与艺术
开会是高校学生干部工作的常用方法,对于布置工作,获取信息,集思广益,宣传鼓动有十分重要的作用。会议形式多样,内容丰富。开好每一次会议,对于高校学生干部的工作有着重要作用。
(一)主持会议的方法和艺术
第一、讲话简明扼要,热情洋溢,准确有力,风趣幽默生动,有鼓动力。 第二、牢牢抓住会议主题,要抓住重点,中肯有力,掌握问题的实质。 第三、注重集思广益,不固执于自己已形成的主意和想法,不过早地表白自己的主意和想法,防止压制与会人员的积极性、主动性和创造性。
第四、鼓励与会人员畅所欲言,善于捕捉和发现真知灼见,听取与会者的意见。
第五、注意会议导向,当讨论问题或发言有偏差时,要保持清醒的头脑寻找契机引导纠正,并尽可能使发言者愉快地接受。
第六、科学地把握会议的时间和效果,达到预期目的就应及时结束会议,尽量开短会,不轻易追加会议内容。
(二)控制会场气氛的方法和艺术
1、充分的会前准备
2、讲究主持会议的方法和艺术
3、控制会议氛围
学生干部要本着对学校负责、对学院负责、对班级负责、对自己负责的态度,认真对待自己的工作角色,为不断提高自身素质,为学校各项工作的顺利开展,努力学习、勤奋工作!
学生干部是学生选举推选出来的,代表广大学生利益,其权力来自于广大学生。这是选出来的学生干部就必须全心全意为同学服务。好的领导者必须是好的服务者,如果没有为学生服务的思想,没有公仆意识,就不可能做好领导工作。若把做学生干部当作谋取个人私利的阶梯,认为这可以捞些好处,如入党或毕业分配时找到一个好工作等,则是十分错误的,也是十分危险的。当自己的某种私欲得不到满足时,便会马上情绪消沉,对工作应付了事,不再热心为同学服务,这样的干部最终会被同学所抛弃的。只有自始至终把全心全意为同学服务的认识溶化在自己的行动之中,用自己的模范行动来体现热心为同学服务的思想,才能得到同学的拥戴和信任。
通过本次干部培训,实乃收货颇丰。
干部培训总结心得体会(篇12)
党员干部冬训总结大会上的讲话摘要与时俱进抓冬训联系实际求实效与时俱进抓冬训联系实际求实效——在年度党员干部冬训总结大会上的讲话摘要在年度的党员干部冬训总结大会上,董剑东镇长就此次冬训的组织、内容、形式、效果等方面作了充分肯定,并总结出了三个方面的特点:一、领导重视,发动有力。二、围绕主线,有的放矢三、内容充实,富有成效一是着眼于解决一个“难”字。二是立足于体现一个“准”字。三是着力于增强一个“活”字。同时通过冬训,我们还在以下三个方面有了提高:⒈确立率先意识,始终把发展作为第一要务。发展是当前一切工作的主线。通过冬训,我们形成共识,要紧紧抓住经济建设这个中心,进一步解放思想,自觉打破传统观念和阵旧思维的束缚。本着不进是退,慢进也是退的原则,进一步调整目标,提出明年工业规模净增个亿的目标,并提出加快工业结构战略性调整,进一步增强工业经济综合竞争力。⒉确立民本观念,把富民放在突出位置。富民优先,时刻牢记立党为公、执政为民,始终把人民利益放在首要位置,在高度重视发展经济的同时,高度重视民生,全力帮助民富,使广大人民群众在改革开放和现代化建设中分享发展成果,获取应得利益,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。⒊确立创新理念,把提升沿江开放层次和水平作为动力源泉。“换一种思想,才能换一种步伐前进”。在沿江大开发的新格局下,我们必须坚持以科学的发展观统领全局,不断深化对开放型经济发展规律的认识,树立全新的发展理念。以开放促大开发,以大开发促大发展。范文先生版权所有最后就当前重点工作,作一布置:一是继续做好冬训的相关工作。各村各单位党组织要重点完成好三项任务:第一,党代会年会报告的学习和本单位发展计划、主要措施的确定;第二,下发学习材料的自行组织学习和讨论;第三民主评议党员和年终民主生活会的召开。二是认真组织好首季“开门红”。立足一个“早”字,突出一个“快”字,着眼一个“攻”字,快马加鞭抓经济,马不停蹄干事业,精心组织,周密安排,确保实现经济和其他各项工作的首季“开门红”。三是严格把好安全生产关。四是切实维护社会稳定。同志们,新的一年孕育着新的希望,新的征程将谱写新的辉煌。让我们以与时俱进的思想观念,高昂饱满的精神状态,团结和谐的干事氛围,务实高效的工作作风和清正廉洁的干部形象,全面推动七圩经济和社会发展再上新台阶,再创新辉煌,为早日实现富民强镇的总目标而努力奋斗!
干部培训总结心得体会(篇13)
年轻干部要勇于破解难题
习近平总书记在2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上强调,面对复杂形势和艰巨任务,我们要在危机中育先机、于变局中开新局,干部特别是年轻干部要提高政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力,勇于直面问题,想干事、能干事、干成事,不断解决问题、破解难题。学习领会习近平总书记重要讲话精神,必须牢记初心使命,勇于担当作为,善于攻坚克难,不断提高解决实际问题能力,努力把解决实际问题作为打开工作局面的突破口。
强化问题意识。中国共产党领导人民干革命、搞建设、抓改革,从来都是为了解决中国的现实问题。问题是事物矛盾的表现形式。如果对矛盾熟视无睹,甚至回避、掩饰矛盾,在难题面前畏缩不前,就会影响党和人民的事业发展。
当今世界正经历百年未有之大变局,我国将开启全面建设社会主义现代化国家新征程,需要解决的问题越来越多样、越来越复杂,客观形势要求我们增强问题意识,坚持问题导向,积极面对和化解前进中遇到的问题。在纷繁复杂的矛盾面前,要想透过现象看本质,做到眼睛亮、见事早、行动快,最要紧的就是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,自觉加强政治历练,增强政治自制力,始终做政治上的明白人、老实人,不断提高政治能力,坚定自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,自觉担负起党和人民赋予的时代重任。
深入调查研究。党和人民的事业越是向纵深发展,就越要学习掌握唯物辩证法的根本方法,加强调查研究,准确把握客观实际,真正掌握客观规律,不断提高驾驭复杂局面、处理复杂问题的本领。这就要求我们坚持到群众中去、到实践中去,和群众坐在一条板凳上,想在一起,说在一起,了解和掌握群众的思想脉动和利益关切,深入分析调研得来的大量材料和情况,搞清楚问题是什么、症结在哪里,研究提出破解难题的硬招;善于从政治上看问题,对国之大者心中有数,从党和人民事业发展的战略高度审视本地区本部门本单位的发展战略,深入研究,科学决策,努力使决策符合实际情况、符合群众期待,做到既为一域争光、更为全局添彩。
敢于攻坚克难。中国共产党人的斗争,从来都是奔着矛盾问题、风险挑战去的。惟其艰难,才更显勇毅。这就要求我们始终保持越是艰险越向前的刚健勇毅,跟着问题走、奔着问题去,努力把符合客观规律、符合工作需要、符合群众利益的各项改革举措落到实处;怀着强烈的爱民、忧民、为民、惠民之心,不断提高应急处突的见识和胆识,有效掌控局势、精准拆弹、化解危机,为父老乡亲守护一方平安;时刻把人民群众安危冷暖放在心上,切实解决群众急难愁盼的问题,带领群众通过艰苦奋斗创造幸福生活;发扬钉钉子精神,抓铁有痕、踏石留印,不断通过化解难题开创工作新局面,用知重负重、攻坚克难的实际行动,诠释对党的忠诚、对人民的赤诚。
学生干部心得体会(汇集十四篇)
为了更好地表达自己内心的想法,我会将这些经验和启迪记录下来,以形成一篇非常出色的心得体会。撰写心得体会有助于提高我们的书面表达能力,你知道如何撰写有价值的心得体会吗?本文是小编从网络上认真整理的“学生干部心得体会”,请注意这些信息仅供参考,不应替代专业意见或建议!
学生干部心得体会 篇1
为了进一步提高政法学院学生干部的综合素质,加强学生干部自身的修养,我院连续举办了几期的学生干部培训。深圳大学刘志山老师的《研究与写作》,为我们的科研道路指明了方向;黄日干老师提出“三个对接”的工作理念,让我们深刻认识到理论与实践相结合的重要性;李传珂书记的“人性假设论”,教我们如何运用经济学、管理学的道理,为人处世;卢燕老师的“外塑形象、内强素质”,让我们学会了学礼、懂礼、守礼;龙妮娜老师的《主题班会的策划与组织》,为我们日后主题班会的开展出谋划策。这几期的干部培训,都让我们受益匪浅。
从小学到大学,一直都有机会担任班团干部,学生干部经验可以说相对丰富,但是,中小学很多时候,学生干部也是挂着的旗号,真正得到锻炼的机会也很少。到了大学,自从担任分团委学生会学生干部和大三的班长后,觉得职位上的职责并不是先前单纯地想得那样,而是一份责任、一种担当,有时候压得你喘不过气来,却又“欲说无门”,但是有时候也收获一种快乐,一份成长。可能这就是所谓的“鱼和熊掌不可兼得”吧。
基于这几期的学生干部培训,我认为,做好一名优秀的学生干部必须要做到以下几点:
一、过硬的自身素质
我个人认为的自身素质包括思想素质、能力素质、心理素质。一名优秀的学生干部要敢于争先,为自己做出的承诺负责,做到言行一致。端正自己作为一名学生干部的心态,在思想上为自己的立上旗帜的标杆,影响并带动周围的同学。注重自身能力素质的培养。借黄日干老师的话说,要培养六种能力,即学习力、思想力、统筹力、执行力、调适力、领导力。在六种力的引导下,追求卓越、开拓创新、敢想敢做。要具备良好的心里素质。当过学生干部的同学都清楚,当自身所要处理的工作与自身学习、涉及到利益的同学发生矛盾的时候,我们面临的的不何止是“两难”境地,我们该如何解决矛盾,如何调节自身的心态。这需要我们有过硬的心理素质,用自我疏导的思想政治教育方法来对自身进行疏导。实在难以解决,应及时寻求老师、同学的帮助。所以说,过硬的心理素质是前提。
二、团队精神
每一个学生干部,都从属一个集体、一个团队,同时,是一个团队的领导核心,对整个团队的发展起着推动作用。假如,作为一名学生干部的你,没有把团队的发展列入到你自身的职责中,只管忙乎自己的个人琐事,那么你的职位也只是摆设之用,对集体没起到任何作用,甚者,还给团队成员起了“模范带头作用”,对一个团队来说,是及其危险的。作为一名下班党员,在团队精神这一块,我深有体会。我所带的班级,了解到先前因为某些班委个性太张扬,每次班级活动意见一提出,就很难回笼统一,最终不了了之。一个学年下来,班级的集体活动少之又少。在班委这块意见都难以统一,可想而知,班级几十号人,想统一意见何其难。了解情况后,对个别同学进行思想教育,班级情况才有所好转。所以,要构建一支和谐的团队,不仅要有坚强的领导班子和健全的结构系统,更重要的是作为团队的学生干部把心拧成一块,齐心协力,共筑和谐团队。
三、奉献精神
俗话说“有付出必有回报”,但又有人说“付出了不一定有回报”。大家都知道,学生干部是一个劳心劳累的活儿,有些活儿,别人未必看到,但你着实做了,却受到批评,你觉得很委屈,你想顶撞,却又不敢;有些工作明明是几个人的事,最后却只有你一个人在做,你觉得不公平,却不敢当面说出来……这些心理历程,相信每个做学生干部的同学曾经有过。但是,作为一名学生干部,我们从聘任这个职务开始,就应该做好心理准备,秉着一颗全心全意为师生服务的心,做好自己的本职工作。奉献他人,其实,收获最多的还是自己。在这个过程中,你的工作能力得到了锻炼,你的交际能力得到了提升。“赠人玫瑰手留余香”,在奉献中播散自己的青春激情,服务同学、造福他人。
四、要有远见
要有远见是针对主要的学生干部而言的。作为团队的领头羊,在起到带头作用的同时,为了团队的发展前景,要学会利用你敏锐的目光去放宽你自身的战略视野,审时度势。作为负责人,你要在布置任务前有预见性,不仅要考虑到操作的可行性,还要想到此举可能会带来的后果。身为班长,我觉得我自身在这方面表现得有些糟糕。接到任务的时候,没有及时地去寻求集体的帮助,没有积极发挥集体的作用,并且对该事件没有一个很好的规划,更不用说去预见它的未来。在这个方面,不仅是我,还有更多的学生干部带头人都应该好好反思该如何组织好自己管辖范围下的成员,思考接下来的路该怎么走。
这几期的学生干部培训,给正值大三的我上了一堂生动翔实的课。借用秦老师的话“听君一席话,胜读十年书”。虽然在学生干部这条路上可以说是“身经百战”,但是,如果不接受系统的培训和学习,永远也不清楚自己到底在哪方面存在缺陷。希望每个学生干部在不断的学习和反思中收获成长,不仅要做好一名学生干部,还要朝着做一名优秀的学生干部进发,尽情挥洒学生时代的青春。
学生干部心得体会 篇2
在疫情期间,学院团委开展了5场学生干部线上培训,参加完每一场都有不同的收获,而且对于这次学生干部培训总结,心里有很多想说的:
首先是第一节课,严老师就如何寻找幸福、完美自我和成才成功三个方面进行了讲解,我们也深知在大学里充分运用大学资源的作用,大学不仅仅在于可以为我们提供一个学习的平台,更多的是我们可以以此为基本,不断地提高自己的能力,丰富自己的见识,为未来更好实现人生价值打下基础,同时严书记还提出了学生干部应该夯实的七“功”比如:“学”功“想”功“记”功“做”功等。
而李老师告诉我们应该不断提高自己的思想水平,一心一意跟党走,同时要在大学努力学习相关知识,不断提高个人的能录和素质,同时,与严老师的观点相结合可以得出:当代大学生应该在大学阶段,充分利用学校提供的资源,把握机遇,以不断提高自身文化水平,勇担时代重任,而且要树立终身学习的理念。
而后续三位老师的培训更是对上述内容的深入和发展,让我们从各方面认识自己,让我们通过提高自身竞争力来获得机遇,因为机会总是留给有准备的人的,还让我们知道效率的重要性,落实的重要性。
同时,作为学生干部,在经过培训后我觉得我们也应该努力学习,拥有以下素质:
一是提高我们的自学能力,大学的老师更像一个引路人,学生要想获取知识,必须自主地学习、自主探索和实践,必须自我提出问题,分析问题、和解决问题,而这些分析问题解决问题的能力更是未来工作生活中不可或缺的。
二是充分利用学习资源,就像严老师提到的那样,学生应当充分利用学校里的人才资源,从各种渠道吸收知识和方法。比如你遇到一个好的老师,你可以主动向他们请教,每个人对问题的理解和认识都不尽相同,借助各渠道的资源,我们可以成长的很快。
三作为一个学生干部,我深知学生会的宗旨:服务同学,锻炼自我,这也是学长学姐经常提到的,所以我们需要拥有事业心和责任心,在求学期间,我们需要做好作为学生的本职工作,同时要乐于奉献,奉献不仅带来感谢,更带来了成就感与快乐。
四是要具有良好的文明素质,如果具有它,我们在交际活动中就会非常自信,当遇到各种情况和困难时,都能始终保持沉着稳定的心理状态,根据所掌握的信息,迅速采取最合理的行为方式,化险为夷。
五是要学会管理时间,管理时间是大学生的基本素质之一。拥有良好的时间管理能力,明确在什么时间做什么事情,让学习保持计划性,这是我们每个人都应该掌握的能力,无论是在期末或考研复习阶段,时间管理能力都会为我们提供极大的便利。
光阴如水,稍纵即逝。转眼间在学生会的日子已接近了尾声,从刚刚开始的一事不懂到现在的稍有几分成熟。我觉得我有了很大的进步,这些进步是进入学生会工作之后从无形中所收获的,是学生会给了我这样一个发展锻炼的机会,我感受到了这个大家庭的团结,也在这里找到许多志同道合的朋友,感谢你们,感谢学生会这个大家庭。
愿勇猛精进,志愿无倦。
学生干部心得体会 篇3
为了增强学生干部组织管理能力,提升学生干部队伍素质,建立学生干部与学生和谐的关系,进一步发挥学生干部“自我管理、自我教育、自我服务”的模范作用,以实际行动促进学校xx期间学生工作创新发展、跨越发展,在学院领导的关心和指导下,我参加了学校组织的为期一天半的学生干部培训。
在干部培训前,我一直反问自己我为什么要竞选学生干部?仅仅想用以锻炼自己的能力,让大家承认自己?这似乎太狭隘了。我是一个有梦想的人,我要让自己的每一步都为梦想服务。我想要通过班长工作而熟悉干部工作,为成为国家栋梁做准备。那么,首先,我要淡化功利心。像现在领导的腐败大都有利欲熏心引起,而这不是我想要的。我知道我担任的每一个职务都是千万个人紧盯着的,都被同学和老师赋予了厚望,每一份职务都代表着一份责任。我更要深刻理解到不是只有班长才能干活,不是一个班长就可以进行所有的班级活动。作为班委的一员,我要充分发挥自己的作用,为班级活动贡献一份力量!其次,我要坚持正直的原则,要做到只要有我存在,就要保证任何合理的声音都要被听到,任何真正需要的就要有地方申诉,我的存在就要让学生组织活动有一份公正。总之,我要像自己希望国家领导人所做的一样来这样要求自己,我要成为楷模,正直的楷模,我希望自己的存在能促进社会主义体制改革,还社会一份清凉!
在老师对《学生干部应具备的素质与能力》的讲话中,我懂得了学生干部如何应对心理压力,自信风采,为自己喝彩。也从干部的学习培训中,我更深刻的明确了学生干部的工作职责,作为学生干部所要具备的各方面的素质以及管理组织能力,人际交流和沟通的方法等,从中受益匪浅。下面我就简单谈谈这次干部培训的心得体会和我在今后工作当中的打算。
优秀学生干部的两个条件:
(1)具有坚定正确的政治方向,德才兼备,品学兼优
。(2)素质拓展,服务热情,有很强的工作能力,在同学中有很大的威信,能主动承担社会工作,积极组织开展各项工作,有突出的工作成绩,能起到骨干和带头作用。
首先,加强思想素质培养。做到言行一致,敢于对自己所说的话所做的事负责,争做表率,树立好学生干部的形象。通过这次的学习培训,我也深刻的体会、反省,认识到了自己思想上的问题,我将不断反省自己,以十分的热情和饱满的情绪去对待工作,认真对待自己的责任和义务,提高效率,把工作尽快尽好的完成,不断的追求完美。我会牢记自己是一个学生干部,培养朴实的工作作风,真诚的对待每一个人、每一件事,保持良好的精神风貌。
第二,注重自身能力素质的培养。包括分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力,要学会主动分析,迅速反应,工作严密,大胆创新。对于各项工作,我会尽量的安排好时间,有计划的完成,避免忙乱中出错,并在务实的基础上勇于创新,开拓思路,放开手脚,敢想敢做。
第三,要具备良好的心理素质,要有坚定的信念,顽强的意志,稳定的情绪,健康的身心,遇事冷静,做事要自信。合理配置时间,学会学习、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。
最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。
通过干事培训的学习,我应该学会做到以几点:
1、通过各种行动让团委学生会可以有条不紊地运做起来,使得各部门之间达到最好的协调,做好配合,组织更多有意义的活动。
2、组织好本部门的各项活动,使得各项工作和活动都能顺利进行,从而提高干事干部的能力和积极性。
4、提高工作效率,培养朴素的工作作风。
5、遵守纪律,并按照学生会的工作管理制度做好每项工作,争做表率,树立好学生干部的形象。
能有机会参加学举办的培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自己,尽心尽力做好团委学生会里的每一件事情。
学生干部心得体会 篇4
学生干部培训心得体会——观《三傻大闹宝莱坞》有感xx年11月21日,研究生部组织我们**了根据印度畅销书作家奇坦·巴哈特的**作**《五点人》改编而成的喜剧励志电影《三傻大闹宝莱坞》。影片主要讲述法兰、拉杜和兰考是英国皇家工程学院的学生。他们住在同一个房间里交朋友。在以严格著称的学院里,兰乔是个非常与众不同的学生,他不死记硬背,甚至还公然顶撞校长“病毒”,质疑他的教学方法的故事。
这是一部励志悲喜剧,抨击了填鸭式教育和等级式教育对学生的摧残,批判了家长对孩子的独权教育,唾弃了哪些追名逐利者,同时弘扬了友谊,讴歌了现代爱情,又始终鼓励着血液里流淌着热情、冲动、迷惑、恐惧的优秀青年们大胆的追随心底最真实的梦想,勇敢的去追逐,终将一切顺利,功成名就!
