化工工作总结汇编13篇。
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化工工作总结 篇1
6月份以来运输专业各队组,扎扎实实开展标准化工作,深入贯彻抓安全质量标准化就是抓安全生产的理念,坚持向质量要安全,严格监督落实,突出重点,以点带面,切实提高了运输专业标准化工作水平。具体情况如下:
一、明确责任,完善制度,保障安全质量标准化工作全面开展
为保障安全质量标准化工作的进一步提高,6月份运输队认真对全部人员进行了分工,明确了责任,形成了从领导干部到职工层层负责的标准化责任体系,为搞好质量标准化工作提供了组织保障。
二、加强检查,精细管理
运输专业点多面广,现场管理至关重要,因此运输区对检查人员制定了严格的检查要求,要求每月跟班2次,针对不同的检查地点,对检查的内容专门出台规定,做了详细的要求,加强检查力度,确保排查隐患不留死角。突出重点,以点带面。
六月份,运输系统以轨道质量、设备维护、精心组织生产为抓手,全面推进了安全质量标准化工作。
在轨道运输方面,我们狠抓轨道质量,加强小巷、斜巷运输管理。全月在东巷整道300余米,并对东大巷水沟进行全面的清理,保证运输安全。在小巷运输方面,对于绞车、轨道安全设施、斜巷“一坡三挡”设施等进行全面检查,及时消除隐患,确保小巷运输安全。开展了专项活动,大大提高了该工作面的标准化水平。此外我们还加强对外工队伍的检查、监督力度,确保运输安全。
在皮带运输方面,我们加强设备检修维护、认真巡查、精心组织确保了设备可靠运行,保证我矿运煤运输。
在地面皮带,我们对各类保护设施认真检修,保证安全运行,针对本月我矿实际情况,我们精心组织,确保了精煤落等工作的正常开展。
全质量标准化建设工作上做了一些工作,取得了一定成效,但我们也清醒地认识到工作中还存在着不足,距离上级的要求还有一定差距。安全质量标准化工作是一项常抓不懈、持之以恒的系统工程,我们一定真抓实干,不断进取,努力开创我矿安全质量标准化工作的新局面。
化工工作总结 篇2
化工年终工作总结(一)
时光飞逝。回首这一年的工作,紧张而又平淡,但就在这一个个紧张平淡的日子里,我一步一个脚印,踏实稳健地走来。我积极认真地做好本职工作的同时负责完成好班组布置的各项任务。下面我就这一年的工作做一简要的汇报总结。
一、思想方面
我忠诚党的事业,深知一名共产党员不仅要严格要求自己,热爱我的工作,更应踏实工作,兢兢业业,恪尽职守,积极参加车间组织的政治学习。以此主动提高自己的思想觉悟,始终以饱满的精神投入到工作中来。
二、自觉加强理论学习,组织纪律性强
加强理论学习,首先是从思想上重视。理论源于实践,又高于实践。在过去的一年中,我主动加强对政治理论知识的学习,主要包括继续深入领会“三个代表”重要思想并配合支部的组织生活计划,切实地提高了自己的思想认识,同时注重加强对外界时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。
今年是奥运年,这给了我们中国人无限的信心的同时。时刻提醒着我注意,什么是一个党员该做的,什么是不该做的,更促进了我的进步。首先,我深刻而清楚地认识到自己的缺点和不足,并在生活中循序渐进地改善,一个人改正错误和缺点的过程我想不会再一朝一夕。所以我做好了充分的心理准备。尤其,在组织生活会上,同志们再次提出了我的不足之处,这使我感到自己还有很多路要走还有很多是要学,当然自己的努力是少不了的。我有信心明年总结的时候可以完全改正一些不足和缺点。因为我是一名党员了,就应该拿出吃苦耐劳的精神,如果连自己的缺点都不能克服还谈什么先锋模范作用。这一年里,我积极响应配合车间组织的多次党员活动,配合当前的理论前沿,为自己补充新鲜血液。
当然,加强理论学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断的提高自己的政治理论素质,以适应社会经济发展的客观要求。
三、学习刻苦,积极参加各种活动
作为新世纪的化工工人,我很骄傲,当然压力也从来没有离开过。我突然感觉自己好像有好多东西需要学习,所以我不敢放松学习,希望在有限的学习生涯中更多地学到点东西,为将来能更好地为人民服务作准备。
在去狼牙山党员学习活动中,不但认识了不少老党员,也给了我一个锻炼自己交际能力的场所,。自己从这次活动中收获不少,就是从这次活动中,我知道了,只要有决心,没有做不到的事。
四、自己的缺点和不足
当然,这一年还留给我一些缺点和不足。首先,在思想上,与新时期党员的标准之间还存在有一定的差距。还需要进一步加强思想政治学习,深入领会,并坚持作到身体力行。以更加饱满的学习热情,以更加积极的精神面貌,开展工作学习;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造,争取成为一名优秀的共产党员。 其次是工作能力还有待进一步的提高。这也是我的近期目标和努力方向。通过多参加各种学习活动,我想会有明显的改善,这也能增加自己的群众基础,更广泛地投身到工作中,坚定为人民服务的决心。
最后,今后的生活和工作中,我要发挥带头作用,认真努力地完成自己的分内工作,注意生活中的细节继承发扬好习惯,坚决摒弃坏习惯。严格按照党员标准衡量自己, ,做好群众的思想工作、在向周围群众宣传党的路线、方针、政策,进一步提高自己的综合素质。
化工年终工作总结(二)
时间匆匆转眼间xx年已经过去,我们迎来了新的一年,新的一年新的开始,也是新的挑战与机遇。回顾过去的一年感慨良多,过去的xx年对公司来说是重要的一年,在这一年中公司规模有了新的提升,二期的工程的顺利完成、正式投入运行生产,三期建设建设的顺利开工.....。同样在过去的xx年,对我来说是忙碌而充实的一年,年终之际,现对去年个人的工作汇报如下:
一、安全方面
我们仪表检修人员工作的场合是处在易燃、易爆、高温的场所,因而时时刻刻都存在着危险,作为检修人员的我除了严格遵守公司的各项规章制度,并且认真学习公司的安全教育,始终坚持“安全第一,预防我为主”的方针,还积极参加班组员工的安全培训,每次每期的安全作业本都严格认真负责的书写去对待,在安全生产方面还做到了,从思想上认识到安全生产的重要性;提高检修技术能力,熟悉各种设备的安全操作规程及车间工艺流程;发扬良好的团结协作和相互监督的精神。端正了自己的思想作风,树立起了“安全重于泰山”的'责任意识,熟练掌握了安全专业知识,真正响应公司的号召做到了安全生产,做好各方面的安全防范措施。
二、生产方面
巡查工作:在xx年中车间领导为我们制定了严格的巡检制度,做到预防为主,维修结合的指导方针,而且把各车间的设备实行分片负责,设备到人,责任到人。做到在巡检过程中及时发现个装置中仪表的问题,提前处理,及时维修。
日常维修:
穿线,仪表的安装。调试进行帮忙监督,查找装置仪表安装时的问题弊端,并上报班组,由班组汇集所有问题后与建设单位协商解决,保证各个环节安全平稳有效,对DCS组态进行整改后进行效验,找出存在的问题,及时报告给领导。
阀门、等,为公司节约材料,提高了公司的能源使用率,降低了企业运行成本。在现场做工完成之后,还做到了“工完,料尽,场地清”的要求,及时的清理现场,使现场看起来清洁,美观。在仪表班组,我更是以高标准来要求自己,坚持天天打扫卫生,不乱扔垃圾及废料,做好各种材料的分类工作,方便
查找与使用,更让我们仪表值班室时刻处于一个整洁,温馨的环境中。 当然人无完人,金无足赤。我同样还存在着不少的缺点,工作经验有待提高,对于相关的专业知识了解的还不够详细和充实,还需要继续学习提高自己的专业水平和加强分析与解决实际问题的动手能力,对于这些不足我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,不懂就问,做好笔记,努力丰富自己、充实自己,不断培养和提高自己的工作能力,同时也多多接受领导跟同事的建议和批评,以便更好的完善自己,更好的适应工作的需要,在以后处理个问题时考虑的更加全面、慎重,对待问题也更加严谨。
展望xx年,我充满了信心,但有感到了责任重大,随着公司规模的不断壮大,仪表的种类也变的日益繁多,这就要求我重新定位自己,广泛的吸取各方面专业知识,只有不断的丰富自己,充实自己,才能在新的一年中更好的做好自己的本职工作,为车间为公司贡献自己微薄的力量,做出自己的一份努力。
化工年终工作总结(三)
毕业参加工作以来,我已从一名幼稚的学生逐步成长为一名合格的技术人员,经过几年的现场实际工作,我已总结出一套适合自己、适合各工程的施工程序。这几年来我先后从事过**蜡化**电石厂**化肥厂**炼油厂三机组移位改造工程、**石化分公司二蒸馏扩能改造工程,**乙烯厂**乙烯厂***炼油厂**石化分公司一蒸馏扩能改造工程、**炼油厂100万吨/年延迟焦化工程等12个工程。在上述工程中我负责技术管理工作,在工作中一直兢兢业业,对待工作一丝不苟,一直奉行科学管理,严格要求施工质量,保证了施工一次校验合格率100%,部分工程已获国家优质工程。
xx年到xx年先后在**乙烯厂**乙烯厂**炼油厂大连石化分公司一蒸馏扩能改造工程中从事施工管理工作,在这些施工中,我强化质量管理、成本管理、进度管理、安全管理。
在质量管理上我把加强质量终身责任制的管理,明确责任,强化管理责任卡做为施工过程中的重点,这样保证了施工各道工序质量合格,同时加大对质量的日常管理工作,做到本道工序不合格不得进行下道工序施工,保证每到工序受控。同时加强了施工开工前的技术交底、方案的编制和执行监督工作。施工中严格执行各类标准,加强了过程质量控制,实行质量工资制,优质优价,对创建精品工程起到了推动作用。
在成本管理上,在施工前认真做好成本预测,在施工中对成本管理实施动态监控管理,使工程成本始终在有序可控的管理体系下运行。实际施工中禁止现场出现大面积返工现象,合理用料,利旧利废,做到了工程投入量最小,同时加强机具管理,定期进行检查,搞好维护保养,提高综合利用率,保证了长周期运行。
在工程进度管理上针对近几年的工程由于工程期紧,任务量大,材料设备不到货的情况下,为确保控制点施工任务按时完成,我精心组织,搞好施工准备,实行周计划管理,以日保周,以周保月。合理划分施工阶段,采用平行流水作业法施工。在吉化炼油厂大连石化分公司一蒸馏扩能改造工程中由于工期紧,施工作业量大为按期完工,在工程初期我建议施工作业人员熟悉现场情况,加大预制深度,这两个工程规模大小相似,全装置仪表阀门安装伴热管路敷设到仪表一次点附件,提前做好施工技术准备,为后序施工开展创造了良好的条件。
在强化安全管理上针对全年施工作业时间长、现场施工环境负责,立体交叉作业频繁等特点加强施工现场安全管理工作,强化员工自我保护意识,坚持把安全工作放在首位,加强全员的安全、防火教育,树立人人管安全,人人执行贯彻安全防火规定,做到天天讲安全,天天贯彻安全,天天检查安全。
多年的现场施工过程中我一直以积极的态度发挥自己的长处,积极工作。xx年在大连石化分公司一蒸馏扩能工程中提出合理化建议为该工程节约资金任务量大、作业条件困难的情况下合理划分各施工阶段,确保了施工质量为提前竣工创造了良好的条件,赢得了甲方、监理等多家领导的高度评价。
上述是我参加工作以来所从事的主要工作,但我从事或介入的其他工作还有很多:如曾多次参与工程的投标工作,工程的预结算管理等工作。在我所从事的各项工作中,都能尽职尽责,积极思考,不断学习新知识,全面、终合的考虑工程施工,圆满的完成了领导所交给的各项任务。多年来我被公司评为十佳青年、优秀员工、撰写的论文、合理化建议、施工技术方案多次被评为优秀作品。
xx年我从事了技术质量处的管理工作,这个岗位对我又是一个新的工作起点。技术管理岗位是对各施工项目的全面的技术质量管理并保证质量体系有效运行。它包括了以下工作内容:组织贯彻执行国家、地区、部门关于技术质量方面的法规、标准、文件;负责工程项目的技术质量管理工作;借鉴同行业先进的施工方法或自创独特的施工方法在本企业中推广实施,不断改进施工方法和提高管理水平;
根据企业现状和长远发展规划搞好技术培训工作。因此就此部门的工作,我做了以下工作:
技术管理方面实施了看板管理工作。实施看板管理是我公司经营管理的重要措施,通过实施看板管理拉开了分配档次,充分体现了多劳多得、少劳少得、不劳不得的按劳分配原则,提高功效。实施过程中依据看板管理相关实施方案和规定,按照通用的工序向班组及作业组下达任务书,任务书中明确了施工要求,领料、用料施工程序和计件工日,项目部按作业组任务书完成情况进行检查核实计件工资。期间,供应部门、技术管理部门等相关处室人员要相互配合,通力合作,保证了各工程按期、高质、安全完成。
我公司多年来技术管理方面基础扎实、各项制度健全,但我认为针对现在技术力量年轻化现象,应尤其加强施工方案的针对性和可操作性以及施工总结的科学性、实用性。对与我们施工过的每项工程我总结出完整的施工特点、程序和方法。作为技术积累,必要时可以按同类整理出系统资料。既可指导以后施工,又可为投标提供基础资料。在编制方案交底上我们实行了下发作业指导书的办法在,整理出一套实用于化工炼油系统的竣工资料编制说明,为刚参加工作的技术员在整理竣工资料上提供了方便。
作为技术质量处的管理工作者,在今后的工作中我将以百倍的热情迎接新的挑战,继续完善技术发展体系,强化技术创新能力,形成以高、大、精、尖为核心竞争力的技术差别竞争优势,逐步建立完整高效的技术发展体系,形成各项目统一技术管理,分级实施,目标考核,相互支持,资源共享的技术管理体系。
化工工作总结 篇3
综合化工作总结
近几年,我所在的公司为了适应市场需求的变化和提高竞争力,采取了一系列的综合化工作措施。在过去的几年中,我负责领导并参与了这一系列工作,积累了丰富的经验和知识。在这篇文章中,我将详细地介绍这些工作,并总结一下它们的成果和不足之处。
第一部分:市场调研和竞争分析
综合化工作的第一步是进行市场调研和竞争分析,以了解市场需求和竞争态势。我们组建了一个专门的团队,使用各种调研方法,如问卷调查、访谈等,收集了大量的数据和信息。通过对这些数据和信息的分析,我们发现了一些市场机会和潜在的竞争对手。
第二部分:产品开发和创新
基于市场调研和竞争分析的结果,我们确定了需要开发和改进的产品。我们与研发团队密切合作,共同制定了产品开发计划和目标。通过集中资源进行研发和创新,我们成功地推出了一系列具有高竞争力的新产品。这些新产品不仅满足了市场需求,而且提高了我们的市场份额和盈利能力。
第三部分:供应链优化和与供应商合作
为了能够及时交付新产品和满足客户的需求,我们需要优化供应链并与供应商建立良好的合作关系。我们对现有的供应链进行了全面的评估,并发现了一些瓶颈和改进的机会。通过与供应商的紧密合作,我们成功地解决了这些问题,并提高了供应链的效率和可靠性。
第四部分:销售和市场推广
为了成功推出新产品并增加销量,我们加强了销售和市场推广的工作。我们招募了一支高效的销售团队,并开展了各种市场推广活动,如展会、宣传活动等。通过这些努力,我们成功地扩大了市场份额和客户群体,并提高了产品的知名度和美誉度。
第五部分:绩效评估和持续改进
为了保持综合化工作的持续效果,我们进行了定期的绩效评估和持续改进。我们制定了一套指标和评估体系,并定期对各项工作进行评估和反馈。通过这个过程,我们发现了一些不足和改进的空间,并加以改进。这一持续改进的过程使我们的综合化工作不断进步和发展。
综合化工作的成果:
通过上述的一系列工作,我们取得了显著的成果和进展。我们成功推出了一系列具有高竞争力的新产品,满足了市场需求,提高了市场份额和盈利能力。我们优化了供应链,提高了效率和可靠性,实现了及时交付和客户满意度的提升。通过销售和市场推广的工作,我们扩大了市场份额和客户群体,并提高了产品的知名度和美誉度。
综合化工作的不足之处:
尽管我们取得了一系列的成果和进展,但仍然存在一些不足之处。部分产品的研发周期较长,导致推出新产品的速度相对较慢。销售和市场推广中存在一些策略和执行上的不足,导致一些潜力市场和客户被忽视。绩效评估和持续改进的过程仍需要进一步完善和深化,以更好地指导和推动综合化工作的发展。
综合化工作是一个复杂而艰巨的任务,需要全体员工的共同努力和合作。通过市场调研和竞争分析、产品开发和创新、供应链优化和与供应商合作、销售和市场推广以及绩效评估和持续改进等一系列工作的有机结合,我们取得了显著的成果,并不断提高了公司的竞争力和市场地位。我们也要深刻反思和总结经验教训,进一步完善和优化综合化工作的各个环节,以实现更好的发展和持续的成功。
化工工作总结 篇4
我公司成立于xx年xx月,企业注册资本xx万元,总资产xx亿元,厂址位于xx,法定代表人xx。我公司生产主要产品xx。安全生产情况如何。
我公司厂区呈不规则形,占地面积xxm2,建筑面积xxm2,现有职工xx人,其中安全管理人员xx名,具有助理工程师专业技术职称以上的工程技术人员占xx。各员工均受过相关岗位业务知识及安全技能等培训,具有较强的业务技能和工作经验。公司主要负责人,安全分管领导、安全管理人员均已取得台州市安全生产监督管理局颁发的《安全资格证书》,特种作业人员均取得《特种作业操作证》,特种设备管理和操作人员也均取得相应的资质证书。
我公司属危化行业,要开展安全标准化建设,首先必须深刻理解安全标准化的含义,安全生产标准化是指通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。安全生产标准化建设,就是用科学的方法和手段,提高人的安全意识,创造人的安全环境,规范人的安全行为,使人——机——环境达到最佳统一,从而实现最大限度地防止和减少伤亡事故的目的。安全生产标准化建设的核心是人——企业的每个员工。因此,它涉及的面很广,既涉及到人的思想,又涉及到人的行为,还涉及人所从事的环境,所管理的机械设备、物料材料等方面的内容。开展安全生产标准化工作,要遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以隐患排查治理为基础,提高安全生产水平,减少事故发生,保障人身安全健康,保证生产经营活动的顺利进行。其次必须把握安全标准化建设的重点内容,即《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》,我们围绕12个A级要素和59个B级要素,积极发挥每一位员工的作用,采用“PDCA”——“策划、实施、检查、改进”的动态循环模式,结合自身特点,建立并保持安全生产标准化系统;通过自我检查、自我纠正和自我完善,建立安全绩效持续改进的安全生产长效机制。
我公司安全标准化第一次取证为xx年xx月xx日,自创建安全标准化工作以来,积极落实安全生产责任制,实施安全生产许可制度,强化源头管理,开展安全专项整治、安全评估等,实现了单位统一领导、分级管理、分类指导;并在地方安监、消防等政府职能部门的指导和帮组下,严格遵守国家相关法律法规,并认真推行EHS管理体系和安全标准化创建工作,积极开展“我要安全”、“安全生产月”等主题活动,不断完善各项安全管理制度和操作规程,强化隐患排查和治理,做好职业卫生以及各类突发事件应急预案的演练的工作。现将我公司标准化管理体系运行工作总结如下:一、领导高度重视,落实责任
我们企业是xx,老企业必然有老企业的弊端,有些现实状况我们无法改变,必须从管理上加以弥补。
成立之日起,在领导的带领下,我们逐步完善,先后组织成立事故应急救援指挥部、安全隐患排查治理工作小组、安全生产管理委员会、消防安全管理小组和义务消防队,将各级各部门相关成员纳入其中,并承担一定的责任;我们还制定了公司安全生产事故管理总目标,并分解至各部门,且层层签订《安全生产管理责任书》,这样的分解,给各部门尤其是车间增添了压力,加大了其对安全的重视程度,真正将“安全生产层层有人负责”落到实处,真正将“安全生产全员参与”落到实处,真正将“安全工作、重在落实”落到实处,强化安全基础,推动安全发展。
二、强化基层基础工作,规范安全管理
1、文件管理:新增和修订文件,增强可操作性,并使其符合法律法规要求
我们时刻关注安全生产法律法规的更新,并结合我公司实际情况,对安全管理制度进行新增或修订,用来更好的指导我们日常的安全管理工作。
2、安全培训:外训与内训均按计划落实到位
到目前为止,我公司已有xx人取得安全管理资格证书,xx人取得《特种作业操作证》,xx人取得《特种设备作业人员资格证》。
化工工作总结 篇5
时光飞逝,日月如梭,转眼之际我们在繁忙与拼搏中匆匆走过了保洁工作逐步走上规范化、制度化、科学化的管理轨道。忧的是;我们环境绿化部在如何在工作中去创新,予以满足更高的服务要求标准。为此、我现将20xx年环境绿化部全年的工作做以总结,百尺竿头更进一步。
一、环境绿化部管理工作
绿化养护与小区保洁是我们部门的一项主要工作业务,小区绿地管理与维护的好坏也直接影响着我小区的形象。为了搞好小区的绿化养护与环境治理工作,我们通过每月两次的员工培训工作,对行业内各种新的规定、措施,工作标准、以及我公司的各种规章制度,进行了及时有效的宣传与贯彻。同时我们每个星期一早上召开一次班前例会,对上周各项工作的落实情况做一通报;工作中存在的问题做出及时准确纠正与调整;对本周的重点工作做出明确指示,收效非常明显。
为了提高本部门员工的集体感和凝聚力,夏秋两个季节,先后组织本部门绿化组和保洁组的员工进行集体劳动9次。全面清除绿地上的杂草5次,对小区景观水池进行了4次彻底的清理与清洗。
加强区域巡查管理,环境绿化部对小区不定期不定时巡查,对保洁及绿化班组存在的问题开展现场督察整改,每月对保洁及绿化组的各项工作进行月度评审,对每月服务品质部检查出来的问题,环境绿化部都会组织
保洁组及绿化绿化组作出整改,并做以监督跟踪,每月组织“自查自纠”工作,对出现的问题落实责任制,强化区域责任管理。不定期的抽查与班组自查方式,积极引导了绿化组与保洁组领班落实区域的整改工作,提高员工的积极性和主观能动性,与此同时我们对本部门员工开展多项技术技能培训与比拼,让保洁及绿化服务人员能形成最基本的“主动服务”意识,使每一个保洁员及绿化工都能将自身的工作做的细致又细心,让本部门的员工都能从业主的角度出发,去看待工作中出现的问题,冷静的处理工作中所遇到的难题。
二、绿化维护与建设工作
土质等因素,对三期的糕羊毛2300余平方米,移植乔木50余棵,灌木300余株。
爱绿护绿的文明行为通过各个公示栏做了大力的宣传,有效的遏制了各种不文明的行为。小区的整体环境得到了明显的改善和提高。
管理;入夏以后一直是处在干旱少雨的季节,绿化组在工程部的大力配合下,利用景观水全面浇灌小区绿地有效的节约了绿地的养护成本达数万元之多,全年以来小区绿地全面施肥2次,小规模分类施肥8次,全面整形修剪10余次,通过环境绿化部绿化组全体人员的不懈努力,有力的保证了春晓苑的优美环境,受到了广大业主的一致好评。
三、环境卫生的治理、消杀与防控工作
景观亭台进行了大规模的清洗。对部分地段的石材路面进行了多次小规模清洗与宝洁,对不锈钢器材设施设备、电梯等做到了每月定期进行一次除尘上油保洁维护工作,同时落实了监督检查制度,从根本上保证了小区环境卫生的彻底治理工作。大大提升了今年小区的整体形象。
公共设施等每10天做一次全方位的擦洗保洁,对各个人行出口的防护栏及车库停车限位器每周用静电尘油擦拭一次,通过不懈的努力,是车库的投诉率直降到了零投诉。
3、 今年全年累计全面大规模消杀防控10次,小范围分类消杀作业13次,我们始终贯彻“防重于治”的方针和“综合防治”的原则,即控制了病虫害的发生,又不影响观瞻。
4、 夏秋两季分别组织人员对小区的垃圾桶进行了每周一次的消杀处理,同时在每次垃圾清运完毕后组织人员对垃圾桶做以统一擦洗,彻底杜绝了蚊蝇的滋生。
四、机械工具的管理、维护、维修
针对对于机械设备、工具及易耗品的管理、使用发放等问题,我们把机械安全运行放在工作的首位,我们始终坚持先懂后用的原则,对新入职员工先进行上岗前的专业技术技能的培训,让其先了解机械的工作原理、特点、各个部件的性能以及使用要领、安全操作规范等基本常识,严禁机械设备带病工作,彻底杜绝各种安全隐患的发生。
在维护、保养与维修方面,我们一直坚持做到用前先维护,使用后及时进行保养,发现问题及时处理与维修,始终是机械保持待机状态,基本做到了所有的机械维修都由我们自己来完成,上半年的机械外修费用为零。
为了确保清扫车能有一个良好车况以及最佳使用性能。我们对清扫车实行了专人负责制,安排了有一定驾驶经验的专业人员驾驶使用。始终坚持谁使用谁保养的原则,把清扫车纳入了特种专用设备的管理办法中去,同时还制定了清扫车的日常管理制度、维护保养与维修制度,把各种管理工作严格地落实到责任人身上。从而保证了清扫车的正常使用秩序。有效地避免了各类机械事故的发生。
五、加强员工培训与管理
在员工的管理方面,我们利用工作空余时间对环境绿化部的在岗员工集中进行了岗位专业技能技术培训各种规章制度的宣贯工作现场技术指导与交流提高了员工的工作技能与认识水平,了解行业的发展现状,学习借鉴其他小区环境绿化维保管理工作中先进的工作经验,增强了员工凝聚力、事业心和责任感,使我们的环境绿化管理工作得到了良性发展。
六、存在的问题
通过这一年小区全面的环境绿化管理工作来看,现存在的问题主要有以下几项;
1、 比如对楼层天台和加层等卫生死角重视度不够,巡查力度不够,致使楼顶天台上出现了部分建筑垃圾未清,这些方面还需尽快整改和加强。
地下室通道,被个别业主严重占用,堆放着个人生活物品及杂物,不但影响到了广大业主的出行不便,而且影响整体环境的美观。我们会在来年工作中加大此方面的宣传力度,彻底治理这一现象。
绿地上宠物粪便较多,更有甚者将自己家的狗放置在公共安全通道上,导致保洁员工作无法正常进行。我们会在来年的工作中加大这方面治理的力度,有效的阻止这一现象的发生。
老化,导致草坪绿地内有较为严重的缺失现象,同时里面滋生有较多的杂草,为了彻底根治改
化工工作总结 篇6
市政府的高度重视和建设局党委的关心支持下,作为创建省级园林城市的主要力量,市园林管理处统一思想、提高认识,从讲政治的高度,积极投入到创园中去,精心规划设计,严密组织实施,加强绿化养护。全年共投入绿化资金792万余元,共栽种各类苗木45。8万余株,新增绿化面积约15万平方米,改造绿化池500余处。城区绿化面积迅速扩大,绿化面貌得以较大改善。
一、从严规划,精心设计,制定绿化目标
根据市委、市政府关于确保任务明确、时序明确;二是精心设计,对准备实施的道路、景点绿化进行详细规划,并邀请南京、扬州、泰州等地专家,召开绿化设计评审会,广泛征求意见,努力做出精品,提升绿化品位;对兴化大道南延、英武大桥南桥头绿地等重点绿化项目更是高度重视,根据专家、领导的意见,数易其稿,完善设计,做到精益求精,树立兴化南大门具有独特风格的绿化形象。
二、严密组织,全力以赴,实施绿化建设
按照等景点进行了绿化新植,对中和路、城北新村沿河、人民公园沿河等道路、景点进行了绿化改造,同时对长安转盘、昭阳路、长安中路、建设路、菱池路、长安北路、马桥路、沧浪公园、九顷沿河、公园路、英武路等景点绿化进行了补植,全年共投入绿化新建、改建、补植资金绿化计划、组织实施等各个环节都进行了明确分工。一是把好选苗关。我处在选苗上本着公开、公正、公平的原则,采用同质比价,同价比质的方法,组成选苗小组,分赴南京、浙江、安徽、如皋等地,深入苗圃,实地看苗。按照统一规格,由各家报价,从优筛选,最低价中标,即按照既定的苗木规格,从中选出价位最低者为供苗方,以保证苗木质量;二是分设三个绿化小组,采用包保制,负责项目全面建设,同时从办公室、财计股及绿化专业技术人员中抽调合同签订、计划种植、种植配比、调苗顺序到苗木验收等,均严格按照计划组织实施,做到有条不紊、忙而不乱、严格制度、手续齐全、分工合作、配合密切。四是突击栽种,重点养护,我们组织了景点绿化日常管护的同时,配合各施工现场浇水,紧急添置了抽水设备,并取得消防大队的大力支持,派人派车,重点进行浇水,做到苗木栽到哪里,水就浇到哪里,努力提高绿化苗木的成活率。到目前为止,除个别路段因路面施工、进土等原因,其余项目均已栽种完毕,转入绿化养护阶段。
三、全市绿化完成概况
20xx年,除园林管理处负责的城市绿化以外,各单位均加大绿化建设力度。其中,市经济开发区全年完成了十一条道路及部分景点绿化建设,新增绿化面积28.81万平方米,投资1211万元;昭阳镇正实施过境路绿化改造工程,可使绿化面积有较大幅度增长;各创建单位正不断完善绿化,各开发小区也正按照绿化比例实施绿化配套和绿化完善。
四、下步计划安排
秋季绿化任务虽已基本完成,但是,对照《创建省级园林城市攻关项目分年度推进计划》以及贾市长关于今冬明春要解决道路绿化朝阳湖、直港河滨河绿化、英武大桥南桥头、森林公园、长安大桥
南桥头、人民公园绿化改造、南绕城绿化色通道、王家塘沿河、中心河以及中和路东延、五里东路、五里大桥东桥头绿地、经一路北延、宜平路、张阳路景观改造等项目。此外,计划安排在检查和指导,按照全市各部门、各单位和房地产开发企业的绿化计划进行督促和指导,努力做到齐头并进,共同发展。
综观上述绿化计划,今年秋季的绿化建设只是练兵和预演。我处将在秋季绿化全面竣工后,及时经验教训,调整思路、理顺体制,以期投入到更为艰巨的绿化建设中去,为创建省级园林城市作出应有的贡献。
化工工作总结 篇7
按照银川市文明办有关绿化的要求和部署,我单位对所承担的绿化任务,精心谋划、合理安排,全体干部职工团结一致、齐心协力圆满完成了绿化任务。现将有关情况汇报如下:
一、组织健全,领导重视
春季绿化工作必须加强组织领导,明确责任,狠抓落实,才能取得明显成效。为此,我单位组织召开领导干部专题会议,按照第一责任、直接责任和具体责任的要求,成立了春季绿化工作领导小组,形成了一把手亲自抓,一级抓一级,层层抓落实的工作机制,为工作迅速有效开展提供了组织保障。
二、工作扎实,措施到位
按照金凤区绿化委的要求和统一部署,我单位就开展春季绿化工作进行专题研究和安排。经过精心筹备,制定了《20xx年春季绿化工作实施方案》并向各科室下发了文件。成立了春季绿化工作领导小组,下设办公室,对企业绿化工作的开展进行监督检查,确保工作落实到位。对绿化工作时间内容进行了安排部署,绿化工作随之展开。主要做了以下工作:
要求明确、注重实效的春季绿化工作整体实施意见。
业务过硬、作风扎实的同志负责绿化工作的组织协调、督促检查和具体实施工作,形成了一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局,为绿化工作的健康开展提供了组织保障。
双重成果”,做到了带头绿化、率先垂范。公司领导带头挖坑、带头浇水、带头植树,定期不定期地督促检查春季绿化工作。
4、参加义务植树200株,公司项目部绿化花草1000平米,公司购花20盆,共计投入资金3500元。
化工工作总结 篇8
环境绿化工作总结
在过去的一年里,我们积极开展了环境绿化工作,取得了一定的成绩。下面对这一年的环境绿化工作进行总结,以期为今后的工作提供更好的参考。
我们在城市建设中注重了环境保护的同时,也增加了绿化的力度。通过植树造林、修剪草坪等方式,美化了城市的环境。尤其是在公园、广场、小区等公共场所,我们注重了园林景观的规划和设计,使得这些地方成为了市民休息娱乐的好去处。在建设中,我们选择了多种适应性强、美观度高的植物,为城市添彩增绿。
我们加强了对环境的保护和治理。在公共空间中设置了垃圾分类垃圾桶,并加强了对垃圾分类意识的宣传,使市民习惯性地将垃圾进行分类处理。我们还加大了对湖泊、河道等水体的治理力度,清理了水面上的浮垃圾,并加强了对河流的保护。通过这些措施,我们有效地提高了市民的环境保护意识,并为改善城市环境质量做出了积极的贡献。
同时,我们注重了对环境绿化工作的科学管理和技术创新。我们成立了专业的绿化管理团队,采用了现代化的管理手段,建立了绿化工作的档案和数据库,并对绿化工作进行了系统的统计和分析。通过这些措施,我们对工作进展情况进行监测和评估,及时矫正工作中的不足和问题,保证了环境绿化工作的持续改善。
值得一提的是,我们还加强了社会参与和宣传教育。通过组织环保讲座、宣传环保知识、开展环保活动等,我们积极引导公众参与到环境保护工作中,并提高了公众对环保意识和环保法律法规的认识。我们还与学校、社区等机构合作,开展了树木种植、草坪绿化等活动,培养市民的环保习惯和责任感。
在总结中,我们也要承认存在一些问题和挑战。由于人员和资金的限制,我们无法完全满足市民对环境的需求和期望。由于一些市民对环境保护认识不足,对环境破坏行为的监管力度还需要进一步加强。除此之外,一些绿化设施的维护和管理也存在一定的困难。
为了解决这些问题,我们计划在今后的工作中加强与相关部门和机构的合作,争取更多的支持和帮助。同时,我们要加大对环保法律法规的宣传力度,提高市民对环保意识的理解和认可。我们还计划加强对绿化设施的管理和维护,定期进行检查和修剪,确保其正常使用和美观度。
小编认为,过去一年里,我们在环境绿化工作中取得了一定的成绩,增加了城市的绿化率,提高了市民的环保意识。仍存在一些问题和挑战,需要我们继续努力。我们相信,在大家的共同努力下,我们的城市将更加美丽宜居,人民的生活质量将得到更大的提升。希望未来的环境绿化工作能够更上一层楼,为城市的可持续发展和市民的幸福生活做出更大的贡献。
化工工作总结 篇9
化工机械工作总结
在过去的一年里,我有幸能够参与化工机械行业的工作。这段时间对我的成长和学习来说都是非常宝贵的。通过与同事的合作以及面对各种挑战,我取得了一些值得骄傲的成就,并且收获了许多经验和教训。
我要感谢我所在的团队。正是因为有了他们的支持和鼓励,我才有了进步的机会。我们每周都会开会,讨论项目的进展和解决遇到的问题。在这个过程中,我学到了如何有效地与同事进行合作,如何听取他们的意见并提出自己的观点,最重要的是,我学会了团队合作的重要性。团队合作不仅能够加快工作进度,还能够减少错误和疏漏的发生。
作为一名化工机械工程师,我主要负责设备的设计和维护。我经常需要使用CAD软件进行机械设计,并与制造团队合作,确保设备按时交付。在这个过程中,我学到了如何合理分配时间、资源和人力,以确保项目顺利完成。我还学到了如何与供应商合作,解决材料和零部件的问题。与此同时,我还要负责设备的维护和故障排除。通过这些工作,我了解到了设备的运行原理和常见故障,并学会了如何快速找到解决方案。
在化工机械行业,质量和安全是至关重要的。作为一名工程师,我明白我肩负着巨大的责任。我要根据相关标准和规范,确保设备的设计和制造符合要求。我要严格按照程序操作,确保设备的使用安全和环境保护。在过去的一年里,我参与了多个项目,其中一个项目是设计和制造一个化工反应器。这个项目的成功与否关系到安全性和效率问题。我和团队一起共同努力,最终成功完成了项目,并且获得了客户的好评。
除了技术上的进步和成就,我的沟通和领导能力也得到了提升。在与同事和客户的交流中,我学会了如何准确表达自己的观点,并用清晰简洁的语言解释复杂的技术问题。在一些项目中,我还有机会担任项目负责人,负责协调和管理整个团队的工作。通过这些经历,我学到了如何激励和带领团队,如何处理团队内部的冲突,并且学会了更好地与上级和客户沟通。
我也遇到了一些困难和挑战。由于化工机械行业的快速发展,技术更新换代的速度很快。为了跟上时代的步伐,我需要不断学习新的知识和掌握新的技术。同时,项目中也会遇到各种问题和困难,需要我们迅速做出决策和解决方案。这些挑战虽然困难,但也让我更加坚定了向前发展的信心。
回顾过去的一年,我收获了很多,也学到了很多。我对化工机械行业有了更深入的了解,并且提升了自己的技能和能力。我相信,在未来的工作中,我会继续努力学习和成长,为化工机械行业做出更大的贡献。
化工工作总结 篇10
“登山精神”是我校文化之魂
2018-2019学年十八盘乡斜纹小学学校工作总结
校长是学校文化建设的领魂之人,从某种意义上说,一个校长往往决定着一个学校的基本形象和办学品质。优秀的校长能够认识学校的传统、资源,清晰地意识到学校的文化使命,不惜为此而饱经艰辛,饱尝孤寂,饱受委屈,挖掘一切可以利用的文化资源,将它的精华融注到学校文化中来,建构一种积淀厚重、情理交融、充满活力、风貌独特的学校文化,为学生、教师和学校的长久发展打下坚实的精神底蕴。
我们学校是一所农村小学,规模比较小,只有153名学生,6个教学班,9名教师。教师基本上相当于包班,兄弟学校大部分教师都教“一主、一副”,我们学校的教师需要教“二主、三副甚至四副”,还要兼班主任、还要管理功能室。真对我校的实际情况,我在开会的时候经常说:“我们学校要想取得好的成绩,兄弟学校做100%的努力,而我们就要付出200%的努力。要发扬“自强不息,艰苦奋斗”的登山精神,倡导做扎根田野的“农夫”,相信种子,相信岁月,相信“只要行动,就有收获”,相信我们的老师都是最棒的!”
