商场管理员工作总结2篇。
时间已经悄悄的和你擦肩而过，留着的只有记忆在时间的长河中我们都有过不同的经历，很有必要给自己写一份总结，一份给自己的总结，总结就是过去时间做的事的总检查、总评价，那么，总结的相关范文要怎么去写呢？考虑到您的需要，小编特地编辑了“商场管理员工作总结2篇”，欢迎您阅读和收藏，并分享给身边的朋友！
XX年快结束了，回首XX年营管工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅。时间过得飞快，不知不觉中，充满梦想和激情的XX年随着新年伊始即将临近，本人自五月份加入到营管部，融为这个集体的一份之以来，本着对工作的热爱，抱以积极，认真学习的态度，用心做好每件事，干好这个营管工作，充分利用这一平台提升自身的组织协调能力，回顾历程，收获和感触颇多，主要有一下几方面；
1 只有摆正自己的位置才能更好的适应工作岗位。营管工作本来就是一份兼职的工作，我从一个普通的导购员到实战营管工作，不断学习日常事务，从中明白要做一个有责任感的人，在做一名优秀导购员的基础上再做一名合格的营管员，在这里我要感谢那些在我平淡工作给我快乐和鼓励的人。
2 只有公平处理每件事才能搞好各方关系。商场是一个人员很复杂的交际地点，而我的工作就是要在这样一个地方管好所有劳动纪律，要求每个员工做到不准在营业场所吃零食，看书报，玩手机，干私活，捧茶杯，柜台就餐，不准穿拖鞋上班，不准随意打闹，不准擅自离开工作岗位等等要管好每个员工很难，要搞好各商场的关系更是难上加难。因为涉及范围较广，只要你一不小心就会得罪很多人，到时商场的人都会指责你，领导会质疑你的能力，有的导购还会嘲笑你，可见公平处事是何等的重要。
3 只有保持良好的工作状态才能平衡分配你的工作。在同一时间即要做导购又要做营管员是一件很容易出错的事，因为做营管员是建立在导购员的基础上的，在我们心中导购员的这份工作早生根发芽恰恰营管员这份工作才刚刚酝酿成行，当你在做导购的同时往往会忽略你的营管工作，导致有的员工纪律下降，这也是我在以后的时间里应该努力改进的环节。
4 只有坚持原则落实制度才能提高商场形像。有时当我在巡场中遇到极其难搞的导购，明明她正在犯错可她却偏偏不认为自己有错，还振振有词，或许你还会赏赐到一顿痛骂。虽然有时我的心里存在害怕，但与此同时我还会想到此时此刻的我是一名营管员，我要坚持我的原则，我有责任和义务去监督她，因为她的行为正影响着整个购物中心形像。
5 只有树立服务意识观加强团队协调才能把分内分外工作做好。营管部好比是一个充满激情的团队，虽然大家工作都很忙，但我们每个人都没忘自己是一个时刻准备为购物中心服务的人。从不了解到一起并肩作战，最后一起分享战胜的喜悦，我们在一次次的挫折 中不断的成长，我们都在积极的去学习，并渴求进步，当然这些都是为了我们能更好的完成下一个任务做好前期准备，最好的见证还要在日后的工作中去检验，更要感谢领导对我们的指导和教育，使我们将做得更自信和出色，有那么一个口号超越自我 勇做第一除了感激，我们还明白一个人的成绩是微博的，团队优秀才是我们共同努力的目标，因此在日后的营管工作中，我们将更重视团队建设，一起为提高购物中心的劳动纪律而奋斗。
经过这样紧张有序的半年，我感觉自己的工作技能上了一个新的台阶，基本上做到忙而不乱，进而不散，最主要的是经过我们这段时间的努力，大家的劳动纪律有了明显提高，这是值得我们骄傲的，从中我也明白了一个道理；一个良好的心态一份对工作的热诚相形之下的责任是很重要的。
我从无限繁忙中走进这半年又从无限快乐中走出这半年，接触了许多新鲜事也解决了不少事但还是存在一些问题需要我们在以后的工作中改进；比如像个别员工骄傲的情绪，反常的态度，比如像玩手机打发上班时间的事件，比如像在工作场所就餐问题等等虽然逛超市现象有所减少但某些员工还存有侥幸心理，为了进一步提高营管工作质量完善购物中心形象，在以后的工作中我们要更加团结，因为只有团结才有力量，我们要更加合作，也因为只有合作才能成功。如果购物中心是天上的月亮那么营管员就是天上的星星我相信，在不久的将来，月亮将以星星的存在变得更加嘹亮
