2020年综合维修队工作总结。
日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，这一阶段的工作已经快接近尾声。我们需要写一份工作总结。要想加薪提职，通过工作总结充分展自己尤为必要。工作总结怎么写才好呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《2020年综合维修队工作总结》，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。
07年综合维修队在公司党委的正确领导下，在各级领导的关怀、指导下，以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“抓队伍、促稳定、防事故、保平安”这一工作重点，通过全队干部、职工的积极努力，圆满的完成了我队今年的工作目标和任务，在新的一年来临之际，现将07年工作总结如下：
一、 精细管理，全面完成07年工作目标
20xx年综合维修队在克服了工作人员少、业务任务重、工作压力大的实际困难，在管理的精细上下功夫，层层分解任务目标，圆满完成了全年任务目标，全年共计完成任务：垃圾清运 方；楼宇门维修 扇；屋面防水 ｍ２；外墙维修 ｍ２。
二、 在提高班子素质、加强队伍建设上下功夫
高素质的队伍是保证生产的前提和基础，是发展的根本保证。我队结合员工队伍实际，着力提升队伍的思想素质、业务能力和文化品位。
第一，加强基层班子建设，增强整体合力。企业发展的关键在干部，在班子。加强基层班子建设是基层建设的首要问题，要针对作业生产及服务保障部门的工作特点，引导班子成员自觉实践“三个代表”重要思想，加快培育学习力、提升内聚力、打造执行力、提高创造力、增强约束力，用优秀班子带队伍，靠高素质的干部创业绩，把班子建设成为团结和带领员工顽强拼搏，锐意进取的坚强核心。
第二，加强职工技能培训，提升职工能力。落实人才强队战略，从职工技能培训入手，努力建设一支高素质的管理人才队伍、一支高水平的专业技术人才队伍和一支高技能的操作人才队伍。高度重视人才的培养使用，不惟学历，不惟资历，做到知人善用，有效激励。搭建人才培训平台，构筑人才成长基础，拓宽人才培养渠道，发挥人才聪明才智。
第三，加强团队建设，构筑发展实力。打造学习型团队，塑造一流队伍。通过组织职工技术学习，加强岗位培训等办法，提升职工的技术素质，增强全体职工的学习自觉性，使学习成为每名职工的自觉行动。打造合作型团队，树立一流形象。
三、 抓好安全生产促进工作的全面发展
1、为进一步做好安全生产工作，切实加强对安全生产工作的领导，我们把安全工作列入重要议事日程，成立了以队长为组长的安全生产工作领导小组。还根据安全生产工作的具体形势，把涉及安全生产的各块内容进行认真分解落实到人，从而形成了全队干部、职工齐心协力共抓安全的良好局面。
2、不断完善各项安全生产工作规章制度。我们建立健全了岗位安全生产责任制和责任追究制，把安全生产工作列入考核内容中，严格执行责任追究制度。与各班组层层签订安全责任书明确了各班组的安全工作和应负的责任。将安全生产工作作为对班组考核的重要内容，做到职责明确，责任到人。
3、建立安全意外事故处置预案制度。建立以队长为组长的安全事故应急处理领导小组，制定了安全事故应急处理预案。并对可能发生的火灾事故、安全事故、自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。定期进行紧急预案的预演，收到良好的效果，为预防突发事件紧急疏散奠定基础。
4、要确保安全，根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力，抓好安全生产教育，是安全生产工作的基础。我们以安全生产月为重点，利用例会和其它一些活动，通过讲解、演示和训练，对职工开展安全预防教育，还利用黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具提高全队职工的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。
四、加强设备管理，保障生产运行
