民政办上半年工作总结。
弹指之间，半年时间便匆匆闪过。为了让下半年工作时更加有条理，我们可以针对性的分析自己半年来的工作内容，通过工作总结可以提高自己的工作效率。那么，有哪些可以激发我们灵感的半年度工作总结范文呢？为满足你的需求，小编特地编辑了“民政办上半年工作总结”，如果合你所需，不妨马上收藏本页。
民政办上半年工作总结
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今年上半年来，在民政局和场党委政府正确领导下，高举邓小平理论的伟大旗帜，努力实践“三个代表”重要思想，以“上为政府分忧，下为百姓解愁”为工作宗旨，以依法管理社会事务，保障人民群众的基本生活权益和民主政治权利为己任，紧紧围绕“改革、发展、稳定”的大局，开拓创新、扎实工作，各项民政工作健康发展。始终坚持“以人为本、为民解困”的工作宗旨，突出重点，统筹兼顾，救灾救济，城乡低保工作得到进一步加强，基层民主政治建设不断发展，社会事务管理切实加强，优抚等工作稳步推进，现将上半年的工作情况总结如下：
一、各项工作开展情况。
（一）农村低保、城市低保工作
严格按照国务院《农村居民最低生活保障条例》、《城市居民最低生活保障条例》，从严审批，规范操作。一是在工作方法上有所创新，实行网上申请审批，以入户调查为主，调查低保对象时，层层把关，实事求是，实行透明管理，阳光作业。20xx年一月份组织全场各村召开了低保年审评议会，对全场325户城乡低保户，进行了评议，此次评议共取消低保55户126人，新增低保35户66人，截至目前，全场共有农村低保户297户672人，城镇低保户14户28人；二是将低保政策保障标准、保障金额、保障名单、发放程序、发放时间等进行长期张榜公示；三是鼓励劳动自救、救穷不救懒，力求公正、公平、不徇私情。四是对保障对象和补助标准实行动态管理。
（二）救灾救济工作
对县财政下拨的春荒救灾资金2万元，组织各村召开民主评议会、登记造册后，发放到受灾群众手中，并进行张榜公示。
（三）优抚工作
20xx年上半年，共发放重点优抚对象群众优待资金合计188100元，其中：义务兵12人，110400元；复员军人9人，4140元；伤残军人8人，18400元；烈属1人，4600元；参战参试人员5人，11500元；早期义务兵1人，1800元。
（四）五保工作
全场共有五保老人66人，其中集中供养38人，分散供养28人。为保证敬老院安全运行不出问题，下一步将会为敬老院安装烟尘报警器和监控装置，以强化老人的安全意识，提高老人的生活质量，使五保老人生活更加舒适。
（五）信访工作
信访工作始终是民政工作的重中之重，对来自基层的上访群众，本着热情接待和热心服务的工作原则，按政策能给予及时解决的问题及时解决，不能及时解决的为来访群众耐心解答、安抚，并给予答复的时间，努力把为问题解决在基层，尽量做到矛盾不上交、不推脱责任，切实解决民政对象的实际问题，推动各项民政政策落到实处。
二、下一步工作计划
1、进一步做好城乡低保工作，规范操作，阳光透明，长期在镇村公示栏进行张榜公示，接受群众监督；
2、做好敬老院及五保供养工作，加强对敬老院安全生产管理，努力提高五保老人生活质量，进一步完善敬老院基础设施建设；
3、努力做好群众来信来访工作，对基层群众反映的问题，认真接待，耐心调处，尽量把问题解决在基层，努力做到小事不出村，大事不出场，避免越级信访案件的发生。
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市人民政府办公室上半年工作总结
市人民政府办公室上半年工作总结
文章标题：市人民政府办公室20xx年上半年工作总结上半年，我办紧紧围绕市委、市政府提高机关效能建设、服务经济发展，加强城市综合整治、迎接建市50周年等中心工作，以创新促发展，充分发挥政府法制机构的综合协调、督促指导、政策研究和参谋、助手作用。
一、充分发挥政府法制机构职责，服务全市中心工作
（一）统筹国务院《全面推进依法行政实施纲要》年度贯彻实施工作。
