最新骨干教师发言稿分享7篇。
以下是一篇关于“骨干教师发言稿”的特别整理文章，希望您能喜欢本文并分享给更多人。人生就像攀登一座山峰，寻找出路是一种学习的过程，特别是为了在演讲时能更好地传达自己的观点。撰写演讲稿可以增强你的行动力和决策能力，演讲稿应该具备准确、严密的特点，思路要清晰明了，并添加一些幽默风趣的元素。
骨干教师发言稿 篇1
在这个飞雪眷恋、春风送暖的时节，我们怀着激动而又兴奋的心情，走进了哈尔滨市名校——中山路小学。站在这里，首先感谢哈尔滨市教育局、哈尔滨市教育研究院以及哈尔滨市中山路小学的领导和老师们，为我们搭建的学习平台，感谢中山路小学为我们这次学习所做的热情周到的安排，倍感荣幸的我代表所有来学习的老师们向你们真诚地道一声“辛苦了！”
走进名校，一睹名校、名师的风采，观摩名校的教学活动，从而提高自身的专业能力，一直是我们梦寐以求的，同时，也为能和名师相识并近距离交流感到激动。这次进名校学习实践活动，为我们的专业成长提供了很好的平台，我们一定会珍惜这个难得的学习、提升的机会，保证遵守学习时间和纪律，在培训中及时总结、善于反思，以满腔的赤诚借助这个契机学习中山路小学全新的教育教学理念和方法，并运用到今后的教育工作实践中，切实发挥引领、示范、辐射作用。
此时，我非常高兴、也非常激动，结合此次学习研修活动，特作一打油诗送给大家：
万名教师进名校，
欢欢喜喜来报到。
落实课标任务紧，
虚心学习最重要！
课堂教学需革命，
打造高效实践性。
跟班研修求创新，
质量无往而不胜。
感谢哈市教研院，
精心组织不怠慢。
中山路小学更辛苦，
研修引领做贡献。
最后，祝各位领导、老师身体健康、工作顺利！谢谢！
学员代表
XX年4月22日
骨干教师发言稿 篇2
尊敬的各位领导、亲爱的一起跟岗学习的伙伴们：
大家好！我是沙头角中学的杨丽云。很荣幸再次以学生代表的身份发言，与大家分享这一研究成果。时间总是转瞬即逝。看来，这三周的跟帖学习，转眼间就结束了。
今天我们又欢聚一堂，我可以明显感觉到大家脸上流露出的欣慰、自得和喜悦之情，看来大家都满载而归了。有理由相信，我们将以饱满的工作热情，迅速融入返校后教学、科研、改革的洪流。接下来，我想用“感谢、感动、感悟”这六个字表达全体学员对本次学习生活的深刻感受。
首先我要说的两个字是“感谢”。
感谢罗湖区教育局培训中心的付主任和翠园中学的校长，为我们提供了跟岗学习的最佳平台，让我们感受到名校的文化熏陶，领略到名师的教学风采；让我们学习新的教育教学理念，开拓教育视野，提高教学水平。感谢翠园中学的领导对我们无微不至的关心与照顾，让我们在学习的时候没有出行的烦恼，没有生活的顾虑，没有任何做客的不适应。感谢翠园中学英语科组的老师们对我们的热心帮助，特别是王文燕老师的热情接待……谢谢你们，没有所有这些关怀和支持，就没有这次培训学习的圆满结束！
其次我要说的两个字是“感动”。
我们为专家和名师——冯晓林老师的那份独特魅力而感动，为冯晓林老师高尚的人格品质、严谨的工作作风、对我们在专业上的倾心指导和在生活中的细心关怀而感动。作为工作室主持人，冯老师是翠园中学的教学骨干，在深圳市的英语界也有着不小的名气，同时还肩负着高三教学任务……在繁重的工作压力之下，冯老师仍然带领着我们有条不紊地开展着各项活动。冯老师的轻松淡定和游刃有余，常常让我们这些学员深切感受到他高效率的工作作风和高质量的工作效果，深切感受到我们这些所谓的“骨干”与真正名师之间的差距。
从日常计划制定到实施再到检查和实施，冯先生全力以赴。无论是集体备课、听课、评课，还是教学反思、撰写博文，甚至学员的日常生活，冯老师都给予了极大的关注和帮助。每天深夜冯老师还要到各位学员的博客上走一走，检查督促学员的工作和学习。
他的敬业精神和奉献精神一直在感动着我们，我们不敢懈怠。
骨干教师发言稿 篇3
市骨干教师座谈会发言稿：信念、感悟与反思
