搜索

环境个人工作总结模板

发布时间: 2024.04.14

环境个人工作总结模板2500字合集。

有时候,只有极少部分人对写个人工作总结的点子才思涌动,几篇可以借鉴的文章句子可以让人完全不同,那么,可以被我们拿来当参考的个人工作总结有哪些,还有什么是需要我们去注意的呢?下面是栏目小编精心整理的"环境个人工作总结模板",供你阅读参考,并请收藏本页面!

环境个人工作总结模板 篇1

来xx工作快半年了,回顾自己半年来的工作,是个重新认识自我的半年,工作中逐渐发现了自己的不足,主要是刚走出校门缺乏工作经验,尤其是不善于和农村老百姓打交道。在领导的关心和支持下,我按照所在岗位职责要求,积极服从乡政府各项安排,较好地完成各项工作任务。现将这半年的个人工作总结如下:

一、半年工作历程

二、对工作的认识

(一)乡镇上的工作下乡不可或缺。第一天上班就下乡xx村二组,来回一句话没说也不知道这意味着什么。乡镇机关作为最基层的行政机构,少不了和老百姓最直接的接触,下乡农村理应是家常便饭的事情。为了整危房改造资料和搞人大换届选举,在xx工作这半年我多次下乡村社,半年的时间去过xx所辖的每个村,尤其是十月底去龙爪那次让我记忆深刻,从乡上骑摩托车去用了三个小时左右,去龙爪村的路真他妈太烂太远了。龙爪村沙溪岩下面真的很穷很穷,我觉得那些地方就不该有人的居住。xx可谓地广人稀,农户住得比较分散,开展工作难度较大。半年来的下乡经历让我学会了很多,慢慢积累了些和老百姓打交道的经验,帮老百姓办点实事是我参加工作的最初愿望,期望我在往后的工作通过下乡获得更快的成长。

(二)乡镇上的工作很难界限分明。乡镇机关针对农村工作繁杂,各个办公室之间需要协同合作,办公室内部更是要不分你我,遇的任务就需要大家共同完成。开始我在经发办主要负责城乡环境综合治理工作,后来人事调整又把民生工程的工作加在我头上,创4A阶段我还负责些项目建设的相关工作。这半年xx经历的每件大事我的有参与其中,xx老林英雄会、抗旱救灾森林防火、县乡人大换届选举和创国家4A级景区工作我的有参与,来xx工作这半年我积极把自己融入xx乡政府这个大家庭中,只要自己手头有空事情不分你的还是我的都努力完成。乡镇上的工作不可能界限分明,同事之间需要齐心协力共同完成。总之以后我会本着多做事、少说话的原则积极开展工作。

(三)乡镇上的工作没周末太正常。乡镇工作的特点是有事情就忙没事就等任务,忙时所谓的节假日都得靠边去,法定节假日不放假太正常了。7月份正值xx的旅游旺季,xx老林英雄会持续了两个多月,为了做好我乡的旅游接待工作,老林英雄会期间所有的周末都被取消,直到国庆节老林英雄会闭幕后才放假四天。县乡人大换届选举和创建国家4A级景区期间周末也在坚持工作,来xx工作这半年放假的周末还真找不到有几个。开始那几个周有些不习惯,特别想放假进城或者回家,过段时间慢慢习惯也就好了,觉得周末放不放都无所谓,有重要事情反正可以请假。半年的时间让我成熟了很多,不放假的周末慢慢也就接受了,关键是要把领导交给的工作干好。

三、明年工作打算

元旦节又开启了xx年的工作历程,目前的工作重点是做好年终目标考核。新的一年我要求自己做好以下三点:

一是迅速适应从学校到社会的变化。7月2日我揣着两张证明这段经历的证书离开了学习生活了四年的大学,在从成都开往古蔺的汽车上我不禁回头望望这座来了就不想走的城市,我清醒的认识到从走出成都理工大学校门这刻起我就不再是学生,我必须迅速适应从学校到社会的角色转变,通过自己的双手的努力养活自己。xx年我的工作目标是积累社会工作经验,走好从学校过渡到社会这关键的一步。

二是主动处理好与同事之间的关系。任何个人的成功都离不开一个优秀的团队,办公室内部的和谐是顺利开展工作的前提,处理好同事之间的关系更是工作愉快与否的关键。xx年我要拜有经验的老同志为师,主动向他们请示工作方法,虚心听取他们的批评与建议,尽自己最大的努力增进与他们的友谊,为日常工作的开展奠定坚实的基础。

三是尽快明确职责,准确进入岗位。只有找准自己的位置,全力以赴地做好本职工作,才能确保工作的顺利完成。大学毕业来xx参加工作才半年,半年的时间不足以认清工作职责,很多事情还是靠摸着石头过河。明确职责准确进入岗位是我xx年的工作任务,希望继续在经发办负责目前做的工作,通过半年的学习我有信心把工作做得更好。

环境个人工作总结模板 篇2

一、主要做法

(一)建立机构、狠抓落实

按照县委、县政府关于环境整治工作的要求,***乡党委政府于8月21召开环境卫生整治工作动员大会,下发了《***乡农村环境整治工作实施方案》,对全乡环境卫生整治工作进行了全面的安排部署。成立了***乡环境卫生综合整治工作专项领导小组,严格落实领导责任。

(二)领导重视,献计献策

在环境整治工作开展期间,各包乡领导、县包扶单位多次亲临我乡,为我乡环境整治工作出资出策,推进了我乡环境整治工作上标准、上水平。

(三)加大宣传,全面协力

农民是环境卫生整治的主体,要想搞好工作,必须从根本上改变农民的观念,以推动全乡环境卫生整治工作进度。为此,我乡主要采取每村悬挂5-10条环境整治宣传条幅,每户一张环境整治宣传单,每天各村广播宣传的形式,在全乡范围内加大环境卫生整治宣传力度,增强群众环境卫生意识,全面号召全乡人民积极参加环境整治工作。在乡村两级的共同努力下,全乡人民全面行动、出车、出力,积极配合我乡环境整治工作的实施。中小学校也积极开展环境卫生教育工作,带领在校学生协助所在地的环境整治工作。驻乡单位也责无旁贷,他们出资15000多元,支持此项工作。

(四)加强督导,时时跟进

环境整治工作期间,乡领导组织村干部进行了一次拉练检查,开了三次阶段性总结会议。各包村干部全部下乡监督和支持所包村屯的环境整治工作。乡主要领导定期对全乡19个村屯环境整治情况进行全面性、阶段性检查验收。并对各村工作进行排名打分,及时下发通告,对工作进度快、表现好的村给予表扬;对进展速度较慢的村屯提出整改意见。在此期间,很多中老年干部和村民也都自发的组建环境卫生整治维护队,监督和帮助全乡各地的卫生维护工作。通过大家的共同努力,促使各村环境卫生工作得到了良好的保障。

二、取得的成绩

在全乡人民的共同努力下,在县包扶单位的指导下,我乡的环境整治工作取得了一定的成果,主要是:

(一)在全乡范围内建立了环境卫生管理长效机制。建立了农村保洁制度,组建了农村保洁队伍,做到了及时清扫街道,时刻保持街道清洁平整和路边沟排水畅通。建立了垃圾填埋管理机制,保证垃圾能够及时清运到填埋点,防止了垃圾外泄、渗漏污染环境的情况,彻底改变了农村脏、乱、差的局面。

(二)加大村容、村貌建设和管理力度。在全乡各村合理设置垃圾箱**个,新建和维修公共厕所**所,清理柴草垛***个,全部在村外定点整齐堆放;村内环境整洁。各户畜禽全部圈养,室内外环境清洁。村公共场所、庭院、街道都进行了美化、绿化。村屯巷道两侧各留出了***米绿化带,院墙占道全部及时退出。

(三)加大乡村道路整修力度。整修乡村巷路***条,清理边沟***公里,上沙石***立方米,下涵管**个,清除障碍***处,填埋污水坑***处,农民共出义务工***个,出动机动车***台次,做到了路面平坦、拱度适宜,边沟宽窄深度适宜;沟涵整齐,排水畅通,无淤积现象;清除了路面各种堆放物和私搭乱建违章建筑,清理了影响道路畅通和路面卫生的路障、路卡,便于人员车辆出行。

(四)加大公路沿线净化力度。重点整治和清理了公路干线的环境卫生。加强了路容路貌建设,确保了公路路面及两侧无各类堆积物,全面清除了乱堆、乱放、乱搭、乱建等障碍物。

(五)引导农民树立科学、文明的生活习惯。农民是农村环境卫生整治的主体,教育农民树立良好的环境卫生观念,养成讲卫生、讲文明的良好习惯,使其能够主动参加农村环境卫生整治活动,自觉接受乡村统一安排,积极出工出车,确保农民既积极参与活动,又享受劳动成果。进一步改变农村“脏、乱、差”的环境条件。

三、下步打算

虽然全乡环境综合整治工作取得了一定的成绩,但是还存在很多不足,离县委、县政府的要求还有一定的差距。在今后的工作当中我们一定会继续加大工作力度,积极带领村民投入到环境卫生整治的热潮中,确保各村在全县环境卫生检查验收之前,达到“五场”“四要”“三净”的验收标准,并在此次环境整治的热潮中,使农民养成良好的环境卫生观念,主动参加农村环境卫生整治活动,使村干部能够形成长效的管理意识和机制,从根本上改变农村“脏、乱、差”的环境条件,切实提高人民群众健康卫生水平。

环境个人工作总结模板 篇3

__年,在区委、区政府和市环卫局的正确领导下,__区环卫局认真贯彻落实上级工作部署,按照党的群众路线教育实践活动的要求,以中心城区环境提升为契机,创新思路,强化管理,狠抓质量,圆满完成了各项目标任务。

一、凝心聚力,夯实群众路线。

按照上级党委的统一部署,我局把深入开展党的群众路线教育实践活动作为首要政治任务。以解决“四风”问题为主要内容,坚持立足学习提高,加强党性修养,着眼解决问题,建立长效机制,做到三个规定环节环环相扣。

1、深入学习,广泛听议,提高服务质量。

(1)高度重视,周密部署。第一时间成立了局教育实践活动领导小组,落实了局党组成员联系点,在机关走廊设置教育实践活动宣传栏、意见箱,开辟学习园地。召开专题会议,对教育实践活动进行全面部署,制定实施方案。

(2)加强学习,提高认识。先后组织全体干部职工认真学习了《关于认真学习贯彻书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上的讲话的通知》等相关学习资料,集体观看了《四风之害》、《焦裕禄》等学习专题片。联系工作和思想实际,分析查找局党组及领导班子成员在“四风”方面存在的问题,谈认识、找差距、摆问题、明态度。

(3)开门纳谏,收集建议。通过公告、邮箱、公开专线、意见箱、谈话活动,范围征求意见。结合党员干部下基层“四下四解四促”调研活动,召开不同层面的座谈会3次,入户走访54户,委托辖区各社区居委会向居民发放作风建设情况调查问卷600余份。共征集各类意见300余条,梳理汇总出我局职责范围内涉及群众利益和服务群众方面的问题40余条。

2、从严要求,深刻查摆,确保达成目标。

在区教育实践督导组指导下,我局领导成员间深刻严肃地进行查摆、开展批评,确保活动达到发现问题、解决问题的预期目标。一是“四风”问题找的准。局领导多次召开专题会,聚焦“四风”逐一找准问题根源,综合归纳、剖析查找出突出问题。二是谈心交心充分。党组成员相互之间面对面进行谈心谈话,推心置腹地沟通思想,提出意见、寻求共识。三是剖析材料深刻。由局长主持撰写领导班子对照检查材料,确保材料剖析到位,态度端正、认识深刻。四是生活会求实。7月28日局领导班子召开专题生活会,以整风精神开展批评与自我批评,达到了“团结—批评—团结”的效果。

3、分类整改,建章立制,扎实取得成效。

针对群众意见反馈和查摆发现的问题,局领导班子以高度紧迫感与责任感抓好整改。一是活动中边查边改。突出抓好中央八项规定和21项专项细则,以硬制度和硬举措反对“四风”。二是落实第三环节开展专门整改。提出多项整改落实、专项整治和制度建设任务,确保整改成效“不空”、“不偏”、“不虚”。

这次教育实践活动指导明确、领导有力、主题突出、特色鲜明、成效显著,有力促进了我局党建工作的深入开展,推动了各项中心工作再上新台阶。

二、主动作为,优化中心城区提档升级。

1、开展“卫生整治月”行动。4月份开展“卫生整治月”行动,对迎宾大道、黄河路、渤海路、经二、经四、清池大道、浮阳大道等10余条主干道两侧,60余处多年来积存的大量无主垃圾、顽固死角进行了彻底清理,耗资30余万元,出动挖掘机、铲车、自卸车、压缩车等大型专业设备870余台次,人员1600余人次,清理清运生活垃圾、建筑垃圾共计4300余方,明显改善了中心城区环境卫生质量,得到广大市民和各级领导一致好评。

2、开展“主次干道大清洗”活动。“五一”前夕开展了“主次干道大清洗”活动。主要针对辖区主次干道两侧砖头瓦块、杂草、白色垃圾进行彻底的大清除,并且延伸覆盖到树坑、墙根,清除各类垃圾800余方,同时对沿街果皮箱、垃圾桶逐个进行维护和清洗,确保设施完好、外观干净、整洁,摆放整齐,使辖区卫生面貌焕然一新。

3、整治__景观带。海河路、渤海路沿线景观绿化整治工作中,区环卫局组织一线职工奋战30余天对沿线两侧进行精细化清理,出动人员300人次,车辆100余次,清理垃圾500余方。清理后,极大改善了__景观带环境面貌,对渤海路与海河路沿线放置垃圾容器,配备专人分片巡回清理,做到长效保持,为迎接我市园林城市初评检查创造了有利条件。

三、多措并举,力求环卫管理精益求精。

1、树形象,提档主次干道卫生质量

一是提升机械化清扫率。新增清扫车、洗路车、洒水车等大型机械化清扫保洁设备34台,确保解放路、新华路、清池大道、浮阳大道等各大主干道全天候不间断机械清扫,每天4次洒水降尘作业和路面清洗1次的交替洗扫保洁模式。新增58辆电动三轮车全部补充到解放路,新增电动保洁车151辆,取代了落后的人力三轮车,分配到各主次干道,充分利用灵活机动的特性,提高整体保洁效率。

二是增强垃圾清运能力。新增1个单转臂液压楼中转站,新增大型垃圾自卸车10部,垃圾清理快速反应队在原有的基础上新增挖掘机1台,垃圾压缩车一部,新设备的投入进一步完善了机械清理作业模式。同时为了提高作业效率、降低运输成本,自行寻址新建建筑垃圾存放点两处,方便建筑垃圾的集中存放和及时处理。

三是强化巡回清理。在保持原有机械化垃圾清理快速反应队伍的同时,组建15人的人工突击队,配备1台挖掘机,将主次干道可视范围内垃圾死角纳入日常巡查范围,做到垃圾即时清理,平均日清理垃圾148余方,卫生死角日清点共12余处,结合数字平台案件,出动快速反应小组完成各类清理任务,全年共清垃圾40、5万方,清理垃圾死角970处次,平整垃圾5、8万余平米,出动车辆6670余台次。

四是合理调配人员。自3月份以来,相继新招清扫保洁工300余人补充到一线三班作业,陆续新增御河路、清池大道、浮阳大道等12条主要干道实施16-24小时全天候保洁模式,并逐步向辖区各主次干道延伸,最终实现中心城区主次干道18-24小时全天候保洁模式全覆盖。

2、惠民生,城乡环卫一体化全面升级

在全区实现城乡环卫一体化全覆盖、生活垃圾日产日清的基础上,创新工作方法,狠抓城托管区卫生托管质量,百姓幸福指数不断提升。

一是组建精细化巡回清理队伍。自一体化组建精细化巡回清理队以来,对全部托管区域实行精细化巡回清理,重点普扫街巷、规整杂物和清理即时垃圾,清理队伍和各托管区保洁员交叉作业,相得益彰,在低投入的前提下达到优质高效的目的。本年度共出动人员3000余人次,车辆近1100车次,共清理垃圾点4000余处,清除垃圾达3000余方,平整辖区路面15000余平方米。

二是提升作业品味。对路况基础条件较好的12个村庄,自__年陆续投入5台电瓶清扫车辅助清扫路面,实现村村通主干道机械化清扫全覆盖,减少保洁人员15名,路面质量显著提升。

三是配强环卫装备。去年区财政投资800余万元,购置垃圾压缩车9台,电瓶式垃圾运输车18台用于城乡环卫一体化,今年购进小型道路清扫车7辆,挖掘机2台,大型自卸翻斗车2辆,对沟渠、河坡、托管区干道等重点区域的垃圾进行彻底清理,堵住垃圾源,做到长效保持。

四是打造沿河景观。由于__两岸的环境卫生工作责任不明确,脏乱差现象严重,经区政府研究决定交由城乡一体化统一管理。按照统一部署,自2月底开始组织人员对沟渠及河坡两岸等重点区域的垃圾进行彻底清理,堵住垃圾源,利用20余天的时间对__沿岸进行精细化作业,出动人员50人次,车辆60余次,清理垃圾6000余方,完工后为__两岸沿线配备保洁员,实施常态化管理,__两侧环境明显改观。

