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年监督委员会主任工作总结

发布时间: 2020.10.21

2021年语言委员会工作总结。

岁月不待人,随着岁月流逝。这一阶段的工作又将过去。此时就可以回忆这阶段的工作总结并且做个总结。写好工作总结,可以为这一阶段工作圆满地画上一个句号。有没有比较好的工作总结模板呢?急您所急,小编为朋友们了收集和编辑了“2021年语言委员会工作总结”,仅供参考,希望能为您提供参考!

语语言委员会工作总结及XX年工作要点

一、语言文字工作总结

市语委在市委、市政府的领导下,在市语委各成员单位的大力支持下,以贯彻落实《国家通用语言文字法》和四川省实施办法为主线,扎实做好基础性工作,努力建立适合实际的语言文字工作机制,不断巩固提高国家通用语言文字社会应用的规范化水平,为构建和谐

语言生活,服务建设“全域”做出了一定贡献。现将全年主要工作总结如下:

(一)加强领导,依法行政,整体推进语言文字工作格局。

我市继续加大语言文字法律法规的宣传力度,认真落实国家语委“一个目标、两条腿走路、三个结合、四项任务”的工作新思路。各语委成员单位、区(市)县继续巩固上下联动、左右协调的语言文字工作格局,以原有工作机制为基础,进一步建立健全了工作机构和各项工作制度。市普测中心新增了职业技术学院为市普通话水平测试站点;市商务局、市体育局、大邑县、蒲江县、邛崃市等部门和地区根据实际情况,调整了语委成员单位。

(二)加强协调,齐抓共管,推动语言文字规范化工作机制逐步形成。

语言文字规范化工作是经济社会发展的基础性工作,它服务于全市中心工作,涉及面十分广泛。,在市语委的统筹协调下,我市各地区、各行业找准结合点,卓成有效地开展了各俱特色的语言文字工作。

市林业和园林管理局结合民生目标与本行业实际,对市属公园各种路标牌、横匾、公园门票、商品物价标签等标识牌的用字进行了清理与规范;市新闻出版局加强对《日报》、《商报》、《晚报》等纸质媒体的审读工作,把好语言文字质量关,编发了工作简报《严把报纸编排质量关,减少语言文字失误率》(《新闻出版审读》第2期),要求各平面媒体编辑要进一步规范用语;市电台推出了“国学大讲堂”栏目,邀请国学名师,采取学生喜闻乐见的方式解读经典篇目,共播出了8期专题节目;市商务局制定了《市商务系统语言文字推进计划》,与全市商务系统深化文明城市建设工作同部署、同推进、同落实;市公安局将语言文字工作与公安队伍建设、和谐警民关系建设、执法规范化建设结合起来,更好地为公安中心工作服务;市工商局充分利用城乡环境综合治理的契机,在城管、交通等部门的配合下,在城区主要街道、大型商场、车站等地开展为期6个月的户外商业广告整治,发现有错别字、生僻字、自造字等不规范用字,及时予以纠正,对违反《广告语言文字管理暂行规定》等相关法规规定的广告,按有关广告管理法规予以处理。

(三)重在建设,创新载体,营造规范用语用字良好的社会氛围。

1.规范汉字书写大赛成绩斐然。6月,市语委组织开展了“首届全国大中小学生规范汉字书写大赛市分赛区选拔赛”。本次大赛以“书写经典,传承文明”为主题,以推行规范汉字为宗旨,旨在引导学生养成良好的书写习惯,具备熟练的写字技能,提高学生规范汉字书写水平,培养学生热爱祖国文字和书法艺术。书法大赛自开展以来,各区(县)市语委高度重视、广泛宣传、认真组织;各中小学积极响应,踊跃参与。比赛设置小学一组、小学二组、中学组、高中组、大学组五个组别,每个组别又分硬笔和软笔。全市共几百所学校,76万多人次参加了此次比赛。成华区、青羊区、武侯区等区(市)县,还将开展此项活动与语言文字示学校创建工作紧密结合。通过初赛,市语委办共收到1500余件参赛作品,其中硬笔1100余件,软笔400余件。经书法专家评审,最终评选出个人一等奖67名,二等奖138名,三等奖211名及优秀组织奖24个。选送53件作品参加全省比赛,其中50件分获全省一、二、三等奖,市语委荣获全省优秀组织奖。

