安全生产工作的优秀总结范文。
时光流逝，时间一晃而过，一阶段的工作即将告一段落了。需要我们好好总结一下这段时间的工作，总结是事后对某个阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，我们在写总结时可以从哪方面着手呢？考虑到您的需要，小编特地编辑了“安全生产工作的优秀总结范文”，仅供您在工作和学习中参考。
我区安全生产工作坚持以科学发展观统领全局，认真落实安全生产责任制，强化安全监管，严防重特大事故发生，全区安全生产形势持续稳定好转。
一.1-10月全区各类安全事故情况和各项控制考核指标完成情况。
200X年1—10月，全区共发生各类安全事故77宗、死亡44人、受伤65人、直接经济损失191.4万元、与去年同期相比，分别下降了35%、29%、39%和15%。今年，市政府下达我区各类安全生产控制指标72人，1-10月世纪死亡44人，占全年控制指标61.1%，在控制指标进度内。
二.安全生产监管工作主要情况。
(一)强化安全生产责任制的落实。
从政府监管方面，按照省、市的要求，积极推行镇(办事处、开发区，下同)委书记责任考核制度，按照责任制考核制度的要求，加强对各镇落实责任制情况日常的督查和年终的考核，强化了各级领导干部的安全责任意识，一级抓一级，层层抓落实。今年，全区共签订各类安全生产责任书600多份。
在企业方面，充分利用法律、行政、经济手段督促企业落实法人代表人的安全生产责任，建立和完善安全生产责任体系，严格执行安全生产规程、规范和技术标准，加大安全投入，加强基础管理，加大安全培训教育力度。目前，危化行业和非煤矿山实现了规范化管理。
(二)加强安全生产宣传教育培训工作，着力增强全民安全防范意识。WwW.gZ85.com
一是重点开展安全文化“进学校”“进农村”“进企业”“进社区”活动。通过多种形式和手段加强安全生产文化建设，大力宣传安全生产发展理念和安全生产方针政策、法律法规，普及安全生产知识，努力提升全民的安全生产意识和素养，营造全社会关爱生命、关注安全的良好舆论氛围，全区近10万人(次)受到了教育。
二是全面开展安全培训工作。组织开展安全生产岗位资格，安全技术和安全管理培训，突出抓好厂长经理和安全主任培训教育，重点抓好高危行业从业人员的培训，切实解决安全生产“无人管、不会管”的问题，提高企业的安全生产管理水平，实现企业安全生产。今年来，区安监局培训各类安全管理人员和从业人员1286人。
(三)深入开展消防安全专项整治。
继续全面排查整治人员密集场所消防安全隐患，并按国务院安委会办公室要求，做到“五个一律”：凡公众聚集场所疏散通道、安全出口封堵，经检查不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改。凡公众聚集场所自动消防设施损坏、不能正常运行，经检查发现不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改。凡地下营业性场所出口达不到消防安全要求，经检查发现不能立即整改的，一律依法责令停产停业整改。凡是采用聚胺脂泡沫塑料装修的一律停业整改。公共娱乐场所一律不得使用任何烟花和火炮。
(四)狠抓安全生产隐患治理工作的落实，着力抓“三点”、打“三非”、反“三违”、治“三超”。
抓“三点”就是安全生产的重点、难点和隐患点;打“三非”就是打击取缔非法建设、非法生产、非法经营活动;反“三违”就是反违章指挥，违章操作，违法劳动纪律;治“三超”就是在工矿企业中要治理：超能力、超强度、超定员生产;在交通运输企业中就是治理“超载、超限、超负荷运行行为。对存在严重安全隐患的企业，实行在媒体上进行公示曝光，扩大社会监督面，督促企业落实隐患整改。
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安全生产月的优秀活动总结