商场管理员工作总结（2）：
一年以来，在各位同志的密切配合下，爱岗敬业，恪尽职守。对于商场的管理从不敢马忽，以下就本年度的工作整理商场管理员工作总结。
一、一年来的工作表现
（一）强化形象，提高自身素质。为做好督查工作，我所坚持严格要求，注重以身作则，以诚待人，一是爱岗敬业讲奉献。综合部门的工作最大地规律就是无规律，因此，我们正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，二是锤炼业务讲提高。经过半年的学习和锻炼，我们在工作上取得一定的进步，利用办公室学习资料传阅或为各部门校稿的同时，细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中使自身在文字材料上有所提高。
（二）严于律已，不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作；坚持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的话不说，积极维护公司良好形象。
（三）强化职能，做好服务工作。工作中，我们注重把握根本，努力提高服务水平。所里人手少，工作量大，这就需要我们全体人员团结协作。在这一年里，不管遇到上的困难，我们都积极配合做好工作，同事们的心都能往一处想，劲都往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成。
二、工作中的不足与今后的努力方向
一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，
（一）发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质，不怕吃苦，主动找事干，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，积极适应各种艰苦环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才干。
（二）发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种营养；同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立办公室的良好形象。
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工商管理毕业小结2篇
xxxx，是xxx大07级工商行政管理专业的一名学生。三年的大学生活是我学习专业知识及提高各个方面能力为以后谋生发展的重要阶段。
在思想政治方面;我具有优秀的道德修养。我热爱祖国，热爱人民，努力学习马克思列宁主义，毛泽东思想邓小平理论，不断提高自已的政治觉悟和道德修养，树立正确的人生观、价值观、世界观。我尊守社会公德、爱护公共财产、团结同学、乐于助人。并以务实求真的精神热心参予学校的公益宣传和爱国主义活动。
在学习专业方面；我学习态度端正，认真做好课上笔记，按时完成作业。由于大学授课和高中时有很大区别，这就要求课下巩固课堂上所学知识，须自已钻研，自已学习了。我还注重实践活动能力的培养，每逢假期，都积极参加社会实践活动，认真完成实践报告。
在综合能力方面；我在大学三年一直担任班级学习委员，尽管有时会比其他同学付出更多、更累一些，但我自已对此很是满意，毕竟在这锻炼中提升自已的各方面能力，包括思考问题、解决问题的能力，理论和实际结合的能力，为人处世的能力，组织协调的能力，社会工作能力都得到锻炼。
在操行品德方面；各方面表现也很出色，在生活上我崇尚简单质朴的生活，不铺张浪费，并养成良好的生活习惯和正派作风。小时候的生活也锻炼了我的吃苦耐劳精神，自理自力能力。我热心待人，诚实守信，具有创新和开拓意识，勇于挑战自我思想。良好的人际关系是建立在理解与沟通基础之上的，所以与同学们的关系处的相当融洽。三年来，我不断自我反省，努力使自已不断进步。
