三项治理工作总结报告。
时间一溜烟儿的走了，随着岁月流逝。这一阶段的工作又将过去。此时就该对这段时间的工作进行一次回顾总结。对自己的工作进行客观的分析和评估。您是否正在为写工作总结而发愁呢？为此，小编从网络上为大家精心整理了《三项治理工作总结报告》，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。
三项治理工作总结报告一
我局“三项整治”工作开展以来，严格按照《乾县开展发展环境“三项整治”工作的实施意见》及我县《20xx年优化投资发展环境工作实施方案》文件精神要求，精心谋划，周密部署，确保了此项工作扎实有序地开展。现就阶段工作总结如下：
一、思想认识到位，保证整个活动取得实效
为保证此项工作的扎实开展，我局成立了开展发展环境“三项整治”工作领导小组领导小组，由局长任组长，副局长为副组长，各下属单位负责人为成员的领导小组。针对民政工作业务的特点，我们采取专题会议的形式，使广大干部职工特别是机关工作人员充分认识“三项整治”活动对加快区域发展、改进机关作风、密切党群关系、维护社会稳定、加快推进现代化的重要作用，让广大干部职工联系实际，对照先进，对照要求，查找自身存在问题和不足。
二、坚持群众路线，认真排查自身存在的问题和不足
在自查自纠阶段，我局结合学习实践活动，坚持一切从实际出发，一切从大局出发，通过组织群众评议，召开座谈会，设立意见箱，发放调查表等多种形式，敞开大门，广泛征求意见，依靠群众查找问题。召开了机关全体人员和下属单位负责人参加的征求意见会，征求意见26条;召开乡镇民政干部及各类民政服务对象座谈会，征求意见12条。对排查出的问题反复查原因，进行认真的梳理归类，整理出4条群众反映集中意见，并拿出整改措施。
三、查找出的主要问题
1、在民政业务工作方面。低保审核不够严格，致使个别不该享受低保的享受了，该享受低保的享受不了。
2、在工作作风方面。一是深入基层指导工作不够;二是在接待群众时，有个别工作人员存在态度生、冷、硬的现象;三是个别工作人员在工作中有时存在应付的现象。
3、在工作效率方面。一是对民政政策、法规公开不够，影响了群众及时反映、解决自己的问题;二是个别工作人员政策法规不熟悉，办理事项不能一次性告之，存在群众办事“多趟跑”的现象;三是个别工作人员办事拖拉，有时办事群众甚至找不到人，工作效率不高。
4、自身建设方面。一是人少事多的矛盾较为突出，影响了民政职能的有效履行;二是民政干部依法行政、依法处理事务的能力需要进一步提高。
四、整改措施
1、关于民政业务工作方面问题的整改
严格低保审查程序，确保应该享受低保的人真正享受低保，不该享受低保的坚决取销。对新申请的低保对象，镇(社区)民政工作人员要严格执行上门走访、调查核实、三榜公示等制度;二是加大查处力度。对群众举报不符合条件的低保对象，要做到100%的调查核实，调查属实的坚决取消。三是制止出具虚假证明的行为。加强与有关部门和单位沟通，通报出具虚假证明单位和人员的情况，建议有关部门对此行为作出严肃处理。
2、关于工作作风方面问题的整改
加强政治理论学习和业务学习，努力提高自身素质和业务工作水平，强化机关自身建设。认真遵守作息时间，做到不迟到、不早退、不无故缺勤，有事向领导请假。切实做好本职工作，工作中尽职尽责，办事不推不拖，接人待事使用文明礼貌语言。遵守国家的法律法令和各类规章制度，经常走村入户调查研究，多听取群众意见，针对反映的问题，拿出解决措施，化解矛盾，帮助解决群众关心的热点难点问题，提高人民群众的满意度。
3、关于工作效率方面问题的整改
(1)限时办结制。在处理各种行政事务过程中，凡有明确时限要求的坚持急件急办原则，在规定时间内完成任务;没有时限规定的，将工作落实到人，一般应在5个工作日内办结。
(2)首问责任制。对前来办事的同志或群众来访者，第一接触人为首问责任人，是职权范围内的，首问责任人要“由我来办，马上就办，办就办好”，不是职权范围的，也要帮助联系，帮助督办，一帮到底，让群众满意而去。对不能办理的要说明原因，对不属于本机关办理的事项，耐心做好解释。
(3)岗位明示制。公务人员上岗时做到岗不离人，统一公示标有单位名称、本人姓名及职位和照片的工作牌。
(4)过失追究制。对因工作不力或失误造成不良后果的，除追究直接责任者的责任外，并与评先选优、提拔任用挂钩。
