新公司发言稿6篇。
笔者细心汇总呈献最新的“新公司发言稿”，仅供您在工作和学习中参考。言简意赅而丰富，措辞恰如其分，在发言时需注意情感表达的差异及微妙之处。撰写一份发言稿需包含哪些重要要素呢？以下是我们的建议：
新公司发言稿(篇1)
尊敬的各位领导、各位来宾、同志们：
上午好！
新春伊始，万象更新。在20xx年国际消费者权益日到来之际，首先感谢xx市消协给了我们这样一个好的平台，宣传我们的诚信服务宗旨。Xx公司担负着全市生活用水和部分企事业单位用水的重任，公司多年来始终秉承“优质供水、至诚服务”的服务理念，围绕“诚信、维权”开展工作，从加强职业道德和员工素质教育入手，规范服务行为，维护客户合法权益，不断提高服务质量和服务水平，为消费者提供满意的供水服务。
我们先后完善了供水设计、安装、维修、收费等各类工作流程，制定员工文明服务手册和岗位服务规范，为实现专业、高效率的诚信服务奠定了坚实的基础。
我们不断完善服务机制，建立快捷、高效、诚信的服务网络。以二十四小时客户服务热线2470001为枢纽的客户服务调度系统，为客户提供全方位、一站式的优质服务。水质综合合格率100%、水压合格率99%、客户服务满意率为99.5%。
我们还注重完善服务监督制度，建立内外结合的'监督体系。公司向社会公开公示服务承诺和收费标准，通过客户服务热线、客户走访、设立意见箱、聘请行风监督员等措施，多渠道、全方位、主动地接受客户的意见和社会监督，不断推动公司服务水平的提高。
我们深知，此次诚信单位荣誉的取得不仅是对xx服务工作的肯定，更寄予着社会各界对今后供水服务工作更高的期望和要求。在此，我谨代表xx全体员工向全市各行各业发出倡议：一要树立诚信服务理念，二要维护消费者的合法权益，三要积极承担社会责任，四要自觉接受社会监督。让我们共同为xx的经济建设和社会发展营造一个诚信、和谐的环境，为xx“四城同创”工作添砖加瓦！
谢谢大家！
新公司发言稿(篇2)
孔子说过：“人而无信，不知其可也。”一副清朝对联中也写道：“读书在于明理，做人在于诚信。”古往今来，诚信作为中华文明的重要组成部分之一，尊敬的朋友：一直以来都为人们所推崇。然而，在如今这个沧海横流、物质膨胀的时代里，当机遇和挑战、贫穷和财富、发展和落后如飞花飘雪般从天而降的时候，人类的诚信也面临着严重的挑战。
曾几何时，提起电力企业，不少人总要发上一通牢骚：停电多、交费难、价格高、服务差等等。诚信，这个曾被多少哲人政客论证过千百遍的古老话题，如今不得不摆在所有电力企业的面前，像一条深不可测的深渊，一座高不可攀的大山。难道，难道今天，我们电力企业，我们电力人真的在社会主义市场经济的大潮中退伍了、落后了、保守了、掉队了吗？难道，难道我们永远也摘不掉“电老虎”“电霸王”这个大帽子吗？
电作为一种特殊的商品，作为一切经济发展的源动力，作为电力企业的生命线，它的售前、售中、售后无不渗透着“诚信”二字。拥有诚信，一根小小的火柴，可以燃亮一片心空；拥有诚信，一片小小的绿叶，可以倾倒一个季节；拥有诚信，一朵小小的浪花，可以飞溅起整个海洋……那么失去诚信呢？因为轻视诚信，世界50强企业安然公司、世通公司轰然倒下，刷新了全世界最大公司的破产纪录，成为人们茶余饭后的笑谈；因为轻视诚信，中俄边境贸易从“中国货”供不应求到了“草木皆兵”，人见人怕，被外国人所耻笑；因为失去诚信，我们电力企业在不经意间被戴上了“电老虎”“电霸王”的大帽子，而且一戴就是几年几十年。由此可见，失去诚信，对企业甚至国家会造成的多么巨大的损失，对我们电力人会造成多大的心里伤害。实践证明，推行诚信服务是解决电力企业适应社会主义市场经济，树立电力企业新形象，开拓电力企业新市场，促进电力企业新发展的最好方法。
