自查个人工作总结。
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自查个人工作总结(篇1)
为深入贯彻落实国家、省、市统计执法大检查会议精神,实施好《中华人民共和国统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》,更好地营造我镇有利于统计事业发展的氛围,根据县统计局4月28日统计执法大检查工作会议精神,从4月29日起在全镇范围内开展统计执法检查工作的组织领导。
一、建立组织机构,镇党委政府研究决定成立了以镇长为组长,由纪委书记、司法所、派出所、统计站和各村书记组成的镇统计执法大检查工作领导小组,具体负责全镇的统计执法大检查自查自纠和整改工作。
二、利用广播、有线电视站发放宣传材料等方式广泛宣传《统计站》和《处分规定》,动员社会公众参与和支持统计执法大检查工作。通过多种形式的宣传,在全镇范围内形成了各单位、各企业高度重视统计执法大检查,认真开展自查自纠和整改工作的良好氛围。
三对镇政府、统计站、各有关部门和企事业单位广泛开展自查自纠工作,切实查找影响本镇、本部门和本单位统计工作的突出矛盾和问题,及时进行整改。通过自查,发现了一系列问题,并及时进行了整改:一是对不完整的各类统计报表、档案进行了健全和完善;二是对一些不重视统计执法工作的单位和企业提出了整改意见,限期整改,并跟踪督导检查落实情况;三是各单位和各企业确定了一名专职统计人员并集中到镇政府统一进行了业务培训,提高了全镇的统计执法工作水平。四在做好自查自纠工作的基础上,迎接好市、县统计执法检查组的抽查工作。
在自查自纠阶段,县督导组共来我镇检查指导工作三次,及时对在自查自纠工作中遇到的问题给予了指导和帮助,并充分肯定了我镇在统计执法大检查自查自纠和整改方面所做的工作。
自查个人工作总结(篇2)
根据《关于开展保密自查自评工作的通知》精神,对照《机关、单位保密自查自评工作规则》,我公司结合实际工作,逐条自查,现将自查情况报告如下:
一、 保密工作领导责任制落实情况
我公司领导班子成员充分认识做好保密工作的重要性,积极落实保密工作责任制,按照各自的分工,明确职责,负起责任。在工作中坚持将保密工作和业务工作相结合,确保业务工作管到哪一级,保密工作就管到哪一级。在研究部署、检查、总结工作时,同步安排保密工作。班子成员以身作则,自觉学习、掌握保密制度,做到懂法、知法、执法,在广大职工中,真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。并对履行保密义务和完成保密工作任务的情况进行监督检查,督促各项保密措施的落实。
二、保密制度建设情况
建立健全保密规章制度是做好新时期保密工作的重要保障。为了加强制度建设,构筑科学严密的制度防范体系,我公司修订完善了文件传阅、管理、归档制度、档案管理制度。同时,我公司严格执行“涉密信息不上网,上网信息不涉密”的原则,不断增强依法做好计算机保密管理的能力。
三、保密工作宣传教育情况
为进一步加强对保密工作重要性的认识,充分调动内在动力,加强日常保密管理,推进保密工作长效机制建设,对此,我公司高度重视保密工作的宣传教育。思想观念上,牢固树立符合时代要求的保密工作新观念,进一步强化大局意识。工作内容上,在深度和广度上下功夫,上水平。加大投入,加快发展保密技术,提高保密工作的现代化水平。同时,利用各种会议等多种形式加强对职工的保密宣传教育,促使广大职工自觉履行保密义务和责任。{保密自查自评系统}.
自查个人工作总结(篇3)
县国土资源局:
为了认真贯彻落实《基本农田保护条例》、县政府办《关于加强农村宅基地管理的通知》和县国土资源局《关于进一步加强耕地及基本农田保护工作的通知》的文件精神,依照安排,我们对辖区内的耕地、基本农田和农村宅基地进行了周密细致的排查,全面掌握了耕地、基本农田和农村宅基地的现状,完善规范了耕地基本农田保护和农村宅基地的管理资料,为加强耕地、基本农田保护和宅基地管理奠定了坚实的基础。
一、加强领导,落实保护责任
基本农田保护和农村宅基地管理工作涉及面广,量大,为了抓好此项工作,我社区及时召开机关干部和村组干部专题会议,研究部署此项工作的开展和落实情况,并成立了专门的工作机构,由社区主任赵新强同志任组长,副镇长屈大玮同志任副组长,各包村干部和村主管土地工作的村干部为成员的工作组,专门负责此项工作的开展和组织实施。
二、周密安排,细致工作,全面实施
我社区现有基本农田保护区42块,面积28550亩,经逐村逐地块进行核实,严格做到了基本农田“三坚持,四落实,五不准”的要求,未出现非法侵占,毁坏基本农田行为,建立了健全的基本农田保护台账,保护网络,签订了基本农田保护责任书并发放
到户,使群众知晓,将责任落到实处,做到制度健全,措施有力,保护巡查制度坚持常态化,记录齐全,确保基本农田数目不减,质量不降。
全社区现有宅基地总数1874宗,占地747.6亩,空闲住宅15宗。经对照检查,农村宅基地管理档案、台账,健全规范,全年无非法批准占用宅基地行为,无村组干部批少划多,批非占耕,未批先占,私自买卖,乱收费等违法行为。
三、查漏补缺,完善制度,不断提高管理服务水平
我社区按照文件精神要求,通过自查基本农田保护和宅基地管理工作,能够始终坚持制度化,常态化,未有发生非法侵占和毁坏的违法行为。因自然风化和人为等原因,我社区的耕地保护碑大多陈旧、破损,下一步将计划进行维修刷新。对因实施移民搬迁工程而造成的荒废宅基地申报土地整理复垦项目。总之,在县国土资源局的大力支持下,我们社区的耕地、基本农田保护和农村宅基地管理工作将向更高更好的目标迈进。
特此报告。
自查个人工作总结(篇4)
一、概况
铜川市耀州区位于陕西中部,黄土高原南缘。地理坐标介于东径10834'至109.34',北纬34.50'至35.20'。全区12个乡(镇),4个街道办事处,218个行政村。总人口30万余,其中非农业人口7万余,农业人口23万余,总土地面积2412698.85亩(折1608.46平方公里),人均占有土地8.04亩。
境内地形复杂,北高南低,相对高差1189米,根据地表形态,农作物种植可分三区:北部山地粮、草、豆、薯一年一熟区;中部残原小麦、油菜、杂粮二年三熟区;南部台原粮、油一年两熟区。
社会经济20**年全区工农业总产值273.43亿元,财政收入13456万元,农民人均纯收入3305元,城镇居民人均可支配收入11200元,在本省属经济综合实力比较强的县份之一,20**年县城经济考核位居全省93个县区第29位。
二、资料收集情况
依据《第二次全国土地调查基本农田调查技术规程》及相关现行的国家、行业、地类规程、规范,基本农田上图收集的资料有:
1. 图件资料
(1)2006年修编的耀州区1︰75000基本农田保护区分布图;
(2)2006年修编的耀州区1︰10000基本农田保护图;
2. 表格资料
基本农田面积汇总表、基本农田保护片(块)登记表等。
3. 文字资料
耀州区基本农田保护区调整划定资料、2006年基本农田保护区调整划定规划文本、县土地利用总体规划调整文本等基本农田划定的相关文字资料。
4. 基本农田补划、调整和涉及占用基本农田的建设用地资料
依据相关法律法规所批准的文件及相关图件等资料。
二、基本农田调查上图准备
1. 工作准备
基本农田上图是在第二次土地调查成果的'基础上上图的,上图时间我们安排在外业调查结束并验收合格后,与第二次土地调查利用数据库建设同步进行。因此,在基本农田调查保障措施中,除了要满足第二次土地调查的相关规定外,还须由第二次土地调查领导小组办公室组织耕地保护、规划、地籍管理等相关门人员对基本农田进行认定、检查、验收。其质量控制管理在纵向上贯彻县、市、省、国家逐级验收的办法,在横向上由第二次土地调查领导小组办公室组织相关部门人员共同配合。
2、 资料准备:绘图仪打印1:1万标准分幅图86幅(二调现状图)
3、技术培训
对基本农田调查工作人员进行培训,分三个层次进行:
1)调查工作专业人员培训。专业人员是本次土地调查的核心和技术骨干,对专业人员的培训要系统、全面,培训内容为国土资源部有关基本农田调查的规定、数字化与数据处理要求等,让工作专业人员熟练地掌握基本农田调查每个步骤的要求,为组织落实各项工作打好基础。
2)外业调查人员的培训。对参与外业调查的人员进行培训。培训的重点是基本农田的分布要合理、认定要正确。
3)数字化和建库人员培训。主要培训数字化、数据处理和建库工作的要求。
对技术培训后的人员经现场实习合格后方可从事工作。
4、制定上图技术方案
依据铜川市耀州区土地利用总体规划,按照基本农田划定及补划、调整的相关资料,将基本农田保护片(块)落实到标准分幅土地利用现状图上,计算、统计区级基本农田面积。
4.1基本要求
⑴坚持实事求是原则,保证基本农田调查成果与所提供的基本农田划定、补划和调整资料一致。
⑵严格遵循《第二次全国土地调查技术规程》要求,保证基本农田上图范围与基本农田划定图件相符。
⑶基本农田划定、调整和补划等资料要与土地利用总体规划资料相一致,并经基本农田划定部门审核确认户方可采用。
4.2调查的步骤
⑴资料收集与整理。充分收集基本农田相关资料,并对资料进行整理。
⑵调查上图。将基本农田保护片(块)等相关信息落实到分幅土地利用现状图上,确定基本农田图斑;并依据相关标准和规范,检查基本农田要素层的数据格式、属性结构、上图精度等是否符合要求。
⑶基本农田认定。由基本农田规划、划定等相关部门共同检查基本农田片(块)的位置、界线、分布是否与基本农田划定调整资料相一致。
⑷图件编制与数据汇总。编制基本农田分布图,并进行面积统计和逐级汇总。
⑸检查验收。由省土地调查办组织相关人员,对最终形成的基本农田图件、数据成果进行检查验收。
5、 数据采集整理
(1)上一轮基本农田保护区(块)由于技术条件和作业方法的有限性,图件比例尺不一,图件缺失,使得利用上一轮
自查个人工作总结(篇5)
安康市汉滨区张滩等(2)个乡(镇)土地整理项目的顺利实施,得到了省、市两级国土主管部门的重视和大力支持,同时也得到了汉滨区政府及所在乡镇领导的大力支持和项目实施所在村组的积极配合。安康市国土资源信息中心精心组织,经过建设、设计、监理和施工方的共同努力和通力合作,经过300余天的建设,圆满完成了工程任务。工程验收在即,我们组织设计、监理、施工等相关方进行了验收前的最后检查,现将自查情况报告如下:
一、项目概况
安康市汉滨区张滩等(2)个乡(镇)土地整理项目由陕西省国土资源厅以陕国土资耕发[2006]年49号文对《陕西省安康市汉滨区张滩等(2)个乡(镇)土地整理项目可行性研究报告》进行了批复,2008年陕西省国土资源厅“关于下达2007年中央和中央划拨省级安排土地开发整理项目计划的通知”正式下达了项目批复,批准项目建设。该项目预算总投资1200.63万元。项目涉及汉滨区张滩镇和迎风乡共9个行政村,总土地面积490.90公顷。分成两片,即张滩镇项目片和迎风乡项目片。项目主要建设内容土地平整、农田水利、田间道路和其它工程。
二、项目建设完成情况
该项目工程于2009年3月20日开工建设,2010年9月底工程全面完工。该项目建设内容分为土地平田、农田水利、田间道路、其它工程四大部分,全部完成了变更后确定的工程量,完成的工程量如下:
(一)平整土地:
平整土地21.3公顷(319.96亩)。
(二)农田水利
(1)加固衬砌引水总干渠1条,长7624m;
(2)干渠2条,长10854m;
(3)支渠1条,长1900m;
(4)制作安装各种规格闸门32套;
(三)村组道路
村组道路2条,长2775m。
(四)加固红霞泵站引水枢纽,加固引水低坝1座,溢流宽度103米;
(1)加固引水渠1条,渠长551米;
(2)更换引水口、冲砂闸铸铁闸门2座,退水闸2座;
(3)新修临河护坡426米。
三、项目资金使用与管理情况
该项目总投资1600.84万元,其中1200.63为中央投资,400.21 为地方配套资金。到位资金1200.63万元,项目实际支出 万元。其中:工程施工费 万元,设备购置费万元,前期工作费为万元,业主管理费为 万元,不可预见费万,竣工验收费 万元。 在资金管理使用方面严格执行《土地开发整理项目资金管理暂行办法》实行“专款专用、单独核算、专人管理”,并且严格按照预算支出使用资金,没有出现截留、挪用项目资金的情况发生。
四、工程质量与安全生产
(一)工程质量安全
严格实行项目工程法人制和工程监理制,项目各项工程严格按照《土地开发整理标准》(TD/T1011—1013—2000)以及项目设计所确定的建设标准执行。项目开工后,为了严把工程质量,我们派出专业人员现场监督,确保工程按照设计要求进行。在施工过程中,由于我们和监理单位严格要求施工单位按照工程质量标准和设计方案进行施工,对不符合要求的工程必须返工,不留任何隐患,使工程质量得到了有效地监控和管理,保证各项工程质量达到验收标准。经受住了2010年“7.18”百年特大洪水的考验。
(二)安全生产管理
严格实行安全生产目标责任制,坚持“安全第一,预防为主”的原则,建立了安全责任体系,确定了各标段项目经理为本标段的安全责任人,并要求各标段落实了专职安全员。制定完善的安全规程,配备必要的安全设施,做好安全技术工作。同时针对检查过程中发现的不安全隐患,除口头要求现场整改外,并以书面形式要求限期整改,有力的保证了在施工过程中无任何安全事故的发生。
五、土地权属管理
该项目权属明确,归属于所在村组管理使用。土地开发前后土地权属界限清楚、明晰,无争议,不存在土地所有权的调整。
六、工程管护措施
项目工程项目竣工后,工程移交给所在乡镇管理,项目区农田水利设施及其它工程,要设立专门的组织进行管理,进行保护和维护,保证其正常使用。项目区内已整理的319.96亩农田,全部划入基本农田保护区,设立了工程标志牌,任何单位和个人未经批准,不得擅自改变土地用途;项目在保修期内属施工引起的质量问题,由项目承担单位负责处理;在保修期满后的各种维修、维护均由管护方负责。
七、投资预期效益分析
(一)社会效益
通过项目实施,提高了耕地质量和经济效益,发展了农村经济,改善了农业生产条件,促进了农民增改和农村发展;劳动强度的降低和劳动力的剩余可开辟新的就业道路,加快了当地农村经济发展;项目工程特别是其农田水利工程的高标准建设,提高了水利设施运行安全标准,保护了人民群众生命财产安全。通过项目田水路林综合治理,改善了当地群众的生产生活条件;项目实施后为农业机械化、规模化、集约化生产奠定了一定的基础,加快了从分散到集约耕种的认识,为促进农业和农村经济结构的调整创造了良好的契机,发展了社会主义新农村建设。
(二)生态效益
项目实施后,开发了项目区未利用荒地。通过土地整理,零乱破
碎无序的田块被改为规整的田块,提高了土地集约化利用水平,发挥了农田的生态功能,总体上有利于生态环境的保护和改善:(1)可防治土地退化;(2)可治理和改善农田生态环境;节约了水资源,充分提高了水资源利用效率;
(三)经济效益
项目建成后,耕地质量提高,新增耕地240亩,经过项目配套建设农田水利工程及道路工程,完善了基础设施,节约了水资源,大大降低了劳动强度,节约了劳动力。张滩镇410.74hm2和迎风乡80.16hm2的农田灌溉得到了保障。
八、项目档案资料
按照项目档案管理有关规定,结合部土地开发整理中心下发的《土地开发整理项目验收规程》(征求意见稿)中档案分卷要求,进行资料归类归档,形成的归档资料共分类:
(一)项目立项审批资料: 项目建议书及申报文件,可研报告及入库批准文件、报省备案文件,规划设计及投资预算,项目计划和预算批准文件,资金拨付文件。
(二)招投标资料:招标公告,招标文件,投标文件,评标报告,招标标底编制文件,中标通知书。
(三)实施管理资料:项目实施方案,领导机构文件,管理制度,会议纪要,项目建设大事记,竣工报告。
(四)合同协议资料:设计、监理、施工合同其他协议。有关单位资质材料。
(五)监理资料:监理规划、细则、月报、日记,质量、进度、
自查个人工作总结(篇6)
为了严格规范安全生产管理,确保我部施工人员在工作和日常生活中的安全,贯彻落实“安全生产,预防为主”方针,全面实现安全生产,我司根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全管理条例》及相关法律、法规,按照《安全生产许可条例》第六条列出的十二项要求,结合企业实际,组织相关人员对我公司所属施工现场和人员驻地进行逐项排查,现将我公司自查情况汇报如下:
一、建立、健全安全生产责任制、制定完备的安全生产规章制度和操作规程。
经过认真排查,我公司虽然具备相应的安全生产规章制度和操作规程。但是不够完善细致,不能完全与施工现场工作相适应。根据国家有关安全方面的法律、法规,建立、健全了一整套行之有效的管理制度,并结合各个工程项目的作业特点,编制了各项目各工种的安全技术操作规程如下:
《安全生产各级负责人的安全生产责任制》、《安全生产、文明施工责任制度》、《安全技术措施制度》、《安全生产、文明施工检查制度》、《安全技术交底制度》、《安全生产事故报告及处理制度》、《安全生产教育制度》、《消防安全管理制度》、《安全员岗位责任制》等发至各部门、各项目部学习、贯彻、执行。
二、加大安全生产投入,创造优越的安全生产条件。