几年来,“自强不息,艰苦奋斗”的登山精神成为我校优秀的传统文化,这种文化塑造了一支优秀的教师团队,取得了一项又一项的成绩,收到了各级领导一次又一次的好评。
2015年8月,我刚到斜纹小学的时候。学校面临的问题很多:教学楼漏雨;课桌凳破旧;校园地面坑洼不平;没有自来水;没有门卫室;校园线路老化;简易厕所黑暗潮湿,教学条件、生活条件极差,想留住一个好教师都非常困难。为了解决这些问题,只靠学校的经费是远远不够的(当时,学校只有150名左右的学生,每一学期的经费也就是45000元左右,除了交电费、保险费、体检款、电教款、作业款、培训费、书包杂志款、办公费等,已所剩无几)。于是,我的主张是小困难自己动手解决,大困难,抓住任何一个可利用的机会,不失时机,逐一解决。2016年7月,联系桂馨基金会投资20000余元搭建“桂馨书屋”。2016年8月,联系教体局更新了130套课桌凳,教学楼做了防水。2016年9月,接受社会捐资5400元,安装校园监控设备及办公室窗帘。2016年12月,新建了宽敞、明亮、通风的厕所。2017年10月,又联系桂馨基金会为学校安装了校园广播系统。
2017年8月11日全县均衡创建开始了,我校不推、不等、不靠,根据学校实际情况制定创建工作方案,把仅有的9名教师分成两组,第一组有教导主任李倩倩老师负责,带领6名女教师整理档案、图书、功能室表册;布置班级文化、功能室文化;教学仪器编号等工作。第二组由校长董新立老师负责,带领两名60岁左右的男教师修建花池;安装自来水管、污水管;整改校园线路;安装9+2照明设施;布置校园文化;负责操场征地、施工、安装体育器材等工作。
一年多来,全校9名教师在我的带领下团结协作,除了正常上课外,几乎牺牲了所有的节假日和星期天,全身心的投入到均衡创建工作中,涌现出了许许多多可歌可泣的感人事迹。
由于学校小,经费少,好多活老师们不得不亲自干。记得2017年冬天的一个星期天,外面下着鹅毛般的大雪,好多人都围着火炉取暖的时候,我校教室里64岁的王清智老师、58岁的张洪学老师爬上2米多高的合梯,进行着教室9+2照明的改造,他们在为均衡创建赶时间。为了节约开支,美术教师武丹丹爬上1米多高的梯子在墙上刷标语。还记得2018年5月,均衡创建验收前夕,李倩倩、武丹丹、靳胜沛、董佳佳老师撇下不满1周岁的孩子同老师们一道连夜整档案、布置功能室,一星期都不回家看孩子一眼。另外学校教师少,功能室多,部分教师需管几个功能室,张俊丽老师勇挑重担,一个人曾管过三个功能室,为了熟悉器材的名称、位置、数量,曾熬过几个通宵。就这样,为了学校的均衡创建工作,每个教师都在默默无闻的奉献着自己的一份力量。
一年多来,全校教师除了正常上课外,利用星期天、节假日,安装9+2照明设施262根;架电554米;设计、安装标语189幅;安装喇叭16个、功放设备1套、走喇叭线92米;装无塔供设备系统1套、压水管56米;整理档案98合;录图书5300册;器材编号4568件;栏杆刷漆35米;刷墙漆154平方米;画警示线、活动场地线94米;安装监控探头4个、监控设备一套、架网线180米,学校的每一个角落都留下了教师们辛勤劳动的身影。
随着均衡创建的不断深入,斜纹小学的校容校貌一天天的发生着翻天覆地变花,一所崭新漂亮而富有文化氛围的斜纹小学展现在世人面前。看着均衡创建的成果,学生高兴,教师高兴,群众满意。2018年11月9日,国家义务教育均衡县验收第一站到我校检查,得到国检组人员的认可,顺利通过国家验收。
尽管均衡创建花费了我们很多的心血,但我们不忘初心、牢记使命、开拓进取。2018-2019学年第一学期期末质量检测,全乡统考24科,我校有17科获全乡前三名,总积分排在全乡第一名。2018-2019学年第二学期期末质量检测,全乡统考13科,我校有11科获全乡前三名,总积分排在全乡第一名。
2019年3月7日,洛阳市陈淑欣副市长到十八盘乡教育扶贫,全县拉开了学习新教育的序幕。在新教育实验中,我校继续发扬“自强不息,艰苦奋斗”的登山精神,和其他兄弟学校一样扎实开展新教育实验,成效显著。2019年5月16日,洛阳市陈副市长,汝阳县蔡副县长,教育局马局长,教育局陈书记到学校调研受到好评;“六一国际儿童节”社团活动在社区广场演出,受到家长的一致好评;2019年春季,洛阳市义工联合会举办的“清扬杯”写作绘画比赛我校参加46人,有17名同学分别获得一、二、三等奖;6月18日,在付店镇泰山工信小学举办的汝阳县新教育榜样教师选拔赛中,我校武丹丹老师荣获山南赛区五乡第一名。2019年6月1日,十八盘乡中心校校长杨要恩在微信朋友圈这样说:“十八盘乡斜纹小学,是只有150多人的农村小学,在董新立校长的带领下脚踏实地,积极践行新教育,做人们满意的教育”。原十八盘乡斜纹村驻村第一支部书记(洛阳市法制办综合科科长)郝大鹏在微信朋友圈说:“喜闻斜纹小学的蓬勃发展,由衷地替您和全体教职工高兴,为贫困山区的孩子们感到庆幸啊!”
一次又一次的认可,一项又一项的成绩,虽然老师们付出了成倍的汗水,但他们感到很幸福。汝阳县新闻联播,“改革开放四十年,城乡教育展新颜”专题栏目组到我校采访时,我校教师武丹丹这样说“在县委县政府的大力支持下,在全校教师的共同努力下,斜纹小学的面貌有很大的改变,现在,我对这里很满意,也有感情,接下来我的目标是成为一名优秀的乡村教师”。武丹丹道出了我们教师团队的心声,他们认为我们的团队是积极向上的团队,是一只战无不胜的团队,同时也增强了做好所有工作的决心。
一个人走得很快,一群人走得更远,在新教育的征程中,为了学生的美好人生,我们会继续发扬“自强不息,艰苦奋斗”的登山精神,让我们的团队走的更远,走得更强。
化工工作总结 篇11
我场位于xx,于20xx年建场,现存栏xx头,自建场以来无重大动物疫病和产品质量安全事件发生,具有xx农林牧局颁发的《动物防疫条件合格证》和《生鲜乳收购许可证》,于20xx年申请《农业部挂牌畜禽标准化示范场》,现将我场标准化建设情况做如下总结:
一、选址与建设。
(一)选址。
本场选址符合《动物防疫条件审查办法》,距离居民区、生活饮用水源地xx米、交通干线和其他畜禽养殖场及畜禽屠宰加工、交易场所xx米以上,地势高燥,周围无噪音环境。
(二) 基础建设及布局。
本场水电供应充足,水质符合《生活饮用水卫生标准》,道路交通便利,场内路面均为硬化路面,各区域布局合理,净道和污道分开,场区空闲地面进行了硬化和绿化。
二、设施设备。
(一)牛舍。
本场牛舍建筑,采用双坡式暖棚圈,具有取暖和降温设施,犊牛采用单栏饲养分阶段管理;成母牛采用自由栏式饲养,运动场设有遮阳棚和饮水槽。
(二)功能区。
本场生产管理区与生产区分开设立。
化工工作总结 篇12
安全标准化工作开展情况自评报告:
公司根据《危险化学品从业单位安全标准化规范》(AQ3013-2008)要素要求,建立标准化体系,完成包括初始评审、策划、培训、实施、自评等各个阶段的工作。公司开展安全标准化工作,与自身的生产实际相结合,以危险有害因素辨识和风险评价为基础核心,以公司自我管理为主,建立起自我约束、持续改进的安全生产管理长效机制。具体开展过程如下:
一、2019年8月初成立了以副总经理郝光为组长、安全管理处、平台处、加油站等主要负责人为组员的安全标准化评审领导小组。正式宣布开展安全标准化二级评审工作。并进行全体动员发动。
二、2019年8月中旬,蓝天物流注安工程师高坤对参加油站二级标准化评审小组进行了标准化知识培训。
三、2019年9月初,对加油站安全生产二级标准现状运行进行了调查摸底,包括组织机构、业务流程、文件体系、人员、设备设施、安全装置状态等,并制定了安全标准化评审实施方案,对安全标准化评审项目进行了全面启动。
四、2019年9月~2019年11月修订了标准化文件的策划制定与风险评估。
1、修订体系文件架构。
2、制定了安全标准化评审工作方案,确定资源提供、职责分配等。
3、确定了安全生产方针目标。
4、完成危险有害因素辨识和风险评价。
5、识别了适用的安全与职业健康法律、法规及标准。
6、编制了相关文件。
五、2019年12月完善标准化文件
1、理顺了管理体系的结构,确定体系文件。
2、增加、补充和修订了相关文件。
六、2020年1月~2020年3月试运行与自评1、进行运行前培训,以提高公司员工的安全与职业健康意识及对标准化规范进一步理解。
2、开展自评,自评中不符合项的整改。
3、编制自评报告。
化工工作总结 篇13
关于开展党支部建设标准化工作情况的汇报材料
各位领导:
根据市卫计委党委工作要求,现将市中医院党支部开展党支部建设标准化工作情况汇报如下,不足之处,敬请指正。
一、工作开展情况
根据《中共**市卫生和计划生育委员会关于印发的通知》(**党发[2018]72号)的要求,医院党支部先后5次召开了实施方案精神传达、工作进度安排会。同时组织学习了中办印发“关于加强公立医院党的建设工作的意见”,强调切实加强公立医院领导班子、干部队伍和人才队伍建设,着力提升公立医院基层党建工作水平等,推动实施健康中国战略。统一思想认识,使大家知道加强公立医院党的建设工作的重大意义,了解《意见》的主要内容,明确今后加强医院党建的主要任务,把党的领导融入医院治理各环节,使党建工作要求得到充分落实。
在结合我院工作实际,制定了《**市中医院党支部建设标准化工作实施方案》的同时,对照《党支部建设标准化手册》和《党支部建设标准化工作考核指标体系》进行全面体检,以推进党支部政治建设、党支部组织设置、班子队伍建设、党内组织生活、党员教育管理、基础保障建设、考核评价机制7项标准化为载体,进行自查,逐项按照时间节点认真落实。
重点在党支部建设标准化工作台帐、党务制度完善与修订上、确保党支部建设标准化工作任务及时跟进。尤其是党建墙内容规划与设计、党员活动场所具体实施方案等方面前后有了一周的时间,反复研究和修改,严格把关,加强工作指导,发现问题及时纠正,为党支部建设标准化工作提供了强有力的组织保障。
二、基础设施及硬件建设情况
按照党员活动室建设标准,重新改造粉刷了会议室墙面;协调电信部门配备了有线电视,安装了党员在线学习电化教学培训系统,增加了多媒体教室电脑及网络系统;购置了12套可移动式桌椅、2套党建资料柜、20套文件盒和文件夹。全面提升了党员教育服务水平,以党建文化引领医院文化建设。
三、标准化党建墙建设情况
根据支部建设标准化工作党建墙建设要求,更好的突出主题内容,利用三个墙面组织内容构思、设计、排版,分别集中展现了“党在我心中,永远跟党走”、“不忘初心,牢记使命”、“强化工会技能、维护工会权益、巾帼风采、美丽奉献”三大展板:
1.在主墙面,主题是“党在我心中,永远跟党走”。张贴了党旗、入党誓词、党员的权利和义务、支部组织机构、党支部建设标准化要求、党员固定活动日制度、合格党员标准、社会主义核心价值观、四德工程、四个意识等内容,做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”,所采用的颜色以正红、正黄为主,彰显庄重、醒目。
2.在侧墙面,主题是“不忘初心,牢记使命”。集中展现了习近平新时代中国特色社会主义思想等“十九大报告”精神内容、“两学一做”学习教育、党员廉洁自律准则和规范;同时明确医院办院宗旨和理念,设立“医护模范榜”;并用醒目标识告诉全体党员干部“撸起袖子加油干”,重点抓好“促进党建工作和业务工作相融合”:一像抓学科建设一样抓党建,二像抓医疗质量一样抓党建。
3.在副墙面,主题是“强化工会技能、维护工会权益、巾帼风采、美丽奉献”。采用色彩鲜艳、形式多样的模块,生动形象地展示了工会、共青团、妇委会的组织结构、工作职责、特色主题活动。集中体现了群团组织在医院党支部的统一领导下,爱岗敬业、相互配合,为院争光、发挥了各自的先锋模范作用。
四、标准化党建工作资料达标情况
根据《**市中医院党支部建设标准化工作实施方案》,建立了《党支部建设标准化工作工作台帐》,修订和完善了党务工作制度,规范整理了党建资料,各项工作均限定了整改时限和责任人,确保支部建设标准化工作任务不折不扣落实到位。
一是制度是执行的保障,如果你工作中不讲制度,别人就跟你讲条件。党支部结合最新国家政策、法规、条例、以及公立医院改革精神,积极修改和完善了《党支部会议议事决策规则》《政治学习笔记双调阅制度》《意识形态工作制度》等52项党务工作制度,为了更好地进行制度落实,配套制定了《党支部党员干部政治学习积分管理办法》《党支部党员积分制管理实施方案》《中医院中层干部监督管理办法》《医护人员及其工作人员收受商业贿赂处理办法(试行)》《2018年医院新增便民服务措施38条》等6项方案或办法,并装订成册印发各科室执行。做到有章可循,通过制度管人、管事,从根本上实现了党建工作有目标、有责任、有结果。
二是党办室严格按照规范化、标准化的要求,依据《金昌市党和国家机关党支部建设标准化工作考评指标》,集中整理了6大类包括39项工作资料,统一制作了台帐封面,建立了组织设置、组织生活、党员教育、党员管理、党员监督、群众工作、基础保障、工作考核、奖励、电子文件等十大类台帐,特别是党员政治学习调阅、积分考核、党建工作考核、医德医风查房、主题实践活动等资料整理齐全,管理规范。
五、开展党支部建设标准化工作的突出亮点
(一)在集中政治理论学习时,将全体中层以上的领导层及全体党员全部参加学习,扩大了学习范围,提高了学习教育层面和效果。
(二)每月组织相关人员进行党建目标考核和医德医风廉政查房,发现问题及时纠正。
(三)每月党员党日活动固定不变,形式多样。
(四)开展支部“主题党日”活动续新篇。
1.党员活动走进昌文里社区,联合开展义诊、免费发放药品、免费给孤寡老人发放大米、清油、免费为残疾儿童发放多功能书包等支部“主题党日”活动。
2.组织全体党员干部参观金昌市博物馆,接受红色革命精神传统教育。
3.结合重大节日,到永昌烈士陵园敬献花圈,面向党旗,庄严宣誓,诵读《入党誓词》。
4.组织部分党员、医疗专家配合军分区到**村开展扶贫义诊活动,受到患者一致好评。
5.用身边的党员故事和事例,进一步纯净了党员的心灵、纯洁了党员党性。
(五)为提升党建质量,提出“促进党建工作与业务工作相融合”的党建管理理念,一像抓医疗质量一样抓党建,二像抓学科建设一样抓党建。跟进措施如:落实班子成员理论联系点(科室)制度、医务人员执业及患者就医规则、党员理论学习积分管理办法、党员干部积分管理规定、党建工作每月进行绩效考核、每月组织一次医德医风查房制度(廉政查房)、科主任每季度进行一次科内评价、医院年底进行一次综合考核并纳入个人医德医风档案管理、配套出台了便民服务措施38项。通过加强医院党建全面管理,党建与业务工作相融合,不断提升了医院服务管理能力,不断改进量化考核评议体系,使医疗服务更加有温度,党员教育管理服务水平得到了较大提升。
(六)党员先锋岗实行动态管理有成效,通过亮身份、亮职责,每年初按照考核标准进行量化打分,实行动态管理。
(七)意识形态工作长抓不懈。一方面开展专题培训、会议强调,另一方面利用信息网络管理,开通了党员微信群、中层干部管理群、职工工作群、职工工会群4个专属群,通过网络化管理,极大缩短了集中开会次数,了解掌握了民意及诉求,及时解决工作中出现的问题,提高了工作效率。
(八)“医护模范榜”时刻感化着身边人和事。在学习工作中不断涌现出各类先进模范人物,展示了在医疗活动中发挥骨干作用、在医患关系中发挥桥梁作用、在行风建设中发挥示范作用的良好医院风貌。
六、下一步党建工作打算
充分发挥医院党支部把方向、管大局、做决策、促改革、保落实的领导核心作用,进一步抓好职工的政治思想、意识形态、医德医风建设工作,提高中医院的基层党建工作水平。在不断提升党建工作与业务工作相融合的过程中,党支部将开设“白求恩讲堂”,目的就是进一步加强医学人文和医德医风教育。开展内容包括:思想政治工作、人才队伍建设、医学人文、医患沟通、党风廉政、科研管理、学术讲座七大板块。让院领导、职能科室、临床一线医护人员、先锋模范人物结合各自岗位实际谈感想、讲经验、论发展。让患者来院就医时亲身感受到医院有了新高度,充分体现医务人员在工作中的人文关怀,使得患者体会到医院服务更加有温度。
因此,“撸起袖子加油干”是奋斗,让党的领导成为公立医院改革的保证是目的。党建工作一分部署、九分落实。通过健全党建工作领导体制,落实党建工作责任制,履行党风廉政建设主体责任和监督责任,不断强化党建工作保障,把党建内容纳入医院章程,结合基层党支部标准化建设,全面加强公立医院党的领导,把医院党支部建设成为组织、管理、凝聚、服务群众的坚强堡垒。最终实现“三个根本转变”:即党组织实现由软弱涣散到坚强有力的转变、党员作用由不够突出到示范表率的转变、业务科室党建工作实现由宽松软到严紧硬的转变。
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团委工作总结(汇编13篇)
光阴似箭催人老,光阴如骏赶少年。在某一段时间之中,我们经历了很多的事,在事情过后,我们或主动或被动的写一篇总结,总结的精髓在于客观的查错改错。怎么样去写好总结范文呢?小编花时间特意编辑了团委工作总结(汇编13篇),欢迎你阅读与收藏。
团委工作总结 篇1
20__年,校团委在学校党委的正确领导下,团结和带领广大团员青年,紧紧围绕学校的中心工作,以学习为重心,以育人为主线,以培养具有创新精神和实践能力的人才为目标,坚持以服务大局与服务青年相统一,在团员青年思想政治教育、社会实践、繁荣校园文化和团的自身建设等一系列活动中取得了优异成绩,为青年学生提供了成人成才的广阔舞台,为学校的建设和发展做出了积极贡献。
一、多种形式加强思想政治教育,提高团员青年思想觉悟
(一)加强对团员青年进行爱国主义教育。今年以来,围绕纪念“五四”运动93周年这一契机,先后组织开展“五四,让青春飞扬”为主题的班会课;举办“唱响汇文,放飞青春”校园合唱节;举办“绚烂青春,轻舞飞扬”优秀团员推荐会暨新团员集体宣誓仪式。通过内容丰富、形式多样的主题教育活动,加强全体团员进行党的基本知识的培训和教育,引导团员青年逐步树立正确的世界观、人生观和价值观,创先争优,做青春先锋,营造幸福校园。
(二)加强政治理论学习及形势政策宣传阵地的构建。依托宣传栏、海报、黑板报、校报、校刊、网络、微博等校园文化宣传阵地,开展“庆祝建团90周年团情图片展”、“优秀团员事迹展”、“学雷锋网上签名寄语”等专题系列宣传活动,充分发挥校园宣传的重要作用,加强新媒体建设,拓宽宣传载体和思路,加大宣传和教育力度。
(三)积极开展多种形式的主题教育活动。
1、组织开展“社会公德教育”系列活动。今年以来,组织全校各班级开展“弘扬雷锋精神,我为社会献份爱”学雷锋活动。3月12日植树节开展“我为校园添点绿”的活动。“校园公德标语”征集活动,将获奖作品制作成宣传标语贴于校道走廊,在学校中营造一种自律、自理、自立与自我教育的文明氛围。开展“社会公德大讨论”主题班会,让学生通过思考和讨论,加深对社会公德的认可并且意识到遵守公德的重要性。在校园中营造“人人讲公德、人人讲文明、人人讲诚信、人人懂礼貌、人人守纪律”的良好校园氛围。
2、开展“校园安全”主题活动。组织举办“安全教育”绘画比赛,寓教于乐,对学生进行安全知识教育,增强学生的校园安全意识和自我保护意识。结合我校学生的实际情况,整理、编辑了《安全手册》,对防盗、防火、防人身侵犯、实验实习安全、防事故、预防传染病、保持身心健康和校园常见问题的诱因及预防等方面对学生进行了正确指导,注重提高学生必要的自防知识和技能,增强辨别是非和自我保护能力。红十字会专业的培训老师还对全校学生进行了安全急救知识宣传讲座,将安全意识深入每位同学的心中。
3、开展“迎青奥”系列活动。青奥小导游选拔赛,竞相赛风采。“迎青奥,我眼中的南京”绘画比赛,表达出学生的美好祝愿。我校羽毛球社团成员赴韩交流,有效促进了与韩国友好学校间的羽毛球交流,增进文化交流,迎青奥,促青奥。“青春健康与青奥同行”知识竞赛,切实提高了学生对青奥会的认知度、参与度,激发学生的社会责任感,扩大青奥会的社会影响力。这些活动,拉近了学生与青奥之间的距离,为即将到来的_青奥会营造了良好的舆论氛围。
(四)重视优秀学生和群体典型培养。首先,选任共青团干部并加以培训;再次,进行工作交流评比,每年进行优秀团干的评选,通过推优评优,发现和树立典型,让各团支部相互学习,取长补短,共同提高。20__学年学校团委共评出20名“五四”优秀团干和优秀学生干部,并加以表彰。
二、积极推进共青团自身建设,全面提升共青团工作
(一)加强团员学生干部队伍建设。完善校学生会的工作章程及各项条例,增强学生会工作活力及在学生中的影响力,巩固学生会在学生组织中的主体地位。定期召开学生会例会,加强对学生会的统一领导。改善学生会的组织运行机制,切实增强学生干部的凝聚力和战斗力。做好学生会干部的选拔任用、培训工作,出台学生干部考核条例,为学生干部发挥作用提供良好发展环境。
(二)保证推优工作的顺利开展。根据学生群体和层次的变化,进一步规范“推优”程序,明确推荐标准,完善工作机制,加强审核监督,严把质量关确保“推优”质量,充分发挥共青团作为党的助手和后备军的作用。组织400多名优秀学生参加入团积极分子培训班,向团组织输送新鲜血液。
(三)健全共青团基层组织建设。要求各级团组织认真制定工作计划,根据其工作计划进行考核,使组织生活制度化,规范化。建立团支部书记双周例会制度,研究部署团的重点工作,分析解决工作中出现的新问题和新情况。切实加强共青团工作的统筹协调,调动团组织的积极性和主动性,提高凝聚力和向心力,为全面推进校共青团工作奠定基础。
(四)团的日常工作有条不紊。切实做好团员的培养、发展、注册以及各班团费的收缴等工作。规范团员的日常组织生活,建立团员的考评机制。支持各团支部独立开展活动,上团课,召开民主生活会,组织开展各种思想性、教育性强的学习和活动。通过团员管理:团籍管理、团费收缴、团员奖励、处分等,密切团员与团组织的联系。
三、提高活动效果,丰富活动层次,创新学生校园文化活动
(一)多层次全方位,营造积极进步的校园文化氛围。组织学生会、各班团支部开展形式多种多样的校园活动。如:初二(3)团支部开展“共青团知识宣传教育”活动、初二(4)团支部开展“江苏南京,我爱你”摄影活动、初二(6)团支部赴地铁开展志愿者活动、初二(8)团支部开展“瞻仰伟人故居,追寻红色足迹”的梅园新村参观活动……团支部、学生会干部自发组织这些丰富多彩的校内外文化活动,充分发挥了校园文化的育人导向和娱乐功能,不断满足青年学生多方面的兴趣爱好和精神文化需求。
(二)加强学生社团建设,以培养学生创新精神和实践能力。按照“大力扶持理论学习型社团、热情鼓励学术科技型社团、积极倡导志愿服务型社团、正确引导兴趣爱好型社团”的原则,加大协调指导、宏观管理和监督考评,组织社团文化节,为社团展示提供平台。目前,我校建立了9个社团:电脑俱乐部、合唱团、健美操社团、爵士舞社团、三模社团、书画社、文学社、心理社团、羽毛球社团,这些社团组织举办的活动丰富了学生的业余生活,为广大团员青年提供了丰富多彩第二课堂活动,营造了浓郁的艺术氛围,提高了学生的综合素质,也为学校争得了不少荣誉。
20__年,在学校党委的领导下,在学校各部门的支持下,校团委在团的组织建设、团员教育、活动开展等方面都取得了一些进展。但是在实际工作中也还有很多方面的不足,例如:团的基层组织还较薄弱,团青工作的层次水平、管理方式、工作方法等有待不断创新和加强等。在今后的工作中,要以广大团员青年的成长成才为目标,继续围绕“育人”这一中心工作,在团建创新上下功夫,在“服务学生”上下功夫,努力开拓,不断创新。为此,本人有以下工作设想:
1、把好团委活动大关,加强团委活动的监管,提高团委活动的专业性、针对性,避免举办无实际教育意义的活动;
2、制定团委活动完成情况的要求,设置相关惩罚、奖励措施,提高团员参加团委活动的积极性;
3、增强团委和党组织的联系,发挥好团委为培养优秀党员作铺垫的作用,加强党的知识的普及与宣传,提高团员对团委、党委的重视。
4、加强各校团委之间乃至社会之间的联系和交流,取长补短,不断促进自身建设和提高(如进行工作经验交流会;合作举办大型活动等)
希望来年更好地发挥共青团组织的作用,为学校的发展和学生的进步创造更加良好的空间!
