基层财务述职报告。
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基层财务述职报告(篇1)
时光荏苒，xxxx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
财务工作二十余年，也写了近二十份的年终总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。
作为xx集团子公司的xx公司，财务部是柯莱公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比xxxx年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将2005年的`工作做如下简要回顾和总结。
今年的工作可以分以下三个方面：
一、费用成本方面的管理
1. 规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用，建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。
2. 在原来的基础上细划了成本费用的管理，加强了运输费用的项目管理，分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目，真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆的绩效管理提供参考依据。
二、 会计基础工作
(1) 认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。
(2) 国家财政部门对xx公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下，突然接受检查，但长宁区财政局还是对柯莱公司财务基础管理工作给予了肯定。给柯莱公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给最高分的一家公司。
三、 财务核算与管理工作
(1) 按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
(2) 正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
(3) 在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
2017年财务个人述职报告范文(二)xx年中，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，现将本人一年以来的工作、学习情况汇报如下：
一、加强学习，注重提升个人修养
一是通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习领会党的十六大、十六届三中、四中全会精神，努力践行“三个代表”重要思想，不断提高了政治理论水平。加强政治思想和品德修养。
二是认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事，三是努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作;四是不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，
坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合能力不断得到提高。
二、严格履行岗位职责，扎实做好本职工作
一年来，本人以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合具体情况，按时间性，全年的工作如下：一季度，完成xx年财务决算收尾工作，办好相关事宜，办理事业年检。认真总结去年的财务工作，并为xx年订下了财务工作设想。对各类会计档案，进行了分类、装订、归档。对财务专用软件进行了清理、杀毒和备份。完成xx年新增固定资产的建账、建卡、年检工作;
二季度，按照财务制度及预算收支科目建立xx年新账，处理日常发生的经济业务。按工资报表要求建立工资统计账目，以便于分项目统计，准时向主管部门报送财务、统计月报季报;充分发挥了会计核算、监督职能。及时向相关单位、站领导提供相关信息、资料，以便正确决策。主动与局计财科及时保持联系，提出用款申请计划，以达到资金的正常周转。在对外付款方面，严格把关，严格执行和遵守国家财经制度，账务做到日清月结、账实相符、账账相符。办理行政事业性收费年度审验，为贯彻落实行政许可法，及时报送“收费项目、标准、依据、金额”、等自查清理情况表，报送上半年医保软盘、按医保规定缴纳上半年保费、
