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农村工作办公室生态创建工作总结

发布时间: 2020.09.30

美好忙碌的时光悄然过去,这一阶段的结束意味着下一阶段的开端,又到了总结这阶段工作的时候了。做好工作总结,可以提升我们的工作能力。工作总结的重点是什么呢?也许下面的“农村工作办公室生态创建工作总结”正合你意!如果合你所需,不妨马上收藏本页。

**市农村工作办公室生态创建工作总结**市农科教

根据《**市县(市)长创建全国生态示范市目标责任书》、〈**市人民政府农村工作办公室关于做好20xx-20xx年“**市文明生态村”建设工作的通知〉(怀市农[20xx]8号)、〈**市生态市建设规划〉要求,作为**市文明生态创建示范市,我市切实加强组织领导,深入宣传发动、精心部署落实,取得了良好的成绩。现将有关工作总结如下:

一、“环境优美乡镇”、“文明生态村”建设工作情况

上级下达我市20xx-20xx年建成并通过省级以上“环境优美乡镇”试点验收任务3个,**市级以上“文明生态村”试点验收任务5个。今年我市在自评的基础上,向上申报了双溪和江市两镇为省级“环境优美乡镇。向上申报双溪镇毛田村,龙船塘乡翁朗溪村、**乡健康村为**市级“文明生态村”。超额完成了20xx年的工作任务。取得了这些成绩,我们主要抓了以下几点:

(一)抓组织领导,切实形成强有力的创建领导机制

一是形成专门机构,层层分级负责。市农办成立了以主任为组长的创建领导小组,市农科教办、扶贫办、能源办、农民素质教育办有关负责人为小组成员,领导小组设市农科教办,专门负责创建的综合协调等日常工作。全市有关乡镇和职能部门按照市委、政府的要求,结合本地本单位实际,层层成立相应工作班子,明确了专门领导负责相关工作。

二是加强任务部署,确保工作落实。年初,经市委、政府研究,确定了龙船塘瑶族乡、双溪镇、**乡、江市镇创建省级“环境优美乡镇”、硖州乡仁建村、**乡健康村、双溪镇毛田村、**城镇柳溪村、岩垅乡空田村创建**市“文明生态村”,以洪市农[20xx]8号文件下发,把创建工作纳入到全市的目标管理考核体系。提高了工作的针对性和主动性。

三是领导带头办点,加强示范带动。结合社会主义新农村建设,明确了领导牵头、办点示范的推进思路。市委书记刘克立联系**市级新农村建设示范村、文明生态村——龙船塘乡翁朗溪村,今年来已带领水利、交通、旅游等相关部门负责人两次深入村寨调研新农村文明生态建设,并现场办公解决进村公路通畅工程,移动通讯、基站建设、改水等重点工程存在的困难与问题,激发了瑶乡村民的建设热情。市委副书记市长丁友平也多次到联系点——双溪镇毛田村指导村里发展集体经济、入户道路建设等。市委副书记曾祥元联系江市镇,市委常委、组织部长**光壁同志联系硖州乡仁建村,市委常委副市长周世刚和副市长刘国彪同志联系岩垅乡空田村等,各市级领导都带头深入联系点指导生态创建工作,帮助乡镇、村里解决资金、物质、信息等实际问题。努力把生态创建工作抓出成效。

(二)规划布局

坚持实事求是,科学制定方案,相关乡镇根据创建要求和实际情况,按照科学发展观的要求在广泛征求意见的基础上,制定了切实可靠的实施方案或规划。

(三)抓宣传发动,形成创建“环境优美乡镇”、“文明生态村”的强大合力

广大群众是创建生态工作的主力军,为调动广大群众参与建设的积极性、主动性,各乡镇充分利用各种宣传手段,为创建工作营造了良好的氛围。一是利用会议宣传动员,二是张贴宣传标语超过120多幅,双溪镇还制了永久性的宣传标语,三是对先进创建经验通过文稿形式,在〈边城晚报〉上发稿1篇。

(四)抓督促落实,确保创建工作取得成效

20xx年6月8日——6月14日,由市委、市政府领导带队参加,从有关部、委、办、局抽出人员组成联合督查组对有关乡镇和职能部门进行了专项督查。

(五)帮扶指导

1、 针对双溪小石窑乱开粗烧制、严重影响环境卫生的现象,市委、政府召开了专题会议,投入经费近50万元,组织了环保、国土、公路、公安等单位对小石窑进行了集中整治。此项工作计划在11月上旬完成。

