发布时间： 2019.10.16

社区2020年上半年工作总结及下半年工作计划。

仅在弹指之间，整整半年的时间就消逝，再也不会回来了。为了反馈工作绩效，相应的，写一份半年度工作总结可以对我们的工作起到很大的帮助，而我们写的季度工作总结，为下一季度奠定了基础。我们在写半年度的工作总结时需要注意哪些呢？下面是小编为大家整理的“社区2020年上半年工作总结及下半年工作计划”，相信对您有参考学习的作用。

20xx年是实施**规划的最后一年，也是落实海西战略的关键一年。在上半年里，兴园社区在上级党委政府的正确领导下，坚定不移高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，既完成上级党委政府所布置的各项中心任务，又能以服务群众为宗旨，全面推进社区建设，取得了一定的成绩。

一、上半年

1、深入开展学习实践科学发展观活动。社区党委认真组织全体党员干部深入开展学习科学发展观活动，坚持把理论学习贯穿始终，继续组织党员干部学习有关文章，深入学习领会中央应对当前经济形势，促进经济平稳较快发展，维护社会和谐稳定以及加强党的建设等一系列决策部署，做到学用结合，整改不足之处，及时把学习成果体现到平时的工作中去。

2、夯实组织基础，提升党建工作水平。社区党委把加强基层组织建设摆在重要位置，努力提升社区党建服务水平，不断增强城市基层党组织凝聚党员、凝聚群众的功能，继续健全完善党员教育服务体系，整合服务资源，丰富服务内容，创新服务方式，提升服务水平。今年拟决定将一名入党积极分子发展为中共预备党员。

3、继续做好整治斗池b区无物业小区工作。今年以来，社区把创建文明城市与无物业小区整治工作有机结合起来，实现沟通、路平、灯亮、整洁、有序、美化的六项基本标准，对小区进行疏通下水道、清理化粪池、清理窨井，新作窨井板、明沟加盖板、翻修水泥路面、设置石椅、石桌，安装健身器材、种植草皮等，使小区面貌焕然一新，受到市、区、镇领导的赞赏，市委还在斗池b区召开了无物业小区整治工作现场会。

4、抓好党风廉政建设和机关效能建设。为加强对党员干部的管理，提高干部拒腐防变能力，社区与党员干部签订了党员干部廉政工作责任书和党员干部工作职责。每天上下班都实行签到制度、有事请假制度，社区无物业小区景观改造等都采取了公开招标制度，采购物资也采取了货比三家，使社区党政管理步入了制度化、规范化的管理轨道。

5、抓好房屋租赁税的征收工作。16月已征收5.9万元，完成年计划59%。今年以来，社区想方设法把抓好租赁税的征收工作列为社区工作的一个重点，加大了租赁税的征收宣传力度，利用多种渠道、各种形式通知房东到社区缴税，有的利用延长缴税时间，有的增设多个缴税点，方便居民缴税。还有开展外交活动，将亲戚、朋友所开的租赁税发票拉到我们洪山镇开，以加快社区租赁税的完成任务。

6、抓好创建文明城市活动。社区把创建文明城市活动、提高市容环境卫生水平作为一项工作内容，通过宣传专刊，悬挂标语、文明市民学校、党员干部学习会和文化活动站的宣传，对居民进行教育，提高居民思想意识;一方面，加大了市容市貌的管理力度，配合城管部门，对秩序混乱、乱摆摊设点、卫生差的地方进行整治;一方面，利用共建单位的优势、实行资源共享，共同为创建工作出力;还有一方面，就是充分发挥党员、志愿者和楼组长的作用，让他们不定期开展路面市容环境巡视督导，使社区市容环境有明显改善。

7、提升计生服务质量。我们始终坚持以人为本、用心服务的工作理念，有效整合社区资源，创建完善计生工作新机制。为孕妇办理生育服务证15本、独生子女父母光荣证14本、流动人口服务证32本。我们实行了一站式服务，为群众提供了方便，办事效率也逐渐提高。今年以来，已举办4次为民服务活动，有健康义诊、计生咨询、歌舞表演、尺唱、快板书、义务理发、修车服务等，社区人口与计划生育工作已走向正常轨道。

