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年终自我评价总结

发布时间: 2020.08.10

党员年终工作总结自我评价。

光阴似箭,岁月如梭,人生即将翻开新的一年的篇章。很多单位都会安排的年终述职,我们需要及早准备。年终工作总结能够更加全面的了解自己,提高自己。如何突出重点来写的年终工作工作总结呢?有请驻留一会,阅读小编为你整理的党员年终工作总结自我评价,为防遗忘,建议你收藏本页!

一年来,本人在支行党组的领导下,按照党员领导干部的标准严格要求自己,那么在这一年中大家收获了什么呢?以下是小编为大家整理好的党员年终自我评价,一起看看吧!

篇【1】:党员自我评价

一、思想政治方面。本人坚持四项基本原则,认真参加学校组织的政治学习,还通过报纸、杂志、书籍、电视、网络积极学习政治理论;遵纪守法,关心国内外大事,提高政治觉悟,严格遵守国家法律。认真学习并充分理解《中小学教师职业道德规范》,并以此作为自己言行准则,工作中时刻牢记自己作为教师的基本职能:具有强烈的责任感和事业心。履行教师职责,树立正确的教育观、人才观。为人师表、爱岗敬业,热爱学校,尽职尽责,教书育人。

二、专业知识、工作能力方面。 在教育岗位上,经过不断学习、不断积累,具备了比较丰富的工作经验,能够从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理班级的能力、综合分析问题的能力、协调办事能力以及文字言语表达能力等方面,经过多年的学习锻炼都有了极大的提高。保证了班级教学的正常运行,在实施教学以及各项工作的过程中,没出现过任何失误和差错。

三、工作态度和勤奋敬业方面。作为一名教师我时刻以德治身,培养良好的师德。塑造师德风范,潜心练功,“给学生一杯水,教师本身应该有一桶水”。在对学生的教育中,我感到在孩子们眼中,教师是一个完美无缺的人物,是最可信赖、最值得依赖的人。你的投手举足,都潜移默化地影响孩子们,孩子从教师身上看到无私奉献,孜孜不倦追求精神,看到社会的形象。师德不只是学识问题,更是塑造良好教师形象的问题。对于师德,我深刻认识了其重要性。因此,我时时刻刻严于律己,身体力行地堪为学生的表率。要求学生做到的,自己首先做到。以身正来培养学生具有良好的思想品德。教学上,我认真备课,认真上课,认真批改作业;不敷衍塞责,不传播有害学生身心健康的思想。关心爱护每一个学生。尊重学生的人格,平等,公正对待学生.对学生严格要求,耐心教导。不讽刺,挖苦,歧视学生,不体罚或变相体罚学生,保护学生合法权益,促进学生全面,积极主动,健康向上的发展。

四、教育教学质量效益方面。我既把学生看作一个知识的学习者,更把学生看作一个有丰富内心世界、有独立人格尊严和巨大生命潜能的个体,尊重他们,关心他们,爱护他们;能积极创设有利于学生全面、主动发展的各种活动,让学生的潜能和创造精神在丰富多彩的自主活动中得以充分释放;在教学上,我热爱自己的本职工作,也为之付出大量的心血和汗水。因为我始终相信,只要辛勤耕耘,就一定会有所收获的。所以,平时的教学,我总是脚踏实地、认认真真地去对待。一直以来我能坚持刻苦钻研教材,虚心向经验丰富的老教师请教,经常和同仁交流,努力夯实自己的教学基本功;课前能做到熟悉教材,制作好课件,做好充分准备;课堂教学中,坚持教学相长,注重知识拓展,善于听取和分析学生的思路,并给予各种不同的意见以充分表达的机会;虽然工作上有了起色,但我认为,作为党员的我有时还认识不到自己的不足, 因此,在日常工作中时刻注意向其他同志学习,遵守纪律,团结同志;尤其是向优秀党员学习。我平时注意主动帮助其他同志干一些力所能及的事,自己也在做的过程中得到锻炼,增长了知识,提高了工作的能力。我相信在以后的工作学习中,我会在党组织的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。我将努力工作,勤学苦练,使自己真正成为一个经受任何考验的共产党员。

总之,在这一年里,有付出,也有收获,添了几分经验,也多了几分教训。我相信,在总结本年工作的基础上,下学期我将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把工作搞得更好,争取在各方面取得更大成绩。沿着“学无止境、教无止境、研无止境”的方向努力。对此,我充满信心,争取为党的教育事业作出更大的贡献。

篇【2】:党员年终工作总结自我评价

一年来,本人在支行党组的领导下,按照党员领导干部的标准严格要求自己,坚定政治信念,加强政治理论知识学习,转变工作理念,改进工作作风,坚持廉洁自律,自觉遵纪守法,认真履行职责,以实际行动实践“科学发展观”.主要有以下几个方面:

一:深入学习理论知识。系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

二:全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。广泛学习党的方针、政策和国家法律法规,当好执行政策和执法执纪的表率。努力学习现代科学技术知识,紧跟时代前进步伐。学用结合,不断增强为人民服务的本领。

三:经常学习规章制度。经常地学习单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

四:定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

五:虚心学习先进模范。近朱者赤,近墨者黑。多和品质好、觉悟高、作风正、有知识、有能力、有水平的同志在一起,充分认识他们的优点和长处,对照先进找差距,虚心向他们学习,取人之长,补己之短。

总的来说,一年来我发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动广大员工的工作积极性,较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。

[党员年终工作总结自我评价]

1.党员年终工作总结

2.20xx党员年终工作总结

3.20xx年党员年终工作总结

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2020年党员年终自评总结


时间过得真快,又到了党员自评时候。回顾一年的林林种种,本人得失兼有。下面我就这一年度自己的学

习、工作以及生活情况,谈谈自己的感受,剖析一下自身的不足之处,谨望在座各位给予中恳的批评,以备本人在今后的学习、工作和日常生活中不断铸炼自己,让自己个方面完善和进步。

首先,强化思想修养,加强相关政治理论学习,关注时事,坚定立场。一方面,本人在工作之余,学习了有关新党章的具体内容,认真研读了校党支部有关本年度的工作计划,充分利用报刊杂志,网络,电视等大众传媒,关心大至国外,小至达县甚至自己所在的矿区所发生的大大小小的各类时事和新闻,诸如台湾问题,西藏达赖分裂势力7.15打砸抢烧,等。并理性的分析,拥护党中央对外、对内各类决策政策,始终保持坚定正确的政治立场和方向。另一方面,本人还身体力行,积极参加校党支部组织的各种活动,尽自己所能进行贫困学生资助,对汶川灾区进行爱心捐赠,并交纳“特殊党费”等。

其次,认真开展教学工作,关心学生成长。

(一)积极参加教研工作。过去的一年,学校经历了由企业向地方的转型。在此过程中,学校为了让教师更加适应地方的教育教学模式,在教研工作中推出了许多新招。本人作为一般教师,尽自己最大的努力,利用上课之余,积极认真的去努力完成,如青年教师的“七个一”,以及新课程下新教材的相关东西等。

另外,由于本人担任了毕业班的英语课。根据学校关于毕业班的一些教学安排,积极筹备月考及考后的质量分析和由班主任组织班科教师会。

(二)认真组织初中毕业班英语学科教学。承蒙学校厚爱,本人本年度继续担任毕业班英语教学。在教学工作中,针对学生的现状,首先制定了相应的学科教学计划和适合本班情况的教学目标,认真上好每一堂课,严格要求学生完成老师布置的相关学习任务。并且在教学过程中,根据学生的学习反馈情况实时进行调整,使教学更贴近或更适合学生。

(三)把学生放在第一位,关爱学生成长。本人一改过去的处理学生方式,面对与学生相关的问题,先是冷静思考,然后再作出处理意见。在这一年度中,本人与所有学生都能和谐相处,没有一位学生与本人发生言语或是肢体上的冲突。除此以外,经常与班级内所谓的问题学生交往,通过与他们的接触,彼此间进行交流,能及时了解学生当中存在的一些问题,并给与疏通,让学生在英语学习中对该科至少“不抛弃,不放弃”,从而顺利完成英语学科的教学目标。

第三,在日常生活中,本人节衣缩食,谨言慎行,从容面对一切困难与挫折。这一点不细述。


公司员工年终考评自我总结2020


【篇一】公司员工年终考评自我总结

20_年本人工作变比较多,先后在乡镇两个股室工作和县委办公室两个科室挂职锻炼。一年来,在领导的关怀和同事的帮助下,通过自己的不懈努力,较好地完成了各项工作任务。现自我总结如下:

1、思想政治方面:

思想积极进步,政治觉悟较高,始终保持党员的先进性和纯洁性,敢于同各种反动思想作斗争。解放思想,实事求是,与时俱进,能够辩证、理性地看待事物和问题,大事大非面前始终保持清醒的头脑。热爱祖国,热爱人民,坚持四项基本原则,坚决拥护中国_的领导,积极响应党的号召,对党的事业充满信心。

2、学习方面:

坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,既积极参加所在单位和支部组织的各种学习,又广泛地开展自学。学习内容除政治理论知道和党的各项方针、政策外,还涉及历史、经济、科技、计算机以及各项业务知识。学习既讲究方式方法,又注重实际效果。

3、工作方面:

服从安排,认真负责,踏实肯干,讲求实效。中国人才指南网凡事积极主动,迎难而上,争当排头兵,不怕苦,不怕累。在乡镇时,除扎扎实实做好驻村、农业统计等工作外,还创造性地搞好办公室文秘工作,得到领导的充分认可。在州委办公室挂职期间,按照要求共编写州委大事记3期、《督促与检查》20期,起草各类文件和通知20余篇、《督查专报》3期、《正式报告》3期,效果比较理想。

4、生活方面:

勤俭节约,爱护公物,讲究卫生,热爱劳动,严于律己,诚实守信,淡泊名利,助人为乐,尊敬领导,团结同事,谈吐得体,举止大方,注意保持形象。

但是本人也还存在一些缺点和不足,主要是学习不够深入,政治敏锐性不够强,工作方式方法欠妥,文字功底不够扎实,有待在今后的工作中进一步完善和提高。

【篇二】公司员工年终考评自我总结

20_年,就是我工作的第5年了,这些年,我由一个蒙蒙憧憧的实习生,成长为一名有着丰富工作经验的护士。

病人在一轮轮的换着,科里也在这几年中离开了不少老同事,来了好多新同事!不过相处的岁月中,工作的协调与配合中依然那么依然有序。又快过年了,感触不由得从心底像投幕电影一样,放映着这一年之中发生的一件又一件事情!

专业知识、工作能力方面我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守范文资讯网搜集整理规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复,于是每次当我进入病房时,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心,当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。

当一个人,总想有完美表现的时候,要背负的就更多,责任这个无形的东西也就越重。像个鞭子一样,在身后催你前进。这1年来,徘徊过,彷徨过,甚至有很多时候有了问题,便开始怀疑自己的能力,但一直有两个字支持着我,那就是坚持。我想无论任何人,在那样的状态下,所有的事,都要自己一个人面对和解决的时候,还有你必须面对和迎向根本摆脱不了的来自内心无形压力的时候,没有人会不得到锻炼,没有人会不成长。

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!在即将迎来的2011年,我会继续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到绝对负责,这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。人总是在不断成熟与长大,如果说昨天的自己还有那么些浮躁那么些飘摇,那今天的自己则更加成熟更加稳健,对护理工作也有了崭新的诠释,更加明白自己的职责和重担,也能更好更用心地为每一个病人服务

作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己,我相信我会做到!