每个人**这部电影之后都有自己的感悟,这部电影让我愿意去思考自己的过去和将来,让我去思考自己在这个社会自己应该扮演的角色和自己应该的所在的位置,无论做什么只要能够不忘记自己的梦,就不会迷失了方向,无论身处何中境地不要忘记自己一直所去最求的愿望,去做真正的自己,那样这个社会就不会有那么多的怨愤,那么多的浮躁和悲伤。而对于我们自己,也会找到真正适合自己的方向,在那个适合自己的领域里发挥,才会激发出我们的天赋和潜能,我们才会感觉到真正的快乐,才会体悟到生活的美好。
作为一名学生干部,在他的岗位上,尽自己的职责。如果我们不是学生干部,仅仅作为一名普通学生,那么我们大可以做自己想做的一切来渡过两年三年的研究生时光。然而,既然当时我们西装革履站在竞选讲台,庄重地宣读着竞选稿,那么从那一刻起,我们就立下志向,做一名优秀的合格的为同学为老师服务的学生干部。
这条路是我们为自己选的,没有强迫,没有勉强,我们本着一颗甘愿奉献的心,本着一个自我锻炼的态度去做这个职位,那么我们一定会发自内心的把这个职位做好。不管这段时间有多少冤屈和困难,我们都会坚强地活下去,因为我们不是普通人,我们是一名优秀的学生干部。
学生干部心得体会 篇5
学生干部应具备良好的政治素质、精神素质、智能素质、心理素质和身体素质等多方面的综合素质。另外,学生干部还应具备组织管理能力、表达能力、协调能力、收集处理信息的能力、社交能力、团结协作能力、创新能力、理解能力、应急能力等各种能力。对于学生干部应正确处理工作与学习之间的关系,做到工作和学习双丰收。学生干部要端正态度,正确看待各种得失。
动机是关键。我们做什么事情必然会有一个动机,那是内部心理作出的为什么要这么做的一个自我答案,动机也是做这件事情的内在要求和原因。当一名学生也不例外,当初竞选的那一刻,就已经融入了自我的动机,那么要想成为一名合格的学生干部,应该具备怎么样的动机呢?为己、为他、为团队。这是我认为应该具备的动机,"为己"就是说当一名学生干部,应该要意识到"成为这么一名学生干部,我能得到什么?"我想"真的全心全意为同学服务,不为私利"这种说法只是个别现象,也是不正常的现象,作为社会人,先进青年,自我锻炼的勇气应该是要具备的,自己真的希望在担任学生干部期间能锻炼交际能力、组织能力,丰富阅历等,这是一个为己的出发点,是正常的出发点,也是必要的出发点。"为他"就是说,作为一名学生干部,为他人考虑的能力和意识。学生干部协助学校管理和组织部分学生活动和学生工作,面对的是广大同学,为他们考虑的意识是不可或缺的,这也是当学生干部的另外一个出发点,也是必要的出发点。"为团队"就是说担任某一位置的学生干部就应该有为团队前途发展考虑的意识,这也是一种团队意识的最基本体现。所以我个人认为,只有综合以上三个"为"才能形成一个合理、积极的动机去当一名学生干部。责任心是决定你会不会做事的关键。作为一名大学的学生干部,自主性出奇的突出,必须具有强烈的责任感,有为我、为他、为团队考虑的责任,有自我制约的能力,是把自己当干部看的基础所在。同理心是成功的基础,是人际交往的基石,同样也是做好一名学生干部的助动力。大学的学生干部要开展活动,要组织工作必然会和同学老师乃至社会人群打交道,那么交际成为一个敲门砖,尤其布置任务或者做思想工作时,或者发放通知应该注意同理心的使用。同理心简言之换位思考,一种换位的角度来思考每一个问题,学会理解他人,体谅他人,这样也是互相信任的基础。这点不管是不是学生干部都是应该值得重视的。组织意识也是每一个学生干部所必须具备的。中国受长期的封建统治影响,官本位思想蔓延的很厉害,那么这里讲的组织意识其实是区别与官本位的形式。组织意识就是作为干部,就应该有一种意识管理好团队,组织好活动和工作,能够驾驭一定的群体意识。工作开展并不是一位靠平行的分配能解决的,在中国组织方的作用往往是不容忽视的,这里就要求组织意识和同学心相结合,只有这样才能摆脱官本位而组织好工作。奉献意识我想不用详细介绍了吧。为己、为他、为团队都应该有一定的奉献精神。创新意识是当前对学生干部的一大考验。学生活动年年开展,可是我们往往追求不同的创新形式,我觉得我们的思维发展已经更不上形式多样化的程度了,活动形式几乎天天变,这对学生干部真是一大挑战。我想我们不妨试着从以下方面入手,或许可以解决一些问题。注重内涵。活动内涵丰富了,形式就不会显得那么重要了,我想这也许更能体现活动的价值和意义吧;重视续性主题的创新。工作和活动可以采取延续性精品化,不应该在一次或几次定位,我们可以试着将主题延续,结合当前的背景,寻觅同学感兴趣的形式,年年延续却有新鲜的主题思想的注入,这样可是间接从内涵上创新。做学生干部也是一个锻炼的过程。所以,我还是应该呼吁一下在招新干部干事的时候,应该把重点放在他是否具备这些意识上,而不是过多看重能力。骨干十三班
当代大学生,必须努力提高自身综合素质。学生干部是实现学校与学生之间联系的沟通者,是学校开展学生工作所必须依靠的力量。我认为一个合格的学生干部最起码要有以下几方面的素质要求:
(一)、学习能力:
在学习上刻苦钻研,善于抓紧一切时间搞好各门功课的学习。善于摸索并找出一套适合自己特点的学习方法。把在工作中形成的能力运用到学习中。既掌握一定的基础知识,又培养自己的实际工作能力和创造能力。在各门课程的考试中至少要达到中上等水平。学生上学,最主要是为了学到更多、更广的知识。
(二)、组织能力:
学生应有很强的组织能力和独立工作能力。对活动的选择、计划的制定、活动的落实、活动以后的总结都能有完整、详细的考虑以及有力的保证措施,并有处理发生意外事情的能力。不仅善于学习外校好的做法,而且善于结合本院的情况,开展有创造性的活动。有善于发动同学,团结同学的能力。
所谓"滴水不成海,独木不成林".学生干部在组织活动中,不只是光自己做,而要调动其他同学的积极性。
(三)表达能力:
表达能力包括口头表达能力和书面表达能力,能说会写。汇报工作简明扼要,条理清楚、责任明了。
(四)、社交能力:
学生干部应有较强的社会交往能力,要与各机关单位及兄弟院校加强联系,在院内善于同各系部的学生干部接触,在院内外,善于同外院学生干部交流。有较强的获取信息的能力。
"两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书".这早已不适应21世纪新时代的大学生了。学生干部在交际中,可以培养合作精神。尤其是毕业后更善于处理人际关系。
一个合格的学生干部是连合学生与老师的最好桥梁。最重要一点是:学生干部首先是"学生"其次是"干部".不是好学生就不可能是好的学生干部。
学生干部心得体会 篇6
学生干部是学生工作的主力军,是教育管理者的得力助手,做一名合格的学生干部尤为重要。能参加本次大学生骨干培训班,我觉得很幸运,毕竟不是每一位学生干部都能接受这样的培训,通过这次培训,真的感觉收获很多,提高很多。
首先,我想谈谈作为一个领导者应有的基本素质,素质修养是学生干部自我完善的需要,是提高学生干部的素质修养是有效实施干部职能的重要保证,同时也是提高干部素质修养是加强干部影响力的客观要求。因此领导者素养对于我们学生干部开展学生工作来说,有着至关重要的作用。
学生干部的前提和基本是学生,既然是学生就和普通同学一样。“学生干部”我觉得这个名词更强调的是学生二字,作为学生,就要以学为主兼学多样。干部对于我们来说只是一个机会,一个可以为同学们服务的机会,一个可以锻炼自己能力的机会。学生干部不是为了赢取利益,学生干部这个称谓里义务的含义多于权利,就像一个圆,同学们的需要是圆心,我们是圆周上不停奔跑的点。我们能满足同学们的需要,反映出同学们的意见与建议。所以,作为学生干部应该放正自己的位置。作为学生干部都应该有一个信念事情要么不做,要么就认真去做。
我认为在新形势下,首先学生干部应该具备以下的素质:
坚不可摧的心理素质;指点江山的能力潜质;高瞻远瞩的现代观念;懂得说话的基
本艺术;掌握演讲的一般技巧。学生干部要讲究领导艺术,尊重个人特长,发挥团队精神,调动激励他人的积极性,以求个人和集体的最大化地实现,永远不要把自己独立于大家之外,你只是集体中的普通一员。对于学生干部应该具有七个意识,即学习意识、政治意识、道德意识、法制意识、民主意识、服务意识、创新意识。学习是学生的第一要务,在学好第一课堂知识的同时,还要注重平时的学习。不断的积累知识,做好学生的工作,为同学们服务,加强民主和服务意识,谦虚的对待每一位同学,如实的反映同学们的要求,
因为同学们的要求就是我们的要求,维护同学们的合法权益是我们的责任。对于同学们的意见和建议要善于科学、正确的集中,学会引导,切不可做有损同学们利益的事情。另外作为学生干部不仅要学好自身的专业知识,还要多读书以拓宽知识面,提高科学人文素质和人文修养,才不会“有知识没文化,有学识没修养”。
再者,学生干部应掌握的工作方法:
少说多做。这里指的少说,是指少说空话,多干实事。我们常说:“行动比语言更庄重”就是讲的说到做到。我们的班干部要恪守这样的原则,自己做不到的事不说,说了就一定做到;要求别人做到的,自己一定做到;不要求同学做的,自己首先不做。虚心向他人学习。“虚心使人进步,骄傲使人落后。”在实际工作中,我们的学生干部一定要学会谦虚谨慎,虚心学习他人的长处,用别人的长处去比较自己的短处,就会发现自己身上存在很大差距,你就会下决心改正不足。
作为学生干部首先要尽心尽力做好本职工作。一个班级、一个系、甚至一个学院正常运行,都离不开学生干部的默默工作。我觉得学生干部做好自己的本职工作需要“三心”,即耐心、细心和责任心。
能有机会参加学举办的培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自己,尽心尽力做好班级里的每一件事情。
最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。
学生干部心得体会 篇7
高校学生干部是学生中的骨干分子和中坚力量,是师生之间进行沟通交流的桥梁和纽带,是高等学校实施教育和管理工作的一支重要力量。在学校整个学生工作系统中,起着无法替代的承上启下的作用。因此如何成为一名合格的学生干部这个话题就显得尤为的重要,时尚传媒分院团总支书记兼学工办主任樊雅薇老师就这一重要话题从了解大学生干部的职能作用,分析当前学生干部存在的问题展开系统、详细的讲解。
樊主任最先提到的就是学生干部的作用,其中最为重要的一点就是组织领导能力,学生干部像领导一样去组织,安排学生工作。这表明,大学生更希望有切实为学生工作的学生干部,而不单单是教师的传话人或是校方的信息搜集人。
有的人说:学生干部好当,但不好做。我认为说"好当"是指当一个平庸的,无所作为的学生干部容易。说"不好做"是指要做一名师生一致公认的真正好学生干部很难。大学学生干部相对于中小学时代的学生干部而言比较难当,这是因为中小学的学生干部依赖性较强,开展活动自主性偏少,学校,班主任干预较多,学生干部的责任也较小;而大学时代的学生干部自主性较强,依赖老师,班主任或指导员的较少,活动也偏多,责任也就较大,所以在自身的定位、提升与发展上面要有一个合适的标准,避免价值观过高、人浮于事等情况的出现,起到自我管理、自我教育、自我服务的作用,能够树立榜样。
本次的培训内容让我受益匪浅,使我对学生干部有了更加清楚的认识,明确了自己的工作职责,更学会了许多做人的道理。"雄关漫道真如铁,而今迈步从头越",我将以这次干部培训班的学习为开端,努力奋斗,争取做一名合格的学生干部。骨干四班
xx年6月3日小骨头们又在艺术楼南六报告厅听了一场讲座。主题为《如何成为一名大学学生干部》给我们讲课的是来自时尚传媒分院的团总支书记――樊雅薇。
"成为这么一名学生干部,我能得到什么?"我想"真的全心全意为同学服务,不为私利"这种说法只是个别现象,也是不正常的现象,作为社会人,先进青年,自我锻炼的勇气应该是要具备的,自己真的希望在担任学生干部期间能锻炼交际能力、组织能力,丰富阅历等,这是一个为己的出发点,是正常的出发点,也是必要的出发点。"为他"就是说,作为一名学生干部,为他人考虑的能力和意识。学生干部协助学校管理和组织部分学生活动和学生工作,面对的是广大同学,为他们考虑的意识是不可或缺的,这也是当学生干部的另外一个出发点,也是必要的出发点。"为团队"就是说担任某一位置的学生干部就应该有为团队前途发展考虑的意识,这也是一种团队意识的最基本体现。所以我个人认为,只有综合以上三个"为"才能形成一个合理、积极的动机去当一名学生干部。责任心是决定你会不会做事的关键。作为一名大学的学生干部,自主性出奇的突出,必须具有强烈的责任感,有为我、为他、为团队考虑的责任,有自我制约的能力,是把自己当干部看的基础所在。同理心是成功的基础,是人际交往的基石,同样也是做好一名学生干部的助动力。大学的学生干部要开展活动,要组织工作必然会和同学老师乃至社会人群打交道,那么交际成为一个敲门砖,尤其布置任务或者做思想工作时,或者发放通知应该注意同理心的使用。同理心简言之换位思考,一种换位的角度来思考每一个问题,学会理解他人,体谅他人,这样也是互相信任的基础。这点不管是不是学生干部都是应该值得重视的。
学生干部心得体会 篇8
通过近段时间的工作,总结一些工作心得感悟,从中更好的认识自身,从而明确日后的工作方向,提高工作能力,下面浅谈我近段时间的工作心得:
(一)有能力
我觉得要成为一个好的学生会干部,首先要有能力,我们来学生会最主要的目的是为了“服务同学”,如果我们连给同学服务的能力都没有,还能谈什么呢,在学生会中有些干部是抱着“锻炼自我”的目的来的,我觉得这不是正确的目的,这样的想法是一种自私的想法,也是一种不负责的想法,建立在这样的目标下很难全心全意地从广大学生的利益出发去工作。
(二)做事热情
我要说的第二个方面是“热情”,大多数的学生会成员刚上任的时候,都是满腔热忱的,都有一股大显身手的欲望,可是有几个能把这个热情保持下来的!一个月?一个学期?一年?我们都要反思一下!产生这中普遍现象的根本原因是什么,是环境影响还是自己放弃,“新官上任三把火”这谁都能做,要把这火一直烧下去的才是真正的官埃我们一旦失去了热情,就像时发动机失去了油,最后连我们的能力也就没有了!
“受支持”,无论做什么事情都要得民心,都要取得群众的支持,要知道我们根本不是什么干部,什么官,我们和大家一样,只是多了一份担子而已,是多了义务而不是权利!我们要保持谦虚的态度,要时刻把同学、集体的利益放在第一位,把个人的得失看的轻一点,将心比心的对待同学,以真诚换得支持与赞赏,那样我们在工作时才会减少阻力!
我个人认为只有把这几方面的事情做好了,那么我们就可以说我们是优秀的学生会干部了,然而要做到上述几点还是需要用心的!
(三)处理好各层关系
部门间的相互关系是加强合作的基础,是完成重大任务不可或缺的要素!这要求我们平时不仅要在会议上相互多交流,私下也可以相互xxxxxx,交互!不光要部门的负责人加强相互间的交流,更重要的是部门间成员的交流,因为做活动时是部员们在一起的机会更多。这样合作起来才能更密切!
部门内部的团结是部门强健的基础,是学生会成功的保证!我们虽然是干部,但我们要公平、平易地对待我们的部员,不要让他们感觉是在阶级场所,而是要让他们感到家的温馨和亲切!让他们心甘情愿地工作,在工作中找到乐趣!要促使部员相互交流感情和经验,这样才能使你的部门不断的发展!
学生干部心得体会 篇9
回首往昔,中文系党员工作及干部工作虽然做的有条不紊,扎扎实实,但是还是存在一定的漏洞,干部的责任心有待提升,干部素养有待加强,工作方面创新的力度欠缺。为了进一步贯彻学校“三位一体”育人方针,中文系党组织于20___年3月3日在b-202教师对党员以及主要班干部进行了集中培训,目的是为了落实学校的相关政策,加强干部的素养,培养干部的责任意识。
此次培训主要是针对干部做人与做事方面的相关事项,人的一生,最难做到的莫过于认识自己。难有三点:首先意识不到认识自己的意义何在,所以就不会主动地去认识自己;其二:把认识自己停留在认识自己的性格特征的表层上,而不是认识自己的心理与内心世界;第三:不能公正地认识自己,只看自己正确的一面,而不去看自己缺失的那一面。
认识自己,就是回望人生。回望自己走过的路、做过的事、思想成长历程及人生的轨迹。其目的是通过认识自己,纠正偏颇,以求正途,减少失误,更趋完美。人最能做到的是看到自己的优点与长处。这倒是无可厚非,只有肯定自己,那样才能鼓舞自己的斗志和信心,朝着确定的目标去奋斗、去努力。然而,只看成绩与优点,对自己的缺点与短处视而不见,漠然置之,久而久之,就会忘乎所以,唯我至尊,一意孤行,谁的意见也听不进去,就会自觉不自觉地做出不合情理乃至错误的事,轻则给自己的人生蒙上一层阴影,重则使自己的人生旅途出现挫折或危机。
人生走过的路,有直的,有曲曲弯弯的;有弧线式的,还有折线的;有阳光大道,也有羊肠小路。人在一路坦途时,就有好心情、好心态,就拥有一路放声的歌,也许连自己都没有想到,就奇迹般的福从天降,赐予一个又一个的惊喜。此时,要紧的是,切莫被喜悦或耀眼的光环冲昏了头脑,说话无遮拦,做事失去准则,到头来,使自己成为成功或荣誉的牺牲品。有些人的命运处于波折或坎坷之时,心态失衡,以至于思想迷茫,精神恍惚,做事便失去了理智,行为出现了偏颇。也就是这个原因,再次酿出祸端,才有了祸不单行之说。
古话说的好:静坐常思自己过。倡导人们能经常地来个回头望,反省自己,其实也就是认识自我,经常地调整自己的心态,及时发现自己工作或生活中的不足与缺点,找出根源,加以克服,端正自己的人生之路。人生旅途遇到挫折时,不要气馁,不要被不良心态拖入死胡同。越是逆境,更应高扬生活之帆,追求柳暗花明的那一村!
一路走顺时,学会约束自己的言行,且莫狂妄自大。即使位高也勿狂傲,要看到任何事物都有它的两面性,高处不胜寒吗!也许就是因为有了高高在上的地位,所以就有那些忘乎所以的人,一念之差,跌入底层,或沦为阶下囚。世间也有不少人身在高处,倒想着过平平淡淡的生活。也许这些人就是明白了高处不胜寒的道理。如果身居高位,闲暇或夜静之时,经常地反省自己,也许就能随时发现自己的偏激与狂傲,或裸露出心灵中那一丝阴暗,一个激灵,惊醒了自己,而加以修正,也许就避免了悲剧的发生。
学会认识自己,说白了也就是学会做人的道理。不断地总结自己,使自己做事更有理性,思维与行为更合乎情理与常态,路走得不要偏激。在不同的环境,不同的条件,不同的时期,不断地调整自己的心态,在广袤无垠的社会中找到合乎自己的位置,以适应社会的需要。人的一生具有多样性,大多是平平常常。细想开来,仔细品味人生,真应了人们长说的一句话:平平淡淡才是真!幸福不在于富裕,充实不在与位高。享受内在的快乐,精神世界的充实,才是人生的真谛。
我们不应该把锁人与做事分隔开来,应该看到这二者是辩证统一的,你做人的态度在很大程度上决定着你做事的态度,从做事的态度也可以映射出做人的态度。在日常生活中应该树立良好的世界观与人生观,认真对待做人与做事。
本次培训使我明白了做人与做事的重要性,人与人之间的交流也是十分重要的。做人最重要的是对得起自己,严于律己,恪守做人的原则。在以后的学习工作中,我们应注重这方面的培养,争取达到人生的升华。
学生干部心得体会 篇10
20XX年10月18号,中国共产党召开了第十九次全国党代表大会。这是我们党在全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次重要会议,是全党全国各族人民政治生活中的一件大事,对于我们党开创中国特色社会主义事业新局面,具有重大而深远的意义。
当代大学生是我国青年人中知识较丰富、思想较敏锐的群体,是祖国的未来,民族的希望。要更加自觉地实践新时期的党员标准,在学好科学文化知识的同时,努力加强党性磨砺和修养,时刻保持共产党员的先进性,树立起我们学生党员的先进形象,努力使自己成为刻苦钻研、勇于实践、求实创新、奋发成才的模范。
作为一名大学生干部同时又是中共党员,党的十九大已经全面召开,我更应该积极发挥党员的模范带通作用,以一名合格党员的标准严格要求自己。真正做到以下几点:不断增强自己的党的宗旨意识,真正做到全心全意为人民服务。我们党发展壮大的历史,就是与人民群众同呼吸、共命运的历史,就是始终坚持立党为公、执政为民,全心全意为人民服务的历史。作为党员,在日常生活中增强服务意识,就是要时刻记住,为同学服务、为社会服务。最根本和最实际的义务就是要有全心全意为人民服务的思想。为人民服务不是一句空话,而是有其丰富的内容,想要真正做好也是很不容易的。我们周围的同学也是人民中的一部分,在学校这个环境里,为人民服务就指的是为同学们服务。这就要从点滴做起,从不显眼做起。在发现同学学习、生活上有困难时,应给予热情帮助。
不断增强党的意识,加强党性修养。现在,我们的生活中还存在一些不良的现象、一些影响党的形象的事情时有发生,我们不能因为看到一些党员的腐败行为就对党失去信心,我们应该以自己的实际行动向优秀的老党员致敬,自觉维护共产党的光辉形象。其次,要增强组织观念,自觉维护党的团结。我们党是由8000万党员组成的一个大家庭,我们有责任与义务自觉维护这个家庭的团结,做到一切行动听党指挥。同时,要自觉参加组织生活,经常开展认真的批评与自我批评,自觉主动地加强党性修养。在开展批评与自我批评的过程中,看到自己的不足,学习别人的优点。要时刻保持努力学习的劲头,学无止尽。在书本中学习,在实践中学习,将学习作为一种良好的生活习惯,在学习中不断提升自己的认知能力和认知范围,不断提高自己的综合文化素质和应对各种复杂情况的能力。在学习中起表率作用;要提高自己的学习能力,学习专业知识,用先进的思想和理论充实自己的头脑;培养个人文化修养,丰富自己的文化底蕴,只有具备较高科学文化素质,才能更加积极适应不断发展的社会,较好地处理形形色色的问题;学习时事政治,扩大知识面,提高自己的独立判断能力,了解党的方针政策;学习先进典型的优秀事迹、先进思想,多参与讨论活动,向身边的同学学习,交流经验,共同进步,更快的提高自己的认识水平。
要有开拓创新,与时俱进精神。现代意识与创新精神源于开放的思想方式和思想的解放。注意提高自己共产党员的素质和修养,特别是思想上的进步,才能在将来的工作和生活中经受住更大的考验。作为一名正式党员,要坚持从群众中来,到群众中去,时刻不忘全心全意为人民服务的宗旨,不断的提高自己各方面的修养,自觉接受群众的评议和监督,努力使自己成为一名真正优秀的共产党员。
在党的十九大已经闭幕,选举出了以习近平同志为总书记的领导集体,让我们紧密团结在以习近平总书记为核心的新一代领导的党中央周围,以饱满的热情、创新的精神、务实的作风,全面推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设,努力提高党的建设科学化水平,以优异的成绩完成党的十九大胜利召开!
学生干部心得体会 篇11
我们充满着激情,我们浪漫,我们活泼,我们青春的影子印吻母亲大地!
我们将青春挥洒在校园,我们将汗水挥洒在校园,我们将记忆挥洒在校园。收获的是一张张幸福的笑脸,得到的是一双双满足的眼睛,捕捉的是一颗颗跃动的心。
班级是培养学生的一个基本单位,是培养学生全面发展的一个摇蓝。一个优良的班集体必须有一支团结合作、热心集体工作并有较强工作能力,在集体中有威望和影响力的骨干队伍,即培养一批精干的班干队伍至关重要。众所周知,班干部是班级内部的骨干,是班集体的核心,是班主任做好工作的得力助手,对班集体的形成与巩固有着十分密切的关系。
经过这1个多月以来的工作、学习,我对于作为蚁命班团干部的认识有了很大提高,下面就关于思想、工作、学习、生活等方面来谈谈我的干部心得。
一、思想上
在这一个多月以来的工作学习中,对于当一名班干部与当好一名班干部的认识有了很大提高。“态度决定一切”,作为一名班干部首先要有先进的思想。强烈的责任感,以集体利益为重,认真,勤劳,乐于为他人服务,宽容,诚实守信。我想这些都是以为优秀班干部所必不可少的品质。一个多学期以来,我们班的班、团干部对此有了更深刻的了解。大家本着“班里的事就是我的事”,“集体利益与集体荣誉感高于个人”的思想,在工作、学习、生活中起积极领导作用,形成了以班长为领导中心的强大班级凝聚力。大家都意识到只有思想上有了改变与提高,才能会有行动上的改变。
二、工作上
工作中,班团委分工明确,各尽其职做事干净利落同时还团结互助,积极向上,以十分的热情投入到工作中。班团干部之间互相谦让帮助,虽然平时工作、思想上偶尔有些小矛盾,但是大家都以集体利益为重,将个人利益放在一边,也从不出现为了个己私利而损害集体或他人的事。班团委也注重与其他同学间的交流,对于同学们提出的意见、要求,大家多能虚心听取并及时想老师或系里反应并时常进行批评与自我批评,以防止滋长骄傲情绪,渐渐地在同学心中树立的良好的威信。每次班团委会议,大家都踊跃发表自己的观点制定班级计划,班级日常事务班团委能解决的多由班团委之间商量决定,例如关于卫生督促,纪律出勤,组织活动等方面的事。大家深刻意识到作为班干部就应该齐心协力管理好班级,不仅仅是为班主任分担,更为了班级的更快、更好发展。
三、学习
学生的首要任务是学习,大家意识到作为班干,学习成绩可以不是顶尖,但一定要是一个把学习放在首位的学习积极分子,是一个时时保持追求上进的劲头,刻苦钻研的学生。课堂上,班团委自觉为其他同学树立良好榜样,遵守课堂纪律。在研究生部组织的趣味英语大比拼活动的带动下,大家认真学习,形成了良好的学风,提高了大家备战6级的激情。良好的学习氛围不仅让其他班的同学都十分羡慕,就连任课老师也都喜欢上我们班的课,我想这与大家的努力付出是分不开的。
四、生活
班干部们还经常与其他同学交流,以自己对生活的信心和热爱感染他人,让他人感受生活的美好与精彩。学习、工作繁忙压力大时,组织同学们出去游玩不仅可以让同学们释放压力,释放自己,还能让彼此更进一步了解,更团结,而不是仅限于这个小小的教室学习生活中。每次活动,班团委总是能起积极带头作用,踊跃参加。
学生干部心得体会 篇12
20__年4月15—19日,我有幸作为旅游文化与地理科学学院的学生干部代表参加了由校团委,校学生会组织的学生干部学习。老实说,在学习开始之前我还是有一些不以为然的,认为自己作为一名学生干部,做的还算可以。但经过5天4堂课的学习,在4位老师深入浅出并极有针对性的的教导下,我逐渐而且深刻地认识到了我在之前学习工作中的不足,甚至错误之处。几天的学习让我获益匪浅。
第一节课《让“学生干部”生涯成为永不褪色的青春记忆》,我觉得这节课的内容实际上向我们阐明了作为一名“学生干部”的意义所在。网上有一个段子是这么说的,一个老太太对年青人说:当你不去旅行,不去冒险,不去谈一场恋爱,不去尝试没试过的生活,只是每天挂着qq,刷着微博,逛着淘宝,干着我80岁都能做的事情……你要青春有什么用?
没错,作为一名正值青春年少的大学生,如果在我们最美好的岁月里,没有做一些让我们青春无悔、一些能让我们热血沸腾、一些当我们老去时还能津津乐道的事情,这样我青春又有何意义呢?