8、抓好社会治安综合治理。社区加大平安社区长效管理力度，重新研究落实消防工作各项措施。对个别--功分子实行24小时监控，上街秘密跟踪、警长入户交谈做工作等;社区治保会每星期召开治安案件分析会，根据发生时间对治安巡逻进行安排调整;对外来人口密集出租户进行摸排检查;在小柳木屋毗邻区配备了50粒干粉灭火器、制作消防疏散图、在主干道悬挂消防宣传标语、各路口粘贴消防标语、发放消防安全宣传单20xx多份;对两劳释解人员去向进行摸底排查等，由于采取了人防、物防、技防、协防相结合的安全防范新机制，社区治安明显好转，为居民创造了一个安全、舒适的宜居环境。

9、认真抓好再就业工作。社区劳动站在做好939位企业退休人员管理工作的同时，积极拓展下岗失业人员的再就业渠道。据统计，下岗失业人员414人，已就业410人;办理发放就业失业登记证201本，发放城镇居民医疗保险卡364张，并积极对本社区下岗失业人员宣传小额担保优惠政策。

二、下半年工作计划

1、深入学习实践科学发展观活动。坚持边学边查边改，从广大群众迫切要求出发，努力做到民有所呼，我有所应，帮助群众解决实际困难和问题，不断巩固和扩大学习实践活动成果，做到科学发展、全面发展。

2、加大社区党建工作力度。强化社区党组织自身建设和党员管理力度，建立健全社区党委议事规则和民主生活、理论学习，做到党务、政务、居务公开，为构建和谐社区提供强有力的政治保证。

3、加强和改进社区服务工作，努力完善社区服务体系。树立一流的服务理念，增强主动服务意识，齐心协力，真抓实干，推进社区就业服务、保障服务、民生服务、卫生服务、计生服务、文化教育、治安保障等方面服务，力争在各方面工作都取得新的成绩。

4、继续开展无物业小区的整治工作。据我们了解，省六建宿舍和省轻工业安装公司宿舍都是已建成20年30年之间，由于使用时间已久，路面多处破损、塌陷，而且这两宿舍没有物业公司管理，缺少必要的维护，造成下水道堵塞，窨井盖破损等，居住环境较差。社区拟向上级报告，下拨资金对两宿舍进行整治，以改变居民的生活条件。

5、开展党建创新项目。社区党委本着从实际出发，拟定在新落成的斗池新居先行先试实施创建社区党委、社区居委会、业主委员会和福州天承物业公司组成四位一体共同协商处理小区事务。预期目标达到：完善小区规范管理，努力打造宜居环境。拟定在20xx年12月完成该项目。

6、拟创办黎明停车场，增加社区经济收入。黎明街倪世建材商场北面停车场，在管理方面存在不足，曾发生丢车事件，造成社区治安不稳定。为此，社区向黎明及有关部门报告，协商，争取创办由兴园社区管理的黎明停车场。一方面能安排一些下岗失业人员，更主要的增加社区经济收入。

7、全力以赴做好争创二级社区工作。认真组织全体社区工作者学好《20xx市鼓楼社区居委会分级考评细则》，逐条对照、找出差距、订出措施，克服困难、齐心协力、真抓实干，争取今年评上二级社区。

8、团结拼搏，共渡难关。社区目前经济比较困难，但我们有决心、有信心发挥社区党组织的战斗堡垒作用，发挥自身的主动性和能动性，做到该收的费、税应收尽收;该省的钱就要省下来，想方设法把经济搞上去，自觉融入海西建设大潮中，为构建和谐社会再立新功。

以上是社区20xx年上半年工作总结和下半年工作计划，如有不足之处，敬请指正。

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社区2021年上半年工作总结及下半年工作计划

社区20xx年上半年工作总结及下半年工作计划

20xx年上半年，**社区在**区委、区政府的正确领导下，在辖区单位及广大居民的大力支持下，社区工作人员团结一致，积极工作，坚持以人为本，充分发挥为民服务的作用，为民做好事，办实事，较好的完成了上级有关部门交给的各项工作任务：

一、以社区党建为核心，全面推进社区建设

1、深入开展“两学一做”学习教育。**社区党工委为确保“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育取得实际成效，把“两学一做”落到实处，把全面从严治党落实到每一个支部。

一是党工委带头“深化教学”，**社区党工委组织开展“两学一做”专题学习，制定每周学习计划，形成学习、工作常态化。同时组织召开“坚定理想信念，明确政治方向”专题讨论，结合五查五看谈心得体会。

二是党支部组织“集中助学”，主要针对文化偏低、主动性较差的党员，通过助学帮教、“微党课”、上门送学等形式，保证每个党员“不掉队、不落课”，进一步加强党员的学习教育。