为了保障安全劳动防护用品资金和安全生产的技术措施资金,我公司每年由财务科编制年度安全生产投入资金计划,报总经理审批;各项目部开工之前,根据项目规模特点编制项目部安全生产投入资金计划,经项目经理审批后,报公司财务科审批。经审批的投入资金计划,作为安全生产资金投入的依据,实施过程中按项目拨付,做到专款专用。
三、设置安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员。
由于我公司项目规模扩大,原来的安全生产管理机构人员已经不能满足项目复杂性的要求。我公司于20xx年10月25日,召开全体员工大会。成立了以总经理为总指挥的安全生产管理机构。并任命两名副总指挥。在原来的基础上增加了安全生产管理委员,关则成、张海成、陈新智。其主要职责是:
1、贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,落实《安全生产法》和国家、省、市和上级其它有关安全生产的法律、法规、制度,研究安全生产重要问题,及时向上级主管单位及市安委会汇报安全工作;
2、对全公司安全工作实施综合管理,负责协调、指导、监督安全生产工作;
3、审核批准公司安全生产方针、目标、管理方案、规章制度、安全技术措施、 安全生产计划等并督促实施;
4、安全生产指挥部负责对全公司安全生产责任制落实情况进行监督。督促实施层层安全责任承包;
5、推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法,建立、健全安全生产责任制,改善安全生产条件,保障公司安全生产达到国家标准和行业标准;
6、组织开展全公司性安全生产宣传、教育、检查活动;
7、组织召开安委会会议、安全例会,及时研究分析全公司的安全生产形势,全 面掌握安全生产情况;
8、处理各类事故,组织对同事因公死亡、重伤,火灾、爆炸、中毒、泄漏事故 等的调查处理,负责督促事故的调查、分析和统计和上报工作,制定防范措施, 决定处罚事项;
9、对安全生产环境保护有较大贡献的部门及个人,做出表彰奖励的决定,同时 对在安全管理工作中失职及违章的作业人员作出处罚的决定;
10、督促相关部门做好职业安全健康管理和劳动保护的有关事项。
四、做好“三类人员”安全考核工作。
三年来,我公司主要负责人,包括总经理,副总经理。安全生产专业管理人员均通过安全生产考核。并取得广东省建设厅颁发的安全生产考核合格证。各项目经理和安全生产管理人员均通过考试取得安全生产考核合格证。并组织“三类人员”认真参加继续教育和培训。
学习最新的安全生产相关政策和知识。以适应项目的运作和安全生产需要。满足了企业运作和项目安全生产要求。
五、严格执行特种作业人员持证上岗制度。
我公司一直以来严格执行特种作业人员持证上岗制度,对电工、焊工、架子工、起重工等特殊工种作业人员,都送经有安全生产主管部门进行专业培训、考核;特种作业人员必须取得《特种作业人员操作资格证》,才准上岗。
六、认真做好从业人员的安全生产教育和培训工作。
三年来,公司共组织了各类教育培训6批次(不含三级安全教育),从业人员都按照要求经培训考核合格。通过各种教育培训,丰富了员工的技术、安全管理知识,提高了全员的安全意识和管理水平。另外我们组织全司员工进行了专项安全生产教育培训,并利用宣传图板、上课培训与实地参观的方法,对安全生产的深远意义、有关安全生产的规章制度、安全生产事故安全以及违反规范操作造成的严重后果进行了深入浅出的宣传与讲解,并要求每位员工都能自觉地树立安 全生产意识、掌握在施工过程中应该注意的事项,从个人岗位和日常工作中做起,把安全生产放在第一优先的地位。
七、依法参加工伤保险。
根据相关规定,公司依法为员工购买了社会保险,各项目开工前,依法为施工现场的作业人员购买了团体人身意外伤害保险。
八、加强作业场所和安全设备、设施的配套和管理。
我司针对各个工地进行认真排查,发现以下情况并针对相应问题进行整改。
1、 施工用电及施工机具:
(1)施工用电存在问题:经检查支线架设情况,个别开关箱内线路较零乱、箱内有杂物,防雨措施不够周密。
处理措施:立即通知机电班组对施工用电进行整改,对每一个电气开关把持箱内的线路进行调剂理顺,加强防雨措施和防护,并作到班前班后检讨,确认无安全隐患后方可供电投入施工。
(2)公司目前进场或退场的大多数施工机具全是新购置的,机具运行情况都比较正常。各项施工机具严格执行“一机、一闸、一箱、一漏”的要求,并对施工人员驻地进行了一次施工用电排查,对超负荷使用的电炉、碘钨灯、电饭锅等电器设备进行了拆除,确保了施工用电安全。
2、脚手架的安全与防护
在进行一层框架柱、梁模板安装及钢筋绑扎过程中,均用钢管搭设脚手架,满铺脚手板,架体与支撑物或墙体、柱连接可靠,并 按规定设置足够的剪刀撑。作业人员都系好安全带,戴好安全帽,能 严格按照脚手架安全施工方案施工。
项目部制定全面安全防护措施,施工现 场将严格按标准进行防护。
3、现场材料的堆放与标识
自查个人工作总结(篇7)
一、工作回顾:
(一)、抓思想教育不松懈。
我在工作中深切地体会到,学校要发展必须在竞争环境中求得生存,不但要创造优美的教育教学环境和具备现代化的教学手段,更重要的是建设一支具有渊博的知识、崇高的境界、高尚的道德修养的教师队伍,只有这样才能切切实实地为人师表。时时刻刻把“爱岗、敬业、爱生、奉献”放在心上,以“内强素质,外树形象”为目标。以思想教育为切入点,自觉地用人类文明的一切优秀成果武装自己、充实自己、提高自己。
(二)、塑造示范形象,学习典型人物。
教师对学生一生都有至关重要的影响,教师是人类灵魂的工程师,应该为人师表,以身作则,行为示范。一个学校只有始终抓住师德师风建设不放松,利用各种学习先进典型人物事迹的机会,把师德建设贯穿于学校的各项工作之中,才能塑造出教师形象,才能把教师塑造得更加完善。
在探讨示范教师形象问题上,我选择了模范人物作为领路人。在学习了那些英雄人物的先进事迹后,我觉得那些人物里表现出了一种爱与责任。教师是为人之表,要有个好思想,好作风,好行为,只有这样教师才能有资格对学生进行德育教育。
(三)、高尚的品德,良好的个性。
我日常与学生接触最密切,一言一行都对学生善待。无论是教书还是育人,都把树立教师师德的形象放在首位。以自身高尚师德影响教育学生,态度和蔼,有礼貌,避免态度生硬,在学生和家长中树立了良好形象。
(四)、知识的自我提高。
认真研究业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平。谦虚谨慎,尊重同志,相互学习、相互帮助、坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气的影响。
(五)、坚持学习教育教学理论,不断地自我充电,因材施教。
回顾一年来我走过的路程,我深深地体会到只有抓好师德师风建设,才能使学校的整体工作不断迈上新台阶。才能适应时代发展要求,我将继续努力,以新的姿态迈向21世纪的光辉事业。
二、存在的问题:
经过近阶段的师德师风教育学习,我深深地体会到“敬业,爱岗,奉献”的内在核心。回首想想还存在的不足之处,主要表现在:
(一)教育理论学习不够透彻。
(二)业务有待提高。
(三)工作经验不足。
自查个人工作总结(篇8)
镇处于全区的西部,属于典型的低洼地区,抗洪排涝工作事关人民群众的生命财产安全,显得尤为重要。面对今年突如其来的洪水,我镇迅速启动防洪预案,落实各项抗洪排涝措施,组织全镇党员干部、人民群众迅速投入到抗洪救灾的洪流中,经过大家的共同努力,截止5日上午,内河水位降至1.9米,其中丰南圩已降至1.7米,受灾田块全部被救出水,全镇无一人伤亡,未出现大面积的农作物受淹,人民群众生产生活未受大的影响,社会大局稳定,抗洪排涝工作取得了阶段性的胜利。
一、抗洪的几点总结
1、超前决策,未雨绸缪。
我镇是西部水乡低洼地区,十年洪水九年淹,抗洪工作十分重要,根据这一具体情况,近两年来,我镇对水利基础设施不断加大投入,投资近280万元,新建一座双泵排涝站,13座防洪闸,加固圩堤近40公里,提高防洪能力和标准,在雨季来临之前,花费近12万元,对全镇原有闸站进行全面的检修,保证了战时用得上,打得响。同时密切关注天气的变化,6月30日当天降雨,当天关闸,当天排涝,做到了及关及排。
2、加强领导,组织得力。
今年的洪水来势猛,来速快,雨量大。我镇党委、政府迅速做出反应,连夜召开班子成员、机关干部、联系干部、各村支部书记、部门负责人会议,进行全面动员布署,动员所有的力量深入到抗洪一线,靠前指挥战斗,同时组织全镇的民兵成立抗洪抢险小分队,及时化解险情。
3、确保重点,注重实效。
我镇的抗洪排涝工作始终围绕“五个确保”开展,注重具体效果,确保不因洪涝灾害而发生人员伤亡;确保企业的生产经营正常运行;确保各村(居)不造成大面积农作物受淹绝收;确保人民群众的生产生活不受大的影响;确保社会大局的稳定。
4、思想统一,作风扎实。
面对洪灾,全镇广大党员干部、人民群众及时的统一思想,投入到抗洪一线,党政主要领导同志始终站在抗洪工作的最前列,化解各种矛盾,宣传情况,排除险情,广大党员干部顶风冒雨,日夜驻守在抗洪一线,身先士卒,率先垂范,人在阵地在,与群众共进退,正是这种扎实的作风,凝聚了人心,增强了战斗力,让人民群众看到了希望,唤起了激情。
5、理清思路,狠抓关键。
抗洪排涝的关键是抓排水,抓自救,稳定群众的情绪。我镇在重抓一级排水的同时,积极组织力量狠抓二级排水,匡自为战,确保了农作物不长时间经受水淹。同时,面对人民群众焦虑的情绪,加强宣传,加强疏导,耐心解释,及早及时做好思想工作,深入一线,深入基层,到受淹最重、困难最大、群众情绪最激烈的一线解决问题,防止了过激行为的发生,确保了社会大局的稳定。
二、灾后的几点反思
1、切实维护好人民群众的根本利益,是抗洪工作根本所在。
我们党是人民的党,满足群众的需求是我们党和各级党员干部的根本责任,广大党员干部必须强化党的宗旨意识,切实维护好人民群众的根本利益,保证人民群众的财产不受损失,面对洪灾,容不得我们党员干部有不作为的行为,有半点闪失,否则群众不答应,组织也不答应。
2、切实重视水利基础设施建设,是抗洪工作防患于未然的长久之计。
洪水无情如猛兽,只有将它挡在圩堤之外,闸门之外,百姓才能安居乐业。我镇之所以能在短期内取得抗洪工作的胜利,是与近年来的投入分不开的,但我镇目前依然还存在部分患工险段,存在排涝模数不足,存在低矮病危闸站,只有彻底改变这种现状,才能掌握抗洪工作的主动性,把损失降到最低。公务员之家:
3、切实组织群众,发动群众,宣传群众,是抗洪救灾工作的群众基础。
人民群众的力量是无穷的,只有组织好群众、发动好群众,才能降服凶猛的洪魔。在组织群众中,融洽党群干群关系;在发动群众中,减少灾害损失程度;在宣传群众中,赢得群众的理解支持,化解群众情绪。
4、切实加强科学决策,是抗洪救灾工作的科学之路。
抗洪工作来不得半点的马虎与闪失,我镇的区域位置特点是地势低洼,地理位置落差悬殊,田块高低不一,这就需要早关闸,早排水,在抓好大圩排水的同时,重视抓好二级排涝,加大组织力度,提高自救的组织化程度显得尤为重要,如何审时度势,加强决策,对抗洪工作取得明显成效十分关键。
5、切实履行职责,体现先进性,是抗洪工作取得胜利的政治保证。
抗洪的过程是一个战时的过程,战时是广大党员干部平时工作作风、意志品质、工作能力、决策能力的集中体现,是考验干部的过程,更是锻炼干部的过程,抗洪的过程,既能体现先进性,更能提高先进性。
三、迅速掀起抗灾自救的新高潮
抗洪工作取得阶段性的胜利之后,广大群众,特别是广大党员干部要雷厉风行、争分夺秒、再接再厉、连续作战,迅速投入到灾后自救工作中。
一要认清形势、迅速行动,今年的洪水,来势迅猛,对农作物造成了很大程度的伤害,我镇受涝面积4.76万亩,受灾面积3.58万亩,成灾面积1.73万亩,绝收面积1.29万亩,直接经济损失近2千万元。我们需要因地制宜,对受灾的水稻重点抓好以促根保叶、增蘖防病虫,提高成穗率,争粒争重。
具体要做到:①、排水露田,加快秧苗生长速度,排除有毒物质,增强根系活力,促进根系发育;②、追施肥料,促进群体平稳发展;③、综防病虫,降低病虫害损失。
对受灾的棉花在管理上:①、突击排除田间积水,清沟理墒,抓好内排,排除田间积水;②、突击补肥促进恢复;③、及时除草松土,促进根系发育;④、搞好病虫害防治。
对受灾的旱杂粮在管理上:①、清沟理墒降渍害;③、追施肥料促转化;③、中根培土增活力;④、综防病虫减损失。对
绝收的稻田可以改种:①、早稻直播;②、栽培早茨菇。
棉花田、旱杂粮田块的改套种:①、改套种秋糯玉米、秋玉米、选择生育期相对较短的玉米品种;②、改套种秋毛豆,引用特早熟品种9701等7月中旬前抢播;③、改套种绿豆;④、改套种芝麻;⑤、改种甘薯可采用从春甘薯剪秧的办法栽植。
二要强化责任,组织到位,广大党员干部要坚决克服无所谓,撂荒的思想,充分发挥各级干部的引导作用,组织群众自救,农技部门要加强指导,切实做到一农户不漏,一分地不荒,把灾害的损失降到最低限度。
自查个人工作总结(篇9)
农村卫生工作是我国卫生工作的重点,关系到保护农村生产力、振兴农村经济、维护农村社会发展和稳定的大局,对提高全民族素质具有重大意义。《中共中央、国务院关于进一步加强农村卫生工作的决定》对农村卫生工作的指导思想、工作目标做出了明确规定,我县按照《决定》要求,本着“以用比较低廉的费用提供比较优质的服务,努力满足广大人民群众基本医疗服务需要”的原则,面向农村,面向群众,认真抓好农村卫生工作。
一、加大农村卫生投入,改善农村卫生条件。
《决定》下发后,县委县政府高度重视,在全县迅速成立蔚县农村卫生工作领导小组,负责该项工作的领导、组织与协调。并多次召开会议进行研究部署,从资金、政策等方面分别给予扶持。有效的组织领导为我县落实决定精神提供了必要保障。XX年全县财政支出XX万元,XX年全县财政支出XX万元,同比增长XX.XX%,其中农村卫生投入总额XX年XX万元,XX年XX万元,同比增长率XX%。县财政每年将开展公共卫生所需人员经费、中心卫生院_名防疫人员工资、一般乡镇卫生院_名防疫人员工资、承担保健任务人员工资的XX%列入财政预算,乡镇卫生院按平均每人XX元的标准给予补助。XX年国家安排国债资金XX万元用于县医院发热门诊建设、XX万元用于县医院门诊医技楼建设、XX万元用于县于传染病区建设、XX万元用于联疫站疾控楼建设,目前,县医院发热门诊和门诊医技楼、防疫站疾控楼均竣工投入使用。XX年,XX县作为新型农村合作医疗试点县,国家安排国债资金XX万元用于乡镇卫生院房屋改造,XX万元用于县医院、中医院房屋改造。
二、加强农村卫生服务体系,优化农村卫生资源。
按照《中央关于进一步加强农村卫生工作的决定》以及《乡镇卫生院管理办法》等文件精神,我们一直将优化县、村卫生资源配置,调整农村卫生服务网络功能,改善服务质量,提高服务效率放到了农村卫生工作的首要位置。一是积极调整本县卫生资源的存量和办医结构,实行功能重组,保证了乡镇行政区划调整后__乡镇每一乡镇均有一所卫生院,并对卫生院名称进行了统一规范。调整后的卫生院全部由政府举办,其人员、业务、经费等已全部划归县卫生局按职责管理,实现了“县办县管”,并明确了乡镇卫生院以开展公共卫生服务为主,综合提供预防、保健和基本医疗服务,重点做好疾病控制和预防保健工作的职能。二是探索充满生机和活力的管理机制,本着“有利于人民群众健康、有利于调动职工积极性、有利于卫生事业健康发展”的原则,以适应需求、保持稳定、维持生存、促进发展为目的,实施了以”上岗靠竞争、分配靠贡献、管理靠合同“为主要内容的人事和分配制度改革。其主要内容包括三个方面:搬倒铁交椅,实行院长聘任制和任期目标管理责任制。端掉了铁饭碗,实行全员聘用制和岗位聘任制。打破大锅饭,实行绩效工资制。按国家现行工资政策,在工资总额内依据考核结果拉开职工的根本档次,本着”保证基金、留够集体、剩余个人、超收全体“的原则,彻底打破档案工资界限,形成由出勤工资、质量工资、效益工资、特殊岗位津贴、职务津贴组成的绩效工资。做到生产要素进入分配领域,贡献与待遇挂钩,工资总额同经济效益挂钩、兼职兼薪、多劳多得、优劳优得、不劳不得。极大的激发了广大医务人员的主观能动性和工作热情。三是落实人才发展战略,通过多种途径的学历教育和继续医学教育,提高全员的学历水平和技术素质,去年以来全县共有XX名无学历、无专技职务人员取得了中等以上卫生专业学历,目前乡镇卫生院共有干部职工XX人,其中,大专学历的XX人,中专学历的XX人,高中学历的XX人,具有中级职称的XX人,初级职称的XX人。针对山区卫生所和部分卫生院人员匮乏的情况,面向社会公开招聘了XX名医学类大中专毕业生,充实了山区医疗卫生队伍。
三、认真落实两个《纲要》,抓好初级卫生保健。