五是主动接管辖区干道。按照区政府主要领导指示,11月初开始,一体站对新育红路、育才路、康宁西路等8条尚未纳入市统一规划管理的新建路段进行集中突击,出动车辆140余车次,人员130余人次,清除垃圾450余方,普扫面积达80000余平方米,细化作业后配齐保洁人员,实施常态化托管。

环境个人工作总结模板 篇4

我们作为贵公司的常年法律顾问,在过去的一年时间里,在贵公司领导的重视以及公司法制及有关部门的支持配合下,经过我们的共同努力,较好地完成了在这期间发生的诉讼案件及非诉讼法律事务。为总结经验,发扬长处,克服不足,以更好地迎接即将到来的新的法律事务,现将过去一年时间里本人提供的法律顾问工作情况总结如下:

一、全力重点作好公司债权案件诉讼及已结案件的执行工作,以最大限度地挽回公司的损失。

首先,XX公司法律顾问会同公司法务部门,对公司存在的债权、债务在XX全面梳理的工作基础上对所有案件进行了进一步深入。

对所有公司应收账款进行分类,采取针对性措施进行催收工作。

1、对于证据比较充分拖欠时间比较长的案件的直接起诉进行诉讼。

2、对于有偿还意愿并表示继续偿还的在可控范围内的案件由专人进行负责。

3、对于欠款时间长寻找相对人有难度的交给公司新设立的清欠办进行处理。

4、其次,依法出具律师函、催款函及法律意见书,要求客户履行约定义务。

5、由公司领导层对负责催收工作的专人进行督导。

其次,公司法律顾问及法务部积极处理执行、诉讼案件件。XX年主要处理工作及案件如下:

a:四川省巴中华西、达龙地产案件,

1:沧州中院协助执行

2:最高院的裁定下发,

3:河北高院的开庭。

4:配合北京取证

5:河北高院艰苦判决

6;河北高院的判决修改最终使本案尘埃落定。此案择机申请执行

b:山东海德路桥、淄博果里案件的工作,

1沧州申请执行工作

2:沟通工作(审理法官法官多次)

3:河北省高院的申诉工作多次(石家庄)

4:撤销执行后的取证工作。明年重点申诉

c:德州天元集团有限公司、中航南方,案件的重审工作,

1:历经任丘开庭、

2:沧州法院证据的重新调取。

3:沧州开庭

4:沧州质证等工作

5:现已终审。本案明年重点申诉

d:四川力量案件,

1:证据整理收集

2:整理案卷及查询档案

3:配合相关材料提交工作

4:北京执行中建8局工作

5:多次北京中建8局执行

6:北京执行工作完成。本案明年重点执行。

五:姜鑫案件的工作

1:大兴建筑总公司催款

2:对姜鑫本人的多次催款。已经完毕

六:吴中华案件

1:判决生效

2:配合任丘法院沧州、泊头执行

3:催款人员积极催讨。

七:天津正天建筑公司公司案件

1:委托天津市法院执行

2转回北京执行现已经中止执行。

八:赤峰中城案件;

1大兴法院执行工作(多次配合沟通)

2;唐山查询发现证据。

3;现已经裁定施工方不许支付。

九:安徽肥西案件,通过工作已经收款。

十:沈阳冠宇房地产开发有限公司已经诉讼,并以开庭现没有结果。

十一:福建省杭辉建设工程有限公司已经诉讼,历经开庭查封保全现已经调解结案。

十二:沈阳兴大建筑安装工程集团有限公司,历经开庭,查封,现已经调解结案。

十三:大连市金州区桥梁工程有限公司历经开庭查封现已经调解结案。

十四:北京京秦基础工程有限责任公司历经开庭查封现已经调解结案。

十五:中国建筑第六工程局历经因为主体问题现已经撤诉。

十六:南通四建集团有限公司历经多次开庭查封保全现已经调解结案。

十七:江苏省第一建筑安装有限公司历经多次开庭查封保全现已经调解结案。

二、进一步深入公司各个方面,协助规范公司管理,建立健全公司制度,合法有序生产经营,继续出谋划策。

公司的经营、管理,特别是总公司的经营、管理活动,依法对其进行规范,使其科学、有序进行是非常必要的。我公司是一个大公司,且日益发展壮大,为此,对我公司的经营、管理进行规范就显得十分重要而必要。

因此,我们积极、主动同公司法律事务部联系,及时调整、修改公司的有关规章制度,并进行细化,使公司、员工的行为尽量做到规范化。

同时,针对个案或公司管理的某方面,进行重点调整和修改,比如,在债权、债务制度管理方面,我们与法务部依法向公司提交了XX年制定的《北京市新发京建债权、债务管理办法》,规范了新订立合同的管理制度及债权、债务预警机制,细致的工作内容和工作流程,完善了法务部债权、债务催要中的职责;新发京建合同经办人在债权、债务催要中职责;新发京建会计部门在债权、债务催要中职责;新发京建债权、债务催收中总经理职责等。

协助公司人力资源制度改革顺利进行。在过去的一年里我公司进行人力资源制度的改革,公司法律顾问及法务部充分利用自身法律法规熟悉的优势积极参与其中,建言、建策为公司人力资源改革的成功进行作出了自己贡献,也得到了公司同仁的好评。

公司法律顾问和法务部制定了《合同会签管理办法》,对公司制度建设作出了贡献。

公司法律顾问继续深入公司各方面工作,每周参加公司例会对公司运营情况及公司各个职能部门有了更深层次的了解和沟通。

进一步深入公司管理,公司法律顾问与各个职能部门及沈阳分公司、任丘分公司、武汉分公司的领导建立了良好的工作关系并且在今年进一步加深。直接致电各分公司领导处理公司涉法问题,省去中间环节,及时、迅速的解决有出现的问题,为各个分公司业务正常进行保驾护航。

法律顾问及法务部全力协助公司各种工作,尽职尽责,配合做好危机处理工作、提供合理建议,避免公司遭受损失。

在公司业务扩张、快速发展阶段,公司投资香河工业园区工作中的建议通过细致考察、精心计算成本,询问协商工作流程,对对接环节等工作中发现问题,及时提出建议,为公司发展保驾护航,避免失误。

三、举办讲座,对公司员工进行业务知识的培训。

在过去的一年中,公司法律顾问及法务部举办了预防职工职务犯罪、合同签订管理法律培训讲座,提高了广大职工对职务犯罪的认识,对员工自身素质的提高起到了重要作用。

以上是我们一年以来的顾问工作总结,回顾过去的一年,我们欣喜看到,公司的业务飞速发展,公司的运行有序规范,诉讼事务明显减少。这在客观上,与我们顾问律师及法务部的努力工作是分不开的。以上是我公司在法律、授权经营方面所做的主要工作,根据当前存在的问题和不足,我们明年的工作重点是:

(1)紧紧围绕债务清欠这个工作重点加大诉讼案件处理的力度。对本处参与诉讼的案件,一是积极做好取证、上诉、申诉工作,加强对公、检、法等部门的公关,争取早日结案,尽量避免讼事缠身。

(2)根据授权范围,加强对下级公司诉讼案件的指导和援助。凡公司上诉到省高院的案件,我们将积极提供援助,进行案情分析、取证、公关等工作。

(3)适当时机,举办法律知识培训,以增强基层公司的法律意识和依法维护自身权益的能力。

以上是我担任贵公司法律顾问一年时间以来的总结,回顾过去的一年时间,尽管有一个案件加工款因特殊原因得不到收回,但我仍然欣喜地看到,公司的各项业务蒸蒸日上,公司的管理运行有序规范,我作为法律顾问对自己能够在其中出了一份力量感到由衷的高兴。对于我在工作中的不足之处,借此机会向公司领导和同志们深表歉意,并真诚希望在未来的一年内,能够继续通力合作,本人一定会尽心尽力地参与公司的经营与管理,为公司的科学决策提供法律依据,为提高公司员工的法律意识和法制观念,善于运用法律这一武器保护自己而想方设法,与贵公司法制部门一起把公司的法律事务工作做得更好,确实维护公司的合法权益,进一步增强公司的市场竞争能力,使贵公司在今后一年的时间里取得更好的社会效益和经济效益。

Gz85.coM编辑推荐

[参考]环境个人工作总结2000字


很多时候,只有一部分人对写个人工作总结的文章有灵感、充满创意,要是可以有值得借鉴的文章,那想法与点子不就来了,那么,我们值得借鉴参考的个人工作总结有哪些,还有哪里是需要我们优先考虑的呢?为满足您的需求,小编特地编辑了“[参考]环境个人工作总结2000字”,希望能为您提供更多的参考。

环境个人工作总结 篇1

xx年度,园林局环保工作在县委、政府的正确领导下,在上级主管部门的指导下,高度重视,以党的十九大精神为中心,以环保督查为抓点,全体工作人员齐心协力,努力抓好我局行业主管范围内的环境保护工作,现就我局xx年环保工作总结如下:

一、加强组织建设,强化职责制度。

年初,园林局根据县环保工作总体部署,结合本单位实际,成立了环保工作领导小组,充实了人员;落实工作职责,每季度召开专题会议研究我单位的环境保护工作。

二、加大宣传力度、强化环保意识。

为扩大环保影响,强化群众的环境意识,我局采取灵活的宣传方法,利用会议、广播等群众喜闻乐见的方式对群众进行环保政策、法规的宣传,个性是对新环保法的宣传工作,我局召开专题会议,对各股室人员进行了专门培训。公园工作人员利用巡查时间带上喇叭宣传环保的重要性,教育市民环保工作要从我做起,从身边做起。入园群众环保意识大大增强,素质明显提高。

三、加大整治措施、强化生态建设。

我局行业范围内的市政维修、绿化养护及公园管理,生态环境建设十分重要。我局严格按照县委、县政府生态立县的要求,狠抓环境整治,加大生态环境保护工作。我县因宏德大道、琳琅大道改造升级道路施工,一些市民不解,对我局的环境保护工作有所影响,特别是12345市长热线上反映的问题增多,我局一一做出了解释处理工作;跟随县城管执法局的作出了连续两个月的环境整治工作,加强对绿化带的清理及公园内的清扫保洁工作。

四、存在问题及下步工作措施

1.存在问题:xx年我局环保工作成效显著,但仍存在以下问题:一是生态环境建设仍需进一步加大;二是环保意识、环保理念还需进一步强化。

2.下步措施:根据存在问题,我局下步将进一步完善工作机制,落实环保工作职责制,加大环保监督力度,加大环保配套设施建设力度,强化生态建设,建立健全长效工作机制,使我局环保工作再上新台阶。

环境个人工作总结 篇2

根据市委、市人民政府工作部署和要求,我局坚持工作、清洁两不误原则,利用xx年2月19日、20日两天时间,组织本单位干部职工,对边贸局大院、城区清洁责任区、挂钩联系村开展一次环境卫生大整治活动,集中清理垃圾、杂草、卫生死角、排水沟、物品乱堆乱放等,效果十分明显。现将此次整治活动总结如下:

一、领导重视,积极参与

我局领导班子高度重视此次环境整治活动,明确责任分工,指定两名局班子成员分别负责城区清洁责任区和挂钩联系村的环境卫生清洁工作,其他没有工作任务的局领导班子成员都积极参与。

二、组织机关工作人员,集中整治大院卫生

2月19日上午8时30分,我局坚持清洁环境卫生不误业务工作原则,利用事务少、外来办事少的时间节点,组织机关全体人员,对局大院办公区、宿舍区、停车场、办公楼前院的环境卫生进行集中整治,对大院区域内排水沟、卫生死角、杂草、烂草进行全面清理,为广大干部职工创造清洁整齐、舒适的工作环境和生活环境。

三、整改存在问题,规范建筑材料堆放

对督查存在的问题,积极采取应对措施加以整改。分管领导、局办公室和物主对大院实地考察,为堆放在第一栋宿舍楼东边的建筑材料重新选定堆放地点,并责令物主在限期内将存放在局大院的建筑材料搬至新地点,堆放整齐,并负责清理积存的垃圾、枯枝、落叶。

四、积极参与城区清洁责任区卫生

我局作为城区清洁责任区(按《关于印发〈东兴市“城乡清洁工程”责任分区方案〉的通知》划分的责任区)成员单位,积极主动联系责任单位,明确时间和责任要求。2月20日,组织机关干部职工,由局领导带队,参加城区清洁责任区环境卫生清洁。认真清理街道垃圾、杂草、夜市废弃物,集中整治街道卫生死角,有理有据整顿临街商铺货物乱堆乱放现象,积极动员商家经营规范、有序,向市民广泛宣传“美丽东兴.城乡清洁”活动的重要意义,提高市民参与活动的主动性和自觉性。

五、深入挂钩联系村,开展环境卫生集中整治活动

我局党员、中层干部、工作人员一行12人,在局领导的带领下,于2月20日下午,和市旅游局、市人防办、烟草局等包村单位一起,深入挂钩联系村-马路镇平丰村开展环境卫生整治。

本次环境卫生整治活动主要是清洁水源,对平丰村基围组河段的河岸垃圾、水上漂浮物进行清理。在村委干部、包村单位干部职工的共同努力下,共清理河岸垃圾、水上漂浮物大约1.5吨。

环境个人工作总结 篇3

**村位于**市**区**镇东南边,东与**镇**隔港相望,南与**村接壤,西邻**,北与**比邻。全村总人口**人,村“两委”干部**人,党员**名,预备党员**名。全村总面积**平方公里,其中耕地面积**亩(水田**亩),山场面积**余亩,水面面积**亩。20XX年全村人均收入**元。先后获得市区镇“五好党支部”、“先进基层党组织”等各项荣誉称号。今年来,我村紧紧抓住农村环境连片整治项目工作这一契机,对重点湾村进行整治,以点带面,进行辐射,取得了阶段性成效,我们的主要做法是:

一、加强领导,明确责任

村“两委”高度重视我村农村环境连片整治工作,成立了我村农村环境连片整治工作领导小组,由村党支部书记陈世发同志任组长,并把农村环境连片整治工作纳入村“两委”重要议事日程,在人力、物力、财力等方面为工作组织实施提供了保障。

二、健全队伍,抓好落实

在我村环境连片整治工作中,我村设立了理事会,并聘请了专门技术指导专家,具体负责村环境连片整治实施的督促和指导。同时安排必要的工作经费,确保农村环境连片整治项目工作账有人管、事有人做、责有人担,并将各项目标任务分解到组,责任落实到人,明确完成时限,并原则实行公示制度,采取公开招投标方式将工程项目对外发包,积极发动广大人民群众参与到环境连片整治工作活动中来。

三、因地适宜,制定方案

我村将环境连片整治项目将惠及350余人,按照“因地适宜,量力而行,突出重点,注重实效”的原则,制定了《南阳村农村环境连片整治项目实施方案》,充分发挥项目的社会效益和经济效益。如污水收集管网上,我们采取分流式为主,截留式合流制为辅运行系统,同时解决村庄雨水和污水排放问题,在污水处理上充分结合原有的池塘、水沟和庭院条件,灵活运用地埋式生活污水处理装置等技术处理,建设了一批符合农村特有的污水处理设施,配备了垃圾收集体车和垃圾桶;在畜禽养殖污染治理上,推行粪便和废水产沼处理技术,建设一批沼气池。

四、加大力度,推进整治

以开展农村环境连片整治工作为契机,进一步强化综合整治的目标要求,积极争取其它涉农部门的资金和力量。在连片整治工作开展的同时,我村还将绿化、亮化等项目作为整治工作的重点来抓,采取庭院沟渠清淤,道路硬化,垃圾清理,村庄整治等一系列工作,综合解决组域范围内的各种环境问题。从20XX年6月起至20XX年6月底止,已累计完成投资118.29万元,其资金来源:中央投资50万元,省级配套30万元,地方配套20万元,村民自筹3.29万元。具体落实了如下几项工作:

1、当家塘改造,共投资25万元。2、建公厕12座,共投资18万元。3、建牛舍,共投资24万元。4、沟渠主管网建设,共投资28万元。5、沟渠支管网建设,共投资15万元。6、建设沼气池12口,共投资8.29万元。

通过整治,我村基本形成了基础设施较为完善,当家塘堰整治,绿树成荫,空气清新,环境卫生亮丽,自然风光秀美,群众生产生活风貌积极向上的优美小村庄。

通过环境连片整治项目的实施,我村工作取得了一些成绩,在此,谈谈如下体会:

一、思想上要重视环境连片整治工作

环境连片整治工作是一项民心工程,也是建设生态文明的重大举措,要充分倡导和大力宣传,以“从我做起,从现在做起,讲究卫生、人人有责”为宗旨,促进文明乡风形成,推动农村生态文明建设。

二、建立健全工作机制应长抓不懈

健全连片整治项目涉及面广,工作头绪多,但是越是困难大、任务重越要统筹兼顾,狠抓落实。要建立好工作机制,健全应抓好项目管理,资金安排,检查考核,绩效审计等制度建设,确保规划、项目、资金、责任四落实。才能确保整治工作的顺利进行。