我们选择了成为一名学生干部,就是选择了经受历练,承受压力。作为学生中特殊的管理者、领导者、教育者,作为管理者、领导者、教育者中特殊的学生,我们首先要明确自己的定位,只有找准了位置,才能做好事情。老师教导我们,作为学生干部首先要尽心尽力做好本职工作。要摒弃功利色彩,掌握不同的工作方法,切实提升自己的能力。诚然,一个班级、一个院系、甚至一个学校正常运行,都离不开学生干部的默默工作。只有这样,才能做到老师所讲的“注重大局,讲求实效,忌形式化,吃苦耐劳,争当魅力学生干部”。
第二节课《如何做一名优秀的学生干部》,这节课因为我们班有4+1篮球赛所以我请假了,后来我补做了笔记,发现老师的讲解与我们当前的学生干部生活结合的十分紧密,简直可以当做模板教科书来使用了。
通过老师的笔记,我觉得学生干部做好自己的本职工作需要“三心”,即耐心、细心和责任心。当工作繁多时,我们学生干部就要有充分的耐心,根据事情的轻重缓急,一件一件的圆满完成;当工作比较烦琐时,我们学生干部就要有十分细心,每一次会议都作到会前作好充分准备,会议有记录,会后有总结,每一项活动都作到事先有策划,事后有总结;“三心”之中责任心最重要,一个学生干部没有责任心,那么他们不把他们的本职工作放在心上,心情好时,干一下,心情糟时,放着不管,实行“拖字诀”,这样的干部绝对是不称职的。我在担任学生干部期间,准备一本工作笔记,将工作安排好,有条不紊地开展工作,尽量做到“今日事,今日毕”,如果工作被其他重要事情耽搁,也应该尽快抽出时间完成。
最重要的,学生工作固然重要,但作为一名学生,我们的本职工作还是学习,切不可因为工作而耽误、甚至荒废了学习,一定要合理安排时间。作为一名优秀的学生干部,成绩优秀和工作出色是缺一不可的。
第三节课的学习让我更加明确了作为一名学生干部的价值,和如何实现学生干部的自我价值。
作为一名学生干部,在更多的时候,我们不仅仅代表的是我们个人,而是代表的一个班级,一个院系,甚至一个学校。同时作为同学们中的先进分子,我们不仅要起到模范带头作用,更要对周围同学的思想、行为产生潜移默化的正面影响。我们应当关注时事,明确使命,肩负起一个新时代大学生应有的义务与责任。在大学生涯中努力打磨锻炼自己,为将来走上为人民服务的岗位打下坚实的基础。
最后一节课《学生干部应该具有哪些素质》,最后从学生干部的内在修养上为这次的干部学习做了总结——由学生干部的自身开始,到学生干部的自身结束。其实这次的培训的核心就是增强学生干部的战斗力,强化学生干部的自身修养。
因此,我们必须以身作则,只有自己做到了,才能去影响周围的同学,起到模范带头的作用。无论是政治素质,思想素质,干部都必须先干一步,只有这样才能成为一名能服众的学生干部。
从去年9月份进入黄冈师范学院起,我在老师的栽培和同学们的信任下一直在不同的岗位担任职务。在班级上我担任了班长,同时也加入了院学生会,而且还参与了社团。并且在不同的岗位上都做出了一点小小的成就,这使我的虚荣心有些膨胀,也就难免出现一些工作方法和工作态度上的问题。在培训之前,我并未认识到这些问题的严重性。幸而,通过学习,我意识到了之前的不足和问题所在,在今后大的学习生活中会努力克服改正,争做一名合格优秀的学生干部.山不辞土,故能成其高;海不辞水,故能成其深!我会在今后的学习工作生活中努力改正自己的错误,逐步地完善自己,更好地为大家服务。
干部培训心得体会(汇集十五篇)
面很很多的事情或者文学作品,我们都会油然而生一些体会。一千个读者就有一千个哈姆雷特,心得也不例外,在日常的生活中,大家都写过心得体会吧,心得体会比较多地倾向于个人的主观感受和体会,优秀有创意的心得体会要怎样写呢?下面,小编为大家整理的“干部培训心得体会(汇集十五篇)”,为方便后续阅读,请你收藏本文。
干部培训心得体会 篇1
按照区委组织部的统一安排,我有幸参加了为期一周的“长安区科级干部综合能力提升专题培训班”。结合近期的培训内容和习近平总书记在20__年中央党校秋季开班式上的讲话中对年轻干部提出的“七种能力”的要求,我有以下三方面认识和体悟:
要强化政治理论学习,坚定理想信念。习近平总书记指出,年轻干部要提高政治能力。有了过硬的政治能力,才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,在任何时候任何情况下都能“不畏浮云遮望眼”。作为一名青年干部,我将坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;强化对党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史的系统学习,树牢爱国主义精神,不断强化理想信念。
要树牢宗旨意识,不断提高业务水平。“七种能力”中提到的群众工作能力,党史学习教育中“我为群众办实事”的实践活动,都时刻提醒我们党员干部要,主动深入基层、深入实际、深入群众。落实到自身实际工作,我将时刻牢记全心全意为老干部服务的工作宗旨,深入了解老干部所喜所忧所盼,及时解决老同志的实际困难,通过实实在在的行动,落实好离退休干部“六联六送六必看”制度和定点医院就医“五优先”制度,不断提高老干部的获得感、幸福感、成就感。
严于律己,不断强化责任担当。习近平总书记要求年轻干部要切实提高“七种能力”,勇于直面问题,想干事,能干事,干成事,不断解决问题,*难题。在工作中,我将做到知行合一,脚踏实地,认真做好自己的本职工作,为领导当好参谋助手,多出主意,多想办法,多做实事,为建设美好新长安贡献自己的一份绵薄之力。
干部培训心得体会 篇2
关键词:“周密”、“务实”。这次培训,一改以往“培训”在我们心中“走过场、重形式”的印象,真正做到了让我们每一个学员“日日有收获”。感谢蒋局长作的动员报告,相信每一名学员都会以您“勤学习、善交流、守纪律”的标准来要求自己,把握机遇,提升自己的管理内核。结业仪式上徐局长的致辞也让我们难忘,“学习要有恒心,生活要有平常心,工作要有责任心”,这“三个心”让我们铭记。教体局党工委也以严格的纪律要求,务实的组织态度和扎实的学风管理向每一位学习者传递了我县教育系统目前务实、端正、认真的工作态度,传递了作为一名“后备干部”应该具备的学习品质、学习态度以及为人的行为准则。培训班里更有许多与我年龄相近,经历相仿的学员,我们有许多话题可以一同交流、探讨;我们有很多的观点可以一起抒发、碰撞。通过这段时间的培训与学习,我深深地感受到了教体局领导、老师对我们殷切的希望,也感受到了学员集体大家庭的温暖。
干部培训心得体会 篇3
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今年以来,县镇社区基层党校工作在上级正确领导下,以党的十七届四中、五中全会精神为指导,全面贯彻落实学习科学发展观,与党员培训、主题教育活动等相配套,形成了形式多样、功能良好的基层党员教育模式,使社区党员的教育工作落到了实处,对于提高广大党员素质、增强党组织的战斗力,发挥了其他教育形式不可替代的作用,从而把社区基层党员教育工作推向一个新的发展阶段。
一、强化阵地意识,夯实办学基础
搞好党员教育,必须有固定的教育阵地作保障。随着市场经济的发展,社会上出现了一些新情况、新问题,党员头脑中的想法也不同以往,党员只有通过不断学习适应新的形势发展,坚定对党的信念,才能充分发挥先锋模范作用。在基层党校建设中,社区做到了"三个有",即"投入有保障,管理有秩序,指导有力度"。
1、加大投入,改善办学条件。随着人们思想观念的不断更新,原来"一桌一椅办党校"越来越不能吸引党员,要使党校适应新形势,提高教育档次,吸引党员积极接受教育,首先必须改善办学条件,利用现代化的教学手段势在必行。去年,对社区党员活动室进行装修,先后添置了桌椅、彩电、dvd、农村党员远程教育系统等教育硬件,完善了藏书近3000套的"农家书屋",大大增添了基层党校对学员的吸引力。为社区开展党员教育活动提供了有力保障。2、规范管理,完善基层党校制度。办好基层党校要有一套规范的教学管理体制。我们从制订计划、健全制度入手,制定了《年度培训计划》。做到职责分明,分工落实,教学计划、课程提纲、学习总结规范完整。建立健全学习考勤和年终考核制度;3、精配强将,保证教学质量。要真正提高社区党员教育的教学质量和教学水平,在校务人员的配备上,我们成立了支部书记及支部委员组成的校务委员会,其中支部书记担任社区党校校长负总责,支部副书记抓落实。聘请县委党校教师、镇领导干部担任党校兼职教师,使党员比较系统的学习到了理论业务知识,基层党校自身也不断得到完善。
干部培训心得体会 篇4
根据大岭山镇教办的安排我和3名同事到东莞市理工学院进行了为期一周的大岭山中小学中层干部的理论培训,通过培训,我的感悟很深,体会很多,收获也很大。无论是思想上还是工作上,都有意想不到的长进,使自己的知识得到了充实,同时自身的综合素质也有很大的提高。下面我就谈谈我对此次学校中层干部培训的体会。
培训会上我有幸聆听了东莞市理工学院的李先锋教授的精彩演讲,他提到学校的中层领导要有共同合作的团队精神。通对中层领导如何处理上下级和平级之间的关系以及中层领导者角色的学习我对团队有了新的认识和提高, 所谓团队精神,就是团队成员共同认可的一种集体意识,是显现团队所有成员的工作心理状态和士气,是团队成员共同价值观和理想信念的体现,是凝聚团队,推动团队发展的精神力量。
李先锋教授的演讲中给我印象最深的是他的导师给他讲的一个故事,他说一个单位的领导,要想把事做好,又显得轻松自如,首要的一点是相信下属,比如一个人一只手攥着一个鸡蛋,他感觉有压力,如果把这个鸡蛋分担给别人,就不用担心鸡蛋会摔坏,同样的道理,只有用人不疑,疑人不用,最大限度的放权给下边的人去做,下属会感觉到自身价值的体现,当然放手并不意味着自己不去做事,监控或适当的指导是必须要做到的。
几年来,我在民办学校这一块一直都是管德育的,大家都知道东莞市三类民办学校最大的特点是学校的安全管理是底线,谁都不敢去超越,何况乐于奉献的团队,我想前进的道路上再大的障碍,没有不能跨越的。
当然礼贤下士是一个中层领导所必须具备的品质,是搞好工作的前提,这点都能达成共识。其实学校管理最头痛的不是自己的属下做事不得力,中国有句古话叫不怕官大,就怕官管。服从命令已经成为中国人的美德,尽管有那么几个较劲的,但工作还是去认真完成。几年的学校管理经验告诉我,最难处理的是平级之间的关系,如果一个学校的行政领导班子阵容大,那么自然分歧就显得突出些,矛盾会尖锐,表面上校长布置让各部门去大力配合,齐心协力去把事做好,但背地里要么是互相拆台,要么是各做各的,搞的下面不知其所以然,工作起来大家都感觉累,如果校长过问起来,都会互相推诿,互相指责。原因是都不把对方放在眼里。
我觉得一个学校要形成这样一个局面的话,后果可想而知。就像三国时期军阀割据一样,大家表面上都是信誓旦旦要讨伐逆贼董卓,但人人是心怀鬼胎。所以还是要有一个良好的心态,同级领导要有一颗坦荡的胸襟,眼里要看到大局,遇事要多考虑如何去把事做好,少去操心如何去看对方的笑话,少搞个人英雄主义,多说一些利于团结的话,多做一些利于团结的事。借用我们学校校长的一句话,叫少争功,多争气。事做好了,功劳是大家的。正因为如此,我校办学四年以来,在董事会的大力支持和校长的英明决策下,行政一般人团结务实,带领一百多教职员工奋发向上,开拓进取,学校教育教学突飞猛进,成为松山湖畔一颗璀璨的明珠。
的确,团队精神能推动团队运作和发展。在团队精神的作用下,团队成员产生了互相关心、互相帮助的交互行为,显示出关心团队的主人翁责任感,并努力自觉地维护团队的集体荣誉,自觉地以团队的整体声誉为重来约束自己的行为,从而使团队精神成为单位全面发展的动力。因此我们在工作当中要充分发挥团队每个人的作用,
团队精神可以培养团队成员之间的亲和力。一个具有团队精神的团队,能使每个团队成员显示高涨的士气,有利于激发成员工作的主动性,由此而形成的集体意识,共同的价值观,高涨的士气、团结友爱,团队成员才会自愿地将自己的聪明才智贡献给团队.在我们具体的工作中就能使我们的职工能为单位多集思广益,减少内耗,一心一意做工作。
通过这次短短几天的培训班的学习,使我认识到经常的培训学习对于一名基层干部是十分重要的,他能不断的提高一个中层领导的政治素养和业务素质,这次培训虽然时间不长,但是所学的内容很值得我在日常工作中不断的去体会,在实际工作中我们每一个人的潜力是无限的,我们自己只要能充分发挥自己的优势和克服自身的缺点,用所掌握的理论来指导自己的实践,我相信会成为一名合格的干部,能更好的为单位做工作。
干部培训心得体会 篇5
20xx年3月正逢监察体制改革进入关键阶段之际,县纪委、县监察委安排三天时间集中培训,充分体现了对监察体制改革工作的重视。这次培训班,时间不长,但课程安排非常丰富,针对性和操作性很强,既有党的十九大精神、新党章的学习,又有职务犯罪证据采集、分析研判及党内法规等业务方面的讲授。培训期间,大家都能严格遵守各项纪律,营造了良好的学风。下面就这几天的培训谈几点个人小结。
首先是增长了业务知识。这次培训给我的感觉,领导非常重视,安排了县纪委业务强将、法检转隶过来的同志及州报社专家讲课,他们授课深入细致、生动精彩,既深入讲解理论知识,又剖析典型案例,介绍在办案过程中面对各种困难、认真履行职责的真实案例,让我受益匪浅。特别是董书记在开班式上的讲话,重点对十九大报告中关于全面从严治党战略的辅导讲课,深入浅出、通俗易懂,使我更进一步领会了十九大报告对党风廉政建设和反腐工作提出的新要求,明白了反腐倡廉的新提法,例如用“留置”取代“两规”、在州县党委建立巡察制度等。这次学习对于提升我们的专业理论素养、提高理论指导实践的能力、更好地做好纪检监察工作具有非常好的现实指导和启示作用。
其次是拓宽了工作思路。纪委、监委不是司法机关,而是政治机关,是党内监督机关,也是国家监察机关,是协助党委加强党风建设的专责机关,承担着惩治腐败、纯洁党风、严肃党纪的神圣使命。监委主要查处官员违法犯罪问题,违纪的问题主要由纪委办理。这样,既体现纪委作为党内监督的专责机关,又能够加强监察机关查办违法犯罪案件的力量……
干部培训心得体会 篇6
20xx社区干部培训心得体会范文篇1
xx月21日——23日区民政局和区委组织部联手给了我一次充电和加油的机会,让我有幸参加了全区社区干部集中轮训班。通过学习《学会做人学会做事》、《理想信念教育》、《加强社区工作中党的建设》、《社区干部要加强党风廉政建设》、《适应新常态要求做好社区工作》、《发挥主题实践活动作用激发基层党建活动》、《如何提升社区治理水平》、《推行社区"三社一志"联动工作》等一系列知识,使我开拓了视野,启迪了思维,增进了交流,对如何做好社区工作,提供了方向指引和解决方案。让我感受颇多,下面我简单谈一下我的心得体会:
一、要勤思善谋,紧扣社区工作发展"脉搏"
随着社会的日益发展,社区居民群众的物质文化生活需求日益呈现出多样化、多层次的趋势,经济社会的发展和居民群众的多方面需要给社区服务提出了新的更高的要求。这就需要我们要勤思善谋,紧扣社区工作发展"脉搏".在日常的工作中注意不断加强自己的学习,不断积累各种知识,更好地适应不断变化的形势,用于具体的工作之中。自觉做到勤学善思,提高思想政治素质,更好地宣传党的路线、方针、政策,要求自己从业务上、行动上、举动中、思想上切实做到"一切为了群众,一切依靠群众,一切服务群众",始终坚持在谋划中把握工作方向,在落实中确保工作实效,在创新中提升社区工作整体水平,紧紧把握中心、突出重点,凝聚共识,焕发活力,推动社区品牌建设,打造三型文化社区。
二、要凝心聚力,坚持走居民自治之路
社区是居民自治组织,如何让居民进行自我管理、自我教育、自我监督,这就需要不断提高居民的意识,加强社区教育,抓好社区管理和治理问题。作为社区主任,我深深的认识到,只有不断提高辖区单位和居民的参与热情,让更多的人了解社区,支持社区建设,治理的建立不以支配为基础,而以调和为基础,是增强社区建设生命力的有效措施。加强民主管理、民主监督和民主自治。因此,在工作中,要经常深入居民之中、了解居民们对社区建设想法、愿望和要求,听取他们的意见和建议,想居民所想,急居民所急,把自己融入到居民之中。依托形式多样的主题实践活动,激发广大群众参与到社区活动中来。在群众中培训群众骨干,加入到志愿者的行列中,同时,孵化社会组织,创新社区治理新模式——"三社一志"联动。让社区内的社工担当台柱子,志愿服务补位子,社会组织搭好戏班子,社区建设搭好戏台子,同步登台"五位合力",唱好联动戏。找准定位,做政府倡导的,群众迫切需要的,我们力所能及的。从而角色到位,形成合力,互动到位,形成动力,服务到位,形成活力,机制到位,形成潜力,保障到位,形成实力。在工作中,授人以鱼,不如授人以渔,从而适应新常态要求做好社区工作。
三、要狠抓落实、抓理想信念、廉政教育,学做人做事
信念,是成功的起点,是托起人生大厦的坚强支柱!只有有了坚定的信念,才能使我们在黑暗中不断摸索,在失败中不放弃奋斗,在挫折中不忘却追求。牢固树立群众意识,切实解决服务群众"最后一公里"的问题。加强廉政建设,关系到执政基础、关系到民心向背、关系到政府形象、关系到事业成败,要围绕努力建设"为民、务实、清廉、高效"人民满意社区这一中心,全面落实党风廉政建设"一岗双责"责任制,坚持把"廉政、安全、稳定、和谐"贯彻社区工作的始终,形成全员全方位抓落实的反腐倡廉工作合力。以严的标准要求干部,以严的措施管理干部,以严的纪律约束干部,使干部心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。按照"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的总要求,认真开展批评与自我批评,真正起到红红脸、出出汗、治治病的作用,学会做人,学会做事。努力学习各方面的知识,努力在实践中增加才干,加快知识更新,优化知识结构,拓宽眼界和视野,着入避免陷入少知而迷,不知而言,无知而乱的困境,着力克服本领不足,能力不足,狠抓落实,全面提升基层干部协调社会关系和强化社会管理的能力。从而开拓进取,勇于创新,打造朝阳社区新的篇章!
20xx社区干部培训心得体会范文篇2
一个地方践行科学发展观,关键是看这个地方是否推进了经济社会的健康协调发展;一个单位践行科学发展观,关键是看这个单位是否促进了整体工作水平的不断提升;一个干部践行科学发展观,关键是看这个干部在综合素质方面是否得到提高,本职工作是否得到促进。作为一名社区干部,如何在具体工作实践中更好地践行科学发展观,着力提高“为民服务”的能力,努力做到参有新策,谋有高度,干有落实。学习是能力之基,能力是一个人综合素质的体现,是其能够胜任某项工作、完成某项任务、开创工作新局面的主观条件,当今时代,科技日新月异,知识更新加快,是一个生存空间日益狭小、综合竞争日趋激烈的时代,昨天的理论未必能解释今天的现实,今天的经验也未必能解决明天的问题。如果不学习,或者不愿意学习,或者不深入学习,或者学习与实践脱节,必然会出现本领恐慌、才能恐慌、知识恐慌,更谈不上一个干部必须具备的“张口能讲,提笔能写,遇事能办”的基本素质。一个人特别是共产党员信念坚定,就能够正确认识党,始终忠于党;就能够正确认识社会,坚定必胜信心;就能够正确认识自己。善于思考,注重总结,践行科学发展观,提高用科学发展观总结思考问题的能力,对一个问题善于从现象到本质、从局部到全局、从个性到共性、从静态到动态的思考。一个领域的工作其内涵和外延是什么,其理论和实务是什么,需要总结;一个阶段的工作取得什么成效,有什么收获,有什么教训,需要总结;一件事情办理的速度和质量如何,需要总结;对一个问题的处理,其思维方式和工作方法是否对头,需要总结。不断提高实际工作的能力和水平,不断探索,勇于实践,才能取得实效。
科学发展观指导我们要脚踏实地、扎实做事,做有利于党和人民群众的好事,做有益于社会发展的实事,做促进本职工作的具体事。小平同志曾经说过,世界上的事情是干出来的,不干,半点马克思主义都没有。对一个地方来说,经济发展是写不出来的,和谐社会是画不出来的,民生改善是喊不出来的,只有求真务实、真抓实干,才能创造出实实在在的业绩,才能从根本上改变旧面貌。作为一名社工,要立足岗位干实事,按照科学发展观的要求,提高用科学发展观深刻认识问题的能力、敏锐发现问题的能力、妥善解决问题的能力。牢固树立服务意识和奉献精神。
**社区自开展深入学习实践科学发展观的活动以来,迅速在社区范围内掀起了一股学习实践科学发展观的热潮,积极组织党员干部参与其中。社区居委会在活动开展过程中,紧紧围绕“强化服务谋发展、注重民生促和谐”这一主题,落实“服务到你家、满意在”的工作载体,从构建社区管理,社区教育,社区服务和社区救助四大体系入手,使学习实践活动内容丰富,形式多样,效果明显。在科学发展观的理论指导下,就社区普遍存在的问题,尤其是百姓企盼、群众关心的难点问题进行了研究和深入讨论。通过开展学习实践活动,有利于我们加深对“以人为本”的理解和把握,进一步明确“为谁服务,怎样服务,如何服务”的问题,也有利于我们把关注民生问题作为社区工作职责的神圣使命,把关系到群众的切身利益的事情作为工作的第一要务,致力于实现社区和谐发展。开展学习实践活动,不能停留在表面,关键是看怎么做,作为基层组织,我们更要身先士卒,鞠躬尽瘁深入开展学习实践活动,并以这次活动为契机,找准社区工作的制约因素,解决关系群众切身利益的突出问题。切实把思想统一到科学决策上来,通过扎实开展学习实践活动,进一步形成符合科学发展观要求的思想观念、思维方式和价值取向,真正做到以人为本,为群众解决关系他们切身利益的实事好事。社区居民委员会是党和政府联系基层、联系党员群众的桥梁和纽带,“群众利益无小事”凡是涉及群众切身利益和实际困难的事情,再小也要竭尽全力去办,要牢固树立群众利益第一的观念,做到心里装着群众,凡事想着群众,竭尽全力为群众排忧解难,诚心诚意为群众办实事、办好事,做好人民群众的“贴心人”。
20xx社区干部培训心得体会范文篇3
7月20日至24日,我很荣幸参加了宜宾市首期大学生村干部培训班。首先感谢县委组织部、人事局的关心、培养和推选,还要感谢市委组织部、人事局给了我们这次学习交流的机会,我很珍惜这次难得的机会,每一课学习都认真听讲、仔细笔记,课余时间也不忘与其他朋友沟通、交流。一周的集中学习虽然短暂,但是我从中学到的知识却是今后工作中长期受益的。下面我将此次培训的心得体会汇报于后:
一、重新认知自我,找准了定位
作为首批大学生村官中的一员,工作已近两年了。在这两年里我学到了许多做人做事的道理,也增添了不少新的认识。但是,马克思主义辩证法告诉我们,事物是不断发展变化的,我们周围的环境、工作的内容也一直都在不断的发展变化着。回顾到职时的计划蓝图和自我定位,已经不太符合现在新环境、新形势对我们工作的要求了。市委组织部沈军副部长在培训班的第一讲中对我们的悉心教导让我深有醍醐灌顶之感,让我更深层地明白了大学生村官“为什么要招”、“究竟要干什么”和“究竟该怎么干”的道理。今后,我们要努力做群众喜欢的村官,注重把自己培养成能干、实干、奉献、廉洁的大学生村官。要正确定位,演好角色,尽己所能造福一方,切实履行好大学生村官的使命。
二、参观新农村示范点,开阔了眼界
7月22日下午,市委组织部精心安排了实地参观学习的内容,我们有幸参观了新农村示范点李庄镇安石社区、凉姜乡九里社区示范点。通过参观学习,开阔了思维眼界,将我们的思维从带有局限性的传统农村引导到了具有现代气息的新农村。
安石社区积极进行产业富民、沼气利民、道路惠民等各项工程建设,调整产业结构发展了养殖业(养鱼、养猪)、种植业(水稻、水果和经济林),建成了粮—沼—猪—果”生态循环农业核心示范区,依托帅家沟水库,发展旅游业。接着,我们参观了安石社区大力引进的生态型项目—云辰乔木园林,该公司总投资约1亿元,年销售产值可达1500万元,可解决当地劳动力200个左右。将带上了走生态、旅游发展的道路。九里社区那碧绿铺地的葡萄和西瓜着实养眼,九里葡萄是凉姜的招牌产品。为老百姓的充分就业与创业找到了实际的产业支撑,真正实现了凉姜镇人民既能安居又能乐业的目的。专门成立水果协会,主要对种植户进行技术服务、技术引进、品牌打造、营销策略和农产品深加工。
通过参观发现,这几个示范区都是立足村情实际,拓展发展思路,积极调整产业结构,大力打造专业品牌,通过产业调整带动经济发展,助推老百姓发家致富,在社会主义新农村建设的征程中创造出了辉煌业绩。
体会一:要突破以个体为主进行传统生产,思想保守、观念陈旧、资金不足、技术落后、管理分散的旧思维,努力适应生产机械化、生产管理科学化、品种优良化、营销体系化等现代农业发展要求方向,拓宽农业发展内涵,并通过产业链条的延伸,进一步促进农工商各行业协调发展。
体会二:要突破城乡界限明显的局限性,实现了城乡经济社会一元化发展,城市中有农业、农村中有工业的协调布局,科学地进行资源优势互补,有利于城乡生产要素的流动和整合。
体会三:“一村一品”是发展现代农业、建设新农村的现实选择。“一村一品”,是指为了提高整个村的发展活力,充分利用本地资源优势,因地制宜,自力更生,建设家乡,挖掘或者创造可以成为本地区标志性的、可以使当地居民引以为豪的产品或者项目,并努力打造“一流”和“尖端”化。
要发展“一村一品”,就必须通过专业化、特色化、品牌化建设,使一个村或县、乡拥有一个或几个发展水平较高、特色鲜明的主导产业、主导产品和特色品牌,逐步发展成为具有区域特色的产业链或产业集群。
三、学到有用的工作技巧,拓展了思路
篇兴文县徐秋华副县长,通过亲身经历的典型案例、工作技巧和处理群众事务体会,从新时期群众工作的特点、重点难点、技巧三个方面为我们讲授了“如何做好新时期群众工作”。我深深认识到:心存百姓是做好农村工作的前提;为群众办实事,是赢得民心的保证;公开公平办事,是我们工作中的处事原则。
宜宾职业技术学院吴郁魂教授,以农业产业结构调整及农业产业化为专题,通过翠屏区谢坝村、南溪县长江村发展“一村一品”见成效,重点讲了调整农业产业结构要注意“生态、安全”,加大农副产品的加工力度和以信息化带动农业产业化等方面。我们更加深刻地体会到农业产业化在带动农民致富上的优越性,特别是打造“一村一品”这一途径的意义。
四、上级的高度重视,坚定了信心
大学生“村官”,是一个争议性较强的话题,有人认为当“大学生村官”可以发财;大学生把“村官”作“跳板”,为了以后升迁;“大学生村官”就是免费的劳动力。同时,有的“大学生村官”也觉得待遇不公平、身份太混乱、干事有风险没保障、前途不明朗、生活艰难、上级主要领导交流少等。所有这些一定程度上影响了工作的积极性,使个别人有了“混日子”的想法。
市委组织部精心举办的这次培训班,邀请了很多在学术或工作上有独特见解和有相当建树的领导和专家为我们讲课,他们在百忙之中的授课,是对我们身份的认同,充分体现了组织、领导对我们的关心和重视,更加坚定了我们扎根基层、服务群众的信心。这次培训获益匪浅,机会难得,希望今后还会有更多这样的学习交流的机会。
最后,再次由衷地感谢各级组织、人事部门对我们大学生村官的关心和培养。
干部培训心得体会 篇7
201X年10月21号,我有幸参加了管理分公司举办的基层领导干部培训班,此次培训班共分三个部分,分别由市组织部主任主讲、市委党校俞桂海教授主讲《领导方法与领导艺术》以及省公司人教处王敏处长主讲《谈基层领导干部素质建设》。虽然只有一天的时间,但是课程安排紧凑有序,学习内容精广相济,极具理论性、系统性和现实意义,且理论和实践结合紧密,使我受益匪浅,就此,我结合培训班的精辟讲解授课,联系本单位实际,谈三点体会。
一是加强学习,提高自身素质。
培训,是一种学习方式,是提高个人素质的有效手段。此次培训系统的学习了有关“领导”的一些理论知识,对我启发很大。使我认识到自身的知识相当匮乏,认识到学习的重要性和紧迫性。作为高速公路的一名基层干部,第一线的管理人员,不仅需要熟练的掌握丰富的业务知识,而且必须具备领导干部应有的政治理论与素养、基本管理知识和技能。这就需要在日常工作中不断加强学习,提高自身素质,一是在日常工作中,注重学习新的法律法规、规章制度,学习各种业务知识,以应对不断变化的实际情况;二是提高作为基层领导应有的素质,包括思想政治素质、文化知识素质、领导能力素质、道德品质素质及心理素质。正如王处长课上讲的,只有具备思想政治素质才能“以德服众”“以德领才”,而文化知识素质是提高素质修养的基础条件,领导能力素质是领导者进行领导活动或胜任领导工作的才能、本领,道德品质素质是领导者应具备的思想境界与行为准则,心理素质是其他素质行程和提高的基础。提高这些素质首先必须加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志,其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间多学东西,多思考,再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。总之,只有不断的学习,才能了解和掌握先进的理念和方法,取他人之长补己之短,才能不负组织重望,带领中队做好各项工作。
二是准确认识基层领导角色,提升领导能力
