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ktv方案

发布时间: 2023.06.27

2023ktv方案8篇。

一份优质的方案需要包括哪些方面呢?在平凡的日子里,我们需要为工作制定良好的方案。本站已经准备好满足您对“ktv方案”的需求,希望您多关注我们的更新!

ktv方案 篇1

现阶段,餐厅业竞争日益激烈,消费者也变的越来越成熟,这就对我们餐厅经营者提出了更高的要求。在今年淡季我们计划对市场部销售工作作出一系列的调整,吸引消费者到我店消费,提高我店经营效益。

(1)目标顾客群定位不太准确,过于狭窄。

总体看来我市餐厅业淡季经营状况普遍不好,主要原因是餐厅过多,供大于求,而且经营方式雷同,没有自己的特色,或者定位过高,消费者难以接纳,另外就是部分餐厅服务质量存在一定问题,影响了消费者到餐厅消费的信心。

我餐厅在经营中也存在一些问题,我们应当反思目标市场的定位。应当充分挖掘自身的优越性,拓宽市场。我餐厅目标市场定位不合理,这是导致效益不佳主要原因。

我餐厅所在的城东区是一个消费水平较低的城区,居民大部分都是普通职工。但我餐厅的硬件水平和服务质量在本区都是上乘的,我们以中高档餐厅定位于市场,面向中高档消费群体,对本区的居民不能构成消费吸引力。

(2)广告宣传力度不够,市场知名度较小。

我餐厅虽然隶属于青海联运集团但社会上对我餐厅却不甚了解,我餐厅也没有做过广告,这导致我餐厅的知名度很低。

尽管我区的整体消费水平不高,但我餐厅的位置有特色,我餐厅紧邻八一路客运站,机场大巴终点也在本餐厅门口。其位置优越,交通极为方便,车程5-10分钟可达--火车站、--汽车站,距离--机场25公里,乘坐出租车约25分钟。

地处--市主要交通要道,是所有进入--市车辆必经之路,所以过往的车辆很多,商务散客是一个潜在的消费群。低价位吸引他们来我餐厅消费,这可谓一个巨大的市场。

我餐厅淡季竞争对手是位于餐厅对面--大餐厅,--大餐厅开业于是一家集住宿、餐饮、休闲、娱乐为一体的涉外四餐厅,总体上看他们的经营情况是不错的。

但因营业已经四年设施和装修比较陈旧,而我餐厅的设施和装修比其截然一新,客房种类比其具有特色,而且我餐厅大量的客房加之三个会议室可接待其无法接待的大型会议。餐厅周围其他的餐厅都是一些小型商务餐厅在经营能力上不具备与我们竞争的实力。

(1)我餐厅隶属--联运(集团)公司,联运(集团)公司是我市的企业,其公司实力雄厚是不容质疑的,因此们在细致规划时,也应充分利用我们的品牌效应,充分发掘其品牌的巨大内蕴,让消费者对我们餐厅不产生怀疑,充分相信我们提供的是质量高的产品,在我们的规划中应充分注意到这一点来吸引消费者。

(2)我餐厅硬件设施良好,资金雄厚,而且有自己的停车场和即将开业的八一路客运站。这可以用来吸引过往司机和一些过往周边县市的客户。

机会点:

①本企业雄厚的实力为我们的发展提供了条件;

②便利的交通和巨大的潜在顾客群;

③良好的硬件为我们的调整和发展提供了广阔的空间。

二、目标市场分析:

目标市场即最有希望的消费者组合群体。目标市场的明确既可以避免影响力的浪费,也可以使广告有其针对性。没有目标市场的广告无异于“盲人骑瞎马”

目标市场应具备以下特点:既是对餐厅产品有兴趣、有支付能力消费者,也是餐厅能力所及的消费者群。餐厅应该尽可能明确地确定目标市场,对目标顾客做详尽的分析,以更好地利用这些信息所代表的机会,以便使顾客更加满意,最终增加销售额。

顾客资源已经成为饭店利润的源泉,而且现有顾客消费行为可预测,服务成本较低,对价格也不如新顾客敏感,同时还能提供免费的口碑宣传。

维护顾客忠诚度,使得竞争对手无法争夺这部分市场份额,同时还能保持饭店员工队伍的稳定。因此,融汇顾客关系营销、维系顾客忠诚可以给饭店带来如下益处:

1、从现有顾客中获取更多顾客份额。

忠诚的顾客愿意更多地购买餐厅的产品和服务,忠诚顾客的消费,其支出是随意消费支出的两到四倍,而且随着忠诚顾客年龄的增长、经济收入的提高或顾客单位本身业务的增长,其需求量也将进一步增长。

2、减少销售成本。

餐厅吸引新顾客需要大量的费用,如各种广告投入、促销费用以及了解顾客的时间成本等等,但维持与现有顾客长期关系的成本却逐年递减。

虽然在建立关系的早期,顾客可能会对餐厅提供的产品或服务有较多问题,需要餐厅进行一定的投入,但随着双方关系的进展,顾客对餐厅的产品或服务越来越熟悉,餐厅也十分清楚顾客的特殊需求,所需的关系维护费用就变得十分有限了。

3、赢得口碑宣传。

对于餐厅提供的某些较为复杂的产品或服务,新顾客在作决策时会感觉有较大的风险,这时他们往往会咨询餐厅的现有顾客。而具有较高满意度和忠诚度的老顾客的建议往往具有决定作用,他们的有力推荐往往比各种形式的广告更为奏效。这样,餐厅既节省了吸引新顾客的销售成本,又增加了销售收入,从而餐厅利润又有了提高。

4、员工忠诚度的提高。

这是顾客关系营销的间接效果。如果一个餐厅拥有相当数量的稳定顾客群,也会使餐厅与员工形成长期和谐的关系。在为那些满意和忠诚的顾客提供服务的过程中,员工体会到自身价值的实现,而员工满意度的提高导致餐厅服务质量的提高,使顾客满意度进一步提升,形成一个良性循环。

根据我们前面的分析结合当前市场状况我们应该把主要目标顾客定位于周边一些企事业单位、政府机关、汽车4S店,商务散客在次基础上再吸引一些中高收入的消费群体。他们有如下的共性:

1.收入水平或消费能力较高,讲究服务上乘,到餐厅消费一般是商务宴请接待客户。

2.具有高消费能力但对餐厅各方面要求高。

3.关注餐厅档次,需要餐厅对其VIP接待服务。

ktv方案 篇2

风行YJ汽车从11月上市来,已经拥有多名保有客户和众多潜在客户群,维护首批YJ汽车车主、培养客户忠诚度,成为YJ汽车品牌成长的关键点。让YJ汽车新车主感受到经销商贴心呵护,真诚服务、增值享受可以减低首批车辆存在细节小问题,成为经销商营销的关键点。所以经销商邀约,组织新车主和潜在客户进行一次有新意的节前欢乐互动游戏的促销活动,一方面可以调节客户欢乐购车心理,另方面激发潜在客户尽快购买YJ汽车,提高销量。为了迎接春节、情人节的到来,提前做好前期的市场旺季销售准备工作,争取在春节前将公司销售业绩再创新高。

本次促销推广活动不是以单纯的销售为目标,最终的目标是为春节过后的市场淡季期间,也能促进销售。所以在活动的设计上更多是要考虑吸引注意,促进记忆,达到好感,因此此次活动一定要达到红红火火过新年的热闹喜庆市场宣传气氛。

201X年元旦即将到来,汽车4S店早已准备在新的一年里,开始新一轮的销量大战。节日促销活动是4S店最常见的一种活动方式了。

活动内容:

1、新车介绍:有4S店专营员介绍新车的外观和性能,介绍优惠方法。以吸引消费者产生购买欲望,最终达到交易。

2、活跃现场气氛。体现轻松、时尚主题、优惠措施。

ktv方案 篇3

1、通过本次活动,提高KTV在长沙餐饮娱乐市场的品牌号召力;

2、提高80%的日均营业额。(活动结束后,由财务部向总经理汇报活动结果)

本次情人节活动借鉴北京、上海、深圳,杭州、酒吧已行之有效的促销方法,结合当地娱乐场所活动经验,针对当前时尚都市男女喜欢寻找激情、寻找新鲜刺激的消费心理来进行策划整合。活动采用大型交友的.方法,鼓励来KTV的客人努力同“陌生人说话”,再通过我们对交友活动程序仔细、严正的调配方法控制,相信一定能制造出一种欢快、新鲜的泡吧生活模式(具体控制方法见策划案第六项爱情冲击第一波)。

1、整合公司各部门客户资源,统一以短信息的形式向客人发布活动信息;

2、通过户外广告、DJ台(可邀请KTVDJ一名)、LED显示屏、包房电脑等向近期光顾公司的客人发布活动信息、内容、活动方法;

3、精心布置情人节活动场地,争取创造出一个浪漫、优美的节日气氛;

4、本活动以KTV一层大厅为活动中心,包房为辅;

5、凡17-12日光临KTV女宾,均可在吧台领取玫瑰花一支;

6、来店开台、开包房即随台赠送巧克力两枚。

②、本店自行设计交友卡,男(绿色)、女(粉红色);交友卡内容为:姓名(呢称)、年龄、爱好、工作、对他/她的要求;

③、客人开台/包房后,即送给客人交友卡,让客人自行填写;

④、客人可通过观察,然后委托服务员将交友卡送给心仪的他/她;

⑤、如果双方有意,可通过服务员从中双方沟通后开始约会;

爱情冲击第二波:“炫自己,火辣MM召集令”(此计划含大厅及包房),由本店安排专人对当晚到场女宾进行观察,如发现有青春靓丽的女生,可通知下属邀请她于特定时间上台做简单表演(主持人、表演时间另行安排),表演结束后可领取本店特制鸡尾酒卡一张,凭酒卡可到鸡尾酒吧领取指定鸡尾酒一杯(此项活动的评选由本店店长签批为准)。

爱情冲击第三波:“真情告白”凡是七夕情人节当晚光顾KTV之热恋情侣,KTV可为他们提供走上DJ台,大声表达爱意的机会。并可获赠香槟酒一支(特殊的日子特殊的真情告白,怎能不感动她/他)。

爱情冲击第四波:“浪漫激情”(此计划含大厅及包房)活动期间8月9日—12日,凡消费一打啤酒以上或消费额满300,均可获8月12日0:00分现场抽奖券一张,依此类推。凭抽奖券现场抽奖。

①、大堂正中用木板做心形签名墙,用玫瑰花包围;

②、对准大门二楼围栏大理石墙壁做喷画雕刻字:七夕情人节KTV全新时尚主题派对活动爱情冲击波寻找你心中的女神;

③、楼梯扶手点缀红色玫瑰花;

3、大厅:

①、DJ台:前面面板点缀多色玫瑰花,并用泡沫雕刻:“你是我的玫瑰你是我的花”字样;

②、围大厅三周上空围墙雕刻银色反光字。

③、大厅各条立柱用玫瑰花及心形图案点缀。

4、包房:

①、各包房每张台面放置玫瑰花一支;

②、各包房放置活动计划及细则一份。

①、策划部根据总经理意见修改好计划案并准备实施;

②、营销部部按图纸于23日前做好广告架的制作、安装工作;

③、大厅部、包房部抽人手配合美工于23日做好布场工作;

④、财务部做好抽奖券及奖品的安排、发放工作及活动用卡的购买;

⑤、大厅DJ台及节目部安排好活动期间音乐路线、节目的调整,11日报总经理节目单;

⑥、营销部于20日前联系广告位位置、酒店,做好房间及餐饮安排;

⑦、策划部于19日前推出活动广告(含户外、电脑),并做好各种用卡的设计;

⑧、本店各部门统筹安排,11日统一彩排活动流程。

ktv作为一个大众喜爱的娱乐场所,放开心怀大声呼喊出心中的那首歌,为此这个ktv七夕情人节活动方案就很适合了。

ktv方案 篇4

在这个文化碰撞剧烈的`时代,圣诞节作为一个彻底的洋玩意儿已经开始在越来越多的中国人生活里扎了根,圣诞节成为亲人、友人相互祝福的美好时刻。xx在这个喜庆的日子里,特组织圣诞联欢活动,让全体员工在轻松、愉悦的氛围里,感受到和谐、友爱的企业文化氛围。

四、活动特点:

1、推选出“狂欢宝贝”为主线,开展互动游戏,营造欢乐气氛;

2、邀请xxxx或其他业务相关部门共同参加联谊活动。

进场之前每个人发一个祝福卡片,提前写好祝福语,交到企划部,统一进行会场布置。

2、请公司领导致辞;

3、举杯共庆晚宴开始,每桌推选出一名桌长,由桌长组织参加后续活动人员;

游戏说明:整个游戏过程,参加活动的人来自哪一桌,取得胜利便可为本桌获得一个圣诞老人(贴画),最后获得圣诞老人最多的一桌,为狂欢宝贝欢乐团。最后由获得圣诞老人最多的前三名各推荐一名进行“狂欢宝贝”的角逐,进行“送欢笑、送祝福”大比拼,每人说一句祝福的话,还要送一个最灿烂的笑容,最后各桌贴花的方式,谁的花最多,谁就是当晚的“狂欢宝贝”,获得由总经理亲自授予“狂欢宝贝”奖牌。

抽奖环节:每一组游戏间隔都进行一次抽奖环节,礼品由总经办四位老总准备,送出奖品的同时还要说出选择礼物的出衷。

玩法:首先指定一个人唱一段流行歌曲,然后参赛五人分别模仿学唱,最后由各桌派代表给学得最不像得人罚酒。

玩法:由主持人告诉每组第一个人谜底,然后此人用动作表演向后面的人表达,最后一个人再说出谜底,每人有三次机会。

玩法:将各种钦品(可乐、雪碧、啤酒、清水、醋、酸奶等)用纸杯盛装,一个品尝一人猜,品尝的人只能用动作来表达,在3分钟之内猜出正确最多一组为胜出。

玩法:分别将同组2人腿绑在一起,同时在每个人最外侧的腿绑上相同数量的气球,两组要将对方气球踩爆同时又要保护自己的气球不被对方踩爆,在1分钟之内谁最先完成或完成的数量多为胜出。

玩法:提供没有五观的圣诞老人像,参赛人员一人指导,一人遮住眼画,两人配合看谁画得像。时间1分钟。

营造喜庆气氛,让大家轻松的渡过一个快乐的圣诞节,将高涨的情绪带入到今后工作当中去;同时通过与政府部门联谊,进行良好沟通,为今后工作开展奠定基础。

ktv方案 篇5

一、营销理念

给所有消费的客人建立一种新的人文消费理念。

二、营销计划

1.五月母亲节、代您送心意

活动细则:

凡予5月x日~5月xx日消费的顾客一次购买3小时,均可获赠“送给妈妈/爱人”的礼物(日场赠送xx欢唱护照)

2.唱享仲夏夜36元特惠

活动细则:

周日~周四0:00~3:00中包仅需36元。

3.超市酒水消费足100元既赠游戏币两枚,参于欢乐球游戏。

4.超市酒水消费足200元,既赠“送给妈妈/爱人”礼物一份。

三、需要物品:

1.“送给妈妈/爱人”的礼物600份。要求:①以化妆品(护手霜由酒商提供);②要有精致包装盒。

2.制作三幅、喷绘两幅、店旗

内容:×展架

①五月母亲节、馨香花氛送心意;

②36优惠,唱享仲夏夜;

③酒水超市送给妈妈/爱人礼物(由酒商制作)。

四、活动注意事项

1.“五月母亲节、馨得花氛送心意”活动分为日场/夜场,日场赠送胜家欢唱护照,夜场赠送“妈妈/爱人礼物”“胜家欢唱护照”。

2.由前厅部负责领品及赠送。

5月x日后开展以下营销活动

1. 生日我最大优惠活动

每日21:30前五名凭身份证过生日的寿星均可享受128元豪华大包19:00~3:00优惠。

2. 49优惠

下午场14:00~19:00,49元可唱3小时优惠。

3. 36唱享仲夏夜

午夜场0:00~3:00,36元可唱3小时优惠。

做为KTV做抽奖

1.公开度.透明度不足,反而容易失去公信力

2.容易滞留客人过长时间不利于翻包

3.手法老套,缺乏新意

反之做配送

1.机会均等人人有份

2.有充分的灵活性可根据经营者意愿调整

ktv方案 篇6

别在春节旺季里看着天天顾客爆满就沾沾自喜,可能大年一过你就天天唱空城计。由于中国传统习俗的使然,一临近春节,全社会的消费力在短期内有一个喷发行情,大大小小的餐饮几乎家家爆满,而这很难说是因为你的营销工作做得多么出色。真正考验营销的成效,还在于到了淡季是不是一落千丈,一年里是不是能持续、稳定地经营,在顾客中是不是享有较高的满意度和美誉度,在同行企业中是不是属于 方阵的。

成功餐饮营销的目标都是非常明确的,策略都是很清晰的,且都是按计划有步骤地推进实施。有一点非常关键,那就是如何做好旺季与淡季营销策略的转换。

“旺季取利,淡季取势”,这应该是餐饮营销的核心思想。取利,就是要夺取更大的销量,获取更大的收益;取势,则是获取制高点,争取有价值的东西,包括经营人气、顾客口碑、品牌知名度,等等,从而建立长期的战略优势。

这“势”和“利”的关系是截然不可分开的,没有淡季的“势”作为铺垫,就很难获得旺季的“利”;而没有旺季的“利”,也无法支撑餐饮在淡季里去取得所需要的“势”。往往淡季营销工作做得好的餐饮,到旺季不用再投入太大的营销成本也能获利颇丰,这就是水到渠成。

淡季里,营销工作重点可归纳为三个方面:1、老客户的维护;2、新客源的开发;3、品牌形象的塑造。要做好这三方面的工作,适度的营销成本是必不可少的,而不是一味地没有策略性地压低经营成本。这个阶段应相对轻视收益率,而更重视上座率和顾客的满意度,终而实现旺季取利以及全年的收益目标。

营销活动是一个讲求系统性、计划性、连贯性的经营行为,营销工作应该尽量做到先于市场的变化,尤其是在市场变化趋势很明朗的情况下。中餐餐饮应该在春节旺季开始之前就制定好节后淡季的营销方案,然后充分利用春节期间良好的人气,提前开展淡季的营销促进工作。具体的方法不一而足,其效果往往事半功倍。如果待到滑入淡季、人气低落时再来开展营销推动,营销的成本会更高一些,难度也大一些。