政府将初保工作纳入年度工作目标,并建立长效机制和考核评估制度,保证两个《纲要》的贯彻落实。一是狠抓公共卫生工作,在进一步完善《突发公共卫生事件应急救援预案》的基础上,继续强化突发公共卫生事件应急处理机制。除抓好县级医疗救治体系和县级应急分队的建设外,在各乡镇卫生院采取培训和演练相结合的方法,确保发生突发公共卫生事件时,能够配合县应急救治队伍行动有力、果断出击。另外,依托县医院为主体,全县XX所医疗卫生单位为成员的县XX紧急救援系统于去年全面启动后,运行正常,为我县急救系统的快速反应、高效运行提供了保障。二是贯彻预防为主的方针,加大传染病防治工作力度。认真开展腹泻病人监测,进一步规范了各乡镇卫生院的肠道门诊,健全了各项工作制度,做到逢泻必检,预防和控制了霍乱等传染病的暴发流行。我县“五苗”接种率以乡镇为单位达到了XX%以上。儿童及孕产妇管理率分别达到XX%和XX%,出生医学证明使用率达到XX%,全县XX%以上的卫生院具备了接生能力,住院分娩率达XX%。三是积极开展卫生下乡及健康普查服务,我局将卫生下乡活动作为一项制度来抓,县级医院每月不少于一次,乡镇卫生院每季不少于两次,并与年终考核挂钩,完不成任务的单位年底取消其评优资格。今年上半年,全县医疗卫生单位累计开展义诊活动XX次,免费诊疗病人XX人次,免费发放药品价值_万余元,发放健康教育宣传材料XX.XX万份。受到了社会各界的广泛好评。同时,我县XX所中心卫生院积极开展农村社区卫生服务。以老年人,妇女,儿童,残疾人、慢性病人为重点服务对象,经常深入到村、街、户开展健康查体、慢性病普查和防治、妇幼保健、健康咨询等服务,实行“自愿签约、承诺服务、无偿指导、有偿治疗”的原则,并建立了健康档案。这样既方便了群众,满足了需求,使计划免疫、妇幼卫生工作落到实处,又提高了卫生院的整体效益。目前,开展这项服务的__个中心卫生院共对各辖区内的_。_万人进行了健康调查,并为__岁以上人员建立了健康档案,将高血压、糖尿病、心脑血管病、气管炎等慢性疾病做为防治重点。收到了良好的社会效益。
四、建立医疗救助制度,对贫困家庭实施医疗救助。
XX年,我县被确定为新型农村合作医疗试点县,全县参合农民XX人,共筹集合作医疗基金XX.XX万元,其中农民个人缴费XX.XX万元,中央财政补助XX万元,省财政补助XX万元,市财政补助XX万元,县财政补助XX.XX万元。在农民个人缴费中,民政对全县XX名五保户、特困户等贫困人口全额资助,资助金额XX.XX万元。合作医疗基金实行财政专户管理,单独核算,专款专用。农民个人缴费、各级财政补助款直接进入专户,农民医疗费实行即报,定点医疗机构先行垫付农民报销补偿金,然后向县管理中心申请,管理中心审核,财政复核并开具支付通知,银行凭支付通知将款项拨付给各定点医疗机构,实现了基金的封闭运行,杜绝了基金被挤占、截留、挪用的现象。截至XX年XX月XX日共补偿XX人次,补偿金额XX.XX万元。基金运行平稳、安全。县新型农村合作医疗管理中心定编XX_人,现到位XX人,XX年县财政拨付公用经费XX万元。为贯彻落实省委、省政府关于建立健全城乡社会救助体系要求,缓解城乡特困群体就医困难的问题,根据民政部、卫生部、财政部《关于实施农村医疗救助的意见》和国务院办公厅国办发[XX]XX号文件《关于建立城市医疗救助制度试点工作的意见》的通知精神,结合我县实际,制定了《特困群体医疗救助制度实施方案》,对经县级民政部门审批确认的城市居民最低生活保障对象(重点是未参加城镇职工基本医疗保险人员),经县级民政部门审批确认的农村五保户和特困优抚对象、农村特困户,和经县人民政府批准的其他需要特殊救助的对象实施救助。
我县的农村卫生工作虽取得一定进展,但还不同程度地存在一些问题,主要表现在以下几个方面:一是突发公共卫生事件的有效应急处置机制还需要不断完善;二是加强重大疾病防治的任务仍十分繁重;三是改善农村医疗卫生条件刻不容缓;四是解决群众“看病难”的问题需要长期坚持不懈的努力。
在以后的工作中,我们将主要抓好以下几个方面的工作:一是继续加大农村卫生工作投入,落实各项财政补助资金;二是不断加大疾病预防控制和妇幼卫生工作力度,提高预防保健服务水平;三是继续加强公共卫生体系和医疗救治体系建设,提高公共卫生服务水平;四是认真搞好新型农村合作医疗试点工作。
自查个人工作总结(篇10)
一、涉民生案件的总体情况
经摸底排查,我院尚未执结的涉民生案件共有25件,执行未结标的 元,其中刑事附带民事执行案件4件,涉案标的 元,机动车交通事故责任纠纷执行案件18件,涉案标的 元,劳务报酬纠纷案件1件,标的 元,抚养费执行案件2件,标的 元。未结案件中赣州中院指定执行案件3件,其他法院委托执行1件,未结案件执行期限全部超一年以上,未结标的少的几千元,最多的达63.5万元。
二、执行情况
自20xx年12月23日最高法院召开涉民生案件专项集中执行活动动员部署电视电话会议以来,我院成立了专项开展活动领导小组,加强了领导,开展了为期二个月的春季集中执行活动,重点执行涉民生案件,对排查清理出来涉民生案件分解落实,任务到人,责任到人,从开展的情况来看,效果并不明显,离上级法院要求完成阶段性任务还有很大的差距,截目前为止,实际执行到位结案的只有 件,结案率%。终结本次执行程序案件 件,已达成执行和解协议的案件 件,分文未执的案件 件,部分执行的案件 元。从采取的执行措施来看,对清查出来的民生案件都采取了财产调查措施,冻结被执行人的存款 元,查封被执行人的财产 ,拘留被执行人 人,限制高消费 人,并对生活困难的申请人发放执行救助资金 元。此外,我院加大了开展民生案件执行的宣传力度,有2篇宣传报道在赣州法院网采纳。
三、存在问题
截至目前,我院涉民生案件的执结率仅 4% ,远未达到上级法院要求的3月份之前完成70%的阶段性目标要求,进度慢,任务重,离6月份完成全部执结的时间也不多了,困难较多,表现在:一是刑事附带民事执行案件涉执行标的额巨大,而且被执行人已判了重刑,有的被执行人尚未成家,但已经是成年人,没有固定收入来源,有的除了在审判阶段赔了部分受害人的经济损失外,执行阶段查无可供执行的财产,没有偿还能力,没有办法执行结案;二是大部分未结案件经四查措施后,被执行人确实无财产可供执行,申请人提供不了被执行人的财产执行线索,案件执行陷入僵局,只有终结本次执行程序;三是有的案件双方当事人已经达成了执行和解协议,被执行人能够按照协议内容履行,但分期分批履行的期限较长,申请人同意按协议执行,因为申请人知道被执行人只有部分偿还能力,要全部履行到位也不现实,但执行和解又不能作结案处理,是非常矛盾的事情。建议上级法院要从案件的实际出发,申请人已同意法院执行方案的应作问题解决妥当,不要搞“一刀切”处理;四部分案件被执行人长期下落不明,举家外出打工,难于查找被执行人确切的居住地址,造成案件难以执行或无法执行,调查其财产状况也没发现有财产可供执行;五是执行人员自身对该类型案件存在畏难情绪,方法措施不多,案件久拖未结。
四、下一步工作打算
根据上级法院的要求,认真对照目标,进一步加大执行力度,强化执行措施,扎实推进,把涉民生专项执行活动与当前开展的党的群众路线教育实践活动结合起来,充分体现司法为民情怀,回应弱势群
体社会重大关切的一项重要举措。具体来说,主要做好以下几点:
(一)提高思想认识。
全体执行人员要充分认识开展涉民生案件活动的重要意义,牢牢把握“司法为民公正司法”工作主线,加强领导,高度重视,认真组织实施,增强执行人员责任感、紧迫感,改变目前工作落后不利局面,把开展活动作为当前一项重要工作来抓,严格落实领导责任制,加大对未结案件的督查力度,扎实推进,把开展活动做实做细,务求实效,进一步提升法院司法公信力,群众满意度明显提高。
(二)要切实加强对本次活动的组织领导。我院已成立领导小组,分管领导为第一责任人,各执行庭室负责人要切实负起责任,加强物质和经费保障,确保活动顺利进行,加强请示、报告,积极主动向当地党委政法委汇报,争取党委的领导和支持。
(三)依法采取强制措施,加大执行力度。要充分运用《民事诉讼法》规定的强制措施,重点运用强制执行人报告财产、限制出境、在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息、罚款、拘留等威慑执行措施,促成其履行义务。对拒不履行生效裁判义务,抗拒执行等构成犯罪的,要适用《刑法》第三百一十三条及相关立法,司法解释及“两院一部”《关于依法严肃查处拒不执行判决、裁定和暴力抗拒法院执行犯罪行为有关问题的规定》(法发[20xx]29号),与公安检察机关积极配合,做到快捕、快判,形成对抗拒执行人的刑罚威慑。
(四)加强宣传,形成威慑声势。要充分利用电视、报刊、网络等媒体,通过发布敦促执行令、召开债务人大会等多种方式,加大对这次活动的宣传。对于《刑法》第三百一十三条规定的典型案例可以邀请新闻媒体跟踪报道,形成威慑执行的强大声势和良好的舆论氛围。
对自觉履行法律文书确定义务的被执行人和积极配合人民法院执行的协助执行人,及时予以宣传报道。
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个人自查自纠工作总结合集
编辑为您准备了一份研究报告,题目是“个人自查自纠工作总结”。在文档处理方面,利用工具可以让我们的写作更加专业和可靠,因为并非每时每刻都能有灵感,所以借鉴文章可以寻找更多的灵感。作家需要学习写作架构来提高写作技能,你可能需要试着写一份范文来提高自己的水平。欢迎来看这份报告,希望您阅读后能够喜欢并加以收藏!
个人自查自纠工作总结(篇1)
食品药品监督管理局:
根据国家、省、州食品药品监管部门相关会议精神和有关文件精神,以及食药监发【】X号文件精神,我店及时开展了自查自纠工作,现将情况汇报如下:
一、基本情况
我店于年月成立,为药业有限公司连锁店,其性质为药品零售企业,在年月通过了GSP认证。现药店有企业负责人和质量负责人各一人。
二、自查自纠情况
1、药品购进都是从总公司(药业有限公司)直接进货,没有从非法渠道购进药品行为;
2、严格按要求销售处方药、含特殊药品成分复方制剂,对药品销售进行登记,不存在产品销售去向不明的情况;
3、严格按要求健全购销资质档案,不存在超方式、超范围经营;
4、购销票据和记录真实,不存在购销票据与实物不符的情况。总之,通过此次自查自纠工作,督促了我店的经营行为及购销等工作,企业质量安全第一责任人意识得到了加强,未出现任何违法行为。
药堂
药店经营自查报告
X市食品药品监督管理局:
收到【】的通知本药店更加重视,根据国家食品药品管理法和GSP管理规定,认真进行自查自纠汇报如下;
1、我店于年月成立,为药业有限公司连锁店,其性质为药品零售企业,在年月通过了GSP认证。现药店有企业负责人和质量负责人各一人。
2、加强领导组织涉药人员集中学习,领会文件精神,按照【中华人民共和国药品管理法】等相关法律,法规,守法经营
3、在经营方式范围方面,没有超越范围经营,本店所有药
品都在合理规定范围内,没有属国家严禁禁止销售的药品。统一从正规医药供货商(例如:销售有限责任公司等)进货,不从非法渠道购进药品,确保药品质量,不经营假、劣药品。
4、职员与培训,特定店员培训计划,对员工进行【药品管理法】【质量管理制度】【业务知识】等有关法律法规和规章制度培训,建立员工教育档案。
5、设施,设备的养护,陈列和储存,如湿温度计的调节,计量进行检查,空调的排风除湿,蚊蝇灯的清理。冷藏柜的养护。按日期做好养护记录
6、药品的养护,进货验收和养护,根据验收和养护的专业培训。对药品的规格,剂型,生产厂家,批准文号,注册商标,有效期数量进行检查,标签说明说及相关文件检查,并做好记录,药品的分类摆放,如发现处方药与非处方药不标准,及时改正,药品养护和检查并做好记录。
7、药品销售与服务,药店以质量服务第一,销售人员健康检查合格持证上岗,营业时对客户热情,佩戴胸卡并有姓名和服务。介绍药品不要误导消费者,对消费者说明药品禁忌,注意事项。本店售出药品按有关规定售出药时,必须凭执业药师或职业药师助理开具有处方才出售处方药。
总之,通过本次自检,我们对工作的问题以检查为契机,认真整改努力工作,将严格按照县局指示精神领会文件的宗旨,让顾客满意,让每个人吃上安全有效放心的药,药店全体员工感谢市食品管理局的领导对工作的认真。特此敬礼
特此报告
药店X年XX月XX日
个人自查自纠工作总结(篇2)
在第二阶段自查自纠活动中,我社区结合自身实际狠抓了对照检查、征求意见、解决问题等三个方面的工作,通过自查自纠,使党员干部的党性观念、群众观念、纪律意识、责任意识得到进一步增强,有力地推动了铁花社区当前各项工作的顺利开展。现将第二阶段工作报告如下:
一、切实加强组织领导,确保活动有效落实
我社区于7 月11 日召开了第二阶段自查自纠动员部署会议。会上,社区支部书记毛小英对自查自纠工作进行了认真的研究、分析和部署,并要求全体党员干部严格按照临邛镇作风教育实践活动的实施意见和要求稳步推进。会议要求认真检查自己在日常工作、生活中存在的问题和不足,为今后整改提高打好基础。会上还明确了自查自纠活动中的'工作责任,为形成铁花社区一级抓一级、层层抓落实的工作局面提供了良好的组织保障,确保了活动的贯彻落实。
二、认真开展对照检查,确保查找问题准确全面深入
在自查自纠活动中,铁花社区从组织全体党员干部认真学习“七查七看”相关内容入手,帮助、引导党员干部掌握对照检查的内容、重点和要求,使大家在自查自纠中做到了检查有抓手、心中有准绳、行为有尺度,确保了活动开展不跑偏,围绕重点求实效。按照上级部门强调“重点写问题、深入找原因、关键查自身”的要求,每名党员干部对照“七查七看”结合实际,认真查找了自身在思想纯洁、自身修养、群众观念、精神状态、行政效能等方面的存在问题和不足,并对问题和不足进行了梳理、分析,撰写了自查自纠材料,建立了问题查找和整改台账。领导点评会上,大力发扬我党批评与自我批评的优良作风,毛书记不仅带头进行自查自纠,自觉接受群众监督,而且还实事求是地对每名同志进行了点评。在讨论中,大家踊跃发言,注重联系工作实际,围绕“用心想事,用心谋事,用心干事”深入开展了自我批评和对照检查,并主动将自己工作中存在的问题和不足讲出来,公示出来,让领导点评、让同志们帮助,形成了积极转变工作作风的良好氛围,确保了查找问题准确、全面、深入,有力地促进第二阶段工作的贯彻落实。
三、采取多种形式,广泛征求意见建议
在第二阶段活动中,为更加全面深入地查找自身存在的问题和不足,征求其他单位和干部、群众意见建议,我社区积极搭建收集意见平台,采取设立意见箱、座谈听取党员干部意见建议、发放征求意见表等形式,广泛发动干部群众帮助查找问题和不足。活动中发出征求意见表,返回时对意见内容进行梳理汇总,有力地促进了活动的深入开展。
四、切实加强监督检查,确保全员参与全时段参与
为了确保自查自纠活动取得实效,在第二阶段动员部署工作会上,毛书记就对活动的开展提出了具体要求,强调要全员参与、全时段参与,确保人人受教育、个个有提高。活动中,进行严格考勤制度,每次开会和学习前都要将有关内容和事项及时通知到每一个人,并做好人员召集和清点工作;每次开会、学习讨论结束后,都会对学习笔记进行抽查,平时对自学情况、对照检查情况进行检查,对查找出来的问题进行汇总,填写对照检查表并在公示栏上进行公示,广泛接受群众监督。
五、坚持统筹推进,活动取得良好效果
在第二阶段活动中,我社区十分注重将自查自纠与推进社区全面工作相结合,做到了统筹兼顾,合理安排,两不误、两促进,不仅圆满完成了第二阶段活动的各项工作,而且有力地推动了社区工作的顺利开展。
(一)提高了思想认识。
通过第二阶段自查自纠,大家普遍认为,这一阶段活动非常及时,非常必要。自查自纠是深入查找问题,全面整改提高的重要抓手;是不断改进作风,保证社区工作顺利完成的基本保障;是我党一贯的优良作风,必须坚持好、发扬好。
(二)查找了问题和不足。
通过对照检查、领导点评、同志互助,我社区党员干部认真查找了在思想纯洁、作风纯洁、自身修养、执行力、工作效能等方面存在的问题和不足,深刻剖析了思想根源,制定了整改措施,明确了努力的方向,为自我净化、自我完善、自我革新、自我提高打下了良好的基础。
(三)进一步转变了作风。
通过自查自纠,我社区党员干部在思想作风、工作作风、群众观念等方面得到进一步转变,更加坚定了理想信念,纯洁了思想道德,强化了勤政廉政意识,提高了自身修养,增强了执行力,强化了为人民服务的思想,全体党员干部精神更加振奋,工作劲头更足。在下一阶段工作中,我社区会继续发扬成绩,克服不足,以周密的部署、细致的安排、严格的落实,确保作风教育实践活动的圆满完成。
个人自查自纠工作总结(篇3)
为大力加强从源头上防治“小金库”的长效机制建设,推进防治“小金库”工作常态化,巩固“小金库”治理工作成果,有效遏制“小金库”问题发生,按照集团公司通知要求,20xx年x月在全段范围内组织开展一次全面深入的“小金库”自查自纠工作。
一、组织领导
为切实开展好“小金库”自查自纠工作,车务段成立由段长和党委书记任组长、其他班子成员任副组长的“小金库”工作领导小组,下设“小金库”自查自纠办公室,由主管经营副段长任主任,计划财务科、劳动人事科、信息化车间、办公室、安全科、技术和信息化科、运输和统计科、综治内保科、职工教育科、党委、纪检监察、经营开发部、集经负责人任副主任,全面负责“小金库”自查自纠工作。
二、宣传动员
我段于x月份开展防治“小金库”宣传月活动。在宣传月活动期间,我段将通过内部网络、手机报等载体方式陆续发布宣传资料,宣传期刊及有关政策资料在车务段FTP//10.80.132.35计财科文件夹下载。各站、公寓、科室(部门)要高度重视宣传月活动和自查自纠工作,对段下发宣传期刊以及车务段搜集整理的有关防治“小金库”宣传和政策资料,广泛开展形式多样的宣传工作,营造活动氛围,使人人清楚“小金库”的危害和治理工作的重要性。
为确保活动取得实效,在宣传月活动期间,要求各站、行车公寓、科室(部门)将开展宣传月活动通知记名式传达到每一名职工,并逐级签订承诺书,即:党政主要负责人、财务主管对集团公司签订承诺书,所属车间(部门)负责人对车务段签订承诺书,班组长对车间签订承诺书,实行层层承诺,使“小金库”治理责任层层传递,人人有责。