4、关于自身建设方面问题的整改
要从促进全县民政事业发展的大局，高度重视民政干部队伍的建设问题。一是定期研究干部队伍建设的现状，积极向上反映加强民政干部队伍建设的意见和建议，争取领导的重视和支持。二是加大对干部职工培训的力度，提高干部职工的综合素质，以适应形势的需要。
三项治理工作总结报告二
按照县委、县政府统一布置和系统党委要求，现将我办党建、文明创建、社会治安综合治理三项工作情况汇报如下：
党建工作
自***党支部组建以来，本着团结协作，廉洁公正，开拓进取的工作作风，通过加强党员干部的教育和学习，加强制度建设，严格纪律约束，大力推进党建工作的开展。加强党员干部的党性教育，深入领会市、县党风廉政建设有关文件精神，开展工作汇报和党报党刊学习活动，做到人人工作有总结、有思路，学习有方向、有重点、有心得;严格控制公款招待，严禁铺张浪费行为;建立财务报帐制度，严控不当支出;严格作息制度，切实改进职工工作作风;严格各种款项的及时收缴等。通过各种制度的建立，有效地促进了干部职工素质的全面提高，树立良好的集体形象。始终把增加农民收入作为促进农村经济增长的大事来抓，依靠体制创新和科技创新推进农村经济结构调整，促进蚕桑生产的健康发展。今年春季我县共发放蚕种2万张较去年同期增长7%，产鲜茧810吨较去年春季760吨增长50吨，增幅6.6%，全县春茧收购均价15.2元/公斤，较去年同期增长5元/公斤;小蚕共育，大棚养蚕等省力化养蚕技术在全县达到进一步普及推广，应用率达70%以上。方格簇上簇达到进一步推广，今春共推广应用方格簇1000张，使全县累计推广应用方格簇达到9500张。蚕农收入较上年同期净增470余万元。较好地实现了农民增收，财政增长，企业增效目标的实现。积极响应县委、县政府下达的帮扶扶贫、招商引资、选派优秀干部驻村和送温暖等各项工作任务。加快扶贫村基层组织建设，并积极提供技术、物资信息支持。推荐一名业务能力棒，工作认真负责的同志，出外专门从事招商引资工作。选派了一名政治觉悟高、事业心强、具有开拓创新精神的同志到贫困村任职。我办还对各股室的党风廉政建设工作进行考评、考核，确保各项目标任务落到实处，做出成效。
文明创建工作
按照省、市、县文明委创建工作要求，我办积极开展形式多样、丰富多彩的创建文明社会活动。鼓励干部职工主动参加“讲文明，树新风”活动，大力开展市民文明“三管好”和《公民道德建设实施纲要》宣传教育活动。大力推进爱岗敬业、为农民服务的职业道德建设，倡导讲文明、讲奉献精神，经常性开展送科技下乡活动，进村入户，向农户面对面传授生产技术。大力筹措资金，加快基地设施建设，新建了办公大楼，改善办公环境。进一步建立文明创建各项规章制度。制定了茧丝办《接待制度》、《卫生管理制度》，实行接待卷管理，办公卫生值日化，做到办公接待热情周到不浪费，卫生管理有制度，垃圾处理袋装化。按照“三个覆盖”的要求，加快办公区、家属区绿化进度。做到该绿化的已绿化，硬化工程及时到位。认真落实“门前三包”责任制，制作了门厅警示牌，界定停车点，门前无乱摆摊点，无乱停乱放，无垃圾，确保办公环境清洁整齐。
综合治理工作
为认真贯彻县综治委有关文件精神，切实担负起维护社会稳定的政治责任，***成立以主任为组长，其他班子成员为组成人员的综治工作领导组，并下设办公室(与人秘股合署办公)，具体负责我办综治工作各项目标的监督实施。大力加强单位职工的政治理论教育和各项管理，加大帮教力度，达到了预期的目标。及时解决下属单位内的矛盾和纠纷，将问题清除在萌芽之中。加大市、县事业单位体制改革政策规定的宣传力度，认真做好干革命部职工的思想工作，使广大职工了解改革，参与改革，拥护改革，明白改革才能促进发展，较好地稳定了职工心理。加大了下属单位企业的治安防范、安全生产监管力度，措施落实到位，一年来我办未发生任何治安、刑事案件和治安灾害、安全生产责任事故，圆满完成县下达的目标任务。
在今后的工作中我办将进一步按照县委、县政府的统一要求和布置，加大工作力度，努力开创党建、文明创建、综治工作的新局面。
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新疆三项治理工作总结
动三项专项治理工作以来，新疆确保专项治理活动有序推进。就到了写好的时候了，下面就是小编为大家整理的新疆三项治理工作总结,仅供参考!
