2020年公司第二季度工作总结。
岁月匆匆，时光流转，一阶段的工作就这样过去了，在经历过这段时间的拼搏后就可以总结本阶段的工作情况。对自己的工作进行客观的分析和评估。有没有更好的办法让自己的总结有一定的深度呢？以下是小编为大家收集的“2020年公司第二季度工作总结”供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。
20xx年公司第二季度的工作总结做的怎么样了呢？下面是搜集的20xx年公司第二季度工作总结，快来看看吧。
20xx年公司第二季度工作总结一
进入二季度以来，股指继续攀升，投资者的交易热情高涨，交易量持续放大，公司第二季度工作总结范文。随着暂停数月之久的ipo重启以及创业板交易开通的提前反应，市场的波动不断加大，投资者教育工作显得尤为迫切和重要。根据这一特点，结合南京证券**年投资者教育方案的整体安排，在二季度，公司进一步加强组织领导，完善制度，拓展教育方式和渠道，倡导投资者价值投资、理性投资，进一步维护证券市场的稳定发展，取得了一定成绩。现将今年二季度的投资者教育工作汇报如下：
一、进一步加强组织领导，完善制度，狠抓落实，积极推进投资者教育工作
公司各营业部继续将投资者教育工作列为本营业部的工作重点，强化投资者教育领导小组的职能，从组织领导方面进一步保障投资者教育工作的顺利开展。同时，公司还对营业部投资者教育工作的实施提出了更加明确的要求，要求营业部根据公司投资者教育工作总体要求和营业部的实际情况，合理安排营业部的投资者教育工作计划、工作方式和时间，对营业部投资者教育工作进行组织、协调、督导和落实，确保投资者教育工作的顺利进行。其中，上海新华路、杭州庆春东路、重庆较场口等多家营业部均制定了详细的投资者教育计划，内容丰富而又充实，在投资者中引起了一致的好评。在此基础上，公司继续加大投资者教育工作专项费用的投入，不断创新宣传形式，扩大投资者教育工作覆盖面，加强影响力，争取让投资者教育工作深入人心。
二、积极开展形式多样、内容丰富的教育活动，切实提高投资者教育工作效果。
公司各营业部根据证券市场的不同发展阶段以及当地的具体情况，积极调整投资者教育宣传形式，采用多种形式，认真做好投资者教育工作。
根据监管部门以及公司的相关要求，各营业部继续完善、丰富投资者教育园地，针对ipo重新开启和创业板，在投资者园地中设立了新股申购风险提示专栏和创业板知识专栏，得到广大客户的一致好评。同时公司充分利用公司网站适用范围广的特点，开辟了投资者课堂，将最新的法律法规、证券知识、风险提示等内容发布在公司网站上，供投资者浏览下载。
银川民族北街、南京新华路、南京长乐路和深圳南海大道等20多家营业部通过股市沙龙、股民学校等形式向投资者普及证券知识，并针对不同的投资群体，开展了丰富多样的投资者教育活动。同时，深圳管理总部定期举办较高级别的私募基金路演(投资报告会)系列活动，邀请国内外最顶尖、最成功的私募基金管理人现场演讲，与投资者互动交流，从宏观策略到个股投资价值分析，深入严谨的分析研究，使得投资者深切感受到投资的严谨性和逻辑性，对后期的投资起到指导性作用，工作总结《公司第二季度工作总结范文》。
三、组织业务培训与合规竞赛，提高员工执业素质，为客户提供更加完善的教育与服务。
当前证券市场日新月异、瞬息万变，创新业务和品种层出不穷。为此，公司针对员工知识结构的不足建立了完善的培训制度。公司相关职能部门组织了多场专题视频培训会，涉及证券法律法规(特别是经纪人管理暂行条例)、行业自律规定、新业务开展规则等内容。
同时为强化规范意识，加强合规建设，构建合规体制，培育合规文化，促进规范发展，同时也是为了能够给投资者提供更加优良的服务，进一步做好投资者教育工作，公司组织了全公司范围的合规竞赛，自今年4月份开始至6月底，先后完成了初赛和复赛，7月份将在南京电视台举行总决赛。通过本次合规竞赛，公司上下掀起了一股人人学习，人人合规的热潮，极大地推动了公司投资者教育工作的发展。其中南京龙蟠路、南京热河路、镇江、福州华林路等20多家营业部利用本次合规竞赛进一步明确了内部培训机制，每周进行一次证券知识的学习，极大地提高了员工的业务技能，提高了公司的形象。
四、利用技术手段，加强客户回访与客户咨询服务，切实保障客户权益。
各营业部按照公司规定组织专人对新开户客户进行回访，核实客户身份，揭示风险，收集客户意见，解答客户疑问，并利用crm系统进行了详细记录。同时，各营业部利用crm系统，加强对客户的筛选和分析，通过短信、电话等形式加强新股中签、风险提示、分红通知等基础客户服务工作，进一步切实有效地保障了客户的权益。
五、发挥新闻媒体的优势，营造浓厚的投资者教育宣传氛围
各营业部积极加强与新闻媒体的合作，采取多种多样的合作形式，扩大投资者教育的影响面。张家港步行街、昆明丹霞路、北京惠新西街等15家营业部通过与电台、电视台、报刊及网站等媒体合作，不断深化投资者教育工作，取得了良好的效果.