团委工作总结 篇2
团委招新策划书
一、活动宗旨:
在大学校园里,学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带,它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天,学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍,通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织,从而更好的为同学们服务。
二、纳新时间: xxx年xx月xx日晚上xx点xx分
三、纳新地点: 高职三层半
三、活动对象:xxx大学文学院全体学生
四、纳新条件与要求
1.纳新原则:公开、公平、公正、择优。
凡是本学院的学生均可报名参加团委、学生会各部门的纳新活动。以自愿报名的方式为主,通过竞选演讲、面试筛选、评委选拔等阶段,公开选拔优秀的团委、学生会学生干部。
2.主要要求:
1、有较强的进取精神,学习成绩好。
2、有较强的敬业精神和责任感,勇于承担学生工作,不计较个人得失,热心为同学服务。
3、有较强的组织能力和创新能力,积极配合学院开展各项活动。工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳
4、具有团队意识和团结协作精神,能够积极主动向队伍靠拢,善于团结广大同学。
六、纳新部门
主席团:学生会主席
下属部门:团组织部、团宣传部、团文体、治保部、组织部、宣传部、文艺部、学习部、生活部、体育部、纪检部、外联部、女生部、办公室、社团部、文学社、记者团:各部门需要的人数依情况而定。
七、活动内容及具体流程(总体分为两个阶段)
(一)前期准备阶段
1.首先在软基三号楼楼前和万里18号楼楼前的宣传板中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间,对象,形式,具体要求等。负责人:宣传部部长陈葭娥。
2.各部长推荐的干部和自荐者的自荐书(或申请书)在纳新前交给负责人办公室主任郑燕德,住址:软基三号楼712 联系方式:***
3.会议所需物品的购买与准备,经费的审批。由办公室副主任郭兴捷负责。经费预算表见附件2.4.请各老干部在6点前到达高职三层半进行场地布场及交代各项事务,要求老干部着装整洁,不准穿拖鞋背心。负责人:治保部部长林运海。
5.由主席团代表(学生会主席卓金胜)介绍团委、学生会学生组织的总体情况及要求。
6.请会议主持人(郑巧珠)准备主持稿。
7.最后进行会前确认,检查完毕,会议开始。负责人:团委副书记陈俊华。
(二)竞选阶段(由初试和复试两个阶段组成)
学院团委、学生会主席团及各部门部长在综合评定初试竞选者报名情况、个人面试情况等相关因素的基础上经过集体讨论后决定通过初试的竞选人,从中初定各部门部长的候选人名单。根据人数情况,公布复试人员名单、时间及地点安排(具体另行通知)。
1.初试阶段
(1)现场演讲
所有候选人按照部门次序进行统一演讲,演讲主题为“自我介绍”。内容要求:要包括个人情况、竞选动机、对所竞选的职位认知、部门规划等内容。语言表达清楚,条理分明。每人限时5分钟。
评分标准:见附件1—评分表
(2)现场答疑和互动:现场回答由老干部提出的问题的方式进行,互动为竞选者互相pk的方式。根据其表现由老干部对每个竞选者进行打分。
目的:考察竞选人的临场应变能力、答辩逻辑、对团委学生会的了解等。评分标准:(见附件1)
2.结果公布:讨论会议
纳新结束后,所有干部留下开会讨论并决定初试结果。
学院团委、学生会主席团及各部门部长根据评分结果、初试竞选者报名情况、个人面试情况等相关因素的基础上经过集体讨论后决定入围名单。交由负责老师(郭都林老师)过目后张榜公布。
八.后期:进行一个月的考核后,正式任命合格者。
团委工作总结 篇3
团委文明旅游工作总结
一、前言
作为青年团员,我们是广大旅游市场参与者中的一员,更应该秉承着文明旅游的理念,践行旅游道德,提高旅游素养,从而为创建和谐旅游环境做出贡献。为此,团委在近期组织了一次文明旅游活动,并取得了很好的效果。
二、活动的背景
我校旅游教育日益兴盛,越来越多的学生参与了旅游活动。但在旅游活动中,个别学生的行为影响到了旅游秩序,损害了旅游形象。为了加强校内文明旅游理念宣传,重视旅游文明教育,我校团委于XX年XX月XX日组织了“文明旅游,共建和谐”文明旅游活动。
三、活动的内容
1.宣传教育
为了提高旅游者的道德素质,我们在组织活动前先做好了宣传教育工作,通过团委微信、QQ群等多种形式,向全校学生介绍政府和社会关于文明旅游的相关法律法规、新闻报道和成功案例。
2.文明旅游宣誓
活动当天,我们组织全体参与者在旅游景点集中进行了文明旅游宣誓仪式。宣誓仪式中,我们不仅宣读了文明旅游的相关条例和规定,还呼吁学生们始终做到自律、文明、礼貌、有序的旅游行为,积极与他人交流,了解当地文化,保护环境和景观。
3.文明旅游互动
在旅游景点集中,各小组经过关门障碍、书法描红等环节,学习了当地最具特色的素质教育案例和优秀文明旅游实践。同时,他们还体验了旅游生活中需要具备的相关技能,如基本的紧急救护技能、解决紧急情况的应对技能等。
四、收获成果
通过此次文明旅游活动,可以说是对广大学生有了可见的效果。首先,参与学生的素质教育意识得到了加强。其次,广大学生全员共建文明旅游的意识也与日俱增,他们有了更具独立思考和素质教育的观念。最后,通过活动的组织和安排,我们选拔和培养了一批文明旅游志愿者,他们将成为推动全民文明旅游,落实文明旅游倡议的重要参与者和贡献者。
五、总结
文明旅游是社会需要的,也是学校教育所要体现和推广的重要素质。本次活动的组织和开展,不仅有助于树立更好的旅游品牌形象,更有助于为中国的文化与文明旅游的发展积蓄更良好的社会文化基础,促进旅游文化和旅游业的健康有序发展,对青年团体的积极引领,无疑有着极为重要的作用。我们希望,不仅能够在活动中取得丰富的收获和良好的成果,在今后的学习和旅游生活中,更能够积极触动大家的思维和社会意识,并秉持文明旅游理念,为营造和谐社会和和谐旅游环境不断贡献自己的力量。
团委工作总结 篇4
公司团委紧紧围绕公司发展的大局,实事求是,真抓实干,增强团组织的凝聚力、战斗力,团结带领广大青年共进步、同发展,努力为实现我公司年初目标而努力奋斗。
公司团委在公司党委和**股份公司团委的正确领导下,紧紧围绕公司中心工作,组织带领广大团员青年投身我公司发展中去,充分发挥了共青团组织和团员青年的生力军和突击队作用,通过卓有成效的活动,促进了团员青年的健康成才,为企业做出了突出贡献。现将公司团委工作总结如下:
一、围绕企业中心工作,充分发挥共青团组织和青年职工的优势,组织团员青年开展扎实有效的活动
1、围绕机组稳定工作,深入开展团的活动。公司团组织紧紧围绕公司发展战略,以公司健康发展、机组稳定运行和企业管理为主线,开拓创新,积极组织广大共青团员和青工开展了各项活动。并以纪念"五四"运动**周年为契机,对在全公司涌现出的青年岗位技术能手进行了评选表彰,并组织召开青年岗位技术能手表彰座谈会,充分激发和调动了广大团员青年的积极性、主动性和创造性,促进我公司团的工作再上新台阶。座谈会上受到表彰的青年岗位技术能手,他们表示对团青工作和本职工作有了更高涨的热情,今后在围绕机组的稳定运行和企管工作等各方面,会更加创造性地开展工作,认真及时地完成各级领导、团支部及团委交给的任务,为机组的稳定运行做出更加突出的贡献。
2、进一步推进青年创新创效工作的开展。()公司团委结合**股份公司团委通知公司内开展青年科技论文征集活动,共有3篇上报至股份公司团委。此次论文征集活动更好地为青年成长成才,搭建了一个青年展示才能的舞台,促进公司青年技术交流和提升青年技术水平,在公司团员青年中形成立足岗位、主动学习、刻苦钻研、善于总结、不断创新的良好氛围,从而推动公司科技、管理和机制创新。
3、继续加强团员青年安全生产教育。树立"安全生产,青年当先"的意识。为做好我公司机组的安全稳定运行工作,在全公司广团员青年中开展以安全生产为内容的各项活动,提高青年职工的安全生产操作技能和处理突发事故的能力。在安全月中联合安监部组织团员青年开展《安全知识竞赛》和《安全伴我行演讲比赛》活动。
二、结合公司的实际情况,因地制宜切合实际的带领团员青年开展各项有意义的活动
团组织有别于其它组织的最大特点就是青春与活力,在紧张繁重生产任务之余,团委组织团员青年结合公司的实际情况开展小规模、短时期的活动。
1、组织团员青年搞迎新春联欢会。在活动中为增进团结,增进**还特邀**工程公司团员青年一同参加,让团员青年都有参与的意识,让团员青年都有表现自我,发展自我的机会,以切合青年人身心发展规律,迎合青年人的青春热情、激发团员青年爱厂为家,以厂为家的工作激情。吸引团员青年紧紧围绕团组织,增强团的凝聚力,创促进公司企业文化和精神文明的建设。
2、组织团员青年在学雷锋日开展了《弘扬雷锋精神,青春奉献阚电》活动。在活动中国共产党清理公司厂区内卫生死角6处,并制作宣传展版3块;活动后使广大团员青年明白一个道理, 学雷锋绝不是一天两天的事,而是要从身边的小事做起,从自身工作岗位做起,一点一滴的积累,贵在坚持不懈。他们决心把雷锋精神贯穿于平时的工作和生活中,让雷锋精神发扬光大,将青春奉献阚电,为阚电做出更大的贡献。在参与中学习,在参与中锻炼,在参与中提高,以提高企业的活力,增强团员青年的精神文明意识。
3、组织团员青年深入一线开展夏日送清凉活动。在连续数日的高温酷暑天气,青年紧紧围绕安全生产、企业经营目标,组织团员青年开展了"情系安全送清凉" 活动。他们所到之处,不但为广大员工送去惬意和清凉,同时还对在现场发现的一些不安全行为及时作出了纠正,并告知他们这些不安全行为所造成的后果,提高了员工的自我保护、保险防范、防患未然的意识。虽然团员青年们汗水湿透了衣背,但能为安全生产和广大员工出点微薄之力,他们感觉理所应当十分欣慰。活动发挥了广大团员青年的突击队作用,增强和提高了团组织的战斗力。
今后公司团的工作还要继续在公司党委和**股份公司团委的领导下,全面加强团的建设,组织带领广大团员青年开展团的活动,积极投身企业的改革发展之中,为实现企业各项目标任务,充分发挥共青团组织的生力军和突击队作用,为团员青年健康成长创造良好的环境。
团委工作总结 篇5
团委文明旅游工作总结
近年来,随着人们生活水平的提高和旅游业的迅猛发展,越来越多的人选择通过旅游来放松身心、寻求快乐。作为一种健康向上的活动,旅游在丰富我们的精神世界的同时,也孕育着一系列的文明素养和道德规范。因此,有效开展文明旅游工作,不仅有利于全面落实文明城市创建,也有助于提升旅游业的整体素质和形象。本篇文章对团委文明旅游工作进行总结和反思,以期更好地促进文明旅游的发展。
一、工作开展情况
(一)宣传教育工作
团委通过举办系列宣传活动,如文明旅游知识竞赛、文明旅游宣传展览、志愿者服务等,向广大青年传递文明旅游理念,号召大家积极参与,以身作则,倡导文明旅游。同时,还通过网络、微博、微信等新型媒体,向社会传递文明旅游的相关信息,提高公众文明素质,倡导文明旅游。
(二)考察服务工作
团委积极组织考察服务活动,加强对旅游景区的认识和理解,了解各地旅游文化底蕴。团委在考察过程中深入了解各个旅游景点的规划建设、管理维护、导游服务等方面的情况,并在考察活动中总结出有效的工作方法和体会。同时,团委还组织志愿者服务团队,为游客提供优质服务,提高景区服务质量和文明旅游意识。
(三)突出文明旅游节庆活动
团委有针对性地细化文明旅游节庆活动,如“端午节”“国庆节”等,在活动中以文明旅游为主题,号召广大游客共同倡导文明旅游,宣传旅游礼仪和道德准则,提高游客素质。同时,团委安排专业人员开展精彩纷呈的文艺和文化活动,增强游客们的参与感和归属感。
二、存在问题和不足
(一)意识不够普遍
一些游客对文明旅游的意识不够普及,缺乏“文明”游客的意识和行为准则,开始形成“文明旅游观念淡薄,追求留念图方便”的消费观念,这对于文明旅游的开展和推广带来了一定的阻力。
(二)管理措施不够严格
各地旅游景区管理措施不够完善,管理人员的工作态度和管理能力有待提高。一些游客信任过度,盲目相信不良导游的宣传,导致花费浪费、服务不实现,漫游市场乱象依然存在,游客切身利益受到严重的侵犯,旅游业“绿色”发展受到了阻力。
(三)文化旅游产品不够丰富
各地文化旅游产品有待进一步完善,景区文化氛围和魅力不足。团委应当积极参与景区文化产品的开发,为广大游客提供更具特色和文化内涵的旅游产品,让游客更好地了解旅游景区的文化底蕴。
三、未来展望
(一)加强宣传教育
团委应当加强对于文明旅游相关理念的广泛宣传,号召更多的年轻人支持文明旅游,以身作则、从我做起,全面提升文明旅游的推广和管理能力。
(二)加强管理措施
各地旅游景区应当加强管理措施的制定和管理能力的提升,对于不良景区、不良导游、不良游客等方面进行有效打击,加大文明旅游宣传和法律制度等方面的推广。
(三)增强旅游文化内涵
景区应当加强旅游文化内涵的提升,提升文化底蕴和文化魅力。同时,加强各地本土旅游文化素养的发展和推广,为广大游客带来更有意义和精彩的旅游活动。
总之,文明旅游的发展是文明城市创建和旅游业发展的需要,团委应当在文明旅游推广和管理方面尽到自己的责任,总结创新工作方法和体验,协调各方工作资源,助力文明旅游事业的全面发展。
团委工作总结 篇6
本学期,校团委在校党政领导的关怀和支持下,在上级团委的正确指导下,充分发挥共青团的先锋队和主力军作用,积极完成上级下达的各项任务和指标,本着“开拓、进取、务实、创新”的原则,进一步完善了团委的组织建设和制度建设,举行了各项具有教育意义、形式新颖的活动,丰富了全校师生的课外生活,加强了我校的精神文明建设,为学校的教育教学营造良好的育人环境。现将本学期团委的工作总结如下:
一、认真做好团委的各项常规工作
认真落实发展新团员、收缴团费、整理团籍、团关系转接等各项常规工作。
1.对初三毕业生,及时完成了团关系的转接工作。
2.经过各班班主任、团支部选拔推荐和团委认真严格的考察,在“元旦”前,发展了一批新团员。
3.及时完成团费的收缴工作,并按镇团委的要求上交。
二、开展丰富多彩、有意义的主题教育活动,丰富校园文化生活
为丰富学生的校园文化生活,加强对全体同学的教育引导,由学校团委或和政教处一起组织开展了一系列具有教育意义、丰富多彩的学生活动。
1.9月中下旬,为加强“中国梦”的宣传教育,中央、省、市文明委、区文明办联合发布通知,要求组织未成年人在9月22日至10月12日期间,开展“向国旗敬礼、做有道德的人”网上签名寄语活动。团委联合电教室积极组织全校学生上网向国旗敬礼并签名、寄语,抒发爱国心声。深切表示自己对党和国家的祝福。
2.由于秋收过后,有不少农户将秸秆废弃道旁、河边或焚烧处理,污染环境的同时,还严重危害群众的身体健康和交通安全。10月18日,团委组织开展了“小手拉大手秸秆禁烧”宣传活动。各班通过主题班会、黑板报等形式让学生了解焚烧秸秆的意义。同时该校印发了《禁烧秸秆倡议书》,要求每位学生当好小宣传员、小监督员,把秸秆禁烧宣传到家庭,让家长认识到焚烧秸秆的危害,自觉禁烧秸秆,将秸秆深耕还田或进行其他利用处理。
3.为深入开展禁毒预防知识,进一步增强青少年的禁毒意识,提高自觉抵制毒品的能力,10月29日下午,团委组织各班利用班会课时间让学生观看了“禁毒”动漫宣传片《师生“禁毒”记》。让学生在看生动有趣的动漫卡通片中学到了知识,又受到了教育。
4.以“希望来吧”为载体,继续开展关爱留守儿童志愿服务活动。
本学期,团委“希望来吧”始终围绕“学业辅导,亲情陪伴,愉悦身心”三大功能组织志愿者开展相关活动,读经典名著、学自救自护、举办视频连线、了解国历史文化、感受城市的变化、唱红色经典等,让孩子们在“希望来吧”健康快乐的成长。11月30日上午,来自海陵学校的交流教师周慧走进“希望来吧”,她精心组织开展了丰富的活动:陪孩子们下棋,对孩子们进行个别功课辅导,开展《子熊的故事》电影赏析活动。今年6月,我校希望来吧课本剧《一个也不能少》,在共青团江苏省省委组织的“我的中国梦·来吧课本剧”视频评选活动中荣获三等奖。
三、存在的问题和今后的思路
1.团员学生接受学习的参与率有待提高,今后将努力改进,为更多的团员学生提供实践的机会和展示的舞台。
2.围绕学校中心工作、按计划开展活动,做到按部就班,不遗漏,不拖遢地开展各项活动,计划上安排的活动要尽力做好做全,不能流于形式。下学期将进一步转变思想,动脑筋,想办法,创造性地开展活动,进一步加强对学生品德教育、常规教育。
共青团的工作充满了挑战性,我们必须不断更新理念,在实践中摸索工作经验。相信有上级团组织、学校党支部的坚强领导和全校团员青年的精诚团结,我校的共青团工作一定会有无比美好的未来。
团委工作总结 篇7
医院团委工作总结
随着社会经济的快速发展,人民生活水平的提高,医疗卫生事业成为社会的重要组成部分。而作为医疗卫生事业的中坚力量,医院团委承担着培养医疗人才、服务患者、推进医疗科技进步、弘扬医学人文精神等重要任务,是医院和共青团组织的重要纽带。本文旨在总结医院团委的工作成果和不足,以便进一步推动医院团委工作的深入发展。
一、工作成果
1、策划组织了一系列形式多样的活动
医院团委在过去一年里组织了许多形式多样、针对不同群体、富有内涵的活动,如“医患文化节”、“世界遗产公益行”、“环保义卖活动”,各种形式的团日活动、志愿服务、知识竞赛等。每个活动都受到了广大学生的积极响应和参与,取得了很好的效果。
2、推进了医学人文精神的普及
医院团委积极推进医学人文精神的普及,利用团日活动和主题党日学习等形式,对医疗人员的医学人文素质进行全面提升。通过医疗实践、医学讲座、文艺汇演等形式,深入挖掘和传播医学精神和人文情怀,弘扬社会主义核心价值观,引导医护人员树立正确的人生观、价值观。
3、组织了专业人才和团组织的培养和实践
医院团委坚持以培养和选拔专业人才为目标,加强组织建设,通过选拔先进个人、团队、推荐年度标兵等方式,激励医疗人才积极投身医疗教育和教学研究,培养医护志愿者团队,挖掘培育青年骨干,加强团的建设,推进团组织的创新和发展。
二、工作不足和存在的问题
1、理念落后,工作机制不完善
当前的医院团委理念和工作机制与时俱进的程度不够,重视程度和工作力度不够,工作标准不够严格,管理机制不够完善,难以适应新时代的发展需要。医院团委需要及时调整其工作理念、加强行政领导力度、健全工作机制、推进“三全”育人等活动,以管党治党为重点,推动医院团委的组织建设和创新发展。
2、活动规划不够全面,服务对象有限
医院团委在推进医疗卫生事业中的服务对象有限,常常只针对医护人员开展活动和服务,而缺乏对患者、社会志愿者、慈善组织等其他服务对象的关注和支持。医院团委应制定全面、切实可行的活动计划,积极拓展团委服务范围,加强与相关部门和团体的联系与合作,为推进医疗卫生事业做出积极贡献。
三、工作展望
1、强化组织建设,推进工作创新
医院团委应该加强团的组织建设,启动品牌建设,打造团委的品牌形象。同时,需要加快推进工作创新,不断完善工作机制和管理制度,并加强团课教育和团干骨干培养,实现团委工作从数量增加到质量提升的转变。
2、拓展服务范围,实现服务共赢
医院团委需要探索不同领域、多样性和专业性的服务形式,创新和实践服务模式,对医护人员、患者、医疗志愿者等多个层面的寻求、需求和目的展开服务,并紧密结合医疗卫生事业发展方向,实现双方共赢。
结语
医院团委既是医院领导、医务人员与青年志愿者联系的纽带和桥梁,也是宣传医学精神、树立行业形象的重要阵地。本文通过对医院团委过去一年来的工作总结和展望,提出了医院团委需要面对和解决的问题,指出了下一步的发展方向和措施。相信在广大医务人员和青年志愿者的共同努力下,医院团委的工作将取得更为辉煌的成就。
团委工作总结 篇8
大青山下,质朴人家。朝起锄禾,暮归拾薪。百年生息,风雨同往,日月同行。飞禽走兽,偏爱无伤;崖上松兰,不曾伐掘。梨园桃李,四时果香;后庭花草,终年芬芳。门前清池,养天地正气,涵日月精华;院后修竹,表世间节气,立凡尘筋骨。
有男儿立世,怀凌云豪志,念天下兴衰,攻伐决断,片刻不曾拖延。常言:读万卷书为行万里路耳,人活一世不可图利禄功名,当为俗人之不可为不敢为不能为之大业,做响当当男儿汉。语出不凡,人皆称奇,论其可成事。自悟大道,得世间真言,通体清明,言行丽朗。不落俗套,不羁陈规。
匆匆梳洗毕,出门踏青苔。
少年今廿岁,素心人无志。
久闲无事做,倚剑会桃花。
及至开悟,知天道轮回,命理有数,周而复始,彼此有终。体味命数,思太极生阴阳,阴阳生两仪,两仪生四象,四象生八卦,八卦演周天,周天推真理。天地无极,生死有命。时时禅定,或坐或立,或卧或凭。不喜群嬉,三两素友,即可谈心,只影形单,神思广远。交千古骚客,称兄论长;念天地文章,品评蒹葭。
十万大山,巍巍入云,乌蒙磅礴,赤水金沙,洞天福地,胜景如云,地灵人杰,将相忠良,诗文荟萃,骈散词章。地陲西南,天险自成,资源广富,潜能深藏。孕育英才,同侪群芳,复兴伟业,激水中流。时不我待,作赋以表,章卒志显,为青云志。
大青山下,缕缕炊烟。绿水萦绕,出云天外。
团委工作总结 篇9
1、筹备做好学生会招新工作,做好院学生会部门负责人、系学生会团学干部通讯录。
2、做好学生会文件的起草、发放和归档。
3、负责发放和收缴院系学生会工作手册。
4、汇总部门工作计划,协助主席团制定院学生会工作计划,并检查督促工作落实情况。
5、收集、整理和管理学生会各类工作活动资料。
6、负责各种会议的通知和准备工作,做好例会的考勤与记录。
7、负责协调各部门开展的工作和活动。
8、协助做好学生干部培训的各项工作,同时加强部门内部培训,提高部门业务能力。
9、负责对学生干部的工作情况进行记录、总结和考核,并张榜公布,给予表扬或批评。
10、建立和管理学生会学生干部档案。
11、督促各部门做好学生会活动和部长成功素质拓展积点上报工作。
12、负责做好学生会的财务管理工作。
13、保管和使用学生会印章和办公室钥匙。
14、负责整理和保管学生会固定资产、各项活动器具。
15、负责申请和供应各部门办公用品。
16、统计部长课程安排,汇总部长空余时间。
17、负责学生会宣传材料、报刊和杂志的分发及保管。
18、倡导和力行节约,充分收集和利用各部门废弃物,变废为宝。
19、经常组织院系学生会内部交流等多种形式活动。
20、加强与各系学生会的联系和交流,力求做到工作的协调性、统一性。
21、完成院团委和学生会主席团交办的其他工作。
团委工作总结 篇10
(一)把握思想政治教育重点。
引导团员青年自觉遵守爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范,养成良好的道德品质和文明行为。
大力宣传雷锋精神,把学雷锋活动与团工作制度建设相结合,培养团员青年高尚的道德情操。
(1)召开主题为“学雷锋—从我做起,从小事做起”的团会。
(2)开展“让__更美丽”团员青年志愿者活动,清扫__某处街道的卫生,同时对外界宣传本支部。
2.忆苦思甜,缅怀革命先烈,进一步坚定理想信念。
(1)召开主题为“祭英烈、铸忠魂”的团会。
(2)组织团员青年到革命纪念地、烈士陵园等地进行扫墓活动。
3.切实增强思想政治教育的针对性和有效性。尝试通过邀请身边的先进典型来举办贴近实际、贴近生活、贴近团员青年的讲座,以提高思想政治教育的针对性、有效性和吸引力、感染力。
(二)强化培训工作,加大业务培训力度,为青年的发展成长创造良好的条件。
支部要通过开展形式多样、注重实效、针对性强的培训让机关单位的团员青年逐步增强素质,提高水平,改进工作作风,提高服务意识,为人民群众提供优质、高效的服务。
稳步推进业务专项培训。针对团员青年中新招录工作人员占很大比例的情况,围绕国土资源工作重心来组织业务专项培训,以解决他们在工作中所遇到的问题,弥补能力上的薄弱环节。
2.深入开展机关工作相关能力培训。随着当今社会竞争日趋激烈,广大团员青年越来越需要培养和提高各方面的的技能以完善自我。要坚持以服务青年为宗旨,深入开展写作、演讲、礼仪修养、心理等各方面的培训,帮助团员青年更好地适应环境、接受挑战。
(三)大力开展文体活动,丰富团员青年业余生活。
在组织团员青年进行思想政治教育和培训工作的同时,结合本支部实际,以广大团员青年乐于接受的方式广泛开展形式多样的文体活动。要做到“贴近实际、贴近青年、贴近生活”,丰富团员青年的业余生活,增加支部活动的情趣,把团员青年真正凝聚到团组织的周围。
外出参观活动。可考虑海岛游、游乐园和澳门一日游等。
2.竞技性活动。如歌唱比赛、户外拓展、锄大地比赛、业务知识竞赛、拔河比赛、球赛和心态培训等。
3.娱乐休闲活动。如烧烤、__爱好者俱乐部等。
4.联谊活动。即与其他单位共同举办活动,以达到加强沟通、促进交流和增进合作的效果。在考虑所联谊的对象范围时,不必仅限于本系统其他几个团委,可以适当尝试与外单位,甚至__以外地区国土资源系统共青团单位进行联谊,以扩大视野,增长见识。
(四)创新思路,积极探索运用互联网等信息工具,不断拓宽团员青年的交流渠道。
支部要高度重视对信息工具的利用,不断提高信息工作的质量和效率,以更好地为支部工作的决策服务。在本次调查中,绝大多数团员赞成建立一个有利于团员之间讨论问题、发表意见的网络信息平台。应当积极探索建立一个属于支部全体团员青年的网上空间(具体形式可以是bbs或qq群),以拓宽交流渠道,促进团员青年之间的交流,增进彼此友谊。
团委工作总结 篇11
一年来,我校共青团工作在上级团县委和学校党支部的正确领导下,通过校团委全体委员和全校团员学生的共同努力,深入持久开展团员意识教育,并积极探索学校团建工作特点,走出了一条适合学校团建工作的新路子,取得了一定的成绩,为全年的共青团工作奠定了很好的基础,现将我校本年度共青团工作总结如下:
一、 加强团的自身建设,开创我校团委工作新特色。
本年度我校团委共有团支部15个,包括14个班级团支部和一个教工团支部,各团支部班子健全、制度完善。
1、加强政治理论学习,努力提高团员青年思想道德素质。
2、健全团委的规章制度。
设立团委、团支部工作规划,明确团委委员、支部委员的工作内容与范围,健全支部常规工作。以“党建带团建”为指导思想,深化团建创新工作,促进团组织的自身建设,发挥阵地作用,不断提高共青团的影响力和战斗力。根据我校特点,学生的实际情况,我们进一步规范制度,在组织设置,团干部配置,团队考评,团员奖惩,团的活动经费和阵地建设等方面,做出了明确规定,并通过丰富团日主题活动,重温入团誓词,规范团的活动仪式等。建立了一整套增强团员先锋模范作用,使团的工作,有章可循,有法可依,并在制定规章制度的过程中,加强了学习,提高了理论水平,做到了制度上墙,严格遵守,使团组织的自身建设更加规范,达到制度科学化,管理规范化,效果显著化。
3、本年度学校团委在学校领导及上级团委的领导下,围绕学校教学中心工作,开拓进取,脚踏实地,开展了一些实实在在的工作,较好地完成了学校及上级团委交给的任务。规范学生团员团籍管理,做好团员民主评议工作,加大团员发展力度,壮大团员队伍,不断为团组织输入新鲜的血液。对全校新旧团员重新进行登记造册,查漏补缺,加强团籍管理,对在籍团员收取团费,充实团委活动经费,加强对团员的权利和义务教育,从细微处入手,提高团员的思想意识,增强团员的责任感和使命感;同时举办团校学习班,通过团课学习教育培训,考试合格的同学吸收入团,真正做到“严把关、保质量、重规范”,切实做到推优入团,本年度发展品学兼优的学生加入团组织队伍,壮大团员队伍,真正发挥团员的模范带头作用。发展新团员工作是学校团委的一个重要工作,发展团员对搞好学校团的工作及学生自身思想的提高、升学等都十分重要。学校团委通过做好计划,入学开始,没有支部的成立支部。然后以各团支部为单位,发展新团员。
4、指导学生会顺利地完成了换届工作,
团委工作总结 篇12
关于萍乡卫校团委选拔团委学生干部通知
团委是学生综合素质拓展的平台,是代表广大同学根本利益,全心全意为全体同学服务的群众性组织。为优化学生干部队伍,选拔出一批责任心强、能力好、作风正、具有奉献精神的干部队伍,更有力地促进学校团学工作高效运作和更好地服务于广大同学,按照公开、公平、竞争、择优的原则,经团委研究,决定对团委学生干部进行公开选拔。
一、竞选目的为继续推进我校团委的建设,实现我校共青团事业的可持续发展,以更好地传承我校共青团的优良传统和成果
二、竞选条件
1.遵纪守法,品行端正,有较高的思想政治觉悟,在校期间未受过任何纪律处分;
2.具有良好的人际关系、团结协作意识以及热心为同学服务的奉献精神;
3.有较强的责任感和集体荣誉感,积极、认真、负责地做好本职工作;
4.有较强的组织管理能力和书面及口头表达能力;
5.对团学工作有一定的认识,具有改革创新的意识;
6.学习态度端正,成绩优良。
三、参加对象:全体在校学生
四、具体安排
1、发放竞选通知:2月20日,在教学楼一楼张贴选拔活动通知书,进行竞选动员。
2、提交申请表:参加选拔的学生写好书面申请书,于2月26日前统一交至各班级团支书处,各班级团支书于2月27日前交至2009级高护2班苏桃同学处,逾期不候。
3、现场演讲:2月29日下午16:00选手在安排的教室进行现场演讲,演讲时先进行简短的自我陈述,演讲后回答评委提问。
4、确定录用人员名单:学校团委将根据面试演讲成绩,并结合平时表现,初步确定团学干部的录用人选。
5、名单公示及就职:学校将录用的团学干部人员名单予以公示。一星期之内,若无异议,录用正式成立。
对本次干部招聘工作若有任何疑问,欢迎到团委会进行咨询!
