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学校工作总结小学

发布时间: 2020.09.08

小学2020年学校工作总结。

时间在不知不觉间流逝,在过去一阶段的工作里,工作虽然比较劳累,但也收获了很多,我们要对这一阶段的工作进行总结。做好工作总结有助于自己工作中的升职加薪。您是不是正在寻找优秀工作总结模板呢?急您所急,小编为朋友们了收集和编辑了“小学2020年学校工作总结”,仅供参考,大家一起来看看吧。

光阴似箭,岁月如梭,转眼20xx年画上了圆满的句号。回想20xx年,小学全体师生发扬与时俱进、敢为人先的时代精神,圆满地完成了学校的各项工作。现就一年来学校工作做如下总结:

1、教授教化相长 赓续求索

教授教化工作是学校工作的生命力。我校教授教化工作始终坚持以进步教导教授教化质量为中心,以狠抓教授教化老例治理为切入点,以校本研修运动为载体,以落实教授教化历程为实效。

精细治理 扎实老例

抓好老例治理是进步教导教授教化质量的保障。我校按期进行教授教化老例工作反省,并实时将反省结果进行反馈。

以研匆匆教 教研相长

我校注重构建教师研讨的平台,扎实开展形式多样的研讨运动,晋升了讲堂的教授教化质量,匆匆进了教师专业素养的晋升。

展风度 匆匆发展

讲堂打磨,教授教化交手是我校匆匆进新教师发展的首要道路,在一次次的历练中,我校青年教师教授教化技能渐渐成熟,教授教化艺术获得晋升。

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社团课程 杰出纷呈

为了进一步深化素质教导,掘客学生的潜能,培养学生的特长,依照学校办学有特色,学科教授教化有特点,学生成长有特长的思路,我校成立了书法、绘画、舞蹈、泥工、葫芦丝、跆拳道等绚丽多彩的社团,富厚了学生的校园文化生活,尽力使学校成为孩子张扬个性、愉快发展的乐园!

2、德育展风度 运动显魅力gz85.cOM

德育是学校工作的魂魄。我校始终坚持育人为本,德育为先的原则,富厚德育内容,拓展德育道路,立异德育载体,强化德育实践,晋升德育实效,创始了XX小学德育工作的新场所场面。

3、家校共育显智慧 携手并进匆匆发展

家长作为一种隐性的教导资源,具有富厚性和可再生性。我校容身学校教导实际,通过家校共育道路,有效地掘客孩子在发展中的教导潜力,逐步形成家校联手共育英才的优越态势。

家长会架起学校教导与家庭教导的桥梁,真正达到家校携手,配合为孩子的康健发展保驾护航!

4、平安始于心 安全重于行

学校平安工作重于泰山,我校始终把平安顿在第一位,通过开展一系列平安教导运动,加强了学生的平安意识和自我掩护才能。

5、硕果累累 喜讯连连

一分垦植一分劳绩,在全体师生的配合尽力下,20xx年,我们硕果累累,喜讯连连!

6、奖教奖学 崇文重教

奖教奖学的设立,作为物质与精神的双重奖励,鼓励了我校教师教书育人的热情,坚决了XX学子立志成才的信念。

忆往昔初心不忘,迎新程将来可期。回望曩昔,我们深受鼓舞,展望将来,我们深感任重而道远。站在新的动身点上,我们将继承遵循着给学生最美好的童年,教给学生最有用的器械。的教导理念,不忘初心,雕琢前行,为谱写XX小学加倍辉煌的篇章而不懈尽力!

 

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2020年小学学校工作总结


20xx年,我们xx小学坚持以十六大精神为指导,努力实践“三个代表”重要思想。在县教育局的直接领导下,以校长三年任期目标为工作出发点,以学生发展为本,紧紧围绕“教育事业上水平、素质教育求创新、队伍建设促提高、教育管理重实效”四个重点,与时俱进,开拓创新,团结一致,扎实工作。

一、以文明学校创建为载体,提高师生文明程度。

1、以争创市安全文明校园和新一轮县级文明单位为抓手,努力提高师生的文明程度。

在创建工作中我们从小事抓起,从实事做起,引导师生增强安全文明意识,养成良好的行为习惯,注重礼仪、师德和道德,铸就学风、教风和校风,不断提升师生文明素质,努力实现创建目标。

2、充分发挥群团组织作用,调动广大师生参与创建的主动性、积极性和创造性。

学校党支部能切实加强对工会、团队工作的领导,引导他们为学校改革与发展出谋划策,充分发挥他们在学校精神文明建设中的重要作用。以文明组室的检查评比和校务公开为抓手,切实加强学校民主管理,扎实推进学校凝聚力工程建设。

3、以文明创建为载体,不断提高师生的文明程度

以取得新一轮的市行为规范示范校为动力,切实抓好师生行为规范教育,积极营造优良的“学风、教风、校风”。大力加强校园文化建设,进一步发挥校园文化的育人功能。

以新一轮文明单位创建为契机,切实抓好文明创建活动。积极开展与文广传媒集团交通频率的精神文明共建活动,不断提升精神文明创建的内涵,提高师生的文明程度。

二、突出党员先进性教育,切实加强党员队伍建设。

1、组织落实、动员到位。广大党员思想准备充足、精神面貌振奋,凸现了党员队伍的团结、进取精神和党支部的凝聚力和战斗力。

2、认真制订各阶段的实施方案和具体工作安排。组织党员认真学习先进性教育活动的文件精神,精心组织先教工作各个环节的活动。以“在新形势下如何发挥党员的先锋模范作用”为主题开展民主生活会,大家对照标准,联系实际,寻找不足,提出了相应的改进措施,大家纷纷表示要以实际行动让党员的形象鲜亮起来。

3、为使“让人民高兴,让党放心”活动深入开展,党支部进一步规范党员“三联系”制度。通过结对联系、经常性的谈心活动,及时了解群众的需要,为群众排忧解难,从而凝聚人心,带动全体。

4、学习动员阶段组织5次专题学习讨论,党员学习时间累计40小时以上,每位党员的学习笔记都达5万字以上;分析评议阶段每位党员多方面多渠道征求群众意见,累计谈心谈话46人次,征求意见65人次,真正做到“广泛”。支部精心组织专题生活会,做到知无不言、言无不尽、深找原因、认真评析;整改工作做到“真”和“诚”。

5、实践活动贯穿于始终。参观优秀党员图片展和崇明规划馆,组织党员开展“双结对、三联系”活动,为困难党员群众送区慰问金和慰问品共计2000元,为困难学生资助学习用品等,得到了师生和社区群众的一致好评。

6、建立五项长效机制。制订了“党员理论学习、党员主题实践活动、党员联系群众、党员教育管理和民主评议党员”的长效机制。通过完善常抓不懈的工作机制,把党员队伍整体素质提高到一个新水平,巩固党员先进性教育的成果。

通过先进性教育活动,党员素质得到了较大的提高,对党的执政能力建设认识充分,党员的先锋模范作用充分体现,广大教职工对支部先教工作的满意率99.2%。

三、以凝聚力工程为抓手,努力提高全体教职工办学的积极性。

1、急教师所急,想教师所想,把工会建成温暖的职工之家。

首先,为教职工的成材发展搭建舞台。今年上半年,我校组织了一次县级层面的探究性学习的展示活动,学校党政工齐抓共管为教师提供各种指导、帮助、服务,师生的展示赢得了市县领导、专家的高度评价。

其次,解除教职工的后顾之忧。一方面我们组织广大教职工积极参与“救急救难”互助会,解除了教职工的后顾之忧。另一方面我们更是主动关心教职工的实际困难。我校的部分教职工或家属身体常年不适,除了及时给他们办理医疗保险的里陪手续外,还尽可能给他们申请“救急救难”补助,给他们应有的帮助,使他们安心工作。

2、开展各种文体活动,丰富教职工的业余生活,加强学校精神文明建设。

为让教师的业余生活既丰富多彩,又高雅不俗,校工会组织开展了多种文体活动,丰富教工业余生活,提高教师的综合素质。 “三八”妇女节, “前卫村”留下我们的欢笑声;才艺展示活动,为教职工提供了施展才艺的机会;暑期休养,领略了海南风光。

3、注重教师办公室文化建设,提高教师生命质量。动员引导教师们充分发挥团队精神,以组室为单位,自己设计,动手布置教师办公室。这一活动在很大程度上调动了广大教师的工作热情,激发了他们的创造能力,使办公室成为教师温暖的“家”。由此激发教工的工作热情,从而形成全校上下团结一致,齐心协力的良好局面。

4、关心支持退教协会的工作,为退休教师创造活动的机会。

今年4月,我们组织了部分退休教师参加了城北片退教协组织开展“我的退休生活”为主题的征文活动,其中4篇文章获奖,陆贤欧老师的《我的欢乐和期望》和陈志明老师的《黄山游》在5月举行的退休教师联谊会上作演讲。在老人节来临之际,我们组织退休教职工前往崇明旅游胜地——前卫村参观游览,大家深刻感受到崇明的发展,老人们兴高采烈,兴趣盎然。大家对学校的关怀感动不已。

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四、创建安全文明绿色校园,营造学校和谐育人环境。

1、积极参加市安全文明校园创建活动,打造安全校园。

(1)健全规章制度,明确安全责任。

制定和完善了校园安全文明建设管理的规章制度,将安全责任目标分解到各个部门和责任人,签订安全责任状和责任追究合同,增强了整体安全责任感。

建立了畅通的信息传输渠道和严格的信息上报制度,保证了24小时内信息随时都能传输。

严格门卫登记验证制度,进一步规范日常安全管理。严把三道防线(校门、网络、周边),不断完善打、防、控为一体的安全防范体系。制定并完善了《港西小学突发事故安全应急预案》等预警体系,提高快速反应能力,确保了无重大治安案件和各类事故的发生。