三、发动群众积极参与,充分发挥人民群众的积极性和创造性

环境连片整治工作是一项以村级组织为主导,社会参与的工作,村级要充分发挥主导作用,严格落实农村连片整治工作责任,积极协调有关部门形成整体合力,教育、引导、发动农民群众投工投劳,积极参与到整治家园的工作中去。充分调动农民群众参与农村环保的积极性和创造性,倡导节约资源,保护环境,绿色消费的生活方式,形成共同推进农村环境整治工作的良好氛围。

**村民委员会

**年**月**日

环境个人工作总结 篇4

20xx年x月我从水环境管理处来到科技处从事一种全新的管理工作,一年来在处长的领导下,在的帮助下,较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作总结如下:

一、具有较好思想政治素质和专业理论素质,有一定的实践创新能力

在工作中有大局意识,特别是年初落聘以后,组织安排我到科技处工作。当时也有很多顾虑和担心。是顾全大局,积极应对,还是顾念小我,消极接受,成了摆在我面前的一项重要课题。来到科技处以后,立即被处内紧张忙碌的工作局面和浓厚的学术氛围所吸引,也深感责任重大,能力素质不足。只有在实践中学习,在学习中提高,尽快承担起工作任务,才能不辜负领导的关心,不辜负组织的培养和同志们期待。因此自己在工作中不怨天尤人,而是积极调整心态,努力查找自身的不足,不仅向书本学习,向实践学习,向处内领导和同志学习,向先前在岗的_请教,在各方领导同志的热心指导和帮助下,教快地快进入了工作角色。

二、工作勤奋,责任意识强,较好地完成了自身承担各项工作任务

1、积极组织推进局重点科研课题的研究;

2、按要求组织申报x市20xx年环保科技攻关项目。在项目的立项申报工作中有所创新,能够紧密结合x市环保工作实际,指导项目单位有针对性地筛选科研项目,使科研工作为环境管理工作提供有效支持。经初步审核并指导修改,向市科技局申报空气污染物浓度数值模型预报的研究、厨予处理与综合利用项目、大气颗粒物源解析研究、排污权交易体系的研究、生物监测及种群油画在制药废水处理中的应用、无冲击振动钢轨、中地闪点液体燃料灶具系统及烃醇燃料、硝基苯对xx段水环境的影响趋势与生态恢复研究、硝基苯对xx江段冰融期水及水生物污染的对策研究、硝基苯对沿江饮用水井污染的监测与防治研究、含硝基苯的活性炭(淤泥)治理研究等_项公关项目;

3、结合20XX年工作重点工作任务和我市创建环保模范城目标,征集并组织申报20xx年局系统科研项目;

4、多次修改、完善并发布了《x市环保系统科研项目管理办法》,为环保科研项目的立项、审查、跟踪指导、结题验收等管理工作更加规范化、科学化奠定基础;

5、强化环保市场监督管理。为满足管理工作的需要,进一步规范洁净配煤与助燃剂产品市场,做了大量工作,将《燃煤助燃剂质量标准》与《洁净配煤质量标准》申报列入了省地方标准编制计划,按照《x省标准编制计划》,组织编制《燃煤添加剂质量标准》和《洁净配煤质量标准》。组织专家论证进行多次论证,同时深入生产企业征询意见,对x个助燃剂和洁净煤厂家的产品进行了检测,根据检测结果,准备进一步修改完善标准的编制说明。完善后的两个标准已经上报省局科技处,等待批准后发布;

6、有针对性地组织举办了x市板材、油漆和涂料企业环境标志产品认证培训班,提高了企业对环境标准产品认证重要意义的认识和认证的积极性,使受训企业明确了认证的有关知识和程序。为有环境标准的企业开展环境标志认证提供咨询服务,组织认证公司和相关企业座谈,研究探索x市环境标志产品认证工作思路,为正在逐步开展环境标志产品认证工作奠定基础;

7、创新环境新标准培训方式,以试代训,充分利用网络优势,组织开展了区、县、市(市)环保局执法和监督管理人员的《环境标准考试》,促进了区、县、市(市)环保局各级环境管理和监察人员对环境标准的学习,减轻了基层参加组班培训的负担,收到了非常明显的学习效果;

8、撰写完成_x市循环经济经验材料,接待并完成_x市循环经济调研任务,组织协调各有关部门,为《x市循环经济发展规划》课题提供相关资料,完成了我局“十一五”循环经济工作思路的综合工作;

9、在xx公司“双苯厂”爆炸污染事件中,积极组织专家研究应对措施、技术和办法,组织协调相关科研课题的论证、申报工作,为防治_x污染提供必要的技术支持。

总之,一年来,脚步匆匆,忙忙碌碌,在工作中收获,在收获中快乐。在新的一年,自己要更加严格要求自己,更加努力工作,向各级领导和同志们交上一份优秀的答卷。

环境个人工作总结 篇5

XX年上半年,在局党组的坚强和正确领导下,支队严格按照市环保局中心工作和年初确立的目标和任务,细化工作实施方案,突出工作重点,较好地完成了各项目标任务。

一、上半年工作完成情况

(一)春季环保执法专项检查取得实效。自4月上旬以来,市、县(区)环保部门严格按照工作方案要求,采取现场检查和取样监测相结合,企业汇报和调阅资料相结合方式,不走过场,查清问题,督促整改到位。检查期间,共对134家企业(含医院)进行了检查,发现存在环境问题的有40余家,并依法实施了行政处理。其中:对学习颜料有限公司、学习阀门股份有限公司、学习立医院等18家企业实施了限期整改;责令学习化工有限公司、学习山黄金矿业有限公司等15家企业立即纠正环境问题,并对其环境违法行为实施行政处罚;对学习特种线材有限公司等3家企业可能存在环境违法行为进行立案,进一步调查处理;函告学习区和学习区政府,要求对辖区内这些石料厂等5家石料矿山企业实施彻底关闭(实施断电、拆除设备等措施);函告市经信委对学习炉料有限公司、学习选矿厂烧结项目是否属落后产能进行认定。

(二)污染减排项目环境监察圆满完成。

1、完善我市国控、省控污染源在线监控设施管理档案,配合市环境中心站开展一、二季度国控企业污染源在线设施现场比对工作,完成第一季度国控企业污染源在线数据有效性审核报告工作。

2、指导企业开展排污口整治工作,安装污染源雨水电动阀门1套,对在线设施存在问题的10多家企业下达限期整改函,督促国控烟气在线存在问题企业对在线设备的更换,对污染源在线运营商(学习公司)进行现场污染源在线运营商资质的考核,制定我市污染源自动监控设施运行管理办法并召开污染源自动监控设施运营研讨会。

3、加强国控、污染减排项目的环境监管,按要求开展每月1-2次的现场环境监察,开展国控企业污染源驻点监察工作并编写驻点监察报告,开展笑嘻嘻电力的旁路挡板的铅封工作,上报学习污水处理厂运行情况统计和电力行业铅封月报。

4、陪同省环境监察局来铜对排放重金属企业进行检查,迎接省厅一二季度国控、省控重金属及电力行业的季度巡查,对存在问题企业下达限期整改函,开展重金属排放企业的污染防治的现场检查和建档工作,开展涉重金属采癣电镀企业检查工作。

(三)排污申报与排污收费工作进展顺利。

1、督促企业按时完成了XX年排污申报,全面完成XX年排污费核定工作。

2、按省厅要求上报XX年排污申报年报、XX年度排污申报有关数据分析,对XX年4季度及XX年1季度国控企业排污费进行网上公示。

3、根据扩展排污费征收方式要求,利用物料衡算法测算并征收了学习发电公司、学习发电公司XX年1季度排污费,利用在线监测数据征收了上峰水泥公司、海螺水泥公司1季度排污费。

4、根据环保部国控校验工作要求,对XX年国控申报数据库进行了完善,同时督促县区进行数据录入。

5、根据《学习省环境保护厅转发环保部办公厅关于推行排污费征收全程信息化管理的通知》要求,开展排污费征收全程信息化管理准备工作和软件部署调试工作。

6、赴绍兴、嘉兴市考察排污权交易工作,整理排污权交易资料,拟定排污权交易考察报告,准备排污权交易的试行工作。市本级6月底前将完成XX万元以上排污费征收目标。

(四)环境信访案件处理积极有效。

1、加强元旦、春节,国家、盛市“两会”以及我市重大活动敏感期间的值班、巡查和矛盾纠纷排查,即时启动环境信访应急机制,快速处理信访投诉,经常梳理我市较大、较敏感的环境信访,全面掌握我市环境污染纠纷和不稳定因素。

2、切实加大对信访直接和会同办理件的查处力度,逐一制定化解和稳控措施,落实责任部门和人员,进行跟踪办理,及时召开学习市铁路噪声协调会、学习学习社区居民座谈会学习社区、学习社区法制宣传会等多种形式,解决了多起疑难、敏感性信访案件,有力的维护了社会稳定和群众权益。

3、加强了对转入区县和相关部门处理的油烟、噪声、气味、烟尘等污染投诉件的各类转办工作,努力落实投诉件处理的责任主体,防止推诿扯皮,并取得初步成效。

4、顺应网络媒体投诉增多的时代及民众要求,简化了工作流程,加快加大了对各级各类网络、媒体环境信访的转办、办理及跟踪办理工作。

(五)扬尘污染综合整治初见成效。

1、先后制定《学习市XX年扬尘污染综合整治深化工程实施方案》、《学习市扬尘污染综合整治考核办法(试行)》,进一步明确任务、落实责任、强化措施,加强对目标任务完成情况的考核。

2、加强对水泥、电力、钢铁等重点企业的环境监管,督促富鑫钢铁公司实施粉尘深度治理工程,督促上峰、海螺公司实施污染治理提标升级改造并签订责任书。

3、联合交通运输局、公安局开展了道路运输扬尘污染整治联合执法检查专项行动,对存在问题进行通报并报告市政府。

4、自3月份开始对我市南部城区、东部城区、石料矿山企业等重点区域扬尘综合整治情况进行不定期巡查、监测,有效遏制了矿山扬尘污染反弹的势头。

5、为落实市政府饮用水水源地保护和粉尘治理专题会精神,及时制定了《学习市石料矿山企业粉尘防治技术规范》,使得保留的石料矿山停产整治有章可循,同时会同市经信委对石料矿山企业安装视频在线监控系统。扬尘污染深化治理工程(参保服务类项目)工作已全面展开,上半年平均可吸入颗粒物浓度为0.085mg/m3,较去年同期(0.086mg/m3)有所下降。

上半年共受理各类环境信访有效举报403件,已办结390件(其它信访件正在办理),结案达到96%,其中省环保厅交办11件,市委、市政府、纪委交办8件,信访局转办7件,人大代表和政协提案5件、网络投诉133件,行风热线投诉10件,群众来信5件、来访4件,12369电话有效投诉220件。

(六)绿色护考专项执法成效明显。

1、根据今年以来受理的各类噪声投诉和处理情况,全面开展噪声源专项调查摸底工作,掌握噪声敏感区域和敏感点情况,及时与市招生办等部门对接,研究制定加强中高考期间加强噪声污染监管工作方案,会同公安、教育、行政执法等四部门联合印发《学习市XX年中、高期间噪声污染监督管理工作的通知》,并公布相关部门投诉监督电话。

2、加大“禁噪通告”宣传,给各工地等噪声源发放近百份“禁噪通告”,并将“禁噪通告”在铜陵日报上进行刊登。

3、会同县区环保局、媒体记者开展夜查,对建筑工地、娱乐场所进行突击检查,及时制止噪声源,并由市报社、电视台进行监督和曝光。

4、成立高考噪声污染防治应急小分队,在高考日组织市、县两级环境监察人员在各个考点周边进行巡查,对突发性噪声污染问题及时进行纠正和处理。

(七)环境突发事件处置有力。

1、2月份在沪渝高速小学习段先后发生的苯泄漏、不饱和聚酯树脂泄漏两起环境突发事件启动应急预案,采取稳妥方式对泄漏液进行了紧急清理,确保未出现残留,有力维护了事故周边的环境安全。

2、积极开展环境安全隐患排查,出动执法人员100余人次,对辖区内24家化工企业进行了排查,发现存在环境安全隐患的企业5家,其中涉及环评手续不全的1家,危险废物管理不规范2家,未履行环保“三同时”验收2家,针对发现的问题,要求企业立即进行整改。

3、规范突发事件信息报送工作,按时上报突发环境事件月报、季报,紧急重大信息第一时间上报、第一时间处理,没有发生一起漏报、瞒报、迟报、轻报的情况。

4、开展部分重点企业的环境应急预案更新完善和评估,严格按照《突发环境事件预案管理暂行办法》要求,针对涉重金属、危险化学品、危险废物的国控、省控企业进行环境应急预案更新完善,要求企业加强环境应急队伍和装备建设,落实应急物资储备,强化人员培训和演练,不断提升突发环境事件处置能力。

(八)能力和队伍建设深入推进。

1、根据市局学习活动月要求,支队制定了春训活动方案,切实把春训活动与加强环境执法队伍建设的各项工作紧密结合起来。

2、组织环境监察人员汇编《学习市重点排污污染源监察手册》,对25家企业环保信息、生产工艺、污染治理设施工艺等进行整理汇编,提高环境监察工作水平。

3、加强重点区域环境监管,执法四科、五科办公前移,提高环境监察效率,及时发现问题,第一时间处理。

4、按照市委落实“十八大”精神的指示,自2月下旬集中开展了治理“庸懒散奢”问题的整风行动,切实有效地改善了办事效能。

5、根据省厅要求,针对实际情况,组织相关人员参加环境执法培训,通过在线学习不断加强人员执法素质、规范执法模式、提高执法效能,为全面提升我市环境监察系统的整体能力和工作水平打下坚实的基矗

6、按照省环监局统一部署,积极组织实施环境移动执法项目,做好前期各项准备工作。

二、下半年工作计划

(一)深入开展环保专项行动。

按照国家、省环保专项行动统一部署,结合我市环保实际,认真组织实施XX年环保专项行动,严厉打击各类环境违法行为,进一步改善我市环境质量。

(二)继续加大重点企业和减排项目环境监管。

一是深入开展执法前移相关工作,对辖区内重点企业实施驻点监察;

二是加大对辖区企业巡查、督查力度,组织夜间、节假日的环保专项行动;

三是继续开展国控、省控企业环境现场监察工作,对辖区内新建项目、技改项目验收监测进行现场监察;四是继续开展对国控、市控、2电、2水和污染减排项目的环境监察,加大对环境违法行为的处罚力度,做好污染源监督性监测结果超标企业的处罚工作。

(三)继续加大排污征收稽查工作力度。

一是开展对双闪、合成氨、安纳达等新项目的排污申报核定工作,开征新民和西湖污水处理厂超标排污费,力争完成省厅下达的4900万元排污费征收工作目标;

二是按时完成排污费月、季、年报及排污申报软件录入、季报及年报的汇总上报工作,督促县区开展排污费全程信息化系统录入工作;

三是完成XX年度对县区的排污费稽查工作及环境监察稽查试点工作;

四是全面开展20xx年排污申报工作,加强对新扩改建项目试生产期间的排污申报登记工作,同时开展排污许可证的年审与换证工作。

(四)大力推动扬尘污染综合整治。

一是严格落实一周一巡查、一月一通报、一季一考核、一年一奖惩的考核机制,将检查结果作为扬尘整治绩效考核结果的重要依据,并加大督查问责力度,确保扬尘污染综合整治各项工作落到实处;

二是加强对重点施工现场的扬尘污染巡查力度,组织一次建筑施工扬尘污染联合执法行动,并将结果进行通报;

三是会同县、区环保局,加快落实扬尘监控点的设置安装工作,尽快发挥其作用;四是督促经信委、公安做好石料矿山企业的视频监控系统安装工作,同时做好保留石料矿山的整治督促、指导、验收工作。

(五)继续深化环境信访解决机制。

一是根据省环保厅和市委市政府工作部署,继续对热点难点重点信访深入排查,梳理矛盾纠纷,落实局领导干部带案下访制度;

二是强化信访个案特别是热点、难点信访投诉件的责任落实和责任追究,完善跨界污染纠纷联合办理制度,将个案落实到局各科室、县区环保局的责任人,加强工作协调与配合,防止合理的信访诉求未落实而导致矛盾激化;

三是千方百计抓好初信初访的受理、查处及催办跟踪落实工作,完善信访办理跟踪督办制度,对潜在重大、敏感或反复投诉的信访下发督办通知书,继续实行现场一线督办制度。

(六)继续加强污染源在线设施管理。

一是继续开展和完善我市国控、省控及重金属排放企业的在线设施排查、整治和建档工作;

二是配合监测站开展国控企业污染源三、四季度现场比对试验工作,完成二、三、四季度在线设施数据有效性审核报告;

三是继续开展我市在线设施的检查,完成新增国控污染源在线设施的安装、联网和验收,逐步更新在线设施,与省厅联系,确保我市在线率不低于95%;

四是继续开展国控重金属排放企业排污口标志牌的检查和整治工作。

(七)继续加强环境监察能力建设。在加强支队内部管理的同时,积极探索管理的新模式和新方法,整合和优化内部管理,进一步提升环境监察水平和效率。加大环境应急能力建设和业务培训,督促冶炼、化工等企业环境突发事件应急预案评审(评估),提高环境应急预案的可操作性和实用性,加大环境应急演练,不断提高我市环境应急处置能力和水平。