2.推普周系列活动精彩纷呈。以宣传周为重点,采取形式多样的方式推广普通话,已经成为语言文字工作部门的常规工作。各地、各部门采取公益宣传广告、语文规范知识培训、演讲朗诵比赛、征文比赛、监督监测社会用字等行之有效的方式推广普通话,“推广普通话宣传周”已经成为有一定社会影响的品牌活动。WwW.Gz85.cOm

推普周期间,市语委向各语委成员单位、区(市)县发放了6000余份推普周宣传画,对市委办公厅、市总工会、市交委执法总队等单位举行了公益性普通话培训,收到良好效果。各地、各部门单位通过张贴宣传画,设立宣传咨询点、开设普通话培训班等多种方式,营造说普通话的良好氛围。市文化局结合文化工作实际,注重与其他常规工作的衔接和融合,努力发挥推普周的整合带动作用;市总工会先后组织了语言文字基础知识测试、诗歌朗诵、演讲比赛、公文处理测评、书法比赛及获奖作品展等活动,进一步增强机关人员使用规范的语言文字意识和能力;市城市管理局开展了“,我为您自豪-城管之歌”普通话演讲比赛;锦江区开展了系列“经典诵读进社区”活动;邛崃市在鼓楼广场举行推普周启动仪式,向群众散发《中华人民共和国国家通用语言文字法》、《推普倡议书》等推普周宣传资料5000余份;蒲江县在驭虹桥中心广场开展了“说普通话,写规范字,用文明语,做文明人”万人签名活动。

3.中华经典诵读活动有声有色。9-10月,按照国家语委、省语委有关精神,由市语委、市教育局、市文明办联合组织开展了“中华诵经典诵读大赛”赛区选拔赛

。此项活动以认真贯彻落实党的xx大提出的弘扬中华文化、建设中华民族共有精神家园的战略任务,以迎接、庆祝新中国成立60周年为主题,设置公务员组、教师组、大学生组、综合组四个组别。自活动开展以来,各区(市)县、市语委各成员单位高度重视此次比赛,进行了精心策划和充分准备。市公安局、市体育局及各区(市)县语委办等100多个单位组织参赛。经过初选和决赛,最终评选出一等奖4名,二等奖6名,三等奖12名及优秀组织奖13个,其中4名教师荣获全省一等奖,市语委还被省文明办、省教育厅、省语委评为优秀组织单位。

(四)诵读经典,传承文明,国学经典诵读活动构建和谐校园。

按照市委、市政府的工作部署,在副市长、市语委主任傅勇林同志的亲自指导下,我市教育系统开展了“国学经典诵读活动”试点工作,通过一年多来的研究与实践,“国学经典诵读活动”的试点工作取得了初步成效。

1.建立机构、提供保障。市教育局成立了以周光荣局长为组长的经典诵读活动领导小组。各区(市)县及试点学校、幼儿园也成立了推进经典诵读活动领导小组,并制定了专门的工作计划。组建了省市国学名师的专家团队,为国学经典诵读活动提供智力支持。

2.编写教材、走进课堂。以“潜移默化,扎实持久”为指导思想,制订并下发了《市国学经典诵读教育活动实施纲要》。组织四川师大专家学者编写了《市国学经典诵读读本》。从秋季起,国学经典诵读活动正式走进全市学前教育、义务教育、高中教育等各类学校,让国学经典诵读活动融入到学生日常学习生活中。8月,举办了市首期国学经典诵读指导教师培训班,培训了试点学校和二十个区县的200余名教师。

3.活动展示、持续发展。6-12月,市语委与市委宣传部、市教育局、市精神文明办、市广播电视台联合举办了“市少儿国学经典诵读大赛活动”。该项活动历时半年,以全市社区和校园为两大主阵地,全面覆盖20个区(市)县,上百个社区,数百所学校应声而起,参与人数上万人,影响极为深远。最终评选出一等奖5个,二等奖11个,三等奖15个及优秀组织奖20个。12月18日,“市少儿中华经典诵读大赛颁奖晚会”在电视台隆重举行,400多名演员共同演出了一场颁奖盛典特别节目,晚会还对此次大赛获奖单位、个人以及优秀组织单位进行了颁奖。