在设备管理方面。我们知难而进，严抓细管，勇于求实，大胆探索设备管理新方法新途径，完善和强化设备管理工作。虽然现在车辆陈旧、老化严重，特殊车辆较多，但我们通过努力和技术更新的改造，强化车辆设备的日常维护和保养，使老设备发挥了新作用。几年来设备的综合完好率一直保持在96％以上，利用率90％左右，设备责任事故率为零，设备停机率低于1.5％的指标，综合效益显著提高 。使设备服务于生产；服务于社会；为社区管理发挥了应有的作用。
1、积极开展设备安全“三化三零”活动。把设备零缺陷，零故障，零事故作为目标，通过设备一生的管理，实现设备操作标准化，设备本质安全化，设备运行合理化。杜绝特大重大设备责任事故的发生。我们没有因人员机构的变化而放松“三化三零”工作的开展，我们和以前一样，制定了具体开展的内容，对单车进行逐台过滤检查，指定专人专项负责，进行维护保养，做到了设备安全责任到位，维修保养及时到位，结合hse管理体系的实施，我们坚持以人为本，狠抓车辆运行风险评价，制定了不同车辆设备操作规程和紧急预案措施，把可能涉及的风险情况进行分析评价，组织职工学习，增长见识，保证了人机安全。并积极推行规范化操作及维修演练。积极开展车辆设备安全“三化三零”工作，有效的保持了车辆运行安全的硬件完好，为车辆的运行安全打下了良好的基础。
2、加强设备检查，及时历行车辆定期维护保养我们历行车辆归队检查制度，在车辆一归队就首问车辆的情况，检查车辆各部件，尤其是对安全行车有影响的部件，我们常抓丝毫不放，发现问题及时整改，及时安排进行修理保养，做到了司机“一日三检”，归队车辆检查，保养及时跟上，能自修的自修，注重日常对设备的润滑，杜绝了机械事故的发生。使设备安全正常运转，有力的保证了的安全生产。
一年来我队干部、职工精心团结，积极参加社区和公司组织的各项活动，有力的配合了社区和公司各项工作的顺利开展。我队以安全为第一，以服务为天职，做到了安全正点运行，优质高效服务，班组安全无事故，也使单位的管理水平与整体服务质量得到了不断的提高。
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2020年抢险队2020年总结
20xx年，第三专业机动抢险队在上级的领导和大力支持下，团结协作，开拓创新，较好地完成了防汛抢险的各项工作。
一、加强机动抢险队建设
为保持抢险队伍的战斗力，我们加强了机动抢险队的建设。一是及时调整充实了抢险队人员，使抢险队保持旺盛的战斗力。二是修订了严格的防汛岗位责任制，做到各尽其责，相互协调，提高了抢险效率。三是通过调查研究，综合分析，从实际出发，重新制定了抢险预案，使其更具可操作性。四是做好防汛抢险知识的学习培训和实践演习。根据本单位实际，我们采取了集体学习与分散学习相结合、自学与辅导相结合的方法。我们举办了两期培训班，聘请了富有防汛抢险经验的老同志授课，结合观看抢险演习录像，对防汛抢险知识进行了系统的理论学习，并且进行实际演练。主要是练习捆枕、做楼厢、编铅丝笼和埽工家伙的桩系安设、绳扣拴法。通过学习，提高了广大队员的专业知识水平和实际操作能力，抢险队伍的理论水平和实际操作能力得到了显著提高。
二、加强设备管理
为了搞好设备管理，我们重新调整了设备管理领导小组，完善了《机械设备管理办法》、《机械设备安全操作规程》，实施了定机、定人制度，从组织上和制度上加强了管理。在汛前，各管理使用单位将所有设备进行维修，以100%的完好率集结待命，统一归防汛办公室调度，确保了防汛抢险的需要。
三、防汛抢险准备
入汛以来，我们密切关注汛情，认真做好各项准备工作。坚决落实防汛抢险责任制，坚持值班制度，进行抢险知识学习培训。对机械设备进行了全面的维修保养，对工具料物进行了清点整理补充，做到了“三落实”，整个队伍一直以饱满的精神处于待命状态。
五、经营创收
我队本着“以战为主，平战结合，自我维持，滚动发展”的建队方针，积极参与系统内外工程的竞争活动，广泛捕捉信息，优选项目，积极参与投标，先后承揽了6项工程，其中渤海15—1路道路工程820万元；渤海11路道路工程 1616 万元；垦利溢洪河护栏工程160万元；秦台干沟综合治理工程500万元；滨州市秦台干沟截污干管工程第四标段200万元，涵闸维修100万元。总合同额3500万元，全部为一包工程。另外，我队还非常重视设备的保值增值，全年提取折旧费50余万元。
六、存在的问题
1、基础设施落后，防汛仓库简陋，办公自动化程度低。办公场所简陋，影响高效率的防汛工作。