【篇三】公司员工年终考评自我总结

我于20_年初加入到_公司项目部,在_公司工作的这一年中,在单位领导及各位同仁的精心培育和教导下,以及通过自身的不断努力下,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。通过这一年的工作与学习,我对工程师这个岗位又有了新的认知及感受,以下是我在_年这一年的自我总结:

一、思想方面。

思想是行动的指南,一个人如果想把工作做好,就必须先树立自己的工作目标。作为一名党员,严格要求自己,自觉接受党员和同事们的监督和帮助,坚持不懈地克服自身的缺点,弥补自己的不足,同时积极主动的了解国家大事,认真学习党的各项新方针、新政策,不断的提升自己的党性修养,与党保持一致;作为公司的一员,我认真的学习和渗透公司的主流文化思想,并将其运用到实际工作中,与公司保持一致。

二、工作方面。

我从做好本职工作和日常工作入手,从我做起,从现在做起,我一直相信一份耕耘,一份收获,所以我一直在努力,不断努力学习,不断努力工作。从身边小事做起并持之以恒,热爱自己本职工作能够正确认真对待每一项工作,工作投入,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位。工期紧,任务繁多,能够做到跟班作业,保证按时完成各种任务,保证工程的顺利进行,表现出我们施工员的员责任心强,发扬了我们施工员连续工作、吃苦耐劳的精神。在本职工作中尽心尽力,孜孜不倦地作出成绩,我要不断的提高自己的岗位本领,努力精通本职的岗位知识,做本职工作的骨干和行家里手,脚踏实地的做好本职工作。

三、学习方面。

作为20_届的一名新员工,只有不断提升自己的知识水平和技术水平,才能更好的完成自己的工作。工作中遇到不懂的问题时,多向师傅和其他同事请教。平时多到工地上去,多看多问,这样才能不断增加自己的现场经验。还应该认真的学习公司的一些管理体制和规范有了一定的了解,在工作中以公司标准化管理的标准来严格要求自己。当然,现在我还有很多不足的地方:经验匮乏,知识和技术水平不够扎实等。我一定会加倍努力,不断的去完善自己,提高自己的工作能力。

总结一年来的工作,总是会突然发现自己在这一年里成长了好多,无论是在工作能力上及为人处事上。但是还是需要继续不断的学习,希望在新的一年里,自己能够更加的出色。为公司的发展出自己的一份力。

内科护士长年终工作总结及自我评价 (通用4篇)


韶光易逝,人生即将步入一个崭新的年头,在成为一名内科护士一年的时间后就可以对其做一个总结,如果您还想进一步发展,就必须重视年度总结。怎么才能将内科护士的年度总结写得全面呢?以下是工作总结之家小编收集整理的“内科护士长年终工作总结及自我评价”,仅供参考,大家一起来看看吧。

内科护士长年终工作总结及自我评价(篇一)

这一年,内科护理遵循医院管理年活动提倡的以“病人为中心,以提高医疗护理服务质量,夯实基础护理,建立平安医院”的服务宗旨,认真执行本年度护理计划,按医院护理服务质量评价标准的基本要求及标准,完善各项护理规章制度,改善服务流程,改善住院环境,加强护理质量控制,持续护理质量持续改善。现将20xx年护理工作总结如下:

一、落实护理人才培训计划,提高护理人员业务素质

对各级护理人员进行三基培训,组织全科护士学习各种护理风险应急预案及护理核心制度,并在护理早查房和晨会进行各种基础理论知识、院感知识和专科知识的提问,每月进行理论与技术操作考核。各护理人员用心参加医院组织的各种业务及技能操作培训,每位护士都能熟练掌握心肺复苏急救技术及各种抢救操作技能与流程。其中护理理论知识考核全科平均分90分以上;技能操作考核:口腔护理平均分92.4分、吸痰护理平均分90.5分、心肺复苏平均分89.5分。

二、改善服务流程,提高服务质量

规范接待新入院病人服务流程,推行服务过程中的规范用语,为病人带给各种生活上的便利,广泛听取病人及陪护对护理服务的意见,对存在的问题查找原因,提出整改措施,不断提高服务质量。全年中无发生病人及家属对护理的投诉及护理纠纷,病人满意度率达94.5%以上。

三、完善各项护理规章制度及操作流程,杜绝护理差错事故发生

每周护士会进行安全意识教育,查找工作中存在的安全隐患,提高整改措施,消除差错事故隐患,认真落实各项护理规章制度及操作流程,发挥科内质控小组作用,定期和不定期检查各项护理制度的执行状况,护理差错事故发生率为零。

四、加强和提高护理文书书写质量要求,力求做到准确、客观

连续护理文书也是法律文书,也是判定医疗纠纷的客观依据,在书写过程中每位护士都能认真的根据自已所观察到病人状况进行书写,能够客观、真实、准确、及时、完整的反映病人的病情变化,不断强化护理文书正规书写的重要好处,使每位护士能端正书写态度,同时加强监督检查力度,每班检查上一班记录有无纰漏,质控小组定期检查,护士长定期和不定期检查及出院病历终末质量检查,发现问题及时纠正,每月进行护理文书质量分析,对存在问题提出整改措施,并继续监控,今年x月至10月出院病历603份,护理文书书写质量到达了95分以上。

五、规范病房管理,建立以人为本的住院环境,使病人到达理解治疗的身心状态

病房每日定时通风,持续病室安静、整洁、空气新鲜,对意识障碍病人带给安全有效的防护措施,按分级护理标准护理病人,落实健康教育,加强基础护理及重危病人的个案护理,满足病人及家属的合理需要。

六、急救物品完好率到达100%,急救物品进行“四定”管理,每周专管人员进行全面检一次,护士长每周检查并不定时进行抽查,保证了急救物品始终处于应急状态。

七、按医院内感染管理标准,重点加强了医疗废物管理,完善了医疗废物管理制度,组织学习医疗废物处理流程,院感监控护士能认真履行自身职责,使院感监控指标到达质量标准。

八、工作中还存在很多不足

1、基础护理落实不到位,个别班次新入院病人卫生处置不及时,卧位不舒适。病房管理有待提高,病人自带用品较多。

2、个别护士无菌观念不强,一次性无菌物品用后处理不及时。学习风气不够浓厚,无学术论文;护理文书有漏项、漏记、资料缺乏连续性等缺陷;健康教育不够深入,缺乏动态连续性。

九、明年展望

我们在持续原有的成绩的基础上,将继续努力:继续加强业务技能学习与培训,提高护理技能;进一步完善护理服务流程与质控方案并认真贯彻执行;加强基础护理的落实,加强病区安全管理,创优质护理服务。

内科护士长年终工作总结及自我评价(篇二)

20__年在医院领导班子和护理部领导下,在医院各兄弟科室的支持帮助下,内五科全体护理人员协调一致,在工作上积极主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和责任心,结合神经内科的工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步进行。取得了满意的成绩,现将20__年护理工作做如下总结:

一、护理人员在政治上认真学习,树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬党的优良传统,牢固树立“一切为患者服务”的理念,加强医患沟通,不断提高思想道德修养,认真开展自我批评。

二、全科护理人员认真落实各项规章制度,核心制度全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作中互相支持,互相理解,护理人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺利开展。坚持查对制度:要求主班,服药班每日查对2次,每日护士长参加查对1次,详细核对病危,病重一级护理,测血压,各项护理,药物与治疗。并记录签字;护理操作时严格要求三查七对;严格病危病重患者,卧床患者床头交接班,并严格交接皮肤病情,治疗!加强了基础护理的落实,每日晨间护理,午间护理,为患者及时整理和更换床单元,营造整洁温馨病区。

三、注重提高护理人员业务素质对护理人员进行三基培训,购买神经内科专业护理书,及时组织学习并随机考试。每月定期召开科会,组织业务学习,坚持护理业务查房,组织护理人员进行讨论,不仅提高了她们的业务技术水平,也增强了护士对自身、对科室发展的信心。积极组织护理人员参加医院的业务学习,不断提高护士的业务水平!

四、注重服务细节,提高病人满意度坚持了以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,加强护理人员医德医风建设,落实护理人员行为规范,在日常工作中要求护理人员微笑服务,文明用语。每月对住院病人发放满意度调查表,满意度调查结果均在97%以上,也多次获得患者的表扬信,锦旗。并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人及家属意见,对病人及家属提出的要求给予最大程度的满足。深入开展了以病人为中心的健康教育,通过制定并发放健康教育手册,以及通过护士的言传身教,黑板报宣传,让病人熟悉掌握疾病预防,康复及相关的医疗,护理及自我保健常识等知识。提前每日输液治疗的时间,合理安排治疗,医学护理。陪同护送患者拍片,做B超、心电图,CT,核磁等检查,帮助病人办出入院手续,提供一次性纸杯,帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以细小优质的服务得到了病人及家属的称赞。

五、加强了院内感染管理严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培养。也坚持每日对治疗室、病区病房进行紫外线消毒,并做好记录。一次性用品使用后能及时毁形,集中处理,并定期检查督促。病区治疗室均能坚持84消毒液拖地每日二次,病房内定期用84消毒液拖地,出院病人床单元进行终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭)。

内科护士长年终工作总结及自我评价(篇三)

时光如梭,转眼间在呼内的日子即将结束,在充满人性化的医院工作让我的大脑变的更加充实,让我开阔了视野,让我看到了以前我所感受不到的人间疾苦,让我真的明白了生命的价值!回想在过去的一个月中,虽然天天忙忙碌碌,但是它让我的生活变的充实而有意义,虽然日子充满了酸甜苦辣,但它却让我的脑海中像有一股自由水一样,源源不断的让知识和成长经验注入了我的大脑中的源泉,让我学到了我们在学校想学而无法学到的东西。

来呼吸内科,可以说是我的一个转折点,它让我感受到医院的温馨,教师和我们学生没有代沟,对待我们和朋友一样,有东西一起吃,有玩的一起玩,在玩和吃的同时还孜孜不倦、不厌其烦的教我们临床护理知识,让我离开家后再次感受到社会的温暖。

每天早上8点交完班后,扎点滴是我们的必修课,也可以说是锻炼我们自己的胆量。病人们都很和蔼可亲,即便是我们一次大意没有将针扎进血管,病人也会笑着说“没事的,小姑娘,万事开头难,只要练的多了,就没事了。人生下来不是什么都会的,都是靠边学边做才会的,伟大的发明家爱迪生不就是这样的吗,失败乃成功之母嘛。”可我们知道,护士是人类的白衣天使,一点点的失误就可以误人的一生,所以我们时时的告诫自己,在工作上我们不能发生一丝丝的错误。我们身为护士,就注定要为病人负责,要为社会负责。那样我的心才会安稳。就因为这样,我们得到了老师的褒奖和病人的赞美。

虽然社会上老传着这么一句话,“医生的嘴,护士的腿”,说护士只是跑腿的,和医生比根本没法比,医生永远比护士的地位高。那我和他们说,你们错了,医生开处方,交给我们后,我们护士要查看,我们的职责就是要查看有无错误的处方,以便及时更正。所以我更要学好知识。护士和医生一样伟大,每天我们为病人铺床、扎针、导尿,我们护士虽然累,可我们累的充实,累的高兴,累的舒心。

有时在我们不忙的时或下班后,就和那些老人们聊天,他们大多是子女平常工作在外,比较忙,不能天天照顾老人,让这些老人产生一种孤独的心理,那样就会让病人的病情加重,反而不利于患者的病情,那就要我们护士来关心他,爱护他,老年人有时候就是孩子气,俗话说的好,老人是小孩的一个缩影。所以,我们真心的和老人交谈,那样他们会把我们看成他们心中最亲近的人,那样他心中的不快就会慢慢的消失,这样心情应付慢慢的好起来,对病情也是一种帮助,有利于病情的康复和痊愈。护士这个职业是神圣的,是没人可以替代的。没有专业的知识、熟练的技能,就会导致一系列的后果,所以我要更好的学习,更加的努力再努力,做一个真正的护师,为了人类的健康,我要像南丁格尔一样,为护理事业做我一生贡献!

