环境卫生机械设备厂科学发展观活动总结。
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环境卫生机械设备厂科学发展观活动总结
环境卫生机械设备厂深入学习实践科学发展观活动总结
根据**市市容环卫局党委关于深入学习实践科学发展观活动的要求和部署，我厂党总支学习实践活动自20xx年10月下旬正式展开，到20xx年2月下旬结束。在开展学习实践活动中，我厂党总支精心组织，积极行动，突出主题，结合实际，务求实效，确保学习实践科学发展观活动扎实深入开展。通过开展学习实践活动，解放了思想、更新了观念，找准了问题、看到了差距，理清了思路、明确了目标，振奋了精神、激发了干劲，促进了全厂可持续性科学发展工作的展开。学习实践活动取得了明显的成效。现将工作情况总结如下：
一、基本情况
我厂深入学习实践科学发展观活动分三个阶段进行。第一阶段为学习调研阶段，从20xx年10月下旬到11月中旬，主要工作是成立领导机构、制定工作方案、广泛动员部署、积极组织学习、开展专题调研、进行“五个一天”、“四个一次”活动；第二阶段为分析检查阶段，从20xx年11月下旬到12月下旬，主要工作是广泛征求意见、召开专题民主生活会和组织生活会、形成领导班子分析检查报告、组织了群众评议；第三阶段为整改落实阶段，从20xx年1月上旬到20xx年2月上旬，主要工作是制定整改方案、解决突出问题、认真总结测评。
据统计，在学习实践活动期间，召开民主生活会2次，组织生活会一次、座谈会2次，学习辅导课2次，走访基层或客户2次，征求群众意见23条，领导班子成员撰写发言稿或心得体会4篇，撰写领导班子分析报告和整改方案各1篇。其中查找和梳理出影响制约厂科学发展的突出问题6个，重要问题3个，制定整改落实措施25项，其中针对当前经济形式变化制定措施16条，针对转变作风制订措施4条（更详细统计数据见有关统计报表）。学习实践活动基本实现了统一认识、提高能力、解决问题、创新机制的目标要求。
二、主要做法和特点
一是加强领导，精心组织，保证实践活动顺利开展。厂党总支成立了以总支书记李彪为组长、各部门负责人为成员的学习实践活动领导小组，制定了实施方案，召开全厂干部职工会议进行宣传和动员，为学习实践活动的顺利开展打下组织基础。厂办公室负责组织协调，宣传动员和督促落实、资料整理等工作。
二是深入学习，认真调研，破解天河环卫车队管理难题。10月24日，市局杨昌海副书记、司承贤副局长到厂指导厂领导班子开展调研活动。调研活动以“如何改进天河环卫车队管理面貌”为主题，并将此难题的破解作为我厂今后进一步扩展企业产业链，谋求更大发展空间的一次有益尝试。调研就如何在短期内扭转天河车队管理落后面貌进行了深入而有效的探讨，明确了理顺关系、完善规章制度、专款专用等治理“良方”。
三是认真组织好主题实践活动。学习实践活动开展以后，厂党总支和各支部按实施方案要求，认真组织开展了“读一天”、“听一天”、“访一天”、“讲一天”、“谈一天”的“五个一天”活动和“算一次账”、“听一次意见”、“办一次事”、“看一次点”的“四个一次”活动。活动结合有关科学发展观的理论热点，围绕厂的生产经营实际，提出问题，表达看法，建言献策。局领导司承贤、厂领导李彪、舒小明等主动深入基层调研，了解实情，听取职工意见。这些活动的开展使我们摸清了厂的脉搏，为制定对症下药的整改措施打下了良好的基础。
四是广泛征求意见，认真查找问题，理清科学发展思路。以领导班子专题民主生活会和党员组织生活会形式，积极开展批评和自我批评，相互帮助、共同提高，会后形成了《民主生活会征求意见报告》和《领导班子分析检查报告》。并在此基础上制定了《整改方案》，明确了整改目标、时限、责任人，理清了今后我厂工作科学发展的思路，找到了突破发展瓶颈的解决办法。
在整个活动结束后，厂学习实践活动领导小组组织了职工评议，共31人参加了评议。评议结果显示群众对厂领导班子分析检查报告满意率100%，对班子学习实践科学发展观的认识程度、查找问题的准确度、分析原因的透彻度、发展思路的清晰度、工作措施的可行性等满意率均为100%。
我厂的特点主要是将科学发展观与实际工作融会贯通，发扬设备厂厂环卫设备生产研发的历史，确立了厂与**环卫机械化作业共同进步、共同革新的思路。提出了在企业面临的机遇和挑战也较以往任何时候都多的时候，要着重完成机制改革。
三、取得的成效
经过近五个月的学习实践活动，我厂在企业又好又快发展上取得了新的成绩，具体表现在以下三个方面：
（一）找准了企业科学发展的突破口
经过学习调研、主题实践活动、专题民主生活会等各阶段的思想碰撞，厂党总支认识到，在推进企业又好又快发展过程中，我们还存在以下问题和不足：一是班子自身建设和干部队伍建设有待进一步加强;二是浪费
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现象还比较突出，企业在市场竞争中面临价格压力;三是新产品开发力度不够，近两年鲜有新产品问世;四是科学管理的理念面临思想认识上的阻力，经验主义做法还有一定程度的存在;五是市场开拓能力还不强，企业的生存空间面临萎缩的危险。在广泛征求群众意见的基础上，厂党总支在如何解决这些问题和不足上形成了共识。提出，必须着力在人才机制、分配激励机制和责任目标考核机制三大体制上入手，激发全体职工改革热情。在经营战略上必须突出营销改革，以拓宽市场渠道为主线，坚持产品技术、品牌建设战略思路，辅以生产质量、效率的改进，促进厂的全面科学可持续性发展。
据此制订的整改方案共包括整改措施25个，每个整改措施都有专门的责任人，在整改期限上，短期目标要求在整改阶段内完成；中期目标要求在20xx年—20xx年期间，主要是09年完成；长期目标要求建立长效机制，不具体要求时限。
（二）在改革创新体制机制上有了新突破
厂党总支高度重视体制机制创新和制度建设，提出要在解决实际问题的同时，深入查找影响和制约企业科学发展的体制、机制根源，努力从制度上寻找解决问题的途径和办法，构建充满活力、更加开放、有利于科学发展的管理长效机制。既要抓突出问题的解决、体制机制的创新，又要抓思想观念的转变和执行力的提高；既要抓当前制度的完善，又要抓近、远期策略性的措施的制定。围绕企业生产经营实际，学习实践活动期间，我厂新建或修改了制度9个，内容涵盖企业生产、供应、销售众多环节，囊括职工素质教育和内部奖惩、绩效考核内容等。目前，部分制度已经通过部门讨论，还有一些正在讨论之中。制度的逐步完善，为企业建立长效机制，实行制度化管理铺平了道路。
（三）在增强党性修养和改进干部作风上有了新变化