这需要根据餐饮的市场定位,从客源构成、消费动机,以及节后餐饮市场的调整趋势等方面作出正确的判断和分析,然后把有限的营销资源投入到 有效的目标市场。

对于中、高档餐饮来说,春节旺季的时候 主要的顾客群体是官方(包括政府和军队)、商务以及其他社会团体的集团消费,这期间很多餐饮对一般的散客都无暇顾及,有所怠慢。但是春节过后一段时期,餐饮市场的客源结构就会发生变化。由于节前集中的突击消费,节后集团消费的热情会降低,消费的频次也明显降低。相应家庭消费和散客消费的份额就有所抬头。

针对这些市场变化,餐饮应根据自身的定位调整营销的手段,做到有的放矢、简单有效。比如,中档餐饮可推出较为实惠的家庭套餐、白领午餐,以吸引家庭和白领上班族的消费;推出“特价限量活动”,以此降低客人的消费成本,且有效吸引更多的顾客进行消费;策划更加细致、周到的约会、聚会、生日party营销预案,以更多的优惠赠送项目以吸引预定消费,等等。

当然,对中、高档餐饮来说集团消费仍然是主流,那针对这部份客源也应该有相应的营销举措,切不可顾此失彼了。

ktv方案 篇7

一、活动目的:

针对目前KTV在春节旺季后的衰退季节3月份,本公司业绩直线下降,为了能够在淡季提高营业额,必须在3月4月期间做出适合顾客的企划活动,来促进引导顾客的再次消费,经过调查分析,在3月4月期间是所有KTV淡季的季节,但是在此期间我们需要考虑的是,淡季不代表没有业绩,我们目前需要做到的是如何在淡季期间通过一些营销策略来将分流到其他KTV的顾客聚拢在一起,由此聚拢而提高业绩,增长营业额,具体此次目的.有三点,第一给于顾客更多的附加值,第二推行促销活动促进顾客再次消费,第三与其他KTV进行竞争,让顾客明显感觉到本ktv与其他KTV的不同,尽显本店的性价比。

二、活动对象:

从目前来看,本KTV主要的上客营业时间段分为下午场和晚场两个主要时段,很明显针对下午场的客人在寒假期间以学生为多数,但寒假过后明显直线衰退,但下午场还是以学生群体为主,晚场相对来说以工薪阶级、青年为主,年龄一般在25-40岁之间,因此这是我们本次活动的最主要的两个消费群体,这些群体也就是我们最主要的促销目标,所以我们要针对此类消费群体开展营销策略

凡开包厢均可无限量获得爆米花,客人开包厢后,有服务员直接进行派送至包厢,并告诉客人,本公司目前搞活动,爆米花无限量供应,如果您吃完了还需要,我们可以继续为您供应!

客人在开包厢后,均有一次抽奖机会,客人开房后,由总台人员提示客人进行抽奖,并告知客人目前本公司有抽奖活动,您可以试下手气,中奖率95%,客人中奖后可到兑奖处进行兑奖。

为了促进超市消费,我们可选择性的分时段赠送,推行超市套餐、例如超市消费满88元赠送啤酒2瓶,消费满188元赠送红酒一瓶,消费满288元赠送珍藏红酒套餐1份,由于成本估算,该活动还需进一步测算。

为了提升夜场的上客率,可以给顾客营造出夜场消费去最划算的概念,凌晨12点以后夜场啤酒销售我们降低利润,以走量为主,在原价10元的基础上进行推行买多少送多少,来刺激顾客购买欲望,有超市人员根据销售小票进行派送。

1、香喷喷爆米花,即日起无限量供应成任何时间,只要开包厢的客人即可享受无限量供应,不限人数不限量

2、开包厢即可参加抽奖,中奖率95%晚场8点至凌晨12点期间,开包厢就有资格参与抽奖

3、超市购物满88元就送,任何时段只要超市购物满88元起就可得到不同的赠送

4、夜场啤酒派对,卖多少送多少。

店堂明显处进行X展架及海报张贴,内容以突显噱头为主,刺激客人进一步了解。

印制宣传单,在所有进包厢的客人都能轻易了解到具体活动的内容。

滚动播出活动主题,进行提醒顾客活动进行中。

主要制造噱头,可适当夸大,利用图案及文字结合,宣传活动性价比。

所有人员需掌握所有活动内容及流程,能够耐心详细的为客人进行解答。

所有活动各个环节都要有专人进行负责和进行监督,以便于及时的调整不足之处。

所有活动所需物质都要提前备货,以便活动所需物品能够正常保障的派发。

现场布置必须做到一定的氛围,所有明显处都必须突出活动的主题。

起初可进行测试实验,了解活动的推展及客人的反应度,以便及时的不足及调整。

活动的推行联动性很重要,每个还击都必须按照计划及要求到位,做到整个活动的流程度,各环节能够衔接,保障所有问题能够得以解决。

在活动推行期间,尤其是起初,要多进行搜集了解客人的反应度,以便能够找出问题原因,来满足客人的一些需求及留下良好的印象。

现场所有管理人员都必须了解整个活动的操作流程,一旦发现活动种存在的弊端和漏洞需及时调整,以便做到合理的控制成本及各个环节。

活动开始后,每天要进行报表等级,反应该活动的所有情况,派发,赠送,包厢数,反应意见等所需资料,具体报表见附件。

根据报表进行分析活动的成败,以便能够及时的调整或更好的改进。

根据此次活动进行分析,考虑在下阶段是否继续推行是否适应或更改策略。

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攻坚方案8篇


编者将带领大家一同揭开“攻坚方案”背后的故事,跟随我们的步伐。在制定写作工作方案时,我们必须要有明确的目标和具体的计划。制定完美方案的同时也需要回顾工作中的不足之处。请相信,这篇文章中包含了您所需的全部信息!

攻坚方案(篇1)

中共安平县委办公室

安平县人民**办公室

关于印发 《安平县“项目攻坚月”暨招商活动实施方案》的通知

各乡镇、县直各部门:

《安平县“项目攻坚月”暨招商活动实施方案》已经县委、县**研究同意,现印发给你们,请结合各自实际,认真抓好贯彻落实。

二○一○年九月九日

安平县“项目攻坚月”暨招商活动

实施方案

为加速推进项目建设,拉动经济超常发展,逐步缩小与先进地区的差距,经县委、县**研究,决定在全县开展“项目攻坚月”暨招商活动。为组织开展好这次活动,特制订实施方案。

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导,以加快发展为主题,把项目建设作为重中之重,用心用力,用智用谋,大谋划,快包装,招大商,引大资,聚合经济社会大发展、快发展的强大动力,进一步营造氛围,进一步落实责任,进一步加大力度,齐心协力,集中攻坚,迅速掀起项目建设热潮,全力推进我县项目建设再上新台阶。

二、工作目标

利用2009年月份一个月的时间,全力以赴,集中精力,打好项目签约攻坚战,确保完成市委、市**下达的各项目标任务。每个乡镇完成一个合同额在1万元以上的项目;丝网产业基地管委会要完成签约亿元以上项目个、 亿元以上项目个、 亿元以上项目个、10亿元以上项目1个;京安集团需要完成1亿元以上的项目;建设局要力争签订投资1亿元以上的城市建设开发项目合同。

三、实施步骤

1、组织发动阶段( )

制订“项目攻坚月”暨招商活动实施方案,报县委、县**主要领导审定后,召开专题调度会,印发活动方案,分解任务,明确目标,落实责任。

2、协调推进阶段( )

“项目攻坚月”暨招商活动领导小组督导、调度、协调、推进各项任务目标落实。各镇、各有关部门要根据任务目标,集中力量进行规划、包装和谈判。

3、招商项目汇总及签约阶段( )

11月26日-12月5日,各乡镇及有关部门向发改局报送会上签约项目合同(协议)文本及邀请的客商名单(报送的签约项目内容见附表),经县招商活动领导小组审定后于12月10日前上报市招商签约组。

12月中旬,市委、市**在京举行项目招商签约仪式。

四、组织领导

为加强对“项目攻坚月”暨招商活动的领导,确保各项工作的顺利进行,成立安平县“项目攻坚月”暨招商活动领导小组。

组长:李**县委书记

第一副组长:刘永军县**县长

副组长:马玉来县委副书记

石跃辉县委常委、常务副县长

常歧县委常委、县宣传部长

李光辉县委常委、**副县长

姚世周县委常委、县纪委书记

李连兵县委常委、县**部部长

袁凌俊县人大副主任

郭广州县**副县长

刘伟县**副县长

张云龙县政协副主席

(整个活动的组织协调由石跃辉、郭广州同志具体负责)

成员:马玉峰县委办公室主任

赵新春县**办公室副主任

刘官领县**办公室副主任

望谟县政务中心副主任、丝印产业化办公室副主任

王京凯县发改局局长

张文足安平镇党委书记

宋跃武两洼乡党委书记

郭超杰黄城乡党委书记

崔文朝马店镇党委书记

徐红领何庄乡党委书记

张赤峰子文乡党委书记

崔长友王庄镇党委书记

赵书进油子乡党委书记

张勋县建设局党组书记

张茂文县丝印产业基地管委会主任

赵亚力大世界管理委员会主任、县丝印产业化办公室主任

张巧合县商务局局长

张虎成县中小企业局局长

***县电视台台长

马建超县外宣局副局长

高建玲,发改局副局长,项目办主任

领导小组设办公室,主任为马玉峰先生。领导小组办公室下设三个工作组:

1、综合协调组。组长由马玉峰同志担任,副组长由王京凯、赵新春、刘官领同志担任,办公室设在县发改局,负责活动实施期间有关事项的组织协调,与有关单位联系沟通,有关会务、综合材料等工作的安排部署。

2、项目推进签约组。组长由王京凯同志担任,副组长由张茂文、马建申、高建玲、王辉同志担任,负责督促调度各乡镇及有关部门积极跑办签约项目,对上会签约项目进行汇总审定、做好有关客户邀请等工作。

3、宣传报道组。组长是马建超同志,负责重点月活动和合同签订活动的宣传报道。

五、工作要求

1、提高认识,加强领导。全县上下要进一步统一思想,充分认识加快项目建设的重要性、必要性和紧迫性,切实把思想和行动统一到开展“项目攻坚月”活动的工作部署上来,集中人力物力财力,集中精力推进项目建设。

2,明确责任,密切配合。“项目攻坚月”活动各小组要根据承担的职责任务,迅速制定具体的工作方案,推进各项工作落实。各职能部门要齐心协力,加强合作,主动服务,做好项目推广相关服务。

3、加强宣传,营造氛围。充分利用电视、网络等新闻**,积极对外宣传我县环境、资源和行政成本优势,大张旗鼓地宣传项目推进中的先进典型,努力营造“人人关心重点项目建设、人人支持重点项目建设”的良好氛围。

4、加强调度,加强考核。“项目攻坚月”暨招商活动领导小组办公室要加强对各乡镇及有关部门的督促调度,实行**告和日通报制度,及时协调解决工作中遇到的困难和问题,确保各项任务目标圆满完成。同时,要根据最终签约项目的情况,加强考核,年底进行综合奖惩。

攻坚方案(篇2)

(四)校园治安防范。以校园安保体系建设为重点,重点落实校园保安执勤管理、门卫工作制度、校园三防建设配备情况,做好学生的心理疏导工作。加强校园值班巡查和校外人员及车辆进出校门登记管理,要“看好自己的门,管好自己的人”,加强内部管理,做好排查化解师生矛盾纠纷。

(五)防汛、防溺水工作。以校舍汛期安全和学生防溺水工作为重点,制定有关措施和制度,重点检查围墙、厕所、体育器材等校舍和设施设备安全情况,对学生加强开展防溺水安全教育,并与家长签订防溺水安全责任书。

(六)危险化学品安全。重点落实实验室安全管理制度,做好有毒有害实验用品购买、存储、使用、登记制度的落实,检查落实实验设施设备安全运行、实验室监控、通风、防火防爆等情况。

(七)校园周边安全。以校园周边治安治理为重点,落实上下学时段领导带班、教师执勤情况,积极会同派出所、交警队、镇**等有关部门对校园周边治安、交通秩序、流动摊点进行整治治理。

四、工作组织实施

(1) 制定计划,自查自纠(9月9日-9月15日)

结合学校实际情况,制定学校活动计划,明确任务,落实责任,认真部署,迅速启动,为活动得实效奠定坚实的基础。本单位每个环节、每个岗位、每项安全措施落实等情况,进行全面彻底自查自纠自改,及时梳理发现的问题和隐患,制定整改计划,落实整改责任和措施,发现重大隐患要立即报告镇**或区教育体育局,并积极落实整改措施,按照局要求“隐患就是事故”及时进行整改。

(2) 中心校督查和隐患整改情况(9月16日-9月30日)

做好检查总结,接受上级的监督检查,对检查中发现的问题认真整改。

(3) 联检集中整治阶段(10月1日-11月15日)

做好安全日常工作,及时整理安全档案,进一步完善隐患排查治理相关制度,加强责任考核,形成制度化、经常化的隐患排查治理长效机制。

(4) 综合检查和重点抽查阶段(12月1日-12月20日)

分别在每个月末对学校的隐患排查治理工作进行一次“拉网式”督导检查,对百日攻坚战活动进行回头看,及时查缺补漏,并针对存在的问题制定整改措施,落实整改责任,推动隐患整治,确保校园安全形势稳定好转。

五、工作措施及要求

(一)加强领导,落实责任。“校园安全百日攻坚” 活动是深入贯彻落实省、市、区主要领导批示精神,全面加强校园安全工作的一项重大举措,对于推进我校安全发展、和谐发展具有十分重要的意义。学校主要负责人是校园安全的第一责任人。要加强领导,精心安排部署。

主管领导要亲自安排,精心安排,前面指挥。通过层层落实校园安全责任制,采取切实有效的措施,把各项具体工作落实到各个环节,确保百日攻坚战活动有效推进。

(二)加强协作,明确目标。要针对影响学校安全稳定形势的突出问题和薄弱环节,以集中整顿事故隐患为重点,健全和完善安全隐患整治责任制度,各学校建立校委会统一领导、相关部门分工负责、密切配合、通力协作的联合整治工作机制,共同打好这次百日攻坚战。

(三)统筹兼顾,标本兼治。立足当前、着眼长远,做到百日攻坚活动与全年安保工作相结合、与打非治违专项行动相结合、与日常监管相结合、与落实重要节假日和关键时段的安全防范措施相结合,建立完善校园安全长效机制。

(4) 建立调度系统,加强信息反馈。每个阶段结束后,学校要进行总结,并上报阶段性工作情况,对各阶段工作进行调研总结,并对下一阶段工作及时做出安排部署。

攻坚方案(篇3)

为认真贯彻落实近期省、市领导有关安全生产重要指示精神和省、市安全生产紧急**会议部署要求,有效预防和遏制事故,确保全市安全生产形势持续稳定,市**决定,4至8月份,在全市范围内深入扎实组织开展安全生产“夏季攻坚”专项整治活动。

一、指导思想

以科学发展、安全发展为统领,以有效预防和遏制事故为目标,以全面开展“四化融合”、“三位一体”安全监管防控体系建设为核心,在深入排查治理隐患、严厉打击非法违法行为、狠抓安全生产责任落实,始终保持“高压严管”态势的基础上,针对夏季安全生产规律和特点,尤其是事故预防重点和难点,抓根本、治源头,在全市各地、各行业领域集中组织开展安全生产重点专项整治,着力解决影响制约安全生产形势根本稳定好转的突出问题和痼疾顽症,全面推动和有效促进安全生产工作深入扎实开展。

二、整治范围

全市所有行业领域,特别是非煤矿山、石油天然气开采、危险化学品、道路和水上交通运输、人员密集场所、建筑施工、特种设备、水利设施、民爆器材、旅游景点、校舍校车、地下管网、涉氨制冷、冶金、加工制造等重点行业领域,以及大型游乐设施、活动场馆、公共场所和有限空间作业等重点部位,全面部署开展安全生产重点专项整治。

三、重点内容

紧紧围绕春夏交替阶段季节转换特点和夏季雷雨、高温、湿霾等对生产作业施工影响,尤其是暴雨、汛期可能给安全生产造成的威胁危害等,针对人的思想情绪和生理变化规律、设备设施安全管理和维护的重点、要点,以及洪水、滑坡、塌方、塌陷等自然地质灾害防范应对措施,有的放矢,做好重点专项安全整治。同时,要对屡禁不止、长期存在的无证、无照生产经营和“三超”、“三违”等严重非法违法行为,实施严厉打击、彻底治理。

(1)改善公路和水路运输安全。严格监督整治高速公路、桥涵建设。对安全生产责任制不健全、安全防范措施不落实、事故频发的运输企业,要予以停产整顿。

对不符合安全要求、存在重大安全隐患的运输企业和个体运输户,要立即予以关闭;经整改仍不合格的,依法吊销营业执照和车辆牌照。加大道路交通违章查纠力度,严肃查纠带病车辆上路、无证经营、农用车非法载客、客货混装以及超载、超速、疲劳驾驶、无证驾驶、酒后驾车等违规违章行为。依法禁止生产、改装不符合国家要求的汽车生产单位。

加大事故多发路段重大隐患的治理整顿力度。坚决取缔不符合资质规定的客运和危险品船舶运输经营者,整顿违规经营客(渡)船、旅游船、危险品船等船舶的企业,严肃查处农用船舶、渔业船舶和其他未经交通部门许可的船舶载客营运,取缔无证无照和达到报废年限仍在运营的船舶。

(二)危险化学品安全整治。严格危险化学品管理,加强监督执法,凡未经批准,非法从事危险化学品生产、储存、运输、销售和使用的企业,一律取缔并予以处罚。因使用落后国家淘汰的技术设备不符合安全生产条件而存在严重问题