高陵县电力局长常海峰常常告诫员工：“诚信，是企业的灵魂，是企业文化的核心内容，是使企业产生向心力和凝聚力的原动力，是企业经营发展的无形资产。”
营造先进的企业文化作为电力企业诚信建设的重要组成部分，单纯喊口号去标榜诚信，而不付之于行动，那么，企业不但不会赢得效益，反而因此会让客户失去对你应有的尊重和信任，也因此会让电力企业的诚信之路更加步履维艰。多年来，高陵县电力局认真贯彻《公民道德建设实施纲要》和《供电营业职工文明服务行为规范》，在企业内部深入开展了诚实守信教育，把“明礼诚信”作为企业的基本道德规范来贯彻落实，制定“三位一体”企业文化建设实施方案，注重培养企业文化，切实抓好员工思想道德教育，不断强化职工职业理想、职业责任、职业枝能和职业纪律教育，引导全体干部员工讲诚信，不说谎、不作弊、不制假、不欺诈，从一言一行、一点一滴做起，在社会做诚信的公民，在单位做诚信的公仆，在家庭做诚信的成员，在全系统形成了“重信誉、守信用、讲信义”的良好风尚，得到了社会各界的一致好评。近年来，高陵县电力局被陕西省委、省政府，西安市委、市政府先后授予“文明单位”称号和“重合同守信用”称号，被省局评为“先进单位”；在省农电局组织的精神文明验收中被评为咸阳工委第一名。
正是电力企业敬业、乐业、勤业、精业的亲身实践，所以才体现了电力企业诚信的职业品格；正因为电力企业紧紧围绕着诚信这一市场经济的王牌通行证，所以我们的售电量每年递增，用户投诉率每年递减，各项工作才赢得了地方政府和广大用户对我们工作的支持和肯定。
朋友，相信诚信的力量吧！它可以点石成金；朋友，相信诚信的力量吧！它可以触木为玉。我们崇尚这样一种诚信：仰起希冀的脸庞，拍拍娇嫩的手，歪歪头，说：“相信你！”此时此刻，难道你的心底能不涌起一股激动的热潮？难道你的心底能不涌起对美好生活的冲动？我们向往这样一种诚信，舒开紧蹙的眉，露出笑靥，快步走到朋友面前，说：“真诚地祝贺你！”此景此境，难道你的头脑没有闪烁过一片快乐的彩云？难道你的心里没有一丝久违的惊喜？而对于我们电力企业来说，播种诚信，收获的不仅仅是自我的存在，得到的不仅仅是用户的信任，还有―――一个充满生机和机遇的世界！
新公司发言稿(篇3)
新年伊始，我们XX人济济一堂，在古都XX 隆重召开XX公司20xx年度计划工作会议，我的心情感到无比的激动。在为时三天的大会中，我们听取了总裁题为《以人为本，转变观念，加强管理，快速推进，努力实现XX全面协调持续发展》的工作报告，并就报告内容，结合各单位和各系统的实际情况，对如何实现各单位和各系统工作目标展开了深入地讨论。在已经过去的20，我们总办为提高企业的管理水平做出了一定的贡献，取得了一定的成绩。这是在总裁的正确领导和鞭策鼓励下取得的，是各分公司和总公司各部门大力支持的结果，也是总办全体员工精诚团结、拼搏奋进的结果。成绩只代表过去。新一轮的目标、新一轮的考验又交付在我们的肩上。20xx 年，总办将根据总裁工作报告中的具体要求，一是在认真总结去年经验的基础上，扎扎实实贯彻XX公司20xx年度计划工作会议的精神，科学分解公司下达的工作目标;二是以务实的'态度继续落实《XX公司行政人事管理制度汇编》和其他相关制度;三是加大目标管理责任考核的力度，鼓舞士气，激励斗志，弘扬团队精神;四是积极转变工作作风，改善工作方法，树立良好的办公室形象，提高总办每位员工的业务素质，使总办各项工作整体上台阶;五是在抓实基础管理和日常工作的同时，要重视企业信息化建设，利用互联网络拓宽沟通渠道;及时获取公司领导决策所需的信息;努力提高各级管理人员的电脑知识。总办将会牢记服务、指导、监督、协调的工作宗旨，紧紧围绕总公司的工作重点，充分发挥总办的桥梁作用，团结协作，创新奋进，真抓实干，将各项工作做细、做实，真正使各项工作落到实处，确保20xx年各项工作目标顺利实现，为公司的可持续发展再作新的贡献。