今年第二季度公司的投资者教育工作取得了一定的成绩，但在深化投资者教育工作中同样也遇到了一些问题，有待研究并在实践中探索解决方法，比较突出的问题包括：一是现有的投资者教育内容、方式尚难以满足投资者个性化的需求，投资者教育的针对性有待加强;二是部分营业部存在培训人员缺乏、培训水平有待提高的现象。
随着**年行情的深入发展，投资者教育工作需要关注的方面越来越多，南京证券都将一如既往加强领导，认真组织，积极推进，把投资者的风险教育作为一项日常的、长期的工作来落实，从切实保护投资者合法权益和利益的角度出发，增强投资者的风险意识，维护投资者权益，提高投资者抵御风险的能力，继续巩固和完善投资者教育工作所取得的成绩。
20xx年公司第二季度工作总结二
一、 营销部主要完成工作
1、 接待方面
在4月、5月、6月份，部门主要完成接待了以下单位及个人、团体：市委、区委、尧都区第九届人民代表大会第二次会议、政协九届二次会议、山西省农村信用社工作推进会、三一重型设备公司产品展示会、临汾市酒类行业协会筹备会、全省党委系统信息工作会议、五矿邯邢矿业赴临汾考察VIp接待、全国“1215”活动、中国电信相亲会、国际禁化武组核查计划、全省监狱系统会议、
2、 客户的开发与维护
A、 客户开发：在第二季度营销部新开发个人和商务公司协议客户20个，与8个协议到期客户续签了协议。新签订2家网络订房协议(网络订房这一块，主要的客源还是来自三大巨头即携程、艺龙、12580网。20xx年4至6月份，酒店通过订房网预订入住的各类房间总数为 间)。
B、 客户的维护：首先将原有的客户资料进行分类存档，对处于休眠状态的 协议客户一一进行电话拜访。通过拜访了解到顾客不来消费的原因大概有以下几个方面的原因一是由于公司办公地点搬迁于是就近选择合作的酒店、二是公司更换了负责外联的负责人、三是部分客户因酒店饭菜口味质量二暂时放弃、四是只为某一次合作的优惠价格而临时签订协议，之后并无继续合作的机会。
3、 旅游市场的整体开发
一直以来，酒店与旅行社几乎不存在合作，今年营销部在这一方面可谓取得重大突破。四月份开始酒店陆续开始与山西商务国旅、壶口之旅、临汾国旅。截止6月30日，酒店共接待旅行社用房383.5间(旅行社一直实行的16免1，全陪半价，所以旅行社实际使用酒店客房400间左右)，共计为酒店客房带来的收入为57929元(平均房价约为145元/间)
除旅行社外，20xx年营销部与普通商务公司间的合作也取得了一定的成绩。四月份起，陆续接待了诸如阳光人寿、采煤技术研讨、萧氏宗亲会、舍得酒业等先后19批次的团队，共计使用酒店客房1034间。实现房费收入206655元(平均房价为199元/间)
20xx年1月至11月期间，通过营销部预订的各类宴席，团队用餐共计在餐饮消费的金额为286000余元(其中由会议所带来的餐饮收入为131484元)。全年必将超过30万。这一成绩为酒店整体经营目标的完成做出了相应的贡献
二、 营销部在工作中存在的不足
1、 在把握市场动向，应对市场变化方面的能力有所欠缺
营销部是负责对外处理公共关系和销售业务的职能部门，是酒店提高声誉，树立良好形象的一个重要窗口。它对经营决策，制定营销方案起到参谋和助手的作用。然而由于不善于扑捉市场动向，加之获取信息的渠道单一或者是对市场信息的关注度不够，所以在应对整个旅游市场的变化方面显得比较生涩 。最突出的例子是失去20xx年长沙政府采购会议定点单位的资格。主要就是由于没有关注到相关信息的发布而直接错失投标的机会。在此，我们要作深刻的检讨。另一个方面的不足表现在无法根据目标市场、季节的变化制定出相应的营销策略。
2、 与宾客间的互动不足
营销部在日常的工作中，除了会议接待的过程中有较少的与顾客面对面交流的时间，其它几乎没有机会与宾客交流。或者说存在这样的机会我们在无意间就放过了。我们无法知道顾客需要什么，无法获得宾客在酒店消费的直观感受，甚至有投诉或建议宾客都有可能找不到表达的对象。这样就很难给宾客创造宾至如归，温馨如家的消费体验。这一方面恰恰被我们在日常工作中忽略掉了。
3、 新兴市场与新客户的开发力度不够
20xx年营销部虽然在旅行社团队与会议团队的接待量上相较以往有了长足的进步，但总体而言力度不够，还应该有较大的上升空间，旅行团的房费收入占全年房费收入的比例还不到1%，会议团队与旅行团共同的房费收入占酒店房费收入的比例也不到3.5%，全年开发新协议客户的数量更是屈指可数。在长沙酒店业竞争白热化的情况下，原有的目标消费群体几乎被瓜分殆尽，这种情况下就要求我们要不遗余力开发新的客户，寻找新兴的消费市场。很显然，营销部在这方面投入的精力是不够的。