环境个人工作总结


环境个人工作总结

今年来,我办以“xxxx”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实市委、市政府全面建设小康淮安的要求,大力加强经济发展软环境建设,加快行政管理体制的改革创新,增强服务意识,转变工作作风,提高工作效率,积极打造淮安人防高效、优质、便捷的服务环境,取得了较好的效果。

一、开展主题教育活动,着力加强机关作风建设

办党组及时召开会议,通报软环境建设万人评议反馈意见、全民创业调研服务活动中反映的问题,结合加强机关作风建设,认真研究了今后进位争先的措施,主要是围绕进一步转变观念、转变职能、转变作风,突出抓好思想作风建设,大力发扬求真务实精神。主要开展了四个主题活动:

一是认真开展“‘把“xxxx’重要思想和科学发展观贯穿加快发展的全过程”主题教育活动。结合机关作风建设,坚持从解决思想观念、体制机制、环境氛围等方面问题入手,引导干部群众坚持把加快发展作为第一要务,抢抓机遇,加快发展,多想实招,多办实事,推动形成求真务实、创业创新创优的鲜明导向,形成思想解放、制度创新、全民创业的新热潮。

二是认真开展“深入学习贯彻党章,牢固树立正确的理想信念”主题教育活动。深入学习贯彻党章是各级党组织的政治责任,是加强软环境的内在要求。我们把学习贯彻党章作为软环境建设的一项重要内容,通过“三会一课”等多种形式,组织广大党员学《党章》,加强党性修养,始终发挥先锋模范作用,引导广大干部职工增强荣誉感,以推动人防事业发展为荣,以阻碍人防事业发展为耻,从而以主人翁的姿态积极投身到软环境建设工作中去。

三是开展学习贯彻《行政许可法》,建设服务型机关主题教育活动。以学习贯彻《行政许可法》为契机,进一步深化行政审批制度改革,简化行政审批程序;努力建设学习型干部队伍,转变观念、转变职能、转变作风,增强为发展服务、为基层服务、为群众服务的本领,提高依法行政的水平。

四是认真开展“深入学习社会主义荣辱观”学习教育主题教育活动。我办把树立社会主义荣辱观教育与软环境建设有机结合起来,着力解决好机关干部职工的世界观、人生观、价值观问题,把“xxxx”要求变成自觉行动,体现到日常工作和生活中去,明于荣辱之分,做当荣之事,拒为辱之行。通过开展向先进典型和先进人物学习活动,切实解决机关干部为谁掌权、为谁服务的问题,同时引导干部职工大力开展“争先创优”活动,争创一流的文明机关,争创一流的工作业绩。

二、实行政务公开,规范行政行为

修订完善各项规章制度。加强软环境建设和管理是一个系统工程,人防办注重从源头抓起,理清处室的工作职责和工作标准,制订相关岗位人员的行为规范,明确监督机制,汲取“两公开、一监督”制度的成功经验,把处室的工作职责统一制成牌匾上墙,时时警示职工,方便群众监督。今年我办修订完善了《人民防空办事指南》,明确工作职责,完善了淮安市人防办贯彻《行政许可法》公示制度,受理审查、告知、送达制度、办理时限制度、过错责任追究制度等一系列规章制度。

二是狠抓纪律,重申六项禁令。严禁向服务对象“吃、拿、卡、要”;严禁在人防工程建设等公务活动中谋取私利;严禁将人民防空易地建设费挪作他用;严禁上班时间玩游戏、打扑克、下棋等与工作无关的活动;严禁在工作日中午饮酒;严禁使用文明忌语。通过实施六项禁令,努力建设一支思想好、作风硬、纪律严、业务精、形象佳的人防干部职工队伍,展示人防人的新风采。

三是狠抓落实,严格五项制度。一、严格首问负责制。全天候接受群众投诉和咨询。二、严格否定报备制。对当事人申请事项不能办理的,讲清依据,备案上报。三、严格文明办公制。争创“三优三满意”文明机关,公开办事程序,公布审批内容,做到优质服务、文明服务、微笑服务。四、严格一次违规申告查实待岗制。执法人员一次违反禁令待岗三个月,两次违反禁令予以辞退。五、严格社会服务承诺制。定期组织机关干部和系统内广大职工服务进社区,接受市民投诉;积极参与机关服务进社区、企业服务月、“行风热线”等软环境建设的活动,认真办理软建办、市长公开电话室以及市领导交办的各类事项。

四是强化服务,作出五项承诺。严格贯彻执行行政许可法,缩短各类审批办理时限。在收到资料完备的申请后保证做到:人防工程建设项目审批于3个工作日内办结;人防工程易地建设申请随到随办;人防工程设计审核10个工作日内办结;人防工程竣工验收3个工作日内办结;老旧人防工程报废3个工作日内上报;人防工程和通信、警报设施的拆除、改造于签订补建和补偿协议后3个工作日内完成。对上述审批事项一律免收工本费和手续费。结建式人防工程竣工验收后,于3个工作日内办好保证金返还手续;违法违章案件查处率达100%,杜绝人情案、关系案,保证国家和人民群众的利益不受侵害。

五是严格规范,推行“五个一”工作标准。认真落实市委提出的“五个一”基本工作要求,即:说好每一句话,接好每一个电话,办好每一件事,接待好每一位工作服务对象,干好每一天的工作,以自身的行动展示人防办机关“门好进、脸好看、话好说、事好办”形象。

三、扎实开展“准军事化”建设,提高干部职工队伍素质

人民防空机关“准军事化”建设是新时期、新阶段人民防空一项基础性工作,是人民防空现代化不可或缺的组成部分。根据省人防办的要求,上半年主要做了以下几项工作:一是以《“准军事化”建设意见》为指导,进一步明确全市人防机关“准军事化”建设的指导思想、原则、总体目标和实施步骤、“准军事化”建设的重点和要求。二是认真做好战备值班工作。加大软硬件投入,保证必要的战备值班条件。加强学习省人防办《人民防空战备值班实施细则和有关职责》,使每一位同志明确责任,履行好职责。要强化值班纪律,带班领导、值班同志都要严格遵守值班纪律,值班人员要在岗在位,情况处置迅速、规范、得当。三是开展“军营日”活动。今年计划在10月份开展一次“军营日”活动,学习军事知识,开展队列训练,组织实弹射击,培养机关干部职工的军事素质,提高其组织指挥、步调一致的能力。

四、坚持重点重抓,用优良的业绩树立形象

通过狠抓指挥所建设、人防经费筹集等重点、难点工作改变在全省的落后面貌,树立人防办领导班子想干事、能干事、干成事的形象。

一是全力抓好指挥所建设。指挥所建设是市委、市政府确定的重点工程建设任务,是“十一五”人防工作的重中之重,也是我办当前工作的头等大事,必须集中人、财、物力,确保圆满完成市级人防指挥所建设任务。截止目前,已完成了地下指挥所及地面指挥中心建设地块的征地拆迁、“三通一平”、勘察设计工作;地下指挥所的工程量清单编制工作已结束,完成了全部工程量清单编制工作。工程施工图已分别送建设部门和消防部门相关图纸审查机构审查。指挥所招商引资工作也是重点,经多次商谈,与福建中建七局三公司、南京广腾房地产开发公司、上海安富建安公司和通州四建四家单位达成了合作协议,并于5月31日召开指挥所工程招标发标会。根据工作计划安排,我们将成立人防工程建设指挥部,明确人员和职责分工,进驻现场办公,协调组织实施工程建设的各项工作,7月8日工程正式开工,年底前地下主体工程封顶。

二是全力抓好人防经费筹集工作。我们于3月22日召开会议,专题研究经费筹集问题。成立了领导小组,由纪从德主任担任组长,两名班子成员担任副组长,配备了一定的精兵强将。加大易地建设费收缴力度;加强与经济开发区和农业开发区的沟通和协调,现已派专人到农业开发区现场办公,依法对缓缴到期的人防易地建设费进行追缴,努力做到应收尽收;加大和地税等部门的沟通和协调力度,努力提高企业事单位人头费,开征了个体工商户费。同时,大力开展招商引资工作,多渠道、多元化筹集市人防指挥所建设资金和人防工程建设资金。1—5月份,共征筹集人防建设经费1888.65万元(含先征后返856.77万元),同比增长了163.35%。

五、创建文明机关,扎扎实实办实事

一是做好城镇特困家庭帮扶工作。防办领导多次走访城镇特困家庭户,与居委会干部一起深入困难户了解情况,征求帮扶意见。到目前为止,我办已支付5户特困家庭15口共计人民币2700元,使他们的生活达到最低生活保障线水平。

二是做好企业挂钩工作。按市软建办的要求,坚持每月到挂钩企业走访调查,了解情况,帮助做一些力所能及的工作。先后为企业通水、废塘处理、垃圾搬迁等做了一些工作,受到挂钩企业的好评。

三是积极参与创四城活动。为做好创四城工作,我们派出社区建设工作指导员,主动与挂钩社区引河居委会联系,为挂钩社区创“四城”工作做了一些工作。协调粮食局对辖区内新丰面粉厂排水沟进行了治理;协调化工资产经营公司对大众塑料厂宿舍区花坛杂草进行清理,并种植绿色植物;出资3000元,对三层街、海神庙、义顺巷和读书巷等主要巷道墙面进行重新粉刷。组织干部职工参加义务劳动,清理辖区内乱堆乱放、乱贴乱画现象,共30人次,清理建筑、生活垃圾近百吨。我办还较好完成了“每人一棵树”、“单位一片绿”任务,为创四城做出了应有的贡献。

六、积极完成市委、市政府和市软建办交办事项,解决实际困难。

我办努力实践市委市政府提出的“百姓是天、客商为重、服务至上”的全新理念,完成交办事项,服务企业,服务基层,解决他们的实际困难。今年来,我们认真及时反馈市委丁书记、市长热线以及市软建办、市信访局和市人大、政协提案交办的各项任务,对反映下属单位改革改制中存在的矛盾和问题,都能及时了解情况,妥善处理,在规定时限内办结,办结率达100%。我们还认真按时上报《挂钩服务企业月报表》、《经济发展软环境建设信访月报表》。

七、强化领导,严格检查考核

一是强化对软环境建设工作的领导。我办今年对软环境工作领导小组成员进行了调整,由防办党组书记、主任纪从德同志担任组长,副主任、机关党委书记南方忠同志任副组长,由机关有关处室、办属单位主要负责同志任成员,形成“一把手”负总责,分管领导亲自抓,有关部门具体抓的格局,做到一级抓一级,一级对一级负责的格局,有力地保证了软环境工作的开展落实。

二是建立定期检查制度。以处室、部门为单位,每季度做一次自查,及时向办软建领导小组反馈自查结果。年终由办软建领导小组对全办软建工作作一次自查总结,并形成书面材料报市软建办。为及时发现和解决问题,防办继续设立投诉电话,及时处理群众来信、来电和来访,多种渠道了解群众对机关的意见和建议。加大监督力度,对违反规章制度、影响比较大的人和事,严肃认真查处,绝不姑息迁就。并重申软环境建设服务承诺和行业禁令,进一步严明纪律。凡违规违纪被市软建办、防办软环境领导小组查到或被新闻媒体曝光的,除按规定予以通报、停职、待岗、扣发资金外,一律处以500—1000元罚款。

三是建立考核评比制度。配合市软环境建设领导小组定期开展考核评比。防办年底对全办软环境建设情况进行考评,表现一般的处室不能评为 “先进集体”,表现一般的个人不能被定为“优秀党员”格次,不能评为年度考核“优秀”等次。

上半年,尽管我办围绕经济发展软环境建设做了大量的工作,取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要表现为:部分同志加快经济发展的意识还不强,服务基层、服务客商、服务企业的意识还不强,工作效率有待进一步提高,由于资金有限,各类挂钩工作与其它兄弟单位相比,仍需进一步加大投入。

下一步工作初步打算

一、继续实行软环境建设公开承诺,推行行业禁令,服务业主,提高办事效率。

二、继续开展文明机关创建工作,转变工作作风,树立良好形象。

三、根据省人防办的统一部署,继续开展“准军事化”建设,转变机关作风,提高办事效率和服务质量。

四、继续积极开展各类挂钩服务工作,切实解决企业和职工的实际困难。

五、开展软环境评议活动,按时完成市软建办交办的各项工作。

环境个人工作总结

根据上级纠风办围绕软环境建设要求,我局将今年软环境建设评议内容确定为:转变工作作风,严肃工作纪律,提高工作效率、服务质量和依法行政水平,加强政务公开工作等。我局紧扣评议主题,坚持把查纠问题与源头规范相结合,坚持把软环境建设与履行文体职能相融合,有力地促进了文体系统的各项工作。现将文体广电局软环境建设情况汇报如下:

一、加强领导,落实工作责任。

为把软环境建设工作落到实处,确确实实抓出成绩,我局高度重视,迅速行动,把软环境建设列入工作重点,结合实际抓好以下几个方面的工作:一是加强组织领导。成立了以局长为组长,各副局长为副组长,机关各股室和局属各单位负责人为成员的软环境建设工作领导小组,并设立办公室,有专人负责,局属各单位也相应成立了相应的行评工作机构。形成了上下联动,齐抓共建的工作格局和浓厚的评议氛围。二是落实工作责任。坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则,明确局机关负责人和各单位负责人为软环境建设工作第一责任人。三是制定工作方案。结合文体工作实际,制订了《关于进一步推进软环境建设工作实施方案》,对全旗文体系统软环境建设工作作出了具体的部署与安排,做到目标明确、重点突出、措施有力。

二、联系实际,查摆问题。

我们严格按照《关于进一步推进软环境建设工作实施方案》的要求,通过自查、发放征求意见表等形式,认真查找本单位及工作人员在思想、工作、纪律、作风等方面存在的问题进行认真查摆,重点是查找“窗口”部门是否存在吃、拿、卡、要,刁难群众,是否存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象或违规行为。通过查找差距和不足,开展批评和自我批评,查找根源,认识危害,增强自纠的信心和决心。通过查找问题,普遍存在的问题,一是学风不浓,学习欠深入,二是干部职工理论素质有待进一步提高;三是服务意识不强。

三、边查边改,注重实效。

搞好整改是改进软环境建设着眼点和落脚点。我们坚持边查边改,边整边改,针对存问题写出了整改措施,对照存在的问题进行边整边改,力求见到实效。各下属单位也都针对查摆出来的存在问题,紧紧结合本部门的工作实际和党员干部队伍的现状,本着实事求是的原则,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着力解决什么问题,力求取得实实在在的成效。我们建立健全了首问责任制、限时办结制、服务承诺制、一次性告知制、公示制等机关效能建设21项制度。制度涉及到干部职工日常工作的方方面面,增强了可操作性,建立起有效的约束机制。目前,全局每个股室、每个岗位都有明确的岗位职责,每项工作都有明确的运行规范,每名领导、干部都有明确的工作分工,确保事事有人管、件件有人抓,避免了工作上的互相推诿扯皮现象,有力地促进了机关作风的改变。

四、抓政务公开,强化监督,创造公开、公平、公正的执法环境。

推进政务公开,是坚持民主监督、促进依法行政的重要措施,也是提高机关工作效能的重要条件。今年以来,我局重新设计政务公开栏,题为“风清气正、正通人和”,将单位重大决策、职责分工、奖惩情况、制度建设、效能建设等内容做到有效公开,进一步增强文化体育工作的透明度,简化办事环节,依法规范行政行为,自觉接受社会监督。

五、抓好作风建设,提高工作效能。

1、局机关及二级单位负责人结合各自岗位职责进行了实事承诺,我局在政务公开栏内已予公开,自觉接受单位职工和社会的监督,有力推动了机关各项工作的顺利开展。

2、深入开展“四节”活动,切实减少办公用品消耗。推进电子政务建设,提倡无纸化办公,充分发挥政务平台的快捷性、便利性,缩减行政成本。

今后,我局将继续加大软环境建设工作力度,进一步加强组织领导,加强工作创新,认真做好各项工作,为软环境建设工作取得更大成果,推动全旗文化体育工作又快又好发展而积极努力。

环境个人工作总结

20xx年,我镇的软环境建设工作按照市委、市政府的工作要求,结合第二批保持共产党员先进性教育活动,紧紧围绕“第一要务”这个中心,以推进“项目年”工作为着力点,始终把软环境建设作为规范化服务型政府及开放型经济的生命线来抓,从投资者和村社群众反映最强烈的问题着手,在加强对企业、群众的服务,深化机关作风建设等方面做了大量工作,达到了预期目标,促进了全镇的开放开发、招商引资和经济快速发展,受到投资业主、群众的欢迎。

一、强化组织领导,增强责任意识

为进一步加强软环境建设,推动规范化服务型政府的形成,我镇进一步加大了软环境建设工作力量,除原有的软建办一套人员外,还结合规范化服务型政府建设,从各部门抽调业务骨干成立便民服务中心,更好地为企业和群众服务。与此同时,镇党委政府结合党风廉政建设责任制的贯彻落实,把改善软环境的工作任务分解到各位班子成员身上,并与他们签订了责任书,年终要求述职。在对村上的党风廉政建设目标责任中,我们还专门突出了软环境建设的内容,如要求村组主动为企业搞好协调服务,处理好企业与村组、群众的关系;村组干部不准在到企业强包工程、强买强卖、强行务工等,把村组干部纳入了软环境建设的责任主体,