大隐患的从业单位,要坚决关闭。督促有关企业和业户依法做好对危险化学品生产、储存装置的安全评价工作,查找事故隐患,落实安全措施,对隐患和问题严重的单位要立即停产整顿。加强危险化学品运输企业、运输工具和从业人员资质管理,严格危险化学品运输监管,严厉打击非法从事危险化学品运输的行为;经营单位必须具备法律规定的安全生产条件,取得危险化学品经营许可证,持证经营,禁止无证销售。

(3) 人员密集场所消防安全改造。要认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》等法律法规,落实消防安全责任制,加强公共消防设施的建设,提高防御火灾能力。如果疏散通道,疏散楼梯和紧急出口在业务运营,生产和住宿期间被阻塞,占用或锁定,则必须当场进行纠正。

应急照明设置的场所、位置、数量不符合消防技术规范要求的,常闭式防火门闭门装置损坏不能保持常闭状态的,疏散门开启方向错误的,以及商住楼经营部分与住宅部分的安全出口未分开设置的,要限期整改。在人员密集场所的疏散通道、疏散楼梯、安全出口处设置铁栅栏的和在公共区域的外窗安装金属护栏、被广告牌匾遮挡影响消防安全疏散和应急救援的,要立即拆除。对拒不按上述要求整改或逾期不整改的,依法予以强制执行和处罚。

(四)建筑安全整治。加强对建筑施工企业和在建工地的安全监管,对不具备基本安全生产条件、不执行国家强制性规范和标准、存在重大安全隐患、不认真进行整改以至发生重大事故的建筑施工企业,要限期整改并降低资质,情节严重的,依法吊销资质证书和营业执照。认真组织开展对在建工地的模板和脚手架搭设、塔吊拆装、外包工程项目等建筑安全关键环节和部位的专项治理行动,消除安全事故隐患。

(五)特种设备安全整治。认真贯彻实施《特种设备安全监察条例》,加强特种设备生产、使用、检验检测工作的监督管理,严格执行特种设备验收检验和定期检验制度,坚决查处非法制造、非法安装、非法使用、无证操作特种设备的违法行为。进一步开展特种设备安全普查整治,隐患严重、整改不及时的,停止作业。

(六)校舍校车安全整治。坚决关闭和制止d类危房,落实b、c类危房安全防范监控措施,严防校舍倒塌。切实加强对违规营运校车的整治,坚决打击超员超速行为,坚决取缔黑校车营运。

(7) 油气输送管道和城市燃气的安全改进。继续按照国家和省安委会统一部署的整治内容及要求,进一步深化石油天然气输送管线和城市燃气安全整治,确保整治质量和效果。

铁路、水利、电力、旅游、文化、民政、林业等行业和领域,要结合各自安全生产重点和特点,深化安全整治措施,规范安全生产行为,消除事故隐患。

四、方法步骤

(1) 动员部署阶段(4月20日前)。各乡(镇、街道、市场)和各部门要严格按照市安委会的统一部署和要求,对专项整治工作进行专项研究部署。一要召开专题分析研究会议。

认真分析属地、所管行业领域安全生产形势,深入查找存在的问题隐患和薄弱环节,剖析原因、突出重点、抓住症结,研究制定加强改进和有效治理的对策措施。二要制定专项整治实施方案。各乡(镇、街、场)要针对属地实际,制定专项整治总体实施方案,明确分工、落实责任,加强组织领导,严密组织实施,确保质量和效果。

市直各有关部门要分别制定所管行业领域专项整治具体实施方案,突出重点、明确标准、严格措施,确保方案的操作性和执行力。三要搞好部署发动。各级领导干部要深入基层,指导企业广泛部署,统一思想,提高认识,强化责任感,确保内容落实。

(2) 组织实施阶段(4月20日至8月10日)。一要开展自查自纠。企业要严格按照整治内容和标准,全面进行自查自纠,认真整改存在问题隐患,并逐项造册、登记、建档,在规定期限内及时向行业主管部门上报整治落实情况。

二要组织督查检查。各乡(镇、街、场)和各部门都要组成督查检查组,对所属单位和企业专项整治的组织、部署和实施情况进行督查,对所辖区域、所管行业领域内企业贯彻落实情况进行抽查,对重点单位、重要部位和关键环节整改治理情况进行专项检查。三要进行暗访暗查。

各乡(镇、街、场)和各部门都要派出安全生产暗查暗访组,严格按照“四不两直”的要求,对属地、所管行业领域专项整治开展中领导干部履职尽责情况进行暗访。安全生产监督管理部门要切实发挥好综合监管职能作用,对暗访中发现的工作和责任不落实等严重问题,要会同纪检监察部门,严肃追究相关领导、部门和人员的责任。四要挂牌跟踪督办。

对存在重大隐患、突出问题以及整治内容不落实、整改质量不达标和不按规定时限上报整治落实情况的企业,各乡(镇、街、场)及各部门要按规定予以挂牌跟踪督办,加大检查和问责力度,确保整治落实。五要及时通报**。对整改过程中发现和存在的正反两个典型,要及时通报和**,推动专项活动深入扎实开展

(3) 评审验收阶段(8月10日至8月底)。各乡(镇、街、场)和各部门要组织复查验收组,按照逐个企业,对企业整治落实质量进行复查验收,验收不合格的企业,市**要责令其停产“返工”、“补课”。复查验收要聘请相关专家参加,复查验收组对整治质量和效果负责。

五、工作要求

一要加强领导,落实责任。各乡(镇、街、场)和各部门要充分认识开展安全生产“夏季攻坚”专项整治活动的重要意义,坚决克服麻痹、松懈心理和厌战情绪,切实加强领导,高度重视、周密部署、精心组织。负责专项整治的有关部门和单位要各司其职,各负其责,密切配合,共同管理。

要及时研究解决整改工作中存在的突出问题,推动安全专项整治工作持续发展。要突出对事故多发、安全生产任务重的高危行业企业、非公有制小企业的安全监管,有效遏制发生重特大安全事故。

二要突出重点,严格检查。重点检查事故多发、隐患突出、安全生产形势严峻的行业(领域)和单位。对检查中发现的隐患,能够立即整改的,应当立即整改;不能立即整改的,应当立即停业停产整顿。整改不合格的,要采取联合执法,坚决关闭。

各乡(镇、街、场)和各部门要定期组织开展安全生产专项和联合执法检查行动,加大执法力度,强化执法效果,及时有力地打击取缔非法生产经营行为。要建章立制,建立健全安全生产规章、制度和各级台账、档案,实行动态管理,完善安全生产市场准入和清出机制,构建安全生产长效机制。

三要强化宣传,营造氛围。充分利用电视、网络、报刊、广播等大众媒介,大力宣传安全生产法律法规和安全常识,特别是事故发生后应急救援启动迅速、降低事故损失、事故善后处理等方面的成功经验和做法。强化对生产经营单位负责人、安全管理人员和从业人员的安全培训,积极发动职工监督本单位的专项整治工作,鼓励新闻监督和群众举报,揭露和举报安全生产领域的违法违规行为,提高全民参与意识。

对专项整治责任和措施落实不到位、重大和特大安全事故隐患排查整治不彻底、非法生产经营活动死灰复燃现象严重、整治期间发生重大和特大安全事故的,要严肃查处、公开**。

各乡(镇、街、场)、各部门要指定专人负责专项整治期间的信息报送工作。报送的内容:

14月18日前,将各乡(镇、街道、市场)和市政部门的信息报送联系人、联系人**和市安委会办公室。

24月20日前将本部门、单位专项整治实施方案报市安委会办公室;

3、“部署安排”和“复查验收”阶段工作情况,在本阶段截止日期2日内报送;

4、“组织实施”阶段进展实施情况,每半月报送一次;

5专项整治完成后,于9月13日前报送综合情况汇总表。

联系人:宋xx

联系**:522***x

攻坚方案(篇4)

为迅速减少网络投诉,提高客户满意度,市公司决定开展网络投诉改善活动。具体事宜安排如下。

1、 2010年互联网投诉热点地区

2010年9月,对xx市xx次以上的投诉热点和×—×次的投诉热点进行了梳理。其中,历史困难xx起,重复投诉xx起,其他投诉xx起。

共有××次投诉热点××个,投诉热点×—×个。详见附件

二、活动目标

2010年前对未解决的网络投诉进行集中整治,使网络投诉解决率达到全省前x位;理顺网络投诉处理流程,快速解决网络投诉。

阶段目标一:针对g**网络xx处投诉x次以上热点及历史难点××处于x月底前解决完成。

阶段目标二:针对g**网络xx处投诉×-×次热点、w网络××处投诉热点于x月前底完成。

阶段目标三:建立网络投诉解决闭环流程,对后续新增投诉及时启动流程,通过客户回访和现场测试对解决效果进行验证和监督。

三、组织机构

市公司成立组织领导小组,负责活动的组织和监督。

组长:副组长:

成员:各部门职责:

客服部门:统计原有网络投诉地点、次数等相关情况,及时传达给网络部联系人,对已解决投诉的地点进行客户回访,以确保投诉解决有效性,向网络部反馈回访结果。对新出现的投诉热点进行梳理并提交网络部门分析,及时进入网络投诉解决的闭环流程。

网络部:优化中心组织监督优化调整,定期收集整理活动进度信息发布。工程建设中心应当组织和监督涉及投诉的建设项目的实施,并将建设完成情况反馈给客户服务部门。

市场部:对市场开发目标区域偏离引起的网络投诉进行整改。

各县区分公司:根据网络部传达的涉及投诉的新建站点进行选址、签订协议、安排土建及线路施工,协助设备安装开通及优化调整,协调各方面关系。对于不能建立基站的站点,向网络部门申请建立grru或中继器。

四、活动内容

(一)针对投诉热点相关基站、室内分布建设项目,各县区经理挂帅,协调解决其中勘察选址、传输引入、配套准备中的疑难问题,加快工程建设进度,同时确保工程质量。

(二)对阶段目标一投诉热点建设进度实行重点挂牌督办,于11月底前完成。

(3) 对投诉热点第二阶段目标建设情况进行汇报监督,12月20日前完成。

(四)对于可通过优化调整改善的投诉热点,在10月底前调整完毕,达不到效果的要修改方案,后续新增可优化调整解决的投诉点必须一周内完成。

(五)对于已完成建设或优化调整的地点,客服部门在三个工作日内通过客户回访了解效果,确保投诉解决有效性,回访结果在一个工作日内反馈给网络部。回访未解决的地方,重新进入流程。。

五、活动效果验证监督

建立网络投诉解决的闭环流程,通过客户回访和现场测试验证和监督活动的效果。

网络部记录网络投诉进行处理,根据情况分别实施优化调整或新建基站、grru、直放站,向相关部门及公司领导反馈进度情况;

已完成优化调整和工程建设的地点,由网络部汇总提交客服部门进行回访,回访未解决地点再次进入网络投诉解决闭环流程。

六、活动开展方式

市公司成立联合工作小组,按照职责分工组织及监督各项工作开展,对大于10次投诉的热点建设实行挂牌督办,对其它投诉热点建设及调整实行通报督办。各县区公司成立实施小组,推进投诉热点建设和优化调整。

网络部牵头召集相关各部门每周召开例会跟踪投诉热点解决情况情况,每日发邮件汇报给市公司领导及相关部门领导进行督办。在规定期限内未完成1个投诉站点的选址扣除当月部门绩效0.5分,未完成投诉站点选址扣分累计扣除到当月部门绩效10分为止。

附件一:网络投诉解决闭环流程

攻坚方案(篇5)

2以动物疫病防治和投入品监管为重点,密切关注动物产品质量安全。加大动物疫病防控力度,推行动物疫病防控专业化、常态化管理,坚持“集中免疫”与“季防月补”相结合,重点是开展好秋季动物防疫工作,确保以生猪五号病为主的六种重大动物疫病免疫密度和免疫质量分别达到100%;增加疫情监测次数和频次,及时掌握疫情,提高分析预警能力;充分发挥村级疫情观察员作用,加强疫情报告核查,提高疫情报告的及时性和准确性;落实“属地管辖”责任制,县、乡(镇)

联动,共同搞好市场动物产品监管;各乡镇防检工作站对辖区进行梳理、普查,县动物卫生监督局搞好抽查和督导,规范市场秩序,加大违法案件查处力度。狠抓到场到户产地检疫和屠宰检疫,狠抓消毒灭源工作,规范病害动物的“四不一处理”,保障我县畜产品质量安全。

三。以畜牧养殖区建设为重点,狠抓结构调整和质量提升。以县委、县**将畜牧产业化发展目标纳入“三大三特”产业建设为契机,进一步健全组织机构,强化责任意识,把任务明确到分管领导,目标细化到站、股、室,责任落实到部门负责人和具体经办人员。深入开展“百日攻坚”活动,突出规模养殖、提升畜禽养殖总量,建好无规定动物疫示范区和标准化规模养殖小区。

把示范区建设、养殖小区建设与调整产业结构结合起来,在巩固、提升生猪产业的同时,立足资源,突出优势,调整结构,优化布局,彰显特色,因地制宜发展家禽和草食家畜。在“百日攻坚”活动结束前,完成养殖小区10个,标准化规模养殖场100个的建设任务。

4围绕干部作风转变,狠抓效能建设。干部职工加快心态调整,转变工作作风,加快工作节奏,尽快与“百日攻坚”活动合拍。合理调整工作方法,在工作中用心用脑,把工作做细做实,狠抓督查监督,对项目建设实行一周一汇报,养殖小区建设实行一月一督查;加强财务管理,严格财务制度,开源节流。

加强对养殖场建设技术服务,从选址、规划、建舍、

配套设施、生产、销售实行全方位的技术服务;狠抓效能问责,严防“三乱”行为,加强明查暗访,不定时的对机关和基层站人员的在岗和工作状况进行明查暗访,加大通报力度,严格奖惩。

5、以构建和谐稳定为重点,狠抓矛盾排查调处。坚持以人为本,构建和谐股室、和谐机关、和谐基层站、和谐单位,抓好不和谐因素的梳理、排查,理性分析、积极疏导、合理处置,对本级不能处理问题,要求及时上报。要高度重视信访调解工作,逐一制定调解方案,不遗余力做好协调工作。

对协调解决的信访投诉,要继续进行跟踪服务,防止再访。对有信访苗头的,要及早介入,及早调处,力争将矛盾纠纷解决在萌芽状态。要建立信访工作长效机制,将接访工作纳入常规化管理,完善信访预案,排定时间,认真执行信访接待和矛盾纠纷调处制度,切实转变工作作风,变上访为下访,尽量减少民怨,通过深入基层拉近与群众的距离,促进社会和谐稳定,确保一方平安,为“十八大”顺利召开营造良好的社会环境。

四、主要措施

1、提高思想认识。全体干部职工要统一思想,提高认识,充分认识“百日攻坚“大行动活动的重要性、必要性和紧迫性,切实把思想和行动统一到确保全面完成我局所确定的重点工作目标上来。我们要认识到,这是检验工作能力的关键时刻,是展示工作能力的时刻,是作出贡献的大好机会。

困难面前,要

大胆往前,不能畏首畏尾;要抓住机遇,攻坚克难;扎实完成2012年目标考核任务;咬定目标不放松,在100天的时间内,变压力为动力,充分发挥潜力,突破困难,集中一切人力物力财力,发扬艰苦奋斗精神,强力推进畜牧产业建设;要坚决克服厌战情绪和畏难情绪,以顽强的工作作风、昂扬的斗志、不服输的干劲,确保各项政策、措施、部署落实到位。

2、加强组织领导。为加强组织领导,确保活动的顺利开展,局成立“百日攻坚”活动领导小组,由局长张道钦同志任组长,领导班子其它成员为副组长,各二级单位负责人、股室负责人为成员,领导小组下设办公室,负责活动的综合协调和督查指导,肖厚新同志兼任办公室主任。各单位要切实加强对“百日攻坚”活动的重视程度,不折不扣地落实好各项攻坚任务,确保工作扎实有效推进。

3、强化督办检查。要进一步加强督办检查力度,尤其是对时间跨度较长,工作任务较重、范围涉及较广的工作,畜牧重点建设项目,主要领导、各分管领导将进行定期督查,及时了解工作动态、掌握工作进展,发现并及时解决问题。同时要实行重点工作半月会议制度,各股室、二级单位要主动向分管领导、主要领导汇报工作,共同研究对策,协助解决难题。

定期召开总干事办公会,汇报近期工作完成情况,安排部署下一阶段重点工作,确保各项工作协调有序推进。

【篇二:百日攻坚实施方案】

关于开展“百日攻坚、狠抓落实”作风建设

专项行动的实施方案

直属各单位、各部门:

根据市作风办关于贯彻落实市委六届十次全会精神,开展“百日攻坚、狠抓落实”作风建设专项行动的通知精神,集团现就开展“百日攻坚、狠抓落实”作风建设专项行动,特制订如下实施方案:

一、总体要求

以科学发展观为指导,以切实转变集团作风、促进广电文化事业产业发展为目标,通过开展“百日攻坚、狠抓落实”专项行动,动员和引导各单位、各部门党员干部走进矛盾攻坚破难、转变作风狠抓落实,进一步巩固上半年所取得的活动成果,着力破解影响科学发展、和谐发展的突出问题,着力破解基层员工长期关注、反映强烈的突出问题,着力破解影响集团作风和效能建设的“懒、庸”等突出问题,切实加快重点项目实施、

学习型党组织和学习型单位建设、生态文化建设和年度重点工作推进步伐,在解决实际问题中提高执行力,全面推进全年目标任务的完成,为集团提出的“创业惠民、创新强台”的奋斗目标提供坚强的作风保障。

二、时间

2010年8月中旬—11月底

三、参加对象

直属各单位、各部门

四、活动内容

(1) 要着眼发展大局,注重集团重点工作的落实,努力解决**意识不强、全局观念不强的问题。紧紧围绕集团下半年的中心工作,紧密结合各单位、各部门实际,进一步细化目标任务,完善配套措施,狠抓工作落实,以更科学、严谨、细致、务实的作风做保障,切实推进集团部署的各项目标任务,特别是生态文化建设工作任务的完成。继续推进下半年转型升级、城乡建设、惠民工程、维护稳定和基层党组织、党员队伍建设,行风建设、反腐倡廉建设等各项目标任务的完成,认真分析梳理工作目标,倒排倒逼进度计划,对尚未完成的重点工作特别是由本单位本部门牵头承办的集团重点工作,要排出任务进度表,进一步明确工作目标,明确责任人和责任部门,明确工作措施和完成时限,确保重点工作按时保质保量完成,并带动其他各项工作顺利完成。