(2)加强制度落实,确保学校安全。

做好了导护巡课工作,确保学生校园活动安全。早上7:00,值日护导老师到校做好护导工作,课间做好校园巡视,保障学生在校学习活动安全。

严格执行门卫管理制度,实行门卫24小时管理制。门卫实行换班制,做到不脱岗值班,并按要求严格履行值班及进出登记,严格把好大门第一关,严禁身份不明人员擅入校园。

对食堂的所有食品采购执行采购责任制,强化对食堂饮食卫生和食品质量的监督管理,确保了师生吃到新鲜可口的饭菜和无食物中毒事件发生。

(3)强化安全教育,净化周边环境,提高文明程度。

通过专题讲座、演讲、知识竞赛、校园广播系统和录像的播放、防范演习等形式对师生进行安全教育,丰富创建内容,使广大师生员工形成了时时讲安全、事事保安全的良好氛围。

2、积极参加县绿色校园创建活动,营造绿色校园。

(1)加大资金投入,建设绿色生态校园。

学校以建设崇明生态岛为契机,美化绿色校园。近两年来,学校结合崇明生态岛建设,筹措资金,积极开展校园生态环境建设,充分利用现有场地,合理规划校园的绿化环境。我校种植了近2000平方米的草坪,300平方米的苗木色块,铺设了绿化区域的林间小道。在校园内外栽种了较多的玉兰树和香樟,大大提高了校园绿化环境的档次。我们还注重文化环境的布置,采用多种方式,积极营造潜移默化的育人氛围。学校精心设计建造了新老大楼之间的连廊,集绿化、宣传、通道于一体。以象征学校蓬勃向上师风、学风的标志性雕塑的建造,来激励师生热爱自己的绿色生态校园。

(2)全校师生积极投入“消除加拿大一枝黄花”的活动。

学校领导高度重视,专门研究,制定方案。举行教师大会,利用学校红领巾广播台,向师生积极宣传动员,充分认识加拿大一枝黄花的危害,积极投入“消除加拿大一枝黄花”的活动。自然学课教师在课上进行识别加拿大一枝黄花的教学。学校科技组指导老师带领组员在校园及学校周边地区投入了“消除加拿大一枝黄花”的实际行动。大队部还向全体少先队员发出了“消除加拿大一枝黄花”的活动倡议,各个班级出了专题黑板报进行宣传教育。全校师生积极投入“消除加拿大一枝黄花”的活动,我校严格按照上级规定的时间节点,清除校内及周边的加拿大一枝黄花。

(3)开展形式多样的绿色环保教育,以绿色教育推进素质教育。

在课堂教学中突出和渗透绿色环保教育。根据各学科特点和教学内容,有机地将环保教育渗透在课堂教学、写作、绘画、午会等教学形式中,给课堂教学注入了新的活力。

在课外活动中体验“绿色”。通过多种途径,创造条件,让学生在课外活动中参与多种形式的绿色环保活动。组织学生开展“你丢我捡”;上街清扫;鼓励学生参加各种形式的社会实践活动;节约用水、节约用电,少用、不用一次性筷子、饭盒,积极回收废电池,少用一张纸、少用一个塑料袋已经成为学生的自觉行动。寓绿色环保教育与活动之中,让学生更直观,更实际地接受和参与到绿色环保教育中来,真正把爱护我们的学校,爱护我们的家园——地球,内化为每个学生的自觉行动。

(4)结合探究性学习活动,开展绿色教育课题探究。

学校根据自身的特点,确立环境保护方面的总课题。在此基础上,各教研组根据学科的专业优势确立相应的子课题,以形成环境保护方面的课题网络。全校上下形成了积极参与绿色环保教育研究的良好风气,教师的科研能力也得到不断的加强。把绿色环保意识的培养作为探究性学习的重要内容,全校学生人人参与,通过多种形式开展调查研究,查找资料,进行探究性学习,学生还撰写了大量探究性学习的小论文。

学校通过安全文明校园和绿色学校的创建活动,营造了文明和谐的教育环境,提升了学校办学声誉。在市教委组织的“安全文明校园”抽查中,给予了很高的评价。学校被命名为“市级安全文明学校”。县绿色学校的创建也已进入评审阶段。

五、加强少先队建设,促进少先队组织的发展与班集体建设的完善。

1、大力实施《少先队辅导员工作纲要(施行)》。我校认真组织辅导员学习好、运用好《少先队辅导员工作纲要(施行)》,并在实际工作中不断加以完善。着力开展少先队辅导员光荣感责任感教育。并通过多种途径和形式开展以“做少年儿童人生追求的引领者、实践体验的组织者、健康成长的服务者、合法权益的维护者、良好成长氛围的营造者”为主要内容的光荣感责任感教育,全面提高辅导员的思想政治素质和业务素质,以自身优势在少年儿童思想道德建设中发挥独特作用。

2、继续深入开展少先队员光荣感和责任感教育活动。并能利用各种契机,活动形式在少先队员中广泛开展光荣感和责任感教育。多种营造少先队独特的文化氛围,引导少先队员在积极向上的氛围中健康成长,进一步增强少先队组织的凝聚力和影响力,完善少先队奖励体系,进一步加强对各中队的考评,通过港西小学五星级班级的评比,推进少先队自身建设与完善各中队的日常管理。

3、以弘扬和培育民族精神作为学校文化建设极为重要的任务,以市级行规示范校、争创安全文明校园、营造绿色校园为动力,以“民族精神五美体验活动”—— “美在文中”、 “美在语言”、“美在画中”、“美在歌声”、“美在行动”为抓手,以小事、实事、身边事为着眼点,寓教育于活动之中。做到课内外结合、与少先队争章活动结合、与各项评优奖励活动结合,以取得工作的实效性。

六、以校本教研为载体,提高教师教学实践能力。

1、聚焦课堂,关注教师专业发展。学校确定了聚焦课堂,努力探索改变教师教学行为,将二期课改的理念真正落实到课堂教学的实践中去的方法和途径。并积极为教师铺路搭桥,给予其充分展示的机会,彰显其个性化的亮点,鼓励每位教师人人走向成功!使得全体教师走向专业化成长。

2、开展探究性学习活动,提高校本教研能力。我校坚持以《农村小学探究性学习活动的实践研究》、《农村小学开展探究性学习活动中评价方法的实践研究》等县级课题为龙头,全面推进学校的探究性学习课题研究活动。以点带面夯实校本教研的步伐,强化教师参与校本教研的意识和积极性。学校通过探究性学习活动,为教师搭建舞台,教师人人参与校本教研,不断提高了学校教科研的整体水平,形成了我校校本教研的教育特色。“崇明县小学探究型课程建设展示研讨活动”,展示了我校探究性学习活动的成果,明确了探究型课程建设的方向。

3、探索小班化教育改革实践之路。

小班化教育实践,带来了教师的教育教学观念的革新。小班化教育有利于教师加强教学与管理。教师更多地关注每个学生在课堂的表现,及时评价反馈,进行个别辅导。

小班化教学改变课堂教学组织形式,有利于学生合作学习。教师根据教学需要适时改“秧田式”座位排列为扇形、半环形、圆形等座位排列,既便于学生相互讨论,相互交流,又能缩短师生、学生间的心理距离,增加师生互动和学生交往的密度和频度,增强学生的群体合作意识。

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七、实施“今天行动计划”,保障学生基本素质的养成。

1、认识意义,高度重视。学校领导充分认识到,小学生正处在道德教育、学习品质和兴趣爱好等基本素养逐步形成的关键时期,从技能、习惯培养入手开辟学生道德、学习、身心和技能等方面素养的发展空间,形成相对稳定的个性品质和生活学习领域内的某些专长,对于提高学生今后的生活质量乃至生命质量具有十分重要的意义。

2、精心选择,确定项目。沿承学校教育传统和特色,我校根据实际情况,制定了“今天行动计划”的八个子方案,分别是:“普通话口语表达”;“人人会乐器”;“人人写一手好字”;“人人会唱歌”;“人人会打乒乓”;“人人会踢跳”;“人人会想象画”;“人人会制作电子小报”。

3、建立网络,保障落实。成立学校“今天行动计划”领导小组和工作小组,进行师资培训,落实项目负责人。做到人员落实,活动保证,记录完整。

4、活动研究,激励评价。为提高活动质量,开展“今天行动计划”活动研究。对“今天行动计划”的实施情况开展定期与不定期的评价考核,对优秀教师和学生进行表扬奖励。

八、开发利用教育网络资源,推进教育信息化工程。

没有教育信息化,就没有教育现代化,学校领导站在时代的“制高点”,用信息化、现代化的观念统领未来教育的发展战略,进一步推进学校教育信息化,全面为学生服务,为学生创设最佳的学习环境。

1、重视信息学科教学。信息学科过程性评价平台的使用,与二期课改“以学生发展为本”的教学理念相吻合。我们学校高度重视过程性评价平台的安装、使用工作,推进信息学科过程评价管理。我校在四、五年级中继续开设信息科技课,使学生对信息技术的学习探究运用得以延续,学生信息技术的运用能力不断增强。我校学生在参加进修学校研训部信息科技学科竞赛和青少年活动中心组织的六一计算机竞赛中多次获奖。