此次培训,王敏处长着重讲了基层领导干部素质建设,对此我感触颇深。王处长强调基层领导是企业中处于督导层的管理者,即对企业员工负责督导的人,是一般员工和中高层管理者之间的桥梁。对于桥梁作用,结合本职工作谈几点感受,一是作为中队人员和上级领导之间桥梁,一方面要对中队成员的工作予以督导,确保日常工作正常有序的开展,为他们的成长给予教育和引导,确保工作环境的安全、舒适,同时给他们提供发展自我、提升自我的机会,另一方面要领悟贯彻上级领导指示的精神,把上级的目标变成中队目标,承上启下,带领队员完成目标。我认为,只有正确定位了自己作为这种“桥梁作用”,时刻警惕自己只是管理者而不是官员,才能更好的完成各项工作。二是要发挥好桥梁作用,必须提高自己协调各种关系的能力、解决突发事件的能力、依法行政的能力及掌握社会最新科技、理论成果,科学判断形势的能力。
通过培训,对领导力的概念有了深入的理解。领导力是指在管辖的范围内充分的利用人力和客观条件在以最小的成本办成所需的事,提高整个团体的办事效率。领导者应把工作责任归属权转移给那些实际执行者,应创造出适合每个人都能各尽其职的工作环境,应自我鞭策加强学习,并鼓励他人一起求的进步。我认为,作为具有领导力的管理者应善于了解自己,能够在工作中自觉地、理智地进行自省、自律、自控。对自己的能力有充分的认识和理解,清醒的知道自己的长处和不足,只有充分的自省才能在各种复杂情况面前做出正确的判断,才能在与同事或下属合作时,得到他人的充分信任。
三是掌握领导艺术,做事须先做人,提高执行力
俞桂海教授讲授的领导方法与领导艺术,对人为什么想当领导、什么是领导、怎样当好领导进行了深刻的剖析,很受启发。作为一名党员领导干部要践行“权为名所用、情为名所系、利为名所谋”的执政思想,作为一名高速公路路政工作者,要践行“依法行政、执政为民”的宗旨。掌握领导艺术,我认为最重要的是要做到正人先正己、做事先做人,在工作中做到以诚待人、以德正人、以情感人、以才服人。
1、以诚待人。要襟怀坦白、心胸坦荡、豁达大度、换位思考、为人处事兼顾各方面利益,才能取信于人。
2、以德正人。工作中对人和事,一定要公正、清廉才能以德正人。
3、以情感人。工作上讲原则,政治上讲党性,生活中需讲人性。在工作中做到关心人、体贴人、理解人,营造快乐工作的环境。
4、以才服人。要注重提高自身的组织能力、驾驭能力、协调能力和表达能力,既要自己做好,还要能调动大家的积极性。遇事要做对己要明了、对人要明察、对事要明晰、处理问题要明白。处理问题中要做到大事莫激动,小事莫计较。自己把自己说服了,是一种理智的胜利,自己把自己感动了是灵魂的升华,自己把自己征服了,是一种人生的成熟。
通过这次短短一天的培训班的学习,收获不少,所学内容必将成为今后工作的“加油站”,为路政工作奠定更加坚实的基础。而且所学的内容很值得我在日常工作中不断的去体会,在实际工作中我们每一个人的潜力是无限的,我们自己只要能充分发挥自己的优势和克服自身的缺点,转变思维方式,换位思考,开拓创新,用所掌握的理论来指导自己的实践,我相信会成为一名合格的干部,能更好的为高速公路服务。
干部培训心得体会 篇8
5月25日至31日,我有幸参加了县直机关工委在山东大学威海分校举办的党务干部培训班。通过5天的课堂教学和现场教学,我开拓了视野,增长了见识,学到了日常工作中学不到的党务知识和工作方法,收益颇丰,对做好工作增强了信心和动力。
一、此次培训意义重大。去年以来,党中央对全面加强党的建设提出明确要求,并出台一系列规定办法,对党组、党支部建设、党员教育管理等作出全面部署。在此时组织培训,并请知名专家教授进行授课,加之到郭永怀纪念馆、杨子荣纪念馆等爱国主义教育基地实地参观学习,对加深习近平新时代中国特色社会主义思想的理解,做好党建工作指明了方向,增强了信心。
二、提升了党建工作的能力素养。通过学习,我明白了要做好党建工作,要从进一步明确工作思路抓起;特别是要结合我们应急工作实际,进一步突出问题导向、效果导向,树牢工作理念;进一步把握总体布局,实现党的全面领导;进一步突出工作重点,强化政治领导力、思想引领力、基层组织力、党员先进性等方面,着力提高党建工作质量。
三、以党建工作促做好业务工作开展。以党建工作统领业务工作,我们在工作中扎实做好党员教育、管理、激励工作,激发党员干部干事创业的热情和活力,鼓励党员干部勇于担当、敬业奉献,引导党员干部争做业务标兵、行业表率,以高素质的党员干部队伍推动业务工作创先争优以开展创建过硬党支部、先进基层党组织为契机,认真分析党建工作中存在的短板和薄弱环节,探索实施有特色的支部工作法,切实解决党建工作与业务工作"两张皮"、党员积极性主动性不足、党组织凝聚力不够强等问题,不断提升党组织的组织力、凝聚力和战斗力,使之真正成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒,实现党建与业务工作双丰收。
干部培训心得体会 篇9
不观高崖,何以知颠坠之患?不临深渊,何以知没溺之患?不观巨海,何以知风波之患?这是我参加201x年党校培训得出的切实感悟,践行社会主义核心价值观对我们来说具有十分重要的指导意义。虽然培训只有短短三天时间,但赋予我们的价值理念却是高屋建瓴。课程内容深刻地彰显了当代科级干部应具备的综合素质,体现了各级领导干部以人为本的思想理念,与群众需要紧密结合,敲响了时代的最强音。我想以践行社会主义核心价值观作为本篇总结的骨架,浅谈我的心得体会。
一、坚定社会主义核心价值观信仰。社会主义核心价值观是一个人前进的灵魂,是一个人思想的核心体现,它集中反映了世界观、价值观和人生观的标杆。党的xx大报告鲜明的指出:中国特色社会主义伟大旗帜,是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜。作为一名国家干部,必须坚定社会主义的伟大信仰,把全心全意为人民服务的宗旨放在至高无上的地位,坚持中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系。如此,我们方能在建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的进程中贡献力量。
基层工作,考验我们的不仅仅是业务技能,更多是心性的较量。选择从政,就意味着选择了党和人民的事业,就意味着选择了为人民服务。作为新时代的国家干部,要志存高远,在基层岗位上下功夫。我们一要要处理好社会责任与个人价值的关系,培养社会责任感;二要要立志投身人民事业,肩负着历史的使命和社会的责任,在这个过程中必须处理好个人价值与社会价值的辩证关系,这样才能把个人追求与时代的需求结合起来;三要清晰地意识到,小事成就大业。只有通过小事的点滴积累,才能为大业的实现奠定厚实的基础,泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。所以大礼不辞小让,细节决定成败。
二、社会主义核心价值观成为学习的动力。用社会主义核心价值观优化党性政风,加强各方面学习。学习社会主义核心价值观是认知世界的有效途径,是我们提升涵养的唯一方法。物竞天择势必至,不优则劣。
培训期间,多位领导及授课老师都强调了学习的重要性,我认为,学习社会主义核心价值观是我们不断进步的内因,是搞好工作的前提和基础,无论在什么情况下,我们都应该把学习放在首要位置,只有如此,才能顺应时代发展的需求,才能做好本职工作。一是要加强政治理论学习,从思想的高度上塑造良好形象。社会主义核心价值观是人们认识世界、改造世界的基本手段。先进的政治文化是先进的社会经济、人民心声的反映,符合最广大人民的根本利益,与社会的发展方向是一致的。从一名政府部门工作者的角度来说,政治素养的水平至关重要,所以,我们应积极学习中央的各种理论,在思想上与中央保持高度一致,深入践行我党全心全意为人民服务的宗旨,贯彻以人为本的理念,以新时期的社会主义理论来指导自己、武装自己,不断提高自身为人民服务的水平。二是要勇于向实践学习,从行动的深度中锤炼扎实技能。在人生的规划里,实践支撑着理想的实现,它是中流砥柱、人之栋梁。政府(范文)办公室的岗位刚好给我们提供了一个锻炼自己的平台,可能我会遇到各种各样的困难,可我明白,正是一个又一个的障碍,才成就了自己逐步的成功和胜利。三是要坚持知行的结合,从视野的广度里搜索人生理想。坚持理论联系实际,做到学以致用,知识的积累包括理论的积累和经验的积累,只有把理论与实践结合起来,才能从中提炼出精华,总结出经验,进而指导我们以后开展的每一项工作。这样,也才能不脱离实际,不脱离群众。
三、践行社会主义核心价值观有助于加强坚持的韧劲。在工作中,我们有信念战胜一次困难,可当这种困难一次次的积累,残留的惰性超出了心理承受范围,就会通过某次失败迸发出放弃的念头,这个时候,我们需要坚持。
作为一名基层干部,不怕我们没有知识,不怕我们不会学习,就怕我们不能持之以恒。坚持的意识,坚持的作风,必须将社会主义核心价值观贯彻到人生的价值理念中,以此来指导践行开展的任何一项工作。否则,仅凭一腔热情,不能持之以恒,便难有大作为。坚持的同时,还要注重团队合作意识的培养,唯有合作出成效。集思广益,努力开拓恩施发展的新思路、新局面!
我们踏上为人民服务的道路,就要践行社会主义核心价值观,义无反顾的走下去。我将以此作为未来征途的新起点,全心全意的践行我党为人民服务的宗旨,争取做一名组织信任、领导放心、群众满意的基层干部。
干部培训心得体会 篇10
必须把好态度关,驻村干部不能摆架子,不能让领导架子成为与农民间的障碍,一定要做到有三心即爱心、诚心、耐心。在农村特别是低保户、五保户、孤寡老人、孤儿等贫困弱势群体比较多。要想方设法帮助发展生产,积极开展贫困生、贫困户结对帮扶等工作,让他们体会到党和政府的关怀与温暖,所以农村指导员要怀有爱民之心,想群众之所想,解群众之所难。再者,要有诚心,群众才会真诚地对待你、支持你,相信党和政府的政策都是为了社会经济的发展,人民生活水平的提高。所以在工作中,要争做百姓的贴心人,做群众的好朋友,把他们当成自己的亲人、朋友,做到以诚相待,以理服人。
最后,还要有耐心。农村群众的思想文化素质参差不齐,群众对一些政策往往会不够理解不够透彻,或理解有偏差,从而导致少数群众不支持、抵触现象,产生各种各样的矛盾。所以驻村干部要在宣传有关政策中、调处矛盾纠纷的过程中,一定要有耐心,要动之以情,晓之以理,直到思想做通,工作做好为止。在镇区扩建征地工作中,群众普遍认为补偿款过低,抵触情绪较大,工作进展缓慢。通过邀请老党员、老干部、村内致富能手等威望较高人士与全体党员干部一起召开多次会议,充分沟通,共同协商后,决定分包村组、亲属做群众思想工作,耐心讲解国家的政策、镇区扩建的意义,详细了解群众后顾之忧,共同想对策,解决群众失地后的收入问题,征地工作逐渐得要了群众的认可和支持,并得以顺利开展。
干部培训心得体会 篇11
一、爱学习:
第一天是双飞轴承的董事长xx老师为我们上课,我印象最深的是他所讲的:好的干部一定是爱学习、对新的东西愿意接受的,因为21世纪各行各业都在快速变化,今天你是人才,但明天你不一定是;所以只有不断的学习、开拓视野、掌握新的技能,才能与时俱进,保持当下一个合格的管理干部应具备的综合能力,才能使自己持续成为企业所需的人才。
二、积极的心态:
企业的中层干部承上启下,在处理一些复杂问题时,要保持积极的心态,任何事情都有两面性,要善于调整心态,以积极的态度去看待和处理问题,从中吸取经验和教训,才能立于职场的不败之地。
三、善于沟通和协调:
上下级、平级之间,由于所处的岗位不同、职务不同,在工作中难免会出现意见分歧,这就要求中层干部有良好的沟通和协调能力,善于求同存异、寻找最佳结合点和处理方式,做到对上尊重不迎合、对下爱护不庇护、对同级或部门协作帮助而不违背公司利益。
四、有较强的执行力:
执行力是任何工作开展的前提,面对新生代,管理模式已经不能再依赖以前的奖和罚了(也不符合劳动法),老师有讲到一个词叫‘即时奖励/即时成就感’,对员工做了突出表现后的奖励和表扬要及时,才能激励他持续保持工作的激情和动力;要善于发现下属的优点,取长补短,发挥每个人的长处,才能调动团队的热情,高效完成各项任务。
五、注重成本控制和效率提升:
成本和效率是一对孪生兄弟,相辅相成,要善于发现七大浪费(等待、搬运、不良、动作、加工、库存、制造过多或早),并逐个进行改进和优化,使各项得到有效控制,以达到减低成本,提升品质和效率。
以上为本次培训个人对管理的一部分收获和理解,再次感谢公司给予的学习机会,我也会将自己学到的知识运用的日常的管理工作中,带领成品科全员直面困难、用合理的方式出色完成公司交代的各项工作。
干部培训心得体会 篇12
20xx年xx月xx日,在上级党委政府的关心下,本人幸运的被选为xx市xx县大学生村官代表,到xx省农村干部培训学院参加第七期学员培训班学习,学制虽然只有短暂的10天时间,但是,无论是在理论,还是思想创新方面,都发生了很大的变化。现将10天以来的学习心得汇报如下,不妥之处请领导批评指正。
一、参加本次培训活动的心得体会
通过十天的学习,本人深深的感到xx省农村干部培训学院是一所高规格,高水平的农村干部培训院校。具体可以从以下几个方面看出来:
1、课程设置科学,教师水平极高
作为一名大学生村官,虽然我们在学校中取得了大学文凭,但是,我们进入农村以后,在角色上就是一名小学生,原因有两个方面,一是我们所学习的知识理论性比较强,缺乏社会实践经验,离农村的实际工作还是有一定的差距;二是我们在大学中所学习的课程专业性比较强,而农村工作是一个综合性的能力体现,只是专一个方面是不够的,不能够很好的解决好农村的问题。总结了这10天的培训内容,可谓是“三个结合”。一是三农理论知识与实践参观相结合。课堂上,“三农”问题专家李昌平就社会主义新农村建设、农村法规进行了教授;二是农村理论讲授与心理健康授课相结合。我们日后要扎根农村,首先在思想上要有一个正确的理念,要有“造福百姓,成就事业、回报社会”的决心;三是理论授课与学员交流相结合,我们学员在接受老师们的知识,形成我们自己的东西后,通过分班交流讨论,使自己的想法汇成语言,并得到了思想的交换。这样精心的安排,让我们深深体会到了各级领导对于大学生村官的重视,通过这次培训,让我受益良多。
通过在xx省农村干部培训学院的学习,感觉到学院领导对于课程的设置用心良苦,主要表现在以下三个方面:一是课程涉及领域广,包括了国家的政策法规,法律条款,心理辅导,现代农业技术等各个方面,这些课程的设置刚好对我们这些在大学学习中只攻一个专业、只懂一个方面的缺陷进行了填补,在理论知识上从一个专才向一个全才转变,对于以后农村工作的开展会更加得心应手;二是课程设置类型较多,有各级领导及相关专家的现场讲演和指导、视频资料的直观学习、中国台湾农民创业园的现场教学以及很好的体育娱乐活动,从中更好的增加了学员的凝聚力和学习的趣味性,真正体现了寓教于乐;三是授课教师理论水平较高及实践经验丰富,能够与村官的所急、所需、所盼紧密的结合。
2、提高农村发展新理论,创新农村发展新思路
没有到学院学习以前,自己的很多发展思路都是从自己的大学专业出发,很多时候与基层的发展方向,特别是与本村的发展方向不一致。
通过在学院十天的学习,才从根本上认识到农村真的是大有可为的天地,并不仅仅局限于自己的本专业,引用xx省农业大学朱有勇校长的一句话—“农村可以让天变更长,地变更宽”。比如:农业上可以引进新技术,保证xx省的粮食安全生产,特别是给我们讲述了引进新技术的时候应该如何进行具体的操作,应该注意哪些方面等等,为我回村投入工作提供了一个全新的农村发展新思路。
3、三人行,必有我师,学知识更要交朋友
参加本次农村干部培训班的129名学员都是每个州市县的优秀大学生村官,通过十天的学习,我不断与各州市的村官了解他们在村的工作方法,发展方向等,感受颇多,特别是在带领村民致富方面,学到了很多新招,回村以后可以起到一定的借鉴作用。在本次学习之余,个人认为更重要的是交朋友,多的不敢说,现在去到xx省至少三十个县都有一个自己的朋友,俗话说得好,多一个朋友多一条路,每一个朋友都是我们的资源、财富。无论以后我们选择什么样的职业我们都能够很好的驾驭。
二、从事大学生“村官”工作的感受、体会与认识
大学生“村官”这一份工作是神圣的,能够为我们国家的社会主义新农村建设贡献出自己的一份微薄力量是一种荣誉。中国是一个拥有近9亿农民的国家,只要真正的走入农村,了解农民、农业,那么,对于我们以后无论是从政还是经商,都会是如鱼得水。在农村工作,我的感受有以下几个方面:一是农村发展需要新理念,农业发展需要新科技,农民致富需要新方法。中国的农村由于受到很多根深蒂固思想的影响,老百姓的思想还是不够开放,这就需要我们大力的进行引导,而引导最好的方法就是亲自示范,如果亲自不示范,光靠嘴巴讲是行不通的。比如:我们让农民利用先进的科技,对所种植的农作物进行重新规划,改进,老百姓是不信的,老百姓只相信实实在在的利益摆到自己的面前才会去做。
所以,对于农村工作,如果无法实施时,最好就是亲自示范,不要讲太多的大道理;二是要在逆境中成长。在农村工作,常规的做法基本都是一些经验主意,而对于我们大学生村官而言,这方面正是我们所欠缺的,村干部会认为我们就是一群书生,做农村工作太嫩了,很多时候我们的意见和建议都很难被采纳,这就要求我们不要气馁,试着用别的方式来让他们接受我们的想法,比如充分发挥我们知识丰富的优势和多与村干部套近乎等;三是在不涉及原则问题的时候,尽量迎合村干部,如果和他们对着干,最后失败的肯定是我们自己,对于工作的开展也会有很大的难度。四是不要随便给老百姓口头承诺,原因有二。
其一是我们虽然是村官,但是对于每个村民的品行我们并不是完全了解,要通过与村干部沟通以后再给百姓的要求作出回答,其二是此承诺是否能够兑现,如果兑现不了,就会失去老百姓对我们的信任,同时失去大学生村官的威信;五是进村以后要多学多看,不要急于求成,作为村官,至少在岗位上要经历三个过程,即先看别人做,再对看到的学着做,最后才是自己独立的做;六是凡事从小事做起,以小见大。比如打扫卫生,整理个办公室文件等,小事是做大事的基础,如果每天都做这些小事,那么,日积月累,小事也就变成大事了,切记一点,我们一定不要做一名小事不想做,大事做不了的村官。
三、对改进和完善大学生村官管理工作的意见和建议
目前,xx省已经建立了比较完善的村官管理机制,在此,我就对工作短短几个月以来,在大学生村官管理工作方面需要改进的地方提出以下五个方面的建议和意见:
1、建立村官长效机制。大学生村官的队伍建设方面在一定程度上可以采用新农村指导员的方式,在每个县或者镇成立相应的工作队,队部设队长、副队长、小组长等成员,对村官进行统一管理,并且给予大学生村官工作队提供相应的活动经费,因为大学生村官和新农村指导员不一样,他们有派出单位,可以向单位申请活动经费,而我们没有,每次大家在一起讨论沟通,到最后活动的费用还要用AA制的方式来解决,这会造成有的村官因为钱的问题不想参加,影响整个队伍的凝聚力。
2、各州市设立相应的村官培训机制,培训方式可分为定期和不定期方式,目的有两个,一是让大学生村官感觉到组织的重视,不断充电学习,不至于被老百姓同化,二是可以减少全省大学生村官的非正常流失。
3、应明确相应的管理制度。通过这几天和一些州市的村官聊天,有的是县组织部管,有的是人事局管,有的是乡镇管,管理上不统一,这就造成了各州市成长的速度不一样。
4、在大学生村官在线网站设立一个专家在线服务平台,这个平台只有大学生村官登陆以后才能进入,平台的建立,可以直接供大学生村官进行在线咨询,对一些产业发展给予大力的智力支持。比如有的村想发展产业建设,村官马上就可以在线对专家进行咨询,看本地适合种什么,还有如何选种等。
5、借鉴昆明大学生村官管理经验,大学生村官直接进入村两委,任实职,这样对于开展工作比一个村里认为的编外人员效果会更好,而且开展工作也能够更名正言顺。
四、对个人今后工作的设想与打算
关于个人今后的工作设想与打算,我认为有两个方面,一是个人在村开展工作的设想与打算,二是个人对今后长期的人生规划设想与打算。在个人在村开展工作的设想与打算方面,主要有以下六个方面:
1、充分将这十天所学到的知识最多、最好的运用到实际的工作中,特别是农业增产新科技方法。
2、加强基层组织建设。组织广大党员干部,认真学习上级有关文件精神和党的惠民政策,提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力,解决群众最关心热点、难点问题,提高村两委班子的凝聚力和战斗力。
3、充分利用远程教育平台,及时、经常为群众提供各类致富信息,努力调整我村经济结构。
4、不断加强村民活动中心建设,彻底解决村内卫生环境问题。今年计划在每个村民小组建设村民活动中心。同时为有效整治村内生活垃圾乱堆乱放的现象,每个村民小组将建立两个厕所,从而彻底解决我村环境问题。
5、认真协助村干部做好本村的电力、道路修复工作。为解决交通建设的通村达寨,要坚持以科学发展的思路,把解决群众需求放在首位,切实把握住这次芒摆村的道路通达工程和农网改造工程的大好机遇,把公路、电力建设作为主要基础建设来抓,做好群众的思想动员工作,力争早日实现道路、电力设施建 设又好又快发展。
6、核桃、竹子、茶叶产业发展再上新台阶。要制定一套切实可行的管护措施,把泡核桃地块的管护纳入村规民约管理规定,并要求在核桃的日常管护上需定时对核桃进行除草、施肥和药物防治等。
在个人对今后长期的人生规划设想与打算方面,首选是公务员,如果不能成为公务员,我也不会气馁,我会通过大学生村官相关创业的扶持政策,进行自主创业。
大学生村官干部培训班心得体会三:
通过这次培训班的学习,我提高了思想觉悟,坚定了理想
信念,对实现“中国梦”、党走群众路线的指导方针有了更清晰的认识。我想,此次培训的收获对我日后开展工作必将有很好的指导意义,下面,我通过本次培训内容结合自己的工作浅谈四点体会。
一、坚定理想信念,提高服务意识。
建设社会主义新农村是党中央、国务院就新时期我国农业农村工作的重大战略部署。充分认识到大学生村干部支持社会主义新农村建设的重要性和紧迫性后,自知肩上责任重大。为了不辜负组织的重任和群众的期望,更好地协助本村做好工作,我一方面加强了对农业农村工作及新农村建设相关政策法规的学习,另一方面处处留意其他地方抓新农村建设的具体措施和先进经验,努力提高自身素质和农业农村工作的能力。
二、坚持理论学习、提高自身素质。
认真学习《党章》、学习精神、学习实践科学发展观,学习新形势下农村产业结构调整的有关知识,坚持理论与实践相结合,提高自身的理论水平。其次是抽时间学习农村政策法规,特别是对构建社会主义新农村和和谐农村相关政策法规的学习。学习这些知识在提高自己理论水平的同时,也为自己开展农村工作提供了理论依据。
三、深入群众当中、理论结合实际。
当今中国农村在发展道路上存在着很多困难与问题。作为一名大学生村官,必须坚持科学发展观、紧紧围绕中央提出的二十字方针,按照“因地制宜、科学规划,突出特色、分类指导、整体推进”的原则,针对性地为农民解决生产、生活中的难题,让农民在看得见,摸得着的物质利益中感受到党的先进性,致富路上有奔头。同是也要注重发展生态农业,科学的寻求本地经济社会发展的思路,找到切入点,发展特色产业,发展持续绿色的生态农业。
干部培训心得体会 篇13
短短两天半的培训,在我心里产生的震荡却是永恒的。虽无法用语言表达,但内心情愫的激越,早已翻江倒海。我非常荣幸,能以福兴中学后备干部的身份,与全县教育系统的精英,一起亲耳聆听几位前辈、专家的精彩讲座,真是受益匪浅。这次培训我开拓了思维、提升了理念、改变了心态、明辨了方向,是真真正正的一次业
务上的锤炼;实实在在的思想上的升华。无论是教育教学还是为人处事方面,几位教育界的专家都给了我很宝贵的经验。今后的工作和生活中我会继续努力,慢慢品味培训过程中的点点滴滴。现就本次培训谈一下心得。
一、 学习借鉴、体味反思。
(一) 落入低谷的人不是懦夫,走出低谷的人绝对是英雄。
第一堂培训是来自县第五中学于海军校长的讲座。他讲座的题目是《逆境中的崛起》。听到这个题目的那一刻,我的心里就产生了一股强劲的力量。于海军校长,把他的讲座分成了五个部分,即回顾篇、起步篇、实践篇、感悟篇、共勉篇、追求篇。每一篇中都用充实有力的数据,言辞诚恳的情感,独具创新的思维,大道韬光的智慧,诠释了五中几年来的变化。从最初接任时的面临吞并、社会影响极其低下、教师全无工作热情、学生外流严重等诸多症状,到现在的三足鼎立局面的局势。进行了全方位、多角度地明晰。让我们所有培训人员都感受到了一路改变过程中,于海军校长的认真、扎实、务实的工作作风,十分高尚的人格魅力,大义磅礴的正气。
听完了于校长的讲座,我深深地被他的精神折服了。我虽不是一校之长,但感受了一校之长所肩负的责任。这是为了学校,更是为了学生发展而承载的负重。我要将他的办学思想、管理经验结合我的工作实际,来付诸我的班级教学,让自己在实践中借助他人的经验慢慢成长。
“落入低谷的人不是懦夫,走出低谷的人绝对是英雄”,于海军校长用他的智慧和勇气,带领五中教职员工走出了低谷,这份辛劳与胆识鼓舞着每一个肇源人。
(二)黑土地培育的帅才虎将
这是我第一次接触姜臣校长,给人印象十分深刻。他的幽默可爱、乐观的战斗激情;霸气老练的将才能力;执着的敬业精神,都已经在我的心底烙下了深印。他主讲的题目是《农村校长成长三部曲》。作为生在农村、长在农村、服务于农村的基层工作人员来说,姜校长的历程是我们学习借鉴的宝贵财富。他在农村中学辛辛苦苦操劳了二十个春秋,从一名普通教师慢慢成长起来,其中经历了常人难以想象的磨难,也许就是这些扎根农村的精髓铸就了他的一身韧劲。
从他的讲座中,我学到了很多现实成长中能够解惑辨理的经验,懂得了积蓄力量,厚积薄发、加强自身修养、保持健康心态、踏实而勇敢地努力工作,并在工作中不断锻炼自己,做一名有思想、有能力的帅才虎将。
(三)做一个有思想、懂业务、善于管理的领导。
提到肇源的教育,熟悉的人都会知道,这里有一所重点高中——肇源一中,每个和一中似识非识的人都知道,一中有一位好校长,好领导,好朋友---徐云生校长。徐校长给学员讲座的题目是《做一个有理想懂业务善管理的领导》。徐校长是我县教育系统的知名人士,更是一名权威型的教育专家。所以他的讲座令人大开眼界,其融会贯通的知识体系,独特细致的思考角度,不断不学习的进取精神,大爱无边的境界,更是让每位学员看到了前进的方向。我作为一名班主任,一定会把“以学生管理为核心,抓学生的学习习惯,向学生的学习作风要成绩,促进学生身心健康”等理论,贯穿到我的班级管理中。
肇源一中也是我的母校,那里曾经有过我的欢笑与泪水,今天徐校长不但让我重拾了那段美好记忆,更给我注入了一股学习、工作、生活的坚实动力。
(四)与改革同行,青春永驻。
新一轮课程改革犹如春风,吹遍各地。作为农村教育的践行者,大部分还停留在“穿新鞋走老路”的模式上。今天二中杨校长的讲座,恰恰是给了像我这样落伍人员的一堂生动的教育。面临新课改,杨校长学习借鉴了他山之经验,并结合二中实际情况,探索出了一条符合学校特质的发展道路。杨校长是一位带有传奇色彩的领导,他当过文化局局长、旅游局局长,虽已年近知命,但还保有青春的激情。可见作为新课改的探索者、实践者、领导者,他是最具革新力与进取力的典型模范。
从杨校长的讲座中,我真正认识到了自己的不足。无论是视野还是
学识,都望尘莫及。实际教学中,没有达到课改要求的环节不止一处。思想和行动也与课改的距离远之又远。不怕没有实践就怕没有实践的勇气,我一定会在课改中努力充实自己,认清课改的形势。不但关爱每一个学生,还要教会学生学习的方法。教育无止境,教学无定法,我要在课程改革的大潮中,不断探索积极实践,永葆青春。
(五)在平凡中提升自己
实际上我不是什么后备干部,只是一名普通的语文教师,一名班主任。现实中更没有奢望组织的厚爱,因为我心里明白,只有努力踏实做好自己的本职工作,团结同事,为学校负责、为教育负责、为学生负责,才能赢得组织的信任。如果说前四堂培训更新了我的的理念,提高了认识,学到了经验,那么,最后一次的培训则是开阔了我的心胸,净化了心灵。
最后一堂培训是常局长给学员们的新年礼物,常局长语重心长,满怀殷切地讲解:“为什么要建设后备干部培训队伍?如何正确对待‘备’与‘用’的关系,以及干部成长的内在因素与外在因素”。从常局长的讲座中,我更加清晰地认识到,成长道路上,心态的重要性。面对得失,要始终保持“谦虚谨慎,不骄不躁、不以物喜,不以己悲”的良好心境。平时生活也要严格要求自己“高调做事,底调做人”,并随时处理好逆境与顺境的辩证关系。
平凡的工作岗位,有着不平凡的意义,我会在这份平凡中,洁身自好,保有自己的性格,不断修炼心境,做一名实实在在的共产党员。
二、 努力方向
1、 勤于学习,提升自我。只有在学习中充实自我,才能不断进步;才能在教育教学战线上站稳脚跟;才能在课程改革中找到航向。
2、 团结同事,和谐共处。“团结就是力量”,工作中我要与同事和谐共处,相互团结,彼此共进,更要将本次培训精神传达给他们,使之形成资源共享,一起构建文明书香校园。
3、 勇于探索,做好本职。教学中不能满足已有成绩,亦不能固步自封,我会努力探索相关知识理论,完善自己的教学。把爱心敬业献给学生和学校,全心做好我的本职工作。
4、 健康身心,踏实做人。拥有健康的身心,就会拥有美好的生活。无论是工作,还是生活,我都要摆放好心态,心怀坦荡,扎实勤奋,努力做自己。
这次培训是短暂的,然而他给我的反思是深刻的。总之,我要感谢福兴中学的同事和教育局党委给我的这次学习机会,更加感谢几位讲者的倾心付出。经过几天的给力,我悟出了作为一名教育工作者,我要经得住诱惑;忍得住清贫;耐得住寂寞,更要懂得肩要有担当;胸襟要宽广;思想要谈定的人生真谛。
新春将至,我想借此篇心得作为我一年的体悟总结,其中利弊还望各位同仁真心指教。顺祝全体学员新春万福、吉祥如意!