学习实践活动开展以来，厂党总支始终坚持正面教育为主的原则，紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的要求，着力解决在党员干部中存在的党性不强、作风不正、执行党纪不严等问题，切实加强党风廉政建设和工作作风建设，努力为群众办实事、做好事，让人民群众切实感受到学习实践活动带来的新变化。由于08年世界金融海啸和**环卫设备招标改革，厂09年的生产经营面临前所未有的困难。为此，厂党总支要求全厂干部职工要进一步增强紧迫感和工作责任感，做好手头工作。对《整改方案》提出的各项整改任务，各部门都做到进一步细化任务，落实责任，逐项分解到人，形成工作有人管、责任有人负、任务有人抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。对整改不力，不能按要求完成整改目标任务的，厂党总支实行问责。通过边查边改，广大党员干部坚持高标准、严要求、快节奏的共识大大提高，工作责任心和主动性不断增强，工作的质量和效率不断提高。
（四）廉政观念和“以人为本”理念得到贯彻
在党风廉政建设方面，我厂以治理商业贿赂、严格公务车管理、转变作风、厂务公开为工作重点，大力加强党风廉政建设。一是我厂党总支在治理商业贿赂活动中，针对财务、物资采购、外协生产、办公用品采购这4个可能产生商业贿赂的重点岗位和环节，一方面加强反商业贿赂法律法规的宣传，另一方面从制度上防范和杜绝商业贿赂在厂内滋生、蔓延，将物资采购、外协生产业务和业务人员的行为置于有效的管理和约束下，从根源上缩小了发生商业贿赂的可能。二是严格公务车的使用和管理，加强对公务用车的监控。实行用车月报制，节假日用车、休息日用车必须由部门主管确认，加强差旅费管理等，我厂的公务用车由此走上制度化管理的轨道。三是切实加强作风建设，为职工排忧解难。20xx年，厂解决了多年未能落实的职工年休假问题，使全厂干部职工真正享受到带薪年休假；积极开展送温暖活动，据不完全统计，全年厂领导、工会探望有病或住院职工、死亡职工家属34次，家访13次，同时为危重病、困难职工发放补助金、探病、死亡慰问金6765元。四是推行厂务公开。设备厂按照《政府信息公开条例》的要求，积极推行厂务公开。厂的一些规章制度，奖惩情况、人事任免情况、生产经营计划和决策等，只要不涉及商业机密的，都予以了公开。从08年下半年开始，设备厂已经推出了网上公开业务，本厂职工及厂外公民和组织可以登陆厂网站查询相关信息。
四、存在的不足和努力方向
在学习实践科学发展观活动取得了一定成效的同时，也存在着一些不足，主要表现在以下方面：一是由于生产任务繁重，学习交流的时间还不够多，满足于按部就班完成科学发展观活动的各项规定动作，自选动作较少；二是理论学习不够深入，对科学发展观的理解不够全面，思考不够深入；三是在工作思路上，还存在经营步伐过于谨慎，对外拓展营销思路不清晰的问题。
学习实践科学发展观是一项长期的历史任务，在今后的工作中，我们将以此为契机，用科学发展观武装头脑，指导实践，推动工作。把学习实践活动与企业的可持续性发展紧密结合起来，突破主观局限性，克服宏观经济环境带来的暂时困难，与时俱进，着眼于“环卫机械化作业”和“城市现代化共同进步”的长远目标，努力培养高素质干部职工队伍，提高企业管理水平、降低经营成本、扩大市场规模，以科学发展推动我厂各项工作又好又快发展，实现企业产销新突破！
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建设局科学发展观活动大总结
建设局科学发展观活动大总结
根据县委关于深入学习实践科学发展观活动的要求和部署，我局学习实践活动自20xx年10月22日正式展开，到20xx年2月28日结束。在开展学习实践活动中，积极行动，突出主题，结合实际，务求实效，确保学习实践科学发展观活动扎实深入开展。通过开展学习实践活动，解放了思想、更新了观念，找准了问题、看到了差距，理清了思路、明确了目标，振奋了精神、激发了干劲，促进了全局各项工作的开展，学习实践活动取得了明显的成效。现将工作情况总结如下：
一、基本情况
我局深入学习实践科学发展观活动分三个阶段进行。第一阶段为学习调研阶段，从20xx年10月22日到12月5日，主要工作是成立领导机构、制定工作方案、广泛动员部署、积极组织学习、开展专题调研、组织“科学发展大家谈”活动；第二阶段为分析检查阶段，从12月5日到20xx年1月20日，主要工作是召开座谈会，广泛征求意见、召开专题民主生活会和组织生活会、形成分析检查报告、组织群众评议；第三阶段为整改落实阶段，从20xx年1月20日到20xx年2月28日，主要工作是制定整改方案、解决突出问题、认真总结测评。
二、做法和特点
我局在开展学习实践活动中，严格按照县委学习实践办的工作安排和要求，做到“高标准完成规定动作，努力创新自选动作，联系实际推进建设工作”，主要做法如下：
1、加强领导，精心组织，保证实践活动顺利开展。自全县动员大会召开后，我局立即召开班子会议，研究部署相关工作，成立了领导小组，制定了实施方案，召开全局干部职工会议进行宣传和动员，为学习实践活动的顺利开展打下组织基础。
2、加强学习，提高认识。我局将学习贯穿于整个学习实践活动的过程，局领导小组要求局班子成员、全体党员、干部职工采用集中学习和自学的形式相结合，深入学习了《科学发展观重要论述摘要》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》和党的几代领导核心关于民主集中制的有关论述，提高思想认识。为加深对科学发展观的认识，我们还分别举行了一次辅导课和开展科学发展观知识及建言献策征集评奖活动。其中：12月5日，局学习实践活动领导小组聘请县委党校副校长韩启城同志为全体党员上题为“科学发展创生态绿洲、绿色崛起建创业福地”的专题辅导课。通过这次学习，全体党员干部更加深入思考研讨了科学发展观，提高了认识水平，打好了思想基础。全局党员、干部职工更加加深了对科学发展观的认识，增强了做好学习实践活动的信心和决心。
3、领导带头，发挥表率作用。在学习实践活动中，局领导班子率先垂范，带头统筹、带头组织、带头参与，带动全体党员、干部职工认真学习理论、制定整改方案、解决热点难点问题等，有力地推进了各阶段工作的顺利实施，始终发挥“火车头”的作用。如：带头结合个人工作实际，进行深入的自我检查、深挖根源、提出今后的努力方向，认真撰写个人的调研分析报告；带头开展谈心活动，开展批评与自我批评；带头查找问题，分析原因，带动撰写、修改分析报告，并结合个人党风、党纪、党性情况谈心得、写体会；带头深入基层、深入实际、深入督导，到下属单位调研和指导工作，带头探索破解阻碍建设科学发展的路径、突出问题和体制障碍。局领导班子的带头作用充分体现在学习实践活动中认识有了新提高，调研有了新突破，分析有了新进展，工作有了新加强。
4、加强宣传，营造舆论氛围。我局把开展学习实践活动宣传工作作为一项重要的主题宣传任务，加大宣传力度，把好舆论导向，营造浓厚氛围。共悬挂宣传横额二条，制作深入学习实践科学发展活动专栏，出版了二期宣传内容。在第二期宣传内容中，我们特别设立了学习心得体会交流园地，将局领导班子、中层干部及全体党员的心得体会文章放在学习园地上，互相交流学习。
5、加强资料的收集整理。一是要求全体党员、干部职工对这次学习实践活动予以高度重视，为他们配备专用笔记本，以便做好学习笔记及相关资料的整理归档。二是要求结合本职工作，认真撰写学习心得体会。三是及时发放宣传小册子及学习资料到每位党员手中，要求他们认真学习，要保证学习时间和质量，加深认识。