第1篇：新疆三项治理工作总结
一是把三项治理与廉政教育有机结合，确保取得实效。把开展三项治理与两学一做学习教育、党风廉政教育月等活动结合起来，确保三项治理在财政各项工作中取得实效。
二是把两个责任担起来。强化两个责任，增强财政干部政治意识、廉政意识、大局意识，形成局党组带头示范、班子成员争当表率、全体党员干部依法理财的良好氛围。
三是加强制度建设。制度建设是保持财政干部队伍先进性、纯洁性的重要保障，要贯穿于三项治理的全过程，从源头上堵塞腐败滋生现象的发生。加大对部门预算、国库集中支付、非税收入管理、政府采购、公务用车等各项财政管理制度的完善，提升管理水平，真正做到把权力关进制度的笼子里。
四是强化监督意识。财政干部队伍要自觉接受组织、群众和社会的监督。在工作中突出监督重点，让监督贯穿在业务工作流程的每个环节和各个岗位，防止决策失误、权力失控、行为失范。加强对项目申报、审核、财政资金分配、拨付、使用、管理全过程的监督检查，对违反财经纪律的坚决依法查处，规范财经秩序。
五是转变工作作风。认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，厉行勤俭节约，反对铺张浪费。全面落实自治区、自治州党委和县委的决策部署和要求，既要管住自己的八小时以内，也要管住自己的八小时以外，坚守做人做事的底线，转变工作作风，促进财政工作高质、高效。
第2篇：新疆三项治理工作总结
作风建设三项治理工作开展以来，克拉玛依市油田各级党组织高度重视，结合两学一做学习教育和纪律教育年活动，稳步推进三项治理工作。
加强组织领导，明确工作职责。全市深化作风建设三项治理动员大会后，各单位立说立行，相继召开了本单位动员部署会，研究制定具体的工作实施计划，成立了由主要负责人挂帅的三项治理办公室，全力开展治理工作。同时，将三项治理任务量化到人，明确职责，细化责任，有效保证治理工作顺利进行。
加强社会监督，营造良好氛围。市油田纪委分别在市政府网、油田公司网、油城清风网及克拉玛依日报等媒体，公布了四风及隐形变异四风、党政机关干部不作为、基层干部损害群众利益问题等举报电话、邮箱，并在廉洁油城微信平台开通举报专栏。
加强信息共享，广辟线索来源。为督促各单位三项治理自查自纠工作到位、监督到位、落实到位，市油田纪委积极与市信访局、克拉玛依日报社、广播电视中心及政府服务热线、克拉玛依日报热线、强市论坛、百姓热线、行风热线等涉及民生媒体栏目沟通，形成了发现问题线索信息共享机制。对发现的工作不到位、服务态度差的不作为行为和四风及隐形变异四风以及损害群众利益问题，一经查实、严肃查处。
截止目前，市油田纪委对反馈的问题进行分析对比，梳理出20条问题线索，并对其进行跟踪核查。
第3篇：新疆三项治理工作总结
一是领导重视，层层传导压力。在自治区召开四风及隐形变异四风、党政机关干部不作为、基层干部损害群众利益问题三项治理工作动员大会以后，县委书记杨新平即时召集各乡镇场、县直单位召开了三项治理工作动员大会，全面进行安排部署。此后，先后印发了《伊宁县关于深化作风建设三项治理工作的实施方案》和《伊宁县违规享受安居富民工程补贴专项治理工作方案》,明确了牵头单位、责任领导和参与部门的责任，要求各乡镇场、参与单位(部门)要高度重视，按阶段落实工作任务，积极开展自查自纠，制定落实措施，明确分管责任。
二是开会协调，解决工作中存在的问题。由县纪委牵头，召集县安居办、畜牧局、审计局等28个单位的主要领导召开了协调会，由县纪委、安居办、畜牧局分别就工作开展中存在的政策、纪律方面的细节问题进行了详细的解释，对各单位开展工作提出了具体的要求。