我们将本着“公平、公开、公正”的原则,认真负责的态度选拔,希望新一届团委能以崭新的面貌,求实创新的精神开创我校团学工作的新局面!
2012年2月16日
萍乡卫校团委
附:竞选部门简介
组织部:
1.学期初,制定本部工作计划,对团的活动、组织生活安排提出计划和建议。
2.负责团总支组织委员的培训工作。
3.负责全校团支部书记、学生社团干部的培训工作。
4.深入团支部,调查研究,发现问题,及时解决。
5.负责优秀团员、优秀团干部、优秀团支部、优秀组织委员、优秀宣传委员、十佳艺术之星等的审批,并负责向上级团组织报告的先进材料的整理。
6.负责团干部及团员情况的统计。
7.负责团员教育评议、注册和团员证的管理工作。
8.负责团费的收缴工作。
9.提出对违纪团员的处理意见,并督促团总支进行处理工作。
10.负责“推优入党”工作,指导下级团组织发展新团员。
宣传部:
1、策划部:
(1)做好班级黑板报的宣传工作以及舞台底墓的策划制作工作。
(2)协助其他部门做好工作。
2、编辑部:
(1)了解团员青年的思想动态,掌握不同层次学生的思想热点。
(2)做好《团讯》的组稿和编辑出版工作。
文艺部:
1、加强对新生班级文艺委员的工作指导以及加强跟班主任的交流。
2、督促检评各班文艺委员的工作,并做好在学生中挖掘并培养文艺人才的工作。
3、配合学校组织校内各类学生文艺活动(演出)如艺术节等以及“三下乡”、大合唱、主持人选拔比赛等。
4、逢重大的节日组织文艺演出(秋收起义广场“安源之夏”文艺演出、鹅湖公园“百姓大舞台”文艺演出、迎新生晚会、元旦晚会)。
5、发掘学校文艺(尤其是有舞蹈方面特长)人才,做好校舞蹈队训练及相关工作。
学术部:
1、根据广大同学求知成才的需要,规划和组织学习竞赛、知识讲座、辩论赛、诗朗诵及艺术节相关活动等、促进校园良好学风形成,活跃第二课堂;
2、协助教师开展各类学术性课外活动。
3、收集各部门每学期的工作总结。
社团部:
1、组织好学校学生社团工作,开展好“第二课堂”活动
2、积极开展健康向上、丰富多彩的校园文化活动,保证学生社团正确的发展方向;
3、根据学生社团的自身特点和发展状况,制定全校学生社团发展规划;
4、做好全校学生社团组织的管理工作。
附:竞选试题
第一部分:公共题目(二选一)
1、作为学校的学生干部,你认为应如何处理学习与工作的关系?
2、如果要打造一个我们团委或学生会的品牌(特色)活动,你有何建议?你认为可以从哪些方面入手,怎样做?
第二部分:分选题目(请根据各自竞选岗位,任选一题)
学习部:
1.作为学习部长候选人的你有什么新颖有趣的学习活动创意呢?请设计一个活动,写清楚活动的方式、过程与目的。
宣传部:
1、如果你能当选我校学生会宣传部干部,你将怎样开创宣传部的工作新局面?
2、如果你是宣传部的一名干部,你最想开展的活动是什么?请写出你的思路。
文艺部:
1、你如何处理你和各系文艺部长的关系、处理你和搭档的关系?你认为开部门例会有必要吗?
2、如果你在本次竞选中胜出,接下来的一学年中你有什么可行性计划吗?
社团部:
1、你认为社团部应该如何进行管理,才能深受同学们喜爱,并真正为广大同学服务?
2、对于打造我校精品社团和品牌社团活动,你有何建议?
团委工作总结 篇13
20XX年度,校团委在上级团委和校党支部的正确领导下,在学校全体师生的大力支持下,各团委委员和各班支部委员齐心努力,精诚团结,按照“落实常规,突出重点,彰显特色,以求实效”的工作思路,较好地完成本年度的工作任务,现总结如下:
1、充分利用团队活动时间,开展批评与自我批评,建立提高团员青年思想道德水平的长效机制。定期召开各班团支部书记会议,配合学校德育处,加强对违纪学生的调查处理工作。
2、举办了“预防h1n1传染病”知识讲座,增强了师生的防病意识。
3、开展纪念“五四运动”90周年征文活动。
4、开展庆祝新中国成立60周年贺卡制作活动。
5、开展庆祝澳门回归10周年征文活动。
1、针对学校团员流动性大的特点,做好团组织的建设工作,健全组织,明确职责,分工协作,服从大局。
2、按照“成熟一个,发展一个”的组织原则和“班主任审核、支部大会通过、、团委把关”的程序做好纳新工作。
3、加强团员教育和管理,提高团员青年的主题意识和模范带头作用。
4、利用“五四”、“六一”、“十一”、“元旦”等节假日,组织参与面较广的文体活动,丰富了学生的文化生活,促进和谐校园的进一步发展。
5、坚持做好校园广播室的管理工作。加强对青年学生的心理辅导。
6、积极开展“创优评先”工作,在团支部中开展争创先进团支部工作,在团员中开展争创优秀团员工作。
7、认真开展团员民主评议工作,加强了对团支部常规工作检查力度。
8、做好团员档案的归档整理工作和团组织关系的转接工作。
9、做好了团费收交工作,率先完成团区委下达的团费任务。
1、结合五四运动90周年、新中国成立60周年和澳门回归10周年,开展系列活动,加强爱国主义、中国特色社会主义教育。
2、精心组织开展青年月活动。
3、做好入团积极分子的培训考核和发展新团员工作。本着“一切为了孩子,一切为了学校”的一盘棋意识,在纳新工作中充分发挥班主任和团支部的积极性,规范了入团的程序。
4、积极做好团费收缴工作和《少年博览》征订工作。
总之,本年度的校团委工作取得了一些成绩,但与全体团员青年的参与热情和广大教师的热切期望相比,尚有很大差距。我们将在下一年的工作中再想新招,使工作成绩有更大的突破,团组织的凝聚力更强。
督察工作总结汇编13篇
在工作和学习中,我们经常需要处理各种不同类型的文件,而范文的用途则在于各个方面都有所体现。通过学习范文的模仿,我们可以找到适合自己的写作方式和语言风格。那么,我们可以从哪些方面来借鉴范文呢?最近发布的一篇名为“督察工作总结”的文章非常值得一读,其中提供了一些建议,帮助您做出更加明智的决策。这些建议都是以供您参考的。
督察工作总结【篇1】
**医院在县纪委及主管局的领导下,医院各项工作取得了可喜的成绩,截止目前,来院就诊人数**人,住院人数**人,与去年同比增长**%,今年持续多月住院人次突破**名,创中医院建院以来历史新高,目前新住院大楼各病房已处于满负荷运行,门诊大楼整体装修已近尾声,院容院貌焕然一新,人才结构科研队伍逐步壮大,专科建设彰显实力,以简、便、验、廉的中医药适宜技术的美誉度响遍房陵大地,辐射周边县市。这些成绩是我们认真抓了党风廉政建设的结果,是我们改进行风,患者满意的结果,是我们抓专项整治群众得实惠的结果,是我们抓抗菌药物专项整治,医疗质量大幅提升的结果。现将我院党风廉政建设工作汇报如下:
一、狠抓党风廉政责任制,力促工作形成长效机制
为确保党风廉政建设工作在医院高效率的深入开展,
医院成立以院长为组长的党风廉政建设领导小组,班子成员综合抓,中层干部具体抓,形成了一级抓一级的工作机制。为把工作落到实处,医院下重手,出重拳,一是要求各科室与医
院签订党风廉政建设目标责任书,将工作目标进一步量化,细化;二是在以科主任、护士长集体参会的院务会上依次作廉政建设表态发言,将这一工作从感悟状态上升到铭刻状态;三是对中层干部进行了廉政测评,并发放廉政建设调查表35份至各科室,进行综合测评,对评分低,觉悟差的科室干部,由分管领导对其专题廉政教育谈话。有效地促进了干部职工的思想认识大提高,增强了医院全体职工党风廉政建设的责任意识。
二、狠抓了“专项”活动
为深入贯彻落实湖北省在全省医疗机构开展医药购销和医疗服务中突出问题专项整治活动,医院将此活动由缓解当前的医患关系提升到解决看病难、看病贵、惠及民生的高度上来。为贴近群众,贴近实际,医院起草编制的活动实施方案,紧紧围绕教育、自纠、查处、整治四个步骤,规范医院合理诊断,合理治疗,合理用药,规范收费,切实减轻群众医药费用负担。以维护群众利益为重点,在全院范围内深入开展专项整治活动,通过召开专项整治动员大会,集中学习,撰写体会,科室自查,民主测评,医院将30余份专项活动内容感触有颇深认识的,在全院供于展板学习。现医务人员的从业意识、不正之风、职业道德明显好转,专项活动取得了阶段性成果。
三、狠抓了抗菌药物的整治工作
四、深入开展医德医风及行风评议活动,办群众满意医院
医德医风及行风评议活动开展的效果直接影响到群众对医疗机构的满意度和认可度。***医院作为公立医院,是由政府举办的,也是代表政府为民服务的直接窗口,活动开展的成效影响到政府形象,工作可谓是举足轻重,但医德医风及行风评议工作,在护理中涉及到护士的一言一行一举一动;在医疗过程中又涉及到诊断、治疗和医疗活动多项法律法规;在管理中又涉及到挂号、取药、检查流程、治疗过程、医药物价及医院环境,工作点多线长,但医院对此工作不含糊,多举措的抓医德医风及行风评议工作。一是通过每月二次院务委员会(全院中层干部参加)集中开展执业医师法、医德医风及行风相关知识及活动要领专题学习,提高思想认识。二是开展自查自纠,着重从职工与职工、职工与干部、科室与科室之间的相互交叉自查。三是在门诊大厅设建议投诉信箱,并开通举报电话。四是集中对患者发放调查问卷70余份,收集意见经综合为9大类,医院对广泛收集的意见进行梳理归类,拟定成整改方案,明确责任人,规定时限,力促整改。
五、认真落实各项公开制度
医院成立的物价信息科严格医药物价收费政策,对物价部门的宏观调控,医院时时掌握动态调整,紧跟物价收费标准,能将最新药品收费标准及时反映到医院临床一线,让患者得到实惠。医院内部首先对各病区住院病房,要求严格落实一日清单制,使当日各项收费可以第一时间让患者知晓,其次是在新住院大楼装修之初,就考虑到如何将医院活动信息、药品、检查、手术等费用标准通过醒目的部位来为患者公开,特订购了大屏幕led显示屏,悬挂新住院部大厅,24小时动态显示各项费用标准,及各项公开内容一目了然,可让患者时时查询,明明白白的消费。
六、抓作风建设,促进医院各项工作协调开展
一是抓思想引导工作,教育职工树立正确的发展观念,让职工认识到只有医院的蓬勃发展才能带动职工家庭的兴旺。职工识大体,顾大局的观念进一步增强,医院将全体职工的支持作为坚强的后盾,有力的促进了医院项目建设,为医院的可持续发展打下了坚实的基础。
二是狠抓继续教育工作,对全院医生多次开展业务知识专题培训,护理人员集中培训中医护理学,有效的促进了人才队伍建设,同时壮大了医院专科实力。
三是抓出了比效益的作风,职工积极响应医院号召,全体职工对医院特色专科、服务项目广泛宣传,有效地促进了体检、门诊、住院人次的大幅上升,提高了社会效益和医院名气。 四是狠抓医院科学管理。有效地促进了医疗质量的大幅提升,同时有效避免了医疗纠纷的发生。截止目前无重大医疗纠纷和非正常上访事件,维护了医院稳定。
作为医院的管理者即法人代表,医院的兴衰直接反映出我的成绩。医院工作线长面宽,千头万绪,既要加快业务发展,确保医院稳定,保障***多人的福利待遇,还要加快项目建设拓展发展空间,确保医院可持续发展。既要加强管理不出医疗纠纷,还要确保技术创新不出问题。只有坚持廉洁从政的工作意识,以党风促政风,以政风促廉政,才能优化发展环境,同时净化社会风气,维护医院纯洁,才能真正的促进医疗卫生事业又好又快的发展。
督察工作总结【篇2】
一、服务中心,围绕“三点”下大力
督查工作涉及方方面面,但必须突出大事、急事、重要事,围绕企业生产经营中的重点、难点、热点来创造性的开展工作。
1、围绕中心工作督查重点。企业办公室的督查工作如何紧贴企业的工作重心,抓住要害问题进行督查,以保证企业生产经营发展中的重大决策和重大工作任务的贯彻落实,这是企业办公系统要着力解决的问题,是办公室工作的特点、性质所决定的。因此,我们始终要将工作部署、组织实施和检查总结等工作贯穿于督办工作的全过程,并紧紧围绕企业工作重点,加大督查检查力度。为确保安全的持续稳定,分局办公室针对分局长在每月的安全路风分析会对各业务部门的安全重点“工务三折、涨轨跑道、设备故障、装载不良、危车事件”进行督查,这样即保证安全生产、决策实施和企业奋斗目标的实现,又使办公室督查工作有为、有效。
2、协助部门工作督查难点。解决各部门工作的难点,有利于促进企业部门各方面工作的平衡发展。企业办公室作为督查机构,在协助各业务部门督查难点的过程中,有义不容辞的责任。要围绕安全生产、客货营销、企业治理、成本控制、深化改革等难点在企业领导的带领下,协助各业务部门实行重点督促检查,及时总结经验,提出有建设性的建议和意见,为部门解决实际困难,形成上下一心,攻坚克难的态势,以推动企业各项工作的全面开展。
3、倾听群众呼声督查热点。关心群众疾苦,倾听群众呼声是党的群众路线和为人民服务宗旨的要求,也是认真贯彻全心全意依靠工人阶级办企业方针的具体体现,它有利于及时矫正工作方向,实施正确决策和提高工作效率,有利于密切党群、干群关系,有利于企业的稳定和发展。随着改革的深入和资产经营责任制的实施,新旧体制转换中一些突出的问题进一步显露,生产经营中的矛盾不断增多,改革的力度不断加大,必将涉及到广大干部职工的切身利益,分局办公室紧紧围绕分局长在分局机关减员大会上提出的“双定”目标,认真开展督查工作,保持了改革工作的顺利进行。我们还十分注重群众关注的热点问题的督查力度,克服工作中存在的问题,化解矛盾,理顺关系,增强企业的内在凝聚力和向心力,保证广大职工群众与企业一道在资产经营主战场上、在生产经营中同舟共济、共渡难关。
二、齐心协力,凭借“三力”做文章
督查工作是一个重要的领导环节和领导方法,只有各级领导的重视和参与,企业方方面面、上下左右的协同配合,才能同频共振,形成合力,卓有成效。
1、依靠领导力量牵头抓。领导督查是决策落实得第一推动力,督促检查工作是领导工作得一项重要职能,也是各级领导机关得共同职责。办公系统应该主动争取企业党政领导对这项工作得重视和支持,并按领导分工,安排好督办责任制,办公室要充分发挥好参谋提醒作用。并建立和运用导向机制、约束机制和激励机制来启动各级领导的督查行动
,更好地发挥各级领导在督促检查工作中的核心作用和推动作用,以保证督促检查工作的深度、广度和力度。
2、借助部门力量共同抓。督促检查工作是一项系统工程,需要协同各部门通力合作,才能推动各项决策和工作部署的贯彻落实。假如说领导的重视和支持是做好督促检查工作的要害,那么部门的力量则是做好督促检查工作的坚实基础。在安全生产、客货营销、企业治理、成本控制、深化改革等重要方面,我们只有积极借助各业务部门的力量,充分发挥各职能部门工作人员的工作积极性和创造性,组织好每一项、每一方面工作的督办落实,工作才能确保企业生产经营的稳步发展。
3、发挥自身力量主动抓。企业办公系统负责大量的日常参谋性、服务性和基础性工作,在督促检查工作中具有十分有利的条件,是督促检查工作的具体实施单位。要实行责任分工、任务细化,积极主动地做好督查工作的受理、立项、分解、组织、协调、督办、信息收集和督办反馈等工作。在为领导和各业务职能部门的督查工作做好服务的同时,还要根据领导意图和安排,从自身的职能出发,充分发挥主管能动性,积极有效地开展好督查工作。我们分局从去年7月开始,对分局长在周一大交班会和每月的安全路风分析会上布置的工作形成《督办通知》,下发给相应的部门,规定好工作完成反馈情况的时间,每周五下午和月底安全路风分析会前,将督办的完成情况归纳整理形成《督办反馈单》,供分局长决策。
在实施督查中,办公室人员要注重三忌:一忌以文代查,由于办公室工作繁杂忙碌,涉及一些问题经常无法深入基层,多以发督办通知的方式进行督查,然后将各督查单位上报的材料汇总,这种逐级汇总上报的督查往往轻易流于形式,难以收到应有的效果。假如一些被督查单位敷衍了事,随意上报不准确或失实,势必影响下一步的决策;二忌以问代查。办公室人员下基层,习惯于根据事先拟定的若干问题进行询问或督查,单凭这种方式虽可了解一些情况,单被问者无论是督查者挑选的,还是由被督查单位自定的,由于观点、角度、出发点等方面的差异,由此得出的结论难免带有片面性。假如被督查单位刻意隐瞒或突出工作中出现得某类问题,那么这种督查结果的负面效应就可想而知;三忌以督代查。在督查中,办公室人员处于十分非凡的地位,既要站在领导角度完成对基层得督查工作,又要从基层角度出发,设身处地理解基层在执行领导决策过程中存在的实际困难于问题。假如摆出一副领导代理人的架势,而不能切实为基层着想、考虑,往往会引起被督查单位的反感。这种关系假如处理不当,要么使督查缺乏应有的权威性,要么使被督查单位误认为督查者站在其对立面,人为地造成矛盾,以致影响督查效果。
三、注重效果,紧盯“三实”下功夫
督查工作要以“摸实情、讲实话、求实效”为宗旨,帮助领导及时发现和解决问题,以推动决策落实和工作落实为目的,用实实在在工作去求得实实在在的效果。
1、敢于碰硬摸实情。办公系统协助领导抓督促检查,抓决策落实。从实际意义上讲,就是通过发现未落实的问题,找出未落实的原因,提出解决问题的
建议等方式来实现的。因此,从事督查工作必须坚持党性原则,有敏锐的洞察力,敢于讲真理,敢报实情,敢于揭露和反映问题的精神,这是由督促检查工作的性质和目的所决定的。因此,只有这样,才便于领导及时把握决策在落实过程种所产生的普遍性、政策性、倾向性的问题,及时研究如何完善或调整对策,促使企业的各项工作的不断进步。
2、健全机制上水平。企业的督查工作要从有利于形成整体体系和强大合力出发,着眼于长远,着力于基层,按照科学化、规范化和制度化的要求,建立健全整个督查工作的体系和机制。企业的重大决策和重要工作部署是覆盖四面八方的,这就要求我们的督查工作应建立相应的系统,这个系统必须上下贯通,左右相连,结构合理,功能齐全。有了这样一个系统,我们的督查工作就可以有条不紊,协调统一地正常运转,形成一种经久不衰的强大合力,发挥出推进落实的整体效能。因此,首先,要建立健全督查工作的专门机构。现在国务院办公厅、铁道部、铁路局都已成立了督查机构,为了真正搞好督促检查工作,我们分局也相应的建立分局、站段督查机构,按照分级、分工负责的原则,一级抓一级,一级对一级负责。其次,要充实和健全专兼督查队伍。督查工作要上水平,主要要靠督查人员来上水平,要把那些政治立场坚定,政策水平较高,原则性较强,并且有一定的组织协调能力,文字综合能力和办公室工作经验的人员选调到督查岗位上来。第三,要抓好督查工作机构的内部治理和制度建设,如工作责任制制度,情况通报制度、总结报告制度、评选检查制度和内部治理制度等,把工作运转程序建立和健全起来,真正科学有效的制度、程序来确保督查工作进入良性循环的正常运转。
3、狠抓落实求实效。督促检查要在推动落实上下功夫,要下苦功夫、细功夫、真功夫、硬功夫。一些重大决策的落实绝非是轻而易举的。比如在治理上,我们曾经有过很多的规定和制度,同时还有不少新办法陆续出台,但这项工作在许多单位仍然是最薄弱环节,原因之一就是落实的不够。许多重大决策的真正落实,不是一般地说一说,催一催就能达到目的的。需要做艰苦细致、扎扎实实的工作。我们要以对党、对人民和对企业高度负责的精神,一心一意、一门心思、千方百计地促进党的路线、方针、政策和企业的重大决策、重大工作部署的落实。一是要转变作风,力戒形式主义。督促检查工作中的一项任务就是要同形式主义做斗争。因为,形式主义会只注重表面、不讲求实效的方法和作风带入正在落实的工作之中,不仅起不到推动决策落实的作用,反而会给落实工作带来麻烦,增加环节,影响甚至阻碍决策的落实,出现与督查工作的宗旨完全相悖的结果。督查中的形式主义,贻误工作,败坏风气、损害形象,务必果断防止和克服。二是针对督查中发现的问题,要进行深入认真的分析。督查不只是当传声筒,而是需要在深入了解、把握大量情况的基础上,作出透彻的分析和判定,抓住带有本质的和倾向性的问题,推动问题的解决和决策的实施。决策下达后,要了解并综合分析落实中的总体情况,那些单位、那些方面贯彻落实得好,那些单位、那些方面贯彻落实得不够好,存在什么问题,发生这些问题得原因是什么,应该怎样解决这些问题。要在了解真实情况,当好参谋,协助领导解决问题,把企业中决策的实施引向深入,为了问题的更好解决,争取更好的决策实施效果,办公系统还要进行必要得催促检查,有的还要做好协调工作。
督察工作总结【篇3】
近期,慈利县人民政府与石门县人民政府召开慈利县白龙煤矿矿井涌水污染治理联席会议,双方互相交流治污经验,共同探讨治理措施和办法,合力推进白龙煤矿矿井涌水污染治理工作。慈利县委副书记、县长高靖生,石门县委副书记、县长郭碧勋,慈利县副县长李新龙,石门县副县长龚云林及两县政府办、环境保护局、水利局等相关单位负责人参加会议。
联席会议前,两县首先查看白龙煤矿矿井涌水污染治理工程现场,了解工程进展情况。会上,针对白龙煤矿废水污染现状、水质污染监测、治理方案编制及治理开展情况,慈利县作了详细说明,对施工过程存在问题进行了认真查摆。听取情况说明及问题分析后,石门县环保局对我县白龙煤矿废水治理所做工作表示赞同,同时对存在问题提出了合理化建议。
石门县委副书记、县长郭碧勋围绕白龙煤矿废水治理提出思路和建议,对慈利县委县政府在白龙煤矿污水问题发生后的积极处理和关心重视表达了感谢。他指出白龙煤矿矿井水污染治理工作与慈利、石门息息相关,慈利县委县政府高度重视矿井水污染治理工作,是对石门人民群众生命财产安全的高度负责。他希望两县在今后的污染治理工作中做到互通互助两不推,共同携手治理污染问题;进一步加强信息互通和情报共享,保证渠道畅通,互通监测结果;建立污染治理深化工作机制,落实好国家关于污水治理补偿机制;积极向上申请相关项目支持,共同做好污水治理工作,确保治理达标两不误,实现共享共赢。
慈利县委副书记、县长高靖生在会上表示,慈利县和石门县交往甚密,社会经济发展也唇齿相依。他要求相关部门要进一步加快污水处理工程建设,进行不间断施工,施工过程中要管控好整个建设项目的管理,避免造成二次污染;要聘请环保专家前往现场进行技术指导,同时加强监测工作,科学制定处理方案;要积极向污水治理经验丰富的地区学习取经,汲取其先进的治理技术和经验;要迅速制定预案,做好情况通报,发现问题立即研究;两县要进一步加强沟通交流,在经济社会发展、环境保护、生态治理、抗险救灾等方面相互配合,坦诚相对,携手合作,共同发展。
会后,县政府责成施工单位立即采取措施,分流矿洞涌水,解决矿洞排水冲击沉淀池底泥影响下游饮用水水质问题,为后续多工作面施工尽早完成白龙煤矿涌水治理工程营造了好的开端。
督察工作总结【篇4】
昨天,我市召开环境保护专题工作会议,对环境违法违规建设项目清理整改和今冬明春大气污染防治工作进行再动员、再部署,强调要强化环保督查,确保按时完成环境保护违法违规建设项目整改工作任务。
据了解,今年来,我市各级政府按照部署,对环境违法违规建设项目开展清理,依法取缔、整改了一批企业;强化大气污染防治,改善空气质量。1至10月,我市可吸入颗粒物浓度、细颗粒物浓度较去年同期均有所下降,空气环境质量总体达到二级标准。
市政协副主席、市政府党组成员朱卫民要求,各级各有关部门要围绕“三治”中心工作,主动作为,加大对环境违法违规建设项目清理整改力度;对未完成整改、拒不整改的,要依法责令关停,采取强制措施;要强化“环保约谈”和“挂牌督办”制度,严肃追责,坚决纠正执法不到位、整改不到位的问题。同时,要强化今冬明春大气污染防治工作,提前介入、及时预警,着力抓好扬尘、露天燃烧、机动车尾气、燃放烟花爆竹、粉尘等污染源防治工作。
他指出,各级各部门要全力做好中央环保督察各项准备工作,对发现的问题要雷厉风行整改到位,确保督察工作顺利开展。
督察工作总结【篇5】
6月12日下午,达州市政府召开环保执法督察工作专题会议,听取前一阶段综合执法督察工作各执法组工作开展情况汇报。达州市委副书记、市长郭亨孝主持会议,并就下步工作作了安排部署。
自今年5月全面启动突出环境问题整治攻坚行动以来,达州市组建了4个综合执法督察工作组,先后对6家市本级企业进行了18次督察,对163个环保重点点位进行了现场督察,开展了“秸秆禁烧”、“夜查暗访”、“百日攻坚”等专项督察,督察中发现的部分环境违法典型案件被移交公安机关立案处理,工作取得了阶段性成效。
郭亨孝对前一阶段综合执法督察工作给予高度肯定。他指出,执法督察工作既是专项整治,也是为长效治理打基础。在下一步工作中,要进一步加大环保执法督察工作的力度和声势,在摸清问题根源的同时,找到问题的解决方案,通过一个个环保问题的整治夺取执法督察工作的阶段性胜利。要进一步突出工作重点,扭住重点企业、建筑工地、畜禽养殖场等关键领域,不断深化各类环保问题的发现和整治。
要列出突出问题整治清单和环保违纪违法问题处置清单,并实行逐项销号处理,确保整改到位。要进一步加强宣传和教育,不断提升全社会的环保意识,着力形成人人理解支持、参与环境保护的浓厚氛围。各执法组要进一步加大督察工作力度,并切实加强档案资料管理;纪检监察机关和公安机关要加大对环境违规违法案件的`查处力度,严肃追究相关责任人的法律责任。各督察工作组及相关部门要坚定决心、充满信心、打消顾虑,全力打好环保攻坚战,创造良好人居环境。
督察工作总结【篇6】
根据北船重安(20xx)1号文件《关于组织开展安全生产百日督察专项行动的通知》的精神,落实国家“隐患治理年”及公司提出的“环境立厂,安全立厂”的工作方针,车间立即组织成立了安全生产百日督察专项行动工作领导小组,全面负责车间的百日督察行动各项工作的落实。
车间自5月13日接到文件后,安全生产第一责任人立即组织车间工班长、施工员以上人员进行学习宣贯,将文件下发到每个工段,工段则利用每周一的安全例会组织职工进行集中学习,并布置了各项检查的相关内容。
在行动开展初期,车间工作小组对照检查的内容和检查重点项目做了工作部署,逐项进行了检查,特别是对特种设备、危险机具和重大危险源立即组织力量进行了隐患检查,同时每周四由车间主任带队,组织相关人员对生产现场重点船舶进行检查,对于查出的隐患要求责任人立即整改,对于查出的违章,现场进行批评教育并对违章者进行处罚,并在车间安全生产调度会上通报检查的结果,使相关人员受到教育,要求各工段在安排生产的同时必须要做好安全方面的安全告知。
另外,车间坚持每月两次的单梁吊专项检查和重大危险源的检查,每月组织一次桥吊的专项自查,固定灭火器材,在检查中共查出隐患5项,全部进行了整改,查出6项违章对相关责任人进行了处罚教育。
特别是在国防科技工业局组团对轮机车间查出的2项问题上,车间各级极为重视,对相关责任人进行了批评教育并处罚,在车间会上反复强调问题的严重性,并采取了相应的整改措施,如对灭火器材加大了日常巡检力度,加大机床操作人员安全培训力度等,并写出了书面的隐患违章整改报告报上级部门。
在今后的工作中,车间将继续按照公司的安全生产工作要求,开展好第二阶段的查治隐患行动,确保生产安全的顺利进行。
督察工作总结【篇7】
已经在督导部待了一年,当初报这部门只是为了可以在大学可以锻炼自己,让自己在大学可以无憾.但是现在我发觉我真的喜欢这个部门,督导部人是很多的,这样我就可以认识到不同的人们,并且大家在一起很舒服.