6、抓好各阶段的工作。
（1）制定实施方案和各阶段的工作意见。
我局把学习实践活动作为加快建设工作科学发展的内在要求和目前的一项重要政治任务摆上重要议事日程，并结合建设工作的实际，局领导小组制定《**县建设局深入学习实践科学发展观活动工作方案》。同时，根据《**县建设局深入学习实践科学发展观活动工作方案》的安排和要求，制定学习实践活动学习调研、分析检查、整改落实等三个阶段的工作意见。从而使全局党员、干部职工对如何搞好这次学习实践活动及各个阶段的工作有了清晰的认识，使他们更好地以高昂的政治热情、
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良好的精神状态、求真务实的工作作风，认真做好学习实践活动的各项工作。（2）召开动员会。
10月22日下午，我局召开深入学习实践科学发展观活动工作动员大会，正式启动学习实践活动。12月5日和20xx年1月20日，我局又分别召开转入分析检查阶段和解决问题、完善制度阶段动员会。在每次的动员会上，我们都认真及时学习，传达县委的会议精神，确保了每个阶段工作的顺利有序开展。
另外，我局还分别召开专题会议，组织全体党员、干部职工认真学习了党的十七大精神、胡锦涛同志有关科学发展观的论述等。
（3）开展“我为建设宜居宜业山水城乡献策出力添光彩”活动。
对干部作风、工作效率方面、服务企业方面、行业管理等方面，向本局各股室、与本局工作有联系的县直各相关单位以及我局的服务对象（施工企业、房地产业、燃气企业及局属各单位）发放征求意见表，收集到意见、建议6条，进一步找准了制约建设工作科学发展的突出矛盾和主要问题。同时，开展建言献策征集评奖活动，共收到征集文章12篇，评出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，并发给荣誉证书和奖金，把学习实践活动推向深入。
（4）制定方案，开展调研。
针对建设工作实际及当前影响和制约建设工作科学发展的问题，我局召开班子会议认真研究，要求抓调研求实效，精心安排部署，制定调研工作方案，确立调研的问题，把要调研的问题分解落实到股室和个人，形成了各股室和全体干部共同参与的格局。同时要求要在解决问题、推动工作上下功夫，在扎实调研的基础上，形成科学、实用的高质量调研报告，做到全面准确评价现状，深入细致分析问题，科学可行解决问题。在调研的基础上，我们认真查找存在的问题，撰写调研报告。在调研报告中，我们对存在的问题，提出了符合实际、切实可行的解决办法、措施和意见、建议。通过调研，使我局全体建设干部的宗旨意识树得更牢一些、党员意识更强一些、工作作风更实一些、工作成效更明显一些。在此基础上，我局还召开了班子成员学习调研交流会。会上，局领导班子成员互相交流学习心得和调研工作情况。
（5）开好领导班子专题民主生活会及专题组织生活会。
为开好领导班子专题民主生活会，我们认真做好会前的准备工作。一是广泛征求意见。广泛征求意见是找准问题的关键。在这一环节中，我局充分发扬民主，坚持走群众路线，根据本单位的实际情况，通过多种形式广泛征求意见，征求对我局领导班子集体及成员的思想作风、工作作风等方面的意见。另外，我局还设置了意见箱和征求意见电话，印制发放了征求意见表，分别向局机关及下属单位的全体党员、干部职工征求意见。同时通过走访建设对象等形式，广泛征求对县建设局领导班子和成员的意见。二是开展谈心活动。我局支部根据本单位的实际情况，开展谈心活动，在班子成员、党员、干部职工之间开展“一对一”、“一对多”、“多对多”、“面对面”的谈心活动。在谈心活动中，我局严格按照县委学习实践办的要求，在班子成员之间、上下级之间开展谈心活动，尤其是认真征求分管部门负责人的意见和建议，并要求在谈心活动中要做到与人为善，坦诚相见，从而达到沟通思想，增进团结，找准问题，形成共识的目的，为开好民主生活会打好思想基础。三是认真写好个人调研报告，做好发言准备。局班子成员严格按照县委学习实践办的要求，认真撰写调研报告，并充分利用个人调研报告，按照领导班子专题民主生活会发言材料的用途，进行相应修改完善，为专题民主生活会做好发言准备。
12月26日，在请示县委学习实践办同意的基础上，我局召开了领导班子专题民主生活会，并邀请群众民主评议组的同志参加。会上，对去年领导班子民主生活会整改措施的落实进行了说明和总结。局班子成员开展批评和自我批评，尤其是局长刘志刚同志，带头开展了批评和自我批评。同时紧密结合本单位和各自分管工作的实际，分析检查贯彻落实科学发展观方面存在的问题，认真总结经验教训，明确今后努力方向。
另外，我们还召开了党员专题组织生活会，结合个人思想实际和工作实际，进行分析检查，着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，自觉把思想和行动统一到贯彻落实科学发展观的各项要求上来。
（6）撰写局班子分析报告。
20xx年2月16日，我局召开了领导班子（扩大）会议，对分析报告进行了讨论，征求意见，查找原因。按照县委学习实践办的要求，我们在广泛调研的基础上，综合相关意见和建议，按照“认真查找问题，客观看成绩，重点推经验，关键明方向”的原则，认真撰写贯彻落实科学发展观情况的分析报告。同时认真学习领会中央、省、市、县的文件精神，以科学发展观为指导，对分析报告予以修改完善，更加具体地加深了对科学发展观的认识。
（7）制定整改方案。
我局针对在学习调研和分析检查阶段梳理提炼出来的突出问题，认真制定整改方案，做到整改内容、目标、措施、时限、责任“五明确”。整改方案制定后，将整改方案在会上公布，让全体干部职工了解改什么、如何改、什么时候改、解决什么问题，达到什么目标。
（8）完善建设工作科学发展的思路和有关制度。
我局按照科学发展观要求，紧密联系建设工作实际，充分发扬民主，充分吸收民智，经局班子集体讨论研究，进一步完善建设工作科学发展的工作思路。即要以科学发展观为指导思想和工作原则，更新观念，开拓思路，全面推进建设事业的发展。一是要进一步更新思想观念；二是要进一步创新工作思路；三是要进一步加强自身建设。
同时，建立和完善有关制度。我局坚持实事求是和时间服从质量的原则，针对突出问题，从制度上查找原因和漏洞，把解决问题和建章立制结合起来，结合实际，总结好的做法，提炼好的经验，把解决问题的具体措施落实到具体工作中去，建立切实可行的制度，形成长效机制。先后制定和出台了《建设工程竣工综合验收管理规定》及《建设工程规划报建办证流程管理规定》等4项制度。
我局的特点主要是将科学发展观与实际工作融会贯通，在思想上提高全局干部职工的综合素质，在工作上，以建设宜居宜业山水城乡为重点，为企业提供更加优质、便捷的服务，努力促进城乡一体化进程，实现建设工作跨越式发展，促进我县经济社会又好又快发展。
三、主要经验