机二队成立了“安全生产月”活动领导小组,由队长***任组长,各队干部为成员,负责督导活动的开展。使职工充分认识加强煤矿安全工作的重要性和迫性,提高职工安全意识,教育职工去除麻痹侥幸,切实把安全工作放在第一位。
一、加强领导,提高认识,强化管理。
二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。
活动期间,根据实际情况,组织全队的职工进行培训教育,利用黑板报、横幅等宣传工具,广泛宣传“安全生产大讨论”活动的重要意义,使每一名职工都能积极投入到安全活动中去,在全队形成“人人讲安全”的良好的氛围。
三、开展“反三违”,创建无隐患岗位活动。
活动期间,队上开展反违章活动;运动会加油稿人人参与事故隐患和安全问题大排查,对查出的隐患及时进行了整改,彻底消除了安全死角和盲区,坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。
活动期间,队上开展反违章活动;人人参与事故隐患和安全问题大排查,对查出的隐患及时进行了整改,彻底消除了安全死角和盲区,坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。安全生产月
四、存在的问题
尽管队上的“安全生产月”活动开展的轰轰烈烈,卓有成效,但还存在一定的问题。
我局于二零零六年五月二八日成立了以局长和党委书记挂帅的“安全生产月”活动领导小组。同时拟文下发了“关于开展二零零六年全国安全生产月活动的通知”[汉工安(二零零六)四零号]。要求局属各单位要把“安全生产月活动”和“安康杯”、“船舶、班组安全竞赛”等安全活动结合起来进行,大力营造我局的安全文化氛围,建立长效管理机制,以“安全月活动”成果,积极推进我局安全生产工作稳步发展。
活动初期,局属各单位、船舶、项目经理部共成立“安全生产月”活动组织领导机构二八个,召开活动专题会议二八次,使我局的安全管理工作和干部职工的安全意识有了新的进步和提高。安全生产月活动总结
活动期间,我局于“六.五”世界环境日组织在汉职工二零零余人观看了环保宣传片,进一步增强了职工的环保意识。六月一一日“安全生产宣传咨询日”,我局安监室还派员值班,接受职工、家属咨询并就安全生产知识及安全生产问题进行宣传、解答。
安全生产工作总结优选范文
时间易逝，又到了我们准备写安全生产工作总结的时候了，安全生产工作做得如何，来写一份工作总结吧。下面是小编搜集整理的安全生产工作总结优选范文，欢迎阅读。更多资讯请继续关注20xx工作总结栏目!
安全生产工作总结
一年来，我局的安全生产工作在县安委会和安监局的领导下，开展了一系列工作。实现了安全生产年，全年没有出现一起安全事故，现将一年来的工作总结如下。
一、领导重视，措施得力
我局党组和领导班子，非常重视安全生产工作，把此项工作作为重中之重。一个月召开一次局领导班子成员会议，研究部署安全生产工作，及时分析排查安全隐患，采取有效措施消除隐患，并及时上报安全生产形势登记表。对二级机构实行局长负责制，谁主管谁负责，深入基层调查研究，掌握第一手资料。每半年大检查一次，每逢重大节假日，抽调人员认真细致检查，保证各项工作正常开展。
二、加强学习，提高认识
经常组织，全系统干部职工搞好安全生产法规，条例及有关知识学习，全年共组织规模较大学习5次，每位职工都有学习笔记。撰写心得体会等文章80余篇，办安全生产学习园地，板报36期。积极参加县安全工作会议及市、县学习班。通过认真学习，提高全系统职工的安全生产意识，增强了安全生产责任，为创造安全生产年打下了坚实的基础。
三、搞好隐患排查，积极落实整改
我局因工作性质，主要的安全隐患有以下几个方面：
1、文物安全;
2、文化娱乐场所安全;