三是打造“两学一做”学习角。为党员学习准备了党规党章、《习近平总书记系列重要讲话读本》等40余本优秀书籍。通过组织引导党员干部深入学习找到模范标尺，自觉拧紧思想“总开关”，用正确理论武装头脑、指导实践、推动工作。

四是浓厚氛围“随处可学”。**社区在“两学一做”期间，制作条幅5条，展板4块，发放宣传材料百余份，利用微信群和QQ群，把党章和最新的系列讲话和文件精神发送到平台终端上，让课堂移动起来，让学习方便起来，让党的新思想在第一时间传达到每个党员的脑中。

2、发挥党员优势学做结合，服务居民

一是开展党员家庭亮身份行动，共计百余户党员家庭挂牌，充分发挥党员的先锋模范作用，同时，打造在职党员服务队，持续开展在职党员到社区报到为群众服务，党员志愿服务形成常态化。

二是深化文明城市志愿公益服务活动。发动党员志愿者深入社区和公共场所参与城市建设和管理。社区党员志愿队积极开展安全巡逻、卫生保洁、清除违章小广告、维护公共设施等活动60余次，为建设美丽铜陵添砖加瓦。

三是坚持开展助残帮困志愿服务活动。组织党员志愿者开展助残帮困行动，固定性、经常性结对帮扶活动。在今年“两学一做”期间，社区党员结对帮扶了21个困难儿童，完成了他们的微心愿。

3、力抓非公党建，完成非公企业清查对接

**社区党工委强抓非公党建工作，积极对接铜陵市华厦建安公司党支部，做好非公“百日攻坚”企业摸底清查工作，共摸底非公企业58家，培养非公企业党务人才14名，为今年的非公党建工作打下基础。

二、社区各项公共服务事务齐抓共建

1、扩大招商引资，建设好楼宇经济，推进经济发展。

扩大招商引资，推动城区第三产业发展，不断促进产业提升和结构优化，坚持把招商引资摆在经济工作的最前沿来抓紧抓好，发挥装饰大厦**社区经济楼宇工作站“五站合一”的特色。

今年上半年，招商引资实际完成数4.3亿，包括14个招商项目，其中1个亿元项目。固定资产投资额数据入库已5.7亿，协护税（外劳税）1600万。

2、坚持以人为本，服务居民

**社区始终坚持把服务群众作为社区工作的基本立足点，努力为居民办实事，做好事，着重做好民生工作：

（1）服务育龄妇女：为育龄服务办理生殖保健服务证68次，发放药具16000余只。开展计划生育户外政策宣传活动3次，城市e站开展政策宣讲、家庭辅导等36次活动，为流动人口提供孕环检服务共444次，孕前优生健康检查和生殖健康检查分别为12对和200人。在两节期间慰问困难家庭1次，送上慰问金500元，两节慰问失独家庭15户共6000元，关爱女孩两户共1000元，发放计生家庭特别扶助金共24万余元。

（2）服务失业、退管人员：完成新增就业267人完成目标任务415人的64%；下岗失业人员再就业130人；就业困难对象再就业29人；城乡劳动者就业技能培训64人；创业培训15人；推出新的创业典型1个；创业工作宣传报道2篇；征集推介创业项目1个；新增公益性就业岗位23人；办理《**省就业失业登记证》87本；就业援助对象认定19人；发放小额担保贷款4人，共计金额40万元；辖区非公企业劳动保障年审31家。共为4000多名退休人员进行养老金资格认证，建立8396个模生物模板。

（3）民生工程服务：20xx年上半年，累计低保家庭393户，低保对象571人，共计发放低保金额259306元；新增低收入家庭 11户。申请办理临时救助18户，救助金额36000元；大病救助12户，救助金额63000元。为社区313名一二级重度残疾人申报重度残疾人护理补贴，累计发放资金11万元。

在春节、全国助残日、民生工程宣传月期间宣传慰问61户困难家庭，从今年4月起开始对辖区内的贫困残疾人进行了调查摸底，分别为符合条件的193名贫困残疾人办理了生活特别救助，为辖区内123名贫困重度残疾人办理了居家安养，为符合铜陵市残疾人计划生育家庭特别扶助对象的33名残疾人申请扶助金。

（4）完成社区社管信息化平台信息采集

按照上级要求完成**社区社会管理信息化数据采集和录入工作，**社区共划分29个网格（含3个经济网格），4个前台窗口。已按时间节点完成前期6000余户数据录入工作，社区“一口式”平台即将推广上线。