干部培训心得总结优质范文5篇精选篇三
在培训中,我能够做到认真学习、深入思考,踊跃参加班级和小组讨论,共同探讨在园区的发展建设等方面的工作思路,交流各单位成熟的经验和好的做法,努力提高自己的思想认识和理论水平,同时正确处理好学习和工作关系,合理安排,统筹兼顾,做到学习、工作双不误。
培训班开设的《有效沟通能力》《打造高效团队》《领导干部的执行力》《职业经理人职业素养》《中层角色定位与自我管理》《领导者创新思维》等课程,内容丰富、针对性强。从沟通到建立团队,从如何成为职业经理人到怎样提高执行力,从中层角色定位到领导者创新思维,一个个生动的案例,一番番激烈的讨论,一位位老师精彩的讲述循序渐进的启发了我的思维,使我不断地思考、提高,增长了见识,开阔了思路。尤其是通过如何提高执行力的培训,使我真正认识到了什么是企业文化、什么是执行力。并结合我的本职工作,对于如何提高执行力的问题,有了自己粗浅的认识和思考。
一、提高执行力就要做到加强学习,更新观念。 日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成;一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是一个思想观念认识的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功企业也认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想解放具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念,解放思想,企业才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。综观我们园区近年来所取得的超常规、跨越式发展,正是思想先行、观念解放的必然结果。实践证明,如果不是破除了“等靠要”的旧的思想认识,树立了新的改革创新发展观念,正确施行了科学的管理手段,就不会有我们我们园区辉煌的今天。由此,我们要认识到,任何一个组织的发展,不仅仅是战略决策,经营规划等等,更重要的是各级人员的执行能力。对待日常工作,不要总是找借口,要从自身出发,不断加强学习更新观念,不断分析认识提高自己,改变不执行不作为的不良习惯,自动自发地做好本职工作。
二、提高执行力就要做到诚实做人,认真做事 。我们常说,诚诚实实做人,认认真真做事。做人要有一个做人的标准,做事也要有一个做事的原则。但具体到实际工作中,常常是有制度,有措施,也有违章。究其原因,就是一个态度问题,一个责任感强不强的问题,一个做人是否诚实、做事是否认真的问题。联系到一些企业“做强做大”的发展格局,就象我们园区一样,规模越来越大,更需要我们树立一种积极向上的工作态度,诚实认真地执行好园区的每一项决策。要时刻牢记执行工作,没有任何借口,要视服从为美德;工作中无小事,工作就意味着责任,无论在任何岗位,无论做什么工作,都要怀着热情、带着情感去做,而且要竭尽全力、尽职尽责地做好。要时时刻刻、事事处处体现出服从、诚实的态度和负责、敬业的精神。
干部培训心得体会 篇14
20xx年XX月20日至22日,按照个旧市委综治办的统一安排,我参加了为期三天的全国基层政法干部培训班的培训。这次培训采用电视电话会议的形式,全国共有15万基层综治干部参加此次培训。
此次培训分为四个单元进行:第一单元是开班式,中央综治委副主任、中央政法委秘书长在开班动员讲话;第二单元是中央有关部门的负责同志全面深入地讲授综治维稳形势和综治工作理论以及如何做好预防青少年违法犯罪、做好流动人口服务管理、做好刑释解教人员安置帮教、加强社会管理等工作;第三单元是来自各地的28位基层同志介绍交流基层综治工作经验体会;第四单元是基层综治干部谈工作体会和举行结业仪式。
国务委员、中央综治委副主任孟建柱出席结业仪式并作了讲话。他强调,各级综治部门和广大综治干部要认真学习贯彻党的__届四中全会精神,深入总结社会治安综合治理工作的成功经验,坚持以科学理论指导综治工作、以科学制度保障综治工作、以科学方法推进综治工作,进一步创新工作理念,破解工作难题,着力提升基层基础建设科学化水平,不断推动社会治安综合治理工作迈上新的台阶。
旧市委领导对此次学习班提出指导意见,勉励参加人员要认真地学、努力提高自身素质,为建设平安乡镇、和谐乡镇作贡献。各级综治领导对基层综治工作的高度重视和关心支持,使我进一步认识到社会治安综合治理的工作意义十分重大,关系到国家的稳定和发展,以及千家万户的切身利益。通过这次培训,我有以下几点收获:
一、使我进一步提高了社会治安综合治理的思想认识
在参加学习前,我对社会治安综合工作刚刚开始接触,对党的和国家的有关方针政策、法律法规缺乏深入的了解和掌握,对所在的鸡街镇的社会治安综合治理的工作了解与认识很还不到位,一些工作的方法与经验还很缺乏等等。通过这次学习,使我对综治工作的重要性有了进一步的认识,认识到“抓平安就是抓民生”、“社会治安是经济发展的第一环境”。
二、使我懂得综治工作要从依法管理入手,改善服务理念
真正把工作的重心落到“预防为主、源头治理”上来;要牢固树立统筹协调的理念,从建立健全履职尽责的工作机制入手,从拓展综治工作覆盖面的角度深化,充分发挥自身职能作用,努力在构建更加有效的齐抓共管的工作格局上取得新突破、新进展。
要大力推广建立乡镇、街道综治工作中心,在党委、政府的领导下,在综治办的组织协调下,积极搭建工作新平台、健全工作新机制;进一步整合力量、整合资源,坚持重心下移、工作下沉,努力实现社会治安联合防控、矛盾纠纷联合调解、重点工作联勤联动、突出问题联合治理、基层平安联合创建。
切实做好特殊群体的服务、帮助和教育、管理工作,要牢固树立以人为本的理念,把维护人民群众的根本利益摆在工作的首位,坚持用和谐的理念从事管理工作,更加注重做好耐心细致的思想工作,更多地运用教育、疏导、服务、调解的办法开展工作,不断提升社会治安综合治理的成效。
干部培训心得体会 篇15
短暂的培训已经结束了,但是钱老师的话好像一直萦绕在耳畔。作为一名团支书,我总是在工作中遇到各种各样的问题,找不到解决它们的办法,在听了钱书记的故事之后,我渐渐明白学生干部更应该以同学们的需求喜好为出发点做事,不能只是一味追求形式主义。而且我深深感受到作为一名大学生,现在我们能享受到的太多太多,我们完全可以通过任何渠道获取知识,使自己变得强大。
青年、国家、时代,是形影相随的铁三角、彼此助推的浪涛。或许你会说,历史都是过去,遍地黄金的日子过去了,低垂的果子已经没了,风口都是父辈们的。不可否认,高强度竞争、快节奏生活、攀升的房价,是面透镜,会放大焦虑,会矮化梦想。但反过来看看,祖辈父辈的逐梦路上,饭盒里何来超级稻,绿皮车哪能开到350,日记本里何曾有过“世界那么大,我想去看看”?更别说人人都有麦克风。更何况,凡是过往、皆为序章。上一辈的成绩,早已成为你我奋斗的基石。一些资源注定被激烈竞争,但不妨碍这个伟大的时代被充分共享。
唯有时代,取之无禁,用之不竭,容得下的梦想。
会计学心得体会汇集13篇
感谢阅读工作总结之家小编精心整理的“会计学心得体会”,我们将持续更新,为您带来最新的资讯。当我们在内心积累了许多感想和领悟时,让我们将这些想法记录在纸上吧。经常写下心得和体会可以帮助提升你的逻辑思维能力。
会计学心得体会【篇1】
2.2尊重客观实际,避免主观臆断。
会计判断的结果能够影响决策者的行为,应尽可能反映经济活动的本质。会计人员应以客观存在的因素做为会计判断依据,避免受自身主观态度影响。条件具备时,应采取抽样统计的方法提高判断的准确性。当然,客观性原则不是完全免除差错,只是要求会计人员的判断误差在可接受范围内应尽可量小。
2.3持谨慎态度。
会计信息的使用者是多层次的,每一层次都在追逐特定的经济利益。在利己主义支配下,对会计信息的态度不完全一致。内部管理者往往持乐观态度,为了树立良好企业形象,吸收投资,管理者会高估企业未来收益水平,低估现金的风险。外部投资者、债权人出于资金安全考虑,往往要求会计判断准确、稳健。显然,盲目乐观忽视了资本的未来风除从长期来看,会加大企业的财务风险,对企业的影响可能是致命的。会计判断应持理性的谨慎态度,采取稳健的策略。这种策略是对经济活动的客观反映,不是盲目悲观。
2.4遵循充分揭示与重要性相结合的原则。
十年树木,百年树人。”三年来,我以做一名高素质的优秀师范大学生为目标,全面严格要求自己,不断追求进步,不断完善自己,不断超越自己。
近两个月的实习,使我真正体会到做一位老师的乐趣,同时,它使我的教学理论变为教学实践,使虚拟教学变为真正的面对面的教学。近两个月的实习,现在回想起来,短短的实习生活,感觉可以说不错,真的很不错。当我漫步在实习的校园里,那出自学生的一声声“老师好。”“老师好”的感觉真好,我有时觉得自己是不是被叫上瘾了。呵呵。
近两个月的实习,令我感慨颇多。我实习的班级是二年级班,一大群八、九岁的小孩子,又可爱,又活泼,又好动,又调皮。记得我刚到课室的第一天,下午就有的同学送了自己画的画给我。我非常感动。
听了一周的课之后,我开始走上讲台,开始了自己的第一篇“处女作”。当然,刚开始心情特别紧张,由于经验不足和应变能力不强,课堂出现了“讲课重点不突出,讲课顺序不清,师生配合不够默契”等等。针对出现的问题,指导老师要求我多听课,多向经验丰富的教师学习,并且面对面地指出教案的不足以及上课时存在的缺点。帮助修改教案,她们没有丝毫的架子,有更多的是朋友般的亲切交谈。
为了弥补自己的不足,我严格按照学校和指导老师的要求,认真仔细地备好课,写好教案,积极向其他同学和老师学习,多多向人请教,把握好每次上课的机会,锻炼和培养自己的授课能力。
在上课的过程中,我遇到了许多困难:譬如学生的不配合就常常令我痛心疾首。当时有人建议我使用强制的方法。如罚站、罚蹲等。诚然,这种方法可以勉强维持课堂秩序。然而,这也无疑加深了老师与学生之间的隔阂,甚至使学生产生厌学的心理。作为教育工作者,就要想方设法创设民主和谐的教学气氛,在教学活动中建立平等的师生关系。而且教师要把自己当成活动中的一员,是学生们的良师益友。我取得的教学效果还不错,有几个很调皮的学生在上我的课时认真多了,还积极举手回答问题。
八、九岁的小孩子很好动,而且注意力非常容易分散,这样很容易开小差,影响教学效果。为了改善这种情况,我给每个小组在黑板上加小红花,哪个小组认真听课,就给哪个小组加小红花,这种方法取得的效果果然好。以前常常因为学生在下面开小差,我喊破嗓子都没办法控制,现在却可以很好地控制课堂,直接向课堂要效益了。
俗话说:“知之者不如好知者,好知者不如乐知者。”兴趣对于一个小学生来说是至关重要的。我的体会是必须把学生的学习兴趣调动起来,使他们在快乐中主动学习。无论是上语文还是数学,我都采取以学生为主,老师为辅的教学方式,课堂只要是以学生的朗读和提问为主,然后让学生充当小老师的角色讲评,我再加以补充、纠正。因为课堂都是以学生讲为主,充分调动了他们学习的主动性和积极性,由“要我学”转化为“我要学”的教学方式。激发了学生浓厚的学习兴趣。
小学二年级的学生喜欢炫耀自己,于是我根据他们的个性和年龄特点,非常注重鼓励他们。只要他们答完问题,我都用鼓励性的语言对他们说:“真好”、“真响亮”、“还不错”等等。他们得到老师的赞扬,积极性提高了,久而久之,就养成了敢于举手回答问题的习惯了,而且,同学回答问题很好的,我就叫所有的同学用“棒、棒、你真棒!”的激励话语来鼓励他们,这样,充分活跃了课堂气氛,学生情绪饱满,起到了很好的教学效果。
批改作业,纠正学生的错误是非常重要的。我在纠正学生每个错误的时候,写上激励的评语,并在评语中强调订正的重要性,并根据各个学生的情况加以勉励之,开导之。对那些在我要求订正之后依然不订正的学生,我在作业上写明。我的指导思想是不断给学生纠正错误的机会,直至认识了错误并改正为止。对于个别情况的学生,我会辅导他们,直到他们主动改正错误。身为一位教育工作者,就是要有这样的耐心,才能把学生的缺点纠正过来。
整个实习期间,我觉得班主任的工作最令我难以忘怀。由于二年级的学生都还小,自我组织和约束能力都还很差,特别是后进生更差。这就需要老师牵着他们走,告诉他们应该怎样做。我特别注重对后进生的工作,要实现“没有教不好的学生”的教育理想,因为我相信没有教不好的学生,只有教不好的老师,因此,我非常注重我自身素质的提高。在这方面,我绝不训斥他们,而是耐心地教育他们,跟他们聊天,了解他们,对症下药。制造机会让他们参加班里的活动,让他们知道,老师是重视他们的。学习成绩好只是孩子健康成长的一个方面,不能因为成绩不理想就怀疑孩子的能力,因为才能是多方面的。在我的悉心努力下,班里的几位后进生成绩都有了显著的进步,他们以前考试从不及格的,在接下来的语文和数学个单元测验都及格了。从中我深深体会到,对那些后进生不能只是一味地训斥,罚站,罚蹲,而要了解他们的内心世界,对症下药。
时间过过得真快,短短的近两个月实习生活已经结束了。这近两个月的实习使我的教学经验得到了一个质的飞跃,我学到了很多书本上学不到的知识。“知识是永无止境的。”在取得好成绩的同时,我时刻不忘超越自己,面对教育事业的满腔热情,将鼓舞着我不断前进。
会计学心得体会【篇2】
日前,我院召开了学科建设大讨论动员大会,通过学习与讨论我受益颇深感想颇多,结合我们经济管理学院会计学科的教学理念与特点,有如下心得体会与大家分享:
一、师资方面:
应吸收优秀财会高级人才加入,塑造一支能适应应用型人才培养的高素质师资队伍。科学技术的竞争,是人才的竞争。学科建设的第一因素也同样是人才。纵观国内外知名大学,他们的突出学科都有一批重量级的人才队伍,除此以外,学院还应创造条件对现有教师进行培训,如安排中轻年教师到大型企业(最好是上市公司)挂职学习,鼓励中轻年教师到企业兼职,另一方面积极引进具有丰富实践经脸的注册会计师、注册审计师、评估师等高级专门人材,只有精通会计理论知识和国际会计准则,掌握现行会计制度变化的因果关系和企业会计核方法,在课堂上传授知识才能得心应手。
二、课程设置与教材建设方面。
课程设置应紧紧围绕“应用”两个字,除了教育部规定的公共课程外,专业课程与教材的选用应围绕现行会计准则与会计制度,做到学以致用,采用以现行会计准则为基础依托、引进国际会计准则,将案例实践与课堂理论教学作为一个整体来考虑模式。做到既精通理论知识,又具实战能力、创新精神和国际视野的应用型复合型和外向型会计人才培养。
三、注重实践,重视会计模拟实脸室建设。
应用型人才培养过程更加强调会计理论与实践相结合,更加重视实习和实训教学环节。它的培养比研究型人才培养模式更需要实践训练,更要有良好实践环境和氛围的体验。由于会计岗位特点:岗位重要、数据保密、人员需求量少,因而将大量的学生集中在某个企业实习的模式显然是不现实的,毕业实习环节对财经院校来说属薄弱环节这是不争的事实,而应用型人才经常化的理论联系实际的实践操练却少不了这一环节,为此,行之有效的方法是建立自己的会计模拟实验室,会计模拟实脸室由几部分组成①会计手工模拟实验室②会计电算化实验室③财务管理实验室,用某个企业某个会计期间的案例为素材,运用现行会计准则和会计制度规定,通过真实的账、证、表等进行手工会计账务核算,在此基础上,运用会计软件进行会计电算化操练,会计模拟实验室的实战操作,解决了现行高校毕业实习环节流于形式的尴尬局面。在条件允许下,创新会计“实训基地”,成立“会计记账公司”,将其与会计凭证、账薄模拟操作实验室、会计电算化操作实验室有机结合,从而根本解决困扰会计专业毕业实习人员分散、企业难以大量安排的尴尬局面。
四、成立“会计理论研究所”
研究会计理论和会计职业道德问题,把专业教育与职业道德教育有机地结合起来,这是因为会计对经济发展的影响和会计的职业特点决定了会计德育教育的必要性,会计教育应把职业道德教育摆在重要的位工,转变会计德育教育的观念、完善会计德育教育的课程体系、拓展会计德育教育的`实施途径、创新会计德育教育的教学方法等改进途径。以保证会计队伍的健康和纯洁。
五、进一步拓展与延伸会计学科的研究领域。
近代的三次科技革命促进了会计由簿记向近代会计、现代会计的质的转变,最终使会计从生产的附带职能中解放出来,形成一门独立的管理科学。科技革命可以看作是会计学发展的源动力。现代信息技术革命对传统会计的确认基础、计量标准、报告内容乃至整个财务会计的理论框架都产生了巨大的冲击。为适应科技发展的需要,会计学必须不断地创新。以促进会计在社会实践与应用的发展,现在已经有了绿色会计、人力资源会计、网络会计、法务会计等研究领域与方向,我们作为会计专业的教学与研究工作者应奋起直追,与时俱进,深入研究,并发展突破,争当学科、学术的带头人。
六、处理好学科建设和科学研究的关系。
学科建设首先要对该学科研究领域已经达到的水平有所了解,同时要汲取同行在该领域的研究成果。科学研究水平的高低,决定了一个学校学科的水平和层次。高等学校科研活动是知识的生产和应用过程的集中表现,其科研水平高低通常成为判断学校整体实力的重要指标。学科建设与科学研究是互为基础、相互促进、相辅相成的关系。
当然,学科建设不是一蹴而就,不是今天抓明天就能见效的事情。当前我国高校的学科建设已进入纵深化阶段,而我校的发展已经处在一个新的关键时期,我们应解放思想,更新观念,用心用力,只争朝夕,为我们学院早日建成一流学科,早日成为“东方斯坦福大学”为努力!