内科护士长年终工作总结及自我评价(篇四)

紧张而有序的20xx年已经过去,在这忙绿的一年里,在新一届领导班子的正确领导下,在xx院长倡导的认真落实科学发展观精神的指引下,在医务科、护理部的具体指导下,在消化内科科全体医护人员的共同努力下,科室的业务收入和业务技术水平实现了大幅度的提升,取得了可喜的成绩,现总结如下。

一、医德医风和科室建设方面:

全科人员认真学习,坚持以人为本,“以三好一满意”活动为平台,牢固树立正确的人生观、价值观,树立“一切为病员服务”的理念,加强医患沟通,不断提高政治思想觉悟和道德水平,自觉抵制行业之中的不正之风。全科人员能够自觉遵守院科各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格,大事讲原则,不闹无原则纠纷,工作中互相支持,互相理解,工作人员分工明确,各司其职,相互团结,高质量的保证了正常医疗服务的顺利进行。

按照“三级乙等”医院的标准顺利完成了各项临床医疗和教学工作。认真学习岗位职责,认真落实核心制度,严格按照职责、制度的要求工作,认真开展“三基”训练,“三基”训练全员参加,“三基”考核人人达标。坚持“合理用药合理检查”,规范抗菌药物的合理使用,较好地完成了院领导交办的各项工作任务。

二、业务技术方面:

为实现我科成为医院重点科室的发展战略,我们消化内镜,消化介入相互配合、相互协作,在医院领导的大力支持下,消化内科专业的救治水平得到了大幅度的提升。

在工作人员少、重病人多的情况下,全科医护人员,不怕脏、不怕累,以精湛的技术和无私的奉献精神,赢得到了社会各界及病人家属的高度好评。消化道大出血病人特点之一是病情重,病情变化快,因消化道大出血的的特殊性,我科已建立了一套颇为完备、高效的诊治方案,及时准确的急诊处理,急诊治疗,开辟了抢救病人的绿色通道。

心电监护仪的常规使用,多参数心电、血压、呼吸、血氧饱和度动态监测,都与国内先进治疗水平相衔接,对于消化道大出血的抢救成功率达93%,达到国内先进水平,较大程度地提高了危重病人的生存率和生存质量,得到了院领导和兄弟科室的一致好评。

可以说,我科承担着单县市区乃至周边范围内消化内科常见病多发病剂疑难危重病人救治重任,我科亦有足够能力很好地完成这项任务。我科在科室不增加医疗设备的条件下,实现业务收入x万元,业务收入大幅度提升。

认真做好日常工作,全年共做胃镜7200人次,检出食管静脉曲张并行内镜下套扎治疗77人次,检出食管癌68人次,其中检出食管早癌2人次,行食管支架植入术12人次,检出贲门癌74人次,检出胃癌52人次,检出胃平滑肌瘤21人次,检出胃底静脉曲张27人次,行胃底曲张静脉内镜下注射组织胶1人次,行胃巨大平滑肌瘤内镜下尼龙绳结扎3人次,检出贲门粘膜撕裂综合征5人次,并行金属止血夹急症止血3人次,检出胃幽门恶性梗阻13人次,行晚期恶性幽门梗阻内镜下支架植入术3人次。

全年共做结肠镜823人次,检出结肠息肉并内镜下治疗188人次,检出结肠癌48人次,检出溃疡性结肠炎27人次,检出伪膜性肠炎15人次,检出肠结核4人次、克罗恩病1人次。积极进行介入放射工作,完成肝癌肝动脉栓塞60人次,施行部分性脾栓塞9人次,进行治疗性ERCP42人次,其中行胆道支架植入术2人次,行经皮经肝食管胃底静脉曲张TH胶栓塞术3人次,行经皮经肝胆道外引流2人次。以上治疗项目的实施标志着我科业务技术水平已处于全区的绝对领先地位。

三、业务学习和科研教学方面:

我科人员积极参加院内、市内、省内以及国内举办的各种继续教育及会议,在科内定期进行专业知识学习,各个医生轮流进行有特色、有重点的小讲课,从而不断提高自身的专业水平及素质,掌握国内及国际先进理论及技术,为进一步提高科室技术水平打下坚实的基础。

我科一直担任xx医学院临床理论班和临床实习的.教学任务,因专业性强,实习学生轮科时间短,我科仍以极大的热情、最优秀的教师配置,努力做好医疗教学工作。我们初步总结出:以基础知识为主,内容扼要,重点突出,真抓实干的带教经验,在不断提高带教老师水平的基础上,切实完成好每个同学的教学任务。

四、新技术新业务新工作方面:

按照20xx年申报的新工作新技术的目标要求,基本上完成了年初既定的目标任务,发现食管早癌2人次,其中施行内镜下粘膜切除术(EMR)1人次,完成干细胞移植治疗肝硬化3人次,胃巨大平滑肌瘤施行内镜下尼龙绳结扎3人次。因爱博氩气刀没到位,EMR开展的不尽人意,例数不多,技术不成熟,更谈不上宣传和推广,影响了科室的经济收入和技术水平的提高,社会效益甚微。为此,20xx年继续开展和进一步掌握消化道早癌和癌前病变的内镜下粘膜切除术(EMR)和内镜下粘膜剥离术(ESD)。

回顾过去的20xx年,对我们消化内科全体职工来说是不平凡的一年,我们经验不足,还有很多工作需要我们去做去加强,我们消化内科从强到更强,老一辈科室领导老一辈专家倾注了大量心血和汗水,给予了各方面的扶持和照顾,给我们打下了坚实的基础,才有了我们年轻人充分发挥才能的平台,我们消化内科全体医护人员也付出了辛勤的劳动和汗水。在此,我代表消化内科全体工作人员,向老领导老专家和所有关心、支持、帮助过我们的院领导和兄弟科室的同仁们郑重地说一声:谢谢!

党建自评年终总结


党建自评年终总结的进行有利于提高党员素质、加强基层组织。下面就随小编一起去阅读党建自评年终总结,相信能带给大家启发。

党建自评年终总结(一)

今年,在区委的领导下,区商务局党委坚持围绕商务抓党建,抓好党建促发展的工作思路,牢固树立和认真落实科学发展观,以加强党的执政能力建设为重点,以开展机关效能建设为契机,以创先争优活动和争创共产党员示范城活动为载体,全面推进商务系统党的思想、组织、作风和制度建设,在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作等方面取得了明显成效。主要做好了以下五个方面的工作:

一、抓学习教育,提高党员队伍的思想政治素质

按照创建学习型要求,以支部大创建、党员大练兵为主题,以学习科学理论、学习政策法规、学习商务业务为主要内容。

一是制定了《推进学习型党组织建设实施方案》,规定了学习主要内容,明确了学习方式和学习要求。

二是坚持集中学习和自学为主,统一下发了笔记本。今年,开展集中学习12次,干部自学时间每天不少于1个小时,领导干部撰写学习心得8篇。

三是多形式开展学习活动。先后开展了党章学习及交流活动、内外贸业务和法律、法规学习及讨论活动、领导讲党课教育、组织观看了警示教育片。通过党员个人自学、领导上党课、撰写、讨论交流等形式,进一步增强了学习效果。

二、抓组织建设,增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力。

为进一步探索党建机制创新工作,局党委:

一是制定印发《深入开展创建共产党员示范城活动的实施意见》,发动全体干部职工和下属企业支部深入开展和推进该项活动。

二是抓好班子建设。建立了党建工作责任制,实行党员领导干部一岗双责制度,进一步明确了党委委员的职责分工和任务要求,同时,将属于本部门职能范围的目标任务、重点工作、重点项目分解到党员干部,把组织协调推进的责任落实到党员干部,定期督促检查,及时分析情况,协调解决问题,落实推进措施,充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用,增强了基层党组织的战斗力。

三是各支部积极开展党组织学习讨论活动,共新发展了2名中共党员,并组织参加培训。五是加强经常性的党务管理工作。注重做好党员发展、党费收缴和流动党员管理等工作。

三、抓作风建设,有效提高反腐倡廉能力

一是制定印发了《20xx年党风廉政建设和反腐败工作要点》, 坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高机关作风建设水平为主要内容,进一步拓展源头治腐工作领域,加大反腐倡廉工作力度。

二是进一步加强防范教育。认真开展警示教育活动,组织学习推荐廉政学习文章和自选文章2篇,观看了廉政警示教育片4部。

三是积极推进《廉政准则》的学习,对反腐倡廉工作任务进行分解,并纳入全局以及各股室目标管理,局党委书记和班子成员在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上,作出了书面庄严承诺:严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定,切实做到五个保证。

四是健全党内民主生活制度,开展谈心活动,广泛征求意见。上半年组织召开了班子民主生活会,开展批评与自我批评,使每个党员都受到深刻的党性教育。

四、抓效能建设,提升商务形象

今年来,局党委坚持把加强机关效能建设作为提升商务形象的重要抓手,创新工作机制,实现提速提效。

一是全面推行了限时办结制、首问负责制和责任追究制。在此基础上,进一步细化任务,明确责任,落实奖惩;修订完善了《局机关内部管理制度》、《局领导分工方案》等一系列规章制度,进一步了规范机关管理,理顺管理体制,对领导班子工作分工、机关股室设置等重新进行了调整,进一步理顺了分工,明确了职责,减少了交叉。通过制度的完善,工作关系的调整,简化办事手续,缩短办事环节,调动了广大干部职工的积极性,工作作风明显转变,办事效率明显提高,服务质量明显改进。

二是坚持把加强效能建设与政务公开相结合,刷新商务形象。突出抓好行政审批事项进中心工作,在对商务行政审批事项进行清理的基础上,把所有的行政审批项目都纳入了政务中心窗口进行办理,并明确专人办理,做到一窗受理,抄告相关,内部运作,限时办结,接受服务对象的监督。目前,我局3项审批事项在中心运转良好。

三是坚持把加强效能建设与重点工作相结合,促进了工作开展。扎实推进商贸、招商重点工作、重点项目的实施,突出抓好蓝雁食品冷链物流项目、乐山大佛嘉州水乡国际度假区等重点项目建设,高标准制作《乐山城市综合体概念性规划》;着力实施放心酒工程,强化屠宰定点管理,确保喝上放心酒、吃上放心肉;加强市场监测,做好市场供应,确保不断档不脱销;进一步完善更新了我区招商引资网站;加大原区商业系统企业职工集访事件的维稳力度,确保社会稳定。

五、抓载体,确保党建工作取得实效

一是组织开展群众生活月主题实践活动。在工作中,局党委从群众关注的热点和难点问题入手,局领导带头搞好服务,组织机关党员为基层为群众办实事、好事,今年,走访慰问困难群众10户,接待、办理来信来访30件(次)。

二是继续开展领导挂点、部门包村、干部帮户结对帮扶活动。制定实施方案,继续抓好青平的帮扶联系工作,通过资金、物资、技术等帮扶方式,关心群众,服务群众,切实为群众解决实际困难和问题,使党员受到教育,群众得到实惠。

三是积极开展社区互助联建工作。深入鹜嫣街社区开展调研,建立联系会议制度,与鹜嫣街社区在工作中密切配合,加强协调,按照优势互补的原则,商定互助有关事项,制定共建活动计划。帮助解决社区工作中存在的困难和问题1个,清除环境卫生死角。

今年来,尽管我们在党建方面做了不少工作,取得了一定的成绩,但也有不足和差距,主要表现为:

一是党建工作创新和深入不够;

二是一些制度有待进一步健全;

三是围绕党委中心工作抓落实的力度有待进一步加强。

这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。

20xx年,我们将进一步深化机关作风建设,夯实思想能力基础;进一步开展争创共产党员示范城活动,进一步夯实组织基础;狠抓党风廉政建设,进一步夯实作风基础;加强精神文明建设,进一步夯实群众基础;提高党务干部素质,加强党的自身建设,为开创商务局党建工作的新局面而不懈奋斗!