1、领导重视，组织有力。成立领导小组、制定详细的实施方案，严格按照方案完成各项议定程序，每个阶段都有动员部署，有阶段总结，为整个学习实践活动奠定坚实的基础。班子成员身先士卒、率先垂范，全身心投入到活动中，积极参与活动的每个具体环节，带头学习、带头讲解、带头调研、带头整改，对整个单位产生很好的模范带头和示范作用；
2、将学习贯穿于活动的始终。采取全局集中学习、检查组指导下学习、党支部学习、股室学习、个人自学相结合的灵活多样的学习方式进行学习，并将学习实践活动的范围由党员扩大到全局干部职工，广泛动员，让更多的群众参与到活动当中，使活动人人皆知，影响深远；
3、将活动与实际工作相结合。紧扣发展主题，突出建设工作特色。在调研、征求意见、制定整改措施、组织评议等工作上，不空谈理论，都将建设工作与科学发展紧密结合，邀请相关单位、服务对象参与到活动中，将服务对象是否满意作为衡量我局是否将科学发展观落到实处的标准；
4、强化宣传引导，营造浓厚氛围。通过横幅、学习园地等多种方式及时宣传科学发展观的有关内容、开展活动的工作动态、进展和成效，使大家在浓厚的舆论氛围中自觉接受教育和熏陶。
四、取得的成效
通过开展深入学习实践科学发展观活动，对全局各项工作的开展起到了积极的促进作用，活动取得了比较明显的成效：
1、进一步提高了建设系统落实科学发展观的思想认识。通过认真学习，反复讨论，建设系统党员干部充分认识到落实科学发展观的必要性、重要性和紧迫性；通过纵横比较，客观分析，建设系统党员干部统一了思想，提高了认识，理清了思路；通过深刻查摆，全面反思，建设系统党员干部找到了差距，明晰了症结，明确了方向。这就是必须坚持以科学发展观为统领，不断增强全局意识，强化科学发展、和谐发展的理念，提高战略思维能力，高起点、高站位、高标准地谋划推动各项工作，努力构建政府放心、社会拥护、群众称赞的和谐的建设行业。
2、进一步理清了建设系统落实科学发展观的工作思路。通过学习实践活动，建设系统领导干部深刻地体会到，要实现建设工作的健康、和谐、快速发展，必须用科学发展观来指导和统筹。就是要根据行业特点和实际情况，着力解决不和谐问题，认真梳理好发展思路，促进建设工作又好又快发展。今后我们工作的总体思路是：以科学发展观为指导，紧紧围绕“三名城”的目标，以实施重点工程为龙头，切实推进城乡规划、建设和管理工作，着眼大局，勇于创新，紧紧围绕服务这条主线，坚持以人为本，创新工作机制，提高工作效率，不断改进服务方式，优化服务水平，确保完成各项重点工作目标任务。按照这个工作思路，今后建设工作要“围绕一个目标，完善两个体系，突出三个重点，加强四项工作，落实五个保障”：“围绕一个目标”即：围绕“生态绿洲、创业福地”，加快推进城乡建设。“完善两个体系”即：完善县城和乡镇各项规划体系，逐步实现城乡一体化。“突出三个重点”即：突出城乡规划、城乡建设和城市管理三个重点，解决人民群众密切关注的“热点”问题。“加强四项工作”即：加强市政公用行业管理、房地产业、建筑业及行风建设四项工作，全面发展建设事业。“落实五个保障”即：落实人才队伍建设、制度建设、服务承诺、信息宣传及安全稳控五个保障，推进各项建设工作。
3、进一步增强了建设系统服务群众和社会的工作能力。通过学习实践活动，全县建设系统服务能力得到加强，可以概括为“呈现四个转变，实现四个提高”。呈现四个转变：首先是思想观念的转变，即变原来的狭隘建设为现在的大建设观念，变被动服务为现在的主动服务；其次是工作要求的转变，即以服务社会和群众为根本要求，致力求发展，着力办实事，倾力谋特色；其三学风的转变，即变被动学习为主动学习，变应付学习为认真学习；其四是工作作风的转变，工作热情更加高涨，服务意识更加强烈，工作效率明显提高。实现四个提高：一是干部理论水平得到提高，二是干部理论素质得到提高；三是遵守纪律自觉性得到提高；四是廉政意识得到了提高。
五、存在的不足和努力方向
在学习实践科学发展观活动取得了一定成效的同时，也存在着一些不足，主要表现在以下方面：
1、由于工作任务繁重，学习交流的时间还不够多，满足于按部就班完成科学发展观活动的各项规定动作；
2、理论学习不够深入，对科学发展观的理解不够全面，思考不够深入；
3、在工作思路上，锐意进取意识和与时俱进观念还不够强，缺乏创新意识和长远打算。
学习实践科学发展观是一项长期的历史任务，在今后的工作中，我们将以此为契机，用科学发展观武装头脑，指导实践，推动工作。把集中性的学习实践活动与经常性的深入贯彻落实紧密结合起来，不断深化对科学发展观的理解和把握，不断提高领导科学发展、破解制约科学发展突出问题的能力和水平，不断完善和落实学习实践活动中制定的各项制度措施，不断巩固和扩大学习实践活动的成果，以“与时俱进、求真务实、争创一流”的工作作风，以昂扬向上的精神状态和锐意进取的创新精神，从抓住理论武装重点，不断提高思想和政治素质；促进城乡协调发展，大力推进城镇化；进一步优化环境，促进建筑业、房地产业做大做强；强力推进建筑节能，促进可持续发展；关注民生，维护群众利益和社会稳定和加强作风建设，打造服务型机关等方面入手，强化干部队伍整体素质，以科学发展推动我县建设工作又好又快发展，实现建设工作新跨越！
机关工委科学发展观活动大总结
机关工委科学发展观活动大总结
尊敬的高组长、指导检查组各位领导，同志们：
根据自治区党委关于深入学习实践科学发展观活动的要求和部署，在自治区学习实践活动领导小组的领导和第一指导检查组的指导下，工委把开展深入学习实践科学发展观活动,作为提高机关党的工作服务科学发展水平的重要机遇，高度重视，精心组织，较好地完成了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的工作任务，学习实践活动取得了明显的成效。从群众满意度测评情况看，对工委开展学习实践活动情况的满意率为97.8%。下面，我对工委学习实践活动作一简要总结。
一、学习实践活动的主要做法和特点
工委参加这次学习实践活动的共有43人，其中，离退休老干部7人，在职厅级干部6人、处级干部19人。按照学习实践活动以领导班子和领导干部为重点的要求，工委坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主的原则，扎实推进学习实践活动，基本上实现了党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标要求。