(五)以评促建,量化评估,促进全市语言文字工作纵深发展。

1.发挥学校的示范辐射带头作用。学校是推广普通话,推行规范汉字的主要部门,创建语言文字规范化示范校,是推动全社会语言文字工作规范化发展重要抓手之一。,市科华中路小学、市玉林小学、市青龙小学、市双水小学、市盐道街小学得胜分校、西南交通大学子弟小学、郫县示范幼儿园等7所学校通过了市级语言文字示范校的验收;市天涯石小学、市成华小学、市成华实验小学被评为国家级语言文字规范化示范学校。目前,我市已创建国家级示范学校4所,省级示范学校6所,市级示范校48所。这些示范学校在当地有效地发挥了学校在语言文字工作中辐射和示范带动作用。

2.继续推动国家二类城市语言文字工作评估。11月,邛崃市、蒲江县分别通过了国家二类城市语言文字工作评估达标验收。在创建过程中,两地坚持“以创促建、以评促改,重在过程、重在实效”的指导方针,以二类城市评估达标为契机,按照“以党政机关为龙头,以学校为基础,以新闻媒体为榜样,以公共服务行业为窗口”的工作思路,结合本地区的中心工作,营造了有利于经济和社会全面协调发展的语言文字环境,取得了明显的成绩,为促进两地语言文字规范化和提高人民群众整体语言文字素养打下了良好的基础,现阶段语言文字的社会应用基本符合《国家通用语言文字法》的规定,达到了“普通话初步普及、汉字的社会应用基本规范”的新世纪初叶语言文字工作目标要求。目前,在主城区已经于通过国家一类城市语言文字评估验收后,已有10个二、三圈城区市县通过了国家二类城市检查验收。

(六)严格管理,狠抓质量,稳妥开展普通话水平培训测试工作。

近年来,随着城市文明程度的不断提升,普通话水平测试的社会影响不断扩大,社会各个行业对普通话水平测试的需求都有所增加。

1.优化服务,方便测试人员。以“坚持标准、着眼推动、强化服务”为指导思想,努力创设便利条件,切实为各行业人员做好普通话培训测试的服务工作,并多次深入到各测试站点及测试单位指导工作,圆满完成了普通话水平测试工作的任务。全市共测试40609人次,其中学生35239人次,教师3045人次,公务员1208人次,社会人员1117人次,总人数比去年同期增加了8338人。

2.加强管理,确保测试质量。,市语委办、市普测中心坚持测试员聘任上岗制度,聘任了国家级普通话水平测试员16名,省级普通话水平员139名。坚持“统一标准、规范操作、保证质量、体现公正”的工作思路,进一步完善了测试管理的有关规定,严格规范管理普通话测试报名申请、录音、成绩送审、收费、试题管理、盖章登记、编号分类、证书发放等程序,维护了国家普通话水平测试的权威性、严肃性,确保我市普通话测试工作健康有序地开展。

二、XX年市语言文字工作要点

(一)指导思想

全面贯彻党的xx大和xx届三中全会精神,落实科学发展观,深入贯彻《国家通用语言文字法》和四川省实施办法,围绕新时期“热爱祖国语言文字,构建和谐语言生活”的工作目标,提高全社会语言文字规范化应用水平,为建设和谐、文明、现代的作出应有贡献。

(二)主要工作

1.调整市语委成员单位,进一步完善“政府牵头,部门协同、条块结合、专家支持、社会参与、齐抓共管”的语言文字工作管理格局。

2.按照省语委统一部署,坚持“以创促建、以评促改,重在过程、重在实效”的指导方针,全面完成国家二类城市语言文字工作评估验收任务,指导金堂县、新津县、彭州市、大邑县创建二类城市语言文字工作评估达标工作。