三是全面自查督查，按计划推进各项工作。县纪委、组织部、安居办、畜牧局组成四个督导组对全县各单位分四个片区的进行监督检查，从检查情况来看，各单位(部门)均召开了专题会议对工作进行了安排部署，并按照文件要求开展了自查自纠工作。截止目前，县纪委提醒谈话12人，诫勉教育4人，函询2人，在整治违规享受安居富民补贴方面，共清理出违规享受安居富民补贴65户，涉及资金1104700元，清理出违规享受定居兴牧补贴9户，涉及资金316000元。目前已收回违规资金88500元。
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开展三项治理工作总结
开展三项治理工作结束后，我们都要去做好这个工作的总结回顾。下面是小编搜集整理的开展三项治理工作总结，欢迎阅读。
开展三项治理工作总结
自三项治理工作以来，我镇党委、政府高度重视、立说立行、真抓实干，召开整治工作专题会议。责任到位狠抓具体落实，高标准要求，大投入实施，全方位推进，全力营造清新、整洁、文明、和谐的农村人居新环境。针对辖区内窗口单位火车站、23个村庄、20条国、省、县、乡道路以及驻地企事业单位的环境卫生进行了彻底的整治，现将整治工作情况汇报如下：
一、工作成效
(一)窗口单位整治。认真协助区职能部门整治窗口单位火车站广场车辆乱停乱放2000余辆;周边墙壁小广告的清洗100处;整治小摊小贩占道经营200余家;确保了通行便利、秩序良好，解决了道路拥堵的突出问题。
(二)环境卫生整治。全镇范围内通道沿线两侧积存垃圾、乱堆乱放已清理完毕;道路两侧花池、林带内垃圾、塑料袋、杂草已清理并坚持每天保洁;对道路沿线残垣断壁进行了整修;对道路两侧的卫生死角进行了彻底治理。村庄周边及田间地头的积存垃圾、卫生死角、大街小巷乱堆乱放、乱写乱画、乱搭乱建已清理完毕，墙壁白化、树木白化全部完成。现有一多半以上的村实现了垃圾不落地的管理。经过近两个月的奋力苦战，我镇三项治理工作取得了明显成效。截止目前，全镇共清理垃圾15500余方，清理通道垃圾点15个，清理通道垃圾箱6处，清理卫生死角280余处，清理村内乱堆乱放2300余处，清理小广告513处，整治广告牌匾500米，清除路边乱建厕所4处，白化墙壁30万平方米，白化树木5.5万余株，粉刷路沿21500米，清理河道垃圾2800米，平整硬化街道3500平方米，砌筑围墙1000米，整治企事业单位卫生100余家，动用车辆3000台次，出动人力2.8万人次，累计投入资金860余万元。
二、主要做法
我镇在三项治理工作中安排早，动手快，任务明，举措实。根据市区三项治理工作实施方案，立即召开专题会议，对三项治理工作进行了具体部署，成立了三项治理工作领导组织组，结合本镇实际，将影响村容村貌、积存垃圾、卫生死角、乱堆乱放、商业网点、广告牌匾、建筑垃圾、清理河道、窗口单位、企事业单位等10个方面列为整治重点，广泛宣传、全党动员，全民动手，全力以赴，迅速掀起了整治高潮。
(一)广泛宣传动员。通过会议、新闻媒体、广播、倡议书等形式广泛宣传动员，在全镇大力营造开展三项治理工作的社会氛围，动员全镇人民迅速投入到环境卫生整治工作中来。在主要通道两侧和村庄内大张旗鼓的悬挂和书写宣传标语，在村庄醒目地带设置环境卫生宣传阵地，通过多种形式，使三项治理工作，做到了家喻户晓、人人皆知。
(二)任务网格化分解。全镇领导干部实行了环境卫生整治网格化责任分解，高标准谋划，严要求管理，具体化落实，建立了纵向到底、横向到边的环境卫生整治网格化管理新模式，镇、村两级紧密互动，实行属地管理，分级负责，协调配合。镇领导干部包村包片每日督查，村两委干部包街包路段每日巡查，清扫保洁员每日清扫，全天候保洁，垃圾日产日清，确保责任落实到人，工作落实到位，发现问题尽快处理。将每条街、每条路具体任务定位到网格上，落实到具体的人员和清扫保洁员头上，使责任落实更到位，任务划分更具体。
(三)实地除难点。自三项治理工作开展以来，镇党委、镇政府领导针对问题多、情况复杂、任务较重的重点村庄和路段，党政领导班子多次走村入户，耐心和群众交谈，宣传环境卫生知识，针对治理工作中所遇到的难题，现场办公，协调解决，明确任务和完成时限，坚持早安排、晚验收、网格整治。研究解决工作中存在的问题及困难，不断突破重点难点问题，稳步提升工作成效，确保三项治理工作规范化、制度化和长效化。