一是拟订年度工作方案。为深入贯彻国务院《纲要》，有计划、分步骤地推进依法行政，法制办在贯彻实施纲要的基础上，拟订了市政府年度推进依法行政安排方案，整列出20xx年政府法制建设的29项重点工作，同时明确每项工作的牵头单位。方案在征求各相关单位意见的基础上，形成定稿，报市政府办公室发文实施。
二是完善依法行政年度目标管理考核工作，对考核单位和考核内容作进一步调整。
（二）深入开展行政审批事项清理工作，不断优化经济发展环境。
一是继续开展对行政审批事项的清理工作。4月始，根据市委六届十二次全会要求，结合省委省政府加强机关效能建设活动，经过研究，我市专门向省行政审批制度改革工作班子提出了“简政放权”的五点建议。对省直行政审批事项的清理与下放发挥了一定作用。同时，对全市行政审批事项再行整理与规范。4月底形成了全市新的行政审批事项目录。这次修正，以新法新规颁施、“向区放权”、市机构改革为三大要点，结合我市行政审批改革的具体工作实践，市行政审批事项由422项减并到365项，其中，保留行政许可事项243项，其他审批事项122项。对实际发生量为零或几近于零的项目实行“休克”制度。对区及街道办事处、乡镇的在用行政审批项目一并清理公示，保证全市各层级行政审批项目的清晰与合理。全市在用的行政审批项目，相较周边城市，项目少、准确度高。5月下旬，通过政府门户网站、马鞍山日报整版公布了《马鞍山市行政审批事项》（全目录），为全市各行政机关依法履行审批职责、为社会各界监督行政机关依法履行职责，提供了直接依据，也为各项相关工作奠定了基础。
二是开展了以构建“合理合法、又快又好、便利便民”为目标的审批流程再造。审批流程再造是今年我市开展的效能建设最重点的一项工作。市委、市政府主要领导对此都给予高度重视和关注。法制办从一开始就倾力注入，拟定了整个工作方案，安排了10项具体工作。根据全会要求，选定了社会关注度高、对城市经济社会发展影响密切的七项流程[企业注册登记流程、建设工程管理审批流程、企业投资(核准、备案)审批流程、供电服务流程、供水服务流程、供气服务流程、制造业、服务业投资审批流程]。对七个流程的初稿整编成册，并上网征求意见，同时，在政府网上发布听证邀请函，一共邀请了40名听证员代表，其中有开发区、各工业园具体办事人员、外来投资商、律师、大学教授。从5月23日到28日，连续组织了7场专项听证。根据听证意见形成听证笔录，反馈各编程单位，由各编程单位根据听证意见对初稿重新修订。随着6月15日新流程的启用。审批流程再造，由于方法得当、安排合理，而且通过向社会邀请听证员组织听证的做法，直接将社会上对行政的压力传输到政府的决策中来。吸引了社会各界的关注，消息一经江淮晨报、马鞍山日报刊登，国内有许多大的新闻网络媒体迅速转载。
（三）参与城市综合整治活动，为城市依法管理提供法律保障。
一是完成城市综合整治法律法规组相关工作。经过充分的调研沟通，整理了《马鞍山市查处违法建设法务指南》、《“拆除违法建设程序”执行中应当注意的若干问题》，用以规范指导实践工作。在市政府法制信息网上开辟“拆除违法建设”专题，为综合整治工作提供法律和政策支持；对综合整治中出现的重大问题进行研究并提出结论性意见；对综合整治中的行政复议和信访案件进行复议和复查复核。
二是抽调专人参与了城市综合整治领导小组办公室的日常活动。
（四）统筹对政策措施(文件)的清理。
为推动全市机关工作流程再造，进一步提高机关效能，优化我市发展环境，根据市委六届十二次全会要求，我办统筹了对全市政策措施(文件)清理的工作，完成了对市政府规范性文件的定期（第九次）清理工作。涉及至20xx年底前市政府发布、批转以及同意转发的现行规范性文件517件，经过清理，一共宣布应予废止文件46件，自行失效45件、明令废止9件。对市直所有部门(含群团组织)在用的政策措施(文件)进行了全面清理。根据清理结论，整列出《马鞍山市直机关（部门）在用政策措施（文件目录）》（马鞍山市政府公报20xx年第13期整期刊登）。并明确，凡未列入该“目录”的，表明清理中已被废止或已确认自行失效。“目录”外的文件，不得再作为现行工作依据。对市直机关在用政策
市人民政府办公室上半年工作总结第2页
