心理协会2020年度工作总结申报。
时间一去不复返，一年马上就要过去了。一年一度的年终工作总结需要启动起来了！年终工作总结能够更加全面的了解自己，提高自己。那么，值得被我们借鉴的年终工作总结有哪些？以下是小编为大家精心整理的“心理协会2020年度工作总结申报”，但愿对您的学习工作带来帮助。
时间若时间 似箭 ，溘然 而至。在20xx年里经由 校团委、指导先生 和归口部分 的正确指导下，同时也有阳光心理协会的理事及会员们的配合 努力。从最初的招纳新生到介入 社团一切运动 ，我社团各项工作进展顺利。多年来心协人一直秉承全面推广心理学知识，努力提高年夜 学生的心理素质的根本 宗旨，积极学习，努力朝上进步 。现将20xx年度阳光心理协会的工作主要总结为以下几点：
一、心理协会组织架构成果
1、革新 组织构造 ，严格规范治理 ，增强 制度运行机制
对于组织架构方面，本学年构造 未产生 较年夜 转变 。除会长一名、副会一名、培训部部长、谋划 部部长、宣传部部长、秘书部部长、心理调研部部长各一名，新增团支书一名。团支书一职设立是为了与协会会长一起增强 社团成员的思想扶植 ，让成员们在思想上成熟。了解同学思想动态，增强团结意识，按期 与同学谈心，注意掌握同学的最新情况，发明 问题应急速 想法子解决或实时 上报;开展富厚 、有益的课外运动 ，如团日运动 等，增强同学们的团结意识和互帮合作 意识，营建一个积极向上，和蔼 ，有生气 的学习、生活情况 。
2、专注心理知识，努力学习办法 ，打造专业办事 团队
这个学年我们加倍 重视协会成员对心理学知识的学习，因为我们是一个公益性社团，职责就是办事 全校师生。所以我们增强 了协会成员学习的机会 ，每周三我们都邑 有专业先生 或朋辈心理咨询员为成员们授课。并且 针对现在年夜 学生的主要心理难题，我们开设心理学知识基本 、面谈技能 、绘画疗法三方面的课程，让成员更多方面了解心理知识，对于年夜 学生常见心理问题掌握解决法子。
二、心理协会各项工作展示
1、日常例会，增强 社团治理
每周或两周召开部长例会或全体成员年夜 会，对工作进行总结，如有工作部署随时召开。心协对每个干部及社员严格要求，执行严格的心理协会治理 制度，并将工作具体分派 到人，使工作严谨有序的进行。各类 会议，按时签到，做好会议记录 工作，依据 社团规章行事。每次例会遇事会进行讨论，俗话说众人拾材火焰高，所以我们要结合 所有人的力量 去完善。
2、宣传革新 ，打造阳光心理
(1)本学年心理协会在宣传方面主要下手主抓，因为上学年微信"大众号就处于荒废 状态，全年都没有推文。本学年开端 ，从招新停止 ，由宣传部部长率领 成员每周完成一篇关于心理学小故事的推文，一来加年夜 社团"大众号的存眷 量，二来让新成员学习微信推文的制作和微信"大众号的掌握。
(2)本学年还新创建 了协会自己的QQ号，所有的运动 宣传都是通过协会QQ发送，再由成员转发。并且 协会QQ号会不按期 推出心理学知识或者心理笑话。
3、出色 运动 ，弘扬心理文化
(1)全校心理普查运动
在军训停止 期间，通过学工处心理健康教导 中心指导，对全校新生进行心理普查，排查重点对象，提前发明 心理问题的同学，进而进行系统的治疗。防止涌现 重年夜 事故。
(2)博雅文化广场展示运动
与礼节 队，测量与设计协会配合 举办 了第九十六期博雅晚会，现场运动 多彩，奖品富厚 ，因为光棍节前夕，吸引年夜 量师生前往不雅 看。虽然中途涌现 了一些小意外但照样 没有难道三个协会的成员，本次运动 的胜利 举办 离不开测量与设计协会、礼节 队和阳光心理协会全体成员的配合 努力。
(3)艾滋病宣传日宣传运动
在12月1日艾滋病宣传日是，我社团结合 校医务室和赣州市疾控防预中心结合 开展了倾听、学习、尊重为主题的艾滋病宣传运动 ，期间我们拉起了横幅，发放红丝带，诚邀广年夜 师生一起联名签字抗艾滋。我们还有艾滋病相关知识闯关答题运动 ，并且 有异常 富厚 的奖品。赣州市疾控防预中心还带来了宣传单、餐巾纸、平安 套等免费发放，很年夜 水平 上提升了环院学子对艾滋病的认识。
(4)年夜 学生心理问题识别处置惩罚 学术讲座
本次讲座有学工处主办，心理协会协办完成。本次讲座邀请了郑亚楠(赣南医学院心理学教研室主任第一从属 医院临床心理治疗师副传授 副主任治疗师)来进行讲座，参加 讲座的为各学院的治理 军队和协会部分 成员，让各学院指点 员重视年夜 学生心理这一问题的重要性，郑传授 还特地的深刻的剖析 了曾今他遇见的产生 在我们学生身上的一些常见的心理问题，使年夜 家对心里方面有了更深的懂得 。
(5)冬日暖阳心理游园会运动
本次运动 由心理健康教导 中心主办，阳光心理协会协办，同时还有个个学院的心理部组织的支持。本次运动 通过八个学院和心理协会9个游戏，师生完成游戏挑战获得心灵币兑换奖品。这一系列心理运动 让年夜 学生能够在运动 之中体验人生感悟，释放平日里压抑、重要 和焦炙 的情绪，展现年夜 学生阳光、智慧、向上、向暖的精力 风貌。
4、会费透明，注重财务 总结
社团从招新停止 共收取会费2820元，协会严格依照 规定 收取会费，并且 给每一个成员开了收据。每一笔支出公开透明，并附上发票证明，经费使用以勤俭 、节俭 、优质高效为原则。共支出会费933.35，主要用在会牌胸牌的制作、心理中心采购抽纸、博雅文化广场展示运动 ，余额1886.65元。艾滋病宣传运动 团委经费共拨款500元。所有的会费支出都邑 在社团官方群颁布 ，做到公开公平 。
三、社团工作的不足与问题
1、值班问题，赓续 革新
成员值班问题一直都是心协难题，新成员都需要支配 在心理健康教导 中心进行值班。然则 由于新成员对于这方面的知识照样 了解到不敷 多，再加上心理健康教导 中心的特殊性和保密性都需要进过专业培训的学生或者咨询员值班。然则 每年的培训都是在下学年的三到四月份，导致涌现 闲暇 。后期改进 法子，争取值班津贴数量，在协会中招取一定人数对于心理健康教导 中心了解，对心理学知识感兴趣有心学习的同学。
2、社团归属，重中之重
社团成员的归属感一直都是带好社团的难题，新生刚入学时因为对社团还不了解，所以凭感到 参加 社团，但随时间加深慢慢对社团感到 淡忘。抱着一种多我不多，少我不少的思想，对社团内部团结极为晦气 。导致运动 没人协助 。然则 相信在下个学年增强 交换 ，增加归属感。
3、内部交换 ，相互磨合
社团部分 与部分 之间缺少交换 ，多半 会员都是只认识之间部分 甚至是自己寝室或一个班的人，导致彼此不熟悉。在下学年会多举办 内部交换 运动 ，增加部分 之间的情感 。