三季度，根据甘人财[2004]02号文精神的要求，用近一个月时间对xx年以来的账目按《中华人民共和国会计法》及《四川省会计管理条例》进行对照自查，完善了财务手续，写出了自查情况、经验体会、内部控制度建设情况及会计制度执行情况，进一步规范了会计行为。办理职工增资事项。四季度，为审核认定免交残疾金报送了劳资表、残废证、工资领取单。申报缴纳合同工养老保险、失业保险，下半年医保，住房公积。按规定录报财政供养人员信息。办理人事工资审核等。
三、勤勤恳恳 做好后勤服务
作为一名财务工作者，我在工作中能认真履行岗位职责，坚守工作岗位，遵守工作制度和职业道德，乐于接受安排的常规和临时任务，如为执法人员考试报到、做考前准备工作，完成廉政专项治理自查自纠情况报告及党风廉政工总结等文字材料的撰写。
在这一系列的工作中，我深知：作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到最好，哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。
基层财务述职报告(篇2)
水库作为重要的水利工程，是水资源的重要储存和调节设施。其财务管理也是水库管理中至关重要的部分。在此，我要向大家述职水库的财务情况。
一、总体情况
本水库年初财政拨款为2000万元，实际收入为2100万元，支出为1800万元，结余300万元。主要用于水库的日常运营、维护和改造升级等方面。
二、收入情况
1. 财政拨款：本年度财政拨款2000万元，用于水库的日常运营、设备维护、环境保护等方面。
2. 收费收入：本年度水库收费收入为100万元，主要来自游客观光、垂钓等活动的门票和租赁场地的费用。
3. 水电收入：水库发电并上网收入为800万元，主要来自水库下游地区的水电供应。
三、支出情况
1. 设备维护：本年度设备维护支出为400万元，主要用于水库闸门、泄水口等设备的维修和更换。
2. 环境保护：本年度环境保护支出为200万元，主要用于水库周边的生态环境保护。
3. 改造升级：本年度改造升级支出为300万元，用于水库的设备更新、技术改进和社会福利事业的投入。
四、结余情况
1. 300万元结余主要用于水库项目的后续开发，包括水电设备的更新和改进等。
2. 50万元用于社会福利事业的投入，为当地的社区建设和教育事业做出贡献。
五、存在的问题以及对策
1. 水库设备老旧，需要进行更新改造。此问题明年将列为重点抓手，争取争取拨款，加大设备更新的力度。
2. 收费收入较少，需要加强宣传工作，提升水库的知名度和美誉度，增加游客和垂钓爱好者的到访率。
3. 环境治理工作需要进一步推进，加大环境保护的投入，确保水库周边的环境质量和生态平衡。
以上就是本水库财务述职报告，感谢各位领导对本水库的关注与支持。我们将继续努力，加强管理，改善服务，为当地的水利事业和环境建设做出更大的贡献。
基层财务述职报告(篇3)
财务岗述职竞聘报告
尊敬的评委：
大家好！我是XX公司财务部门的一名财务人员，非常荣幸能够站在这里向各位评委展示我过去一年的工作和成果，同时表达我对财务岗位竞聘的热忱和信心。
在过去的一年中，我以高度的责任心和敬业精神，认真履行财务职责，全面提升了自己的专业素质和业务能力，取得了一定的成绩。
首先，我在财务报表的编制和分析方面取得了不错的成果。我熟练掌握了财务软件及工具，能够准确地编制各类财务报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表等。在报表分析方面，我能够快速找出问题所在，并提出相应的解决方案，以便帮助公司及时调整经营策略和决策。
其次，我在预算管理和成本控制方面取得了显著的进展。我积极参与公司的预算制定，根据公司发展战略和财务数据，合理制定预算目标，并有效地监控实际执行情况。通过对成本进行科学管理和优化，我成功地降低了某些成本，为公司节约了一定的开支，实现了财务成本的有效控制。
此外，我还积极参与了公司的财务风险管理工作。我深入了解公司的商业模式和运营过程，加强了对财务风险的预警和控制，保障了公司的资金安全和健康发展。同时，我还与其他部门紧密合作，共同制定和优化相关的内部控制制度和流程，提高了公司整体的运行效率和效益。
我相信，优秀的财务人员不仅要具备扎实的专业知识和技能，还需要具备良好的沟通能力和团队合作精神。在过去的一年中，我积极参与公司相关会议和培训活动，提高了自己的沟通和协调能力。在团队合作方面，我能够主动与同事配合，积极分享和学习经验，共同解决问题，确保团队整体工作的顺利进行。
最后，我希望通过这次竞聘能够获得更多的机会和挑战，不断提升自己，为公司的发展贡献更大的力量。我相信，以我的才华和能力，我能够胜任更高级别的财务岗位，并在未来的工作中继续追求卓越。
感谢各位评委百忙中抽出时间来评审我的述职竞聘报告。谢谢大家！
以上是我对于财务岗位的述职报告，希望能够得到您的认可和支持。谢谢！
基层财务述职报告(篇4)
一、 团队现状（员工招聘、离职、各员工成熟度分析）
1、财务部现在有5人，财务经理一人，核算一人，开单员一人，出纳一人，会计一人。