措施(文件)的综合清理，是一项基础性工作，为推动机关效能建设，推行政务公开打造了一个政务平台，也为广大市民和外来投资者提供了一份了解相关政策的清单。二、法制办常规工作
（一）规范性文件制定工作
一是编制年度规范性文件制定计划。围绕市委、市政府20xx年度要点工作，向社会公开征集政府立规建议，同时，首次将人大代表议案、政协提案中集中反映的问题进行梳理，对需要通过政府制定规范性文件解决问题的，一并列入规范性文件计划。
二是完成对《马鞍山市规范性文件制定程序规定》（市政府令8号）的修订、发布（姚玉舟市长5月17日签署42号市政府令公布）。新规定明确了制定规范性文件和其他各类政策措施应当体现改革精神、促进政府职能转变、改进行政管理方式、注重成本效益分析、提高行政效能。规范了部门文件的前置审查制度、县区文件报备制度、部门内设机构不得对外印发规范性文件制度、各类政策措施定期清理制度，规定了对文件的投诉与处理制度。
三是搞好规范性文件的起草、审查工作。20xx年上半年办理报市政府发文13件。其中，《关于无证无照经营查处取缔工作的意见》、《马鞍山市城市河道工程修建维护管理费征收使用管理实施办法》、《关于进一步加强我市物业管理工作的意见》《马鞍山市禁止设置和发布烟草广告规定》、《马鞍山市信访复查复核办法》等经过市政府会议讨论通过。除此，我办通过充分调查研究，反复征求意见，代拟了《马鞍山市政府部门行政负责人问责暂行办法》，《办法》已经市政府常务会议讨论通过。
在规范性文件的起草、审查过程中，我们一直注重公众的参与、注重立规的互动，除了将规范性文件草案发送政府相关职能部门征求意见外，今年上半年，已经多次将规范性文件草案全文在市政府门户网站上公开征求社会意见，社会反映良好。
（二）法制监督工作。
一是继续搞好部门规范性文件的前置审查工作。上半年计受理报送前置审查的部门规范性文件17件，均及时进行了前置审查。其中，《马鞍山市机动车号牌有偿出让管理办法》、《马鞍山市医疗器械流通领域安全信用分类管理实施办法》、《关于实行新建住宅交付使用核准制度的通知》等一批社会关注度高的文件，我办在审查过程中，还直接参与了有关制度设计和协调工作。同时，根据市应急领导小组意见，完成对应急预案体系中的30多件部门预案合法性审查。
二是加强执法证件管理。上半年，完成了对1100名行政执法证件到期人员执法证件的换发工作。
三是继续搞好规范性文件的备案审查和报备工作。报政府备案审查8件，向省政府报送备案11件，全部通过，报备总量在全省17个地市位居前列。
（三）行政复议工作
一是依法审理行政复议案件。20xx年上半年，一共受理新申请复议案件25件，旧存案件6件，已经审结26件；未结5件，其中中止复议1件，维持7件，原行政机关主动撤消具体行政行为1件，终止复议7件，作其他处理11件。
二是强化对行政复议案件的分析。完成了对20xx年度复议、应诉案件的统计上报和案件的统计分析，推出了20xx年行政复议、诉讼十大典型案例。为充分发挥案例在具体行政的指导，今年上半年，我们还对1996年以来的复议案件进行梳理分析，编辑了《真正的复议》，发送给市直各主要执法单位负责同志。先后多次到各主要行政部门及区县政府办理复议案件。
三是多次到行政部门讲授行政法知识，提高主要执法部门的法律素质和执法能力。
（四）涉法事务办理。
搞好土地拆迁、城市房屋拆迁等涉法事务办理工作，直接领办了3件报市政府信访复查（核）案。
三、其他工作
一是搞好法制宣传。完成了对马鞍山市政府法制信息网的改版，适时调整、增加专题，不断增强网络的宣传和办公功效。
二是统筹了全市依法行政先进集体和先进个人表彰工作。（正在进行）
三是搞好法律、政策咨询及信访接待。
四是接待了外地来马考察。上半年，先后接待了云南玉溪市政府来马考察规范性文件前审查工作经验，邯郸市政府来马考察城市档案管理、中小企业发展等领域的政府立法。
五是搞好省政府地方性法规和政府规章立法征求意见的反馈。上半年，一共受理6件立法征求意见，全部按要求作了回复，有的反馈意见直接为立法机关吸收。
六、认真办理人大议案和政协提案工作。认真听取人大代表和政协委员的意见，督促市建设行政主管部门研究起草《市政公用设施管理办法》。