2、 帮助**乡做大做强花卉、柑桔、香葱产业,农办组织了农口有关专家深入到田间地头进行指导。

3、 由市规划局对四个乡镇创建“环境优美乡镇”进行了科学规划。

4、 对农民进行“文明生态”知识培训3次,受教育农民300多人次。免费印发农民素质教育培训辅导材料1100多册。

取得的主要成效

通过近一年的努力,我市创建“环境优美乡镇”和“文明生态村”工作取得了阶段性成果,其主要体现在以下几个方面。

(一)有效地解决了部分农村生产、生活中的难题

一是交通,今年每个“文明生态村”的进村公路全部安排了进“畅通工程”的笼子。进村公路全部实行了路面硬化,共50多公路。

二是有效解决了人畜饮水、垃圾乱扔、臭水污泥随意、排放长期给农民带来不便的实际困难。今年江市镇针对街道门面多,商业繁华而环境卫生差的状况,成立了城建中队,由一名副镇长负责,向社会招聘了6人,对街道卫生实行了三包,经费由各门面和摊位分摊。通过4月份的运作以来,收到了很好的效果。其次今年的农村安全饮水工程总投资194.6万元,截止8月底完成投资145万元,竣工工程5个,在建工程2个,共解决1651户6600余人的饮水困难。龙船塘翁朗溪村、硖州仁建村等已告别多年来肩挑手提的用水方式,和城里人一样用上了自来水。同时,以创建“环境优美乡镇”、“文明生态村”为契机,各地普遍发动群众开展清垃圾、清污泥、清路障、搞绿化等促进农民养成文明健康的生活习惯。到7月底,双溪镇关闭小石灰窑、打灰场30多家,其余在209国道可视范围内的60多家(小石灰窑27家,打灰场35家),市委政府已决定在11月底全部取缔,江市镇修建垃圾池三口,日清理垃圾1.5吨,并在三边(河、公路、铁路)规划公益林1.8万亩。

(二)有效激活了优势农业,传统产业的活力,增加了农民收入。

通过深化结构调整,推动产业化进程等培育新农民、发展新产业,为社会主义新农村提供经济支撑。如龙船塘翁朗溪村在重点加强楠竹加工产业和小水电建设的同时,充分挖掘“中华卫生第一村”的品牌优势,依托老山界万亩草场的资源优势,积极发展瑶乡民俗民情旅游业。他们发动群众集资修路和瑶乡寨门建设,以兴办农家乐民俗文化游为突破口,引导农户对房屋进行改造。硖洲乡仁建村通过做大做强柑桔销售产业和无公害蔬菜产业,招商引**办塑料制品厂、水泥钢球厂,利用该村城**区位优势,引导村民发展运输产业、开办托运公司,为村民增收和发展集体经济找到好路子。**乡继续做大做强花卉、柑桔、香葱等传统产业来增加农民收入。

存在的主要问题

一是工作发展不平衡,一些乡镇、村的工作进展缓慢,方案与规划尚未完成,二是一些部门认识不高。主要领导重视不够,没有把创建“环境优美乡镇”和“文明生态村”作为一项重要工作来抓。甚至以为是应付上级搞形式走过场。三是建设资金缺口依然较大,市里按排的专项资金目前尚未到位,部门资金的协调落实尚有难度,创建“文明生态村”的村普遍反映缺乏启动资金。一些工作难以开展。四是农民群众的文明生态意识还有待提高。

针对这些问题,我们建议:

(一) 抓紧“环境优美乡镇”和“文明生态村”的申报验收工作。

(二) 协调各部门加大向上争取项目和资金力度,对已开工的项目要抓紧落实。

(三) 工作协调机制有待完善,工作经费应予保障

我市创建“环境优美乡镇”“文明生态村”,虽然成立了专门班子,但创建工作协调力度大,范围广,而我办财力、物力有限,使此项工作开展大打折扣,特恳请市财政增拔工作经费。

二、全市能源沼气建设工作情况

今年上级下达我市沼气池建设任务700个,截止到11月10日,全市共**户用沼气池633个,完成全年任务的90%,合格率、使用率达到98%,同时“三改”率达到80%以上,“三通”率达到100%。能取得这样的成绩,全市主要是抓好了以下几点:

1、加强领导,制定方案。全市今年农村沼气建设任务达到上年任务的400%,时间紧、任务重、要求高。为全面完成任务,市农村能源部门及时向市委、市政府作好汇报,取得市委、市政府的高度重视和支持,并拿出了《**市二00六年农村沼气池建设实施方案》。3月2日,市长丁友平同志主持召开政府常务会议,对今年农村能源沼气建设工作进行专题研究,通过了《实施方案》,对20xx年农村能源沼气建设作了全面周密部署。根据方案要求,全市一是成立了**市农村沼气建设领导小组,由市长丁友平同志任组长,副市长刘国彪同志、市委助理调研员钦黄有同志任副组长。各乡镇也成立了相应的领导机构,并确定一名副乡(镇)长具体负责任务落实,督促建池进度。二是明确了配套补助资金。在市财政非常困难的情况下,全市为农村沼气建设安排专项资金52.14万元,其中建池户补助资金45.5万元,奖励资金3.5万元,工作经费2.5万元。同时,全市各乡镇也千方百计筹措资金10.95万元用于扶持农户沼气建设。目前,市级财政承担的沼气建设资金已到位42.5万元。三是将沼气建设任务列入了市级领导联系和后盾单位联系的工作重点,切实形成各级各部门抓农村沼气建设的合力。

2、落实任务,目标管理。在年初全市农业和农村会议上,市长丁友平同志与25个乡(镇)长逐一签订了责任状,明确了考核内容和奖罚办法。各乡镇回去后,还根据本地实际,将任务进一步细化,落实到人、到村、到点,形成了一级抓一级,层层抓落实的奖惩机制。如硖洲乡、**乡等乡镇实行了“党政领导带头包片,驻村干部包村,任务责任明确到人,与补助工资挂钩”的办法来推动沼气建设,效果比较好。尤其是硖洲乡今年共完成沼气池建设任务55个,完成计划任务的110%,是建池数最多的一年。

