社会管理综合治理上半年总结。
白驹过隙，半年时光就在转眼间消逝。为了让下一阶段工作开展有序，我们可以准备自己半年来的工作内容分析报告了，经常写工作总结，有助于我们提高工作的能力。那么，有哪些可以激发我们灵感的半年度工作总结范文呢？小编特别为你收集的“社会管理综合治理上半年总结”，希望对你的工作和生活有所帮助。
社会管理综合治理上半年总结
**乡**年前半年社会管理综合治理工 作 总 结
**年前半年，我乡的社会管理综合治理工作围绕党的十八大胜利召开和社会管理创新这两大中心任务，主要开展了以下工作：
一、进一步夯实综治基层基础工作
一是按照市、县综治委要求，我乡社会治安综合治理委员会及时更名为社会管理综合治理委员会，并且及时调整和充实了综治委和各专项工作领导组；二是乡里为综治办配备了1名主任，1名副主任，２名专职人员专抓综治工作；三是乡综治经费按人均2元标准列入财政预算；四是乡综治办坚持每月召开例会，不断提高例会质量，同时实行村村综治例会轮值制度；五是全乡７个村全部达到了有场所、有牌子、有版面、有办公设施、有专人、有档案资料的“六有”标准。
二、 不断深化平安创建工作
一是结合我乡实际制定了《**乡“平安村、平安社区、平安校园”、“平安铁路”创建活动实施方案》；二是加大对平安建设的宣传力度，通过文艺节目、宣传栏、发放宣传资料等形式动员广大人民群众积极参与到平安创建中来，群众对平安建设的参与率和知晓率大大提高；三是大力加强人防、技防、物防。村村建立健全了“两会一队”，校校配备了法制副校长，门卫、保安等。四是组织开展了“十星级文明户评比”、“平安家庭””评选活动，全乡目前有98%的家庭达到了平安家庭创建标准。
三、 认真排查化解各类矛盾纠纷
今年围绕党的十八大的胜利召开，我乡认真组织开展了“社会矛盾大排查大化解”和不稳定因素百日排查化解专项活动。通过采取乡领导包案、领导接访、干部下乡巡访等措施，今年，我乡共排查出各类矛盾纠纷 起，成功调处 起，另有 起已走司法程序，排查和处置不稳定因素1起，有力地促进了全乡社会和谐稳定。
四、加强和创新社会管理
一是整合乡国土、民政、劳保、计生、林业、经管、财政、司法、信访等站所资源建立了**乡社会服务管理中心，中心下设综治办、矛盾纠纷调解室２个办公室，中心由乡党委副书记担任主任，同时，建立健全了中心各项工作制度；二是村村成立了由支部书记任主任，治保、民调、理财小组长等为成员的社会服务管理中心，下设矛盾纠纷调解室、便民服务室、党员活动室等，全力为群众提供高效、便捷、优质的服务。三是在全乡大力推行网格化管理，按照居住区域，将全乡划分为 个大网格， 个小网格，并为每个网格配备了一名网格长，组建了网格服务团队，为群众提供精细化、多元化的服务。
五、扎实开展各专项整治工作
一是认真组织开展了社会治安重点地区“四项战役”专项整治，乡里及时制定了整治方案，成立了“四项战役”领导组，共张贴通告100余张，召开座谈会2次，组织工作组２个，发动干部干警排查４０余次，我乡未排查出社会治安重点地区。二是联合派出所、计生、劳保等部门共登记辖区内流动人口767人，出租房屋142户。三是做好刑释解教人员安置帮教和社区矫正工作。认真落实乡村户三级帮教措施，建立健全每个人员的档案，实行不定期回访和定期报到制度，确保做到不漏管，不脱管。四是组织开展了“平安铁路、平安公路、平安车站”创建工作和铁路安全专项整治工作。与铁路沿线的五残人员、两养户、刑释解教人员以及７所学校签订了铁路爱路护路安全责任书，今年全乡未发生一起涉路治安案件和路外伤亡事故，进一步净化了铁路沿线治安环境。
**乡社会管理综合治理委员会
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2021年上半年社会管理综合治理工作总结
20xx年上半年社会管理综合治理工作总结
今年以来，在市交通局、县委、县政府的正确领导下，在县综治办的具体指导及相关部门的大力支持下，我局紧紧围绕交通工作中心，认真学习贯彻了十八大及其三中、四中、五中全会精神，认真开展了社会管理综合治理工作，并取得了一定成绩。现将上半年的工作总结如下。
一、加强组织领导，落实工作责任
我局及所属各单位充分认识做好社会管理综合治理工作的重要性和必要性，切实加强了对社会管理综合治理工作的组织领导。一是成立了由“一把手”任组长，分管领导为副组长，各所属单位领导为成员的社会管理综合治理工作领导小组，领导小组下设办公室，形成了主要领导亲自抓，分管领导全力抓，其他领导配合抓，社会管理综合治理工作人员具体抓，全局上下一齐抓的工作格局。二是坚持了“属地管理、分级负责、谁主管、谁负责”的原则，将社会管理综合治理工作责任及任务逐级分解落实到了单位和个人，使社会管理综合治理工作做到了层层有人抓、事事有人管、件件有着落。三是签订社会管理综合治理目标责任书。今年局领导与所属各股室及下属各单位签订目标责任书10余份。
二、加强宣传教育，提高政策法律意识