(2) 围绕项目推进,要注重重大项目的跟踪服务,努力解决服务意识不强、服务不到位的问题。要着眼“三贴近”,充分发挥本单位本部门工作职能,对“三个年”活动中的宣传报道、集团的品牌名牌建设、技术升级改造、产业拓展、数字电视整转、网络升级改造、“村村响”工程、“一线通”业务等事关全台长远发展的重大项目,特别是“作风建设加强年”活动中明确由本单位联系的项目,根据“千个项目问责效”的要求,组织精干力量深入项目一线,实时跟踪服务。对于项目推进中的困难,要主动帮助,找准问题症结,有针对性加以解决,力争未开工项目早日开工、开工项目早日竣工、竣工项目早日投产,真正做到“联项目、优服务、助推进”。

(3) 围绕服务群众,解决重点难点问题,努力解决关系广播电视和谐稳定的突出问题。狠抓落实五项推进活动,通过开展办公秩序规范活动,建立健全体现一致化、规范化、正规化的办公秩序,努力塑造集团(总台)文明热情、团结高效、制度规范、秩序优良、环境整洁的良好形象。通过走访学习活动,可以进一步增强党员干部的廉政意识,筑牢思想道德防线,提高拒腐防变能力。

通过开展“三个年”征文比赛活动,解决“三个不”( 责任意识不够强、创业激情不够高、本职业务不够精),做好“三服务”( 服务好基层、服务好企业、服务好群众),促进“三个年”**型升级加速年、城乡建设提升年、作风建设加强年),推动集团(总台)各项工作创佳绩、再塑广电新形象。通过开展宣传板报展评活动,充分展示集团(总台)活动特色亮点和自身形象,进一步巩固“三个年”活动前阶段成果,推动下一阶段活动。通过开展“文明标兵”评比活动,进一步增强员工的事业心和责任感,推进职业道德建设,树立优良行业风气,不断提升员工的文明素质和集团的文明程度。

通过开展百日攻坚活动,上下联动、部门互动,集中时间、集中精力、集中力量解决一批前阶段中层以上领导干部蹲点调研、督导检查、“九查九看”活动中发现和查摆出来的问题,久拖未决的难点问题,切实为员工做好事、办实事、解难事,努力在攻破解决难题中提升工作层次、提高工作效率、增强工作实效,让基层员工切身感受到作风建设带来的新气象、新感受、新变化、新成效。

(4) 围绕提高效率,抓好党员干部能力建设,努力突破

解决能力和执行力不足的问题。对照全面落实学习型党组织、学习型广电建设工作要求,努力在思想观念、创新意识、事业心责任感、服务能力、遵章守纪等关键点找差距、比举措、下功夫,进一步加强学习能力培养、增强创建实效,切实提升党员干部思想理论和政策业务水平,提高服务项目、服务企业、服务基层、服务乡镇的实际能力。要建立健全工作落实、决策执行的跟踪、监督和保障机制,积极探索科学的绩效评价机制,通过“赏罚分明”保证“令行禁止”,加强本单位本部门执行力建设,教育、引导党员干部进一步树立坚定的执行理念,掌握科学的执行方法,解决应付执行、选择执行、机械执行、被动执行等问题,全力提升集团执行力和工作效能。

(五)围绕“懒、庸”治理,抓好监督检查,着力破解执纪不严、监督不力的问题。针对“九查九看”活动中发现和查摆出来的“办事拖拉、消极怠工、作风飘浮、推诿扯皮、偷奸耍滑”等“懒、庸”问题,各单位、各部门要切实花大力气加以纠正,要加强对本单位本部门监督检查、坚决维护纪律。要大力支持、积极配合明查暗访、投诉处理等工作,对本单位本部门发现的“懒”事“庸”情,做到不回避、不推诿、不敷衍,按照有关规定严肃处理、严格问责。

要切实解决工作中存在的集团决策、决定贯彻不下去、党委声音员工听不到的这些“中梗阻”、“下搁浅”现象,集团中层干部特别是正职要当好“传话筒”、“ 扬声器” ,确保政令畅通。要继续抓好集团制度规定的贯彻落实,进一步完善制度、强化执行,综合运用正面激励、责任追究、技术屏蔽等手段,

要从源头上加强监督,筑牢单位和部门内部纪律执行的第一道防线。

(6)着眼于长期管理,要注意制度建设,努力解决工作作风建设机制体系不完善的问题。要把制度建设贯穿于各项活动之中,在建设、运行、改进中进行。结合作风建设的重要内容,“对本单位本部门作风和效能建设制度规定进行一次清理”工作,进一步抓好集团已经出台的作风建设制度、政策文件等的贯彻落实,特别是要将“三个年”活动中行之有效的有益经验、举措用制度形式固定下来、坚持下去,建立健全“懒、庸”治理、项目助推、帮扶基层等务实、管用的作风建设长效机制。

攻坚方案(篇6)

一、明确目标,聚焦攻坚

通过金融支持工业强县“131工程”攻坚活动的实施,实现x年全县重点工业企业管理水平提高、竞争能力增强的目标。x年,县金融机构集全力分类、分梯次支持“起步型企业健康成长、成长型企业做大做强、骨干型企业龙头引领”,到年末达到“起步型企业银行信贷支持覆盖率80%以上、成长型企业100%覆盖、骨干型企业应贷尽贷”,实现“131工程”覆盖企业经济实力明显增强的目标。

二、加强领导,全力推进

为确保金融支持“131工程”的顺利开展,成立由分管副县长为组长,县金融办、县人行、县经信局、县中小企业办等部门负责人为成员的领导小组,负责对金融支持工业强县战略“131工程”的组织领导和协调。领导小组下设办公室,办公室设在县人行,巨保银同志兼任办公室主任,具体负责攻坚活动的实施、协调、考核和督导。

三、梯次推进,层层负责

(1) 整理企业图书馆,明确支持和评估的范围

4月底前,根据县经信局新调整的“百强”工业企业名单,结合各银行业金融机构意见,重新确定建立100家起步型小微企业、30家成长型中小微企业和10家骨干型企业名录,并将调整后的企业名单提供给各银行机构。

(二)全面结对,实施“一对一”责任管理

4月份,召开金融支持工业强县“131工程”拓深助力座谈会,对实施“131工程”的重大意义再认识,研究探索适应x实际的支持措施和渠道,鼓励各银行切实担当起“兴业助发展、 服务为x”的社会责任。召开“131工程”攻坚启动仪式,按照任务分解要求,对确定的“131工程”中小微企业名单进行重新分类结对认亲,并签订结对服务协议书、帮包责任书。

(3) 定向援助,一企一策,近距离服务

各银行业金融机构对结对企业,要明确帮包责任人和具体帮扶措施,进一步完善“金融顾问团”服务职能,实行分类服务、一企一策,对“131工程”企业实施全方位金融服务。5月份,开展“进企业、送服务”集中活动,对140家企业全覆盖、不限次走访,建立银企密联渠道,探索双赢之路。

攻坚方案(篇7)

城关街道桃园小学

为推进我校教学工作持续、协调、健康发展,按照科教育和2017年春城关街道教学工作会议精神,中心小学的有关要求,为扎实开展“质量攻坚年”活动,结合我校实际,特制定如下方案:

一、指导思想

坚持以科学发展观为指导,进一步深化课程改革,以向课堂效益要质量为核心,加强教学管理队伍和师资队伍建设,完善教学管理机制,优化课堂教学行为,促进学生在知识与技能、过程与方法、情感、态度价值观等方面全面和谐发展。

二、工作目标

1继续推进课程改革,改变教师的教学行为和学生的学习方式,提高课堂教学效果。

2.结合“质量攻坚年”活动的推进,大力进行师资培训,进一步转变教师教学理念,提升教师专业水平。

三。学科竞赛要有新突破,六年级期末考试要统一。总体成绩位居镇中游。

三、主要内容

(1) 改进教学管理,提高教学过程的有效性

有效的教学来自于有效的领导和管理。一要加强对教学全过程的有效领导和服务。要树立正确的教学管理理念,加强对教学思想和理念的引领,加强对教学计划、课程实施、校本研训的领导,关注教学过程、改善教学环境、提高教学效益。

要从“关注教学准备、衡量教学效能、评估作业效果、分析考试功能”等方面入手,全面加强对教学全过程的领导。第二,加强教学管理者的能力和素质。管理者要带头学习教育理论,认真参与教学实践,及时分析教学状况,善于解决教学问题,努力构建一支有思想、懂教学、善管理的教学领导队伍。

三要加强对教学的监督指导。要加强对“备课、上课、作业、辅导、评价”各个教学常规环节的检查、督促、指导,采用随机抽查、个别检查、全面检查等方式,发现问题,及时交流总结,要求全体教师做到“备课深、上课实、作业精,评价细、辅导勤”,坚持把教学过程管理落实到位。

(2) 严格督促日常表现,提高教学行为的有效性

严格执行教学常规是教学质量的保证。一要及时制定各类计划。包括各学科教学计划、后进生辅导计划、总复习计划等。

各学科的教学计划包括课堂情况分析、教材目标和要求、提高教学质量的措施和课时安排;后进生指导计划包括计划、目标、内容和效果分析;总复习计划包含复习目标,复习内容与进度等。二要认真做好课前准备。备好课是上好课的前提。

要做到有课必备,超前备课。至少备好基础学科的详案。备课前教师要熟悉内容体系,了解教材编写意图,明确教材各单元教学目标的基本要求、知识的联系与衔接,还要根据学生的年龄特点和实际情况选择有效的教法与学法。

教案要完整有创意,栏目齐全,字迹清晰,应包括单元教学目标、教学重难点、授课时间、课时教学目标、课时重难点、课前准备、教学过程、作业设计、板书设计等内容。三要精心上好每节课。上课前,授课老师要对集体备课进行二次备课,包括导入、新授、巩固、拓展、作业等,都要循序渐进,追求实效;每个教学行为,包括教师仪态、教学语言、教法选择、课堂评价、师生交往等,都要依据适用有效原则,合理进行。

四要及时批改、耐心辅导。教育学生作业要规范、整洁,对作业潦草或不及时完成的,要加强教育和指导。教师要及时批改作业,不漏批错批,要突出作业反馈、评价、订正与二次批改环节,要把作业订正作为学生知识缺陷弥补的关键环节,对平时作业比较差的学生提倡面批。

五要认真做好考试与评价。要认真组织单位抽检,最终质量检验和评价,并及时记录结果。要客观分析测试结果,反思前期教学效果,提出教学改革思路,落实教学实际行动。

要重视评价的发展性功能,把对学生的每一次评价当作进步的起点,按照发展激励性原则,鼓励学生获得进一步发展。

(3) 切实开展项目研究提高科研领导效能

要树立“科研从教学中来,科研服务于教学”理念,在分析现有科研资源的基础上,进一步端正思想,寻求指导,强化规范,努力提升教育科研对教学工作的引领作用。一要进一步营造浓厚的科研氛围。注重全面积累教研资料,进行反复的实践和思考。

二要扎实开展课题研究。在研究中要注中教师能力的提高。要把教师教育科研活动作为教师专业成长的重要途径,加强过程研究与管理,注意资料收集与整理,建立健全制度,将2017年我校省级课题确实研究落到实处,争取更多高质量的研究成果出现。

四、组织实施

为保障“质量攻坚年”活动各项内容的顺利实施,学校成立由校长任组长,以教导处为中心,层层负责,逐级推进,分别负责工作的计划、统筹和具体组织、实施与管理工作。

五、实施步骤

“质量攻坚年”活动分三个阶段:

第一阶段:启动阶段(2011年2月)

1.宣传动员,传达镇中心校《关于开展“质量攻坚年”活动的实施方案》的有关要求和镇教学工作会议精神,形成浓郁的宣传氛围。

2.成立“质量攻坚年”活动领导小组。

组长:高梅芳

副组长:李晓焕

组员:张凡、吴万锋、苇鲁婷、宋亚文、张瑞霞

3.制定“质量攻坚年”活动实施方案,并组织全体教师学习。

4.组织教师学习教学理念和管理体系,执行任务,明确目标。

第二阶段:实施阶段(2011年4月-2011年5月)

1继续组织全体教师学习新的教学理念。

2全面落实行动内容,及时指导督导总结。

三。组织教师参加中心学校开展的各项教研活动。

4培养和树立典型的行动内容,总结有效的教学经验。

6.开展以“质量攻坚年”为主题的教学**、教学设计等评比与研讨。

第三阶段:总结阶段(2011年6月)

1全面总结本学期质量年的实施情况,并形成书面报告。

2.提炼并建立质量攻坚年活动的长效机制,巩固活动成果。

总之,全体教师要进一步树立质量意识,明确工作目标,抓住工作重点,创新工作思路,制定工作措施,夯实工作责任,形成齐心,全力以赴,为确保教育教学质量的提高做出应有的贡献。

桃园小学

2017年3月10日

攻坚方案(篇8)

夏季攻坚工作方案

【篇一:安全生产“夏季攻坚”专项整治工作方案】

中交一航大高速公路zt10标段项目经理部

安全生产“夏季攻坚”专项整治工作方案

为贯彻落实吉林省高等级公路建设局《关于印发吉林省高等级公路建设局安全生产“夏季攻坚”专项整治工作方案的通知》(吉高建局[2014]64号)的文件精神和活动开展要求,牢固树立以人为本、安全发展理念,持续开展安全生产检查与隐患排查治理,及时消除事故隐患、遏制事故发生,项目部自4月至8月份开展“夏季攻坚”专项整治工作,特制定如下工作实施方案:

一、活动指导思想和工作目标

以科学发展、安全发展为指导思想,针对本项目部在夏季施工过程中存在的较大风险点及重难点,全面开展安全生产检查与隐患排查治理工作,加强责任、措施、预案、资金的落实, 抓根本治源头,努力实现本项目部杜绝重大安全生产责任事故、避免较大安全责任事故,控制一般事故的工作目标。

二、加强活动组织

项目部成立以项目部主要负责人为组长,项目总工、安全总监为副组长、其他工区及部门负责人为组员的“夏季攻坚”专项整治活动领导小组,全面开展本次安全生产专项整治活动。

安全生产“夏季攻坚”专项整治工作领导小组:

组长:高立明

副组长:智绪新连军陆明

组员:郑佐兴罗肖蒋益张博刘达穆乃亮伊修武文斌陈金龙王亮亮赵志伟武娟董洪扬高余祥梁梁泽伟

三、活动开展的主要内容

1施工现场安全生产责任划分和责任落实的自查自纠

2对危险性较大的分部分项工程施工设计方案和专项方案的编制和实施情况进行监督检查

三。施工现场文明施工、安全警示和防护措施落实情况专项检查

4施工现场临时用电安全专项检查

5梳理安全生产费用使用情况

6特种机械设备和人员安全检查

7项目部办公、生活区、施工现场消防安全检查

8.防汛安全专项检查

四、活动实施

(1) 部署启动阶段(5月3日至9日)

召开项目安全生产领导小组会议,成立活动领导小组,加强活动动员,提高认识,明确分工和责任,突出重点,研究分析本项目部安全管理现状及所面临的安全生产形势,查找存在的较大问题及薄软环节,分析原因、制定对策,重点整治。

(2) 组织实施阶段(5月10日-8月10日)

5月10日—6月10日重点开展现场文明施工及安全警示、防护措施及消防安全自查自纠,整治施工现场“脏、乱、差”与安全警示与防护缺失的情况。

6月11日—7月10日重点开展安全雨季防汛安全检查及临时用电专项检查,集中整治现场临时用电不规范、防汛措施落实不到位的情况。

7月11日—8月10日集中开展施工现场综合安全检查,重点检查桥梁施工高处作业、起重吊装及基坑开挖、临边防护等危险性较大的施工作业点。

(3) 活动总结阶段(8月11日-8月30日)

针对本次活动开展情况,总结活动开展落实情况以及所取得的成效,分析活动开展过程中存在的不足及问题,查找原因,以便进一步改进提升。

五、活动要求

活动开展期间,每周一总结上周主要工作开展情况及本周主要工作计划,每半月末总结月主要工作开展情况及下步工作计划,活动末做活动开展情况总结,并将活动周报、月报及总结按要求及时报送监理等上级部门。

中交一航鹤大高速公路项目

zt10标段项目经理部

2014年5月5日

【篇二:关于开展安全生产“夏季攻坚”专项整治工作实施方案】

公交公司发[2015]15号

关于开展安全生产“夏季攻坚”专项整治

工作实施方案

为贯彻落实省、市、区安委会第二次全体会议精神,进一步巩固和深化交通运输隐患排查整改“春季行动”成果,有效预防和遏制交通运输安全生产事故的发生,按照区运输管理所关于印发《江源区道路运输行业、安全生产2015“夏季攻坚”专项整治行动方案》的通知要求,公司决定开展安全隐患排查整治行动,活动从5月份至9月份,为期5个月,具体方案如下:

一、指导思想

坚持“安全第

一、预防为主、综合治理”方针和“科学发展、安全发展”理念,按照“全覆盖、零容忍、严整改、重实效”的原则,狠抓各项工作落实。以“夏季攻坚”活动

为载体,以深入贯彻落实安全生产标准化活动为主线,全面加强安全生产监督管理,全员、全过程、全方位的开展大排查大整治。在今年

二、三月安全生产大检查的基础上,进一步全面摸清安全隐患和薄弱环节,落实整改责任和措施,强化道路运输企业安全生产主体责任和道路运输管理机构安全监管责任落实,提升从业人员安全意识,确保“排查不留死角,整治不留隐患”。查找公司存在的安全隐患和安全管理存在的薄弱环节,要有针对性地进行集中整治,防范道路交通运输事故的发生。

二、检查形式与要求

此次“夏季攻坚”专项整治工作采取公司各部门自检自查,安全技术部重点抽查、督查的方式进行。

1、坚持企业主体原则。企业是安全生产的主体,是第一责任人,应全面落实安全生产主体责任,严格履行从法人代表至全体员工的安全生产责任制。

2、对隐患、违法违规行为“零容忍”,全面排查安全生产存在的问题和隐患。通过深入开展隐患排查治理专项整治,全面排查,做到不漏、全覆盖、不死角;切实履行企业安全生产主体责任,坚决防止重大安全生产事故的发生。

