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幼儿园中班第二学期工作总结

发布时间: 2020.06.15

2020年幼儿园—学年终第二学期保教工作总结范文。

时光流转,这一阶段的工作已经落下帷幕,转眼间我们要写总结了。我们又要开始准备写工作总结的。总结是在某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,总结,需要重点写哪些方面呢?小编特地为大家精心收集和整理了“2020年幼儿园—学年终第二学期保教工作总结范文”,仅供参考,希望能为您提供参考!

幼儿园xxxx学年度第二学期保教工作总结

保教工作是幼儿园工作的生命线,优质的保教质量是幼儿园赖以生存的前提。本学期我园仍坚持以《幼儿园工作规程》和《纲要》及《36岁儿童学习与发展指南》为指导,以深入的常规督促,以观摩、研讨、交流、总结促教研。以丰富多彩的家园活动给幼儿营造良好的育人环境。在园委会成员的部署、组织下,幼儿园保教工作在做稳做实上大显成效,保教质量进一步提升。

一、强化常规管理,完善保教工作

(一)规范日常操作

1.加强常规工作的管理督导。严格执行保教管理制度,

要求教师在学期初制定班务计划,要求教师提前一周上交周计划,并做到认真查阅,发现问题及时给予指导,对各项工作一周小查,一月一大查,加大评价力度,规范要求,使教师做到课前有教案、有教具、做好充分的课前准备,保证教学扎实开展。

2.深入班级听课,检查一日生活常规管理工作,发现问题及时处理。做到有检查有记录,把平时工作纳入学年度考核,使各项工作走向制度化、规范化。通过长期坚持,教师队伍养成了良好的工作习惯。

3.优化和完善科学合理的幼儿一日活动作息制度,整理了主班教师工作流程规范、副班教师工作流程规范、保育员工作流程规范,从细节入手狠抓过程管理。对幼儿园晨间活动、早操、集体教学、区域游戏、户外体育活动等一日活动中各环节的要求、流程与实施具体指导,细化幼儿园常规管理与评价。

4.为户外活动达到多样化有效开展,安排了户外区域活动具体时间,科学调整了体育器械的投放、位置摆放、距离划分。在各环节规范中,使老师们在操作上更明确,配合上更默契,使我园幼儿的一日活动更规范。

(二)规范案头资料

1.文本资料的呈现既保证了活动有目的有计划的开展,又有助于教师梳理经验,要求老师在资料的撰写时,求精保质量,同时养成良好的自我检查校对的良好习惯。

2.要求教师参照范文格式与要求,严格执行周日计划的制定,在制定过程中关注幼儿的年龄特点、关注教学环节与教学目标之间的匹配,关注重点提问的针对性与开放性,关注环节小结的经验梳理与提升。

二、加强队伍建设,提升整体素质

(一)注重师德修养

1.抓好学习。努力践行《幼儿园教师专业标准》,分别进行了教师礼仪培训教师职业道德规范等学习,使全体教师进一步明确了幼儿为本,师德为先的职业特点和价值取向,以此增强教师的事业心和责任感。

2.抓实活动。在六一儿童节期间评选师德标兵、优秀教师、优秀班主任,树立榜样,激励教师的工作热情与积极主动性,切实提高教师职业道德水平。

3.抓制度建设。我园把师德师风建设纳入幼儿园管理的重要议事日程,师德师风建设内容纳入目标量化考核中,每月进行师德师风专项考核,并严格实行师德一票否决制,把教师师德表现、评优结果作为晋职晋级、评优树模的必备条件。

(二)强化业务学习

1.我园开展情景阅读网络培训活动,观摩上海知名幼儿园的教学活动及现场教研活动,真正做到学习与运用并进的作用,通过学习,我园教师对于绘本教学的理解及实地教学的把控都有了很大的进步。

2.鼓励教师自主学习。积极创设学习氛围,鼓励教师向书本学、向有经验的老师学、吸取网络精华。为教师订阅《幼儿园专业标准》、《36岁儿童学习与发展指南》、《早期教育》等专业杂志,鼓励教师读书,让阅读成为一种习惯,让读书与思考有机结合,指导自己的工作实践。

3.加强教师笔耕积淀,促进教师专业成长。加强教师的写作能力,通过教师们每学期撰写教学随笔、教育反思、我的教育小故事、教学案例等,开展随笔评选活动进行展示、交流,相互学习。对提高教师的业务素质和教学水平起了很大的推动作用。

4.大力实施师徒结对。加强青年教师的培养,积极开展传、帮、带活动,对中青年教师做好教学常规工作的督查指导,使其尽快提高教学的有效性。

5.开展专项的艺术培训活动,从美术、钢琴、舞蹈方面入手,充分利用园内教师资源,系统的进行培训工作,并按月进行考核。同时,通过开展教师技能赛事活动,促进教师专业成长。

7.我园在参加东胜区青年教师基本功大赛活动中,2位教师获得一等奖。

8.为突显班级区域环境创设合理化、幼儿操作材料优质化、多元化发展为目的,本学期进行了班级环境创设评比活动。

三、立足园本教研,促进教师成长

根据我园教师队伍年轻化的现状,我们从小问题小现象入手,解决教育教学当中的问题与困惑,从而提高教师业务能力水平。

1.整合《多元创意课程》,按月主题整理安全教育活动,通过整合的过程让老师对各领域教学活动有了更深的理解,从目标到环节设计,大家一起讨论、一起整合,帮助了新教师的快速成长。

2.通过音乐教学活动的观摩、评析、教研活动,大家对音乐教学活动的形式及方法有了进一步的了解,打开了大家组织开展音乐教学活动的思路。

3.设立课题《如何提升青年教师环境创设的能力》,以课题为抓手,不断提升教师的教研能力,促进教师全面健康成长。

4.开展区域教研活动,解决区域活动中存在的问题和困惑,投放与多元主题相延伸的操作教具,通过与区域的互动,丰富幼儿的知识阅历,发展幼儿动手操作能力,加强专注力、秩序性的培养,为幼儿的发展奠定良好的基础。

5.骨干教师带教活动。本学期,开展了骨干教师示范课展示活动。活动中,每位教师根据孩子的年龄特点和发展水平,充分挖掘教材,精心准备,以独特的方式展示了不同风格的活动。特别是给帮扶结对幼儿园在教学领域方面提供了很好的示范引领,从而实现共同进步,共同成长!

6.通过问题教研,梳理了区域教学中的小策略,不断完善了区域工作的开展。

7.通过教学观摩活动,大家在反思总结,交流研讨质疑释疑中使自己的观念、意识、能力得到提升。

四、家教工作

本学期我园各项工作都有效的与家长工作相结合,教师的服务意识加强,家长的配合度有很大提高,家长开放日、家长会等活动已经常态化推进,从目的性、形式上都体现了家长工作有效性的发展。

1.本学期以园微信平台为媒介,开设园所动态、育儿经验、卫生保健、安全指南等栏目,向家长积极宣传先进的育儿知识,受到了广大家长的欢迎。

2.改革家长会的形式,小中大各年龄段分别以主题形式的开展了家教授课活动。(小班《家长与幼儿园互动》,中班《家长与幼儿园互动》,大班《常见的家长认识误区》)

3.开展了丰富多彩的活动,亲子故事比赛、亲子共读、庆六一亲子运动会等,让家长真正参与到活动中来,感受陪伴孩子成长的快乐。

4.召开幼小衔接分享会,邀请一完小老师进行了讲座,采用理论结合实例的方式,从心理准备、体能准备、能力准备、习惯准备、物质准备、其他准备等六个方面进行了详细的讲解,为即将入小学的家长们做好了前期的心理准备。

5.家教经验分享。坚持以解决家长存在的教育问题及困惑为目标开展家长经验交流活动,经验交流前期通过家长问卷调查的方式,总结提炼问题,选择家长关注的、急需解决的问题进行交流。让家长带着问题来,带着收获去,家长们都认为这样的活动非常有实效。

在家长工作中如何发挥教师的智慧,让家庭和幼儿园的教育形成合力,发挥家长的作用,是我们一直在思考和推进的工作重点,在今后的工作中多培训,多学习,多研究,让家长工作做得更实、更好。

五、下阶段的思考

1.进一步优化、加强园本教研的针对性,以此助推教师专业化队伍建设。首先要有针对性强的教研计划,其次要加强计划的落实,要针对问题制定有针对性的改进目标和措施,在真正的研究氛围中帮助教师得到专业的提升。

