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乡综治工作半年工作总结

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个人工作总结是个人对过去一个阶段工作的回顾和总结,我们从中肯定自我,改善不足,汲取经验,走向未来。下面是由工作总结之家小编为大家整理的《乡综治工作半年工作总结》,仅供参考,欢迎大家阅读。

上半年以来,我乡综合治理工作在区委、区政府的正确领导和区综治办的精心指导下,紧紧围绕推动科学发展,构建和谐宝塔,实现富民强区的目标要求,继续深化平安创建活动,保持了社会大局稳定,为全乡经济社会又好又快发展创造了良好的法制环境。现将我乡上半年度综合治理如下:

一、领导重视,形成良好工作氛围

稳定压倒一切,责任重于泰山。我们时刻绷紧稳定工作这根弦,始终把综合治理工作放在全乡工作的首要位置来抓。乡党委、政府把综合治理工作纳入了我乡社会经济发展的总体规划和年度计划,并且成立了强有力的综合治理工作领导小组,乡党委会议研究综合治理工作每月不少于一次。

二、健全机制,切实加强基础工作

为了有效加强基层工作,上半年来,我们建立健全了一系列制度,促进了综合治理工作规范化,形成齐抓共管的工作格局。

(一)全面落实领导责任制。乡党委、政府与36个行政村、各企业单位一把手负责人签订了xxxx年度社会治安综合治理目标管理责任书,明确了领导责任,实行量化考核。

(二)加强基层网络建设。各村设立了高标准的综治办公室,实现五有五上墙的动态管理;完善了基层治安保卫网络、人民调解网络和安全防范网络并且能主动发挥调解功能,做到了一般纠纷不出村。上半年来全乡各村自行成功调处纠纷11起,只有6起上报综治办。

三、强化培训,队伍素质全面提高

随着改革开放的不断深入和经济的发展,由于利益冲突,社会各种矛盾都显露出来,影响社会稳定的不安定因素,日益增多,因此要适应新时期农村工作的综合治理工作就必须加强综治队伍自身建设,提高工作人员的自身素质。我饿为此我乡多次组织全体综治办成员学习各项农村政策、法规,使综治人员的法律知识得以丰富,实践经验得以增强,分析问题处理问题的能力得以提高。此外,我们还在结合每月综治例会的召开对各村治调主任进行业务培训,组织学习农村政策、法规。这样切实地加强了我乡政法队伍的素质建设,全乡政法队伍的战斗力有效提高。

四、狠抓落实,工作效果明显增加

(一)加大法制宣传力度,加快依法治乡进程。上半年我们加强了对法制宣传工作的领导,组织开展法制活动,出法制宣传栏6期,刷写永久性标语10条,张贴宣传标语500多条,并且坚持法制宣传与法制实践相结合,结合实际案例现场说法,使人民群众懂法、用法、守法意识明显提高,有力促进依法治乡进程。

(二)加大矛盾纠纷排查调处力度。及时解决矛盾纠纷。乡党委、政府始终把矛盾纠纷排查调处当作维护社会政治大局稳定的实际问题来抓。明确分工,落实责任,着手健全了调解网络,建立了集中排查调处和经常性排查调处相结合的工作制度,坚持重大矛盾纠纷一月一排查一报告制度和重大矛盾纠纷挂牌督办制度。超前思维、超前动作、把矛盾纠纷解决在萌芽状态,上半年来共排查调处矛盾纠纷15起。其中,重大疑难纠纷2件,均得到及时、有效的解决,没有一件因民间纠纷引发的群体性上访、群体性械斗或民转刑案件,做到了小事不出村,大事不出乡,调解队伍成为了化解当地社会矛盾、宣传社会主义法制、维护基层社会稳定的重要力量。

(三)加大对门徒会练习者的防范监控力度,实现无任何问题发生。为了确保北京奥运会火炬在延安的顺利传递,乡上与涉及门徒会的五个村签订了监控责任书,要求每天汇报监控情况,乡上按要求及时向区委610办汇报情况,确保了北京奥运会火炬在延安的顺利传递上半年来,上半年我乡无一例门徒会练功现象,无一起进京到省上访事件发生。

(四)加大打黑除恶力度,治安环境明显改善。结合我乡实际,我们与青华砭派出所配合,扎实开展打黑,除恶专项斗争。20xx年5月,志丹发生一起出租车抢劫案,罪犯劫持车辆后藏匿于我乡境内,我们综治办人员与青华砭派出所经过深入细致的调查工作,在两个小时之内将违法人员捉拿归案,通过系列强有力的整治措施,有效地改善了全乡的治安环境。 在取得成绩的同时我们也清醒的看到,我们的工作还有诸多不足之处。个别村治保主任业务素质不高,工作责任感不强,工作热情不足,对新形势下的基层综治工作还不完全适合;村级综治阵地建设发展不平衡;法制宣传取得了一定效果,但仍然存在一些不良的社会风气。在以后的工作中,我们一定正视困难和不足,抓好基层基础工作,迎难而上,扬长避短,争取再上台阶。

下半年,我们将严格按照年初工作计划和签定的责任书,一项一项抓落实。针对存在问题差缺补漏,制定措施。重视综治体系建设,抓好社会治安防范力度;做好矛盾纠纷排查、调处工作,在工作中不断创新;加强治安员工作的指导、监督和考核;有针对性地开展法制宣传,认真及时抓好矛盾纠纷的摸排、调处工作,全力维护社会稳定,使我乡社会治安综合治理工作取得更大的成绩

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关于上半年政法综治工作总结


上半年以来,我乡政法综治工作开局良好。我们在县委、县政府的正确领导和县政法部门的精心指导下,紧紧围绕“三增两降、六个严防、八个做到”的目标,通过全乡政法综治部门全体工作人员的共同努力,取得了可喜成绩,全乡无一起群体上访事件,无重大治安刑事案件,社会政治大局稳定,治安状况良好,人民群众安居乐业。现将我乡上半年度政法综治工作的具体开展情况总结如下:

一、领导重视,确保良好氛围形成

“稳定压倒一切,责任重于泰山”。我们时刻绷紧稳定工作这根弦,始终把政法综治工作放在全乡工作的首要位置来抓。乡党委、政府把综治工作纳入了我乡社会经济发展的总体规划和年度计划,明确规定,政法综治工作在双文明目标管理中占20%的比分;并且成立了强有力的政法工作领导小组,在党政联席会上研究稳定工作每月不少于两次。另外,我乡一旦出现比较复杂的有关案件,乡党委书记廖翔鲲同志都亲自过问,牵头处理。对于综治工作的投入乡党委、政府都是给予充分保证。今年来,我们配备了4名综治专干;在乡政府用车紧张的情况下,优先保证办案用车;在经费十分困难,财政严重紧张的情况下,充分保证了办案经费以及其它一切必要开支。

二、健全机制,确保基础工作切实加强

为了有效加强基层工作,上半年来,我们建立健全了一系列制度,促进了综治工作规范化,形成齐抓共管的工作格局。

(一)全面落实领导责任制。乡党委、政府与13个行政村、各企业单位一把手负责人签订了20xx年度社会治安综合治理目标管理责任书,明确了领导责任。

(二)继续推行风险抵押金制度。严格按照要求乡党政领导,驻村乡干部,综治办人员各交纳风险抵押金100元,村主职干部各交风险抵押金50元。如果发生重大治安、刑事案件,风险抵押金转罚金;如果全年未发生一起重大治安刑事案件,年终退还风险抵押金。

(三)制定目标管理责任制,我们年初下文明确规定了20XX年驻村乡干部社会治安综合治理工作实行目标管理,实行量化考核。

(四)继续推行“村为主”机制。我们严格按照上级精神要求,继续以村为基层,全面推行“村为主”机制,进一步规范实用网络建设。各村设立了高标准的综治办公室,实现“五有五上墙”的动态管理;完善了基层治安保卫网络、人民调解网络和安全防范网络并且能主动发挥调解功能,做到了一般纠纷不出村。上半年来全乡各村自行成功调处纠纷18起,只有6起上报综治办。

三、强化培训,确保队伍素质全面提高

随着改革开放的不断深入和经济的发展,由于利益冲突,社会各种矛盾都显露出来,影响社会稳定的不安定因素,日益增多,因此要适应新时期农村工作的政法综治工作就必须加强政法队伍自身建设,提高工作人员的自身素质。我乡党委分管政法的副书记在日常工作中多次结合实际案例组织全体综治办成员学习各项农村政策、法规,使综治人员的法律知识得以丰富,实践经验得以增强,分析问题处理问题的能力得以提高。此外,我们还在结合每月综治例会的召开对各村治调主任进行业务培训,组织学习农村政策、法规。这样切实地加强了我乡政法队伍的素质建设,全乡政法队伍的战斗力有效提高。

四、狠抓落实,确保工作效果明显增加

(一)加大法制宣传力度,加快依法治乡进程。上半年我们加强了对法制宣传工作的领导,组织开展乡法制文艺活动,出动法制宣传车40台次,出法制宣传栏6期,刷写永久性标语120条,张贴宣传标语1000多条,全乡法制夜校共上课20次,受教育群众达1000余人,并且坚持法制宣传与法制实践相结合,结合实际案例现场说法,使人民群众懂法、用法、守法意识明显提高,有力促进依法治乡进程。

(二)加大矛盾纠纷排查调处力度,矛盾纠纷解决及时。乡党委、政府始终把矛盾纠纷排查调处当作维护社会政治大局稳定的实际问题来抓。明确分工,落实责任,着手健全了调解网络,建立了集中排查调处和经常性排查调处相结合的工作制度。超前思维、超前动作、把矛盾纠纷解决在萌芽状态,上半年来共排查调处矛盾纠纷15起。今年6月10日湘洲村石坪组因修建石坪沙场至三口铺的水泥公路与同心村李家组发生纠纷。由于土地补偿费问题未能达成协议,同心村李家组数数十村民阻碍施工,双方村民一度剑拔驽张,情况十分紧急。乡综治

办得知情况后,政法书记刘小文同志迅速组织综治办人员奔赴现场,立即疏散双方群众。在认真调查后,第二天综治办组织双方代表进行协调,通过做双方代表耐心细致工作,双方终于就此达成协议。通过有效的矛盾排查调处,全乡社会稳定群众安居乐业。

(三)加大对“***”练习者的防范监控力度,实现无任何法轮问题发生,并按要求及时向县610办汇报情况。上半年来,我乡无一例“弘法”练功现象,无一起进京到省赴市上访事件发生。

(四)加大“打黑除恶”力度,治安环境明显改善。我们要严格按照严厉打击,重点整顿、全力办案,打出声威的要求,认真结合我乡实际,扎实开展打黑,除恶专项斗争。首先,我们通过出动宣传车,悬挂横幅,张贴标语等形式,造成一种严打的高压态度;其次是认真组织全体乡干部下村调查了解情况,最后,重点对于车匪路霸、盗窃、流氓恶势力集中力量予以打击。20XX年3月以来,我们对乡中学进行集中整治,从严从重打击了涉及校园的违法犯罪活动,例如,年初校外人员持刀砍伤学生的案件,乡派出所和综治办人员经过深入细致的调查工作,在两天之内将违法人员曹勇勇捉拿归案,并进行了严厉惩处。通过系列强有力的整治措施,有效地改善了校园周边环境。

当然,我们的工作还有诸多不足之处。例如个别村治调主任业务素质不高,工作责任感不强,工作热情不足,对新形势下的基层综治工作还不完全适合;村级综治阵地建设方面,各村发展不平衡;在法制宣传上,取得了一定效果,但仍然存在一些不良的社会风气。