三、治理重点
本次“小金库”自查自纠范围覆盖全段,自查内容以车务段文件为准,自查面要达到100%。
㈠制度是否执行。
“小金库”是指违反法律法规及其他有关规定,应列入而未列入符合规定的`单位账簿的各项资金(含有价证券)及其形成的资产。重点围绕以下内容检查:
1.违约金、手续费、包装费、仓储费、运输装卸费、代收款项及其他形式的收费,各项工本费、报名费,捐赠、罚款等是否纳入财务账簿核算。
2.出售残次品和边角废料收入、处理报废固定资产变价收入、利用单位设备、房屋、场地、柜台等资产出租出借形成的收入是否全部入账。
3.广告收入,佣金收入,技术转让、技术咨询、技术服务、技术培训收入等是否纳入规定财务账簿核算。
4.是否以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金。
5.是否通过虚列支出、资金返还、利润返还、少计收入等方式将属于本单位资金转到(或存放在)非本单位财务部门。
6.是否以假的发票等非法票据骗取资金。
7.奖金分配中是否存在虚做奖金再收回问题。
8.职工食堂、施工配合费、出版发行费、出售招标文件收入、“以拨代支”款项等是否按规定核算。
9.是否存在各种形式的摊派、回扣等收入。
㈡整改是否到位。
各站、行车公寓、科室(部门)在前期“小金库”专项治理期间接到的举报是否全部核查清楚,“小金库”相关责任人和资金、资产是否处理到位,对问题整改情况要逐一梳理、核实、分析,确保整改到位。
㈢管理是否反弹。前期专项治理结束后,是否存在同类问题屡改屡犯情况,是否发生了新的不规范问题,要深入剖析产生的原因,制定改进措施。
㈣机制是否健全。对容易滋生“小金库”的重点环节和关键岗位,健全完善内部控制制度。各部门是否按照职责分工,抓好相关制度的督促落实。
四、工作要求
㈠加强组织领导。
要明确责任、建立工作机制、严明纪律,确保治理自查自纠工作不走过场、不留死角。
㈡抓好自查自纠。
“小金库”自查自纠办公室设在计划财务科,办公电话:xxxxx,举报电话:xxxxx。各站、行车公寓、科室(部门)于x月30日前完成自查工作,将自查自纠工作情况报告及承诺书由部门负责人签字并加盖部门公章,于xx月7日前上报计财科。自查自纠工作报告要对照检查内容进行总结,重点是发现的“小金库”问题和整改情况。
㈢加强监督检查。
为规范和加强“小金库”自查自纠工作,实现事中发现、同步纠正、过程控制的目标,我段将于4月底对各站、行车公寓、科室(部门)“小金库”自查自纠工作进行抽查,发现问题,严肃处理。
㈣明确有关政策。
集团公司按照“发现一起、报告一起、查处一起、处理一起”的原则,及时受理“小金库”举报,坚持露头就打。对确认的“小金库”问题严肃处理问责,对直接责任人先免职后处理,对单位主要负责人、主管业务负责人、财务主管、业务主管严肃追责,保持防治“小金库”工作常态高压,促进党风廉政建设和反腐败工作向好发展。
个人自查自纠工作总结(篇4)
为全面巩固xx乡脱贫攻坚工作实绩,扎实推进各项工作落地开花,乡党委、政府自x月x日起,组织全乡分管领导、各村包片领导、包村干部、第一书记、驻村工作队成员及村“两委”主要负责人,成立x个督查组,分上下片区,对全乡x个村精准扶贫工作进行全面自查自纠学习交流活动。
乡党委、政府要求,督查工作要细致全面,一定要做到基础资料必查、基础设施情况必查、入户访谈必演练、检查结果必反馈、发现问题必整改、好经验好做法必学习。一定要通过此次自查自纠活动,切实找准不足,及时整改到位,深入细致推进脱贫攻坚各项任务,确保我县成功脱贫摘帽。
乡党委还要求,在督查调研过程中,要着力发现人才,引导村“两委”培育“能人”,着力发现各村“土专家”“田秀才”等乡土人才的致富带富能力,为全乡脱贫攻坚提供强有力的人才保障,为今后实施乡村振兴战略打好人才基础。
截至目前,此次督查工作,累计入户xxx户。在督查过程中,各村第一书记、驻村工作队员及村“两委”主要负责人也增进了学习成效,主动发现自身工作不足,探讨改进方式方法,打破陈旧工作方法,进一步促进了工作成效,打开了脱贫攻坚工作新格局。
以下是与乡脱贫攻坚自查自纠工作报告相关的'文章
个人自查自纠工作总结(篇5)
为大力加强从源头上防治“小金库”的长效机制建设,推进防治“小金库”工作常态化,巩固“小金库”治理工作成果,有效遏制“小金库”问题发生,按照集团公司通知要求,20xx年x月在全段范围内组织开展一次全面深入的“小金库”自查自纠工作。
一、组织领导
为切实开展好“小金库”自查自纠工作,车务段成立由段长和党委书记任组长、其他班子成员任副组长的“小金库”工作领导小组,下设“小金库”自查自纠办公室,由主管经营副段长任主任,计划财务科、劳动人事科、信息化车间、办公室、安全科、技术和信息化科、运输和统计科、综治内保科、职工教育科、党委、纪检监察、经营开发部、集经负责人任副主任,全面负责“小金库”自查自纠工作。
二、宣传动员
我段于x月份开展防治“小金库”宣传月活动。在宣传月活动期间,我段将通过内部网络、手机报等载体方式陆续发布宣传资料,宣传期刊及有关政策资料在车务段FTP//10.80.132.35计财科文件夹下载。各站、公寓、科室(部门)要高度重视宣传月活动和自查自纠工作,对段下发宣传期刊以及车务段搜集整理的有关防治“小金库”宣传和政策资料,广泛开展形式多样的宣传工作,营造活动氛围,使人人清楚“小金库”的危害和治理工作的重要性。
为确保活动取得实效,在宣传月活动期间,要求各站、行车公寓、科室(部门)将开展宣传月活动通知记名式传达到每一名职工,并逐级签订承诺书,即:党政主要负责人、财务主管对集团公司签订承诺书,所属车间(部门)负责人对车务段签订承诺书,班组长对车间签订承诺书,实行层层承诺,使“小金库”治理责任层层传递,人人有责。
三、治理重点
本次“小金库”自查自纠范围覆盖全段,自查内容以车务段文件为准,自查面要达到100%。
㈠制度是否执行。
“小金库”是指违反法律法规及其他有关规定,应列入而未列入符合规定的单位账簿的各项资金(含有价证券)及其形成的资产。重点围绕以下内容检查:
1.违约金、手续费、包装费、仓储费、运输装卸费、代收款项及其他形式的收费,各项工本费、报名费,捐赠、罚款等是否纳入财务账簿核算。
2.出售残次品和边角废料收入、处理报废固定资产变价收入、利用单位设备、房屋、场地、柜台等资产出租出借形成的收入是否全部入账。
3.广告收入,佣金收入,技术转让、技术咨询、技术服务、技术培训收入等是否纳入规定财务账簿核算。
4.是否以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金。
5.是否通过虚列支出、资金返还、利润返还、少计收入等方式将属于本单位资金转到(或存放在)非本单位财务部门。
6.是否以假的发票等非法票据骗取资金。
7.奖金分配中是否存在虚做奖金再收回问题。
8.职工食堂、施工配合费、出版发行费、出售招标文件收入、“以拨代支”款项等是否按规定核算。
9.是否存在各种形式的摊派、回扣等收入。
㈡整改是否到位。
各站、行车公寓、科室(部门)在前期“小金库”专项治理期间接到的举报是否全部核查清楚,“小金库”相关责任人和资金、资产是否处理到位,对问题整改情况要逐一梳理、核实、分析,确保整改到位。
㈢管理是否反弹。前期专项治理结束后,是否存在同类问题屡改屡犯情况,是否发生了新的不规范问题,要深入剖析产生的原因,制定改进措施。
㈣机制是否健全。对容易滋生“小金库”的重点环节和关键岗位,健全完善内部控制制度。各部门是否按照职责分工,抓好相关制度的'督促落实。
四、工作要求
㈠加强组织领导。
要明确责任、建立工作机制、严明纪律,确保治理自查自纠工作不走过场、不留死角。
㈡抓好自查自纠。
“小金库”自查自纠办公室设在计划财务科,办公电话:xxxxx,举报电话:xxxxx。各站、行车公寓、科室(部门)于x月30日前完成自查工作,将自查自纠工作情况报告及承诺书由部门负责人签字并加盖部门公章,于xx月7日前上报计财科。自查自纠工作报告要对照检查内容进行总结,重点是发现的“小金库”问题和整改情况。
㈢加强监督检查。
为规范和加强“小金库”自查自纠工作,实现事中发现、同步纠正、过程控制的目标,我段将于4月底对各站、行车公寓、科室(部门)“小金库”自查自纠工作进行抽查,发现问题,严肃处理。
㈣明确有关政策。
集团公司按照“发现一起、报告一起、查处一起、处理一起”的原则,及时受理“小金库”举报,坚持露头就打。对确认的“小金库”问题严肃处理问责,对直接责任人先免职后处理,对单位主要负责人、主管业务负责人、财务主管、业务主管严肃追责,保持防治“小金库”工作常态高压,促进党风廉政建设和反腐败工作向好发展。
个人自查自纠工作总结(篇6)
根据县纪检委、组织部、监察局、人社局、群众路线教育实践活动领导小组文件精神和有关会议部署,我局高度重视,严格按照要求,对照中央“八项规定”,认真学习《党章》《公务员法》《行政机关公务员处分条例》,及时召开领导班子专题会和股级以上中层干部会议进行了专门的学习贯彻传达。印发了《偏关县国土资源局关于开展工作秩序涣散、纪律松弛专项整治工作的通知》,全面部署了专项整治工作,在局机关内部通过广泛征求群众意见、集体讨论、民主剖析等形式,认真查找存在的问题。
一、自查基本情况
一是领导班子认真执行党内监督条例,贯彻上级党委政府重大决策部署较为有力,班子成员的宗旨意识、责任意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强;
二是结合群众路线教育实践活动,组织全体党员、干部和股级干部认真学习党的理论知识、相关法律法规;
三是会议活动数量少,时间短,领导讲话篇幅短,学习培训多以视频会议为主,时间一般不超过60分钟;
四是局机关请示、报告等文件言简意赅,可操作性强,多数实行网上办公和电子公文传输,新闻报道方面只有“国土资源信息简报”,且简报多以电子版的形式发送;
五是公务用车不存在超标准、超编制配备情况,不存在公车私驾和私用现象;
六是严格执行公务接待管理制度,简化公务接待;
七是领导干部无考察活动;
八是今年截至目前,无办文、办会情况。20xx年4月22日“世界地球日”活动,除法律咨询和下乡宣传外,为组织其他活动;
九是上班纪律情况:今年以来,我局严抓全局干部职工上班纪律问题,截至目前,本局机关干部职工无长期请假和长期不上班现象;无迟到、早退、脱岗离岗现象;工作期间无饮酒、醉酒和出入娱乐场所现象;上班期间严格履行请销假制度和签到制度,由专人负责局机关考勤工作;上班期间干部职工无赌博娱乐问题存在;
十是截至目前,我局窗口服务群众满意度93%以上,深入包扶村5次,对包扶村组织进行了前期的规划和产业扶持可研。
我们深刻认识到:国土资源系统领导班子与成员的优良工作作风,为经济发展和各项社会工作取得较好成效提供了重要保证,但客观总结,仍一定程度上存在以下几个方面的问题:
二、存在问题
我们通过充分征求各方意见,查找出了存在的如下问题:
一是工作态度、服务意识还要进一步加强,接待服务对象和办事群众态度好,但搞好跟踪服务方面还做得不够好。
二是与相关职能单位工作协调不够,影响了办事效率。
三是主动服务、创新服务意识不够,深入基层宣传不够,方法不新,群众对国土法律法规了解不够,自觉守法意识不强,导致违规现象时有发生。
四是一些干部工作方法简单,工作中强调客观多,主观少。党员的`先锋模范作用发挥不够。
三、整改措施
在充分征求社会各界意见以及认真查找内部存在问题的基础上,我们召开了专题会议,进行了认真分析研究,对不属于我们职责范围问题,我们将本着为群众办实事、解难事、做好事的态度,积极转达有关部门,并做好协调和配合工作。对属于我们职责范围内的问题,制定了整改措施,边查边纠:
一是进一步加强思想教育,改进服务态度。要求干部职工牢固树立一切为人民群众的观念,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,热心、诚心、耐心为群众排扰解难,办实事,做好事。要强化服务意识,杜绝“门难进、话难听、事难办”的现象和不给好处不办事、给了好处乱办事等问题。
二是进一步健全规章制度,要求各股室进一步强化日常管理与监督,克服思想松懈、作风松散、纪律松驰的现象,进一步强化工作纪律,严禁迟到、早退以及其他违纪现象的发生。
三是进一步明确工作职责,完善业务审批流程,使审批工作严格按程序进行,审批速度达到时限要求,加强与各相关职能单位的沟通,及时交流,从而有效提高办事效率。
四是坚持及时更新数据,将全系统工作职责、办事流程、执法依据、收费标准、服务承诺内容、服务承诺股室和联系电话在网站上公布,开辟意见征集专栏,及时反映全系统工作动态进展情况。
个人自查自纠工作总结(篇7)
为大力加强从源头上防治“小金库”的长效机制建设,推进防治“小金库”工作常态化,巩固“小金库”治理工作成果,有效遏制“小金库”问题发生,按照集团公司通知要求,20xx年x月在全段范围内组织开展一次全面深入的“小金库”自查自纠工作。
一、组织领导
为切实开展好“小金库”自查自纠工作,车务段成立由段长和党委书记任组长、其他班子成员任副组长的“小金库”工作领导小组,下设“小金库”自查自纠办公室,由主管经营副段长任主任,计划财务科、劳动人事科、信息化车间、办公室、安全科、技术和信息化科、运输和统计科、综治内保科、职工教育科、党委、纪检监察、经营开发部、集经负责人任副主任,全面负责“小金库”自查自纠工作。
二、宣传动员
我段于x月份开展防治“小金库”宣传月活动。在宣传月活动期间,我段将通过内部网络、手机报等载体方式陆续发布宣传资料,宣传期刊及有关政策资料在车务段FTP//10.80.132.35计财科文件夹下载。各站、公寓、科室(部门)要高度重视宣传月活动和自查自纠工作,对段下发宣传期刊以及车务段搜集整理的有关防治“小金库”宣传和政策资料,广泛开展形式多样的宣传工作,营造活动氛围,使人人清楚“小金库”的危害和治理工作的重要性。
为确保活动取得实效,在宣传月活动期间,要求各站、行车公寓、科室(部门)将开展宣传月活动通知记名式传达到每一名职工,并逐级签订承诺书,即:党政主要负责人、财务主管对集团公司签订承诺书,所属车间(部门)负责人对车务段签订承诺书,班组长对车间签订承诺书,实行层层承诺,使“小金库”治理责任层层传递,人人有责。
三、治理重点
本次“小金库”自查自纠范围覆盖全段,自查内容以车务段文件为准,自查面要达到100%。
㈠制度是否执行。
“小金库”是指违反法律法规及其他有关规定,应列入而未列入符合规定的'单位账簿的各项资金(含有价证券)及其形成的资产。重点围绕以下内容检查:
1.违约金、手续费、包装费、仓储费、运输装卸费、代收款项及其他形式的收费,各项工本费、报名费,捐赠、罚款等是否纳入财务账簿核算。
2.出售残次品和边角废料收入、处理报废固定资产变价收入、利用单位设备、房屋、场地、柜台等资产出租出借形成的收入是否全部入账。
3.广告收入,佣金收入,技术转让、技术咨询、技术服务、技术培训收入等是否纳入规定财务账簿核算。
4.是否以会议费、劳务费、培训费和咨询费等名义套取资金。
5.是否通过虚列支出、资金返还、利润返还、少计收入等方式将属于本单位资金转到(或存放在)非本单位财务部门。
6.是否以假的发票等非法票据骗取资金。
7.奖金分配中是否存在虚做奖金再收回问题。
8.职工食堂、施工配合费、出版发行费、出售招标文件收入、“以拨代支”款项等是否按规定核算。
9.是否存在各种形式的摊派、回扣等收入。
㈡整改是否到位。
各站、行车公寓、科室(部门)在前期“小金库”专项治理期间接到的举报是否全部核查清楚,“小金库”相关责任人和资金、资产是否处理到位,对问题整改情况要逐一梳理、核实、分析,确保整改到位。
㈢管理是否反弹。前期专项治理结束后,是否存在同类问题屡改屡犯情况,是否发生了新的不规范问题,要深入剖析产生的原因,制定改进措施。
㈣机制是否健全。对容易滋生“小金库”的重点环节和关键岗位,健全完善内部控制制度。各部门是否按照职责分工,抓好相关制度的督促落实。
四、工作要求
㈠加强组织领导。
要明确责任、建立工作机制、严明纪律,确保治理自查自纠工作不走过场、不留死角。
㈡抓好自查自纠。
“小金库”自查自纠办公室设在计划财务科,办公电话:xxxxx,举报电话:xxxxx。各站、行车公寓、科室(部门)于x月30日前完成自查工作,将自查自纠工作情况报告及承诺书由部门负责人签字并加盖部门公章,于xx月7日前上报计财科。自查自纠工作报告要对照检查内容进行总结,重点是发现的“小金库”问题和整改情况。
㈢加强监督检查。
为规范和加强“小金库”自查自纠工作,实现事中发现、同步纠正、过程控制的目标,我段将于4月底对各站、行车公寓、科室(部门)“小金库”自查自纠工作进行抽查,发现问题,严肃处理。
㈣明确有关政策。
集团公司按照“发现一起、报告一起、查处一起、处理一起”的原则,及时受理“小金库”举报,坚持露头就打。对确认的“小金库”问题严肃处理问责,对直接责任人先免职后处理,对单位主要负责人、主管业务负责人、财务主管、业务主管严肃追责,保持防治“小金库”工作常态高压,促进党风廉政建设和反腐败工作向好发展。
个人工作自查报告
你搜集整理了多少有关报告的样例文章?对于职场人士而言,需要运用到报告的情况越来越频繁。报告的写作技巧有一定的诀窍,或许很多人对“个人工作自查报告”还存在疑惑。不过,工作总结之家的编辑会逐一为您进行解答,相信对您会有所帮助!