我局加大了对十八大及其三中、四中、五中全会精神、国家有关法律法规和市县相关文件的学习宣传贯彻力度，坚持依法行政，认真引导群众依法办事，今年上半年利用班子会学法9次35人次，开展职工培训5次155人次，局党委统一组织95名干部职工进行普法考试，开展法制宣传5次，参与干部职工28人次，发放宣传资料5100余份。在车站、局办公场地制作宣传专栏3个，制作固定宣传标语2幅，利用LED屏制作滚动宣传标语8幅。
在3月法治宣传月活动 ，我局于3月11日组织交通、运管、路政等交通系统干部职工5人，在宜东开展3月法制宣传月活动，活动现场共发各类宣传资料550份；运管所于3月18日加强新安全法的宣传教育，发放资料300份；交通局于3月**日召开了有80余人参加的寄递物流安全法规培训会；海事局于3月28日组织执法人员走进校院，为50余名学生讲解水上安全知识；此外还在汽车站、出租车、环湖路路边等的LED显示屏上滚动播出依法治县宣传标语，城内公交车上张贴有依法治县宣传标语。
积极参加市级学法用法示范机关的创建活动，共收集整理各类档案资料110余个，其中创建机制类20余个，法治文化建设类10余个。
三、党政齐抓共管，部门综合治理
（一）定期排查调处，分类化解矛盾。我局坚持每月一次集中排查，对稳定形势和矛盾纠纷进行全面清理、逐案甄别，落实领导和人员逐步化解社会管理综合治理积案和信访老户，逐步减少矛盾纠纷存量，消除和减少社会不安定因素，上半年已召开稳定形势分析排查会5次，撰写上报分析排查报告5篇。
（二）采取有效措施，做好敏感时期的社会管理综合治理工作。在全国和地方“两会”、春节、等重大节假日和重大活动期间，加强了领导，强化了值班，加大了矛盾纠纷排查调处力度，妥善处理了社会管理综合治理突出问题，确保了敏感时期的社会和行业稳定。
（三）妥善处理群众来信来访。认真执行信访工作首问责任制，切实做到文明接访、热情服务。对群众来信来访中反映的正当要求，及时给予公正合理的解决，一时解决不了的，做好耐心细致的解释工作。对上级交办的信访件，分类别按照规定即时回复，及时上报查复结果，有效地化解了各类矛盾纠纷，维护了社会稳定。今年共办理来信来访及“书记、市县长信箱”等信（访）件12件，办结率100%。
（四）加强了文明小区平安小区的创建。创建文明小区和平安小区是社会管理综合治理的有效载体，我局各有关单位一直非常重视文明小区平安小区的创建工作：一是加大了绿化美化力度，营造温馨的居住环境；二是建立健全了各项规章制度，管好自己的人，看好自己的门；三是引入物业公司，进行小区物业化管理，有效避免了各类事故的发生。
（六）强化安全管理，预防和减少各类事故的发生。我局各有关单位切实做到党政齐抓共管，分管领导一岗双责，安全管理各项规定全面落地，安全事故得到全面预防。
（七）加强了行政调解，落实了调解工作机构，初步建立和完善了社会管理综合治理工作档案资料。
（八）切实加强了寄递物流行业的管理。
我局社会管理综合治理工作取得了一定成绩，但也存在一些不足，主要表现在：如何创造性地开展社会管理综合治理工作办法不多，开拓创新不够，社会管理综合治理信息报送和档案资料有待进一步加强。在今后的工作中，我局将进一步学习贯彻十八大及其三中、四中、五中全会精神，进一步加强组织领导，执行社会管理综合治理工作首问责任制，妥善处理群众来信来访，紧紧围绕交通工作中心，坚持每月一次稳定形势集中分析排查，加强行政调解，及时协调化解各类矛盾纠纷，采取有效措施，做好敏感时期社会管理综合治理工作，进一步完善落实好“五个一”，加强文明小区、平安小区的创建，强化安全管理，加强社会管理综合治理信息报送和档案资料工作，为打造和谐交通，促进交通事业科学发展，创造和谐稳定的氛围和环境。
社会治安综合管理半年总结
一、强化平安生产鼓吹教导，进步全民平安意识，有效警备各种事故的发生
全面增强平安生产司法律例鼓吹教导，积极动员广大农牧民群众加倍关切、支持、介入和监督平安生产工作，我局以开展全国第17个平安生产月运动为契机，牢牢环抱“生命至上，平安成长”主题，共悬挂平安生产横幅3条、发放鼓吹材料2000余份，鼓吹册200余份，其它鼓吹品200余份，发送手机短信13000余条。有效加强了全市广大人民群众对平安生产的认识与警备事故的才能，为社会稳定打下了优越的根基。
二、加大执法力度，狠抓平安隐患排查及平安生产专项整治运动
一是开展重点行业重点问题的平安反省。由县安委会成员单位深入各乡镇、部门、企业，充分听取广大群众对我县平安生产工作中反应的难点、热点问题，并针对这些问题，组织相关部门深入相关企业，以明查暗访的方法对企业存在的热点难点问题进行反省，并提出整改看法。