2.进一步发挥家长的主体地位作用,让他们自主地参与幼儿园的管理中来。

3.课题的研究要有实效性,加强对课题的管理和研究,发挥教师队伍的力量,在边学习边实践中成长。

今后的工作中,我们将进一步贯彻落实《指南》精神,积极探索幼儿园保教工作的新思路、新策略,在与幼儿共同成长的过程中,实现幼儿园健康和谐发展。

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幼儿园—学年度第二学期保教工作总结


幼儿园XX—XX学年度第二学期保教工作总结

保教工作是幼儿园工作的生命线,优质的保教质量是幼儿园赖以生存的前提。本学期我园仍坚持以《幼儿园工作规程》和《纲要》及《3—6岁儿童学习与发展指南》为指导,以深入的常规督促,以观摩、研讨、交流、总结促教研。以丰富多彩的家园活动给幼儿营造良好的育人环境。在园委会成员的部署、组织下,幼儿园保教工作在做稳做实上大显成效,保教质量进一步提升。
一、 强化常规管理,完善保教工作
(一)规范日常操作
1.加强常规工作的管理督导。严格执行保教管理制度,
要求教师在学期初制定班务计划,要求教师提前一周上交周计划,并做到认真查阅,发现问题及时给予指导,对各项工作一周小查,一月一大查,加大评价力度,规范要求,使教师做到课前有教案、有教具、做好充分的课前准备,保证教学扎实开展。
2.深入班级听课,检查一日生活常规管理工作,发现问题及时处理。做到有检查有记录,把平时工作纳入学年度考核,使各项工作走向制度化、规范化。通过长期坚持,教师队伍养成了良好的工作习惯。
3.优化和完善科学合理的幼儿一日活动作息制度,整理了主班教师工作流程规范、副班教师工作流程规范、保育员工作流程规范,从细节入手狠抓过程管理。对幼儿园晨间活动、早操、集体教学、区域游戏、户外体育活动等一日活动中各环节的要求、流程与实施具体指导,细化幼儿园常规管理与评价。
4.为户外活动达到多样化有效开展,安排了户外区域活动具体时间,科学调整了体育器械的投放、位置摆放、距离划分。在各环节规范中,使老师们在操作上更明确,配合上更默契,使我园幼儿的一日活动更规范。
(二)规范案头资料
1.文本资料的呈现既保证了活动有目的有计划的开展,又有助于教师梳理经验,要求老师在资料的撰写时,求精保质量,同时养成良好的自我检查校对的良好习惯。
2.要求教师参照范文格式与要求,严格执行周日计划的制定,在制定过程中关注幼儿的年龄特点、关注教学环节与教学目标之间的匹配,关注重点提问的针对性与开放性,关注环节小结的经验梳理与提升。
二、加强队伍建设,提升整体素质
(一)注重师德修养
1.抓好学习。努力践行《幼儿园教师专业标准》,分别进行了“教师礼仪培训”“教师职业道德规范”等学习,使全体教师进一步明确了“幼儿为本,师德为先”的职业特点和价值取向,以此增强教师的事业心和责任感。
2.抓实活动。在六一儿童节期间评选师德标兵、优秀教师、优秀班主任,树立榜样,激励教师的工作热情与积极主动性,切实提高教师职业道德水平。
3.抓制度建设。我园把师德师风建设纳入幼儿园管理的重要议事日程,师德师风建设内容纳入目标量化考核中,每月进行师德师风专项考核,并严格实行“师德一票否决制”,把教师师德表现、评优结果作为晋职晋级、评优树模的必备条件。
(二)强化业务学习
1.我园开展情景阅读网络培训活动,观摩上海知名幼儿园的教学活动及现场教研活动,真正做到学习与运用并进的作用,通过学习,我园教师对于绘本教学的理解及实地教学的把控都有了很大的进步。
2.鼓励教师自主学习。积极创设学习氛围,鼓励教师向书本学、向有经验的老师学、吸取网络精华。为教师订阅《幼儿园专业标准》、《3—6岁儿童学习与发展指南》、《早期教育》等专业杂志,鼓励教师读书,让阅读成为一种习惯,让读书与思考有机结合,指导自己的工作实践。
3.加强教师笔耕积淀,促进教师专业成长。加强教师的写作能力,通过教师们每学期撰写教学随笔、教育反思、我的教育小故事、教学案例等,开展随笔评选活动进行展示、交流,相互学习。对提高教师的业务素质和教学水平起了很大的推动作用。
4.大力实施“师徒结对”。加强青年教师的培养,积极开展“传、帮、带”活动,对中青年教师做好教学常规工作的督查指导,使其尽快提高教学的有效性。
5.开展专项的艺术培训活动,从美术、钢琴、舞蹈方面入手,充分利用园内教师资源,系统的进行培训工作,并按月进行考核。同时,通过开展教师技能赛事活动,促进教师专业成长。
7.我园在参加东胜区青年教师基本功大赛活动中,2位教师获得一等奖。
8.为突显班级区域环境创设合理化、幼儿操作材料优质化、多元化发展为目的,本学期进行了“班级环境创设评比活动”。
三、立足园本教研,促进教师成长
根据我园教师队伍年轻化的现状,我们从小问题小现象入手,解决教育教学当中的问题与困惑,从而提高教师业务能力水平。
1.整合《多元创意课程》,按月主题整理安全教育活动,通过整合的过程让老师对各领域教学活动有了更深的理解,从目标到环节设计,大家一起讨论、一起整合,帮助了新教师的快速成长。
2.通过音乐教学活动的观摩、评析、教研活动,大家对音乐教学活动的形式及方法有了进一步的了解,打开了大家组织开展音乐教学活动的思路。
3.设立课题《如何提升青年教师环境创设的能力》,以课题为抓手,不断提升教师的教研能力,促进教师全面健康成长。
4.开展区域教研活动,解决区域活动中存在的问题和困惑,投放与多元主题相延伸的操作教具,通过与区域的互动,丰富幼儿的知识阅历,发展幼儿动手操作能力,加强专注力、秩序性的培养,为幼儿的发展奠定良好的基础。
5.骨干教师带教活动。本学期,开展了骨干教师示范课展示活动。活动中,每位教师根据孩子的年龄特点和发展水平,充分挖掘教材,精心准备,以独特的方式展示了不同风格的活动。特别是给帮扶结对幼儿园在教学领域方面提供了很好的示范引领,从而实现共同进步,共同成长!
6.通过问题教研,梳理了区域教学中的小策略,不断完善了区域工作的开展。
7.通过教学观摩活动,大家在反思总结,交流研讨质疑释疑中使自己的观念、意识、能力得到提升。
四、家教工作
本学期我园各项工作都有效的与家长工作相结合,教师的服务意识加强,家长的配合度有很大提高,家长开放日、家长会等活动已经常态化推进,从目的性、形式上都体现了家长工作有效性的发展。
1.本学期以园微信平台为媒介,开设园所动态、育儿经验、卫生保健、安全指南等栏目,向家长积极宣传先进的育儿知识,受到了广大家长的欢迎。
2.改革家长会的形式,小中大各年龄段分别以主题形式的开展了家教授课活动。(小班《家长与幼儿园互动》,中班《家长与幼儿园互动》,大班《常见的家长认识误区》)
3.开展了丰富多彩的活动,亲子故事比赛、亲子共读、庆六一亲子运动会等,让家长真正参与到活动中来,感受陪伴孩子成长的快乐。
4.召开幼小衔接分享会,邀请一完小老师进行了讲座,采用理论结合实例的方式,从心理准备、体能准备、能力准备、习惯准备、物质准备、其他准备等六个方面进行了详细的讲解,为即将入小学的家长们做好了前期的心理准备。
5.家教经验分享。坚持以解决家长存在的教育问题及困惑为目标开展家长经验交流活动,经验交流前期通过家长问卷调查的方式,总结提炼问题,选择家长关注的、急需解决的问题进行交流。让家长带着问题来,带着收获去,家长们都认为这样的活动非常有实效。
在家长工作中如何发挥教师的智慧,让家庭和幼儿园的教育形成合力,发挥家长的作用,是我们一直在思考和推进的工作重点,在今后的工作中多培训,多学习,多研究,让家长工作做得更实、更好。
五、下阶段的思考
1.进一步优化、加强园本教研的针对性,以此助推教师专业化队伍建设。首先要有针对性强的教研计划,其次要加强计划的落实,要针对问题制定有针对性的改进目标和措施,在真正的研究氛围中帮助教师得到专业的提升。
2.进一步发挥家长的主体地位作用,让他们自主地参与幼儿园的管理中来。
3.课题的研究要有实效性,加强对课题的管理和研究,发挥教师队伍的力量,在边学习边实践中成长。
今后的工作中,我们将进一步贯彻落实《指南》精神,积极探索幼儿园保教工作的新思路、新策略,在与幼儿共同成长的过程中,实现幼儿园健康和谐发展。