会计学心得体会【篇3】
我们每个会计专业的学生都很喜欢财务会计这门课,因为财务管理是专业性很强的一门专业课,而我们财务会计学院的学生,通过财务会计学,可以说,这门学科,学生们都对财务会计有了很好的认识。
财务会计学院学生刚进入大学,就接触到了这门课程,财务会计学是专业性很强的一门课程,而我们财务会计学院,主要是负责现金和银行存款、现金、现金的收付,财务会计学就是负责现金收付、银行结算、各类账目的核算,以及现金、银行存款、现金的收付、银行的收取等。
我们学校是高职高专的,学生的专业知识很好,但还不是很好,尤其是我们财务管理系的。现金管理系,有两项分别是现金和银行存款,现金是指银行存款,银行对存款的一种存活方式。银行存款和现金是现金的主要来源,是现金和银行存款的直接支付,是现金的存取,是企业与银行之间存款的最后把关。现金管理系主要包括存款的管理、现金的结算、有价证券、空白处理等几个方面。我认为,财务会计学院学生的学习财务会计是负责各类财务会计的信用分析与会计处理。
首先,财务会计学院学生必须要掌握一定的基本理论和基本知识,要求学生在实习过程中,认真做好财务会计的基本工作,具体包括:记账,结账,报账和结账,现金和银行存款管理、现金支票管理、各种明细和管理等。在工作过程中,我们还要掌握财务会计的基本方法,规范和基本原理,以及一些基本的财务操作技能,如对公司的账务进行管理等。同时,财务会计的主要职责还是对公司的财务部门进行管理,对公司的资金管理、税收管理、合同管理以及对其他相关部门的管理,当然还有在公司成立的财务部门等等。
财务会计学院财务会计学专业的学生们,除了掌握一定的理论基础外,其学习和掌握财务会计学这门专业理论也是不可或缺的,我认为,财务会计学院学生的学习财务会计是为了掌握国家的方针政策,制定并实施相应的制度,包括财务会计制度、财务会计基础制度、财务会计基础工作和会计报表制作、财务会计核算制度、财务会计制度与财务软件应用等等。财务会计学院的财务处理与财务会计的学习,不仅是把财务会计学的课本知识掌握好,而且是为了能更好的学以致用。我认为,财务会计学是一门实践性很强的学科,需要学生在实践中不断地学习与了解,学习财务会计学的相关知识,以及财务会计理论,财务会计技巧等。
会计学心得体会【篇4】
总的来说会计是一门实践性很强的学科,是对会计单位的经济业务从数和量两个方面进行计量、记录、计算、分析、检查、预测、参与决策、实行监督,旨在提高经济效益的一种核算手段。
会计作为经济管理的重要组成部分,是适应社会生产的发展和管理需要而不断发展和完善的。在社会生产中,会计一方面对生产过程中人力、物力的消耗量及劳动产品的数量进行记录、计算;另一方面则要对生产过程中的耗费和劳动成果进行分析、控制和审核,以促使人们节约劳动耗费,提高经济效益。正是因为在社会生产中人们很早就注意到提高经济效益的重要性,客观上就需要有一种以经济数据的记录、计算、分析、控制、审核为中心的经济管理工作。
还没有接触会计学这门课之前,我对会计这门学科只有感性的认识,而没有理性的认识,尽管它与我们的日常生活、工作和学习有密切的关系,甚至有些人已经同会计打过交道,或者已使用过会计凭证,或者阅读过会计报表。但是问到我会计是什么?我也许会说:会计就是写写、算算什么的。通过在二年级第一学期的学习,我才发现会计并不是那么简单。“管理活动论”者认为,会计是一项具有反映和控制职能的经济管理活动。而“信息系统论”者则认为,会计是一个以提供财务信息为主的经济信息系统。从以上两个观点我们可以理解会计是一个数据处理,进而产生信息,利用这个信息达到加强经济管理,从而实现预期目标的工作或者活动。
会计学发展史的内涵决不亚于任何一门学科的历史,它展现了人类用聪明才智创造了最有价值的经济事物。经济世界有多大,会计学就有多大。当我们接触了这门课程后,就会清楚的发现会计和国家是相辅相成的,退一步来说,企业自始至终也要依赖于会计。当前,伴随着经济全球一体化的发展,高科技的日新月异,并不会遗忘会计,相反会计将成为全球性经济管理工作的重要方面,同时也必将在会计学国际协调工作中,在治理整顿全球性经济秩序中,发挥越来越重要的作用。学习这门课程的重要性在生活中的每个角落都会被凸现出来。
在学习中我发现,会计学是一个细节致命的学科,以前总是觉得只要大概知道意思就可以了,但这样是很难达到学习要求的。因为它是一门技术很强的课程,主要阐述会计核算的基本业务方法。因此对于它的学习,我们要按教材章节顺序,循序渐进地进行,只有弄懂了每一种方法,才能掌握方法之间的联系,才能掌握整个方法体系。对于具体业务的账务处理、账簿组织、账表结构以及有关数字的来龙去脉,都要细致地了解和掌握,不能嫌琐碎,不能烦躁,必须要踏踏实实地学。例如,我们在确定费用是管理费用还是制造费用时,一定要认清是厂部发生的,还是车间发生的。再如,只有当购入材料验收入库注明后,才能记入物资采购。而这样特别对我们这些初学者来说,许多内容、概念都是第一次接触,所以学习具有一定的难度,许多同学在学了一些内容后,就有了放弃的想法,更有甚者还产生了畏惧的心理。诚然,困难不能否认,但只要有了正确的学习方法和积极的学习态度,最后加上勤奋,那样必然会赢来成功的曙光。
会计的学习,是一项不容马虎的过程。还记得在学习第一章时,总在抱怨为什么有这么多定义要记,就想应付一下了事,反正重点在后面几章,但会计学也是重理论的,它主要是阐述会计核算的原理,包括会计的基本理论和会计核算方法的原理。因此,学习时一定要从原理的角度理解和掌握课程内容。例如,学习各种会计核算方法时,不能就方法论方法,要理解其理论依据;既要学会应当怎样做,又要弄懂为什么要这样做。要防止钻入具体业务处理,而忽略对其原理的学习。教材中在阐述会计核算原理和各种核算方法时多配以实例,这样使我们通过实例更好地理解和掌握原理,并学会运用。它还要求我们善于将总论中阐述的会计核算的基本理论与后面阐述的会计核算具体方法的运用结合起来学习,融会贯通,以求得对课程内容更好的理解和掌握,达到为学习后续的专业会计课程打好基础的目的。
在我们刚学习该课程的第一章时,大家都以为学习它不过就是背背定义就可以了,可在相继学习了第三章和第四章后,我发现其实不然,要想学好这门课,要在理解的基础上做出严密的分析。特别在第三章中向我们介绍供应过程、生产过程、销售过程的核算和财务成果的核算、资金退出企业的核算中涉及到的各个账户的适用范围是决不能只理解表面的意思,而要结合前面的知识来准确地认识每一个细节。
虽说会计不容易学好,但是这其中也不乏一些口诀之类的窍门。例如在学习借贷记账法时老师就教过我们:有借必有贷,借贷必相等。等等这样的口决。如何在学习的过程我们能够利用好这些言简意赅的口诀,我们的学习之路应该会相对容易一些。
很多人在学习了会计之后会觉得死板,可我还要说自从学习了会计学基础后,知道活学活用才是实质。所谓活学活用,是指对课程内容不要理解过死,如借贷记账法下的账户结构、账户分类等。具体说如我们作一笔会计分录,并不是说就一成不变,而是要定期调整账户的记录,使各账户能正确反映实际情况,而在调整时,要用权责发生制。当然活学活用的基础是吃透原理,因为只有弄懂了原理,才能举一反三;只有掌握了原理,才能根据具体情况运用会计核算方法,发挥会计的职能作用,以求得对课程内容更好的理解和掌握。
基础会计的学习是以后会计课程学习的基础。基础打的牢不牢直接关系到后面专业课程的学习效果,所以基础会计的学习要以知识的扎实为主。
通过基础会计的学习,使我进一步体会到了会计在经济生活中的重要作用。基础会计作为会计的入门课程,通过该课程的学习,使我从理论上对会计有了基本认识。通过对基础会计的逐步系统学习,使自己了解了会计要素的分类的等一些内容以及会计核算的基本流程。
总的来说通过该门课程的学习使我受益匪浅。虽然一开始我就体会到了学习它的艰辛,可是在艰辛的同时,也磨练着我的意志。让我能够对自己的未来充满希望。能够在将来更好的发挥出会计的职责。
会计学心得体会【篇5】
这学期开设的银行会计课程,在选择这门课程的时候,我以为是在银行工作时收付现金的业务,经过学习使我知道了银行会计的对象是资产业务、负债业务和中间业务。银行会计与业务有融合性、广泛的社会性、会计处理的及时性和内部管理的严密性。
银行会计的分类就与以前我们在基础会计的分类不同,银行会计分资产类、负债类、资产负债共同类、损益类、所有者权益类。我学到了银行一些基本的业务处理,例如:存款业务、贷款业务、贴现业务、支付结算等相关的银行账务处理。同时,我也知道了银行专用的会计分录,虽然现在不能很好的运用,但我会多发时间来在掌握银行会计这门学科。银行会计具有很强的实用性,随着时代的发展,经济的增长,银行将会越来越普及,我应该学好银行会计。
在学习存款业务时,我感觉有点困难,因为银行收到的钱不是银行存款了,而是一种负债,计入到吸收活期存款、吸收活期储蓄存款等,我要站在银行的'角度去看待一切发生的业务,这与以前的分录处理有些相反,一时间难以调整,在给出业务时我的先仔细观察题目,调整好站在银行的角度看待问题。
在预提定期存款利息时,我总以为按季度结息,应该是三个月的一起计算,但通过上次作业,老师给我的详细讲解,老师以简单明了的例题来反驳我的观点,我知道了自己的错误所在。还有,单位持存款单提取本息,该本息不能提取现金,只能转到活期存款账户中去,这也是银行会计一个特殊的处理方法。
以前我以为定期储蓄存款只有整存整取和零存整取,通过学习,我还学到了存本取息和整存零取这两种定期储蓄存款。这对我以后挣的工资有更多种存款的选择,我不仅要看银行的存款利率,还要联系我的现实生活,选取最优的目标,获得资金的最优配比。在银行工作的话,要非常的谨慎,计算存款日数贴现天数时要求准确无误。
这次对银行会计的学习让我受益匪浅。作为一名会计专业的人员,为了顺应社会的需求,加强社会竞争力,培养自己会计工作的各方面能力,包括银行会计。在我看来,好的学习离不开老师的教导和自己的努力,我很庆幸有文老师作为我的任课老师,充分的调动了我的积极性,让我能够更有兴趣和信心学习手工帐。
在会计基础课上,我学的并不是太好,掌握的并不牢靠,所以刚开始上手工课的时候,我是有些忐忑的,害怕自己基础没有打好,学不好怎么办,但是我发现,其实并没有自己想象中的难,只要跟着老师的节奏走,不开小差,学习起来还是比较轻松的。
从刚开始的根据资料所给的原始凭证,填写分录再填写相应的记账凭证,填写时候要注意业务发生的日期,有多少张原始凭证,确认分录是否做正确,需要在凭证下方的制单处签上自己的名字,做完最好还要审核一下,确保无误。
后来文老师教我们开始登明细账,根据做好的记账凭证按照时间的顺序来逐日逐笔的进行登记,我觉得手工帐是需要细心和耐心的,因为很容易因为自己的疏忽大意而填错,致使自己需要耗费更多的时间来进行登帐,当我们登记完后,又开始进行试算平衡表,平衡了,再根据记账凭证汇总表登总账,总账核对后资产负债表和利润表等等。
老师还教我们怎么装订凭证,看似很简单,其实也需要用心去做。
总的来说,手工帐其实是很繁琐的一个过程。很容易出错,可能一不留神数字就填写错误,或者遗漏业务,导致核算结果出错。手工帐课上每一笔分录都是老师讲解,但现实生活中需要我们自己去做,所以我感到我这方面的不足,今后一定还要多加强联系。虽然手工帐课程只有短短的几周时间,但却给我上了一堂非常重要的一课。这是一堂即将要离开课堂,进入社会的一课。对我这样没有一点会计基础的学生来说,实务的学习是非常重要的。作为一名即将走上会计岗位的人员,通过这次的学习也更让我看清今后努力的方向。在工作中依靠我们课堂上学习到的知识是远远不够的,因此我们要在其他时间多给自己充电,同时在实际的工作中遇到问题要多想他人请教。
作为一名未来的会计人员,我们现在刚刚起步,往后会学到更多的东西,并且有很多东西需要我们去挖掘,况且会计学科是一门实践操作性很强的学科,所以会计理论教学与会计模拟培训如果车之两轮、鸟之两翼,两者有机衔接,机密配合,才能显著提高我们掌握所学内容的质量。
我相信我以后一定能够做一名合格出色的会计人员。
会计学心得体会【篇6】
毕业实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历,是一项实践性的教学环节,目的在于让财会专业的学生亲身体验会计工作的具体内容和操作,让大学生能够在实践中了解社会、在实践中巩固知识,积累经验,掌握技能,培养处理财务实际业务的能力、严谨的工作作风、良好的财务职业道德,养成敏锐洞察财务改革并迅速做出相应工作调整的好习惯。通过实习,可以检验出学生的专业知识、业务水平、实际动手能力等,让大学生学到许多在课堂上根本学不到知识,为顺利毕业并走上工作岗位从事财务管理等工作打下坚实的基础。
广东xx股份有限公司是广东省农业生产资料总公司(广东省农资总公司)通过股份制改组成立的主营化肥、农药、化工、进出口、仓储物流、种子等业务的广东省供销系统下最大的“三农”服务龙头企业。
广东天禾注册资本为1.25亿元,计划在两年内引进战略投资者,增资扩股达到3亿元,并通过五年努力,把广东天禾打造成为年销售额100亿元的大型农资流通龙头企业,成为“华南地区最具影响力的三农服务商”,并力争成为公众公司。目前广东天禾已发展区域配送公司31家、核心门店4000多家,销售网络遍布全省,并在湖南、海南、广西、河南、山东等地建立了农资经营分支机构。
刚到实习单位时,公司的一位实习老师就耐心的向我介绍了公司的基本业务、会计科目的设置以及各类科目的具体核算内容,之后又向我讲解了作为会计人员上岗所要具备的一些基本知识要领,对我多提出的疑难困惑,她都有问必答,尤其是一些会计的基本操作,她都给予细心地指导。
初到实习公司,实习老师首先让我浏览了公司以前所制的会计凭证和会计账簿,本着新鲜、好奇的心情,我认真翻阅了那些会计凭证和账簿。我用了一周的时间看完公司以前的会计账簿后,实习老师开始让我尝试着填制凭证。起初我觉得填制会计凭证应该是一件很容易的事情,只要按照以前书本上所学的理论知识,填制凭证就可以熟料掌握了。但是,事实上填制凭证却并非一件易事,需要十分地细心。由于浮躁的态度让我忽视了会计循环的基石――会计分录,所以我只能晚上回家补课了,把公司日常较多使用的会计业务认真熟透。凭证填制好后,还要把所有的单据按月按日分门别类,并把每笔业务的单据整理好,用图钉装订好,为之后的记账做好准备。
从制单到记账的.整个过程就是我在实习期间所要掌握和熟悉的环节,刚开始接触会计工作时,总认为这项工作很复杂,但是一个多月的实习后,也开始对会计工作产生兴趣,但一定要有足够的耐心才可以做好会计。
实习真的是一种经历,只有亲身体验才知其中滋味。经过这次实习,虽然时间不是很长,可我学到的却是大学四年中都难以学到的东西。就像是如何与同事们相处来说,相信人际关系是现今不少大学生刚踏入社会遇到的一大难题,所以在实习过程中,我特别注意观察前辈们是如何与同事以及上级相处的,而自己则从中学习,虚心请教。在工作中,要想搞好人际关系并不仅仅局限于本部门,还要和别的部门的同事相处好,这样工作起来的效率才会更高。此外,在工作中常常与前辈聊天不仅可以放松自己的情绪,而且可以学到不少工作以外的事情。
除了在人际交往方面有所体会,对于会计工作我也有了更深的认识。通过实习,我明白了会计工作是一门专业性和实践性都很强的工作,从行业人员不但要有良好的专业素质,还必须具备良好的道德素质。在刚开始记账的时候,有很多专业知识没有掌握牢固或是因为很少接触实践性的工作,都不知从何下手,通过这一个多月的实习,我将之前没有掌握牢固的知识重新温习了一遍,并且还获得了一些新的知识,从而加深了对会计这一行业的认识。以前认为会计不就是把每天发生的经济业务登记一下就可以了,但是在实习后,我才明白会计并不是单纯地记录每天发生的经济业务,它需要有专业的知识来规范它。而且还得不断地学习和掌握最新的会计准则、税法、法律知识及有关的经济动态,这样才能精通会计行业。
实习是一个真正将所学到的知识运用到实际中去的大好机会。以往大学四年学了很多专业课,但都只是理论上的知识。通过实习,我们就可以真正的将所学知识运用到实际中去,真正体会到如何把理论知识运用到实际,也进一步的巩固了所学的专业知识。在实习过程中,我学会了实际工作中如何登记科目汇总表、明细表和日记账,和处理现金收付的程序等,学到了开设公司账户需要哪些资料和手续等。这都是书本上学不到的知识。
通过此次实习,我锻炼了自己,了解了自己的不足,检验了自己,培养了自己的实际动手能力,增加了实际的操作经验,缩短了抽象的课本知识与实际工作的距离,对实际的财务工作有了一个新的开始,同时也发现了自己的不足,希望在以后的工作中能够改正过来。实习开阔了视野,使我们对会计在现实中的运作有了更多地了解,也对专业术语有了较好的掌握,为今后踏入社会从事财务相关的工作奠定了扎实基础。
会计学心得体会【篇7】
今年,在领导及同事们的帮助指导下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩,现将本人xx年以来的个人工作总结报告如下:
在学习上,注重提升个人修养。
1、通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,认真学习贯彻党的路线、方针、政策,不断提高了理论水平,加强思想和品德修养。
2、认真学习、廉政方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。
3、努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作;四是不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长,使自身综合能力不断得到提高。
4、任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来,由于教育系统财务规范化整改工作,财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成报账工作,本人还同时兼顾园里的后勤工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人得失,不讲报酬,牺牲个人利益,经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时,兼顾后勤工作,出色地完成各项工作任务。
5、顾全大局、服从安排、团结协作。今年,根据园内的工作安排,本人从原来的记账岗位上调整到报账岗位上。在岗位变动的过程中,本人能顾全大局、服从安排,虚心向有经验的同志学习,认真探索,总结方法,增强业务知识,掌握业务技能,并能团结同志,加强协作,很快适应了新的工作岗位,熟悉了报账业务,与全员同志一起做好财务审核和监督工作。
6、坚持原则、客观公正、依法办事。xx年以来,本人主要负责财务报账工作,在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时,对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出,坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证,予以退回,要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了我园会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。
7、爱岗敬业、提高效率、热情服务。在财务战线上,本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。在工作过程中,不刁难、不拖延报账时间:对真实、合法的凭证,及时给予报销;对不合规的凭证,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服务质量,以高效、优质的服务,获得了园内教职工的好评。
三、遵纪守法、廉洁自律,树立起财务会计工作者的良好形象。
本人作为教育系统的一名财务工作者,具有双重身份。因此,在平时的工作中,既以一名教师的标准来要求自己,学习和掌握与幼儿教育有关的教育教学知识,做到教学相长,为人师表。又以一名财会人员的标准要求自己,加强会计人员职业道德教育和建设,熟悉财经法律、法规、规章和国家统一会计制度,树立了幼教教育工作教师和财务工作者的良好形象。
四、努力学习,增强业务知识,提高财务会计工作能力。
为了能够适应建设现代化文明幼儿园和实现我园的目标,x年,本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间,加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习会计电算
会计学心得体会【篇8】
时间过的真快,转眼间实训时间就过了,回想起来,这些天真是获益匪浅。
培训的第一天做了分录,虽 然之前从来没有培训过,但感觉对这样的工作也不是太陌生,但只是粗略的没有那个“氛围”,而且还是和同学们在底下自己做。老师在上边简单的提点一下!当老师说开始登记凭证时,面对着培训时自己桌上的做账用品,我有种无从下手的感觉,久久不敢下笔,深怕做一步错一步,后来在老师的耐心指导下开始一笔一笔地登记。很快的,一个原本平常上课都觉得漫长的下飞速过去了,但手中的工作还远远未达到自己所期望的要求进度。晚上继续忙当天没做完的任务。不过话又说回来了,看到自己做的账单心里还是很高兴的。虽然很累,但是很充实!有了前两天的经验,接下来的填制原始凭证;根据原始凭证,填记帐凭证,再根据记帐凭证填总分类帐和各种明细帐,现金日记帐银行日记帐:填制资产负债表和利润表等等的工作就相对熟练多了。不过我知道我离真正意义上的会计师还很远很远,但是我不担心,因为我正在努力的学习这些知识。
经过这些天的手工记账,使我的基础会计知识在实际工作中得到了验证,并具备了一定的基本实际操作能力。在取得实效的同时,我也在操作过程中发现了自身的许多不足:比如自己不够心细,经常看错数字或是遗漏业务,导致核算结果出错,引起不必要的麻烦;在培训中几乎每一笔业务的分录都是老师讲解但实际工作中还须自己编制会计分录,在这方面我还存在着一定的不足,今后还得加强练习。
通过这学期会计培训,深刻的让我体会到会计工作在企业的日常运转中的重要性,以及会计工作对我们会计从业人员的严格要求。在实际操作过程中我找出自身存在的不足,对今后的会计学习有了一个更为明确的方向和目标。通过实训,我们对会计核算的感性认识进一步加强。加深理解了会计核算的基本原则和方法,将所有的基础会计、财务会计和成本会计等相关课程进行综合运用,了解会计内部控制的基本要求,掌握从理论到实践的转化过程和会计操作的基本技能;将会计专业理论知识和专业实践,有机的结合起来,开阔了我们的视野,增进了我们对企业实践运作情况的认识,为我们毕业走上工作岗位奠定坚实的基础 。
在对基础会计实训中,我有了更深的认识和见解。
会计不仅仅是一份职业,更是 一份细心+一份耐心+一份责任心=人生价值的诠释。
这是我们在校的最后一次开设的实训课,接下来面对我们的是企业的真实业务,我觉得我学的还不够多。“精于计算,善于管理,勤于理财”是会计的岗训,所以,我会朝着这个目标不断提高自己。
会计学心得体会【篇9】
在接下来的日子里,我所作的工作就是一边学习公司的业务处理,一边试着自己处理业务。 在两位会计前辈的安排下,实习期间,我共参与或个人承担了以下工作:做记账凭证,登总账,明细账,日记账,科目汇总表,还是编制会计报表等.电脑录制凭证,打印各种报表等等做过会计模拟做帐的人都知道,填制好凭证之后就进入记帐程序了。虽说记帐看上去有点象小学生都会做的事,可重复量如此大的工作如果没有一定的耐心和细心是很难胜任的。因为一出错并不是随便用笔涂了或是用橡皮檫涂了就算了,不像在学校,错了还可以用刀片把它刮掉,在公司里,每一个步骤会计制度都是有严格的要求的。
实习真的是一种经历,一种磨练,只有亲身体验才知其中滋味。课本上学的知识都是最基本的知识,不管现实情况怎样变化,抓住了最基本的就可以以不变应万变。如今有不少学生实习时都觉得课堂上学的知识用不上,出现挫折感,但我觉得,要是没有书本知识作铺垫,又哪能应付这瞬息万变的社会呢? 经过这次实习,虽然时间很短。可我学到的却是我在学校四年中难以学习到的知识。就像如何与同事们相处,相信人际关系是现今不少大学生刚踏出社会遇到的一大难题,于是在实时我便有意观察前辈们是如何和同事以及上级相处的,而自己也尽量虚心求教,不耻下问。那样工作起来的效率才会更高,人们所说的“和气生财”在我们的日常工作中也是不无道理的。而且在工作中常与前辈们聊聊天不仅可以放松一下神经,而且可以学到不少工作以外的事情,尽管许多情况我们不一定能遇到,可有所了解做到心中有数,也算是此次实习的目的了。
会计本来就是烦琐的工作。在实习以前,我曾觉得如果整天对着那枯燥无味的账目和数字,肯定会心生烦闷、厌倦,以致于登账登得错漏百出。愈错愈烦,愈烦愈错,这只会导致“雪上加霜”。实习期间才感觉到和我实习以前想的一点都不一样。只要你用心地做,反而会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。现在就是做得很开心,也已经喜欢上了这份工作!梁启超说过:凡职业都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。因此,做账切忌:粗心大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达成功的彼岸!