尊敬的 经理、各位领导：
大家好!身为制造车间的主任，在此，我谨代表制造车间全体干部员工，对本次公司实施扁平化管理进行表态发言：
制造车间全体干部员工坚决拥护公司领导关于实施扁平化管理的改革举措。按照公司统一发展的工作部署，切实抓好扁平化管理工作在基层车间的推进和落实，充分发挥基层车间的保障职能，我们要坚决做好四个方面的工作。
1、严格落实集团公司及公司QHSE管理要求，深化基层车间安全管理，认真执行操作规程，进一步深化强三基、反三违活动。牢记基层管理者身上背负的安全使命，把职工安全放在心上，将安全生产贯彻在生产工作的始终。为公司生产建设服好务。
2、抓好基层建设，严细现场管理，促进管理创新和技术创新。强化基层建设，进一步明确基层建设的目标和重点，通过狠抓建章立制，强化技能培训，实施政策引导，提升基层队伍素质和装备水平，改善基层生产、生活条件，夯实基层工作基矗
3、抓好员工素质教育，用高素质的基层员工队伍保障企业持续发展。抓好导师带徒活动的落实，结合岗位需求，重点强化以应知应会、岗位技能、安全环保、操作规程等为主要内容的基础性培训，使全体岗位操作人员的基本素质迈上一个新的台阶。针对近期改造过程中，生产车间里不断增加的新设备、新工艺，我们将进一步强化关键岗位的培训，加强基层重点设备、重点工艺管理人员的培训，不断提高基层技术人员综合素质，以满足新设备、新工艺实施后所产生的新岗位的技术要求。
4、为了开展好生产线产能扩建和隐患治理工作，我们将按照公司安排，排好工期，严格按照工作流程，搞好近期生产线改造工作和隐患治理工作，将设备安装、后续技术的跟进等基础工作做稳、做实。
公司本次实施扁平化管理，是适应市场发展、创新机制和公司持续、稳定、健康发展的需要，请公司领导放心，我们制造车间全体干部员工将以公司发展需要为己任，按照公司预定目标，努力做好本职工作，为共同实现企业的持久发展贡献自己的全部力量!
采取的措施是：
一、落实部门每个人针对自己的工作进行认真的总结，细致的反思，找出工作中的不足，面对新时期的目标，加以改进完善，并制定出自己的工作目标以及发展方向。
二、针对每项工作要从新制定合理可行性标准，要有量化指标，结合考核制度来衡量每个人的工作业绩，从而达到日清日高的效果。
三、现场管理责任到人，纳入工作业绩一并考核，要持之以恒，直到养成一种习惯。
四、要求各环节每天都要对所管理的物资进行盘点，与电脑进行核对，特殊物品可以分期核对，要做到心中有数，帐物相符。
五、勤俭节约不是口号要赋予行动，精打细算，严把计量关，及时与采购沟通，合理使用好现有仓库，杜绝不必要的费用支出。
六、加强部门之间的沟通，学会换位思考，用细心去观察，用沉稳去把握，用胆识去创造，用积极去配合，用大度去化解，用诚信去换取，担当起这片天，创造和-谐团队，才能促进企业发展。
七、加强学习，激发灵感，务实的同时要学会创造，只有创造才能出真知，只有学习才会去创造，向身边人学，向同行学，通过光盘学，争取每天都在进步，哪怕是一点点。 以上是本部门的新年的工作打算，新的一年，新的开始，新的希望，新的征程，有不足之处还请大家指教，我们会虚心学习，认真对待，最后祝大家在新的一年里，走好运，保健康!