4、公益社团，增加运动
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协会2020年度工作总结
xx协会在20xx年下学年的各项工作活动中都取得了丰硕的成果，取得了长足的发展和进步，但在发展过程中也呈现了些许问题和不足，现将协会本学年的各项如下，并将下学年的主要工作和规划作相关部署。
一、协会各项工作成果
1、内部建设成效显著
自本学年以来，协会就致力于协会的正规化和人文化的内部建设工作。随着各项工作的顺利开展，各项规章制度也日趋完善。协会在原有的规章制度的条件下，制定了新的干部干事管理方案和会员服务套餐，对协会会员以协会最好的服务使会员感到协会的温馨，从而加强了对协会干部干事成员的管理和对会员权益的保障与服务。
协会的机构设置也更加合理，协会拥有较为完善的机构设置，我们根据实际需要设立了办公室、棋牌部、文艺部、宣传部、外联部、文讯部、组织部以及会长团的相关人士。采用了会长、副会长对部门的分管负责制度，指导监、督和协调各部门开展相关工作。确立了协会活动的部门承办制，即协会内各项活动的开展举办由相应负责部门进行承办，其他部门进行协办，由对接主管会长作为承办活动的总组织、总协调。而且要求协会内的每个部门均拥有自己的特色活动，并能和其他部门合作穿插进行举办。从而推出了协会的部门责任制，协会内承办活动，需要各个部门的相互配合，哪些部门做的不好，可追究相应部门的责任和进行必要的鼓励支持，发现问题，解决问题。便于下次工作的顺利进行。对于社联或校级等大型活动则由协会会长作为总负责、总协调，进行活动的相关筹备和开展。
本协会将常规活动定为棋牌乐活动和舞蹈交流会活动，两者穿插举办，提高了协会会员对协会活动的积极性，从而保证了周周有活动，月月有主题重要发展思想。在各部门内部也同样要求有一些部门内部活动，这样使部及几个人的工作分工更加具体化，也能够极大的锻炼各部门及个人组织承办活动的能力，促使大家相互交流和沟通，从而使协会发展呈现出一片欣欣向荣的景象和局面。
在协会的正规化建设方面，我们注重并要求协会的每个工作活动程序均要按照相关规范的流程进行，包括协会的招新、招干、各种活动的举办、换届、评优评先以及协会各类文件(如通知、策划书、文讯稿等)等均有必要的流程规定，必须遵守和维护。如招干不仅要对待招人员进行面试选拔，还要经过干事的注册流程，同意并遵守协会的相关章程、制度和管理方案经个人签字，协会盖章后方可成为协会干事。这样能够保证协会干事对其本职工作的重视，对协会工作进行认真严肃的对待，保证协会各项工作的顺利开展和进行。
在协会的人文建设方面，协会各部长干事除了工作上的严肃认真，在生活学习方面都打成一片，进行必要的聚会活动和生活学习上的交流和沟通，增进协会成员间的感情，从而更加有利于协会各项工作的顺利进行和开展。协会建立有完善的网络沟通平台，如我们建立有全校更新最快的博客，方便大家查阅协会的相关动态和发展方向。同时建立有协会自己的邮箱和公共邮箱，方便大家对协会提出相关建议，发送、上传和下载查阅协会的相关资料。同时我们建立有协会的QQ群，并确定和开通了协会的QQ论坛，供大家共同讨论各种话题，从而达到增进协会成员感情的目的，增加大家对协会的热情和积极性，使大家积极组织参与协会的相关活动。
2、财务工作井然有序
协会的经费来源主要有学生自筹经费(会费)、有关部门拨款和外联赞助等。其中以会员缴纳会费为主，外联赞助为辅，协会严格按照规定收取会员会费，并及时将部分资金交予社联代管。
协会在经费管理方面，主要由协会办公室负责，协会所有会费、拨款、赞助费用皆为协会公共收入，任何人不得私自占用、挪用。协会设立了账册及财务清单，由协会办公室相关负责成员详细列载经费收支，并定期向协会负责人进行汇报，并接受协会全体成员的监督。协会在经费使用上，协会经费必须用于协会的相关工作和活动，经费使用以高效和节约为原则。每次活动前由承办部门详列预算，活动过后提交正规、清楚的收据或发票等凭据，做到财务收支协调合理，并及时妥善的到社联办公室进行报账。
3、文宣工作有声有色
在宣传工作方面，本协会采用多种宣传方式，如张贴海报、发放宣传单、挂条幅、放展板等。其中，日常活动以海报张贴和展板宣传为主，每次的宣传海报和展板我们都努力做到一下三点：
(1)使主要内容、活动时间、地点、举办单位等活动信息醒目清晰。
(2)版面设计别出心裁，采用趣味性的语句、标志性图案，来增强宣传海报的宣传效果，使广大同学能更深刻的了解协会的活动内容。
(3)注意每次海报张贴的规范性和展板摆放的及时性，并进行及时的保管和搬回，确保宣传效果和质量的同时维护好协会的良好形象。
在本学年中，我协会办展板近十余张，并在教师节的展板大赛中，在全校八十多个社团之中荣获第四名三等奖的好成绩，在海报、宣传页等宣传工作中也取得了较大的成果和进步。
在文讯工作方面，我协会对于本协会所举办的各类大小活动，均撰写有相关文讯稿，对小型活动则发至本协会博客和公共邮箱里，对较大或大型的活动则同时也发至运动休闲中心邮箱，并及时上挂校团委及社联网站，取得了对本协会的良好宣传作用。在本学年中，我协会撰写较大活动的文讯稿并发至社联邮箱的有十余篇，上挂校团委及社联网站的迄今有5篇，在全校社团的文讯工作中，取得了重要成就，并极大的鼓励了我xx协会在活动举办及文讯工作积极性，让更多的同学和老师了解了xx协会，了解了xx协会的发展。
4、活动开展成绩斐然
在过去的一学年里，xx协会共组织开展了大小二十余次活动形式多样的活动，再加上各部门的部门活动共五十余次。其中有锻炼智慧和修养境界的棋牌交流活动，有引人入胜、激情四射的大型舞会，有服务会员、增进友谊的茶话会活动等等不胜枚举。一直以来，协会坚持举办各种文化性、教育性、趣味性以及娱乐性的各种活动。
在各项工作和活动的开展中，我们始终把尊重会员的权利，保障会员利益放在首位，竭力为协会全员服务，并注重结合时代、学校和社会的需要，从而使协会受到各界的关注和好评。如：如协会所组织的茶话会活动，让全体协会会员齐聚一堂，共同沟通和交流，增进大家的友谊。协会所组织的宿舍走访活动，让初入校园的新生感到校园的温馨和融洽，让他们更加了解了郑州大学，了解郑州大学各种学生会、社团等为服务同学，繁荣校园文化的组织团体，使他们能更快适应大学生活。又如在教师节期间，协会积极组织协会成员为感恩教师节作出宣传和行动上的努力。我协会还积极申请第五届大学生公益活动的小额资助项目的关于环保绿化，低碳生活为主题的活动，并在系团委老师和学生会的帮助下在校成功申请批准。我协会积极响应校团委的号召，积极协助各院系承办宿舍文化节中的棋艺大比拼活动，为诸多院系团委学生会生活部活动的承办起到了积极的作用。我协会仍然紧紧把握时代的主题，在光棍节中，为协会全体单生成员、会员提供舞蹈交流的机会，让大家在光棍节中感到舒心和快乐!不仅如此，我xx协会积极协助和参与社团联合会诸多活动的承办，例如在第五届阳光体育之运动嘉年华活动中，我协会协办踢毽子的活动项目，无论是在闯关区还是在积分区的活动都得到了众多同学们的喜爱和参与。我们也很感激和倍加珍惜社联为我们搭建的这些舞台，我们也将自己的工作状态、精品活动一一展现在了老师和同学们的面前。