2、经费严重不足。抢险队员工资性支出、培训学习、车辆牌照、车辆维修、行政管理等费用很大，只靠每年四、五个月的工程施工收入远远不够。
抢险队2020年总结
抢险队20xx年总结
20xx年，第三专业机动抢险队在上级的领导和大力支持下，团结协作，开拓创新，较好地完成了防汛抢险的各项工作。
一、加强机动抢险队建设
为保持抢险队伍的战斗力，我们加强了机动抢险队的建设。一是及时调整充实了抢险队人员，使抢险队保持旺盛的战斗力。二是修订了严格的防汛岗位责任制，做到各尽其责，相互协调，提高了抢险效率。三是通过调查研究，综合分析，从实际出发，重新制定了抢险预案，使其更具可操作性。四是做好防汛抢险知识的学习培训和实践演习。根据本单位实际，我们采取了集体学习与分散学习相结合、自学与辅导相结合的方法。我们举办了两期培训班，聘请了富有防汛抢险经验的老同志授课，结合观看抢险演习录像，对防汛抢险知识进行了系统的理论学习，并且进行实际演练。主要是练习捆枕、做楼厢、编铅丝笼和埽工家伙的桩系安设、绳扣拴法。通过学习，提高了广大队员的专业知识水平和实际操作能力，抢险队伍的理论水平和实际操作能力得到了显著提高。
二、加强设备管理
为了搞好设备管理，我们重新调整了设备管理领导小组，完善了《机械设备管理办法》、《机械设备安全操作规程》517878秘书网 ，实施了定机、定人制度，从组织上和制度上加强了管理。在汛前，各管理使用单位将所有设备进行维修，以100%的完好率集结待命，统一归防汛办公室调度，确保了防汛抢险的需要。
三、防汛抢险准备
入汛以来，我们密切关注汛情，认真做好各项准备工作。坚决落实防汛抢险责任制，坚持值班制度，进行抢险知识学习培训。对机械设备进行了全面的维修保养，对工具料物进行了清点整理补充，做到了“三落实”，整个队伍一直以饱满的精神处于待命状态。
五、经营创收
我队本着“以战为主，平战结合，自我维持，滚动发展”的建队方针，积极参与系统内外工程的竞争活动，广泛捕捉信息，优选项目，积极参与投标，先后承揽了6项工程，其中渤海15—1路道路工程820万元；渤海11路道路工程1616 万元；欢迎光临517878秘书网 垦利溢洪河护栏工程160万元；秦台干沟综合治理工程500万元；滨州市秦台干沟截污干管工程第四标段200万元，涵闸维修100万元。总合同额3500万元，全部为一包工程。另外，我队还非常重视设备的保值增值，全年提取折旧费50余万元。
六、存在的问题
1、基础设施落后，防汛仓库简陋，办公自动化程度低。办公场所简陋，影响高效率的防汛工作。
2、经费严重不足。抢险队员工资性支出、培训学习、车辆牌照、车辆维修、行政管理等费用很大，只靠每年四、五个月的工程施工收入远远
2020年警队工作总结
转眼20xx年即将结束，迎来了20xx年，回顾20xx年的工作，乐清中学经警队在上级公安机关和上级有关部门的帮助与指导下，在学校行政和党总支的领导下，为了认真执行《浙江省机关、团体、企事业单位治安保卫工作条例》和上级有关法律、法规的精神，确保我校教学教育秩序顺利进行，预防违法犯罪和治安灾害事故的发生，与以往工作相对比，充分体现乐清中学经警队取得了一些成绩。乐清中学经警队本着对党忠诚，爱岗敬业，诚实守信，秉公执法，廉洁奉公，办事公道，服务群众，奉献社会，既与同犯罪分子作献身的人民警察职业道德为宗旨，结合我校实际情况，更进一步的做好安全、消防、保卫工作，现对本年度工作总结如下：
一、 20xx年全体经警坚持每月召开二次以上会议，学习和贯彻传
达上级有关文件精神，使全体经警不断提高政治思想素质和业务水平，刻苦锻炼自身素质，发扬干一行，爱一行，专一行的精神，在本此文来源于是文 秘 家 园职岗位上兢兢业业，格尽职守。
二、 加强经警值班制度，开展24小时值班巡逻工作，认真落实节
假日值班制度，做好来客来访登记管理工作，对出入校门的外来人员进行询问，不放过一个可疑人，确保全校师生生命财产安全，做到万无一失。
（1）、巡逻工作是我校经警工作的一项重点工作，特别加强夜间巡逻值班工作，坚持每班两名经警对全校进行安全、消防、巡逻，在巡逻工作中认真负责，发现隐患及时解决，及时上报。今年11月24日中午我校经警李步燕巡逻时当场抓获一名正在高一（4）班教室实行盗窃的分子。
（2）、根据上级有关文件精神，贯彻预防为主，确保重点，打击犯罪保障安全的精神，落实校内各项安全防范措施，不定期的对校内消防器材进行检查，发现隐患及时调换消防器材，认真做好来客来防管理工作，做到心中有数，确保我校教学教育的顺利进行。