珠海市第八中学吴坚明
本人自2019年6月被评为珠海市第二批青年骨干教师以来，我认真履行好自己的职责，下面将工作总结如下
一、自身专业成长的经历
我担任初中《思想品德》教学工作21年。
刚走上工作岗位时，我从刘良华教授的《教师专业成长》一书中感悟出这样的道理，作为青年教师，在专业成长的道路上面临的三问题一是班级管理，如怎样让学生听话，怎样让学生喜欢自己。
二是教学管理，如怎样让课堂教学有序、有效。
三是个人成长，如怎样制定个人成长的一年规划、三年规划、五年规划等。
看了朱永新教授的《我的教育理想》后，我结合自身的学科特点，制定了事业的三步规划第一步是3—5年内站稳和站好讲台，上好课。
因为只有课上好了，才能得到学生的认可，才能在老师们当中树立威信。
第二步是5—10年内成为学校的骨干教师。
我认识到，充分自我剖析、自我认识才是自我成长的关键。
第三步是10—15年后，成为专业化发展成熟的市级骨干教师或名师。
我从《中国教育报》看到这样阐述教师专业化是指教师以合理的知识结构为基础，具有专门的教育教学实践能力，并能有效地、创造性地解决教育教学领域中的问题。
我开始静心思考怎样走专业化发展的道路。
因此，我潜心研究《课程标准》和《珠海市中长期教育改革和发展规划纲要》的内容。
使我深刻认识到课程改革需要教师的理性思考，需要教师创造性的使用教材和对教材进行整合。
2019—2019年，教育部对义务教育课程标准实验稿做了三次修订的真正目的。
回顾所走过的路程，就像陕师大罗新兵教授概括的那样，我们历经了激情阶段、困惑阶段、务实阶段。
2019年版的《课程标准》告诉我们，课堂教学应逐步走向成熟，回归理性。
结合学科特点，以新课程为导向，我灵活运用案例分析、问题解决、调查研究、实践探索、区域交流等多种教研活动方式，努力提高自己教学研究的针对性和实效性。
结合多年的教学实践，通过对课堂教学方式进行了探索，我构建了自主式开放型课堂的教学特色，初步形成了感悟—体验—导行的思想品德课教学模式。
本人参加课题研究共10项，09年5月，我主持了香洲区科技局立项课题《采用6+法促进潜能生品行优化的实践与**》的研究；我也是市级课题《促进青年教师教学艺术水平提高的有效途径研究》主要合作参与者，该课题于2019年3月获第二届珠海市基础教育教学成果奖一等奖。
二、自身专业成长中的感悟
教育阅历既是教育工作者的教育背景、资历，也是教育工作者成为一个合格或优秀教育工作者的条件与基础。
因此，对于一线教师的我，感受最深的是学习和反思。
1、做一名有思想的学习型教师。
学习可以分理论的学习和向优秀的教师学习。
学习有三重境界第一是把学习作为完成工作的境界，因工作需要才学习，学习就是为了完成工作任务。
第二是把学习融入到工作的境界，学习本身就是工作的一部分，工作本身就是一种学习。
第三是把学习融入到生活的境界，学习作为生命的一部分，把生活学习化。
我认为自己属于第二重境界的人，正向着第三重境界发展。
近几年来，我读了不少教育名著、教育理论和教改实践的书籍，如《陶行知文集》、刘良华教授的《教师应具备哪些课程智慧》和《教师智慧》、叶澜主编的《教师角色与教师发展新探》、美国加德纳的《多元智能》、顾明远和孟繁华主编的《国际教育新理念》、美国舒尔茨所著的《教育的经济价值》等；还学习和研究了联合国教科文组织国际教育委员会先后发表的报告《学会生存》和《教育——财富蕴藏其中》。
学习和教育阅历提升了我的人生境界，建立我的教育信仰和名师信念。
更重要的是改善我的专业结构，生成我的专业智慧，构建我的专业精神。
这些年的学习，我撰写了20多篇读书笔记，获益良多，真正领会千教万教教人求真，千学万学学做真人与解放学生的教育思想。
2、做一名善于反思的智慧型教师。
善不善反思是教师成熟与否的分水岭，也是其优劣成败的标志。