二〇一五年七月三日

幼儿园学年度第二学期保教工作总结


幼儿园学年度第二学期保教工作总结:稳步前行 持续推进 品质运行

一学期工作在忙碌充实、紧张有序的匆匆中度过,保教服务中心工作在全园保教人员始终秉承着蒙以养正 回归本原的宗旨,在每天一项一项的工作中承担历练、积淀成长。各部室相互合作到位、各人员交流碰撞,源于本真的思考、源于本心的做事,将保教常规工作稳固、坚持、有秩序的朝向专业化运行,迈向品质化发展铺就着坚实的基础。过程中坚守初心、反思中调整改进、收获中促就成长、展望中需回归宁静规划前行的路,故将本学期保教工作总结梳理。

一、幼儿一日常规,习惯中坚守

(一)一日作息活动秩序中积淀习惯

现在的一日作息把每天的各环节整合为三大块,生活、运动、学习,每一位教师一进入工作岗位,就知道什么时间做什么事情,按部就班、有条不紊。

给予教师自主空间的同时教师也给予了孩子规则中的自由,遵循着幼儿的需求、发展特点,真正的回归了孩子回归了教师,激发了作为一个独立个体的自主性、能动性。使得一日生活的各个点在规律、有序、安全的状态下确保常规工作的全覆盖。

(二)流程运作标准中促就专业

流程、标准配套运用的工作方式,已成为我园教师一项熟练的思维理念和落实工具,使教师把点上工作能够科学、规范运行的有力支撑。

本学期按照计划安排,落实调整、改进、完善好的进餐、离园、入园流程,跟进需要细化的午睡流程,把值班领导都已安排在固定班级、流程发放,但是在落实过程中跟进不到位,导致反馈不及时,未能很好的完成严格按照流程严谨实施点上的一日常规工作。

今后会运用电子信息化手段,保留传统的纸质文件发放方式调整为电子调查表的形式,将已有的流程、标准匹配上幼儿园现阶段稳固、有序的保教常规运行相结合,利用教师们空挡的时间填写、反馈,数据科学统计、汇总修改试行,这样可以使教师在亲自参与中发现问题、寻找原因、明确改进的内容,有过程参照、有标准可依,迅速、高效的完成零散的一日常规,使工作进一步呈现秩序中固化、发展中优化,把每天简单的事情精细、规范、科学的落实开展,从而朝向专业化的运作。

二、教师工作常规,常态中点上精细化推进

一学期中,全体教师在明确各项案头工作的要求下,认真、积极地完成日复一日的常规工作,已经形成一个习惯,自身做好充分准备、与幼儿同步互动成长,这是基础也是源动力。

(一)案头工作规范中细化 细化中促成长

1.各项活动计划、方案,实践中要求高标准。

学期班务各类计划、月主题实施计划、节日活动实施方案、家长常规活动方案,都依据保教服务中心的整体方案落实,坚持核心定位不变,团队分享互惠,做到前思量、细计划、重过程、落实效,努力做到思、知、行三位一体的有效结合,能够彰显个体的特色、发挥团队力量、促就专业的发展。

2.教案书写,按时上交、有效反馈

以孩子为核心,为使教师不在工作期间离开岗位,同时合理有效安排时间,各班级教师在交接班后,按时将教案每周一中午一点上交各年级主任处,这已成为常态的工作习惯。年级主任也要在第一时间进行查阅,按照保教部室制定的检查表,针对存在问题、意见反馈、整改措施进一步细化、优化教案的文本规范、完整过程,及时通过面对面交流、年级组群里发放反馈于教师,做到充分思考、有效准备,支持孩子活动。

3.教育笔记,梳理提炼工作的小智慧。

现阶段教育笔记的查阅进行分层实施,骨干教师深度思考的电子版1篇,新教师和合格教师每周一篇、每月底四篇,在幼儿园统一制作的笔记本中使用钢笔书写,反思工作的同时可以锻炼教师书写规范字的基本功,这是教师的一项常规性工作,需要在用心开展工作、留心观察孩子、思考自身成长的过程中,梳理提炼好的方法、策略,思考加行动运用于实践的成长平台之一。

教师立足在本岗位工作、参与各项活动、与孩子相处的点滴、班级管理、家长工作等方面梳理中记录、总结、反思,多角度思考工作、反观自身、关注孩子,从而积淀成长的过程收获内心的财富和无价的财产。而各年级主任在查阅笔记时也是另一个视角关注教师成长、自我学习、收获的过程,呈现着双向的反哺成长。

4.各项记录,以儿童为核心全面观察、记录

班级交接班记录、幼儿缺勤记录、午检记录等,在系统的管理下,使教师在工作中以儿童为核心的理念点点的渗透在各环节,是全方位观察、关注、记录幼儿的状态走进孩子、解读孩子的有力保障。工作的全面、细化呈现着工作的价值,始终牢记着回归本原的宗旨。

(二)行为礼仪由外而内积淀 由内而外散发

20xx年4月初,按照保教计划进度安排,需要组织开展教师们在常态的工作中呈现的言行举止的专业情况。

开始制作安排表,已督促、检查的方式,由值班领导进入班级来重点关注、跟进教师的礼仪规范。后来在业务人员的交流碰撞中,我们转变了一种落实方式,釆用正能量的传递,让每天的值班领导在转班级的过程中按照《东胜区铁西实验幼儿园教师行为礼仪标准》寻找拍照留存我们身边的最美教师,来加强教师相互学习及自律的良好状态。

最终保教部室将最美教师照片在身边传递、关注、鼓励,以此落实教师日常行为礼仪的检查。我们由外在的跟进、检查,转换至身边最美教师正向的关注,起到了积极的效果,大家更加的严格要求自己,从外在的言行举止示范榜样,走进幼儿内心,从内在的真心同理幼儿,让孩子、教师、家长真正的感受到了铁西实幼的教师,在由外而内的积淀自己、由内而外的呈现专业素养。

(三)专业技能团队携手 互学共进

作为幼儿教师需要具备健康的身心、良好的职业操守,这是基本素养;还需要掌握专业的知识、技能及应用于实践的能力,这是专业素养,也是教师成长的保证。

我园教师的岗位练兵、技能考查保教服务中心每学期都会按时组织开展,随着我园教师队伍培养的快速成长,园所发展的需求,在继上学期艺术教育中心制定方案,凸显艺术部教师的专业引领作用,成立艺术社团活动。由每两周一次活动调整为每周一次进行业务和教研学习的同时艺术社团也一并开展。从连续学习、持续推进的过程中把幼儿园教师的基本功舞蹈、弹唱、简笔画,借助艺术社团的力量,逐步扎实教师的基本技能,整体推进一线教师的专业素养。

(四)课程实施实践中研究 研究后践行

1.主题课程实施,逐步形成由点到面的连接

在课程实践中,我们通过构建主题课程,参考上海的多元互动及二期课改教材进行我园真善美课程的整合、生成。开学初,各年级组依据《指南》发展目标、孩子年龄段特点、季节方面来整合、生成了各年级本学期需要实施3-4个主题,每个主题分支不同的小分题来完成主题课程内容。

我们先将月主题目标确定,内容依据五大途径为载体设置,落实幼儿在园活动目标、活动内容各个点的全覆盖;同时在每两周一次的教研活动中,在王翠萍园长为负责人的带领下,结合《指南》中各年龄段的目标与主题中五大领域目标进行一一对照,将主题课程整合着实施,过程中我们遇到了很多的问题、困惑,但我们一直在努力思考、实践实施中,以便我们所做的能够符合儿童的发展。

经过不断的实践、研究、尝试、再研究,教师在理解、尝试运用各类教材的过程中,渐渐的明白教材只是一个参考,仅作为课程的一小部分,我们更重要的是需要观察、了解、分析的基础上,从儿童的需求、发展规律、年龄特点出发,将生活、环境、教学、各项活动,硬件和人文的软件都融合在一起,选择、整合、生成适宜于儿童的课程,来真正的理解和落实一日生活皆为课程的理念,发挥生活即教育,教育即生活的作用,为孩子在成长的关键期提供最大限度的满足与支持的发展空间和环境,这才是实为有效的课程。

2.音乐集体教学观摩,坚守定位不变,实践中找寻根本。

保教服务中心按照常规安排,在20xx年6月12日起计划开展全园指定艺术领域的音乐集体教学观摩活动。目的通过一课三研、小组备课的方式使教师直接实践中感知艺术领域的核心定位,并观摩、了解音乐教学活动的多种形式,可以渗透到一日生活,也间接的推出优质教案,纳入保教资源库资源共享。