2、推广信息技术在教育教学中的应用。许多上公开课的老师能自己制作教学课件,使教学过程更具灵活性、生动性、深刻性。声形并茂的多媒体强化了教学重点,化解了教学难点,并且创设了情境,调动了学生的学习积极性、启迪了学生的思维。双休日举办网页制作兴趣小组,学生上网学习,自行设计,搜索信息,学生的创新精神,自学能力、实践创新能力明显提高。

九、以“六个一活动”为载体,提高教师教科研的意识和能力。

1、加强教科研的队伍建设,提高广大教师教科研的意识和能力。通过校本培训,更新教学理念,提高教师教科研素质。根据学校校本培训方案,以创新精神为核心,以教师“六个一活动”为载体,认真组织老师积极主动投身于培训和教改中。通过理论学习和实践研究,全体教师在思想上和行动上切实转变教育观念,提高了教科研水平和教育教学水平,使广大教师能紧跟教学改革步伐,以现代化教学思想武装自己的头脑,指导自己的教改实践。

2、强化课题管理力度,重视课题研究的过程管理。本学期,教科室进一步规范了学校教科研制度,进一步完善了xx小学教科室工作制度,使学校教科研工作日常化、制度化,切实落实了课题的过程管理,坚持“高质量、优特色、严常规”的工作目标,比较扎实有效地开展了教师教学科学的研究。我们在课题研究中,严禁搞形式,走过场,在过程管理上下工夫,认真执行活动过程,做好课题资料,个案研究,论文撰写工作,让教师的素质在“教”中得到提高,在“研”中得到完善。做到期初制定切实可行的课题研究阶段计划,中期教师做好以个案研究、观察记录等多种形式的积累工作,期末做好整理归档各项资料,上交研究论文。由于狠抓课题研究的过程管理,从而保证了课题研究扎实、有效地开展。

3、进一步做好了我校的《农村小学开展心理健康教育的实践研究》、《农村小学开展探究性学习活动的实践研究》两个县级课题的结题工作,抓好了全校教师在20xx年“六个一活动”中所立项的校级课题的研究、总结、结题等工作。同时对今年新立项的县级课题《小学生探究性学习活动评价的实践研究》,做好开题、研究等一系列的科研常规工作。

4、积极为教师搭建科研平台,积极组织广大教师结合理论学习、教学实践进行了一系列的理性思考以及教育教学的总结,倡导勤于研究,总结的良好氛围。《实施探究型学习活动评价管理的初步研究》等我校教师的七篇论文刊登在《崇明教育》第11期上。沈爱萍老师的《在小学英语课堂教学中进行“动感教学”的实践研究》论文获县级青年教师课题研究成果一等奖。陈建忠校长主持的《农村小学心理健康教育实验研究》课题获获市教育科学研究院普教所科研成果二等奖。《农村小学探究性学习活动的实践研究》获县教育学会论文三等奖。

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十、以活动为载体,普及学校科技教育。

1、建立科教队伍,加强学校科技教育队伍的建设。

学校在学年、学期工作计划中均列出科技教育工作计划、办法等。由科技总辅导员牵头,建立了由自然教师和班主任组成的科技教育队伍,对科技教育定期进行研讨活动,组织科技辅导员用足用好《科技报》、《动手做》等报刊杂志。并且需求班主任通过科学知识的学习,使他们成为合格的科技辅导员。

2、广泛开展课外、校外活动,建立科技兴趣小组

学校通过国旗下讲话,向全体师生进行科技教育。如《科技在身边》、《保护地球母亲、净化校园环境》、《关注身边的电子污染》等。

学校根据学生爱好,开设多种科技兴趣小组,如:《植物知多少》、《鸟类》等。做到定计划、定内容、定时间、定地点。科技活动时间深受学生欢迎,不少科技小组活动注重生活中的科学,培养学生的兴趣,在拓展学生视野,掌握科学方法,树立科学精神方面起到了良好的作用。

关注环境绿色教育,学校根据崇明县青少年活动中心的统一部署,动员学生积极参与“消除加拿大一枝黄花,保护崇明岛生态家园”的综合实践活动。老师多次带领兴趣组成员深入社区,实地观察,配合居民共同拔除“黄花”。四、五年级学生在理性认识、活动感悟的基础上,每人制作电脑小报一份,参加校级展评活动。其中五位学生的作品送县级参评。9月下旬,我们又开展了“我爱家乡绿色生态岛”主题征文活动,在一周内共收到征文40余篇,经领导小组评议,其中的6篇获优胜。12月份,又有五位学生的科学小论文送活动中心参评。

十一、以家长学校为载体,发挥家长参与学校管理的作用。

1、以创建学习型家庭为主题,开设家长学校讲座。

本学期我校家长学校分年级召开家长会,精心选题,安排教学内容。如针对一年级学生刚入校的特点,各种良好的习惯在养成阶段,便开设了《让你的孩子尽快适应小学生活》、二年级开设了《学习型家庭中孩子健康心理的培养》、三年级开设了《营造有利于孩子成长的家庭教育环境》、四年级开设了《亲子沟通是创建学习型家庭的关键》、五年级开设了《学习型家庭需要现代化的父母》等等。主题鲜明、有针对性的讲课,不仅提高了家长的整体水平,而且在家校之间架起了素质教育的桥梁。

2、以切实提高家长育人素质为目标,围绕“百户学习型家庭建设工程”,开展送教下乡活动。

今年十月底我校假座北双村村委会会议室,以“让‘二期课改’走进你的家”为主题,开展了一次送教下乡活动。通过这一活动,引导各个家庭的每一个成员都与时代同步、和谐发展。

3、以学习型家庭推广工程为抓手,把学习型家庭创建工作引向深入。

我校根据港西镇学习型家庭创建工作领导小组的要求,在去年抓拓展工程的基础上,努力抓好推广工程建设。各班按85%的比例上报,并落实指导老师,有重点选择一些家庭作为重点户指导,以点带面,共同提高。我校及时总结创建工作中的经验,树立典型,全面推进。10户家庭被评为港西镇优秀学习型家庭。

为了指导学习型家庭创建工作,十月份我校开展了《在学习的家庭里……》的个案征集活动。并选取部分材料刊载在我校的家庭教育小报上,让大家学习借鉴。

4、以走进课堂、了解孩子为目的,开展家长开放日活动。

今年下半年,我校开展了向家长“开放日”半日活动。通过课堂听课、听专题讲座、老师和家长的交流互动,引导家长转变教育观念,获取教育方法,为家庭中实施成功教育奠定基础。

5、以《xx小学家庭教育》小报为载体,沟通家校感情,介绍家教方法。

我校每月编辑出版的《xx小学家庭教育》小报是沟通家校的桥梁。小报系统介绍创建学习型家庭的基本内容、方法、标准及我校创建计划等信息,介绍我校学生家长在创建过程中的先进典型,充分发挥了其宣传导向功能,深受家长的欢迎。

20xx年,我们学校的每一位教职员工都认真、踏实地工作,学校整体工作在原有基础上又有显著提高,尤其在党员先进性教育活动、推进二期课改、实施“今天行动计划”、创建安全、绿色校园等方面成效显著。在新的一年中,我们xx小学将抓住机遇,与时俱进,在改革中发展,在发展中壮大。我们将会继续努力工作,使xx小学成为一所让学生开心、教师舒心、家长放心的特色农村学校。

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小学2020年春学校工作总结


本学期我校在上级领导关心支持下,学校以育人为本,发扬开拓进取精神,有计划、有步骤地开展教育教学工作,回顾过去的一个学期,主要做了以下几个方面的工作:

一、安全、卫生、德育工作

1、加强学校安全的安全和卫生管理工作。

我校充分利用“安全宣传周”、“安全宣传月,以及通过各种教育教学活动宣传安全卫生知识,切实加强学生安全卫生知识教育。注意根据季节、气候特点,灵活开展交通安全、防火、防漏水、防雷击、防食物中毒等教育。另外还要加强了应急演练,提高学生自救、他救和逃生能力。建立健全学校安全、卫生等各项管理制度;落实预防安全事故、公共卫生事件措施,建立责任追究制度。加强学校卫生防疫与食品卫生安全工作,确保师生饮食安全卫生。

2、加大安全隐患排查整改力度。

学校安全领导小组每月至少要做好一次排查,狠抓重点,做到消除隐患、堵塞漏洞。同时,制定和健全了各项安全工作应急预案,对学校安全隐患在深度上狠下功夫。学校具体抓安全生产的工作人员要对学校存在的安全隐患及时上报,并分别进行登记、造册、建档、汇总。要始终坚持隐患治理“回头看”,跟踪落实隐患隐患整改情况,确保安全工作抓落实和保障师生安全。落实学校学校重大活动安全保障机制。

3、以"文明礼仪伴我行"活动为载体,狠抓文明礼仪教育。

班班主任彭维勇老师。

二、教学工作

1、加强常规管理

本学期一开始,教务处就制订了切实可行的教学工作计划,合理安排学校总课表,严格执行新课程标准,开齐、开足课程。为了有效推进我校的教育教学质量,教务处督促教师认真批改作业,及时有效备课,并于每月底对教师的作业种类,作业批改次数以及单元测验次数,成绩登记进行认真检查量化打分并记录存档。