二是下鼎力气狠抓途径交通、危险化学品、建筑施工等重点行业平安大反省。针对途径交通平安，县平安监管局、县交通局、县运管所、县交警队通力共同，抽调精干力量，大造声势，重点开展了“途径交通平安专项整治行动”，形成严打“超速超载”、“无证无牌驾驶”、酒驾、车辆乱停乱放等交通违法行为的高压态势。通过深入过细地排查及整治，我县途径交通秩序大为改不雅，遵守交通规则、关爱生命的气氛加倍浓厚，途径交通事故的发生率获得有效削减和遏制。针对危险化学品、建筑施工等平安，县平安监管局与县住建局、县消防大队、县工质食药监局等职能部门，深入到下层施工、生产一线，对每个细节进行认真、全面、过细的隐患排查，对存在的平安隐患实时跟踪督匆匆整改，坚持标本兼治，从根本上打消平安隐患，严查违法违规行为，从而匆匆使我县平安生产形势进一步好转。
三、严肃查处各种违法行为，有效预防平安生产事故发生
坚持“平安隐患一日不除，生产经营单位整改一日不止”的方针，对全县排查出的各种平安隐患全部落实了整改步伐，实时进行了跟踪督查。加大事故查处力度，坚持严字当头，严格治理、严肃查处、严厉袭击、严格追究。
为汲取事故教训，我局依照“四不放过”的原则狠抓了各种平安生产违法行为的查处。依法查处各种生产平安事故。截止20xx年6月底，我局共组织开展反省各种生产经营企业53家106次，排查各种事故隐患35起，现场急速整改27起，下发隐患整改指令书8份。目前，我县发明的各种平安隐患已全部整改到位，强化了平安隐患源头监督工作。
四、进步认识，增强机关内部综合管理工作
一是我局成立了由一把手局长任组长，各科室科长为成员的社会治安综合管理工作领导小组，下设综治办公室，挂靠局办公室，由办公室主任具体负责日常综治工作。
二是实行科长负责制，明确各科长责任，对分管科室负责，年初签订了责任状。
五、践行科学成长、平安成长监治理念
为推动平安生产执法监察制度化、常态化，尽力实现全县平安生产形势持续稳定好转，推行“一线工作法”做法，（即：执法人员深入到一线，在一线抓好工作的落实，做到隐患在一线打消，问题在一线办理，风格在一线改变）。要求全体人员在推进落实企业主体责任、下层根基扶植、隐患排查管理等各项重点工作和重大问题办理历程中，主动到下层和企业一线做反省、搞办事，赞助下层和企业办理平安生产工作中遇到的艰苦和问题。
六、网格化办事治理工作
在网格化治理中工作人员坚持每天巡查、登录系统，实现人到格中去，在网格中察民情、访民意、解民忧、匆匆协调，成为发明、受理、处置、和谐、申报第一人。对付网格工作中的任何问题都由该负责人第一光阴接手处置惩罚，对付可以或许现场办理的问题现场办理，不能办理的问题再与社区其他网格负责人碰头，配合协商办理。
六、矛盾胶葛排查化解工作
局党组对矛盾胶葛排查化解工作高度看重,组织相关人员学习文件精神,明确矛盾胶葛排查化解的目标、任务,进步了对开展矛盾排查化解运动的紧张性和需要性的认识。局主要领导亲自抓,分管领导直接抓,分工明确和谐一致,切实增强对开展矛盾胶葛排查化解工作的领导。针对领导班子、干群关系、职工报酬、专业技巧岗位竞岗、水事矛盾胶葛等当前热点难点问题开展重点排查化解对突出的矛盾胶葛,树立包案化解机制。截止目前未发明一起矛盾胶葛变乱。
七、下一步工作计算
1、增强领导、健全机构。依照上级统一安排，认真研究落实综治工作，树立健全综治工作制度。
2、增强鼓吹、营造气氛。一是增强社会治安综合管理和重点整治工作的鼓吹;二是深入开展法制鼓吹教导，鼎力鼓吹社会主义法管理念，组织全体干部职工认真学习“七五”普法知识，赓续加强广大干部职工的法制不雅念，做到懂法、守法，依法执业、依法掩护本身正当权益;三是采取集中鼓吹与常常性鼓吹，加大安全创建运动鼓吹，为营造优越的社会治安情况、构建安全单位起到舆论鼓吹引导作用。
3、增强整治力度、确保创建成果。对单位重点部位进行严格治理和警备，采取不按期的排查和巡逻守护工作。确保全年无发生重悍贼窃、重大火警等事故。无刑事案件和治安违纪案件发生。杜绝干部职工介入赌钱等“六害”，自学抵制不法邪教运动，遵纪守法。
社会治安综合治理上半年工作总结
总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材料。是回顾过去，对前一段时间里的工作进行反思，但目的还是为了做好下一阶段的工作。以下是工作总结之家为大家准备的社会治安综合治理上半年工作总结，希望对大家有帮助。
篇一：
**年，在县委县政府的正确领导和县综治委的深入指导下，我局积极推*安琼中建设，着力解决影响市政管理的源头性、根本性、基础性问题，努力维护琼中县改革发展稳定大局。现将我局**年上半年社会治安综合治理（平安建设）工作总结和下半年工作计划汇报如下：
一、全力完成社会治安综合治理重点工作任务
(一)领导重视，责任明确。市政局主要领导在思想上充分认识到稳定在改革发展中的重要性，把社会治安综合治理（平安建设）工作纳入重要议事日程，工作思路清晰，措施扎实，做到责任到人，并明确了相关责任人的职责，把稳定一方的责任人落实到各站队干部身上，落实到具体责任人身上。
（二）城乡环境卫生综合整治工作。
