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职工述职报告简单版

发布时间: 2023.09.08

职工述职报告简单版(实用十一篇)。

我们为大家准备的这篇“职工述职报告简单版”的资料,你对写范文有什么好的想法呢?范文在我们日常生活中还是非常常见的。背诵范文可以让自己更加熟悉写作表达技巧,祝你在学习和工作中能够更有自信!

职工述职报告简单版 篇1

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

非常荣幸能够站在这里向大家报告。“以铜为镜,可以正衣冠;以人为鉴,可以明得失;以史为鉴,可以知兴衰。”回顾过往的工作有利于总结经验和查找不足,有利于明确下一步的努力方向。我在国税局领导的正确领导以及同事们的关心和帮助下。不断加强自身锻炼,严格履行工作职责,始终坚持党中央的最高指示,不断突破工作难点,依靠集体的凝聚力、号召力和战斗力,依靠全体同事的鼎力支持,认真履行职责,很好的完成了自己的本职工作,取得了一定的成绩。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己今年的工作和廉政情况做以下汇报:

一、工作情况

税务部门的头等大事是抓税收。我一直坚持求真务实,工作严谨、认真、一丝不苟。在组织税收中,将思想定位于收入质量为首的观念,要求国税部门做到应收尽收,实事求是。对各大企业宣传企业所得税的政策,并耐心讲解,力求各企业掌握所得税的最新政策,提高他们的自觉性和纳税意识。今年,我局对年初的企业所得税核定征收做了严格的鉴定,并对2011年企业所得税税源进行积极调查,2011年企业所得税退税工作也完成的非常顺利。在局领导的带领下以及大家的共同努力下,取得了非常不错的成绩。

20xx年在大家的共同努力下,税收收入工作已由过去的数量型转化为质量型。今年,共组织收入***万元,内资企业所得税***万元,储蓄存款利息所得税***万元。除***(几种税务)因税源原因外,其他各税均比上年有较大幅度的增收,特别是***(哪种税收),超额完成全年税收任务。

二、加强政治理论和业务知识学习

20xx年的工作,我始终坚持以正确的人生观、价值观、世界观来指导自己的工作、学习及生活等各方面的时间活动。作为一名任职一年的副科级领导,我深刻认识到政治理论学习的重要性,所以积极参加8月市局组织的任职培训,并参与局里的各种政治学习会。会后及时进行整理总结,对一些重要文件进行反复体会,以求准确掌握文件精神,同事撰写学习体会。将学习心得与本职工作实际结合起来,培养和提高自身观察、分析和处理问题的能力,遇到问题勤于思考,主要寻找解决问题的新途径、新方法,推进工作的突破口和着力点,不断增强工作的原则性、创造性、系统性和预见性,努力提高工作效率。

作为一名国税干部,熟悉掌握税收政策、税收法是必备的基本功。工作之余,我认真学习税收法律、法规、规章、计算机应用、财务会计制度等各种专业知识,不断丰富,充实、拓展自己的知识结构。工作中遇到政策疑难问题积极研究并请示上级领导,虚心听取一些工作经验丰富的同志的意见,不断完善工作减少工作失误,切实提高防范执法风险的意识和能力。

三、做好副科本职工作

身为分局副科,我深知要想收好税、带好队,自身必须具备较高的业务能力和政治素养,才能开展好基层税务分局的工作,完成上级下达的各项任务。一年来,我始终把提高思想政治素养和党性修养当作一种责任,当作提高自己工作能力、领导水平的需求。工作中,我能从讲政治、讲大局、讲团结的高度,严格遵守组织纪律和各种工作程序,坚持原则,维护大局,心胸坦荡、不存杂念,把分局各项工作放到大局中来把握,既勇于负责,敢抓敢管,又注意征求各方面的意见,凡是有利于改进工作的意见,包括对自己的意见,都诚心诚意的虚心接受,努力达成共识,形成合理开展工作。始终坚持以身作则,坦诚公正,尊重同事。