3、搞好培训,提高技术。为切实提高全市沼气池建池质量为目前及今后全市农村能源沼气建设提供技术保障,确保户用沼气池“建得快,用得好,出效益”。5月份,市能源办牵头举办了为期两天的沼气技术员培训班。培训班学员达到70人,其中乡镇领导25人,施工技术员45人,印发培训资料和宣传资料1200份。市能源办沼气建设工程技术专家就农村户用沼气的设计、放样、修建,运行管理、日常维修和沼气的综合利用对全体学员作了说细的技术辅导,提高了沼气技术员的素质和技术水平。今年7月份,我市还选派四名参训技术员参加了**市第二届沼气建设施工技术比武活动,并荣获三等奖。

4、确保质量,加强服务。为确保农民的沼气池建好后,充分发挥效益,全市在确保建池质量,搞好信息服务上狠下功夫。一是农村能源办干部、技术专家及有关领导积极深入基层,狠抓建池进度。今年来,有关领导和技术专家深入全市 25个乡(镇)134个村,一个点一个点地督促建池进度,排除疑难问题。他们长期在村组农户第一线开展巡回服务,并印发《沼气常见故障与处理方法》等技术资料发放到建池户,深受建池户欢迎。二是建池过程中始终坚持“三个结合”,即政府补助与自筹相结合,建池与“三改”相结合,建池与综合利用相结合。三是狠抓技术队伍管理,坚持“五个统一”(统一持证上岗,统一池型标准,统一验收标准,统一采购器材)。四是建池与建后维修服务挂钩,实行一年保修制度。

5、强化督查,开展攻坚。一是将沼气建设纳入“三个文明”建设目标管理。二是市委、政府督查室先后两次对全市沼气池建设进度进行了专项督查,对沼气建设的后进乡镇进行了通报批评,并限期整改。三是针对存在的困难与问题,开展攻坚活动。今年1-7月,全市仅**户用沼气池130个点完成全年任务的18%,进度明显缓慢,且发展不平衡、发动不到位。为此,7月25日,市委、市政府召开了市直机关和乡(镇)主要负责人会议,专题研究“八件实事”特别是沼气建设进度问题。会上,常务副市 长胡佳武作了《实出重点,狠抓落实,全面完成“八件实事”目标任务》的工作报告,市长丁友平作了重要讲话,要求各责任单位和乡(镇)要下最大的决心,花最大的力气,采取最硬的措施,把“八件实事”办实办好,圆满完成今年的目标任务。会上,各乡(镇)主要负责人作了表态发言,并决定开展为期三个月的攻坚活动,采取严格的奖惩措施,确保攻坚活动取得实效。开展攻坚活动后,各乡(镇)党委、政府认识明显提高,宣传力度明显加大,建池进度明显加快,成效明显。到11月10日止,全市共**户用沼气池633个,完成全年任务的90%。

6、加强申报,争取支持。在市委、市政府的支持下,市农村能源部门通过扎实有效的工作,争取到了120万元能源沼气建设的国债项目资金,为加快我市沼气建设步伐,减轻市乡(镇)两级财政负担奠定了物质基础。

尽管目前全市沼气建设进度加快,但离完成全年任务还有一定差距,还存在如下几方面的问题和困难:一是建池进度不平衡,个别乡镇的任务还完成不到50%,如群峰乡、大崇乡;二是沼气建设施工技术人员严重不足,真正在岗的只有31人,技术员调度困难;三是后续服务难度较大,建池户过于分散。

针对这些问题,我们建议:

①由于我市电站多,受损村组范围大,享受优惠电价村组较多,加上是林区,一部分农民不愿建沼气池,请求上级在下达20xx年任务时,尽量减轻目标任务。

②**市应将沼气建设纳入财政预算,安排配套资金,缓解县市财政压力。

农村工作办公室生态创建工作总结

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新农村建设办公室个人工作总结


篇1:新农村建设办公室个人工作总结范文

20xx年3月,按照组织上的安排,本人参加市委新农村建设驻**镇工作组,主要职责是贯彻落实市委、市政府建设社会主义新农村的各项工作部署,指导和参与**镇及示范村南村社会主义新农村建设。一年来,在市新农村建设办公室的正确领导下,在工作组负责同志及其成员和驻点乡镇、示范村的大力支持和帮助下,本人以党的建设社会主义新农村思想为指针,取得了令人可喜的成绩。回顾一年来所做的工作,主要是协助工作组负责同志抓了以下几个方面:

一、广泛宣传发动,统一思想认识,让党中央建设好社会主义新农村的思想深入人心

我们工作组进驻**镇后,根据市委、市政府的工作部署和安排,首先与驻点乡镇、示范村主要负责同志沟通思想,交换意见,明确工作的指导思想,针对当时实际情况。工作组进驻**后,我们就制定了学习计划、工作守则和规章制度,并张贴上墙,对照各项制度,严格要求自己,本人还在工作组负责同志的指导下,参与撰写**镇新农村建设宣传月活动启动的报道和**村宣传月活动工作小组,并上报市新农办;编印了村组干部和工作组成员通讯录,分发给各村民小组。

二、深入调查研究,理清发展思路,找准新农村建设的切入口和突破点

针对**镇和**村的实际情况,本人协助工作组负责人,坚持从调查研究入手,通过多次召开相关会议,赴**镇金营村、**市发改委及**村参观学习、入户调查、个别走访交谈等活动,发动干部群众献计献策,协助工作组其它领导和同志起草了《20xx年**镇**村农村新五件实事实施规则》及实施方案分解表和《20xx-20xx年**村新农村建设三年发展规划》,明确了发展方向、发展目标和发展措施,从总体上把握新农村建设的大思路,让干部群众自己描绘新农村建设的宏伟蓝图。

并在实际工作中,突出生产发展,坚持富民优先,鼓励自主创业,不断增强集体经济的实力,增加农民收入,使镇村两级组织和广大村民有能力、有实力加大对新农村建设的投入。通过强化工作指导,政策引导,典型示范,一年来,驻点乡镇和示范村经济发展势头良好,各项经济指标均已全面超额完成任务。尤其是我们驻点的**村,全年三业总产值已突破2个亿,达到2.35亿元,同比增长54.6%,集体可支配收入达到53.3万元,同比增长25.4%,农民人均纯收入8218元,同比增长18.4%.