个人工作自查报告 篇1
一、基本情况:
洪蓝小学现有中心校一所,村完小五所,村初小四所,在校学生4010人,食堂就餐学生近千人,食堂3个,食堂管理人员4人,工作人员10人。
二、自查情况:
(一)学校高度重视,从讲政治、讲稳定的高度来认识,把食堂卫生安全工作作为当前学校工作的重点来抓。学校成立了工作领导小组,对全镇每所学校食堂卫生安全进行专项整治。及时召开全镇校长、幼儿园园长、食堂管理人员、工作人员会议,传达省、县食堂卫生安全工作会议精神,校长孙水林向与会者提出六项具体要求,制定出具体目标,做到:层层把关、层层负责、统一思想、提高认识、对照标准、找出差距,拟订整改措施。
(二)工作到位。
1、健全制度。为了扎实有效地做好学校食品卫生安全工作,学校从个体到整体、从学生到教师、从小环境到大环境、从教学到后勤都制定了层层有效的规章制度。做到事事有标准、有对照,为食品卫生安全工作做到位提供了理论基础。
2、面向全体。学校向每一位学生家长发了一封“告家长书”,把学校对学生在食品卫生安全教育等六方面的要求告诉家长。要求家长配合学校搞好教育,这样做使学校教育与家庭教育密切联系,增强教育效果。
3、认真检查。领导小组双周对每所学校食堂逐一进行检查,发现不符合要求的,立即要求整改;发现不按规定要求做的,严肃批评,限期改正。学校坚持做到把好“四关”,即用人关、食品来源关、操作关、卫生器具关。学校对学生来校路线进行调查,教育接送学生的车主注意安全,发现不安全隐患及时提出及时消除、杜绝学生乘坐不安全车辆。学校自然实验药品、仪器设备、体育器材、电线线路等,工作小组都一一检查,不怕烦、不怕累,努力消除一切不安全隐患,确保学生健康成长。
(三)存在问题。
对照食品卫生安全工作会议精神的要求,在自查过程中,我们查出了一些不符合要求的做法,如有少数食堂在采购、验收、保管等方面管理怕麻烦,食品不能做到次次样样24小时留样,安全保卫工作还有疏漏之处。针对自查出的问题,我们面对现实,采取积极的态度,今天能改的就决不留到明天去改,目前无力整改的我们也积极作好预防措施,消除一切安全隐患,努力营造出祥和、欢乐、安全的校园环境。
个人工作自查报告 篇2
工作自查报告
作为一名职场新秀,每个人都要实时监控自己的工作表现,这便是“工作自查报告”的意义所在。通过对自己的工作进行全方位的检查,发现问题,及时调整自己的行为方式和工作方法,不断完善自己的工作能力,从而提高自己的绩效,进而达成事业发展的目标。
在工作中,我认为一个人需要毫不留情地自我审查,并总结出自己的工作成果和不足之处。这样才能让自己有清楚的认识,发现问题并及时改正。以下是我个人的工作自查报告,希望大家能从中汲取一些经验和启示。
首先,我的工作态度和精神状态非常良好。在工作中,我严格遵守公司的规章制度和岗位职责,努力高效地完成每项任务。我认为,我的工作热情和责任感可以使我更加专注和投入,同时还能提高工作效率,保证任务的顺利完成。
其次,我在与同事沟通交流中取得了一定的成果。作为一个团队成员,及时的信息交流和相互理解显然能够提高工作效率。在我的工作中,我尽力去了解同事的需要,遵循互助互利的原则,与同事之间建立了良好的合作关系,并通过互相协作,完成了一些重要的工作项目。
然而,我也意识到,在个人工作能力上,还有一些不足之处。比如,我在一些关键问题上缺乏创新意识和自主思考能力,依赖于过于陈旧的思维方式和技术手段,不能完全满足公司的需要。在这方面,我还需要不断学习和锻炼,从外界获得新的思想和技能,来提升自己的工作效率和绩效水平。
此外,我在工作中还有一个突出的问题就是缺乏有效的时间管理。经常出现一些任务同时出现的情况,无法合理地分配时间,导致一项工作拖累了另一项工作。因此,我需要制定、执行一个更加有效的时间管理计划,将每项工作分割成合理的子任务,避免任务之间的相互干扰和影响。
综上所述,工作自查报告对于个人的职业发展极为重要,它不仅能够发现问题,及时调整自己的方法,而且还能在对工作成果进行分析的基础上,查找自己的不足之处,并向优秀同事和前辈请教,获得更多的工作经验和技能。通过不断地加强自我审查,我相信自己的职业道路将永远蒸蒸日上!
个人工作自查报告 篇3
现将自查情况汇报以下:
一、查找内容
(一)查工作纪律。经自查,我院没有在上班时间用办公电脑做与办公无关内容的题目;
没有迟到、早退、串岗、脱岗、打牌、打麻将等题目。
(二)值班制度。经自查,我院高度重视值班工作纪律,各医务职员都能按医院工作制度进行轮班,交xxx,没有出现擅自离岗、空岗现象。严格首诊负责,严格领导带班值班制度。
(三)查服务。个别医务职员对待救治患者不能始终保持热情的态度,特别是工作多、忙的时候,没有拿出百分之百的热情接待救治患者,接受群众健康咨询意识不强,解答患者提出的疑问缺少耐心,缺少医患沟通技能,患者的安全感得不到保证。
(四)查三乱行为。经自查,我院没有出现三乱行为,医务职员都能按药品处方审核制度使用药物;
果断杜尽没必要要的临床检验检查,同时,严格依照物价部分规定的项目和标准收费,不存在乱收费行为。
(五)查廉洁行为。未见有违反卫生部分下发的八不准、八条禁令的题目。
(六)医疗质量服务。医疗质量、医护文书质量、业务学习等方面需加强管理。
二、整改措施针对自查出来的题目,我院下达了限时整改要求,对能立即整改的题目将迅速整改,对一时不能整改到位的,要责备体干部职工通过努力,进步个人素质修养,果断整改到位。
(一)进步职工修养,转变工作作风,改进服务理念的意识,强化优良服务,简化救治流程,坚持24小时提供医疗服务,执行首诊负责制,首问负责制,礼貌接诊,强化以病人为中心的服务理念,不断增强服务意识,改善服务态度,拓宽服务领域,完善服务措施,进步服务质量。当好老百姓健康宣教员,健康咨询,热情接待每位患者,耐心细致解答患者提出的疑问,从患者最关心、最需要的方面做起,从进门一个微笑、一声问候、一杯温水开始,融进医疗服务全进程,构成相互尊重、相互理解、温馨和谐的医患关系。
(二)结合医疗质量万里行、三好一满意活动,深化医院行风建设,增进医院提升医疗服务质量上狠下工夫。进一步进步思想题目,坚持以病人为中心的思想,建立优良服务的理念,立足实际,加强医疗质量服务内部管理,规范诊疗行为,进步医疗服务质量。
各科室,特别是临床科室,要求对自查出来的题目和不良现象,要认真分析和研究,制定出具体整改方案,经院务会讨论后组织实施。加强医疗环节管理,在方便病人就诊的同时,防范医疗纠纷和医疗事故的发生。
个人工作自查报告 篇4
县教育局:
为深入贯彻国家关于建设资源节约型、环境友好型社会的精神,根据甘政办发(20xx)195号和州公共节能办(20xx)01号文件精神及县教育局节能减排目标责任书的相关指标,现将我学区节能减排工作自查情况汇报如下:
一、加强领导、健全机制
学区领导认真贯彻和落实上级主管部门的相关文件精神,对节能减排工作高度重视。首先成立了以学区校长杨晓峰同志为组长的节能减排工作领导小组,领导小组下设办公室,由分管副校长孙效元同志担任办公室主任,负责节能减排工作之具体事宜。其次,领导小组制定了节能减排工作计划和规章制度。召开了节能减排专项会议,会上领导小组各成员明确了工作目标和具体任务,劣实了责任,对节能减排工作进行了安排部署和分工,建立健全了组织机构,明确了任务和职责,实行分工负责,集体领导,并实行目标责任制和责任追究制以及考核奖罚制。
二、工作目标
1、统一思想、提高意识
要充分认识节能减排工作的重要性与紧迫性,真正把思想和行动统一到县局节能减排的决策和部署上来。形成自上而下的工作推进长效机制。
2、强化管理、落实责任
要明确实现节能减排的目标任务和总体要求,切实承担起各自的职责,把大力推进“节约性”和“能源环保性”校园建设列入学校工作规划,按照“节能减排、科学发展”的总体工作目标定期召开专题会议,研究制定节能措施,加强日常监督检查,确保节能工作取得实效。
3、加大教育宣传力度
组织师生学习节能环保的有关政策和法规,定期召开主题活动与讲座,将节能环保知识渗透到各科教学当中,并贯穿于整个学校的教育过程。充分挖掘教育资源,结合“世界环境日”、“世界水日”、“节能宣传周”等宣传活动进行教育宣讲活动。
三、所做的主要工作
1、开展了一次“节能环保”知识讲座,宣讲和学习了《中华人民共和国节约能源法》和《公共机构节能条例》,结合未成年人思想道德建设,开展了以“环境、资源、可持续发展”为内容的专题讲座。
2、开展了一次全体师生的倡议活动,以呼吁全体师生“自觉爱护水电设施,节约一滴水、一度电、一张纸、一粒粮食”为主题。要求在人离开时及时关水关电,杜绝“长明灯”和“长流水”现象,形成节能减排的长期校园文化。
3、开展了一次以“全民动员、共建节能社会”为主题的班队活动,同学们以讲节能小故事、讲演比赛、交流会等形式广泛宣传珍惜自然资源,促进生态平衡的重要意义,增强了学生的节能意识和责任意识。
4、举办了一次节能征文活动。这次活动以“我为节能献一计”、“节能在我家”、“节约水电,从我做起、从身边做起”为主题。突出节能活动的背景与意义,鼓励和培养学生的节能意识,做到能源连着你我他,节约能源靠大家。
5、我学区更换了照明电线,更新了照明设备,淘汰了白炽灯泡,全部改用节能灯和日光灯。
6、领导小组对办公室、宿舍、大灶的水电使用情况每月进行一次大检查。
四、存在的主要问题
我学区地处高原寒区,海拔达3000米以上,煤炭是师生取暖的唯一能源,烤箱是师生分散取暖的唯一设备,学校没有太阳能取暖设施和集中供暖的锅炉,由于煤炭价格上涨,现有的取暖设备成本高,污染大,既不符合节能环保的要求标准,又不利于师生身心健康,且存在煤烟中毒的安全隐患。恳请相关部门为我学区更新取暖设备,并修建太阳能取暖设施。
妥否,请指正!