5、资产档案妥善管理
协会成立近十年以来，协会的往届成员也为我们留下了众多的协会资产和文档资料。在协会的发展中，许多的协会资产、资料和档案等在借用借出、转入转出以及换届中都相应会有部分的损失或丢失，导致了协会资产遭受到无形的损失并不在恢复，因此在本学年中加强了协会各种资产档案的有效管理。
首先对于硬件资产如各种棋牌类、运动类、宣传类等物品资料进行明确的统计分类，其中有很多缺失不足、年久不能用的现象，则进行相应的购买备齐。在对协会物品的借用方面，也有比较严格的要求，借用单位必须填写《xx协会物品借用登记表》，防止物品的无故丢失，并做到物品归还按时到位。在协会资料档案管理方面，协会的所有活动策划书、活动表格、协会成员档案、文讯稿、总结、宣传资料、校团委社联资料等，做到办公室均要有相关硬件资料的备份，并在本学年中建立有软资料的相关备份，将其存储到协会的邮箱、博客、网络硬盘里等。因此，协会的各种资产档案都做到软硬资料的备份储存，做到协会遗产不丢失。
6、会议召开合理高效
协会借鉴和吸取了以往发展中的各种经验和教训，重视会议的程序规范性和会议效果，听取了广大协会成员的意见，从而制定了比较合理的会议制度。
协会会议是协会会长部长等向协会与会成员直接传达协会工作活动的相关动态和安排通知的有效传达方式，并通过会议了解协会相关部门、成员的思想和动态。协会确定每个月的第一周末为协会全体成员参加的例会，在会议上，会长团及各部门对协会的前期工作活动等进行相关的总结及对后期的工作等进行部分规划。在本学年中，平均每月2～3个会议，主要是例会、总结会和工作活动动员会等，在开会前几天，主持及发言人员必须做好各项准备，对会议流程作出合理规划，保证了会议的合理性、高效性。
7、理论研究开展深入
在协会近十年的发展进程中，有过光荣辉煌的时刻，也同样有过低迷消沉的时候，甚至伴随有协会解体注销的危机，这使得我们意识到，要想保持协会的可持续发展，避免走不必要的弯路，必须要建立有符合自己协会发展情况的指导思想。任何一个团体、政党和组织没有一个正确持久的指导思想，协会是走不了多远的。因此，协会便决定把协会的相关制度、方针、方案、创新发展思路等统一起来，形成一套有理有据，逻辑清晰的理论思想，在各种工作活动的实践中，进行取舍、修改、创新和完善。
在本学年中，我协会为进行更好的发展，提出了很多新的创新发展思路和方针。例如，本年度协会的发展宗旨是加强协会内部建设，活动举办重质保量，协会的正规化和人文化建设，推出了新的关于干部干事的管理方案和会员服务套餐，会长分管部门制，各部门特色活动穿插举行，单部门活动承办及其他部门协办，干事会员对接制度，重视理论的学习和研究等众多理论成果。
为了防止这些众多的理论成果在协会后届的发展中丢失，便开始了协会的理论文档整理工作，同时不断的在协会的各种工作活动中，进行必要的取舍、修改和完善。为了更好的让协会成员参与到协会的发展和理论思想学习中来，便借鉴社联社团发展论坛的模式开展xx协会的第一届发展论坛，让大家更好地发现并解决协会发展中，存在的诸多问题，同时丰富和发展协会的指导思想和理论成果，从而使协会能够更好地走可持续发展之路而不因协会换了接班人导致协会成员又白手起家，走不必要弯路。
8、细节把握深刻到位
协会的长远稳定发展离不开长远的规划，也离不开细节的把握。细节决定成败，xx协会在本学年的发展中，虽遇到过各种的阻碍，但仍然取得了巨大的成果，这同时也与本协会在细节上的把握深刻到位是分不开的。
本协会的各项工作都十分注重细节，无论是协会对内部的建设管理方面，还是在协会活动的开展方面，都尽量将各个细节考虑到位，策划到位，因此便形成了xx协会专门独特的策划书并一直沿用改进至今，在网络平台的发展中我协会以全校更新最快的博客，积极上传协会的相关文档资料和照片等，为协会的网络宣传和资料备案等作出积极努力。在内部建设管理方面，协会在正规化建设的同时，同时注重培养协会的人文气息，关注协会的成员、会员，对协会成员、会员进行生日提醒和祝福，节日送礼等，让协会成员感到协会的温馨，让他们更加信任和留恋本协会，让大家更加团结向上，为协会各项工作的顺利开展打下坚实的基础。
二、协会工作中的若干问题和不足
1、指导力度不够
协会的各会长、副会长对各部门的各项工作的指导力度不够，很多部门的工作活动没有得到更好的实施，各部长、副部长也没有更好的对部门干事进行相应的指导和监督，造成协会所提出的许多方针战略没有得到应有的实施效果。例如，协会在很早就提出了的部门特色活动理念没有得到相应的实施仅有协会的棋牌部和文艺部能够独立的举办自己的特色活动，而其他部门都还没有提出本部门的特色活动，更没有得到相应的实施。其实各部门都能拿出自己的特色活动，例如组织部可以组织大家开展一些素质拓展类和体育竞技类活动，而文讯部可以开展如征文比赛和发展论坛类文化活动，宣传部可以开展一些海报大赛等活动均可，只要协会的各干事敢做敢闯，协会就会有相应的更好的发展方向，当然这些更需要我们会长和部长的指导，只有这样，大一的干事才敢放手去做，大胆去做。因此，加强协会各项工作活动的指导力度是协会有待加强和提高的重要方向。
2、干事的主人翁意识不够
协会的干事对自己的定位还不够清晰，对协会的发展方向和总体规划不是太清楚，将自己仅仅定位在听部长、会长的话，只知道做事而没有更好的思考为什么要这么做，怎么做得更好等，还过多的依赖于自己的部长，部长不通知做某些事，自己就没必要做，就不做，还没有一种以协会主人翁的态度和思想去做协会的各项工作。因此，更不能主动担当协会的各项大任，对协会所提出的各种战略方针没有进行过多的思考，考略问题还不够全面。这些都是制约协会更好发展的诸多因素。
3、沟通交流不够
协会中的各成员间的沟通交流不够，导致协会没有达到最好的凝聚力。其中主要包括会长、副会长与部长间的沟通交流不够，部长与部长间的沟通交流不够，协会成员和会员间的沟通交流不够等。加强协会各成员间的沟通交流有利于团结协会的众多成员和力量，能够极大的增强协会的凝聚力和战斗力，为协会各种工作活动的顺利开展打下坚实的基础。