我们督导部的工作就是晚上去每个宿舍查一下人数,看看大家是否都在学校,这样就可以保障每个学生的安全问题.这也是学校给家长们的一种保障,让家长们在家里可以知道自己的孩子是安全的,这样家长们可以放心得在家里做事.督导部还有一项工作就是查高功率,现在大学宿舍有的会发生火灾,查高功率就是为了防止这些事情的发生,这样可以保障大家在大学生活都是安全保障,让自己健康安全也是对父母的一种安慰.
我希望我们可以为自己负责,对父母孝顺,那就是让自己安全、健康,督导部就是起着一个监督我们安全的一个部门,在工作的过程中有时候会遇到一些小挫折,但是我觉得这些挫折都是助我成长的一种动力,它们就是小小的推手.在督促他们的同时也让我们知道了什么是安全的什么是危险的,让我更加得明确了.
在大学我希望我可以不断锻炼自己,为自己的简历锦上添花,在离开大学走上岗位的时候,我可以变得更有能耐.所以在今后的日子里,我会把自己勤奋、踏实的想法,落实到每个学习生活的细节.
督察工作总结【篇8】
为突显“规范教学管理”主题,全面促进学校的教学工作规范,同时为进一步深化学校的课堂教学改革,本学期4月份和15月初教导处连续两次将任课老师的教案进行了较细致、全面的检查。现将具体情况总结如下:
一、优点
1、总体检查情况良好,绝大多数老师能根据所任学科教材及所在班级实际,认真制定教学计划、安排教学进度,课时教案突出“三维”目标,渗透新课程理念,以人为本,面向全体,积极倡导自主、合作、探究的教学模式,有一定的教学准备,过程清晰。
2、大部分老师的教案内容规范、项目填写齐全、突出重难点等优点,还体现了学习方法、课后练习具有实效性,学习形式多样性的特点。
3、多数教师根据教学对象和培训项目的不同、科学设计教案、根据不同年龄、不同层次的学生,采取不同的内容和进度。
4、教学反思有一定的量,提倡教师课后如发现有更好的上课思路、方法,应及时写在备课本上,补上去或修改好,使下次备课更加完美。在为数不多的优秀反思中,也确实有老师做到了课中反思和课后反思,并有针对性地进行了在设计,真正达到了反思的效果。
两次检查对比情况:
1、在教学流程的设计中教学方法有所改进,教学手段灵活多样,教学理念有所提升;
2、在教学流程的设计中,更多地体现了现代化教学手段的运用,体现了学科特点;
3、习题与作业设计有梯度,学生实践活动有所增加;
4、板书设计有新意,做到了言简意明;
5、集体备课,个性化设计体现了自己的教学风格和教学特色,符合教材实际。
二、存在的问题
1、个别教师的文字书写不规范,还需要继续加强基本功训练,做到时时书写规范字。
2、教学流程设计时应结合教学内容渗透思想教育等。
3、教师应创造性的使用教材和理解教材,积极开发课程资源,灵活运用多种教学策略,引导学生在实践中学会学习。
4、教学设计时情感、态度、价值观的教育应该注重熏陶、感染潜移默化,把这些内容贯穿于日常的教学过程之中。
5、个别老师的教案内容没有趣味性,不能引发学生思考,应该引起全体老师的重视,再有部分教师的教案教学过程过于简单,没有体现情景的创设,不利于实际教学的操作。
6、个别教师的教学反思写的粗浅,形式化,针对性、实用性不强,没有写出优点和存在的不足,没有改进措施及从中受到的启发或启迪,不能很好地起到反思调整改进的作用。
改进措施
1、组织教师学习优秀的教学设计。
2、教研组要加大教学研讨的力度,教务处要增加抽查的次数。
3、必要时,对个别教师进行个别指导。
4、检查时,对存在的问题进行“一对一”的交流。
以上是我校这两次教案检查的大体情况。教案反映一位教师的教学态度,希望大家在不断钻研教学的同时,认真编写教案。也希望做的好的继续坚持下去,不理想的要端正态度加以改进,真正把教好书的口号落到实处。
督察工作总结【篇9】
政务督查是推动工作落实的有效抓手,日益受到各级领导的重视,嘉善县政府也高度重视政务督查工作,特别是今年,县主要领导对改进督查工作也提出了新的要求,我县对督查室工作机制进行了完善,改善了以往督查工作力量薄弱、网络不全、机制不活的被动局面,在全县形成了上下联动、部门协调、齐抓共管的督查格局,强力推动了各项工作的落实。
1。领导批示件督查突出“细致有别”。领导批示的重要查办事项往往是必须尽快解决的具体问题,办理过程中,我们深入实际调查研究,细致分类督办,做到月月督查、月月汇总,共推出10期专刊,具体有三个方面的成效。一是重点问题力求面上改善。对一些涉及范围广、影响程度深的重点问题,我们坚持深入基层调查研究,力求准确、全面、及时的反映问题,为领导决策提供客观依据,从而使这类问题得到较好解决。二是难点问题力求各个击破。在拖欠农民工工资、加重农民负担、征地拆迁、医患纠纷等方面的难点问题上,我们与相关部门一道认真研究,共商对策,不断完善现有工作机制和管理机制,采取有力措施,切实维护好群众的利益。三是一般问题力求群众件件满意。对领导批示件中的一般问题但却事关民生的,我们坚持多次深入群众,了解群众意愿和想法,掌握真实情况,开展专题督办,一些突出问题得到解决。
2。常务会议议定事项督查突出“思路转变”。一是变逐一督查到分类督查。以前常务会议精神贯彻落实的督查主要采取逐一会议、逐一议题进行督查的办法。这样虽然做到了全覆盖督查,但是由于常务会议议题涉及内容和部门较多,往往精力不够,重点不够突出。在对20XX年常务会议精神贯彻落实情况的督查中,我们对所有议题分成经济发展类、农业农村类、社会稳定类、依法行政类和综合类五类,分别明确牵头领导,相关职能部门参与,集中督查。在今年政府常务会议确定事项的督查中,我们坚持在常务会召开后,对所议议题进行分类跟踪,做到一般问题快速处理、重要问题跟踪督办、热点问题联动办理。二是突出重点督查调研结合。督查调研是推动决策落实、完善决策的有效手段,也是体现督查深度和水平的重要环节。我们以领导最关心、最重视的重大决策和重要工作部署为着力点,采取“三集中”(即集中人力、集中物力、集中时间)的方式,深入基层,广泛开展督查调研,提出切实可行的对策与建议,促进各类问题的解决。
3。项目建设督查突出“全程跟踪”。全县重点工业项目是事关发展、事关民生的根本,为此,我们排出了全县重点工业项目作为督查重点,落实了县领导和责任单位,全程跟踪项目进展,及时通报项目进展情况,对进展较慢的项目逐个调研剖析,深入查找进度滞后根源,加快项目推进速度。一是年初抓项目开复工督查。项目早一点建成,早一点投产,对经济社会发展所产生的作用就能早一点发挥。为确保项目尽早开工,今年3月份,我们对全县重点工业项目开复工情况进行了集中督查。经过现场查看,对全县尚未开工的项目,进行了梳理,连续刊发5期督查通报对项目建设中出现的困难和问题进行了及时通报,不断强化督促检查作用。二是年中抓项目推进督查。为确保工程有序推进,5月份以来,我们坚持每个项目建设都现场督查观摩,深入掌握项目建设进展情况和存在问题。各主要建设项目责任单位上报建设进度,分析汇报项目建设中遇到的困难和问题,采取针对性措施,切实推进项目建设。三是三季度抓重点问题解决督查。通过督查,深入了解项目进展缓慢的原因,对具体情况进行深入分析,并督促相关部门出台一系列改进工作的制度和举措,督查效果明显。
4。专题会议事项督查突出“以点促面”。专题会议决议事项一般都是县主要领导重点关注的全县某阶段或者某个方面具有全局性的问题。这类问题的存在和解决会影响全县面上工作的整体推进。因此针对专题会议事项,我们在督查过程中力求明实情、探准因,争取以“点”上问题的解决带动“面”上问题的化解。
在政务督查工作中,我们虽然作了积极的探索和努力,也取得了一定的成效,但与领导和上级部门的要求相比,还存在着一些不足:一是督查调研工作还不够深入。由于人员少,工作精力不足,督查调研工作开展得不多,也不够深入。二是开展督查工作的主动性还有所欠缺。三是为领导参谋的意识还不够强。
当前新形势下,督查工作的范围越来越广,责任越来越大。下一步,我们将从以下三个方面开展好督查工作。
1。突出督查重点。紧紧围绕县政府的中心工作,突出大事、实事和重点、难点开展督查。对具有战略性、全局性的重大决策项目进行跟踪督查,把重点放在工作安排落实不到位问题上,确保实现县政府的各项工作目标。
2。加强督查调研。在做好各项督查工作的基础上,我们将针对群众关注的热点、难点问题,协调、组织相关部门力量,重点加强督查调研工作。在实际工作中,形成“督查调研中发现问题、主动查办、信息反馈、领导批示、督查通报”这一主动查办的基本流程。
3。健全督查体系。由各镇(街道)、各有关部门确定专门人员负责各单位的督查工作,并定期召开会议,加强培训,确保各项督查工作落实到位。充分利用网络的高效便捷性,构建专门的督查平台,通过对领导重要批示和反馈信息等实行网上传递的形式,提高督查效率和质量,推动督查工作再上新台阶。
督察工作总结【篇10】
公务督察是政府监督、审计和监管机关对官员和政府部门的行政行为进行检查和监督。公务督察是政府依法履行职责、建设廉洁政府的重要手段之一。
近年来,随着改革的不断深入和全球化的加速推进,我国经济快速发展,机制逐渐完善,对行政监察的需求越来越强。为了更好地履行公务督察的职责,各级政府积极加强建设和改进公务督察工作。
一、工作绩效
公务督察部在过去一年工作中,始终坚持较高的工作质量和效率,各项工作取得了卓越的绩效。特别在一些大型项目跟踪和实地督察方面,更是精益求精,力求将工作做到最好,确保了政府各项工作的合法性、公平性、透明性和规范性。工作成果如下:
1.实地督察成果
实地督察是公务督察部工作的重头戏之一,去年共开展了六十多次实地督察,其中涉及移民安置、环境治理、土地征收、劳动保障等多个领域。优质督察不仅为政府部门指出了不足与问题,也为解决问题提供了有力的支持和借鉴。
2.案件办理成果
公务督察部去年共办结督察案件二百多件,成功查处违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律等各个方面的问题,对不遵纪守法的官员和单位进行政治、经济的双重打击,起到了强有力的震慑作用。
3.制度建设成果
公务督察部加强了制度建设,规范了行政监督程序,强化了工作效率,在全面深化改革中走在了前列。
二、工作亮点
公务督察部工作的亮点不仅在于实地督察成果和案件办理成果,也在于制度建设和改进特殊领域的监管方式。
1.实践创新
公务督察部鼓励督察人员具有创新意识,通过实践创新探索实践,把握行政监管的内涵和形式的改进。在移民安置和污染治理实践中,探索了新的监管机制,有效提升了督察工作的效果和有效性。
2.制度建设
公务督察部加强了制度建设,规范了行政监督程序。特别是对行政机关、企事业单位及其工作人员的监督与检查制度方面,援引国际先进经验,逐步形成了具有我国特色的行政监管制度。这一方面,也为建设法治国家作出了贡献。
三、工作展望
公务督察部在以往工作的基础上,将更加紧密围绕中心、服务大局,坚定执行党和人民群众的利益,积极构建比较合理适用的监督机制和方法。
未来,公务督察部将会继续创新督察方式,强化监管力度,加强追责问责,监督公权力行使的规范和合法性,向全体人民群众展现一个规范化、透明化、严守纪律的政府形象。同时,也将与其他国家部门密切合作,创新国际合作模式,推动公务督察工作不断提升,为维护社会稳定和经济发展做出更大的贡献。
督察工作总结【篇11】
【文章】
公务督察部工作总结
公务督察部是国家机关中的重要部门,主要职责是对各级政府及其工作部门进行监督和检查,确保政府部门的合法合规运作,保障人民群众的利益。在过去的一年里,公务督察部在完成国家任务的同时,也积极推进督察工作的转型升级,取得了一系列积极成果。
一、督察任务完成情况
根据国务院的工作安排,公务督察部需要完成全国各省市县的政府督察任务。在过去一年里,公务督察部共派出了56个督察组,分别对31个省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团,以及107个地市县一级政府进行了全面督察。总督察量达到了2119个。
在督察过程中,公务督察部始终坚持“问题导向、注重实效”的原则,针对各地政府存在的突出问题及时提出了整改措施。督察任务的完成情况得到了国务院的充分认可,成为了政府全面推进依法行政和建设法治国家的重要步骤。
二、督察工作转型升级情况
在完成任务的同时,公务督察部也着眼于督察工作的转型升级,积极推动着督察工作的进一步发展。
首先,公务督察部加大了数据化与信息化建设的力度,提高督察工作的技术含量和数据化程度。督察部成立了数据中心,建立了数字档案,实现了数字化管理,减轻了人力负担。督察组也使用了智能设备,提升了督察的执行效率。
其次,公务督察部加大了对环境保护领域的督察与监管。督察组对全国各地的污染源,生态保护区等区域进行了督察,对环境违法行为查处力度加强,并提出了具体整改措施,积极推进绿色发展。
最后,公务督察部还加强了督察组队伍建设,对队伍进行了专业化和技能培训。督察组成员的工作机制和作风也得到了社会大众的高度评价,形成了良好的工作形象。
三、改进工作中出现的问题
在完成任务和转型升级的过程中,公务督察部也遇到了一些改进问题。首先,督察过程中可能存在一些督察组成员工作纪律不严的情况,需要加强相关的违纪违法监管和整改措施。其次,督察情况的反馈表达和传达渠道亟待改进,需要加强与相关部门的沟通协作,提高督察结果的公开透明度。
四、后续工作展望
公务督察部将继续按照国务院的安排任务,在完成全国各地的政府督察任务之余,着力提升督察工作的技术含量和数据化程度,并加强环保领域的督察与监管。未来公务督察部还将进一步加强与相关政府部门和社会组织的协作,推动督察工作的进一步转型升级,为国家的政治文明和经济发展做出更大的贡献。
督察工作总结【篇12】
20XX年,我大队警务督察工作在的县局警务督察的正确领导下,以党的十七大和省市公安工作、县局有关指示的精神为指导,以深化“三项建设”既“三项重点”、“五条禁令”、“预防重特大交通事故”日常督察工作为重点,进一步完善内部监督机制,大力加强和改进公安机关的作风建设,着力从源头上治理和预防民警违法违纪现象的发生,充分发挥警务督察工作职能,严格执行《人民警察内务条令》、《交通民警道路执勤执法规范》。为树立安县交警良好形象,促进安县交通管理工作顺利开展提供了纪律保障。
一、领导重视,做到“四个确保”
一是确保督察工作人员兼职兼责。大队党支部高度重视督察工作,成立以教导员XXX为组长、各中队、室责任人为成员的督察小组。全年大队共召开涉及警务督察相关工作会议3次,明确要求大队督察围绕大队“三项建设”、“三项重点”为工作中心,突出执法监督和队伍建设的工作重点,加强全队警容风纪,岗勤岗纪的督察,促进队伍正规化建设。二是确保督察例会每季度一次。督察人员每季度的最后一月30日将一季度的督察情况进行公布、讲评,奖勤惩懒,奖优罚劣。
三是每月向全体民警及时通报工作中存在的问题,传达市局交警支队、县局警务督察工作要求,使全体民警对近期全局警务督察工作情况和今后一个时期警务督察工作的任务有一个清晰、全面、正确的认识。
四是确保每期督察通报分管领导签字,事事回音。全年下发督察通报12期,大队领导对每期通报中发现的问题都作出了批示,并严格纳入每月大队目标考核中,全年目标考核中涉及民警13余人次。
二、履行督察职责,开展“三查”
一是预防为主,超前查。今年初,大队就通过层层签定责任状、重大节庆前的纪律教育以及中队、室负责例查等形式,防微杜渐,搞好预警防范。
二是针对问题,专项查。根据交管局关于执法规范化为工作方案的要求,督察民警对全队民警规范执勤执法行为进行了专项督察。对检查中民警存在的问题,大队领导非常重视,大队专门召开专题分析整改会议,并制订七条整改措施,狠抓路面民警规范执勤执法行为,使我队民警规范执勤执法行为有了较大改观。在“预防重特大交通事”行动中,督察民警对各辖区的工作情况进行了专项督察,检查民警执勤,登记本情况,共进行现场督察60余次,督促守控民警到岗到位。在灾后重建交通警卫活动中,督察民警到岗到位50余次,确保全体民警认真履职的工作。
三是拓展空间,突击查。今年来,大队从源头做起,开展了两车整治,不定期在晚上11时30分,对内部车辆进行登记清查,夜间除必要的巡逻、现场勘查用车外其他车辆不允许出门。为杜绝酒后驾车、参与赌博等违纪行为,我队加强民警、写景八小时以外的管理,通过突击家访、电话家访等形式,加大对民警工作时间外的暗访力度,不间断地对辖区公共娱乐场所进行突击检查。20XX年,我大队的队伍管理出现一些问题,但通过民警也深刻反思,大队支委的反复总结、研究,我大队迅速掀起队伍教育整顿高潮,队伍纪律得到及时的整顿,队伍士气大大提升,同时加强了队伍教育督促。
三、积极开展重点督察。
今年是“三项建设”、“三项重点”最关键的一年,大队围绕省厅、市局交警支队、县局关于“三项建设”、“三项重点”工程建设的各项部署,开展专项督察,对发现问题及时通报及时整改,维护权益,跟踪调查。今年以来,我大队积极开展保障性督察,坚持实事求是,及时澄清不实举报,对伤害民警的案件,大队领导高度重视,组织专班查处,安抚人心,有力维护民警的合法权益。
四、存在的不足:
今年我大队督察工作虽然取得了一定的成绩,但也存在着一些薄弱环节,如:开展督察主要以“面”为主,对“点”的督察不够深、不够专;工作上抢前争先的思路上还需进一步加强;路面检查多,组织学习培训少;主动超前预警和防范惩戒等工作做的还不够。
督察工作总结【篇13】
省环保厅:
我市在接到省政府办公厅《关于在全省环境保护大检查工作方案的通知》(办字[20**]80号)后,领导高度重视,立即组织有关部门,学习领会文件精神,研究制定方案,迅速展开行动。此项工作开展以来,政府总牵头,各部门协调联动,稳步推进,扎实开展,取得了阶段性成果,现将有关情况汇报如下:
成立了以李军辉市长任组长,市政法委书记、市公安局长庄春来,李永侃副市长为副组长的的领导小组,环保局、督察局、发改局、工信局、住建局、公安局、国土局、财政局、交通局、水利局、工商局、安监局、供电公司和各商业银行正职为成员的领导小组。指挥部下设办公室,办公室设在环保局,负责定州市环境大检查督导检查工作的信息收集、整理、汇总、上报,以及协调各巡查组、督查组等工作。制定工作方案,明确实施细则,任务分解到位,责任明确到人,确保此项工作有力开展。
由市环保专项行动领导小组成员单位相关主管领导带队,由督察局、环保局、发改局、工信局、住建局抽调一名副职和1名工作人员,由公安环保大队、国土局、财政局、交通局、水利局、工商局、安监局、供电公司抽调2名工作人员组成5个督查组。第一组由督查局牵头,负责督导相关部门落实全省环境保护大检查专项行动工作开展情况。其余4组分别由环保局、发改局、工信局和住建局牵头,主要负责督导各乡镇(办)落实全省环境保护大检查专项行动开展情况。各组长单位负责做好车辆保障,确保此项工作顺利进行。
我们按照通知的内容认真开展大检查督查和自查工作,以网格化管理要求认真做好日常巡查监管,各部门紧密配合,做好违法企业违法行为的查处,取缔关停等工作,做好本市大气污染防治和重污染天气应急预案落实工作。
这次大检查,我们充分利用电视、网络等媒体加大对环境保护工作的宣传力度,增强全民环境保护意识;加强信息公开,保障人民群众对环境保护工作的知情权、参与权和监督权;畅通举报渠道,落实奖励资金,鼓励公众监督,积极引导社会各界参与环境保护工作,努力在全社会营造保护环境的良好氛围。
(一)网格化监管体系建设完成并顺利运行,全市设立一级网格1个,二级网格25个,三级网格544个,已健全了组织、监管、监督、保障、奖惩体系,目前正在建设企业自律体系。我市4家国控企业和3家非国控化工企业已全部完成自律体系建设,4家其他重点企业正在制定。目前,我市正在根据省环境治理工作领导小组办公室《关于强化政府主体责任建立网格化监管体系的实施意见(冀环治办[20**]11号),结合我市实际情况进行进一步修订网格化监管体系实施方案。
(二)违法违规建设项目清理。通过排查,共查处违法案件5起,其中4家企业未批先建,我市均要求其停止建设,限期补办手续,并处罚款1万元;1家企业擅自变更,已责令停止违法建设,拆除违规设备,必须按环评要求建设。
(三)工业园区建设情况。已完成唐河循环工业园区检查,其规划环评,给排水管网、固体废弃物处置场所、危险废物处置场所均完善,污水进入我市铁西污水处理厂处置后供电厂中水回用。
对再生资源基地进行检查,目前园区已通过环境影响评价,完成了路、电、讯、围墙、上下水、办公楼等基础设施建设,污水处理厂达到试运行条件,单户式废气粉尘收集处理系统试运行,固废处理中心正在安装设备,基地初步达到“五通一平”。通过检查,促进其基础建设符合环保要求,为塑料等小企业入区进园打好基础。
(四)各类资源开发利用活动对省态环境影响的排查。我市迅速对饮用水源保护区一级保护区进行拉网式排查,没有发现违法违规的排污口及建设项目,我市无国家级自然保护区。
(五)阻碍环境监管执法“土政策”清理废除情况。经全面梳理检查我市没有阻碍环境执法及擅自减免排污费等“土政策”情况。
我市对环境信访工作和群众举报工作十分重视,多次组织全体干部职工认真学习省厅关于环境举报县级12369环境举报热线接报后两小时赶到现场,24小时反馈情况的规定。要求环境监察大队和各环境监察所随时待命,接到环境违法举报立即前往现场。环保监察大队和各监察所都能够按照规定抓好落实。自20**年以来,我市没有出现进京访、赴省访和重复访发生。
20**年3月30日,市委、市政府召开了打击橡塑非法生产经营强化环境综合治理工作推进大会,制发了《定州市打击橡塑非法生产经营强化环境综合治理专项行动实施方案》,对橡塑加工行业进行综合整治,在启动河北瀛源公司一期投资75亿元规划占地5000余亩的北方再生资源回收加工基地,建成厂房**0余套,吸引塑料加工企业入驻的基础上,由国土、公安、电力、规划、商务、环保、质监、督查等部门组成三个联合执法组,出动3600余人次,700余车次,对**00余家加工摊点、52家回收集散市场进行了取缔,183家制品企业进行了规范整顿,专项行动中,下达《责令改正违法行为决定书》122份、签订村承诺书22份、企业承诺书**0余份,对严重违法的8家塑料加工户进行了行政处罚,移送公安部门行政拘留4起。小电镀整改已于20**年全部取缔,经我市排查没有发现反弹现象。
在今年的执法大检查工作中,我们又重点对我市李亲顾、高蓬两镇的钢网企业进行了拉网式排查,对45家钢网企业实施了断电停产,要求企业进行煤改气,酸洗池封闭盐酸全部循环回用、污水进入污水处理厂深度处理等措施。对高蓬镇顺达金属线材厂利用暗管、渗坑严重违法排污行为,已移交公安部门依法追究其刑事责任。同时,我们增加突击检查的时间和密度。成立环保、公安组成的联合执法组,采取昼间、夜间检查的方式,对所有企业进行排查,如发现违法生产行为,严厉打击、顶额处罚。
(八)按“六个一批”严查环境违法行为。我市为加大环境违法企业的惩处力度,对检查发现的.问题分类制定治理方案,逐一处置,明确责任单位、人员、目标和时限要求。对违法企业造成污染物超标排放的,要提出整改措施,期限和要求,依据《环境保护法》严肃查处,对偷排偷放不正常使用污染防治措施,伪造环境监测数据的恶意行为,要依法从重处罚,涉嫌环境污染犯罪的,及时移送公安机关,依法追究刑事责任。按照“六个一批”的要求严厉查处环境违法行为,现已向公安部门移交移送案件9起,其中行政拘留案件8起,刑事案件1起。
(九)强化服务。我市对企业进行强力监管的同时,加强对企业的服务,防水卷材、铸造、钢网等传统行业编制了技改指导意见并邀请专家论证。在和企业充分沟通的基础上,组织钢网企业代表到沧州、深州和天津静海进行学习考察,使企业对升级改造标准有了直观了解。同时加快推进污水处理厂和天然气管网加密延伸工作。政府督促住建、规划部门严格按照时间节点完成污水处理厂和天然气管网加密延伸工作,对企业煤改气和污水深度处理提供保障。
(十)我市对大气污染防治工作进行了全面排查整治,取得了明显成效。制发了《关于进一步加强扬尘治理的紧急通知》(定气防〔20**〕4号)。共检查建筑工地62个,物料堆放场78个,搅拌站、水泥制品厂69个,现物料堆放场已全部按要求整改到位,建筑、拆迁、道路施工全部苫盖到位。对施工现场达不到标准的10家,一律停工整改,整改验收工作坚持做到合格一个,验收一个,复工一个。城市建成区内所有水泥搅拌站一律搬出建成区,对城市建成区外的手续不全或防尘抑尘措施达不到环保要求的水泥搅拌站,全部关停整改。
四、下步工作打算:
虽然在今年上半年工作中取得阶段性成果,我市还将进一步推动此项行动,密切结合我市实际,有针对性的采取各项措施,在下一步工作中:
一是加强学习,认真领会文件精神,逐条梳理,行动强化针对性,不走过场,确保此项工作扎扎实实的开展。
二是继续加大督导力度,强化责任追究,督查结果直报市主要领导,确保工作落实到位。
三是发挥基层环保网格作用,发现问题第一时间处置,将环境隐患扼杀在萌芽状态。
四是强化服务意识,企业不能一关了之,督促其产业升级,更好的为经济发展服务。
这就是我市这次大检查到目前为止所做的主要工作,请领导和同志们批评指正。
2024助班工作总结汇编13篇
岁月流逝,流出一缕清泉,流出一阵芳香,我们的生命中,经常有很多记忆深刻的经历,大部分人都会被上司或者老师要求写一篇总结,总结和心得体会相似,但是比较客观一点。写总结范文的时候我们注意哪些地方呢?或许你需要"2024助班工作总结汇编13篇"这样的内容,请在阅读后,可以继续收藏本页!
助班工作总结(篇1)
不能的时间很快过去了,在上半年里,我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,上半年的工作总结如下:
1.工作质量成绩、效益和贡献
在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为医院及口腔科工作做出了应有的贡献。
2.专业知识、工作能力和具体工作
能严格遵守医院的各项规章制度,刻苦严谨,视病人为上帝,始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写,对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下,虚心的向上级医生请教,自觉的做到感性认识和理性认识相结合,从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。
3.工作态度和勤奋敬业方面
热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。
总结上半年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在下半年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为医院的发展做出更大更多的贡献。
医生的天职就是治病,这些基本工作我这么多年来一直在进步,虽然质变还是没有发生,不过相信量变积累到一定程度,我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力,我相信只要我做到了这一切,我就会迎来一个美好的未来!