1、根治“城市八乱”现象。一是改善污水乱排现象。县城建成一座污水处理厂，配套管网5.889公里，服务面积6平方公里。二是取缔摊点乱摆，落实门前三包责任制。采用微信“随手拍”与处罚单相结合的形式，累计取缔占道经营、流动摊贩340起，暂扣占道经营物品83件，查处门前三包未落实73宗，共罚款3855元；三是清理乱张贴广告。组织专门队伍对散发、张贴、喷涂小广告和乱拉乱挂的行为进行清理巡查防控工作，共清除小广告、横幅556处。四是打击乱搭乱建。拆除县重点项目虎头路延长线主干道两侧的8间平顶房、11间瓦房、5间铁皮房和4间铁皮蓬进行拆除，拆除面积共904.05平方米，及拆除市政道路两侧违规广告牌17个；五是规范车辆停放。增设城市道路停车位58个，标志标牌36块，划设交通标线3210平方米，查处各类违法行为3399起；六是整治工地乱象。**年通过移动监督执法系统对21项在建工程进行工程定位，累计开展移动移动监督执法检查15次，针对文明施工和环境卫生问题下发告知书8份，提出整改问题28条，及查处违规拉土车20宗，累计罚款1.02万元；七是改善农贸市场脏乱。在新建成1座农贸市场及对原农贸市场进行升级改造的基础上，划分经营区域、规范货物摆放，对农贸市场出入口及周边影响市容市貌和车辆乱停乱放现象进行清理清除，督促摊位定点定位经营，并实行垃圾定员定点定时清理。八是清理小街小巷老区等死角。重点清理整治县城窗口区域、背街小巷、城乡结合部，村庄内外、水域等范围，清运生活垃圾2.02万吨。
2、落实农村生活垃圾治理“5有”标准。一是有完备的设施设备。建成卫生填埋场1座，转运站6座，购置环卫作业车辆128辆；垃圾桶（箱）13567个，修建垃圾池902个，保证辖区内村庄有足量垃圾收集容器、清运车辆，**年计划新建填埋场1座、转运站2座，购置清运车13辆，收集车75辆，垃圾桶（箱）5934个，保证农村垃圾清扫收运覆盖面达90%以上。二是有成熟的治理技术。深化“户集、村收、镇转运、县处理”垃圾处理模式，将收集生活垃圾转运至填埋场进行科学无害化处理。**年上半年累计处理生活垃圾2.02万吨。三是有稳定的保洁队伍。县在各乡镇设“环境卫生管理站”，并设置管理岗位22个，配备镇墟环卫作业人员130人，及通过**年精准扶贫工程为各乡镇（农场）设置农村保洁员岗位1084个，负责公共区域日常清扫保洁，同时通过村民代表大会选取老党员、老干部组成监督管理队伍，对村内外环境卫生进行监督管理。四是有完善的监管制度。各乡镇每年在制定整治方案的基础上，出台村规民约、“门前三包”责任制、卫生评比制度、保洁员管理制度、卫生管理公约等各项规章制度，加强村级卫生监督管理。五是有长效的资金保障。将农村生活垃圾治理经费纳入县级财政预算，设立专项整治资金，确保资金保障到位，**年共投入974万元用于生活垃圾治理方面，其中收集清运设施购置费241万元，专项整治经费445万元，转运站和填埋场日常运营经费288万元。
二、切实把维稳工作抓好抓实
(一)各重大会议和特殊时期等安保工作。做好各重大会议和特殊时期等值班工作是今年综治工作的重中之重，市政管理局特殊时期值班工作高度重视，特别是台风期间，我局认真贯彻县委县政府负的指示精神，全力投入到值班和抗风救灾工作中，确保台风期间市政辖区范围内市政设施的安全和群众生命财产的安全。
（二）抓好社会维稳工作。1、切实做好校园周边的管理工作。市政局时刻把校园周边治安稳定摆在重要位置，下大力度整治校园周边的占道经营和流动商贩等威胁学校师生生命财产的安全隐患。上半年，共整治校园周边占道经营和流动商贩100余起。
2、加大力度对维稳形势进行分析评估。一是坚持以“稳定压倒一切”的思想对我局辖区范围内维稳形势进行了分析评估，及时掌握可能发生隐患的情况，提前做好防备，将一切矛盾纠纷解决在萌芽状态下。二是开展非法集资风险专项排查工作，收缴各类非法集资小广告300余份。
(三)矛盾纠纷调处工作。市政管理局及时化解各类矛盾，矛盾纠纷排查调处工作抓得较紧，调处比较及时，程序比较规范，绝大部分矛盾纠纷都能在本单位内得到解决化解，今年上半年我局没有发生矛盾纠纷情况，单位和谐率100%。
(四)综治宣传工作。各站队以各种形式认真组织开展了综治宣传月、依法管城等宣传工作，利用三月三广场LED显示屏和悬挂横幅进行宣传，充分调动了群众参与社会治安综合治理的积极性。
三、扎实有效推*安建设
在平安创建工作中，市政系统各站队开展了多种形式的基层“平安建设”工作，大力开展了“平安单位”、“平安家庭”的创建活动。在局办公楼加强了人防、技防建设，安装了4个电子监控设备，安装了防盗门1扇；在县城龙溪路停车场处安装了15个电子监控，加强人员的值班管理，使停车场的车辆或各种设备存放安全，使财物安全和“平安单位”得到了有效巩固。
四、存在的主要问题
一是单位干部职工住所分散，无法统一进行“平安家庭”创建的评比活动。二是目前我局还没有达到创建数字管城的科技水平，城市管理仍依靠人员的，管理时效性相对较低。三是对综治工作的宣传力度不够深入，干部职工的综治意识有所薄弱，仍需进一步加强深入宣传教育，使干部职工和群众的知晓度进一步提高。