组织开展时因临时增加的工作使观摩一推再推,在断断续续、调整坚持中落实完成。虽然过程不易,但是业务人员坚守定位不变,团队合作、实践体验中初步找寻到了艺术领域活动的根本。我们的收获:

(1)通过集体备课、实践体验、集思广益、一课三研中教师对音乐教学活动的核心,有了明确的方向。依据《指南》、实践验证、在回归《指南》。

(2)清晰音乐观摩活动的三要素:完整欣赏感知音乐,分段赏析完整音乐,运用乐器、肢体充分表现音乐。

(3)在解读儿童的基础上,音乐集体教学活动的选裁很关键,适合幼儿的年龄特点、兴趣、需求,以儿童为核心的理念渗透各方面。

今后会在时间上提前安排观摩、人员上尝试分层实施,关注集体观摩的实效,辐射延展观摩在一日常规中的价值。

3.幼小衔接,实践中真实体验,反思中铺就基础

20xx年6月12日,幼儿园总园和蒙氏园大班组350名幼儿,在各班级教师的带领下走进万正小学和第十二小学进行了以我是小学生为主题的幼小衔接活动。

经过前期精心的准备和对接,孩子们有序进入小学,近距离了解了小学的学习、生活环境。在小学的课堂上,孩子们有好奇、有惊喜。好奇的是原来小学生是这样上课的,惊喜的是哥哥姐姐所学的知识我也略知一二,也可以与他们互动,虽然小学的课堂时间很长,但是孩子们依然专注的愿意听老师讲课并积极的举手发言。

半日的真实体验,孩子们初步了解了小学生的生活和学习,了解了小学校园的情况并知道了上学时应该如何照顾自己,如何独立整理书包,爱护自己的物品并有序进行活动等。使幼儿在思想上、心理上、情感上作好了入学准备,激发了他们对小学的向往之情、对幼儿园的依依不舍之感。

这样的体验缓解了孩子们入学的焦虑,使孩子们逐步向着学习有兴趣,能力有长进;活动能合群,个性有发展;身体有保证,生活有条理的方向迈进。同时让家长们提前知晓学校的作息时间和规律,从而更好的引领孩子适应小学的生活和学习状态,增强了家园合力,为幼儿向小学的顺利过渡打下了坚实的基础。

当然过程中也有个别细节未考虑到位,如没有及时拿到小学课表,可让孩子相对应的有所准备;部分家长没有高度重视,关注了形式没有考虑到孩子本身及自身的心理准备。在大班组教师的及时交流反馈、总结反思中我们发现了问题、改进完善做法,保教部室做进一步的修订完善幼小衔接的流程、标准,可以充分的思考下,有效的落实。

4.毕业典礼,在参与中体验仪式感恩成长

在保教服务中心部室留存了2届的毕业典礼的各项过程性资料中,将系统、完善的毕业典礼流程和各环节内容,由年级主任带领下大班年级组全体教师一同实施中,在20xx年6月28、29日上午分次进行了大班小朋友主题为爱自己 爱父母 爱老师毕业典礼仪式。

在毕业典礼当中进行了四项仪式,幼儿代表、家长代表讲话表达对幼儿园的不舍;王园长致词寄托对孩子的希望;孩子们为父母敬茶表达感恩之情;老师们为孩子们正衣冠、颁发毕业证书,一同见证孩子们的成长。孩子们的诗歌朗诵将活动推向了高潮,感激老师们的辛勤教导,感恩爸爸妈妈的养育之恩,感谢幼儿园的培育之情。师生之间依依不舍的神情让在场的每一个人都流下了惜别的眼泪。孩子们含着泪,挥手向老师们说再见;告别了自己生活三年的幼儿园。

幼儿园三年是孩子人生中步入社会的开始,在父母和老师的关爱下,孩子在三年的生活中逐渐长大,幼儿园的毕业将迎来孩子人生成长的第一个庄重的仪式、第一次的成长告别礼,简短而精致的仪式让孩子倾诉出内心对成长的渴望和对幼儿园的不舍,这将成为他们终生的印记和美好的回忆。

5.节日活动,常态开展中优化

本学期各班级按照主题课程实施,融入整合每一个节日如三八节、五一劳动节、端午节、艺术月,节日来临的前一周,按照全园的节日方案进行班级各具特色准方案、重过程、落实效。全部回归到孩子的直接感知、实际操作、亲身体验上,收获不一样的财产。

在前期的生活、知识经验的铺垫下,创设浓郁的环境氛围,亲身体验的感受、感知下度过每一个节日,使传统的节日风俗、习惯、特点在孩子一日生活中潜移默化的植根于心,牢记中国传统的文化。

(五)业务学习分层实施 互惠分享

本学期的业务培训学习,按照业务工作的计划安排,内容分层设置、负责人分化组织开展。

先从王翠萍园长的解读幼儿园三年规划了解园所的发展方向,环节主任吴丽波支持幼儿发展的源动力教师正确的三观,艺术部魏守彦、闫春芳教师钢琴伴奏的基本功技能培训巩固扎实,到张克冰园长的户外游戏区域的二次培训直接运用在园所的户外规划及我园的东胜区名师、骨干教师郝丽君儿童行为观察与记录解决教师实际困惑,涉及的学习内容观念、理论层面与实际工作相结合,旨在持续学习中多角度促进教师的专业提升和自身修养,能够立足实际问题的解决、支持教师的自身发展和成长需求。

三、以三大途径为抓手的家长工作常态化运行模式,全面覆盖、纵向到底的推进家园共育

(一)以家教培训为载体,实现家园教育理念同步,家长与幼儿同步成长。

本学期共进行了四次全园家长培训,其中两次必修两次选修,培训内容涵盖面更广,更加符合家长当下的实际需求。必修培训一次为保教主任张伟伟主讲《让孩子成为幸福的自己如何培训幼儿的责任感》,张伟伟主任从什么是责任、责任的意义与价值、培养责任感的策略三个方面解讲,同时结合身边的实例和幼儿园发生的案例进行了生动细致的阐述,给予家长正向的理念和正确的方法。

另一次必修培训是在诺如病毒集中爆发时候,邀请东胜区疾控中心主任高霞为全体家长做了《幼儿园常见传染病的防控知识》讲座。高主任从流行特点、病种介绍、采取措施等三个方面为家长进行了详细的讲解,使家长们正确认识了各种传染病的特点,了解了相关的预防措施,消除了恐慌心理。

两次选修培训分别是:北京中医医院儿科主任郑军教授前来东胜区铁西实验幼儿园做《春季儿童养生防病与饮食》知识讲座;世界读书日来临之际,邀请子宁姐姐为家长们分享幼儿绘本的特性、亲子共读的意义、幼儿阅读的方法指导。家长根据自己的实际需要有选择地参与。

(二)以亲子共读为基础,推动书香校园的全面实施。

本学期继续深入开展亲子共读工程,坚持每天亲子共读一本书,通过书香家庭的评选,以榜样的力量带动全体家长自觉坚持亲子共读。在全园家教培训中,邀请中四班刘锴啸小朋友的妈妈为全体家长做了亲子共读经验分享,更是将亲子共读又推向了一个小高潮。

为深入推进幼儿阅读,铁西实验幼儿园将五月艺术活动月的第二、第三个周定为阅读周,开展了形式为亲子故事广播、班级故事展播和大带小的阅读活动。

故事展播活动围绕真实体验、回归本原 的宗旨,以孩子们每天阅读的绘本故事为载体,与情景阅读和大阅读课程相结合,让孩子们自由选择、自主参与、体验为先,以讲故事、小组故事展演、亲子表演、师幼组合等形式,将一个个绘本故事融入自己真实的感受与经验传递,大家真实感受、共同交流,真正的实现着阅读与生活融为一体,将故事与生活合二为一。一本本有趣的绘本带着孩子走进阅读、一个个精彩的表演呈现着孩子身边的故事,让孩子们在每天丰富不一的活动中喜欢上阅读、深爱上阅读,让阅读真正的成为我们生活的一部分。

幼儿大带小阅读活动以悦读相伴,与爱同行为主题,老师们利用幼儿园有利的户外环境,为幼儿创设自由、宽松、舒适温馨的环境。大、中、小各年级数字相同的班级的孩子们各自带着自己喜欢的图书,一起来到阅读角,坐在木椅上、花坛边,一同分享书中的故事。这样的活动,为孩子们创设了更多阅读机会,为不同年龄段的孩子提供了相互学习、交流的机会,激发了孩子们读故事、讲故事、听故事兴趣,让孩子们体验了阅读带来的快乐,同时也培养了孩子独立交往的能力。