（一）着眼于高标准、高质量，把加强领导、精心组织贯穿学习实践活动始终。工委始终把学习实践活动作为提升工作水平、推动机关党建工作科学发展的重要举措，加强领导，精心组织，形成了环环相扣、层层推进的工作格局。一是充分准备。为进一步开阔视野、学习经验，去年9月，工委领导就带领有关部门到江西省直机关工委学习考察他们在试点工作中的好经验、好做法，为工委开展学习实践活动作了充分准备。自治区开展深入学习实践科学发展观活动动员大会召开的当天上午，工委就召开委员会议，传达学习自治区动员大会精神，研究成立了区直机关工委学习实践活动领导小组、办公室和两个办事机构，负责学习实践活动日常工作。二是明确目标。研究确定了工委学习实践活动要着力解决的“五个突出问题”，达到 “五个新”的目标要求，即：着力转变不适应、不符合科学发展观的思想作风，着力提高以改革创新精神推动机关党的建设、领导科学发展、促进社会和谐的能力和水平，着力解决影响和制约机关党的建设发展、基层党员群众反映强烈的突出问题，着力强化机关党组织的服务功能，着力构建充满活力、富有效率、更加开放、更加有利于机关党的工作科学发展的体制机制。努力在解放思想、转变不符合科学发展观的思想作风上迈出新步伐；在提高以改革创新精神推动机关党的建设能力和水平上实现新突破；在解决影响和制约机关党的建设发展的突出问题上取得新进展；在强化机关党组织的服务功能上开创新局面；在构建科学发展的机关党建工作机制上见到新成效。三是选准载体。工委按照突出实践特色的要求，积极创新自选动作，确定了“创新思路，取得调研成果；创新业绩，取得实践成果；创新机制，取得制度成果，服务**新跨越”的实践载体（简称“三创新三取得，服务**新跨越”），增强学习实践活动的实效性和针对性。四是深入动员。20xx年10月10工委召开了深入学习实践科学发展活动动员大会，工委全体人员、部分离退休老党员参加会议。会议对工委开展学习实践活动做了全面的动员部署，自治区第一指导检查组莅临会议指导，组长高万里同志对工委开展学习实践活动提出了明确的要求。动员会结束后，工委迅速掀起了学习实践活动的热潮。每个阶段结束时，工委都召开总结动员大会，进行充分思想动员，做到思想统一，行动一致，推进了学习实践活动的顺利进行。
（二）着眼于提高贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，把理论学习贯穿学习实践活动始终。学习是实践的基础。贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，源于对科学发展观的深刻理解和把握。工委牢牢把握学习实践科学发展观这一主题，采取“四学三结合一献策”等措施，不断创新学习方式，丰富学习调研内容。一是明确学习重点突出“三个切实”。首先，切实把握学习的重点内容。除抓好规定学习的党的十七大精神、《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》、《中央近期关于**工作重要文献汇编》等理论资料和胡锦涛、温家宝、习近平、李源潮、陈建国、刘江等领导同志的讲话精神外，还要求把党章和党建知识作为工委党员干部必学的内容。党的十七届三中全会和中纪委三次全会召开以后，又集中对胡锦涛总书记的讲话精神进行了学习，并作为今后重点学习内容，坚持不懈地抓好学习贯彻。其次，切实深入思考需要解决的问题。在活动开展之初就让党员干部带着问题学，认真思考学习实践活动的目的意义；科学发展观的科学内涵和精神实质；科学发展观与机关党建工作的结合点；本职工作岗位落实科学发展观的不足和问题；当前和今后工作中，落实科学发展观应该抓什么、怎样抓等问题。第三，切实实现学习对象的全员覆盖。在抓好在职党员干部学习的同时，抓好离退休老党员学习，及时给他们送去学习资料，向他们通报学习实践活动进展情况，听取老党员的意见建议。二是创新学习方式突出“四抓”。一抓集中封闭学习
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。在学习调研阶段，组织全体党员干部集中封闭学习两天。春节过后又安排了集中封闭学习。二抓各支部学习。各支部每周组织党员干部集中学习半天，进行讨论交流，并推选出一名代表在工委中心组（扩大）学习会上发言。三抓中心组学习交流。先后四次召开中心组（扩大）学习会议，工委领导带头为全体党员干部作辅导报告，有四个党支部的负责人和推选出的党员代表进行了交流发言。四抓考察学习。组织机关党员干部参观了六盘山红军长征纪念馆，举行重温入党誓词活动，对机关党员干部进行了一次爱国主义和革命传统教育。考察调研了太阳山开发区工程建设情况，让大家感受到了**跨越式发展的浓厚氛围。学习调研阶段，所有学习对象集中学习的时间都超过了40个学时。三是做好学习保障突出“四个跟进”。第一，学习资料保障及时跟进。学习实践活动开展之前，就订购了《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》、《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》等学习资料，保证人手一套。学习中，注重自身学习成果的交流，把辅导报告、交流发言、心得体会都作为参阅资料印发给每个学习对象，共编辑印发参阅资料5期。第二，督促检查及时跟进。学习实践活动领导小组办公室经常性地对党员干部的学习进行检查、抽查，有效保证了学习效果，第三，宣传工作及时跟进。及时反映情况，举办学习专栏5期，编发简报29期。组织开展了工委学习科学发展观知识竞赛活动，并在现代生活报开辟《科学发展观在支部》栏目，大力宣传区直机关基层党组织的好做法、好经验。第四，学习载体及时跟进。采用“一周一题一答”的形式，集中学习有关科学发展观的知识，有效保证了学习效果和质量。（三）着眼于解决突出问题，把深入调研贯穿学习实践活动始终。坚持把开展学习实践活动作为解放思想、统一认识的过程，作为解决问题、促进工作的过程。结合“以改革创新精神推动机关党的建设”献策活动，紧紧围绕全区机关党建工作实际，确定了“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制；推进机关基层党组织扩大党内民主、党务公开；机关基层党支部在实现**跨越式发展中如何发挥作用；机关党务干部队伍建设现状”等4个调研课题，采取工委领导班子成员领题，部门承办的方法进行。调研呈现了四个显著特点：一是目的明确，准备扎实。根据调研课题，各调研组查阅了大量的资料，认真研究确定调研提纲，设计调研问卷，为调研做了充分的准备工作。二是形式多样，方法灵活。把调研与征求意见相结合，深入92个厅局，采取召开座谈会、发放调查问卷表、个别访谈等形式进行，共召开党员群众座谈会32场，机关党委专职副书记、支部书记座谈会18场，与分管领导、党员群众个别访谈、征求意见80多人次，发放调查问卷表1000多份，广泛听取了各个层面对机关党建工作和工委的建议和意见。三是注重过程，抓好结合。把调研作为加深对科学发展观的科学内涵和精神实质理解认识的过程，作为把握机关党建工作方向和工作规律的过程，作为机关党员干部不断学习和提高素质能力的过程。注重抓好三个结合，即与工委在学习实践科学发展观中要求实现的“五个新的目标”要求相结合；与进一步提高工委党员干部的能力和工作水平相结合；与谋划20xx年及今后机关党建工作相结合。四是统一思想，取得实效。调研结束后，专门召开会议向工委委员会和指导检查组汇报交流调研成果，形成了专题调研报告，为解决突出问题，做好机关党建工作提出了很好的对策和建议。学习实践活动中，我们在注重把前一阶段调研成果运用到工作实践中的同时，还利用文明机关验收、党建目标责任制考核，不断对工作中出现的新情况、新问题进行调研，把调研工作贯穿学习实践活动始终，把学习实践活动不断引向深入。通过调研，进一步加深了同各厅局的沟通和了解，听取了各厅局对于工委工作的意见和建议，增强了工委党员干部以科学的态度、扎实的作风，抓好机关党建工作的信心和动力，为进一步理清工作思路、找准服务发展的着力点、制定科学发展的措施奠定了基础。