申藏学区
二〇xx年九月十五日
个人工作自查报告 篇5
根据县教科局《关于开展学校体育卫生工作专项督查的通知》精神,结合我园实际情况,坚持软件从严,硬件从实的原则,进行了自查,现将自查情况报告如下:
一、学校概况
本学期我校共有XX个教学班,教职工人数XX人,在校学生人数XXX人。学校占地面积XXXX平方米,建筑面积为XXXX平方米;是一所城乡结合学校。
长期来学校本着“一切为了学生,为了学生的一切,为学生的终身发展负责”的办学理念,以生为本,立足实际,面向全体学生,认真贯彻《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》,落实《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》等有关规定,按照“健康第一”的指导思想和素质教育的要求,切实加强和改进学校体育卫生工作。
二、自查情况
(一)落实每天一小时体育锻炼情况。
1、领导重视,组织健全,制度完善。学校高度重视学生每天体育锻炼一小时的工作,对工作进行统筹规划,合理安排。成立了以校长为组长,分管校长任副组长,体育教师、班主任教师为成员的领导小组和工作小组,分工明确,职责清楚,基本做到了工作层层有人抓,事事有人管。
2、开齐课程开足课时,确保每天体育锻炼一小时。
确保学生每天体育锻炼一小时,学校首先开齐课程开足课时,即一、二年级每周开设4节体育课,三至六年级每周开设3节体育课,同时坚持每天保质保量的上好25分钟课间操、5分钟眼睛保健操和40分钟大课间活动。
我校设计有《课外体育活动安排一览表》,内容包括时间、班级、活动项目、场地器材和组织指导人员等,课外体育活动安排一览表的精心设计确保了课外体育活动有计划、有组织、有秩序地开展,避免了因器材不足、场地冲突等带来的矛盾。
3、加大宣传力度,营造浓厚氛围。
利用周一国旗下讲话、主题班会、出刊黑板报、宣传窗、告家长书、校园广播站和校园网站等形式,宣传体育活动和体育锻炼对健康的重要性,为全面开展工作、全员参与体育活动营造积极良好的氛围。学生参与活动的积极性很高,对于怎样科学锻炼身体有了进一步了解,增强了在参加体育活动的安全意识。
(二)实施《国家学生体质健康标准》工作情况
1、认真学习,统一认识。按照上级文件规定要求,我们首先组织全校师生认真学习《标准》内容,利用广播、橱窗、黑板报、理论课等方式向学生解读《标准》,其次在《标准》贯彻执行过程中,体育教研组成员定期进行研究、讨论,进一步提高认识,总结实施《标准》过程中得失。确保科学地实施《标准》,促进学生身体素质得到提高、身心得到发展,培养学生对体育的兴趣。
2、加强管理,明确分工。
(1)成立实施《国家学生体质健康标准》工作领导小组:
组长:XXX(校长)
副组长:XXX(副校长)
成员:XXX(教导处主任)XXX(财务)XXX(体育教研组组长)XXX(体育教师)
(2)、明确职责:
学校领导主要负责实施《标准》的部署,筹划场地、器材和经费。教导处主要负责实施《标准》过程中的计划调控和时间安排等工作。
体育组主要负责实施《标准》过程中的教学、活动、指导锻炼、测试、以及对测试数据、统计资料的分析。
(3)定期测试,按时上报。
体育组的老师把“标准”的具体项目落实到每一节体育锻炼课和课外活动中去,做到有目的、有计划的实施体质健康测试。同时每年底都要按照上级的要求将学校的测试情况上报国家统计系统,并及时做好数据的分析、整理、归档工作。
(三)推行《第三套全国中小学生系列广播体操》和校园集体舞情况
1、加强培训,提高水平。学校积极选派XXX、XXX、XXX、XXX等教师参加省、县组织的广播体操和校园集体舞培训,同时要求全体教师在他们的指导下学会新的广播体操和集体舞。
2、积极操练,全力推广。为使推广工作顺利进行,我校采取光盘视频教学、体育课堂教学、全校集体指导等多种途径,提高了广播操和集体舞的推广质量和效率。目前全校学生已经基本掌握了全套动作。
3、组织比赛,夯实技能。为了巩固平时训练成果,活跃学生课余生活,全面推广播体操,提高我校广播操水平,促进阳光体育活动的深入开展,学校举行了广播操比赛。同时还组建校园集体舞表演队,参加昌江县中小学校园集体舞比赛.并取得了三等奖。通过这些比赛活动的开展,使我校的广播操质量和校园集体舞水平越来越高。
(四)学校食品卫生安全管理工作情况
1、完善管理制度,发挥组织机构作用,确保各项工作目标的实施。
针对学校食品卫生安全工作实际,进一步完善食品卫生安全工作制度,并制定相应的食品卫生安全工作方案。使分管食品卫生安全工作的领导及管理人员在日常工作中做到了事必躬亲,布置各项工作有质量、有创新,不照办照抄、不流于形式,有实际的指导意义。为全面开展好学校食品卫生安全工作奠定了基础,各班级在日常开展工作中也做到有章可循,有据可查,心中有数。
2、做好卫生知识的宣传与普及工作。一学年来,我校采取了多种形式进行食品卫生安全知识的宣传,在全校师生中广泛普及食品卫生知识,并收到了较好的效果。通过红领巾广播站、板报、网站等方式,开展经常性的卫生宣传工作;通过课堂教学,使学生对生活卫生、饮食卫生、疾病预防、环境卫生等常识有了更系统的了解,能自觉运用于日常的学习、生活之中,学生收益很大。
3、进行疾病预防工作,搞好学生体质健康体检,促进学生身心健康发展。学校根据季节变换和传染病特点,及时通过会议、通知等形式进行宣传和开展预防工作。建立了传染病报告制度,做好晨检工作和记录登记,对疑似病和传染病及时上报。特别针对这次的甲型H1N1流感的防控工作,我校更是采取一系列有效的措施来落实上级的各项防控要求,确保我校无疫情发生。
长期来,学校积极协助县防疫部门做好入学新生接种证、免疫证的查验及疫苗补种工作,今年的10月23日,学校配合县人民医院完成了全校XXX名学生的体检工作。接下来的15岁儿童乙肝疫苗免费接种工作正在有序的开展着。
4、进一步美化校园,发挥环境育人作用。
为营造洁净幽雅的育人环境,养成学生良好的卫生习惯,对学生提出了“责任到人,物放有序,一尘不染,处处亮点”的卫生“十六字”要求,形成了卫生清扫一日三次的良好习惯,作为卫生评比教师班级管理、文明班级评比的依据。以此引起全校师生对食品卫生的重视,规范个人行为。充分发挥少先队值日检查评比的作用。对校园内的每一块分担区都划分到班级,落实到个人负责,学校还要不定期地进行检查,特别是厕所、教室等公用场所及室外分担区,学校有明确的要求和规定,采取检查、打分、评比相结合的方法,严格按照检查标准进行。凡是“三好学生”、“先进班级”等评比都有相关的卫生标准要求。每月的流动红旗评选都将卫生与纪律情况作为依据,使全校师生自觉维护学校的公共卫生。
(四)学校开展眼保健操(新版)工作情况。学校已经按照县教科局的文件精神,按时征订保健操(新版)的有关挂图和DVD。确保每个班级张贴一张挂图,同时要求体育科任做好开展新版眼保健操推广的工作计划,采取各种学习形式组织全体师生学习。
(五)学校美术、音乐课开课率和课外活动情况。我校一直按照《海南省义务教育课程设置表》的要求开足开齐美术、音乐课。目前全校一至六年级美术、音乐课均为每周2课时,符合省厅的规定。长期来学校都十分重视课外活动的开展,将课外活动作为培养学生的重要手段,为此,我们着重做好以下三方面工作:
(1)列入计划,突出地位每学年初,学校在制定学校工作计划时,主动将开展课外活动的总体思路作为一个重要专题,列入学校的年度计划,以显示学校对该项工作的高度重视,也为学校组织开展课外活动提供实施依据。
(2)完善方案,加强指导
为防止课外活动“只闻雷声,不见雨点”,缺乏实际动作,或“想到什么就做什么”的散乱无序现象出现。学校每学期都制定详实的课外活动方案,由体育组去具体实施,同时学校领导加强活动开展过程的指导与监督。
(3)精心组织,狠抓落实。课外活动的任务是传授知识和培养技能,进行思想教育和开发智力。为此,我们对每学期的活动内容仔细研究,确定目标,精心组织,狠抓落实,使各种活动得以有目的、有计划地顺利开展。
三、存在的问题
通过几年努力,学校在体育卫生工作中取得了一定的成绩,丰富了学生的课余生活,为发展学生个性特长提供了的舞台,增强了学生的体质。但也存在一些问题,譬如:体育器材陈旧及配备也不够全;体育场地狭小;专职体育教师缺少,没有规范的学生常规体检,没能健全监测、评估学校体育工作的体系和机制,没有配备持有卫生专业资格证书的卫生专业技术人员等。面对这些问题,我们将进一步加大工作力度,对力所能及的问题立即整改到位,暂时学校难以解决的问题(如运动场地、配备卫生专业人员等),学校将制定长远规划,积极争取上级部门的支持,分步实施到位。
总之,今后我们的工作还任重道远,我们将继续扎实工作,不懈努力,加快学校体育卫生工作健康可持续发展,促进学生体质健康水平的提高。
自查自纠个人总结9篇
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自查自纠个人总结 篇1
通过这段时间,认真学习党章和有关党的知识的学习,以及领导的教育和专题辅导,使我受到了深刻的教育。在此基础上,我结合自己的工作实际情况,对思想、工作和作风进行了全面回顾、总结现自查自纠如下:
一、政治思想
通过认真学习当的有关知识,在思想上能同党中央,中央军委保持高度一致。自觉维护民族团结,维护国家党和人民的利益。始终保持清醒的头脑,坚决做到认识不含糊;态度不暖昧;行动不动摇;立场坚定,努力树立为党和人民服务的信心和决心。在日常工作中,自觉加强党性锻炼,抵制各种腐朽思想,努力做到吃苦在前,享受在后。但在着方面我也存在不足,还有一定的差距,学习的不够深入,理解的不够透,理论知识和实际工作联系不是很紧密。
二、思想道德
思想道德是于法律之外的又一规范人们行为的准则。作为一名共产党员,我们应该有强烈的道德观念,在工作上实事求是,实话实说,不污蔑诽谤他人,无造谣生事的言行。所做所为应以身份相符。不说没有根据的话,不做不负责任的事。所以我一直牢记解放思想,实事求是以人格担保绝无越级反映情况,污蔑、诽谤他人的情况。
三、民主制度
我们党是人民当家做主的。民主制度就是更好的体现了这一点,做为一名党员,必须坚持一群众利益为最高标准和最终追求。始终保持和人民群众的血肉联系,要做到这一点必须民主渠道要畅通。对照这一点,我存在的不足是脱离了群众,没有经常性的以一名党员的身份去帮助他们。
四、党性作风
作风体现一个人的工作能力和精神面貌。在作风上既要解放思想,勇于开拓创新,又要事实求是。加强党性修养是提高作风的最有效的途径。认真学习各种知识,把个人利于置于集体利益之外,在工作上按章办事,实事求是。
五、努力方向
1、强化政治观念,树立坚定的正确的政治方向、政治立场和观点。严守政治纪律,维护团结,始终做到旗帜鲜明,立场坚定。
2、把为人民服务的思想融入到工作中去,牢记全心全意为人民服务的宗旨。
3、树立良好的作风,努力学习,不断提高自己的党性修养和业务水平,做一名优秀的党员。
自查自纠个人总结 篇2
作为一名小学教师,在这次自查自纠活动中,我主要从以下几个方面来评析自己、审视自己。
1、加强学习、依法执教
首先,社会在发展,知识在更新,知识容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破,再上新台阶。其次,多年来的从教,使我认识到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《教师法》,以它为准则,时刻提醒自己要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。
2、爱岗敬业、教书育人
我热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学校。因此,不论在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。在做好教具、认真备课的基础上,不断探索,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有孩子”的原则来设计活动,并做好记录。
3、热爱学生、和谐发展
关心、热爱孩子是教师最基本的天职。在每次的活动中,我都要以尊重孩子、热爱孩子为出发点,坚持“一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子”,对学生严格要求,耐心教导,不讽刺,挖苦,歧视,不体罚和变相体罚,使孩子们愉快茁壮地成长。
4、注重小节、_人格
教育无小事,教师的一言一行都是孩子关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为孩子眼中的教师都是具体的,而教师又是孩子心目中的“式人物”。所以,我要时刻铭记-——从我做起,从小事做起,从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动孩子。下面是我从几个细节方面进行自查自纠中发现的问题:
1、课余时间,自学不够,学习的层次不高
回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。
2、与同事之间的沟通不够
在教学工作中,与其他老师之间的沟通太少,有时仅凭自己的直观行事,处理学生问题缺乏圆润灵活性,因而,一些做法不能完全取得学生们的理解。
3、教研力度不够
平时只是在本校听听课,评评课,只抓课堂教学,只做井底之蛙,没有走出学习,究其原因,教学任务重,时间少,写作水平低,不善于积累。
4、工作中缺乏自信
工作作风不够扎实,在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。对学生的思想动态了解得还不够,因此解决学生的思想上的问题常常不能得心应手。
自查自纠个人总结 篇3
我在xxxx工地工作已经快一年了,工作岗位先是在现场当监理员后是在试验室当试验员。由于是刚刚走出学校大门,步入工作岗位,自己在工作中许多方面都还处于探索状态。但是,在驻地办领导不断教育指导下,我还是一边学习一边探索一边进步,当然自己还是存在许多不足,也挨了许多领导地批评。
在这次公司开展的自查自纠的活动中,我们驻地办针对公司文件要求,召开了全体工作人员会议。驻地领导对整个驻地办的目前已经取得的成绩和存在的问题作了发言或让大家讨论,提出了下阶段驻地办工作重点,同时要求我们每个人对自己工作作出书面的自查自纠报告。
对照公司文件及驻地办领导的要求,联系以前领导对自己的批评及我对自己地自查,自己目前在工作中至少还存在以下几个问题:1、做事情不够积极主动;2、关于工作中所牵涉的专业技术知识还不够熟悉,甚至存在盲区;3、电脑操作能力不强,使得做一些资料比较吃力;4、现场工程管理经验不足,对一些工程问题没有预见性。当然,在来工地这快一年多地时间,通过大家帮助,自己努力改正的问题也有很多。比如,同事间团结协作的能力增强,工作的机动性地提高,相关隧道的专业技术知识有了很大进步等等。
当然,在工作学习中,自己也还是在不断努力的,很多方面自己也还是有优点的,比如说,工作中虚心接受大家的批评教育,能够严格要求自己按照作息时间上下班,能够很快接受领导交派的工作任务等一些好地生活习惯。
总而言之,为了自己的发展,为了更好地适应自己的工作,为了公司发展的需求,我一定会在今后的学习工作中不断努力,继续改正自己地缺陷与不足,自查自纠,完善自我,保持成绩,争取不断进步。
自查自纠个人总结 篇4
这次“纪律作风整顿教育”活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。
一要坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观、不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。
二要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。
没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,进一步提高工作效能。
今后我将提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真工作。
自查自纠个人总结 篇5
一个学期的工作又在紧张和忙碌中匆匆结束了,下面是对本学期的方方面面简单的梳理,便于下学期工作更顺利的开展。
一、我与宝山共成长
敬业奉献是从事每个行业的基本要求。我觉得作为教师更是应该兢兢业业,因为我们面对的活生生的人,我们一言一行都会对孩子产生影响,或是积极的,或是消极的。所以生活中,不敢敷衍工作,尤其是培养学生的工作,我觉得我始终以一名合格教师的标准要求自己认真去做好每一件事情。
关注习惯,是我们学校时刻不忘的主题。关注学生学习的习惯、生活的习惯、思维的习惯、与人相处的习惯;关注教师自身的习惯,读书的习惯、反思的习惯、研究的习惯、交流的习惯。我觉得我们在培养孩子学会合作的同时,也要更多的发挥教师们合作的优势,把教学工作做得更加深入、丰富。
渴望发展的价值观也时刻激励我们每一位宝山人不断学习,不断成长。教师时刻以发展的眼光对待学生,对待工作,也更以不断发展的思想要求自己勤学习,勤反思。本学期我的反思工作做得不够好,反思常常拿来与大家探讨,可是记录的并不多。
追求幸福给我们教师的定位归根结底是培养人的幸福,看着学生不断进步,这就是我们的幸福,当然,我们也常常被这种幸福温暖着。
二、我与学生共成长
(一)读书给自己带来的喜悦。
书香是我们学校的特色文化,不只孩子们沉浸在大阅读的浓厚氛围中,读书也成了老师们的喜好。本学期我也将读书作为激励自己成长的重要一环。采用了一些优秀的教学方法,也提升了自己的教育思想。
(二)生本教育让自己更加乐于研究教学。
生本教育的实施,我校一直走在研究的前列。通过赴广州学习的领导和老师们给我们传达的精神和理念,我们学校内各个教研组的认真研究、探索,使得我们的生本教育开展的扎扎实实、富有成效,深刻的感受是孩子们变了,变得会说了、爱研究了、乐于合作了。在践行生本教育的路上我主要从以下几方面展开:
1、放手让孩子创新,适合他们的年龄阶段的创新。
我们确实比学生考虑事情要周全,也就不自觉的想为他们安排好一切,包括要学生怎么去想,怎么去做,但是我们想的不一定被学生喜欢和接受,所以还是让他们回归这个年龄段最真实和最自然的思维形式,自由的生成一些创新的东西。
2、教师教的少,让学生学的多。
如何让学生学的多,怎么样学生才愿意学。课前的准备工作不言而喻是很有挑战的,如何在课前设计有趣味性、有探索兴趣的问题,这是一节成功研讨课的关键。课上当孩子们睁大眼睛或者歪着脑袋出神的思考的时候,我们只给他们一个暗示就可以了。现在,我已能听到孩子最喜欢预习作业这样的心声了。
3、小组合作使学习更加富有成效,也让孩子懂得合作的快乐。
通过慢慢培养,现在孩子们已经能够在小组内进行简单的讨论,并学会了帮助别人,也可以走上讲台当一回小老师,学生的语言表达能力正在提高,相信给孩子些时间和空间,不断更新我们的思想,采取有效的方法,孩子一定会有更大的进步,就让我们静等花开。
(三)继续培养孩子良好的学习习惯。
通过上一学期的培养,孩子们已经有了一定的自控能力,也有了学习的意识,更珍贵的是孩子更乐于动脑筋思考问题了,课上不听讲现象越来越少。看的出来孩子们有点学习的主人翁思想了,对自己的要求也有所提高。课上都积极正当最会倾听最会发言最会合作的学生,课下都正当尊敬长辈、有孝心的好孩子。通过各项活动的开展,看的出孩子们的团队精神正在树立和增强。良好的班级风气正在不断形成。
总之,当回过头来整理一学期的工作的时候,既有收获又有不足,就让我将这份果实带到下学期的工作中,也让我将这些缺憾慢慢填补,争取做得更好。
自查自纠个人总结 篇6
经过这段时间,认真学习党章和有关党的知识的学习,以及领导的教育和专题辅导,使我受到了深刻的教育。在此基础上,我结合自我的工作实际情景,对思想、工作和作风进行了全面回顾、总结现自查自纠如下:
一、政治思想
经过认真学习当的有关知识,在思想上能同党中央,中央军委坚持高度一致。自觉维护民族团结,维护国家党和人民的利益。始终坚持清醒的头脑,坚决做到认识不含糊;态度不暖昧;行动不动摇;立场坚定,努力树立为党和人民服务的信心和决心。在日常工作中,自觉加强党性锻炼,抵制各种腐朽思想,努力做到吃苦在前,享受在后。但在着方面我也存在不足,还有必须的差距,学习的不够深入,理解的不够透,理论知识和实际工作联系不是很紧密。
二、思想道德
思想道德是于法律之外的又一规范人们行为的准则。作为一名...员,我们应当有强烈的道德观念,在工作上实事求是,实话实说,不污蔑诽谤他人,无造谣生事的言行。所做所为应以身份相符。不说没有根据的话,不做不负职责的事。所以我一向牢记解放思想,实事求是以人格担保绝无越级反映情景,污蔑、诽谤他人的情景。
三、民主制度
我们党是人民当家做主的。民主制度就是更好的体现了这一点,做为一名党员,必须坚持一群众利益为最高标准和最终追求。始终坚持和人民群众的血肉联系,要做到这一点必须民主渠道要畅通。对照这一点,我存在的不足是脱离了群众,没有经常性的以一名党员的身份去帮忙他们。
四、党性作风
作风体现一个人的工作本事和精神面貌。在作风上既要解放思想,勇于开拓创新,又要事实求是。加强党性修养是提高作风的最有效的途径。认真学习各种知识,把个人利于置于团体利益之外,在工作上按章办事,实事求是。
五、努力方向
1、强化政治观念,树立坚定的正确的政治方向、政治立场和观点。严守政治纪律,维护团结,始终做到旗帜鲜明,立场坚定。
2、把为人民服务的思想融入到工作中去,牢记全心全意为人民服务的宗旨。
3、树立良好的作风,努力学习,不断提高自我的党性修养和业务水平,做一名优秀的党员。
自查自纠个人总结7
在学习的过程中,对照八个禁止和五十二条不准,检查了自我的行动,并透过和班子成员、干部职工谈心等情势,查找自身存在的问题和不足,深入检查了在思想作风、学风、工作作风、领导作风和转变生活作风方面存在的问题。现将自查请汇报如下:
一、存在问题及原因
1、学习缺乏系统性和持续性。对廉政建设有关法规的学习不系统不深入,器重性不够,认识上存在必定的问题。总认为自我是基层干部,又没有财权和人事权,没有腐烂的条件,因些在对廉政法规的学习上存在着误区。
2、对纪律的履行和认识方面存在必定问题。平时对自我请求有时不严格,偶尔有迟到早退现象。在单位自我身为纪检书记,分工主管机关纪律作风建设,因为有老好人思想,怕得罪人,再加上认识不高,所以对机关纪律抓的不够严,时紧时松。
3、对党性修养的锤炼缺乏应有的意识和自觉性。在加强党性锤炼和党性修养方面请求不严,标准不高。总认为此刻的社会风气已经是这种壮况,自我也转变不了,只要自我不做错事就行。这与党员干部的请求是不相称的,任其发展。透过重复学习《廉政准则》,感到自我有差距,深感自我对自我降低了党员标准,自我原谅自我,自我放松了自我,作为一名党员干部,仅有自我公平无私、清正廉洁,才干心胸坦荡,一身正气。职工群众对领导干部不但听其言,更要观其行,仅有不断地自觉加强党性修养,对自我对工作才干有高标准、严请求,才干适应新形势,职工群众才干满意。
4、为国民服务的宗旨意识有所淡化。由于对社会上存在的对群众疾苦莫不关心,贪图享受,糟蹋糟蹋,以权谋私,行贿受贿等现象,听得多了,看得多了,就见怪不怪。没有从思想上真正认识到全心全意为国民群众服务是工作的出发点和落脚点,是否把国民群众的利益看得高于一切,重于一切,是衡量一个党员干部党性观念强不强的重要标记。有时也有陪吃、吃请现象。
5、批评和自我批评意识淡化,对自我存在的问题,不愿意亮丑,对同事存在的问题不愿意说,对身边产生的不良行动也没有很好的禁止,事不关己,高高挂起,工作职责心,进取心和敢于负责的精力有所淡化,存在着松懈情绪。
二、整改措施和今后努力方向
1、要切实加强《廉政准则》的学习,透过系统地深层次地学习,加强党性锤炼,坚定梦想信心。透过学习进一步提高自我的认识,端正自我的行动,提高和社会不正之风作奋斗的勇气和信心。
2、要进一步强化从我做起,从此刻做起的意识,认真履行好自我的职责,脚踏实地做好自我的工作,以自我的实际举动去影响带动职工搞好工作。
3、持续发扬艰苦奋斗、勤俭节俭的良好风气,坚决同奢侈、糟蹋、糟蹋、堕落等各种不良现象做奋斗,坚固建立全心全意为国民服务的宗旨意识,经常深入一线,和国民群众打成一片,关心弱势群体。
4、严格按照《廉政准则》的请求办事,做努力遵守准则的榜样。以先进榜样人物为榜样,以...员的标准严格请求自我,同时要管好自我的家人,管好自我分管部门的工作人员,坚决不做违背规定和准则的事,时刻警钟长鸣!