3.继续开展国家级、省级、市级“语言文字示范学校”创建活动,全面推进学校语言文字工作上台阶,进一步发挥学校在全社会语言文字工作的基础作用。

4.大力开展语言文字科学研究工作,提高语言文字工作科学水平,努力适应社会对语言文字的需求。

5.精心组织第13届推普周宣传系列活动。开展推普活动进岗位、进社区、进家庭活动;继续开展成人、少儿中华经典诵读大赛等语言文字活动,提高《国家通用语言文字法》和四川省实施办法的社会知晓率,倡导和谐的语言生活。

6.开展市语言文字工作先进个人和先进集体的表彰工作。

7.继续做好普通话培训测试工作。根据社会需求,与有关部门协作,不断增强服务意识,提高管理水平,拓展测试领域,创新测试手段,提高普通话培训测试的质量和效率,确保全市推普工作健康、有序发展。

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中学女职工委员会2021年工作总结


宜昌市第七中学女工委员会在教育主管部门和上级工会的领导下,在我校党总支和校工会的支持和帮助下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大精神,紧密围绕教育教学工作,以提高女教职工队伍素质为核心,以落实女教职工工会职能为重心,始终服从和服务于本校教育教学改革与发展的大局,积极主动创造性的开展工作,出色地完成了XX年女工委员会制订的各项工作任务,在七中教育改革与发展中发挥了重要作用。

一年来,我们取得了以下成绩和基本经验。

一、以抓师德、师能建设为重点,全面提高女教职工队伍的综合素质。

高质量的教育需要高质量的教师队伍,建立一支政治素质优、业务能力强、身心状态佳、师德水平高、综合素质好的女教职工队伍是我校女工委员会常抓不懈的一项重要工作。在抓女教职工综合素质提高上,我校始终把政治理论学习与师德、师能建设结合起来。为此,我校女工委员会在学校党总支及工会领导下,深入开展了学习邓小平理论,“三个代表”重要思想及《公民道德建设纲要》、《教育法》、《教师法》的活动,广泛开展“师德大讨论”。在校总支的组织和倡导下,外学裘法祖、郑琦、罗忠秀、陈春晓等,内学董新民、袁黎。在全校教职工中掀起了相互学习、互相帮助、相互比拼的热潮,为女教职工完备自身业务素质,追求远大目标,实现自我价值,搭建了平台。大力激发了广大女教职工爱岗敬业、为人师表、无私奉献的精神,增强了对教育事业的责任感和使命感,涌现出一批优秀女教职工。在XX年度,曹荣、钱玉红、曹萍、匡平、李艳群、徐珩、龚文红等七位女教师被光荣地评为“十佳园丁”,她们热爱教育事业,教书育人,有着高尚的职业道德,有着很高的教育教学水平,综合素质过硬,是学校众多优秀女教师中的代表。她们的事迹推动了七中整个集体的发展,激励全体教职工爱岗敬业,敢于拼搏,无私奉献,为加速学校建设作出自己应有的贡献。

二、团结动员学校女教职工,为七中教育教学改革与发展作出自己应有的贡献。

一年来,七中女工委员会立足本职工作岗位,围绕学校教育教学改革与发展这个大局,以素质教育为中心,以深化教育体制改革为动力,以增强女教职工积极性、主动性和创造性为目的,努力调动女教职工主人翁责任感,团结动员学校全体女教职工积极投身到素质教育改革大潮之中,在教育教学中大胆改革、大力创新,为构建高质量、现代化、服务型的七中教育作出了巨大贡献。根据XX年女教职工委员会的工作计划,结合我校实际,女工委员会协同教务处,组织了优质课、优秀教案、优秀课件的“三优”比赛。在活动中,大家互学互帮,形成了赶超比拼的学习氛围,黄进、龙性情、山艳等一大批女教师巾帼不让须眉,以清新的教学风格、新颖的教学形式、科学的教学理念嬴得了学生们的喝彩,得到了学校的认可,成为了教学能手、教研骨干。女教职工工作热情高涨,对知识更新及扩展提出了更高要求。针对这种情况,学校有计划有步骤的组织女教职工参加了各级各类继续教育。据统计,今年我校有90%以上的女教职工参加了新教材、新课标及课改的培训。由于掌握了新知识和新技能,大大提高了教学业务能力,为高考、中考结出硕果,夯实了基础。在XX年高考中,尤新红、贺伶莉、董芳、陈少凤等四位女教师分别获得市高考质量二等奖;XX年高考,许晶、陈少凤再次荣获市高考质量二等奖。高考质量连续获得肯定,这在非重点高中是很了不起的成绩。高考可喜的质量,大大激励了女教职工工作积极性,教研教改硕果累累。据不完全统计,今年有十六名女教师参加了各级各类优质课竞赛取得了好成绩;四十五位女教师辅导学生参加学科竞赛,50多人次在竞赛中获得不同奖项,其中杜雪梅、曹荣、徐青老师辅导的学生分别获得了全国数学竞赛一、二等奖;一大批由我校女教师自行研究制作的课件报送市、省乃至国家参评,其中杨大兰老师制作的课件在中华叶圣陶杯大奖赛中获全国二等奖;女教师撰写的24篇论文获全国、省、市不同层次的奖励。