3、交通车辆安全;
4、节假日期间机关办公安全。
针对上述问题，主要采取以下措施：
一是文管所职工每天24小时值班，主要领导带班，值班有考勤，有记录，出现什么问题及时向县、市有关部门汇报，保证文物安全。
二是加大对文化娱乐场所检查力度，对无证违规超时经营网吧及相关娱乐场所，该关停的关停，该整顿的整顿，该处罚的严厉处罚。对县电影院因存在消防安全隐患，实行封闭。确保文化娱乐场所安全。
三是所有交通车辆晚上一律停在可靠安全场所，规定司机在开车期间一律不准喝酒，违者停职罚款。节假日期间车辆不经允许一律封存，禁止外出。
四是我局机关及二级机构办公场所，全部配有消防器材，每天都有专人24小时值班，主要领导带班，保证办公场所安全。
四、依法行政，加大文化市场管理力度
我局文化市场管理执法人员经常深入街道、乡镇文化市场，进行宣传教育、监管督查，全年出动车辆100余台(次)，组织检查人员300多人(次);查处各类违法案件40余起，其中大案要案5起;没收非法出版物3万余册;打击游商书贩10余人;收缴有害卡通读物1000册;查处超时经营网吧7家，取缔黑网吧5家;收缴具有赌博功能的游戏机15台;销毁盗版影碟800余盘，查处无证经营音像点3个;查封盗版图书经营点4个。有力打击了违法犯罪活动，进一步净化了我县新闻出版文化市场。
总之，一年来，文化局领导班子及文化系统全体职工，团结一致，努力工作，圆满完成了全年安全生产工作目标任务，取得了可喜的成绩，但与县安委会、安监局的要求还有一定差距，我们决心，在新的一年，以xx届六中全会精神为动力，深入践行xxxx重要思想，与时俱进，开拓创新，使我局的安全生产工作再上一个新台阶。
社区安全生产工作总结
20XX年，建设路社区安全生产工作在区安监局、街道党委、办事处的领导及各部门支持下，按照年初制定的安全生产工作计划，安全生产月活动计划及上级下达的各项任务和控制指标，脚踏实地，兢兢业业，认真开展安全生产各种专项行动。一年来，安全生产形势总体趋稳，没有发生安全生产事故，有力地保障了辖区经济持续健康发展和稳定工作。现将一年来安全生产工作总结如下：
一、加强领导、落实责任
年初，根据上级对安全生产的要求及社区安全生产实际，制定了20XX年工作计划，成立了社区安全生产工作领导小组，制定了《社区安全生产工作方案》，并坚持每月召开了安全生产工作例会，进一步建立健全以安全生产责任制为中心的安全生产工作制度，并与5家辖区单位签订安全生产责任，使安全生产责任书签订率达100%
二、做好宣传教育，努力提高全民安全生产意识
社区通过张贴宣传画报、发放安全生产宣传单页、出黑板报等形式，在辖区内大力开展安全宣传活动，广泛宣传安全生产的重要性，全面提高居民群众的安全防范意识，增强安全生产责任感和紧迫感，激发广大居民关注安全，关爱生命的热情，强化居民安全责任意识。并利用元旦、五一、安全生产月、国庆11.9消防宣传日等重大节日向辖区单位及居民宣传《安全生产法》、《消防法》《道路安全法》等法律法规，使安全生产法律法规家喻户晓，营造良好的安全生产宣传氛围。
三、开展安全生产大检查，狠抓安全生产隐患整改排除
安全生产工作重在预防，这进一步提高居民群众的安全意识和安全素质，有效遏制重特大事故的发生，减少一般事故的发生，为此我社区按照街道安监站的要求，结合我社区实际，强化防范措施，以季度安全生产检查和重点节假日期间检查为主，以安全生产三项行动、重大火灾集中整治及六打六治打非治违等专项行动为辅，开展了定期与不定期的安全生产大检查，特别是在元旦、春节、清明节、五一、防汛期间、国庆、等特殊期间前后在全社区开展安全生产大检查，检查侧重于查找安全隐患，并加大整改力度，从而把安全隐患消灭在萌芽状态。使广大群众也受到安全生产法律法规教育，提高了安全生产意识。