三年的大学生活，我受益很多。我自信凭自已的能力和学识在毕业以后的工作和生活中能够正确面对挑战，不断实现自我的梦想和人生价值。
工商管理毕业小结（2）：
1.思想建设
学院党政领导班子高度重视思想建设，坚持用先进的理论武装自己的头脑，指导自己的行动。能够在做好本职工作的同时，注重学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“xxxx”重要思想，坚持科学发展观，坚持党政联席会制度与民主集中制原则，既做到分工明确又注重通力合作，保证了学院各项工作的顺利完成。
2.作风建设
学院领导班子十分重视作风建设，坚持用科学发展观统领全局，扎实有效地开展各项工作。能精心组织全院教职工认真学习党的xx届四中全会精神，积极投身于“深入学习实践科学发展观”活动之中，以饱满的热情参与到学校的各项改革中去。通过学习，党员干部的宗旨观念及自觉性明显提高，自身素质的内动力明显增强，对科学发展观的理论体系有了更深的理解和把握，处理问题的能力进一步加强。
关心教职工的生活，热心为教职工服务，努力创建宽松和谐的工作生活氛围；积极推进“教工小家”建设，通过一系列丰富多彩活动的开展，丰富了教职工的业余文化生活，增进了相互间的了解、沟通与友谊，鼓舞了士气，凝聚了人心，取得了良好效果。
按照学校党委及纪委的安排，认真组织各种学习，积极开展各种教育活动，并认真学习落实各项廉政建设规定，努力把廉政建设的各项规定落到实处。
二、教学教研工作
按照学校有关部门的要求，我们在做好日常教学教研工作的同时，主要做好了以下工作：
1.针对学生选课中出现的普遍问题，出台了关于选课的紧急通知
教学服务的出发点是爱心导航，全力护航。鉴于XX级学生在毕业审核中出现的学业问题，已经影响到其正常毕业，同时其他年级学生在过去的选课中也暴露出诸多问题，这些问题具有隐藏性、普遍性，严重性。对此，我们组织具有多年丰富教务管理经验的教师，经过集思广益，形成了学生自我检查课程情况的8条指导原则，出台了确保自检质量的4条控制措施，并由学业导师构筑最后一道“防火墙”，避免学生因休学、转学、转专业、留级等各种原因造成的课程不对应、性质不一致、学分不相符等情况的再度发生。
2.扎实做好日常教学管理工作
按照学校相关规定，做好学期初、学期中和学期末的各项教学检查工作。学期初检查各教研室的教学准备工作，做到教师自查、教研室检查、学院抽查，特别是新教师的备课情况重点督查，以保证教学工作的正常运行；期中教学检查中组织了全院教案大检查，评出并展示了优秀教案，进行了试卷抽查、毕业设计检查、听课情况检查、学生座谈会和教师座谈会等，对教学计划、精品课程、教研立项、实习指导书等进行了中期检查，并根据实际情况反馈整改，建立良好教风学风，进一步提高教学质量；学期末认真做好考风考纪教育、出卷判卷指导和试卷审批工作。
3.重视课程建设，不断提高教学质量
围绕课程建设与教材建设目标，加强精品课程和特色教材建设，形成建设梯队，深入进行各级教研项目。
⑴做好精品课程和特色教材的规划建设
围绕现有学科建设需要，依据专业基础课、专业课等课程特点，有重点、有目标地做好精品课程和特色教材的规划建设工作，做到整体规划、分期分批实施。继续完善现有精品课程，积极组织申报新的精品课程。组建校级教学团队1项，校级特色专业1项，省级特色专业1项。
⑵完成了教学质量分析报告
凡担任教学工作的教师在完成所任课程的教学任务后撰写《试卷分析报告》，对所担任课程进行教学质量分析。各教研室根据各位任课教师的分析报告，每学期对本教研室教师的教学质量进行分析、研究，写出教研室教学质量分析报告，学院综合各教研室情况对教学质量进行全面、综合分析，并提交分析报告。
4.积极稳妥地对毕业生返校、论文撰写与答辩工作进行管理