精选阅读
为了完成最新的工作任务,我们就需要对口腔科医生下半年的工作进行一个梳理,工作计划是我们目前的工作的重中之重,可以帮助我们的更好的推进项目落地执行,规划我们后期的工作重点。所以口腔科医生工作计划主要是写哪些内容呢?工作总结之家小编为此仔细地整理了以下内容《三甲医院口腔医生上半年工作总结范文》,相信能对大家有所帮助。
社区卫生服务中心的口腔科是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着大家的共同努力,我们又兢兢业业地走过了半年。在上半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于医疗工作的全过程。
一、打造科室文化,树立团队精神
积极响应中心的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的医疗服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动,为人民多办实事,爱心奉献社会,为科室增光添彩。
二、以病人为中心,争创一流优质服务
在日常工作中,医务人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。接待好每一个门诊病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入院治疗时,医务人员应热情接待,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。科主任经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,及时解决。
三、坚持月阶段总结汇报工作
上半年以来口腔科坚持每月一小结,向科主任报告每月接诊人数,周六日值班情况,患者对我科工作反馈的一些信息和建议,以此制定出更好的解决方案,并记录一些疑难病例,进行讨论,和总结。
四、提高医师素质、培养一流人才
社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高医疗人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习,提高医疗专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅如此,医务人员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中积极报名参加各种培训,从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高。我们相信,只有不断提高全体医师的文化素质、职业道德、专业技术,才能更好地服务于社会,为社会做贡献。
成绩尤如金秋累累的硕果,虽然美满,但都已悄悄落下, 在品味成功的同时,我们也应该清醒地看到存在的不足:在意识上还要大胆创新,持之以恒;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为中心的服务水平登上新的台阶。
xx学院第二附属医院口腔科科是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长,我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于医疗工作的全过程。在医院领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
一、打造科室文化,树立团队精神
积极响应医院的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的医疗服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为富裕老百姓义诊、体检等。爱心奉献社会,为科室增光添彩。
二、以病人为中心,争创一流优质服务
日常工作中,医务人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入院时,医务人员在门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。科主任经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,及时解决。
三、规范整体医疗,争创一流管理
有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标,自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理,积极发挥责任医师的主观能动性,特别加强术中关爱、术后指导、医疗措施的落实、对科室医师的满意度调查等工作,从而大大增强了医师的工作责任心。我科为了使整体医疗做得更加完善,多次组织全体医师学习有关整体医疗的相关知识及人性化治疗、循证治疗、舒适治疗等新理论。严格执行查对制度及医疗操作规程,无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了医务人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。
四、提高医师素质、培养一流人才
社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高医疗人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习,提高医疗专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅如此,医务人员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中积极报名参加各种培训,从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高。
在品味成功的同时,我们也应该清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化医疗方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、医疗科研方面立项不多;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。
病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶。
本人从事牙科工作x年于xx年取得口腔执业助理医师资格,取得执业助理医师资格后,我更加珍惜这份来之不易的工作,因为医生这个名词太高尚、太令人尊敬,他不仅救死扶伤,他更是人类生命的守护神。所以我只能用全身心的投入工作来回报我自己选择的这份职业和为之而付出的辛勤努力。下面我把这x年来的思想、工作情况从工作成绩、职业道德和业务水平三方面进行总结汇报。
一、职业道德
我之所以选择先汇报职业道德是因为:要想做一名合格的医生,首先要求要有较高的道德素质修养,一名医生在技术上要不断提高,但起码的职业道德必须具备。就像对xx年度人物之一陈晓兰的评价“既然身穿白衣,就要对生命负责。在这个神圣的岗位上,良心远比技巧重要的多”。
三个方面的汇报我看重的也是职业道德。所以平时我坚定正确的忠于社会主义医疗事业,热爱本职工作,坚持为人民服务的宗旨,救死扶伤,以一切为了病员为己任;遵守规章制度,对病人热情周到,一视同仁;为病人保守医秘,实行保护性医疗,不泄露病人的隐私和秘密;不利用职务之便谋取私利甚至损害病员的利益;刻苦钻研业务,严谨治学,对技术精益求精;时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任。始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。时刻牢记医生的责任和义务,严格要求自己,以白求恩为榜样,发扬救死扶伤,实行革命的人道主义精神。
二、业务水平
对于我来说在牙科方面还是个小学生,有太多需要学习的地方,我在学习书本知识的同时积极和临床相结合,在临床实践中不断思考,虚心请教,现在我已能熟悉牙科常见病多发病的诊疗常规,并能够熟练处理病情,技术也得到了长足的进步,此外,积极学习三基知识,不断学习和引进国内外先进牙科技术,及时更新充分利用现代医学和传统医学结合优势,为患者提供优质服务。
三、工作成绩
我积极参与社会公益活动如:1爱牙日为病人免费捡查牙病和治疗,2积极为震灾捐款3为地方修路和希望工程捐款4平时为广大群众宣传牙病防治知识等等。
积极参与继续教育活动,完成了继续教育所需学分,为病人方面凡事为患者着想,看病只看病情,不看背景,关心病人疾苦尽力为病人排忧解难,临床用药和材料尽量选择一些既便宜效果又好的药和材料,对疑难杂症和超我诊治范围者急时送大医院诊治,在很大程度上改善了医患关系,病人都说在这看病放心,和家一样本周期内无医疗事故发生,我将继续努力。
不能的时间很快过去了,在上半年里,我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高,上半年的工作总结如下:
1.工作质量成绩、效益和贡献
在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为医院及口腔科工作做出了应有的贡献。
2.专业知识、工作能力和具体工作
能严格遵守医院的各项规章制度,刻苦严谨,视病人为上帝,始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写,对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下,虚心的向上级医生请教,自觉的做到感性认识和理性认识相结合,从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。
3.工作态度和勤奋敬业方面
热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,全年没有请假现象,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。
总结上半年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在下半年里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为医院的发展做出更大更多的贡献。
医生的天职就是治病,这些基本工作我这么多年来一直在进步,虽然质变还是没有发生,不过相信量变积累到一定程度,我就会迎来自己的质变和升华。我在不断的提升我的思想素质和工作能力,我相信只要我做到了这一切,我就会迎来一个美好的未来!
在辛勤忙碌的上半年结束之后,迎来了崭新的下半年。那作为一名口腔医生,这个上半年工作总结该怎么写呢?总结就是对之前工作进行一次简要的回顾,找出自己在工作中的问题并加以改正,做好自己的本职工作。下面是由工作总结之家小编为大家整理的“口腔医生个人上半年工作内容总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。
半年来,在院班子和主管院长领导下,在医院各科室的支持帮助下,门诊部全体同志齐心协力,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,严格管理,求真务实,踏实苦干,在医德医风、医疗质量、基层建设等方面取的了较好成绩,截至x月,完成门诊工作量xxx人次,门诊观察治疗病人xxx人次,实现业务收入xxx万元,业务利润xxx万元。完成社区及主体职工查体xxx余人次,较圆满地完成了医院交给的各项工作任务,取得了一些成绩,现总结如下:
一、坚持行风建设,不断提高服务质量
1、强化思想教育,提高职工医德素质通过普遍教育与重点教育相结合、正面教育与反面曝光相结合、经常性教育与专题教育相结合、理论教育与解决实际问题相结合,不断提高了职工医德素养。本年度科室思想政治学习余人次,为部门行风建设打下坚实的理论基??
2、建立和完善监督网络,把医德医风建设真正落到实处通过发放病人问卷调查表,邀请社会义务监督员协助科室开展行风建设,共发放调查表余份,满意率达到。本年度共收到患者表扬信篇。
3、实行“两公开”,增强透明度严格落实医院规定的挂牌服务、医患联系簿制度,定期检查联系簿,对患者提出的意见建议,由科主任及时答复,时刻接受群众监督,受到患者好评。
4、落实完善制度,加强管理严格贯彻落实管理中心颁布的《卫生技术人员禁令》以及xxx卫生系统职业道德建设若干规定(八要十不准),积极响应医院组织的无假日医院活动,确保了全年无收受红包等违法违纪现象发生,并荣获xxx优秀党风廉政建设先进基层单位的光荣称号。
二、坚持科教兴医,不断提高医疗质量
1、建立质控网络在院质控小组的领导下,门诊部制定了科室质量控制方案并予以落实。定期利用班会组织职工对管理制度和医疗缺陷进行讨论、评价,提出整改意见,制定整改措施督并予以落实。门诊重点强化了首诊医师负责制,门诊医师能够根据病情需要合理检查,合理用药,认真书写门诊病历。努力为患者提供便捷、高效的医疗服务;合理排班,配足医疗力量;制定就医流程并悬挂过于醒目位置,达到了简化就医手续,缩短候诊时间的目的,极大的方便了病人。
2、努力提高医务人员的业务素质、组织医务人员每两周安排业务学习一次。由科主任或高年资的医生讲课,结合科室特点,理论联系实际开展病例讨论,相互学习,共同提高,落实了“两个笔记本”制度,即听课笔记和自学笔记,每季度检查考核一次,上半年职工笔记平均达字以上。有计划的向院内推荐业务骨干外出进修学习,本年门诊部共选派外出学习进修人员人次,并严格落实院内规定的知识共享制度,将外出学到的新知识、新理论、新进展广泛的与同事们进行交流。
鼓励和支持科内人员报考参加各种成人学历教育,本年度由两人考取了本科学历教育。目前门诊人员结构,大学人,大专人,中专人,高级人,中级人,助理人,员级人。鼓励职工总结临床经验,积极撰写学术论文,年门诊部在省级刊物发表论文人次,篇,获得社区各项成果人次项。对提高职工的整体素质起到了积极的作用。
3、加快了医疗设备更新,提高医疗竞争力为了提高医疗质量,不断满足人民群众日益增长的医疗需求,年在医院的大力支持下,门诊部新添置了预真空压力蒸汽灭菌器、超声波清洗机、手机注油机、灭菌袋封装机、超声波喷砂洁治器、微电脑根管测量仪、电脑康复治疗仪、全科治疗仪、胎心监测仪等价值余万元的先进医疗设备,大大促进了诊疗水平的提高,发挥了很好的社会效益和经济效益。
4、加强对外技术合作门诊部xxx积极引进“星期天工程师”,深入开展联合办医即:利用上级医院专家在我院开展新技术、新项目。口腔科开展了正畸、修复,业务收入较去年翻番,睡眠中心开展了儿童xxx的手术治疗,提高了医院的影响力,取得较好的经济效益和社会效益。
三、坚持基层文化、不断提高职工凝聚力门诊部始终把基层文化建设作为提高职工凝聚力的桥梁和纽带
积极组织职工参加院内各项活动,开展干群谈心活动,为职工解决实际困难。上半年,参加社区及院内各项活动余人次,在社区十大歌唱家评选中,一人夺得十大歌唱家称号;在社区书法绘画比赛中,夺得三等奖人,二等奖一人。日常工作中,门诊部关注职工生活工作细节,自筹资金为科室发放护手油、热宝、胶棒、肥皂盒等物品。开展干群谈心余人次,使得职工都能以院为家,在困难面前、烦恼面前都愿找组织交流。
管理工作的人文化,增强了职工凝聚力、向心力,大家心往一处想,劲往一处用,门诊的各项工作都能顺利的落实。
20xx年是我们门诊部的开局之年,在xx区卫生局的正确领导和大力支持下,在全体员工的共同努力下,我院紧紧围绕"科技兴院、质量立院"的办院宗旨,积极贯彻和执行区局的文件精神,不断加大基础设施建设全面提高医疗质量和服务质量,各项工作都取得一定的成绩,回顾近一年来的工作 ,主要有以下四点:
一、注重设备投入,大力提高服务能力。
20xx年,是我院的"开局之年",也是我院的"发展之年",为了在xx镇及周遍乡镇"建立品牌、占领市场、落地生根"我院在院董事会的领导下,坚持"高起点、高标准、高品位"的角度和"占市场、打基础、成本经营"的理念:一是,大力加强设备投入,我们斥巨资引进韩国牙种植系统,日本根管治疗系统,牙洗白喷沙洁牙系统,低辐射牙片x光机系统,手机抗感染消毒系统等等,不断提高服务能力;二是,坚持人性化标准,精心规划装修诊室,我们在本院设立了"三室二区",三室既特诊室、口腔正畸室、综合治疗室,二区为两个休闲候诊区,其中一个以电视为主、一个以报刊为主,以适合不同人群的候诊需要,使广大群众尽可能在舒适、优雅的环境中享受医疗服务。
二、注重质量管理,杜绝交叉感染
我们的宗旨是"医疗安全无小事,病人利益无小事,所以缺陷都是可以避免的",医疗质量管理工作是我们的"生命线",我们一是,成立医疗安全管理专项工作领导班子,由院一把手王中富主任兼任领导小组组长,直接全面负责全院医疗安全各项工作;二是,严格落实浙江省口腔感染管理标准,引进高效的手机消毒系统,同时大力加强医疗器械的清洗、消毒、灭菌和医疗废物回收工作,切实杜绝交叉感染,保证医疗安全;三是,无痛医疗,为了减少病痛,我们坚持选用进口超细的针头和进口碧蓝麻药,配合认真细致的操作,结合细致的治疗方案,权衡各方案之间的利弊,共同制订最佳治疗方案,并在每一步都主动事先征得患者知情同意;四是,平价医疗,我们在不断增加医疗成本,不断提高医疗质量和先进设备投入的情况下,我们严格执行并低于省物价局非营利性医疗机构的收费标准来收费,以最实惠的价格直接让利于群众,得到了群众的一致好评。
三、注重服务,树立优秀好口碑
"以服务、树口碑"是我们追求的目标,在日常门诊工作中,我们始终贯切"以人为本"的观念,不断提高服务质量:我们一是,推行"微笑相迎、主动问候、首问负责、出院相送"的服务模式,变"要我服务"为"我要服务";二是,严格执行五声活动,既"来有迎声、问有答声、走有送声、不明白有解释声、不满意有道歉声";三是,开展预约门诊,为了节省患者的等待时间,我们在网络上和电话热线上都开通了预约服务,方便大家就诊,患者只要在我院接受第一次检查和治疗后,都可以根据自己的便利程度,通过各种方式预约下次就诊时间;四是,不断健全门诊部网站管理,方便广大患者查询口腔保健资料和了解本院各种信息及医患之间的沟通;五是,随时注意诊室环境清洁、幽雅、舒适,保持窗明镜静,并免费为候诊患者及其家属提供茶水。
四、注重奉献社会,积极开展社会公益活动
我们根据我院的特点和群众的需要,不断团结和组织广大员工投身社会公益事业,充分发挥白衣天使的救死扶伤的人道主义精神:一是成立了青年志愿者服务队,以组织的形式参与社区卫生服务工作;二是,开展"重晚情、送温暖"活动,我们定期组织优秀医务人员到老人宫、各村老人公寓为广大老人开展口腔健康检查,并免费赠送口腔医疗药物;三是,组织青年志愿者深入村庄、挨家挨户、无偿提供出访、随访活动和口腔健康教育及赠送口腔保健用品等活动;四是,积极参加"慈善一日捐"活动,我们在各种场合中向汶川地震同胞捐款近3000余元人民币;五是,积极开展"爱牙日"活动在今年xx月xx日,我们组织12名医务人员到xx村街头开展以关注中老年口腔健康为主题的义诊活动,现场来口腔检查和量血压的群众争先恐后、络绎不绝,活动中我们共向50岁以上老人赠送药品和代金券计5万余元,发放口腔宣传资料1万余份,得到了广大群众的一致好评和表扬。
总之,回顾近半年来的工作,我院的各项工作基础有了新的发展,措施有了新的创举,局面有了新的突破,同时,我们也清醒地认识到,我们的工作还存在许多不足之处,在下半一年中,我们将更加努力进取、开拓奋进、求真务实地开展工作,为我院的强院建设再立新功而努力。
时间稍纵即逝,转眼已是四月,实习快接近尾声。回顾这一路走来,心里满满丰收的喜悦,每天都在进步中,日子过得安静又实在。想起刚来时候的自己,带着对实习生活美好憧憬和期待来到实习医院,心中怀揣着满满的激情;不觉十个月都快结束,收获颇丰,下面我对自己的实习生活做个总结。
在这充实而辛苦的十个月里,我学到了很多临床知识,掌握了一定的临床操作技能,同时也发现自己懂的专业知识是如此之少,要学习的知识还有很多很多,希望在今后工作过程中不断汲取新的知识,巩固已学的知识,能够成为一名合格的口腔科医生。
想起自己从实习室在仿头模上练习一下子过渡到在病人口中操作,从一名医学生一下子成为坐在病人面前的口腔科医生,刚开始有些兴奋,又有些忐忑不安,还记得第一次接诊病人时的紧张,还记得第一次听到病人感谢时的欣慰感觉,还有出现错误时的挫败感,这些都是我人生的宝贵经验,是我人生的宝贵财富。在进入口腔科的第一周,带教老师就带我对口腔的一些器材设备及操作工具和材料进行了解和熟悉,记得刚开始接触这些东西,心情总是格外的激动和欢喜,对这些设备总是不停的观察。然后才开始实习工作,开始的几天带教老师也没有让我动手工作,只是让我在旁边学习,做助手调材料等,有什么不懂的就向他请教,他每次都会帮助我讲解,闲下来的时候还会跟我讲一些工作方面的经验和技巧,慢慢的我对工作上的流程也熟悉了,对动手工作也有信心了,在带教老师的指导和帮助下,我也开始动手实践工作。开始的时候最经常就是帮小朋友们拔乳牙,每逢周六周日就超多小朋友过来门诊拔乳牙,我认为,拔乳牙也是一件十分困难的工作,因为很多时候小朋友们都是扭扭捏捏的不让拔,后来哄了好久他们才张开口让我们动手。接下来较经常做的就是洁治,医生们都不爱洁牙,老是推来推去的,我觉得洁牙对我们这种刚上临床实习的准医生来说这是最好的机会,=但是同时也要改变一下我们观点,洁牙不难,但要基本上洁净牙齿就难,所以我们洁治的时候就要细心认真,要给病人最好的服务,让他们放心。在接下来的时间里,我对一些口腔常见疾病的治疗在我的带教老师的指导下也一一上手。
在我实习的十个月时间里,我所接诊的病人中的大多数都是十分配合的,我对他们认真服务,态度热情而诚恳。我觉得自己治疗完一个病人,就像是完成一件艺术品一样,精雕细琢,过程有可能很漫长很耗费时间和心思,但是最后看着做出来的成品,自己心里却体会到了最大的喜悦。当看到患者治疗结束后露出满意的笑容时,当患者对我的服务给予中肯的评价时,喜悦之情油然而生,伴随着的还有沉重的责任感。
实习期间,我除了在门诊接诊一些口腔常见病例外,我还会跟着口腔外科的老师们上手术室做助手学习一些口腔外科的常见疾病的手术(如:上、下颌骨骨折,囊肿,外伤清创等),我觉得,我们不应该只是熟悉门诊常见病例,我们还要接触一些的特殊病例,这样,我们以后遇上了也知道应该如何处理。
在实习的时候,我们应该多看、多问、多记、多做。这样才会提高我们的工作能力,在学校都学到的是理论上的东西,到临床上要多看。各种病例、症状、体征、鉴别诊断,有些和书本上可能还有些不一样,口腔科医生不仅是学习口腔这个范畴,因为一个人不光患有口腔疾病,其全身还可能有其他疾病,有些和口腔疾病是相互联系的,要有一个整体观念,所以在实习中应该认真的观察和学习。所以想要学到更多的东西,那么就只有自己动手实践,这样自己才会印象深刻,而且工作时也会有很大的把握和信心。毕竟经验都是慢慢的积累而来,工作时,宁愿慢一点,不怕反复,足够耐心,把病例做好,完成以后自己总结一下,还有哪些做的不满意的地方,下次改进措施,不断地总结经验,我们的动手能力和工作经验才会不断的提高。
为了工作顺利开展,口腔科医生下半年的工作计划需要提前规划好。工作计划是我们工作中密不可分的一部分,制定时一定要有谨慎的逻辑,严密的科学性和方案可实施性。有没有好的口腔科医生工作计划模板呢?下面是工作总结之家小编帮大家编辑的《关于医院口腔科医生的上半年优秀工作总结范文》,希望能对您有所帮助,请收藏。
xx学院第二附属医院口腔科科是一个充满朝气、勇于拼搏、乐于奉献的集体。伴随着新住院大楼的茁壮成长,我们又兢兢业业地走过了半年。在这半年里我们始终不忘“一切以病人为中心”的宗旨,用自己的爱心、热心、诚心满足每一位手术病人的需求,努力争创“社会满意、病人满意、自己满意”,把救死扶伤的工作作风贯穿于医疗工作的全过程。在医院领导下,在各科的密切配合支持下,针对年初制定的目标规划,全体医护人员狠抓落实、认真实施、不懈努力,圆满地完成了各项任务,取得了社会效益和经济效益的双丰收。
一、打造科室文化,树立团队精神
积极响应医院的号召,科室坚持每月组织医护人员认真学习医疗法律法规、医院各项规章制度、接受爱岗敬业等各种医德医风教育,并有讨论记录。坚持以病人为中心,以质量为核心的医疗服务理念,适应卫生改革、社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。积极参加各项社会公益活动,为人民多办实事。组织“科技、文化、卫生”三下乡活动,为富裕老百姓义诊、体检等。爱心奉献社会,为科室增光添彩。
二、以病人为中心,争创一流优质服务
日常工作中,医务人员时刻牢记“以病人为中心”的服务宗旨,设身处地为病人着想,做到凡事都来换位思考“假如我是病人”。接待好每一个手术病人,做好每一项工作,关心每一个病人,当病人入院时,医务人员在门口热情迎接,自我介绍,做好各项安抚工作,加强与病人沟通,减少病人对陌生环境的恐惧,增强对手术治疗的信心。科主任经常询问同事的工作技术,态度及病人的要求,对病人提出的意见和建议都能予以重视,及时解决。
三、规范整体医疗,争创一流管理
有好的管理是优质服务的基础和前提,为了使管理更加规范化和专业化,我们坚持做到周周有计划、月月有小结。建立健全服务目标,自觉接受病入及社会的监督。深入开展整体护理,积极发挥责任医师的主观能动性,特别加强术中关爱、术后指导、医疗措施的落实、对科室医师的满意度调查等工作,从而大大增强了医师的工作责任心。我科为了使整体医疗做得更加完善,多次组织全体医师学习有关整体医疗的相关知识及人性化治疗、循证治疗、舒适治疗等新理论。严格执行查对制度及医疗操作规程,无差错事故发生。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实、管理和监测。狠抓了医务人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一巾一带。
四、提高医师素质、培养一流人才
社会不断前进和发展,我们深刻体会到全面提高医疗人员综合素质是科室发展的重要环节。努力培养一支文化素质高、职业道德好、专业技术精的队伍。首先我们通过不间断的学习,提高医疗专业理论水平,做到每月进行业务学习,每季进行操作考核和“三基”理论考试,不仅如此,医务人员为了使自己的文化层次再上一台阶,在百忙之中积极报名参加各种培训,从中使大家的思维方式、文明礼貌、风度气质等方面在潜移默化中都得到明显提高。
在品味成功的同时,我们也应该清醒地看到存在的不足:在管理意识上还要大胆创新,持之以恒;在人性化医疗方面,手术病人的访视和健康教育还流于形式;在规章制度执行方面,仍有少数同志意识淡漠;在论文撰写、医疗科研方面立项不多;尤其在服务态度、病人满意度上还明显不足。
病人的需要是我们服务的范围,病人的满意是我们服务的标准,病人的感动是我们追求的目标,优质服务是永无止境的。我们将不断总结经验、刻苦学习,使服务更情感化和人性化,为医院的服务水平登上新台阶。
时间转瞬即逝,过去的半年中,在院领导和医院各科室同仁的支持帮助下,在工作上积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心,围绕口腔科工作性质,围绕医院中心工作,严格管理,求真务实,踏实苦干,在医德医风、医疗质量、基层建设等方面取得了较好成绩,收获了成功和喜悦。截止xx,完成门诊治疗总量xxx人次,其中团购人数超过xxx人次,网上获得优质评价,网络评分位居首位。在汇报个人工作之前,我首先要感谢院领导,对我个人的信任和支持,为我指明工作目标和方向;感谢医院各科室的同仁们,对我工作的配合和帮助,让我在这样一个富有生机与朝气的大家庭里,倍感振奋。现总结工作,如下:
一、提高个人医德素质及服务质量
1.端正思想态度
在思想上作为一名从军营里出来的医生,时时刻刻都保持严谨工作态度,紧紧围绕医院的百年春光梦,“诚信惠民”的经营理念,服从领导,团结同事,爱岗敬业,始终将患者安全及医疗安全放在首位,视其为我所追求的最终目标。
2.患者说好才是真的好
把医德医风建设,真正落实到患者服务当中去,上半年来我科室就诊的患者超过x余人次,累计就诊人数已超x人次,顾客的好评如潮,xx的评分高达4.9分(5分满分),在网站的销量、评价均排名第一。
3.“惠民”行动落地执行
xx新村的一名x多岁的患者,身患糖尿病多年,曾镶带一副义齿,因使用年限过长义齿断裂,跑了很多口腔医院门诊,都没有得到很好的修复,患者来到我门诊处,仔细听取患者的诉说要求及细节,认为义齿还有可修复的使用性,便为其修复,仅此一项为患者节省费用近千元,为减轻了患者的经济负担,患者因此十分感激,成为口腔科的忠实消费者。
二、努力提高医务人员的业务水平
1.积极学习口腔专业知识。上半年工作平稳有序,在业余时间,组织科室人员积极学习专业相关知识,提高自身业务水平,上半年,带教x名实习医生,每天抽一定时间阅读相关课本专业基础知识,共同讨论病症病理实践操作,在实际手术操作中,为其仔细讲解技术操作过程的注意事项,还注重实习医生的基本技术操作的实践。实习结束后,实习医生在操作中,均能独立熟练操作,丰富了临床经验。
2.鼓励和支持报考参加成人教育考试。上半年,参加成人教育继续学习,通过学科考试门,为取得学历有了更进一步的提升。
3.外出学习,提高自身业务能力。为跟上社会发展的步伐和节奏,扩大口腔科的经营范围,现消费群体对牙齿美观的需求日益见长,为更好的满足周边群众的需求,有计划的外出学习次,主要学习内容为牙齿美学修复,经过学习和实践,能熟练为来我春光口腔患者实施牙齿美观修复技术的操作。
三、增加医疗设备,提高医疗竞争力
为了提高医疗质量,不断满足人民区中日益增长的医疗需求,根据口腔科的需要,经过多方考察对比,添置了一台牙科综合治疗椅。大大促进了诊疗水平的提高,发挥了更好的社会效益和经济效益。
四、改善就医环境,提高服务质量
上半年,我门诊对室内装修更进一步的美化,制作了统一的宣传服务标识,确保正确引导患者认识了解并及时就诊;对房屋内部结构也有了进一步的改进,屋内的房顶装修,使就医环境有了进一步的美观;在资金紧张的情况下,在院领导及同事的热心帮助下,科室安装了取暖设施,大大改善了就医环境质量,方便了冬天来就诊的患者,延长了就诊等待时,医疗服务质量得到了提升。
五、加强医患沟通,构建和谐医患关系
1.增加或重新修订《知情同意书》。为尊重患者的知情权和选择权,根据国家有关的法律规定,结合医院的实际,上半年增加或重新修订了《知情同意书》等各种知情同意书,充分尊重患者的知情权、同意权和选择权,详细告知患者疾病诊断、治疗、用药、风险、费用等事项,切实维护患者的健康权益。
2.进一步完善医患沟通制度。牢固树立“以患者为中心”的服务理念,用通俗易懂的语言主动加强与患者的沟通,耐心向患者交代或解释病情,倾听患者的意见,积极主动改进工作,做到让来我院就诊的患者满意。
六、加大宣传力度,参加义务诊疗团队
为扩大医院在周边群众的影响力,积极主动参加医院组织的“xxx”义诊活动,在活动中,为前来咨询的患者,热心的讲解关于牙齿的注意事项及细节,并协助内科医生测量血压。
20xx年是发展的一年,在市场经济的体制下,我还要加强学习,提高自身素质,做到先知先觉,以忧患意识、自我生存意识、拓荒精神追求科室永远的活力,抓住机遇才能创造市场,我要把冲天的奋斗豪情和严谨的可续态度相结合,创业自强不息,把生存发展的压力变成改善和提高服务的动力,强化服务理念、意识和行动,以优质的服务质量回报群众。在以后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以饱满的工作热情,团结同事,开拓进取,克难奋进,为医院的发展尽自己最大的努力!