党建自评年终总结(二)

年,市住建局党组在市委组织部、市直机关工委的指导下,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,以创建市示范基层党组织为目标,认真贯彻中央《基层组织工作条例》、省贯彻《条例》实施办法、市委《关于进一步加强和改进新形势下市直机关党组织建设的意见》,切实加强住建系统基层党组织建设,充分发挥党组织的核心领导作用和党员的先锋模范作用,全面改进机关工作作风,努力提高机关党建工作水平,积极服务发展、服务基层、服务群众,为当阳经济社会发展作出了积极的贡献。现将有关情况汇报如下:

一、《条例》贯彻落实情况

根据《条例》及省《实施办法》和市委《实施意见》精神,我局进一步落实责任,强化措施,促进系统党建工作再上新台阶。具体贯彻落实情况如下:

(一)落实党建工作责任。为加强和改进党的建设,我局明确党建工作责任,建立了党建工作责任制,局党政一把手负总责,其他班子成员根据分工对分管部门和行业的党建工作负直接领导责任,机关科室、二级单位在局党组的统一领导下各负其责,分工协作,抓好具体工作,从而建立了党组统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、群众支持参与的党建工作机制。同时,我局把党建工作纳入机关科室和二级单位百分制目标管理考核中,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,年底对机关科室、二级单位的党建工作情况进行年度考核,考核情况作为干部任免、评先表优的重要参考依据。

(二)持续深入改进作风。我局严格贯彻落实中央八项规定、省委六条意见和市委四项具体规定,制定下发《市住建局关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则》,深入开展党的群众路线教育实践活动,抓好民主评议政风行风建设,组织党员干部深入基层,调查研究,解决问题,推动工作,重点开展一线体验、城建工作进社区、政风行风进企业、三难作风问题整治四个专项行动,实施了提升服务的一系列新举措,机关作风切实改进,窗口服务提能增效,会议和发文有效精减,三公经费支出同比显著下降,解决了一批群众反映强烈的出行堵、就近游园难、排水难、用气难、吃水难等五难民生问题,作风建设取得明显成效,群众工作得到明显加强,提升了联系服务群众的水平和能力。

(三)丰富党内组织生活。局党组把建立健全党组织生活制度,作为加强机关党组织建设的重要保证,不断健全完善三会一课、民主生活会、民主评议党员等党内生活制度,对机关党员参加党组织生活情况实行考勤制度,保证党建活动的质量。在组织各基层党支部开好组织生活会的同时,我局向各支部征求了对局党组、局机关党委的意见,同时,局党组成员深入自我查摆剖析,认真撰写对照检查材料,深入开展谈心交心,召开了专题民主生活会,开展批评与自我批评,真刀真枪揭短亮丑,扎实抓好问题整改。各支部认真开展三讲四评,组织党员干部公开承诺,并严格抓好承诺兑现,规范了党员干部的一言一行,确保了党员队伍纯洁。

(四)凝聚政治思想共识。我局以强化理想信念教育为重点,深入学习贯彻党的十八大、中中全会精神以及习近平总书记一系列重要讲话精神,加强党员干部思想政治教育,进一步凝心聚力、推动发展。局党组十分重视并着力加强和改进机关机关思想政治工作,推进机关精神文明建设与和谐机关建设,领导干部及时把握党员干部的思想动态,带头尽心尽力为干部职工办实事、解难题,及时化解矛盾,理顺情绪,凝聚人心,营造了团结和谐、积极向上的良好氛围。

(五)基层积极协助履职。局属19个党支部紧密团结在局机关党委周围,积极协助局党组履行基层党组织的职责。一是协助党组宣传和执行党的路线方针政策,贯彻落实党中央、上级组织和局党组的决定、决议,发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用;二是组织党员深入开展党的群众路线教育实践活动,学习习近平总书记的重要讲话精神,广泛征求意见,深刻剖析问题,认真开展组织生活会,严格整改落实;三是做好党员的日常管理工作,认真制定和实施发展党员工作计划,对要求入党的积极分子进行教育和培养,坚持标准,保证质量;四是组织考评党员,协助党组对自身党建工作进行检查考核。

(六)认真落实监督责任。局机关党委严格按照《党章》和《中国共产党党内监督条例》(试行)的有关规定,落实党内监督制度,充分发挥局属各支部的监督职能。主要从以下五个方面落实了监督责任:一是在坚持和完善党内规章制度中实施监督;二是在引导和规范党员干部的政治行为中实施监督;三是在党务政务公开中实施监督;四是在民主生活会这个基层党组织监督中心中实施监督;五是坚持双重组织生活监督,党员特别是党员领导干部能够定期参加组织生活,开展经常性的批评和自我批评。

(七)优化基层组织设置。住建系统现有19个党支部(直属单位9个,行业管理企业10个),党员241名,今年发展新党员4人,预备党员转正3人。局机关党委作为全系统党建工作的专门机构,根据局党组的安排部署制定党建工作规划、年度工作计划和具体工作措施,并认真组织抓好落实。局属各党支部按照局机关党委的安排部署,把落实《条例》作为履行党建工作的重要内容,与单位业务工作同部署、同落实、同检查。年,因污水处理厂党支部书记调离和部分职工的关系已转入自来水公司,为优化基层组织设置,我局报请机关工委将原污水处理厂党支部撤消,党员并入自来水公司党支部管理。

(八)选优配强党务干部。局党组高度重视机关党务干部队伍建设工作,局党组副书记具体负责机关党建工作安排,局机关党委专职负责党务工作,并根据工作需要,安排3名人员为兼职党务工作人员,配齐配强了机关党务干部。对机关党务工作人员特别是基层党组织负责人加强培训,全面提高了他们的政治素质和业务素质。专职党务干部能够尽职尽责、奋发有为、创造性地开展工作;兼职党务干部能够做到思想到位、职责到位、工作到位。

二、机关党建工作主要情况

年,我局紧贴中心工作,围绕示范基层党组织创建七好、七有目标,扎实开展争创满意机关、争当最美干部党建双争活动,积极推进民营企业党组织规范化建设加强机关作风建设紧贴中心开展党建工作三个党建项目的实施,努力争创市示范基层党组织。

(一)加强领导班子建设。一是凝聚思想共识。严守党的政治纪律,始终与党中央保持高度一致,充分发挥党组班子在党建工作中把方向、定思路、抓关键方面的核心作用,确保城乡建设工作正确导向。二是坚持民主集中。完善民主决策制度,三重一大事项都经班子集体讨论决定,并按规定邀请纪工委列席会议,每月定期书面报送。三是落实廉政责任。明确党风廉政建设主体责任,年初在系统内层层签订党风廉政建设责任书,把党风廉政建设纳入百分制目标管理考核,同部署、同落实。领导班子配合默契、团结协调、运行顺畅,形成了心齐、气顺、风正、劲足的良好氛围。

(二)加强干部队伍建设。坚持从严治党,各支部对党员干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督责任,从加强党员干部教育、先进典型示范带动两方面着手,抓好系统干部队伍建设。一是着力抓好五学,补足精神之钙。坚持每周四集中学习,通过抓五学(专题讲座辅导学、指定书目定期学、上级精神及时学、结合实际讨论学、典型案例剖析学),扎实抓好党员干部理想信念教育、党风廉政教育,开展集中学习50多次,参学人员250多人次,撰写心得体会100余篇,人均学习笔记2万字以上。二是培育先进典型,示范带动引领。七一前夕,评选表彰住建系统最美身边干部15人,园林局被评为市最美身边干部在全市发言,并在革命烈士陵园开展重温入党誓词,再展党员风采活动,请先进典型介绍经验,号召系统党员干部向先进学习,向先进看齐,系统党员干部队伍建设得到进一步加强。

(三)加强基层组织建设。一是紧贴中心开展党建工作。深化建设美丽家园党建品牌建设,年进一步加快城市建设步伐,实施城市建设项目15个,努力建设美丽生态宜居的现代化中等城市,造福全市人民。同时,开展社区共驻共建活动,组织系统180名在职党员进驻社区,投入2.2万元开展了清疏下水道、绿化、保洁、帮扶困难户等活动,并为社区捐助了1.6万元的电子显示屏及空调设施。二是加强党建氛围营造。精心布置宣传党建工作内容,开办创建宣传专栏,对我局创建市示范基层党组织工作方案、党建双争活动方案进行了公示和宣传,并将党组织书记抓党建公开承诺书上墙,布置党建廉政宣传标语牌15处,营造了浓厚的创建氛围。三是加强民营企业党组织规范化建设,组织民营企业支部书记参加了机关工委组织的培训,对企业党建活动阵地和工作流程进行了统一规范化建设,做到了制度上墙、流程规范、阵地统一。为突出示范引导,11月11日在公司召开了民营企业党建工作现场交流会,会上公司党支部介绍了抓党建工作、促企业发展的经验,得到机关工委好评,促进了系统民营企业党建工作进一步发展。

(四)加强系统人才管理。我局目前共有各类人才241名,其中专业技术人才88人,系统高技能人才153人。12人被纳入市专业技术人才信息库人才,5人被评为全市优秀高技能人才。局党组十分重视系统人才工作,始终坚持人才是第一资源的理念,着力加强系统人才队伍建设。一是积极引进人才,局党组注重各类人才的引进和招聘,近几年来通过计划引进引进硕士研究生1人,招聘公务员1人、事业单位干部16人(其中20xx年招聘人员3人),分别充实到了各个重要岗位上。二是注重教育培养,实行年轻干部导师制和领导干部联系优秀人才制,局党组每年召开1-2次座谈会,与人才交心谈心,听取他们的工作感受以及意见建议,面对面进行指导和沟通,鼓励在职职工参加各类学历及专业技能培训,年组织教育培训147人次,都优先安排年轻干部参加,给他们搭建了成长平台。三是注重人才任用,结合系统实际,不拘一格选用人才,年共五岗实践锻炼1名,交流干部1人,明确级别1人,提拔干部7人(其中有2人是、年招聘到事业单位的年轻干部)。四是用心留住人才,积极为年轻干部组织联谊会、交流会,免费解决其住宿、就餐等生活困难和问题,解决他们的后顾之忧,让他们能够放心工作。近四年来共招聘专业技术人才18名,14名人才均安心在我局工作。我局引进的硕士研究生由于工作上手快、技术过硬、业务熟练、表现出色,如今已是质安站的工程项目监督负责人,并被推荐入选为宜昌市重点急需紧缺专业技术人才岗位。

三、双争动员会议贯彻落实情况

党建工作只有紧贴中心工作、服务中心工作,才有生命力、战斗力、凝聚力。全市机关党建双争工作动员会议召开后,我局迅速制定下发了工作实施方案,召开动员会部署双争工作,各单位积极响应,园林局、设施处、自来水公司等单位都开办了创建专栏,局机关通过专栏、网站、微信等平台加强宣传,营造了浓厚的创建氛围。结合系统实际,我们以加强干部职工教育培训、强化作风建设、争创一流工作业绩为主要措施,要求各单位都争创满意机关,每个单位至少推出1名最美干部,并把党建双争活动情况以及推动业务工作完成情况纳入年终党建考核,确保活动取得实效。

四、存在问题及下步打算

近年来,我局的党建工作取得了一些成效,带动了城乡建设事业快速发展。但是,我们仍然存在一些问题和不足,如党员政治理论学习形式还比较单一;党建工作创新有待进一步加强;党员经常性的活动开展得不够等,需要进一步加强和改进。