为做好安全生产工作，遏制各类事故的发生，一年来我社区在街道安监站的组织下，开展了销售烟花爆竹和危险化学品安全生产专项检查，并对5家辖区单位、134家个体工商户进行逐一检查。一年来，共查出无证经营6家、存在安全隐患15处，均以下达责令整改通知书。
四、工作中存在的问题
一年来，我社区安全生产工作在街道党委、办事处的领导下，在街道安监站的指导下，通过社区安全生产工作小组的共同努力，取得了一定的成绩，但还存在一定的问题，具体表现在以下几方面：
1、安全生产意识薄弱，对安全生产的认识不够，部分居民仍存在侥幸心里，对排查出来的安全生产隐患不够重视。
2、一些沿街门店对我们的安全生产监查工作不配合，使我们的工作无法正常开展，安全隐患不能及时解决。
3、辖区居民群众对汽车、三轮车、摩托车驾驶的道路交通安全认识仍不够，安全隐患仍然存在。
一年来，我们始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，与时俱进，求真务实，扎实工作，以更大的决心、更有力的措施抓好安全生产工作，使辖区居民能够真正认识到一人平安，全家幸福，为我社区经济发展、社会稳定创造一个安全的环境。
精炼区安全生产总结的范文
（一）成本指标完成情况及差异分析：
精炼区域：
1、本月产量完成98469吨，综合精炼比99.5%，各钢种产量及比例见下表。
1月各钢种产量及比例
钢 种方普碳焊条方低合金中高碳板坯普碳合计
毛产/t2062638908215268217498469
各钢种比例/%0.22.789.55.32.3100
2、成本完成情况分析：
指标计划实际差异1月 实际环比上月单位
辅材消耗6.604.87-1.73 4.98-0.11元/吨
精炼活性石灰4.74.66-0.04 4.93-0.27千克/吨
精炼萤石1.40.96-0.44 1.2-0.24
石墨电极0.450.36-0.09 0.330.03
本月综合精炼比为97.2%，综合精炼比较上月下降2.3%（1月综合精炼比99.5%），其中品钢比例为5.3%，较1月份下降7.6%（1月份品钢比例为12.9%）。
（1）精炼活性石灰
①精炼活性石灰消耗定额为4.7kg/t，实际完成4.66kg/t。
②差异性分析：目前LF炉承担了大部分脱硫任务，普碳及低合金系列精炼石灰加入量需达5-7kg；高碳钢要达到出站硫小于0.010%要求，重点品种钢82B目标S要求控制在0.008%以下，精炼石灰加入量需达到6-8kg/炉。按目前综合精炼比及品种比例核算（综合精炼比97.2%，其中品种钢比例为5.3%，其他为97.21%），核算情况如下：
钢种精炼单耗kg/t精炼比/%全产量单耗/ kg/t
中、高碳6-85.30.3-0.4
其他5-797.214.73-6.62
合计5.03-7.02
热渣试验炉次精炼石灰加入量较正常炉次每炉约少加入120kg，本月热渣试验比例约42%，热渣循环产生成本贡献量约为120/51.5*0.42=0.98kg/t，即实际消耗与策划消耗基本相符。本月石灰消耗较1月份环比降低0.27kg/t，主要是本月中高碳钢比例环比12月降低7.6%，导致石灰消耗环比降低0.22kg/t，热渣比例上升6%，石灰消耗降低0.08kg/t。
（2）精炼萤石
①精炼萤石消耗定额为1.4kg/t，本月精炼萤石实际完成0.96kg/t。
②差异性分析：以本月97.2%的精炼比及精炼萤石参考加入量进行核算，中高碳钢萤石加入约为1/2-1/3石灰加入量，其他钢种萤石加入量约为1/3-1/4石灰加入量。分钢种核定消耗如下：
钢种石灰单耗/ kg/t萤石单耗/ kg/t
中、高碳0.3-0.40.15-0.2
其他4.73-6.621.57-2.21
合计5.03-7.021.73-2.41