教师积极引导、幼儿主动阅读、家长自觉重视,很多班级的飘书活动开展得如火如荼,部分幼儿的年阅读量能够上千。常态化的亲子共读使全园形成了良好的阅读风气和习惯。

(二)以家委会为主力,家园全面合作,共同支持幼儿成长。

本学期铁西实幼在家园合作方面又有了重大突破,以家委会为主力,带动全体家长参与到班级的环境布置、日常采购、教具准备、活动组织中。尤其是在社会实践活动中,从主题策划到联系场地,从项目安排到现场参与,完全以家长为主体,在家委会的带动下独立进行。

除此之外,还成立家长护校队,图书角家长义工轮流值班,每周家长参与制定食谱,艺术活动月中家长志愿者积极报名、主动参与、辛苦付出、毫无怨言,共同为幼儿服务,全力打造良好的环境,围持活动秩序,保障活动顺利进行。在和谐的家园关系中,家园有效合作共同支持孩子成长。

(三)家长常规工作,回归核心纵向深入

1.家长会,全面深入、完整参与

家长会是幼儿园家长常规工作之一,每学期开学初都要进行,家长会开展的到位与否直接关系到班级和幼儿园各项工作的开展。20xx年2月25日,东胜区铁西实验幼儿园总园18个班级分批次召开了本学期第一次家长会。以往的家长会都在开学第一周各班级随机召开,上学期由保教服务中心调整为在幼儿入园前各班级同时召开。本学期又进一步做了细化调整,统一确定开会时间,全园18个班分三个时间段进行,每个时间段小、中、大年级组各有两个班召开,便于园长及年级主任分别进入各班级全程参与,实地观注跟进班级开展家长会的组织情况、实施过程以及效果是否到位。

会前,老师们进行了周密细致的准备,各年级组都常态化组织了集体备课,在合作、共享的过程中确定了家长会明确的主题、实施的细化方案、需要与家长沟通的重点工作,班级三位教师合理分工、默契合作,呈现着铁西实幼教师的敬业精神和专业素养。会上,各班级都组织家长围绕主题,分组讨论幼儿年龄段的代表性问题或教子过程中遇到的困惑,在讨论中由教师引领、家长集思广益总结相应的解决策略。家长会活动给了教师和家长通心路的平台,也给了家长之间交流学习、共享互惠优秀教子经验的机会,加强了家园有效合作,带动班级教子水平的整体提高,最终家园携手共同支持孩子成长。会后,保教服务中心及时组织相关人员总结各班级活动的优点、不足,反馈意见,以使活动能够沟通到位、良性循环,在不断改进中完善,促进家长会活动在品质中提升。

本学期,家长会主题明确,版块清晰,重点突出,教师组织驾驭能力整体提高,家长无论是重视度、参与度还是合作性,整体呈现出更加积极投入的状态。本次家长会更加凸显出了铁西实幼通心路、谋思路、练套路想清楚、说明白、做到位的两大策略,落实着知行合一的主题、践行着回归本原的宗旨。

2.家长开放月、亲子活动、艺术月工作整合,高效实施

本学期按照常规,结合幼儿园的五月艺术活动月,开展了全园的家长开放月、亲子活动。全园各班级教师根据自己班级的情况,提前了解家长的意愿,结合家长自身需求、自主选择参与到艺术月的运动周、阅读周、游园活动的开放中,并针对性的在开放中设计家长观察记录表,提前把表发到家长手中,向家长说清楚、讲明白,使家长们在活动时,清晰的知道对自己孩子多进行纵向比较,少进行横向比对,在理智中观察,在问题、发现中反思、调整自身的做法,使家长在常态中真实的了解了幼儿在幼儿园特色活动方面的情况。

家长开放月保证了全体家长人人都能参与到活动中来,横向到边的使工作多角度的得到家长的参与中认可、反馈改进,得到更大的支持、互动,使对孩子的教育能够家园同向的教育。

3.社会实践,运行中逐步实现课程化

我园的社会实践活动在幼儿园课程的推进、研讨、学习中已推行使用社会实践的模式,实践的活动意图从孩子需要、兴趣、年龄特点出发,结合主题课程、季节或近期孩子关注发现的问题,可以走出去也可请进来的方式进行系列活动。

本学期小、中、大年级组依然按照常规组织实施,小班组踏春,中班组幼儿徒步、走进特校插花,大班组幼小衔接、毕业典礼相结合进行实践。走进大自然的实践、园所内请进来的活动,每次教师或家长都会亲自踩点,出台完整的方案、计划、后续延展活动,签署责任状,保证以儿童为核心,缜密安排下有效开展活动,使实践的前中后都可以真正的课程化,我们在努力的方向中。

四、部室自身建设,统筹规划合理安排

在领导的支持、自身经验的积累、不断学习思考,本学期将保教服务中心的各项制度、流程、标准首先罗列清晰,让自己明确,在学习职能、职责的基础上规范、改进,在岗位职能明确,职责、制度、流程、标准四要素配套运行的完备机制下相互监督、互相配合,把部室点上工作全面覆盖,凸显规范、科学,保障部室健全运行。

五、级部运行,携手前行团队共进

在业务园长张克冰的引领、指导下,作为保教服务中心主任,对总园小、中、大年级组主任和蒙氏园业务主管,针对保教常规工作、各项事务性工作对接时,经历了磨合期的我们现阶段集思广益、交流碰撞,让工作在业务团队每一位成员中先达成思想共识、理解核心理念后严格落实,能够一起坚持保教常规工作的两园一体化,携手前行朝向求真、向善,回归本质的团队一同进步中。

六、工作不足及改进措施

(一)落实流程未持续。今后利用信息化手段,科学、有效的开展工作。

(二)课程实施块状运行,未形成一体。今后将点连接、整合内化。

总之,保教常规工作在整体规划的架构下,各项工作逐步的由点到面、由面成为系统并逐一的从精细化推进、深入,相信在幼儿园全体人员的努力落实、通力合作、反思前行下,真正的陪伴着孩子、支持着孩子、守护着孩子,定会汇集我们实幼人的智慧,发现孩子的一百种语言、一百种可能。

幼儿园2020-2021学年第二学期保教工作总结(超详细)


幼儿园学年第二学期保教工作总结

本学期依据全园保教工作计划,在一学期的保教工作中继续贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》、《36岁儿童学习与发展指南》精神,结合本园实际情况,在不断学习和推进中工作前行,学期末至,回顾一学期的工作,现总结如下:

一、学期重点目标:

(一)明晰课程理念,以特色教育为轴,展开园本课程研究,初步尝试建立完整的园本课程体系,增强课程实施的有效性。

(二)优化师资建设,积极构建学习型、研究型的专业教师团队。

(三)保教常规工作注重特色教育在日常工作中的渗透及落实,完善保教常规工作规范化运行机制及评价体系。

(四)夯实家长学校的基础工作,围绕园本特色教育,形成家园联动一体化教育体系。将亲子阅读和家风两大工程建设工作做细,做实,逐步建立专业的家教授课服务团队。

二、具体内容措施及经验

(一)教师队伍建设

1.加强师德建设,强调知行合一,做好教育的保障工作 。

师德建设作为教育的先行工作,我们以培训促进发展,以活动增强意识,以规范加强管理。强调教育态度、教育智慧与师德修养在日常的知行合一。通过各层级教师师德培训、师德演讲、教师读书分享等活动让教师时时心中树师德。

合格教师的师德演讲比赛中,一个个真实感人的故事、一点点成长的印迹,诠释了师德师风的真谛,在日常,我们严格按照师德日常督查考核机制开展督查考核,使良好的师德规范转化为教师的自觉行为和良好的人格品质。通过这一系列的活动,老师们明白了,师德是责任、是奉献、是教育工作者的魂,要坚持,更要坚守。面对工作的高要求,从不抱怨,总是能高质量完成任务、为了让环境能和孩子们更好的对话,不断提升教学质量,经常加班加点;在集体利益面前总是能顾全大局,有集体荣誉感这些都在二幼每一个普通老师的日常点滴中体现,形成了二幼优良的传统,让师德真正成为了教育的保障。