工作上,我始终坚持以下几点发挥副科的职能作用:首先,当好正职的副手,发挥自己的参谋作用;其次,正确协调对内、对外的关系,发挥自己的桥梁纽带作用;再者,工作上身先士卒,苦累在前,发挥自己的模范带头作用;最后,关心爱护同事,赢得大家的充分信任,发挥科室的凝聚作用。

四、存在的问题和努力方向

在工作上的努力认真,虽然履行了自己的职责,与其他同事共同动脑筋、出注意、想办法,扎实工作,付出了一定的心血和汗水,完成了目标任务,取得了一些成绩,但与市局的要求相比仍然存在一些不足的地方;自身学习还不够积极主动,学习的范围狭窄,深入性不强,学习的广度也有所缺乏,学习时间分配不够合理,通过学习指导的实践不够,从而使得学习的效果不明显。工作中,大局意识仍需锻炼提高,工作仍需进一步深入,工作艺术与工作方法需要进一步创新。

“吾日三省吾身”,我要正视自身存在的不足,经常反思自己的所作所为,按照十八大精神,做到以下几点:一是要继续加强思想政治建设,要更加积极的投身于深入学习实践科学发展观的活动,牢固树立大局意识、责任意识、服务意识。二是要进一步转变作风,要继续发扬求真务实的工作作风,要深入贯彻党的.决策部署,努力在工作中争创新业绩。三是要继续加强自身廉政建设,进一步强化自律意识,坚持以身作则,坚持“一岗双责”,积极发挥表率作用,要牢记“两个务必”,按照“为民‘务实’清廉”的要求,严格落实党风廉政建设。四是树立无私奉献和艰苦奋斗精神。把个人的追求融入税收的事业中来,坚持税收事业第一,个人利益无条件的服从组织利益,保持思想道德的纯洁性。

第二篇:爱卫办主任述职工作总结报告

各位领导,同志们:

20xx年,在县委、县政府的正确领导下,在相关部门的协助配合下,在同事们的帮助支持下,我认真履行职责,刻苦勤奋工作,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩,促进爱卫工作的深入发展。下面,根据上级领导的安排和要求,就自己20xx年的工作和廉洁情况向领导和同志们做如下汇报,如有不当,请批评指正:

一、加强学习,明确要求,增强大局意识

20xx年,我认真学习党的十七和十八大精神,认真学习党纪法规和业务知识,认真学习上级部门的爱卫工作精神,切实提高自己的政治思想觉悟与业务工作技能,增强了履行岗位职责的能力和水平,为做好爱卫工作打下扎实基础。我明确工作要求,增强大局意识,要求自己切实按照县委、县政府和上级爱卫主管部门的工作精神和工作部署,全面做好爱卫工作,提升我县爱卫工作水平,为人民群众创造良好的工作和生活环境。在实际工作中,我坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把爱卫工作做完做好。

二、求真务实,开拓创新,推动爱卫办工作

20xx年,我按照上级爱国卫生工作会议精神,求真务实,开拓创新,大力开展爱国卫生运动,狠抓“四害”防治工作,不断强化市容环境卫生综合整治,积极开展全民健康教育,稳步推进新农村卫生基础设施的建设步伐,各项工作取得了新的成绩,这里面我着重做好四方面工作:一是组织开展了以健康教育、清除 “四害”孳生地为主要内容的“爱国卫生月”活动,通过悬挂横幅、设置宣传板报、散发宣传材料等方式,大力宣传爱国卫生知识,提高群众的卫生意识,积极投入到“爱国卫生月”活动中,搞好各项卫生工作,取得良好成果。二是组织开展夏季爱国卫生运动,广泛动员辖区各单位、社区、村委会大力开展室内外环境卫生大扫除及除害消杀工作,购置了敌敌畏对生活小区、旱厕所、垃圾房(桶)等处进行了消杀,有效改善夏季卫生状况,提高群众健康水平。三是开展建设健康文化墙活动,向群众宣传卫生科普常识和疾病防控知识,讲解如何预防各类传染病等知识,提高群众的卫生知识,做到保持良好的生活卫生习惯,预防各类疾病感染,起到良好成效。四是积极开展控烟活动,在5月31日世界无烟日前夕,在辖区医院、学校、商场、机关等公共场所认真组织开展了形式多样的禁烟宣传活动,让群众了解吸烟的危害,自觉做到不在公共场所吸烟,保持公共场所空气的清洁,有益大家的身体健康。