我的基本做法有写教学后记、反思日记、结合实际开展教研活动。
如1开展教学反思活动。
教学反思是校本教研的一项重要内容，是促进教师教学水平不断提高的有效方法。
我非常重视对自己的教学进行反思，每上完一节课，都要思考什么地方成功，原因是什么；存在问题的原因又是什么，将如何改进；如果是很有价值的，就写出来。
2开展一课多人教校本教研活动。
一个课例多人教，就是同一个教学内容由多名教师单独备课，同科组教师听课、评课、研讨。
因为是教师独自备课，所以课与课有很大的不同。
我就针对这些不同之处进行**，从中发现新的规律与方法。
3开展**课例研讨活动。
第一种是放映名师的录像课进行模仿学习，引领或修正自己的教学。
第二种是对《远程教育资源》上的课堂实录进行研究。
远程教育资源里都是名家主讲，课例非常典型，能为我提供了更宽阔的空间。
第三种是录制自己的课，然后进行课例研讨。
通过这种形式的研讨活动，能够看到本真的自已。
3、做一名勇于创新的实践型教师。
为了提高教学的有效性，促进青
年教师更好的理解《课程标准》，我勇当排头兵，积极参与以下工作
1参与同课异构活动。
为给珠海和云浮两地的青年教师提供一个面对面交流互动的平台。
在珠海市教研中心的组织与带领下，我参与了本次两地的同课异构活动的开展，在这个平台中，引发我们智慧的碰撞，共同**教学中的热点，难点问题，**教学的艺术，交流彼此的经验，共享成功的喜悦，使我们彼此长善救失，取长补短，促进教学效果的提高。
2努力为青年教师成长营搭建平台。
为加速我校青年教师的专业成长速度，引领青年教师担当起教育教学的重任，促其教育教学能力的提高，我校成立青年教师成长营，实行名师带动，以学习为支撑，使青年教师不断转变教育教学观念，增强科研和课改意识，从而深入进行课改实验。
我被聘请为指导教师，依托这些活动，努力为青年教师搭建施展教学才华的舞台，使他们在活动中磨练教学基本功，提高业务素质。
3勇挑校级名师工作室主持人重担。
为充分发挥市、区学科带头人和骨干教师在教师专业成长和教育科研培训中的示范引领作用，建立一支适应我校内涵发展的高素质骨干教师队伍，我校成立了首批名师工作室。
经过申报和考核，我成为德育工作室的主持人。
我的工作室以名师团队为引领，以项目研究为纽带，以先进的教育理念为指导，为青年教师搭建与外校学科教研、学术交流的平台，开展学科课堂教学研究和育人指导，成功将德育工作和《思想品德》课有效结合起。
4积极参与高效课堂研讨课活动。
追求课堂教学的高效率，是实现高效的核心所在，也是每一位老师不断追求的目标。
我校通过实施理念引领、资源整合、队伍培训、项目带动、研训一体、课堂落实的高效课堂模式改革，力求探索一条符合我校教育教学的路子。
为了更理性地认识和**高效的课堂教学，客观地面对课堂教学中存在的问题，我在初二1班开展了一节《炼就一双慧眼》的研讨课，通过课堂中的流程优化、时间操控、学生主体的发挥等环节的实施，探索实现高效的依托。
三、自身专业成长带来的思考
在信息化时代，走教师专业化发展之路必将成为一种社会需求，也是教师教育发展的方向。
因此引发我的思考如下
1、要加强对青年骨干教师的培养和培训，使其充分发挥辐射和引领作用。
青年骨干教师应该是教育理论学习的骨干、教育教学研究的骨干、课堂教学改革的骨干、参加校本培训的骨干、全面提高教育质量的骨干。
如何切实发挥骨干教师在全校乃至全市的示范、引领和辐射作用是值得深入思考的问题。
2、应加强对青年骨干教师的考核与管理，使其步入规范化、科学化轨道。
青年骨干教师是学校教育教学工作中的中坚力量，关系到教师队伍的整体发展水平，更关系到学校教育教学质量的提高和课程改革的成效。
我认为应重视骨干教师的考核和动态化管理，把跟踪记载和跟踪评估有机地结合起来，使全市青年骨干教师的管理工作步入了规范化、科学化的轨道。