下一步,我们将在市委、市政府的坚强领导下,在组织部、机关工委的精心指导下,进一步强化党建意识,认真贯彻《条例》,深入开展党建双争活动,建强基层组织;强化宗旨意识,提高服务水平,深化建设美丽家园党建品牌建设,办好惠民实事;强化创新意识,全面加强系统党组织规范化建设,推动科学发展,以党建双争活动促进全市双争目标顺利实现,为建设做出住建部门应有的贡献。

党建自评年终总结(三)

今年,区建设局党建工作按照省、市、区委的部署,以学习贯彻党的十八大精神为主线,围绕服务中心、建设队伍两大任务,以开展党的群众路线教育实践活动为重点,以建设服务型党组织为抓手,全面加强机关党的建设,不断提高党建工作科学化水平,为加快和休闲度假区建设,开创党建工作新局面,为实现武陵源城乡建设大发展提供了坚强有力的组织保证。

一、 高度重视党建工作,推进学习型党组建设

局党组坚持定期召开党建工作会议,研究解决党建工作中的重大问题,督促高标准完成党建工作各项任务。深入开展两带一创(领导干部带头学习、带动学习,创建学习型党组织)活动,完善学习制度,改进学习方法,以月讲季读为载体,学习全年不少于6次12天。建立完善学习日制度,制定学习计划,党员干部学习每月不少于1天,全年不少于12次。扎实推动落实党员学习日活动,领导班子和党支部成员人人讲党课,个人做好学习笔记、撰写学习心得,支部做好学习记录不断提高党员政治、业务素质。

进一步落实党建工作责任制度。局党组书记是党建工作第一责任人,党支部负责人为党建工作直接责任人。党建工作实行目标管理,按照细化、量化、科学化的要求,将考核内容分为书记工作、组织工作、群工工作三方面16小项,通过定期考核,形成创先争优的良好局面。积极搭建党建工作平台,拓宽党建工作领域,党建工作与行政业务工作紧密结合,各支部对本单位重要决策和中心工作,做到决策有建议、贯彻有行动、推进有作为、落实有成效。

二、抓好活动载体,认真开展创先争优活动

一是公开承诺注重实效。紧紧围绕创先争优活动的方向、主题、目标和原则,积极推行基层党组织和广大党员公开承诺。机关党支部公开承诺四项内容:高标准建设好重点工程、进一步搞好建筑市场监管、抓队伍建设提高机关效能。安置小区一、二、三期工程已建成并开始投入使用,四期工程已经开始启动建设; 公路城区段环境整治项目,国土使用手续已经省国土资源厅审查批准为商业用地; 东路二期改扩建工程长660米,已完成挡土墙工程、山体爆破工程、雨水污水管道工程、燃气管道改迁、强弱电管线和路基工程,正在进行基层工程施工。

城区街道白改黑工程,已完路中西段成立项、环评等所有前期准备工作,其他道路已完成方案设计并送审,正在进行可研、环评,办理规划手续; 路改建与绿化工程,已完成初步方案设计、可研、水土保持方案设计、防洪影响评价、环评、规划选址、国土预审、项目立项,正在办理建设用地规划许可证和土地报批手续。建筑市场监管更加严格,多次开展专项整治活动,对于企业安全质量标准,加强质量安全监督管理,深入开展打非治违。坚持招投标保证金、投标行贿档案查询和进场交易制度,确保招投标活动的公开、公正、公平,今年我局共完成招标工程项目18个,总中标金额4794.5万元。其中公开招标8个项目,中标金额4235.98万元;政府投资100万元以下邀请招标工程项目10个,中标金额558.52万元,无一例违规行为。

二是进一步加大党务工作公开。我局将组织设置、年度工作计划、重点工程建设、党风廉政建设、发展党员、党代表选举等内容,通过党内会议、文件、公告或公示等形式进行公开;需要向社会公开的,采取党务公开栏、板报、门户网站等形式进行了公开,增强党务工作透明度,大力推进党内民主。

三、加强党员队伍管理,加强服务型党组建设

按规定配齐配强党支部的班子,及时调整增补委员,成立了新支部,吸收了一名优秀共产党员。按照规定收缴党费,规范组织关系的转接,指导工青妇等群团组织按照章程开展活动。坚持和完善民主评议党员制度,加大处置不合格党员力度。对工程建设、资金使用、重要活动安排、群众来访等重大事项,做到集体研究讨论,坚决做到了集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定。建立机关党员考核机制,以整风精神组织开展好活动,认真开展批评与自我批评,设岗定责、公开承诺、志愿服务、上评下议等活动,进一步发挥党员的先锋模范作用。

落实好五有五抓工作机制,以党建规范化建设助推服务水平的提升,突出为民务实清廉主题,深化社区联点扶建,以解决群众最关心的实际问题为抓手,着力提高领导干部做好群众工作的能力。组织支部全体党员到街道办事处路社区,开展了为困难群众温暖慰问,宣传教育活动。活动主要以一对三,即一名党员联系三名群众的方式,对困难群众进行服务慰问,同时对群众进行修身律己,做文明人、社区环境门前三包、党规党章及相关政策的文明宣传教育,提升群众自身素质,了解当下政策形势,为加快建设提供保证。

四、 加强党风廉政建设,建设高素质的干部队伍

加强教育,筑牢思想防线,从源头上防治腐败工作力度。班子成员以身作则,严格执行党风廉政建设责任制。按照为民、务实、清廉的要求,抓好领导干部廉洁自律和依法行政,突出招标投标、政府采购、施工许可、质量安全监督、公务接待、车辆油耗等环节的监督管理。始终把落实党风廉政建设责任制作为加强廉政建设的重要内容,切实摆上重要议事日程。成立了以党组书记为组长,班子其他成员为副组长,局属各单位、机关各科室负责同志为成员的党风廉政建设领导小组。制定了《区建设局党风廉政建设责任制工作分解》,并与下属各单位层层签订了党风廉政建设责任状,制定了详细的考核细则,并将《中国共产党党政领导干部廉洁从政若干意见》的贯彻实施情况纳入了年终考核计划。

五、加强机关作风建设,提高工作效能

结合建设系统的实际情况,主要抓住行业管理、市政建设中存在的重点、难点问题,深入调查研究,集中精力解决一些问题,促使全年工作的顺利开展。抓好重点岗位评议工作。贯彻改进工作作风密切联系群众的中央八项规定、湘九条规定、市委关于规范市共产党员和国家公职人员操办婚丧喜庆事宜暂行规定和六个一律免职、区委关于改进工作风密切联系群众的若干规定,严格执行区委明确的八个严禁和五个不准工作纪律,切实做到令行禁止。

眼科护士年度工作总结及自我评价(3篇)


时间一去不复返,一年的时光已经流逝,新一年即将到来,在一年的眼科护士工作过去后就可以总结找出自己的不足,这样可以把自己工作中的不足改善,大大提高自己的工作质量。怎么写自己的眼科护士勤年度工作总结呢?以下是工作总结之家小编收集整理的“眼科护士年度工作总结及自我评价”,仅供参考,欢迎大家来阅读。

眼科护士年度工作总结及自我评价【篇一】

今年眼科护理工作的完成让我意识到自身在实践经验方面还欠缺许多,尽管有着同事的帮助却也应该要想办法解决这类问题才能够更好地展开今后的工作,实际上对于眼科护理工作应该保持高度的专注才能够解决患者的烦恼,只不过面对工作中的坎坷应该要从自身分析问题才会有着更好的突破,面对这类现象应当对今年的眼科护理工作加以总结从而积累相应的经验。

为了做好体检方面的工作从而花费了许多时间前往各个学校或者社区进行检查,无论是检查出近视眼的状况还是其他眼疾都对这类患者进行了嘱咐,毕竟有相当一部分患者是因为不良的生活习惯从而导致眼疾的产生,因此自己在做好体检方面的工作之时都会叮嘱对方不要随便揉眼,尤其是睡觉之前可以尝试滴眼药水从而缓解视觉方面的疲劳,另外学生对于眼保健操也要用心去做才能够在长时间的坚持中预防眼科疾病的产生,至于其他方面的预防措施自己也为患者进行了详细的讲解,尽管不知道他们有没有将其放在心上却终归做好了自身的本职工作。

熟练运用针对眼科疾病的医疗器械并在例会中解决了难题,实际上对于工作时间不长的自己来说这类珍贵的医疗器械很难将其运用到实践之中,即便有着护士长的教授也花费了不短的时间才能够理解相应的运作机制,所以自己为了解决这方面的难题从而利用每周例会的契机和同事展开讨论,所幸有着同事的帮助让我由浅到深地理解了如何将眼科护理技巧运用到实际的工作中去,虽然的确花费了许多精力却也让自己在眼科护理工作中获得了进步。

较好地协助了眼科医师进行疾病的诊断工作并填写了相应的病历,针对这项工作主要还是要细心对待才不会在实际运用中出现差错,否则的话很有可能在医生面前留下不好的印象从而个眼科护士群体抹黑,所以自己对于正式的诊断工作进行了大量的准备并协助医生处理好这方面的事务,尽管后面感到有些紧张却也在初次的历练中使得脑海中的护理知识得到了实际的运用,只不过有时我也会对自己在工作中进步幅度太低的问题感到有些沮丧。

这次总结让我意识到做好眼科护理工作是项十分艰巨而漫长的任务,我会在这个过程中保持稳妥的作风并确保能够实现眼科护理工作的突破,我相信随着时间的积累能够让自己在眼科护理工作达到稳重求进的地步。

眼科护士年度工作总结及自我评价【篇二】

我是眼科医院一名眼科特检护士,跟每个勤勤恳恳工作在护理岗位上的同事们一样,每天以病人为中心,以优质的服务为标准,认认真真的为每位患者提供优质的服务,做好我们护士的本职工作。将“城市、农村一个样;群众、干部一个样;老人、小孩一个样”始终贯彻到工作当中。做到病人来有迎声,走有送声:“您好、请”字当头,“谢谢、不客气、您慢走”不离口。重视礼节和礼仪,对待病人和家属始终做到微笑服务和耐心的解释。

我们的工作岗位在门诊,门诊是医院形象的窗口。而我们的服务则反应医院的整体形象,所以我们只有将服务做到最好,才能反映我们医院的良好形象。只有以优质的服务和精湛的医术才能换来病人的满意和尊敬,才能提高医院的门诊量。我作为门诊组中的一员更要勤勤恳恳的做好本职工作。不断在工作中提高自己的技巧和水平,不断提高专科技能,更好为患者服务。

我在医院的特检岗位上已经两年了,刚开始对特检工作不是很了解,不知道该干什么?在老医生的认真教导和帮助下,我渐渐的认识到了特殊检查对眼科病人的重要性。慢慢的掌握了各种仪器的性能和操作方法。但我的工作还是存在不足之处,今后我要更努力,视患者为亲人,一切从患者的角度出发,更好的为患者服务。我院眼科病房护士长(以下简称护士长),是在院长及总护士长领导下,配合科主任开展病区管理工作。护士长虽然没有直接决策医院大事的权利,但是他要把院领导的办院方针、精神,通过护士,落实到为患者服务的.护理工作中。由于护士长每天面对的是病区XX几名护士,XX~XX名患者,自己的言行举止,工作作风,直接影响着护士的工作状态与心情,护士的行为,又影响着患者的康复与患者对医院的满意程度。在社会中,人们常称护士长为“管家婆”。管什么?怎么管?管到什么程度?这三个问题解决的如何,往往被作为衡量护士长管理水平优劣的标准,更重要的是影响着医院整体的管理水平。