3、狠抓城市建管，增强服务功能

一是全面完成老铜矿区域棚户区征收工作，做好补偿安置工作，坚决保障棚户区居民的权益。目前，老铜矿剩余地块总户数451户，已签订231户，搬迁151户，拆除139户，实物安置161户，货币化70户。和平新村棚户区和林业队区域共剩余70户，工作正在有条不紊进行中。

二是对4月移交的新小区**家园小区，**社区组织新物业公司进行了集中整治，其中汽车清运垃圾10车次，铲除菜地200余平方米，清除卫生死角5处，修剪绿地2100余平方米，修补绿地400余平方米，修补破损道路1000余平方米，路灯感应灯查修、更换700余盏。

4、加强社会治安综合治理，确保社会稳定

一是建立健全社会治安综合治理机制。不断拓宽思路，创新举措、强化责任，发挥安全生产检查组和治安巡逻队作用，二是充分发挥矛盾纠纷协调中心作用，实施信访调解“双联动”，健全稳定风险评估机制。上半年矛盾调处20起，并配合公安部门抓获因经济诈骗潜逃我社区的流动人员。每月定期走访社区矫正人员7人，接待信访人员12人，掌握15名重点人员动向，对社区戒毒人员13人定期做尿检。

20xx年下半年工作计划：

1、继续深入开展“两学一做”学习教育，将重点从“学”转移到“做”上，开展庆祝建党95周年系列活动。

2、做好**社区征收区域回迁安置工作，协助有关部门抓好城市拓展扩容、优化完善功能区块，进一步加强城市基础设施建设，加快构建城市体系格局。计划保留老铜矿宿舍楼、和平新村遗址和大**山公园配套建设。

3、打造中航长江广场，协助完成城市中心商业圈的建设。做好长东回迁居民和新住居民的上门登记工作。

4、完成**社区社会管理信息化，打造完善“一口式”受理平台，做好服务居民的各项工作。

社区2015年上半年工作总结及下半年工作计划

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2015年是实施“**”规划的最后一年，也是落实海西战略的关键一年。在上半年里，兴园社区在上级党委政府的正确领导下，坚定不移高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，既完成上级党委政府所布置的各项中心任务，又能以服务群众为宗旨，全面推进社区建设，取得了一定的成绩。

一、上半年工作总结

2、夯实组织基础，提升党建工作水平。社区党委把加强基层组织建设摆在重要位置，努力提升社区党建服务水平，不断增强城市基层党组织凝聚党员、凝聚群众的功能，继续健全完善党员教育服务体系，整合服务资源，丰富服务内容，创新服务方式，提升服务水平。今年拟决定将一名入党积极分子发展为*预备党员。

3、继续做好整治斗池b区无物业小区工作。今年以来，社区把“创建文明城市”与无物业小区整治工作有机结合起来，实现“沟通、路平、灯亮、整洁、有序、美化”的六项基本标准，对小区进行疏通下水道、清理化粪池、清理窨井，新作窨井板、明沟加盖板、翻修水泥路面、设置石椅、石桌，安装健身器材、种植草皮等，使小区面貌焕然一新，受到市、区、镇领导的赞赏，市委还在斗池b区召开了无物业小区整治工作现场会。

5、抓好房屋租赁税的征收工作。1—6月已征收5.9万元，完成年计划59%。今年以来，社区想方设法把抓好租赁税的征收工作列为社区工作的一个重点，加大了租赁税的征收宣传力度，利用多种渠道、各种形式通知房东到社区缴税，有的利用延长缴税时间，有的增设多个缴税点，方便居民缴税。还有开展外交活动，将亲戚、朋友所开的租赁税发票拉到我们洪山镇开，以加快社区租赁税的完成任务。

7、提升计生服务质量。我们始终坚持“以人为本、用心服务”的工作理念，有效整合社区资源，创建完善计生工作新机制。为孕妇办理生育服务证15本、独生子女父母光荣证14本、流动人口服务证32本。我们实行了一站式服务，为群众提供了方便，办事效率也逐渐提高。今年以来，已举办4次为民服务活动，有健康义诊、计生咨询、歌舞表演、尺唱、快板书、义务理发、修车服务等，社区人口与计划生育工作已走向正常轨道。