三、勤下基层,转变作风,增强服务意识

我认真学习党的十八大有关加强干部作风建设的精神,严格要求自己,切实做到勤下基层,转变作风,增强服务意识。一是积极勤下基层,了解基层爱卫工作情况,检查督促基层深入开展爱卫工作,帮助基层解决爱卫工作中遇到的困难和问题,提高基层爱卫工作水平。二是努力转变作风,加强执行力建设,增强服务意识,要求自己在工作中承担责任,认真对待每一件事,对待每一项工作,善于把上级的精神落实到具体工作中,积极主动服务基层、服务群众,提高工作效率和工作质量,努力获得基层和群众的满意。三是做到清正廉洁,我是县爱卫办主任,手中有一定的权力。我始终牢记手中的权力是人民给的,始终维护人民的根本利益,把人民拥护不拥护,赞成不赞成,高兴不高兴,答应不答应作为衡量一切决策和实践的根本标准,把谋求人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和归宿,真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系。我率先垂范,以身作则,严格执行党风廉政建设责任制、《廉政准则》和有关反腐倡廉规定,坚决杜绝吃拿卡要等一切不廉政行为,防微杜渐,把工作和生活中的小事小节与反腐朽工作联系起来,扎紧篱笆,决不让腐朽从小事小节上发端,做一名深受人民群众拥护的清正廉洁干部。

四、存在的问题与努力方向

我刻苦勤奋工作,虽然完成了任务,取得一定成绩,但是与上级部门和群众的要求相比,还是存在一些不足问题:一是学习有所欠缺。我虽然重视学习,但有时工作忙,放松了学习,没有学深学透,学习的深度和广度缺乏,对思想和灵魂的触动不够,通过学习指导实践不够。二是大局意识不够。我对自己份内的爱卫工作能够尽心尽力,但对不属于自己份内的工作关心不够,工作上有一定本位思想,大局意识不够强。三是作风不够踏实。我经常下基层,但是与群众的联系、沟通还不够紧密,有时了解情况不够全面,征求意见听取建议少。

我要按照十八大精神,改进存在的不足问题,促进爱卫工作又好又快发展,具体做到三点:一是勤奋学习,提高思想认识。作为一名县爱卫办主任,我要做到认真、勤奋学习,学好科学文化与业务知识,提高工作本领,争做学习型干部,切实做好各项爱卫工作。二是提高素质,认真努力工作。我要加强理论学习,加强业务知识学习,探索工作新思路和新方法,努力提高自身各方面素质,全面做好新时期的爱卫工作。三是遵纪守法,确保廉洁自律。我在工作中要贯彻执行上级部门有关党风廉政建设责任制的统一部署,按照“责任到位、监督到位、追究到位”的要求,明确自身责任,接受群众监督,做到遵纪守法、以身作则、廉洁自律,不能发生任何违纪违规现象。

职工述职报告简单版 篇2

一、以思想为根,自觉加强理论学习,提高个人素质

首先,作为一名党员,无论何时何地,我时刻保持与党的政治思想一致,自觉加强政治理论学习,提高党性修养。我深知只有具有高度的政治责任感,才能树立廉洁奉公、大公无私的思想,形成求真务实的思想作风和工作作风,自觉抵御各种__,经受住各种考验。

其次,在业务学习方面,我虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉采购__工作环境和内容。同时,我还利用业余时间学习采购知识、经济、合同等与工作相关的政策、法律常识,积累自己的业务知识,拓展知识面。此外,我利用双休日自费参加了计算机培训。并取得了等级证书。使自已的知识储备和层次得到了提高。

二、以业务为本,踏实肯干,努力完成好各项业务工作

在二室工作的半年中,我在熟悉业务的基础上主要作了以下几个方面工作:

第一,配合领导完成了、训练系统、学习桌椅的大型招标采购任务,半年来共签订合同份。

第二,做好采购二室宣传报道和采购数据汇总上报工作。

采购__向上汇报材料较多,公司里要求每月要有采购工作汇报,二级部门采购数据明细表。每周必须上报采购数量、完成情况。半年来,我起草采购__汇报材料篇,统计数据报表份。同时,为增强自己文字表达能力,提高写作水平,介绍站采购动态,我坚持将重大采购项目形成文字材料,投送各报社。半年来共向《军队采购与物流》、《军需、物资、油料》、《前进报社》共投稿篇,发表__篇。

第三、强化自身服务意识,送好每一份合同。

坚持从大事着眼,从小事做起,努力提高自身服务水平,采购__的服务对象主要是四大机关的二级部门,每一份合同的签订,都将在公司、公司用户、财务结算中心三个单位跑2次,如果其中有一个环节出错,这份合同将无法履约,半年来,经我手送的__份合同的,没出现任何差错。在送签合同的同时,我很注意自己的.一言一行,因为很可能一件不起眼的小事,都可能会反映到首长哪里,直接影响到采购站的声誉和形象。对一些顾客用户提的刁难问题,我总是耐心解释,摆事实、讲道理,让他们认清理解集中采购的优势。用真诚和诚信赢得了他们的信赖。

职工述职报告简单版 篇3

乡镇酒厂职工述职报告

尊敬的领导、各位同事:

大家好!我是乡镇酒厂XX部门的职工,在过去的一年里,我一直致力于提升自己的工作能力和专业素养,不断完善自我,为公司的发展作出积极贡献。在此,我将向大家述职,向领导和同事们汇报我的工作情况和所取得的成绩。

过去一年,我主要负责酒厂生产线上的设备运行与维护工作。一方面,我积极参与设备的运行,始终保持设备的正常运转,确保产品质量和生产效率。另一方面,我不断学习新知识、掌握新技能,提高自己的维修能力,以确保设备的稳定性和可靠性。通过加强定期保养和维修工作,有效降低了设备的故障率,提高了设备的运行效率,减少了停工时间,并在一些重大设备故障中迅速应对和处理,确保生产线的正常运转。

除了设备运行与维护工作外,我还积极参与了酒厂的技术改造项目。针对工作需求,我主动参加了相关培训课程,学习了先进的工艺技术和管理理念,使自己的知识储备得到了提升。在项目组中,我积极参与讨论和思考,提出了一些改进的建议,并通过调研和实践验证,成功推动了酒厂设备的升级改造工作,提高了产能和产品质量。

在日常工作中,我注重团队合作,与同事之间建立了良好的沟通和合作关系。在设备故障处理中,我能够积极与其他部门紧密配合,及时协调解决问题,确保设备的快速恢复运行。同时,在工作安排上,我始终保持高效率和责任心,时刻关注工作进展和结果,及时向领导汇报工作情况,并根据领导的要求调整工作计划,确保工作目标的顺利完成。

此外,为了进一步提升自我管理能力,我积极参与学习和培训。通过阅读相关书籍和参加培训课程,我了解到了现代管理的新理念和新方法,学习了一些管理技巧和工具,对工作中的团队协作、目标管理和问题解决有了更为深入的认识。

总的来说,过去的一年对于我而言是非常充实和有收获的。在酒厂工作岗位上,我不仅积极履行职责,保证了设备的正常运行和生产效率的提升,也成为了团队中的重要成员,在技术改造项目中贡献了自己的力量。同时,我也不断学习和提升自己,充实了知识储备,提高了管理能力和维修技能。在未来的工作中,我将继续努力,保持学习的状态,不断提升自己的能力,为酒厂的发展做出更大的贡献!

谢谢大家!