二、改进机关作风,主动服务企业

机关作风好坏,直接影响党委政府在企业和群众心目中的形象,也是经济发展软环境好坏的主要表现。今年9月,镇党委政府结合保先活动的深入开展,通过召开座谈会、设置意见箱、发放调查问卷等形式,收集了社会各界对机关作风的建议意见共17条,班子集体也通过党性分析,找出了机关管理失之于软、疏之于宽以及奖惩激励机制不建全等方面的问题。在此基础上,提出了整改方案,成立了作风监察小组,加强了机关作风建设。一是狠抓机关管理,继续坚持了上下班点名制度、出勤抽查制度、外出公示制度、亮牌办公制度,对机关干部出勤执纪情况进行了随时抽查,发现违纪行为及时纠正处理,杜绝了机关干部上班时间打游戏、打牌等现象,转变了机关作风,提升了工作状态。二是在先进性教育活动中,通过组织开展“两个具体”大讨论、“五必谈”、党性分析等活动,使机关党员明确了的先进性的具体标准,找出了自身在执行力、服务意识和能力、建设不相适应的地方,明确了努力的方向,提高了“人人都是投资软环境”的意识。三是进一步深化为企业的服务。镇党委政府视企业发展为自己的衣食父母,提出了“企业墙内的事情自己办、墙外的事情我们办”的口号,落实班子成员和经发办工作人员每人跟踪联系1个企业,至少每月到企业中去一次,一方面帮助企业及时协调与部门、村组的关系,另一方面诚恳听取企业负责人对投资软环境的看法和建议,随时了解企业对改善经营环境的反馈意见,真正做到了“帮忙不违规、服务不添乱”,受到企业的好评。

三、执行六项制度,搞好信访接待

认真执行首问责任制、一次投诉查实追究制为主要内容的经济发展软环境建设六项制度。凡是企业和群众来办事,镇党委政府都要求办事人员做到热情、礼貌,能够当场办理的就当场办理,不能当场办理的要说明办理时限,不能办理的要说明原因、作好解释工作;对企业和群众办事拖拉推诿、踢皮球的“二传手”干部和态度冷漠的“衙门”干部进行严肃处理,绝不手软;为了方便企业和群众办事,镇党委政府在镇机关显着位置对办事程序、收费依据、收费标准、责任人以及办公室的职能职责进行了公示,同时简化办事程序,使办事人员一目了然;对待群众的来信来访,我镇建好了信访接待室,制定了领导信访接待日制度,建立了企业、群众来信来访的接待、受理、调查、办理、反馈的工作机制和责任制度,做到了企业、群众来信来访“件件有落实、事事有回音”。

20xx年,我镇的经济发展软环境建设取得了一定的成绩,在一定程度上推进了政府职能从管理型向服务型转变,提高了办事效率,密切了干部群众之间的关系,在招商引资、城乡一体化工作中有了新的突破,但对照贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神、进一步解放思想、创造性开展工作的要求,以及与先进地区相比,还存在思想解放不够,工作开拓不够,刚性有余,灵活不足等问题。在今后的工作中,我们要切实加以解决。

20xx年软环境建设要以转变政府职能为重点,以深化机关作风建设为切入点,以“服务无小事、真情我传递”为主题,针对存在的问题全力改进和完善服务。一是要进一步解放思想,牢固确立抓软环境建设就是发展生产力的观念、开拓创新的观念、公开透明的观念、公平公正的观念、绩效评估的观念。二是要进一步深化服务大环境创建活动,继续搞好在第二批先进性教育活动中广大干部群体提出的关于软环境建设问题的整改,建立长效机制,巩固整改成果。三是结合第三批教育活动的深入开展,培强村组干部的服务意识,切实解决存在于村组干部中服务意识不到位的问题,努力为企业营造良好的生产经营外部环境;四是要加强全体党员干部招商引资培训,树立人人都是招商引资主体的观念。五是要适时组织企业对部门服务状况进行测评,并逐步建立相关考核机制。六是深入开展企业服务月活动,不断提高服务质量,切实帮助企业解决在建设、生产、经营过程中的困难,为企业营造良好的外部环境。

酒店审计个人工作总结2500字合集


实际上,有很多的人在写个人工作总结时会缺乏灵感,要是有几篇成功范例可以参考,可以省去不少的功夫,那么,个人工作总结有哪些可以参考的格式,以及需要我们注意的还有哪些方面呢?下面是小编精心为您整理的“酒店审计个人工作总结2500字合集”,希望能为您提供更多的参考。

酒店审计个人工作总结 篇1

20xx年年年年年以来,财务审计部在酒店领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下,较好地完成了各项日常工作及临时事宜,现将20xx年年年年年工作情况汇报如下:

一、酒店本部的财务审计管理和财务审计核算工作

1、作为职能工作部门,合理控制成本费用,以“认真、严谨、细致”的精神,有效地发挥企业内部监督管理职能是我们工作的重中之重。20xx年年年年年财务审计部在成本控制方面比往年有了一定的提高,随着酒店业务的不断拓展,新增项目前期投入较大,成本费用也随之增加,每月的日常办公消耗用品和办公设备是一笔不小的开支,财务审计部积极主动配合酒店行政部门,在采购工作中严格把关,成本控制方面取得了一定成效。

2、20xx年年年年年度,财务审计部的日常会计核算工作具体如下:

(1)在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中,我们坚持原则、严格遵照酒店的财务审计管理制度,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。

(2)在凭证审核环节中,我们认真审核每一张凭证,坚决杜绝不符合要求的票据,不把问题带到下个环节。

(3)每月核算100多人的工资是财务审计部最为繁重的工作,除了计算发放工资外,我们还要为新入职员工说明工资构成及酒店相关规定,这就要求财务审计人员必须耐心细致,尽量做到少出差错或不出差错。经过努力,酒店每月基本上能准时发放工资。

(4)按时完成酒店的纳税申报、发票购买和管理、台帐登记工作。

(5)完成各政府相关部门下达的工作:酒店的工商年检、会计师事务所的财务审计审计、对统计局的季度申报等。

(6)催收款项是财务审计部门最为重要的工作。由于受其他原因影响,工程款的催收难度也有所增加,虽然我们尽了很大努力,也取得一定的成效,但却不是很理想。

总之,随着酒店业务的不断扩大,20xx年年年年年度财务审计部工作量越来越大,财务审计人员的人数并没有相应增加。但我们能够分清轻重缓急,有序地开展各项工作。一年来,我们完成了财务审计部的日常核算工作,并及时提供了各项准确有效的财务审计数据,基本上满足了酒店各部门及外部有关单位对我部的财务审计要求。

二、分酒店及合作方的财务审计核算工作

1、跟进收取各分酒店的款项,在经营部的帮助下,基本上能够按照协议准时收取各分酒店的款项。

本年度,由于x分部的业务量增大,xx分酒店、xx分酒店和xx分酒店等的部分业务转到总酒店开具发票、收退合作款,大大增加了我们的工作量。比如,x分部的年产值比去年增长了50%;对xx、xx和xx三个分酒店20xx年年年年年的开具发票、合作款的收取跟进、核算退回、投标保证金的支付收取等工作,财务审计部做了全力配合。

2、今年合作方的业务量也比往年有较大的增加,这部分的利润占酒店的利润比重较高。同样,对合作方的开具发票、工程款的收取跟进、核算退回,投标保证金的支付收取等工作,财务审计部也全力予以配合完成,工作态度和工作成绩得到了合作方的充分肯定。

三、不足和有待改善的地方

一年中,财务审计部尚有应做而未做、应做好而未做好的工作,比如在资产实物性管理的建章建卡方面,在各项管理费用的控制上,在规范财务审计核算程序、统一财务审计管理表格方面,在更及时准确地向酒店领导提供财务审计数据、实施财务审计分析等方面。在财务审计工作中我们也发现酒店的一些基础管理工作比较薄弱;日常成本费用支出比较随意;这些应是20xx年财务审计管理要着重思考和解决的问题。

作为财务审计人员,我们在酒店加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的努力。我们将不断地总结和反省,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与酒店共同成长。

酒店审计个人工作总结 篇2

一年来,在公司领导的亲切关怀和指导下,我在审计部经理的岗位上,带领审计部的全体同仁严格按照年初制定的审计计划,紧紧围绕公司提出的"加大核查、审核、监管力度,确保各项制度深入落实"这一工作目标,用心主动地在公司内部开展了审计工作。经过全体同志们的共同努力,取得了必须成绩,主要表此刻:

1、从公司内审工作的开展上实现了由原先的浅层次、窄领域的简单审计向多方位、宽领域的综合审计的转变,实现了从建立到各项工作得以健康发展的良性过渡。

2、从个人的工作潜力发面,实现了从最初的不了解、不熟悉,工作过分谨慎留意,甚至有些领域不敢介入,到此刻能大胆的、全面的开展工作的转变。能够说经过一年的努力,我此刻已经全部融入到了这个充满活力、朝气的大家庭中,但这与领导对我的期望和要求还存有较大的差距。但是我相信有公司领导的信任,有在座的各位部门经理的大力支持,再加上我们全体审计人员的勤奋工作,公司的内审工作必须能一年会比一年有起色。同时也会能得到公司领导和同志们的认可及欢迎。下方我从三个方面汇报工作:

一、20XX年的主要工作

1、严格审计的纪律和制度

审计部是一个新设部室,领导寄予我们厚望,同志们也关注着我们的发展,我深知职责重大。为了使内部审计工作在公司管理中得以顺利开展,审计部在成立后的第一次全体会议上,就根据制定的年度工作计划,并结合内部人员的具体业务潜力,本着既要明确各自岗位职责,还要坚持分工不分家的原则,进行了内部分工。并从工作纪律、工作作风、工作态度、工作形象和工作结果等五个方面提出了具体的要求。这些基础工作的进行,为我们全年工作的顺利展开打下了扎实的基础。

2、用心开展对驻外分公司财务管理的监督和评价

临沂狮玛公司是我公司至今一家对外独立开展经营业务的驻外分公司,年生产各种复合肥近40000吨,加上销售总公司的肥料,xx年销售收入已经突破了一亿元,公司的资产总额也到达了1000多万元。但是由于种种原因,该公司一向没有建立起完整、严密的内部核算管理制度,从而使会计信息的反映带有很大的不真实性,也给总公司的财务管理带来了必须的风险性。根据公司领导的要求,我们在对其会计核算进行检查审核的同时,先后分两个阶段对该公司的财务管理进行规范、核查。第一阶段是参照总公司的相关制度,帮忙该公司制定其内部的财务管理制度,建立健全仓库管理的工作流程,健全会计核算的账簿体系,规范会计核算程序,建立严格的、定期的会计报告制度。第二阶段,对规范后的会计核算制度,实施正常的审计检查,透过这一系列工作,规范了该公司核算制度的同时,也教育了会计人员,增强了他们做好工作的职责心,起到了很好的效果。

3、严格费用报销规定,严格费用审核

今年是我公司各种费用报销新规定出台的第一年,旧的报销程序和标准对审计工作影响很大,突出反映在人们的认识上。审计是执行各种规章制度的前沿,审计人员就是把这个关口的,将不贴合规定的支出堵在这个关口之外,是我们审计人员的职责。我们从一开始的单纯的业务费用审核逐步扩大到后勤的费用审核、生产车间工资的审核、装卸费的审核、车间修理费的审核等,基本上包括了所有的支出。为了保证这一工作的质量,我们利用可利用的一切时间,组织学习公司出台发布的新规定,新同志为了尽快提高自我的技能,主动请教老同志,并对要点及时做好笔记,所作的这一切都为做好这项工作打下了良好的基础。一年以来,尽管我们对费用的审核量上不断增大,但基本上没有出现有问题的审核,从而有效的配合了公司的财务管理工作。

4、利用一切可利用的机会,为领导带给市场监管信息

根据公司领导的安排,今年,我先后到河南和省内的几个市场。针对市场反映出的问题,进行了核查,并结合核查进行了市场调研,这也是审计部20XX年工作计划的一项基本资料。核查中,我们昼夜兼程,为了把问题核查清楚,把市场调研准确,每到一处都用心地与客户沟通,多方收集市场信息资料,这一切都为我们后期报告的撰写积累了丰富的第一手资料。先后两次的市场走访,构成了近万字的报告,把问题找准了,推荐提对了,得到了公司领导的肯定和客户、业务人员的好评。

5、工业园区建设项目的结算工作已接近尾声

根据工作计划,并经公司领导批准后,组织了对工业园区建设项目施工单位报价的核对及园区设备计价等工作。园区项目建设跨度长、项目多、投资大、施工单位多、资料零散,我们透过努力一一克服了这些困难,截止到10月底这项工作已基本结束。此项工作的顺利开展,既较好的维护了我们金正大公司的对外形象,也为公司取得了可观的经济效益。

6、应收账款的回收工作进展顺利

按照工作计划,组织了应收账款的回收工作。为了使这项工作做得扎实有效,在公司财务部的通力配合下,首先对截止到xx年12月31日之前的应收账款进行了梳理,并根据内部的落实状况编制了账龄分析表。本着先清没有问题的客户这一原则,组织实施了清查、清收工作。截止到今年10月底,共清收账款176390元,较好的维护了公司的合法权益。

二、工作中存在的不足

1、审计工作还存在盲点,如对经济合同的审查。

在企业经营活动中产生的各类经济合同是企业经营管理的一项重要资料。实施有效的经济合同审核也是内部审计的一项重要工作。早在审计部成立之初就制定出了要建立有效的的合同管理机制的工作计划,提出了要全程参与施工合同、大型设备及物资采购合同的拟定、评审乃至签订的推荐和目标,并要求与有关科室、部门共同配合对合同的主要条款和要素进行评审、会签,以到达签订的所有合同都满足可行性、合法性、效益性的要求,并对合同的执行状况进行全过程跟踪监督。但是由于种种原因,个性是我自身的努力不够,这项工作至今也没有开展起来,构成了审计工作的一个盲点。(今年我向公司提出了要成立合同管理领导小组的推荐)

2、审计工作还不够深入、细致

审计工作是一项政策性、专业性很强的工作。在内部审计工作当中,既要本部门用心主动,也需要其他科室部门的合作,更需要按公司计划进行。但是一年来可能由于我对公司要求的理解方面还存在差距,导致了我们工作中经常表现出依靠性大、主动性差和开拓性不高的弱点。针对工作中反映出的三性,我又详细的找出了工作中存在的二十个问题。

3、审计的职能有待加强

回顾一年来我们的审计工作,往往理顺性、规范性的成分多,审计评价的成分少。之所以出现这种现象与我的思想认识有关,更与我开拓意识不强有关。我一向认为这只是刚开始,一切还不规范,审计工作头绪比较乱,等理顺好了以后的审计工作也就好开展了。正是这种思想的存在,使我们在工作中无形的淡化了审计的职能。

4、本部门的人员对公司开展的各项活动参与不够用心

审计部成立之初,从对公司内开展内部审计工作项目存在不确定性及为公司节约人力资源的角度思考,组架不大。可这样一来,在保证正常的费用审核和工资审核的前提下,再应对其他活动时,人员就显得紧张了。个性是下半年园区建设工程结算核对工作开展以来,审计部内每名成员的工作都无形中加重了,再参加公司举行的活动时就显得力不从心了,所以对公司下半年个性是进入三季度后组织的活动,我表现得不是很用心,或多或少的影响了整体的活动效果。

三、20xx年的工作计划

20XX年审计部的总体工作目标是:在20XX年审计工作在公司经营管理中取得了重大突破的基础上,用心主动地开展企业的效益审计,加强对公司财务管理及会计资料的审计,评价其真实性、合规性及效益性。充分发挥审计的监督职能、评价职能和管理控制职能。在具体的工作中,进一步调整工作思路,重点是要把审计工作的重心前移,将事后审计同事前、事中审计并重,努力使审计的批判性、保护性和建设性的作用得到程度的发挥。为公司的二次创业目标的实现做出应有的贡献。

具体的工作有以下六个方面:

1、继续做好费用及工资的审核

这项工作做好了,就体现了审计是企业经济卫士的作用。20xx年由于我们十分注重与财务部的交流与沟通,这项工作开展得还是比较顺利的。个性是对车间及装卸队工资的审核结果上墙制度,既体现了审计的公正、公开、公平,也从某种程度上对管理者起到了警示作用。

2、重点对公司基建项目进行审计

企业的基建工程既是一个投资大的地方,也是一个容易出问题给企业造成损失的地方。参照20XX三季度以来我们进行的工业园区基建项目的工程验收、施工单位报价核对的工作,虽然过程很顺利,也维护了公司的合法权益,但是这只是浅层次、简单的、事后的审核,并不能很好的体现内部审计对投资项目的管理监督的作用。20xx年我们要保证不仅仅从形式上,还要在资料上对基建项目进行全方位的整体监督审计,用心争取总公司及相关部室的配合,努力做到从项目立项、工程投标、施工队伍选取及具体施工合同的签订、施工过程中项目的变更签证、建筑材料的选定和价格的确定,直至竣工决算的全过程参与,为审计工作能深入细致的开展打下基础,绝不只做最后收方工作的随从者。

酒店审计个人工作总结 篇3

春去秋来,四季轮回,公司已经迈进一个新世纪。我们财务审计部也有了一个全新的开始,人员结构有较大的调整,基本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高,我觉得有必要对这一年多的工作做一简单的回顾。

