勤工助学工作总结
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勤工助学工作总结【篇1】时光匆匆,光阴似箭,12月转瞬即逝,一年的勤工工作也马上结束。在12月的工作中,我部积极完成日常值工作,认真监督各方面会议活动情况,热情配合各部门及学院主席团活动,经大家总结讨论分析,现作出以下总结:
一、工作所得
在刚刚逝去的一个月里,对我们部门来说是忙碌的一个月,在部门成员齐心协力下,我们基本上顺利完成了这个月相应的工作。虽然很累,但有收获,为同学们争取到了利益,还是让我们觉得欣慰。
1、部门内制度的制定和管理
①明确部门的服务宗旨:以人为本,以身作责,以关心服务为主,切实提升到精神世界,多与贫困生交流、了解,并及时随地的提供力所能及的帮助;②具体制度的明细化、定量化,在工作中开始制定一年的勤工工作手册,切实指导我部门下一年的全面工作开展
2、岗位日常管理工作 照常进行,部门日常的岗位管理工作在逐步进步和完善。这个月勤工岗位管理上有了新一步的进展,工资表的制作,岗位同学信息的核对,卫生工具的管理,卫生通报表的改进,还有勤工助学岗位建立qq群想法都以一一实现。岗位工具管理也进一步落实。另外还要做好学期末勤工助学岗位的坚持,保障勤工助学岗位的有始有终。
3、奖助后期工作 另外为进一步保证助学金发放的成功率,部门人员借学院班长团支书会议收集并核对了学院获助学金的相关信息(姓名、学号和银行账号)但是由于信息纰漏,我院还是有一些奖助学金未发放成功的情况,现已落实改正并准备第二次发放。
4、棉衣发放 棉衣发放是学校为那些家庭特别困难的同学所开展的“送温暖,送爱心”的活动的一个部分,具体流程如下:(1)大学资助办召开全校会议,分配各学院相应的名额(2)学院从各个班级中汇总了棉衣资助的特困生。(3)在化工楼由勤工部统一组织,黄老师出席棉衣发放仪式。将棉衣发放到同学手中。这项切实给家庭经济困难的同学带去了温暖,体现了我校对贫困在校学子无微不至的关怀。
5、年度付息工作 学校年度付息工作继续开展至全面结束。经过大家积极配合努力工作,我院完成了大部催付息,只有少部分难以联系的同学我们将在后期继续联系。我们会尽力做好我们能做的,
查看更多>>2024.06.19 勤工助学工作总结
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勤工助学个人工作总结 篇1xx年下半学期,勤工助学中心在学校领导、老师的关心指导,在院大学生自管会学生干部的帮助,在全体“勤工人”的努力下,遵守学校各项规章制度,贯彻学校主题教育月精神,落实中心在本学期初制定的《勤工助学中心二00九年下半学期工作计划》,中心各项工作取得较大的成果,现主要分三项做出总结。
一:介绍兼职工作方面
时间(月/日)
工作内容及事项负责人
人次
收入(元)
2.2
发传单(李锦龙)
1
35
3.13
发传单(李锦龙)
1
45
4.11
锦绣国际家具城兼职(张周)
2
70
4.10—12
罗马假日宣传员(安乐龙)
9
270
4.11、18/5.9、10
网通公司宣传员(朱以慧)
13
375
4.11、12
淮安空调城发传单(朱斌)
5
150
4.11、12
卫岗牛奶促销/楚州区(朱以慧)
10
450
4.11、12
翔宇乳业(李锦龙)
3
90
4.18、19
罗马假日宣传员(安乐龙)
24
611
4.18、19
淮安空调促销员(李锦龙)
7
325
4.25、26
淮安空调城发传单(李锦龙)
13
580
4.25、26
卫岗牛奶促销/市区(朱以慧)
130
6000
5.1
缤纷鲜花店送花(朱斌)
2
60
5.11
拉迷移门衣柜(赵俊杰)
31
1024
5.1—3
淮安同仁养生堂发传单(张周)
19
760
5.1—3
美的家电促销(朱斌)
19
760
5.1—5.10
瑞士手表促销(张文)
50
4000
5.1—5.3
拉迷移门衣柜(赵俊杰)
67
2410
5.1—5.3
卫浴发传单(殷春光)
3
120
5.1—5.3
广告公司发传单(李锦龙)
2
150
5.17、23、24、28、29、30
拉迷移门衣柜(赵俊杰)
21
936
总计
432
19221
以上是中心为同学介绍的兼职工作的详细表单,共计432人次,共为同学带来收入19000余元,另外还给同学介绍家教7份。并且我中心与网通淮安分公司、南京卫岗牛奶有限公司、上海拉迷门业有限公司、罗马假日婚纱摄影、
查看更多>>2023.11.02 勤工助学工作总结
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勤工助学个人工作总结【篇1】工作总结