毕业生工作是一项艰巨的系统工程，在毕业压力的冲击下，有的毕业生由于个人或用人单位的原因不能按时返校，此外毕业论文的质量越来越难以控制，为此，我院出台了诸如“关于加强对毕业生管理的通知”、“毕业论文题目设立、选题通知”、“毕业论文指导教师名单”、“毕业实习、论文撰写与答辩安排”等一系列文件，狠抓落实，取得了满意的效果。
5.其他工作
⑴制定完成了学院若干层次的pdca循环文件；
⑵“大学生企业模拟竞赛”、“工商管理学院特色、定位与优势的调研”获准学校立项；
⑶深入探索教育教学改革，在我院尝试了教考分离的新途径；
⑷成功申报了“市场营销学”校级教学团队、“市场营销”校级特色专业。
三、科学研究工作
1.“企业管理学”成为校级重点学科
进一步明确每位教师的研究方向，集中优势兵力，多出快出高水平科研成果，造就一批“专家”而非“杂家”，通过全面摸底及考察，现已初步形成了相对稳定的“企业管理学”学科梯队成员，并已积极开展了相关工作。
2.整合全院资源，积极申报高级别项目
通过整合全院资源，由教授、副教授、博士牵头，提出预研项目，注重平时交流，向高级别项目展开冲刺，现已取得初步成效：获准立项航空科学基金项目4项、河南省政府决策研究项目4项，积极组织人员申报国家级科研项目。
3.加强学术交流，提升科研实力
我院先后有6人次参加了国内外学时交流活动，有多篇文章被录入会议论文集；有4人在校内举办了学术讲座；邀请了校外专家做学术报告1场。
4.科研水平不断攀升，科研成果与日俱增
我院十分注重强调教师的教学与科研“双翼”发展，不断加大对科研的投入力度，教师的整体科研水平明显提高，取得了一批具有一定价值的科研成果，我院再次被学校评为“科研工作先进单位”。
四、学生工作
1.领导老师以身作则
学院领导能够以身作则，为人师表，廉洁从教，用自己的言行影响感染学生。本学年，我院被评为校毕业生就业先进单位；校学生宿舍精神文明先进集体；校“五四红旗团总支创建单位”。
2.重视学生各种教育
重视学生的思想政治教育、心理健康教育、环节教育、新生入学教育、安全稳定、宿舍卫生、文明礼貌和就业指导等，关心学生的学习和生活，特别是对生活困难、有心理疾病、心理障碍、单亲家庭、考试不及格学生，具有网瘾、恋瘾、玩瘾、酒瘾等个别学生予以特别关注。
3.关心关爱各类学生
⑴关心学生学习。让辅导员整理归纳各年级学生的学习不及格情况，组织不及格学生会议，对他们提出学习要求和制定改进计划。
⑵关心学生进步。对学习好各方面优秀的学生及干部及时吸纳进党组织或提拔为各级学生干部。
⑶关心学生生活。对困难学生，一方面从困难补助中去解决，另一方面给他们提供勤工助学岗位，解决学生的后顾之忧。
在防范甲型h1n1流感工作中，精心部署，严密防范，对发烧被隔离的学生，学院领导带领辅导员老师亲自去医院慰问探望。
XX级新生军训期间，看望并慰问了辛苦军训的教官和学生。
多次深入学生宿舍和班级之中，了解学生的上课纪律、宿舍卫生。
⑷关心学生就业。寄出《致校友的一封信》，吁请校友回母校招聘毕业生，千方百计为毕业生找“婆家”。
亲自到毕业生双选会现场，积极向用人单位介绍我院专业情况并亲自向用人单位推荐毕业生，力争使我院的各专业用人指标全部满足。
毕业生签协议需要材料，能以最快的时间、速度为他们邮寄、办理；对毕业生提出的各种问题，不管任何时候都能耐心细致地给以解答。
4.成立学生咨询领导小组
为了解学生的思想动态，掌握学生存在的问题，避免学生意外事件之发生，我院成立了心理咨询领导小组，将心理咨询领导小组老师的名单、邮箱及联系电话挂在学院网页上，时刻保持与学生的联系。对学生提出的各种问题一是注意保密，二是立即通过邮件回复或面谈，把隐患力争消灭于萌芽之中。
5.建立院领导接待日制度
我院设立了每周一、周三院领导接待日制度，接待学生干部及学生并解答他们的各种问题。
6.妥善处理学生意外事件
对于我院XX级学生余锋同学意外死亡事件，在学校及有关部门领导的正确指导下，我们仅以不到半个月的时间妥善处理了学生的善后事宜，受到了学校领导和学生处等有关部门的好评。