2、课内比教学工作

本学期在深入开展“课内比教学”活动中,我校积极探索,摸索出了常态化练兵、团体式比武的新机制。全体教师积极投身到上课、听课、研课的各个环节,全员参与,全员亮剑,教师的教学能力在“赛”中展示,在“晒”中提高。校长带头比教学、老中青教师比学赶帮在大比武中展风采,并得到了教育彭局长的关注。《常态化练兵 团体式比武》 —— 环潭大碑小学课内比教学活动侧记被《与你同行》全文转载。

3、新教育工作

新教育工作的各项工作,本学期得到了进一步落实:教师读书活动形成了常态化,已经开展了8期;诵读活动坚持不懈,并向幼儿园进行了延伸,学期末举行了包括幼儿园在内的全校诵读成果展示受到学生家长的好评!读写绘和班级循环日记形成特色;教师每人人学期写博文15篇以上。姚自成、彭金祥两位老教师年满58岁,仍然身体力行践行新教育。我校被随县新教育工作室列为核心成员单位。

三、后勤总务工作

1、总务处人员认真履行职责,工作认真负责,学期开学前能提前准备好各种教学用品,为学校按时上课创造条件,保证学校工作的正常开展。

2、勤俭节约,依法理财。坚持财经制度,严格按上级有关规定做好收支两条线。

3、增收节支,多渠道增加学校收入,改善办学条件。

四、其他工作

1、资助工作,顺利通过验收。

2、党建工作扎实开展,支部承诺书实在具体。

3、学籍工作按上级要求高标准完成。

五、工作中存在不足和努力方向

虽然我们的平时工作尽了努力,但是部分学生的思想行为和个别教师的服务意识有待加强,教育观念,教学方式方法,工作能力,管理水平和师德等需要我们不断自我认识,自我提高。相信今后工作在大家的共同努力下一定能使我校的工作更上一个新的台阶

2020年小学秋季学校工作总结


工作总结,顾名思义,就是对所做工作进行总体归纳和全面概括的具体结论。下面是小编搜集整理的小学秋季学校工作总结,欢迎阅读。更多资讯请继续关注工作总结栏目!

20xx年小学秋季学校工作总结一

弹指一挥间,一学期过去了,养正中心小学总校区在各级上级行政部门的领导和关心下,以党的十八大精神为指针,在以德树人的历史背景下,学校秉承“严、勤、诚、正”的校训,以“养天地正气,育人间英才”为办学目标,着力构建养“正”行为文化,锻造人人一身正气的团队气质,丰富“重和谐,强内涵,促发展”的办学理念,促进师生健康和谐发展。经过全体师生的共同努力下,学校各项工作顺利开展,取得了一定的成绩。现将一学期的工作总结如下:

一、夯实内功 使教育“软实力”提升

(一)抓好学习培训,不断更新理念。

(1)组织语文、数学、英语教师赴厦门参加全国第十一届“相约名师,聚焦课堂”小学教学观摩活动研讨会、参加20xx年秋晋江市小学“教科培一体化”现场研讨活动、安海镇小学语文“阅读与习作”专题讲座.参加“新教师、新课堂”海峡两岸基础教育研讨活动;十二届全国“相约名师?聚焦课堂”教学观摩研讨活动;福建省小学数学“问题解决”课题研究历届获奖教师课堂教学观摩研讨会、福建省小学综合实践活动教研员研修;安海名师讲堂活动、安海镇陈宏瑜、黄丽蓉名师工作室研讨活动等223人次。

(2)树立终身学习的理念,致力于培养师生“活读书,读书活,读活书”的好习惯。组织开展《教师要学陶行知》、《做教师真难,真好》《重新发现学校》等书读书交流活动。组织“真教育大讨论”、开展养正“真教育”故事交流、养正论坛,结合教师队伍建设与管理月活动制定个人规划、交流主题班级管理经验或我身边的养正人等活动,开展养正教学点中、青、新教师读书交流活动,实现“一人学习,众人受益,共同进步”,做到知识和信息的共享,实现读书学习效果的最大化。

(3)大力推进学习型校园建设,树立终身学习先进典型,评选“读书大王”、书香教师、书香班级、书香家庭、书香校园。出版《养正故事》第一辑,打造翰墨飘香、格调高雅,文明向上的书香校园,构建有特色的书香校园文化。

(4)更新教学方式,革新课堂教学。微课、慕课、翻转课堂走进了教师课堂。本学期,黄玲、颜美亚教导对教师进行微课制作的二次培训,并带领教师制作微课堂。

(二)抓好骨干辐射,不断延续成长。

(1)充分发挥骨干教师的辐射作用。学校现有骨干教师20名,为了盘活优质资源,学校组织师徒结对,先后承办了泉州市骨干教师莅校考察观摩活动、晋江市科学学科市级研讨活动、晋江市少先队中队观摩课、“安海镇黄丽蓉名师工作室”送教活动、福州-安海两地名师智慧互动研讨活动、安海镇陈宏瑜名师工作室”送教下乡活动、安海镇小学学科暨校本课程教学观摩开放日活动,“养正-文峰发展共同体”语文、音乐师徒同台献课活动、安海镇大手拉小手—数学学科“同课异构”研讨活动。黄丽蓉老师在福建省20xx年省名师送培下乡活动中提供公开教学和讲座、姚建安校长在泉州市中心小学校长培训班中提供专题讲座、柳萍、施妮、陈华红、许惠瑜、龚怡寒、庄必凤等老师在泉州市骨干教师莅校考察观摩活动提供示范课,杨华丽、杨婉萍在晋江师中队观摩活动中提供公开教学;柳萍、黄雅斯、蔡秋云、黄玲、蔡婷婷、吴娟娟分别提供语文、音乐、综合实践、数学的镇级公开教学。

三)以赛为抓手,不断激发潜能。

组织教师参加福建省音乐舞蹈节比赛、福建省中小学综合实践教师说课比赛、晋江市小学英语课堂教学评优活动、晋江市小学综合实践活动案例评选、晋江市小学品德与生活听评课比赛、安海镇 “感恩 奉献 圆梦”师德师风演讲比赛、小学语文教师“下水文”现场比赛,论坛征文比赛、及各种征文比赛,一学期中,教师获奖近101人次。其中陈瑞清在福建省教育厅组织的“我身边的好老师”征文中获奖;苏晓玲、周梅芳、杨华丽分别在安海教委办“感恩 奉献 圆梦”师德师风演讲比赛均获得一等奖;黄荔燕、蔡婷婷大、林春香在安海镇“捷龙盛世”杯第二届教职工羽毛秋比赛女子单打中获得奖项;蔡婷婷大、黄丽淑在安海镇“捷龙盛世”杯第二届教职工羽毛秋比赛女子双打中获奖;颜白茹在20xx年安海镇教职工象棋比赛女子组获奖;黄丽蓉、姚金时、杨华丽、陈瑞清、姚建安、黄荔燕、庄必凤、曾月婷在安海教委办真教育论坛征文活动获奖;林雅芬、苏晓玲在安海镇小学音乐教师评课比赛中获奖;蔡婷婷在20xx年晋江市小学数学优秀教学案例评选中获奖;林雅芬 在20xx年秋晋江市小学音乐 教师评课比赛中获奖;黄玲、陈思思分别在20xx年秋晋江市小学科学优秀教学论文评选中获奖;曾飞雪、蔡婷婷小分别在晋江市中小学实验教学优秀论文评选获奖;庄必凤在20xx年晋江市小学英语课堂教学观摩评优活动中获奖;黄钡钡在泉州市第三期小学教师硬笔书法培训书法作品比赛;许惠瑜、林雅真在安海教委办品德与社会学科教师听评课比赛中获奖;颜小雯、肖秋菊、杨华丽、陈华红在安海镇小学语文教师下水文比赛中获奖;许丽明谜作参加晋江市第二十四届(安海)侨乡谜会获奖;许惠瑜在20xx年晋江市小学品德课评课比赛获奖;施晓凌、蔡玫瑰、黄荔燕在20xx年晋江市小学综合实践活动主题案例评选获奖;黄荔燕、颜婉芳在安海教委办第七届德育论坛征文获奖;黄玲、黄玉梅

杨婉萍、欧阳丽萱、林春香在20xx年安海镇小学数学学科教师命题比赛获奖;蔡秋云、陈绿绿在20xx年泉州市小学综合实践优秀教学论文评选获奖;黄丽蓉在20xx年福建省小学综合实践活动优秀教学论文评选中获奖;施晓凌在20xx年秋福建省中小学综合实践活动说课比赛评选中获奖。

二、狠抓常规,使学校组织与管理更显品质

(一)修订学校章程,确保制度执行力。通过顶层设计和底层设计相结合,自上而下,自下而上地“走来回”,听取全体教师建议,再次修改和完善学校章程,通过全体教职工代表大会通过学校章程修改审议,通过学校办学思想制定审议,通过《养正中心小学学校章程》再次修改审议,确保制度管理从外在约束演进到内在自律,提升制度执行力。

(二)落实课程管理。根据根据《课程计划》和相关文件精神,开齐开足课程,不超比例安排语数课时,不挤占综合实践、体、音、美、校本课程、书法教育等教学时间。加强课程管理,制定课程管理制度,每天安排教师检查课程落实情况,提高教学水平。