（四）着眼于解放思想，把深入开展大讨论贯穿学习实践活动始终。这次学习实践活动的一个重要内容就是围绕科学发展进行 “解放思想、科学发展、跨越发展”大讨论活动。工委紧密联系工作实际和党员干部的思想实际，采取多种形式，组织开展解放思想讨论。特别是通过召开中心组（扩大）学习会议和工委班子专题民主生活会，大家在认真学习的基础上，纷纷结合各自工作实际，广泛征求意见，深入开展谈心活动，开展批评与自我批评，认真查找不符合、不适应科学发展观要求的思想观念，查找不符合、不适应科学发展观要求的方法措施，提出整改措施和努力方向。各支部也通过召开支部会议和专题组织生活会，让每个党员干部结合自身实际，交流学习心得，分析查找自身不足。在学习十七届三中全会精神时，大家一边认真学习，一边畅谈改革开放三十年来我国农村建设取得的巨大成就，盛赞十七届三中全会决定给亿万农民带来的新希望、新喜悦，联系实际，研究思考党建工作在做好新时期“三农”工作中的历史责任，积极探索机关党建工作与社区党建、农村党建的对接点，提出要在解决新时期“三农”问题中发挥应有的作用。通过讨论，党员干部进一步加深了对科学发展观的认识和理解，增强了以科学发展观指导机关党建工作的信心和决心，增强了责任意识和机遇意识，开阔了眼界、开阔了思路，在工委上下形成了解放思想、积极创新，议发展、谋发展的良好氛围。
（五）着眼于取得实效，把突出实践特色贯穿学习实践活动始终。开展学习实践活动以来，工委注重突出实践特色，对照科学发展观的要求，坚持边学边查边改，进一步提高了服务发展、服务基层、服务群众的能力。一是认真谋划20xx年区直机关党建工作。坚持把“围绕中心抓党建，服务大局促发展”作为新形势下加强机关党建的根本任务，积极应对金融危机带来的挑战，围绕自治区党委、政府提出的保增长、扩内需、调结构、促发展的目标要求，确定了今年的目标任务。二是不断提高工委班子工作水平。我们充分运用学习调研、解放思想大讨论和专题民主生活会的成果，认真查找工委班子在贯彻落实科学发展观上存在的主要问题，剖析问题存在的原因，初步形成了贯彻落实科学发展观的共识，提出了加强工委班子建设和推进机关党建工作的具体措施，形成了《工委委员会贯彻落实科学发展观情况分析检查报告》，用以指导工委自身建设和机关党建工作，不断提高班子的工作水平。三是切实加强整改落实工作。坚持以科学发展观为指导，紧密联系机关党建工作和党员干部队伍建设实际，对梳理出的解放思想、更新观念，服务科学发展，建立健全机关党建工作长效机制，改进工作方法，突出重点、抓好落实，加强自身建设等方面的突出问题，按照牵头领导、责任部门、责任人、整改时限“四明确一承诺”的要求，制定了《区直机关工委学习实践活动整改落实方案》，明确整改目标，认真解决问题。四是加强对“三服务一推进”主题实践活动的指导。征集区直机关开展“三服务一推进”主题实践活动典型实例，宣传推介机关党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐、提高效能的有效做法，从中总结出了一些新鲜的经验，为深入开展“三服务一推进”营造更加浓厚的氛围。五是切实为基层和群众办实事。工委抓当前、重长远，把“造血”与“输血”、扶贫与扶志结合起来，积极争取项目资金，修路引水，捐资助学，修建党员活动室和“农家书屋”，解决了当地群众实实在在的困难。学习实践活动期间，在村党支部举办了“魅力塞上潮”摄影作品展，为村党支部购买了农村党建和农业科技方面的书籍，给村委会和致富带头人、贫困户发放了奖金和帮扶款。并会同隆德县委、政府和扶贫点研究制定发展规划，向自治区发改委争取畜牧养殖项目（项目款近400万元），为当地群众持续致富做出了积极的努力，被隆德县委、政府评为支教及扶贫工作先进单位。
二、学习实践活动的主要收获和成果
学习实践科学发展观活动，是提高各级领导班子和领导干部领导科学发展能力的一次有益实践。工委在学习实践活动中，以“三创新三取得，服务**新跨越”为实践载体，经过全体党员干部的共同努力，学习实践活动取得了较为明显的成效。
（一）形成了机关党建工作科学发展的共识。通过开展学习实践科学发展观活动，工委党员干部形成了三点共识：一是深刻理解、准确把握科学发展观的科学内涵和精神实质，是机关党建工作科学发展的思想保证和行动指南；二是主动适应新形势、新任务的发展变化，推进思想观念、思维模式、工作方法和工作制度的创新，是机关党建工作永葆生机和活力的源泉；三是切实按照“讲党性、重品行、作表率”的要求，建设一支高素质的党务干部队伍，是实现机关党建工作科学发展的组织和人才保证。并一致认为，要解决机关党建工作中存在的一些矛盾和问题，在推进**跨越式发展的事业中实现有为有位，需要工委机关整个团队的共同努力，机关每一位党员干部都要聚焦发展、勤于学习、善于思考、勇于实践，不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。
（二）明确了机关党建工作的努力方向。按照自治区党委陈建国书记关于“机关党建工作要突出理论武装和实践创新这两个重点，通过理论武装坚定信念，提高素质，通过实践创新推动各项工作，不断开创新局面”的要求。我们广开言路征求意见、认真查找梳理意见、深入解剖分析意见，认识到机关党建工作在贯彻落实科学发展观方面存在的问题和不足，进一步完善了机关党建工作思路。一是通过正确把握理论武装工作的重点，进一步加强和改进党组（党委）中心组学习，拓展干部教育培训工作途径，精心打造理论武装工作的有效平台，不断加强党员干部理论学习的管理和服务，积极构建理论武装工作体系。二是着眼于努力提高党员干部运用科学发展观应对危机、促进增长的能力，全面深化“三服务一推进”主题实践活动，努力创新工作，主动服务发展、服务基层、服务群众，深化效能建设。三是建立机关党建工作分片协作运行、党务公开、党内激励关怀帮扶、城乡党组织互动共建四项工作机制，不断推进机关党建工作向制度化、规范化的方向发展。
（三）促进了机关党建各项工作的落实。坚持“两手抓，两促进”，以科学发展观统揽机关党建工作全局，推动机关党建工作上水平。一是认真谋划，充分准备，精心组织召开了区直机关20xx年党的工作会议，安排部署今年的各项工作，把整改落实工作贯穿于新一年的工作中。二是加强机关党建理论研究，组织开展了机关党建理论研究征文和“阅读进步和谐”征文活动，召开了廉政文化进机关理论研讨会及征文活动，编辑了《20xx年机关党建论文集》、《感悟》、《廉政文化建设征文选编》等书籍，开展党风建设专题调研，召开了贯彻中纪委、区纪委三次全会精神，加强干部作风建设调研座谈会，形成了《区直机关干部队伍作风建设呈现的特点存在的问题及改进办法探析》等3篇调研文章。进一步提高了机关党建工作者的理论水平，促进了以理论研究推动机关党建工作的创新和发展。三是举办了区直机关庆祝自治区成立50周年“魅力塞上潮”职工艺术创作展，有90多个单位组织近万名党员干部参观了展览，增强了区直机关广大党员干部抢抓新机遇、实现新跨越、建设新**的责任感和使命感。四是举办“科学发展”大讲坛，邀请中央党校研究室主任、博士生导师周天勇作了题为《关于学习实践科学发展观几个重大问题》的专题报告。自治区省级领导干部和第一批学习实践科学发展观活动的单位领导班子成员、部分处级以上党员领导干部共1400多人参加报告会。五是采取集中考核与日常考核相结合、定性考核与定量考核相结合的方法，对区直机关及中央驻宁单位机关党组织落实20xx年度党建工作目标责任制和创建文明机关进行了检查考核验收。六是组织完成了99个区直部门和中央驻宁单位200名道德之星的评选推荐工作。深入21个厅局，慰问自治区成立50年涌现出的，受到国家级和省部级表彰的劳动模范160名。