上半年即将过去,回顾这半年,取得了一定的进步,但也有不少缺点,半年来,在院领导及口腔科x主任的关心支持下,忠实履行工作职责,在努力提高自身业务及综合素质的同时,踏踏实实工作,在临床、修复正畸等科目各方面取得了进步。我坚持认真学习“三个代表”重要思想及“科学发展观”,并在实际工作中,以“八荣八耻”荣辱观来指导自己的日常行为。我知道,要做一名合格的口腔医生,就一一定要树立坚定的社会主义、共产主义信念,始终保持政治上的清醒和坚定。只有在前进的道路上始终保持清醒的头脑、科学的认识、坚定的信念,才能经受住各种困难和风险的考验,在工作中要勇于开拓,大胆创新,积极认真地、保质保量地完成自己的各项工作。病人安全及医疗安全是医院生存的生命线,也是患者和医生所追求的最终目标。
在工作中,本人深切的认识到一个合格的医生应具备的素质和条件。努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过学习查看订阅的业务杂志及书刊,学习有关口腔知识,即时写下了相关的读书笔记,以此来丰富扩大自己的知识面,因此也少不了科主任及同事的耐心指导,在工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治,尽可能的避免了差错事故的发生。
1、基础理论首先温习了口腔解剖生理学、口腔组织病理学、口腔微生物学、口腔修复材料学、医学药物学等;
2、临床医学理论:熟练掌握口腔内科学、包括牙体牙髓病学、牙周病学、口腔粘膜病学、儿童牙病及预学的理论;
3、技术理论和知识:掌握牙体手术学、牙髓治疗学、牙周治疗学、牙科器械学的理论和知识。
生活中,随着生活水平的提高及社会竞争的e益加剧,人们越来越重视个人的形象。而在影响形象的诸多因素中,牙齿的健康及美学因素也越来越受到人们的重视。我们每个人都可能面对以下的烦恼:口腔异味、牙龈出血、牙结石沉积、乳牙反颌和儿童牙齿排列不齐:成人牙齿畸形、四环素牙、氟班牙、缺损牙、成人龋齿、牙髓炎和根尖周炎、牙本质过敏、牙齿松动、牙齿缺失等,随着口腔疾病的与日俱增我会积极配合科主任的工作,把我院口腔科办的更好,为更多的病人解决更多的口腔问题,以此来努力提高完善自己。
其次自身还要处理好和谐的医患关系也是医疗服务发展的必然趋势,也是我们深入学习实践科学发展观的要求和体现。和谐的医患关系,自身首先要重视并克服我们自身存在的题目,不要只抱怨病人、抱怨外部的环境,要从构建和谐医患关系的角度,熟悉和解决自身的问题。对我自己来说就要以病人为中心。
在过去的半年多的时间里或多或少的成绩但离自己的目标要求还有一定的差距,需要进一步提高,在新的工作单位一是要进一步加强学习,二是工作的协调能力需要进一步加强。弥补更多的不足刻苦钻研,努力提高自己的专业技术,我一定不会辜负领导科主任的希望,把从事口腔专业技术工作中所取得的本领应用于新的工作岗位中去,把临床工作做得更细、更具体,更好地为科室服务,为病人服务。
工作即将接近尾声,身为一个口腔医生,我半年来接待了很多患者,我一直坚守自己为医生准则,以看病治病为己任,为患者解决痛苦,下面是我的总结。
一、为患者解决口腔疾病
来到口腔科的患者都是受到了口腔疾病的困扰,非常难过,作为口腔科的一名主治医生,我对来到的患者一视同仁,对于他们的问题不会随意妄下定论,都会根具具体的原因做好整治工作,借助各个仪器,先了解引发疾病的原因,然后处理好口腔的问题并且更具患者需要更患者做好整治,来到口腔科的大多数多是牙齿的问题,有的是因为牙龈发炎,有的是因为牙齿变坏,这时需要做的就是报这些问题治理老需要换牙一般都要打麻药然后更具他们的牙齿心态做好牙齿更换,保证他们有一颗健康的牙齿,不管是男是女,不管是老是少做的一直奉行的是减少他们的痛苦,用最简单的办法只要他们一边如果影响不大都会征求他们的意见在开始从不会胡乱私自做主。
二、提升自己的能力学习提升实力
作为一个医生,我光要能够给人看病,更要能够解决问题,我的实力还不够,因此我在工作之余会找时间学习,在工作中能够也不是天天都有病人前来,有时候患者非常多,有时候没有患者,我机会抽时间学习好,把更多的时间精力花在学习上,学的多才能够应对各种口腔疾病,才能够做好自己的工作,在治疗时遇到的问题不知道怎么解决的时候我会及时的与其他有经验的医生沟通,通过与他们学习,我会把自己该做的做好,把需要学习的学好,不断提升自己的医疗水平,提升自己的治疗能力,避免自己因为见识或知识不足伤害到患者,做事要做有把握的事情,要把事情做好,做全,我绝不会让自己伤害的患者,我要做一个能够给病人解决问题的好医生成为一个名医,而不是成为一个庸医,庸医误认伤害他人罪过太大。
三、处理好医患关系
在治疗时也会遇到一些情绪激动地人,因为对于这样的事情非常怀疑,总是不相信,总是一边又一遍的询问,我都不会因为患者啰嗦二烦恼反而会耐心的安抚他们让他们能够冷静下来,做好自己的事情,与患者都会和颜悦色,不会因为自己是医生就目中无人,目空一切,我总是把自己的事情做好才会罢休,不会因为自己能力不足就反对,一直都非常尊重患者,照顾患者的心情。
四、不足之处
我工作时也存在很多的问题,自己的能力不足,不能够很好的解决问题,总是存在着这样那样的缺点,有时候因为自己的耐心不足会讨厌客户,这都是我的缺陷问题,是我因为工作时间短暂虽然有了半年的巩固走经验但是还是没有调整好自己的心态。
经过洗礼我已经成长了很多,我也明白了自己的责任,知道了自己的重担,我一定会做好一个医生,完成自己的任务。
工作总结之家的半年工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集整理《能让人学习到口腔治疗经验的口腔医生上半年工作总结范文 【必备】》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“口腔科医生上半年工作总结”专题。
助班工作总结(篇2)
时间过得飞快,一转眼我们即将迎来本学期的尾声。感谢学校领导对我的工作指导以及各位老师的积极配合,我顺利完成了各项工作任务。在此,我将对本学期的班主任工作进行一小结,请领导给予指正。
一学期工作内容及反思:
1.针对毕业班学生的心理情况,做好针对性的心理疏导工作。
自从我担任九(5)班的班主任工作后,我就深知自己肩负的.责任非常重大,绝不能有一丝怠慢。九年级是整个初中阶段最重要的时期,学生们的心理压力倍增。我的首要任务就是帮助学生尽快适应九年级的生活状态,顺利过渡至毕业班学生的角色,让他们愉快地完成这个阶段。
我的工作态度是尊重每个学生的人格和个性发展,创造一个愉快的学习环境,让学生感受到中考压力在逐渐增加。在工作中,我会尽心尽力地对待每一个学生,运用真诚的爱心对待孩子们。对于优等生,我不掩饰他们的缺点,积极引导他们发挥自己的特长,提高自己的成绩。
2.制定班级管理条例和安全文明公约,严格管理班级的日常事务。
开学不久,我就发现班级里有一部分学生基础较差,几乎听不懂老师课堂上所讲的知识。因此,他们常常在课堂上说说笑笑,或者左顾右盼,甚至乱扔纸条等行为,直接影响老师讲课效果,影响班级的进步。良好的课堂纪律是成功学习的基石,我多次强调要珍惜好课堂纪律。任何人都不得破坏课堂纪律,影响他人学习。从开学的第一天起,我就加强了监管力度,班干部认真记录班务日记,各科课代表协助老师收缴作业,以便我们和家长沟通时及时掌握第一手资料。
3.进行卫生改革,加强班级的卫生管理。
共同打造美好的学习环境是我们班级的使命,我认为健康卫生是构建美好环境的基础。因此,我和班委们一同发起卫生改革,定期清理卫生死角、加强消毒等,并注重培养学生的卫生意识。最重要的是,在班级长时间使用后张贴宣传画,引导同学们养成良好的日常护理习惯。
助班工作总结(篇3)
时间飞快,又一年的毕业季来临。已经开始怀念孩子们天真无邪的笑脸了,舍不得孩子们,但也为孩子们高兴,希望他们健康成长,踏入小学后表现得棒棒的!
回头想想,还算勤劳的我积极做好领导和主班老师分配的各种工作,工作虽然有喜有忧,但也积累了不少经验。在此特别感谢主班高老师在幼儿生活和纪律管理上对我的指导和帮助,真的学到了很多书本上学不到的经验,收获很大。在预备组我感受到了积极向上、快乐、团结友爱、互帮互助的集体工作氛围,班中孩子在学习上点点滴滴的进步,让我每天工作都充满动力和倍感幸福。下面我把这学期的副班工作做简要的总结汇报:
一、英语教学工作
在教学工作中,我注意做到以下几点:
1、坚持听课,注意学习高老师管理幼儿纪律的方法和经验,积极观摩预备组和小学组其他英语老师的攀登英语课和外研新标准课,借鉴好的教学方法并创新,应用于自己的教学当中,收益匪浅。这学期的组内公开课和家长活动课受到好评都跟听课得到的收获密切相关。以后只要一有时间,还会坚持去听课。
2、每天备好教学教材内容,精心上好每一堂课,课后及时写反思,让自己的课堂下次更精彩、更有效。
3、课堂上注意观察幼儿各种学习上的变化,对较慢和内向不爱举手的幼儿给予同样的关注和积极的鼓励。课后及时了解幼儿的听碟情况,发现问题及时与家长沟通。做到有布置、有检查、有反馈和阶段奖励,让幼儿真正爱上听英语、读英语、说英语和敢表演。
4、坚持课堂3分钟的常规训练和课堂纪律总结,严格坚定地执行。每个环节按照攀登英语教学步骤授课并有多样化的评论,让幼儿知道每个环节怎样做到最好,并能获得好评。利用攀登的评价机制去管理班级课堂纪律,做到有评价、有总结、有惩罚、有奖励,效果显著。
二、保育工作:
在保育方面,一向粗心的我,经过努力和改进和上学期积累的经验,已不断有所进步。
1、安全第一。课前、课间和排队都给幼儿灌输安全常识,提醒督促孩子注意安全,发现安全问题立刻教育,放学后更是坚守岗位,直到送走每一个孩子。
2、文明礼仪和卫生教育。教育幼儿上学和放学主动向老师问好和告别,在校园里见到其他老师要打招呼,与同学友好相处,互帮互助。讲究个人卫生,保持教室干净、桌椅整齐,不乱丢垃圾纸屑、果皮、不随地吐痰。提醒督促幼儿保持良好的餐桌礼仪和文明就寝。
3、督促宝贝每天勤喝水、及时更换流汗、弄脏的衣服,要求家长定期清洗、消毒床上用品。注意观察幼儿的身体状况,每天做好教室和寝室的卫生清洁工作,定期对教室和寝室进行消毒,从而减少幼儿的发病率,保证他们身体健康成长。
三、家长工作
为了幼儿的共同教育,家校联系和合作必不可少。每天我和高老师会利用早接和放学的时间跟家长交流,使家长了解自己孩子在学校的情况。同时我们也充分利用微信群多拍些孩子平时在校学习、生活的照片和外出活动的照片,及时上传每次活动的美篇让家长们更好的了解孩子在校的情况。这个学期预备组举办的活动丰富多彩,春游,亲子时装秀、参观海南省图书馆、博物馆,参观消防局以及各种创意手工的制作等都成为了我们预备班甚至整个学校的亮点,孩子们既玩得开心,又增长了见识,家长们非常满意。这不但促进了家长和孩子的关系,也促进我们家校关系。
四、工作中的不足:
1、灵活处理问题的能力有待提高。
2、处理突发事件,与家长沟通技巧还需多多学习。
3、平时与孩子们相处时,还要多进行情感的交流和教育。
喜欢在预备组的这一年,在工作中我享受到了收获的喜悦和幸福,当然也发现很多不足,这激发了我的求知欲,争取下次做得更好。人们常说:“简单的事情重复做,你就是专家。重复的事情用心做,你就是赢家。我相信,自己只要确定了奋斗的目标,持之以恒,最后总会成功的!
助班工作总结(篇4)
时间过得真快,随着新年的到来,一学期的工作又将结束。在这一学期中,我组教研工作在幼儿园业务工作计划及《纲要》《指南》引领下,以学习助实践,以实践促学习,针对小班幼儿的年龄特点和发展情景,有目的有选择地开展教研活动,加强了园本课程的研究与实施,促进了教师专业水平的发展,优化了幼儿的一日活动,促进了幼儿身心和谐、全面、健康的发展,使我组的教研质量上了一个台阶。现对主要工作进行回顾总结:
一、让理论学习更具实效。
真正体现出学习和研究的浓厚氛围,成为教学研究的小阵地。
二、让实践活动更为生动。
学习是为了更好地实践。在我们转变观念的同时,我们也经过日常活动每个环节的,体现新教材改革的精神。具体表现为:其一,为幼儿创设更合理的活动环境。从一开学,我们就多次研究如何合理利用教室环境,创设半开放半封闭的区角环境,让幼儿即能够互相交往,又避免过多地干扰因素。其二,采用开放的活动形式。新教材的引进淡化了学科概念,凸现课程的整合性,系统性。本学期我们教师继续打破学科的束缚,在活动中注重各类教育因素的融合,使孩子的活动态度更进取,学习更主动。其三,关注孩子的兴趣点开展探索型主题活动。小班幼儿虽然年龄还小,可是他们也有着探索的愿望。我们在生成探索型主题时就是关注了孩子感兴趣的东西,以孩子的视角来确立探索主题,如“开心的我——我长什么样、我会干什么、我和朋友在一齐”“多彩的秋天——好吃的水果、秋天的动植物、秋天的落叶”“天冷了——热水和冷水、认识雪花、动物怎样过冬”等等,这些主题都是适合小班年龄阶段的孩子特点的,孩子们生活中比较常见和喜欢的事物。开展主题时我们也经过各种渠道收集信息资料,丰富孩子的生活经验,让孩子初步地获得相关的知识,激发了他们对探索世界的兴趣,取得了较好的效果。
结合园本教育,我们将继续开展北京6+1礼仪教育课程。这项课程在我园已经实施了一年多了,其效果有一种扑面而来的、浓浓的、强烈的礼貌礼仪气息。3——6岁是儿童礼仪、品格构成的最佳时期。“这就像陶艺,在泥的状态下,你把他塑造成完美的它就是完美的,你扭曲它,他就是扭曲的,等到烧制成了,再也无法改变”,所以说在儿童期,培养孩子的礼仪品格是我们每一个幼教工作者义不容辞的职责。为此,我园于20__年在全园开展幼儿礼仪教育实验研究活动,将学习礼仪,实践礼仪,展示礼仪及宣传礼仪贯穿于幼儿园礼仪教育实践的全过程,从而全方位提高幼儿良好的行为习惯和礼貌用语,让幼儿在一日的活动中时时处处都体验到礼貌,礼仪和礼貌,力求将礼貌礼仪渗透在幼儿园的每一个角落。
三、让家长工作更显人性。
新的教育更强调家长的作用。在以往的观念中家长是幼儿教育的支持者,配合者,而此刻我们提倡让家长成为学前教育的亲密合作伙伴。小班幼儿刚从各自的家庭来到幼儿园这个大团体中,必须会发生很多的磨合和矛盾。为了让家长了解幼儿园生活,本学期初我们进行了家长会,详细介绍了幼儿园的一日生活。平时我们也会灵活运用各种形式对家长进行家教指导,充分发挥家园之窗的作用,结合家访、电话、随访等形式进行家园之间的沟通交流。对不一样性格特点的幼儿,提议家长采用不用的教育方法,共同为幼儿的身心和谐发展而努力。本学期我们的家长也十分配合工作,进取收集主题开展所需要的资料、收集制作户外体育玩具所需的物品、丰富区角所需要的材料、参与骨干教师观摩课的评比、配合我园录指纹等等。
四、让个人本事更快发展。
本学期我们比较注重给组内每位教师供给表现本事的机会,让年轻教师大胆尝试,展示自我的教学才能。从教材的选择到实施教学过程,教师们能够用新课程的理念,深入地挖掘、反思在活动设计和实施中存在的薄弱环节,找到解决问题的方法,提出修改的设计方案。经过团体备课,上课、听别人上课、别人为自我评课、为别人评课,大家畅所欲言,谈出各自的想法,也能从评课中找到存在的问题,能够开始客观地深层次地剖析评价自我和别人的教育行为,许多教师发现了自身需要学习的地方,也找出了自我的不足,找到了今后提高的方向。
本学期的11月份,我们小班组的朱美萍教师向全园教师公开了“小班美术活动:画太阳”的研讨活动,作为一名新教师和一个准妈妈,有这样的胆量同时获得了必须的肯定是相当不错了;同月杨志红教师参加了骨干教师观摩课比赛,同样也获得了很好的成绩。
五、不足之处:
回顾本学期的工作,我们取得了一些成绩,但还需不断反省自我,争取做得更好。
1、教师的专业成长、新教师的入门,要做到一日常规行为化。每位教师在教育教学中要不断总结、反思,并敢于表达表现自我。对园内、年级组内的各项活动要踊跃参加,主动承担。还有一点就是要勤于笔耕,这一点首先我自我就要加强。
2、作为一名新的教研组长,深感自我的压力有多重,尤其是对理论的缺乏和对课的把握本事不强,缺乏目标意识。以后在教学方面还要多钻研,多向前辈们学习。
在一学期的教研工作中我们体会到了欢乐,也感受到了挑战和困惑。随着新教材的引进改革,进一步深入和我园争创省级示范园目标的确立,教研组将越来越发挥重要的作用,教研活动也应更体现创新和特色。在以后的工作中我们将继续思考,继续完善,争取更大的转变和提高。
音乐是一种情感艺术,音乐的魅力在于您给人们一个驰骋想象的空间。一首好的音乐作品或是蕴含着一个完美的寓意,或是抒发一种温馨的心曲,或是衬托出一个美丽的梦幻,或是展现一片灼热的情怀。这种立意与意境美对人有着深刻的感染力,会在心灵留下美的烙印。
音乐教学需要情感的投入,所以,必须营造宽松愉悦的氛围,而善于为幼儿营造宽松、愉快的成长环境,甚至比学识是否渊博更为重要,因为教师与幼儿相互以心灵感受心灵,以感情赢得感情。
一、课堂教学注重激发、培养兴趣。
音乐课的资料是丰富多彩的,它的最大特点就是经过艺术活动来调动人的兴趣,打动人的情感,让人愉快地受到教育。鉴于这一特征,“新标准”把“情感态度与价值观”放在课程目标的首位。可是在现实音乐教学中,也有幼儿对它兴趣索然。
幼儿无论在生理上还是心理上都不一样程度的年龄特征,音乐兴趣应侧重激发和培养。所以备课前我都会根据教学资料自制一些相应的教具,运用在课堂学习过程中来引起孩子的注意力激发他们的兴趣。大班的幼儿,仍然以形象思维活动为主,但抽象思维随着年龄的增长而逐步增强。音乐兴趣不仅仅要坚持还须使幼儿乐于参与音乐活动,其音乐学习领域有必要拓宽接触的音乐曲目需要更加丰富,音乐体裁、音乐表演形式,音乐知识也需要增加资料。在教学中我尽量采取新颖的教学手段来培养其音乐兴趣,我曾以节奏为主题为幼儿开展--节奏接龙的音乐活动,实践中幼儿展现自我的个性在教师的鼓励下用不一样的节奏表达,幼儿敢于对已有知识提出质疑和修改,从而引导幼儿创新思维的发展。
每堂课安排5分钟的时间进行节奏问好及练习,这个项目学生十分喜欢。我总在出示节奏类型后,请学生尝试拍打节奏,亲身感受节奏带来的美感,再由幼儿互相启发评价,最终由教师讲解,授以正确的做法。这个看似简单的节奏练习一旦融入思维的过程,就变得其乐无穷了。在教学中融入其它学科的教学方法。在教学中我首先让幼儿整体感知乐曲,说说听后的感受,你最喜欢哪一个乐句?找出相同的'乐句。在此基础上进行试唱、视唱、哼唱,以及歌曲的教学,在教学时有针对性,幼儿学习的难度降低了,效率提高了,兴趣更浓厚了。
二、课堂组织中的不足。
心理学家研究证明:当孩子的行为表现受到教师的肯定、激励和赞赏时,他们就会产生愉悦、进取主动的情绪体验,就会以饱满的热情、百倍的信心,投入到学习中去。在音乐教学中,要让幼儿人人都进取参与,并能充分发挥其主观能动作用和创新思维,需要教师用爱心鼓励他们大胆探究,大胆创新。要允许根据教学任务有独立的创作和实践,让每个幼儿的思维不受限制,对幼儿每一个思维的闪光点都给予充分鼓励。
在活动中,我会创设平等、民主、愉悦的环境,能够在课堂中点燃学生的求知火焰。但有时把握不住幼儿音乐课上总是乱糟糟的使金浑身解数也“镇”不住他们。
像有一次,我把幼儿分成若干组,让他们自由设计活动资料。《可爱的小动物》是一首深受小朋友喜欢的歌曲,歌词资料贴近幼儿的生活,他们对小动物天生就有一种特殊的情感。在教学中,有个小朋友说:“教师我想把歌词资料改一改,因为我有一只可爱的小花猫,行吗?我还能画给大家看呢。”听了孩子真诚而幼稚的话语,我欣喜地笑了:“怎样不行,大家都能够画一画、改一改。”于是,课堂气氛活跃了,也是这时乱了,他们各自画了起来或三人一组,或五人一组,纷纷讨论起来时间到了我怎样也来不回来了,等等场面。肯定是我没有运用表扬没在点子上,过于频繁反而失去了它的威力,要不就是自我备课不足,没有“备”好幼儿?或者是不是自我的表现力不够没能吸引学生。期望在今后的教学中自我能有所改善。
助班工作总结(篇5)
本学年,我们班三位老师紧密结合园部教研组的计划,开展了教学改革的探讨。全面贯彻落实新《纲要》及《福建省幼儿教育指南(试行)》对班级的课程结构、课程内容、课程组织与实施、课程评价等方面进行改革与实验,不断转变教育理念,调整教育行为。根据本班幼儿年龄小、个性强,生活自理能力差、依赖性强的特点,有针对性地开展有本班特色的“主题活动”和“区域活动”使本班39位幼儿都能高高兴兴上幼儿园,生活自理能力、任务意识得到增强。同时,我们注重从多角度开展“家园共育”工作,一年以来,家长对幼儿园的教育性质由陌生到了解,由被动接受到主动支持,逐步成为教育教学的重要资源,现将本学年主要工作总结如下:
一、幼儿的发展
1、幼儿迅速融入集体生活,树立规则意识进入幼儿园是幼儿人生的第一步转折点。
他们带着由各自不同的家庭环境所留下的各自不同特点,来到这个陌生的环境,焦虑、好奇、娇气、任性;生活自理能力差,与同伴相处不融洽。为了让幼儿尽快适应幼儿园生活,顺利过好“入园关”。我们在如园前进行了家访,初步了解了每个家庭,入园第一天以家长和孩子一起玩为主题,让爸爸妈妈带领孩子参观班级,接触老师和其他小朋友,消除幼儿的陌生感。同时邀请大班哥哥姐姐与小朋友结对子,运用参观哥哥姐姐的班级,同他们一同游戏等方式,借助同伴学习的力量,在互动中让其感受到幼儿园生活的乐趣,在这个过程中,我们不仅以教师对幼儿的关怀照顾,打消家长的顾虑,而且引导家长恰当地配合。在相互信赖和师幼互动氛围中,幼儿都很快地度过了“入园关”,以愉快地情绪,开始他们的幼儿园生活。
当幼儿度过了“入园关”后,我们把树立规则意识,帮助幼儿迅速融入集体生活做为工作的重中之重。在规则的要求上,我们把“以人为本”放在首位,尊重幼儿,创设宽松的心理环境。首先,改变以往集中教育规定座位的要求,让幼儿自己决定自己的位子。在规定的范围内幼儿可以让自己坐在自己喜欢或觉得安全的地方。避免教师时时都要提醒幼儿的位子,也避免了能力弱的幼儿因为记不住位子而产生恐惧感。其次,在各环节过渡的闲散时间安排幼儿听喜欢的故事磁带,既安定幼儿情绪,培养倾听的能力,又给教师提供了活动前的准备时间。最后,在每次游戏后收拾玩具的时候,在幼儿起床后,都以优美舒缓的音乐代替以往教师不停催促的口令,使教室更安详、温馨。并且要求幼儿在三遍音乐中要完成手上的`任务,也增强了幼儿时间紧迫感,避免了拖拖拉拉的现象。这些规则的建立,使教师改变以往“高压被动”方式为“灵活、民主”方式,强调从营造良好的师生环境和精神氛围入手,给幼儿时间、空间去进行该做的事。而非象小木偶般,拉一下动一下。也正是因为有了这些更人性化的规则,使幼儿更加有序、安定;同时,宽松的精神氛围也让幼儿更加喜欢上幼儿园。
2、提高生活自理能力,让幼儿更自立。
培养生活自能力是小班年段的重点之一。因此,各班都注重在一日生活的各环节中渗透教育,以转变幼儿依赖于成人的思想意识。因此,本学年,我们预设了“我有一双巧巧手”的主题活动,先后开展了《我会穿衣裤》、《我会穿袜子》、《我会折毛巾被》等集中教学。同时,结合区域活动的动手区中设计多种游戏锻炼幼儿小手肌肉,提高生活自理能力。如:在小班初期结合幼儿要自己用小勺吃饭的情况,设计“喂娃娃”的游戏;结合幼儿学习自己穿脱衣服、扣扣子的情况,设计“给宝宝穿衣”、“花儿开”(练习扣扣子)的游戏。小班后期根据中班有使用筷子的需要,设计使用镊子夹小物体的游戏,再发展为用筷子夹小纸团、夹笔套、夹珠子等游戏。在六月天气渐热时,还增加洗手帕的生活游戏,培养幼儿爱劳动的好习惯。
助班工作总结(篇6)
今年,在资料班的工作中,我深感责任重大,任务繁重。资料班作为整个单位信息流动的中心,不仅要及时准确地收集整理各类资料,还要保证信息的安全性和机密性。通过一年的努力,我深刻体会到了资料工作的重要性,并总结了以下几点经验与教训。
对资料的收集与整理要细致入微。资料来源多样化,包括文件、报告、新闻等各种形式。在收集过程中,要及时了解主管领导的需求,针对性地收集相关资料。在整理资料时,要按照主题分类,建立起文件管理体系,方便随时查阅和利用。同时,要注意保护机密资料,严格控制权限,确保信息的安全。
要灵活运用技术手段提高工作效率。随着信息化技术的发展,资料整理工作也应该与时俱进。通过建立电子档案系统,可以实现信息的快速检索和共享,提高工作效率。同时,利用数据分析软件,可以对资料进行深度挖掘,为领导决策提供更加准确的参考。
要注重团队合作,共同努力实现工作目标。资料班工作是一个团队协作的过程,任何一个环节出现问题都会影响整个工作流程。要定期召开工作会议,及时沟通交流工作进展和存在的问题,共同寻找解决方案。在面对繁重工作时,要互相支持,共同努力,做好团队合作,才能保证工作的顺利进行。
要不断学习提升,增强专业技能。作为资料工作人员,要不断学习新知识、新技能,提高信息整理和管理能力。可以参加相关培训课程,了解最新的信息技术,培养自己的专业素养。只有不断学习提升,才能适应工作的新要求,更好地完成任务。
通过一年的资料工作总结,我深感责任重大,但也从中受益匪浅。在未来的工作中,我将继续努力学习,不断提高自己的专业水平,做好资料工作,为单位的发展贡献自己的力量。相信,在团队的合作下,我们一定能够取得更加优异的成绩。愿我们在新的一年里,继续携手努力,共同成长。
助班工作总结(篇7)
一、 巡逻班的重要性
作为维护社会治安的重要力量之一,巡逻班在城市管理中起着至关重要的作用。通过定时巡逻,巡逻员能够及时发现各类安全隐患,及时处理各类紧急事件,确保市民的生命财产安全,维护社会秩序的稳定。巡逻班的工作不仅仅是一项职责,更是一种责任和担当。
二、 巡逻班的工作内容
1.日常巡逻:巡逻员根据工作安排进行日常巡逻,检查各类危险区域,如人口密集的商业街、交通繁忙的十字路口等,保障市民的安全。
2.安全宣传:巡逻员利用巡逻时机,向市民宣传犯罪预防知识、交通安全知识等,提高市民的安全意识和法律意识。
3.协助处理案件:巡逻员在巡逻过程中,如发现案件、抢劫、盗窃等紧急事件,应及时报警,并在法律规定范围内采取必要的措施,保护现场,协助警方处理案件。
4.协助交通管理:巡逻员在巡逻时,应协助交通警察疏导交通,保障道路畅通,确保交通秩序。
5.其他工作:根据具体情况,巡逻员还有可能承担其他工作,如协助失物招领、救助遇难者等。
三、 巡逻班的工作亮点
1.规范巡逻:巡逻员按照部门制定的巡逻路线和时间进行巡逻,确保巡逻的频次和范围符合要求。
2.配备武器:为了应对紧急情况,巡逻员在巡逻时应携带制式武器,确保自身和他人的安全。
3.密切合作:巡逻员与相关部门、社区协作,加强巡逻与其他工作的衔接,形成良好的工作协同效应。
4.宣传教育:巡逻员在巡逻时,以身作则,宣传法律法规,引导市民遵纪守法,增强社会责任感。
5.技能培训:为提高巡逻员的工作水平,部门不定期开展各类技能培训,提高其应对紧急事件的能力。
四、 巡逻班的工作展望
1.提高巡逻效率:通过引入科技手段,如安防监控、人脸识别等,提高巡逻员的工作效率,加大犯罪预防力度。
2.加强宣传教育:加大社会宣传力度,提高市民对巡逻工作的理解和支持,构建和谐社会。
3.深入社区:加强与社区的联系,巩固社区的稳定,增进巡逻员与居民的互动,构建安全共同体。
4.优化管理制度:完善巡逻班的管理机制,建立巡逻员奖惩制度,激励巡逻员勤勉工作,提高工作质量。
五、 巡逻班的工作总结
作为城市管理中不可或缺的一部分,巡逻班在维护社会治安、保障市民安全方面有着不可替代的作用。通过加强巡逻工作,提高巡逻员的工作水平和效率,巡逻班必将在城市治安管理中发挥更加积极的作用,确保市民的安全和财产安全。希望巡逻班的工作在未来能够不断发展壮大,为城市的和谐稳定作出更加积极的贡献。
助班工作总结(篇8)
当新年即将到来之时,一学期的工作也就即将结束。回顾劳碌、紧急的一学期,现将本学期的工作做一个小结:
本学期学前班班是有两位老师共同带班,学期初,我们首先协商好各自负责的主题活动,然后制定主题方案,这样每个人都特殊明确自己的责任,以便于提早做预备。一位老师在进行活动时,另一位老师也会在旁边关心管理,大大提高了幼儿的听课效率。对于幼儿园布置的任务,我们也是相互协商,共同合作,由此我觉得要管理好一个班级,两位老师的良好关系是特殊重要的。
1、我们班的幼儿年龄普遍偏小,个体差异也比较大,家长爱惜过度,动手力气普遍较弱;好动,坚持性、急躁、抗挫折力气弱;做事马虎、专注性缺乏,所以在各方面的培育让我们老师花了大力气,花了很大的精力,投入了比较多的时间。
2、幼儿脾气多种多样,有活泼好动的,有缄默寡言的,有巧嘴巴,也有乖宝宝,总之每个孩子都不一样。时常针对孩子们的性格特点送给孩子一句鼓舞的话,树立孩子的自信念。在他们犯错时,要通过形式多样的,寓教于乐的方式,慢慢引导他们,使他们真正明白错在哪里,应当怎么做;在他们获得成功时,要表现出主动的确定和表扬,使幼儿提高自信念,获得成功的喜悦。
学前班即将走进学校学习,幼小连接工作也很重要。所以,我们要培育幼儿良好的学习习惯,使幼儿把握正确的坐姿、写姿、握笔姿态。在常规上,引导幼儿在集体活动时间里慢慢保持留意的稳定和恒久,尽量在活动后喝水、上洗手间。集体活动时能专心听讲,主动发言,加强对孩子进行留意力和思维快速而灵敏性的训练。日常生活中,加强生活力气的培育。如:整理书包,管理自己的物品,按时入睡,准时上幼儿园,留意激励幼儿发自内心的对事物的专注和兴趣,培育幼儿内在的学习兴趣和动力,使他们顺当适应学校的学习生活。在思想上,使孩子们意识到自己即将成为一名学校生,要处处树立好榜样。在课桌椅的摆放上,也依据学校生的形式。使幼儿从幼儿园毕业后进入学校能快速、自然、顺当地适应学校生活和学习,确保他们的身心都能在新的环境中,得到稳定而又健康的进展。
1、我们会在主题活动开展前,通过家校互联网发送消息,让家长了解孩子活动,协作我们的'活动需要。
2、每周五发放家园联系手册,让家长了解了自己孩子对新学问的把握程度。我们也会通过家园联系手册与他们沟通,他们也会把自己的疑问写在家园联系手册上。家园联系手册成了家园之间的桥梁。
3、对于有些当面碰不到的家长,我们也会通过走访与他们沟通。
4、当幼儿在园不开心轻松时,我们会准时打电话通知家长,并主动打电话去关怀幼儿的病情,家长们对于老师的关怀也很感谢,拉近了彼此的距离。
5、在“冬季运动会”上,家长们也是主动地帮幼儿化妆、梳头,拍照,摄影,给了我们更多工作的信念。
总之做好班级管理也是一门艺术,需要我们不断地工作、学习、总结、思索,我认为正确而不怀疑每个老师都有自己独到的管理方法,我也希望大家能相互学习优点,争取把班级工作做得更好。
助班工作总结(篇9)
学前班副班工作总结
1、在日常生活中,我们注重加强幼儿的卫生习惯的培养。在饭前、便后、手脏时提醒幼儿洗手,养成幼儿勤洗手的好习惯。现在幼儿已不需要老师的提醒,自己能做到视情况而洗手。吃饭时,我们在幼儿桌上放上盘子,供幼儿放骨头等。现在,幼儿能做到不挑食,保持餐桌的干净,如果有个别幼儿吃饭掉饭粒,别的小朋友就会提醒他注意。幼儿的卫
2、三、构建互动桥梁,寻求家园沟通
3、师生关系。
4、家长和孩子是我们教师的服务对象,要想教育好孩子,家长的作用是举足轻重的,因此做好家长工作一直是我们坚持不懈的奋斗目标。
5、分几个方面如实填写。
6、五月工作情况概述,工作目标完成情况工作态度,工作纪律不足,努力方向
7、教师的一言一行、一个不经意的小举动或者说对不同孩子的不同表情,都会在家长的脑海里留下深刻的烙印。因此,耐心、细致、微笑迎人就成了我们的工作方法。班内许多幼儿都是由长辈接送,对于一些通知要求常常是一知半解,会追着你问个不停,对此我们会耐心给他们解读通知,使他们了解。对于工作较忙的双职工家长,我们尽量找时间将幼儿近期的表现反馈于他们,使家长能掌握孩子的情况,有的放矢地进行教育。
8、教育教学工作。
9、做好班级卫生保健和生活常规工作,是一切工作的前提,幼儿只有在良好的卫生环境下才能得到身心健康的发展。因此,本学期我班更加注重幼儿的身体健康,严格按照我园的卫生消毒制度作好常规工作,卫生程序规范化,加强幼儿体能活动,增强幼儿的体质,使每位幼儿在拥有健康体质的同时拥有健康的心理。平时做好开窗通风,定期清洁、消毒幼儿生活用品和玩教具,保护室内外环境的清洁,杜绝流行病的发生,大部分幼儿对天气的变化有一定的感受,并学会主动增减衣物,照顾自己。在“手足口病”高发期间,我们严格做好班级卫生工作和检查工作。每天做好四个时间段的检查:即早上入园、中午饭前、午睡起床后、离园前等,并做好详实的记录。虽然是高发期,但班级生病请假孩子却比较少,保持了较高的出勤率。
10、另外,我们还不忘对幼儿进行安全防范教育,从身边的每件小事着手,结合幼儿自身的生活经验和安全教育计划,有目的有步骤地开展有利于幼儿的各种活动,时刻提醒幼儿意外就在身边,通过“以点带面”的方法,提高幼儿的安全意识,让幼儿学会了一些必要的保护措施,知道简单的身体保护方法,尽量避免事故的发生。使幼儿意识到“要玩的开心,但更要玩的安全”,在一定程度上也提升了整个班风班貌
11、在幼小衔接中,我们带领幼儿参观小学,听小学生上课,看小学生写字,还开展了一系列的配套活动,使得孩子们产生了上小学生的愿望,作为我们老师,心里确实也舍不得他们离开,回想他们在幼儿园的表现,欢声笑语,有喜有忧,愿他们在新的学习中能有更大的进步。
12、生习惯已经养成。在教师指导下,幼儿能将衣服叠好,摆放整齐。个别幼儿咬手指、衣袖的坏习惯,得到纠正。同时,我们还配合保健老师,做好预防接种和体检等工作增强了幼儿体质,促进了幼儿身体健康成长。
13、一、班级常规工作
14、年幼儿园大班班务总结
15、一个学期的时光,在转眼间,如划破天际的流星在时间的长河中慢慢不见了踪影,纵然如此,依旧会留下一道痕迹,正如我们班的孩子一样,他们的成长,也见证了我们师生共同走过的一段足迹。在我们播撒的阳光和雨露之下,孩子们每天都在进步,从而促进了他们在原有水平上的发展。回顾这一学期的工作,有令人喜悦的地方,也有令人深思的事情,下面从几个方面来谈一谈本学期的班务工作。
16、家长工作是否做的好?