在以后的工作中,我们一定正视困难和不足,抓好基层基础工作,迎难而上,扬长避短,争取再上台阶。

2016半年综治个人工作总结范文


【半年综治个人工作总结一】
半年来在乡党委,政府的正确领导下,我紧紧围绕维护稳定这个大局,坚持“改革,发展,稳定”这个方针,切实贯彻落实上级政法、综治工作精神,做好自己本职工作,为湖上的社会稳定做了一定工作,现述职如下:
一、加强学习,增强稳定维护稳定的能力
现代社会日新月异,不学习就会落后。作为一位国家干部,我深知学习的重要。尤其是现在的农村工作面临的许多新问题,离开了学习是得不到很好的解决。充分利用各种时间各种方式,加强学习,学习各种法律、治安知识。增强自己维护稳定的能力。
一是坚持平常性自学,通过利用业余时间学习法律、治安知识来充实自己,提高自己的法律、综治素养;
二是积极参加各种法律、综治培训班,虽然本人工作繁,但总是积极参加举办的各种法律、综治知识培训班,不放过每一次增强自己法律、综治知识的机会;
三是坚持学以致用的原则,在实际工作中充分利用到自己学到的各种法律、综治知识来化解各种矛盾,使自己在解决问题中加深对所学法律、综治知识的理解,在加深对所学知识的理解中提高解决问题的能力。
二、积极参与综治工作
本人作为一位*员、一位乡党委委员、乡综治委副主任,维护全乡政治、社会稳定,为全乡经济、社会持续健康有序发展提供保障是我义不容灰的责任。半年来,
我一是积极参加乡综治委会议,在会上为全乡综治工作和维护稳定工作积极献言献策;
二是在工作中坚决贯彻落实上级综治会议精神和乡党委政府综治委的有关综治工作和有关维护稳定的决定;三是积极配合有关部门开展的严打整治和综治,法律宣传工作。
三、把维护稳定落实到自己工作中
稳定压倒一切,没有社会的稳定就没有经济的发展,更谈不上经济持续快速有序健康地发展,稳定是一切发展的基础。我们
要维护稳定不能单纯地停留在口号中,而应该切实把维护稳定工作落到自己工作中去,应该做到维护稳定时时在、处处在,一年来,
本人一是身体力行地带头遵守各种法律、法规和治安条例,为全乡干部作榜样;
二是把维护稳定的宣传工作及时落实于自己的日常生活和工作中去,在日常的工作和生活中,本人经常向同事,亲朋宣传维护稳定的重要性和必要性,宣传有关法律知识,教导他们参与到维护稳定和综治工作中来;
三是切实做好各种调解工作,本人经常不忘职责尽心尽力,耐心地去做好各种调解工作,为群众化解矛盾,消除各种治安隐患。
半年来,虽然我尽心尽力地做好各种工作,为湖上安定团结的局面出了一份力。但在工作中还发现了不少缺点,一是充分掌握法律知识不够丰富;二是在综治工作中缺乏一定的创新性。在今后的工作中,本人一定戒骄戒躁,为维护湖上社会稳定出一份力。