3、针对青年骨干教师名师只占5，非骨干教师约占教师总数的95的现状，如何协调好青年骨干教师与那些尚未成为骨干的教师之间和谐合作的人际关系，同样也是值得研究的课题。
我始终坚信一句话用心，没有做不好的事！
骨干教师发言稿 篇4
敬佩的王xx老师，李xx校长，各位同仁早上好！
感谢省教育厅给了我们这次跟岗学习的机会，感谢王xx老师在百忙中愿意接纳、培训我们这些有强烈教育情怀的学生，谢谢您领着我们前进，接下来您要辛苦了。
如果有人问你，XX年12月1日，这是一个什么日子，你会告诉他什么呢？不瞒你说，今天是XX年省小学数学骨干等23名学员开启到著名特级教师王xx工作室跟岗学习的日子，开启追逐成为一名有自己教学特色的明师的日子。（特别说明这个名在我心目中是明白的明）历史上的今天，又会是一个什么日子呢？不论我用百度、360导航，还是用google、雅虎等搜索引擎进行搜索，我们都会惊喜地发现，这个12月1日，历史上的今天记录的那些人，他们都有一个共同的属性——他们都是非常特殊，创造了非凡的价值；记录的那些事，都是正面、积极地为这个世界传递正能量，并为之付出、努力、奋斗，甚至是牺牲……
试问：我们开启追逐成为一名有自己教学特色的明师的日子特别吗？它有资格进入历史上的今天吗？其实，历史是后人写成的，我很不清楚，公元XX年12月1日会不会成为我们历史上的今天。但我们很清楚的是我们用每一个今天在书写着我的历史。
在接下来的时间里，我们将放下浮躁、放下懒惰、放下那只有三分钟的热度、放空那个很容易被诱惑的大脑、放开那一双很容易被什么事情都吸引的眼睛、管住那一张可能对什么事情都想八卦两句的嘴巴。我们会静下心来，从事一课的研究，以“读书、写作、磨课、做课题”为手段，努力实现“一万个小时的定律”。为了这个目标，我是去行走、去奔跑，而不是漫无目的去流浪，我们应该用我的那种快乐、幸福、焦虑、忧愁、甚至痛苦，去锻造我们生命的意义，我们要抓住每一个今天，通过我们不断地努力、不断地付出，让这个XX年12月1日成为一个特殊的日子，让它成为我人生中历史上的今天，也成为大家人生中历史上的今天。
下面几句话与大家共勉：
不是因为拥有了才付出，而是因为付出了才拥有！
不是因为成长了才去承担，而是因为承担了才会成长！
不是因为有了希望才坚持，而是因为坚持了才有希望！
骨干教师发言稿 篇5
20xx年9月1日，我怀揣着青春的梦想走进了史家小学通州分校，并有幸成为这个大家庭中的一员。从毕业到入职，从学生到教师，从实习期到从教6年，这一路走来感悟颇多，如果真让我说感到了什么，悟到了什么，我想说我感到了作为青年教师身上的重担，悟到了怎样做才是一位优秀的青年教师。仔细回味我入职6年以来成长的道理与定论，那就是“越努力，越幸运。”作为成长中的青年教师，就要做个有心人。
一、怀着一颗踏实肯干的敬业心。
作为教师的`我们都知道，课堂上提高学生学习效率的最有效的方法就是先调动学生的学习兴趣，如果学生有了兴趣，自然而然就有了动力，就会按照你的指引渐入佳境，最终学会所学的知识。如果学生没有学习兴趣，就算你老师再怎么拉，再怎么盯，过了今儿，明儿又恢复原样，最终也是徒劳。而我们又何尝不是呢？怀着青春的梦想，守着心里的目标，每天上班跟打了鸡血似的，我相信你不用孙校长盯你，你的成就会比她心里的期望还高。本该奋斗的年纪，你却选择安逸，上班的心情跟上坟似的，我也相信孙校长马上就会找到你，把你列入史家的黑名单，那你就只能呵呵了。作为成长中青年教师，你的工作态度，工作的决心，其实都源于你工作的兴趣及动力，所以说，找到属于你的兴趣才是你干好工作最重要的。对待工作没有兴趣，一切都是“纸上谈兵”。
二、怀着一颗不满足现状的求知心。