4、信息传达不够到位
部长、干事对协会所下达的协的各种工作活动、任务、消息等没有进行更好有力的传达。例如，协会的会议中的与会人员并没有将会议内容全面有效地传达给其相应负责和所在部门的人员，造成开会没有得到应有的传达信息的效果。许多干事在会议中，没有作应有的笔记，还只是竖着耳朵悬听，没有在思想上引起高度重视。因此，各部门需加强各部门的制度建设并将其作为重点工作。
5、自我批评
我从来都不是个有才能的人，即使是协会的会长，却并没有做会长的料，无论是在竞选中还是其他方面，最后凭自己的责任心和努力才走到了这一步。我能做的，就是尽自己最大的努力，无论有多大的困难和阻碍，将协会的各项工作做好，因此对协会成员的要求也比较高，很多时候没有充分与其他成员商量就自下决定，没有对部长、干事给予应有的信任和尊重。在此我也向他们表示道歉，在以后的工作中少一些催促，多一份关心，平时多关心他们的生活和学习，不能见面就说协会的事，毕竟对他们而言，协会只是他们生活的一部分而已。
三、协会发展规划
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。协会经过本学年的快速发展，取得了丰硕的成果，以后协会发展的道路方向更是遥远的未知数。因此，为了防止协会的发展道路和方向走向恶化，迫切需要对协会以后的发展作出总体的规划，制定出今后一段时期内的活动计划和目标。协会通过集思广益，总结经验，根据自身世纪发展情况确定了一下发展思路和总体规划：
1、战略转移
协会的内部建设是协会发展的重点工作，但也不可能仅靠一两学期就能完成，这是一个长期的过程。协会也不能仅停留在内部建设方面，因为内部建设的最终目的是为了协会的更好的管理和运作，能够更好的将协会的活动和品牌打出去提供基础保障。因此，将协会发展出去，让更多的人知道和参与本学会的活动是协会发展的的根本目的。
所以，协会需要将下学年的工作重心转变为继续加强协会的内部建设，同时坚持走出去的发展方针。协会只有走出去才能更好的发展自己，才能反过来促进协会的内部建设，从而使协会更好发展。
2、大胆创新，强化实践。创新是一个民族的灵魂，也同样是一个社团生命力的体现!在协会的发展历程中，也先后出现过各种各样的活动形式和内容，有的活动在发展中被继承下来，而有的则被无情的抛弃了，这些众多协会的活动也同样经历了人们的选择，为协会留下了比较经典的有棋牌乐活动和舞蹈交流会活动。但在郑州大学里，这两项活动均有相应专一的社团进行承办，对本协会的活动和名声都形成巨大的冲击，这也造成了协会的知名度小，很难发展出去。因此，寻找一项本协会所特有的活动项目便成了协会历届领导人共同努力和奋斗的方向和目标。然而，结果并不佳，我们并没有找到一项足够大而又有协会内涵特色的活动项目来。
然而，协会只要在发展在进步，我们也从没有放弃过对特色活动的探索和实践。既然，协会是全校唯一一个综合性社团，就需要体现和发挥它的综合性优势来，为什么要苦苦寻觅一项别人独一无二的活动项目来呢?我们的综合性就已经把我们独一无二的特色展现在了众人面前。所以，将弥补协会的劣势转变为合理利用劣势并逐步转化为协会的发展优势上来，才是我们协会发展的必由之路，利用和更好的发挥协会综合性的特点便成为了我们创新发展中的当务之急和重中之重。
根据协会的名称，确定了我们协会的活动项目主要包含在文化和娱乐两个方面，协会宗旨就是为最广大的同学提供服务，发挥和锻炼他们的能力，让大家在各种活动中娱乐身心，得到快乐，有所收获。因此，在文化方面我们可举办各种诸如棋王争霸赛、宣传海报大赛、协会发展论坛、演讲、朗诵、辩论等形式的活动，在娱乐等方面，除舞蹈外，可尽量多的举办些室外活动，如素质拓展、体育竞技、出游等活动，还有诸如为更多的人服务的看电影，送问候等等。
然而，这些活动举办起来，尤其是没有任何经验的我们，更是有难度，因为随时伴随着活动失败的危险及其带来的恶果。这些创新活动是某些社团所没有的，他们也是不可能具备多项活动项目的。因此下定决心举办这些活动的同时，便更需要我们大胆实践，大胆跨出第一步来，为协会以后的发展积累经验，总结得失。如果不大无畏的跨出第一步，永远等待下一届的同学来做，就永远没有要做的时候了。然而，即使做了这些小型的创新活动，仍然不会有太大的影响力。所以将这些活动聚在一起，由各部门分别承办并继承下来，形成部门的特色活动，以xx协会文化活动月的形式在一个月内集中承办协会各部门的精品活动，这样将会有更大的协会影响力。
所以，协会在走创新的发展道路中，还有更多值得深思的问题和方向需要我们去探索和解决，这也是一条充满荆棘，前人没有走过的道路，需要我们大无畏的、不抛弃、不放弃、用于克服一切困难的精神来完成协会的这些发展。
3、下学年总体工作规划
(1)强化部门建设。协会虽在本学年提出了总体的内部建设并取得了显著效果，但各部门内部的情况也不容乐观，特别是伴随着部门特色活动理念和部门责任制的提出，各部门已不能适应新的发展要求。因此，加强部门的建设已成为协会历史发展的趋势和发展要求。
(2)协会十周年庆典。xx协会将近整整走过十个年头，其中有过光荣辉煌的时刻，也有过低迷消沉的时候，在这十周年之际，我们需要将十周年的庆典活动办得更好，来展示我们协会的发展历史和艰难历程。
(3)文化活动月。文化活动月是协会新提出来的发展方向，这是将协会众多的精品活动聚集在一个月里来由各部门集中进行承办，从而对外展示我协会的强大实力和丰富多彩的活动形式和内容，同时也是对协会的一个重要考验，在一个月内举办如此众多的活动，需要消耗众多的人力、物力、财力和精力，在也是协会发展的一道难关，也希望从诸多方面得到援助。
(4)团支部申请。协会无论是从发展历史还是人力、物力等综合实力上都优于其他众多协会，因此我们协会也需要申请团支部，这样对于协会的发展和内部管理运作都有好处，能有利于协会的内部建设和管理。
(5)正规的换届。经过下学年的几个大活动后，协会干事也陆续熟悉适应协会工作的组织开展过程和方法，并能在一定程度上理解协会的发展战略和方针，能够在一定程度上领导协会工作。因此在下学年后期开始协会的换届工作，筛选出3至5位会长候选人，并让他们在后期独立领导协会的各项工作，使他们能够更好的做好以后的工作，进而达到协会的可持续发展。
部队个人2020年度工作总结申报
总结是部队工作中常用的一种申报类文体，部队个人的年终是对个人在部队曩昔一年的工作进行的一个概括。下面是小编精心整理的部队个人年度工作总结，希望可以或许帮到人人!