三、围绕目标任务,狠抓关键环节,协调解决新农村建设进程中的有关问题

20xx年,市委、市政府下达**镇新农村建设考核14项,**村新农村考核指标23项。能不能按时按量完成任务,既是对我们工作的能力的考验,也是对我们工作成效的检阅。在艰巨的任务面前,我们经常对照新农村建设考核指标,狠抓关键措施的落实,积极协调解决农村各项实事建设的突出问题和矛盾。

在镇政府的大力支持下,**村投入资金160万元,用于新农村示范村建设。到20xx年底,新铺设水泥路1.9公里,劳动力转移培训42人,实用技术培训158人次,新建卫生服务站1个,改厕善及率比计划多5个百分点。清淤当家塘9口4口万方,建设节水衬渠3000米,新建一池三改沼气池 102个,新建垃圾池32个,新建图书室1个,新增有线电视288户,新增绿化面积128亩,新建村办公用房120xx方米,完善3000亩土地平整后的配套设施建设,合作医疗参保率达99%,经考核验收,位列全市示范村第二名。

四、坚持以点带面,运用典型引路,全力推进农村奔小康进程

为探索新农村建设的新路子,我们围绕镇党委的中 心工作,坚持一切从实际出发,通过树立典型,协调服务,点面结合,现场指导等方面积极引导农民加快农村奔小康建设的步伐。除了切实抓好驻点的**村奔小康建设进程外,我们还抽出时间,帮助**、**两村制定奔小康建设方案,对照小康村检查验收的21项指标,要逐一的梳理工作,缺少什么就一定要补什么,经过思想再发动,措施再落实,确保了三个村通过了市级小康示范村的检查验收。

回顾一年的工作和学习,虽然取得了一些成绩,但还存在一些不足之处,一是在指导思想上,强化参与意识不强,二是在工作目标上,勇于争先进位的精神不够。因此,我将在新的一年我围绕组织上安排的工作,扎实履行职责,坚持廉洁自律,力求工作再上新台阶,为我市新农村建设作出更大的贡献。

篇2:交通局新农村建设工作总结

20xx年交通局在市委、市政府和市新农村建设办公室正确领导和指导下,以科学发展观为统领,以项目开发建设年活动为载体,紧紧围绕农村稳定、农业增效、农民增收这一主题,积极探索为新农村建设服务的新途径,找准交通工作与新农村建设的结合点,充分发挥交通部门在新农村建设中的重要职能作用,按照抓点示范、连线扩面、整体推进的思路,扎扎实实做好新农村建设帮扶和指导工作;一年来我们主要完成了以下几方面工作:

一、高度重视,迅速落实,积极为新农村建设服务。

为积极落实今年1月12日我市新农村建设工作会议确定的目标和任务,我局高度重视,成立了以主管局长为组长,党办和行政办为具体办事部门,全力做好这项工作,按照全市新农村建设的工作部署,我局负责包保山城镇东花园村和杏岭乡保林村帮扶工作,我们兵分两路下乡及时与村里进行了对接,认真听取了村领导对本村的自然情况、基本建设情况以及目前存在困难的介绍,同时也根据我们部门的优势提出了对帮扶工作具体的要求,我们都详细的进行了记录;经过多次走访和共同协商,最终达成了共识,为完成好今年新农村建设工作打下了坚实的基础。

二、动真情、办实事、重点解决农民出行难问题。

一切从农民群众的利益出发,实实在在为农民谋福利,让农民得到实惠,使千家万户尽快过上美好幸福生活是我们交通局新农村建设的出发点和落脚点,经过多次实地踏查与帮扶村达成共识,根据交通行业的特点和优势我们把为解决农民出行难作为帮扶重点,在全市新农村建设总体规划下,我们更加注重科学合理的统筹规划全市十一五期间的农村屯路建设计划。按照由点及面,逐步通畅的原则,加大行业建设补助和技术扶持力度。在建设资金筹措上积极向上级交通部门争取资金,支持帮扶村以社会各界捐款捐资、活化闲置资金,以工代筹等方式广开筹资渠道,在公路勘测设计、监理取费等方面,能免则免,能减则减,积极为帮扶村分忧,减轻村里压力和农村负担。在服务上,免费为帮扶村领导和农民群众提供应知应会、质量监督等实用技术培训,传授公路施工必要的施工程序和质量监控知识。今年我们帮助杏岭乡宝林村建设农村水泥路4.4公里,为村节约资金44万元,帮助山城镇城东、西村建成4公里水泥路列入省补贴计划中,争取建设资金40万元。

20xx年计划

一、建设新农村,任重而道远。我们继续按照建设新农村的二十字方针,坚持政府主导,农村主体,社会参与,部门帮扶的原则,突出三个重点(以生产发展为重点、以农民增收和乡镇财政增收为重点、以基础设施建设为重点)认真了解民情,切实解决实际困难,早日把帮扶村建成生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主现代化农村。