三、以丰富多彩的文体活动为载体,增强集体凝聚力。

宜昌七中是一个讲团结、有活力、富有战斗力的集体,这种以发展七中、繁荣七中为共同目标结成的凝聚力是最宝贵的精神财富。女工委员会发挥工作所长,以丰富多彩的文体活动作为增强凝聚力的载体。女工委员会开展了教工书法比赛、拔河比赛、羽毛球比赛、极限跳绳比赛、乒乓球对抗赛、趣味排球比赛等。通过开展活动,给老师们带来了精神愉悦,同时也密切了男女教师的相互沟通,展示了女工的情趣爱好,活跃了校园的氛围,构建了轻松和谐的工作生活环境,筑成了校园的一道风景线,与此同时也向社会展示了七中人的风采,我校的巴山舞获市教育工会第二届“文体科技节”一等奖,快板舞《赞七中》荣获市教育工会第二届文体科技节“文艺汇演”二等奖,陈萍、阮圆圆的绘画作品分别获市一、二等奖。

在纪念抗日战争胜利60周年活动中,女工委员会和政教处发挥了主导作用,唱响爱国主义的主旋律。多次组织女教职工观看抗日影片。大家写观感、谈感想,弘扬了爱国主义、集体主义和民族精神。

我们的生活时时充满阳光,女教职工在学校工作的方方面面发光发热。通过评选“文明家庭”、“十佳园丁”、“优秀教师”、“优秀女职工”、“工会积极分子”等,大力弘扬身边的典型和先进模范人物,培养和造就了一大批受省市表彰的“优秀党员”教师、师徒模范:袁黎被评为市优秀党员,李春梅被评为市“优秀辅导员”。通过女工委员会配合学校各处室的工作,打造出了一支师德好、业务精、心理健康与现代教育相适应的女教工队伍,为我校教育行风建设、文明创建、全面推进素质教育作出了巨大贡献。

四、以真情感人,深入实施“献爱心,送温暖”工程。

“献爱心,送温暖”是女工委凝聚人心的优良传统和行之有效的工作方法,女工委员会一直把女教职工的生活、家庭、身体等方面的情况放在心上,尽可能地帮助他们解决实际问题,全力关心女教职工、维护女教职工的合法权利,密切关注女教职工的“四期保健”,坚持女教职工二年一次健康检查、建立健康档案,发现疾病及时医治。

我们为广大女职工办好事、办实事,

使送温暖工程实现经常化、制度化,时刻做到“贴人心、暖人心”。对女教职工甚至家属生病、住院、婚丧、嫁娶、生活困难、思想负担等做到第一知情人,第一报告人,第一关心人,第一帮扶人。据不完全统计,女工委共为重病女教职工走访慰问30多次,捐款数千元。这些活动不仅给女教职工送去了组织的关爱,还有效的调动了广大女教职工的工作积极性,激发了他们的工作热情和创造力,为他们的自觉主动投身于教育教学活动奠定了坚实的情感基础。