( 四)党员干部带头、标杆榜样引领。整治活动开展以来，为了营造良好的整治氛围，在群众中造成人人参与整治活动，个个爱护整治效果，大家共享整治成果的良好局面。圪坨村两委包路段包街巷亲自带领党员代表清理垃圾，堠南庄村两委干部集体粉刷路沿;张祖村和店上村两委干部整治主街道乱堆乱放;杨暴村、堠西庄村两委干部、党员代表清理排水沟垃圾;南津良村、湛上村两委干部集中清理违章建筑等，七里坡两委干部亲自动手清理村内乱堆乱放，堠北庄村为解决群众放煤难问题，购买编织袋发给群众，在群众中起到了良好的模范带头作用。使广大村民增强了自觉维护整治效果的认识和爱护环境的意识，把保护、爱护清洁家园变成了自觉行动。
(五)建立长效机制。我镇加强了环境卫生管理队伍和清扫保洁队伍、清运队伍。配备镇环境卫生管理人员6名，村卫生监督员23名，村庄卫生清扫保洁员238名，清运垃圾人员89名，对全镇所有村庄、道路实行督查巡查和清扫保洁、清运等工作。各村都相应制定了《环境卫生管理制度》、《清扫保洁制度》、《垃圾清运制度》、《环境卫生长效管理办法》和《奖惩制度》。我镇针对各村制定了奖惩制度，每周镇环卫办对各村环境卫生进行检查打分，实行百分制考核，对考核90分以上的村环境卫生补贴经费全额拨付;对考核80分以上的村扣除环境卫生补贴经费的10%;对考核70以上的村扣除环境卫生补贴经费的20%;对60分以上的村，村主要负责人写出书面检查全镇通报批评，对60分以下的村诫勉谈话和撤职处理。
三、存在问题及下一步工作思路
尽管我镇目前在环境卫生工作中取得了一定成绩，但距离市、区政府的要求和人民群众的期盼还有一定差距，由于任务重、难点多、时间紧，工作中还存在不少问题与难点，主要表现为：
环境卫生治理发展不均衡，部分村庄进度缓慢，村内背街小巷乱堆乱放需彻底整治;垃圾不落地还需继续推进，需增加投入，加快进度;城市建筑垃圾存在乱倒、偷到现象需规范监管;乱摆摊点、乱贴小广告的现象虽然暂时得到遏制，但极易反弹。
在今后的工作中，我镇将针对实际难点问题，认真研究，妥善解决，进一步加大整治力度，确保各项治理工作扎实推进，各项任务顺利完成。为人民群众创造良好的生活环境，为全镇经济社会转型跨越发展创造优越的社会环境。
开展三项治理工作总结
根据《县教育局关于开展三项整肃活动的通知》(邻教发〔20xx〕58号)要求，制定了我校集中开展三项整肃活动实施方案。深入推进教风校风建设，进一步提高广大群众对教育的满意度，从20xx年3月以来，历时8个月，先后经历了动员学习、查摆剖析、整改落实、总结提高四个阶段。我们自感过程充实，效果显著。现将该项活动的主要工作及效果总结如下。
一、召开全校教职工参加的开展三项整肃活动动员大会，校长与教师签订师德师风责任书和承诺书
学校经过精心预备，召开了三项整肃活动动员大会，在动员大会上，校长作出了重要讲话，他肯定了学校在办学中所取得的辉煌成绩，同时强调了开展三项整肃活动的意义，向学校教职工提出了加强师德修养，不断学习，不断创新，完善自我，追求卓越的殷切希望。校长对学校集中开展三项整肃活动作出周密地安排。动员大会统一教职工的思想，让大家感到开展三项整肃活动的必要性与紧迫性。动员会后，学校三项整肃活动领导小组与全校教职工签订了师德师风责任书和承诺书。
二、建立活动领导小组
为了确保该项教育活动深入实施，学校高度重视，成立了三项整肃活动领导小组，校长张传明担任组长，副校长蔡俊成.童武任副组长，朱华、谭毅、吕仲、梅容、蒋瑜为成员，领导小组下设办公室，由谭毅同志任办公室主任，负责该项工作的具体开展，并收集好相关的资料。
三、建立了严格的学习制度