自查自纠个人总结8
市住建局严格按照市纪委、市监察局相关要求,在局系统深入开展转作风、提效能活动,以改善工作作风、提升行政效能为目标,进一步转变思想观念,提高办事效率,打造规范、高效、优质、透明政务环境。根据活动要求,我局在广泛征求社会各界意见提议的基础上,深入查找思想观念、环境优化、效能建设、工作作风等方面存在的问题,努力为全市经济又好又快发展作出应有的贡献。现将现将自查报告汇报如下:
一、查思想,加强组织领导,为活动开展供给保障
一是加强组织领导。成立市住房和城乡建设局转作风、提效能活动领导小组,由局长张杰同志任组长,分管副局长为副组长,领导小组下设办公室,实施组织领导和监督检查工作,其他科室为进取协调配合,构成工作合力,切实将各项工作任务进行分解落实。局属各单位分别按要求成立领导小组及其办公室,加强领导,明确职责,强化措施,将各项工作任务落到实处。
二是强化服务观念。开展转作风、提效能主题大讨论活动,加强干部作风建设。组织党员干部按照对待组织忠心、对待工作用心、对待群众热心的要求,认真查找思想、行动上存在的不足,做到人人发言、人人剖析,切实提高为民办事本事、工作创新力和落实执行力,督促工作人员真正把心思用在干事业上,用在破解难题、为民干事上,养成尽职尽责、务实肯干、廉洁高效、依法行政、遵守纪律的良好作风,戒除懒惰散贪等不良习气。
三是及早动员部署。及时召开市住房城乡建设局系统转作风、提效能活动动员大会,对活动进行动员部署,制定实施了《市住房城乡建设局转作风、提效能活动实施方案。全系统按照要求层层召开动员会,安排部署本单位的转作风、提效能活动工作,深入学习转作风、提效能活动的目的、意义、目标任务,增强搞好活动的进取性、主动性和自觉性。并把这项工作作为推动各项业务工作开展和加强行风政风建设的一个最佳切入点,作为全年工作的一个重点,具体、深入、扎实、科学地抓好落实。
二、抓关键,攻重点,推进行政服务标准化建设
(一)规范行政权力运行。对市住建局有关职能科室和市房管局、市建管局、市市政局、市开发办、质监站、燃热办、招标办、抗震办、造价处、排水处等执法部门的职责范围进一步梳理、细化,编制权力运行流程图,明确职责主体、工作标准、办事程序、办事时限等,向社会公开,自觉理解群众监督。规范和整顿执法队伍。对从事执法、管理的人员雇佣情景进行清理规范,不具备执法资格的临时雇佣人员不得参与行政许可、行政处罚、行政检查收费等工作;对具备上述执法资格的工作人员,要定期进行进行教育培训,提高综合素质和工作水平,尽量减少和避免工作失误。
(二)实行和谐执法。一是规范行政检查行为,推行综合检查制度。在建筑施工(含装饰装修)市场、房地产开发市场、公用事业市场等行业执法检查时,能够合并检查的,如安全、质量、资质、资金、验收等活动,实行合并检查,由住建局分管负责人或委托有关负责人协调组织,并按照有关要求及时进行备案,尽量减少对企业的干扰。被检企业能够说明情景即可,不必须要主要负责人出面接待汇报。二是进一步推进公示制度,做到行政执法透明化。重要的行政执法活动或项目,如房地产开发,实行事前、事后,以及具体方案的公示,其他的执法活动,也要采取灵活适用的方式及时公示,扩大社会各界和市民群众的知情权。三是限制和规范自由裁量权,降低处罚标准。除严重违反城市规划和严重影响公共安全的行为外,实行初犯不罚,和罚就底线原则,能够经过责令停止违法行为、批评教育起到作用的,一般不采用罚款、强制执行等执法形式。四是服务性收费实行降低或就低原则。要推广市房管局将测绘费、服务业担保费降低10%15%的做法,最大限度地为管理对人和服务对象减轻经济负担。
(三)推行一条龙服务。在深化和完善集中行政审批服务方面,一是严格实施《市建委行政许可行政事业性收费管理规定》,继续坚持四个一和七个公开办事制度。即一个窗口对外、一个公章审批、一条龙服务、一站式办理、行政审批服务事项的项目名称、法定依据、职责单位与联系方式、办理程序、办理时限、办理条件、收费依据与标准全部公开,给予行政审批办公室和窗口充分授权,一般简单的批件,在窗口即时办结。二是缩短办事时限。按照市里统一要求审批时限全部压缩至法定时限的50%以内,涉及棚户区改造的项目,建立绿化通道,办理时间压缩70%。三是进一步严肃审批纪律,强化监督,严格审批程序,实行内部封闭运行,禁止任何形式的体外循环,对故意使当事人两头跑的,严肃追究其职责。四是探索建立更加高效便捷的审批方式,逐步实行网上审批,异常是各类年检、备案,只要资料齐全,经过互联网即可完成审批事项,大力提高行政效能。
(四)完善监督投诉平台。充分发挥12319热线作用,继续与市长公开电话和创立礼貌城市热线联动,把该热线真正办成城乡建设执法服务110和调度中心,集中解决老百姓热点、难点、焦点问题。完善和强化五个工作机制:一是低门槛受理机制,二是闭路式办结机制,三是现场处理机制,四是督办监督机制,五是归纳分析机制。赋予12319热线更多的经济环境监督职能和协调职能,使其在优化经济发展环境中发挥更大作用。
(五)提高公用服务水平。在城市供水、供热、燃气方面,实行热线24小时值班,及时处置群众反映的问题;大力增设收费和其他服务网点;根据本单位工作特点和工作实际,以及人民群众需求,开展多种形式的主题服务活动,增设服务项目,满足群众的多样需求。
(六)提高行政效能。实行公开承诺,在机关内部大力推行立说立行、立刻就办、限时办结、办就办好的工作理念,全面推行政务公开,进取实行服务承诺。建立投诉受理台账,对投诉人姓名、联系电话、受理时间、承办人(单位、科室)、办理结果、投诉人意见(签字)认真登记,真正做到有询必答、有诉必理、有查必果、有果必复。认真落实并不断充实完善岗位负责制、首问职责制、一次性告知制、限时办结制、ab角对换制等制度,同时,在窗口推行延时服务制度。
三、深自查、抓整改,确保活动取得实效
经过重点对具有行政许可、检查执法、收费处罚以及为民服务等职能的重点科室、岗位,针对工作作风、行政效能等方面查找问题,分析原因,制定初步整改措施。下一步工作中要进一步推进以下工作。
一是优化审批、规范执法。抓好《行政许可法》和《全面推进依法行政实施纲要》的宣传贯彻,认真做好行政许可项目和非行政许可项目的清理工作,减少审批环节,压缩审批时间,提高审批效率。扎实开展建设工程领域专项治理活动、建筑市场执法秩序、墙改与建筑节能执法检查,提高服务效率和质量,做到依法行政、礼貌执法、热情服务。推行星级管理,提升全系统服务水平。进取开展行风评议活动,争取行评工作再上新台阶。
二是继续深入查找问题。采取问卷调查、走访、座谈等形式,广泛征求同级相关部门、管理相对人、服务对象对党风廉政和作风建设方面的意见和提议,加强社会监督和舆论监督。强化建设领域专项监督检查,进取探索加强监督棚户区改造、新城建设、农房建设、节能改造等工作的有效途径和方式方法,采取综合执法、专项检查、重点抽查等多种形式,狠抓资金使用、工程项目招投标、许可证审批、工程质量和竣工验收等重要环节,提前介入、全程参与资金投向、开工程序和管理,打造阳光工程、廉政工程和安全工程。对机关效能建设工作,大力开展明察暗访工作,将明察暗访公开化、常态化,对检查出问题的人员,严肃处理。
三是强化完善行业监管体系。加强项目建设程序的监管,严格执行市场准入、施工许可等制度,着力解决违规审批、未批先建等问题,实行建筑市场管理和施工现场管理的两场联动,加强工程建设全过程管理,确保工程项目审批和建设依法实施。加强招投标活动监管,从制度入手堵塞漏洞,整合和充实各专业部门组建的专业工程评标专家库,组建跨行业、跨区(市)的综合性评标专家库,实现全市工程建设类评标专家资源的共享,保证评标工作客观公正,严肃查处领导干部干预和插手建设工程招投标等违法违规行为。加强工程质量安全监管,着力解决工程建设实施和质量管理中的标后监管薄弱、转包和违法分包、不认真履行施工监管职责、建设质量低劣、安全生产职责不落实等问题,严肃追究相关领导和工作人员的职责。
自查自纠个人总结9
透过学习党委文件以及领导的讲话精神,对照党员誓词以及五个好党员的标准,认真检查自我的学习态度和工作方法,本人进行总结、反思,找到了自身差距,认识到了存在的问题。
1、理论学习系统性不强,深度广度把握不够。虽然平时也较为注意学习,但学习的资料不系统,不广泛,有时只注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统。
2、工作作风不够扎实。做事情只安于表面处理方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自我的工作带来动力。
3、业务知识不够钻研。对待工作还不够主动、用心,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,等待领导的指示。对业务知识的掌握不够重视,缺乏敬业精神,认为自我已有的一些业务知识能够适应目前的工作了。
针对以上存在问题,我认真应对、深刻检查,拟采取如下措施改正自我提高自我:
1、加强学习,提高整体素质。在今后的工作中,注意学习方式,系统、全面地学习政治理论以及环保法律、法规等业务知识,为做好工作打下坚实的基础。
2、进一步增强职责意识。在以后的工作中,要树立坚定的意志和工作信心,立足自我岗位,认真扎实履行自我的工作职责。
3、重视对业务知识的掌握和学习,适应工作需求。在今后的工作中,要注重思考,用新的思维去解决工作中遇到的各种问题,注意思想的解放,观念的创新,以适应新时期工作的需求。
4、加强自身建设,做到廉洁自律。时刻牢记自我是一个...员,牢记党的宗旨,认真遵守党的廉政建设规定,做到廉洁自律,勤政为民。
自查自纠个人总结10
根据上级的安排部署,近期开展了工作作风整顿教育活动。经过学习有关文件主题,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,筑牢了思想道德防线,深刻体会到不良的工作作风将对工作和生活产生严重的影响,所以本人对自我的工作作风进行自查,现就将个人的工作作风自查及改善汇报如下:
一、思想方面
本人自提交入党申请书以来,认真地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民三个代表重要思想和胡锦涛科学发展观科学理论,进取参加党课学习和各类实践活动,不断的加强党性修养、自身素质、业务本事等方面的培养。经过自身努力的学习,在党组织的关心、教育和帮忙下,经过的党组织审查和考验,于今年6月17日光荣的加入.....。今后要做到了以下几点:
1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质理论修养,坚定自我的政治信念。
2、遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。
3、进一步增强纪律观念和法律意识。
4、加强职责心和事业心。
二、工作方面
本人在不断加强xx业务学习,努力提高自我的xx水平的基础上,进取的投身于部门的整章建制、业务建设和行政管理当中去,扮演好自身的主角,以身作则,严于律己,充分发挥主观能动性,协同同事们完成上级领导布置的各项工作任务。
三、生活方面
加强群众联系,深入到同事当中去,了解他们的需求并给予解决,解决不了的向上级领导汇报,以消除他们的后顾之忧,全身心的投入到xx工作去。进取组织各类体育活动,如篮球、足球和羽毛球等,既锻炼了身体,又增进了同事们之间的友谊。
四、存在的问题及整改措施:
1、创新思维方式不够
没有思维方式的创新,就没有工作上的突破,要变习惯性、经验型思维为部分超前性、主动性思维。工作的创新,离不开学习,要向书本学、向实践学和向他人学。
2、细节方面不够注重
细节决定成败,求细的工作态度是工作中必须坚持的基本准则。在任何时候,任何情景下,都必须按规章制度办事,按程序办事。要加强请示汇报,凡事不能自作主张,各行其是。也不能畏首畏尾,缩手缩脚,延误工作。
3、管理本事不高
制定合理化目标,增强工作的计划性和预见性。要在科学分析的基础上,确定工作目标,制定工作计划和规划。
克服浮躁情绪,力戒形式主义,解放思想,开动脑筋,无论是在工作资料、工作程序方面,还是工作方式方法方面,都要与时俱进,大胆探索,开拓创新。
讲究方法,注重实际,平常多阅读一些管理方面的书籍,结合实际工作,进一步提高管理水平。
4、工作习惯不够到位
良好的xx习惯对于空管安全工作起到至关重要的作用,能够减少和避免出现错漏忘现象,为此,加强对各种标准的学习,按规章制度工作,平时积累经验,不断的探索和研究,以养成一个良好的工作习惯。
以此次作风转变活动为契机,在以后的工作中不断的总结所出现的问题,结合理论学习多认真反思,刻剖析产生这些问题的根源与危害,在今后的工作中不断改善和完善。
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自查自纠个人总结 篇7
在自治区党委、厅党组和中心党支部的正确领导和精心组织下,按照厅效能办和中心效能建设领导小组的要求,认真参加了转变干部作风加强行政效能建设的活动。在活动中,经过学习有关文件精神和陈主任在动员大会上的讲话,深刻检查了自我的工作作风、思想作风、组织纪律以及服务意识等方面存在的不足,对查摆出的问题认真进行了深层分析,认识到自身存在一些需要今后加以注意和改善的问题与不足,现将自查的情景报告如下:
一、存在的问题与不足
1、工作作风不强,主动意识和服务欠优。这一点具体表此刻对工作没有做细,研究不全面。对工作只是单纯地上传下达,照搬照套,不用心去思考,怕麻烦不愿意多层次了解问题,有时对同事的问题一问三不知。做事拖拉,不对按时完成工作任务。办事不够严谨,甚至有时凭想当然办事,给工作造成不必要的被动和对资源的浪费,比如说有时打印文件时能够双面打印却输出单面;偶尔还自以为某个文件不重要,没有经过办公室主任就擅自往上呈递等等。
2、组织纪律不强,缺乏进取的团队精神。这一问题主要体此刻有迟到现象,上班时间吃零食;有时中心组织的活动无故缺席,参与意识不够;没有很好地团结每一位同事,有时和同事说话不讲究策略,缺乏艺术性。
3、思想作风不强,思想上认识不够。对工作要求和标准只求过得去,只满足于不出问题,不捅篓子,不挨鞭子,工作甘于平庸。
二、产生问题的根本原因
在参加效能建设活动学习后,经过自身的认识,自查出的这一系列的问题,除了客观的因素外,主要还是主观因素造成的。深入分析起来,主要有两个方面:
1、学习不够充分。对学习的必要性认识不足,没有充分认识学习是自我吸收政治营养的条件,只是凭兴趣而学,看自我爱看的书,对工作相关知识主动学习的意识不强。对相关的专业学习也是不求甚解,只知皮毛。在学习方法上也很是欠佳,不能思想联系实际。同时向有经验的老同志学习也不够。
2、态度不够端正。没有树立科学严谨的工作态度,作为一名党员,没有树立一个党员应有的形象,在小节上放松了自身纪律的要求。
3、思想不够提高。工作上思想呆板,有时靠自我感觉办事。没有开阔的视野,对周围的变化形势不够敏感,跟不上形势的变化,进取意识不强。
三、整改措施
针对自身查找出的上述问题,制定以下整改措施:
1、学习要主动进取。加强理论和专业学习,认真落实学习计划。用正确的理论充实自我头脑,端正思想,提高认识,更新观念,紧跟时代步伐,适应中心发展的要求。加强专业学习,提高自身素质,充分发挥好自我的岗位职能作用。
2、态度要科学正确。进取努力提高自身修养,改正缺点和不足,改善工作方法,端正工作态度。遵守各项规章制度,时刻以一名...员的标准衡量自我,规范自我。
3、心态要心平气和。以平静的心态,正确对待领导和在工作中无论上级领导或同事提出批评意见,无论批评意见与事实是否相符,应当用有则改之、无则加勉的态度正确对待。
自查自纠个人总结 篇8
在这次师德师风自查自纠活动中,我进行了深刻的检讨并重新认识自己,特总结如下:
一、思想认识
教师是人类灵魂的工程师,是传递知识和文明的接力手,是点燃光明未来的火炬手。作为一名人民教师,我感到由衷的自豪,也深知肩负的历史寄托和责任。我清楚要成为优秀的新世纪、社会主义精神文明工作者,就要不断提高自身的精神修养,提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进,开拓进取已成为这个时代的主旋律,信息时代的教师一定要勤于学习,勇于创新,踏实肯干,用自己辛勤的努力培养出新世纪、新时期的新一代劳动者。
二、教书育人
综合实践学科是一门新兴的学科,今年9月综合实践活动作为必修课程,正式走进课堂。它以研究性学习为主要学习方式,并充分体现了学科的整合。综合实践活动课程超越书本,超越体系化的教材,超越封闭的课堂,面向自然、面向社会、面向学生的生活和已有经验,在开放的时空中促进学生生动活泼地发展,增长学生对自然、对社会、对自我的实际体验,发展综合的实践能力。这种学习是出于自己的兴趣而非老师强加的学习。
我,作为一个新手,清楚的意识到自己肩上的责任和担子的分量。刚刚起步时,没有经验和模式可以借鉴,只能结合一些理论在实践中摸索。所以开始,我走过了一段泥泞的路。
本学期我担任五年级的指导工作,主要进行第一阶段的活动指导。由于学生对一种新的教学模式不适应,所以活动开展起来有许多难度。
第一,在探讨主题的时候,总是跑题;
第二,学生的问题意识差,不会提问题;
第三,语言表达能差;
第四,合作学习的精神差;等等........所以,我没有着急去开展活动,我想应该先从培养孩子的各方面能力抓起。因此,本学期我指导学生:
首先开展"谈论课"。即让孩子谈论与时事有关的话题。前几次我帮助孩子确定内容,如奥运会、"九.一八",渐渐的他们就明白了什么是"时事"了。
其次开展"合作课"。即让孩子们分组学习,通过大家的智慧、力量,完成任务,体会合作学习的快乐。
然后开展“提问课”。即分组提问,各小组都提出问题,看哪个小组能发现所提问题中错误,并对问题进行整理,这样一来,纠正了许多平时容易出现的错误
在活动过程中,我还为于微机老师联系为学生提供上网搜集资料的机会。
可以说,综合实践活动学科给了我更广阔的锻炼与展示的舞台。因为走近而了解,也因为了解而深深的热爱。在研究与实践的过程中,我不仅转变了教育观念,更实现了自己的价值。