本月实际消耗为0.96kg/t，低于理论策划消耗。本月热渣循环比例约42%，热渣炉次对精炼萤石单耗贡献约0.51kg/t。本月萤石消耗环比12月份下降0.24kg/t,主要是本月中高碳钢比例环比下降7.6%，导致萤石消耗环比下降0.15kg/t，热渣比例上升2.4%，萤石消耗降低0.07kg/t。
（3）石墨电极
①精炼石墨电极消耗定额为0.45kg/t，本月精炼石墨电极实际消耗完成为0.36kg/t。
②差异性分析：按本月综合精炼比及品种比例核算（综合精炼比97.2%，其中中高碳比例为5.3%，其他为97.21%），依据升温时长重新核定的电极消耗，中高碳平均升温时间约为24min，其他平均升温时间11.5min，按照升温时间分钢种，分比例核算如下：
钢种电极消耗/kg/t精炼比作业区消耗
中、高碳0.7460.0530.0121
其他0.3570.97210.3469
合计0.3590
本月石墨电极实际消耗为0.36kg/t，高于理论策划消耗。本月石墨电极消耗环比1月上升0.03kg/t，主要是因为1月份消耗库存9t，影响石墨电极消耗0.05kg/t。
（4）精炼电耗
①精炼电耗定额为33.19kwh/t，本月精炼电耗实际消耗完成为34.62kwh/t。
本月每周电耗完成情况：
1.26-2.12.2-2.82.9-2.152.16-2.22全月
计划/kwh/t3533.8831.531.533.19
实际/kwh/t36.6238.431.5330.6934.62
对比/kwh/t1.614.520.03-0.811.43
本月精炼电耗较计划超出1.43kwh/t，主要是2月2日1#连铸机非计划停浇，造成2炉钢长时间压钢，影响时长171min，折合电耗0.97kwh/t；生产组织因铸机推迟开浇，等铁等原因造成37炉钢周期延长，影响时长50min，折合电耗0.28kwh/t；本周HRB400E生铁合金化试验比例达到30%，每炉钢降温约7-10℃，导致精炼进站温度不达标（≤1540℃）174炉，影响时长230min，折合电耗1.3kwh/t
（二）精炼成分及关键指标控制情况
1.低合金钢成品内控达标率（0.06%）及四班排名：
分炉座控制情况
项目甲班乙班丙班丁班
冶炼炉数16174 16189 226132 192147
不达标炉次147 56 2214 3535
合金内控达标率（0.06%）/%91.490.5 96.993.3 90.389.4 81.876.2
排名34 12 56 78
四班内控对比：按照下限以上0.06%，乙班1#炉内控达标率96.9%，控制最好，丁班2#炉内控达标率76.2%，控制最差。
2、分班组精炼升温时长控制情况
① 普碳钢升温时长对比
普碳钢班别
甲乙丙丁
时长12.212.812.513.3
进站温度1547.215461547.61541.1
出站温度1577.41578.61577.81574.9
周期28292628
排序1324
丁班升温时长最长，为13.3min，主要受进站温度低（1541.1℃，低于计划完成所需进站温度1545.8℃）影响。
② 高碳钢升温时长对比
普碳钢班别
甲乙丙丁
时长23.023.0 24.8
进站温度1491.71490.6 1491.4
出站温度1554.81553.8 1564.4
周期5555 54
排序22 1
高碳升温时长丁班最长，为24.8min，主要是丁班出站温度最高。
3、分班组辅材消耗控制情况
甲班乙班丙班丁班
本周硫含量/%0.0280.0300.0300.031
石灰/kg/t3.543.723.703.67
萤石/kg/t0.420.380.500.44
本周/元/t1.291.301.401.34
4、分班组热渣循环控制情况
项目班别
甲乙丙丁
热渣比例/%43423745
名次2341
四班均完成热渣计划，其中丁班热渣比例最高45%，丙班热渣比例最低37%。