职工述职报告简单版 篇4

乡镇酒厂职工述职报告-促进农村经济发展的策略

尊敬的领导和同事们:

我是一名乡镇酒厂的职工,今天很荣幸能够在这里分享我们酒厂致力于促进当地农村经济发展的策略。

首先,我们酒厂与当地农民建立了紧密的联系。我们向农民提供增值服务,提供必要的技术培训以及酒类加工、销售方面的指导。在此基础上我们建立了一整套供应链,确保农村种植、加工、销售与酒厂加工、储藏和销售无缝衔接。这样我们就能保证产品的品质和原材料的稳定性。

其次,我们通过建立分销网点并与当地农户签订合作协议,将我们的产品销售到全国各地。这对于提高当地的知名度以及品牌价值起到了至关重要的作用。利用优秀的销售网络和专业的代理商,我们的产品被成功推向市场,从而提高了经济效益和市场影响力。

最后,我们着力挖掘品牌文化和文化底蕴。我们的酒文创产品将传统文化与现代时尚碰撞融合,带动文化旅游和文创设计。在这个过程中我们不仅呈现我们当地的特色,还保护了文化遗产,展现了我们品牌的文化内涵,推动了文化与经济的协调发展。

总之,我们酒厂一直致力于将品质、技术、责任和创新融入到我们的品牌里,并不断提高产品的附加值,以实现可持续的经济增长。我们相信,随着我们的不断努力和创新,我们会迎来更广阔的发展前景。

谢谢!

职工述职报告简单版 篇5

乡镇酒厂职工述职报告

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是乡镇酒厂的一名职工,非常荣幸能够在此向各位领导和同事们汇报我的工作情况。在过去的一年中,我以“努力提升产品质量,积极参与企业发展”为主题,尽职尽责地完成了我个人的工作任务。以下是我工作情况的详细汇报:

一、生产工作

作为乡镇酒厂的职工,我主要负责生产岗位的工作。在过去的一年里,我积极配合上级的工作安排,严守工作纪律,按时完成各项生产任务。同时,我不断学习新的技术和工艺知识,提高自己的业务水平,以提高生产效率和产品质量。通过不断努力,我成功地将生产效率提高了15%,产品合格率提高了10%,为企业赢得了可观的利润。

二、质量控制

作为生产岗位的一员,质量控制是我工作的重要部分。我严格按照企业的质量标准和工艺要求,认真开展生产过程中的质量控制工作。我重视每个环节的质量控制,严格把好原料采购、酿造过程以及包装环节的质量把关,确保所生产的酒类产品符合国家标准和公司要求。在过去的一年里,我及时发现并解决了一些质量问题,为公司避免了经济损失。同时,我还积极参与质量改进活动,提出了一些建设性的意见和建议,为公司的质量管理工作做出了积极贡献。

三、团队合作

在乡镇酒厂岗位中,团队合作是非常重要的。我积极与同事们沟通交流,共同解决工作中的问题。无论是在生产过程中还是在工作中遇到其他困难,我都愿意提供帮助和支持。通过良好的团队合作,我们能够加强工作的协作性,提高工作效率,为企业的发展做出更大的贡献。

四、自我学习和提高

在乡镇酒厂工作的一年中,我深刻认识到只有不断学习和提高,才能适应企业发展的需求。因此,我积极参加各类培训课程和学习交流活动,提升自己的业务水平和综合素质。我关注市场动态和行业发展趋势,努力跟上行业的最新技术和管理理念,为企业的发展提供更多的支持。

总之,过去的一年里,我在生产工作、质量控制、团队合作以及自我学习和提高等方面取得了一定的成绩。然而,我也意识到自己还存在不足之处,需要进一步加强自己的学习和提高,为乡镇酒厂的发展做出更大的贡献。

最后,再次感谢领导和同事们对我的支持和信任,我将在今后的工作中更加努力,不断提高工作水平和业绩,为乡镇酒厂的发展做出更大的贡献!

谢谢大家!

职工述职报告简单版 篇6

我出生于贫困的地方(xx农村)、贫困的年代(国家三年困难时期)、贫困的家庭(有弟妹5个,我为长女),是个地道农民的女儿。艰辛生活的磨砺,使我自幼就炼成了刚强不屈的泼辣性格,说服父母家人,在极度贫寒的家境里,为自己争得了作为女孩子的读书权,成为了贫困村庄唯一的女高中生。刚满16岁就成为了一名回乡知青。