虽然,我走过了风风雨雨,但是,泥泞留痕。我却收获了先进的教学经验、教育理念和迎接挑战的信心与勇气。这才是我最珍视的财富。
我深深感到只要坚持不懈脚踏实地的努力,就一定会取得成绩.辛苦不会付诸东流,量的积累就会带来质的飞跃。
自查自纠个人总结 篇9
透过学习党委文件以及领导的讲话精神,对照党员誓词以及《新时期...员先进性标准》,按照边整改边完善逐步提高的整改要求,我认真学习了《努力实践三个代表全面建设小康社会》、《持续党员先进性教育读本》等有关文件及其他必读资料,并展开讨论。我围绕持续...员先进性教育具体资料的学习,认真对照自我平时的实际工作及思想动态,查摆了自我工作以来在梦想信念、作风问题、学习问题、工作职责问题以及联系群众方面的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。现将从教以来的工作状况总结如下:
一、在政治思想方面,本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自我,奉公守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,为人师表。
三、在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身潜力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、职责心、爱岗敬业。坚持一切为了学生,为了学生的一切,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施,在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教,赢得了广大学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习用心性,努力提高教育教学质量。
经过认真自查、深刻反思,对自我的政治业务学习、纪律作风、敬业精神、工作潜力进行自我剖析,找出了自身存在的问题,现将自我在工作、思想、作风等方面存在的问题剖析如下:
一、存在的问题与不足
1、政治思想意识不够强。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自我的头脑,没有培养自我从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习走过场,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握强有力的理论武器,使自我对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。
2、学习上不够主动。没有自觉主动的挤时间学习,跟业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识的学习掌握得还不够好,运用理论指导实践,促进工作上还有差距。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自我已有的一些业务知识能够适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,这天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为船到桥头自然直,不是自我力求寻找对策,而是等待办法自我出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。
没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用:一方面,自认为是专业院校毕业,又念了这么多年的本专业,用起专业知识来会措措有余,一种自傲的情绪,不愿更深入地去钻研;另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依靠性,认为领导会有具体的示,我不用先急着干,害怕自我先做做不好,反而招来非议。
3、全心全意为群众服务的宗旨观念不够强,思想作风抓得还不够紧,为群众带给信息服务做得还不够。遇到新状况,新问题不能用心主动地想办法解决,思想不够解放,改革创新精神还不够,而强调客观困难居多。我有时对待学生和自我的同事不能始终持续热情的态度,尤其当手头工作稍多、稍忙时,存有事不关己,高高挂起的思想,总觉得自我是一个基层的普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解全心全意为人民服务的宗旨。
以至于为群众服务意识的淡薄。一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去的实质证明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自我得失的衡量标准,而我却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。一切为了群众是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出的热情对待每一个学生,每一位同事,做到树立党员一面旗的良好形象。
4、工作作风不够踏实,职责心不够强,有时会放松自我。对待工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径。工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,不要花费太多的精力能够把事情做好。
有时除了自我必需完成的以外,能够不做的就不做,省得惹祸上身。做事情只安于表面处理方法比较简单,有没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自我的工作带来动力。
5、创新发展的动力不够足,工作思路未够开阔;未能大胆地、创造性地开展工作。
二、改善措施:
1、树立终身学习理念,坚持学以致用。制定切实可行的学习计划,做到三个落实,即学习时间落实、学习资料落实、学习效果落实,反对图形式,走过场。把有关党的路线、方针、政策学深学透,及时掌握新知识、新技术,努力探索工作新思想和新方法,与时俱进谋发展,开拓创新展形象。文化修养是人们为掌握和运用文化艺术及一般知识所进行的努力学习,以及所到达的必须素养或水平。我们要努力刻苦地学习科学文化知识和专业知识,使自我成为工作中的内行专家。
目前对我而言,的问题是要加强业务学习,学习有利于提高我们的知识水平,增强做好工作的本领。仅有狠下决心,提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,务实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。同时我要加强文化艺术修养,使自我更全面地发展。提高创造力和审美潜力,培养想象力和创造力。树立起良好的道德风范。为广大师生做出表率,切实做好教书育人工作。
2、坚定共产主义梦想信念,强化宗旨观念。梦想信念是人安身立命的根本,作为...员,个性是党员领导干部,更就应时刻把坚定共产主义梦想信念放在首位,把它作为自我的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献,牢固树立全心全意为人民服务的思想。加强政治理论学习,不断用马克思、恩格斯、列宁关于人民公仆的理论改造自我的世界观、人生观;重要的实践在于认清职责,立足本职,老老实实、本本分分为群众做实实在在的事情,真正把本职当作党赋予每个党员的任务和使命,按照党员的先进性要求来实践。
正如所说的那样:人民,是看实践。我们必须要看到自我的职责,要时刻关注人民群众对党充满期盼和信赖的眼睛,严格要求自我,用自我的一言一行、一举一动去自觉实践三个代表这一重要思想,真正体现出...员的先进性。
3、秉持高度的政治职责感,树立踏实的工作作风。以高度的使命感和爱岗敬业的事业心,脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成党和人民交办的各项工作任务。工作中多动脑子想办法,敢于管理,大胆管理,坚持原则,不做老好人。发扬勇于开拓创新、敢于胜利的优良传统和作风,多和同事交朋友,努力开拓工作新局面。
4、剖析自我,虚心理解,更快提高。
我明白严于剖析自我,需要一些勇气和信心,但它是对自我高度负责的一种表现,剖析自我的过程是正确认识自我、深刻认识问题的过程,是自重、自省、自警、自励的具体行动,也是对自我的实际考验。我也明白正确认识自我个性是正确认识自我的缺点错误是很不容易的。诚如所指出的:认识自我不是一件容易的事,人们常常是夸大自我好的一面,对于自我的弱点总是原谅的,还往往把弱点看成优点。
我觉得我不能就滞留于现状,我要做到真正剖析自我,要为自我定好位。我不能把自我降低为普通老百姓,不能仅仅按老百姓的标准来要求自我,而务必牢牢把握党员就是一面旗帜这个定义。正确地对待群众提出的各种意见,从群众意见中看清自我平常没有察觉或没有引起重视的缺点和不足,虚心理解群众的意见和推荐,解决问题,仅有这样,我才能使自我更快地提高。
在以后的工作中在应对新的要求、新的任务,自我要振奋精神,加倍努力,出色完成各项工作任务,力争为党为人民多作贡献。在工作中,把边学边改贯穿始终,把自查工作贯穿始终,把务求实效贯穿始终,以优异的自我成绩迎接党的考验。
单位自查自纠个人总结
在单位的个人在进行自查自纠之后写好个人总结十分重要,那么个人总结应该如何书写呢?下面就和小编一起来看看吧。
单位自查自纠个人总结【一】
按照市委十一届十一次全体(扩大)会议关于掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”、优化投资发展环境重要指示精神,市旅游局党组高度重视,成立了局党组书记、局长张侠任组长的“治庸”和“优化环境”工作领导小组,多次召开动员会议、推进会议,研究部署“治庸”、优化环境的各项工作,取得了初步成效。
一、统一思想,积极开展全体干部大动员
“治庸问责”优化发展环境工作启动后,为统一思想,我局积极开展动员活动,一是召开学习贯彻市委十一届十一次全体(扩大)会议精神专题会议,以及掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”,优化投资发展环境工作推进会。二是制定了《武汉市旅游局掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”的方案》、《武汉市旅游局进一步优化投资发展环境的实施方案》。三是开展自查自纠活动,截止目前,共收到全局干部职工自查自纠报告57份,广大干部职工从自身出发,深入剖析问题原因,认真改正工作缺点,积极探索工作方法。四是积极编制印发“治庸问责”简报,截止目前,共编制简报10期。开展“治庸问责”工作后,我局机关干部工作作风、服务质量得到明显提升,收到良好效果。
二、转变作风,迅速开展狠治“庸、懒、散”工作
为了贯彻落实掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”的活动要求,提高干部队伍执行力,我局迅速开展了狠治“庸、懒、散”工作。
一是治“庸”。大力整治我局部分干部职工存在的事业心责任感不强,精神萎靡不振,工作不思进取的现状。大力整治在工作上拈轻怕重,敷衍了事,做事只求过得去、不求过得硬的作风。大力整治不认真履行岗位职责,办事效率低下,工作质量不高,工作中不作为、慢作为、乱作为的行为。
二是治“懒”。大力整治该做的事不做,该管的事不管,该报的事不报,做事能拖就拖的“懒”病。大力整治平时不加强政治学习和业务学习,工作能力低下,对于交办的事情不会做、不能做、做不了等不良现象。大力整治大局观念、全局观念和协作意识不强,不以集体利益为上,工作中各自为政,推诿扯皮等问题。
三是治“散”。大力整治个别干部职工在工作中服务意识淡漠,对往来单位和基层群众态度生硬,爱理不理,故意刁难,给局里声誉造成不良影响的行为。大力整治工作自由懒散,上班随意迟到或早退,外出不按规定请假,擅自脱岗等行为。大力整治上班时间聊天、打牌、下棋、看报纸、上网聊天、玩游戏、炒股票等行为。一经发现严肃处理。
三、突出重点,将“治庸问责”贯彻到具体工作中
为进一步推动“治庸问责”改善发展环境工作开展,在深入调研的基础上,我局将公开承诺、规范市场行为、提升行业服务质量等六项工作列为重点整治。从完善服务公开承诺制;规范市场行为,建立公平、有序、安全的旅游市场环境;提升旅游服务质量,加大人员培训管理力度;完善旅游公共服务职能,提升旅游整体形象;加大学“标”对“标”力度,营造产业发展最优环境;加大对行政投诉处理力度,加强政风行风建设等六个方面,提出了切实改善和优化武汉市旅游投资发展环境的具体措施。目前,这六项工作由9个责任部门牵头,各部门配合,正在逐条落实。
四、狠抓落实,推进“治庸问责”工作不断深化
一是强化管理,严格问责。结合当前我局工作实际,深入开展“治庸问责”工作,严格按照工作方案实施,按照自查整改的六个步骤迅速部署落实,严明工作纪律,对工作不力,损害局形象的要严格追究责任,强化“治庸问责”工作的执行力,加大问责力度。
二是健全机制,常抓不懈。要进一步强化管理,健全,完善机制,着力构建“治庸问责”工作的长效机制,全面加强与服务对象和群众的沟通,努力提高服务质量,树立旅游系统真诚服务的良好形象。
三是有条不紊地开展“治庸问责”工作。按照市委宣传好、组织好、开展好此项工作的要求,统一部署,狠抓落实,坚持“两手抓,两手硬,两促进,两不误”的工作方针,切实加强查处力度,建立长效机制,确保此项工作健康有序推进,真正取得实效。
单位自查自纠个人总结【二】
按照市委十一届十一次全体(扩大)会议关于掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”、优化投资发展环境重要指示精神,市旅游局党组高度重视,成立了局党组书记、局长张侠任组长的“治庸”和“优化环境”工作领导小组,多次召开动员会议、推进会议,研究部署“治庸”、优化环境的各项工作,取得了初步成效。
一、统一思想,积极开展全体干部大动员
“治庸问责”优化发展环境工作启动后,为统一思想,我局积极开展动员活动,一是召开学习贯彻市委十一届十一次全体(扩大)会议精神专题会议,以及掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”,优化投资发展环境工作推进会。二是制定了《武汉市旅游局掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”的方案》、《武汉市旅游局进一步优化投资发展环境的实施方案》。三是开展自查自纠活动,截止目前,共收到全局干部职工自查自纠报告57份,广大干部职工从自身出发,深入剖析问题原因,认真改正工作缺点,积极探索工作方法。四是积极编制印发“治庸问责”简报,截止目前,共编制简报10期。开展“治庸问责”工作后,我局机关干部工作作风、服务质量得到明显提升,收到良好效果。
二、转变作风,迅速开展狠治“庸、懒、散”工作
为了贯彻落实掀起“责任风暴”、实施“治庸计划”的活动要求,提高干部队伍执行力,我局迅速开展了狠治“庸、懒、散”工作。
一是治“庸”。大力整治我局部分干部职工存在的事业心责任感不强,精神萎靡不振,工作不思进取的现状。大力整治在工作上拈轻怕重,敷衍了事,做事只求过得去、不求过得硬的作风。大力整治不认真履行岗位职责,办事效率低下,工作质量不高,工作中不作为、慢作为、乱作为的行为。
二是治“懒”。大力整治该做的事不做,该管的事不管,该报的事不报,做事能拖就拖的“懒”病。大力整治平时不加强政治学习和业务学习,工作能力低下,对于交办的事情不会做、不能做、做不了等不良现象。大力整治大局观念、全局观念和协作意识不强,不以集体利益为上,工作中各自为政,推诿扯皮等问题。
三是治“散”。大力整治个别干部职工在工作中服务意识淡漠,对往来单位和基层群众态度生硬,爱理不理,故意刁难,给局里声誉造成不良影响的行为。大力整治工作自由懒散,上班随意迟到或早退,外出不按规定请假,擅自脱岗等行为。大力整治上班时间聊天、打牌、下棋、看报纸、上网聊天、玩游戏、炒股票等行为。一经发现严肃处理。
三、突出重点,将“治庸问责”贯彻到具体工作中
为进一步推动“治庸问责”改善发展环境工作开展,在深入调研的基础上,我局将公开承诺、规范市场行为、提升行业服务质量等六项工作列为重点整治。从完善服务公开承诺制;规范市场行为,建立公平、有序、安全的旅游市场环境;提升旅游服务质量,加大人员培训管理力度;完善旅游公共服务职能,提升旅游整体形象;加大学“标”对“标”力度,营造产业发展最优环境;加大对行政投诉处理力度,加强政风行风建设等六个方面,提出了切实改善和优化武汉市旅游投资发展环境的具体措施。目前,这六项工作由9个责任部门牵头,各部门配合,正在逐条落实。
四、狠抓落实,推进“治庸问责”工作不断深化
一是强化管理,严格问责。结合当前我局工作实际,深入开展“治庸问责”工作,严格按照工作方案实施,按照自查整改的六个步骤迅速部署落实,严明工作纪律,对工作不力,损害局形象的要严格追究责任,强化“治庸问责”工作的执行力,加大问责力度。
二是健全机制,常抓不懈。要进一步强化管理,健全制度,完善机制,着力构建“治庸问责”工作的长效机制,全面加强与服务对象和群众的沟通,努力提高服务质量,树立旅游系统真诚服务的良好形象。
三是有条不紊地开展“治庸问责”工作。按照市委宣传好、组织好、开展好此项工作的要求,统一部署,狠抓落实,坚持“两手抓,两手硬,两促进,两不误”的工作方针,切实加强查处力度,建立长效机制,确保此项工作健康有序推进,真正取得实效。
[单位自查自纠个人总结]
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