眼科护士年度工作总结及自我评价【篇三】

在眼科的实习即将结束,在这一个多月的实习期间,我遵纪守法,遵守医院及医院各科室的各项规章制度,尊敬师长,团结同学,严格要求自己,努力做到不迟到、不早退、不无故旷工及擅自离开工作岗位。对待病人和蔼可亲,态度良好,努力将所学理论知识和基本技能应用于实践。在此过程中我不断总结学习方法和临床经验,尽力提高独立思考、独立解决问题、独立工作的能力,不断培养自己全心全意为人民服务的崇高思想和良好的职业道德。

我在本科室实习期间,遵守劳动纪律,工作认真,勤学好问,能将自己在书本中所学知识用于实际。在老师的指导下,我基本掌握了眼科一些常见病的护理以及一些基本操作,是我从一个实习生逐步向护士过度,从而让我认识到临床工作的特殊性与必要性。以前在学校所学都是理论上的,现在接触临床才发现实际工作所见并非想象那么简单,并非如书上说写那么典型,好多时候都是要靠自己平时在工作中的经验积累,所以只有扎实投入实习,好好体会才能慢慢积累经验。在政治思想方面:能坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度,遵守医院的各项规章制度,严谨求实,服从安排,团结同志,学风正派,工作责任心强,有良好的职业道德修养,关心体贴病人,深受病家信赖。

在医疗工作方面:主要精力用于门诊看病,坚持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上课外),周二下午多数时间带研究生做门诊眼科手术。全年共看眼病患者XXXX人次(加上周六周日上午络驿不绝找上家门来的)接诊超过万人次,收治住院XXX例,做到了尽心尽职,自我感觉问心无愧,患者及家属都比较满意。门诊量和收治住院病人均居全院眼科第一。

在教学工作方面:给xx级X年中医临床X、X班,主讲《中医眼科学》。指导进修医师和实习生XX名。一名硕士研究生以优异成绩毕业,并顺利找到了工作。一名硕士研究生已按时开题,资料收集过半。今年又新招一名硕士研究生。

在编着写作方面:主编《眼病防治大盘点》、参编《中西医临床用药手册·眼科分册》具有实用价值的眼科专着X部,均已出版并全国发行。另外主编、副主编、参着、眼科专着5部(待出版)已完成初稿。

在科研工作方面:有X项盛厅级科研课题工作正在进行中,为主要参与者,排名分别为第二和第三。以第一作者在省及国家级报刊杂志,发表论文X篇,第二或通讯作者在省及国家级报刊杂志,发表论文X篇;科普文章XX篇。

在业务学习方面:xx年参加省及国家级中医、中西医结合眼科学术会议X次,业余时间自费参加了XX课时电脑培训,通过严格考试,获得“全国专业技术人员计算机应用能力考试”三个模块合格证。平时能认真钻研业务技术,自费订阅多种眼科专业杂志,购买大量最新的中西医眼科专业书籍,经常去图书馆及上“XX”等网站查阅搜集资料,广泛涉猎本科国内外眼科医疗动态及进展,认真指导下级医师工作。

研究生党员年终自我总结


研究生入学以来,学校学院开展了以提升新生党员素质,增强创先争优意识为主题的一系列新生党员教育活动。这些实践活动使作为一名研究生党员的我更深刻地领悟党员的责任与使命,强化党员意识,培养责任意识,争做党员先锋,更好地发挥共产党员模范带头作用。下面是对自己参加了新生党员教育活动后的收获和体会总结,它既是对过往的追忆,也是对未来的鞭策,能让我的生活更加充实,令我的智慧不断升华

一、学术交流乃原始创新之源泉。

这是我院党委书记xxxx书记给我们讲过的一个内容,我受益匪浅。我们学校一直都组织了很多学术论坛、专家讲座等,但是学生都不懂得抓住机会好好利用,认真去听取经验。就拿特色的文化素质大讲堂为例,我本科时也是冲着学分盖章而去听讲座,或者有时候干脆带其他书籍过去看。这也是普遍的校园现象,却也是不太好的现象。书记的话让我感到十分惭愧,同时醍醐灌顶般提醒了我学术交流的重要性。我们教育技术学里其中一个研究内容就是信息的交流和传递。我们知道,信息交流是人类社会不断发展的必要条件,没有人与人之间的信息沟通、思想交流,人类就不可能向前发展,现代文明也不可能出现。学术交流是人类信息交流的重要方面,是科学技术发展不可或缺的条件。科学史上很多重大发明、发现和革新,都是因为从交流中获得信息而取得突破。科学技术发展史表明,凡是学术繁荣的时期,必然是科学迅猛发展的历史阶段。学术交流的重要价值体现在,交流者通过互相启迪,碰撞交流,激发创造灵感,形成新的思想、观点和理念,以推动科技创新和发展。百家争鸣是学术交流的特点。在学术交流中,由于人们的文化差异,思维方式、思想方法的差别,再加上所站的角度、所处的环境不一样,必然对同一问题或事物产生不一样的认识、看法和意见,在其提出问题、评论和产生争论的过程中,人们重新审视自己,取长补短,去粗取精,去伪存真,或取得共识,或碰撞出新的思想和灵感,不断改进和完善自己的理论和学说,推动学术繁荣和发展。实践证明,凡是科学繁荣的地方,学术交流都非常活跃。学术交流是科学研究、技术进步的催化剂,是创造发明突发灵感的点火器,是科学新理论、新思想、新学说的摇篮,是培养科技人才的园地,是原始创新的源泉。

从本科生到研究生身份的转变,意味着我们的学习方式相应地变革。记得导师们常挂在口边嘱咐我们的就非学术、创新莫属了。他们要求作为研究生要摒除大学生时的学习方式,投入到名副其实的研究中来。研究生教育是我国国民教育的最高阶段,这种教育不仅要使研究生能深入掌握本专业的基础理论、专门知识和基本技能,更要使之能够应用知识解决现实问题,具有独立地进行科学研究和技术开发工作的能力。伴随着以创新为根本动力的知识社会的来临,研究生创新能力的培养,就成了研究生教育的灵魂,成了研究生能力培养的主要目标。而要培养研究生的创新能力,则必须培养研究生在学习和研究中的科学批判意识。创新,总是在学习继承的基础上进行的,是一个推陈出新的过程。学生没有太多的参加国际会议或者外出交流的机会,而创新研究并不是凭空想象的,必须是在一定的知识基础之上才能实现的。我们从哪里能获得最前沿的资讯呢?除了阅读文献外,参加学术交流活动便是最直接得启发思考、唤醒灵感的途径;学术交流乃原始创新之源泉。

二、志愿之花遍地开放。

广州亚运在如火如荼地进行,我们的身边围绕着一个个微笑的天使志愿者。踏着晨曦去服务,不管睡眼惺忪,不管挥汗如雨;忍着酸痛去服务,不管灰尘弥漫,不管气喘吁吁。从街道到车站,从室外到室内,他们让我无限地敬佩。想起那天图书馆义务劳动。我负责整理书本的序列和摆放,发现这是极其费神的工作,时间久了便有头昏脑胀的感觉;但是,当看见别人方便地书架上抽出想要的书本时,心里是那么快乐和满足。这就是志愿服务的心情吧。一次志愿服务都是充满了挑战和劳累,但是细细回想,却是幸福和快乐的记忆占据了脑海的大部分空间。志愿服务的感觉,就像加了糖的咖啡,初尝是苦的,涩涩的,不久就会感到沁人心脾的醇香。作为党员,秉承为人民服务的宗旨,更应发扬吃苦在前,乐于奉献,不计回报的先锋模范作用。在竞争如此激烈的今天,独立的培养和社会的洗礼是多么的重要。对于现在的我们,越早接触这个日新月异的社会,就意味着我们越能适应它。不应过分计较自己得到多少,毕竟我们还是初生牛犊,需要怀着谦虚的心,踏实的干,做我们力所能及的事情,从小事做起、从我做起,贯彻无私奉献精神。

三、做一名优秀的学习型共产党员,保持先进性。

党的先进性是党的生命所系,力量所在,事关党的执政地位的巩固和执政使命的完成。我们党自成立以来,之所以能够在与各种政治力量的长期斗争中脱颖而出,不断发展壮大,成为长期执政的党,最根本的就在于我们党具有与时俱进的理论和实践品质,能够始终走在时代前列,始终保持了马克思主义政党的先进性。由于党的先进性不是一劳永逸的,进入新世纪新阶段,我们党所处的国内外环境,所肩负的历史任务和党员队伍的状况都发生了变化,这对保持党的先进性提出了新的要求,也使保持党的先进性面临新的考验。作为一名党员,必须在思想上自觉与中央保持一致,顺应时代发展的要求。保持思想先进的关键在于用与时俱进的科学理论武装头脑。列宁说过:只有以先进理论为指南的党,才能实现先进战士的作用。xx同志指出:坚持用马克思主义的科学理论武装全党,是我们党不断保持党的先进性的根本经验。回顾党的历史,我们党之所以能够从小变大,由弱变强,不断从胜利走向新的胜利,从根本上讲,就是因为有科学理论的指导和武装。当前,我们正面临着错综复杂的国际环境,面临着深化改革加快发展的艰巨任务,我们更要高度重视、始终坚持用党的最新理论成果武装头脑,永葆思想上的先进性。每一名共产党员都要掌握马克思主义的立场、观点和方法,以当代中国的马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观武装头脑,努力提高理论素养,提升思想境界,掌握先进文化,提高自身素质。

信息化时代,终身学习成为人生存的基本要求之一。xx同志说过,学习是文明传承之途、人生成长之梯、政党巩固之基、国家兴盛之要。学习是人类认识自然和社会,不断完善和发展自我的必由之路。学习的作用不仅仅局限于对某些知识和技能的掌握,学习还使人聪慧文明,使人高尚完美,使人全面发展。古人云,吾生而有涯,而知也无涯。当今社会,世界在飞速发展,新生事物层出不穷,知识更新的速度大大加快。要适应不断发展变化的客观世界,就必须把学习从单纯的求知变为生活方式,努力做到活到老,学到老。现实生活中,一些人精神颓废,思想滑坡,信仰缺失,道德沦丧,原因固然很多,但探根究底,终与忽视学习,放松世界观改造,人生坐标发生偏移有直接关系。实践证明,如果不加强学习,不去主动接触正面的,积极向上的东西,不严格管束自己的思想和行为,就很难不犯错误,误入歧途。

而作为研究生党员,是国家青年中的中坚力量,是中国特色社会主义事业的接班人。更应珍惜在学的时光,刻苦努力,切实培养科学研究能力和科学思维,扎实掌握高尖端的科学技术和科学方法,为将来从事各行各业的事业打下坚实的科学品质基础,争做学习型党员。要端正学风,发扬理论联系实际的优良传统,深入实际,调查研究,针对存在的问题,有的放矢地学,用所学理论解决-现实问题。要学以致用,切实提高把学习成效转化为解决问题的实际能力。要创新学习方法,勤于思考,善于践行,追求学习与实践的知行合一。在勤于思考中理清工作思路,在善于践行中找准工作着力点,自觉运用党的创新理论谋划工作,自觉运用马克思主义立场、观点和方法指导实践。我们是学术研究的骨干力量,在自由的科学学术环境中,更应坚信唯物主义,防止自我迷失。要发扬理论联系实际的学风,自觉运用科学理论去研究新情况、解决新问题,不断解放思想、转变观念,保持昂扬斗志和进取精神。

研究生党员要保持先进性,就必须不断加强自身学习,不仅要学习、钻研本专业,还要通过各方面的学习、锻炼,增强学习的能力、沟通表达的能力、社会交际的能力、执行党的方针政策的能力、密切联系群众的能力以及做好各项工作的能力等,不断提高为人民服务的本领和水平。

这一段时间的新生党员教育学习是一个宝贵的财富,我将保持蓬勃朝气、浩然正气,刻苦学习,牢记使命,经受磨练,奋发成才,以自己的所学所长服务人民、回馈社会、报效国家,增光添彩!