2.层级培训构建稳固三角梯队。

作为一所老园,二幼既有专业素质高、示范辐射作用大的骨干教师和业务娴熟的中坚层教师,也有刚踏入工作岗位的新教师,在多年的发展和培养中,形成了稳固的教师三角梯队。近几年,在教师队伍建设方面二幼将培养目标放在了各层级教师的专业化发展上,而教师专业程度的高低、专业成长的快慢,往往决取于其发展的空间和平台,还有其内在的动力和相互促进。面对不同层级的教师,结合教师的自我提升计划,我们量身定做了不同的专业成长平台。

(1)骨干教师成为优化教师梯队建设的推力。

本学期,我们继续鼓励名师、优骨、骨干在原有工作基础上结合自身特点和兴趣选择自主研究内容,并以师徒结对的方式带领年轻教师进入研究,提升自身的同时,起到示范、引领作用,刘冬霞老师的小组合作教学很好的培养了孩子们的团队意识,让孩子们在小组合作中建立了关爱他人、互帮互助的团队意识;王瑜老师的科学区材料投放通过自主研究,在材料的科学性、丰富性、层次性上都给大家带了很大的启发;贾义霞老师的传统文化剪纸很好体现在了班级环境和孩子们身上,、、、、、、通过骨干教师自主研究和研究成果的整理和推广,有效推动了保教各项工作的发展。

在与民办园的结对帮扶工作中,我园11位区级骨干教师与磐恒幼儿园16位青年教师签订了师徒结对协议,依据结对园青年教师发展需求,师傅们分别从班级管理、教育教学、家长工作等方面给予了有针对性的指导与帮带,有效提高了她们的专业水平。

(2)合格、新教师培训促提高。

赛、训、研三位一体的培训模式让合格教师和新教师在骨干教师的引领下通过青年教师基本功赛、舞蹈社团、教学研讨、读书分享、新教师提升课、视导课等活动提升了技能,促进了各层级教师的专业化发展水平。在六一活动中舞蹈社团的藏族舞《阿兰.甘镯》、古典舞《粉墨》给大家带来视觉享受的同时,也看到了老师们技能的快速提升,20xx年6月我园承担了教育局16位新教师的实习管理工作,由我园骨干教师和班主任一对一指导,在日常通过听评课指导、日常实践、撰写实习笔记等方式,对每位新教师进行了岗前培训,希望能最大程度帮助她们顺利走上新的工作岗位。

3.《指南》培训促进教师的专业化发展

结合《3-6岁儿童学习与发展指南》及园本早期阅读特色教育,我园面向全体教师开展了题为让幼儿的语言学习看得见做有效教育专题培训,通过培训让大家对语言领域幼儿发展目标中的倾听、表达、阅读、书写四个方面有了全面细致地了解,明晰了如何结合语言领域中幼儿学习与发展目标开展早期阅读活动。为推动早期阅读特色教育日常教学活动起到了推动作用。

4.外出培训,专家进园,推动内需,促进队伍发展

外出培训是促进教师提升的有效手段,是教师培训的常规措施。本学期,园级领导和教师共计4人赴包头参加了游戏化区角活动研讨会等多个内容,带回很多前沿的教育教学理念;在地区培训中,6人参加了《幼儿园运动游戏教育教学实战特训营》、《幼儿数学科学游戏化交流会》的学习。

(二)以特色教育为轴,开始初步的园本特色课程研究与实践。

1.制定方案,明确方向。

围绕以儿童发展为本,为孩子一生的幸福奠基的办园宗旨和书香启智,礼仪育德的办园理念,从本园实际状况和幼儿的实际需要出发,20xx年3月,我园园本课程建设工作正式启动,大家共同研讨制订了东胜区第二幼儿园园本课程实施方案(试行),核心思想是将中华传统美德教育中的仁、义、礼、智、信内容融入课程中,促进幼儿情感、态度、认知、能力等多方面综合素质的协调发展。为了使园本课程实施方案更好地服务于教师,被教师所理解,从而指导教育实践,我们及时组织教师研讨交流,让教师了解课程实施方案的指导思想、课程理念、课程目标、课程结构与内容,课程实施,并结合具体案例让教师围绕核心建构主题内容,如:以大班主题活动中国汉字为例,鼓励老师们从五大领域集体活动、环境创设、个别化学习、实践活动、家园共育等方面思考教育教学活动内容。大家集思广益、群策群力,热烈的研讨氛围体现了教师参与园本课程建设的积极性。随后,我们以问卷调查的方式了解全园教师对园本课程实施方案的意见和建议,对合理化建议予以采纳,大家齐心合力的团队精神,将成为园本课程建设的不竭动力。

2.名师、骨干引领,以集体备课为载体,开展园本课程主题活动建构研讨会,将课程实施方案付诸于实践。

在园本课程建设过程中,我们充分考虑教师的层次性,首先,以保教处牵头,名师、区级骨干教师为引领,组织集体备课。通过认真研读《36岁儿童学习与发展指南》和各年龄段幼儿礼仪培养目标各年龄段幼儿早期阅读培养目标,参考现有教材,充分考虑幼儿生活经验以及地区性、园本性、系统性等特点,集体研讨确定主题内容和主题核心经验、五大领域及特色教育目标。如:大班主题我要上学了,是在名师刘冬霞老师的引领下,大家根据幼儿发展现状和需求生成了一系列教育教学活动,这些活动的开展,为幼儿入小学奠定坚实的基础。又如:结合书香礼韵园索文化,老师们一起策划在四月份举办阅读节,提出了一系列行之有效的建议。这些建议的提出,表明教师能够立足园本课程建设,站在幼儿发展的角度,积极营造文明、和谐、关爱的教育氛围,让幼儿在体验、游戏中快乐成长。

3.开展主题背景下个别化学习教研活动,引导教师关注幼儿与材料的互动,把握区域活动的关键点。

随着主题活动的进一步开展,如何投放与主题相关的区域材料成为老师们关注的问题,由此,我们组织开展了主题背景下个别化学习观摩研讨交流活动。活动将参观汇报、培训、观摩研讨相结合,让老师们学习运用白描式记录方法记录幼儿学习故事,并尝试现场运用,使大家对于直观记录幼儿在区域活动中的表现有了基本的了解。在集中研讨环节,大家针对主题背景下区域活动中投放材料的丰富性、操作性、层次性和幼儿与材料的互动情况进行交流,分享了材料投放的方法以及过程中存在的问题,大家各抒己见,畅谈了经验和困惑;对于集体备课中要制定详细的区域活动计划,制作、投放材料时做到资源共享等意见达成了共识。

4.课题研究内容生活化,注重幼儿的实践体验,让幼儿在实践中学礼、懂礼、用礼,达到知行合一。

中班组的做客活动由幼儿园的班级结对做客、大带小活动延展到幼儿家庭,教师与家长联合开展幼儿做客、待客活动,成为最受孩子们喜爱的实践活动之一,也得到了家长们的大力支持。

20xx年3月,随着礼仪实践馆的启用,老师们和孩子们将这里当成了共同的家,一起制作美食,一起招待客人、聚餐,还邀请爸爸妈妈来做客,来当助教,体验到了幼儿园生活的温馨与快乐。美食制作活动由当初随意、简单的三明治、汉堡、沙拉,到后来追随园本课程建设的脚步,老师们有意识地根据民族文化、传统文化和幼儿的年龄特点,组织孩子们制作传统美食,如:中五班教师、家长助教和幼儿一起制作糖葫芦;大一班、大二班教师、家长助教和幼儿一起熬奶茶,用蒙古套餐招待客人;端午节期间,中、大班教师联合家长助教教幼儿制作粽子、凉糕,并邀请小班幼儿品尝,营造了浓厚的节日氛围。

5.课题研究从教育实践中的具体问题入手,帮助教师提升已有经验,掌握解决问题的方法。

经调查发现,幼儿的坐姿、握笔姿势不正确是较为普遍的现象,大多数老师、家长对此都没有足够的重视和关注,对孩子们入学后的学习造成了一定的影响。为此,我们开展了幼儿双姿培养研讨交流活动,通过发放调查问卷、观摩、研讨的方式就坐姿、握笔姿势养成过程中的坚持性培养、家园合作培养幼儿良好的坐姿、握笔姿势的策略了达成共识,如:教师要在日常生活中有意识地训练幼儿手部肌肉的活动能力,锻炼手指的协调性等。

在我园园本课程建设的过程中,我们越来越清醒地认识到:园本课程更应该体现为一种理念,是在一种适合本园实际的课程理念下进行的课程实践,需要发挥全体保教人员的集体智慧,它更是一个需要不断探索和完善的过程。