【半年综治个人工作总结二】
我镇政法综治工作在市政法委和镇党委、政府的正确领导下,紧紧围绕省、市政法综治工作会议精神和平安建设总体部署,以经济建设为中心,以社会管理创新为突破,以维护社会稳定为重点,充分履行职能,提升打击犯罪、治安防范和服务管理水平,各项工作呈现出较好的发展态势。
在全体政法综治工作人员的共同努力下,实现我镇社会大局和谐稳定和人民群众安居乐业,为我镇社会经济发展创造了有利条件,有力推动全镇各项工作有条不紊向前发展。回顾一年来的工作,重点包括以下三个方面:
一、抓督查,强考核,全面落实综治工作责任制。镇党委、政府始终把社会治安综合治理工作作为头等大事来抓,今年召开了8次党政专题研究政法综治工作会议,5次综治委成员会议,2次全镇性的政法综治大会,为全镇政法综治工作的扎实有效开展奠定了基础。综合治理总结。
同时,通过与各部门、企业、村(社区)签订综治目标责任书,落实综治责任,实行责任追究。强化督查,实效明显。健全综治月例会制度和日常督促机制,有效促进工作的开展。年终,镇党委、政府组织对全镇村、部门单位政法综治工作进行考核,对组织有力、工作扎实、成效显著的村和单位予以表彰,对工作措施不到位的村和部门单位予以通报批评、黄牌警告。
二、抓排调,强防控,全力维护社会大局稳定。
狠抓矛盾纠纷排查力度,做好集中处理信访突出问题和群体性事件工作。今年以来,我镇对2012年11月以来的信访工作进行了集中梳理化解、对信访户进行了解释和教育,对突发群体性事件制定了三个工作预案:情报工作预案、劝访工作预案和处置工作预案,使矛盾限度地化解在基层。综合治理总结。进一步加强对重点地区的防控工作。通过建立镇村两级巡防队,逐级逐层、针对性地进行巡防,保障全镇治安稳定。进一步加强司法服务、社区矫正和安置帮教工作。
半年来,司法所为群众提供法律咨询279人次,发放书籍等宣传资料7000余份,举办法律知识讲座4场次,并协助办理诉讼和非诉讼案件和代写法律文书,为当事人避免和挽回经济损失10余万元。通过积极落实捆绑帮教,案情帮教、访谈帮教等措施,实现全年无帮教对象重新犯罪。深入开展防范和处理邪教问题。坚持“以防为主,打防结合,标本兼治,长抓不懈”的方针,在全镇形成弘扬科学、崇尚文明、扶正祛邪、扬美抑丑的良好风气,对“法。轮。功”、“门徒会”、“呼喊派”等邪教组织和人员进行重点摸排,及时把苗头消除在萌芽状态,绝不让邪教在我镇盛行。全镇境内未发现邪教组织和人员,保证“三个零指标”的实现。
三、抓打击,强整治,不断促进人民安居乐业。
严厉打击各种犯罪活动。半年来,我们始终坚持严打方针,根据“红袖章巡防”活动要求以及“百日大走访”活动精神,结合本镇实际,开展专项斗争和重点整治相结合,明查暗访与突击行动相结合,高密度、全方位的治安巡防活动,树立政法干警良好形象,切实严厉打击各类犯罪活动,严厉打击镇霸、村霸和街霸,打击盗窃机动车为重点的侵财犯罪,打击以“转转麻将”、“斗牛”等形式的赌博活动,积极开展“平安镇”、“平安村(社区)”、“平安企业”等创建活动,成效卓著。
全力抓好“五项整治”专项行动工作,与派出所联合召开工作部署会议,周密部署,统一行动,村、社区书记参与排查。将重点地区、重点人员的监控落到实处,做到村组排查有台账,工作细致有抓手。
深入开展“三调联动” 工作。充分发挥镇村维稳协会作用,人民调解、行政调解、司法调解相结合,今年共调处各类矛盾纠纷216起,调处成功210起,调处率98%以上。开展交通安全整治。以预防道路交通安全事故为主线,加大对机动车辆排查整治力度,交通安全隐患得到及时整改。成立学校周边环境整治工作机构,及时有效协调学校周边环境,为学校提供了良好的教学环境。
回顾半年的政法综治工作,尽管取得了一点成绩,但面对新形势、新情况治安形势仍比较严峻,政法综治工作的各个方面都还有待加强。201X年,我们将继续坚持科学发展观,全面贯彻落实党的“十八大”会议精神,围绕平安建设要求,突出“疏、防、控、打”措施,与时俱进,开拓创新,狠抓落实,更好地促进政法综治工作的创新发展。
一、以积极推进经济为目的,抓好政法综治工作重点方向。随着2009年普官公路和上瑞高速的成功对接,浏醴高速过境官桥,官桥新区开发启动,官桥迎来了前所未有的历史发展良机。在机遇面前,政法部门切实履行责任,主动服务,为官桥经济社会发展提供优质的法律服务和良好的社会环境,义不容辞。
二、以机制建设为龙头,着力维护社会稳定。严格落实维护稳定工作各项责任制度,完善不稳定因素排查化解机制、社会预警机制和应急处置机制,提高保障公共安全和处置突发事件的能力。
认真落实上级文件精神,进一步健全完善矛盾纠纷排查调处工作机制、工作制度和工作网络,构建人民调解、行政调解和司法调解相互衔接配合的大调解工作体系,形成党委、政府统一领导,维稳、综治组织协调,以司法所为依托,纪检、综治、信访、派出所等部门参加的矛盾纠纷排查调处中心。规范群众利益诉求机制,积极预防和妥善处置群体性事件。
三、以“平安官桥”建设为抓手,着力提升社会管理水平。进一步完善社会治安防控体系,深入开展基层平安创建工作。加强社会面防控网络、治安卡点堵控网络、单位内部防控网络、农村治安防范网络及重点人群和重点部位防控网络建设。
加强社区和村级综治维稳室建设,有效整合和优化治安防范资源。做好对特殊群体的工作,努力从源头上预防和减少犯罪。做好刑释解教人员安置帮教工作,摸清刑释解教人员底数,健全安置帮教网络,加强就业指导和职业技能培训。加强监督检查和考评,不断推进综治工作向纵深发展。
四、以确保国家政治安全为重点,着力做好防范和处理邪教工作。深入开展反邪教宣传教育,进一步深化对斗争长期性复杂性和尖锐性的认识。将反邪教内容纳入党委学习计划,将反邪教警示教育融入“六五”法制宣传教育工作,重点抓好各级各学校的反邪教教育。要始终保持高压态势,依法打击“法。轮。功”、“全能神”邪教组织的违法犯罪活动。坚持预防为主、专群结合,构建社会面“大防控”工作格局,努力实现防范控制工作“无在当地进行非法公开聚集滋事事件、无重大恶性反宣案件、无规模性团伙活动案件”的目标。
五、以专项斗争和集中整治为手段,进一步增强人民群众的安全感。深化“打黑除恶”和打击“两抢一盗”专项斗争,遏制系列犯罪的发展蔓延,继续加大打击经济犯罪的力度。适时开展集中整治活动,治理突出治安问题和治安混乱地区。落实宽严相济的刑事司法政策,限度地遏制、预防和减少犯罪。
2014年的政法综治工作充满挑战和艰辛,然而,我们将会一如既往地保持高昂的工作作风和扎实苦干的工作精神,将工作做实做好,力争在来年年末时交出一份让官桥父老满意的成绩单,为推进官桥经济快速发展做出更大的贡献。