新公司发言稿(篇4)
尊敬的各位领导、同事们：
大家亲年好！在这辞旧迎新、普天同庆的美好时刻，我代表公司全体员工向公司各位领导，各位同事拜年！祝大家新年好！
__年已经结束，回顾这一年的工作，我们豪情满怀、同心同德共谋发展；今年我们遇到了前所未有的困难，然而，我们有一支不怕苦、不怕累、乐于奉献且有朝气的团队；我们用辛勤、坚韧不拔的精神，创造出了我们想要的成绩，为此，我们感到荣幸，但我们也要感谢一直支持我们的各位领导，感谢日以继夜辛勤工作的同事们，有了我们共同的付出，才有了丰硕的收获，成绩属于我们每一个人。
成绩已成为过去，20__年我们将铭记着领导长期的关怀和同事们的大力支持，满怀着对公司及个人未来的无限憧憬和期望，我们将更加努力，以精细化管理为出发点，细化工作，明确责任，规范管理，以更加饱满的热情，与广大同事们一起，在公司领导的正确领导下，去迎接新的机遇和更大的挑战，为公司更长远的发展奉献自己的力量，为广大员工过上更加殷实红火的新生活而努力奋斗！
在此，衷心祝愿公司基业常青，兴旺发达，祝愿大家新春愉快、阖家欢乐、幸福安康！
谢谢大家！
新公司发言稿(篇5)
尊敬的各位领导、各位来宾、各位同事：
大家好！
20xx年春节即将到来，在这喜庆的时刻，来到公司年会，感受到新春的喜庆扑面而来。此时此刻，我非常荣幸作为员工代表与各位一起共勉，共同总结过去，展望未来，也借此机会给大家送上新春的祝福。
我们满怀喜悦，欢聚一堂，回顾过去，我们豪情满怀；共谋发展，我们同心同德；展望未来，我们众志成城。首先请让我代表九州公司全体管理人员向公司全体干部职工以及你们的家属致以节日的问候和衷诚的谢意！能有这次难得的发言机会我感到非常荣幸。在这里我首先想说的就是感谢：感谢九州，感谢九州给了我展现的平台；感谢董事长等各位领导，感谢各位领导对我的信任和教诲；感谢各位同仁，感谢大家一直以来给予我的无私帮助和支持。谢谢大家！
20xx年，是龙峰的开创之年。我们大家从四面八方汇聚在龙峰，亲历见证了龙峰艰难跋涉的每一步足迹。整章建制、矿井接管、地测勘探、高山水池开工、主体矿井设计、《龙峰简讯》创刊……当梦想渐渐照进现实，当颗颗花蕾竞相绽放，我们欣慰，我们骄傲，因为这些都是我们的劳动和创造，同时我更为我们是龙峰的开创者而自豪！
20xx年，是龙峰的开拓之年。蓝图绘就，百业待兴。新的起点、新的征程赋予了我们每一名龙峰人新的使命、新的责任。风正潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更需扬鞭奋蹄。我们只有倾注满腔的热忱和无限的执着，通过坚定信念迸发豪迈激情、通过勤奋学习掌握过硬本领、通过超常工作实现自我价值，才能不辱龙峰赋予我们的神圣使命、才能不辱龙峰开创者的光荣称号！
回首10，我们万千感慨，展望11，我们豪情满怀。让我们携起手来，心怀感恩、奋发图强，向着龙峰既定的坐标、向着龙峰灿烂的明天大踏步前进！最后祝各位领导、各位同仁工作顺利、万事如意、新年快乐！
谢谢大家！
新公司发言稿(篇6)
尊敬的全省各民营企业：
经国务院批准，从20xx年起每年10月17日设立为“扶贫日”。
国家设立扶贫日，这是党中央、国务院关于创新扶贫机制和提高扶贫开发水平的重要举措。
充分体现了党中央、国务院对贫困地区贫困群众的关心爱护，对于构建政府社会市场协同推进扶贫开发的工作格局，弘扬中华民族扶贫济困、人心向善的传统美德必将发挥重要的引领带动作用。
近年来，我省不断创新扶贫开发方式，取得了良好成效。
但由于受自然地理、经济基础和社会发展等多方面因素影响，我省扶贫工作任务仍异常艰巨，全省尚有17万贫困户、73.6万贫困农牧民需要全社会的关心和帮助。
为开展好首个“扶贫日”活动，根据省委省政府的统一部署，从即日起至10月中旬，全省将开展主题为“扶贫济困，奉献爱心”为主题的募捐活动，倡导社会各界参与扶贫开发。
在此，倡议全省民营企业，发扬乐善好施、扶贫济困的美德，伸援手，献爱心，践行社会责任，踊跃参与到扶贫济困捐款活动中来。
为有效调动民营企业参与扶贫日活动及企村共建的积极性，我们将创新企业捐赠资金的使用机制，按企业捐资额奖励配套专项扶贫资金，在您选定的贫困村，开展共建活动，也可通过金融扶贫的方式将企业捐资和专项配套资金作为银行贷款风险担保资金，撬动金融部门资金，扩大资金规模，实施扶贫开发民生项目。
为体现出企业风采和美德，对于参与企业在今年和扶贫日活动捐赠的款项，将在10月17号的'扶贫日，集中向全社会展示，宣传善举，培育良好社会风尚。
我们期待全省实现百家民营企业参与扶贫日募捐活动。
各级工商联、扶贫部门要积极主动，广泛动员组织已通过各种形式开展捐赠和有意愿捐赠的民营企业先行开展工作，签订捐赠帮建协议，确保工作落到实处。
让我们携起手来，积极参与扶贫募捐活动，向贫困群众献出一份爱，共同构建共建村和-谐幸福的明天。
“10.17，邀您一起”，我们期待您的参与，衷心感谢您的支持!
捐赠结果将在《青海日报》上公示。