（四）努力解决了一些突出问题。我们积极改进工作方法，统筹兼顾，整合资源，努力形成促进工作落实的合力。一是加强与自治区纪委，党委组织部、宣传部，文明办的沟通与协作，走出自我循环、封闭运行的工作模式，积极主动地争取指导和支持，借力造势，充分运用组织资源优势推进工作。二是改革选人用人机制，采取公推直选的办法，选举产生了新一届机关党委，为即将进行的干部交流轮岗开了一个好头，极大地增强了干部队伍的活力，激发了干事创业的热情，树立了良好的用人导向。三是针对基层党组织反映工委的会议多、文件多、电话多、活动多，指导少的“四多一少”现象，我们不断加强机关内部的协调与沟通，建立了各部门月例会制度，互通情况，统筹安排，有效防止了多头部署工作、重复安排任务的现象。
（五）创新了机关党建工作长效机制。既立足当前，切实解决现实问题，又着眼长远，着力创新体制机制，从制度上巩固和扩大学习实践活动的成果。一方面，进一步完善各部门岗位职责、强化内部管理，对工委会议、与信息、综合管理、廉政建设等内部管理制度进行修订完善，制定了《区直机关工委管理制度汇编》。另一方面，积极探索推进机关党建工作的长效机制，在深入调研的基础上，制定了《关于在区直机关推行党务公开的意见》，起草《建立健全区直机关党内激励、关怀、帮扶机制的指导意见》，提出了建立机关党建工作分片协作运行和城乡党组织互动共建工作机制的思路和意见。
三、存在的不足和下一步工作打算
回顾总结工委的学习实践活动，我们必须清醒地认识到，这次学习实践活动只是在有限的时间内实现了阶段性的目标。学习实践活动虽然取得了一定的成效，但与中央和自治区党委的要求相比，与服务科学发展的任务相比，还存一些不足和薄弱环节，主要是：理论学习还有待进一步加强，贯彻落实科学发展观的自觉性和主动性还需不断提高；思想解放还不够，以改革创新精神推动工作的能力有待进一步提高；按照科学发展观的要求，推动机关党建工作与中心工作有效结合的力度还需要进一步加大；深入调查研究还不够，工作的针对性、实效性有待进一步强化；党员干部的作风还有待于进一步改进，推进工作落实的力度还要进一步加强，等等。
学习实践科学发展观，作为一项集中教育活动是有时间性的，但作为加强党的建设、推动科学发展的战略任务是不能停步的，是一项长期任务，需要不断深化、不断提高、不断探索、不断创新。我们必须以这次学习实践活动为契机，按照整改落实方案的要求，切实把科学发展观贯彻落实到每个部门、每个人的工作实践中去，进一步深化和巩固这次学习实践活动成果。
一要继续抓好科学发展观的学习。加强理论学习，既是学习实践活动的一项主要任务和目标要求，也是搞好任何工作的一项基本任务。只有通过不断加强对科学发展观等理论知识的学习，才能保证各项工作的质量和水平。我们要在学习实践活动集中学习的基础上，进一步加强理论学习，不断加深对科学发展观的理解，更好地用科学发展观武装头脑、统一思想，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。坚持理论联系实际，加强能力培训和实践锻炼，增强学习的针对性和实效性，不断提高党员的思想素质和业务素质，把科学发展观落到各项工作中去，提高运用科学理论解决实际问题的能力。
二要坚持继续解放思想。自治区党委明确提出，要在牢牢把握解放思想这一法宝，在继续解放思想上迈出新步伐，在不断解放思想、转变观念中，走出一条符合**实际的机关党建科学发展之路。在全体党员干部中继续坚持解放思想，引导党员干部着力破除部门局限，着力破除传统思维定势，着力破除“小进即满”的观念，进一步增强机关党建工作服务发展、率先发展的紧迫感。把我们的工作放在全区、全国的范围内来审视，对照先进找差距，拓宽思路谋发展，树立更高的目标追求，始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态，找准解放思想与科学发展的结合点，进行广泛深入的思考讨论，不断增强解放思想的针对性和实效性。
三要扎实推进整改落实工作。巩固和扩大学习实践活动成果，关键就是把整改工作落到实处。为了确保整改工作落到实处，我们要坚持“三项制度”，做到“三个结合”，即，落实整改工作责任制、月例会通报制、季度公示制“三项制度”，把整改工作与落实20xx年工作结合起来、与履行岗位职责结合起来、与建立长效机制结合起来，坚持尽力而为，量力而行，既要防止畏难情绪、无所作为，又要避免搞形式主义、短期行为和“花架子”。把整改事项按照时间顺序进行梳理，分为近期、中期和长期目标，对活动期间已经解决的问题，做好巩固工作，防止出现反复；对正在解决的问题，集中力量，加大力度，确保基层党组织和党员群众满意；对已列入整改但一时又解决不了的问题，要分步整改，在一定时限内加以解决；对解决问题效果不好、多数群众不满意的，要重新进行整改。切实做到统筹谋划，远近结合，符合实际，抓好落实，取得成效，使整改工作经得起实践的检验。
四要切实加强党员干部作风建设。整改落实工作是这次学习实践活动成效的体现，也是对机关党员干部作风的考验。当前，我们要以整改落实工作为契机，从每个部门做起，从每个人做起，狠抓机关作风建设，再查再找作风方面存在的问题，再思再挖问题的根源，抓住突出问题，跟踪改，持续改，切实把作风建设作为加强党性修养的重要途径。每个党员干部都要把不讲任何借口作为工作的基本要求，对工委决策了的事，说了的算，定了的干，干就干好，不允许推诿扯皮，不允许上缴矛盾，更不允许拖着不办。要以敢争第一、勇创一流的精神，比干劲，比创劲，比突破，敢抓敢管，敢于负责，攻坚克难，心往一处想、劲往一处使，形成工作的合力。坚持正确的用人导向，谁干工作就支持谁，谁干的好就支持谁，在工作实践中考察干部，在重大工作落实上识别干部，在关键时刻考验干部，盯着不落实的事追究不落实的人，疏通干部能上能下的渠道，努力营造良好的干事创业的氛围。
同志们，工委深入学习实践科学发展观活动今天就要圆满结束了，我们一定要继续加强学习，提高认识，扩大共识，把学习实践活动融入日常工作并延续下去，巩固和发展学习实践活动成果，为推动机关党建工作服务科学发展，实现**跨越式发展而努力。
建设公司科学发展观活动大总结
建设公司科学发展观活动大总结