我于今年被任命为勤工助学部副部长以来,按照社长部长的指示,围绕社团的总体目标和工作重点,根据社团的安排,在其他同学的积极配合下我部开展了以下工作:
一、积极参加社团活动。在今年爱心宿舍启动仪式前后,我部为仪式的顺利召开准备了大量工作,帮忙申请教室,邀请老师参加仪式,为活动拍照留念,在活动过程中积极配合其他部使活动圆满成功在我社举办的演讲比赛中我部也取得佳绩。
二、积极做好沟通协调工作。我部在今年开学半年期间开过几次部门例会,在例会的过程中大家都互相熟识,并在开会的过程中把本部门的职责安排到个人。
三、积极参加爱心宿舍活动。我部在本学期以来积极参加我社的爱心宿舍活动,多次到宿舍去收废瓶子、废报纸等物品,为我社爱心宿舍活动争光添彩。
四、强化我部管理制度的执行和完善工作。一是根据我部每个人的具体情况安排工作,责任到人。二是认真监督和督促每位部员对社团各项管理制度、规章制度、活动职责的执行。三是及时指出和纠正在制度执行方面的不足;四是每次才全体例会完我部都会开部门例会,确保社团任务圆满完成。
五、在运动会期间积极组织人员参加社团摆摊活动,并积极组织同学消费,为社团创造财富。
工作中存在的不足:
一、部门之间沟通不足,有些工作需要多个部门协调合作因为大家不熟识而使工作不到位。
二、社团归属感不足,部员在面对自己的职责时互相推诿,出了问题是幸灾乐祸,没有觉得伤心难过。
三、社团组织纪律性不强,社员不遵守规章制度也没有大的处分,使大家觉得社团纪律散漫。
以上是我对这半年来我部的工作总结,其中有令人满意的地方,也有做的不足的地方,我部会在以后的工作中总结改进,在学习中不断前行。
工作计划
一、我部在下一学期积极配合社长部长工作,在平时的例会、活动中积极参与。
二、遵守社团的规章制度,对旧部员参加活动不积极,考勤不好的部员予以开除的处分。
三、积极组织部员参加部门活动,在增进大家感情的同时增加部门的凝聚力。
四、下学期纳新阶段部员积极配合社团的意志,在行动中不打折扣,给新生做好表率。
对社团建设的一
查看更多>>2023.08.01 勤工助学工作总结
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勤工助学工作总结【篇1】只能说我进入了勤工助学部,是因为我们很有缘。当初选择学生会部门,事实上我对各种部门的工作的了解不多,只觉得进入学生会肯定有用,对自己会有很大的帮助,可以提升自我工作能力。
记得刚开学第一天,学生会的学姐学长们辛勤忙碌的背影是多么地令我感动,同时我也心生向往,我觉得这种精神是伟大无私的,基于这样的崇拜我更坚定了要加入这个大家庭的决心,最终我被勤工部看中了。
第一次开会,让我有点迷惑,学长告诉我们勤工外联不分家,也就是说其实勤工部相当于外联部,而外联部又相当于勤工部,所以我们的成员有很多,也因为是试用期一共有五十多人,人数之多令人叹为观止。
第二次开会,我才真正地明确地知道本部门是干什么的,拉赞助+找勤工岗位,事实上据我所知,是一拉赞助为主的,听到拉赞助,我当时的心情是既期待有恐慌的,因为曾经我认为拉赞助是一件极其光荣的事儿。但其实不然........
第三次开会,部长副部长们对我们进行拉赞助培训,所谓的培训是告诉我们一般去哪里找商家,可以帮商家做什么什么,要收多少钱等等。因为即将要开展校运动会,时间很紧急,于是我们就边干边学习。学姐学长们希望我们能够多多得到锻炼,自己成长,所以决定让我们自己出马,然后又不懂的再向他们请教学习。
第一次进到店里,我不是主要说话的那位,但也生涩地插上那么几句话,也说得有头有尾,表面上很镇定,慢慢地也习惯了的。店家们也总是很聪明地一眼就看清我们的来意,他们最关心的是价格,这点是最重要的,很多时候他们需要考虑,一考虑就是几天,实在很折磨人,更让人讨厌的是要写策划书。
第一次写策划书。以前从来没有见过,也不知道怎么写,当时因为时间很紧急,就拿了学姐以前做的策划直接把商家名称给改掉,因为不是自己写的所以最后做出来也没多大成就感了,但也花了一晚上,真要命。第一次亲自写一份策划书花了我两天的时间,什么可行性分析,活动方案,预算方案,我使劲地想,拼命地想,花了我多少脑细胞呀,最后商家只看了一眼只说了其中的一项,主要的还是价钱问题,这让我极其地反感,她不知道我花费了多少心血在里面,最终叹了很久之后还是以失败告终了,不过这也是很
查看更多>>2023.07.22 勤工助学工作总结
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2023.05.30 勤工助学心得体会