8、抓好社会治安综合治理。社区加大“平安社区”长效管理力度，重新研究落实消防工作各项措施。对个别“--功”分子实行24小时监控，上街秘密跟踪、警长入户交谈做工作等;社区治保会每星期召开治安案件分析会，根据发生时间对治安巡逻进行安排调整;对外来人口密集出租户进行摸排检查;在小柳木屋毗邻区配备了50粒干粉灭火器、制作消防疏散图、在主干道悬挂消防宣传标语、各路口粘贴消防标语、发放消防安全宣传单2015多份;对“两劳释解”人员去向进行摸底排查等，由于采取了人防、物防、技防、协防相结合的安全防范新机制，社区治安明显好转，为居民创造了一个安全、舒适的宜居环境。

二、下半年工作计划

1、深入学习实践科学发展观活动。坚持边学边查边改，从广大群众迫切要求出发，努力做到“民有所呼，我有所应”，帮助群众解决实际困难和问题，不断巩固和扩大学习实践活动成果，做到科学发展、全面发展。

4、继续开展无物业小区的整治工作。据我们了解，省六建宿舍和省轻工业安装公司宿舍都是已建成20年—30年之间，由于使用时间已久，路面多处破损、塌陷，而且这两宿舍没有物业公司管理，缺少必要的维护，造成下水道堵塞，窨井盖破损等，居住环境较差。社区拟向上级报告，下拨资金对两宿舍进行整治，以改变居民的生活条件。

5、开展党建创新项目。社区党委本着从实际出发，拟定在新落成的斗池新居先行先试实施创建社区党委、社区居委会、业主委员会和福州天承物业公司组成“四位一体”共同协商处理小区事务。预期目标达到：完善小区规范管理，努力打造宜居环境。拟定在2015年12月完成该项目。

7、全力以赴做好争创二级社区工作。认真组织全体社区工作者学好《2015市鼓楼社区居委会分级考评细则》，逐条对照、找出差距、订出措施，克服困难、齐心协力、真抓实干，争取今年评上二级社区。