很高兴再次作为集团深入学习实践科学发展观活动联系人参加今天的总结大会。也很高兴看到中冶京唐边学习边工作，学习工作两不误二季度工作、上半年的市场和发展有了新的局面。刚才，李玉龙同志代表党委对中冶京唐学习实践科学发展观活动的基本情况、主要特点、启示和取得成效及存在的问题进行了全面总结，并对集中整改和巩固活动成果做出了部署和安排。李玉龙同志的讲话真实全面，讲得很好，我很赞同这个报告。
自3月份以来，中冶京唐党委认真贯彻落实中央精神，严格按照中冶集团暨股份公司学习实践活动领导小组的部署和要求，精心组织开展学习实践活动。总体上看，活动各项工作组织得力，各项措施落实有效，活动主题鲜明、特色突出，内容丰富，得到了广大职工群众的认可。活动主要有以下几个特点：
一是党委高度重视，领导班子带头。中冶京唐党委高度重视这次学习实践活动，学习实践活动的全过程中，班子成员能够做到带头动员，带头深入学习，带头作辅导报告，带头开展调研，带头分析检查，带头解决问题，发挥了很好的表率作用。通过听汇报、实地查看、召开座谈会等形式，广泛深入吸收职工群众的参与，征集到职工群众意见建议近800条，归纳整理为186条，掌握了大量的第一手资料，形成了高质量的调研报告，使活动更加突出实践特色。特别是在突出问题解决上，中冶京唐党委既注重解决受国际金融危机影响、阻碍企业发展急需解决的迫切问题，也注重解决事关群众切身利益的现实问题，同时还注重解决党性党风党纪方面职工群众反映强烈的突出问题。活动开展以来，解决生产、经营、管理、民生等很多突出问题，用实实在在的成果让广大职工群众感受到了学习实践活动所带来的新变化新气象。
二是活动紧扣主题。即紧扣“科学发展上水平”这个核心目标。中冶京唐党委学习实践活动主题的确定、各项工作的推进，都坚持围绕科学发展这根主线展开，确保了学习实践活动始终沿着正确的方向推进。一是召开首次科技大会，重奖科技人员；二是继续调整公司布局，与曹妃甸工业区管委会成立公司，真正走进曹妃甸；三是上半年产值利润双过半；四是解决职工子弟就业问题。特别是中冶京唐党委结合企业发展的需要确定了“一个主题、八个课题”的调研主题，通过召开“各单位主要负责人座谈会”、“机关职能部门座谈会”等7个座谈会，对当前公司面临的形势以及影响和制约公司科学发展的主要矛盾进行了研讨，认清了形势，找出了问题，如：主业结构还需进一步优化调整；制度体系还不完善，执行力不强，精细化管理水平有待进一步提高：人力资源结构和内部资源配置不合理；风险防范体系需要不断完善；科技创新能力有待进一步提高等等。针对这些问题中冶京唐党委深刻分析问题产生的根源，提出了苦练内功、调整优化上水平。坚持以科学发展观为指导，从企业发展战略、管理构架、资源配置等各方面进行调整优化，加快战略转型，推进精细化管理，依靠科技进步提高企业核心竞争力的工作思路，提出八个方面、36个整改项目，并制定了切实可行的整改落实方案。这些成果来之不易，充分体现了“加快转型 精细管理 应对危机 持续发展”的活动主题，突出了企业实际，保证了活动的深入开展。
三是抓好三个阶段。即认真抓好学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的工作。中冶京唐党委能够严格按照中冶集团暨股份公司学习时间活动领导小组要求，集中时间、集中精力认真抓好学习实践活动各个阶段、各个环节各项工作的落实，确保了学习实践活动规定动作不变形不走样，不搞形式不走过场。特别是在深入学习调研、召开领导班子专题民主生活会、分析检查报告撰写、整改方案制定等环节工作上，中冶京唐党委都能够一丝不苟，在认真组织学习中央规定的三本书的基础上，注重采取集中培训、专题辅导、大会交流等多种形式，组织引导党员干部向基层学习、向实践学习，在整个活动中，两级公司共安排集中学习15次，集中学习时间均达到60个小时。同时，研究制定了《中冶京唐学习实践活动考评办法》，这也是全集团的特色亮点之一，指导组也把它推荐出来，供各子公司参考学习。通过《考评办法》有效地督促了各基层党组织认真贯彻落实“规定动作”，不断拓展和深化学习方式、学习内容，创新工作方法，力争做到“自选动作有特色”，取得了很好的效果，把学习实践活动推向深入。总之，学习实践活动达到预定目标，圆满完成了任务。对大家三个月来辛勤工作表示感谢。
目前，根据中冶集团暨股份公司学习实践活动领导小组的统一部署和安排，我们下一步将转入集中整改时期。关于下步工作，我想提四点建议。
一是要进步一抓好整改落实，解决突出问题。集中学习实践活动虽然结束了，但整改方案的落实才刚刚开始。我们要加强组织领导，按照整改方案的计划和整改时限的要求，明确工作责任，稳步实施各项整改措施。按照中央学习实践领导小组的要求，在适当时候，党委要对整改落实情况进行一次“回头看”，对
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整改工作进展和完成情况进行对照检查，不断扩大学习实践活动的成果。同时，我们还要注意发挥分析检查报告的指导作用，在今后出政策、定制度、作决策时，对照看看是否符合科学发展观的要求，是否符合学习实践活动中提出的长远思路。一是8个方面、36项整改项目要不断督促；二是制定政策要扣信结论，制定“三五”规划要将活动成果融进过去时进去。按照国资委要求，学习实践领导小组不撤销；8月份要做好群众满意度测评。二是要进一步加大应对金融危机的工作力度。活动期间，中冶京唐在应对金融危机带来的挑战和影响方面做了大量富有成效的工作。活动结束后，要在已有基础上，进一步做好应对危机，保增长、保民生、保稳定、保中央方针政策贯彻落实的各项工作，自觉地把应对危机、促进发展作为贯彻落实科学发展观的一次重大实践。将应对危机的成效作为检验学习实践科学发展观活动成效的标准。一是抓市场；二是抓结算；三是抓回收资金；四是抓成本降低率。
三是要继续抓好深化学习、完善体制机制等基础性工作。科学发展观是马克思主义理论的最新发展成果，是管长远，管根本的。学习实践活动结束了，但学习没有结束。要深化对科学发展观系列著作的学习，经常温习中央规定的三本书，提高科学发展理论素养；要结合实际学习领会胡锦涛等中央领导同志一系列讲话和指示精神；要抓好党的十七届三中全会和中央经济工作会议精神的学习，提高解决实际问题的能力，形成保障科学发展的长效机制。一是人才队伍建设，二是税务稽查。
四是要进一步加强领导班子和队伍建设。我们要正确认识和把握科学发展观对党的建设提出的新要求，认真贯彻落实中央有关精神，继续加强班子和队伍建设，把加强领导干部党性修养、树立和弘扬优良作风作为重大政治任务抓紧抓好，作为持续深入学习实践科学发展观的重要内容，使广大党员特别是党员领导干部真正成为学习实践、贯彻落实科学发展观的模范。
同志们，学习实践科学发展观是一项长期的历史任务。让我们在集团和股份公司的正确领导下，以科学发展观为统领，坚定信心，埋头苦干，团结拼搏，扎实工作，为完成公司20xx年工作目标、实现全面协调可持续发展而努力奋斗。
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