20xx年公司第二季度工作总结三
当新年的脚步悄然而至，我在※※建筑有限公司的xx年工作也告已段落。工作这一年来，在公司领导、部门经理及同事们的悉心关心和帮助下，我认真学习领会公司企业文化精神，牢记公司宗旨和使命，以企业理念为指导，服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，较好的完成领导安排的各项工作任务。现将这一年的思想及工作情况以及今后的努力方向汇报如下：
一、xx年工作情况的汇报
怀着对理想的追求，对建筑事业的热爱，xx年03月份，我来到罗山县※※建筑有限公司进入综合管理部工作。在这一年工作期间我从事公司工程项目投标、文档的收发、职称申报及公司内部档案整理工作。先后参入公司※※卫生院门诊楼改造工程、×※※※综合教学楼、※※※※维修改造工程、※※※※工程、※※※※廉租房工程、※※※※※工程等二十多个大小工程项目投标的制作及装订。
与此同时，对上级主管部门下发的各类文件及时接收，报总经理、董事长签字审批。并对审批后的有关文件精神及通知及时的下达各个项目部，同时对下发的文件都进行登记在册。积极响应上级下发申报助理工程师文件的通知，组织公司内部人员积极申报，此次申报助理工程师人数23人。为进一步提高公司内部管理要求，针对公司内部档案资料进行从新规范管理。组建公司档案室，对公司内部资料按不同年份，不同工程项目分别登记归档并记录在册，为公司内部管理目标提升一个层次。
二、积极上进，端正工作态度，认真学习领会公司企业文化，认真对待每一次学习培训。
认真学习领会公司企业文化，认真学习公司有关管理制度规程和文件，学习公司有关会议精神、领导讲话。通过学习，理解了公司对做好建筑质量、安全生产、开展经营管理、进行队伍建设等方方面面都提出了非常简练而又精辟的要求。明确了公司今后的发展思路和现阶段的重点工作及要求。把整个公司企业文化的思想和思路自觉地、主动地贯彻到实际工作中去，指导我们更好的完成每一项任务。
为进一步树立正确的人生观和价值观，提高自身修养和觉悟，积极加入公司工委会，学习了解党和国家的各种路线、方针、政策并递交了入党申请书。
认真对待公司组织的每一次培训学习，公司以人为本，注重人的发展，关爱员工，我感同身受，公司花费大量的人力、物力和财力，频繁组织各种培训，培养员工。在这一年的时间里，我有幸参加建筑工程造价员学习培训，巩固了我的理论知识，也学到了工作中的业务技能，在实际工作中也得到了检验，这将使我受用不尽。
三、加强多方面专业知识学习，努力提高自身各方面专业知识水平。
社会不断地发展，公司不断地进步，我们所学的仅有知识以远远满足不了公司对我们的要求。对此我利用业务时间来学习建筑造价经济管理、建筑法律法规、建筑施工合同管理规范等多方面专业知识，来提高自己专业知识水平和业务技术能力，为公司的发展做铺垫。
四、正确认识自己，找出差距和不足。
在这工作时间一年里，我的思想认识和觉悟及工作能力还有待进一步提高，在某些问题的认识和理解上存在片面性，不够客观，导致在工作和生活上产生一些消极思想，今后我将加强学习，提高思想认识，积极乐观面对工作和生活。
在工作方面，思路不够清晰，存在想做好事情而又做不好的现象。对自己所在岗位所需的知识、应该从事的业务认识不够深刻，遇到有些问题不能较全面的去考虑，有时候对事情存在片面性看法和做法，导致工作出现怠后的现象。对公司规章制度的学习不够全面，理解不够透彻，还不能较好的把公司规章制度体现在自己工作的每一个细节中去。要进一步加强对公司规章制度的再学习、再认识、再领会。
在学习方面，学习过的知识没有得到有效的巩固。对学习和培训后没有立即运用和操作，导致今天学明天忘得现象。今后我将对学习的知识点内容，按记忆周期进行在学习，在巩固。
五、在今后不断提升自身综合素质，为公司发展作出贡献。
随着公司的快速发展，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需要掌握的知识更广更深。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高思想文化素质和业务水平技能，为公司的发展做出应有的贡献。
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2020年服务公司第二季度工作报告
在广大业主(用户)的积极配合下，我们顺利完成了20xx年第二季度各项管理工作。感谢你们一直以来对山东金正物业的支持和配合，现将我们本季度的服务报告呈现于您，以便您能够较全面地了解我们的服务工作，敬请您提出宝贵意见。谢谢!