(三)加强学籍管理。(1)规范管理,落实到位。严格按照《福建省小学学籍管理办法(试行)》相关规定的要求,深入理解、领会落实其精神实质。严格遵守学籍管理工作制度,做好转出、转入、休学、复学等相关工作。加强转出、转入学生的学籍规范管理,做到转出、转入各项相关手续齐全。(2)做好招生巩生工作,完成事业统计各项指标。学校严格执行招生计划,控制班生额完成新学年招生计划,保证适龄儿童全部按时入学。确保辖区内适龄儿童按时入学率达100%,重视控辍保学工作,更新《文化户口册》,及时处理学生电子学籍异动、固定报表统计上报手续,提高适龄儿童在学取证率和取证可信度;严格控制小学留级率,确保适龄儿童按时入学。(3)重视学籍档案的管理工作,做到“三化”管理。

(四)提高专用室使用与管理。加强各专用室负责人业务培训与督促检查,把设施设备的管理使用纳入教师绩效考核范畴,通过定期检查、随机抽查、定期通报等形式,进一步完善检查、反馈、整改、跟踪机制,提高设施设备的使用效果,发挥设备的最大效益。

(五)以研促教,教研并举。改革教与学的方式,采用灵活多样的教学方法和现代教育技术手段,鼓励教师针对教材、生情,或使用多媒体或重拾传统教具,自己动手制作教具,争取更高更优的教学质量。本学期,我校的语、数、技能科教研本着求真、求实的精神,将教研落实到日常教学工作中。我们组织了年段教研活动,校级研讨活动,开展听课、评课、议课、磨课、专家微讲座等活动,将理论联系实际,大家共同学习,共同进步。学校教研有序进行,数学组织18场,语文组织18场,综合组28场,综合实践活动省级课题教研11次,黄丽蓉名师工作室和镇学科教研组活动分别5次。

(六)重视课题研究管理。本校现有2个省级课题、1个泉州市课题、1个晋江市课题、7个镇级小课题。学校规定教师按照规范的程序进行,如从“科学选题、开题论证、扎实课题研究”。秉持着“教研工作课题化,课题研究日常化”的理念,学校要求各课题要扎实推进课题研究,把平时的课堂教学作为研究对象,在日常教学中进行深入研究,以思考、总结的态度来对待教学工作,做喜欢做的研究,做能够做的研究,做实效性的研究,提高自己的研究意识,加强自己深钻教材、提高课堂教学技巧的能力,同时让课题研究助推专业成长,让老师们在“问题——解决——问题”,“实践——理论——实践”的渐进发展中,成长壮大。如本学期学校综合实践活动省级课题开题论证会,邀请福建省教科所林斯坦副所长、晋江市教师进修学校姚永宁副校长进行课题指导,通过论证,受到高度评价。其中综合实践活动课题获得省级优秀课题,结题报告获得优秀成果奖。安海镇陈宏瑜工作室申报的泉州市课题开题论证。

(七)加强社团组织管理。我校共开设了合唱、舞蹈、南音、创意机器人、灯谜、乒乓球、篮球、儿童画、书法、花灯、泥工、象棋、围棋、小科学实验、作文、劳技、英语、朗读等20个校级社团活动,三至六年段共开设了美术、书法、灯谜、作文、奥数、十字绣、羽毛球、朗读、手工等38个年段社团活动,做到学生全面参与,人人有特长,个个有发展。在12月31日举行的“养正中心小学迎新年,畅游中国梦”大型才艺展示活动就是检测社团活动的教学效果,体现以生为本,人人参与。

三、提升素质,培育德艺双馨好人才

(一)加强辅导员的队伍建设。学校成立一支辅委会,每月都定期召开辅导员会议,鼓励中队辅导员创新活动形式,组织辅导员每个星期学习《少先队活动》《辅导员》等杂志,积极参加辅导员培训,提高中队辅导员的整体素质。

(二)壮大组织,提高认识。在建队节举行了一次大规模的新生入队仪式,并在9月28日——孔子的诞辰日让新队员到石井书院拜孔子,懂得尊师重教。我们还举行了大队干部换届选举活动,通过队知识竞赛、才艺展示和竞选演说选出了一批素质高、能力强的队员担任学校大队委。

(三)常规工作高质完成。

(1)大队部每月召开一次大队委、督导员会议。定期组织队干学习少先队新学期的工作,明确新学期的任务,加强了少先队组织建设,同时增强全体少先队员的组织意识。

(2)切实抓好《规范》的落实、实施。本学期大队部继续进行每天的“三项竞赛”常规检查,每周对检查结果进行评比、公布,根据结果分别颁发卫生、纪律流动红旗。并保留好原始数据及资料,建立档案,和每月的活动主题结合,评选出每月的文明班级。

(3)规范学校升旗仪式。每周一的升旗仪式是学校对队员进行爱国主义教育的重要时刻。为使我校升旗仪式严肃,规范,教育意义深刻,学校从四年级——六年级精心挑选了32名队员成立国旗班,并对这些队员进行严格的队列训练,确保升旗仪式的严肃性。国旗下讲话是升旗仪式中重要的组成部分,也是对队员进行爱国主义教育的有利时机。本学期,由各中队挑选出的演讲比赛能手轮流,根据每周的队活动主题对学生进行行为规范教育。

(四)积极开展丰富多彩的活动。

积极训练“两歌一队礼”,参加教学区比赛荣获第一名;积极向宁夏红寺堡区捐赠图书1000多册;开展少先队文明礼仪系列活动,强化训练队员的队礼和佩戴红领巾等少先队基础知识,进行班级文化建设的评比;积极申报晋江市学雷锋活动示范点;对师生的两操进行评比;积极筹备,加强合唱团和鼓号队的训练;举办了一、二年级汉字书写比赛,五、六年级汉字听写比赛;举行经典诵读、趣味作文、趣味数学等竞赛。本学期学生获奖达289人次。

四、规范管理,构建和谐平安的校园

(一)完善制度,机构健全。学校都成立了安全领导小组,由黄丽蓉副校长任组长,年段安全员及为组员,层层负责,责任落实到人。学校每学期还与各年级签订《学校安全责任状》,实行领导承包,分片包干,做到不定期检查和随时检查相结合,并建立了安全考核奖惩细则及安全工作制度。安全管理做到了网络化,保证了我校安全工作扎扎实实地开展。

(二)加强领导,居安思危。学校领导在安全工作上齐抓共管,严格执行学校安全工作规定,讲安全、抓安全,将事故消灭在萌芽状态之中。每周定期召开一次安全工作会议,布置一周安全工作的重点任务,并指定专人去检查落实安全工作。例如我校每周由年段安全员组织教师对年段各隐患进行排查,一有发现隐患及时整改,每个月检查灭火器,从而铲除了不安全隐患,避免了不安全事故的发生。

(三)宣传教育,提高素质。

(1)加强对全体学生的“防溺水”安全教育工作,利用广播室、班队课、宣传栏、黑板报、LED显示屏等渠道对学生进行防溺水知识宣传,班主任及行政值班人员每天利用早会时间做安全教育工作,并且三次向全体学生家长发放关于“防溺水”的告家长书,提高家长在这方面的安全意识,与学校一同管理好学生;组织老师在型厝鱼池等处设置警示标志,通过多种渠道防止溺水事故的发生。

(2)加强交通安全教育工作。除了利用广播室、交通标志带及黑板报、校讯通等平台对学生进行交通安全知识的宣传及教育之外,每天值日老师配合学校保安在校门口对进出学校的学生进行疏导,保证学生安全过马路,另外,学校还对学生自租车辆对学生进行“乘车情况”调查摸底,防止交通事故的发生。期初还排查外宿生的情况,再者组织老师对学校周边的交通安全隐患进行排查,重新布置各种交通标志。

(3)加强传染病防范工作。每个班级每天坚持晨检工作,实时关注学生身体情况,并作好记录;做好因病追踪记录;班级坚持做好卫生清理、消毒、通风工作;一经发现较多学生出现身体不适现象,马上上报,并采取相应措施,防止疾病传染。

(四)开展活动,深入教育。

(1)根据上级文件要求开展安全教育周活动。例如“11.9”消防教育周活动

(2)有组织、有计划地开展了“安全生产月”活动。

(3)开展了消防逃生演练活动并请安全消防中队的进行安全教育及现场演练了灭火器的使用。

(4)各班级开展了交通安全、食品安全、防溺水安全、消防安全、防自然灾害安全、校园活动安全等班、队会活动。

(5)学校对《福建省学校安全标准化建设提升工程三年行动》进行了申报。

(6)在素质督导中,学校的安全工作也得到了肯定。

五、切实管理,提升学校办学条件

(一)教学用品和学生课本、簿册及卫生用品按时无误地分发到每个班级和师生手中,及时添补课本簿册,保证教育教学工作顺利开展。

(二)更换一二年级的一体机及学校的旧课桌椅更新620套、对两栋教学楼进行门窗、墙壁、黑板、进行整改,对学校厕所、班级、办公室、校园进行文化营造,确保学生良好的校园环境。

(三)本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、电灯等,并做到随叫随到,学生处反应的问题当天反应当天解决。定期对学校的教师、电器等设备进行安全检查,确保师生的生命安全,并将检查记录汇总起来,发现问题及时整改,坚决杜绝一切安全隐患的存在。