部队个人年度工作总结篇一光阴如流水，转眼间一年的工作已经停止。回顾这一年的工作取得了很大的提高但也存在一些问题，为了更好的在工作中可以或许奋发朝上提高，为队扶植供献本身的一份力量。我将从以下几个方面对全年工作进行总结。
一、思想方面
(一)耐劳学习政管理论，希望要求本身做到政治上合格。转改士官以来，学习我们党的各种思想著作，认真学习党的精神和党的方针、路线、政策，自觉与党中央、中央军委在政治上、思想上、行动上保持一致。运用邓小平扶植有中国特色的社会主义理论武装本身的头脑，并实时完成上级规定的理论学习计划，通过学习，进步了本身运用辩证唯物不雅点阐发事物，办理问题的才能。
(二)平时注重对政管理论的积累，积极参加各级组织的政治思想教导，增强了本身的人生不雅、代价不雅、世界不雅的改造。针对近年来队伍呈现的各类政策多，可以或许降服个人家庭各类矛盾，思想稳定，酷爱队伍，安心服役。增强了献身国防，干好工作的信心和决心。
(三)关注国表里形势，关切队伍扶植，在大事大非面前可以或许正确地坚决本身的革命信念，拥护党中央、中央军委的决策，认真学习中共精神，使我加倍明白作为一名革命武士应该尽力成长的偏向，解开了对当前社会存在问题的困惑。
二、工作方面
(一)酷爱本职工作，爱岗敬业，责任心强。并做到忠诚于国防事业，牢靠建立以连队为家，投军尽义务的思想，始终坚持在部队这个大学校中摔打检验本身，赓续给本身加压，耐劳训练，尽力学习，赓续增强世界不雅、人生不雅改造，有较强的事业心和责任感，具有高尚的道德情操和思想品质。思想正直，上进心强，风格正派，工作扎实，任劳任怨，为人忠诚，谦虚谨慎，连合协作精神好。
(二)无论在什么岗位，都能一心扑在工作上，扎实工作;视事业为生命，积极朝上提高。对待本职工作认认真真，兢兢业业，一丝不苟，且吃苦刻苦，任劳任怨，容身本职踏踏实实干工作。在处置惩罚个人与集体利益上，做到以集体利益为重，大事讲原则，小事讲作风。在工作历程中注意合理支配光阴，采取科学的工作措施来进步工作效率。从没有因工作多，任务重而产生悲不雅抵触情绪，自始至终保持了优越的敬业精神和工作干劲。
三、风格方面
(一)平时自身要求严格，风格严谨;品德精良，风格过硬。始终以党性原则作为本身的行动指南，工作中能以普通一兵的标准严格要求本身，具有较强的组织纪律不雅念，生活上不给组织论价钱谈条件。献爱心，助人为乐，作为本身工作和生活中的准则，严格要求，遵章守纪，屈服命令，听从指挥，尊敬领导，连合同志。在工作和生活中始终保持严谨的工作和生活风格，认真履行一名士官的职责，可以或许事事想在前，干在先，不折不扣地完成好领导交给的每一项任务，具有忘我的奉献精神。
(二)能严格要求本身，增强自控才能，注意风格纪律养成，尽力建立优越的自身形象，施展好主干表率带头作用，自觉抵制醉生梦死的影响，并从不和课本中吸取教训，不随地方营业性舞厅、录象厅等不该去的场所，不抽烟不酗酒。
(三)关切时事政治，积极参加各类政治学习，无违法违纪行为，并表率执行国家的司法法令和队伍的条令条例。时刻把本身置身于组织监督之下，能客气向其他同志学习，并诚恳地接收批评看法，时刻注重摆正本身的地位，要求本身保持连合、学习的优越工作风格。时时事事把本身置于法纪约束之下，认真学习国家的司法、律例，自觉维护党和队伍纪律的严肃性，一丝不苟地执行队伍的条令、条例和各项规章制度，从细微处严于律己，养成言行一致，内外如一，忠诚老实，令行制止的风格。
存在的问题
(一)对政管理论学习，尤其是必要从思想深处去认识，领会的精神本质和深刻内涵，下功夫还不敷，居心不够，浅学辄止，笔记体会也不敷认真扎实。
(二)对平时的学习时紧时松，不敷全面扎实，本身工作学习中取得造诣后有骄傲的心理。
(三)工作中还有放松要求的现象，对新知识的学习钻研上下的功夫还不敷。
以上是我的工作总结，为了匆匆进下一步工作上台阶，我必然增强本身的政治学习，赓续进步本身的思想觉悟;发扬能吃苦刻苦的精良风格，进步本身的业务技能;赓续学习新知识，进步办理新环境，新问题的才能。
部队个人年度工作总结篇二一年来，在xxx参谋长的领导和，xxx股长的率领下，我把实践 三个代表紧张思想和科学成长不雅体现到尽职责、谋打赢上，牢牢环抱为部队训练办事，为下层官兵解难，当参谋、搞办事，：在推进部队战斗力扶植中，较好地施展了职能作用，受到团领导和下层官兵的好评。现将一年来工作环境总结如下：
一、增强理论学习，赓续加强为部队办事的才能
我把学好革命理论作为进步工作效能、履行职责的紧张环节。今年以来，我先后学习了邓小平理论、三个代表紧张思想和科学成长不雅。在参加机关统一组织的学习的根基上，我又应用点滴光阴搞好自学，写下两万多字的念书笔记。学习中，我十分注意把所学理论知识运用到工作实践中，坚持理论与实际相结合，切实把学习的历程当成阐发新矛盾、办理新问题、研究新环境、控制新知识、摸索新经验的历程，学以致用，指导工作。一年来，结合工作实践撰写的三篇军事训练研究文章，被上级简报刊用，并被评为年度优质稿件。
二、注重业务学习，尽力练就过硬本领