2、工作经验和能力：5人入公司以前均没有在建筑装饰行业工作过。其中有4人没有在生产型或者建筑类企业工作过，没有从事过成本核算和成本管理工作，工作经历和经验显得不足。
3、入职时间均较短，最长的也仅仅9个月左右。
4、财务人员核算能力需要提高，财务人员变动较频繁，都不利于财务工作的顺利开展。
5、财务人员不稳定有内部原因也有外部原因。首先，财务部内部工作没有理顺，财务本职工作和非财务本职工作分不清楚，导致工作显得忙乱。
二、 团队培训（培训计划及效果）
1、与其他部门沟通协调少，导致工作开展起来很吃力。
2、对业务部门进行培训少，个别问题个别沟通，沟通不了就放弃，简单做罚款处理，最终工作还是没有很好展开。
3、财务人员的内部学习培训没有抓好，思想教育工作没有跟上。
三、 团队激励（员工奖励、团建工作）
1、加强本部门员工思想工作，多关心他们的工作上和生活上的困难，掌握他们的思想动态，多进行沟通交流，引导他们进行自己的人生职业规划，保证人人都能安心本职工作岗位。
2、加强岗位职责梳理，明确各岗位职责，既分工又协作。培养个人财务管理能力和财务分析能力，
3、前半年公司财务人员的不稳定导致财务工作出现很多问题，其中2013年出纳已经换了3个人，做得刚熟练了又因为待遇问题而辞职，影响了财务队伍的的稳定性，下半年财务队伍相对较稳定，业务也比较熟悉了。
四、 绩效管理
按照公司制度对财务人员进行考核，有奖有惩，对于出纳出现失误进行较多分数的扣罚，以警示以后要减少错误。核算员对设计师出现的问题敢于管理，对拒不改正的人员进行处罚，在对核算员的考核分上进行加分，以激励其工作积极性。
五、 结合岗位职责，简述你所分管工作主要内容：
1、公司全体员工的工资核算工作，负责制作公司各级员工工资及提成。并按时安排发放工作并予以监督，接受员工薪酬投诉并妥善处理。
2、负责每月和每季度的税收申报工作，税务关系及税务事务协调。按集团总部对于每个公司的税务规划完成交税工作，严控各项税务指标。
3、负责审核各项财务收支，做到按计划列支，控制费用开支；监控每月费用支出，及时提出预警。
4、工地发包审核，对于工地的负发包提出建议。
5、结算审核，对工地结算数据异常提出分析，并提出异常的解决方案。
6、对财务总监和总经理负责，负责日常财务部日常管理工作，部门人员各种软件应用（ERP、OA、用友）指导与纠错。
7、财务部部门例会的.组织，公司会议精神的上传下达，部门会议记录的呈报。
8、部门月度工作计划的编制及资金计划编制。
9、管理公司空白收据。对登记收据的购、用、存、销数量及号码。
10、公司内部管理报表的制作，对公司的财务运作情况进行分析，做出书面报告，分析差异原因，提出合理化建议。
11、负责公司营业执照、资质证书的年检工作。
12、参与公司合同签定的保修、付款、违约责任等条款的审核。
13、会计岗位的工作的检查，每日复核会计凭证。
14、部门对外业务的接待安排。
15、公司各部门沟通协调事务。
16、会计科目设置的合理化建议。
17、组织年度和半年度资产盘点工作。包括资金盘点工作和票据的盘点。
18、部门人员的培训，工作意识，工作态度及工作能力的培训。
19、认真执行财务管理，预算控制、及会计核算制度。
20、负责经济活动指标示警分析及为经营管理者提供信息。
21、负责核对会计账目，及时清理各项往来账、
22、每月复核人力资源部的社保费用应收情况。
基层财务述职报告(篇5)
尊敬的领导：
***部门的财务部会计，从14年进入公司至今，一直在财务部从事各项工作。比较熟悉零售业的财务会计核算体系，以及相关的法律、法规知识，我对自己担任会计管理这一职位很有信心，因为我有如下优势：
一、 具备良好的政治素质
我是一名入党积极分子，虽然现在还不是一名党员，但我从思想上、行动上，时刻都与党保持一致。参加过党组织对积极分子的各种活动和教育，以党员的标准来严格要求自己。
二、 具备爱岗敬业的思想素质
财务部的工作象年轮，一个月工作的结束，意味着下一个月工作的重新开始。我喜欢我的工作，虽然繁杂、琐碎，也没有太多新奇，但是做为企业正常运转的命脉，我深深的感到自己岗位的价值，所以我从没有因为个人私事而耽误过工作，在财务部工作的几年，从没迟到、早退过。几年来的努力与付出，得到了几任领导的肯定。
三、具备系统的文化知识和较高的业务能力
大家都知道，财务工作是一项专业性较强的工作，我从93年至95在北京供销学校学习涉及会计专业，96年至2000年考入北京广播电视大学财务会计专业，利用业余时间学完大专。2001年至现在，在北京广播电视大学会计学专业本科学习，现即将毕业。几年来不断的努力，使我在财务会计管理方面掌握了较丰富的知识。从基础学起，制凭证、记帐、报表、财务管理到管理会计，从中国的财务会计到西方财务会计，接触到的面更广，视野更宽阔。在这期间，于2000年考取了会计初级职称。20xx年中级职称过半，这些系统的专业知识，提高了我在财务工作管理中的水平，同时也提高了个人的综合素质。
业务方面，可以分为三个阶段：
第一阶段，初学阶段，97年——99年