报告内容如下：
第一部分 客户服务
一、社区文化活动
在端午节这一天,莆田园管理处与业主举行包粽子活动，每个人都洋溢着笑容，高高兴兴地参与到活动中来，每个人都收获满满，展示自己的成果。
二、其他服务举措
为了美化环境，使得小区车辆摆放整齐，莆田园管理处工作人员为业主规整自行车停放秩序，提示业主按照规定停放车辆。
第二部分 安全管理
一、治安管理
车辆随意停放在小区大门口，秩序人员前去制止，告诫车主门前不允许停放车辆;地下车库车辆随意停放，堵塞交通要道，秩序人员及时治理并要求其尽快离开
二、园区安全管理
夏季进入多雨季节，莆田园管理处工作人员检查排污泵运行是否正常，随时做好防汛工作准备。
检查带电设备是否有漏电现象，保证正常运行。
二、消防管理
为做好夏季防汛工作，莆田园管理处多次组织员工进行消防演练，取得了非常好的效果，为防汛工作打下了坚实基础。
第三部分 环境管理
一、环境保洁
为给业主营造一个舒适、安全的居住环境，莆田园保洁员定期检查各自负责的区域卫生状况。
大雨过后，保洁员和保安们一起清理小区喷泉池内积水，以防时间长了容易有水垢。
二、绿化养护
夏季蚊虫滋生，在蚊虫消杀的同时，保洁员及时对绿化带进行松土养护，以此来确保绿化带的健康生长。
第四部分其他工作事项
一、本季度大事纪要
1、消防电梯安全应急演练活动;2、进行防汛演练，迎接比赛;3、端午节包粽子活动。
二、管理疑难
1、一号楼自行车停放问题，车辆多，停放区域面积小。2、小区晾晒问题未解决。
2020年办事公司第二季度工作申报
在广大业主(用户)的积极共同下，我们顺利完成了20xx年第二季度各项治理工作。感谢你们不停以来对山东金正物业的支持和共同，现将我们本季度的办事申报涌现于您，以便您可以或许较全面地了解我们的办事工作，敬请您提出名贵看法。谢谢!
申报内容如下：
第一部分 客户办事
一、社区文化运动
在端午节这一天,莆田园治理处与业主举行包粽子运动，每个人都洋溢着笑容，高快乐兴地介入到运动中来，每个人都劳绩满满，展示本身的成果。
二、其他办事举措
为了美化情况，使得小区车辆摆放划一，莆田园治理处工作人员为业主规整自行车停放秩序，提示业主依照规定停放车辆。
第二部分 平安治理
一、治安治理
车辆随意停放在小区大门口，秩序人员前去禁止，申饬车主门前不允许停放车辆;地下车库车辆随意停放，堵塞交通要道，秩序人员实时管理并要求其尽快离开
二、园区平安治理
夏季进入多雨季候，莆田园治理处工作人员反省排污泵运行是否正常，随时做好防汛工作筹备。
反省带电设备是否有漏电现象，包管正常运行。
二、消防治理
为做好夏季防汛工作，莆田园治理处多次组织员工进行消防演练，取得了异常好的后果，为防汛工作打下了坚实根基。
第三部分 情况治理
一、情况保洁
为给业主营造一个舒适、平安的栖身情况，莆田园保洁员按期反省各自负责的区域卫生状况。
大雨事后，保洁员和保安们一起清理小区喷泉池内积水，以防光阴长了容易有水垢。
二、绿化养护
夏季蚊虫繁殖，在蚊虫消杀的同时，保洁员实时对绿化带进行松土养护，以此来确保绿化带的康健生长。
第四部分其他工作事项
一、本季度大事纪要
1、消防电梯平安应急演练运动;2、进行防汛演练，欢迎比赛;3、端午节包粽子运动。
二、治理疑难
1、一号楼自行车停放问题，车辆多，停放区域面积小。2、小区晾晒问题未办理。
公司第二季度工作总结大全
转眼间，第二季度就已经停止了，你的公司第二季里的环境如何呢？《公司第二季度大全》是为人人筹备的，希望对人人有赞助。
篇一
20xx年的第2个季度转瞬已成为历史，起笔间思讨本身这3个月来所做的工作，心里颇有几分感触。我是20xx年2月，才有幸加入佳致公司，成为贩卖部的一名员工，在此之前本身从未正式从事过汽车贩卖工作，对汽车知识也对照模糊。通过这半年来对贩卖工作的学习及和公司企业文化的磨合，我深切的感想感染到了本身有所提高，同时也感到自身还存在很多问题，工作措施也存在很多脆弱之处。但回望曩昔，展现将来我感觉第3季度劳绩照样不少的。以下是我的几点总结：
一、第2季度工作总结
1、贩卖任务完成环境
1）第3季度轿车部共贩卖282台，我个人贩卖115台，此中xx19台，xx15台，xx21台，占轿车部总数的18%。
2）结合总办贩卖，每位员工轮流到xx飞值班，在那边我一共款待113个有效客户，此中成交的有6个。有力的给竞争对手一个紧张袭击。
2、贩卖工作总结、阐发
1）入职感言。在贩卖岗位上，首先我要提到两个人一个是总办林总监和贩卖部王司理，我要异常感谢他们俩人在工作上对我的赞助。我在打仗汽车贩卖时，对汽车知识和贩卖知识异常短缺，我的工作可以说是很难入手的。前两个月，我都是在王总监和莫司理的率领下进行客户会商、阐发客户环境的、所以在贩卖中遇到难谈下来的客户或比较车型优势比较的时候我总想到他们。正因为有了他们在贩卖技术、会商工作中的赞助，还有前期这些经验做铺垫，所以八月份我能力顺利的在岗位中自力开展工作，整个学习的历程，可以说完全是两个领导言传身教的结果。