记得有这样一句名言是这样说的：“跟着成功者走路，远胜于在黑暗中彷徨摸索。”谁也不是生来就会教书的，大家都经历过从实习期不会上课，到后来会上课这一过程。只不过是有的人走的快，有的人走的慢。走的快的老师有一个共同点，那就是：紧睁眼，快张嘴，手快记、勤动脑。“紧睁眼，快张嘴”怎么做？例如我在入职的第一年里，在闲暇时就在上看一些好的体育课视频，也许教学的形式略有不同，但是教学的环节与手段都是值得借鉴的，也会从教研员那里，要一些市区级优秀的课堂实录来学习，填补自己教学经验匮乏的现状；日常的教学中有不懂的，或是处理不了教学的问题，我就立刻与我的恩师白老师探讨，其实探讨的过程也是学习的过程，通过不断地探讨，自己渐渐地学会把握教材的重难点，从而更好的处理好自己课堂里出现的问题；看的多了，问的多了，长期的积累下来，你学到的就多了，在遇到同类教材的时候，你阅读教材、处理教材、把握教材的能力就会比别人快，你的上课的点子就会比别人多，自然而然你就比别人优秀。所以我特别感谢我入职第一年给予我帮助的、老师同事们，真是因为他们的帮助，我才能顺利走过这段非常关键的成长过程。如果你想走的更快，走的更稳，走的更长远，那就是我下面要说的“手快记，勤动脑”
三、怀着一颗善于发现问题的上进心。
在北京教育体育与艺术教育学院学习的时候，我拜了我入职之后的第二位恩师，潘建芬副院长。她对我说：“反思是一个青年教师成长路上的里程碑，也是一个优秀教师成熟的标志。”对于体育教师而言，“”真能喻为是一项艰苦战斗，从肢体劳动后过渡到脑力劳动的这个过程，是一段很煎熬的过程。听了很多讲座，我也深知反思是全面提高教师的综合能力的最好的方法。入职的第二年我把课后反思提上了每天的工作议程，反思初期，我每天硬着头皮把学生在课上的表现进行记录，更多的时候是三两句描述，兴致来了就多写一点。久而久之，反思渐渐的成了自己的习惯，每天的小思必不可少，“重要的课”结束后，一定会有一针对性强的反思，反思的重点也不仅仅局限于关注课堂的效果，而更侧重于教法与学法是否能够合理应用。可以说，反思由先前的“面”过渡到当前的“点”。为了更好的写好反思，在工作之余，自己还要加班加点学习更多的知识来弥补自身的不足。工作6年以来，我共写下论文、反思及教学案例共计57。血肉之躯，总有疲惫的时候，但每当遇到这种情况，我总是对自己说“没有付出哪有回报！”虽然工作和学习是辛苦的，但回报也是丰厚的，经过几年多的努力，57文章中的17在国家、市、区比赛中获奖。我的教学案例《老师你赔我的鼻子》发表在最具影响力的体育教师杂志《学校体育》xxxx年第二期。在前不久，我的论文《恶劣天气下提高小学体育课堂实效性的研究》，以及教学案例《体育学科与wIfI的互动》，发表在《全国中小学体育与健康课程健康教育教学指导用书》，这不仅仅是对我进步的肯定，也为我以后的奠定了坚实的基础。
光阴荏苒，白驹过隙，转眼间，我已经在史家分校工作6年了，这6年的时间里，我从一个不愔世事的毕业生，成长为一个能够独立上课，独立上好课的青年骨干教师，学到的东西实在是太多太多。在此，我要感谢学校，感谢，感谢关心和帮助过我的每一位同仁。如今大批素质好、业务精的后备人才不断融入这个大家庭中，你们在这片沃土上挥洒着汗水，放飞着理想，播种着辛勤与努力，我相信你们会取得更大的成就，为学校做出更多的贡献。而我，也将一如既往、尽心尽责地在自己平凡的岗位上奉献所学所知，加倍努力的去工作，时刻保持一颗感恩的心与史家一起成长，为学校贡献力量。
最后，祝愿我们学校的明天更加灿烂辉煌！
骨干教师发言稿 篇6
尊敬的各位领导，各位学员：
大家下午好！
很激动有这个机会，在这里和大家交流。我有很多话想说，前前后后，林林总总，太多反而无从说起。我就选择一些，把我最真实的想法和大家说说，说得不好的，请大家多多批评指正。