一、合理控制成本

作为非盈利部门,合理控制成本(费用),有效地发挥企业内部监督职能是我们20XX年工作的重中之重。年初,为了加强会计基础工作的规范性,完善公司的管理机制,财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,我们强调一定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。

在凭证审核环节中,我们依据细则中的规定,认真审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过这半年的实践,我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的,在销售额与上年同期基本持平的情况下,三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%.通过实际工作,我们都深刻的意识到加大成本控制的力度,尽快推出相应制度的必要性。

二、考核制度的实行

财务审计部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表,但大家以苦为乐,从来没有怨言,工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识,针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性,充分发挥了企业的奖励机制,合理地利用了人力资源。

三、配合工作

为了更好的与部门沟通,我们在完成本职工作的同时,发扬协作精神,积极配合总经办顺利完成了20XX年工商年检的工作,为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用,我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售计划提供依据,我们及时记录每一笔到款,准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对,并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。

四、小组讨论

为了培养自身的综合能力,取人之长、补己之短。我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度,大家互相交流心得,熟悉各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。

酒店审计个人工作总结 篇4

审计工作总结 xx 年审计工作总结xx 年酒店平稳中寻求突破走过了不平凡的经营历程。在酒店 管理小组的关心和支持下,计财部领导的指导下,审计组与全体酒店 同仁共同经历“5.12 特大地震灾害”的悲痛、次贷危机引发的金融 危机、北京奥运成功举办。在这个团结、务实、高效的集体中,审计 组本着务实、严谨、求精、求发展的态度,牢牢把握住“服务大局、 围绕中心、突出重点、求真务实”的审计工作方针,以坚忍不拔的执 着和努力,完成了酒店领导交给的各项工作任务,有效地保障了酒店 经济工作的开展。

一、主要工作情况

主要工作情况

1、 制定相关制度,规范操作程序。认真履行工作职责,圆满完成 每一项工作任务。今年是酒店试运行的第五年,随着酒店业务 的变化和酒店荣获四星级酒店后,许多工作环节需要进一步规 范和提升,在积极参加响应酒店学习活动的同时,审计组以高 标准、严要求,深入扎实地落实领导交给的工作,及时根据实 际工作需要,通过与相关部门沟通,规范和完善操作程序。例 如“关于客人预付款收据遗失后的结帐规定”“关于对半年以 、 上客人有预付款而未结账处理通知”做到了“严格管理,注重 实效,奖罚分明”有效地保证了酒店审计工作的开展。

2、 完善每天、每周的日常审计工作,对前台登记和收银各环节加 强控制力度,保证酒店资金的安全。将审计每日的稽核工作制 度化,工作程序标准化,使酒店日常审计能有机地、严谨地开 展, xx 年 1 至 10 月, 累计审查房间 50532 间, 客人信息 1010640 条, 审查返佣金额 577859 元, 有效地保障了酒店经济工作的开 展。

3、 完善系统功能,使系统更适应酒店的管理要求。审计组根据酒 店业务发展的需要,多次与西软工程师联系,对电脑系统进行 了改进。

新增“其他赔偿”项目,调整房价差异报表显示资料 不完善的缺陷。使各类报表更符合管理要求。

4、 做好每月的数据统计。审计每月关于应收账款情况、客房和会 议室每月使用情况、超过两个月应收未收情况和集团与小业主 用房情况等数据统计,不仅有力地支持财务核算工作,而且为 酒店管理层有效地了解酒店的经营情况提供了准确的信息。

5、 加强对酒店外租点的管理,促进酒店的全面发展。酒店外租经 营点是酒店服务的延伸,加强对酒店外租点的管理,促进酒店 的全面发展,为客人提供更丰富的服务内容。但由于酒店共有 12 户外租经营点,工作量和工作面都较大,因此审计针对各经 营点的特点,制定了不同的审计方案,确保了酒店和各外租经 营点的经济利益。xx 年 1 至 10 月,审查早餐券 33286 张(累 计金额 832150 元),审查酒店停车牌 11293 次(累计金额 88840 元,注:截止 10 月 31 日)。

6、 加强发票管理,严把票据关。今年酒店因外部因素入住率有所 放缓,经济业务量减少,发票的使用量也较去年有所降低。审 计组严格按照税务局的要求和酒店的规定,并且根据酒店经营 特点,制定了审核程序,严把票据关,杜绝非正常开票。

7、 做好审计组日常业务能力的培训工作。审计员业务能力和工作 责任心是决定审计工作质量的关键,因此今年加强了对审计员 的日常业务能力的培训工作,将培训工作制度化,每月至少一 次培训,xx 年 1 月至 10 月共集中培训 12 次,小组讨论 19 次,完成了“酒店财务管理基础、现金管理”“内部控制的概 、 述” “对前台办理协议公司入住程序进行规范”“8 月份奥 、 、 运会期间的房价审核”等专题培训。在每月的培训中,及时对 前期工作进行总结,发现工作中存在的问题,有效地提高了业 务技能,完善了审计工作。

8、 及时纠正发现错误。审计工作本着发现错误,就解决错误的原 则,及时纠正发现错误 416 条,为酒店避免许多不必要损失。

9、 抽查审计。不定期对前台备用金进行抽查,全年不低于 4 次。

不定期对前台票据管理员的票据进行清查,全年不低于 8 次。

二、工作中存在的重点、难点及其对应措施

作中存在的重点、难点及其对应措施

1、 今年酒店经济业务有所放缓,但记账消费的客人和协议公司不 断上升。审核中时常会出现相关部门对欠款金额上万、免费升 级房、房价优惠的签字不及时的情况,审计组督促力度还有待 加强。

2、 加强对“S”账、 “AR”账的审核力度,杜绝非正常因素引起的 坏账,加快催收力度。坚决执行应收账款管理规定,每月月初 及时上报上月应收账款统计表和超过两个月应收未收统计表。

并积极与销售部相关人员配合,保证所有 AR 账都能按月结算。

xx 年 1 至 10 月收回超过两个月应收未收 9.87 万元。

账欠 AR 款-38.39 万元,有效地控制了应收账款,保证了应收账款的收 回。

3、 今年酒店的会议有所增加,会议室超时加收费用、横幅使用的 情况、会议结算的形式也多种多样,审计组针对每一笔费用录 入与会议主单进行核对,同时积极与前台和会议中心联系,采 取不同的审计方案,确保不漏收每一笔会议费用,xx 年 1 月 至 10 月,共计审查会议 962 次,会议金额 104.33 万元,会议 室超时 27 次,超时金额 6079 元,横幅使用 35 次,金额 4042 元。

4、 审计组与前台工作人员共同协作能力。收银台是非常“敏感” 的区域,少数客人及协议公司在消费时容易忽视酒楼和杂货商 品的消费价格,时常都会在结帐后返回酒店进行核实,认为自 己并没有消费那么多金额, 就会责怪收银员是否收费出现失误。

出现此类情况就需要审计组及时查找历史记录并提供相应历史 单据与客人核对,配合前台工作人员耐心跟客人核对账单,做 好解释工作,避免使用生硬语言,坚持原则又不失灵活,让客 人心服口服。在树立酒店形象的同时表示出期待客人下次再次 入住的意愿。

5、 协议公司定期抽查和审核。与酒店签订协议的公司共计 3555 家,签订后未消费协议公司 443 家。针对今年房价的调整和部 分协议公司合同到期更换合同等一系列问题,审计组进行全面 抽查和审核。此项工作需耗费大量时间、人力,清查同时确保 数据准确性和真实性。为了防止下次重复审核,审计组保留此 次数据并进行归类,在日常工作中记录新增协议公司数据分类 后纳入数据库。

6、 会所客人登记入住相关规范操作。

酒店对会所用房有严格规定, 旺季期间会所开房数不得超过 10 间, 淡季根据当日入住率进行 变动。今年公安厅严格规定住店客人信息必须做到一床一证, 防止不法份子进行恐怖袭击。审计组在日常审核过程中发现会 所登记入住客人有重复使用身份证情况,经过调查后得知会所 在前台存放 25 张身份证复印件,如当日会所用房超过 25 间就 会出现身份证重复登记。审计组为杜绝此类事件再次发生,新 增 “会所住房统计报表” 并积极与前厅相关部门进行沟通和协 , 调。

7、 淡季期间酒店为吸引新老顾客实行免升级、房价优惠政策。每 年服务行业进入淡季都会开展各类优惠政策,从而吸引新老顾 客眼球,从中树立形象和亮点。本酒店也不列外,为了回馈新 老顾客长期以来对本酒店的支持和关心。酒店有选择性的实行 免升级、房价优惠。在执行此项政策时相关工作人员容易忽视 提供相应的依据。审计组根据酒店规定及时审核客人以往消费 记录,查看客人信息是否符合优惠政策。并随时督促相关部门 责任人及时在房单签字。

8、 审计组在今年暴露出的问题 1 审计报告的复核和处理力度还有所欠缺。报告中时常出现错 别字、数据失真、查处问题未及时解决等问题。

2 今年 5 月审计组在减少一人的情况下,缺少白天行政人员的 衔接,日审与夜审之间的工作交接存在严重脱节现象,甚至出 现审计人员独立审核的情况,发挥不出团队合作精神。降低审 计工作效率。特别体现在工作遗留问题无法准确的进行跟踪处 理和及时反馈。

针对以上两点问题审计组进行相应整改措施

针对以上两点问题审计组进行相应整改措施

整改措施 1 完善审计复核制度。在实行双向复核同时增强复核人员对复 核数据和内容的责任心。通过业务培训和月度工作总结,提高 审计组组员的工作责任心和工作能力。

2 加强交班制度的管理。每日日审对上一日审计报告和值班记 录本进行审核和处理,对不能及时处理的问题上报主管并反映 在值班记录本上,每班对上一班未处理事项,跟踪处理,直到 问题解决。从而改变审计形象,树立“真实、准确、及时”的 工作态度。

三、创新思路,拓宽视野,学习无止境

创新思路,拓宽视野,学习无止境

创新思路 审计创新需要在平日工作中,通过长期知识累积和工作经验积 累创造出新的、更有效的审计整合模式。

审计组从两个方面进行创新,审计制度创新和审计技术创新

制度创新

制度创新

1 审计组并不完全依赖现有的审计制度,通过长期的学习和培 训,制定出双向复核制度,确保各类数据和报表的准确性。

2 针对目前审计组减少一人的情况,更新现有交班制度,细化 交班内容。明确写出当日审核记录、处理上班遗留工作情况、 交下班处理工作情况。确保工作效率。相信经过长期的学习和 培训,结合实际工作情况会建立出一套更加完善的审计制度确 保酒店资金安全。

审计技术创新

审计技术创新

1 审计技术创新不是凭空想象,它必须根植于深厚的实践基础。

通过日常工作中暴露出的问题,审计组建立协议公司数据库, 将各类数据进行分类,方便协议公司数据的查找。新增“会所 住房统计报表” 。

2 完善每天、每周的日常审计工作。实行双向复核,增强复核 人员对复核数据和内容的责任心。

3 日常业务能力培训知识的更新。通过学习“酒店财务管理基 础、现金管理”“内部控制的概述”“对前台办理协议公司入 、 、 住程序进行规范”等专题培训。拓宽视野,有效地提高了业务 技能,完善了审计工作。放眼 xx,审计组更加需要刻苦学习,努力工作。使审计 组更具有凝聚力。只有这样,才能适应时代的发展。相信我们 在酒店管理小组的领导下,与酒店全体同仁一道,谱写出世代 锦江新乐章。xx 年 11 月 1 日 审计组

【酒店审计年终工作总结】

工 作 总 结 xx 年我部在集团公司领导的重视与关怀下,从筹备期迅速过渡,人力、物 力均不断的充实和加强,审计业务已全面展开。

一、工作回顾 (一)审计中发现的问题 在各被审单位的支持与配合下,我部已完成常规审计 30 家、离任审计 2 家、 资产清查 1 家共计 33 家公司的审计工作,审计的行业涉及工业、商业、外贸、 酒店、旅游及房地产等 6 大行业。在审计过程中,查出私设帐外帐 +申请认证

环境整治个人工作总结汇集


有很多人都不知道个人工作总结该怎么去写,要是可以有值得借鉴的文章,那想法与点子不就来了,那么,有哪些可以值得参考的个人工作总结,以及需要我们注意的还有哪些方面呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“环境整治个人工作总结汇集”,供您参考,希望能够帮助到大家。

环境整治个人工作总结(篇1)

改善农村人居环境是实施乡村振兴战略的重要内容,20__年中央1号文件明确要求,实施农村人居环境整治三年行动计划,以农村垃圾、污水治理和村容村貌提升为主攻方向,整合各种资源,强化各种举措,稳步有序推进农村人居环境突出问题治理。坚持不懈推进农村“厕所革命”,大力开展农村户用卫生厕所建设和改造,同步实施粪污治理,加快实现农村无害化卫生厕所全覆盖,努力补齐影响农民群众生活品质的短板。农村垃圾、污水治理不仅是落实乡村振兴战略的需要,更是生态文明建设的需要,也是实现绿水青山就是金山银山的需要。

开拓创新农村人居环境治理的模式。由于农村人居环境治理欠账较多,县域经济发展落后,各项基础设施相对陈旧,配套资金缺乏,技术设备能力有限,在建设中遇到的困难较多,尤其是人才匮乏,导致人居环境治理的规划难以落到实处。我们要统筹整合省市县各级财政美丽乡村资金使用,强化财政投入保障,设立农村环境治理的专项资金,增加村级转移支付中环境整治资金的比例,合理保障农村人居环境基础设施建设和日常运行资金。在推进危房改造、农民就业、村庄规划、城乡基本公共服务均等化等工作中,要将农村人居环境整治统筹考虑,同步推进农村生活垃圾治理、污水治理、厕所粪污治理、村容村貌提升工作。创新政府支持方式,采取以奖代补、先建后补、以工代赈等方式,提高资金使用效率。每年鼓励镇、村两级加大筹资力度,集体经济运营状况良好的村,每年从集体收入中拿出一定比例资金用于环境整治,引导村集体为农村环境做贡献,根据镇、村两级的投资比例,省市县财政制定奖补规划,给人居环境治理好的村庄一定比例的补贴和奖励。

积极引导农民参与农村人居环境治理。农民参与农村人居环境治理缺乏内生动力,主要由于省市县各级财政投入不足,缺少专项资金支持,村级仅仅依靠转移支付,环境治理吸引资金困难较大。县级财政主要依靠转移支付,缺少对公共事业的资金投入,政府购买社会服务能力较弱,采取PPP、BOT等形式与社会资本进行合作,存在引进企业难和后期监管难等诸多问题。同时在环境治理中,多数农民存在“局外人”现象,认为治理环境是政府的事和自己无关。我们要通过宣传教育农民,提高思想觉悟,坚持政府引导,充分发挥农民的主体作用,尊重农民的意愿,调动广大农民的积极性和主动性,通过开展星级文明户评选、志愿服务活动等形式,培养广大农民自己动手建设美丽家园,让农民成为农村环境整治的受益者、参与者、建设者。

提升农村人居环境治理与民生福祉的'融合度。我省大部分农村社区卫生环境不尽人意,农村垃圾处理方式比较粗放,部分县只有1个垃圾处理厂,垃圾处理方式简单,农村生活垃圾由各村屯自行处理,主要以露天存放的形式堆放在低洼废弃地带。而且农村生活污水治理能力较弱,没有污水回用设施。各级党委政府和有关部门要把环境治理当成是提高民生福祉的一项重大工作,把农村垃圾和污水治理分级分类,制定有效措施,强化县级党委和政府的主体责任,做好项目落地、资金使用、重点任务推进等工作,对实施效果负责。

环境整治个人工作总结(篇2)

xx年我市生态建设和环境保护工作,在省委、省政府的正确领导下,在省环保局、省农业厅等有关部门的指导支持下,紧紧围绕贯彻落实科学发展观、构建和谐社会、实现湖州在杭湖宁发展带率先崛起的总体目标,以全面完成生态省建设年度工作任务为重点,以创建国家环境保护模范城市为抓手,以省“811”环境污染整治行动、省市人大环保执法整改、国家六部委环保专项行动等为载体,加大生态建设推进力度,加大环保基础设施投入力度,加大环境保护执法力度,加大环境宣传教育力度,生态市建设等各项工作取得了明显的成效。按照省委、省政府《关于开展生态省建设、环境污染整治专项督查和年度考核工作的通知》要求,现将我市生态省建设、“811”环境污染整治行动、省市人大执法检查整改、妥善处理环保群体性事件专项工作以及国家六部委环保专项整治督查整改等工作情况汇报如下:

一、今年以来的主要工作

(一)抓组织领导

市委、市政府领导高度重视生态市建设和环境污染整治工作,主要领导亲自抓,分管领导具体抓。根据上级的统一部署,为了认真做好各专项工作,我们按照“有组织机构、有会议部署、有责任分解、有文件要求、有督促检查、有目标考核”六个“有”的要求,高度统一思想,切实加强领导,强化工作措施,确保全面完成各项目标任务。市人大、市政协把生态建设和环境保护工作列入重要议事日程,作为今年的重点工作来抓,多次组织人大代表、政协委员开展工作督查和视察。市人大还精心组织了环保执法检查,市人大常委会第20次会议专题听取了市政府关于生态市建设和环保执法整改工作情况报告。通过统一认识、狠抓落实,全市上下增强了对“绿水青山是湖州的金山银山,生态优势是湖州的最大优势”的共识,将生态优势定位为湖州的立市之本和核心竞争力,并把“生态优市”作为湖州今后一个时期的重要发展战略写入经济社会发展“十一五”规划纲要,全市联动、齐抓共管,合力推进生态市建设和环境污染整治的良好工作格局已经形成。

(二)抓重点难点

按照加快实现“两个基本、两个率先”的目标,我们坚持“治旧控新、监建并举”,抓住当前生态环保工作中的重点难点问题,采取有力措施,攻坚克难,标本兼治,着力加以推进。

一是以五大专项整治为抓手,着力推进环境污染整治行动。今年以来,针对环境污染存在的突出问题,我们认真开展了五大整治:

重点污染源整治。严格按照总量指标,对全市831家污染企业实施排污许可证制度。加强对省、市重点污染源的日常监管,对重点排污企业实行在线监测或监控,所有运行的城镇生活污水处理厂均已安装在线监测。对不能做到稳定达标排放的283家排污企业下达了限期治理和限期改正书,并明确污染治理要求和验收标准,督促开展治理任务。

农业农村面源污染整治。不断探索和创新农业农村面源污染治理的工作机制,重点围绕规模畜禽、水产养殖污染的防治,市政府颁布了划分畜禽禁养区的通知,分批落实了“禁养区”内养殖场关停转迁工作,对9个规模化畜禽养殖场进行污染治理,大力推广农村能源生态新模式。通过沼气工程、净化过滤、加工有机肥和直接作肥料的形式,着力提高畜禽粪便综合利用率。安吉县采用工程措施启动了深溪河面源污染整治工作,为全国首创。

长兴蓄电池行业整治。市、县政府出台了《进一步整治和规范蓄电池行业的实施意见》等文件,市政府常务会议还专门听取汇报,进行研究。按照“提升一批骨干企业、规范一批达标企业、关闭一批作坊企业”的思路,划定了蓄电池行业禁办区、限制区和集中整治区,推动蓄电池行业规范有序发展。长兴县对铅酸蓄电池行业整治决心大,成立了以县主要领导为组长的专项整治领导小组,召开动员大会,以“四铁”精神强势推进;关停力度大,全县原有铅酸蓄电池企业175家,通过整治,关停了125家,减少了71.4%;治理成效大,督促企业全部安装废气、废水处理设施,污染物排放达到排放标准,39家企业领取了国家有关部门颁发的生产许可证。

区域环境污染整治。全市继续深入开展矿山整治工作,进一步减少了矿山数量,调整优化了矿山布局,废弃矿山生态修复、矿运道路硬化、码头整治等工作取得积极成效。吴兴区开展了铝合金行业整治,对17家铝合金氧化企业发出了环境监察通知书,督促企业完成了污水处理设施建设,依法关闭了治理不达标的企业。长兴县把xx年作为环境整治年,继续深化喷水织机行业、耐火材料行业等多项整治。另外,南浔区小化工整治、安吉县竹制品加工污染整治也取得新的进展。

居民饮用水源地整治。修订了《划分饮用水源保护区的规定》,发布了《关于加强饮用水源保护的通知》。开展了饮用水源地大检查,加大了对饮用水源的监测频次,切实加强取水口管理,特别是搬迁了中心城市西门船舶交易市场,对城西、城北自来水厂水源保护区控制范围内的船舶进行全面清理,确保饮用水源水质。通过对长兴县包漾河附近乡镇喷水织机的集中规划和治理,饮用水源水质得到明显的改善。

二是以创模、创园活动为抓手,着力改善生态人居环境质量。抓住创建国家环保模范城市和国家园林城市的契机,以项目为载体,大力夯实生态环保基础,努力营造“天蓝、地绿、水净、人和”的生态人居环境。加快截污工程建设,扩大了截污范围,中心城区生活污水处理率达到72.32%。以“水清、流畅、岸绿、景美”为目标,开展了“清河道淤泥、清河内网簖、清河内停靠船只、清沿岸违章建筑、清两岸垃圾”的“五清”大行动,实施了长兜港、旄儿港拓浚等工程,把河道变成了城市风景线。扩大了城镇生活垃圾收集范围,生活垃圾无害化处理率达到100%,医疗垃圾收集处置覆盖全市所有2302个医疗点。城市绿化工作进一步加快,仅湖州中心城区就新增绿化面积120多万平方米。

三是以监管能力建设为抓手,着力提高环境保护工作水平。

为推进对污染源的科学化、定量化、法制化管理,开展了大规模的排污口规范化整治,加快推进重点污染源在线监测工作,全市重点污染企业和污水处理厂已上在线监控监测设施46台套。加强环境质量监控能力建设,完成了省下达的水质自动监测站和空气质量自动监测站建设任务。出台了《湖州市环境污染和生态破坏突发事件应急预案》,健全了环境应急指挥系统,配备了毒性因子快速测报仪等一批应急监测设备,加强了环境应急能力建设。

(三)抓特色亮点

一是突出体制机制特色,不断创新工作模式。全市加大财政环保资金投入,建立了生态市建设资金,专项用于生态市建设项目补助。将平均污水处理费从每吨0.41元调整到每吨0.91元,基本理顺了治污价格机制。市区医院污水处理设施运行项目由专业公司市场化、专业化运行管理,被国家环保总局授予全国污染治理装置市场化运行示范项目。德清县率先建立了生态补偿机制,对承担水源涵养、生态林保护任务较重的西部乡镇实行财政保障型体制。安吉县加强了对生态建设的政策支持力度,建立了生态公益林利益补偿机制,生态资源可入股参与旅游门票分红,保障了林农经济利益,促进了生态公益林建设。

二是突出村庄整治特色,统筹城乡环保事业。以改水、改厕、改路、改线等为重点,深入实施“百村示范、千村整治”工程。建设了湖州开发区赵湾村等一批在全省具有典型示范作用的“环境美、设施全、人与自然和谐”的生态型村庄,省委、省政府曾多次来湖召开村庄整治现场会。在湖州开发区基山村建设了膜法水厂,为解决饮水困难山村居民饮水问题探索了一条路子,受到了国家有关部门的肯定。各地还积极探索农村生活垃圾和生活污水处理工作,在88个村开展了农村生活污水处理试点工作,72个村运用美国阿科蔓技术、湿地处理技术、接入工业污水处理站等方式处理农村生活污水取得成功。

三是突出优势产业特色,促进循环经济发展。结合我市纺织、建材等传统产业发展优势,以发展循环经济的理念指导新型纺织、新型建材、特色机电、医药化工四大先进制造业基地建设。编制了全省第一个循环经济发展规划,出台了《关于工业发展循环经济的指导意见》,启动了“ 3911”工程,围绕大力推进节能降耗、全面推进清洁生产和资源综合利用3大任务,提高纺织、建材等9大行业资源循环利用水平,组织100家企业实施清洁生产方案,实施100个循环经济重点项目。安吉县在发展竹产业中,做足循环经济文章,初步形成了从竹根到竹叶的系列开发产业链,对竹子原材料、废料实行全面综合利用,产品开发已形成食品、建材等5大系列700多个品种,以1%的产竹量创造了全国20%的竹业产值。加快淘汰落后的生产力,今年已淘汰水泥机立窑41座,减少粉尘年排放量近2万吨,减少二氧化硫年排放量2400多吨,而且腾空了大量土地和用电量,为生态工业发展让出了发展空间。

(四)抓执法监督

一是坚持末端治理与源头控制相结合。开展了百日环境污染大整治,仅市环保局就出动执法人员965人次,检查企业295家次,立案查处企业21家,限期改正8家,警告7家。严把建设项目审批关,实行环保审批一票否决制,从源头上控制高能耗、高污染项目建设,今年以来共否决了不符合环境保护要求的项目73个。出台了《湖州城区“六小行业”管理办法》,对餐饮、娱乐、加工等行业实施集中办公、联合会审制度,从源头上解决环境污染扰民问题。

二是坚持专项整治与长效管理相结合。在开展一系列专项整治的同时,建立健全长效管理制度。注重日常管理,通过白天查、夜间查、面上查、重点查、突击查、回头查、守候查多种手段,进一步健全了日常巡查制度,加强了对企业排污的监管。强化企业环境保护的主体意识,开设厂长经理环保培训班,把环保管理融入企业管理,增强了企业遵守环保法律法规的自觉性。

三是坚持部门执法与群众监督相结合。在环保、水利、林业等部门切实履行职责、严格执法的同时,努力调动群众参与环境保护的积极性、主动性。向社会公布了12369环境投诉热线、2399866“创模”工作热线,进一步畅通了群众环境投诉渠道。建立了一支608人的市容群众监督总队,对市容市貌进行监督。

(五)抓氛围营造

一是依托宣传媒体造势浓氛围。按照生态建设要做到“广播有声,报纸有文,电视有像,单位和公共场所有宣传品”的要求,向各新闻媒体、社区、文化、教育等主管部门下达了宣传报道任务。在市各大新闻媒体开办了环保专栏,定期编发了生态市建设、“创模”工作简报,在街道、社区以宣传栏、黑板报等形式加强了环保宣传。配合中华环保世纪行、母亲河千里行等大型环保宣传活动,各级各部门普遍加大了对生态环保的宣传力度。

二是依托创建活动乘势浓氛围。以推进国家环保模范城市、国家园林城市创建活动为契机,进行了有声势、有力度、有深度的宣传发动,建立了全社会参与、支持创建活动的工作机制。开展了绿色家庭、绿色社区、绿色饭店、绿色医院、绿色企业和“保护母亲河”号等创建活动,增强了群众参与创建的积极性。

三是依托督查检查借势浓氛围。按照“年初有部署、年中有检查、年底有考核”的要求,市委、市政府在加强工作检查、督查的同时,积极支持人大代表、政协委员对生态市建设和环境保护工作的督查、视察,认真配合国家、省有关生态环保的检查和督查,有力地推动了生态市建设和环境污染整治工作。

二、各项目标责任制完成情况及存在的问题

(一)生态省建设工作

对照xx年度生态省建设工作任务书的要求,我市一类目标考核内容已全部完成。全市没有发生因监管不力、失职渎职造成的重特大环境污染和生态破坏事件及百人以上恶性环境污染群访事件。全市已落实生态建设专项资金2741万元,大大超出省政府提出的不得少于地方财政支出0.15%的要求。长兴蓄电池行业完成环境重点监管区污染整治任务,已通过市级核查验收。德清漂莱特公司也已完成污染治理,污染物排放基本做到稳定达标。

二类目标考核内容完成情况较好,基本达到考核要求。环境质量保持基本稳定,空气质量达到国家二级标准,优良率为93.7%。地表水环境功能区水质达标率达到61.2%,地表水交界断面水质达标率为73.3%。xx年全市各主要河流(段)ⅲ类水水质达标率为71.4%。生态县区、生态乡镇、生态村建设进一步加快。以规划为指导,全面形成市、县区、乡镇、村自上而下的创建体系,特色明显。在去年成功创建1个全国环境优美乡、5个省级生态乡镇的基础上,今年已组织12个乡镇申报全国环境优美乡镇,其中7个已由国家环保总局组织核查,15个乡镇申报省级生态乡镇,其中10个已由省环保局组织核查。安吉县力争明年跨入全国第一批生态县行列,德清县可望在xx年前完成生态县创建工作。加快生态村创建工作,在全省率先制定市级生态村建设标准,结合“百村示范、千村整治”工程,以生活污水治理和生活垃圾集中处置为重点,成功创建23个市级生态村。全市农村生活垃圾收集率达52.6%,超额完成省考核指标75%。大力推进清洁生产审核和iso14000认证。目前,全市有25家企业完成清洁生产审核,超额完成省考核指标19%,有50家企业通过iso14000认证,超额完成省考核指标47%。

(二)“811”环境污染整治行动

对照xx年度浙江省环境污染整治目标责任书和xx年度浙江省环保基础设施建设及规模化畜禽养殖场污染治理目标责任书的要求,主要工作:一是加强基础设施建设,顺利完成2个水质自动监测站、2个大气自动监测站、21个集镇垃圾中转站的建设;二是加强重点区域、重点行业整治,除开展长兴蓄电池、德清漂莱特公司污染整治外,还组织开展了吴兴区印染行业污染、南浔区旧馆镇有机玻璃加工企业污染、长兴县喷水织机污染、安吉竹制品加工污染等专项整治,有效控制了局部区域环境质量恶化的状况。三是推进农业面源污染治理,基本完成9个规模化畜禽养殖场污染综合治理工程。大力推广农业能源生态新模式,规模化畜禽粪尿综合利用率达到88.5%。

(三)省、市人大环保执法跟踪检查整改情况

市政府高度重视省、市人大环保执法跟踪检查整改工作,在去年进行认真整改的基础上,针对省人大提出整改重点,今年年初又对全市的环境污染问题进行了深入的梳理,进一步细化分解了42个整改目标。各地各有关部门紧紧围绕工作目标,加快制定并落实工作措施,确保各项整改及时到位。目前,省、市人大环保执法跟踪检查涉及的长兴蓄电池行业污染、德清漂莱特公司污染、矿山企业污染、南浔区旧馆镇有机玻璃加工企业废气污染、德清新市污水处理厂未投入运行等重点问题,都较好地完成了整改任务。矿山整治工作在去年关闭88家矿山的基础上,今年新关闭矿山28家,累计完成矿山复绿工程37个,中心城区仁皇山、堂子山、肖王山治理复绿工程已全面完成,极大地改善了城市周边环境。南浔区旧馆镇有机玻璃加工企业废气污染整治,按照“完善规划、控点减量、提升工艺、达标排放、强化管理、确保安全”的要求,将192个加工点集中到25个集中加工区进行生产,较大地改善了周边空气环境质量,目前已邀请省有关部门进行监测验收。德清县新市污水处理厂管网工程建设进展顺利,年底完成总管接入工作,启动试运行。

(四)妥善处置相关群体性事件专项工作和国家六部委环保专项整治督查整改工作

认真贯彻落实《浙江省治理环境污染妥善处置相关群体性事件专项行动方案》,对列入省级重点督办的4个环境污染纠纷案件和3个存在环境污染纠纷隐患的案件,深入调查研究,落实相关措施,妥善进行了处置。同时,在全市开展了可能因环境因素引发群体性事件的排查工作,对排查出的13个环境隐患,由市委、市政府领导牵头负责,分片包干落实整改措施,有效遏制了可能出现的苗头性事件。认真组织开展“整治违法排污企业、保障群众健康”环保专项行动,加大对重点区域、重点行业、重点企业以及水源保护区巡查和突击检查力度,组织巡查企业1005家次,严厉地打击了违法排污企业,有效地遏制了环境污染反弹的现象。今年以来,全市共接到人民群众反映环境污染问题投诉781件,来信来访27件。群众环境信访件处结率和反馈率均达到100%,群众满意率达到95%以上。

在充分肯定成绩的同时,我们也清醒地看到,对照生态省建设等各项工作的要求和广大群众的期望,我们在实际工作中还存在不少亟需解决的深层次问题:一是环境形势依然严峻,特别是河流总体水质呈下降的趋势,环境污染治理与控制的任务繁重;二是产业结构调整、生态经济发展工作还有待于进一步加强;三是农业农村面源污染治理难度较大,缺乏成熟治理技术的支撑;四是环保基础设施建设跟不上经济社会发展的要求;五是群众对环保工作的要求越来越高,环境投诉呈不断增长趋势;六是环保能力建设、队伍素质和环保执法力度还需进一步加强,等等。对于这些深层次的问题,我们必须勇于创新、攻坚破难、扎实工作,不断加以解决。

三、下一步工作打算

(一)落实科学的发展观,推动经济社会可持续发展。以科学的发展观统领“十一五”期间的生态建设和环境保护工作,把环境保护放在更加突出的位置,坚持“一把手”亲自抓、负总责,分管领导具体抓的工作目标责任制。组织实施《湖州市环境保护“十一五”规划及xx年远景规划》,全面实施生态市建设规划,完善有关政策措施。

(二)着力解决突出环境问题,推动人与自然关系和谐。以构建和谐社会为目标,坚持环保专项整治和日常监管相结合,加大执法力度,切实解决群众反映强烈的环境污染问题,特别是要强化对饮用水源地、食品生产基地的环境保护。加强污染源的长效管理,强化对排污企业的监督检查,全面推行在线监控自动化。要通过12345市长热线、领导下访、下基层征求意见等,进一步畅通群众环保诉求渠道,及时解决群众关心的环保热点问题,不断提高群众对环保工作的满意率。提高处置环境污染和生态破坏突发事件的能力,防范和化解因群众环保诉求而引发群体性事件的隐患,维护社会稳定。

(三)切实转变经济增长方式,推动环境友好型、资源节约型社会建设。按照建设资源节约型、环境友好型社会的要求,不断调整优化产业结构,坚定不移走新型工业化道路,大力发展循环经济,积极推进生态工业园区建设。推进节能节水节地节材工作,加强资源综合利用,完善再生资源回收利用体系,全面推行清洁生产,形成低投入、低消耗、低排放和高效率的节约型增长方式。全面实施排污许可证制度,确保排污总量控制在国家、省下达的指标内。狠抓源头控制,严格执行建设项目“环境影响评价制度”和“三同时”制度,做到不该批的项目坚决不批,实行环保审批一票否决制。