五、下一步工作计划
**年下半年，我局将坚持“打防结合，预防为主”的方针，在继续开展整治各种危害社会稳定的隐患份子，进一步加强社会治安防范和管理，加强基层组织建设和制度建设，排查矛盾，调处纠纷，加大平安创建工作，着力解决好群众关注的实际问题，防止发生各类因工作不细及失误造成的矛盾，真正担负起维护本地区稳定的责任，为建设琼中创造良好的治安环境。
（一）加强领导和责任体系建设。各站队要抱着对党和人民高度负责的态度，充分认识社会治安综合工作的重要性，各站队主要负责人要把搞好治安、维护稳定作为自己义不容辞的责任，“一把手”负全责，村委会主任、行政一把手主抓，认真总结以往的工作经验，制定切实可行的工作计划，对存在的治安难点问题要专题研究，拿出办法，发现一处解决一个，不留隐患。
（二）深入做好矛盾纠纷、排查化解工作。一是积极协调县住建局、规划局等部门继续加大对违章建筑的查处，确保我县城市建设环境健康发展。二是对校园周边的市容秩序加强管理，为广大师生的工作、学习环境提供良好的安全保障。三是整治各市政道路和农贸市场范围内占道经营、乱摆乱占行为，维护好正常社会市场经营秩序。
（三）做好犯罪预防工作，加强安全，维护稳定
一是结合实际参加县里举办的安全生产、消防安全知识培训班、消防自救演练等，加强职工的安全意识，提高事故预防和救灾能力，各站队要狠抓落实，领导高度重视，确保**年不发生重大安全责任事故。二是深入开展法制宣传教育，抓好本单位各类犯罪的预防工作，加大“禁毒”工作，在本单位开展禁毒等各项预防工作，继续保持零的犯罪率。
（四）继续抓好平安建设工作，营造和谐稳定氛围
各站队要高度重视平安建设工作的创建，落实领导责任，把平安建设列入重要的议事日程，对本单位干部职工要加强平安建设的指导，进一步提高平安意识，努力营造良好的社会和谐稳定氛围。
篇二：
**年，我处在区委、区政府的正确领导下，在区政法委、综治办的精心指导下，结合年初签订的社会治安综合治理和维护社会稳定工作目标责任状和单位实际，紧紧围绕“创建平安单位，构建和谐南岳”的目标，从打基础、强管理、抓重点、严整治、广宣传入手，自始至终抓安全、千方百计保稳定，促进社会治安综合治理与门票征管的和谐发展。我处通过完善和落实日常监管责任制，全面落实社会治安综合治理和平安建设的各项工作，不断探索新的工作方法和工作思路，促进我处门票和景区管理工作的顺利开展。现将我处一年来的社会治安综合治理和平安建设工作汇报如下。
一、思想高度重视，强化督查考核。
按照年初与区政府签订社会治安综合治理和维护社会稳定工作责任状的目标要求和任务，我处高度重视社会治安综合治理和单位平安建设工作，切实加强组织领导，成立了以处长陈瑶光为组长，副处长喻仁初为副组长，班子成员和各股所负责人为成员的领导小组，把综治工作纳入重要议事日程，与各股、室、班组责任人签订综治责任状，明确了股室所的综治责任及综治任务，将其纳入年终考核，实行综治考核“一票否决”和连带责任追究制。坚持每季度组织召开综治工作例会，分析、研究综治工作出现的新情况、新问题，做到有的放矢，安排部署检查、督促、整改和落实工作。处班子成员根据“谁主管、谁负责”和“属地管理”原则，全面落实“一把手负责制”和“一岗双责”工作，把各个环节的工作内容、要求、标准全面细化分解，明确到每个岗位，每一个人和每个时间段，秉着明确职责，落实责任，突出重点、兼顾一般的原则，逐步建立综治工作长效监管机制。
二、严格履行职责，增强维稳意识。
1、落实综治维稳工作。我处按照目标管理责任状的要求，强化措施，落实责任，积极开展基础工作，维护社会政治稳定。为将社会治安维稳工作落到实处，确保单位职工不发生非正常上访及医闹事件，完善了综治工作制度，做到逢会必讲。今年我处未发生工作人员到市、省、京非正常上访事件，单位工作人员及其家属未发生打架斗殴事件。
2、严格执行各项规定。严把征收关，抓好节假日及黄道吉日的门票发售工作，认真查验各种证件，尤其是对假老年人证、假残疾人证等假证件加大查验力度，要求一律凭票、凭证进入景区；严禁超标焚化品、非环保香，景区严禁除线香外的一切香炮进入。依法严厉查处车辆非法营运、摩托车载客营运行为，确保长效管理。
3、开展平安建设活动。我处切实加强单位内部保卫工作，处机关投入经费落实监控设施建设，周末和重大节假日实行值班制，安排专人值班，下班后关灯、关窗、落锁，加强防盗工作，全年我处未发生失盗事件。根据南岳区社会治安综合治理委员会相关文件精神，在全处开展了平安单位建设活动和“三防”专项督查行动，各股所通过自查自改、组织互查、联合督查、“回头看”再查的方式开展平安建设基础工作，积极开展单位预防青少年犯罪、禁毒禁赌、交通安全、消防安全和反邪教活动。处班子成员多次在处务会及处务扩大会上宣传国家查禁xx功的政策，教育干部职工自觉抵制xx功，我处干部职工和家属中无人修练xx功。