这一阶段是我做财务工作的开始，一切都是从零开始，从勾小组库存、制出入库凭证、结算凭证到出纳岗位，每一岗位对我都是新起点。在工作中我认真学习，不懂就问，在我的努力下，将勾小组的库存工作程序简化，充分利用电脑，只需录入小组出库单即可对账勾联，从而改变了过去的重复劳动，将这一岗位的工作量减半。
第二阶段，发展阶段 99——20xx年
这一阶段先后负责记帐、汇总、协助领导出报表，会计工作电算化，负责税务方面等各项工作。这一期间我学习并掌握了财务核算的基本程序，提高也很快。尤其是负责税务方面的工作，特别是从税收法规的角度来掌握会计核算方面及流程的设定，基本掌握了会计核算中涉及到的流传税的计算、申报及缴纳。
第三阶段 不断提升阶段 20xx年——现在
在这一阶段，负责税务方面工作的同时，兼管商品的盘点工作，20xx年首联托管实行预算管理，这对于我又是一个新知识，我有幸参加了预算培训，并编制商城预算。
20xx年审计查帐，从别人的查帐程序、调阅凭证、帐簿等等，以及调帐要求，我了解了关于固定资产的管理，应付帐款到期不能支付的处置等等财务管理。
我负责商城商品的盘点工作、核销盘点长短款及出具盘点报告。每次都认真审核小组盘点长、短款原因，及时提供真实有效的建议，多次得到领导的采纳。过去的盘点程序是“盘点——>填机单——>入机单——>出结果”，现在利用电脑简化程序改为“盘点——>入机单——>出结果”。省去了填机单的工作环节，这样降低了劳动量的同时提高了劳动的效率。
三、 具备一定的管理能力
我在财务部工作的几年中，经历了几任领导，从他们不同的工作作风、管理方法中，我懂得了“取人之长、补己之短”，在处理某些问题时，我开始从多个角度去考虑，学会了换位思考，更多的站在别人的角度去看待自己处理问题的方式方法。
以上就是我认为胜任这一职位的优势，如果领导认为我能胜任这份工作，那么，我将从以下几个方面来开展工作，真正做领导的好帮手、好参谋。
一、 建立一套完整的财务会计核算体系。这要根据具体的业态、规模以及核算形式来定。
二、 建立一套会计人员岗职描述，将每个会计岗位的工作人员应该做什么、怎样做，干到什么程度都给予量化、做好规范。
四、总结
为团体创造一个积极向上、充满活力的环境，在干好工作的同时，努力提高每一个人的综合素质，大家互帮互助，团结协作，力争团队整体升级，因为我深深知道：学无止境。
如果领导认为我不能胜任这一职位，说明我在某方面做的还不够好，我将努力找出自己的差距，为今后工作的开展奠定基础。
不管怎样，我都非常感谢领导提供给我的这次机会。
述职人：
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基层财务述职报告(篇6)
营销财务年终述职报告
一、综述
在过去一年里，我们的营销财务部门全员以高度的责任心和敬业精神，充分发挥专业优势，紧密合作，共同完成了公司制定的各项年度目标和任务。在面对经济不景气和行业竞争日趋激烈的情况下，我们通过加强风险控制、创新服务体系、提升运营效率等多方面的努力，为公司获得了稳健、可持续的收益，为广大股东和客户创造了价值，同时也获得了业内的赞誉和信任。
二、财务报表
1.资产负债表
截至本年度末，公司总资产为XXX万元，净资产为XXX万元，负债总额为XXX万元，其中短期借款为XXX万元，长期借款为XXX万元，应付账款为XXX万元。资产负债表呈现了公司资金的流向和公司财务状况的总体情况。
2.利润表
本年度公司实现营业收入为XXX万元，净利润为XXX万元，最终实现的EPS为XX元。利润表显示了公司的经营成果和盈利情况，为公司未来经营决策提供了重要数据参考。
三、财务指标分析
1.现金流量表
在过去的一年里，公司稳健的经营和良好的资金管理策略，为公司保持了充足的现金流。公司现金流量表显示：经营活动产生的现金流量净额为XXX万元；投资活动产生的现金流量净额为XXX万元；筹资活动产生的现金流量净额为XXX万元。总体来说，公司的现金流状况基本稳定，经营活动产生的现金流量净额较高，体现了公司良好的经营能力。
2.经营指标
在严峻的市场竞争环境下，我们在服务体系创新、产品质量提升、渠道拓展等方面，坚持不懈地进行创新和提高。公司年度经营指标呈现出良好的增长态势，营业额增长率以及盈利率均显著上升，表明公司的市场营销和财务管理策略的有效性和成功。
3.财务风险评估指标
公司一直紧抓市场动态，监测风险，及时应对财务风险。公司在财务风险控制方面的战略就是要加强风险控制、改进内部审计、提高财务稳健性。本年度财务风险评估指标呈现出稳健的发展态势，财务成效达到了业内领先水平。
四、成果和经验总结
本年度公司在营销财务管理方面取得了显著成效，主要体现在以下三个方面：
1.创新服务体系，拓展新的市场需求点，增强顾客满意度。
2.加强财务管理，从预算制定到执行和财务风险控制等各个环节，保证了公司财务运营稳健。
3.增强团队协作，加强员工培养和知识更新，培养了高素质的员工队伍，形成了良好的团队协作工作氛围。
总之，公司取得的财务成绩，离不开各位员工的辛勤努力和团队的协作精神。我们将进一步加强管理、提高绩效，充分发挥各自的专业特长，为公司的健康发展和客户的持续满意做出更大的贡献！