(三)彰显特色 提升品质

1.早期阅读工作

(1)早期阅读在好书同分享、亲子日记记录、小作家成长足迹档案建立等常规工作的基础上重点加强了绘本教学活动的开展。

(2)通过幼儿、亲子讲故事比赛、好书推荐、创意戏剧表演等活动为孩子创设不同的平台,提升幼儿的语言表达能力,促进孩子的语言发展。在六一庆祝活动中,中大班的创意戏剧很好的呈现了我园早期阅读园本课程建设的成果。从绘本教学活动到自己创编剧本,再到老师和孩子们共同讨论每一幕的具体内容、竞选角色、游戏设计、共同制作道具,每一个环节都突出体现了以儿童的意愿、努力和健康成长为中心的创意戏剧教育主要特征。孩子们在利用肢体、表情、语言等来表达绘本内容的过程中,轻松、愉悦,自信。

(3)阅读节活动

结合世界读书日,我们开展了阅读节主题系列活动,通过绘本教学培训,教师自制图书比赛,阅读特色班级、书香家庭、阅读宝宝评选活动,创建二幼亲子阅读家长论坛,走进图书馆等活动,激发师幼读书的兴趣,多渠道培养孩子的阅读习惯,让幼儿、家长、教师在活动中感受书香。20xx年4月12日,我们特邀海豚绘本教育传媒中心的徐莹欣老师为老师们进行了绘本教学的专题培训,徐老师从读图、如何分析绘本、阅读方式、教学成果延伸等方面支招,招招落地,可操作性强。具体的备课步骤和教学策略让大家深刻体会到了如何去分析解读绘本,怎样挖掘绘本的内涵与价值,并了解了每一步的具体实践方法;在自制图书活动中,教师们运用各种方式和废旧材料巧妙地呈现给大家不同类型的图书。富有创意的自制图书吸引了孩子和家长驻足翻阅,很好的激发了孩子们读的兴趣;我们还创建了早期阅读家长微论坛,由名师刘冬霞老师定期与大家分享早期阅读的相关教育经验,为家长提供一个学习交流的平台,很好的实现了幼儿和家长的共同成长;20xx年4月23日我园大班组幼儿参观了青少年阅读体验中心,在参观中,孩子们深切的感受到了图书馆的文化氛围,很好的培养了孩子们阅读的兴趣及喜欢图书的情感;在网络书香家庭、阅读宝宝、阅读特色班级评选中,大家积极参与准备,在这样的平台中展示出很多优秀的作品,赢得了老师、家长及社会的认可和好评。

2.礼仪教育

(1)从小处着手,提升教师学习、研究、自主反思能力,实现同伴互助,资源共享。礼仪教育从幼儿的一日生活入手,结合班级日常工作,以小现象、小问题为切入点,致力于分析、解决问题,提升教师学习、研究、自主反思能力,让研究更好地为教育教学服务。通过观摩研讨、实践活动、专题研讨、集体备课等活动,以一课二研、集体备课五步骤的方式推进园本课程的开发。

(2)充分利用我们的节日教育资源,多途径培养幼儿的良好品德和综合素质。

以环境创设、开展主题活动和实践活动为载体,各班组织了丰富多彩的节日教育活动,让幼儿在认知、动手操作、感受体验中建构经验。培养良好的行为和能力,达到知行合一。例如在重阳节,为了弘扬中华民族的传统美德,从小培养幼儿尊老敬老的优良品质和勤俭节约的意识,我们举办了感恩重阳亲子爱心义卖活动。中大班幼儿在家长们的帮助下,将自己家中闲置的玩具、图书带来参加爱心义卖。三八妇女节开展走出校园实践活动,让孩子们走出班级、走出校园,将自制的节日礼物,送给身边的女同胞们,让幼儿在体验中感受到了节日气氛,萌发关爱女性的情感;清明节时我们在缅怀先烈的同时拓展了其他活动如亲子踏青和亲自放风筝活动等。端午节,为了让孩子们初步了解中国传统文化的习俗,从小培养孩子们的爱国主义情感,我园各班开展了内容丰富的端午节活动,让孩子们用自己的方式来庆祝传统佳节。老师和孩子们一起编织了五彩绳,制作了独特的香囊,还邀请有经验的家长来教小朋友做粽子,让小朋友与手拉手班级的孩子分享粽子等。六一儿童节我们以游戏点亮童年为主旨,开展了童心童梦乐童年庆祝六一活动,小班组的礼仪操展演让日常生活礼仪在表现中内化于心。

(四)家长工作

在常态化的家长学校工作的基础上,本学年我园继续推动幼儿园家庭教育六大子工程的建设。积极组织开展丰富多彩的家长学校活动,让家长全面了解幼儿园的各项工作,鼓励家长积极参与幼儿园的教育教学工作,与教师进行良性互动,并向家长宣传科学家教知识,帮助家长转变教育观念,改进教育方法,逐步形成1+1〉2的教育合力。

1.致力于改革家长会,提高家教教师授课水平和家长会质量

继续以研会定会说会跟会为集体备课模式,着力解决家长会中教师面临的普遍性问题,充分发挥名师、骨干教师的引领作用,指导青年教师把握家长会的关键点,提升教师组织家长会的能力。家长会后通过汇总跟会教师反馈表和家长意见反馈表,分析、梳理后对亮点工作和存在问题进行说明,进一步深入了解了家长会的具体情况,为后续家长会工作提供了帮助。

2.结合家长开放日和家长助教活动,开展了多样化的生活体验实践活动

将家长开放日和家长助教活动与三八妇女节、端午节等节日结合开展,采取提前预约的方式,家长可根据活动内容灵活安排时间参与。活动通过制作我们传统美食和地区、民族的美食:风味奶茶、凉糕、粽子、糖葫芦、饺子等,让家长从中感受到了孩子的成长与进步。幼儿园活动的丰富多彩以及润物无声的礼仪教育氛围,进而密切了家园联系,增进了家园合作。很好的体现了生活即教育的理念。

3.继续推进书香家庭建设,推动亲子阅读常态化

亲子阅读工作是结合我园好书同分享活动开展的一项重点工程,从亲子阅读宣传指导工作到亲子阅读家长专题培训,我们让亲子阅读工程建设形成了家园同步。

通过日常班级教师对家长的宣传和指导,家长们逐步掌握了与孩子进行亲子阅读的方法,并具体体现在了亲子阅读日记上,亲子阅读的记录真实的体现了家长与孩子间的阅读互动,对我园早期阅读特色教育的发展起到了推动的作用。

经过不懈的努力,20xx年12月,我园被东胜区教育局评为东胜区先进家长学校,殊荣是一种肯定,激励我们继续前行。

二、存在问题及今后工作思路

(一)园本课程建设中,课程领导力急需加强,在实现课程建设的核心思想上还需多思考,缺乏明确、具体的研究方向,虽然研究成果初现,但还不能很好地彰显书香礼韵园本课程特色,在课程建设的可持续发展上还需进一步的思考,在今后的工作中我们应继续加强课程领导力的学习,在理论与实践学习中做到把握精准,策略具体且行之有效。

(二)教科研工作以问题为载体,在解决问题的道路上还需提升品质,目前还缺乏相关制度的支持,目标定位还不够准确,需要进一步思考,拓展教研思路、途径和方法,完善教研制度,凝聚团队力量,提升教师教研能力和教研效果。

(三)在教师队伍建设中发现,各层级教师在实践的基础上缺乏理论的学习,除了要鼓励自学,还需提供更加丰富、有效的平台督促教师加强理论学习,尤其是《指南》的学习,从而提升教师的专业化水平。

(四)家长学校家教授课工作不够系统,园本家教授课内容的优质性还需加强,在今后的工作中依托我园的骨干教师要逐步推进。

2020年幼儿园第二学期教研工作总


时光的流逝,记载着付出和辛劳,见证着积累和成长,第二学期的工作即将结束,教研工作是时候进行总结。下面是小编搜集整理的20xx年幼儿园第二学期教研工作总结,欢迎阅读。更多资讯请继续关注教学工作总结栏目!