三。各部门负责人要高度重视,加强领导,查处和整改隐患,做为当前安全生产的一项重要任务,加强领导

加强配合协调,加强宣传教育,加强监督检查。

4、各部门要精心组织,落实责任,要根据公司方案的要求,结合实际,周密安排,确保排查无遗漏、全覆盖、无死角,把安全生产责任落实到每个环节、每个岗位、每个员工。

4、 检查内容:加强营运车辆**和日常管理

1安全管理人员重点加强卧铺客车安全隐患排查检查。检查投入运营的卧铺客车的安全设备、技术等级、防火等是否符合要求。必须对卧铺巴士进行一次检查,并停止安全状况不达标的车辆。检查卧铺客车载凌晨2:00至5:00安装的车载**设备和临时停车休息措施的落实情况,是否有擅自改装卧铺客车投入运营

2、安全管理人员检查各部门道路旅客运输企业《道路旅客运输企业安全管理规范(试行)》的落实情况,以及安全管理人员、安全管理制度、安全生产专项经费、从业人员安全教育、营运车辆动态监管、安全生产告知制度的落实情况。发现隐患,及时督导整改。

3、安全技术部技术员必须认真做好车辆安全技术状况的检查工作,对不符合营运标准的车辆,立即下发修复通知。

4、排查车辆安全设施设备(灭火器、安全锤、安全带安装情况和标志标识等)、应急处理器材的配备情况,对不符合要求的,要责令其立即整改,整改合格后方可运行。安

全技术部技术员进行抽查。

5、安全技术部要充分利用***卫星定位系统,每天对在营运中出现的超员、超速、私自改变营运线路的,人为操控设备的车辆要严肃处理。

6、严格按照“司乘人员管理办法”进行执行,排查所辖驾驶员从业资格,凡与其从业资格类别不符的,一律责令其停止从业活动;对经常超员、超速、人为控制***监控设备,一律收回从业资格证,记入“黑名单”。

7、加大司乘人员培训教育力度,增强安全责任意识,组织开展利用典型事故案例警示、恶劣天气和复杂道路驾驶常识、紧急避险、应急救援处置的培训情况。利用日常检查进行安全监督。

五、组织领导

为加强对此项工作的领导,公司成立“夏季攻坚”专项整治工作领导小组,全面负责此活动的组织领导。领导小组办公室下设在公司安全科,主要负责“夏季攻坚”专项整治工作的协调、调度、指导监督和信息报送等工作。

组长:朱凤宝公司总经理

副组长:马端正公司副经理

孙德林公司副经理

时国安公司副经理

綦有职公司副经理

组员:张辉春安全员李野松安全员于连江安全员

时圣凯安全科员

李峙熠安全科员

赵锦鹏管理员

2015年5月27日

***白山江源公公交通****

【篇三:安全生产“夏季攻坚”专项整治工作方案】

葫芦岛龙源采油机电设备****

安全生产“夏季攻坚”专项整治实施方案

为贯彻落实龙港区安全生产委员会《关于印发龙港区安全生产“夏季攻坚”专项整治工作方案的通知》(龙安委字[2015]7号)的文件精神和活动开展要求,牢固树立以人为本、安全发展理念,持续开展安全生产检查与隐患排查治理,及时消除事故隐患、遏制事故发生,我厂自6月至9月份开展“夏季攻坚”专项整治工作,特制定如下工作实施方案:

一、活动指导思想和工作目标

以科学发展、安全发展为指导思想,针对我厂在夏季施工过程中存在的较大风险点及重难点,全面开展安全生产检查与隐患排查治理工作,加强责任、措施、预案、资金的落实, 抓根本治源头,努力实现本项目部杜绝重大安全生产责任事故、避免较大安全责任事故,控制一般事故的工作目标。

二、加强活动组织

我厂成立以我厂主要负责人为组长,总工程师、生产部长为副组长、其他工区及部门负责人为组员的“夏季攻坚”专项整治活动领导小组,全面开展本次安全生产专项整治活动。

安全生产“夏季攻坚”专项整治工作领导小组:

组长:杜文刚

副组长:刘德志冯志敏

组员:王来明、徐佳仪、于秀丽、李长伟

三、活动开展的主要内容

1生产车间责任划分与责任落实的自查自纠

2安全员对全厂人员进行培训,提高安全防护意识。

三。生产车间文明生产、安全警示、防护措施落实情况专项检查

4生产车间临时用电安全专项检查

5梳理安全生产费用使用情况

6特种机械设备和人员安全检查

7项目部办公、生活区、施工现场消防安全检查

8.防汛安全专项检查

9食堂负责人每天对食堂安全进行一次检查

10.印发传单到每一个员工

四、活动实施

(1) 部署启动阶段(6月22日至28日)

召开我厂安全生产领导小组会议,成立活动领导小组,加强活动动员,提高认识,明确分工和责任,突出重点,研究分析我厂安全管理现状及所面临的安全生产形势,查找存在的较大问题及薄软环节,分析原因、制定对策,重点整治。

(2) 组织实施阶段(6月29日-9月10日)

6月29日—7月30日重点开展车间文明生产及安全警示、防护措施及消防安全自查自纠,整治施工现场“脏、乱、差”与安全警示与防护缺失的情况。

8月1日—9月10日重点开展安全雨季防汛安全检查,检查设备的安全使用情况,对机加车间、综合车间、镦锻车间、食堂逐一的进行检查,各个角落的进行排查,并且集中整治车间防汛措施落实不到位的情况。

普查方案8篇


想要更快速的开展领导安排的工作,我们需要早早的为我们的工作制定一份计划。制定工作计划要合理规划工作目标,并关注目标完成的结果。您一定也对写好一份工作计划充满兴趣吧!以下是由小编为大家整理的“普查方案8篇”,希望能帮助到你的学习和工作!

普查方案【篇1】

根据《全国农业普查条例》规定,我国每10年开展一次农业普查,第三次全国农业普查工作定于20xx年开始实施。为切实做好第三次全国农业普查工作,结合鹿峰街道实际,特制定本方案。

一、普查目的和意义

组织开展第三次农业普查的目的是查清农业、农村、农民基本情况,掌握农村土地流转、农业生产、新型农业经营主体、农业规模化和产业化等新情况,反映农村发展新面貌和农民生活新变化,对科学制定"三农"政策、促进农业现代化、全面建成小康社会,具有十分重要的意义。

二、普查对象和范围

第三次全国农业普查的对象为:一是所有农村住户,包括农村农业生产经营户和其他住户;二是所有城镇农业生产经营户;三是所有农业经营单位;四是所有村民委员会、乡镇人民政府和街道办事处。

普查的范围包括:农作物种植业、林业、畜牧业、渔业和农林牧渔服务业。

三、时间进度安排

第三次全国农业普查工作从20xx年开始筹备,到20xx年结束,大约需要3年左右时间。普查的时点标准是20xx年12月31日,时期标准是20xx年1月1日至12月31日。整个普查工作分四个阶段进行:

第一阶段是普查准备阶段。国家要求农业普查的各项准备工作要在20xx年四季度以前完成。主要工作包括:拟定工作规划、组建普查机构、落实普查经费、制定普查方案、布置普查任务、培训普查人员、开展宣传动员。

第二阶段是现场登记阶段。从20xx年10月到20xx年5月为农业普查的现场登记工作阶段。主要工作是:开展普查前的总动员、确定普查小区、组织清查摸底调查、组织现场调查、完成乡镇表和行政村联网直报等。

第三阶段是数据质量抽查和数据处理阶段。从现场调查结束到20xx年12月底基本完成。主要工作是:开展数据质量抽查、普查数据的审核汇总、数据质量评估、数据的分析、主要数据的发布和普查资料的编印。

第四阶段是工作总结及资料开发阶段。从数据处理结束后到20xx年12月底基本完成、主要工作是:做好普查总结和表彰、普查资料的深度开发、普查成果的发布、农村统计调查基础信息系统的建立、普查文件汇编和归档。

四、普查方法和手段

这次普查将全面启用新的调查技术手段,采用手持智能数据采集终端(PDA)、联网直报等现代信息技术,综合运用入户访问登记、联网直报、遥感测量等手段进行普查。对普通农户、规模经营户和农业经营单位进行普查时,使用PDA入户访问登记;对行政村和乡镇进行普查时,将充分利用现代网络信息技术,对所有乡镇实行联网直报,并力争将行政村也纳入联网直报;对主要农作物稻谷、玉米的播种面积采用遥感信息技术,进行遥感测量。

五、普查经费保障

按照国务院发〔20xx〕34号文件规定,第三次全国农业普查所需经费,按照分级负担的原则,由中央和地方各级人民政府共同负担,并列入相应年度财政预算,按时支付普查指导员和普查员的劳动报酬。

五、普查工作要求

(一)坚持依法普查。要按照《中华人民共和国统计法》和《全国农业普查条例》有关规定,严肃查处普查工作中的违法违纪行为,确保普查工作顺利进行,确保普查数据质量。普查取得的农户和单位资料,严格限定于普查目的,不得作为任何单位和部门对普查对象实施考核、奖惩的依据。各级普查机构及其工作人员,对普查所获取的普查对象个人和商业秘密,必须履行严格的保密义务;要做好普查资料管理、开发和共享,发布普查数据必须经上一级普查机构核准。

(二)充分运用现代信息技术。使用智能手持电子数据采集设备,建立普查数据联网直报系统,提高普查工作信息化水平和效率,减轻基层普查人员工作负担。

(三)加强宣传引导。要认真做好普查宣传的策划和组织工作,主动向新闻媒体提供情况。要通过悬挂横幅、粘贴标语等方式,广泛深入宣传普查的重要意义和要求,宣传普查工作中涌现出的典型事迹,报道违法违纪案件查处情况,引导广大普查对象依法配合普查,教育广大普查人员依法开展普查,为普查工作顺利实施创造良好的舆论环境。

普查方案【篇2】

为深入贯彻落实习近平总书记关于防灾减灾救灾和自然灾害防治重要论述精神,贯彻落实《国务院办公厅关于开展第一次全国自然灾害综合风险普查的通知》 (国办发〔2020〕 12号)和《自治区第一次全国自然灾害综合风险普查工作方案》(新政办发〔2020〕51号)部署要求,切实做好我州第一次全国自然灾害综合风险普查工作,制定本方案。

一、普查目的和意义

自然灾害综合风险普查是一项重大的国情国力调查,是提升自然灾害防治能力的基础性工作。通过组织开展自然灾害综合风险普查工作,摸清全州自然灾害风险隐患底数,查明区域抗灾能力,客观认识全州自然灾害综合风险水平,为自治州人民政府和各县(市)人民政府有效开展自然灾害防治工作,切实保障社会经济可持续发展提供权威的自然灾害风险信息和科学决策依据,为实现克州社会稳定和长治久安总目标提供安全保障。

二、普查范围和内容

(一)普查范围

1.普查对象。普查对象包括与自然灾害相关的自然和人文地理要素,自治州、县(市)人民政府及有关部门,乡镇人民政府和街道办事处,村民委员会和居民委员会,重点企事业单位和社会组织,部分居民等。

2.普查时间范围。根据调查内容分类确定普查时段(时点),致灾因子调查依据不同灾害类型特点,调查收集30年以上长时间连续序列的数据资料,相关信息更新至2020年12月31日。承灾体和综合减灾资源(能力)调查、重点隐患调查与评估,年度时段为2020年1月1日至2020年12月31日,近三年时段为2018年1月1日至2020年12月31日。历史灾害调查时段主要为1978年至2020年,包括年度灾害调查和灾害事件调查,其中重大灾害事件调查时段为1949年至2020年。

(二)普查内容

根据我州自然灾害种类的分布、影响程度和特征,本次普查涉及的自然灾害类型主要有地震灾害、地质灾害、气象灾害、水旱灾害、森林和草原火灾等。普查内容包括主要自然灾害致灾调查与评估,人口、房屋、基础设施、公共服务系统、三次产业、资源和环境等承灾体调查与评估,历史灾害调查与评估,综合减灾资源(能力)调查与评估,重点隐患调查与评估,主要灾害风险评估与区划以及灾害综合风险评估与区划。

三、普查任务

开展地震灾害、地质灾害、气象灾害、水旱灾害、森林和草原火灾等风险要素全面调查,突出地震、洪水、泥石流、地质灾害,开展重点隐患调查与评估,建立分类型、分区域的自然灾害综合风险与减灾能力数据库;利用灾害风险和减灾能力评估与制图系统,开展灾害风险评估,根据应用需要编制自治州和县(市)1:5万或1:10万自然灾害系列风险图,修订主要灾种区划,编制综合风险区划和灾害综合防治区划。

(一)全面掌握风险要素信息。全面收集获取孕灾环境及其稳定性、致灾因子及其危险性、承灾体及其暴露度和脆弱性、历史灾害等方面的信息。充分利用已开展的各类普查、相关行业领域调查评估成果,根据地震、地质、气象、水旱、森林和草原火灾等实际情况和各类承灾体信息现状(包括各类在建承灾体),统筹做好相关信息和数据的补充、更新和新增调查。针对灾害防治和应急管理工作的需求,重点对历史灾害发生和损失情况,以及人口、房屋、基础设施、公共服务系统、三次产业、资源与环境等重要承灾体的灾害属性信息和空间信息开展普查。

(二)实施重点隐患调查与评估。针对灾害易发频发、多灾并发群发、灾害链发,承灾体高敏感性、高脆弱性和设防不达标,区域防灾减灾救灾能力存在严重短板等重点隐患,在全州范围内开展调查和识别,特别是针对地震灾害、地质灾害、气象灾害、水旱灾害、森林和草原火灾等易发多发区的建筑物、重大基础设施、重大工程、重要自然资源等进行分析评估。

(三)开展综合减灾资源(能力)调查与评估。针对防灾减灾救灾能力,统筹政府职能、社会力量、市场机制三方面作用,在州、县(市)开展全面调查与评估,并对乡(镇)人民政府和街道办事处,村民委员会和居民委员会,重点企事业单位、居民等基层减灾能力情况开展抽样调查。

(四)开展多尺度区域风险评估与制图。根据国家制定的灾害风险评估技术标准,开展地震灾害、地质灾害、气象灾害、水旱灾害、森林和草原火灾等主要灾种风险评估、多灾种风险评估、灾害链风险评估和区域综合风险评估。依托风险制图系统,编制各级自然灾害风险单要素地图、单灾种风险图和综合风险图。

(五)制修订灾害风险区划图和综合防治区划图。在各级系列风险图的基础上,重点制修订县级综合风险区划图和地震灾害风险区划、洪水风险区划图、地质灾害风险区划图等。综合考虑我州当前和未来一段时期灾害风险形势、经济社会发展状况和综合减灾防治措施等因素,编制县级灾害综合防治区划图,提出区域综合防治对策。

四、普查组织实施

(一)自治州、县(市)职责与分工

1.自治州负责的工作。依据《自治区第一次全国自然灾害综合风险普查工作方案》,编制自治州普查任务落实方案;组织开展全州普查宣传和培训工作;负责全州普查数据成果审核汇集,形成全州灾害风险普查成果。

2.各县(市)负责的工作。依据《自治区第一次全国自然灾害综合风险普查工作方案》和《自治州第一次全国自然灾害综合风险普查工作方案》,编制县(市)普查任务落实方案;组织开展本县(市)普查宣传和培训工作;落实具体普查任务,负责本县(市)普查数据成果审核汇集,形成本县(市)县灾害风险普查成果。

(二)各部门职责与分工

州应急管理局会同参与部门编制普查实施方案,协调各部门开展宣传培训等工作;建设全州数据库,协调相关部门开展自治州全尺度综合风险评估与区划,编制综合防治区划图;会同参与部门指导县(市)人民政府相关部门开展历史灾害情况、重要承灾体灾害属性和空间信息、综合减灾资源(能力)、重点隐患等全面调查。州自然资源局、水利局、气象局、林业和草原局、地震监测中心等单位负责指导或协助开展各单灾种风险致灾孕灾、历史灾害、行业减灾资源(能力)调查与重点隐患调查与评估、单灾种风险评估与区划图编制等工作,开展自治州全尺度和跨区域的调查评估与区划工作。各部门按任务分工负责审核汇总形成分项成果,并按要求将分项成果汇交至州应急管理局。各部门的具体职责如下:

1.州委统战部牵头,州民宗局具体负责指导宗教场所等承灾体调查实施方案编制和技术培训,协调相关单位及专家参与宗教场所等承灾体调查与风险评估工作。

2.州发展和改革委员会参与自治州自然灾害综合风险普查实施方案编制,协助开展能源设施风险调查,指导各县(市)开展相关调查工作。负责指导发电厂、变电站高压设备、输电线路等承灾体调查实施方案编制和技术培训;协调相关单位及专家参与上述能源设施等承灾体调查与风险评估工作。

3.州教育局负责指导教育类公共服务设施等承灾体调查实施方案编制和技术培训,协调相关单位及专家参与公共服务设施等承灾体调查与风险评估工作。

4.州科学技术局负责组织对灾害普查相关科技创新驱动发展战略、规划和政策的实施;指导灾害普查科技创新能力建设和研究项目的立项;推动灾害普查成果转化和促进产学研结合,推动灾害普查科技创新人才队伍建设、灾害科学普及和科学传播;负责涉灾科学技术成果认定和评奖等。

5.州工业和信息化局参与自然灾害综合风险普查实施方案编制工作,协助相关部门开展工业园区内各类承载体调查和风险评估工作。

6.州公安局负责协调和提供流动人口相关数据。

7.州民政局负责参与公共服务设施调查(提供住宿的社会服务机构)和社会应急力量调查。

8.州财政局负责自治州本级自然灾害综合风险普查相关经费的保障,会同州应急管理局积极争取中央、自治区相关专项资金,并做好相关经费绩效管理。参与自治州自然灾害综合风险普查实施方案编制,协助相关部门开展国有企业各类承载体调查和风险评估工作。