七、进一步加强政府法制机构建设和提高从业人员的政治和业务素质。
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民政上半年工作总结
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2013年民政上半年总结2013年上半年工作总结
优抚双拥工作
一、广泛开展双拥活动，进一步提高双拥工作整体水平
为进一步提高全区双拥工作整体水平，2013年初召开了汽车区双拥模范工作会议，在全区广泛开展了双拥活动，双拥工作得到新发展。
我局以创建双拥模范单位的要求，加强拥军优属活动。在两节期间，我局和吉林省军区联合开展了“宣讲十八大帮困送温暖”活动，省军区装备部廖红卫政委及街道、农委的同志一道看望了我区部分特困优抚对象并为他们送去米、面、油、肉、蛋及棉衣被等慰问品。
二、优抚政策落实到位，合法权益得到保障
为了确保优抚工作的各项政策落到实处，促进优抚工作规范、有序的开展，今年以来，我局认真履行各项优抚工作职责，克服各种困难，积极创造条件，严格贯彻各项优抚政策，较好地完成了各项工作任务。
（一）把握政策，落实措施。去年年底至今年年初，我局根据省民政厅吉民发〔2012〕85号文件要求对我区重点优抚对象进行大幅度提高优抚金及生活。并采取以会代训的形式，对各街道、农委的工作人员详细讲解了有关政策和提高补助标准的要点。并要求具体工作人员一定要站在讲政治、讲稳定、讲和谐、讲大局的高度，深刻领会、准确把握中央和省市政策精神，各司其职，各负其责，密
切配合，确保国家出台的相关政策措施按时限要求落实到位。
（二）认真核查，准确登记。今年以来，我局全面展开了对各类优抚对象和退役人员的身份核查认定、统计汇总、上报系统、待遇落实等项工作，现已将所有优抚对象全部录入全国优抚信息管理系统并按步骤完善优抚信息。
三、落实增长机制，抚恤补助标准大幅提高
截止2013年上半年，我区现有各类优抚对象326名，其中重点优抚对象167名、60岁农村籍士兵157名、60岁烈士子女2名。区民政局按照省、市有关文件的要求，实行了优抚补助标准自然增长机制，逐年提高全区各类优抚对象的抚恤补助标准。其中，在乡老复员军人和带病回乡退伍军人生活补助标准、在乡老复员军人优待金标准、革命残疾军人的残疾抚恤金标准、城乡三属定期抚恤金的生活补助标准、两参人员生活补助标准都作了较大幅度的提高。今年截止目前，为各类优抚优抚对象共发放抚恤补助1653659.50元、农村优待金122400元、新兵优待金226289元、为被授予荣誉称号及优秀士兵发放优待奖励金8820元、优抚对象医药费补助45115.20元、优抚对象缴纳医疗保险77024.48元、两节补助共56880元、为军队离休、退休干部和退休士官病故发放一次性抚恤金319422元。
四、落实优抚对象医疗待遇，看病难、看病贵问题得到初步缓解 今年上半年以来，我局共为20名患病的优抚对象治疗费用给予按比例报销55273.82元，切实解决了他们看病难、看病贵的问题。
五、优抚政务全面公开
2013年，区民政局进一步规范了优抚政务公开制度，加大了优抚政务公开力度，将各种优抚对象的补助发放标准、文件依据、执行时间等内容进行了规范和统一，并制成标准的公开展板，广泛地对人民群众进行公开，增强了透明度。
老龄工作
一、我区组建了志愿者服务中心，建立了结队帮扶助老队伍，形成了高龄、独居、残疾老人帮扶网络体系，定期、不定期的上门开展服务活动，帮助社区有需求的老人打扫卫生。各街道组织社区开展活动，每逢各种重大节日走访慰问高龄、特困老人。今年第一季度共发放90岁老人高龄补助289人次，合计金额167600元；共发放百岁老人高龄补助12人次，合计金额10200元；根据市老龄委要求，我区为特困家庭老年人发放生活助养金，今年两节期间共救助16人，助养金额合计9600元整。
二、认真贯彻落实各项惠老政策。圆满完成老年证换证发放工作，今年共为60-69岁老年人办理证件437人；为70岁以上老年人办理证件507人；截止到4月份续办和新办理老年乘车保险共计1230份。