(四)学校设立门禁设备,健全安全门禁制度,建立学校微信官网平台。

六、同步推进,力促小片区管理显实效

积极推进小片区管理,认真执行“师资互派、资源共享、统一教学、捆绑考核”的管理模式,统一行政管理、统一教学管理、统一财务管理、统一质量监控、统一组织招生、统一捆绑考核、统一校徽、校服、统一师生活动等“一校制”管理模式,坚持总、分校教学、活动、学校管理的同步推进。在学校整体方面:总校区对分校投入49.7万元,共支援分校3个正式教师编制;除了继续做好总校技能科老师走教工作,通过“影子培训”、“师傅带徒弟”等形式,让西边校区的新教师和总校区的优秀教师结成师徒,一对一听课,课堂把脉、课堂跟进指导,以在短时期内促进新教师的专业成长,如在新教师素质汇报课中取得良好成绩的西边的坤超老师,得益于老师手把手地指导(包括教案中每句过渡语的语气,做到倾囊相授),在姚校长、陈副校长外出培训期间,许书记亲自带领行政组到分校指导语言文字规范化示范校创建,柳萍、颜美亚两个领导更带领部分语文老师深入其中进行细致的指导,创建工作受到评估组好评;总校区的老师们不定时地前往西边校区听课或指导,充分发挥骨干教师、教学能手、备课组的作用(如新教师素质课比赛、合唱比赛、文明礼仪操编排等)。通过这样的扶持打造,小片区管理的效益逐步凸显,西边分校的20xx年秋新生招生名额很快就满,在学校努力下,新教师迅速成长。

七、家校共育,谱写和谐篇章。

举行家长开放月暨张秀云专家讲座,共接待了近1000人次莅校参加听课等活动;举行校长接待日,姚建安校长于学校行政办公室虚心听取来自于家长、社会的意见,准确掌握家长的所思、所忧、所盼,深入分析存在问题、解决实际问题;不定时举行家委会代表座谈会,了解对学校发展的建议。举行“迎新春,亲子绘画活动”、 “迎新春,畅游中国梦”的大型文艺展示活动,邀请家长参与学校的活动;通过校讯通发送安全知识和学习方法等,提高家庭教育质量等等,搭建家校联系的桥梁。

取得成效

1.安海镇“捷龙盛世”杯第二届教职工羽毛球赛团体总分第二名

2.晋江市示范性家长学校

3.安海镇20xx-20xx年度素质教育督导评估先进单位

4.安海镇第五届“唱响校园 追逐梦想”小学生合唱比赛一等奖

5.泉州市第四届小学生生活劳动技能比赛荣获团体二等奖

6.福建省小学综合实践学科教学研究基地学校

7.20xx-20xx年晋江市级体育传统项目基地学校(游泳)

8.20xx年晋江市科技小制作评选活动荣获优秀组织奖

9.学校活动20xx年信息报道先进个人

20xx年工作思路

学校方面:

1. 增设一间教师“磨课室”、一间学校“录播室”、一间“英语活动室”。

2. 举行全校性运动会,1-3年段在总校区举行,4-6年段在西边校区举行。

3.设置家长义工制,利用社会资源,扩增社团活动的项目,拟先在不同年段的学生中开展调研,增设适合学生的项目。其次根据项目,调研家长的参与意愿,充分调动家长的力量。

4.借助家长义工的力量,扩大社团活动参与面及参与度,拟增加轮滑、剪纸、摄影、太极拳、游泳、刺绣、电脑设计、烹饪、茶艺、瑜珈等项目,借家长之力量,全校师生全面参与,活跃校园文化。打造适合学生个性发展的特色课程。

5.开展养正讲坛——“夸夸我们的好同事”、开展评选我们的好老师活动。

6.创建“创建晋江市第二批水土保持科普教育示范学校”将水土保持普及教育活动形成校本课程并纳入学校教育教学活动计划。

7.根据教委办安排,继续参加部分评先争优项目评估。

教务部口:

1.加强各学科教研实效性,切实抓好教研工作要做到三点:小、真、实,提高听评课质量。如数学教研方面,拟开展“磨课促成长”教师专业发展计划,以课例研究为载体,以磨课为形式,打造每师一堂精品课程。

2.根据根据《课程计划》和相关文件精神,开齐开足课程。调整课程表,将部分年段体育、音乐、美术等课程设置为同一时间上课,将任课老师分为音乐科分类,分为必修与选修类,再将必修与选修课程进行细分,如音乐课教材内容为必修课程,合唱、南音等为选修课程。打破原有的各科任老师在班级自行上课的模式,让同一年段的学生根据个人兴趣爱好选择课程,提高学生学习的积极性,加大学生特长的培养力度,促进学生全面发展。

3.根据《安海镇20xx年秋季“教师队伍建设和管理月”实施方案》的文件要求,督促按照制定的教师个人成长规划提高个人业务素质,打造高水平的师资队伍。

4.进一步明确管理职责,强化学籍管理措施。

5.完善管理制度,提高专用教室使用效益,以应用促装备,以装备促应用。坚持利用专用教室进行日常教学活动,最大限度地提高其开放率、使用率。将各专用教室管理与应用效益纳入教师绩效量化考核之中。对各专用室的管理与应用情况进行专项督查,并将检查结果予以公布;对管理应用效果好的功能室给予奖励,对于管理应用效果差的专用严肃追究相关管理人员的责任。

6.拟开展镇级教师成长展示课、送教下乡活动、名师工作室活动、省教研基地校活动等。

少先队、德育部口:

1.积极实施“书香德育”特色工程

2.促进校园文化建设,举行德育教育活动。

3.日常行为规范养成教育

4.加强年级、班级工作

5.深入开展“文明六在”主题教育活动

6.充分发挥少先队组织的教育作用。

7.全面提高辅导员的整体素质。

8.以学生行为习惯养成为重点,加强文明礼仪教育。

9.培养队员的主人翁责任感,充分发挥队干的榜样模范作用。

10.继续抓好五大文化的建设和整改。

11.加强学校的特色团队如综合实践、灯谜、科技等建设,培养队员开拓创新的能力。

安全部口:

1.营造安全教育的文化氛围加大安全宣传的力度。

2.进行楼道安全行走培训及疏散演练活动。

3.对所有教室、食堂、功能室等进行了彻底清整;对校舍建筑、消防设施、饮食安全、校园用电设备、饮水设施、体育器械、活动场地等进行了全面排查;严格落实护导师制度、外来人员登记制度等制度,使全校师生迅速从休息状态变为工作状态,为打造平安、和谐校园奠定了良好的基础。

4.举行了“防疫.消防.交通”为主题班队会。

20xx年小学秋季学校工作总结二

20xx年秋季,我校在镇党委、政府和上级主管部门的领导下,按照教委办的工作意见和每周工作要点,全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育和学校建设,深入推进真教育行动,全体师生齐心协力,共体时艰,扎实工作,锐意进取,圆满完成上级交给的各项任务和学校各项工作。现将本学期学校工作总结如下:

一、注重德育建设,树立教师形象

1. 抓实师德师风建设。学校利用每周工作例会,组织全体教师深入学习《安海教委办加强作风建设的实施办法》《中小学教师职业道德》等有关师德规范要求,严格落实教师“十项禁令”规定,禁止教师有偿家教,与教师签订《禁止有偿家教承诺书》和《教师师德承诺书》,开展夸夸我身边的好同事活动,填报《安海镇教师师德师风自查自纠表》等,倡导教师树立正确的教育观、人才观、价值观。本学期,吴华美、陈奕发、李宝卿三位老师被评为20xx年安海镇“优秀老师”;陈美娜获得“感恩奉献圆梦”师德师风演讲比赛三等奖;颜孙炎书记主动参加安海镇无偿献血活动。

2.落实每周工作例会和政治业务学习制度。学校坚持每周一召开工作例会布置工作和政治学习。坚持按照教委办每周工作要点安排落实各项工作,认真开展各项活动,活动做到有计划、有组织、有记录、有总结。本学期,教委办王主任再次次到校全程参加学校教师工作例会,对我校例会的组织与工作布置给予肯定,并对学校建设提出指导性意见。

3.加强师德理论学习,积极参加师德活动。学校采取教师集体学习教委办推荐文章、教师个人自学等多种形式,加强师德理论学习,结合学校评先评优活动,开展教师职业道德教育、心理健康等教育,通过学习实践,进一步提高教师的道德水平。鼓励教师积极参加上级部门举办的各种师德师风建设活动。本学期,吴华美、许丽鹃、苏娜莎三位老师参加安海教委办小学语文教师“下水文”写作比赛分获一、二、三等奖;苏金枝老师荣获20xx年晋江市中小学班会课文明礼仪教育专题课例三等奖;吴华美老师荣获安海教委办第七届德育论坛征文活动三等奖。

二、重视活动教育,发展学生素质

1.以学生的习惯养成为出发点,通过检查佩戴红领巾和开展红领巾监督岗、学生文明行为评比等活动,提高学生文明意识和爱校意识,培养学生良好行为习惯。一学期来,学校坚持开展星级班级评比、文明礼仪标兵评比,大大调动了学生向良好行为看齐的积极性,涌现出不少的好人好事。

2.以丰富多彩的队活动为载体,切实抓好学生的特长教育。学校积极开展各项竞赛活动,通过举办各种竞赛活动,有利于提升一所学校的知名度,从侧面反映出一所学校的教学质量和办学水平。一学期来我校举行了整理书包我能行,写字比赛、英语书写比赛、主题画比赛、电脑打字比赛、简便运算比赛、英语书写比赛、现场作文比赛、 汉字听写大赛、“庆元旦 诵经典”、“校歌传唱”比赛等活动。通过以上一系列比赛活动,发现培养了一批具有一定特长的学生,张扬了学生的个性,提高了学生素质。本学期学生在各类竞赛中取得的成绩有:许灵馨同学荣获20xx年安海镇小学生器乐独奏比赛高年组一等奖,被推荐参加20xx年晋江市小学生器乐独奏比赛,荣获市级高年组三等奖;王立雯同学荣获20xx年安海镇小学生器乐独奏比赛高年组三等奖;王立雯同学荣获20xx年安海镇首届小学生汉字听学比赛三等奖;.许淇淇同学荣获小记者站电影文化节征文获三等奖;学校合唱队参加“唱响校园 追逐梦想”安海镇第五届小学生合唱比赛荣获三等奖;曾琦同学荣获晋江市科普小报绘画比赛三等奖;学校小学生篮球队荣获安海镇“金彩虹”杯第四届小学生篮球赛第六名;许静宜同学荣获20xx年晋江市小学生运动会女子60米第五名等。