回乡不久,组织上安排我当了生产队妇女队长。从那时开始,我就与妇女工作干部结下了不解之缘,一干就是xx年。从生产队妇女队长到大队妇女主任、公社妇联主席,虽然是简单得不能再简单的工作经历,却造就了我立足平凡、忠于事业、无怨无悔的从业理念。许多同事、朋友用不解的口吻问我,“你在这无权无钱的工作岗位上老呆着,就不觉得厌倦吗?凭你的资历、工作能力和人缘关系,也不至于换不了岗呀!”,对此,我总是淡淡地回答,“我天生就是做这工作的料”。其实,我曾经也有过转岗的强烈欲望,只是几经周折,始终没有跳出本行。

1987年,我走上了工会女职工工作的岗位,且一呆又是23年。23年中,我再未向组织提出过转岗换岗的要求。1996年,由于组织的关怀信任,将我提拔为xx市女职工委员会主任,享受副处级待遇,成为全省地州市工会女职工委员会主任中,有职有位有编的唯一和先例。组织的关心和女职工姐妹的信任,更激发了我忠于事业、奋发作为的热情,更坚定了我立足平凡、修炼内涵,喷发喑香的决心。担任女职工委员会主任xx年来,我思考最多的是 “合格女职工带头人”的形象问题。我想,时代对女职工的要求,历史赋予女人的使命和责任,我都应率先实践和做到,使自己成为全市女职工的亮点和标杆。这才叫合格带头人,才能具有女工干部形象的吸引力、凝聚力。

按照市总和上级工会女工委的安排,我市已连续xx年组织开展芙蓉杯女职工素质达标竞赛活动,要求女职工文化上层次,学历上台阶,技能上等级。为了取得组织和指导活动的主动权,我坚持从自己做起。比如,为了指导全市女职工自订素质达标计划,我率先制定了自己xx年素质达标计划,并作为样本,印发给全市女职工组织参考。由于全市女职工的监督,xx年内,我以书相伴,坚持在岗自学,先后获得了经济管理学大专文凭、法学专业本科文凭和计算机及网络应用技术等级证书。同时,精学了女性形象设计、色彩空间、社交礼仪、女性时尚保健、国际标准交谊舞、音乐基础知识、家庭理财、家政服务、现代婚姻家庭理念、独生子女教育等专业知识。我将学得的这些知识,加上个人的工作、生活实践与体会,写成10个方面的课件,先后下基层为女职工讲授专业知识课130多场次,这不仅是与女职工姐妹交流、汇报了我个人的学习成果,也从另一个侧面展示了自己 “胸有诗书气自华”的知识型带头人的风范,得到了全市女职工的`赞扬和敬重。

相夫教子、构建和谐家庭,是女性施展作为的另一个空间,也是历史赋予女人的使命和责任。为了修炼自己的家庭美德形象,在全市女职工中发挥示范带头作用,我注意尽到作为贤妻良母的责任。比如,儿子自出生到上大学前的18年中,没有离开过娘。丈夫从事建筑工程职业,长期出门在外,教育和哺养孩子的重担全落在我的肩上。工作、家庭两副重担一肩挑,谁轻谁重没法分辨。我想,要全市女职工在创建文明家庭中发挥特殊作用,自己作为女工干部就更是责无旁贷。所以,事业和家庭两根弦,我都是紧绷的,没法也从没作过任何取舍。在这18年中,我几乎没有参加过任何形式的观光和旅游。自学和工作中一些文字材料的写作,全靠晚上挑灯夜战,且成为了一种习惯。这习惯,潜移默化地感化和影响着丈夫和孩子,也倍受他们的尊重和爱惜。特别是儿子,从小就懂得了关爱和用心。并多次在作文中写道,“妈妈工作和操持家务多么辛苦,我要让妈妈为我省心”。儿子基础从读xx年,年年都是“三好学生”,高考以671的高分考入北京大学,不仅实现了他人生的最大梦想,也给了我们夫妇一个极有份量的回报。再说丈夫,他也年年是先进工作者,还先后6次获得省、市两级政府授予的立功奖励,并从一名技术员晋升为高级工程师,又成长为市直部门的一名领导干部。相夫教子的成功,让社会给了我一个“相夫有谋,教子有方”的美誉,也在全市女职工中赢得了被敬佩和称赞的口碑。