三、为弘扬敬老传统，调查研究百岁老人长寿经验，向老年人群提供借鉴，根据吉老龄办发〔2013〕8号文件要求，我区对12名百岁老人进行了基本情况调查，社区工作人员入户对老人进行了信息采集。
四、积极开展以《老年法》为中心的宣传教育活动。倡导健康的生活方式，在社区开展健康知识讲座、健康咨询、老年疾病预防、营养保健等活动。强化全社会维护老年人合法权益的意识，各社区认真调查走访为贫困老人办理低保和医保。各社区派专人接待老年人信访，解决多起赡养、继承、家庭纠纷等问题，极大地维护老年人的合法权益。
五、老年人是党和国家的宝贵财富，随着老年人的不断增加，为了更好的为老年人服务，让老年人都能实现“老有所养、老有所依、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐”，形成敬老、爱老的良好氛围，我区各社区都设立了日间照料站，建立了老年人协会组织及志愿者队伍，组织老年人开展各种各样丰富多彩的文艺娱乐活动。
基层政权建设工作
一、幸福社区创建
2013年5月，我区共确定6个幸福社区试点社区。为掌握上述确定的试点社区组织建设和创建工作进展情况，根据广礼市长和市局领导的要求，我部门组织将各试点社区的工作简介和社区组织建设情况进行了系统调查。
2013年6月，我区对计划创建幸福社区示范社区的工作特点又进行了系统梳理，在社区社工组织队伍发展,社区创业、就业、养老服务等方面进行了细化，使每个示范社区都有自己的服务特色。
二、解决早期离岗居委会工作人员社会保险及养老待遇
2013年我区新办理早期离岗居委会工作人员社会保险及养老待遇的工作通过各级审核并成功办理社会养老保险的人员共计xx名，我区将继续严肃工作纪律，加强监督检查，确保此项工作顺利完成。2013年第一季度，共为早期离岗居委会工作人员发放养老补贴25762.5元；为5名早期离岗老居委会工作人员补办养老保险一次性社保补贴40000元。
自我区正式启动了早期离岗居委会工作人员社会保险及养老待遇的工作，此项工作深受领导重视，区民政局以及全区各街道办事处都分别成立了专门工作办公室，分别由民政主管领导担任总负责人。为切实做好此项工作，区民政局召开了专门会议做出详细的部署和安排，并向相关工作人员集中进行了专项业务培训，以确保此项工作能够顺利实施完成。
三、发放社区居委会成员省财政定额补助
根据长春市财政局（长财社指【2012】1347号）文件要求，2012年省财政对社区居委会成员给予每月人均补助300元定额补助。由于我区为社区居委会工作人员每月发放1400元的生活补贴，其中包括定额补贴的原标准每月150元，因此每人每月还应增加补助150元，全年按在岗位时间进行发放定额补助共285900元。
四、社区基础设施建设
为进一步加大我区城镇社区基础建设力度，提高社区公共服务用房使用效率，强化社区综合管理服务功能，全面提升城镇基础设施建
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民政工作上半年总结
民政工作上半年总结
下面是我们的小编给大家推荐的民政工作上半年总结供大家参阅！
在县民政局的正确领导下，在乡党委政府的高度重视和支持下，围绕县局年初下达的各项责任目标和各项工作任务，全面落实科学发展观，开拓创新，求真务实，全心全意为民政对象办实事，办好事，各项工作稳步推进，现将工作情况汇报如下：
1、城乡低保应保尽保、应退尽退。到6月底止，全乡保障农村低保对象1434人，发放农村低保金1051560元。按民政局的要求低保金全部实行银行直发，农低全部通过涉农资金“一卡通”发放到户。同时认真做好低保对象的年审排查工作，今年按照上级的要求，从6月1号开始，对全乡的一千多户城乡低保对象进行年审排查，排查做到四个到位：一是宣传发动到位，全乡共张贴宣传标语200张，印发宣传资料200多份，使排查工作家喻户晓、老少皆知。二是驻村干部入户调查到位，排查中，我们坚持对低保户、低收入家庭户、五保户进行100%的调查入户，采取一看户口薄、身份证、低保证、银行卡，二看家庭条件、收入状况，三是访问左邻右舍，不搞蜻蜓点水、走马观花，使之低保对象的准确度、诚信度大大提高。三是评审评议到位，本次排查评议，参加评议的成员是驻村干部、村干部、党员、组长、村民代表，评议坚持公开、公正、公平的原则，不搞关系保、人情保，具体讨论、具体决策，真正体现了“阳光行动”。四是公开、公示到位，各村对排查结果进行了公示，广泛接受社会监督，增强低保工作的透明度，深受群众好评。