（3）7月30--8月3日全体经警参加抗台工作。10月18、19日全体经警参加本校运动会担负安全保卫工作，我校经警曾多次阻止社会闲散人员进校，把案件消灭在萌芽状态之中。为了更好地将我校安全、消防保卫工作做好，全体经警发扬不怕苦，不怕累的精神，发挥连续作战的作风，用火热的青春在本职岗位上不懈努力。
三、 文明待人，尊师爱幼是全体经警的基本作风，值班经警认真执行各项规章制度，做好自身建设要求，更好造成一个经警良好形象，全体经警与校师生团结一致，互相帮助，积极配合全体师生安全保卫工作，将我校的教学教育进一步提高而努力。
四、 20xx年工作将要结束，迎接20xx年的到来，为了更好地将新的一年安全消防保卫工作推向新的高潮，我校全体经警坚持江泽民主席的五句话：政治合格，军事过硬，作风优良，纪律严明，保障有力。的要求和目标，不断提高政治思想与经警的自身素质要求，在新的一年里使教学教育顺利进行，为全体师生的人身安全和国家财产安全做到万无一失，用我们的实际行动来证明乐清中学经济民警在不断努力，不断创新，不断奋斗，不断刻苦，为安全消防保卫工作编写新的一页，光辉的一页而奋斗吧！
2020年农调队2020年工作总结
今年以来，州农调队在省队的指导下，在州统计局党组的领导下，紧紧围绕州委、州政府的中心工作，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻全省农调工作会议精神，狠抓基础工作和优质服务，切实转变工作作风，努力适应入世后的应对要求。通过全州农调队员的共同努力，使农村统计调查的基础工作得到了加强，服务水平也有了较大提高，同时也较好地完成了省队和当地党委、政府布置的各项农村统计调查工作任务。
一、一年来的工作回顾
（一）统计局党组非常重视农调工作，改善了农调工作条件
今年来州统计局党组进一步加强了对农调工作的领导，党组多次召开专题会议研究农村统计调查工作，第一次由一名副局长专门分管农调工作；农调队第一次有了单独的办公室，且宽敞明亮，设施一流；州及八县（市）第一次解决了农村住户和农村贫困监测调查经费，并全部纳入了各级财政预算。这三个第一次为州农调工作的正常开展提供了有效保障。
（二）狠抓农调基础工作
今年我州把抓农调基础工作作为今年的中心工作，加强了对农调基础工作的检查力度。
1、从抓基础工作检查入手，促基层基础工作平衡发展
今年三月，州农调队全体同志在分管局长带领下，先后对国家点的农产量、农经、农村住户、农村贫困监测的基础工作进行了一次全面检查，检查包括基层报表、台帐、农村住户和农村贫困监测户的记帐质量。对检查中发现的问题进行了现场纠正，并对下阶段工作提出了要求。六月份又开展了一次全州农调基础工作检查。八月八日至九日、八月二十五至九月六日州农调队的同志在分管局长的带领下先后对全州八县、市的农村贫困监测和农村住户工作进行了一次全面检查，检查内容主要有组织领导、工作经费是否落实、基础工作等方面的情况，通过听汇报、走访记帐户、查看“两本帐”的情况看，全州总的情况还是比较好的。一是各县（市）都成立了新阶段农村贫困监测工作领导小组，大部分县（市）是由分管农业的书记、常务副县（市）长或分管统计的副县（市）长担任组长和副组长；二是落实了调查经费，各县（市）原则上是按照每个调查户每年不低于500元的补助标准来考虑农村贫困监测业务经费的；三是记帐户的记帐质量比较高。绝大多数记帐户的帐都符合记帐的要求。检查中也发现了一些问题，检查结束后州农调队以《统计专报》的形式对出现的问题提出了整改措施，对有关县（市）提出了具体要求。十二月七日至十日州统计局分管局长率农调队和农业科的同志到利川市、市、建始等县市检查指导农村统计调查年报和农业年报工作以及农调基础工作，通过检查指导，发现问题及时纠正，有力促进了农调基础工作的平衡发展。
2、抓网点管理确保网点有足够的代表性
抽样调查的网点数目决定抽样误差是否能控制在要求的范围内，也是搞准抽样调查数据的关键。今年我们在检查中发现有个别县对农村贫困监测调查网点管理有不到位的情况，州统计局领导和州农调队对当事人提出了严肃批评，并专门发出《关于认真开展农村贫困监测工作的通知》通知，要求要严格贯彻执行国家统一的贫困监测方案。各县市不能违背方案自行其是。要紧紧围绕数据质量这个中心，做好各项工作。一是抽选确定的贫困监测村和调查户不得随意更换。二是抽中的农村住户和贫困监测调查户不能随便减少，决不允许一套网点当两套网点用。三是要加强对辅调员和记帐户的检查指导，严格控制源头数据质量。