我认为，要履行好职责，必须练就过硬的本领。为此，我在工作中始终做到三点：一是在潜心钻研本职业务上求过硬。一年来，我容身本职订定了学习计划，坚持好周三晚上业务学习制度，增强自身学习。为成为指导训练的行家，我树立了训练笔记本，将下层训练中的一些重点、难点和疑点问题实时记录下来，加以研究办理，不仅积累了指导训练的经验，而且通过熬炼使本身成为了指导训练的里手，被上级表彰为优秀六会参谋。二是在学习今世军事知识上多贮备。为学习控制新型装甲装备操作涉及的相关理论知识，我自费订阅、购买了《今世兵种》、《军事》、《装甲兵》、《电脑报》、《高科技知识》等十余种报刊和册本，有计划地进行学习研究。现在，我纯熟地控制了微机操作、编程、多媒体制作等多种技能，会纯熟使用指挥自动化系统。今年x月，我主动与配发新型作战指挥车的生产厂家联系，提前学习，全面了解装备的有关技巧性能和基础理论，新装备配发仅一个月，我就控制了车上投影系统、举世定位系统的基础布局、基滥觞基本理和操作规程，为指导部队训练和匆匆进新装备尽快形成战斗力打下了根基。
三、尽责任，主动为党委首长当好参谋
政协机关2020年度工作总结申报
20xx年以来，在市委的刚强领导下，市政协紧紧把握连合和民主两大主题，坚持环抱中心、办事大局，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，全面完成了市委批转的《政协XX市委员会20xx年工作要点》中各项工作任务，为持续改良民生、推动XX高质量超过成长作出了积极供献。
一、坚持环抱中心，深入开展协商议政
坚持环抱中心、办事大局，紧扣匆匆进XX高质量超过成长的重大课题开展查询访问研究和协商议政。共组织开展重点调研10次、重点观察7次、专题协商12次、对口协商4次、重点提案解决协商10次。市委主要领导多次作出紧张批示，要求相关部门认真研究吸纳市政协所提看法建议，推动相关工作落实。
(一)助推经济超过成长。环抱推动全市经济高质量超过成长组织议政性常委会议，分手就匆匆进全域旅游成长、推动工业园区经济集约成长、打好绿色食品牌、增强科技立异才能4个专题组织调研和协商，环抱全市工业立异才能扶植、农业财产小伟人培育、核桃财产成长、北盘江流域(XX段)旅游资源开拓、招商引资工作开展调研和观察，积极开展徐霞客游线标志地寻找与认证工作，环抱匆匆进实体经济成长、优化金融办事等课题开展界别运动20次，与相关部门深入协商，提出工作建议。
(二)推动革新任务落实。通过会议谈话、提案督办等方法，环抱深化商事制度和社会民生范畴革新等工作建言献策，就全市养老办事业综合试点革新、殡葬革新工作开展观察和协商，督办《关于增强殡葬治理办事才能扶植的提案》，提出推进有关革新工作的看法建议。
(三)匆匆进标致XX扶植。参加滇中五州市政协互助机制第十次会议，呼吁协同推动区域生态情况共建共管。就全市河长制工作、中央和省级情况掩护督查反馈问题整改落实、珠江源大城市市政公用办事设施扶植开展调研、观察和协商。积极开展全国文明城市创建工作，认真履行包保责任，动员广大政协委员主动介入全市创文工作，为创文工作增劲添力。
(四)建言法治XX工作。在市政协五届一次会议期间，组织政协委员协商法检两院工作申报，邀请两院在市政协常委会议上通报工作环境，就全面推进依法治市工作环境开展调研，环抱依法治市工作建言献策。
二、坚持履职为民，持续匆匆进民生改良
聚焦更好满足人民群众日益增长的美好生活必要，紧扣党政民生决策安排和人民群众最关切最直接最现实的问题，施展优势、倾注真情、竭诚用力，使政协工作顺应新时代社会主要矛盾的新变更和人民群众对美好生活的新等候。
(一)鼎力助推脱贫攻坚工作。在全市政协系统开展脱贫攻坚助推行动，普遍动员全市政协组织和政协委员加倍深入地投身打赢精准脱贫攻坚战三年行动主战场。全市各级政协组织和2700多名政协委员积极响应号召，有力出力、有钱出钱、有智出智，深入开展脱贫攻坚七个助推和十个一运动，累计投入各种扶贫资金3791.3万元，义捐资金418万元。环抱XX乌蒙山片区易地扶贫搬家、全市康健扶贫和教导扶贫工作开展调研和观察，提出工作建议。认真落实市政协机关脱贫攻坚挂包帮责任，环抱群众两不愁、三保障、村子内根基设施扶植、群众满意度晋升等扎实开展工作，顺利通过国家第三方专项评估反省。
(二)办事民生保障与改良。调研全市政协系统社情民意信息工作，修订《反应社情民意信息工作法子》，进一步增强社情民意信息的收集整理报送工作，实时了解和反应民生眷注。环抱进步保障和改良民生程度组织议政性常委会议，就鼎力成长高中阶段教导、进步妇幼康健办事程度、加快成长城市公共交通、增强城区农贸市场扶植4个专题开展调研和协商，环抱全市化解义务教导阶段买办额和择校热、国际高原体育城扶植开展调研和协商，环抱进步保障和改良民生程度组织界别运动20次，为增强和改良民生工作建言献策。今年共检察存案民生方面提案161件，对《关于进一步采取有力步伐办理好部分居民房屋不动产挂号办证难的提案》等10件提案予以重点督办，助推一批涉及群众切身利益的实际问题进一步落实。
三、坚持问题导向，着力增强民主监督