【半年综治个人工作总结三】
一、加大宣传力度,落实工作责任。
通过开展“社会综合治理宣传月”、“安全生产宣传月”、“平安创建“等活动,用横幅挂图等方式向干部职工家属宣传对社会治安综合治理工作的认识,调动广大干部职工的积极参与,做好群防群治”管好自已的人、看好自已的门、做好自已的事“。落实综治工作”主要领导亲自抓,分管领导直接抓,综治人员具体抓“的责任制,与机关内事业单位签订“四川省林业厅机关院内企事业单位治安保卫责任书”;“ 四川省林业厅机关直属企事业单位平安创建责任书”: “四川省林业厅机关重点部位消防安全责任书”。通过签订责任书,下达工作目标、明确工作职责,落实工作责任,确保社会治安综合治理工作扎实推进。
二、加强办公区管理,维护正常工作秩序。
严格执行《四川省林业厅办公楼管理暂行规定》,对因公、访友人员允许进入,对来厅上访人员引领到信访室接待。认真落实办公楼维修施工期间施工安全措施,坚持建设方、监理方和施工方“三方联动“抓安全使维修工作顺利完成。加强进出车辆管理,严格执行中心出台“关于严格厅机关大院内车辆停放管理的通知”机动车辆凭证进出和分区停放制度;非机动车一律有序停放在非机动车停车区内,不得随意停放。机关大门门卫和电梯公寓保安对进入人员加强盘查,杜绝无关人员、废品收购人员及各类闲杂人员进入机关,保证机关良好的办公环境。
三、加强监督检查,消除安全隐患。
严格执行“厅机关消防安全检查制度”对厅机关、宿舍的消防安全巡查,每天不少于二次并作好记录。坚持对厅机关重点部位、消防安全检查,每月不少于二次并作好记录。坚持对机关、宿舍内消防设备设施的安全性能检查,及配备。每月必检查一次,并做好填表及责任人签字。参加各节前对机关宿舍消防、安全、卫生大检查和保卫工作。灵活使用巡逻人员重点巡防,重发案时段重点防范,发现问题及时解决。对防火麻痹的住户及时发出整改通知,增强防范意识消除安全隐患。
四、加强车辆停放管理,确保消防应急通行。
执行“厅机关住宅区院内机动车车辆停放管理的暂行规定”及严格管理、分区停放、一车一卡、凭证出入、责任自担、使用有偿“的原则加强宿舍车辆出入、停放规范、安全工作的管理,保证宿舍的道路畅通。发现问题及时处理。至今未出现机动车丢失及车内财物被盗现象。
五、参与共驻共建,维护社区稳定。
参加社区与派出所组建的共驻共建社会治安综合治理工作;协助派出所到厅机关及宿舍里完成出警任务。对物管公司工作中存在的不足,及时进行勾通,促使其全面履行对我厅服务承诺,并将整改措施落实到位。督促物管公司护卫人员做到举止文明、行为规范、按章办事,严守工作职责,确保干部职工正常生活和住户生命财产安全。省林业厅多次被金牛区人北街道办事处评为年度安全生产、消防安全工作先进单位;年度社会治安综合治理及维护稳定工作先进单位。厅机关住宅区评为四院落。
六、认真完成中心领导交办工作。明年工作除日常事务外,做好责任书的签订,对所有XX年的灭火器进行更换,宿舍菜棚的改造。加强对双喜服务公司的合作监管,搞好机关、宿舍的服务工作。

【半年综治个人工作总结四】
一、领导重视,健全机制,确保综治工作顺利开展
在工作中,中心以领导责任制为龙头、以目标管理为核心、以争先进位为动力、以一票否决为保证,始终把把社会治安综合治理摆在中心工作的首要位置来抓,明确规定了社会治安综合治理工作实行目标管理,实行量化考核,将综合治理与经营管理工作同部署、同检查、同考核;确保了综治工作的“四落实”(时间、内容、人员、效果)。并将综治工作与经营管理工作有机结合,详尽分解,进一步细化到每个中心环节,真正实现了中心工作不忘综治,综治工作服务中心,形成了整体上全面推进的发展态势。
根据实际,中心建立和充实了“安全生产”、“三防”及综治工作领导小组,正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系,积极开展创建综治合格单位活动;综合治理目标管理从领导拓展到科室、班组,全年自上而下层层签订责任状,在中心上下形成一把手负总责,分管领导具体负责,员工在分工范围内相应负责的责任体系,责任状签订率达到了100%;日常管理做到每月一检查、每季一例会研究和部署综治安全工作,并针对存在问题采取有效措施防范整改,同时加大了综合治理考核力度,严格考核,奖惩兑现,切实做到了“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”,有效地促进了综治工作的开展,有力地维护了中心的稳定,
二、宣传教育,强化培训,确保队伍素质全面提高