4、切实预防职务犯罪。门票处是与金钱打交道的敏感部门，为从根本上遏制和减少门票员工职务犯罪问题的发生，我处把预防职务犯罪工作作为一项重要工作来抓，坚持教育、制度、监督并重，惩治、预防、查处齐抓，5月份召开股级、班级管理人员培训班，培训包括门票管理体制和要求、**年指导思想和工作思路、“如何当好一名管理人员”等方面内容，并现场进行测试；7月份全处干部职工分三批开展“加强职业道德建设预防职务犯罪”为主题的警示教育活动，通过邀请纪委领导现场授课、观看职务犯罪风险防范电视教材，加强门票征管人员的反腐倡廉教育，提高廉洁自律和遵纪守法意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
三、全情全力投入，狠抓“四型”创建。
为确保今年与紫云小区开展“四型”小区联点联创工作的目标任务得以实现，取得扎实成效，让居民群众切实感受到创建所带来的实惠和变化，我处积极参与、全力投入，及时理清思路、调整对策、强化措施，制定紫云小区创建工作方案和计划，组建和完善“五长三员”网络成员；处领导班子成员率先垂范，参与紫云小区的“四型”联创工作，每月党政一把手和分管领导下小区工作日在2天以上，安排人员每月必须佩戴红袖筒参与义务巡防在6天以上；小区联创工作管理组成员组织开展小区矛盾纠纷和安全隐患大排查工作6次、居民卫生评比活动6次、流动人口和出租房屋大清查5次、居民文明公约执行评比活动3次、文明楼栋和文明经营户评比活动2次、开展“三课”教育培训2期，每月底，将小区联创工作进展情况以简报或信息、小结等形式报区综治办。今年，我处在经费紧张的情况下，支持紫云小区平安创建活动经费8000元。通过“平安南岳”建设工作的开展，建立创建“平安小区”的长效工作机制，维护了紫云小区和周边的治安状况，做到无刑事案件发生，小区居民安居乐业、和谐相处，文明程度普遍较高，实现了幸福、和谐小区的目标。
四、狠抓综合管理，提升服务水平。
1、组织综治督查。班子成员和各股室（班组）负责人定期或不定期深入工作一线，对各股所进行社会治安综合治理和平安建设工作督查。对照我处《出租房屋管理制度》的内容逐项逐条对我处门面房及家属房进行检查，检查中不走过场，不图形式，严把安全关，对不符合要求、存在安全隐患的坚决责令其限期整改。
2、制定实施方案。旅游黄金周、黄道吉日、香期旺季是各方游客齐聚南岳的主要时期，为确保和谐旅游环境，平安建设工作顺利进行，根据门票工作实际和南岳旅游市场的特殊性，有针对性的制定社会治安和旅游环境综合治理工作实施方案，做好平安建设工作部署，安全责任落实到人，严格把关，坚持原则，一律做到凭票凭证放行。
3、做好防范工作。为使我处平安单位建设深入开展，把不安全事故和隐患消灭在萌芽状态，提前做好防范工作，开展安全事故隐患排查行动，对存在的隐患及时整改到位；严格规范票款、票房安全，根据《南岳区水濂洞景区管理处票据、票款管理补充规定》，禁止闲杂人员进入票房，并做到随手关门，确保门票收入及时足额入库；安排专人值晚班，确保票据安全；对值班室的配电设备、管道线路、进行全面的安全检查。
在这一系列的有效措施管理下，今年我处社会治安综合治理和平安建设工作成效显著，保持了社会治安持续稳定的局面，但仍然存在不足之处。一是门票征管环境还有待进一步改善，逃票冲卡行为时有发生。二是个别员工的责任意识有待加强。三是人员素质参差不齐，整体服务水平有待提高。
今后我处将在区政法委、区综治办的领导下，认真落实维护安全稳定的各项措施，进一步加大监管，层层落实责任，用科学的监管手段，严格的处置办法，营造一个安定团结的工作环境和旅游环境，维护好人民群众和广大干部职工的根本利益，让门票征管工作达到规范管理、平安开展，为我处的发展和建设，为社会的长治久安提供安全、可靠的保障。
2020年上半年社会治安综合管理工作总结
20xx年上半年以来，我镇的综治维稳信访工作，在我镇党委当局的正确领导下，在上级综治部门的鼎力支持下，以党的十九大及习近平总书记系列紧张讲话精神为指导，环抱成长XX这个中心，抓住安全XX这条主线，加强办事理念，晋升综治工作程度，探索立异工作机制，扎实开展各项根基性工作，构建我镇社会经济成长协调稳定的新情况。现将XX镇20xx年上半年社会治安综合管理如下:
一、增强综治制度扶植，夯实下层根基工作
3月底修正完善了《XX镇20xx年综治工作稽核细则》，强化目标治理。结合综合鼓吹月运动，以矛盾隐患胶葛大化解运动为载体，组成全方位、立体式的鼓吹运动，确保横到边，纵到底，全面进步人民群众的司法意识和平安意识，引导通过正确正当的道路办理问题、维护自身的权益。组织各综治成员单位在高铁沿线村子庄开展的集中整治和综治鼓吹运动，扎实开展铁路护路联防工作。
二、开展矛盾胶葛联处联调，全力维护社会稳定