20xx学年幼儿园第二学期教研工作总结

一学期的工作即将结束,在这个学期中我们通过努力,取得了很多成绩,摸索了一些经验,同时也发现了我们工作中的许多不足,有了一些急待提高的想法,在这,就对一学期的教研工作做如下总结;

1.加强学习,注重教师成长

本学期我们教研组从杭州邀请了李克建博士对于幼儿园后续的发展进行了评估和指导,并通过座谈会的形式让老师们与专家组进行亲密的互动,了解幼儿园一日生活的规范性,在本县内我们邀请了林翠芳老师进行教育教学论文的指导,从排版到论文内涵的建设、选材的角度等多个方面,每一位老师都得到了启发,并且在参评的17篇论文中获得了9篇一、二、三等奖的好成绩,还邀请了本园的徐晶晶园长,对于说课艺术进行理念的梳理和解读,从根本上解决了老师们混淆说课、试讲的概念,另外,我们在5月底组织集体教师进行篆刻的学习,在本土大师毛瑞春的带领下,老师们逐渐习得了篆刻的知识要领,并对本土石头文化多了一丝的了解。本学期以来,教研活动通过理论学习、互动实操开展了每周一次的大教研活动以及每双周一次的美工沙龙活动,当然还有我们的日常周四段教研,不断的在各种工作中加强教师的反思,从每一块工作的落实到班级、到个人。

2.开展课题研究,摸索教育经验

课题,这个学期我刚接手这一块工作,对于我来说,是一个陌生而又充满挑战的任务,本学期,我的教学工作围绕课题目标来开展和摸索,就《以本土资源为载体的区域环境创设的实践与研究》《利用本土资源开展幼儿创意绘画的实践与研究》这两个县级子课题重点展开了研讨,从最初的大量理论知识的收集和学习中,我们从理论上有了清晰的认识,为了完善课题的内容,我们组织各个课题负责人和执笔进行了深入的讨论,进一步对安排表进行确认,就什么阶段应该实施收集什么内容进行了详细的分工安排,基于安排,在课题小组研讨的过程中,我们发现材料的收集来源于我们班级日常所呈现的活动,因此我们集中各个班级的老师进行了材料的梳理和段教研的讨论,这一经验的总结,也就形成了我们教研活动的一个课题,老师们在摸索中收集了许多的素材,并各自撰写了研究报告,真正从教学研讨、观摩中提炼了我们的课题研究。

3.优化一日活动,落实教学安排

邀请李克建博士进行指导的过程中,我们认识到要切实的抓好幼儿保教常规,应该从细节做起,比如说我们的过渡环节、消极等待现象,我们组织老师、保育员共同学习了一日保教规范的具体内容,如在什么环节幼儿应该做什么、老师应该做什么、保育员应该做什么,进行了分析解读,促进了师幼保育教育的结合,也让大家明确自己的工作。

本学期还重点主抓教师的一日活动安排,从周计划到教师的半日活动教案我们会定期、不定期进行检查、抽查,根据具体情况进行分析和交流、反思、改进,让一日活动更加有序,值得一提的是我们的进餐环节,进行了重点的研磨,从音乐的选择上,为孩子营造温馨、安静的就餐环境,到分流自主打饭、打菜,解决了消极等待的问题,为了培养幼儿良好的就餐行为习惯,我们还自制了两份表格,让老师们每日进行登记和分析,有效的改善了不良的行为习惯的养成,并层层递进,优化了一日活动中的过渡环节。

虽然进步不小,但依然存在不足之处:

在教研活动中,还未完成解决主持人讲、老师听的状态,应该更开放性的呈现集体脑洞大开的研讨模式,让每一位老师都能体会参与式的教研所带来的成长,因为年轻、经验不足,我们教研组所能带给大家的引领并不全面,比如在环境的创设中,我们未能正确解读环境的核心要点,导致环境的推进甚微,在下一个学期到来之际,我们需要做的是丰富自己的内涵建设,学习更多有关的业务知识、多看几本书,在安排活动时通观全局,不至于最后匆匆忙忙。

接下来,我们希望结合本园实际,加强课题研究,提高全体教师科研意识;因为我们还有市级课题在走,因为是做美术的特色幼儿园,为了打响自己的品牌建设,我们还应该摸索特色教学的经验,在美术方面展开研讨,总结经验,加强对教师技能、技巧的培训。

这一些,将作为我们下学期教研工作的目标和方向,我们将充分发掘每位教师的潜力,真正让教研促进教师成长,让教师的成长带来教学质量的真正提高。

20xx学年幼儿园第二学期教研工作总结

时光的流逝,记载着付出和辛劳,见证着积累和成长。一学期的工作,在紧张的学习和实践中即将结束,我们在一学期的努力中,取得了很多成绩,摸索了一些经验,同时也发现了工作中的许多不足,有了一些急待提高的想法。现就一学期的教研工作总结如下:

一、依托园本教研,加强学习,促进专业成长。

园本教研是教师成长的摇篮,是幼儿园开展教学研究、学习、研讨、交流教学经验的阵地。本学期,园本教研工作以加强学习,促进教师成长作为突破口,带领老师们学习了许多新的理念及教学观念,促进了教师观念的转变和更新,让每一个老师在新观念的收集和吸取中,自觉的转变和更新着教学思路和方法。

1、 多渠道培训,加强理论学习:

依据我园教师现阶段的理论水平,结合实际情况,制定有针对性的、个性化的发展目标,以目标激励教师向着专业化这一方向前进,促使每位教师都具备全面的文化素质、扎实的专业素质和敬业的品德素质。本学期,我园积极创设各种机会,鼓励教师参加市、区等各级各类的培训学习,通过网络研修、现场观摩、系统培训等各种形式拓宽教师学习途径。同时,聘请各类专家来园做专题讲座,就教师当下存在的热点问题和困惑作有针对性的讲解,通过培训学习中专家的讲解,使我们清楚地认识到怎样把握知识的深度与广度,有效促进教师成长。

2、 基地园指导,提升业务水平:

本学期,我园与区教师发展中心签订了基地园指导协议,作为区内第一所民办幼儿园的基地园,定期得到教师发展中心专家的亲临指导,从青年教师的教学活动到学习性区域游戏的组织、建构游戏的开展,专家每次的指导都能引发园内教师的共鸣,从材料的投放、活动的组织等方面大胆提出自己的困惑和想法,积极与专家进行互动、交流,切实提升了组织能力与水平。

3、开展各项评比活动,扎实基本功:

本学期我们在插塑、律动、主题墙、网站、自制体育玩具、自然角创设、区域游戏、创造性游戏等方面组织教师进行了观摩、评比,通过前期的准备、学习,现场观摩分享,增加交流研讨互动环节,充分发挥每位教师的主动性,积极投身到研讨中,教师们在扎实的基础练习和相互观摩评比中得到了很大的启示,真正促进了教师业务素质的提高;另外,每个年级部定期的主题研讨活动也让老师们从点点滴滴的积累中收获了进步。本学期以来,教研活动不断的在各种工作中加强教师的反思.从每一块工作的落实、总结中,让每一个教师注重反思.在反思中提取经验,确立目标。

二、依托创建契机,优化一日活动,提升教学能力。

教学是幼儿园工作的生命线,提高教学质量,是园本教研和工作的核心。本学期,适逢我园创建苏州市优质幼儿园的契机,我们从优化幼儿一日活动安排入手,从作息时间的调整到区域游戏、体育锻炼、学习活动等各个环节的内容组织实施,真正让一日活动更加合理、科学。在教学上,我们从学期计划到主题计划、月计划、周计划的安排上紧靠目标,用目标作为我们教学的指南,让教学更加规范和准确。创建后汇总了专家组的意见和建议,为以后的教学安排和教学施行有了更为明确的方向。

三、开展课题研究,摸索教育经验。

课题,是一个新鲜而又充满挑战的任务。我园的课题虽然还未申报,但本学期,组织年级部认真学习了我园的课题计划,从最初的大量理论知识的收集和学习中,大、中、小各年级各班围绕课题目标和本班的实际情况,制定了班级小专题,并积极开展研究活动。同时通过聘请市教科院的专家来园指导,为我园的课题申报做好了充分的准备。

四、问题与思考:

回顾本学期的工作,我们取得了一定的成绩,但我们清清楚楚地认识到,要以更高的标准要求自己,还存一些差距和不足。

1、作息时间还需要进一步调整,各类计划的撰写需要与区教师发展中心要求同步,下学期将作具体的培训。

2、结合创建反馈意见,针对我园观察记录和发展评价的问题,重新制定相应表格,并培训。

3、从本园实际出发,加强课题研究,提高全体教师科研意识。

4、主题研讨研讨热烈,但转化到实际操作,往往打折扣,缺乏时效性,下学期将在研讨中加入现场小结环节,促使教师能真正将主题研讨的内容落到实处。

5、学习性区域活动的创设有待进一步学习研究和提高。

6、晨间活动、户外活动的组织上采用灵活多样的形式,内容要更加丰富。

总之,以上这些问题将作为我们下学期教研工作的目标和方向,在新的学期中,我们将继续全面贯彻《3-6岁儿童学习与发展指南》精神,充分发掘每位教师的潜力,真正让教研促进教师成长。

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