2）职业心态的调剂
贩卖员的一天应该从清晨睁开第一眼开始，每天早上我都邑从本身定的欢快激进的闹铃声中醒来，然后以精神充实、愉快的心态欢迎一天的工作。如果我没有别人经验多，那么我和别人比诚信；如果我没有别人票据多，那么我和别人比办事。
3）重点客户的开展。我在这里想说一下：我们要把b类的客户当成a类来款待，就这样我们才比其他人多一个a类，多一个a类就多一个机会。拜访，对客户做到每周至少三次的拜访。我觉得攻客户和订定目标是一样的，首先要集中精力去做一个客户，只有这样能力有收效，等重点客户承认了，我再将精力转移到第二重点客户上。
4）本身工作中的不够：
在贩卖工作中也有急于成交的表现，不只影响了本身贩卖业务的开展，也袭击了本身的自信心。我想在以后的工作中会摒弃这些不良的做法，并积极学习、请教老贩卖员业务知识，尽快进步本身的贩卖技能。
二、第3季度的工作开展
公司在成长历程中，我觉得要成为一名合格的贩卖员，首先要调剂本身的理念，和公司统一思想、统一目标，明确公司的成长偏向，能力充分溶入到公司的成长傍边，能力加倍井然有序的开展工作。
首先，从理念上：我应该和公司保持一致的经营思想、经营理念，与公司高层统一目标和认识，帮忙公司匆匆进企业文化方面的扶植。
第二，业务上：了解客户的材料务、兴趣喜好、家庭环境等，发发掘户需求，投其所好，搞好客户关系，随时控制信息，力图第3季度要比2季度翻一翻。
第三，意识上：无论在贩卖照样汽车产品知识的学习上，摒弃自私、强势、怠惰的性情，用积极向上的心态，学习他人的优点，学会谦虚，学会与上司、朋友、同事加倍融洽的相处；
最后我希望第3季度公司的业绩加倍辉煌！
篇二
刚刚曩昔的三个月，晋中分部的各项工作全面起步，稳健成长，顺利渡过了公司新成立后的磨合期，逐步走向快速成恒久。在总公司、省公司领导的鼎力支持下，在上级各职能部门的密切共同下，全体员工尽力开发，奋勇拼搏，连合一致攻坚克难，在经营上取得了较为满意的造诣.同时，公司的整体治理程度获得了全面晋升，全体员工的业务素质和开发才能有了明显的进步。现将二季度的具体工作总结如下：
一、营销工作
在前一阶段工作的坚实根基上，营销工作环抱＂二季度业务突击运动＂重点展开。在＂运动＂中，全体员工同舟共济，奋发向上，降服了诸多艰苦，尽力拓宽市场范畴，积极投入日益激烈的市场竞争，弘扬＂求实、诚信、拼搏、立异＂的创业精神，群策群力，为业务的成长作出了宏大供献。
至二季度末，我部累计完成保费收入527万元，此中车险业务完成185.41万元，占总保费的35.18%，非车险业务完成341.58万元，占总保费的64.82%。榆次团队完成187.42万元，占35.56%；昔阳团队完成333.54万元，占63.29%；灵石团队完成5.38万元，占1.02%；温柔团队完成0.58万元，占0.11%。原计划到二季度末保费收入突破600万元，但有两单共计170万元的企财险业务因为公司再保险才能不够而不得不分给其他公司承保，致使目标任务未能完成。
二季度共计实现保费收入284.25万元，此中车险业务142.59万元，占50.17%，非车险业务141.66万元，占49.83%。在车险业务中，交强险合计72.47万元，占50.86%，商业险70.11万元，占49.14%。榆次团队完成176.73万元，昔阳团队完成102.2万元，灵石团队完成4.94万元，温柔团队完成0.58万元。
至6月30日，个人年度贩卖前三名分手为：xx14.23万元，xx8.64万元，xxx8.02万元。二季度中，xx、xx、xxx等三人分手列个人贩卖榜前三名。
二、治理工作
随着我部各项工作的全面起步，治理工作也在赓续地工作实践中日趋完善。分部综合治理程度的赓续晋升，为各项工作的全面稳健成长提供了强有力的动力。
1、完善了多项内节制度
二季度我部相继出台了《内勤人员治理和稽核法子》、《工作规律治理和稽核法子》、《卫生区域治理和稽核法子》等多项有针对性的个性化制度，同时抓落实、重实效，派专人不按期对各项制度的执行环境进行反省，实时处置惩罚呈现的问题，极大地进步了整体工作效率。
2、增强了员工的培训学习
鉴于公司目前存在的暂时不能挂牌等诸多因素，原定营销团队组建工作暂时放缓，工作的重点放在对现有员工赓续的培训学习工作上。自员工进入公司起，我部便密切关注员工的思想动态和行为规范，应用每天晨会光阴，赓续地对员工进行专业知识的学习、业务才能的熬炼和职业道德的训诫，督匆匆和赞助他们能尽快适应新的工作岗位。至6月底，我部已有16名员工顺利考取了《保险署理从业人员资格证》。且一次性在全省各分部中遥遥。
2020第二季度工作总结
20xx年第二季度已经结束，那么第二季度工作总结做好了么？这是小编准备的20xx第二季度工作总结，快来看看吧。
20xx第二季度工作总结一