充分施展协商式监督的优势和作用，通过调研观察发明问题、提出建议，助推市委、市当局重大决策安排贯彻落实。认真贯彻《关于增强和改进人民政协民主监监工作的实施看法》，修订《民主评议工作法子》等制度，持续增强民主监督制度扶植。环抱全市狠抓落实年工作推进环境、民主评议市商务局工作整改落实环境开展观察，就市水务局工作开展民主评议，助推有关工作落实。严格提案存案标准，修订《提案质量及提案解决质量双向评议法子》等制度，着力进步提案质量、办事程度息争决实效，共检察存案并交办提案393件，计划于12月对10件重点提案的解决落实环境开展观察和民主评议工作，推动提案所涉及问题的落实和办理。
四、坚持凝聚共识，普遍汇聚成长合力
充分施展人民政协的统战功能和奇特优势, 积极匆匆进各方协调，为XX成长最大限度地凝聚共识、汇聚拢力。
(一)深化互助共事。积极为各民主党派、工商联、无党派人士履职建言搭建平台、创造条件，邀请市级各民主党派、市工商联负责同志列席市政协党组中心组集中学习，坚持通过秘书长会议等机制与政协各参加单位共商议事，全力营造求同存异、体谅包涵、平等协商的连合民主气氛。
(二)匆匆进连合协调。关注民族宗教界利益诉求，环抱少数民族村子成长环境、贯彻落实《宗教事务条例》环境开展调研和协商，提出工作建议，着力匆匆进民族连合、宗教和蔼。出版《XX馆藏书画》，充分施展政协文史材料存史资政、连合育人的紧张作用。
(三)促进交流联系。积极参加区域性政协联系会议，承办川滇黔赣冀湘六省二十五市州政协第四十四次联系会议，共同省表里政协赴XX考察交流43批次，增强区域交流互助，鼎力鼓吹和推介XX。举办市县政协主席联席会议，搭建交流平台，增强沟通联系。
五、坚持自身扶植，赓续强化履职保障
坚持增强学习、正风肃纪，赓续晋升工作效率，持续推进做事公开和反腐倡廉，全面增强自身扶植，赓续筑牢履职根基。
2020年度工作总结申报通用模板
酒店前台年度
曩昔 的年是充足忙碌而又愉快 的一年。在这新年到来之际，回想 来时的路，在来到我们x酒店的差不多5个月里，作为一名刚入职的员工，在我们前厅部部分 领导及同事的关切赞助 下，我从对于酒店前台款待工作的一无所知到现在能够自力 当班。从不敢启齿 说话到能够与客自如的交换 !在此我由衷的感激 授与 我赞助 的部分 领导和同事们，谢谢!现在我对前面5个月来的工作做一个总结。
前台是展示酒店的形象、办事 的起点。对于客人来说，前台是他们接触我们酒店的第一步，是对酒店的第一印象，是酒店的门面，是异常 重要的。所以前台在一定水平 上代表了酒店的形象。同时，酒店对客人的办事 ，早年 台迎客开端 ，好的开端 是胜利 的一半。有了对其重要性的认识，所以我们一定要认真做好本职工作。 所以，我在曩昔 的5个月我一直都严格依照酒店的规定 。总结起来可以用以下的五个方面来说：
一，像所有其他的办事 行业一样，礼貌，礼节 ：怎样保持 微笑，怎样问候客人，如何为客人提供办事 ，在办事 中对客所要用的语言等。
二，注意形象，前台是酒店的第一印象，是酒店的门面。所以，我们前台的工作人员一定要求淡妆，着工装上岗，用优越 的精力 面貌对客，从而维护酒店的形象，让客人了解并看到我们亿邦的精力 面貌。从而留下深刻的优越 印象!并且 ，也有利于我们自身的形象和修养的提高。从而，影响我们以后的人生。
三，前台业务知识的培训。主要是日常工作流程，前台的日常工作很繁琐，客人入住，退房的解决 ，德律风 的转接，问询，提供信息，行李寄放，接送机信息的查询与查对 。订单的检查 与查对 ，排房，交代 班时的交代 工作等。所以，我们随时都要保持 认真，细致工作作风和责任心!以免给客人和自己的同事带来许多 的未便 !
四，前台英语，一些前台英语能力的具备是对我们每个前台款待员的根本 要求，这样能力 好为来自外国的客人办事 。对于英语的款待方面，我本以为对于像我一个英语专业的人来说不是问题，可是，后来在款待外国客人的时候，许多 多少 问题出来了，对于我已经一年多没有接触英语这才明白我好些单词都已生疏，还酒店的许多 多少 设施设备的名称都是以前没有接触过的。还好我们酒店组织了前台款待的英语培训，使我对以前学过获得 单词到了温习和巩固。也学到了许多 以前没有接触的单词，比如 许多 多少 的设施设备名称。通过这样的培训使明白这样一个事理 就是不管什么时候都不要忘记了学习，给自己赓续 充电!唯有赓续 的学习能力 使自己有更好提高 ，才让自己各个方面的能力赓续 增强!
五，以年夜 局为重，不计较小我 得失。不管是工作时间照样 休假时间，如果酒店有临时任务分派 ，我将屈服 支配 ，积极去配合，不找来由 推脱。作为亿邦的一员，我将奉献自己的一份力量 为酒店。平时积极参加 酒店组织的运动 ，增强 同事之间的情感 和部分 之间的沟通。并且 多了解我们酒店的根本 情况和经营内容。为了往后能更好的工作赓续 的打下基本 。
在曩昔 的五个月里我许多 多少 方面的不足，比如 和领导和同事的交换 有些不足，还工作上也有些不足，同事和我提的建议就是客人多时候我会重要 ，在新的一年到来之际，在往后的工作上我一定会战胜 这种心理。我也很感激 给我提意见的同事!因为你们我认识到自己的不足，才有机会 去改正 。对我也有很年夜 的赞助 !虽然前台的工作有时是对照的琐碎，但年夜 小事都是要认真能力 做好。所以我都邑 用心的去做每一件事。感激 部分 领导的教育和公司赐与 我的机会 ，在以后的日子里我将增强 学习，努力工作!