(四)推进环保事业统筹发展,推动社会主义新农村建设。要抓紧实施城镇环保基础设施建设项目,特别是在建的城镇生活污水处理厂要加快建成运行。加快截污管网建设步伐,提高生活污水的截污率和处理率。建设工业危险固废处置中心和中心城区生活垃圾综合处理厂。加快32个市级环境优美乡镇的试点建设,同时结合“百村示范、千村整治”工程,推进113个生态示范村建设。抓好农业农村面源污染防治,力争有大的突破。

(五)促进体制机制创新,推动污染防治工作再上新台阶。及时研究新情况,解决新问题,总结新经验,不断完善水污染防治运行机制。加大政策扶持力度和财政投入力度,开辟环保基础设施建设的多元化投资渠道。建立和完善生态补偿机制、治污价格机制、有偿排污机制。推进环保设施的社会化、企业化和市场化运营。

环境整治个人工作总结(篇3)

为进一步提升我县城市品位,改善城乡居民生活环境,优化经济发展环境,促进旅游产业上档升级,根据市委、市政府安排,结合我县实际,经研究决定,在全县范围内集中开展城市环境综合整治活动。

一、指导思想

坚持以人为本,全面贯彻落实科学发展观,按照市委、市政府提出的实现环境优美、管理优化、秩序优良、服务优质和形象、品位提升的“四优一提升”工作目标,全县动员、统一行动,通过集中整治,促进城区交通秩序、市容环境、景区环境得到大改观,让老百姓在短时间内感受到身边的明显变化,促进我县对外开放和经济社会又好又快发展。

二、总体要求

(一)工作重点。针对我县今年城建工程多、拆迁任务重的特点,进一步加强城市管理,集中精力,突出重点,高标准、高质量抓好县城区、明星镇关内五村和九个社区、主要旅游景区景点、108国道过境段以及胡村集镇、范村集镇的综合整治工作,特别要抓好城区内主要街道乱摆摊设点、出租车、公交车乱行乱停、垃圾乱堆乱倒、店外乱摆乱占、违章建筑乱搭乱建等方面的整治工作,全面清理整治城镇面貌“脏、乱、差”现象,规范完善城市管理体制,增强我县的影响力、竞争力与亲和力。

(二)工作目标。通过对重点区域的综合整治,突出*

地方特色和文化特色,初步实现县城区净化、美化、绿化、亮化和交通畅通的“四化一畅通”要求。

(三)工作要求。对确定的整治工作任务,各有关部门和相关乡镇都要制定实施方案,分解目标责任,细化工作计划,全力抓好落实,确保每一项工作收到实实在在的效果,绝不能虚于应付走过场。

三、具体任务

(一)清理违法占地,拆除违法建筑和过期临时建筑。要对城区范围内影响城市规划的违法占地行为进行清理,对影响城市规划的各类违法建设进行清理拆除,重点清理拆除2007年城建重点工程建设改造区内的违法建筑物、构筑物,侵占道路、绿地、人行便道和压占管道、道路红线的各类违法建筑、临时建筑。同时,要严格控制,杜绝产生新的违法占地和违法建筑。对没有办理“一书(建设工程选址意见书)两证(建设工程用地规划证和建设工程许可证)”的建设行为要进行处理。

(二)建设集贸市场,规范马路市场。加快年初县委、政府确定的城西农贸市场、延风小商品市场、旧财政局和木制厂一线商业步行街建设工程的进度。进一步加强现有市场的管理,对全县划定范围内的马路市场按照“按区规范,划线入区”的要求加以规范,严格检查。县城主干道严禁占道经营,对次干道经营进行严格控制,对小街巷的占道经营实行规范化管理。

(三)整治街容市貌。在城区范围内开展主干道临街建筑

立面整理工程,主干道所有建(构)筑物立面都要按照谁拥有、谁负责的原则进行整理,对临街商业门店牌匾和户外广告及各类小广告要进行规范和清理,对临街商店的店外店经营进行清理和整顿,通过整顿,使建筑立面美观,各类广告牌匾规范统一,设置有序。同时,加强对街头食品摊点和卫生监督管理;加强对工业噪声、建筑施工噪声、社会生活噪声污染的监督管理;加强对生活垃圾和建筑垃圾的倾倒管理,做好城区道路保洁工作,不断扩大城区清扫保洁面,保证城区及城乡结合部无垃圾、无杂物。

(四)整顿道路交通秩序。要合理利用道路资源,科学设置交通信号和各类交通标志。要加强对各类车辆违法占用道路停车的治理,加强对“三超”(超载、超重、超高)车辆的治理,确保道路畅通,特别要加强对城区公交车和出租车乱停乱行的管理。

(五)综合整治景区景点周边环境。要对各景点景区、星级饭店开展卫生专项检查;要以诚信经营、规范市场为内容,进行旅游经营环境整治,对旅游经营场所实行明码标价,打击黑社黑导及无照经营、强买强卖、欺诈游客等行为;以提升服务水平为目的,进行旅游服务环境整治,对宾馆、饭店、购物点进行规范和管理。

(六)对108国道进行综合整治。108国道整治要以建设一流文明样板路为目标,以“三化”建设为手段,对公路生产经营场所进行拆迁整合,建设服务区;对公路进行标准化建设,完成对公路绿化美化的任务,实现通道绿化的完善和

提高;严格规划管理,杜绝公路两侧50米范围内再建任何永久性建筑。

四、时间安排与工作步骤

城市环境整治工作是一项长期的工作任务,必须逐步建立起比较完善的城市环境综合整治长效机制。今年集中整治的时间为7月23日至10月31日,分三个阶段推进。

(一)组织发动阶段(7月23日一7月25日)。各有关部门要完成各自整治工作的摸底调查,分组制定组织实施方案,在此基础上召开动员会,深入发动,广泛宣传。

(二)集中整治阶段(7月25日一9月21日)。相关乡镇和县直有关部门,要按照环境综合整治的总体目标和任务要求,集中力量,超常规工作,大力度整治,大干30天,在8月26日农大百年校庆前,完成大学路、北顺城街、西北外环道路的路面铺设,完成108国道过城路路面整修,绿化、美化初见成效,全部在建工程实现围档作业,使城市面貌发生较大的改观。通过近两个月的时间,全面完成各项目标任务。

(三)巩固提升阶段(9月22日一10月31日)。要对整治工作进行回头看,查遗补缺,巩固整治成果,并健全完善长效管理机制。县环境综合整治领导组要对相关乡镇和各部门的整治情况进行考核验收,对成绩突出的予以表彰奖励,对工作不力的予以批评惩戒。

五、组织领导机构

为加强组织领导,实现整治工作的全程控制和指挥,县

政府成立“*县城市环境综合整治工作领导组”,领导组下设办公室和七个工作小组(具体成员名单和主要职责附后)。

六、保障措施

(一)切实加强领导,转变工作作风。相关乡镇和各专项整治小组都要根据本《实施方案》的要求,结合各自工作职责,制定具体的、可操作性强的工作方案,报县综合整治工作领导组办公室,在综合整治工作领导组的统一领导下,各司其职,各尽其责,创造性地开展工作。要按照“转变作风狠抓落实年”活动的有关要求,严格落实层级领导责任制,改进工作作风。相关乡镇、各责任单位的主要领导对职责任务落实承担第一责任,要深入一线、率先垂范,了解实情,协调解决问题。

(二)广泛宣传发动,营造浓厚氛围。营造正确的舆论导向,集中力量、集中主题、集中时段宣传城市环境综合整治的重要性、必要性。要大力宣传进行城市环境综合整治的工作措施,大力宣传综合整治对改善城市形象和城县居民生活环境的意义,大力宣传综合整治过程中涌现出的好人好事,大力宣传综合整治后城市的新面貌新景观;要公开曝光一批整治工作开展不力的问题和影响城市形象的不规范行为。

(三)完善规章制度,建立评价体系。领导组办公室要建立健全工作目标、责任人和检查、评价、考核工作制度,落实重大问题及时报告制度。各专项整治小组要制定整治的标准,按照标准,严格实施,县政府将定期不定期组织督促检查。

(四)坚持以人为本,扩大公众参与。城市环境问题直接关系到广大城镇居民的日常生活。相关乡镇、县直各有关单位要从积极解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题入手,注重广泛了解社情,听取民意,关注民生,增强工作的主动性、前瞻性、针对性、实效性,切实解决好热点难点问题。要高度重视信访工作,积极拓宽渠道,广泛收集群众的举报投诉,认真落实各项防范措施,超前化解各类矛盾,把好事做好、实事办实,力保整治成功,社会稳定。

(五)积极探索创新,完善长效机制。要把整治工作作为攻克城市管理难点顽症的过程,作为提升城市管理水平的过程,作为探索创新城市管理路子的过程。要创新机制,巩固和提高街巷卫生保洁水平;落实巡查制度,加大巡查督查工作力度,及时发现纠正各种违章违规行为;严格落实责任制,对重要地段和交通干道实行定人定责定岗管理,巩固整治成果,把城市管理纳入长期化、制度化、规范化的轨道。

环境整治个人工作总结(篇4)

全域提升“一盘棋”,着力提升村庄颜值;凝聚合力“一股劲”,持续提升乡风文明。近年来,江苏省苏州市相城区黄埭镇黄埭镇扎实开展生态宜居美丽乡村示范镇建设,着力提升公共服务质量,建设休闲设施,从精神文明、村民自治和人居环境等方面不断深耕细作,相关工作取得明显成效。

全域提升“一盘棋”提升村庄颜值

为做好生态宜居美丽乡村示范镇建设工作,黄埭镇建立“党政主要领导亲自抓、分管领导具体抓”的工作机制,形成上下联动,比学赶超的良好工作氛围。各村(社区)落实村(社区)两委人员分片包干责任制,包干到自然村和村域,推进和落实各项整治清理工作。健全检查监督制度,完善考核办法,将责任落实到村(社区)每个工作人员头上,奖惩激励见事见人,树立鲜明用人导向。

持续优化提升冯梦龙村规划建设,辐射带动周边旺庄村、西桥村,连点串线,形成冯梦龙片区特色康居示范区,努力打响“耕读梦龙”乡贤文化,建设“诗意田园”美好生活。其间,各村基础设施提升全域覆盖,侧重于大力解决群众急需的出行道路、照明路灯、停车、厕所等问题。积极推进河道治理,制定“一河一策”治理方案,疏浚河道23条,整治劣V类水体48条,全面消除劣V类水体。精准制定污水管网检修整治方案,农村生活污水整治零星工程竣工。同时,黄埭镇将“美丽菜园”“美丽庭院”建设与农村人居环境整治、美丽乡村建设有机结合,持续提升人居环境,增强群众幸福生活指数和满意度。

凝聚合力“一股劲”提升乡风文明

黄埭镇统筹抓好农村人居环境整治工作和垃圾分类管理、卫生保洁管理、公厕建设、市容市貌管理、道路绿化养护等工作,进一步提高全镇全域环境精细化管理水平。建立农村人居环境长效机制,全面开展美丽宜居村庄建设、村庄清洁、农村“厕所革命”、村容田貌提升。成立巡查小组,每月对自然村整治情况巡查全覆盖,通过每日巡查、问题总结反馈,督促整治推进,跟踪落实整改,真正实现全域人居环境常态化、长效化、规范化。

与此同时,黄埭镇全面提升新时代文明实践阵地质效,深化文明村镇创建活动,加大文明单位和村镇结对共建。加快推进农村移风易俗,加强公益性殡葬设施建设,遏制重殓厚葬陈规陋习,简办各类红白喜事。不断丰富“红色引擎”党建品牌内涵,推进机关党建“强基”工程、乡村振兴“加速”工程等。

此外,黄埭镇还推出“梦龙积分银行”,树立“正向激励和反向惩处”的导向,将年度最终积分与文明家庭、星级文明户等评选挂钩,将村庄环境卫生要求纳入村规民约,激发群众参与基层治理的积极性和创造性。相关单位还多次召开村民代表大会,群众积极献计献策,主动配合村庄整治和改造,真正做到“群众事群众议、群众事群众定”。

环境整治个人工作总结(篇5)

    ****年西城区环境整治重点工作在区委、区政府的领导下,年初确定了整治方案、建立了台帐、落实了责任分工,区长分别与十个街道办事处、17个职能部门主要领导签定了工作目标领导责任书。目前,11项在全市列帐的环境整治任务,基本全部完成。sO100    一、市级重点整治项目——即白云观街、白云路及周边环境综合整治白云观地区环境综合整治是市政府为民办的60件实事之一,也是全市重点整治项目之一。在区委、区政府领导的高度重视下,成立了以副区长为组长,各有关职能部门主管领导参加的领导小组,制定了整治工作方案,确定了各自的责任分工。全体工作人员在进行了大量前期调查摸底工作的基础上,每周一小调度会,每月一大调度会,进行研究磋商,大家齐心合力,共同攻克难点,特别是在“非典”期间,大家克服困难,加班加点,不辞辛苦,深入细致的做好每家每户的动员和宣传工作,针对这一地区居民居住条件差、下岗职工多、家庭生活困难多,弱势人口多的问题,逐户逐人分析情况,将问题分解到每个工作小组和工作人员,落实责任,重点做好下岗无业人员的工作,得到了居民的支持和理解,在街道、城管大队、交通、房管、园林、环卫等部门密切配合下,没有一户因拆迁问题上访,从而保证了拆迁工地的稳定。目前已完成拆迁20550平方米,拆迁资金达1.8亿多元,其中居民270户,拆除房屋378间,8060平方米,拆迁产权单位12个,105个商业门店,12490平方米,同时还拆除违法建设和过期临建292间,5020平方米,清运垃圾渣土25000余吨。完成了白云观前街、天宁寺两条道路的6条市政管线入地,铺柏油路6160平方米,便道8880平方米,石材道路2510平方米。    二、区级十项重点整治项目    (一)太平桥大街及全国政协周边环境整治    全国政协周边环境配合太平桥大街改造进行综合整治,拆迁单位6个,2420平方米;拆迁居民136户,4080平方米;拆除违法建设80平方米。政协广场占地面积10143平方米,该广场的建成,既可保障全国政协召开重要会议期间大部分车辆的停放,也为举办大型活动、附近居民休闲健身娱乐提供了一个很好的场所,同时能够改善城市中心区的生态环境。沿广场周边种植了大量的常绿树、花灌木,局部种植花草。整个广场的绿化覆盖率达到65%。广场铺装材料选用透水砖辅助少量石材。广场总体色调为灰色,与周边城市环境保持了自然和谐。    (二)马甸裕中西里环境整治    马甸片林绿地整治工程,区政府投资1900余万元,于今年6月份开工,10月底完工,是一座集休闲、观光于一体的开放型公园,总面积达44730平方米。公园建设工程完成铺装9065平方米,水池1279平方米,景廊工程196平方米,玫瑰园温室工程690平方米,玫瑰园酒吧工程350平方米;种植各类树木2508株,月季6880株,,绿篱1215株,色块33800株,宿根花卉1100株,铺草11500平方米;外弃渣土6157立方米,外借土13100立方米,拆房1021立方米;园内安置路灯109个,路椅84个,垃圾桶36个。    (三)什刹海周边十五条胡同旅游景点环境整治    为了整治旅游景区周边环境秩序,按照林铎区长提出的整治要有突出的“亮点”无明显的“败笔”的要求,什刹海周边十五条胡同的整治遵照既要体现历史形成的古都风貌而又不失现代文化韵味的原则,由厂桥街道牵头并投资130万元,从4、5月份入户摸底调查,6月初开始拆违及整治工作。在对原有建筑进行修缮的同时,保留台阶、条石、门墩等一些古老的建筑符号,墙面粉刷以灰调为主,每个细节尽量使用了北京地区传统材料、工艺和做法进行修缮。本次整治共计整修墙面4492.4平方米,墙体粉刷16971平方米,修整路面7026平方米,拆除违法建设236处、1301.5平方米,修整门头、台阶169处,新建改建花坛26个、148平方米,清理渣土垃圾86吨、大件弃物12卡车。    (四)陟山门地区环境整治    陟山门街历史文化保护区环境综合整治项目的详细规划,通过了专家论证和评审,区政府投资2800万元。完成了拆除违章建筑615平方米,拆迁单位建筑600平方米,居民21户,463.6平方米,9月底前市政管线、道路铺装、外立面粉饰、绿化美化工作基本完成。    (五)天意市场周边环境整治    天意市场周边环境进行整治,是为了与阜外大街及附近单位大厦、居民小区整体环境相协调。阜外办事处为此项工程投资10余万元,目前已完成拆除违法建设54间,860平方米,完成路面铺装400平方米;砌墙292.6平方米;清理无照商贩20摊;拆除户外广告16块;清理卫生死角4处。经整治后,使天意周边市容环境大为改观,得到了附近居民的赞扬。    (六)三里河东路环境

工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集整理《环境个人工作总结模板2500字合集》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“环境个人工作总结”专题。

"环境个人工作总结"延伸阅读