（三）生产故障控制情况
序号班次时间事故名称故障时间
1丁班2月12日HRB400E碳高事故27min
2丙班2月17日HRB400E锰高事故27min
3丁班2月17日HRB400E 硅低事故0min
① HRB400E碳高事故
过程调查：720xx243炉次计划生产HRB400E，包样碳0.17%，进站配加12kg碳粉，炉前工取一次样时发现取样器挡渣帽脱落，未更换取样器取样。一次样反馈C：0.15%，炉长按照碳目标下限补加18kg碳粉，90m碳线，取二次样反馈C：0.27%，成品C：0.27%，超出判定上限。转出18t钢水回炉。
原因分析：1、1#炉炉前工在取样前发现取样器挡渣帽脱落，未引起重视更换取样器，取样器穿过精炼渣层时精炼渣杂质进入样壳内，导致一次样碳成分偏差大是此次生产事故的主要原因。2、炉长在碳目标值与实际值出现较大偏差时未取样确认，盲目将碳配置目标下限。
防范措施：1、结合此次事故，精炼区域就岗位各物料使用标准及信息传递要求开展培训，提高岗位操作技能。2、精炼炉炉长在发现一次样碳目标值与实际值偏差大于0.02%时取二次样进行确认，不得盲目配碳至判定下限。
② HRB400E锰高评审
过程调查：73001346炉次进精炼炉后倒入H10Mn2试验钢种第二炉热渣。一次升温期间配加50kg硅锰，一次样反馈Si:0.23%,Mn：1.53%，取二次样确认，反馈Mn：1.55%。补加硅铁90kg，三次样反馈Si:0.33%,Mn:1.60%,成品Si：0.33%，Mn:1.60%,锰超出判定上限。
原因分析：1、H10Mn2为低碳低硅高锰钢，精炼渣氧化性强，升温过程中锰元素大量氧化进入精炼渣，从冶炼过程基本判断H10Mn2钢水锰含量因为氧化降低0.15%-0.30%。、H10Mn2精炼渣倒入HRB400E后，精炼炉还原性气氛将氧化锰还原进入钢水，导致钢水锰含量持续上升，超出判定上限，是此次生产事故的直接原因。2、由于当班前期持续单机生产，精炼炉炉长在冶炼过程中对热渣来源关注、确认不到位，误将H10Mn2精炼渣倒入HRB400E钢种，执行与规程要求不符，是此次生产事故的直接操作原因。
防范措施：1、精炼区域就《精炼热渣循环利用常态化控制规程》开展培训，提高岗位操作技能。2、补充《精炼热渣循环利用常态化控制规程》，明确低碳低硅高氧化性精炼渣严禁热渣。3、精炼炉区域、值班长按照要求《精炼热渣循环利用常态化控制规程》要求，督促岗位严格执行规程，做好过程控制的日常点评。
③ HRB400E 硅低事故
过程调查：7101216下渣炉次，包样Si：0.19%，一次升温期间加入硅铁80kg。一次样砂眼，二次样反馈Si:0.22%，补加硅铁78kg，硅锰93kg，出站Si:0.26%。成品Si:0.28%，锰1.37%，硅含量低于判定。
原因分析：1、精炼一助二次配加硅铁合金时未充分考虑下渣对钢水硅含量的影响，配加硅至下限以上0.04%，配加量不足是造成此次事故的直接原因。
防范措施：1、精炼一助在配加硅铁合金时充分考虑下渣对钢水硅含量的影响，要求下渣炉次至少将硅含量配加至下限以上0.08%，下渣量较大炉次可相应上调，但不超过控制上限。
（四）生产管理制度学习情况
无
（五）基础管理工作
1、完成精炼炉岗位“埋弧焊丝钢H08Mn冶炼试验方案”、“J72A冶炼试验方案”、“供大棒线阻锈用16-20规格铸坯成分优化试验方案”、“埋弧焊丝钢H08Mn冶炼试验取样方案”、“板坯Q235B脱氧工艺优化试验方案”、“埋弧焊丝钢H10Mn2冶炼试验方案”及“埋弧焊丝钢H10Mn2取样方案”的培训。
2、完成精炼炉岗位“酒钢集团公司总经理办公室关于印发集团公司主要领导在20xx年安全环保工作大会上的讲话的通知”、“春节期间安全检查通报”、“碳钢薄板厂交通事故”、“连铸作业区操作事故”、“20xx年安全环保科每周专项检查通报”、“20xx年2月3日大棒线更换4架电机未摘取操作牌检修作业分析报告”及“贷款业务知识讲座”的培训。