售楼部置业顾问年底总结自我评价收藏(6篇)


又是一年过去了,转眼间一年的工作已经结束,但这段时间非常的难忘,点点滴滴历历在目。为了更好地从容面对年底的置业顾问年度工作总结,一般均从第四季度开始准备素材,要想在职场中立于不败之地,作好年度总结非常之有必要。如何突出重点来写置业顾问的年度工作总结呢?以下是工作总结之家小编收集整理的“售楼部置业顾问年底总结自我评价”,仅供参考,大家一起来看看吧。

售楼部置业顾问年底总结自我评价【篇一】

在房地产行业工作也已经半年多了,在销售方面还有待提高。虽然自己的水平有限,但还是想把自己的一些东西写出来,即从中发现得到提高,也可以从中找到自己需要学习的地方,完善自己的销售水平。

经历了上次开盘,从前期的续水到后期的成功销售,整个的销售过程都开始熟悉了。在接待客户当中,自己的销售能力有所提高,慢慢的对于销售这个概念有所认识。从自己那些已经购房的客户中,在对他们进行销售的过程里,我也体会到了许多销售心得。在这里拿出来给大家看看,也许我还不是做的很好,但是希望拿出来跟大家分享一下。

第一、最基本的就是在接待当中,始终要保持热情。

第二、做好客户的登记,及进行回访跟踪。做好销售的前期工作,有于后期的销售工作,方便展开。

第三、经常性约客户过来看看房,了解我们楼盘的动态。加强客户的购买信心,做好沟通工作,并针对客户的一些要求,为客户做好几种方案,便于客户考虑及开盘的销售,使客户的选择性大一些,避免在集中在同一个户型。这样也方便了自己的销售。

第四、提高自己的业务水平,加强房地产相关知识及最新的动态。在面对客户的时候就能游刃有余,树立自己的专业性,同时也让客户更加的想信自己。从而促进销售。

第五、多从客户的角度想问题,这样自己就可以针对性的进行化解,为客户提供最适合他的房子,解决他的疑虑,让客户可以放心的购房。

第六、学会运用销售技巧,营造一种购买的欲望及氛围,适当的逼客户尽快下定。

第七、无论做什么如果没有一个良好的心态,那肯定是做不好的。在工作中我觉得态度决定一切,当个人的需要受挫时,态度最能反映出你的价值观念。积极、乐观者将此归结为个人能力、经验的不完善,他们乐意不断向好的方向改进和发展,而消极、悲观者则怪罪于机遇、环境的不公,总是抱怨、等待与放弃!什么样的态度决定什么样的生活.

第八、找出并认清自己的目标,不断坚定自己勇往直前、坚持到底的信心,这个永远是最重要的。龟兔赛跑的寓言,不断地出现在现实生活当中,兔子倾向于机会导向,乌龟总是坚持核心竞争力。现实生活中,也像龟兔赛跑的结局一样,不断积累核心竞争力的人,最终会赢过追逐机会的人。人生有时候像爬山,当你年轻力壮的时候,总是像兔子一样活蹦乱跳,一有机会就想跳槽、抄捷径;一遇挫折就想放弃,想休息。人生是需要积累的,有经验的人,像是乌龟一般,懂得匀速徐行的道理,我坚信只要方向正确,方法正确,一步一个脚印,每个脚步都结结实实地踏在前进的道路上,反而可以早点抵达终点。如果领先靠的是机会,运气总有用尽的一天。

对工作保持长久的热情和积极性,更需要有“不待扬鞭自奋蹄”的精神。所以这半年来我一直坚持做好自己能做好的事,一直做积累,一步一个脚印坚定的向着我的目标前行。

 

售楼部置业顾问年底总结自我评价【篇二】

岁月荏苒,时光如梭,旧的一年即将过去,新的一年就要来临。我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,基本完成了自己的本职工作。在企业不断改革的推动下,我认识到不被淘汰就要不断学习,更新理念,提高自我的素质和业务技术水平,以适应新的形势的需要。

现就个人一年来的工作情况做以下总结:

一、工作思想

积极贯彻公司领导关于公司发展的一系列重要指示,忠于公司、忠于股东、诚实守信、爱岗敬业、团结进取,进一步转变观念,改革创新,面对竞争日趋激烈的房地产市场,强化核心竞争力,开展多元化经营经过努力和拼搏,使公司持续的发展。

全面加强学习,努力提高自身业务素质水平。作为一名宣传销售人员肩负着上级领导和同事赋予的重要职责与使命,公司的销售计划及宣传方案需要我去制定并实施。因此,我十分注重房产销售理论的学习和管理能力的培养。注意用科学的方法指导自己的工作,规范自己的言行,树立强烈的责任感和事业心,不断提高自己的业务能力和管理能力。

二、在开发公司的日常工作

我于年初进入公司以来,在公司开发部工作。在公司领导,主管领导及各位同事及各位同事的帮助下,我对公司各项规章制度和办事流程有了清楚地了解,也从部门领导和其他同事身上学到了很多新的知识,我的工作能力也由此得到很大提高。

进入公司一个月时间里,我主要负责开发公司的有关文件的保管,收发登记及文字处理等工作,并参加了李培庄商住小区的拆迁工作及李培庄商住小区的图纸会审。在公司各部门领导的正确指导和各部门同事的密切配合下,我能按时优质完成领导布置的各项工作,同时积极的对李辉庄周边楼盘进行市场调查,为公司的售房工作垫定了基础,保证了公司各项宣传推广活动的顺利进行。

在这期间我主要做了以下工作:

1、根据公司各月的会议精神,制定销售的月销售计划。

2、策划___小区的宣传工作,制定出宣传方案,报领导审批后实施。

3、办理售房合同,负责开发公司的文件文字处理,保管资料的收发登记。

4、参加李培庄拆迁工作及合同的管理。

5、进行社会调查,接待客户,对客户保持联系。

三、通过这段时间在公司的工作与学习,我学到了很多。作为公司的售房宣传人员有以下几点设想:

首先,销售宣传人员的工作,销售人员必须做到对销售流程的遵守,并控制整个销售环节。

1、销售控制表

可以直观的显示所有楼盘的销售进展情况,并以制度销售改进策略,绝不能向客户透露;

2、来电、来客的登记

填写客户资料表。无论成交与否,每接待一组客户后,立刻填写客户资料表。填写的重点是客户的联络方式和个人资讯。客户对产品的要求条件,成交或未成交的原因。根据客户成交的可能性,将其分类为:A、很有希望B、有希望C、一般D、希望渺茫,以便日后有重点地追踪询访。

3、销售登记

管理和登记销售的情况,包括认购资料认购合同,产权资料,付款资料。

4、换、退房管理

在销售过程中换、退房的原因,理由以及处理办法和结果。

5、催交欠款

处理销售过程中的楼款催交处理。

6、成交客户资料管理

登记已成交客户详细资料,方便公司营销人员有第一手资料,对客户进行分析,从而最大限度提高对客户的服务。

7、换户

需换户者,在定购房屋栏内,填写换户后的户别、面积、总价,并注明何户换何户,收回原定单;应补金额及签约金若有变化,以换户后的户别为主;其他内容同原定单。

8、退户

遇到退户情况,应分析退户原因,明确是否可以退户,报现场管理人员或更高一级主管确认后,办理退户手续,结清相关款项,将作废合同收回留存备案,有关资金移转事项,均须由双方当事人签名认定;若有争议无法解决时,可提请仲裁机构调解或人民裁决。

9、加大宣传力度通过以下几种方式:

1)、传播媒体报纸电视

2)、户外媒体户外看板(位置:李辉庄的主要干道,主要客源钢司职工、中加职工、银龙职工及乡镇生意人和在市区工作的人员)网络、出租车、公交车、公交站台(可在其车体做喷绘广告,或车内显注位置做小张的粘贴广告,站牌上小型海报宣传),内容主要以开盘为主。

3)、印刷媒体

四、工作中的不足

第一,售房销售对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的专业知识及理论水平十分有限不能很好完成自己的工作任务。

在今后的工作里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济的发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:加强学习,拓宽知识面;努力学习房产专业知识、物业专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。

 

售楼部置业顾问年底总结自我评价【篇三】

一年的工作已接近尾声,在不知不觉中我加入公司已有_个月,这短短_个月的学习工作中掺杂着深刻的记忆与辛苦,让自己的人生经历多了一份激动、一份喜悦、一份悲伤,最重要的是增加了一份人生的阅历。这份工作让我从懵懵懂懂到现在的充满热情,从对房地产的一无所知到现在的有所了解。这些成长都是在加入亿创的改变和进步,作为刚结束试用期的我,在公司领导和同事的指点帮助下,已经能够独立完成本职工作。现将今年工作做以下几个方面的总结:

一、学习方面

在没有加入_之前我是做二手房的,看似和房地产有关,其实我对房地产方面的知识不是很精通,甚至可以说是一无所知。来到这个项目的时候对于新环境,新事物都比较陌生,在于经理和两位主管的帮助下,我很快了解到公司的性质及房地产市场,通过努力的学习明白了置业顾问的真正内涵以及职责,并且深深的喜欢上了这份工作,同时也意识到自己的选择是正确的。

二、专业知识

刚到公司的时候我们首先进行了专业知识的培训,由于是初次接触这类知识,如建筑知识,所以感觉是非常的乏味。每天都会让大家不停的去背诵,感觉回到了上学时,大家对这些知识的抵触心理非常大,但是在_经理的解释和开导下,我逐渐进入了角色,明白了这些对于我来说是何等的重要,对以后的工作会有很大的帮助。当时确实能感觉到苦过累过,可现在回过头来想一下,想进步要克服最大困难就是自己,虽然当时很累很苦,我们不照样坚持下来了吗?

三、销售技巧

不知不觉中我们已经走到了销售技巧的培训,这时才让我们感觉到了难。就像过九大流程的时候,由于那个时候面临的是考核,我对这一阶段可谓是下足了功夫,每天都互相练习,有时候会练的嗓子嘶哑,让主管经理陪着练。每天听到的只有九大流程,后来练的主管说听的有种想吐的感觉。终于功夫不负有心人,我从接待客户的措手不及到现在的得心应手,充分的证明这句至理名言。当然这份成长与经理和主管的帮助关心是息息相关的,这样的工作气氛也是我进步的重要原因。

四、常识学习

在来这儿之前我们对很多常识方面的知识了解是非常的少,例如品牌服装、世界名表、名酒以及汽车可以说是一点了解都没有,经理给买了一些相关书籍,让我们补充这方面的知识。让我变的更加的充实以及强大。因为我们是企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象,所以我们要通过这些常识以及专业知识提高自身的素质,高标准的要求自己。

五、我的进步

这份看似简单的工作,其实更需要细心与耐心。在我的整个工作中,经理和主管给我们提供各类销售资料,通过这些资料。让我们从生疏到熟悉,进一步了解公司的房地产项目及相关客户等工作内容。在平时的工作中,他们也给了我很多的建议和帮助,及时的化解了一个个问题,从刚开始接听客户电话与接待客户的措手不及到现在的得心应手,都是一步一个脚印走出来的,这些进步的前提涵盖了我们的心酸与努力。

六、展望未来

在以后的日子中,我会在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能,此外还要广泛的了解整个房地产市场的动态,走在市场的前沿。俗话说:“客户是上帝”,接待好来访的客户是我义不容辞的义务,在客户心理树立良好的公司形象,这里的工作环境令我十分满意,领导的关爱以及工作条件的不断改善给了我工作的动力。同事之间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感。所以我也会全力以赴的做好本职工作,让自己有更多收获的同时也使自己变的更加强壮。

总之,在这短短_个月的工作时间里,我虽然取得了一点成绩与进步,但离领导的要求尚有一定的差距。今后我将进一步加强学习、踏实工作,充分发挥个人所长,扬长补短,做一名合格的销售人员,能够在日益激烈的市场竞争中占有一席之地,为公司再创佳绩做出应有的贡献!