中心始终以“三个代表”重要思想为指导,开展经常性和针对性的法制教育,有计划地组织员工学习上级的有关文件精神和<安全生产法>、<公路法>、<劳动法>、<消防法>、<保密法>、<道路交通安全法>等与公路安全和监控工作相关的法律法规,突出学习的针对性和实效性,不断提高各类岗位人员的法制观念和管理素质,加强对综治工作的深刻理解,提高全体员工的参与意识,形成了自觉遵纪守法,自觉维护中心工作和生活秩序的良好氛围。引导全体员工树立正确的宗教信仰观,坚决不参与非法宗教活动,坚决严厉打击黄、赌、毒的各类丑恶现象和违法犯罪活动,扎实推进“四五”普法,全面推动综治工作的进程。
为了能牢固竖立“安全生产无小事”的观念,不断强化各设备使用单位安全管理的效率和效力,中心定期组织各设备运行维护工作岗位人员学习安全生产的有关文件知识、操作规范、安全手册,加大员工综合素质的培训和考核,把提升员工的素质作为提高设备管理水平面的治本工程来抓。
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三、落实责任,防患未然,确保综治效果明显增加
在综治工作中,中心始终抓住“创安”这个载体,把住各个环节,坚持多管齐下,切实实行社会治安综合治理。制度建设是工作的前提,制度落实是工作的保证,领导经常指导督促各科室做好综治工作,大小会议上必讲安全成为惯例,启发大家警钟长鸣。并落实好无人值守机房的定期巡检工作,加强外场设备、电缆、光缆线路的巡查工作,进一步强化安全保卫措施,确保将不安全因素消除在萌芽状态。
各科室人员平时根据各自的要害岗位,严格落实安全岗位目标责任制,从防火、防盗、防抢劫等方面严格制度,一丝不苟,加强对财务室、微机室、现金票证、密级资料的安全保卫管理,认真做好中心内部防火、防盗、防破坏、防事故四防工作,全面落实人防、物防、技防、保密措施,并及时开展高密度、多层次、全方位、经常性的综治安全检查,切实消除“三违”现象,有效遏制各类案件和事故的发生,切实把综治工作做到了最基层,做到了每一个人身上。
“无事常如有事时,提防才可以意外之变;有事如无事时,镇定方可消局中之危“,以“积极预防、及时发现、快速反应、确保恢复”为原则,中心制定了各项应急处理预案,积极实行岗位练兵,今年3月、4月中心分别组织对**、**收费所进行了系统故障应急演练工作,提高对系统设备重大故障的应急处理能力,促进应急工作的规范化、制度化、保障**正常的营运工作。
认真贯彻执行<消防法>和<机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定>,全面落实各科室和各岗位消防安全责任制,强化日常的消防检查和防范,确保中心区域的消防设施随时保持完好状态,预防和减少火灾事故的发生。
*月*日组织全体员工进行消防器材使用、高层建筑火灾逃生、扑救火灾常识的培训,并按事先制定的方案进行了演练,使员工对应急疏散的程序、正确使用灭火器材的技能有了进一步的实际体验和提高,在今后面对突发事件时能做到从容应对、将损失减少到最低程度,正确的处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系,为社会治安综合治理奠定基层基础。
联合路政、巡查人员并与地方基层政府、派出所沟通协调并利用多种载体,加大宣传力度,发动群众进行护线活动;加强沿线设施日常维护、检查,将此项工作作为管理制度加强考核;同时采取对手孔井进行填封、增设监控摄像机、给电缆沟加盖、安装传感器等措施进一步加强对沿线电缆的保护,确保**营运的安全。
通过“精心组织、周密安排、落实责任、加强协调”,从完善各项制度到抓各项制度落实上,做到了既细又严,疏而不漏,确保了中心今年的生产安全、消防安全、保密安全、交通安全各阶段的专项整治活动,将“创安”活动不断引向深入,大大地提升了综治的效果。
四、与时俱进,开拓创新,确保综治工作跃上新台阶
中心的社会治安综合治理工作,在公司及有关部门的关心指导下,认真贯彻上级综治工作精神,通过全体员工的共同努力,取得了一定成绩。但同时,我们也清醒地认识到所面临的新形势、新任务和新要求,这需要我们不断地去探索、分析研究新形势下的新情况,新问题,采取及时、有效措施解决存在的隐患和问题。今后我们将继续坚持安全第一、质量第二、进度第三原则,突出“预防为主、防重于治、防治结合”的指导思想,不断提高自身政治素质和服务水平,突破工作上的瓶颈,与时俱进,开拓创新,真抓实干,完善制度,加强教育,强化管理,使我中心的综治工作跃上一个新台阶,为**的健康发展、稳步推进作出新的更大的贡献。