9.州自然资源局负责地质灾害风险调查、重点隐患排查和区划等工作,形成全州地质灾害普查成果,并按要求统一汇交至州应急管理局;协助指导历史灾害与行业减灾资源(能力)调查;指导县(市)自然资源部门开展地质灾害风险调查、重点隐患排查和区划的具体任务,并按实施方案要求将成果汇交至州应急管理部门。

10.州生态环境局负责生态环境安全领域重点区域和重点企业隐患调查与评估实施方案编制和技术培训,负责指导县(市)和相关企业开展上述重点隐患调查与评估工作,组织开展风险评估;审核汇集调查数据,按要求统一汇交相关隐患调查与评估的成果。

11.州住房和城乡建设局负责综合协调指导各县(市)、各有关部门开展房屋建筑和市政公用设施抗震防灾、排查鉴定工作;按要求统一汇交房屋建筑、市政设施普查成果。

12.州交通运输局负责交通基础设施调查实施方案和技术培训,负责指导县(市)开展调查工作,协助指导历史灾害与行业减灾资源(能力)调查;组织开展全州公路基础设施风险调查结果汇总、核查、集成及评估分析等工作;审核汇集调查数据,按要求统一汇交全州交通基础设施普查成果。

13.州水利局负责水旱灾害致灾孕灾风险要素调查、洪水灾害调查与重点隐患调查与评估、风险评估与区划等实施方案和技术培训,负责指导各县(市)开展相关工作,协助指导历史灾害与行业减灾资源(能力)调查;组织开展洪水频率图、洪水风险图、干旱风险图和流域尺度水旱灾害风险评估、风险区划和防治区划工作;组织实施防洪工程重点隐患调查与评估;加工整理水利普查和山洪灾害调查评价成果数据;审核汇集成果数据,按要求统一汇交全州水旱灾害普查成果。

14.州农业农村局负责协助形成农业承灾体普查结果;协助相关单位及专家参与农业承灾体调查和风险评估工作。

15.州卫生健康委员会负责指导医疗卫生机构公共服务设施等承灾体调查实施方案编制和技术培训,协调相关单位及专家参与公共服务设施等承灾体调查与风险评估工作。

16.州应急管理局牵头组织实施自然灾害综合风险普查工作,组织开展灾害综合风险普查实施方案编制与论证,以及技术培训;负责指导技术支撑单位遴选;负责审核汇集历史灾害调查、减灾资源(能力)调查、重点隐患综合调查与评估、综合风险评估与区划成果数据;负责开展综合评估和区划工作;负责全州灾害综合风险普查调度管理;负责灾害风险普查制图、集成与可视化服务、自然灾害综合风险普查数据管理;负责组织有关部门和单位开展承灾体调查工作,承担跨区域主要承灾体经济价值评估;负责组织有关部门开展全州范围空间数据制备;负责汇集各部门和单位的普查成果,形成全州综合性成果。

17.州统计局参与自治州自然灾害综合风险普查实施方案编制,负责协调共享全州人口普查、农业普查、经济普查相关数据。

18.州林业和草原局负责森林和草原火灾致灾孕灾风险要素调查,重点隐患调查与评估、风险评估与区划等实施方案编制和技术培训,负责指导各县(市)开展上述调查评估区划工作,协助指导历史灾害与行业减灾资源(能力)调查;组织开展全州森林和草原火灾风险评估、风险区划和防治区划工作;加工整理已有森林和草原资源清查等相关成果数据;审核汇集成果数据,按要求统一汇交全州森林和草原火灾普查成果。

19.州红十字会负责参与综合减灾能力调查。

20.州气象局负责气象灾害致灾孕灾风险要素调查、风险评估与区划等实施方案编制和技术培训,负责指导各县(市)开展上述调查评估区划工作,协助指导历史灾害与行业减灾资源(能力)调查;组织开展气象灾害风险评估、风险区划和防治区划工作;加工整理历史气象灾害调查评价成果数据;审核汇集成果数据,按要求统一汇交全州气象灾害普查成果。

21.州地震监测中心负责地震灾害致灾孕灾风险要素调查、重点隐患调查与评估、风险评估与区划等实施方案编制和技术培训,负责指导各县(市)开展上述调查评估区划工作,协助指导重要承灾体调查、重点隐患调查与评估、历史灾害与行业减灾资源(能力)调查;组织开展活动断层探察和地震构造图编制、地震危险性灾害风险评估、风险区划和防治区划工作;加工整理已有地震活动断层探测、地震动参数区划等相关成果数据;审核汇集成果数据,按要求统一汇交全州地震灾害普查成果。

22.州通信管理办公室负责组织指导全州核心网、传输网、无线网、铁塔、机房等通信设施等承灾体调查实施方案编制和技术培训;协调相关单位及专家参与通信设施等承灾体调查与风险评估工作。

23.州银保监分局负责参与企业与社会力量减灾资源调查(保险和再保险企业)。

24.克孜勒苏军分区依据全国灾害综合风险普查相关技术标准规范,按需组织开展军事区内主要灾种致灾孕灾风险要素调查、重点隐患调查与评估、风险评估与区划等工作;协调军队有关单位和专家参加全州气象、水旱、地震等灾害综合风险普查相关工作。

(三)实施计划

根据任务规划与设计,普查实施分为3个阶段。

1.前期准备阶段(2020年11月至2021年第一季度)。组织编制《自治州第一次自然灾害综合风险普查实施方案》。建立普查工作机制,落实专家技术团队,明确划清各县(市)、各部门的职责与任务分工,形成工作合力。制定宣传与培训实施方案,利用国家统一的培训教材,充分利用多种渠道和方式,广泛开展宣传,形成社会共识。开展各县(市)、各部门已有成果、基础数据与图件的清查与整理加工。

2.全面调查阶段(2021年)。全面开展全州灾害风险调查,县(市)开展普查对象清查工作,摸清普查对象的数量、分布和规模,准确界定普查对象的普查方式及填报单位。组织各县(市)、各部门通过档案查阅、实地访问、现场调查、推算估算等方法获取普查数据,并通过普查软件进行填报,完成逐级审核上报。各县(市)负责审核汇集形成本县市普查数据成果,并按照统一要求向自治州提交。自治州组织对各县(市)提交的普查数据开展质量检查、验收和成果汇总工作,形成全州普查数据库,统一报送自治区。

3.风险评估区划与验收阶段(2022年)。按照国家制定的综合风险评估标准和综合风险区划及防治区划规范,开展自治州、县(市)两级和其他评估区划单元的风险评估、风险区划与综合防治区划工作。自下而上逐级报送各类成果,并统一纳入全国灾害综合风险普查成果管理系统;开展多层次、多角度成果分析,编制综合风险普查成果报告。组织有关单位进行普查成果开发应用研究,建立灾害综合风险普查与常态化灾害风险调查和隐患调查与评估业务工作相互衔接、相互促进的工作制度。

五、保障措施

(一)组织保障

全州自然灾害综合风险普查涉及范围广、参与部门多、协同任务重、工作难度大。为加强组织领导,成立自治州第一次全国自然灾害综合风险普查领导小组(简称“领导小组”)和领导小组办公室(简称“普查办”) , 普查办设在自治州应急管理局。领导小组成员因工作变动需要调整的,由所在单位向普查办提出,报领导小组组长审批。领导小组属于阶段性工作机制,不属于新设立的议事协调机构,任务完成后即撤销。

领导小组职责:负责组织领导全州自然灾害综合风险普查工作,做好自然灾害综合风险普查和常态化业务工作的有机衔接,落实普查工作相关决策部署,解决全州自然灾害综合风险普查项目论证和实施中的重大问题,指导督促各县(市)、各部门按照任务分工抓好责任落实,指导各县(市)推进普查实施。

普查办职责:为非常设机构,在领导小组的领导下,承担领导小组的日常工作,负责自然灾害综合风险普查的组织、协调和实施,督促落实领导小组议定事项,承办领导小组交办的其他事项。普查办人员由州应急管理局等相关部门及主要技术支撑单位指派人员共同组成,普查办下设工作组、技术组与专家组,安排专门的工作经费,技术组人员在应急管理局集中办公。

普查工作要按照“全国统一领导、部门分工协作、地方分级负责、各方共同参与”的原则组织实施。各县(市)人民政府是落实本地灾害综合风险普查工作的责任主体,负责各县(市)普查工作的组织实施,协调解决重大事项。各县(市)人民政府要设立相应的普查领导小组及其办公室,充分整合已有资源,配强人员队伍,做好本县(市)普查各项工作。

(二)技术保障

自治州层面组建普查技术组,在自治区普查指导组的指导下,综合分析各部门常态化灾害风险调查和隐患排查、风险评估和区划已有成果及业务现状,牵头负责综合风险普查立项论证、技术指导和总结等工作。技术组由相关涉灾行业领域技术支撑单位、科研单位及专家组成。各县(市)在现有工作基础上,建立健全专家和技术队伍,有效做好各项风险调查、隐患排查和风险评估与区划的支撑。

(三)经费保障

自然灾害综合风险普查工作经费按照自治州和各县(市)财政事权和支出责任划分原则,除积极申请上级专项转移支付给予地方适当补助资金外,各级人民政府也要落实和承担相关工作经费。上级下达各领域的常态化风险调查工作经费,要优先用于普查工作,普查工作结束后按原渠道安排使用。

(四)共享应用

充分利用第一次全国地理国情普查、第一次全国水利普查、第三次全国国土调查、第三次全国农业普查、第四次全国经济普查,以及地震区划与安全性调查、重点防洪地区洪水风险图编制、全国山洪灾害风险调查评价、地质灾害调查、第九次森林资源清查、草地资源调查、全国气象灾害普查试点等专项调查与评估成果,系统梳理本普查工作产生的新数据资料,建立共享目录,建设集成系统,实现相关数据资料的多部门共建共享,支撑开展灾害综合风险普查与常态化灾害风险调查和隐患排查业务工作。

(五)有关要求

全州自然灾害综合风险普查工作人员和普查对象必须严格按照《中华人民共和国统计法》的有关规定和本次普查的具体要求,如实反映情况,提供有关数据,按时填报普查表,确保数据完整、真实、可靠。任何县(市)、部门、单位和个人不得虚报、瞒报、拒报、迟报,不得伪造、篡改普查数据。普查结果要逐级上报,按规定程序报批后对外发布。州县两级普查机构及其工作人员对在普查中所知悉的涉密资料和数据,必须严格履行保密义务。各县(市)、各有关部门要充分利用报刊、广播、电视和网络等媒体,广泛深入宣传自然灾害综合风险普查工作的重要意义和要求,为开展普查创造良好的舆论环境。

普查方案【篇3】

一、指导思想:

为宣传第六次全国人口普查工作的重要意义,提高广大人民群众参与支持人普工作的积极性,根据固人普办发(2010)3号文件的要求,为人普营造良好的社会氛围,我校特制定本次宣传活动方案:

二、活动主题:

人口普查,人人关注

三、活动时间:

2010年6月10日至2010年10月30日

四、领导小组:

组长:副组长:跃

组员:五、活动安排:

1、各大队辅导员要开辟专栏,充分发挥校园广播站、校刊、板报、橱窗等教育宣传**的作用,积极创设第六次全国人口普查工作的良好氛围。

2、各班主任应从网上**相关人口普查的知识,利用周晨会组织学生自主学习,号召学生向家长普及相关知识,提高对人口普查工作的认识。

三。各班班报的主题是:普查,人人关注。

4、全校师生阅读详细方案,积极参加固城镇人口普查征文、书画比赛活动,各校精选作品于9月10日前上交参加评选。语文老师负责指导学生的作文和书法作品,美术老师负责指导绘画作品。

一、指导思想:

为宣传第六次全国人口普查工作的重要意义,提高广大人民群众参与支持人普工作的积极性,根据固人普办发(2010)3号文件的要求,为人普营造良好的社会氛围,我校特制定本次宣传活动方案:

二、活动主题:

人口普查,人人关注

三、活动时间:

2010年6月10日至2010年10月30日

四、领导小组:

组长:副组长:跃

组员:五、活动安排:

1、各大队辅导员要开辟专栏,充分发挥校园广播站、校刊、板报、橱窗等教育宣传**的作用,积极创设第六次全国人口普查工作的良好氛围。

2、各班主任应从网上**相关人口普查的知识,利用周晨会组织学生自主学习,号召学生向家长普及相关知识,提高对人口普查工作的认识。

三。各班班报的主题是:普查,人人关注。

4、全校师生阅读详细方案,积极参加固城镇人口普查征文、书画比赛活动,各校精选作品于9月10日前上交参加评选。语文老师负责指导学生的作文和书法作品,美术老师负责指导绘画作品。

普查方案【篇4】

为进一步做好城乡最低生活保障工作,确保低保工作达到应保尽保、应退尽退、分类施保的基本要求,促进社会公平稳定,我县决定于今年3月至9月在全县全面开展城乡低保普查工作,为确保该项工作扎实稳妥推进,并取得实效,现结合我县实际,特制定城乡低保普查工作实施方案。

一、普查工作时间安排

普查工作从2014年3月1日起到2014年9月20日止,分为三个阶段实施。

第一阶段:宣传动员阶段(3月1日-3月20日);

第二阶段:普查清理阶段(3月21日-8月25日。其中:3月21日-5月25日,普查已享受城乡低保的对象阶段;5月26日-8月25日,普查符合城乡低保条件未纳入低保的对象阶段);

第三阶段:整改总结阶段:(8月26日-9月20日)。

二、普查对象及内容

(一)普查对象:全县所有享受城乡最低生活保障待遇的困难群众和符合城乡低保条件未纳入低保的困难群众。

(二)普查要求:

1.享受城乡最低生活保障待遇的困难群众。进一步复核低保人群情况。各乡(镇)、街道办事处会同村(居)委会对辖区内低保对象全面入户调查,重新核定低保家庭成员就业、人均收入变化情况、低保成员变化情况;并在村(居)委会重新公示。重点排查:(1)城市低保对象中a、b、c类对象;农村低保对象中除年老病残、丧失劳动能力、生存条件恶劣的其他对象,(2)有劳动能力、有收入来源的低保。

2.进一步清查享受低保的群众是否严格按照政策分类施保。

3.普查符合城乡低保条件未纳入低保的困难群众。各乡(镇)、街道办事处严格按照《民政部关于印发〈最低生活保障审核审批办法(试行)〉的通知》要求,完善最低生活保障认定条件、规范城乡低保审核审批程序。

(三)普查重点

此次普查重点的重点是:进一步清查在低保审批过程中是否存在“关系保”、“人情保”、“错保漏保”等问题,符合低保条件的对象是否做到“应保尽保”,不符合条件的是否做到“应退尽退”,对有群众反映或调查情况不清等低保家庭是否列入回访名单。

加大对以下人群的普查登记:1.对共同生活的家庭成员中有固定工资,家庭成员享受了城乡低保的对象;2.经人事、组织部门和企事业单位录用或聘用后仍在享受城乡低保待遇的研究生、大、中专毕业生;3.有固定工资且具有抚养、赡养义务,不尽应尽的义务,其家庭成员享受城乡低保的对象;4.收入发生了变化,高于城乡低保标准的`低保对象;5.城乡低保对象因各种原因死亡的;6.城乡低保对象户口迁移出我县的家庭;7.群众反映强烈不符合城乡低保政策规定的低保对象;8.符合城乡低保条件未纳入低保的困难群众。

三、工作要求

(一)健全组织机构。按照属地管理原则,各乡(镇)、街道办事处要加强对城乡低保普查工作的领导,制定切实可行的普查方案按照三个阶段的具体要求开展工作,确保普查质量。注重实效,不走形式,不走过场。一个阶段结束后,及时上报阶段性工作小结,并于9月25日前向民政局办公室上报普查工作总结和普查报表。

(二)加大宣传力度。做好普查工作和城乡低保政策的宣传工作,做到城乡低保政策、法规家喻户晓。

(三)加大公开透明力度。普查范围要做到全覆盖,对已享受城乡低保的对象要在乡(镇)、社区(村)重新公示;对群众有意见的城乡低保对象,要再入户调查核实;对不符合政策规定纳入低保的,要坚决予以清退,对符合城乡低保条件未纳入低保的困难群众进入户调查、民主评议、张榜公示,保证普查工作的公开、公平、公正。

(四)规范普查档案。各乡(镇)、街道办事要统一印制表格,确保低保普查工作的规范性。加强低保档案的管理,健全城乡低保对象档案管理制度,切实做到一户一档一册,适时将低保对象申请、证明材料和评议会审记录、审核审批等资料汇总成册,做到每户档案齐全,做好备案备查工作。

普查方案【篇5】

农委残疾人资料普查方案范文

为贯彻落实《中共中央国务院关于促进残疾人事业发展的意见》文件精神,根据相关法律法规及省、市、县相关会议精神,结合我乡实际,制定本实施方案。

一、调查目的

全面准确掌握全乡各类残疾人的人数、结构、分布、致残原因、家庭状况及康复、教育、劳动就业等基本情况,建立健全残疾人基本信息数据库,为各级党委、政府和残疾人管理部门制定相关政策、法规、规划及残疾人优扶政策,合法第二代残疾人证等提供可靠依据。

二、组织实施

本次调查工作的原则为“统一部署、分工合作、分级负责、共同参与”。

乡成立残疾人基本信息调查工作领导小组和办公室,负责具体组织实施全乡的残疾人基本信息调查工作,各村委会应设立相应的工作机构,积极做好调查工作。

三、调查范围和对象

本次调查的范围和对象为我乡辖区内常住人口中已领取第一代《中华人民共和国残疾人证》的残疾人和“疑似残疾人”。

四、调查内容和方式

本次调查采取进村入户的方式,以户为单位填写《市残疾人基本信息调查表》和《中华人民共和国残疾人证审批表》。主要内容包括:调查对象姓名,残疾人信息、家庭主要成员信息、经济状况、特长爱好、社会保障信息、康复信息、职业信息等。在进行登记时,对不能接受调查的对象要以监护人或家庭成员的述说为准,特殊情况可以询问左邻右舍进行调查登记。

五、调查时间和步骤

调查时点是2012年3月31日24时,调查时期是2011年4月1日0时至2012年3月31日24时,调查共分4个阶段进行:

(一)调查准备阶段(

成立残疾人基本信息调查工作领导小组及其工作机构;制定残疾人基本信息调查工作实施方案;开展调查员的选调和培训;调查的相关物资准备。

(二)宣传发动阶段(

召开动员大会,充分利用各类宣传形式,积极开展残疾人基本信息调查工作的宣传活动,在支持和对调查工作的配合程度。

(三)调查实施阶段(

村不漏户、户不漏人、人不漏项目”。

互查和议查方式对收集的《县残疾人基本信息调查表》进行复查。

3、抽查。按照统一规定的`抽查办法,重新入户进行抽样调查,计算统计全乡误差率。

(四)数据处理阶段(

乡负责村委会残疾人基本信息调查数据的录入及本级残疾人基本信息数据处理、汇总上报和日常维护管理工作。调查的原始纸质资料由乡以村委会为单位装订成册,上交县残联。

六、相关要求

(一)各村要选用责任心强、业务素质好、熟悉本村情况的同志担任调查员,也可聘请能够胜任此项工作的残疾人及残疾人亲属担任。加强对调查员的培训工作,保障调查员依法调查的权利。

(二)建立调查数据岗位责任制。各村主要负责人是质量控制的第一责任人,负责调查全过程的质量控制。乡领导小组负责对各村的工作质量进行考核。

普查方案【篇6】

导语:

全镇各上消化道普查工作相干部分: 现将《**镇上消化道疾病普查工作履行方案》健康发给你们,望联合工作实际,当真构造落实

(正文)

**镇上消化道疾病普查工作履行方案 为精确把握全镇上消化道疾病的病发规律,有效防治上消化道疾病,保险全镇人民大众的身材健康,在全镇展开上消化道疾病普查工作,详细履行方案以下:

1、普查工作教导思维 以“三个代表”紧张思维为教导,以连续改进人民大众糊口生涯前提为动身点,当真贯彻新期间卫生工作“以农村为重点,防备为主”的目标,经过议定对重点人群展开消化道疾病普查,及时发觉上消化道肿瘤,为早诊断、早医治和综合防备肿瘤产生供给科学根据,最大限度地低落上消化道疾病病发率,增进农村健康和社会的兼顾成长。

2、普核东西和方法 全镇30周岁以上人群为本次普核东西

(30周岁以下自愿要求查抄者也可参加),各村、各街道初筛查抄率要到达适合东西的60%以上,并自动构造初筛阳性人群做好胃镜查抄。 普查方法采取中国医学科学院订定的“三级普查法”,即一级初筛(采取隐血珠进行筛查)、二级精查(采取胃镜进行查抄)、三级确诊(病理健康)。

3、普查程序及任务 此次普查共分三个阶段进行:

(一)筹办阶段

(200X年3月24日至200X年3月30日)

1、层层策动。镇委、镇当局于3月25日召开由普查工作小组全部成员、各有关单位当真人、抽调普查工作人员和乡村大夫参加全镇上消化道疾病普查工作策动大会。会后,各行政村、各街道要在普查前召开社区居民和村民大会,自上而下,层层策动,层层构造履行。

2、广泛宣扬。富裕利用宣扬单、标语、横幅、科普大集等载体,广泛深切进行宣扬策动,做到尽人皆知,大家皆知。各街道和行政村要抽调3-5名党员干部同亲村大夫一路深切社区、村组展开宣扬,让广大农村大众富裕明白本次普查的紧张意义,从而自发自愿参加到此项工作中来。

3、交易培训。参加普查的交易人员经过议定参加市卫生局进行的培训,切当把握隐血珠操纵指南的每个细节,并把握各种表格的填写和资料汇总工作。

3、普核东西统计。在广泛宣扬策动的根本上,各社区和村干部和镇村大夫对参加普查人群进行编号挂号,活动结束后汇总,报镇普查带领小组办公室。

5、药具发放与办理。普查药具由中国初级卫生保健基金会无偿救济,由市卫生局联合办理与发放(在普查前2——3天,卫生院派人到卫生局领取药具)。卫生院和二院要严厉办理初筛药具,在药具流转的各个关键上都要明了专人当真,并履行药具领取签字和残剩上缴轨制;严禁在初筛阶段向普核东西收取费用。如发觉有监禁药具或因工作失职导致药具迷失、被盗或挪作它用的,将究查专管人员责任,并严明查处。

6、场地筹办。22个行政村的初筛普查点设在各村部或小组。镇区的初筛普查点设在街道社区。

(二)详细履行阶段

(200X年4月1日到200X年4月5日) 卫生院和二院要各精选出6名流员和各乡村大夫一路参加培训,在市普查究的教导下详细履行初筛工作,同时接纳市卫生局督导小组监督教导。普查人员根据工作分工伶俐安排普查时候,以最科学的普查方案做好普查时候安排,在同各初筛点各街道街长和各村布告做好本次普查工作的安排、跟尾和督查工作,各街道委主任、各村干部当真做好初筛前各项必须品的筹办工作,有秩序地构造大众按次序进入普查现场;乡村大夫帮忙搞好初筛和查抄工作。

(三)总结验收阶段

(200X年4月6日到200X年4月20日) 卫生院和二院根据普查统计心环境,对初筛、精查及抱病环境进行汇总分类,并及时将上消化道肿瘤疾病分健康环境报镇普查究汇总,同时写出工作总结,报镇普查究。民政办及时明白普查结果,并做好特困患者的帮助工作。镇普查带领小组构造人员对各村、各街道普查环境进行验收。对工作不到位,初筛参检率、不达标的单位或个人予以责怪。

4、普查地区和时候安排 二院当真镇区三个街道社区居民和城东、城西村村民的普查工作,普查任务根本基数3186人,民政办主任何学权当真关联督导工作。 卫生院当真20个行政村村民的普查工作,普查任务根本基数5335人,文教助理关勇、妇女主任丁晓晶当真关联督导工作。 按全镇联合要求, 在4月1日——4月5日内,各医疗部分普查小组可根据普查地区的初筛地点伶俐安排普查时候,并做好普查登计工作和阳性患者的宣扬策开工作。 附1:**镇上消化道疾病普查工作带领小构成员名单 附2:上消化道疾病普查宣扬标语、普查任务分派表

附1:

**镇上消化道疾病普查工作 带领小构成员名单     组  长:***    镇  长 副组长:***    副镇长 成  员:***    文教助理    牛  财    卫生院院长 郑海霞    二院副院长 肖德峰    防保站长 何学权    民政办主任 丁晓晶    妇女主任 带领小组下设办公室,地点设在镇文教办,办公室主任由文教助理**兼任。 关联德律风:************

 

普查方案【篇7】

为准确掌握全镇上消化道疾病的发病规律,有效防治上消化道疾病,保障全镇人民群众的身体健康,在全镇开展上消化道疾病普查工作,具体实施方案如下:

一、普查工作指导思想

以“三个代表”重要思想为指导,以不断改善人民群众生活条件为出发点,认真贯彻新时期卫生工作“以农村为重点,预防为主”的方针,通过对重点人群开展消化道疾病普查,及时发现上消化道肿瘤,为早诊断、早治疗和综合预防肿瘤发生提供科学依据,最大限度地降低上消化道疾病发病率,促进农村经济和社会的统筹发展。

二、普查对象和方法

全镇30周岁以上人群为本次普查对象(30周岁以下自愿要求检查者也可参加),各村、各街道初筛检查率要达到适宜对象的60%以上,并积极组织初筛阳性人群做好胃镜检查。

普查方法采用中国医学科学院制定的“三级普查法”,即一级初筛(采用隐血珠进行筛查)、二级精查(采用胃镜进行检查)、三级确诊(病理切片)。

三、普查步骤及任务

这次普查共分三个阶段进行:

(一)准备阶段(20xx年3月24日至20xx年3月30日)

1、层层发动。镇委、镇政府于3月25日召开由普查工作小组全体成员、各有关单位负责人、抽调普查工作人员和乡村医生参加全镇上消化道疾病普查工作动员大会。会后,各行政村、各街道要在普查前召开社区居民和村民大会,自上而下,层层动员,层层组织实施。

2、广泛宣传。充分利用宣传单、标语、横幅、科普大集等载体,广泛深入进行宣传发动,做到家喻户晓,人人皆知。各街道和行政村要抽调3-5名党员干部同乡村医生一起深入社区、村组开展宣传,让广大农村群众充分了解本次普查的重要意义,从而自觉自愿参与到此项工作中来。

3、业务培训。参与普查的业务人员通过参加市卫生局举办的培训,切实掌握隐血珠操作指南的每一个细节,并掌握各种表格的填写和资料汇总工作。

4、普查对象统计。在广泛宣传发动的'基础上,各社区和村干部和镇村医生对参加普查人群进行编号登记,活动结束后汇总,报镇普查领导小组办公室。

5、药具发放与管理。普查药具由中国初级卫生保健基金会无偿捐赠,由市卫生局统一管理与发放(在普查前2――3天,卫生院派人到卫生局领取药具)。卫生院和二院要严格管理初筛药具,在药具流转的各个环节上都要明确专人负责,并实行药具领取签字和剩余上缴制度;严禁在初筛阶段向普查对象收取费用。如发现有截留药具或因工作失职导致药具丢失、被盗或挪作它用的,将追究专管人员责任,并严肃查处。

6、场地准备。22个行政村的初筛普查点设在各村部或小组。镇区的初筛普查点设在街道社区。

(二)具体实施阶段(20xx年4月1日到20xx年4月5日)

卫生院和二院要各精选出6名人员和各乡村医生一起参加培训,在市普查办的指导下具体实施初筛工作,同时接受市卫生局督导小组监督指导。普查人员按照工作分工灵活安排普查时间,以最科学的普查方案做好普查时间安排,在同各初筛点各街道街长和各村书记做好本次普查工作的部署、衔接和督查工作,各街道委主任、各村干部负责做好初筛前各项必需品的准备工作,有秩序地组织群众按顺序进入普查现场;乡村医生协助搞好初筛和检查工作。

(三)总结验收阶段(20xx年4月6日到20xx年4月20日)

卫生院和二院根据普查统计表情况,对初筛、精查及患病情况进行汇总分类,

并及时将上消化道肿瘤疾病分布情况报镇普查办汇总,同时写出工作总结,报镇普查办。民政办及时了解普查结果,并做好特困患者的扶助工作。镇普查领导小组组织人员对各村、各街道普查情况进行验收。对工作不到位,初筛参检率、不达标的单位或个人予以批评。

四、普查区域和时间安排

二院负责镇区三个街道社区居民和城东、城西村村民的普查工作,普查任务基本基数3186人,民政办主任何学权负责联络督导工作。

卫生院负责20个行政村村民的普查工作,普查任务基本基数5335人,文教助理关勇、妇女主任丁晓晶负责联络督导工作。

按全镇统一要求,在4月1日――4月5日内,各医疗部门普查小组可根据普查区域的初筛地点灵活安排普查时间,并做好普查登计工作和阳性患者的宣传动员工作。

附1:**镇上消化道疾病普查工作领导小组成员名单

附2:上消化道疾病普查宣传标语、普查任务分配表

附1:**镇上消化道疾病普查工作

领导小组成员名单

组长:***镇长

副组长:***副镇长

成员:***文教助理

牛财卫生院院长

郑海霞二院副院长

肖德峰防保站长

何学权民政办主任

丁晓晶妇女主任

领导小组下设办公室,地点设在镇文教办,办公室主任由文教助理**兼任。

联系电话:************

普查方案【篇8】

暑期儿童视力公益普查

活动策划方案

(初稿)

河北目录

一、 活动名称:

二、 活动地点:

三、 活动时间:

四、 活动对象:

五、 活动目的及预期效果:

六、 可行性论证:

七、 活动内容

八、 实施计划:

1、 前期宣传

2、 现场布置

3、 人员安排

4、 物品准备

5、 工作人员行为规范

6、 方案预演

九、 费用预算:

一十、 关于我们

在进行活动策划的前期,市场调查和分析是十分必要的,只有通过对整个市场局势的分析,才能够更清晰地认识到企业或者产品面对的问题,找到了问题才能够有针对性地寻找解决之道,一个成功的策划不可能是主观臆断的策划出的。

由于时间原因,案件没有经过充分调查就没有完成,因此双方有必要深化沟通和共同分析,以确定最终方案。

――――河北大学***x

1、 活动名称:暑期儿童视力公益调查

二、 活动时间:

2005年8月8号-8月14日(周一到周日)

先参考一下天气预报

??有必要了解少年宫的运作情况、人员流动情况和业余时间

??最好在有表演、展览和比赛的时候举办活动

三、 活动地点:鹰华眼科医院,保定市青少年宫

有了**的宣传确定位置,可以提前(第1-3周)。4)在医院,5。6。日在少年宫,这样可以把前期作为演练和总结,根据反馈的情况适当调整后期的详细策略,以保证活动的预期效果。

四、 活动对象:

全市3个区22个县0-18岁儿童少年

??郊区和外县如何宣传配合,

??时间是否允许

??外地家长是否专程来为孩子检测

能否到预期效果??

建议针对保定市区及来少年宫学习的青少年,这样目标消费群较为集中,活动成本也可以降低,相对时间来说可以准备的更充分。

五、 活动目的及预期效果:

1引起社会和家长对儿童眼病的关注,挖掘潜在客户。

2提高鹰华眼科的知名度和美誉度。

3、提升患者的忠诚度;

4增强医院和同行业的竞争优势。

5扩大鹰华眼科医院的市场份额。

六、 可行性论证:

了解青少年宫青少年的青况和流动规律,在确定广告宣传方案后予以说明

七、活动内容

⑴ 普查内容:

眼睑、结膜、角膜、交替遮盖、眼球运动、真假近视、弱视、斜视等;

⑵ 有奖调查:

目的:对参加问卷调查的公民,可以参加**的活动,以活跃普查活动的氛围,提高公民的参与度。

方法:市民在接受公益普查的时候,会得到一张调查问卷,上面的页码将会分别印在两处.被诊断者可撕下其中一页码,投入**箱中,等待有幸获奖。

制度: **采用定时制,在10:00钟抽取一次,11:

30抽取一次.下午时在4:30时抽取一次.

这样一来,一方面可以留住市民的脚步, 制造热烈的场面.另一方面还可以让市民积极加入到活动中来,加大造势,利于市民之间,社会宣传。

奖项设置:

一等奖:价值200元的礼品

两位二等奖得主赠送价值100元的礼品

五位三等奖得主赠送价值50元的礼品

**顺序:先抽三等奖,再抽二等奖,最后抽一等奖。

八、 实施计划

1、前期宣传:

选择日常生活中的三种主要**(报纸、广播、电视)和宣传彩页。

广播:主要对象为出租车司机,这部分受众集中在已为人父母的年龄段,有着相当的收入,在日常生活中会选择收听广播,并且在炎炎夏日许多市民会搭乘出租车,在闲暇的空间和时间内,宣传接受的效果将比较理想。

报纸:在报纸上作为一项软新闻报道,内容为关心市民健康生活,树立全民爱眼意识, 促进儿童和青少年养成良好的用眼卫生习惯的公益活动报道。从关爱公民这个基本点出发,很容易得到社会和群众的认可和接受,引起社会的关注和参与。

选择在影响较强,内容相对宽泛,读者较多,较广的《保定晚报》《保定**》上做新闻报道。

电视:保定频道5分钟宣传片。先举例宣传眼睛保健和防护知识,表明希望促进儿童和青少年养成良好的用眼卫生习惯,进一步推动全社会的健康保健工作,希望全社会都来关心儿童眼睛的卫生保健的良好愿望。

在进一步宣传鹰华眼科医院一流的**水准,专业负责的医护人员,高科技的诊断**仪器等,以塑造诚挚为民的形象. 宣传片投放时间可选则在收视率最高的天气预报的前后

宣传彩页:发放在目标销售群密集的公众场所,和商业密集中心、幼儿园、新华书店、商场、超市,并可由中邮夹带发放,使宣传范围更广,弥补了定点发放的宣传空隙。

活动地点宣传:放置kt牌,张贴海报,提前宣传。活动地点的相关工作人员要对活动有一定的了解,能够回答公众的基本问题。

2、 现场布置

⑴、正门上方悬挂宣传条幅。

⑵、设置背投,置于正对大厅门的方位,利于吸引市民进来。且**与在电视台制作投放的相同的宣传片,增强市民的熟识度,并让休息、往来的人有所关注。

⑶、大厅内,在门的两侧方位各放置三个kt板,,让市民可以对活动大体可以一目了然。

(4) 提供20张休息椅。沿着大厅的边缘,将背投与ktboard连接成一个半圆,左边10个,左边10个。为了方便其他等候人员。有利于维护秩序。

3、 人员安排

咨询向导人员:2-6名

工作内容:负责向展板市民进行咨询,接待,宣传和解释活动。

勤务人员:2-4名

工作范围:一人负责保管、发放、记录奖品。其他人员与医生合作组织和维护要检查的现场秩序。

有奖调查人员:2-4名

工作范围:负责**活动,包括监督公众将页码放入**框,抽取获奖页面并发布。

宣传品发放人员:2-6名

工作范围:负责发放宣传资料,活动地点为活动现场及附近的路口或公众聚集区。

4、 物品准备

5、 工作人员行为规范

每个工作人员都是我们医院的形象展示,在提高公司美誉度方面有非常重要的作用,所以非常有必要规范每个工作人员的行为规范。

1现场医生着装规范、接待语言及注意事项。

――――――

2传单分发人员的着装规范和语言。

――――――-

3、 咨询及向导人员着装规范、用语。

―――――――

6、 方案预演

针对可能出现的问题:

1.孩子们很活跃,在排队等候期间如何解决问题???

??设计调查问卷,首先发送针对儿童的小礼品,调查员接着对等待人员进行调查,以此可以缓解等待的焦虑感,同时也获得了尽可能多的数据,使此次活动受益最大化。

2如果收不起人怎么办???

??寻找广告宣传中出现的原因

三。如果活动期间下雨,那么????