以上取得的成绩和经验集中起来讲:就是要始终坚持党的领导作为女工工作的根本保证;始终把为教育教学这个中心服务作为对女工工作的必然要求;始终把依赖女教职工与保持她们密切的联系,作为工作的生命线,维护教职工合法权益作为女工会工作的基本职责;始终把抓教职工队伍整体素质的提高作为女工工作的长期任务;始终把丰富多彩的活动作为工会工作的有效载体。

在充分肯定成绩的同时,我们也应该清醒地看到我们工作中还存在的不足,我们女职工还要在各个方面不断地磨炼自己以提高自身的综合素质。只有这样,才能在工作岗位上更好地发挥出自己的聪明和才智,为创办七中品牌学校作出更大贡献。

XX年10月

妇女委员会工作总结


20xx年,在院妇委会的高度重视和所党支部的直接领导下,我所妇委会团结一致,紧密协作,深入贯彻落实科学发展观,认真按照院妇委会20xx年工作意见,注意提高女职工素质,积极维护妇女权益,求实创新,真抓实干,为构建和谐社会和发挥妇女半边天作用做出了应有的贡献。现将全年妇委会工作总结如下:

一、注重女职工思想教育,确保全所女同志政治思想健康向上,工作积极主动。今年以来,我所妇委会以科学发展观为指针,组织全所女职工参加计划生育培训,并认真学习《中华人民共和国妇女权益保障法》,努力加强女职工思想政治教育,使全所女职工能够保持积极向上的精神状态,促进思想进步和工作进步。

二、参加各种文体活动,培养积极向上的进取精神。为了培养女职工的拼搏精神和团队意识,积极组织职工参加“三八节”各项比赛活动,要求每人至少参加一项比赛活动,我们积极找场地、买比赛用品,每天下午抽时间训练,有的项目邀请男同志当陪练,经全体参赛队员的共同努力,使我所获得了团体总分第一名的好成绩。分别获得跳绳团体第一名,飞镖团体第二名,个人跳绳第一名。还响应省、院号召,积极组织女职工为汶川地震灾区捐款捐物,为地震灾区献了一份爱心。

三、加强精神文明建设,积极为女职工排忧解难。女同志在搞好本职工作的同时,也要肩负起家庭的重负,如何让她们以良好的心态处理好工作与家庭的关系,加强精神文明建设至关重要。所妇委会时时关心女同志生活,把她们的冷暖放在心上,对女同志家庭生活中遇到的问题,及时给予关怀和解决,让女职工真切的感受到妇委会就是她们的家。女职工住院生孩子费用高,做剖腹产住院费用高达五、六千元,对年青的女职工来说是一笔不小的开支。了解本院内大部分单位给女职工生孩子住院有补助后,提出了为女职工住院生孩子补助1000-1500元的建议,得到了所里的同意,并做为一项制度定了下来,为女职工争取了政策、解决了难题。今年,我们看望和慰问男、女职工及其亲属十余次,对促进我所精神文明建设,发挥了重要作用。

四、加强对外交流,树立新世纪妇女形象。积极组织所里女博士参加院里组织的妇女高层论坛,使她们有展示自我及相互学习的机会。还组织女职工参加素质拓展训练,树立新世纪妇女形象。

2020-2021年度自律委员会工作总结


XX-XX年度自律委员会工作总结

一个学期即将结束,在过去的一个学期,院自律委员会在学院党委和学生工作处的正确领导下,郑婷老师的指导下完满地完成了本学期的工作。本学期,院自律委员会本着“从学生中来,到学生中去”的工作理念、“自我约束,自我管理,自我服务”的宗旨,分别在校园文明建设、监督及校园秩序维护,创建节约型和谐校园,宿舍卫生、文化、环境建设、食堂卫生、就餐秩序的文明建设等方面积极开展工作,共同促进校园文化建设,并配合学生处进行服务性工作。而这一切,离不开学生处的正确领导管理和所有律委人的不懈努力。现总结如下

一、 提高政治修养

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实党的xx大精神,坚持落实科学发展观,切实加强院自律委员会全体学生干部的政治修养,求真务实、与时俱进、开拓创新,引导广大同学树立正确的世界观、人生观、价值观。