3.有效地发挥德育主阵地作用,把思想教育渗透于课堂,溶汇于平时,充分利用晨会、思品课、班会、国旗下讲话、版报等渠道进行宣传教育,提高师生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观和价值观,塑造新一代社会主义事业接班人。如今校园内涌现出一大批守纪好学、积极进取、团结向上的中队和好队员。

4.有效开展主题教育。学校结合重大纪念性节日活动,认真组织开展主题月教育。如九月份开展尊师重教活动和推广普通话系列活动;十月份举行丰富多彩的建队节活动;十二月开展法制宣传教育活动和国家宪法日学习活动等等,通过主题月教育活动,让学生在参与活动中锻炼能力,获得知识,感受活动氛围,达到熏陶教育的目的。

三、落实校本研训,提高师资水平

1.以课堂教学为中心,提高教师教学水平。本学期,学校以推行教委办真教育行动计划为抓手,以课堂教学为主阵地,从教师课堂教学入手,向课堂要质量、要效率,通过实行推门听课、随机听课制度,学校行政领导深入课堂观课、议课,推进课堂教学改革,提高课堂教学实效。开展“问诊课堂”“同课异构”、“一课多上”活动,缩小教师差距,促进整体提升。

2.重视学校的课题研究工作。本学期,学校语文镇级课题《小学语文教师课堂提问有效性策略探究》顺利结题,数学课题《提高中高年级学生简便计算能力策略的研究》被确定为镇级课题,教研组根据确定的课题展开实践,做到人人都有明确的目标。通过在教学中进行研究,每位教师撰写了课题论文,并对课题进行了分步阶段总结,收集了课题研究的资料,使我校的课题研究落实到课堂教学中。

3.落实月检查制度。语、数、综合科教研组长每月对教师进行常规工作的检查。检查的内容包括作业、教案、单元试卷的评改、教学进度等情况,做到有检查有记录。面向全体学生,耐心辅导后进生,并做好对他们的学习的跟踪记录。

4.加大教师培养力度。针对我校新教师比例大的特点,学校将积极采取切实有效的措施,努力提高新教师的素质,按照《安海教委办适岗期教师三年岗位成长培训与考核实施方案》,积极为新教师创造条件,搭建舞台,让新老师有更多的锻炼机会和成长平台,促进新教师尽快成熟起来。建立健全教师培训机制,落实“师徒结队、外出听课培训、岗位练兵、网上培训”等师资培养方式,推进教师全员培训,本学期教师外出培训就多达50多人次,比如,娜艺、凰凤师参加第十二届全国“相约名师、聚焦课堂”(厦门)小学数学教学观摩研讨活动等。同时,学校建立健全教师专业成长袋等业务档案,规范和提高全体教师业务水平。加强校本研讨,立足课堂教学提高教学质量。

5.积极参加各种教师比赛活动。学校从锻炼教师业务能力出发,鼓励教师踊跃参加上级部门举办的各种活动,通过参加比赛,学习别人长处,看到自己不足,从而激发潜力,有利于快速教师成长起来。本学期,在安海镇新教师素质课展示中,郑海蓉荣获一等奖、许丽娟、许华达荣获二等奖、王淑玲、黄金玲荣获三等奖;陈兰兰、蔡凰凤、吴雅红老师获得安海镇小学教师真教育征文三等奖;李华达、王淑玲分别获得20xx年安海镇教师羽毛球比赛男子单打、女子单打第一名;许雅桑获得20xx年安海镇教职工象棋比赛第一名;李华达、王淑玲老师获得20xx年新教师培训心得二等奖等等。

6.开展名师展示活动。本学期的名师展示活动共分为三场,语文专场由许丽娟老师为参与活动的老师们献上了一节精彩的《海底世界》,王健康老师为参与活动的老师们围绕目前普遍存在的学生养成教育难题——“学生如何养成良好的学习习惯”做了一场专题讲座。数学专场由柯文侯老师为参与活动的老师们献上了一节《图形中的规律》观摩课。技能专场王淑玲老师以一节《花样跳绳》公开课,为我们呈现了体育学科的创新与动感,令人回味无穷。

四、规范办学行为,推进素质教育

1.完善规章制度建设。学校多次召开教职工会议,征求各方面的意见,制定了《可慕小学章程》,健全完善《可慕小学量化工资实施方案》《可慕小学学生在校一日常规》等规章制度,进一步明确学校德育、教学及各项工作管理制度的具体要求,不断提高遵守规章制度的思想水平和自觉性,确保学校管理良性循环,有效推动学校各项工作的开展。

2.严格执行课程计划。严格控制学生作息时间,严禁教师在双休日、假期参加任何形式的有偿家教,坚决杜绝组织学生参加集体或个人补课,给学生提供一个生动活泼、积极主动的成长环境。严格落实国家课程方案,开齐、开足、上好课程。落实行政巡课制度,保证每天有两次巡课,保证课程的有效实施。上好体育课,加强阳光体育锻炼。当天没有体育课的班级下午大课间需参加活动,确保学生每天在校不少于一小时的阳光体育锻炼。

3. 开展全员读书活动。学校进一步加强学生古诗文背诵、经典诵读、阅读推荐等活动。利用好学校图书室和班级图书角,建立有效管理机制,组织上好每一节阅读课,合理安排好学生的课外阅读时间。以教委办每学期赠书活动为契机,推动教师全员读书活动,利用教师工作例会举行读书论坛活动,分享读书心得。在全校师生中营造重视阅读、喜欢阅读的浓厚读书氛围。鼓励教师多学习一些教育教学刊物,每学期至少读一本教育书籍,积极撰写教学笔记、课堂教学反思、读书心得等文章,让广大教师不断自我“充电”,在工作中学习,在学习中工作。本学期,吴华美、蔡凰凤、蔡燕婷、王进步、陈兰兰老师撰写的论文被收入到20xx年安海镇小学幼儿园教师教育教学论文汇编;吴华美老师荣获20xx年晋江市“感悟班主任”征文比赛三等奖等。许丽鹃老师在教学点读书交流活动上做主题发言。

4. 加强教学常规管理。 学校以安海镇新一轮素质教育督导为契机,认真落实办学行为“五规范”要求,以教学六认真工作规范教师教学行为。健全学校常规管理制度,加强学校常规管理工作,不断提升学校管理水平。学校认真做好期初工作各项工作,以精心的态度迎接各种检查,20xx年10月,学校顺利通过安海镇素质教育督导评估,并荣获安海镇20xx-20xx年度素质教育督导评估先进单位。

五、提高安保意识,创建平安校园

安全工作无小事,学校坚持“积极预防、依法管理、社会参与、各负其责”方针,深入开展20xx年学校综治安全目标责任制活动,把学校安全工作放在重中之重的位置,健全学校安全制度和安全应急机制,全面加强安全教育。

1.加强保安巡护和护导师的值日护导工作。严把校门,严禁外来人员随意进出校园,落实进出校园登记制度。增添安防设备,在校园东侧新增设一个全球眼,减少校园安全防控死角。

2.重视家校联动,多种形式开展以交通、食品卫生、防溺水等为主题的教育活动,提高学生安全防护意识。

3.定期举行全校性紧急疏散演习及消防演练,全校师生熟悉疏散程序路线,增强自救意识和能力。

4.定期开展学校安全检查,定期进行水电、校舍安全等专项检查维修,及时发现隐患,及时整改,保障师生安全。

六、规范后勤管理,构建和谐校园

1.抓好基础设施建设。学校制定教育现代化实施方案,明确目标任务,整合优化,提升各类资源配置,进一步提升义务教育学校的现代化水平。本学期学校新添置10套多媒体教学设备、400套学生课桌椅。为学生配备了直饮水设备,让学生在校可以喝到安全健康的水源,保证了学生的饮水安全。完成学校多功能厅内部装璜,添置多功能厅多媒体设备,安装143套软座,提升学校举办活动能力。配合村、校董会做好校舍建设,国峰综合楼、谋选办公楼已进场开始施工,至20xx年12月,主体结构建筑已封顶,预计20xx年秋季可以投入使用,届时将大大改善学校的教育教学以及办公学习条件。

2.进一步明确校产管理职责,做到室室有人管、物物有人管,建立物产保管使用责任制度,尤其是一些教学损耗品的领用、登记与核销,努力消除水、电、物的浪费现象,尽量做到财尽其效,物尽其用。

回顾一学期来的工作,虽然有取得一些成绩,但不足依然存在。展望新年,我们要树立百尺竿头,更进一步的信心,加快学校软硬件建设,树立学校办学特色意识和品牌意识,加大学校宣传力度,争取各方面支持,努力进取,奋力拼搏,奋笔谱写可慕小学新的篇章。

附:20xx年学校工作思路:

1.积极开展创先争优活动。20xx年拟开展 “晋江市文明学校” 创建、“平安校园”等级创建和“泉州市安全发展学校”创建活动,巩固“福建省防震减灾科普示范校”成果。