7.修订完善学生规章制度
我们修订完善了《工商管理学院学生手册》，主要有《学生干部选拔制度》、《德育成绩量化考核实施细则》、《先进个人评比细则》、《奖学金评定细则》、《宿舍卫生管理条例》、《团员推优标准》、《入党基本条件程序》等规章制度。通过制度规范行为，使我院的学生干部的竞聘和三好学生、优秀学生干部、奖学金、困难学生、特困助学金的评定等工作，都能够有序规范、公开公平顺利进行，充分调动了学生的学习、工作和生活的积极性。我院多年来获得各年级学生国家英语四级通过率第一名的好成绩。
8.开展丰富多彩学生活动
积极组织开展篮球、乒乓球、知识竞赛、卡拉ok赛等活动，增强学生的凝聚力和责任感；元旦晚会上，学院领导、班主任老师亲自登台献艺，与学生共庆元旦佳节，加深与学生的感情沟通。本年度，我院学生工作取得了良好成绩，具体表现如下：
⑴荣获校“五四红旗团总支创建单位”；
⑵在我校第29届春季运动会上，我院获得拔河比赛冠军和大学生女子团体第一名；
⑶校第24届“郑航杯”足球赛冠军；
⑷校首届厨艺大赛“最佳组织奖”；
⑸校第六届武术比赛道德风尚奖；
⑹校第十届“郑航杯”健美操街舞啦啦操比赛团体冠军和多项一等奖、二等奖等；
⑺在“中国亚运空姐招募大赛”中，我院有3名空乘女生荣获年度总冠军和最佳笑容奖、最佳气质奖、最具亲和力奖。
商场楼层管理员工作总结
时间过得好快！不知不觉中加入三分部这个团队工作已经一个多月了，暮然回首，有失落时的茫然，也有遇到困难和挫折时的惆怅，不过这一切都过去了！我明白自己从一个普通的防损员能到分部工作，对我来说这是一个难得的历练机会，所以我一定要好好把握这个机会，我要在工作实践中不断的磨练自己，做一名优秀的楼层管理员，在这里我要感谢在我失落与茫然的时候给予我支持和鼓励的领导及同事们！
在分部这一个月的工作实践中，我对自己的工作成果并不满意，就因为自己的接受能力较差，所以导致了自己工作效率低下，上月的销售任务也没能完成！但是对我个人而言在分部学到的东西，取得的进步.也让我有少许的欣慰，对于接下来的工作我将分以下几点去开展。
1、关于调整心态方面：
在前月工作中我经常会因为自己没能及时完成上级交付的工作任务而懊恼，有时候甚至看不起自己，对自己没信心！工作性质的转换对我来说是一种磨练，在今后的工作中我一定要学会调整自己的心态，尽快适应三分部这个工作环境，用积极的心态去克服工作中遇到的种种困难，我要让自己成为一个崭新的人：在实战中不断的提升自己，在挫折中不断的成长，用一颗积极的心态去学习，为我能更好的完成下一个工作任务做好前期准备！ 作为一名楼层管理员只有摆正自己的心态才能更加出色的完成各项工作任务！
2、关于团队合作方面：
在团队合作方面我做得不是很出色，刚到分部工作.因为忙，乱，一心只想着赶紧完成自己的工作任务，所以没把团队合作能力发挥到极致！ 我希望今后自己能彻底的融入到三分部这个大家庭里去！和同事们一起并肩作战，一起分享战胜的喜悦，最好的见证还要在日后的工作中去检验，一个人的成绩是渺小的，团队优秀才是我们共同努力的目标，因此在日后的工作中，我一定要把自己彻底的融入到三分部这个团队中去，一起为提升三分部工作效绩和销售业绩而奋斗。
3、关于现场管理方面：
现场管理一直是我最头疼的问题！商场是一个人员很复杂的交际地点，有时当我在巡场中遇到个别态度极其恶劣的专柜员工，明明她正在违纪了可她却偏偏不认为自己有错，还振振有词。有时难免会立即火冒三丈！与此同时我会想到此时此刻的我是一名楼层管理者我要坚持我的原则，我有责任和义务去监督每个专柜的员工，因为她的行为正影响着整个商场的形像，只有坚持原则落实制度才能提高商场形像！专柜员工是终端销售人员，也是跟顾客交流的第一桥梁，所以在今后的工作中除了完成上级交付的工作任务外还要加强与专柜员工之间沟通，坚持原则，公平处理每件事情，真正做到以理服人！
4、关于销售问题：