3、完成精炼炉安全作业标准，安全操作规程、危险源辨识与风险评价表和LF炉岗位工艺操作规程的修订及评审。
4、完成高度及以上危险源的评审。
（六）各班组指标完成排名：
1、精炼炉区域四班综合得分排名情况：
班组岗位名称指标名称单位权重月计划值月实际值分项指
标得分月指标
考核总得分排名
精炼炉甲班周期达标率%9091.7
窄成份达标率%9597.620.4
生产故障炉20%00 21.5
热渣比例%284520
基础管理排名名20%1
精炼炉乙班周期达标率%9090.819.6
窄成份达标率%9598.520.6
热渣比例%282920
生产故障炉30%0021.5
基础管理排名名20%1
精炼炉丙班周期达标率%9095.720.7
窄成份达标率%9596.419.7
热渣比例%283020
生产故障炉20%0119.3
基础管理排名名20%1
精炼炉丁班周期达标率%9094.120.3
窄成份达标率%9596.119.3
热渣比例%284020
生产故障炉20%0218
基础管理排名名20%1
（七）下月重点工作：
1、按进度计划完成精炼岗位安全作业行为观察工作。
2、完成工艺纪律、岗位操作检查班组评比工作。
3、和转炉联动进行提高转炉出钢温度降低精炼电耗试验。
安全生产月活动的总结范文
今年的“安全生产月”活动主题是“安全责任、重在落实”。安全责任的落实，从以人为本的管理模式来看，不是短期的工作，其方法与效果是一个长久的过程。只有树立长期落实安全责任的思想，才会真正使职工从心里逐步接受，落实也才会成为可能。
安全生产月活动的开展，从根本上看，其目的就是通过短期活动，增强职工安全意识，让企事业单位进入一种以安全为天的重点关注状态，促进以后安全工作的提高，而并不是就要在短期内将一个单位的安全工作搞的多么完美。从我厂现实情况来看，从落实安全责任入手，增强职工安全意识不但是迫在眉睫的事，更是一项长期的工作。
我们是化工单位，安全工作必须到位。从活动一开始，我厂就投入了极大的精力进行宣传，营造良好的“安全月”活动氛围，也起到了不错的效果，现在职工的思想意识中，一上班首先就会想到安全月，想到安全责任。我认为增强安全意识，除了宣传之外，还可以通过安全培训、现场讲解等形式。我厂每一个岗位都有各自的不同特点，各自的安全责任也有所不同，这就要求我们不能拘泥于制度。制度是必须遵守的，但是制度具有涵盖性和普遍性，还需要各个岗位根据实际情况加以灵活运用，否则很可能适得其反，或者让职工无所适从。XX车间在强化责任落实过程中就采取了独特的方式，他们将责任分解，从主任到普通职工经过责任分解，形成了一个金字塔形的责任网络，每个人必须担起一份责任，真正做到事事有人管，人人有事做。同时在职工中开展安全和技术培训，使所有人都不掉队，责任角色可以互换，一个岗位联保人员必须做到互相承担责任，这就保证了事不关己高高挂起现象的出现。
不管是责任分解法还是其他方式方法，都是为了达到一个安全责任落实的目的，所以就要让职工从心里认可这种方法。这需要一个月，两个月，甚至更长的时间，放眼全国安全工作开展的比较好的企业，都是安全责任落实好的单位，而且是经过多年经验积累形成的结果。只有责任落实了，安全设施、安全规范才会被职工自觉遵守，整体安全工作也会自然提升一个台阶。
“安全生产月”已经如火如荼地开展了半个月，这半个月来效果显著，我希望，我们所有职工都不要将这个月的辛苦白费，我们不要把积存在头脑中的安全意识随着安全月的离去而烟消云散。措施和制度一旦制定，是需要我们长久执行的，“安全生产月”是一种长效机制，并不是短期的活动，愿所有职工心中，每个月都是安全生产月，将安全责任牢记心中，真正保证安全生产。