职工述职报告简单版 篇7

为了保证20__年度的供暖期供热工作的顺利进行,公司全体员工大力开展节能降耗工作,在员工们的共同努力下,广大居民在温暖舒适中度过了持续低温的寒冬。针对室外环境温度持续偏低的实际,公司适时提高了供暖温度,并及时受理用户投诉,处理和测温,使供热质量和服务质量有了进一步的提高。回顾20__—20__年度的供热工作,我们取得了可喜的成绩,安全生产和供热质量双达标。这些成绩是在全体员工的共同努力下取得的。总结起来,我们主要抓了以下几个方面:

一、用先进文化理念指导安全工作

我公司要求司化人员牢固树立生命高于一切,责任重于泰山的安全理念,视安全为生命之魂,幸福之基,效益之本,稳定之源,一丝不苟地认真遵照执行国家、集团公司及矿指标精神,学习先进文化理念,积极开展比学习、比技术、一帮一、一对一活动及岗位练兵活动,使司化人员理论知识和实际操作技能进一步提升,为干好本职工作打下了坚实的基础。

二、健全安全管理制度,规范安全管理

年初,矿分管领导与锅炉安全管理人员签定了安全责任书,司化人员每人写出了一份安全保证书,形成了自保、互保、联保体系,在对物业公司和水暖队合并后制度不全的现象,修改完善了各岗位的安全责任制、安全管理制度、工作标准、操作规程、安全隐患及应急预防措施,并统一印制、张贴,以规范的管理制度形成了员工保班组、班组保全矿的安全责任保障体系,一年来未发生一起锅炉设备及人身事故。

三、狠抓职工安全教育培训,营造安全文化氛围

为提高司化人员操作技能及理论水平,我公司积极制订司化人员培训计划,对司化人员认真开好每周五的安全学习会,对一周存在的问题进行总结,员工们相互找差距、提建议,查找自己本岗位设备运行中不足之处,利用周二学习时间,聘请老师讲锅炉运行方面理论知识、操作心得及事故案例,每周出一个锅炉知识习题,要求司化人员下去思考,下周提问、解答,积极开展岗位练兵、技术比武活动,全年共开展司化理论考试4次,组织岗位练兵4次,参训人员达到100%。

四、加大设备运行期间维护保养力度,杜绝各类故障的发生

在冬季设备运行期间,我公司狠抓锅炉及辅属设备的维护保养工作,配备两名专职维修工搞日常维护,要求班班检查安全附件的完好情况,搞好每周一次安全阀的试验检查工作及每周一次减速箱、炉排大轴、水泵等设备的注油工作,技术员每周对检修记录进行复查,要求维护保养期间不能遗漏任何一台设备、任何一个部位、任何一个附件,从而实现了设备的高效、安全运行。

五、节能降耗、技术革新工作显著

小改小革、修旧利废、技术革新工作一直是我公司节能的主题。

一是严把节煤关。在煤的运输过程及日常管理工作中,严格管理,狠抓煤的燃尽工作;在操作上,要求司炉人员根据外网负荷情况,及时调整炉排转速、煤层厚度及鼓、引风机风量,使煤的燃尽率大幅度提高,由以前的70%提高到96%,和去年相比节煤1680吨。

二是严把节电关。在各个锅炉房都对补水泵采用了变频调速技术,降低了耗电量。

三是严把节水关。维修班组坚持定时对外网进行巡查,防止了跑、冒、漏的发生,使耗水量得到了有效控制。

四是严把环保关。要求各锅炉房采取有效措施确保烟尘排放达标,做到炉渣日产日清,满足环保要求。

1、管网年久失修,腐蚀严重,跑冒滴漏现象严重,严重浪费水资源。

2、一采区工业锅炉2#炉使用年限长达20年,已超过服务年限,维护困难,且年维修费用较高。

3、外包锅炉房管理难度大,工作安排后落实不了。

4、员工综合素质不高,服务质量观念淡薄。在这个采暖期,出现了用户多次打电话反映问题,但我们的维修人员没有及时去处理,最后用户反映到公司调度室和公司领导,给公司造成了恶劣的负面影响,损害了公司的利益。今后,加强对员工服务质量观念的教育,努力提高员工的综合素质,为公司提升服务质量做出积极的贡献。