【半年综治个人工作总结五】
今年以来,在区委政法委和区综治委的领导下,我局严格按照综治工作和建设“平安xx”的部署和要求,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,以维护稳定为目标,以开展“创建平安单位”活动为载体,以安全防范作为综治工作的重点,认真抓好矛盾纠纷的排查调处工作,完善责任追究制度,为我区改革与发展营造良好的经贸环境。
特别是今年区综治委第一次成员(扩大)会议以来,我局以深化“平安xx”建设,争创全省“平安先进区”为新的目标,结合经贸工作实际,有计划、有重点、有措施,扎实推进我局和经贸系统的综治和平安建设工作,取得了很好的成效。现将我局综治和创建“平安单位”的主要工作和具体做法总结汇报如下:
一、强化组织领导,落实有效措施,确保工作责任目标的落实
按照区委、区政府下达的的有关要求,我局层层落实综合治理目标管理责任制和创建工作责任制,做到有计划、有重点、有措施、有检查督促,从而使平安建设各项工作得以顺利进行。
1。加强组织领导。根据年初区委、区政府下达的及综治委制定的平安建设工作整体规划,我局在第一时间安排部署好各阶段性工作,确保平安建设工作有计划、有重点、有措施、有步骤地开展。同时,我们明确目标责任制,层层抓落实,将抓平安建设的实绩纳入各单位、股室目标考核的重要内容,作为干部奖惩的重要依据,真正把综治和平安建设活动的各项任务和措施落实到每个单位和责任人。
2。创建工作中落实“五个坚持”。即坚持正确处理改革发展稳定的关系,坚持统一领导分工协作,坚持依法管理依法办事,坚持专群结合齐抓共管,坚持打防结合标本兼治。按照区综治委的要求,我局认真开展查摆问题,整改薄弱环节,确保“平安 xx”创建工作顺利开展,经过全局上下的共同努力,创建工作取得了很好的成效。
3。创建工作中做好“五个建设”。按照今年“平安单位”的要求,做好“五个建设”即:一是建设一套规范的工作制度;二是建设一套严密的防范网络;三是建设一个公正、公开的行政审批制度,改善服务态度,提高服务水平;四是建设一套完整的应急处置方案,包括群体性事件的应急处理方案、安全事故的应急处理方案、公众突发事件的应急处理方案等,做到方案具体、可操作性强;五是加强督查,由局党委具体负责督促检查“平安单位”创建方案的实施以及工作进度和质量。
二、广泛动员、明确职责,确保平安建设工作有序开展
我局结合紧密联系企业的工作实际,广泛宣传发动,营造氛围,形成共识,把宣传发动工作贯穿于建设“平安单位”的始终,大张旗鼓地宣传建设“平安xx”的重大意义和目标任务,做到家喻户晓、人人皆知,努力营造“全民参与,共创平安”的良好氛围,并以此为基础,推动我局“平安单位”创建工作。
1。明确责任、群防群治,强化平安建设工作。我局要求各单位党政一把手为创建“平安单位”工作第一责任人,把深化“平安单位”建设纳入单位精神文明建设总体规划之中,与单位全局工作做到同部署、同检查、同落实;分管领导重点负责、具体把关,具体监督、解决创建工作中的实际困难和问题,推进“平安单位”建设推向纵深、健康、有序地发展。
2。加强对安全生产的监督检查,预防安全事故的发生。对相关企业加强安全监管,狠抓安全生产责任制的落实,今年共进行拉网式安全生产大检查4次。从检查情况看,各单位对安全生产责任制落实较好,安全生产意识明显增强。没有发生重大安全生产责任事故。
3。建立安全值班制度,营造“平安单位”建设的良好氛围。元旦、春节、五一、国庆及“两会”等重大活动和节假日期间,我局都全天候安排机关干部值班,局领导带班督查。我们坚持动员全体干部职工以及家属都来关心、支持和参与创建工作,共同为创建工作献计献策,使创建工作植根于广大人民群众之中,营造“平安单位” 建设的良好氛围。
三、结合经贸工作实际,重点抓好“平安企业”的创建工作
根据经贸工作的实际,我们着重抓好“平安企业”的创建工作,并以此作为经贸系统综治和平安建设工作的重点和典型。
1。精心组织,强化责任,确保“平安企业”创建活动取得实效。
为了认真贯彻落实精神,确保创建“平安企业”活动学习宣传教育工作取得实效,我们制定印发了,对平安建设的职责任务进行了细化,提出了具体而明确的宣传工作要求,并集中三个月的时间进行宣传教育。各单位按照局创建“平安企业”活动工作领导小组办公室工作要求,把平安工作列入重要议事日程,落实创建工作责任制,精心组织,统筹安排,落实措施,切实加强了对本单位创建工作的领导。
2。加强督促检查,确保“平安企业”创建活动扎实推进。
为确保创建“平安企业”活动的扎实推进,我局加大了监督检查力度,对各单位平安创建工作进行了跟踪检查。在检查过程中,对创建工作领导重视、措施得力、宣传方式方法形式多样、思路清晰的单位,进行及时表扬和广泛推广,起到了以点带面的作用。同时,对因领导不重视、工作相互推诿、做表面文章的,及时召开负责人专题会议,进行通报批评,提出了限期整改和重新补课的要求。
各单位按照要求,及时完成每个阶段的规定动作,并将开展情况传递到每个单位。通过加强对创建 “平安企业”活动工作的组织领导、监督检查、工作指导和协调,各单位及时整改,平安创建工作得到了进一步推动,形成了上下联动,相互促进的工作机制,使平安建设工作得到有效的延伸和扩展。
3。扩大创建范围,加大推进力度,营造浓厚的创建氛围。
为让“平安企业”成为全民性的创建活动,把宣传动员贯穿于平安建设工作的始终,营造浓厚的创建氛围。各单位能按照区社会治安综合治理委员会关于建设“平安企业”的要求,组织学习市、区综治委有关文件、安全生产、法律法规、社会主义荣辱观、员工思想道德、精神文明建设等内容和相关知识。同时,各单位还有计划、有重点地进行了普法测试活动。通过宣传、教育、学习和普法测试,不断提升了广大职工对平安创建工作的认识和职工的法律意识。
我们以创建“平安企业”为活动主题,切实加强本系统内各企业的维护稳定工作、综治与安全保卫工作和安全生产工作,几年来,经贸系统的广大干部、职工对本单位治安状况普遍比较满意,职工有安全感,劳资关系和谐,企业经营良好,安全生产正常,各方面都呈现一派和谐、稳定的良好局面。这是我局在经贸系统内开展综治和平安建设工作取得好成效的有力证明。
四、抓好挂点“平安村镇”的创建工作
按照区综治委<关于区综治委成员挂钩联系点的通知>要求,我局负责挂钩陈大镇长溪村。为此我局领导高度重视,局长、分管副局长今年已先后十余次亲自率队深入长溪村开展调查研究,并制定了挂钩联系工作计划、方案,与挂钩联系点建立挂钩、帮扶制度,对挂钩点的困难问题及时研究,协调解决。
一是做好帮扶工作。由于该村缺少资金,闭路电视至今未安装。今年以来,长溪村又受到冰雹和水灾。为了更好地做好平安稳定工作,帮助村民抗灾自救,帮助村民解决好文化和精神生活方面需求问题。为此,我局专门制定方案,协调相关部门,筹措4。5万余元资金,帮助长溪村解决闭路电视安装问题。同对,还安排部份资金,用于对计生对象、计生困难户、二女结扎户、受到冰雹和水灾等的困难户进行专项帮扶。我们采取专项一对一的帮扶工作,取得很好的效果。
二是做好各项中心工作。积极协助镇村做好各项农业生产、新村建设、农村水利设施、农村道路改善、村两委换届选举、计划生育、综治及平安建设的各项工作。
三是做好稳定工作。我们坚持和完善矛盾纠纷排查和报告制度,落实调处措施,建立应急处置机制,制定完善处置预案,做到组织机构健全、岗位责任落实,统一指挥,反应灵敏,协调有序,运转高效。对挂点村重大矛盾纠纷和突出信访问题,根据“属地管理、分级负责,谁主管、谁负责”的原则,我局挂点工作组和挂村干部积极配合镇、村“两委”进村入户,及时了解群众的思想动态,对挂点村信访的热点、难点问题,对可能引发群众性事件的苗头、事端,积极努力地进行逐一排查,逐件责任落实到具体人,尽量把群众反映的问题解决在基层,确保了群众信访小事不出村,一般事项不出镇,大事不出区。
通过制定有针对性的整治措施,有效解决突出的矛盾和问题,并广泛发动干部群众共同参与,形成齐抓共管的局面。今年来,我们挂点的村基本建成无刑事案件、无治安案件、无灾害事故、无矛盾激化的“四无”村单位。
半年来,在区委、区政府的领导和区综治委的领导下,我们紧紧围绕<综治责任书>所确定的各项目标任务和平安建设的总体部署,以“平安xx”建设为主线,以落实综治领导责任制为龙头,以深化平安单位建设为载体,以构建和谐社会为目标,以提高干部职工“三率”为着力点,积极推进社会治安综合治理各项措施落实,有效推进“平安单位”建设目标的实现,力争将平安单位建设活动以及精神文明建设水平再上一个新台阶,为我区全面实现社会安定稳定,全面实现“平安先进区”的目标,作出经贸人自己的努力。