二、继续以求实创新的工作作风,发挥交通部门的行业管理优势,解决帮扶村的行路难问题,同时努力扩大帮扶范围,加大资金投入,把资助贫困户和贫困学生上学也列入我们帮扶的重点,明年计划将山城镇的东花园村10公里屯通水泥路作为重点帮扶建设对象,按照政策扶持、群众自愿、严格管理的原则,加快新农村水泥路建设,让农民尽早告别行路难、乘车难问题,为建设社会主义新农村、构建和谐社会进行不懈的努力。

农村创建工作总结


**村位于旌阳镇东北面,辖区6个自然村,16个村民组,共458户,总人口1710人,总面积9平方公里,耕地面积2260亩,山场面积9400亩。设1个支部,6个党小组,共46名党员。

**村距XX县城仅1公里,境内有省道323线穿境而过,交通十分便捷。县篁嘉工业园区坐落我村,已有飞翔电器、篁嘉玻纤厂、篁嘉新型建材等企业率先落户,是我县开发的主要工业园区。全村人民善良、勤劳、朴实,是一个群山环抱、山清水秀、人杰地灵的古老村庄,曾先后被授予 “平安村”、“医疗工作先进村”等荣誉称号。

今年以来,我村严格按照平安村创建工作的总体部署和要求,紧紧围绕建设社会主义新农村,广泛动员力量,扎实开展平安村创建活动。

一是成立了由一把手党支部书记为第一责任人的平安创建领导组,工作中坚持“书记负总责”、 “谁主管谁负责”的原则,层层分解落实工作任务,形成了全村上下合力创建平安村的良好氛围。

二是年初就明确提出了我村平安创建活动的计划、实施方案,完善我村相关工作制度,健全各项规章,制度规章上墙。

三是坚持做好矛盾纠纷调处工作。按照“谁主管、谁负责”的原则,每半月召开一次矛排会,对排查出的矛盾纠纷及时调处,及时化解,全力做好大事不报镇、小事不出村的目标。今年共调解园区及村内矛盾纠纷45起,调解成功率达97%。

四是强化安全防范宣传教育。充分利用橱窗、横幅、标语及宣传手册,加强安全防范宣传,反邪教工作做到一墙一窗,今年,我村共刊出综治内容专栏4期,悬挂综治宣传横幅3条,张贴分发综治宣传材料1000余份。

五是强化社会治安防控措施。认真开展流动人口、出租房管理等专项集中整治行动,做到群防群治,群众安全感倍增。

2020年镇村创建生态示范村工作总结


xx村是xx县xx镇xx村委会的一个自然村,近年来,该村以“三个代表”重要思想为指导,在县镇的领导下,在上级有关部门的大力支持下,按照xx市实施“千村生态文明工程”的工作部署,深入开展创建生态示范村活动,促进了农村经济发展,改善了农村环境,实现人与自然协调可持续发展。

一、xx村的基本情况

绿水侧畔,青山倚背的xx村,距圩镇x公里,全村有农户x户,常住人口x人。该村从1990年开始,经村民代表会议通过决定在村边的荒地上重新规划建设新村,全部按照“七统一”要求建造新村,即统一规划设计,统一征地用地,统一巷道建设,统一建设格局,统一通电通水,统一排水排污。各农户楼房设计格式特点为楼房功能区间分明,充分尊重农村传统生活生产习惯,由主楼及下回构成,主楼与下回之间为村横巷,主楼住宿,下回为厨房、卫生间、杂物间,各楼房统一首屋标高,水泥楼房首层楼底为公用走廊,适宜南方雨季生活行走。目前,xx村相继已建成楼房x多幢,大部分为二层或二层以上的水泥楼房。

二、以“四改”为突破,全面改善人居环境

xx村按照开展生态示范村创建的工作要求,突出抓好四改,从根本上改善人居环境。xx村在家的农民相当一部分为建筑民工,在创建生态示范村活动中,他们充分发挥自己的专业,用自己勤劳的双手,义务投工建设自己美好的家园。从去年经宣传发动,全村群众积极参与,全力争取上级资金、物资支持,实施改路、改水、改厕、改灶等四改工程。一是实现村巷道硬底化。对环村道路,村内纵横巷全面铺设硬底化道路,面积达x多平方米,硬底化率达98%。二是实现改水。全村x户农户x人,全部饮上自来水,彻底告别在旧xx村到xx河挑水饮用的历史。三是实现改厕。xx村现在所有家庭都建有卫生厕所,卫生厕所的覆盖率达100%,粪便无害化处理率达98%以上,卫生厕所的普及,使村民群众的卫生意识得到极大的提高。四是实现改灶。厨房全部设在下回。各家各户普遍用上煤气炉和节柴灶,既节约了林业资源,又卫生方便。由于xx村的住房按规划与设计进行施工建设,多年来,该村无违章用地,无乱占乱搭乱建现象,无占村巷建设现象,全村楼房排列有序,纵横巷笔直。

三、不断完善生活设施建设,构建美好家园

为满足村民的文化生活需要,提升农民生活素质,在上级有关部门的支持下,xx村在全面完成环境卫生整洁,实现村巷硬底化、饮水自来化、改厕无害化的基础上,在村边建设了小文化广场等设施,标准小文化广场配套有高标准篮球场和儿童娱乐场,建有儿童秋千,滑梯等游乐健身设施。村前建起宣传栏,定期向村民宣传农村有关法律、法规及知识等,xx村群众还在村边,路旁,篮球场周边进行绿化、美化,种植果树花草,如种上龙眼、荔枝、芒果、柿子等经济果树,绿树荫下,成为村民休闲娱乐好去场所。