以上是社区2015年上半年工作总结和下半年工作计划，如有不足之处，敬请指正。

社区办上半年工作总结及下半年工作计划

XX社区工作以“创新社会管理、扩大公共服务”为重点，以“群众得实惠、管理出成效、基层有活力”为目标，按照“职责在协调、重点在社区、关键在党建”的职能定位，进一步夯实管理基础，拓展服务项目，延伸自治触角，切实提高社区建设和管理水平，不断促进社区和谐。
一、上半年工作情况
（一）社区服务工作
1、规范社区服务站建设工作。对新建服务站，今年我镇要完成32个社区服务站的建设任务，做到全覆盖。一是摸底调研，制定实施方案。根据与区政府签订的责任书，我办于3月对32家服务站进行了实地走访调研，了解各服务站的基本情况，听取居委书记、主任的建议和意见。在此基础上，制定了符合实际的社区服务站建设实施方案及相关配套操作方案。二是召开工作推进会，部署相关工作。通过参观交流、梳理问题、讨论方案等环节，居委会、建设单位、相关职能部门明确了各自职责，做到分工合作。三是实地走访沟通，形成施工方案。我办与装修公司、广告公司相关人员再次实地走访了32家服务站，结合实际情况，就服务站设定地点、人员配备、岗位设置、设施添置及服务站运行模式等装修建设事项进行沟通和确认。目前，1家服务站已建成，10家服务站完成招标程序，正式启动实体建设。同时，各服务站版面正在陆续校对、制作中。对已建成的21家服务站，一是配合完成星级服务站评比工作。根据评选要求，我办推荐了10个在建设规范化、运行长效化、服务精细化、管理职能化等方面较为突出的服务站参与星级服务站（7家）以及星级培育点（3家）的评选。各服务站按照评分标准进一步完善软硬件水平并于5月接受了专家组和第三方的考评。二是开展专题培训与坐堂指导。会同社保中心，对所有工作人员进行社会救助方面的培训，不断更新、补充政策知识，提高办事水平。同时，邀请窗口专业人员现场坐堂，对服务站政策咨询的普遍性问题进行指导，帮助工作人员更好地解答居民的提问与咨询。三是主动对接区、镇相关部门的服务项目，21个已建成服务站共对接区层面项目15个（涉及工会、环保、青少年、老年人、残疾人服务、法律援助、旅游宣传、红十字等），镇层面项目2个（慈善进社区---羊毛衫免费清洗、经适房申请咨询），进一步拓展政务服务内容。
2、深化社区楼组建设工作。围绕“邻里牵手行”主题，全镇有50%的楼组开展系列活动。通过举办“邻里牵手互认”交流沟通活动、“邻里竞技展风采”活动、“我的幸福生活”论坛交流活动以及“楼组关爱互助”等主题活动，进一步营造温馨和谐的楼组氛围。如对于新创建的楼组，在居委的指导下制作了楼组长结对联系卡片，方便居民联系；结合端午节、儿童节、七一等节日，各楼组组织了形式多样的活动，展示邻里风采；通过举办经验交流会、论坛等活动，发挥楼组长传帮带作用，共同为楼组建设献计献策。截止到目前，各社区举办楼组联欢会、茶话会类活动250余次，讲座类活动200余次，走访困难群体2500多人次。通过开展以楼组长为桥梁，以关心关爱为目标，以社区联谊为载体，以文体添活力，以平安为保障的各种活动，搭建了楼组长到邻里之间的沟通桥梁，引导居民互动互助，扩大了社区居民对社区事务的知晓度，进一步发挥了社区楼组在文化建设、信息沟通和文明创建中的作用。
（二）社区管理工作
1、完善“四位一体”管理机制。健全和完善社区管理“四位一体”联席会议制度，由居民区党组织领导、指导、协调，居委会、业委会和物业公司共同参与小区事务管理，发动小区业主共同监督，督促物业公司整改小区存在的各类安全隐患。经小区“四位一体”会议协调的各类复杂矛盾近40余起，解决了xx小区物业续聘、物业费上调，xx大厦工程开工对小区业委会换届的影响，团结xx业主要求小区自治，xx一村、xx村、xx小区业委会成员突然辞职或资格终止等棘手问题。
2、指导业委会组建、换届。完成对17个小区业委会的组建、换届等指导工作，另有15个小区正在稳步推进组建、换届工作。会同房管办对部分新成立业委会正副主任等分批进行物业培训，加强他们对政策的掌握和理解，提高业务水平。进一步完善《xx镇业主委员会组建（换届）流程》并重新印发。
（三）社区维稳工作
1、接待群众来信、来访。上半年，共接待社区居民群众来信、来访60多次，处理群众信访件20余件，做好社区各类矛盾的排摸、疏导、化解工作，及时调处了因业委会、物业、市政重大工程项目等引发的矛盾，减少纠纷发生，遏制矛盾激化，保持社区稳定。
2、做好社区“大联动”工作。根据各居委上报的不稳定因素，我办牵头每月对社区矛盾通过大联动进行梳理，同时加强对社区矛盾各部门调处情况进行通报和跟踪，做到“联”与“动”的统一。上半年共接到“大联动”上报案件39件，解决15件。
（四）社区创建工作
积极配合相关部门做好建镇20周年系列活动的发动参与、国家生态镇创建验收、文明小区创建、垃圾分类试点等工作以及示范、模范、和谐居委会的达标升级活动。
二、下半年工作计划
社区各项工作已经过半，上半年完成了各项既定任务，也取得了一定的成绩，但是下半年的工作依然艰巨，还需做好以下几个方面的工作：
（一）社区服务站建设
一是完成社区服务站实体建设，预计在8月底完成全部32家服务站办公场地装修、办公设备购置、标识标牌制作等工作。二是组织业务培训，会同社保中心对服务站所有工作人员进行政策法规、实务操作培训，提高业务能力。三是进行服务站的试行开放，建立健全工作制度，明确工作人员职责分工。在服务过程中，查找不足，整改提高，并挖掘具有鲜明特点的社区服务站品牌项目加以推广宣传。四是全面对接社会组织服务。完成XX年建成的20家服务站与社会组织对接的工作，打造多层次的服务体系。
（二）楼组建设
提升总结楼组建设工作，形成制度体系。一是推动探索因楼制宜的活动机制。以片区为单位学习交流楼组建设经验方法，指导居委根据楼组实际开展活动，从而形成品牌特色。二是完善楼组评比机制。从制度建设、环境秩序、邻里关系、楼组活动等多方面入手，完善并细化楼组评比标准，确保创建工作常做常新。三是形成典型引路的激励机制。对优秀楼组及楼组长，年底予以集中表彰，并通过经验交流、巡回展示、广泛宣传等多种形式，加强宣传力度，从不同侧面反映楼组建设的成果。
（三）社区规范建设
一是完成半年和全年的农民动迁户物业考核奖励经费的测算和发放，通过加强对社区居民的宣传力度，使物业管理费的收缴率得到进一步提高。二是会同房管办开展物业经理、业委会从业人员等的物业培训会议，提高他们的业务水平。三是召开相关居委与相应物业公司的共建会议，分析目前物业存在的问题，整合四位一体，携手并进，共建美好家园。