关于上半年乡劳动保障工作总结


上半年,是锻炼的半年,也是收获的半年。在各级党委、政府的领导、关心、支持下,我所在过去的半年时间里,不断地学习着劳动保障的新旧政策,不断地学习着乡镇平台业务和操作方法,也不断地领会着上级领导部门对劳动保障工作的指导思想和指导精神。在过去的半年时间里,我所的劳动保障工作紧紧围绕 “把握基点、突出重点、突破难点、形成亮点”的工作思路,积极、踏实地开展各项基础业务,取得了一定的成效。

一、把握基点。

这个基点,就是要抓好基础工作。乡镇劳动保障平台是联结政府与老百姓的最基层的服务窗口,其存在的最大价值就在于为居民老百姓宣传政策,解答疑惑,反馈居民对政府的意见和建议,并为老百姓办理最简单的证册发放,如办理就业登记证、再就业优惠证等。我们只有把劳动保障的各项基础工作做好,做细,做夯实,才能把我乡劳动保障的其他工作也做好,基础工作是全部工作的出发点,也是落脚点。

二、突出重点。

马克思主义哲学早就告诉我们“两点论和重点论相统一”的原理,两点必须是有重点的两点,重点是两点基础上的重点。我乡劳动保障工作如果只讲求做好基础工作,而不在这其中明确重点,突出重点,那只会事倍功半。

我所劳动保障工作的重点是促进就业和再就业。就业是民生之根本,就业再就业工作是劳动保障工作的永恒主题,也是劳动保障工作的重中之重。老百姓有了工作才会有收入,有了收入才能穿衣吃饭,才能求医上学,俗话说“乐业安居”嘛。百姓安定了,社会才能安定,社会安定了,国家才能安定,才能真正实现社会的大和谐,民族的大觉醒,国家的大发展。 三、突破难点。

难点,是指难点工作。无论从事什么工作,总有难易之分,分清了工作的难与易,才能更有针对性地布署、开展工作。在乡镇劳动保障工作中,我认为有两个难点:用人单位报送书面材料定期审查(以下简称劳动用工年检)工作和扩面工作。

劳动用工年检,关系到用人单位和劳动者之间劳动关系的和谐问题。从某种意义上讲,劳动用工年检工作的成效将决定社会和谐安定的程度。为什么说劳动用工年检工作是乡镇劳动保障工作的一个难点呢?其主要原因在于我们乡镇的用人单位现状,一级审批建立的企业没有,我们的审察重点只能放在私营企业、事业单位上。而有的事业单位在这方面的意识显然还很不到位,尽管我们极力地向他们宣传配合劳动用工年检的益处与责任,也申明了拒不配合的法律责任,但是个别事业单位还是抱着“多一事不如少一事”的态度不予配合。而且也没有什么处罚结果。这就在无形中给我们的工作增加了难度。我们协管员没有执法能力,又得不到法律的有力支持,这必然助长那些不予配合的事业单位的气焰,知道我们奈何不了他们。所以我在这里提一点建议,明年的劳动用工年检工作,把相关材料收集到位,然后直接报县劳动监察大队予以审查。或者,县劳动监察大队能够对那些拒不配合的“钉子工商户”给予真正意义上的处罚,起到一个执法威慑的作用。这样,势必会对劳动用工年检工作起到一个积极的推动作用。尽管,我们经过不懈的努力,还是顺利地完成了10家用工单位年检的任务,但是其中做了不少无用功。无用功做多了,肯定会影响劳动保障其他工作的质量。

乡镇劳动保障工作的另一个难点是社保扩面工作。这项工作的困难之处在于老百姓的养老理念上。许多老百姓的思想还停留在 “养儿防老”等传统理念之上。在我向他们宣传养老的时候,很多人首先考虑的不是年老以后体弱多病了怎么办,而是计算着把这笔社保费用存入银行或者投资其他方面能收益多少。这多少听了让人有些忍俊不禁,但这确实又是社保扩面工作面临的严峻现实。所以,能否迅速有效地转变人们陈旧的养老理念,是能否做好社保扩面工作的关键所在。

四、形成亮点。

乡俗称“打工之乡”,劳动保障工作的最大亮点就是依托这个平台,加大对劳动保障政策的宣传,加大对工作岗位信息收集。同时也可以利用这个打工之乡对乡劳动保障所活动的宣传,让更多的居民朋友认识我们劳动保障所。无论您走到我乡哪个村委会,只要有打工者的地方,就能看到我们劳动保障所,就能看到我们乡劳动保障所的工作。

以上是我们劳动保障工作在这半年时间里取得的一点点成效。有成效固然可喜,但更应该看到不足。与其他兄弟乡镇相比较,我所在政策的宣传方法上,在业务的熟练程度上与他们还是有明显的差距。在某些工作上的主动性还显不够,例如采集岗位信息,大多数情况下是用人单位或打电话来询问的。这些都将是我下半年要努力改进的地方。

我相信,只要我所永远保持谦虚谨慎的态度,不断地领会上级领导部门的指导精神,不断地学习其他乡镇的特色长处,不断地总结历史教训的宝贵经验,就一定能把乡的劳动保障工作做得更好,让居民满意,让领导放心。

工作总结之家的个人工作总结频道希望在写作方面解决您的问题,也希望我们的创作和收集整理《乡综治工作半年工作总结》内容给您带来帮助。同时,如您需更多总结范文可以访问“乡综治办工作总结”专题。

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