17、一、安全工作放首位,确保幼儿在校的人身安全.
18、回想和孩子们在一起的时光,喜、怒、哀、乐伴随我们一路走来。当日历渐渐翻完今年八月的最后那张时,真心祝愿在霍幼这片沃土下伴随着我一同成长的孩子们,能天天快乐,学习进步!
19、光阴似箭,日月如梭,一学期已经在孩子们的欢声笑语中划上了圆满句号.在校领导的正确领导和大力支持下,在家长们的积极配合下,在我们学前班教师的共同努力和辛勤工作,努力完成了学校下达的各项目标任务,使学前班像一个大家庭,班中孩子在老师的呵护下快乐成长!现就这个学期学前班年级教学工作作如下总结:
20、二、生活常规方面
21、本学期在我们两位老师的共同努力下,我们大二班这个大家庭变得更加和睦、和谐,生机盎然了。
22、卫生保健工作。
23、我们班幼儿大多活泼开朗,和大班上学期相比,在自理能力、学习态度、日常行为习惯等方面都有了明显的提高,特别是幼儿的责任意识和学习积极性,进步尤为突出。另外,幼儿作为独立的个体来说,都是富有个性的。那么在一个集体中,如何在施展幼儿的个性情况下、又让他们觉得有所约束,这就是班级管理的重中之重了。因此我们老师和阿姨拧成一股力,形成同一种准则,同一种理念,向着同一种目标去努力。面对本班幼儿在大班上学期表现出来的活动自由、上课插嘴、规则意识薄弱等情况,在开学初,我们就和幼儿一起商讨各项活动、各个环节的规则。如在集体教学活动时,要认真倾听老师、同伴的回答,举手发言;区域活动时,耐心地从事游戏活动;就餐时,安静地吃完自己的一份饭菜,不乱倒米粒等等诸如此类的规则。同时,运用不断跟进的方法,去观察指导幼儿的行为。一学期下来,幼儿的规则意识、自律意识在不断加强。面对不能遵守的幼儿,我们也会与他进行耐心沟通、教育,以记录幼儿点滴进步的方法,来激励幼儿扬善补缺。
24、安全教育工作。
25、大班的教师,可以写自己教学的主要内容比如教孩子的什么知识。还有处理了什么问题。自己学到了什么。希望我的回答可以对你有所帮助。
26、三、认真开展卫生保健工作,让幼儿拥有健康强壮的体魄。
27、今天是我们大班开学的第一周的周五,我们开学的第1周就这样圆满的结束了,小朋友们在这一周里都很好的适应了我们的幼儿园生活,每一个小朋友都很棒,大家都很值得表扬,以后的日子我们继续加油
助班工作总结(篇10)
时间总是匆匆,让我来不及捕捉生活中的每一个精彩瞬间。如今静静地回忆这一年来工作中的点滴,心里总会涌起一种难以言表的感觉,三百多个日日夜夜走来,其中有快乐与烦恼,有失败与成功。但无论怎样我在失败中逐渐成长着,同时又在成长中体验着快乐。和托班孩子相处了半年,对孩子需要快乐的理解更深刻了。带着"让每一个孩子在快乐中成长”的信念,我继续向前走着,义无返顾地、坚定不移地向前走着。下面就这一学年的学习、工作进行小结:
一、参加各类学习,提高自身素质
终身学习已是形势所向,作为一名教师,担负着神圣的使命,更应把更多的精力投入于学习。只有通过多种渠道不断的学习,才能提高忠诚于党的教育事业的责任心,才能提高自身的素质和教学本领。在平时工作中,我重视自我学习,时常翻阅一些幼教杂志及各种刊物,了解时事形势。在不断的学习中我也深深感受到,必须有良好的政治思想和专业素质,才能为幼儿园的发展添力。平时我也积极为幼儿园献计献策,尽心尽责地为幼儿园做好每一件事。贯纲的浪潮席卷着大地,只有不断的学习深刻领会新纲要的精神,才能更好地实践,使幼儿真正受益。
二、保教结合,深化教育改革
我努力了解每个孩子的不同兴趣,挖掘每个孩子的潜能。通过一日活动的各个环节,培养幼儿良好的卫生习惯、生活习惯及行为习惯等一系列常规,为今后的生活和学习打下结实的基础。与此同时,在教育活动中,能根据《规程》进行灵活多样的教学设计,充分调动幼儿的积极性、主动性,变幼儿被动学习为主动学习,使孩子成为学习的主人,引导他们去"发现”和"创造”。我接手的是托班新生,年龄均为两岁左右。为了让新生更快地适应幼儿园一日生活,使他们活泼愉快地进行集体活动,我们在开学前进行了新生入园调查,从中了解幼儿具体情况,增进与幼儿间感情,争取家长的信任与支持,将教师的教育观念隐性地传递给家长,使家庭教育与幼儿园教育有机融合,充分利用了家长这一宝贵的教育资源,实现了家园共育,产生了颇佳的教育效应和社会效应。刚开始时,孩子们哭的哭、闹的闹,跟本无法开展正常的教学活动。我亲切地安抚每一位幼儿,午睡时轻轻地拍着他们睡觉,直到孩子们一个一个地进入梦乡,使他们感受到老师的爱,让他们感受到充分的关注,攻克了一个又一个"难关”。托班幼儿最重要的是护理工作,我随时注意为幼儿整理衣裤、为流汗幼儿隔毛巾、为生病幼儿喂药……我能耐心与家长交流,共同探讨针对不同孩子的教育方法。针对我班孩子刚刚走进幼儿园大家庭这一情况。我们耐心的安慰和真诚的相对才能让孩子意识到幼儿园是我们温暖的家。在培养幼儿行为习惯上,我们采取循序渐进法,收效显著,一学期下来,每个孩子都有了可喜的进步。在他们的潜意识里,已真正把我们当成他们的亲人,爱园如家。看到孩子们灿烂如花的笑脸,我庆幸这群"皇帝”、"公主”已走出了自己的宫殿,能够和同伴互帮互助,和睦相处。给予孩子一份耐心,撒播孩子一片爱心,你会赢取孩子一种信任和拥待。
三、认真做好家长工作,取得家长的信任
教师的`职业是为社会服务、为家长服务、为孩子服务。"细微处见真情”是我对家长工作的感受。我和家长交流的方式通常采用电话以及接送时面对面沟通。交流的内容多为生活中孩子的具体表现、孩子的最大特点和有针对性的家庭教育指导。交流的方法根据家长不同的心理和个性特点,注意说话的语气和方式,讲究沟通、交流的艺术。根据我的实践经验总结出以下几个“要”与“不”:要微笑、要具体、要保持;不呆板、不说白、不间断。微笑可以使彼此有
感悟一、用爱心与真心减轻孩子的“分离焦虑”
我们班级有25名宝宝,都是家中的“小皇帝”“小公主”,虽然我们开学前向家长做了一些关于宝宝在家的生活习惯等的调查工作,且开展了亲子活动,但是收效不是很大,几个小年龄的孩子哭闹得比较凶。这些2岁多的孩子,让我们两位老师每天都是在手忙脚乱,甚至可以说是在狼狈中度过的。这边刚安慰好哭哭啼啼的孩子,那边已经尿裤子了;喂饭的勺子刚拿到手中,后面已经在你背后吐了起来;刚拉开一对打架的,那头有多了两排牙齿印……但是不管孩子们有什么样的表现我们都很理解,试想一下幼儿离开了熟悉的环境,处在一个陌生的环境中,无论是吃、住、行等对他们来说都出现了困难。例如:饮食不合口味;大小便便器的家园不一致;睡觉的小床发生了变化;活动的自由度受到了限制等,所有这些物理环境的变化让孩子们深感离开家庭的迷茫和痛苦,思念家的情绪情感油然而生。而心理环境的变化使婴幼儿与亲人的依恋出现了距离,依恋对象的改变,造成婴幼儿不适应。所有这些变化,都会使幼儿出现哭闹、厌食、悲伤等焦虑情绪,那么在这个时候,我们保教人员的作用尤为重要,我们要让孩子们感受到我们的关爱,为此我们采用了很多策略来减少孩子的入园焦虑:情感转移:我们直呼幼儿的乳名,这让幼儿倍感亲切,从而消除陌生感,加深彼此的情感;理解、尊重幼儿在家的一些习惯,象抱着娃娃睡觉、拍着楼着睡等,让孩子有一种安全感,营造一种温馨的环境,让孩子感受到老师象妈妈。另外,我们会时不时地亲近幼儿,抱抱他们、亲亲他们、摸摸他们等,让孩子有一种亲切感。
针对2岁左右孩子注意力不稳定、情绪变化快的年龄特点,我们就采取游戏转移的方法缓解婴幼儿的分离焦虑。带孩子观看有趣的动画片;与大班的哥哥、姐姐一起游戏,观看哥哥、姐姐的表演;去户外玩孩子喜爱的大型组合玩具;让孩子玩一些有趣的电动或声响玩具等,使孩子的注意有恋家迁移到幼儿园丰富的活动之中。当孩子不再哭着不愿进餐而能自己独立用餐时;当孩子能自己快乐地午睡时;当孩子能愉快地和送自己入园的亲人说“再见”时;当孩子高兴地自己如厕时;当孩子快活地与同伴交往游戏时,我们就用“糖果”、“小玩艺”、“小花”、“红五星”等给予奖励和肯定,强化婴幼儿的积极情绪,促使其向稳定行为发展。
我们的付出终于有了回报,孩子们笑了。我们每天在一起生活、游戏,其乐融融……
感悟二、用耐心、细心呵护幼儿的健康
对3岁之前的孩子应多用“关心”,也就是老师用一颗爱心来照料孩子的健康和生活,孩子刚步入集体生活,在日常生活中培养孩子良好的生活卫生习惯、行为习惯等无疑是确保孩子健康成长的第一步。我们也把此作为了我们本学期的重点。例如玩水是孩子的最爱,在洗手时,往往会出现孩子洗不完地洗,衣袖也常常弄湿的现象。于是我们把洗手的环节编成儿歌:“打开水龙头,小手冲一冲,关上水龙头,擦擦香肥皂。手心搓一搓,手背搓一搓,握握手搓一搓,打开水龙头,小手冲干净,手指朝下轻轻甩,一二三,甩干小手瞧一瞧……”。孩子经过多次反复练习,逐步形成了洗手时的好习惯。为培养宝宝的自我服务能力,我们和孩子们一起观看了《巧虎宝宝》,动画片里“巧虎宝宝”的“我会自己穿鞋子”“我要多睡觉,才能凝聚力气”“大家轮流玩”等等等等给了孩子们最好的示范,通过这个学期的努力,我们班的宝宝能在早晨来园时自己带来的物品自己放在指定的地方,宝宝能自己(年龄小一点的宝宝能在老师的帮助下)穿脱裤子和鞋子,能自己入厕,能手心手背搓把小手洗干净后,小手握紧,能在外出时听老师的口令排好队,大部分宝宝能自己用小勺大口大口吃饭,能在口渴时自己动排队接水,饭后能用小毛巾擦脸,现在有的宝宝还会自己把衣服塞到裤子里,虽然他们的动作还很笨拙,虽然他们的能力还很有限,虽然他们有时要费好大的劲才能完成,虽然这些对于大孩子说,不算什么,但对这些只有2—3岁的孩子来说,是一个质的飞跃。
助班工作总结(篇11)
紧张而忙碌的一学期即将结束,在这个学期里,我们中二班的三位老师和三十一个小朋友过的充实而又快乐。在我们的共同努力下我班的各项工作都完成的比较顺利和满意。现对本学期进行总结,以便为下学期班级工作提供一个方向,从而使我们更好的开展班级中的各项工作。
一、教育教方面
1、创设活动区学习环境
一开学我们老师便将活动室的桌椅摆放成灵活方便的区域形式。在现有的空间、设备、合理分割让幼儿在相对独立又便合作互动的区角进行学习。另外我们结合班级特色活动创设了变废为宝区,让幼儿在不知不觉中各个方面的能力得到培养和锻炼。我们还分割出了图书阅读区让一部分孩子先完成活动后在这个区域里自由阅读。还有玩具区等等。
2、扎实开展日常教学教育活动
虽然目前使用的教材分为社会、语言、健康等领域,但在实际教学中,我们往往会打破各个学科领域的划分,通过收集班级的实际情况,将各个领域的知识进行有机整合,从而更好地适应课程设置,充分发挥孩子的发展。
3、听故事发展幼儿的倾听习惯
开学初,我们发现不少幼儿在集体活动中乐意发言,但却不能安静的倾听同伴和老师的话。听故事的时候常常说一些与当前无关的话题,缺乏良好的倾听习惯。良好的倾听习惯有助于幼儿提高语言能力,养成良好的学习习惯和意志品质,本学期我们利用音乐游戏离园前后等时间引导幼儿安静地反复倾听故事,然后在请幼儿讲述故事,渐渐地幼儿对听故事和讲故事活动越来越感兴趣。家长反映,孩子家也能安静地听录音机里的故事了。
二、保育工作方面
保育工作是幼儿教育工作中的核心部分,所以在日常工作中要把其摆在首位,在工作中我坚持做到如下方面:
1、每天早晨坚持进行晨检,不仅检查孩子的精神状况,身体状况,还检查幼儿的口袋,并记录幼儿带药情况。
2、根据天气冷热变化及时给幼儿增减衣服。
3、培养幼儿的自我服务能力,教会幼儿穿脱衣服、叠衣服被子。
4、做好午检工作,为幼儿盖被子,提醒幼儿睡姿正确、不蒙头。
5、在离开公园之前,帮助孩子们整理他们的`衣服。
三、家园沟通
教师也家长互动效果直接影响班级经营的成效,因此我把家长工作作为重点来抓。家园沟通,教师与家长协力解决教育问题,提升对幼儿的关心,共同分担教育责任。孩子的快乐,是对我工作的鼓励。真诚地对待每一位家长,如实的和他们交流对孩子教育方面的看法,对家长提出的要求尽量去满足,对家长提出的教育孩子的方面的疑问帮着查资料解答,让他们感觉我不止是孩子的老师,也是家长才朋友。在平时工作中,我经常主动与家长联系,及时的向家长反映幼儿在园的生活与学习情况。
四、存在的不足
虽然这学期做了很多工作,但还是有很多不尽如人意的地方,主要表现在需要进一步加强班级纪律,深化教学和管理。显示在:
1、个别幼儿挑食,有的不爱吃肉,有的不吃蔬菜,还有的幼儿不吃水果。一些幼儿进餐注意力不集中,速度慢,进餐习惯还有待改善。
2、在学习习惯上,有的孩子不容易集中注意力,有的孩子愿意说话,但不爱动脑,不爱跟风。其他孩子喜欢大声打断和回答问题。
3、孩子的思维不开放,导致很多孩子的想象力和创造力得不到更好的发挥。
一个学期的工作结束了。回想自己经历过的事情,虽然工作很忙,但是很忙。今后,我将继续发扬优点,克服缺点,总结经验教训,继往开来,开拓创新,把教学工作推上一个台阶。
助班工作总结(篇12)
托班安全工作总结 一
忙忙碌碌中学期也接近尾声了,回顾这一学期自己的工作,真是又喜又忧。幼儿教师的工作是琐碎的细小的,我总是认真负责的对待每件事,现对本学期的安全工作做以下总结。
一.生活方面
我班宝宝都是三十个月大的,刚进园时,自理能力很差,吃饭很多都要喂,刚开始时我一边喂,一边耐心的讲一些吃饭的小故事给他听,后来就鼓励他自己吃,和他们一起吃,。班上没有宝宝会自己穿裤子的,我们手把手的一个个教,天气不好或宝宝身体不舒服时我们会帮他,但我们尽量让宝宝自己的事情自己做,鼓励他,对宝宝微小的进步给予肯定与表扬,让他体验胜利的喜悦,现在我们班宝宝的自理能力有了很大的提高。每天我们细心观察每个宝宝,留意他精神状况,对生病的小朋友细心照顾,时刻关注。 宝宝们班度过了愉快而充实的集体生活。为此,我们付出了辛勤的汗水,一份耕耘一份收获。当看到宝宝们的进步,我们打心眼里高兴!
二.平安管理方面
在做好班级工作的同时,我们还担任保健医生职责,因此,我们每天关注宝宝们的健康状态,活动时特别注意宝宝们的安全,每发生一起意外,哪怕是极轻微的跌倒,我们都认真分析原因,时刻关注幼儿的损伤情况,愈合情况,并认真做好家长的工作。只要宝宝一进门,我们就 “ 眼睛跟上,嘴巴跟上,腿脚跟上 ” 把宝宝们的安全挂在心上,以防幼儿意外损伤的发生。 同时我们特别注重强化幼儿的安全教育。针对幼儿年龄特点,在晨间活动、进餐、喝水、入厕、户外活动、午睡、离园等环节加强对幼儿的安全教育,培养幼儿良好的生活习惯。结合实际将安全教育内容纳入教学计划中,以儿歌、游戏等幼儿喜欢的形式,让幼儿掌握日常生活中必备的自护自救方法。同时,积极动员家长参与幼儿平安教育。
托班安全工作总结 二
“关爱孩子的身心发展、关爱孩子的生命安全”是我们每一个教师的责任和义务,我们不仅努力在一日活动的每一个细微处体现这一理念,还将安全知识等教育纳入到了我们的课程中,通过一系列活动来提高教师、家长、幼儿的安全意识及对相关安全知识的了解。现将一学期班级安全工作情况总结如下。
一、确立幼儿自我保护能力的培养目标
安全教育是渗透在一日活动中的,我们平时也常常会随机对幼儿进行一些安全教育,如何将它以一个主题的形式来开展,我们商讨选取了三个大站点,即幼儿园安全、家庭安全、社会安全,这三个场所包括了孩子的所有生活情境,所以都可以进行相关的安全教育。在幼儿园我们的重点是五官的保护和身心的保护;在家庭中我们侧重幼儿的身体保护和一些救护小常识;在社会中则是一些生活安全常识及紧急情况逃生的技能等。我们紧紧围绕目标进行培养,确保了目标的顺利完成。
二、强化对幼儿的安全教育,提高幼儿自我保护的意识
针对幼儿年龄特点,在晨检、进餐、喝水、入厕、户外活动、午睡、离园等环节加强对幼儿的安全教育,培养幼儿良好的生活习惯。以区角材料投放、墙饰等为载体,创设教育环境,结合实际将安全教育内容纳入教学计划中,以儿歌、绘画、歌曲、表演、游戏等幼儿喜欢的形式,让幼儿掌握日常生活中必备的自护自救方法。其次,我们还创设良好的心理环境,以民主、平等的态度对待幼儿,体谅和容忍幼儿的所作所为甚至过失行为,给幼儿以安全感和信任感。
三、培养幼儿良好的生活习惯,促进自我保护能力的发展
良好的生活习惯与自我保护教育是紧密结合、相辅相成的。例如:正确有序的穿衣服能保护身体,鞋带系得牢固可避免跌倒摔伤,热汤热水吹一吹再喝能避免烫伤,吃鱼把鱼刺挑干净能免受咽刺之痛,吃饭不嘻笑打闹可避免气管进异物。我们平时非常注意幼儿这些生活小节的训练,孩子能做的事就让他自己做,决不包办代替,这样,孩子在自己的劳动实践中建立起了良好的生活习惯,从而起到了自我保护的作用。
四、通过生活和游戏活动,学习和巩固一些自我保护的方法与技能
为了教育幼儿“不玩尖利的东西”,我们在本学期设计了“手指划破了”这一活动,通过观看图片,让幼儿讨论“手指为什么会划破?手受伤了会给我们的生活带来哪些不方便?手受伤后该怎么办?”然后让幼儿实践操作,学会正确使用剪刀、游戏棒等尖利物的方法。活动后经大多数幼儿基本上达到教育目标。又如,为了教育幼儿“感到不舒服,主动对老师说”,我们设计了活动“生病以后”。通过观看情景表演,让幼儿明白如身体的某个部位不舒服一定要及时告诉成人,以免耽误病情。
游戏是幼儿最喜欢的活动,在本学期我们将幼儿的自我保护教育内容融入游戏之中,能使幼儿在轻松、愉快的气氛中巩固生活技能。如:将“橡皮膏朋朋”的故事编成表演游戏,在“小舞台”游戏中进行表演;在自由活动时和孩子一起下“好习惯棋”等,孩子自我保护的技能在游戏中得到了发展。
五、安全主题活动组织形式的选择
我们根据不同内容的需要做了区分:
集体与小组活动:在此类活动中我们围绕一个幼儿感兴趣的内容,收集资料,然后通过师生互动、生生互动达到经验共享和交流的目的。如:保护五官、住高楼的孩子等内容我们都采用集体活动的形式开展。而快乐的分享活动、上厕所时的安全等活动则采用小组交流分享的方式。总之,在具体的实践中老师们可以灵活地选择运用。
区域性活动:在区域性活动中,通过幼儿个别化的自主探索,满足不同的发展水平、能力倾向幼儿的发展需要。如一些安全标志、安全小故事等比较适合幼儿个别去认知。
此外我们还将安全教育放在生活活动、预案演习以及外出等活动中,通过多种形式提高孩子的学习兴趣和相关经验。
六、做好家长工作,形成家园教育合力
幼儿园任何一项工作都离不开家长的配合,安全教育也如此,我们积极动员家长一起参与幼儿安全教育活动。除了利用家长园地向家长介绍一些安全小知识、紧急事故的处理方法等,还通过其他方式如家长会、亲子游戏等形式要友情提示家长们如何对孩子进行必要的安全教育确保幼儿安全与健康。
托班安全工作总结三
本学期我和王月梅教师共同负责小(二)班幼儿的教育保育工作,我班们对班级安全工作具有强烈的责任心,我们清楚地知道我们必须对班里孩子的安全切实地负起责任。
开学初,我班共计26人,大多数孩子基本都有一到两们的集体生活经验,幼儿年龄为3至5岁,幼儿有初步的自我保护意识,只是随着孩子年龄的增长,他们的冒险精神也越来越强,又经过一个假期,幼儿的安全意识也有所降低,因此本学期的安全工作的任务仍然很重。为了确保幼儿的安全,使幼儿形成初步的安全意识,本学期我们依据《纲要》,以《规程》为指导思想,在幼儿园健安全工作的基础上,依据本班幼儿的年龄特点和实际情况,制订切实可行的安全工作计划,对幼儿实施系统的安全教育,为确保目标达到,还制定了具体的内容和措施。
良好的常规管理是幼儿安全活动的保障,开学初,我就根据以往的工作经验,共同确定幼儿在园一日生活常规,并认真按常规管理的要求去做。由于我班另两位老师都非常年青,对幼儿一日生活管理还缺少经验,我们就越发重视平时的交流。根据计划我和班里的老师每月开一次安全工作例会,针对近期工作或园内较大的集体活动,制定安全活动预案,另一方面日常安全管理工作不放松,找出幼儿活动中的不安全隐患,针对问题提出改进方法。四位老师总能相互配合,在户外活动时确保有两位教师在场,即使在室内活动时发现不安全因素教师也能及时制止。
对于班里个别特殊的孩子我们也能给予特殊的照顾。如龚唯元小朋友,由于体制不是很好,很容易生病,还特别容易尿床,每天中午午睡时,老师要给他隔上毛巾,午睡后要定时提醒他入厕。另一方面,我们鼓励他积极参加体育锻炼,加强饮食的兴趣和进食量,现在龚唯元变得更加健康,更加活泼了。
每月我班都有重点地开展安全教育活动,如九月是进行幼儿入园和离园的安全教育和指导,同时进行常规培训。十月是进行户外活动和使用大型器械的安全教育。十一月进行进行咳嗽、打喷嚏的卫生卫生教育,同时培养幼儿饭前便后及手脏时洗手的良好卫生习惯。十二月结合季节变化,引导幼儿知道天气冷时要注意适量运动,冬季防寒具体措施。对幼儿进行幼儿健康和个人卫生教育。如此有计划地进行,逐渐提高孩子们的安全认识。此外我们对日常的常规工作抓得也很紧,包括幼儿上下楼梯、入厕、午睡、进餐等各环节,教师们都作出了统一的要求,并坚持按统一的要求来教导幼儿,使幼儿形成一定的日常行为习惯,这也是保证我班幼儿安全的重要条件。
安全工作是幼儿园工作的重中之重,只有在确保幼儿健康成长的条件下我们才可以顺利地开展教学活动,我班教师始终保持高度的安全责任意识,认真细致地开展安全工作,使我班幼儿在本学期未出任何一件安全事故,安全工作圆满结束。
助班工作总结(篇13)
毕业班是学校的窗口年级,是一所学校办学水平的缩影。为全面提高毕业班教学质量,在今学期县举行的小学毕业班水平测试中取得较好的成绩,我校毕业班及早入手,提前谋划,做了一些有效的工作。
一、毕业班中段考质量情况分析
我校六年级5个教学班,共有329名学生,1个同学因病缺考,参考率99.7%,学生考纪考风好。
语文科及格率75.1%,优秀率17%,优良率56.2%,平均分67.5,居全镇第一名,综合得分61.8,居全镇第一名。
教学科及格率77.5%,高出镇15.5个百分点,优良率43.5,高出镇14.1个百分点,优良率64.1,高出镇14.5个百分点,平均分73.1,高出镇9.7分,居全镇第四名,综合得分69.5,居全镇第四名。
英语科及格率67.8%,高出镇17.7个百分点,优秀率19%,高出镇9.7个百分点,平均分65.4,高出镇10.3分,居全镇第二名,综合得分率57.7,居全镇第三名。
语文、数学、英语3科综合得分63,居全镇第二名。三科与原来比较,语文科保持全镇第一名,数学科滑坡2个名次,普遍失分于计算题,英语科比原来提高了6个名次,居全镇第二名。
二、备考工作及效果
1、学校于第四周成立小考备考小组,确定奋斗目标,人人明确职责。
2、实行班子成员下班蹲点负责制。
3、重新修定《学校教学奖励方案》。
4、召开毕业班教师座谈会3次。
①第六周小考总动员,使教师明确及早备考的重要性;
②第九周毕业班班主任、科任教师人人汇报备考做了师生工作,效果如何,下一步工作思路;
③第十二周各科任对中段考情况分析。
5、召开毕业班学生专题会议3次。
①组织学生学习《20xx年遂溪县小学部分科目知识水平调研测试》;
②上一节理想前途教育课;
③教导处召开中段考情况总结会。现在六年级整体学风比较好。
6、第十一周召开毕业班家长会。
7、由教导处组织毕业班语文、数学、英语主科教师到湛江选择教辅资料。
8、组织毕业班教师交流备考体会,每3周一次,已进行两次,取得较好的效果。
9、对中段考语文、数学、英语不及格的学生于第十一周分别安排补考,有效地促进学困生的学习积极性。
三、现状与措施
本届学生整体上讲思想表现较好,一般都能遵守纪律,但尖子生少,三科平衡的不多。升级期末考试语数英三科及格率分别为70.9%、65.3%和63.2%,也就是每科不及格人数在100人左右,基础知识不扎实。问题最大是部分学生学习目的不明确,考好考差一个样,分数多少不在乎。
针对毕业班的实际情况,学校采取以下措施和方法。
1、全校形成一个关爱学生的`氛围。
2、通过多途径,多形式的宣传教育,激发学生的学习动机,引导学生珍惜时间,主动学习。
3、培养典型,树立典型,学习典型。对不同层次取得优秀成绩的或进步明显的同学作介绍。
4、值周领导每天巡查毕业班至少两次,值周小结要有毕业班情况内容,好的大力表扬,未够的及时反馈汇报。
5、科任教师突出重点抓好“临界生”、“学困生”的辅导提高工作。
6、各班开展“结对子”活动,期末评选优秀“对子”。
7、加大模拟考试力度,坚持“月考”、“半月考”制度,试题来源于毕业班教师及教导处。
8、加强毕业班教师的交流、研讨。
综上所述,学校要想尽一切确保毕业班学生在小考中取得优秀成绩,为我镇教育事业作出新贡献。