今年以来，结构乡在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕全县中心工作及各项目标任务，认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会及其省、市、县重要会议精神，以坚守两条底线为原则，决战贫困、同步小康为目标；紧紧围绕省委、省政府脱贫攻坚春季公示行动令，狠抓落实市县春季攻势行动方案，团结一致，开拓创新，奋力拼搏，使我乡经济和各项事业持续、健康、快速发展。现将20xx年一季度工作总结及二季度工作打算汇报如下：
一、20xx年主要工作完成情况
（一）经济实力稳步提升
20xx年，乡党委政府攻坚克难，使各项重点项目、重点工程、民生工程有序推进，经济社会各项事业和谐发展，建成了一批为脱贫攻坚工作打下坚实基础的农业发展项目及事关人民群众生产生活的基础设施工程，提高了人民群众的生活水平，基本实现了群众增收、经济发展、社会稳定的目标。固定资产投资第一季度目标任务为2646万元，现已完成5670万元，完成目标任务数年的214%；工业总产值第一季度目标任务为8505万元，现已完成8878万元，完成目标任务数的104%；财政税收全年目标任务560万元（国税360万元，地税200万元），第一季度目标任务数为180万元，现已完成285万元（截止2月底，国税211万元，地税74万元），占全年目标任务数年的50.9%；养老保险第一季度基金收缴任务数为2.54万元，现已超额完成3.1万元。20xx年度合作医疗基金收缴任务数为16863人，完成收缴14182人170.184万元，参保率84.1％。城镇新增就业目标任务数年为240人，完成城镇新增就业人数65人；失业人员实现再就业24人；就业困难对象实现就业15人；农村劳动力外出务工450人；期末在外就业1580人。
（二）三农基础不断夯实。
继续深化新形式下农村改革与发展，不断推进社会主义生态文明建设，围绕生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的二十字方针，进一步巩固和提升三农服务基础，使农业产业化发展迈出重要步伐。一是生态畜牧业。传统养殖是农民朋友们赖以生存的方式之一，通过引导，我乡生态畜牧业逐渐向现代化、科技化、规模化发展。以大山村、多魁村、中山村、青江村创业能手为代表，养殖猪、牛、羊为主，成立专业合作社XX个，通过特惠贷、特农贷、乡级利农惠农奖补政策及农户自筹等渠道投资400余万元，完成合作社的建立，并投入运行。二是经果林种植。至目前，全乡种植核桃（连片种植、四旁种植）16000余亩，年初完成中山村海子边车厘子种植200亩。多魁梁子及中山村大山组正在实施以苹果、桃子、李子为主的经果林种植（林下套种中药材）项目，种植果类十四种，面积达到1300余亩，含苗圃基地建设，花卉种植等，预计年底前可以全面完成种植。三是高山生态茶。20xx年以来，引进贵州大丰盈农业生态开发有限公司在多魁村拟进行5000亩高山生态茶种植，正在紧锣密鼓筹划中。四是大棚蔬菜。引进贵州大丰盈农业生态开发有限公司在全乡八个村（每村一个）建设大棚蔬菜种植基地，现已完成毛姑村大棚基地建设土地平整工作。五是中药材种植。通过招商引智及利农惠农奖补政策，引进昆明客商在青江村种植中药材，该公司注册资本为100万元，现已完成200亩瓜蒌及黄精种植。六是马铃薯种植。20xx年全乡种植马铃薯21000亩，其中，早熟马铃薯400亩，现已全部完成种植。
（三）项目建设进展顺利
1、基础设施建设：明确了既要雪中送炭、又要锦上添花的基础设施建设思路，坚持四轮驱动，即路网建设、水利建设、电力改造和通信建设齐头并进，同步推进。一是编织交通网络，突破制约瓶颈。在全乡6个项目全面启动五通四有建设，建设通组路149.4公里，连户路116.4公里，现已全部启动建设。已完成则姑大桥至多魁梁子8.5米宽道路的征地工作，将积极对接有关部门加快推进该公路的建设进度。二是加强水利建设，助推现代农业。已完成各村人畜饮水工程水源寻找工作，大山村、毛姑村改水工程正在实施；已完成多魁梁子山塘水库建设基础工程，启动地胶铺设工作，待完善好防水下漏后投入使用。
2、社会事业、项目基础设施建设：全方位协调，大力扶持有关项目基础设施建设；社会救助、留守儿童、留守老人关爱工作正常推进；法治结构建设加快推进，畅通群众信访渠道，引导群众守法信法用法，法治水平不断加强。
3、易地扶贫搬迁项目：完成20xx年度易地扶贫搬迁项目建设附属设施建设及毛姑村副集镇街道改造。
（四）民生事业不断发展
1、人口和计生工作成果进一步巩固。
人口出生情况：本季度共出生43人（男24人，女19人），其中，一孩出生16人，二孩出生24人，多孩出生3人。常住人口生育41人，政策外生育2人，常住人口符合政策生育率95.12%；流出人口生育1人，无政策外生育人口，流出人口符合政策生育率100%。基本实现常住手术零库存目标。20xx年第一季度我乡计划生育工作全面推进，双诚信、双承诺工作在全乡有序推进，此项工作已拓展到了各个领域，取得了良好效果。人口计生三按月落实工作在全乡有序推进，各项目标任务已全面完成。