半年来我镇结合片区联处联调综治例会，进一步健全矛盾胶葛排查调解工作机制和工作网络，集综治办、派出所、法律所、法庭、领土所、林业派出所六方联调矛盾化解工作机制，形成大调停工作格局。每月按期召开联席工作例会，形成四步走工作机制。一是排查梳理，阐发研判。对本镇范围内的重点矛盾胶葛、信访突出问题及不稳定因素进行全面排查，做到底数清、环境明。二是带案下访。完善排查台帐，逐案阐发案情，订定化解，落实化解方法、时限及化解责任人。三是集中攻坚，分类解决。采取约访、下访等方法，从增强政策律例鼓吹、生产生活帮扶、思想教导转化等入手加大化解力度。四是认真总结，树立长效机制。认真总结各单位好的做法与胜利经验。对未能按时化解的问题，要进行动态跟踪，树立长效机制。
半年来，共排查矛盾胶葛121起，调解胜利 120起，调停率达99.17%，此中村子级主持调停96起;受理信访案件4起，全部办结。
三、构建防控网络，健全防控体系，切实维护社会稳定
半年来，我镇整合各类资源，构建了网络化巡防体系，发动和寄托群众，树立健全治安防控工作机制，构建全方位、打防控一体化的社会治安防控体系，有力推进了我镇社会治安防控体系扶植。
充分施展人防、物防传统治安警备力量优势，细化落实治安警备扶植工作规划。组织村子、单位巡逻队在节沐日期间和紧张庆典期间，增强了XX中学、XX小学、镇当局、电信部门等重点单位的平安守卫、治安巡逻工作。
今年上半年，我镇雪亮工程平台正式启用，整合多方资源，将安全视频、智慧乡镇视频、本地视频、应急视讯系统和网格化治理系统集成标准化平台。配齐配强工作步队，严格落实值班、坐班、巡查制度，监控平台治理员将依据及时村子情做出断定调整，突发重大环境可同步上报镇综治工作中心和XX派出所，便于快速和谐解置。
综治办在综治鼓吹中，将意识防列入此中，普遍开展治安警备知识鼓吹，如第一季度综治鼓吹栏便是以治安警备内容为主;法律所、派出所与学校部门对接，通过法制鼓吹授课的形势，重点对留守儿童、青少年群体增强治安警备鼓吹，切实加强自我警备、自我掩护的意识和才能。
四、以联勤联动为抓手，组成立体式工作格局
整合各方资源，充分施展各方特长和优势，营造多体联动的工作格局，形成合力效应，取得了对照好的后果。
一是1月份，应用文化下乡契机，镇综治办、法律所工作人员走进镇域内各村子，发放各种司法鼓吹资料，并设立咨询台为广大群众答疑。
二是2月份，综治办、派出所、市监所、平安生产办联合开展平安生产大反省，到各村子反省小店、超市、食品加工厂的平安生产环境。派出所就烟花爆仗进行重点督查，对没有规范进、销货渠道的商店予以警告并要求整改;市场监管所对白砂糖、顶市酥等农村子春节必需食品供销进行严格把关。
三是3月份，综治办、派出所、交警中队、林业派出所、市监所、法律所、团妇等部门集中开展了主题为深入推进安全扶植 普遍开展综合管理的综治鼓吹月运动，并通过横幅标语、鼓吹栏、微信、广播及文艺演出等群众喜闻乐见的形式，深入村子组进行鼓吹，全面打造共建共治共享的社会管理格局。
四是4月份，针对镇域内茶季维稳工作，XX镇高度看重，依据休宁县茶季护航百日行动统一安排，迅速落实。镇、村子、组干部三级联动，到田间地头、到茶园、到茶农家，发放《致广大茶农的一封公开信》，开展防盗、防诈骗、交通平安、用火用电等平安知识鼓吹，与茶农们进行面对面的教导鼓吹，提醒茶农牢靠建立平安生产意识。
五是5月份，结合七五普法，镇综治办联合派出所、法律所、市场监督治理所、法庭、平安生产办等部门到镇域内各学校开展法制鼓吹进校园专题讲座。教导、引导学生从小就养成优越的行为习惯和平安意识，为安全校园创建添砖加瓦。
六是六月份，结合平安生产月鼓吹运动，并结合民生工程、脱贫攻坚等走访工作，将消防平安知识带进千家万户
五、开展反邪教警示教导工作
实时调剂充足了XX镇反邪教警示教导工作领导小组，为增强信息工作，法律所续聘了167名反邪教鼓吹信息员，每季度向镇综治办陈诉请示本村子工作开展环境，同时陈诉请示邪教排查环境。开展了多种形式的鼓吹教导运动，一是在春节前后期间开展反邪教警示教导工作。在XX中心街区设立展台鼓吹反邪教知识，应用咨询、发放鼓吹材料、摆放鼓吹板等形式向村子民开展反邪鼓吹。深入农户发放《家庭回绝邪教许诺卡》，鼓吹反邪教知识，要求村子民警备邪教、回绝邪教。二是将反邪教警示教导纳入党员干部主题教导紧张学习内容。全镇党员干部通过学习，进一步加强对邪教危害性的认识，进步辨认和警备邪教才能和程度。三结合综治鼓吹月开展反邪教警示教导运动。学校举法子制讲座，宣讲反邪教知识。组织学生不雅看反邪教鼓吹展板。综治办组织相关单位深入村子组，开展反邪教知识鼓吹。四是依据县防邪办文件精神，要求组织全镇党员干部学习先进古迹运动，通过运动，进步了政治思想觉悟，加强了工作责任意识，为创始了我镇警备和处置惩罚邪教工作新场所场面施展紧张作用。为进步镇、村子干部警备抵制邪教工作才能，半年以来，共开展村子级综治员培训会4次，进行了反邪教工作培训，会上对综治指导员进行了相关的业务培训，确保了我镇无邪教运动。
六、深入开展铁路护线联防工作
社会治安综合治理半年总结
一、强化安全生产宣传教育，提高全民安全意识，有效防范各类事故的发生