四、重视资源保护和利用,改善农村环境

xx村现在整洁美丽,同xx旧村以前污水横流,垃圾乱丢的相比,村民们都深深体会到搞好环境卫生,搞好生态环境的重要性。在县镇的支持下,对该村饮用的水源点,进行水质检查,经县检验为合格的饮用水。为使水源得到永继利用,xx村民在水源点进行了封山育林,禁止乱伐树木,保护好水质。针对以前xx村垃圾乱丢,乱烧垃圾的现象,该村在村边建成了二间的垃圾屋,对垃圾集中收集同时,落实专门保洁人员,定期清理垃圾,进行覆盖土填埋。村中排污渠全面实现硬底化,并用水泥预制板铺盖密封。人畜混居,曾经是xx村创建生态示范村的难点。村民猪、鸡,在禽畜以前有圈养在村内的陋习,以致蚊、蝇乱飞,臭气熏气。在这次创建活动中,xx村实行人畜分居,统一规划建设猪牛舍,猪牛舍为高标准水泥红砖结构,按照粪便处理无害化原则建设,猪牛舍可以圈养猪牛、鸡、鸭等禽畜,减少蚊蝇孳生,粪便经三级无害化处理,可以作农家肥利用,促进资源合理利用,降低对环境的污染。

xx村现有山林,农田都得到很好保护,实现森林资源青山绿水,多年来没有滥砍滥砍,破坏森林的现象,基本农田严格依法受到保护,没有违法征用耕地的现象。

五、抓经济建设,促生态经济

生态示范村的建设和经济的发展相辅相成的,紧密相连的。发展经济,提高人民生活水平,是建成生态示范村的基础和保证。xx村班子十分注重引导农民种养致富,农民靠山吃山,勤劳致富,全村种植沙糖桔、贡柑等水果x多亩。在做好种养业同时,积极走出去,外出打工学本领。预计,今年xx村人均纯收入达到x元。村民生活的提高为生态示范村的建设提供了物质基础。现在的xx村一派繁荣的景象。

经过创建生态示范村,不断抓好软、硬环境的建设,现在的xx村更加洁净、更加美丽,山乡小村正以崭新的面貌,迈步奔向小康。

xx镇党政办

二oox年x月xx日

新农村建设指导员工作队办公室工作总结


新农村建设指导员工作队办公室工作总结

根据省委、市委的部署和要求,**县于20xx年2月选派了第二批社会主义新农村建设工作指导员。今年,省委、市委分别派驻我县指导员9名、23名。我县根据要求从县级及乡镇党政机关、企事业单位和省、市驻龙单位抽调180名干部(其中县级59名,乡镇级121名)驻村,全县省、市、县、乡(镇)四级共抽派指导员212名,以乡镇为单位组建成新农村建设工作队10支,于今年2月份进驻全县10个乡镇121个建制村。

指导员进驻村后,县委、县政府高度重视工作队管理工作,及时研究部署,扎实抓好各项具体工作,并取得了明显成效。

一、主要做法及成效

(一)建立健全机构,强化工作领导。按照省委、市委的相关要求,**县委、县政府始终把下派新农村建设工作队及指导员工作作为一项重要工作抓紧抓好。一是建全机构,加强领导。为切实加强对全县下派社会主义新农村建设工作队及指导员的领导,在去年的基础上抽调人员充实了**县新农村建设工作队领导小组及其办公室。10个乡镇建立健全了乡镇领导小组及办公室,做到了有机构管理、有专人办事。二是理顺关系,明确职责。由县委副书记,县委常委、组织部长和分管新农村建设的副县长具体分管,三位领导专门听取、研究指导员工作达18次以上;指导员的日常管理工作以乡镇党委管理为主,相关单位和派出单位协助;县新农办负责省、市级指导员的协助管理和县级指导员的具体管理工作。三是加强管理,提供保障。县委组织部、县新农办具体负责指导员的管理工作,并抽调3名工作人员为工作队办公室兼职人员,负责日常事务,县新农办其他人员在开展新农村建设工作的同时,积极参与工作队及指导员的管理服务工作;各乡镇也都配备了1至3人的兼职管理服务人员。四是加强督查,抓好落实。按照县委的要求,县级班子成员、乡镇班子成员都把新农村建设工作队和指导员管理工作列为重要议事日程,凡与农业农村工作有关,均做到一起部署、一起督促、一起检查、一起落实,使新农村建设工作队及指导员时时有工作任务、处处有工作压力。县委组织部、县新农办定期不定期深入各村看望工作队及指导员,过问他们的工作情况和生活情况,切实加强各项具体工作的督促、检查和指导,进村指导和检查工作达70多次。同时,坚持每季度组织召开1次的省、市新农村建设指导员、县驻乡镇工作队队长、副队长座谈会,听取工作队员在基层的工作、生活情况汇报,研究解决具体问题,安排阶段性工作。