2、卫生医疗服务工作质量不断提高。
20xx年我乡新农合应参保人数为16863人，共计完成14182人，完成目标任务数的84.1%。
3、教育工作不断推向深入。
加强宣传，落实责任，强化管理，多措并举。全面动员初中毕业生就读高中或中职学校，推进控辍保学工作。20xx年，我乡中学应入学451人，辍学2人，辍学率为0.4%，小学应入学584人，吴辍学学生。机制完善、措施有力，结构乡稳学、控学、保学工作得到优越提升。
4、民政工作切实认真开展。
第一季度全乡共支付各种民政救助经费187.17万元，其中：农村最低生活保障147.69万元；城低保0.43万元；五保供养4.032万元；代缴合作医疗参合金12.06万元；发放医疗救助资金3.687万余元、困难救助资金11万元；发放困境儿童资金0.51万元；发放各种人员定补7.761万元；办理办理婚姻登记59对,补发结婚登记2对，办理离婚登记1对；全乡留守儿童859人，全部纳入常态化管理。
5、水利工作开展井井有条。
一是继续加强水政法律法规宣传工作，及时化解水事纠纷。二是积极深入到村组及中小学宣传泥石流、山体滑坡等自然灾害防治常识，提高群众的防范意识。严格执行24小时值班，落实汛期值班人员情况，要求村委组织群众积极参与，严格按照《结构乡20xx年防汛抗旱抢险应急预案》实施。三是做好全乡8个村的人畜饮水工程建设技术指导和后续管理工作。
6、国土资源工作毫不松懈。
一是继续加大我乡境内的12个地质灾害隐患点排查和严格监管，在县地质灾害办公室的指导下，落实地质灾害24小时值班值守，做好信息报送工作；认真开展汛前及汛期地质灾害隐患排查、巡查、核查，制定了《结构乡20xx年地质灾害防治工作方案》和《结构乡地质灾害突发性应急预案》。二是打击非法采煤采矿工作，本季度共巡查、排查共计20余次，上报月报表3次，旬报表6次，未发现我乡辖区内存在非法采煤活动。三是深入开展国土资源动态巡查。
（五）社会治安和谐稳定。
为了创新社会管理，切实做好当前和今后我乡的社会稳定工作。乡人民政府动员各方面力量，整合一切资源，推动我乡稳定的工作局面。一是加强社会治安综合治理。坚持预防为主，打防结合的原则，严厉打击刑事犯罪，抓好矛盾纠纷排查工作。加强村级警务助理人员的管理，明确职责，责任到人；做到大事不出乡，小事不出村，把纠纷解决在基层。对疑难案件，实行领导包案制度，限期解决。二是做好群众信访、咨询接待工作。积极做好群众信访、咨询接待，矛盾纠纷排查调处工作；对所有信访案件坚决落实包保责任制，截止目前，我乡三级联动视频接访中心接访了来信来访群众7批26余人次。
（六）安全生产常抓不懈
20xx年以来，我乡党委政府高度重视安全生产工作，始终把该项工作列入党政重要议事日程，将其纳入我乡经济发展的总体规划，作为党委政府日常工作中一项重要工作。
1.重视安全生产管理机构和队伍建设。成立了以乡长为组长和安监站、派出所、国土所、林业站、农业服务中心、电管站等部门负责人为成员的安全生产领导小组，制定了安全生产隐患排查等各项制度和方案。
2.重视抓宣传。春节临近，安全生产必须拉紧弦，我乡利用会议、检查、横幅、标语等多种形势对全乡各企业，人员密集场所，学校等单位，进行广泛深入的宣传活动，进一步提高广大人民群众的安全意识。我乡主要通过悬挂标语、发放宣传单、办宣传栏、播放安全教育片、每日广播、上街宣传等形式进行宣传；学校还通过黑板报、安全知识课等形式进行宣传。通过开展各种宣传活动，不断提高了群众的安全生产意识，在全乡范围内形成人人讲安全，时时讲安全，事事讲安全的气氛。
3.抓检查消除安全事故隐患。第一季度以来，我乡进行了冬季、春节安全检查，在安全检查中，做到三个结合：检查与整改隐患相结合、检查与责任追究相结合、检查与建立长效机制相结合。先后制定了道路交通、煤矿、食品安全、烟花爆竹等专项整治方案，持续加大安全生产专项整治力度，制定整治方案，落实整治措施，使整治工作不断深入，取得了较好的整治效果。重点开展了道路交通、煤矿安全、危险化学品安全、非煤矿山安全、食品卫生安全、用电用火安全、防汛安全、地质灾害、中小学安全以及居住建筑消防安全和人员密集场所消防安全的专项整治。公安派出所、卫计中心、安监站、国土所、水利站、学校等部门密切配合，按照整治步骤方案，进行调查摸底，核对证照，检查安全设备条件、登记造册管理、宣传法律法规。对重大危险源进行确认、登记建档，制定应急预案，上报处理。1－3月份，共检查企事业单位62家。其中主要领导和分管领导参加10人次，发现安全隐患18条，已整改10条，其余8条正在整改中，已落实了整改措施、整改期限和整改责任人。
（七）三类人员监管到位。