售楼部置业顾问年底总结自我评价【篇四】

回顾即将过去的.一年,我感慨万千。20xx年是我人生旅程中转折的一年,这一年我转行进入证券行业,对我来说,这是一个充满机遇和挑战的行业,充满了神秘,好奇,时而豪气万丈,时而信心缺缺,这是一条布满荆棘的道路,只要你能迈过一个个坎,同时也是通往光明的道路。

进公司已有两个月,对于理财顾问这个岗位,没有我想象中的简单,即需要对行情的了解,也需要对客户有耐心,同时还需要沟通技巧。通过这两个月的学习我学到了很多,不只是证券知识,更多的是对学习的方法,工作的态度,对待客户的方式及沟通技巧。作为一个新员工非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能,领导和同事对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们,才能令到公司的发展更上一个台阶。

在这两个月的时间里,我也看到了我的业绩还狠不理想,之中也存在着诸多问题,经过自我反思,究其原因主要有:

第一、缺乏正确的时间观,总以为时间还有很多,

第二、工作还不够积极主动,可能是之前的工作性质决定了我不需要特别主动,只要等着领导安排,自己认真完成就好。但现在做为理财顾问,我需要自己去开拓客户,需要自己更加积极主动。

第三、业务水平还有待提高,无论是客户沟通能力,还是市场分析能力都是我目前欠缺的。

因此,在接下来的时间里,我会从以下几个方面着手:

第一、凡是预则立,不预则废,合理的规划有利于接下来工作的顺利张开,因此我要先认真做好接下来3个月的计划,并按计划实行。赶紧把之间浪费的时间补回去。

第二、虚心求教。做为一个新员工,我要向领导学习,向老学习,向书本、向网络学习,首先学习客户沟通技巧,和客户维护,取其之长,补己之短,夯实和提高自身业务能力。

第三、认真做好客户维护。作为理财顾问,客户是我们一切工作开展的核心,在接下的时间,我会让真的做好客户私档性管理,尽可能的发掘客户有用的信息,加以整理归类。主动联系沟通客户,这也是我之前做得不够的,虽然是银行介绍的空户,可能他们有些人因为暂时资金紧张,或年底事情忙,暂时不需要,但不代表他们以后也就不需要理财服务,因此对于有潜力的客户,我要坐好及时的跟进。

第四、做好银行渠道的维护。银行上市我们客户的最主要来源。做银行渠道维护时,首先先要认清银行的需求,同时注重技巧。像我刚开始只顾帮他们做事,以为只要帮他们做事,客户就会源源不断的介绍过来。可是客户是自己的,不是开了个户就完成任务,对银行来说联了三方任务九完成了,可是对我来说这才刚开始,更重要的是后续的开发维护。因此我要合理的安排时间,平衡银行与客户之间的时间分配。

在接下来的20xx年,我会在保证认真对待、重视工作的基础上,不断完善和充实自己,提高自身素质。充分利用现有的资源,更进一步扩大对客户的积累和维护。同时加强对分析能力的学习和提高,努力夯实和提高自能工作能力和业务水平。

售楼部置业顾问年底总结自我评价【篇五】

X年是XXXX开盘之年,我从一个新人开始学起,从预约客户、考讲沙盘、接待客户并成交客户,一步一步向着自己的目标在努力着。在这期间不断的学习、锻炼、提升自己的业务能力;不断的预约、回访、拜访客户;配合着经理的营销策略,驻点、派发宣传单、电话回访追踪客户、分析成交来访客户。这些都让我本人在这一年中慢慢的学习和成长着,并荣幸的加入到团队这个大家庭中。

一、工作中学习到的东西

而在团队中,经理、主管、同事的指导,让我这个初学者可以尽快的学习和成长。

①团队之间关系的融洽和亲密的配合,让我明白了团队合作会比一个人奋战更具有效率,从而增强了团队荣辱感;

②每一天的开会客户分析,让我学会了如何去分析客户的需求和心理,从而增加了成交的机率;

③经理每次的培训课程讲解,都会让我对销售技巧有了更深的认识,在销售实战中也更加体会到“听闻看说”的重要性,对于分析客户的类别时也更加的快捷有效率,使客户的成交周期在慢慢的缩短;

④在与客户洽谈成交时,也学习到了交谈的技巧,提高了语言表达能力,增强了个人心理素质。

⑤懂得了,只有与客户转换角度的去思考,才会去明白客户所担心的和所需求的,从而给出适合客户本人的产品,取得客户信任。

二、工作不足之处

同样,在学习中,也有些不足的地方。

①不能很好的维护好客户,在情感营销这方面,无法领悟其精髓。

②电话约访客户技术不成熟,在很多时候,总是无法电话约访到客户时间。

③在无法达成成交时,心态上会出现些许的偏差,个人心理素质还是不够强大。

④个人的知识积累不够全面,没有足够的广度和深度。

但我会继续努力,积累知识,增强心理素质,放正心态,让自己思维模式转变,更好地发挥出情感营销的特点,提高销售成绩。

三、下一年和目标

1、个人下一年的工作计划:

①向经理、主管、同事学习取经,再次提高销售知识的积累,提升销售业务能力,增强自己逻辑思维分析;

②关注同事情感营销特点,弥补自己不足之处,提升与客户的关系处理和沟通技巧;

③温故而知新,温习经理培训的课程内容,在销售实战中领悟其精髓要领,并学会融会贯通,执行完成经理分配的各项营销策略计划。

2、个人下一年的目标:

①每天电话20组以上,争取约访客户上门一组以上;

②每天抽出时间看报纸与新闻,了解社会上各方面消息,扩大自己的知识面;

③完善自己各项销售技巧,争取在明年让自己的销售业绩可以提高两倍以上,为自己的下一个目标做好充分的准备。

四、个人对公司的建议

1、对公司各部门的建议

首先,我们应该感谢在工作中无条件支持和配合我们工作的各部门同事们。感谢水吧部和安保部的同事,在我们每次外出派单和在外驻点时,都可以给于无私的帮助;感谢合同部和按揭部同事配合我们在销售前沿,帮助客户咨询和解决各方面问题;感谢领导层做出了方便我们销售的策划优惠方案。但为了更好地服务于客户,更方便我们的销售工作,为公司积累更多的财富,我有以下几点建议:

①项目的工程进度可以加快,例如住宅外立面的铺贴、样板间的装修,这样可以让客户亲眼看到,让销售人员的话语更具有说服力;

②对老带新的客户奖励,在销售中起到了很大的作用,缩短了销售周期,公司领导也给予了肯定,希望财务部可以缩短流程手续时间,让客户尽快得到相应奖励,不会使客户心里产生怀疑;

③俗话说“三军未动,粮草先行”,员工工作的动力来源于工资和奖励,公司管理层更明白其中的利害关系,望财务部可以准时发放员工的“口粮”,只有良好的公司福利,才可以激发员工的工作激情和斗志,吸引更多的社会人才为公司服务。

我们的工作就是为了服务于客户,为服务客户便捷的办理各项手续是我们的工作宗旨与原则,希望各部门以此原则为重点,不怕麻烦,为客户实行一条龙服务,让客户感到“省心,放心,开心”。

2、对公司的看法

公司在最近一年里,经过不断地吸纳人才,使得公司的管理体制已慢慢健全,而董事长的公司目标,则为公司的前方道路作了明确指示,员工也都努力积极工作着,若董事长可以静心听取下层员工的工作反馈建议,并进行研讨,再加上各部门可以亲密交流配合完成工作,相信公司会如同“东方明珠”一样,绽放出耀眼光芒。

最后,祝愿公司各部门同事,祝愿各位管理层领导,在新到来的XX年里身体健康!工作开心!财源广进!

并祝愿我们一起努力的公司,事业蒸蒸日上,销量硕果累累,团队和谐美满!

售楼部置业顾问年底总结自我评价【篇六】

在辞旧迎新的这个契机里,20xx年对于xx,对于楼市,对于xx房地产开发有限公司,还有对于我,都是充满希望的一年。我深知个人的发展离不开公司的发展,而热爱则是做好每件工作所不可缺的。所以,在这充满希望的新一年里,我必将全力服务公司。热爱岗位,勤奋工作,严于利己,认真专研,继续学习。用使命般的热情面对客户,用认真严谨的态度面对我的职业,为客户制造感动,为公司制造利润。

自进入xx公司已逾四年,入职以来,从半知半解到现在对销售流程有一定的认知,背后其实少不了下功夫,也用了不少时间,当然更少不了同事的帮助。接触置业顾问的工作后才知道,工作量不大要学习的却无比的多,销售知识永远是个无敌深渊。

也正因为如此,我才乐此不疲,越来越喜欢这份工作。以前长听说销售人员之间为了比拼业绩,争夺提成,经常是不择手段,诡计迭出。幸运的是我们拥有一个成熟和谐的销售团队,同事之间既有竞争更有帮助。每次分歧总能在沟通中消除,每次难题也常常在集思广益中化解。

正因为有这样一群同事,我才能在销售部门迅速提升自己。俗话说:近朱者赤近墨者黑。因为有xx这样浓厚的企业氛围和团队精神,才给了我成长所需的养分。

在即将过去的20xx年,我们共售房90套左右,总金额达20xx万左右,回款迄今为止大概达到1600多万,连续6次获得月销售冠军。基本完成了公司下达的销售任务。同时,在日常工作销售中,我充分发挥善于思考的优点,通过对同事的观察学习以及对经验的归纳,总结出许多新的销售技巧和客户维护方式,并在随后的工作中通过实践加以修改和完善。

事实证明,知识和创意永远是无穷无尽的。而如何去开展我们的住房销售工作呢?我想树立诚信是根本,我们要以对待“家”的态度来对待公司,为顾客和业主提供真诚的服务。

一旦有员工存在不诚信行为,公司必然面对损失,无形的是信誉的受损,有形的是财产的流失,所有的这些都直影响公司的利润。因此要树立诚信的态度,忠于公司,忠于顾客,忠于自己的职责,也要忠于自己的业绩。

在日常工作中,除了诚信的态度,也要总结出切实可用的的方法来应对销售工作,对此我要做到以下几点:

1、不做作,以诚相待,客户分辨的出真心假意。得到客户信任,客户听你的,反之你所说的一切都将起到反效果。

2、了解客户需求,第一时间了解客户所需要的,做针对性讲解。

3、推荐房源要有把握,了解所有的房子,包括它的优劣势。做到对客户的所有问题都有合理解释。

4、保持客户关系,每个客户都有各种人脉,只要保证他们对项目的喜爱,他们就会将喜爱传递。

5、确定自己的身份,我们不是在卖房子,而是顾问,以我们的专业来帮助客户。多与客户讲讲专业知识,中立的评价其他楼盘,都可以增加客户的信任度。

6、要与同事团结协作,这是好的团队所必须的。

当然,再好的方法,也要靠强有力的执行力来完成。这也是我个人需要加强的地方。我想作为xx房屋中介主管,不仅要精通卖房业务,对周边的一些知识也必须了解,这样才能更好为客户服务,让客户感觉xx房产无论从质量,社区环境,物业质量等较其他楼盘都更有优势。

最后我非常感谢领导给我的锻炼机会,感谢同事对我的帮助,我也会更加努力的去工作去学习,交出自己满意的成绩单。

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