全面加强安全生产法律法规宣传教育，积极动员广大农牧民群众更加关心、支持、参与和监督安全生产工作，我局以开展全国第17个安全生产月活动为契机，紧紧围绕“生命至上，安全发展”主题，共悬挂安全生产横幅3条、发放宣传资料2000余份，宣传册200余份，其它宣传品200余份，发送手机短信13000余条。有效增强了全市广大人民群众对安全生产的认识与防范事故的能力，为社会稳定打下了良好的基础。
二、加大执法力度，狠抓安全隐患排查及安全生产专项整治活动
一是开展重点行业重点问题的安全检查。由县安委会成员单位深入各乡镇、部门、企业，充分听取广大群众对我县安全生产工作中反映的难点、热点问题，并针对这些问题，组织相关部门深入相关企业，以明查暗访的方式对企业存在的热点难点问题进行检查，并提出整改意见。
二是下大力气狠抓道路交通、危险化学品、建筑施工等重点行业安全大检查。针对道路交通安全，县安全监管局、县交通局、县运管所、县交警队通力配合，抽调精干力量，大造声势，重点开展了“道路交通安全专项整治行动”，形成严打“超速超载”、“无证无牌驾驶”、酒驾、车辆乱停乱放等交通违法行为的高压态势。通过深入细致地排查及整治，我县道路交通秩序大为改观，遵守交通规则、关爱生命的氛围更加浓厚，道路交通事故的发生率得到有效减少和遏制。针对危险化学品、建筑施工等安全，县安全监管局与县住建局、县消防大队、县工质食药监局等职能部门，深入到基层施工、生产一线，对每个细节进行认真、全面、细致的隐患排查，对存在的安全隐患及时跟踪督促整改，坚持标本兼治，从根本上消除安全隐患，严查违法违规行为，从而促使我县安全生产形势进一步好转。
三、严肃查处各类违法行为，有效预防安全生产事故发生
坚持“安全隐患一日不除，生产经营单位整改一日不止”的方针，对全县排查出的各类安全隐患全部落实了整改措施，及时进行了跟踪督查。加大事故查处力度，坚持严字当头，严格管理、严肃查处、严厉打击、严格追究。
为吸取事故教训，我局按照“四不放过”的原则狠抓了各类安全生产违法行为的查处。依法查处各类生产安全事故。截止20xx年6月底，我局共组织开展检查各类生产经营企业53家106次，排查各类事故隐患35起，现场立即整改27起，下发隐患整改指令书8份。目前，我县发现的各类安全隐患已全部整改到位，强化了安全隐患源头监管工作。
四、提高认识，加强机关内部综合治理工作
一是我局成立了由一把手局长任组长，各科室科长为成员的社会治安综合治理工作领导小组，下设综治办公室，挂靠局办公室，由办公室主任具体负责日常综治工作。
二是实行科长负责制，明确各科长责任，对分管科室负责，年初签订了责任状。
五、践行科学发展、安全发展监管理念
为推动安全生产执法监察制度化、常态化，努力实现全县安全生产形势持续稳定好转，推行“一线工作法”做法，（即：执法人员深入到一线，在一线抓好工作的落实，做到隐患在一线消除，问题在一线解决，作风在一线转变）。要求全体人员在推进落实企业主体责任、基层基础建设、隐患排查治理等各项重点工作和重大问题解决过程中，主动到基层和企业一线做检查、搞服务，帮助基层和企业解决安全生产工作中遇到的困难和问题。
六、网格化服务管理工作
在网格化管理中工作人员坚持每天巡查、登录系统，实现人到格中去，在网格中察民情、访民意、解民忧、促和谐，成为发现、受理、处置、协调、报告第一人。对于网格工作中的任何问题都由该负责人第一时间接手处理，对于能够现场解决的问题现场解决，不能解决的问题再与社区其他网格负责人碰头，共同协商解决。
六、矛盾纠纷排查化解工作
局党组对矛盾纠纷排查化解工作高度重视,组织相关人员学习文件精神,明确矛盾纠纷排查化解的目标、任务,提高了对开展矛盾排查化解活动的重要性和必要性的认识。局主要领导亲自抓,分管领导直接抓,分工明确协调一致,切实加强对开展矛盾纠纷排查化解工作的领导。针对领导班子、干群关系、职工待遇、专业技术岗位竞岗、水事矛盾纠纷等当前热点难点问题开展重点排查化解对突出的矛盾纠纷,建立包案化解机制。截止目前未发现一起矛盾纠纷事件。
七、下一步工作打算
1、加强领导、健全机构。按照上级统一部署，认真研究落实综治工作，建立健全综治工作制度。
2、加强宣传、营造氛围。一是加强社会治安综合治理和重点整治工作的宣传;二是深入开展法制宣传教育，大力宣传社会主义法治理念，组织全体干部职工认真学习“七五”普法知识，不断增强广大干部职工的法制观念，做到懂法、守法，依法执业、依法保护自己合法权益;三是采取集中宣传与经常性宣传，加大平安创建活动宣传，为营造良好的社会治安环境、构建平安单位起到舆论宣传引导作用。
3、加强整治力度、确保创建成果。对单位重点部位进行严格管理和防范，采取不定期的排查和巡逻守护工作。确保全年无发生重大盗窃、重大火灾等事故。无刑事案件和治安违纪案件发生。杜绝干部职工参与赌博等“六害”，自学抵制非法邪教活动，遵纪守法。
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