从学校的《集中开展三项整肃活动实施方案》和过程资料中不难看出，学校为了确保该项活动的顺利实施，建立了全员参与制、会议点名制、学习周查制、师德反馈制、师德一票否决制。全员参与制，学校规定，全校教职工无一例外，全员参与整个学习过程，以出勤制度进行考核;会议点名制，每次会议、活动要求教师按时到位，准时点名，纳入出勤考核;学习周查制，每周定期检查教师的学习记录，心得体会，并评出优劣，予以公布，同时纳入教师月考核，与年度考核挂钩;师德反馈制，定期从学生、家长，同行等渠道了解教职工的师德的状况或整改提高结果，纳入教师的文明个人考核;师德一票否决制，凡是事实上作出有悖于师德或《学校严格禁止三乱行为规定》，学校在每月、学期考核中实行一票否决，不得评优晋级。
四、抓学习，统一思想，提高认识
1、集中学习，分组讨论，自学相结合。通过学习每一位教师依照《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师行为规范》、《邻水县教师十不准的要求》，联系自己教育教学实践，自查、自律。自查是否依法执教，是否爱岗敬业，是否坚持正确学生观，是否严谨笃学，是否尊重家长，廉洁从教，是否注重身教。校领导还开展了有针对性的帮助、谈心活动。通过学习，提高认识，促进广大教师师德师风再上新台阶。
2、抓好自学的落实检查，仅有集中学习是不够的。为此，学校要求教职工充分利用课余时间加强自我学习，学习内容侧重经典，侧重提高教育的理想和人生境界。检查每周的学习记录，纳入考核;测试每周学习内容;写下学习体会。
3、我们通过微型党课的学习，塑造师表工程。《理想信念教育》，《加强师德师风教育》为专题的党课，在分组讨论中，党员教师就如何坚定理想信念以灵魂塑灵魂，用人格培养人格，进一步加强三项整肃活动，努力当人民满意教师，畅谈感想，撰写心得体会。党员教师表示，要牢记党的宗旨，以强烈的事业心和责任感，让党放心，让人民放心;不说不做违反教育方针、教育规律的话和事，不断加强自身道德修养;为人师表，以德塑人，教书育人，一切为了学生，淡薄名利，廉洁从教。学校党支部号召全体党员教师要在实施师表工程中，起先锋模范作用，树立起以身作责的表率意识，培养人才的责任意识，为学生着想的服务意识，吃苦耐劳的奉献意识。
三项治理工作情况总结
三项治理工作情况需要我们及时的去总结汇报，这样我们的工作成果才能巩固，我们的工作问题才能更好解决。下面是小编搜集整理的三项治理工作情况总结，欢迎阅读。
三项治理工作情况总结一
根据?关于印发?xx区开展三项治理工作的实施方案?的通知?(xx委发?20xx?22 号)要求,xx镇结合实际认真贯彻执行，取得了明显成效，达到了预期目的。现将我镇三项治理工作开展情况总结如下。
一、红包 专项治理加强了廉政建设，减少了企业的商务成本
在去年12月开展清理礼金礼品工作的基础上，通过群众举报、个人填报、自查自纠、案件查处等措施，切实取得专项治理工作的实效。
一是开展自查自纠。对20xx年以来、个人和单位收送1000元以上的红包情况如实填写?红包登记表?报送领导小组办公室，截止目前共收到主动上交金额共计xx元。
二是接受群众举报。向社会公开举报电话12388，及时受理群众举报，对发现的案件线索，组织专人迅速查处。
三是严格案件查处。对在规定时限内拒不自查自纠，企图蒙混过关的，一经查实，依纪依法从严处理。共查处违规干部一名。
二、公务车超标专项治理树立了干部廉洁从政的良好形象
一是严格自查自纠。认真执行?xx市公务车辆管理办法?规定的领导干部公务用车配备标准，区管领导干部公务用车配置标准按照排气量1.8升(含1.8升)以下且价格20万元以内执行。按照?市三项治理工作领导小组?关于领导干部超标准使用公务车专项治理工作有关问题的意见??(市三项治理办?20xx?3号)文件精神，主动上交一辆价格超标的公务车，由区机关事务管理局统筹调剂作为公务用车。