2. 推进学校文化建设和特色建设。深入调查师资、学生情况,了解教师专业特长、学生兴趣,结合校情,落实校本活动项目,为全面推进校本课程的实施打好基础。在开发实施校本课程中,要有意识地开展全校性的活动项目,形成自己的“拳头产品”,发挥学校现有两位专职美术教师的长处,在美术方面寻找突破口,放大“美术”的力量,打响优质的美术教育品牌,逐步形成学校办学特色。

3.加强学生行为规范养成教育。组建少先队纠察队进行每天的行为规范检查。检查学生文明休息、文明礼仪、卫生保洁、两操的情况,利用周一升旗仪式将检查结果及时向各班进行反馈,开展校园文明之星、班级文明之星的评比,通过榜样的示范作用,让学生找到差距,进一步明确努力的方向。

4.加强村校联系,做好基础建设工作。积极配合村、校董会抓好办公楼和综合楼等基建项目建设和厕所的重建工作;积极申报校园改造项目,做好学校后操场的规划建设工作,同步优化校园文化规划,抓好校园环境美化、绿化、净化工作,为师生营造一个和谐、宜人、温謦的校园环境。

5.开展教师读书活动,创建书香校园。以教委办赠书为载体,制定学校读书计划,切实开展教师读书活动,定期开展教研组读书交流会。利用教学过道、走廊、梯间平台建设校园流动书柜,方便师生阅读。充分发挥学校图书室、班级图书角作用,提高图书借阅量。

6.抓好安全工作,落实安全保障。利用多种形式,加强安全教育,提高师生安全意识,增强师生安全防范能力。强化安全预案演练制度。如地震应急疏散预案、火灾事故应急预案、预防与控制传染病应急预案、食物中毒应急预案等应急预案,做到人员职责明确,信息渠道畅通,程序科学,实施便捷。重视排查整治安全隐患,切实做好安全防范工作。积极开展“平安校园”等级创建和“泉州市安全发展学校”工作。

7.抓好新老师的培养工作。要按照晋江市教育局关于印发《关于加强适岗期教师培训工作的意见(试行)》的通知精神,以及《安海教委办适岗期教师三年岗位成长培训与考核实施方案》要求,探索新教师培养方法,制定学校新教师培养方案,为新教师搭建平台,促进新教师顺利成长。同时要按照《安海教委办20xx年秋季“教师队伍建设和管理月”实施方案》,抓好教师队伍建设,提高教师的师德修养和综合素质。

2020小学学校工作总结


本学期,我校秉承以人为本,解放思想,科学发展,和谐奋进,务实求真的办学理念,努力开拓,学校各方面工作得以圆满完成,也取得了可喜的成绩。现将本学期的如下:

一、抓育人、促养成,切实增强德育成效

素质教育的首要目标就是要育好人,因此,我们始终坚持把德育工作放在学校工作的首位,把培养学生如何做人作为德育工作的重点,我们采取环境感染、舆论引导、活动熏陶、社会实践等多种形式,不断优化德育形式,提高德育实效。 首先我们以学生的习惯养成为出发点,通过检查佩戴红领巾和开展红领巾监督岗、学生文明行为登记、文明班、文明标兵班评比等工作,促进学生文明意识和爱校意识的培养,同时抓好劳动、安全、法制、国防及健康等教育,坚持国旗下诵唱活动。 其次,以丰富多彩的队活动为载体,切实抓好学生的思想教育。①三五学雷锋纪念日,结合今年发生的雪灾,举行学雷锋献爱心募捐活动。②清明节,开展革命传统教育活动,并组织四年级学生祭扫烈士墓。③六一节前夕,以喜迎奥运为主题,开展迎奥运的系列活动:各班出与奥运主题有关的板报和结合学校开展的读书活动,开展奥运知识知多少主题队会及奥运精神伴我成长读后感征文比赛;举行迎奥运暨六一文艺汇演和迎奥运学生书画比赛;召开表彰大会,表彰一批先进中队、优秀中队辅导员和优秀少先队员;吸收一批新队员。④四川汶川大地震,我校全体师生为灾区捐款89674元,以实际行动向灾区人民表达了爱心。通过这些系列活动,既丰富了学生的校园生活,又培养了学生的良好的思想道德教育。 第三,我校长期有效地发挥德育主阵地作用,把思想教育渗透于课堂,溶解于平时,充分利用晨会、思品课、班会、国旗下讲话、版报等渠道进行宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观和价值观,塑造新一代社会主义事业接班人。如今校园内涌现出一大批守纪好学、积极进取、团结向上的中队和好队员。如:四(1)中队被评为市优秀中队;六(1)中队的xx同学被评为市优秀少先队员、五(2)中队的xx同学荣获市第七届十佳少先队员、省手拉手好队员、省第九届十佳少先队员等称号。同时,我校大队部被评为区的红旗大队,大队辅导员被评为市优秀大队辅导员。 第四,高度重视安全教育工作。我校把安全工作列入学校工作的总体规划,安全工作逢会必讲,做到警钟长鸣,常抓不懈。学校制定了《安全应急预案》,并成立安全生产小组,进行层层签订责任书,落实安全生产责任制,实行责任追究制,形成人人抓安全的良好局面。 第五、打造学习型学校,构建书香校园。为进一步激发全校师生的读书兴趣,营造浓厚的读书氛围,养成良好的读书习惯,提高全体师生的文化底蕴,促进师生全面健康发展,学校利用图书室、班级图书角、学校宣传板报、广播等宣传阵地,为学生读书活动提供有效的服务。教导处给每个年级学生确定了必读书目,选读书目,在学生中开展了背名诗,摘名句等读书活动,并能作好全程监管落实,下学期初将进行书香班级、阅读能手的评选活动。暑假,将开展读一本好书的读书活动,并参加广东省教育厅举办的读书征文活动,为我校下学期争当省的书香校园作准备,努力打造一个书香型、学习型、礼仪型的优美校园。

二、抓科研,促课改,全面提高教师专业素质

我们深知优质教育源于优秀的教师队伍,而优秀队伍的造就依托于教改科研。科研强师、科研兴校一直是我们的办学理念。如今,学校的教学工作又跃上了一个新台阶。

1、学校有计划地组织安排教师参加业务培训,充实理论知识,转变教学观念。如邀请市教研室的邱一红校长来我校进行了《践行新课程,累并快乐着》的讲座;四月中旬,组织全校教师前往深圳南山实验学校参加听课学习;区小学语文阅读竞赛课在我校举行,更是给我们提供了一次很好的观摩学习的机会,大大提高了教师的教育教学水平,为我校教师的的专业发展起到了良好的推进作用。

2、学校组织青年教师参加了区举行的各种优质课竞赛活动,都取得了一等奖的好成绩。如宁大玲老师参加区语文阅读课竞赛、李妹老师参加区的数学教师说课比赛、陈碧荣老师参加区英语教学竞赛等。

3、发挥骨干教师、学科带头人和教学能手的模范带头作用,开展骨干教师课堂教学示范课活动。本学期,学校分别开展了低、中、高年级的语文科的识字教学,阅读教学,教学及数学科等4节全校性的示范课。全校教师踊跃听课,积极地参与评课议课。活动的开展,营造出一种学习互助,教学探索的良好氛围,促进了学校校本教研的工作。

4、学校要求全体教师理论联系实际,探索新课堂、新理念、新方法,积极撰写教育教学论文,我校青年教师的教学、科研论文获奖数逐年增加,本学期有7篇教育教学论文获市级的奖励。

5、重视学生竞赛活动,硕果累累。数学科:组织学生参加奥数竞赛获一等奖5人、二等奖有22人、三等奖20人;参加华杯赛获一等奖1人、二等奖3人、三等奖6人;参加希望杯竞赛获三等奖8人。参加省育苗杯数学竞赛获一、二、三等奖33人。英语科:参加全国奥英竞赛获一等奖有9人、二等奖31人、三等奖35人;参加全国小学生英语作文竞赛,荣获一等奖、三等奖各1人;参加区英语故事选拔赛荣获一等奖1人(全区第一名),二等奖1人。五(1)班xx同学将代表赤坎区参加市教育的比赛,荣获二等奖。

三、加强体卫艺工作,营造良好环境。

1、以20xx年北京奥运会为契机,深入开展学生阳光体育运动,上好体育课,提高两操两课一活动的质量,全面实施国家学生体质健康标准。

2、本学期,学校深入地开展了学校体育特色项目跳绳活动。在六一的文艺汇演中,学校跳绳队为全校师生展示了各种不同的跳绳技巧,精彩的表演博得了全场师生的阵阵掌声。

3、体育组在第十二周对全校学生进行了眼保健操的检查及评选。

4、学校重视卫生工作,抓好卫生知识的宣传教育和常见季节病、传染病的防治,定期出版卫生健康知识专刊及在五、六年级中进行了青春期知识的教育讲座。

四、抓后勤,完善服务求效益

学校总务后勤工作坚持为教学服务的宗旨,严格遵照上级有关部门的文件精神,规范收费,实行收费公示制,接受社会的监督。开展节约光荣、浪费可耻的活动,进一步完善了教职工请假制度,校产保管制度。在班主任的配合下,全面准确地建立了数据庞大的教师及学生的电子台帐数据库。继续实行教育教学的九项奖励制度。

在过去的一学期里,我校各项工作硕果累累,对于过往工作中取得的成果,我们将戒骄戒躁,继续扎实有序地努力工作,谱写我校教育的新篇章!

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