2、农村五保供养保障有力。年初，为确保五保老人老有所养、病有所医，乡民政所加强对五保老人的后续管理，理顺关系，提升管理服务水平。目前全乡五保对象分散供养标准达到220元/月／人，全乡共有五保户173人。1至6月发放五保金228360元。
3、认真做好群众来信来访接待工作。今年我们接受群众来访100多人次，接待做到笑脸相迎，能回答的就当面回答，不能回答的，在规定时间做出答复，没有政策依据的给来访者解释清楚，做到事事有答复，件件有回音。并做到一般矛盾不上交，把矛盾化解在基层，使来访群众满意而归。
存在问题：
1、低保户、低收入家庭的收入难以认定。特别是隐性收入无法计算，能否享受低保，评议工作带来了一定的难度。
2、救助程序、内容还有待进一步规范。（表现在上面表格多，项目多）
3、殡改工作压力重重，要加大宣传的力度，增强服务意识。
街道民政办半年工作总结
半年来，民政办在党委办事处的正确领导和区民政局的业务指导帮助下，主观上积极努力，以强烈的事业心和责任心，切实转变工作作作，以党在农村的路线、方针、政策为指导，紧紧围绕党委办事处的工作大局，扎实有效地开展民政工作。
一、优抚政策得到较好落实
至六月底，全街道拥有优抚对象1089户，1089人，其中：烈属9户，12人；退伍军人19户，19人；在乡伤残军人14户14人；复员军人56户56人；现役军人6767人；历年退伍军人924921人，街道财政在十分紧张的情况下，党委办事处首先重点保证了抚血金的放，及时足额兑现，1-6月份共发放抚恤款75349元，伤残补助金16450元，其中一等残护理费780元，与此同时还积极采取措施帮助‘三老“对象解决生活难、治病难、住房难问题，补助解决资金达0.3万元。
二、救灾救济认真公正，农村低保全面细致
在发放救宵救济款物上，始终认真执行上级政策，依照实事求是的原则，严格发放手续。特大风雨过后，及时将所带来的灾情摸底上报有关部门。
关于落实今年的农村低保工作上，分别分成三个工作小组，历时一周的时间，认真组织实施，对低收入家庭的生活状况逐一进行详细的调查，走访了村干部、三支队伍、村民代表等260多人，根据实际情况确定54户，132人的低收入群体为低保对象。
三、敬老院管理队伍和水平得到加强和提高
全院现有院民36人，其中院内供养22人，院外供养14人。一直以来，党委办事处和民政局领导对老工作十分重视和关心，多次到敬老院走访慰问和视察指导工作。鉴于敬老院在管理层等出现的问题，我们及时召开会议研究解决，果断调整了敬老院院长。通过召开院民党员会，与院民谈心交流等摸清了院民的思想，理顺了工作关系。现院容院貌整洁、卫生、食堂饭菜丰富多样，还通过以副养院实现收入1.2万凶，其中：养殖7000元，种植5300元，既为改善院民生活创造了丰富的物质基础，又使院民在力所能及的劳动得到了充实和欢乐。
四、社会事务及其他工作规范有续
1、殡葬工作认真贯彻《兰山区列葬管理办法》，结合非典预防，通过挂过街帘、贴标语等，大力宣传社会主义精神文明，开展移我易俗，破除封建迷信教育，提倡婚丧稼娶文明节俭，倡导群众科学文明的生活方式。2、民政财务管理走上了规范化轨道。3、配合党委组织实施了第六届村民委员会选举的扫尾工作。4、发放义务兵优待安置卡、帮助一户军属妥善地解决婚姻纠纷，与农税所一起就老年人和现役军人的农业税收，根据农业税收政策办理手续，减免税额达11.1万元。
虽然立足本职地干了一些工作，取得了一些成绩，但是工作中还存在着较多不足之处，一是主观上对民政工作缺乏创新意识和开拓精神；二是上级法规政策及业务学习知识不够，在理论与实际上结合的不好等。以上问题还需在下步的工作中认真解决。
下半年的工作打算