学校工会年度工作总结20xx年，我们学校工会在县教导 工会、中心学校工会及校委会的领导下，保持 以科学成长 不雅 为指导，围绕学校办学目标，以全面提升教导 教授教化 质量，办人民满意学校为中心开展工作，调动和施展 教职工的工作积极性和创造 性，率领 教职工积极投身教导 教授教化 革新 ;切实履行工会的根本 职责，推进学校民主治理 和民主监督 ，关切教职工的工作与生活，团结和动员 全校教职工为学校的成长 作出新供献 。现将近 一年来的工会工作小结如下：
一、认真扎实组织抓好换届选举工作 按期 召开教职工年夜 会
本年 4月我校依照 县教导 工会换届文件要求，严格按法度模范 选举出新一届完小工会领导班子，按期 召开了第四届一次教职工年夜 会。
二、增强 师德扶植 提高教职工军队整体素质
为全面贯彻落实教导 部《关于进一步增强 和改进 师德扶植 的意见》，着力推进师德师风扶植 ，进一步增强广年夜 教师的使命感、责任感和教书育人、为人师表的自觉性，造就师德崇高 、素质优良的教师军队，依照教导 局要求，本年 度，工会配合学校总支部强化了对学校教师军队的师德师风教导 。1、制定师德运动 ，召开师德动员 会，明确意义。为此，我们重视对教师进行师德师风的理论教导 ，注重在教师中宣传崇高 师德师风方面范例的人和事，以提高教师们的师德师风。师德运动 月，组织全校教师学习《教师法》、《教导 法》、《教师职业道德规范》、《教师违反职业道德性 为处置惩罚 规定 》以及《未成年人掩护 法》等教导 司法 律例 条文，提高先生 们对师德师风扶植 的认识。2、系列讲座，引领思想。强化师德师风的日常学习，依照《岑岭 完小师德运动 规划》，我们保持 了月集中学习的制度，多渠道、分条理 地开展各类 形式的师德师风教导 ，提高教导 的针对性和实效性。
电视艺术协会2020年度工作总结
区电视艺术协会自成立以来，始终秉持吸纳优秀影视技巧人才、培育挖掘创业立异影视从颐魅者，进行影视、艺术交流学习，规范影视文化行业执业标准等办会宗旨。
20xx年，是协会全面成长、立异开发的一年。为有效梳理20xx年工作，为20xx年既定工作强势蓄力，现本着务实、康健成长原则，就XX区电视艺术协会工作进行全面系统总结!
一 思想统一：
鉴于影视文化行业思想与思维先行、技巧支撑的特殊从业特色，我们于20xx年伊始就狠抓会员思想扶植工作，在协会徐家宽主席的正确思想引领下，先后由执行主席李晓春于20xx年3月和5月两次调集组织协会会员企业及个人进行统一思想、形成合力的相应工作，从规避影视行业乱象、规范影视行业从颐魅者优越品质等方面，着力打造一个传递行颐魅正能量、剔除行业不良行为的正能量团队，初步形成了一支对行业有正确认知，对自身代价有正确评估的内部思想体系。
同时，我们从会员内部筛选部分党员及技巧、思想优秀的会员，付与部分人员团队治理、技巧指导等特殊使命，给予行业熬炼晋升机会，增加其业绩收入等。
二 成员优化：
20xx年初，协会以业务为抓手，初步集中统一招募了一批有志于成长的会员企业及个人，以业务为根基，进行成员优化具体工作。先后招募在陕从业的影视团队或个人准会员50余人，进行了三次阶梯型筛选镌汰工作，彻底将有人品、有素质、有技巧、有立异、有互助、有远见的优秀人才集中起来，为协会后续形成学习共进、互助共赢、代价凸显的优越场所场面奠定根基。
三 制度规范：
为包管协会在康健有序的互助情况中持续成长，我们先后多次考察并小范围听取会员看法，针对会员成长中遇到的问题，授与解答和积极指导，匆匆进其赓续提高，创造社会代价。
协会针对会员实际环境，从对外形象、统一着装、客户办事流程、技巧办事规范、沟通对接技术、上午礼仪制度等方面进行了内部多条理多角度规范化，力图让每一个会员死守从业底线，具有较强的客户办事意识和技巧素养，达到受客户尊重、受同行尊重的优秀影视从业人员保准。
四 业务优先，匆匆进会员企业成长：
现阶段，经济态势整体安稳，但影视文化行业由于恶性竞争、客户群体不肯定、行业标准相对不统一等现实问题的存在，大部分创业期从颐魅者都面临业务少、业务体量小等问题。对此，我们从几个方面进行了侧重培训和内部沟通学习，并施展协会带头引领作用，勉励业务才能强的会员企业将业务量进一步拓展，以最大限度增加会员企业或个人的经营和技巧办事收入，晋升会员企业及个人生活幸福指数。20xx年以来，协会先后牵头，为会员企业及个人承接了陕西电视台星势力品牌运营中心top dancer街舞选秀运动全程节目录制、传祺汽车品牌运动现场拍摄、别克汽车品牌运动现场拍摄等一系列品牌运动的影视办事工作，同时与不合类型多家企业对接影视鼓吹片、品牌营销运动等技巧办事业务，累计为广大会员企业创收达40余万元，使广大协会会员及企业从中受益。
五 协会鼓吹工作：
开通了XX区电视艺术协会官方微信"大众平台，为广大会员企业及个人提供鼓吹平台，分批次推送优秀作品，鼓吹影视动态，获得了广大会员企业不停支持和承认。
六 协会存在问题：
1 由于影视文化行业特色及部分从颐魅者的不良行为，造成影视从颐魅者程度及个人认识条理不一，协会会员企业及个人虽按期沟通，互相学习交流，但思想统一工作始终收效不是十分显著，依然有部分会员对付协会、对付行业有单方面认知，必要我们通过下一步工作进一步规范!
2 业务层面，目前协会大部分为创业型团队和个人会员，工作热情及技巧晋升空间很大，在强者带弱者的浓厚学习晋升气氛中，仅寄托自身内部资源调整是远远不敷的，要让会员企业及个人在经营历程中彻底受益，就必要大幅度加强业务量，这一点我们会在后续工作中进一步采取步伐，赓续增强!
3 部分会员企业或个人限于创业初期的资金有限等因素，在设备投入、人员培训、业务拓展等范畴欠缺相应支持，希望借助会员企业内部形成机制，以及协会层面授与支持!
七 20xx年工作既定目标：
1 应用半年光阴(截止20xx年5月底前)，充分施展协会正能量引领作用，将协会在册会员数量扩展至目前的2倍，并进一步落实好协会统一办公制度和内部互助机制;
2 应用半年光阴(截止20xx年5月底前)，将现有会员的技巧和业务才能晋升至西安同类型工作室或个人之上，在西安地区具有必然的业务影响力，借此进一步扩张群体业务量和个人收入，施展协会的职能作用，充分让会员认识到协会对付自身成长的紧张性。
3 20xx年下半年，勉励会员企业及个人创作优秀影视作品，弘扬社会正能量，且以XX区汉文化为容身点，鼓吹推广XX区正面形象，弘扬汉文化精髓。
4 将协会会员及入会企业打造成为XX区技巧领先、业务优秀、办事到位的团队，每个人以XX区电视艺术协会为荣，XX区电视艺术协会以每个会员的提高发展和代价体现为傲!
工作总结之家的年终工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《心理协会2020年度工作总结申报》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“心理协会年度工作总结”专题。