(二)加强宣传培训,营造良好氛围。紧紧围绕今年省委、市委关于新农村建设的重要决策部署和重点工作,整合全县宣传资源,注重加强与上级媒体的联络,调动一切积极因素,精心策划,利用电视、广播、宣传栏、信息,全方位宣传我县社会主义新农村建设的方针、政策,尤其浓墨重彩宣传新农村指导员在工作中的新思路、新举措、新经验和新典型,为我县新农村建设提供强大的精神动力和智力支持。一是加强培训工作。结合全县农业农村中心工作和产业发展现状,新农村建设试点推进以及其他专项工作的开展,县、乡分别组织新农村建设工作队及指导员进行业务培训。据统计,全县共召开指导员工作会议38次,其中县级4次,乡镇34次,累计培训指导员980多人次,使指导员熟悉了业务,保证了按时按质按量开展工作。二是重视宣传工作。领导小组办公室通过新闻媒体、报纸、信息等多种形式报道全县新农村建设及指导员工作共50多条(其中:云南日报2篇,保山日报7篇,**县广播电视台制作了新农村建设的专题片2期,编写信息35篇),从不同角度宣传工作队驻村开展工作情况以及做法、经验。

(三)提高管理水平,抓好措施落实。一是落实专项工作经费。在全县财政十分困难的情况下,县委、政府安排了工作队及指导员专项经费25万元,用于解决县级指导员的住勤费、每月一次往返车费和领导小组办公室工作经费。各乡镇也都结合本乡镇实际,安排了一定专项工作经费。二是建立健全制度管理。驻村前,向所有第二批新农村指导员发放了《**县社会主义新农村建设指导员管理办法》和《**县社会主义新农村建设工作指导员考核办法(试行)》,并进行了学习培训,明确了20xx年第二批新农村指导员的职责任务、工作纪律、请销假制度,费用报销、信息编报考核的内容、标准、程序及考核结果的使用等规定和任务。三是制定具体目标任务。研究制定了《**县20xx年推进社会主义新农村建设的工作意见》、《**县社会主义新农村建设工作指导员工作目标》,明确了指导员的工作任务、内容、目标。

(四)建立激励机制,创新工作方法。为充分发挥我县驻村的省、市、县级新农村建设指导员在农村基层工作及新农村建设中的作用,充分调动指导员集思广益为县、乡、村经济社会发展谋思路,加快我县社会主义新农村建设步伐,**县新农办制定了《**县社会主义新农村建设指导员出“点子”实施方案》,建立和完善了出点子

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的管理和激励机制,有效的促进新农村指导员为县、乡、村出 “点子”。一是明确“点子”具体内容。“点子”紧紧围绕“五句话二十字”方针,抓住社会主义新农村建设的目标任务,具体内容包涵基层党建、经济建设、产业发展、基础设施建设、教育、文化、科技、交通、通信、卫生和社会治安综合治理等各个方面。“点子”立足实际,着眼长远,从最有利于农民、最需要解决、最有条件解决的问题入手,切实解决“三农”问题。二是提出“点子”形成思路。“点子”的提出要结合县、乡、村实际,进行广泛深入的调研,掌握第一手资料,通过和乡镇干部、村组干部、党员群众共同探讨研究,思考和观察在社会主义新农村建设进程中的新气象、新探索和新做法。在广泛调研的基础上,认真分析县、乡、村经济发展、社会事业建设、党组织建设的现状、存在问题,结合实际需要提出具有针对性,切实可行的“点子”。三是建立“点子”评比机制。根据各新农村建设指导员上报提出的“点子”的思路、内容和可操作性等方面进行全面的评比和筛选,评选出“好、较好、一般”三个档次的“点子”。四是建立“点子”奖励机制。首先,新农村建设指导员提出的“点子”,根据上报情况、评选结果和实施效果,列入20xx年度新农村建设工作队及指导员年终考核及评优的依据。其次,对具有可操作性的“点子”,将反馈到相关乡镇、村及职能部门,促成组织实施。对评选出“好”、“较好”的“点子”给予一定的奖励。五是建立“点子”反馈机制。**县新农办对上报来的“点子”进行组织评选后,评选结果和采用实施的情况,将通过文件的形式向指导员抽派单位、县委县政府和市新农办,进行逐级上报和反馈。截止11月底,共收到指导员出“点子”180个,已采用51个,拟采用50个,待研究23个,暂不具备条件(或内容不具体)的56个。

(五)认真履行职责,狠抓工作落实。全县新农村建设工作队及指导员驻村后,党组织关系随即转入各驻点村。一年来,全体工作队员认真遵守各项规章制度,牢记新农村建设指导员“六大任务”和 “六大员”职责,紧紧依靠当地党委、支部的领导和群众的支持,坚持因地制宜、实事求是的原则,发扬不怕吃苦、不怕劳累的精神,积极努力工作,使各项工作卓有成效地开展。一是积极参与中心工作。进驻各村后,工作队积极参与驻点村相关制度的建设和完善工作,积极配合乡村开展集体林权制度改革、禁毒防艾、扶贫开发、纠纷调处、社会治安、教育卫生、基础设施建设、烤烟生产、核桃发展、大春生产等事关乡村经济社会发展和群众切身利益的重要工作。据统计,截止11月底,全县新农村指导员在驻村工作中提出合理化建议880条,其中被采纳条459,完成驻村摸底调查报告421个,参加调解矛盾纠纷2620起,制定驻村工作计划146个,落实产业发展项目174个。二是千方百计办实事。树立“一年工作队,十年农村情”的信念,想群众之所想,急群众之所急,了解群众疾苦,反映群众呼声,尽心尽力为驻村群众办好事、办实事,累计办实事好事900多件。三是加强政策法规宣传。全体新农村工作队员进村寨入院落,走山头赴地块,深入宣传贯彻各项涉农法规、支农惠农护农政策,做到工作队员到哪里宣传讲解政策到哪里。一年来,新农村指导员共出黑板报、宣传栏564期,集中宣传政策法规721场次,开展实用技术培训339期。四是出谋划策建新村。吃透村情民情,立足驻村特点,开展村容村貌整治,研究新农村建设思路,制定新农村建设规划,有序推进新农村建设。