??怎么办

4如果工作人员不带眼镜,赵薇是最好的

九、 费用概算:

一十、 关于我们

……中心下设开发部、设计部、网络部、财务部。

设计部承担企业形象设计、**形象设计、企业营销策划、数字**设计、二维/三维动画。

设计部人员均为艺术类和新闻传播类相关专业的优秀教师和学生,另外聘请资深的营销策划专家和知名教授担任顾问,以保证为客户提供优质、经济的服务。

酒店方案8篇


小编经过整理,为大家准备了关于"酒店方案"的最新消息和动态。本文详细介绍了相关要点,请仔细阅读。

那些取得巨大成就的人们,他们非常注重重要事务的方案设计,以满足公司的发展需求。有效的方案对于项目的进行至关重要,其中具有明确的方向性是工作方案的一个重要特点之一。

酒店方案(篇1)

根据酒店目前的整体情况,所处位置、酒店档次、市场定位,整体规模,我制定了针对性较强的具体经营管理策略,具体实施方案如下:

首先、要建立健全酒店管理组织机构,按工作的需要定岗定编。

根据我们酒店的实际情况,确定需要的岗位及编制如下:

人员编制:

我们酒店的规模有限,我考虑从节约人员开支,以及部分工作可以整合的方面来看,酒店组织机构中的部分岗位将由其他部门或岗位兼任。

酒店需要设置的人员编制:

总经理:1人。全面负责酒店整体经营管理事务。重点主抓总办和销售部的工作。并直接负责对各一线部门工作的监督和指导。

前厅部:主管1人,前台员工4人。考虑到员工工作时间主要在上午九

点到晚上九点之间,所以安排主管离店手续、结账等,还要兼收银、总机的工作。

客房部:主管培训、工服房以及负责对库房物品的盘点外,还要兼管会议服务工作的安排。

销售部:2人,我对销售的要求就三点,把团接进来,做好服务,把帐结清。

工程部:水工一名,要求住店,随时保障酒店各个环节的正常运转。

餐饮部:5人,主厨1人,助厨2人,服务员2人,要求其做好早餐接待及员工餐。

财务及采购:(略)

安保人员:(略)需要再沟通

以上人员工资待遇如下:

总 经 理:6000元/月(试用期5000元/月)

主 管 级:2300元/月

领 班 级:1800元/月

前厅员工:1500元/月

客房员工:1300元/月(每天13客房,13间以上按1.5元/间奖励) 销 售 部:1000元/月(提成方案另定)

工 程 部:2000元/月

厨 师:3000元/月

助 厨:1600元/月

第二、建章建制及各部门的岗位职责

一、 酒店制度

1、实行周例会制度,每周一要开例会,由各部门负责人参加,述职汇报上周工作完成情况,以及本周的工作计划。协调各部门之间的工作,以及发生的问题及时解决。酒店的指示精神及时传达。

2、建立酒店总值班制度。由各部门负责人参加轮换。设立酒店值班制度的目的是在酒店晚上18:00至第二天早上8:00之间执行总经理的权限,处理突发事件,及夜班工作检查。

日常工作、盘库情况,服务接待,发生的问题进行总结。

结果要记录清楚、准确。

出租率、客源结构、财务每日取款签字等

三上交采购计划,周三、周五到库房领取。采购物品需填写采购单,先由部门负责人签字后,报总经理签字后,交财务部采买。所有物品需在入库后,部门才能够凭领货单取货。

二、各部门的岗位职责(详见附件)

总经理:(略)

前厅部:(略)

客房部:(略)

餐饮部:(略)

工程部:(略)

销售部:营销方案另附(略)

1、 确立市场定位,并制定月销售计划。

我们酒店现有房间103间。按市场分析:散客价格应在180——220元之间。旅游团队价格应在110——140元之间。培训团队价格应在110——180元之间。因酒店第一年几乎没有销售积累,按酒店平均出租率75%计算,预计第一年销售流水可达到460万左右。如果第二年继续提高散客和培训团队的比例,预计年流水可达到500万。

2、 确认销售部的提成比例,以鼓励销售人员的工作积极性。 销售应该以提成奖励为主,工资为附的待遇结构,鼓励多劳多得。基本任务可定为每月3万元,按2%提取。3万至6万部分按3%提取。6万至9万部分按4%提取。9万以上部分按5%提取。前期应把提成做的相对其他酒店有些优势,后期根据经营的具体情况再做调整。

3、 建立监督考核机制,监督销售部的工作效率及实际效果。 财务部:

财务部由酒店投资方直接管理,需要和酒店一线部门协调的岗位职责如下:

登记、并且进行归类。做到所有物品都要有帐,都要有专人负责。并且形成制度,每个月底都要盘库,物品丢失、损坏要有原因。

2、财务部采购需要见到总经理签字的采购单,才能够采买,并在入库后才可以由各部门凭出库单领取物品。

3、财务部根据实际情况建立二级库。

4、财务部须每月交总经理办公室一份上月的酒店盈亏报表。我们根据酒店盈亏表判断酒店的成本是否过高,和经营盈亏的具体指标。

第三、企业文化建设

住宿环境。多倾听员工的声音,工作以外的时候多和员工交流,使员工能够感到酒店管理层的关怀,认同酒店,这样才会用心工作,培养出酒店的骨干力量。

2、各部门要注重培训,只有告诉员工该怎么做,如何才能做好,才能真正提高服务质量,而且要让员工学到真本领,为酒店的发展提供后备人才。

体育健身、出游爬山等。

以上此举将起到促进员工之间和谐共处、沟通交流感情、增强员工凝 聚力,有助于建立酒店员工和管理层之间相互信任、理解和支持,从而提 升酒店的整体品牌形象。

酒店方案(篇2)

七夕情人节即将到来,为促进酒店经营,树立酒店品牌知名度,我部根据市场及酒店实际,拟推出如下活动:

一、活动时间:

8月16日

二、活动名称:

情系七夕、相约星际

三、活动资料

愈夜愈美丽、七夕不孤单大型郎才女貌亲密约会派对

酒店南广场小吃点心销售点、七夕商品销售点等。

凡莅临的宾客皆有机会抽取七夕意外惊喜大奖一份,价值5000元珠宝首饰。此外凡约会成功的男女可获赠精美礼物纪念一份。

客房:

活动当天异常推出七夕特价客房,一号楼高级大床房赠送精品玫瑰一支、赠送精品红酒一支、精美棒棒糖一支、演出门票二张。

餐饮:

银河餐厅推出

xx食府

凡活动当天,在xx食府消费满77元,即可获赠玫瑰花一支。

四、实施细节

2)请餐饮部出列不一样的.套餐菜单,对餐台餐位进行适当装饰。请餐饮部小吃城及九曲餐厅负责人领取相关物品,并按活动资料配合执行。

3)请财务部知会各餐饮收银,做好折扣优惠。

4)请前厅部针对步入散客进取销售七夕特价房,并介绍相关资料;请房务部领取相关礼物,并按活动配合执行。

,2座大堂海报及相关宣传。

工程部对现场的装饰。

五、推广宣传

酒店店内海报、单页

酒店官方网站及友好连接网站

xx信息港漂浮广告(一个月)

xx报四分之一彩版+600字软文

时尚杂志硬广及软文

沿街灯箱胶片

目标客户信息

六、费用预算

玫瑰花2元支500支1000元

巧克力50元20盒1000元

棒棒糖50元10支500元

红酒

高档红酒

精美礼品

条幅海报80元

信息促销0.04元条60480条2400元

大河秀典演出门票赞助(

珠宝首饰赞助

小礼物酒店库存礼品

xx约

合计:

酒店方案(篇3)

开业庆典活动目的:

美誉度。

嘉宾可以增进交流,相互了解,并为开业庆典推波助澜。

3、良好的销售,提升朗逸酒店的知名度及品牌效应。

舒心的就餐住宿环境,让大众认知,从而达到后期营销的目的。

风格显示:

愉悦、热闹的.氛围。

大方、典雅、高贵、的氛围。

隆重来衬托本酒店的规模与雄厚的经济实力。

4、将促销活动与开业庆典有机结合。

营销前言:

在现代酒店餐饮营销策划推广活动中,除以上的一些组合因素外,对外宣传广告这一直接诉求,也是十分重要的。针对朗逸酒店的经营特色,我们制定了一套广告推广计划。

消费群体分析:

普通景德镇百姓:

去酒店消费在百姓眼里是消费奢侈,一般没有大型婚礼宴请是不会随意消费的。

经商生意人士:

在库尔勒经商者不少,大多是从内地前来经商,平时很节约,但生意场合还是十分舍得消费,朗逸酒店完全可以用上档次的环境来影响吸引这类消费群。

高收入群体:

塔指、企事业单位负责人、白领金领阶层。

政府行政人员:

大部分以公款消费或有人邀请参加宴会。他们的虚荣心强,一般会选择高档场所,建议在开业期间多邀请或者赠送消费卡以满足他们虚荣心的同时增加其对朗逸酒店的认知,为后续经营带来客源。

酒店方案(篇4)

春节即将来临,结合去年成功的促销经验,和今年酒店业的新情况,拟定本促销方案,请领导批示:

春节期间推出“吉祥迎春”套票:

一、套票包含以下服务:

(客房:208元/间。天

(娱乐:12:30—17:30赠送包房5小時:17:30—02:00赠送包房3小時,并可消费价值128元的商品。

全套服务价格888元。

二、客房:

1、自大年三十至正月十五每天推出20间特惠标准间188元/间。天

2、凡入住特惠标准间者,均获得精美春节礼品一份。

三、餐饮:

1、大年三十推出“如意”年夜饭:

888元/桌

提前预定年夜饭,赠送礼品一份。

2、春节期间宴会厅推出春节套餐:

良朋相聚宴:699元/桌

金玉满堂宴:799元/桌

富贵吉祥宴:899元/桌

四:温馨服务、阳光娱乐:

(同学聚会、小型舞会的最好去处。春节期间包场5折优惠。

(价格适中,是节庆礼品的首选。

(3) 茶艺吧礼品茶七折优惠,可提供代存茶品服务。

五、在情人节当天推出“亲密爱人”烛光套餐

套餐 无服务费,客房含双份早餐。

提前一周预定者,可免费在临沂广播电台点歌一首

提前三天预定者,可获赠精美巧克力一盒

酒店方案(篇5)

为了能够更好的提高今年“真龙”月饼的销售量,提高酒店的知名度,创造更佳的品牌效益和经济效益,现做出如下月饼销售、宣传推广计划:

一、市场分析

1、市场现状及竞争对手分析

北海市一县三区人口海滩、富丽华、荔珠、嘉莱、利园、夜巴黎等大酒店的争夺,加上消费者的消费将更趋于多元化,今年在本市的销售依然不容乐观。所以我们还是要主打行业市场和扩大本市市场占有率,同时要开发新的市场,寻找新的蛋糕,打开钦州、防城的市场,争取时间上的优势,先下手为强。

2、消费者分析

月饼购买者的用途有大方、典雅。

个体消费和团购

个体消费者,这部分消费者追求的是物美价廉选择月饼的主要价位在100元左右。团购也是一样,主要是发给本公司员工,要求物美价廉,去年烟草就是例子,很多公司选择的是月饼份量重的,实惠的。

3、市场发展趋势分析

消费者首选的陷料仍是莲蓉、双黄为主,其次是伍仁、水果、椰蓉、虾仁、果蓉。总体来看,营养丰富,口味清淡的月饼更容易被消费者接受,随着人们自我保健意识的增强,无糖月饼逐渐被消费者接受。另外,40%的消费者希望购买无糖月饼,有28%的消费者希望购买有绿色食品标志的月饼。

4、月饼的功能特点分析

1、弥补功能

有亲友团聚,但能在异地一同品尝月饼,共赏明月,多少能排解思亲情绪。

2、传统习惯

有51%的人认为吃月饼会增加节日气氛,而且是几千年留下的传统,应该保持。

3、补偿功能

有生活都很忙,同家人、老人、孩子交流少买月饼过一个团圆中秋表达一下自己的歉意。

4、联络感情

有42%的人买月饼馈赠亲朋,联络感情。

二、销售

一)、以直销为主,推动全员促销。

销售方案参照去年方案,但大堂销售点不能打折,象去年一样会造成销售价格混乱。

二)、促销渠道及促销活动

晚茶开设月饼点心品种,在大堂设月饼展示点及销售点供零点。

餐饮部销售员到市内外各大单位或团体进行上门推销,争取大的定单。

3、

4、按部门分配任务进行销售。实行酒店全员销售,采取提成销售制度,以刺激员工的销售积极性。

销售。

7、制作附有月饼的“‘真龙’月饼中秋送真情刮刮奖券”,以一定量

各式月饼作为馈赠内容,只要在酒店消费(对外出租点除外)达到200元者均可得到刮刮奖券一张,消费达到400元可得到刮刮奖券两

张,消费600元可得到三张奖券,并定期在酒店发布中奖信息。整个宣传活动时间前后大概一个月,期间可以在酒店大堂设“‘真龙’真情榜”进行3-4次的中奖送礼公布以达到宣传的目的并刺激消费。

8、 9月9日-11日举办“感恩的心·共度教师节”活动,将月饼销售持续升温。

·凡在活动期间持教师证到酒店均获得精美月饼一个(份)。

·教师节期间订月饼的教师将获得7.5折优惠。

三)、定价策略

以上要比去年提高。

四)、销售目标

目标:计划目标为

五)、销售政策

1、政策

为鼓励客户提前预定,以便酒店做好生产计划,建议客户在8月

下定单预定100盒以上可享受7.5折优惠,9月10日前8.5折,9月11日至30日9折。

1000盒以上:6.5折

预定500盒以上:7折

100以上:7.5折折

50——99盒:8折

20——49盒:8.5折

(如遇特殊情况向老总请示)

零售折扣的权限

总经理:不限

副总经理:7折

部门经理:7.5折

月饼销售小组成员:8.5折

其他员工:9折

员工自购:

3、奖惩

为鼓励员工完成销售月饼任务的积极性,制定以下奖励方式:

酒店统一与员工按7.5折底价结算,如按7.5折销售,则按销售额的4%提成,销售量大的,打折较低的,7折按3%提成,6.5折按2%提成.

三、布媒体广告

在媒体广告上,主要采用售点广告为主,联合各大超市或个人销售店设立代销点,并配合以报纸、宣传单广告,以情感诉求为主,用密集型广告投放在三周时间内打动消费者,使其作出购买决定。

在公关活动中,用买月饼,寄片语,显真情的方式拉进与消费者的距离,并起到促销的效果。

酒店方案(篇6)

一、春节套票:实惠多多 惊喜多多

春节期间隆重推出“富贵吉祥”套票:888元/张,包括:

(餐饮: 仅限17楼餐厅)

(客房:含服务费)

(娱乐: 含服务费)

二、客房:

含服)

2、2月8日—14日,凡入住荣华客房者,均获得精美礼品一份。

三、餐饮:

1、春节特别推出“鸡祥如意”年夜饭:

877元/桌

提前预定年夜饭,赠送“荣华富贵吉祥饺子”一份,同时惠赠“全家福”一张。

预定热线:*******

2、二楼宴会厅推出春节套餐:

良朋相聚宴:699元/桌

金玉满堂宴:799元/桌

富贵吉祥宴:899元/桌

四:温馨服务、阳光娱乐:

(生日Party、小型舞会的去处。春节期间包场5折优惠。

(价格适中,是节庆礼品的首选。

(3) 茶艺吧礼品茶七折优惠,可提供代存茶品服务.

五、情人节:甜蜜情人节烛光套餐

“情人节烛光套餐” 客房160元)无服务费,客房含双份早餐。

提前一周预定者,可免费在临沂广播电台点歌一首

提前三天预定者,可获赠精美巧克力一盒

酒店方案(篇7)

一、客房

活动主题:住御花园大酒店,度快乐五一

活动时间: 4.28至5.1

活动内容:御花园大酒店为感谢客户长期以来的大力支持,在五一劳动节期间推出客房优惠活动。

客房优惠:标准单人间优惠价120元/间夜(净价)标准双人间优惠价120元/间夜(净价)豪华商务间优惠价200元/间夜(赠送双人早餐)行政套间优惠价388元/间夜(赠送双人早餐)豪华套房优惠价688元/间夜(赠送双人早餐)

二、自助餐

活动主题:自由自享,五一齐快乐,活动时间:4.28至5.1

活动内容:自助餐五一劳动节期间为答谢广大客户,进行优惠酬宾。

1.自助餐满六赠一

2.全场大赠送,豆花鲍鱼每人一位

三、御花园中餐厅

活动主题:四海之内存知己,快乐相聚御花园活动时间:4.28至5.1

活动内容:庆五一、感恩回馈,答谢客户朋友对御花园的支持

1、全场感恩答谢,每桌赠送知名品牌葡萄酒,每人赠送()

2、每桌消费两千元以上的赠送豪华商务间一间一天的住宿。

活动期间大厅消费九二折全额优惠

全家福等留念照片。

6、另有意外惊喜等您来取

四、生态园大酒店

活动主题:四海之内存知己,快乐相聚生态园

活动时间:4.28至5.1

活动内容:庆五一、感恩回馈,答谢客户朋友对生态的支持

1、全场感恩答谢,每桌赠送知名品牌葡萄酒,每人赠送()

2、每桌消费两千元以上的赠送豪华商务间一间一天的住宿。

3、活动期间生日宴另赠送精美鲜花

4、活动期间大厅消费九二折全额优惠

全家福等留念照片。

6、另有意外惊喜等您来取。

酒店方案(篇8)

一、活动背景:

目前餐饮进入淡季,来酒店就餐顾客回头率很低,大厅散客上客率甚低。

二、活动目的:

1、扩大酒店知名度及影响力,刺激消费,增加酒店营业额;

2、拉动散客消费群;

8月份的谢师宴打下基础。

三、活动目标:

酒店营业额达到60万x元/月

四、活动时间

6月1日----6月30日

五、活动内容:

(:制作两款套餐:4人套餐78x元;6人套餐108x元;

(:经济营养套餐:3人套餐68x元;5人套餐98x元。

(:

A.吃100送50券,消费满100x元则赠送50x元消费券;赠券可抵消费,消费时间为一个月内,每桌仅限消费200x元;

B、进店则送啤酒(按每桌消费顾客人数,每人

C、宴席达三桌,每桌消费金种子系列任何酒一种,则赠送

D、消费两瓶金种子系列真藏版2瓶则赠送1瓶。

599x元/桌

(活动推广宣传方案:

A、X展架

B、店内投影循环播放

C、宣传单页(:小区、超市门口发放

D、横幅(

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