3.加强了对县市的培训和指导
今年州农调队先后五次召开各县市农村住户、农村贫困监测程序及农调业务工作培训会议，会上既培训了程序，做到人人过关，也培训了业务，使各县市专业人员的业务水平都有了较大的提高。同时州统计局领导和州农调队的同志还经常下到县市和基层进行指导，既了解了情况也促进了工作。
（三）统计服务取得了显著成效
今年来我们狠抓了统计专题分析和农村重大信息的采集上报工作，并取得了较好的社会效果。
今年州农调队共撰写了分析文章20多篇，其中专题分析9篇。如为完成畜牧业和县域经济的专题研究，我们撰写了《把畜牧业培养成州经济的大产业》的专题分析报告，该文在全国第十二次民族自治州社会经济统计信息联络会上，获三等奖；还被省统计局评为20xx年全省优秀分析资料二等奖，该文还得到了社会的广泛好评；为了研究州县域经济的发展现状，年初州农调队向省队书面申报了《县域经济的特色之路??对市特色经济发展情况的调查》的调研课题，在完成了专题调研报告初稿后，得到了市农调队官民等同志对有关数据的核实和有关资料的充实，该文于四月在州统计局《统计资料》上发表后，分别被《湖北统计资料》第84期全文采用，同时被省委常委、省统战部部长苏晓云同志批示：“发展特色农业市有得天独厚的条件，全州可借鉴市的经验，大力发展加快州的发展。”该文还被中共州委办公室、中共州委政策研究室《领导参阅》第15期全文转发，并作为全州冬季农田开发会议参阅件，取得了较好的社会效果；又如《实现农业工业化是州经济发展的必然选择》一文得到了州委、州政府领导好评，并在《日报》上全文转载；为研究州劳动力剩余现状和转移情况，在深入调研的基础上我们完成了这个专题研究课题，形成了《州农村劳动力转移情况分析》的专题调研报告，该文被省统计局内网、省农调队内网转载，还被州委办公室采用。
农 村重大信息的采集上报今年着重提高了质量。今年上报了农村重大信息12篇，其中省队采用了7篇，采用率达到58.3%，大大提高了农村重大信息的质量。另外还编辑上报了农村综合信息40多期。
（四）狠抓了农村贫困监测工作
今年是新阶段农村贫困监测工作全面开展的第一年，我州8县（市）都是国家重点扶贫县（市）。全州各级党政领导对新阶段农村贫困监测工作高度重视，州和县（市）两级都成立了领导小组，并落实了调查经费。州统计局将新阶段农村贫困监测工作作为全年工作重点之一，年初作了统一部署和安排。3月，州农村贫困监测中心对鹤峰、利川、三个国家调查点的基础工作进行了全面检查，检查的内容包括基层报表、台帐、调查户记帐质量。6月初，州统计局以[20xx]47号文件下发了《关于认真开展农村贫困监测分析工作的通知》通知，要求各县、市统计局农调队要进一步提高认识，加强领导，要确保数据质量，认真抓好数据质量核实和评估。上半年还对贫困监测程序进行了几次培训。8月，州统计局对8个县（市）农村住户和贫困监测工作进行了全面检查，除检查基础工作外，对组织领导、工作经费落实情况进行了认真督查。12月底我们将召开8县（市）统计局分管农村贫困监测的领导和专业人员参加的工作会议，对全州农村贫困监测的情况进行分析评估，将形成全州综合性的分析评估报告，提交给州农村贫困监测领导小组。
（五）制定完善了农调队的考核评比办法
州农调队根据省队考评办法今年第一次把对县市的考评办法制定得更具体，更合理化，有很强的可操作性，有利于各县市更好地开展工作，争先进位的目标也更明确。
（六）信息自动化建设有新的突破
今年州统计信息网络建设取得突破性进展，我们请湖北民族学院的计算机专家制作了州农调信息网页，连通了系统内的ip电话。农调队员都有自己的用户名，都可以直接上传信息，便捷了上下联系，工作效率也大大提高。
二、20xx年工作的初步打算
20xx年，州农调队将按照上级业务部门的统一部署，继续以数据质量为中心，以抓基层、基础工作为重点，进一步规范资料的搜集、整理、审核、上报程序，确保农调不出假数；继续以提高农村调查工作质量和服务水平为目标，加大对农村经济信息的搜集和报送力度。继续加大对农村热点问题的专题调研，为党、政领导当好参谋。认真开展好新阶段农村贫困监测工作，积极探索适合山区农村统计调查的方法，力争新的一年州的农调工作取得新的成绩。