在继续抓好双拥、优抚、救宵等各项本职工作的基础上，着重抓好敬老院的建设和民政信息工作。街道委街道办事处准备投资106万元，占地20亩在涑河岸边新建一座建筑标准高、生活设施全面、服务功能完善的高级敬老院，现前期规划和选址工作已结束，待关承建手续落实后，于近期开工建设，争取于年内投入使用。
工作中，决心乘着这次半年总结大会的东风，学习兄弟单位的先进经验，根据区局下达的任务目标，结合自身的实际，自我加压，措施上在完善，管理上再规范，以扎实的工作作风，振奋的精神，饱满的热情干劲，为全区民政事业的辉煌做出更大的贡献。
2005年7月
民政局办公室2015年上半年工作总结范文
20xx年，办公室工作在局党政班子的领导下，紧紧围绕全局中心工作，参与政务，搞好服务，认真履行职责，全力推进各项民政工作的有序开展。现将20xx年办公室工作总结如下：
一、主要开展工作
1、工作。一是认真做好各类公文函电的起草工作，严格审核行文，确保行文质量，努力提高质量和效率;二是认真做好各级各部门的来文件登记、送阅、督办、处理等工作，对急需办理的来文，按照急件急办的原则，及时送主要领导和分管领导阅批，及时送达并督促相关股室办理，确保政令畅通，工作落到实处。
2、信息工作。办公室将所开展的民政工作，尤其是涉及民生的重点工作，本着实事求是的原则，编制成简报、信息、新闻等方式及时向市民政局、普洱日报、县委、广电局等部门报送，年内共报送信息34条，出黑板报5期，编发简报4期，部分上报信息已被采用。20xx年，我局被市民政局评为民政政务信息工作先进集体，被县委评为信息完成超额奖。
3、信访工作。按照《信访工作条例》，认真做好各类来信来访的登记、分类、办理、答复等工作，在办理的过程中，首先由股室提出书面答复意见，再由分管领导或主要领导审签后给予答复，做到信访工作件件有着落、事事有回音，年内共收到来信来访658件，其中受理649件，未符合民政相关政策退回9件。同时，结合全县大接访、大下访活动，积极协助支持相关股室办理县信访局转办的包保案件。
4、制度建设工作。年内，结合股室职能职责，督促并指导股室制订《股室工作职责》、《股室工作服务承诺》，制作《上岗证》，并要求机关工作人员上班佩带《上岗证》，接受服务对象的监督。另外，还重新修订了原有的部分工作制度。
5、后勤工作。按照《局机关制定的接待工作制度》，本着勤俭节约的原则，认真做好来往人员的接待和对内外的协调联系工作。同时，做好车辆的维修、保养、保险等日常管理工作。
6、其它工作。一是协助做好局机关开展解放思想大讨论活动，并已取得实效，在此项活动中被县委评为先进集体;二是按照政府信息公开的要求，及时将我局的职能职责、政务信息、惠农政策、服务承诺、工作动态等方面的内容向网上公布，自觉接受广大人民群众的监督，目前已向网上公布民政信息33条;三是整治局机关大院环境卫生工作，彻底清除脏、杂、乱的现象，创造一个清洁、漂亮、舒适的工作环境，我局年内作为接受全县创建省级甲级文明卫生县城的一个点抽检验收。
二、存在的问题
由于办公室人少、事多、繁杂的工作特点，工作中主要存在着这些问题：一是办公室工作存在着见指打指的现象，对股室间的协调工作做得不够，工作的衔接还不够紧密;二是对股室工作的督办力度不够等等，这些问题需要各股室间加强协调、互相配合才能得到更好地解决，同时在今后的工作中希望各股室有什么好的建议和意见请及时给办公室反映，我们将积极向班子汇报，把存在的困难和问题逐步加以解决。
三、下一年工作计划
1、抓好局机关政治理论、业务学习工作，提高干部职工的政治理论水平和业务素质。
2、做好工作。
3、做好信息工作。加强各种信息的收集和上报，争取在市、县级报刊、信息版上有更多民政信息。
4、做好机关接待、会务、用车等后勤保障工作。
5、做好档案的整理、归档及管理工作。
6、做好信访、保密工作。
7、做好局机关环境卫生管理工作。
8、协助抓好机关作风建设工作。
9、巩固和提高县级文明单位取得的成果，积极创造条件申报市级文明单位。
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