(六)思想认识到位,创造工作条件。各级抽派新农村指导员单位对省委关于抽派新农村指导员的部署认识到位,积极抽调工作能力强、有经验的人担任新农村指导员。同时,花精力研究挂钩工作,深入一线看望工作队员,帮助基层开展工作。一是深入驻点村看望新农村指导员。省、市、县、乡四级多数抽派单位深入驻点村看望工作队员1次以上,有的多达3次、4次,全县累计看望指导员达 280多人次。二是积极帮助协调解决具体问题。一些抽派单位积极想办法、出点子,或帮助挂钩村协调资金、项目,或力所能及地创造条件给予解决具体问题。据统计,抽派单位共帮助挂钩单位协调项目74个。三是帮助解决指导员的家庭困难问题。多数抽派单位均建立起帮助解决指导员家庭困难的机制,凡指导员直接反映或通过管理机构帮助反映的具体问题都积极创造条件帮助解决。截止11月底,反映家庭有困难的指导员有4人,所反映的困难和问题都基本得到解决。

二、存在的问题

在看到成绩的同时,我们也清醒地看到工作中存在的主要不足和问题:一是指导员的思想认识有待进一步提高。个别指导员对社会主义新农村建设的长期性和艰巨性认识不足;有的对新农村建设认识存在偏差,思想上产生动摇情绪;有的找不到工作的重点和切入点,见子打子;有的没有协助乡村认真做新农村建设规划,群众发动不够充分,农民的主体作用难以发挥。二是少数单位对派出的指导员关心和支持不够,对派驻村的新农村建设工作调研不够,认识不到位。三是个别指导员工作作风不够扎实,偶有擅自离岗现象,甚至连信息、总结等材料的编报任务都难于完成。四是相关管理机构工作有待加强。少数乡镇、村对指导员的考勤执行不严格,出现睁只眼闭只眼,撇开规定做好人现象。

三、下步打算

(一)进一步加强领导,提高认识。全县各级各部门、全体工作队员把思想和行动统一到省委、省政府的决定上来,充分认识组建新农村建设工作队,下派指导员的重大意义,真正把指导员工作摆上重要议事日程,切实加强领导、落实责任、强化措施,确保指导员工作取得实效。

(二)进一步更新观念,转变作风。县工作队领导小组办公室、各乡镇党委要加强对指导员的日常管理,定期召开工作例会,进一步加强督促检查和思想政治教育,帮助指导员突破工作难题,顺利开展工作,乡镇、村两级干部不能以指导员是否带资金、带项目作为衡量工作成效的标准,不能只追求当地经济社会发展的短期效益。每一位指导员都要防止和纠正镀金思想和浮躁心态,真正沉下心来,扑下身子,带领农民群众苦干实干,通过一年的实践,实实在在为当地群众办几件实事,要在实践中锻炼提高自己。

(三)不断加大支持,作好后盾。各级派出单位要从政治上、思想上、工作上、生活上,全面关心和支持派出人员,为他们创造必要的条件,主动帮助解决实际困难,做好新农村指导员的坚强后盾。

(四)进一步严肃纪律,加强要求。一是严格坚守岗位。县工作队领导小组办公室、各乡镇及其他相关管理机构要严格按照指导员管理办法,进一步加大对工作队的管理力度,督促指导员坚守岗位,履行职责,完成工作任务,实现工作目标。二是严格考勤纪律。各指导员要认真遵守请销假制度,乡镇、村及工作队长要严格考勤纪律,工作队领导小组办公室要经常采取不定期的抽查方式,对指导员在岗情况进行督查,对指导员工作成效进行检查。三是严格信息编报制度。各工作队、各指导员要严格按照要求编报信息、典型经验、先进事迹和工作总结,工作队领导小组办公室对上报情况也要及时进行汇总编报,同时对编报的情况要进行详细登记,作为工作队及指导员年度考核的重要依据。

(五)进一步完善机制,促进“点子”工程。新农村建设指导员出“点子”工程是**县着力提高工作队及指导员管理水平,增强指导员履职能力,积极为指导员开展工作创造条件,促进指导员发挥智力支持作用所创新工作载体的实践和探索,并已取得阶段性成效。在此基础上,将不断总结、加大工作力度,努力使“点子”工程取得新的更大的成效,使其真正发挥助推新农村建设的作用。

(六)不断总结经验,推进工作。在总结各地成功经验的基础上,进一步搞好指导员的组织管理,完善指导员工作的运行机制。进一步完善制度,抓好考核奖励,抓好宣传引导工作,进一步健全对指导员的阶段性工作部署机制。通过要管理好、使用好这支队伍,真正把这支队伍建设成为不折不扣地执行中央、省、市、县在农村的政策,创造性地开展农村工作的队伍;建设成为熟悉农村情况,能够为农民办实事、办好事,深受群众欢迎的队伍;建设成为纪律严明、工作扎实、作风过硬,能够代表党政机关、事业单位良好形象的队伍;建设成为对上能够当好桥梁纽带,对下能够出谋献策,深受党的信任的队伍。

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