六、20__年夏季检修工作安排

1、根据锅炉冬季运行情况及存在问题及时制定各锅炉房夏季检修计划。

2、技术员及时编制审批夏季检修安全技术措施,并组织相关人员学习,确保检修安全。

3、检修完毕后管理人员组织相关科室做好夏季检修验收工作,验收严格按照锅炉及附属设备检修标准验收。

4、各锅炉房负责人做好锅炉检修记录,技术员要做好开工、竣工验收报告。

5、班组长负责开好班前会,做好锅炉操作人员和维修人员的日常安全培训工作。

职工述职报告简单版 篇8

市政职工年终工作总结

一年一度的年终总结,是对过去一年工作的回顾和总结,也是对未来工作的规划和展望。在市政职工这个大家庭中,为提高工作效率、营造和谐的工作氛围,每个人都在尽自己的全力为城市建设作出一份贡献。在这个特别的年份,虽然面临疫情的冲击和压力,但市政职工们依旧敢于担当,勇于创新,为城市的发展和居民的幸福作出了不懈的努力。

一、市政职工工作亮点

1、全面加强市政设施管理工作

市政设施管理工作是城市运转的重中之重,我们市政职工将市政设施管理工作放在了首位。建立健全日常管理制度,加强设施维护和设备更新,有效解决市民反映的问题和需求。特别是在新冠肺炎疫情的关键时期,市政职工不辞辛劳,保障市政设施安全、有效运转。

2、强化项目管理和服务水平

在市政职工的精心管理下,各项目的进度和效益得到了有效的保障和提升。以新建园区的开发为例,市政职工们不仅完成投资回报分析和现场勘测,还积极参与开发策划和管理,确保园区在规划设计、工程建设、布局运营等方面做到精细管理和服务到位,彰显了市政职工的职业素养和技能优势。

3、推动环保建设,积极铺展美丽城市

随着城市的不断发展,环保建设也是十分重要的一个方面。市政职工们积极开展生态建设,大力推动绿化美化,通过实施沙化地块治理、湿地修复、生态园区建设等措施,不仅改善了环境质量,创造了市民和谐宜居的生活环境,而且提升了城市的形象和美誉度。

二、市政职工存在的问题

1、工作时间不足

市政职工作为一个重要的管理部门,经常需要加班和出差,但由于工作时间有限,导致有时工作无法及时处理和完成,需要进一步加强协调和沟通。

2、缺乏技能培训和人才交流

市政职工大多数专业能力较为单一,而且缺乏技能培训和人才交流,导致人才流失和团队整体水平偏低。应从人才需求出发,制定相应的计划和政策,提高市政职工的职业素养和技能水平。

3、工作安全风险增加

在城市管理过程中,市政职工常常面临着各种危险和风险,比如违章建筑、一些不可避免的天气灾害等问题。因此,应加强安全教育和安全相关法规的传达与执行,保证市政职工人身与财产的安全和维护。

三、展望未来

1、加强科技创新和数字化管理

未来的市政管理需要加速数字化进程,提高信息化水平,使得多维数据可以全面定位,价值化描绘,智能化分析;此外,还要积极推进科技创新,探索新技术,提高工作效率,使城市管理更加精细化。

2、提高工作效率,降低管理成本和浪费

提高工作效率,是市政职工未来工作的必要要求。要通过创新管理方式,优化、整合市政资源,降低管理成本和浪费,提高工作效率、减轻工作负担。

3、开展体制机制改革和服务能力加强

以提升服务能力为核心,市政职工应探索新的管理模式和改革机制,推出更优质、高效、温馨的服务,以更好地满足人民群众的需求和期待。

综上所述,过去的一年市政职工为城市建设与居民的生活做出了突出的贡献,未来的工作将继续加强市政设施管理工作、强化项目管理和服务水平、推动环保建设,同时也要积极解决存在的问题,展望未来越来越美好的城市发展前景。

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