二是加强监督，完善管理机制。完善编制证制度，严格公务车辆申购、报批、审查程序，采取政府集中采购方式，彻底杜绝行超标准配备公务车，不断完善信访举报制度，及时发现和严厉查处违规配备、使用公务车的行为。
三、违规经商办企业专项治理建立了公平有序的市场竞争秩序
采取群众举报、自行填报、自查自纠、案件查处等方式进行，结合各级领导干部报告20xx年度个人有关事项工作，开展领导干部配偶、子女及其配偶从业情况的填报、核实、整改工作。
一是登记。领导干部均按照要求填报?领导干部配偶子女从业情况登记表?，本镇填报?万盛区机关事业单位经商办企业登记表?。
二是公示。通过单位公开栏、办公内网等方式对领导干部填报的配偶、子女及其配偶从业情况予以公示，接受干部群众的监督。
三是核实。将本镇填写的登记表上报区三项治理领导小组办公室，与工商、税务部门掌握的相关档案进行比对、核查。
四、建立长效机制，加强权力运行制约，让权力在阳光下运行。
通过完善权力配置，促使领导干部、党政机关规范使用权力;落实三重一大集体决策制度，加强权力运行制约;深入推行党务公开和政务公开，建立防范领导干部违规收受红包和党政机关违规使用公务车辆、违规经商办企业的长效机制，让权力在阳光下运行。
三项治理工作情况总结二
为切实加强安全生产三项行动隐患排查专项整治工作，深入开展安全生产年活动，扎实推进安全生产三项行动，加大对安全生产的隐患和问题排查治理力度，确保安全生产形势持续稳定。我公司严格按照上级领导要求，强化组织领导、精心安排部署，在全公司范围内认真组织开展隐患排查治理和督促检查工作，现将工作开展情况汇报如下：
一、高度重视，切实加强组织领导
隐患是滋生事故的土壤，排查隐患、整治隐患是安全生产工作的重点，是防范安全生产事故的重要措施。为此，我公司领导高度重视，进一步提高认识，把安全生产隐患排查治理作为推进安全生产三项行动的重点工作进行专题研究部署：在公司的统一领导下，各部门严格按照《小纪镇三项行动实施方案》要求，集中时间、集中人力，客服分块监管，创新监管手段，针对存在的薄弱环节和问题，采取统一部署，认真组织开展隐患排查治理专项行动。认真落实企业法人负责制，将隐患排查治理工作责任细化，任务分解，坚持一级抓一级，层层抓落实，确保隐患排查治理专项行动的顺利开展。
二、突出重点，强化隐患排查治理
针对我公司安全生产新形势以及呈现出的新特点，各车间、各部门认真研究部署，进一步强化措施，突出重点部位、重点环节，强化隐患排查治理，加大安全监管力度，完善安全管理，使此次安全生产隐患工作得以落到实处。突出做到五个结合：一是隐患排查治理与安全生产重点专项整治工作相结合，全面强化安全生产基础。二是隐患排查治理与整改相结合，对查出的问题和隐患按照边排查边整改的原则立即整改，一时难以整改到位的，制定方案，明确责任人，落实资金，限期整改。三是隐患排查治理与督察相结合，在各部门车间排查整改的基础上，对隐患排查治理工作情况进行定期督查。四是隐患排查治理与安全生产月相结合，采取多种形式广泛宣传隐患排
查治理专项行动的重要意义，充分调动广大员工、各类生产员工的积极性，认真排查隐患，切实治理隐患。五是隐患排查治理与重大危险源监督管理相结合，通过隐患排查，建立生产经营单位隐患台帐和重大危险源台帐，在落实一般隐患治理整改的基础上，重点排查消除严重威胁安全生产的重大隐患。对限期整改隐患，在明确整改计划、资金和责任人基础上，制定监控措施和应急预案，落实治本之策。
三、开展分类排查，积极治理整改
为了确保隐患排查治理专项行动的顺利开展，我们根据各车间的特点，制定措施分类推进，取得了较好的成效，整改率100%，隐患排查治理专项行动发现隐患处，整改率100%。
四、严格督促检查，确保工作落实
为及时掌握整体进度，于6月9日起对各部门各车间排查情况进行全面督促指导。分管副总亲自带队深入各车间对隐患排查治理工作进行督促指导，对发现的问题，制定措施，认真处理。
五、存在的问题及下步打算