销售业绩问题是我心里的一大块心病，也是最重要的一点！因前月忙于新柜装修及学习分部工作相关流程等事宜，忽略了销售业绩，导致没能完成当月销售任务目标！接下来的工作中我将虚心向各楼层领导同事请教与学习，探索销售良方，取长补短，通过对影响业绩因素的客观分析，发掘影响销售业绩的潜在因素，克服销售难题，挖掘专柜经营潜质，寻找品类销售亮点，提升专柜员工素质，激励员工斗志，坚定员工销售信心，联合供应商，把握最佳销售时机，待时机成熟，主动出击，通过终端促销在销售中突破自我，打一场销售硬战！
以上想法纯属个人愚见，不足之处还望领导批评指正！今后我一定加倍努力工作，尽心尽责，格守不抛弃不放弃的个人理念，至始至终为嘉兴天虹贡献出自己一份微不足道的力量
2011年工商局市场合同管理工作小结2
（4）加强对流通领域农资商品的监测
我局依据季节特点，及时安排检测抽查，并根据监测结果，及时发布商品警示，引导农民群众正确选择。通过日常巡查，12315申诉举报等信息渠道，及时了解和掌握农村商品质量信息，提高监测商品的针对性和科学性。根据省局《流通领域农资商品质量定向监测工作方案》的文件精神，开展了农资商品质量监测工作。全年共抽查农资商品54个批次。同时，积极督促指导农资经营单位建章立制。在全面推行“两帐两票（进、销货台帐，购销发票），一书一卡（承诺书、信誉卡）”制度的基础上，积极推行“农资商品准入制”、“问题农资商品退市制”、“农资经营预警制”、“购假农资预赔制”、“种子留样备查制”、“重要农资商品备案报检制”等农资质量监管制度，逐渐形成规范的遂宁农资监管模式。同时，对农资商品进销货台帐进行了严格检查，全年共查处未按规定建立台帐72件。
（5）严格依法行政，保护农民利益，保护农业生产秩序
我局围绕种子、农药、化肥、兽药、饲料、农机及零配件等农资商品和市场，大力开展各项专项执法行动，加强对质量低劣、群众投诉多、社会反映强烈的生产加工企业，经营网点，农资批发集散地的监管和检查。重点做好“四查四打”即：查农资商品质量，打击假冒伪劣；查农资进货渠道，打击制假售假窝点；查农资广告，打击虚假宣传；查农资商品标识和商品使用情况，打击虚假标识和商标侵权。同时，充分利用12315指挥中心和农村消费维权网络，认真受理农民消费投诉，积极解决涉农纠纷，维护农民生产消费权益。
我局共出动工商执法人员2345人次，检查农资经营户2437户次，整顿农资市场102个次，查处违章违法案件107件，查处不合格化肥72吨。
2.认真开展粮食、棉花、蚕茧市场整治，切实维护市场秩序
为了认真贯彻落实国务院《关于进一步深化粮食流通体制改革的意见》和《粮食流通管理条例》，按照有利于粮食生产、有利于种粮农民增加收入，有利于粮食市场稳定，有利于国家粮食安全的基本要求，我局强化了陈化粮为重点的粮食市场监管，对有陈化粮购买资格的企业进行全面跟踪监管，监管率达到100％。加大对粮食收购、加工企业400户的监督管理，检查棉花收购企业8户。
3.大力培育和发展农村经纪人，搞活农产品生产流通
按照“在培育中发展，在发展中规范，在规范中创优”的工作思路，积极培育、发展和壮大农村经纪人队伍，加强对经纪人的管理，促进经纪人有序发展。一是大力培育和发展农村经纪人，通过多方努力，培育了一大批具备经纪业务知识，具有市场营销能力的农村经纪带头人，积极引导农村经纪人注册登记，取得合法市场主体资格，全市新发展农村经纪人组织156个，农村经纪人180户，农民专业合作社74户；如大英县农村经济人队伍已基本形成了“公司+农户”型的大英县养鹅协会、科技带动型的棉花协会、大户带动型的九叶青花椒协会、产业开发型的金元乡永镇桥村玉米制种协会等多种特色的农村经纪人组织形式。二是充分利用电视、电台、报刊等媒体，加大对农村经纪人的宣传力度；三是规范农村经纪人的从业行为，在农村经纪人中开展“守合同重信用”活动，引导农村经纪人健康发展，积极扶持守法诚信经营的农村经纪人做大做强，成为当地农村经济发展、农民致富的带头人；四是加强对农村经纪人及其经济活动的监督管理，严厉打击无照经营的“地下”农村经纪人，严厉查处农村经纪人利用虚假信息误导农民签订合同，损害农民利益的违法行为。