会计学心得体会【篇10】
通过本次财务会计职业培训,使我较为系统地了怎么样使用电脑软件记录企业财务会计里发生的每一笔明细账,运用了电脑软件计算处理方法来核算的企业在该期应该支付的增值税,城建及教育附加费,本年利润以及结算纳税,本年利润,提取民事法律和任意盈余公积并进行利润分配的基本程序和具体方法,从而加强我对所学专业理论知识的理解和实际的电脑操作动手能力,提高运用计算机会计软件的基本技能水平,也是对我所学专业知识的一个检验。
两天的财务会计教研两天时间匆匆而过,但我积累了一定的账目处理实践经验。明白了,怎么样重制会计凭证,怎么样查看总分类帐户和明细类科目,学会了怎么样单独查询我想要看的那一笔账目,学会了怎么样成群结队账目,从而或进行一系列的分析。还学会了怎么样运用excel记录账,并接制作表格,绘制图表,分析方法公司的财务状况,让我真正的学会使用excel。
“读万卷书,不如行万里路”本次实训通过点拨和学生动手想结合的方式,大大的加深了我的实际动手能力,也加深了我的思维印象,这大大的方便了我在以后的就业上不会“手慌脚乱”,什么都不懂。这大大的方便了我科研工作以后学习和工作。
理论知识安排实训科是为了让我们把平时学习的学校与实际电脑操作相结合,在基础上和实训教学理论进一步巩固已学基本理论及应用知识并加以综合提高,学将知识应用于实际的方法,提高分析和解决问题的技能。并且学习会计软件做账。
两天的电算化成人教育电算化是在我们的“艰苦奋斗”过程中完成的,想想实训开始时是那样的“凄惨”,面对金蝶k3我茫然,面对excel分析财务状况,绘制图表我甚至是不知所措,因为我多学到的和我所需要的实际操作不成正比,只能依靠老师引导和帮助以及全体师生的互帮互助。
通过两天的实训,现在的我基本上可以独立编制财务业务所发生的明细账,用excel分析财务状况和绘制图表,实训就是我们适应社会工作的垫脚石! 在实训的'过程中,我深深感觉到自身所学知识的有限。有些东西书本上没有提及,所以我就什么都不知道,做的时候突然间觉得自己真的有点要说无知,虽所现在去看虽然现在可以解决问题,但还是浪费了许多时间,这一点是我必须在以后的学习中加以改进的地方,同时也要督促自己在学习的过程中的完善自我。
通过实际操作,不仅掌握了如何运用会计填制原始凭证与记账凭证的会计工作技能和方法,而且能够切身的体会一位会计人员的具体工作,进而加深了对所学知识有一个较系统、完整的认识,最终达到会计理论与会计实践相结合的目的。
会计学心得体会【篇11】
当我收到大学录取通知书的那一刻,我很茫然。上面清楚地写着我被天津外国语大学会计专业录取,而我,一个对会计毫不了解的黄毛丫头该怎样去面对。会计,到底是个怎样的职业?在还没接触会计学原理这门课之前,我想许多人和我一样对于它只是一个感性的认识,认为会计就是写写、算算、记记账,尽管它与我们的日常生活、工作和学习有密切的关系。
会计学原理是我学习生涯中第一次接触的与会计有关的课程。通过学习,我对会计有了一个全新的定义。这里将介绍我对会计学习的一些认识及感触。
一:对会计学的认识
会计,一方面对生产过程中的人力、物力的消耗量及劳动成果进行记录、计算;另一方面则要对生产过程中的耗费和劳动成果进行分析、控制和审核,以促使人们节约劳动耗费,提高经济效益。
基础会计中对知识的介绍是循序渐进、由浅入深的,对会计核算流程的介绍更是有先后顺序的,而不像中级财务会计那样是独立成体系的。正是这样,所以刚开始学习时要按照章节的先后顺序由前向后逐渐学习,最好不要打乱顺序,从而人为增加学习难度。
还记得在刚开始学习时,总是抱怨为什么有这么多的专业术语要去记,当时就想着把学习重点放在后面几章,前面的那些理论性的东西有时间翻翻就可以了。庆幸自己当时只是想想而已,通过学习前面那些理论知识,我对会计的定义由“死板”变成了“灵活”。看后才知道,会计的学习中,活学活用才是实质。而所谓活学活用,是指课程内容不要理解过死,如借贷记账法下的账户结构、账户分类等。具体说如我们做一笔会计分录,并不是说一成不变,而是要定期调整账户的记录,使账户能正确反映实际情况,而在调整时,要用权责发生制等。
二:对会计学习的感触
1、要细心
说到会计学习,这绝对是一项不容马虎的过程。不能抱着只背背定义就可以了。要想学好这门课,要在理解的基础上做出严密的分析。尤其是在向我们介绍供应过程、生产过程、销售过程的核算和财务成果的核算、资金退出企业的核算中涉及到的各个账户的适用范围是决不能只理解表面的意思,而要结合前面的知识来准确地认识每一个细节。
2、要注重细节
会计学是一个细节致命的学科,以前总是觉得只要大概知道意思就可以了,但这样是很难达到学习要求的。以上一次老师给我们的一个小小的平时测试测试为例。如:月末结转已销甲产品的生产成本,此时,借方为主营业务成本,贷方应为库存商品—甲产品。我学的时候这一部分就有点马虎,之后随着其他的事情一多,我慢慢就把要多练习类似的题疏忽了。考试时抱着一种侥幸的心里,结果感觉自己被本年利润账户和利润分配账户弄的团团转。全是自己当时不深入理解所致。
3、要深入了解
对于具体业务的账务处理、账簿组织、账表结构以及有关数字的来龙去脉,都要细致的了解和掌握,不能嫌琐碎,不能烦躁,必须要踏踏实实地学。例如,我们在确定所发生的费用是管理费用还是制造费用时,一定要弄清是厂部发生的还是车间发生的。再如,累计折旧账户是固定资产的被抵调整账户,记账时应做减法,即与资产类账户的记账规则相反等等。
4、要注意知识的延伸与拓展
除了课本之外,还要多看其他相关的书籍,多思考,拓宽自己经济管理方面的知识面,了解会计分录中的业务内容和流程。记住记账规则:有借必有贷,借贷必相等。注意会计科目分类:资产类、成本类以及损益类中的损类账户中增加记借方,减少记贷方;负债类、所有者权益类以及损益类账户的异类账户中增加记贷方,减少记借方。报表方面和试算平衡方面注意平衡算式:“资产+费用=负债+所有者权益+收入”。此外,还要学好增值税、营业税、印花税、房产税等常用税种的相关规定和常识。
5、要勇敢坚持
学习会计时有时我会觉得很枯燥,没有了以前做完一道题后成就感,记不完的定义,还得挖掘其中的内涵。特别在复习备考阶段时,许多人都很茫然,但坚持下来就是成功,没有哪门课是坐享其成就能出色的。
6、要对老师有一个充分的信任
就我而言,我觉得会计学原理老师的课讲得通俗易懂,举例也很形象,总能使人轻易地进入课堂学习的那种氛围,感觉那才是真正学习时的一种状态。此外,老师总是鼓励大家认真思考,积极发言,即时答错也不影响平时成绩,只要是自主发言。这一定程度上也提高了大家的自信心与独立思考的能力。
学习了整整一学期的会计学原理后,我的感觉用受益匪浅这个词来概括是毫不扩张的。特别是对于我以后的学习来说,我心里也有了“数”。对于会计这个专业来说,总有人持怀疑的态度,毕竟现在学习会计学专业的人那么多,,自己怎么可能成为招聘会上的宠儿?何况自己所处的学校既不是211也不是985。但是我们也不能忽视虽然这个专业目前学习的人很多,但精通的人却不多的'事实。所谓人易我易我不大意,人难我难我不畏难。现在的我应该珍惜在校的学习机会,趁着自己年轻,打好基础,为以后找工作加大自己成功的筹码。
会计学习的心得体会本次省公司组织今年上划主管县局分管领导会计基础知识及财会法规的培训。尽管时间很短,但是在组织选课,教师授课方面的安排较好,我有很深刻的理解和体会,现总结归纳如下:
一、必要性、针对性强
从本次组织培训的背景来说,是在今年省公司对县局直管上划后,为加强提高县局的管理与省公司接轨而举办的。参加人员都是县局的高层管理人员。就目前,很多县局的管理层对财务知识的理解还很欠缺,大都是生产方面的专家,而经营的规章制度,经营的理念却是新手。通过本次培训后,作为领导人能够了解电网公司的财务和经营方面的政策法规,看懂读懂财务报表,为今后的工作开展有很大的帮助,所以说及时性,必要性,针对性很强。
二、进一步加强对电网经营制度的学习、建设、搞好依法经营
作为县级供电企业的领导,是县级电网企业经营发展的领头人,是掌握方向的人,首先要保证方向正确。经营理念和思想创新的前提都是合理合法,确保依法经营,才能保证企业的健康发展,规范运作,所以,只有熟悉国家、南网、地区供电局的财务及经营方面的规章制度,与时俱进,不断的加强学习,按规矩办事,才能胜任工作,为企业规避不必要的财务风险和经营风险及决策风险。
三、人治变为法制,用制度管人、管事
我们的企业从来就不缺乏制度,从国家、南网、省公司及地区供电局和县局自己都是很多实际可行的制度。如预算管理制度,经济活动分析制度等。作为领导,特别是一把手,要转变观念,懂得授权,严格按预算执行、控制,把自己从日常事务中解放出来,研究企业的发展战略,强化制度执事,使员工自觉、自愿的执行、服从,提高工作效率,提升县局管理水平。
会计学习的心得体会一、整体印象
读完基本准则,我有以下三点整体印象:
(一)向国际会计准则靠拢。准则共11章,第一章总则明确基本准则的法律地位,以及会计目标、会计假设、会计要素、会计记帐方法。在该部分,权责发生制位列会计假设之中,显然是受国际会计准则编报框架的影响(当然原基本准则也有)。在FASB等制定的概念框架中,权责发生制并不在会计假设之列(究竟处于什么地位比较模糊)。该部分关于“按照交易或事项的经济特征确定会计要素”的观点也是取材于国际会计准则编报框架。第二章会计信息质量要求的大部分也与国际会计准则一致,将“实质重于形式”明确列为原则之一,即显然受国际会计准则影响。第三章资产、第四章负债和第九章会计计量关于会计要素的定义、确认和计量,受国际会计准则影响较大。比如,将资产定义为资源,资产的确认的可计量标准将“成本”可计量和“价值”可计量列为可选标准,都明显借鉴了国际会计准则。国际会计准则是折中产物,其具有较强的操作性(比如前述可计量标准的选择),这是借鉴它的好处。但与FASB等制定的概念框架相比,国家会计准则的会计理论水平就稍显不足,前瞻性相对差一些,这是借鉴它的坏处。
(二)根据现代会计环境进行调整。一是原准则提出“会计信息应当符合国家宏观经济管理的要求”,新准则完全抹去了这种“计划经济时代的遗迹”,政府成了与其他市场主体平等的“信息使用者”,排序还靠后。二是结合了会计发展的大趋势,引入了公允价值。
(三)增强基本准则的“基础性”,并尝试增强其可操作性。这是新基本准则留给我最强烈的印象。前者表现为三、四、五、六、七、八关于会计要素的规范,剔除了原准则对“具体要素项目”的内容,只描述基本要素本身。第十章对会计计量进行了一般性规范。后者突出表现在准则制定者尝试对一些概念进行了定义,包括:对资产定义中的“过去的交易或事项”、“拥有”、“控制”、“预期带来的经济利益”等概念的解释;对负债定义中的“现时义务”的解释;立足会计主体角度对所有者权益的定义,对利得与损失的定义;在费用部分对成本、费用、支出的区分等。不过,之所以称后者为“尝试”,在于依我之见,其结果很不成功,留待下面评述。
二、具体章节评述
(一)关于第一章总则
1.关于持续经营假设。我认为第六条关于会计主体存续状态(持续经营)的假设是不完整的。企业会计准则规范一切会计活动,基本准则规范一切具体准则。除了持续经营会计,还有清算会计、中止经营会计,这些会计也应是会计准则规范的范畴。所以,我认为基本准则将会计假设直接限定为“持续经营”这一种情况是不完整的。该条款应补充这类内容:企业处在非持续经营状态,应变更会计确认、计量和报告前提。相应地,根据该条款,应修改第九章会计计量等章节的内容,增加清算价值等计量属性。将来的具体准则则相应应将企业终止经营会计纳入规范。
2.关于会计要素。第十条提出应当“按照交易或事项的经济特征确定会计要素”,其中“经济特征”是模糊的。我个人的观点是会计要素是会计对交易或事项的构成要素的抽象,而非其经济特征的抽象。其中资产是交易或事项中的价值物或权利,而负债或所有者权益则是义务(企业本身就是股东之间的一项长期交易安排)。
(二)关于第二章会计信息质量要求
第十六条关于经济实质与法律形式的描述存在概念不清的问题。首先,“经济实质“的对应概念是”“经济形式”,“法律形式”的对应概念是“法律实质”,将“经济实质”与“法律形式”并列,容易造成混乱(法律形式反映法律实质,会计应该反映法律实质);其次,我个人认为这一条款近似于哲学,而且该条款的主旨已体现在第十二条“如实反映”的意蕴中(后者实际上也是哲学式的规范,属于难以检验的、形而上的终极理念)。
(三)关于第三章资产
1.关于资产的概念。第二十条的资产定义包含了一些缺陷。首先,定义一般不宜循环定义,但该条款关于“拥有或控制”的定义是循环定义。“拥有”可能是指所有权,大家容易理解。对容易引起歧义的是“控制”概念,准则制定者却只给出了循环式解说。在关联交易、投资等准则中会大量使用控制概念,我觉得准则制定者在基本准则中,应该给控制一个严肃的定义(我对该概念有过专题研究,相关__可参看我的个人空间)。其次,拥有或控制不是并列概念,而是包容概念,即控制包括拥有。所以我觉得“拥有”显得多余。第三,该条款关于“过去的交易或事项”的说明是不成功的,我觉得更好的方式应该是有反向的、对“未来交易或事项”的排除。比如,关于购买,我认为其包括订立合同、交换财物等一系列活动;而在会计理论研究中,另有许多会计学者所谓的交易就是指交换财物的活动,而将订立合同的情形视同为未来交易;该条款究竟持何种认识,传导得不清楚。
2.关于资产的确认。第二十二条资产的确认也有一些瑕疵。其中第一个确认标准是“概率标准”。在资产的定义中有“预期”这种表述,其实也是说有一定“概率”,但概率值不确定。“很可能”条件是确认门槛,琐定了概率值,我觉得应该对“很可能”进行明确诠释(何种概率值算是很可能)。第二个标准是“可计量标准”。会计中普遍使用这几个术语:经济利益、价值、现金及现金等价物,但价值与其他两个术语的关系,却很少描述。如果价值就是经济利益,这一条款为什么不将价值用“经济利益”概念替换,而要引入一个新术语呢?(即象负债的确认条件那样)!
会计学心得体会【篇12】
心得体会范文
xx年是我工作的第xx年,xx年来在局领导的指导下,在同事们的帮助下,我较好地完成了上xx年度的工作任务,现简要的总结汇报如下:
一、加强理论学习,提高自身综合素质
根据工作安排,我先后自学了计算机操作、财会知识等多方面的知识和技能。为适应现代化办公的需要,我还参加了会计人员继续教育培训,获得了会计师资格证书,并在省市公司的考核中取得了良好的成绩。
通过自学,我能够熟练操作计算机办公软件,运用自如。
二、认真履行职责,踏踏实实工作
我热爱自己的本职工作,能够正确认真的去对待每项工作任务,把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作中,在工作中够采取积极主动,认真遵守规章制度,能够及时完成领导交给各项的工作任务。
1、严格规章制度,把好会计核算质量关
会计出纳工作从报送审核原始凭证、会计记账凭证的录入再到填写会计报表,认真审核原始票据,其中原始票据占票据203、14万元,会计报表413、43万元,银行存款合计13225万元,综合业务部共463、82万元。在会计核算中我都能够严格按照内部职责做好工作分工。
2、细心审核原始票据,耐心细致地做好财务工作
在日常工作中,我能严格按财务规章制度、会计法规和有关操作规程办事,严格审核原始票据,保证会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求
3、关爱学生,做好后勤工作
后勤工作是学校工作中的重中之重,我认真做好每一项工作,关爱每一个学生的生活。
三、尽心尽责,做好服务
本职工作上,本人能够严格要求自己,始终以一个学校教师的标准来要求自己,起好模范带头作用。在财务收支方面能够严格执行上级财务制度,能够按照上级门的要求,合理使用学校有限的经费,努力改善办学条件,提高教师待遇。在资金使用方面,能够做到合理使用资金,从学校的每笔支出,经过教代会讨论,认为没有必要的资金作补充,能够正确核算,正确分配。在校工资实发放方面,能够做到按时发放,无迟报、漏报、错报现象。通过教代会,提高教师,加强学校的财务管理与财产安全管理,确保了学校各项工作的顺利开展。
四、以身作则,廉洁自律
作为一名财务人员,我始终坚持学习,提高自身的综合素养。
4、我能够认真学习有关财务方面的各种制度,自觉按照国家的财经政策和程序办事,在财务报销、工资核算、收入管理、经费支出管理等方面尽到了应尽的职责。
5、勤俭节约、任劳任怨、对工作兢兢业业、对全校教职工做到平等相待、以工作为重、以团结为重、以老作为次。
6、尊重家长、理解家长、积极维护家长合法权益、廉洁从教、维护自身形象。
我始终坚持以一个合格教师的标准来严格要求自己,以积极、严谨的工作态度投入到工作中,在工作中从不计较个人得失,全心全意为教育事业服务。
会计学心得体会【篇13】
xx年的时间一晃而过,回顾xx年以来的财务会计工作,在领导的关心、支持、指导下,在同事们的热情帮助与大力支持下,我能够严格遵守财务会计岗位的规章制度,按照公司的要求,认真执行财务会计制度,较好地完成了各项财务会计工作任务。
一、爱岗敬业、坚持原则,在财务会计工作岗位上,做到了:
1、耐心细致地做好财务工作,我认真核对上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。
2、积极参预,配合做好年终决算工作
对前期的工作做好充分的准备,并不断提升对财务知识的了解,以便准确、及时做好财务分析。
3、全面细致地做好会计报表、项目账等会计核算工作
4)认真、按时、高效率地做好公司领导及经理交办的其它工作;2)按照财务计划,组织落实公司的财务、会计核算工作;3)加强公司财务管理,对各项财务资料进行稽核检查
5、不断加强自身的业务学习,提高业务水平
在公司经理的安排下,我从事了三个月的出纳工作。出纳工作主要就是现金及银行存款的开户、收款工作。面对巨大而繁琐的工作任务。我不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真,严格按照国家财务规定程序和公司的财务制度进行实际业务工作,做好财务软件记账及系统的维护。
6、做好公司的档案管理工作
档案管理必须做到完善的档案目录,以便查阅;随着新的管理制度的实施,财务档案管理必须常态化。在集团的档案管理上,我重新编制了公司的财务制度。
二、不断学习,以此提高综合素质
随着我公司规模的扩大,财务工作的侧重点和基本点也在改变,因此财务工作不能停留在简单的算账、报账等会计核算上,应不断更新知识,不断提高理论水平。结合本行业财务工作的特点,认真总结经验、查找不足,保证财务基础工作的准确、及时、完整,为领导及时、准确、完整的提供财务信息。这就要求财务人员除认真做好本职工作外,还应该不断学习其他方面的知识,为此我积极参加集团组织的各种培训。
三、存在的问题及解决措施
虽然我加入公司时间不长,但我还是认真完成了本职工作,我对这项工作已经有了一个较系统的了解,能较好的完成各项工作任务。总结xx年的工作:
7、财务方面的工作
我坚持学习新知识,了解与公司实际财务工作相关的新制度、新规定和新的知识;并认真贯彻执行。通过学习,理论素养得到了提高,素养也获得了进一步的增强;在工作之余,我也努力参加各类学习。通过不断的学习,使我增长了知识,提高了能力,并顺利拿到了国家颁发的执业注册证书。
8、工作态度和勤奋敬业方面
热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。
9、工作质量成绩、效益和贡献
在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。
10、思想表现、品德素质修养及职业道德
通过报纸、杂志、书籍积极学习理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。
村干部的心得体会汇编
平日里我们偶尔会有一些自己的想法,我们最好写一篇心得体会。写心得体会时应该注重以实际案例和数据为例证,什么样的心得体会算是好的呢?接下来是一些涉及“村干部的心得体会”的资料供大家参考,请掌握本文所述的要点!
村干部的心得体会【篇1】
同志们:
今天的主题党日活动是我们春节后的第一次。这次主题党日的“主要动作”就是学习党章。习近平总书记指出,党章是党的总章程,集中体现了党的性质和宗旨、党的理论和路线方针政策、党的重要主张,规定了党的重要制度和体制机制,是全党必须共同遵守的根本行为规范。xx日,习近平总书记在党史学习教育动员大会上强调,全党同志要做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。从一定意义上说,党章是党的历史的缩影,是领导革命、建设和改革的真实体现,是党成长、成熟、发展、壮大的客观纪律。我们党从成立之日起,就严格按照马克思列宁主义建觉原则,把纪律和规矩写在自己旗帜上,政治纪律、组织纪律等各项纪律每向前迈进一步,都会在党章中有所体现和强化,可以说,一部党章发展史也是一部党的建设史。
刚才,我们一起学习了党章的部分内容,**、**4位同志也作了发言。学党章是党员的终生大事,必须将其带在身边、放在枕边,有事没事都要看两眼。下面,就如何学习党章,我谈四点体会,供大家参考。
一是通过学习党章,更加坚定对党的绝对忠诚。党章规定,中国共产党的领导是中国特色社会主义的本质特征,是中国特色社会主义制度的最大优势。纪检监察机关坚持党的领导,最根本的是坚持以习近平同志为核心的党中央集中统一领导。这次新冠肺炎疫情持续发酵,给我们上了一堂生动的形势政策教育课,“中国之治”和“西方之乱”形成鲜明对比,让我们更加坚定了道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。作为一名党员,学习党章,首先要坚定理想信念,强化党员意识,对党忠诚老实,履行党员义务,执行党的决定,在工作和生活中更好地发挥党员的先锋模范作用。作为纪检监察机关一员,我们处在全面从严治党、正风肃纪反腐的第一线,肩负着维护党章、党规、党纪的重要职责,要牢记政治机关属性,把对党忠诚作为天职,做到绝对忠该、绝对纯洁、绝对可靠,做到“虔诚而执著,至信而深厚”。只有对党绝对忠诚,才能发自内心真心实意地忠于党的事业,才能坚持正确方向不跑偏,行使神圣权力不滥用,坚决完成好党赋予的使命、交给的任务。
二是通过学习党章,更加明确工作职责定位。纪检监察机关的使命职责来源于党章。党章总纲规定“强化管党治党主体责任和监督责任”。推进全面从严治党,党委主体责任是前提,纪委监督责任是保障。各级党委履行管党治党的政治责任,要责无旁贷当好纪律建设的领导者、执行者和推动者,把党的领导体现在日常管理监督中,提高纪律执行力,维护纪律严肃性。没有主体责任的落实,监督责任难以常态、有效。同时,各级纪委要协助党委推进全面从严治党,紧紧围绕政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设以及反腐败斗争发挥作用,真正把全面从严治党的要求贯穿党的建设各方面、全过程。没有监督责任的保障,主体责任往往容易虚化、落空。只有主体责任和监督责任贯通融合、协同发力,纪委协同不缺位,协助不越位,才能形成反腐肃贪合力,推动全面从严治党向纵深发展。
三是通过学习党章,更加提高履职本领。从纪检监察工作职责看,监督是党章规定的纪律监察机关基本职责、第一职责。做深做细做实监督首责,要着力强化日常监督,在抓早抓小上下功夫。新党章总结了我们党成立以来纪律建设经验,提出了严格执行和维护党的纪律的“24字方针”。其中,“惩前毖后、治病救人”是目的,体现了党的一贯方针;“执纪必严、违纪必究”是原则,体现了零容忍的鲜明态度;“抓早抓小、防微杜渐”是方法,是源头防贪治腐的有力路径。三者有机统一,集中体现在运用好监督执纪“四种形态”。要用好“四种形态”这个全面从严治党的政策策略,实现政治效果、纪法效果、社会效果的有机统一。从个人工作职责看,要立足岗位,扎实做好本职工作,自觉把廉政教育工作放在“三不”一体推进的大格局来谋划,抓好现场警示教育、拍摄廉政警示教育片等重点工作,做深案件查处的“后半篇”文章,做实同级同类干部廉政教育,进一步提高履职尽责能力,不断强化廉政教育、筑牢“不想腐”的自觉。
四是通过学习党章,更加注重自我约束。党章规定,党的干部是党的事业的骨干,是人民的公仆,要做到忠诚干净担当。纪检监察干部是执纪执法者,也是党章党规、宪法法律的守护者,必须始终对党章和宪法保持敬畏之心,在行使权力上慎之又慎、在自我约束上严之又严。纪检监察干部出现违规违纪行为的危害性具有双重性,影响和危害具有放大效应,对党的事业、党的纪检监察事业危害程度极其恶劣、更加严重。作为年轻的纪检监察干部,我们要摈弃不是领导岗位、没有重要权力的错误认识,充分认识到不管在纪委哪个岗位,都掌握着一定的权力或者权力的影响力,时刻警惕长线投资、感情投资,防止金钱对权力的腐蚀,防范权力对金钱的“寻租”,做到心中高悬法纪明镜、手中紧握法纪戒尺。严格净化自己的朋友圈、生活圈、社交圈,自觉接受最严格的监督,不该说的不说,不该做的不做,不该看的不看,遵守工作纪律、保密纪律,不把平台当本事,不把欲望当志气,慎终如始,如履如临,用“自身硬”来防止“灯下黑”、提高免疫力,早日成长为一名合格的纪检监察干部。
村干部的心得体会【篇2】
农村干部心得体会
农村干部是乡村振兴事业中的中坚力量,他们肩负着实现乡村振兴、农民致富的重要使命。在长期的基层工作中,农村干部不断总结经验,不断锤炼自我,积累了丰富的心得体会。本文将根据这个标题详细、具体并生动地描述农村干部的心得体会,以帮助更多的干部在基层工作中更好的服务农民。
农村干部深知“身在农村,心系农民”的重要性。他们明白,只有真心关注农民,才能了解他们的实际需求,才能为他们提供更好的服务。因此,农村干部经常通过深入农户家中、与农民面对面交流、耐心倾听农民的诉求等方式,确保真正了解农村的实际情况。通过与农民密切接触,农村干部能够更加准确地把握农村发展的方向,更好地满足农民的需求。
农村干部注重学习和自我提升。他们清楚,只有不断学习新知识、掌握新技能,才能更好地适应农村工作的需要,为农民提供更专业、高质量的服务。因此,农村干部不仅会利用业余时间学习,还会积极参加各种培训和学习机会。他们在学习中提高自己的综合素质和专业能力,不断提升自我。
农村干部还懂得团结合作的重要性。他们知道,单个干部的力量是有限的,只有与其他干部、农民、合作社等紧密合作,才能取得更大的成就。因此,农村干部善于发挥团队精神,善于与当地政府、农户、合作社等各方建立积极的协作关系。他们善于整合资源,协同合作,共同推动乡村振兴事业的发展。
农村干部对于自然环境的重视也是他们心得体会的重要方面。他们认识到,农村是自然与人类相互关系的重要场所,只有保护好农田、水源、林地等自然资源,才能实现农村的可持续发展和生态环境的良好。因此,农村干部常常组织农民参与生态修复、植树造林等活动,倡导农业生产的绿色环保,确保乡村的生态环境更加美丽、宜居。