尽管我们在安全生产隐患排查治理专项行动中做了大量的工作，并取得了阶段性成果，但安全生产仍存在一些不容忽视的问题：一些车间安全生产主体责任不落实，安全生产意识淡薄，安全措施不到位，从业人员素质普遍偏低，自保能力和安全意识差，三违现象时有发生。另外安全生产隐患排查治理长效机制还没形成，相关制度有待进一步完善。下一步重点做好的几项工作：一是加大力度，进一步排查安全隐患，由排查静态隐患向动态隐患深入，重点加强重大隐患的排查整改，消除不安全因素。二是落实隐患整改责任制，进一步明确有关部门在专项行动中的责任，在限期整改期间做到有计划、有资金、有责任人、有监控措施，对重大危险源制定应急预案。对不履行职责，工作开展不利的车间部门坚决追究相关人员的责任。三是健全企业安全专职机构，完善应急预案，尽快形成相应的工作制度和程序。四是落实企业安全生产主体责任，完善隐患排查治理各项制度，把隐患排查整改列入年度安全目标考核内容，常抓不懈，建立隐患排查治理长效机制。
三项制度培训工作总结
三项制度培训工作总结
基层党组织联系服务群众三项制度是新形势下发扬党的优良传统，进一步密切党群关系的一项重大举措。解放碑街道党工委按照区委组织部的要求，认真贯彻好三项制度，落实“四体延伸”新模式，及时组织社区“两委”班子成员共80余人进行了培训，收到了良好的效果。我们主要做了以下工作：
一、高度重视，周密计划
为了确保三项制度培训工作取得良好的效果，街道党工委高度重视，召开了专题会议对开展社区“两委”班子成员三项制度培训工作进行了研究和部署，提出了抓班子、教方法，重实践，确保时间、人员、内容和效果的“四落实”。具体组织过程由党工办负责落实，要求各社区党委、居委会处理好工学矛盾，积极配合、支持和参与到三项制度培训工作中来，不断增强认真贯彻落实三项制度的再认识。
二、认真组织，确保实效
20xx年9月15日，解放碑街道党工委组织各社区党委书记、副书记、支部书记和居委会委员举办了“三项制度”培训会，邀请区委组织部组织科**英俊同志为参会人员讲课。**英俊同志在《大力推进党组织联系服务群众三项制度“四体延伸”新模式，不断巩固和扩大党的执政基础》的讲课中阐述贯彻落实“三项制度”必要性，对**区贯彻落实三项制度情况进行了介绍。参会的社区“两委”班子成员从**英俊同志的讲课中深刻认识到这项工作对服务群众、维护稳定、促进发展的重要的作用，增强了大家的使命感和责任心。
培训会上，大井巷社区党委、民生路社区党委分别进行了交流发言。对本单位在认真贯彻落实三项制度，通过接待、走访和反馈意见，坚持联系服务居民群众和社会单位，帮助解决实际困难，促进了社会和谐稳定，不断提高社区“两委班子”服务发展能力的经验进行了介绍。
街道党工委书记吕轶同志对今年以来街属各社区党委落实三项制度情况进行了讲评。对进一步贯彻落实三项制度提出了三点要求：一是要卸下包袱，纠正偏差，踏实、认真完成任务。进百家门、了百家情、解百家难、暖百家心、结百家缘是社区工作的本分，不能片面地认为三项制度是社区的负担，增加了大家的工作量；二是要大胆实践，不断创新，做出特色。既要踏踏实实、不折不扣完成规定工作，又要集中智慧，做好亮点，彰显特色。三是要抓住重点，突出主线，搞好结合。要把创先争优作为各项工作的总抓手，围绕中心工作贯彻落实三项制度，并在落实过程中，找方法，理思路，把复杂的问题简单化，促进三项制度深入持久地开展，把联系服务群众工作做得更深入、更细致，收到实实在在的效果。
三、加强检查督促，确保“四体延伸”落到实处。街道还组织召开了科、所、队长以上人员干部会，就结穷亲、大下访、“三进三同”活动，听取了各科室负责人的汇报，对下步工作进行了安排。要求各位党员干部要及时走访亲穷，帮助解决实际困难。关注民生民利，落实好十大民生任务。积极走访社区，指导业务工作，帮助实际困难。以实际行动，为打造“一区一基地”、实现“内陆**”城市理想做出新的贡献。
解放碑街道党工办
20xx年9月17日