为进一步加强对留守儿童、空巢老人等特殊困难群体的教育管理和安全保障工作，我乡党委政府高度重视，把三类人员摸底排查工作作为我乡工作的重点来抓，着重安排部署三类人员的摸底排查工作，组织乡村干部职工及教师进村入户，严格要求做到乡不漏村、村不漏组、组不漏户、户不漏人。
1、建档立卡情况。一是继续开展干部大走访行动，确保干部对贫困户基本情况达到情况实、底数明、分类准、台账清的目的。二是建立了信息比对库。三是乡以村为单位、村以户为单位、学校以班级为单位分别建立一人一档。四是对各村各单位上报的数据进行严格把关，达到了表内表间内容填写详实，逻辑清楚。
2、落实帮扶情况。一是落实教师和在校留守儿童实行一对一或一对多帮扶。二是落实乡各机关干部、村干部与未入学的留守儿童实行一对一或一对多帮扶；三是充分发挥社会宣传的作用，让社会志愿者、村两委干部、公益爱心组织成员作对留守儿童采取物质和精神上的帮扶。截止目前，普通留守儿童关爱帮扶每月不低于1次，特殊留守儿童关爱帮扶每月不低于四次。将17名特殊留守儿童纳入困境儿童管理，每月每人发放生活补助100元。
二、存在问题与不足
回顾今年第一季度以来的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但与预期发展目标相比还存在一定的差距，工作中仍存在着一些问题，主要表现为：
（一）水利设施匮乏
虽然在建山塘和蓄水池，但全乡缺乏骨干水源工程支撑，无保障供水水源，人畜饮水困难；地形破碎切割深，防汛基础设施任需要进一步建设，洪灾治理难度大；农田水利灌溉项目未曾实施，严重制约现代农业发展需要。
（二）耕作土地贫瘠
全乡耕地面积45900亩，分布在海拔1800米以上的土地16950亩，占全乡耕地面积的36.93%，农耕条件差，土地贫瘠，无农灌设施。
（三）公共服务配套欠缺
结构乡教育基础设施落后，缺乏体育场地、图书楼、实验楼和宿舍楼等，平均受教育年限为9年，教育发展相对落后，学前教育发展严重滞后，人民群众文化素质整体偏低；基层卫生服务能力薄弱，乡村两级医疗卫生设施配套不健全，医卫人才尤其是村医严重缺乏，群众看病难，极易因病致贫返贫。养老设施不完善，全乡除乡驻地以外，7个村没有养老设施，解决民生需求任务较重。
三、20xx下季度工作打算
20xx年是脱贫攻坚工作的重要一年，第二季度是春季攻势行动工作的关键时期，机遇与挑战并存，我乡将按县委、政府的统一部署，强化责任落实为关键，和谐稳定为目标，创新推动脱贫攻坚工作，有效落实招商引资工作，着力改善民生，强化工作措施，促进农村经济社会全面、健康、持续发展。
（一）工作思路
紧紧围绕县五大战略为主基调，围绕同步建成小康社会这一目标，牢牢守住发展和生态两条底线，树立改革、创新和法治三种意识，以提高经济发展质量和效益为中心，把转方式调结构摆在更加重要的位置，大力打造云上结构、夜郎花园、风情彝乡和高原煤海四张名片，做强彝山、彝坝、彝水、彝情大产业，以5月端午系列活动为契机，确保让结构梁子农旅结合产业开发及毛姑1+3产业发展辐射全乡，着力打造农旅产业示范园，继续推进一园四区产业布局发展，努力实现经济社会持续发展、转型发展、协调发展、和谐发展。
（二）工作目标
全面开展农村人居环境综合整治、四在农家、美丽乡村建设工作；继续推进精准扶贫，快速推进减贫摘帽进程。实现经济持续健康发展、基础设施不断完善、生活水平不断提高、社会文明不断进步、各项事业全面发展。
（三）工作措施
1、着力加强农业园区建设。按照一园四区产业布局规划，以宜种则种、宜养则养、宜加则加的原则，长中短相结合，以短养长，加大规模集聚效应，以园区农业为示范，增加旅游创收效应，带动贫困户进入产业发展。
2、着力打造结构梁子旅游扶贫产业。按照彝山二场三园四体验的规划思路，即围绕结构梁子打造赛马场、狩猎场两场，建设油茶园、苹果园、杜鹃园三园，进行山地运动体验、养老保健体验、亲子体验、种养殖体验等四种体验模式，把结构梁子打造成宜居宜游宜玩的夜郎花园，让更多贫困户投身服务产业增收致富。
3、着力加强农村思想政治教育提升内生动力。按照六个一宣传教育工作思路，即组建一批宣传队（做到村村有农民文艺宣传队）、打造一台综合节目、谱写一首乡歌、制作一组宣传片、出版一套画册、写出一本书籍，加强农村思想政治教育，切实提高群众素质。让群众懂得感恩，变要我脱贫为我要脱贫，要我致富为我要致富，激发内生动力，以更加积极的昂扬态势投身到脱贫攻坚战场。
4、着力提高经济发展质量和效益。我乡经济发展的关键在产业。必须把发展产业作为全乡经济工作的重中之重，围绕农民增收、农业增效，注重农旅结合，强化三农工作，不断壮大经济发展实力，促进农业、农村全面发展。采取一村多品、1+3（以中药材种植为主，带动发展大棚蔬菜种植、食用菌种植、民间手工艺品加工）产业及多魁梁子农旅结合产业扶贫模式，积极推广农村三变改革，加大市场经营主体培育力度，加快土地依法有序流转，积极发展农村专业合作社，培育壮大一批精准扶贫产业，推进脱贫攻坚。