农村干部还深刻体会到一个重要的原则,那就是充分尊重农民的主体地位。他们认识到农民是农村发展的主体和决策的主体,只有充分尊重农民的主体地位,才能让农民自主参与决策、积极行动起来。因此,农村干部常常以农民为主体,充分发挥他们的积极性和创造力,积极引导他们参与村庄建设、推动乡村振兴。
农村干部的心得体会包括深入了解农民需求,积极学习提升自我,注重团结合作,重视自然环境,尊重农民主体地位等方面。这些体会在实际工作中得到验证并取得了显著成效。我们希望每一个农村干部都能认真学习这些心得体会,发挥出更大的作用,为乡村振兴事业贡献自己的智慧和力量。
村干部的心得体会【篇3】
作为一名大学生村干部,来到农村,“严格要求自己,有所作为”成为我的工作目标,积极投身于社会主义新农村建设,为当好这个“村官”,我始终带着深厚的感情为群众服务,用真情赢得群众信任和拥护。
来到我工作的__村,我就认为要开展工作就要先了解情况,了解农民的生活生产状况,熟悉村里的地形地貌。确定了思路,便开始在田间地头转,挨家挨户的跑。半个月时间,我很快了解了村里的基本情况,熟悉了村里的每一条道路。
了解了工作环境之后,我开始做自我改变,毕竟是刚从学校出来,现在的身份已经是村干部了,所以得尽快改变自己,实现自己角色的转变,真正融入到村民当中去。我认真做到“放下架子,深入下去”,很快进入了工作状态,我和村干部一起研究制约村里经济发展难题。在村里,我一趟趟的跑田间地头,了解农民的种植情况,掌握农忙的进程;在乡里,我向科技人员一遍遍的咨询了解科学的种植方法,并及时向村民宣传病虫的防治办法。
基本工作都做好之后,我开始确定工作思路和目标,积极努力的进行实践,我意识到,农业是农村的主导产业,农村经济要发展,首先就要大力发展高产高效农业,大力发展养殖、种植业,以科学的方法增加农民的资金收入。积极转变农民仅靠种植业获得收入的思想,向村民灌输发展养殖业增收的新理念。把政府鼓励养殖业所出台的各项优惠政策拿给村民们看,给村民们吃下了一颗定心丸,村里搞养殖的人多了起来。我还利用空闲时间上网了解动物疾病的有效防治方法,积极向养殖户宣传。
在发展经济的同时,也不忘精神文明建设,我引导本村的古乐队发掘一些思想健康,群众喜闻乐见,能宣传党的惠民利民政策的新剧目。对村里的孤寡老人,我不定期的到他们家中看望并了解情况。对于困难户,我常常到他们家里帮他们解决一些生活上的难题,鼓励他们战胜困难的勇气。
工作的同时,我也不忘记给自己充电,参加由市委组织部和市委党校联合举办的大学生村干部进修班,参加市委组织部和市劳动局举办的大学生村干部创业培训班,掌握了基层创业的方法、提高了农村工作能力,给自己在今后的农村工作中打下了坚实的基础。
村干部的心得体会【篇4】
12月1日镇党委召开了党风廉政建设教育大会,使我对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解;拓宽了思路,开阔了视野,增强了做好农村工作的信心。我觉得要当好一个村干部,必须先要做好党风廉政建设工作。现就学习情况谈一点粗浅的认识和看法。
一、深刻认识到廉政勤政建设的重要性
xxx书记讲话中指出:廉政勤政建设是昭阳经济社会健康发展,快速发展和长治久安的首要条件,我个人非常认同这个观点,一个地方的发展是与这个地方的廉政程度成正比的。比如招商引资来说,一个投资商来投资建企业,要办一个事跑一个手续,如果我们的办事人员推诿扯皮,不仅影响了投资商的利益,也破坏了自身形象,说不定更失去了许多招商客户。老百姓上哪个单位部门办事,要请客送礼才能办成事,长此以往就会形成恶性循环,政府办事效率低,老百姓也对政府失去信心,这些都不利于社会经济的发展。农村基层党员干部在平时的工作中也会出现许多不足之处,比如思想观念陈旧,执政意识谈薄,带领群众脱贫致富的能力不足,缺乏事业心、责任感,思想站位不高,工作不踏实,缺乏解决矛盾的能力,有的还以权谋私,拉帮结派,经营自己的小山头。这些问题的出现,严重影响了党的先进性。这就要求我们基层党员干部平时就要认真学习理论,重视作风转变,提高政治素质,坚定思想理念,强化执政意识,各方面要廉洁自律,争做忠诚干净担当的好干部,既要勤又要廉,否则,就无以立身,就栽跟头,就经不起考验,树不好形象。
二、坚持严于律已和严以修身结合
党员领导干部应起到表率模范作用,严于律已,警钟长鸣,彻底转变工作作风,同时,克服与党的先进性不相适应的地方,比如,事业心、责任感不强,工作方法简单粗暴,解决矛盾的能力不强等等,农村工作难做,所以农村干部也就难当,大大小小意想不到的问题比较多,这就更需要我们去努力学习,开动脑筋,既要学得多,更要懂得多,既不能缺铁,又不能缺钙,在平时的工作中要转变工作作风,要寻求新方法,做扎实有效地工作,特别是对上级组织领导布置的各项工作更要立说立行,不能有丝毫的怠慢,更要按时、按质、按量去完成,要时刻保持清醒的头脑,要从方方面面严格要求自己,稍有不慎,就可能犯错误,栽跟头,俗话说:常在河边走,难得不湿鞋这就要我们时刻谨小慎为,要正确行使手中的这点权力,在大事上要经渭分明,小事上要从严把握,哪些事能做不能做,哪些饭能吃不能吃,在自己的头脑里要有一个明确的界限,要自重、自省、自警、自励,清白从政,踏实做事,堂堂正正做人。
三、要勇于接受监督,永葆党员的本色
作为一名农村党员干部,要保持艰苦奋斗的优良作风,永葆党员的政治本色,深刻理解党风廉政建设的重要性,并自觉付诸实际行动,牢牢把握和树立群众利益无小事的观念,时刻要有一颗为民服务和着想的心,不能有一点私心杂念,要自觉接受上级组织领导和基层组织及群众的监督;监督是一面镜子,要经常照一照,经常查找自身存在的短板与不足,及时加以改正和纠正良药苦口利于病,忠言逆耳利于行,常被泼冷水,常听逆耳言,可以使头脑保持清醒;要把群众满意作为标杆尺度,认真解决群众最盼、最急的事,要诚心诚意为群众办实事、办好事、谋实利,在平时的实际工作中要务实、清廉,更要警钟长鸣,筑牢防线,时刻不能放松世界观、人生观、价值观的改造,要认识到权力是一把双刃剑,用好了能为民造福,用不好也能为自己造罪,要珍惜自己的工作,不要因一念之差,给家庭、亲友带来痛苦,给领导带来麻烦,给政府带来不光彩。
我们在平时的工作中,要深刻地理解和准确把握怎样才能保持共产党员的先进性和模范作用,要坚持思想理论、勤奋学习,坚持党的宗旨、工作勤奋,兢兢业业,身体力行地完成上级组织和领导布置的各项工作,维护党和政府的形象,把求真务实工作,关心群众疾苦,反腐倡廉,永葆共产党员的政治本色贯穿工作始终。
村干部的心得体会【篇5】
作为一个普通的村民,我曾经有一次参加村干部选举,但很遗憾,我并没有当选。尽管心里有些遗憾,但这次参选为我带来了许多宝贵的经验和体会。首先,不当选村干部给我敲响了“实事求是”的警钟。在选举的过程中,我曾提出一些看似好听但实际上不切实际的建议,希望能取悦村民,赢得选票。然而,通过参选的经历,我深刻认识到仅仅以讨好选民为目的的建议是没有意义的,真正有价值的建议应该基于对问题的深入了解和科学的判断。作为一名村干部,应该以解决实际问题为出发点,不抱有虚伪的姿态,更加注重实际行动和成效。其次,不当选村干部为我开启了与村民更加积极互动的大门。在参选期间,我去拜访了很多村民,深入了解他们的需求和问题。虽然最终没能当选,但通过这次互动,我认识到作为村干部,与村民的良好沟通是至关重要的。只有听取他们的声音,才能更好地代表他们的利益,从而为村民服务。我还发现,积极互动能够培养出更紧密的社区关系,增进村民之间的团结和友好。因此,尽管没有当选,我仍然能够在村民中发挥一定的影响力,与他们共同推动村庄的发展。再次,不当选村干部让我深刻体会到“团队合作”的重要性。在参选期间,我有幸通过与其他参选者的交流,结识了一些有识之士。他们各自以不同的方式为村庄发展做出了贡献,而我也从他们身上学到了很多。虽然我们最终没有共同进入村干部团队,但这段经历让我认识到,在推动村庄发展的过程中,团结一致、相互协作是关键。一个人的力量是有限的,只有团队的合作才能真正发挥出全面的能力和智慧。因此,我将会继续与村干部团队保持良好的合作关系,为村庄的发展尽一份力。此外,不当选村干部也给我提供了一次自我反思的机会。我反思了自己的不足和不足之处,发现自己在领导能力、沟通技巧和解决问题的能力等方面仍有很多需要提升的地方。通过这次经历,我明白了要想在未来的选举中脱颖而出,我需要不断学习和积累经验,并不断提高自己的能力。只有不断进步,才能在下一次机会中取得更好的成绩。总而言之,虽然我未能当选村干部,但通过这次经历,我获得了宝贵的经验和体会。我明白了作为村干部,要真诚为村民服务,实事求是,积极与村民互动,团结合作,并且要不断自我反思和进步。我相信,这些宝贵的经验将会对我的未来发展产生积极的影响,并让我更好地为村庄的繁荣尽一份力量。
村干部的心得体会【篇6】
驻村干部工作心得体会三篇
请大家参阅!(篇1)我叫**,是**市民政局驻**县**镇**村的干部。
在全市深入开展万名干部下基层三问三解三服务三促进活动中,按照市上要求和单位的安排,我坚持体民情、解民意原则,与群众同吃、同住、同劳动,深入了解所在村群众的生产生活、子女教育、医疗卫生、劳动就业、社会保障、文化生活、妇女发展等方面急需解决的问题。
通过半个月驻村工作和生活,我受益匪浅、感受颇深。
今天非常高兴、也非常荣幸有这样一个机会和平台向各位领导汇报我几点感想和体会,不妥之处,还望大家批评指正。
一、提高认识,增强做好一名驻村干部的使命感、责任感。
接到驻村通知时,我家庭困难重重:父母身体不好,老公在外地,孩子年龄小需要我照顾,但我还是暗下决心,坚决服从安排,迈开步子、深入群众,放下架子、贴近群众,扑下身子、服务群众,一定要 补上这一课。
我按照单位领导的嘱托,努力找准三问、三解、三服务、三促进活动与农村民政工作之间的结合点,理清思路,明确目标,以强烈的使命感和责任 感投入到驻村工作之中。
二、虚心学习,在熟悉村情中加快角色转变。
在驻村前,每天在机关只要将分配的工作干好,就是完成 任务。
但作为驻村干部却不一样,今天协助搞计划生育工作,明天配合收合作医疗费用,下次有可能是帮助化解邻里纠纷,工作复杂多变,应接不暇。
为此,我先从 了解村情入手,以一个小学生的姿态, 利用一切机会深入村组农户,与村民接触、交流、了解情况。
在走访入户时,由于道路交通条件差,近的就步行,远的就借助村民摩托车带着我们翻山越岭,以朋友 姿态走村入户,与农民朋友交心谈心,访贫问苦,把他们反映的问题都写在本上,记在心中。
三、克服困难,真心实意办实事,解难事。
驻村之前,局里领导就叮嘱过:群众利益无小事,一枝一叶总是情。
要把机关良好的工作作风带到农村基层,认真扎实开展好扶贫帮带工作。
村 民的事无小事,把村民的事时刻放在心上,真心为群众服务,是民政干部最大的心愿。
我作为驻村干部必须千方百计用真情服务、从小事入手赢得群众对我的理解和 支持。
作为一名女同志,虽然日常生活不方便,脸上的皮肤晒黑了,但看到群众满意的笑容,说心里话即使晒蜕一层皮我也愿意!因为我相信,只要把老百姓当成自 己的家人,脚踏实地为他们做好事,就一定会得到老百姓的理解和支持!村民到村上办事,我都会热情接待,询问有什么需要,主动把他们带到有关人员那里去办 理,尽量提供方便。
遇到来访群众 ,我都会认真倾听,疏导情绪,靠前协助,耐心劝解。
农村是一个大舞台,它教会了我知识,磨练了我的意志,考验了我的能力。
我从村民身上学到了勤劳、智慧和朴实,从村干部身上学到了一线处理问题的方法,农村成了我新的课堂,实践成了我最好的老师,在村上每一天平凡而忙碌的工作将是我人生中一笔笔宝贵的财富。
(篇2)今年,我们入驻**村以来,马上进行了入户走访活动,,需要我们放下架子走出办公室到群众中去,宣传政策,听取意见,收集信息。
如何才能发挥走访的作用,真正“听到看到”我们想知道的,通过实地走访,我体会到入户走访应做到以下几点:一、带着细心去走访,充分做好走访前的准备。
干一件事情要有目的性和计划性,不但要考虑到打算走访哪部分人,要走访的人的大体情况,老百姓对工作组工作的认知情况,还要考虑到你走访的时节、时间等因素。
每个村庄的村民对工作组工作的认知程度都有差异,而群众之间因年龄、文化水平、与我们打交道的多少等因素又存在不同,所以要事先了解要走访村庄人员的基本情况。
走访时还要注意是否是农忙时节,去的时间群众在不在家,方便不方便等问题。
我刚开始走访时,没有充分考虑这些因素,在走访过程中不是时间不对找不到人,就是群众不配合,致使工作进展缓慢。
二、带着诚心去走访,视群众为亲人。
与人民群众打交道需要诚心诚意才能换得他们的信任,我们在走访过程中,把走访作为一项硬性的指标,如果带着不情愿的情绪去走访,群众就会觉得我们摆架子,没有亲切感,就会对我们的走访有抵触,轻者不会把真实的想法和一些重要信息向我们透露,重者就会直接拒绝我们的走访。
所以在走访时要带着诚意和微笑,把走访群众当作“走亲戚”,把走访的群众当亲人。
与群众交谈时忌盘问式,忌夸夸其谈、目空一切式谈话,要采用拉家常的方式,多请教多夸奖,让群众把我们当作自己人,才能让群众“掏心窝子”,才能实话实说,有事敢说。
三、带着真心去走访,视群众的困难为自己的困难。
我们走访的目的就是深入群众去发现问题,解决问题,然后更好的为人民服务。
所以在走访的过程中,我们要有一双观察群众疾苦的眼睛,有一颗为群众解决问题的热心。
四、带着爱心去走访,学会为人民服务。
不要将走访刻板化、教条化、单纯化,要做好结合文章。
走访之前,认真考虑一下你要走访的群众有什么需要帮助的。
只要我们有爱民之心,就能在群众中树立起良好的形象,群众就会配合我们的工作,我们才能将走访的目的落到实处。
(篇3)**年**月**日,入驻**村以来,我几乎每个工作日都在村里,一方面了解村里基本情况;另一方面走家串户,解民意,摸实情,与村民拉家常、交朋友,听群众说真话、实话,甚至是牢骚话、骂娘话。
一个月下来,对村里的情况已有了较为深入的了解,了解到**村与**县和滑县交界,村“两委”不健全,共有4个村民小组,现有农户184户,共806人,党员26名,农田1612亩, 群众多以农业生产为主,人均收入1800左右。
在乡党委政府的领导下,结合实际、团结协作、开拓进取,认真学习县委**书记要践行“五真”的理论文章,做到了认真学习领会、积极主动工作、扎实有效推进。
在村委班子建设、走访入户调查、农户基本情况登记、照相排查不安定因素、小麦良种补贴供应等方面取得了较大进展。
一、深入群众摸清村情民意我来自县粮食局,虽然也在乡粮管所工作过,对农村的情况也有一定的了解,但只是停留在表面,似请非清,心理没有硬底。
没有调查就没有发言权。
况且驻村干部上联乡政府,下联村民百姓,落脚点在村,着力点在民,一定要当好民情民意的调查员。
因此,进村后我走家串户,调查研究,访贫问苦,和农民群众打成一片。
同时,对村里的班子、党员队伍建设、农业开发、村厂建设、农民的种植、外出务工情况、生活状况和民风民俗等一系列情况,都要摸的一清二楚,建立了档案资料。
例如:《党员基本情况》、《团员基本情况》、《计划生育情况》、《村民种植情况》、《党员建设基本情况》、《村民务工情况》等一系列的村情民情资料。
由于对村里的情况明,底子清。
对以后指导村里制定发展规划、落实发展规划就心里有数了。
二、关心群众服务群众过去,**村是中召乡有名的先进村,曾多次受到县里的表彰。
现在各方面都是一个相对落后村、问题村。
不管是党群关系、干群关系还是群众与群众关系都存在不同程度的问题,要把**村建成原来的先进村,没有群众的参与是不可能的。
驻村干部到村里,村民们是欢迎的,我要做的不仅仅是走访他们,拉拉家常。
而是要成为他们的朋友,取得他们的信任。
如何能把党员群众的积极性调动起来?我想应该做好这几个方面的工作,一是关心群众疾苦、二是沟通群众感情、三是为群众排忧解难、四是帮助群众发展生产,在此基础上要做好宣传发动,调动群众的积极性,引导村民积极参与村中各项建设,为今后更好的开展工作打下良好的群众基础,例如:现在村民对选好配强村干部心存疑虑,与原来干部有隔阂,我和包村干部多次上门找本人谈心交流、提高思想认识,对他进行思想教育并帮助解决实际困难,发展农业生产。
我们的关心,我们的真诚,感动了他,现在的他也变积极了,主动参与村中的建设,对我的工作也很支持了。
三、遵守纪律专心驻点同其他驻村工作同志相比,我驻**村的工作量虽然大一点,工作面宽一点,生活稍困难一点。
决不会出现“走读”现象,造成对工作不利和单位不好的影响。
认识到这些,我努力做到生活上低要求,工作上高要求,纪律上严要求。
结合实际认真制定了工作基本要求,力求做好“三大员”,树“五真”形象,做“五好”村民,做到“五天四夜”“四点要求”“四个不准”;认真执行工作学习制度,除按要求做好乡政府、“两官”办安排的工作任务,工作之余还要自学,从群众和基层干部身上,从工作实践当中学习,我学到了艰苦奋斗的创业精神,任劳任怨的工作态度,矢志不渝的生活理想,致富奔小康的拼搏劲头,实事求是的工作作风等。
驻村虽然才一个多月,但我收获很多。
我将珍惜这次驻村锻炼机会,多为群众办实事、好事,在工作中增进才干、在锻炼中增加知识、在实践中增加自己的生活阅历,为三年驻村工作交上一份满意的答卷。
村干部的心得体会【篇7】
村干部的工作心得体会范文
村干部虽然职位卑微,但是他们也是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,是党和政府路线、方针、政策的最终贯彻者和执行者。他们的工作和环境如何,不仅关系到上级各项政策的全面贯彻落实,而且关系到党和政府的形象。因此他们是党在农村工作的旗帜,是群众的领航船
一、村干部工作是一件不容易的工作
1、投入工作与兼顾家庭的问题。村干部一头挑起工作的重担,另一头还得承担家庭的重负。村里无论大事小事都得找到村支书、村委主任来解决。许多情况下,他们面临着工作与家庭劳动、无私奉献与家庭经济损失的两难选择。他们选择了前者,就不得不放弃了后者。
2、高付出与低待遇的问题。村干部身份的特殊性,工作的繁杂性、艰巨性以及农村地域的分散性等特点决定了村干部的工作是一种高付出的劳动。与此高付出不相称的是低待遇。首先是经济待遇低。其次是政治待遇低。如果工作出色,乡镇就给一张什么“优秀”奖状之类的,最多就是到县里参加表彰大会。有些辛苦工作了十几年退下来的老村干部,逢年过节却没有上级领导来看望一下,因而倍感“人走茶凉”。
3、较真工作与遭受打击报复的问题。村级工作不象上级那样进行宏观指导或者发号施令、督促检查就行,而是些具体的、实际的、直接的工作,必须较真去落实,否则,不但完不成工作任务,而且对不起党和广大群众的信任。一些啃硬骨头的工作,如计生工作、综治工作必须来硬的、必须较真。这样就必定会因触及一些人的利益而得罪人,甚至遭到报复。这些人中有的恶语中伤、故意*谤,让村干部很难正常开展工作;有的暗地里破坏村干部家的庄稼、毁坏村干部家的山林、毒死村干部家的牲畜;有的甚至纠集社会上的地痞无赖对村干部实施暴力。这些都让村干部感到有后顾之忧。
4、群众求富心理与村干部领导能力的问题。贫困地区群众脱贫致富的愿望越来越强烈。他们对村干部工作多年却“山河依旧”、群众还处于贫困之中的现状十分不满,他们埋怨村干部,有的甚至对村干部讽刺、挖苦、谩骂。其实,村干部们怎不想为群众多办些实事,怎不想改变贫困山村的面貌呢?由于村干部中一些人受思想观念、知识水平、开拓创新能力以及资金、地域的局限,村干部们面对群众急切求富的心理,也深感无奈。
5、兴办公益事业与集体经济薄弱的问题。这也是让村干部们感到最头疼、最棘手的事。一方面,群众强烈要求兴办水、电路等公益事业;另一方面,由于村集体经济的薄弱甚至空白,许多事情有无法办成。一些村不但没有集体经济,反而成为负债村。对此,群众讽刺说村干部是“吃完村提留,喝干承包款,卖了路边树,又卖‘大对部’,东西全卖完,工作没进展”。
二、目前基层干部主要存在问题
1、思想言行脱离群众,干群之间明显存在“两个距离”,一是感情距离,部分村干部党性观念淡薄,宗旨意识淡薄,一身老爷习气,无群众感情,工作作风浮躁,工作方法简单,遇事缺乏周全考虑,遇急就用“蛮办法”,结果把小事弄大,大事弄砸,尤其是在处理一些突发事件、上访问题等矛盾时,把群众视为刁民、无赖,作为水火不容的对立面来对待,另有一些干部,“事不关己,高高挂起”把到基层工作当成提拔的中转站,在工作中蒙瞒上级,糊弄群众,隐瞒实情,一味应付了事。二是认识距离,部分干部只对上级负责,不对群众负责,在认识问题和解决问题上,干部和群众的出发点和共同点越来越少。干部抓的“大事”,主要围绕上级下达的纯经济指标,而群众并不认可,而群众关心的事,现实中存在的一些焦点、热点问题,有些干部认为是“小事”,不屑一顾,一些乡村干部们热心的是上工程,立项目,出政绩,群众关心的是村里电视信号不清,道路不畅,水渠失修等涉及切身利益的事,对干部们喊破嗓子也解决不了,一肚子怨气,有的人甚至说:干部让往东,俺们偏向西;
2、对新的形势认识把握不够,存在“三个不适”:一是对当前变化的农村情况不适应。思维、工作方法明显滞后。随着时代的发展,社会各个层面都发生了变化,党在农村的各项政策也作了很大调整,同时人的意识出现多元化,农民的素质不断提高,而许多基层干部依然承袭或沿用着老一套的框框和方法,还停留在计划经济的老套路上,爱用简单办法处理复杂问题,缺乏创新,缺乏思考,孰不知,以前的'那些灵丹妙药,已经在新形势下失去威力,甚至大有“毒性”;也有的干部觉得老办法不管用,新办法不会用,硬办法不敢用,软办法不顶用。一些人还流露出上怨群众难管的情绪;二是对市场经济条件下用市场的方法引导群众发展经济不适应。群众要科技,要信息,要服务,许多干部却不知道怎么办,自身不具备带领群众依靠科技发展经济,增加收入的能力,没有带领群众致富的门路,不受群众欢迎;三是民主法制意识淡薄。对群众日益提高的民主法制意识不适应,随着(村民组织法)等各项法律的宣传普及,用法律武器捍卫自己权利的农民越来越多,一些干部对这种新情况不适应,认为现在“刁民”增多,自觉不自觉地把自己放到群众的对立面上,和群众的冲突屡有发生。
3、自身素质不高,缺乏“四种精神”。一是缺乏开拓创新的精神。部分乡村干部科学技术不懂,农业结构调整不敢,带头创业无方,富裕农民无路。抱定传统的农业生产方式不放,思想观念、思维方式落后,缺乏与时俱进思想和创新意识,严重阻碍了农村经济体制改革的进一步深化,束缚了农村经济发展和农民迈向共同富裕的步伐。二是缺乏深入调查研究的精神,部分乡村干部习惯于坐在办公室里听汇报,看材料,即使身入农村,也心在村外,蜻蜓点水、走马观花地转转看看,对群众所反映的焦点、难点、热点问题,要么淡然视之,漠然处之,要么拍拍胸脯,拍拍脑袋,一副大包大揽的样子,最后,什么问题也解决不了,不仅伤害了群众感情,也损害干部形象,最终丢掉了民心。三是缺乏深入学习的精神。有些乡村干部学习不深入,政策法制不懂,业务知识不会,整天不读书,不看报,不学文件,学习了也不深入,执行起来又是另一套,甚至大搞上有政策下有对策,打擦边球钻政策空子绕过国家政策办事情。四是缺乏长期发展的精神。因为体制政策上的一些原因,许多乡村干部存在短期思想,存在短期工作行为,只看当前,比较浮躁,做一天和尚撞一天钟,缺少远见卓识缺乏长远规划,加上法制观念淡薄等原因,常常在解决问题或发展经济的过程中埋下隐患,留下包袱,为下任工作开展带来阻碍和困难。
三、新时期如何当好村干部
1、要有感情要热爱自己的村,热爱自己的村民,要有为他们贡献力量的感情。要使自己成为群众的知心人。水石村的官锦初将“泥砖屋,贫困户,荒着农田等求助,躺在竹床想媳妇,怨声载道没出路”的人均不足800元的省级重点扶贫村变成了全镇的首富村,人均年收入3220元,村集体经济突破30万元。
“干部多跨群众的门坎,群众就会把干部记在心坎”村组干部充当农民群众的知心人,有利于理顺群众情绪,化解干群矛盾。南河镇南河村支部书记谢以杰,当村支书!多年,虽不善言辞却能“一声喊到底”。多年来,村里的两上交、两工等各项任务的完成进度都名列全镇前列,他是如何做的呢?每当县乡及上级农村政策出来后,他都要借助广播及时传达给农民,让农民群众及时了解和掌握政策。同时把与农民交朋友和脚踏实地为农民办实事相结合。他在交朋友上有个观点:“交深不交浅,交心不交面,交友要帮友,村组干部就是要与农民群众交知心朋友”。
村干部的心得体会【篇8】
我是一名普通的大学生“村官”,近两年的基层工作经历使我感慨万千,体会颇深。我发现农村工作需要做的太多太多,也感到作为一名大学生“村官”责任重大。以下是我工作两年来的一些浅知拙见。
一、摆正位置,对待群众亲如一家
步入社会、踏上工作岗位,需要给自己一个正确的定位。做为大学生“村官”的我们也要给自己一个定位。首先,我已经是名村官,应该担当起这个重任;其次,我是名村干部,要树立正确的为群众服务意识;最后,我是名在农村工作的学生,要虚心的向人民群众学习、向基层干部学习、向同行同事学习。我认为摆正位置应该做好两个方面:
一方面,入乡随俗,正确看待问题。入乡随俗不是要我们放弃自己已养成的好习惯,而是我们应该积极的去融入、理解、尊重他们已有的方式方法。农村的工作本就千头万绪,在工作中会看到很多不合理却合情的处事方式,但在农村特殊的环境下却是解决问题很有效的办法,应该学会在尊重他们习惯的基础上开展工作,这是进行工作的前提,关键是要做到真诚,用心以及换位思考。
另一方面,以身作则,当好学生。在农村工作,对于很多农业知识、农村的工作方法不很了解。常言道:“学无先后,达者为师”。这就要求我们必须主动向领导、群众学习。只有虚心学习才能使自己更快的了解农村、掌握农村工作的方法。群众的眼睛是雪亮的,群众的思想也是单纯的,做为“村官”,群众眼中对我们的要求或许会更高,这就必须严格要求自己,同时应该积极、主动、热情的深入群众,培养“自家事”、“自家人”的工作作风。“多听”、“多想”站在带头人的角度思考问题,事后对比、总结。
二、善于学习,提高自己各方面能力
农村的日常工作是烦琐的,在如此空旷的大舞台上会感到自己的渺小与无力,就像一个人使劲向前挥舞着拳头却无法找到着力点,在如此繁杂的事务中有些许迷失。说到底,这就是工作切入点的问题。两年的工作经验告诉我,要做好日常工作关键在于一个“勤”字:勤写、勤记、勤反思。
对平时的会议记录、走访记录、工作安排等要及时记录,并加以整理归类,以便合理安排工作时间,区分轻重缓急。同时要及时记录发现的新问题,以便及时研究新对策。工作的收获也要及时的归纳总结出来,形成文字的东西,以便总结经验。
农村苦一些,但能锻炼人;农村累一些,却能考验人。正所谓“艰难困苦,玉汝于成;创业维艰,奋斗以成。”农村这片广阔的天地,既是大学生村官施展才华的舞台,又是历练人生的学校。相信今日在基层一线经风雨,明日必定绚烂见彩虹。
大学生“村官”朋友们,我们携起手来,让小康之花盛开在这片广阔的田野上,不辜负国家和人民的重托,同时也为自己的人生写下富有意义的一页。