在填写报名表的时候，我的脑子里蹦出来的是但丁的一句话：走自己的路，让别人去说吧。我工作已经十五年，在这过去的十五年中，我是不自信的，我是不努力的，有点好逸恶劳。上网游戏，喝酒打牌，麻将钓鱼……虽然上班的时候还算认真，下班之后，无益的活动充斥我的生活，当我静下来时，感觉也不怎好，心中空虚。总感觉年华虚度了。在课堂上，我不敢直视孩子们的眼睛，那是一双双清澈的'明眸，一双双渴求知识的双眼。当我决定做些什么以期能帮助他们的时候，我发现，我力不能及。我很难过，很想努力，可我没有方向，就像大海中没有罗盘的船一样。所以，当这样的机会呈现在我的面前的时候，我毫不犹豫的出击了。我想从这个团队中汲取知识的营养，我要从这个团队中寻找自己的不足，我要从这个团队中提升修养，扎根乡村教育，守望平实，我想做一个优秀的乡村教师。
我真想加入这个团队，心中支撑我的力量很多。我想到了各种捷径，各种办法，我想在乡村小学教育的天地里扎根、开花、结果，我需要阳光，需要甘霖，需要营养，我报了名，我尽力了，终于功夫不负有心人。非常庆幸我能够入选培育站，能遇到这么好的团队。
前面的几次活动，让我深深感受到什么是实力，什么是真正的努力，我发现我差的太远。非常开心能遇到这么优秀的主持人，这么负责的导师，这么勤奋的学员。和大家接触了，才发现我自己真的是微不足道。我是一个平庸的人，所以一直以来我都是安于现状。而现在，我深刻明白了，平庸不要紧，只要努力，踏踏实实地、一步一个脚印的走，就一定能够成功。我不聪明，所以我需要更勤奋；我不自信，所以我更要不放弃。
我喜欢周杰伦的一首歌《蜗牛》，里面说：“我要一步一步往上爬，在最高点乘着叶片往前飞，小小的天有大大的梦想，重重的壳裹着轻轻的仰望……”我自己现在的想法很简单，用心学习，我要像蜗牛一样，即便缓慢，也要一步一步向上爬。
培育站把我们聚集到了一起，在华校长的引领下，我们一定会拧成一股绳。我相信我在这个大家庭里不仅会学到知识、提升能力，更会收获友情、成长和欢乐。
谢谢大家！
骨干教师发言稿 篇7
各位领导和老师们：
大家好！
今天，新都区教育局在这里隆重举行了英语骨干教师培训班开班仪式。作为学员中的一员，作为学员的代表发言，我感到非常荣幸。首先，请允许我代表全体学生，向关心我们成长、为之付出大量努力的教育局和学校领导表示崇高的敬意和衷心的感谢！感谢您创造了如此难得的进步机会，让我们学习听法的梦想即将在这里实现。非常感谢辛勤工作的老师和管理人员为我们培养的知识和汗水！同时，也很高兴认识了很多优秀的老师！
今天，我们在期待和羡慕的眼神中相遇。本次培训对我们所有的学生来说都是一次绝佳的学习机会，既是机遇也是挑战。教师需要培养才能成长。我相信培训是教师最大的收获，所以我会珍惜这次机会，挺身而出，争取早日成为一名合格的骨干教师。为此，我代表全体学生作出如下承诺：
1．服从安排，严格自律。
我们将高度认识本次培训的目的和意义，珍惜机会，端正态度，严格遵守培训纪律，参加每一次培训，认真学习，准时，正确处理自己的工作和培训。
二、主动学习，提高素养
要积极参加各种培训，积极学习先进的教育教学理念和科学的教育教学方法，完善知识结构，提升专业素质。在学习中成长，在实践中反思，努力做一个有思想、有创造力的学科带头人，使我们的专业素质得到纵深发展。
三、加强合作，共同进步。
我们的每一位老师都来自不同的学校，但他们为了一个共同的目标走到了一起，那就是做一名优秀的骨干教师。为了实现这一目标，我们一定会把培训班当成一个大家庭，加强合作交流，互相帮助，互相学习，互相鼓励，做好培训任务。
四、骨干带头参与实践。
相信经过这次培训和培训，我们一定能够成为一名合格的骨干教师，这是一种荣誉，也是一种责任。在今后的教育教学工作中，我们将继续努力学习，不断提高和完善自己，更加热情地将所学知识应用到实际工作中。充分发挥自身优势，真正在教育教学过程中发挥引领和引领作用。努力成为社会认可、家长满意、学生喜爱的教师；做一个受领导称赞、受同行赞赏的老师。
最后祝各位领导和老师们身体健康，工作顺利！祝同学们学习愉快，学习成功！衷心祝愿培训取得圆满成功！
谢谢大家！