二、 组织建设

为了加强和完善律委组织建设,提高律委工作质量和效率,加强学生干部队伍素质建设,在10月份,院自律委员会面向全院新生进行招新、面试等一系列的选拔,经过学生自愿报名、面试、评审小组筛选等程序,在“公平、公正、公开”原则下,产生了第七届院自律委员会实习干事,并实行为期一个月的实习期。在实习期中,为了加强新成员对组织工作的了解,培养成员的工作能力,增进干事之间,干事与部长、主席团之间的沟通交流。我们组织了部门培训、素质扩展、观看视频、讲座、新老干部交流会等一系列活动,加强了新律委干部对组织的了解,端正工作态度,提高服务意识和自律能力,以学生干部的标准严格自己,使得学生干部的素质得到了很大的提高,加强了成员之间的合作能力,为常规工作的顺利展开打下基础。最终通过一个月的实习考察期,最终选拔出70多名新成员,为律委注入了新鲜的血液,带来了活力。

在宣传方面,建立和不断完善qq群、博客的前提下,成为全院第一个开通微博的组织,通过在微博上发表温馨的说说,让学生们更加深刻的感受到律委的知心,提高了律委的知名度及影响力,同时,也为同学们提供了更多的提建议或意见渠道。

三、 校园文化建设

促进校园文化建设,监督及校园秩序维护,创建节约型和谐校园,院自律委

员会分别在宿舍、饭堂、教室等方面的文明建设积极开展工作,并进一步使工作向制度化、规范化,项目化方面的发展和完善。

1、纪检部:每天定时进行检查,并开创课间值守的工作方法,引导同学们不要带早餐进教学楼,倡导一个干净卫生整洁的学习环境。除此以外,还和各系学生会共同检查大一晚修早退情况,提高同学们的自律能力。

2、膳食部:实行无人值守制度,加强宣传方面工作,由膳食部定期到饭堂去于同学交流,收集同学们的意见,并做好记录,定期总结意见,并与有关部门进行联系。

3、宿管部:每个月对宿舍进行检查评比工作,加强对宿舍禁止使用大功率电器的宣传以及应急预案的的学习和落实,共同营造一个安全干净舒适的宿舍环境。

四、 律委内部建设

1、 换届大会

在11月21日,院自律委员会举行第七届换届大会,经过了一个多月的筹备工作,在全体律委干部的努力下,换届大会圆满地结束了,本次换届大会以“温馨传承”为主题,整个换届大会充满了温馨和感动,受到了来自各位老师及各组织、各系团总支学生会的衷心祝福,最后新一届律委干部歌唱把整个大会引向高潮。大会的圆满举行,离不开每一个律委干部的付出和努力。

2、自律委员会内部建设月

为了使律委工作进一步制度化、规范化,项目化,使律委工作在各个方面有一个质的飞跃和提高,院自律委员会在12月举行律委内部建设活动月。活动月分别从加强律委制度建设 ,加强对律委考勤的管理,加强部门常规工作的管理,加强各部门之间的横向交流,加强律委协办活动的能力,加强律委学生干部的心理素质和抗压能力,加强对应急预案的落实、学习和认知,完善自律委员会人事制度、考评机制等方面为主题,开展培训、讲座、辩论赛、座谈会等多种形式的活动,提高干部的整体素质和工作积极性,理解和清楚学生干部的定义和义务、责任,找准个人的定位,增加集体荣誉感和历史使命感,把律委推向一个新的高度。

本学期,我们圆满的完成了工作,总结过去,我们还有很多的不足,需要我们在接下来的工作中改正和完善:

1、提高律委干部的政治修养和服务意识,时刻牢记组织使命,落实工作责任制,增加集体荣誉感和历史使命感,提高组织凝聚力。

2、提高干部的心理素质和抗压能力,从学习,工作和生活等各方面,了解干部的需要,倾听他们的心声,遇到困难及时对他们提供帮助和进行心理干预。

3、高度贯彻落实律委的各项规章制度,严格按照各项规章制度开展工作。

4、加强部门之间的沟通,通过协办活动、各部门之间的联谊,加强各部门之间的交流,提高横行交流和纵向交流的效率,减少因沟通问题所造成的误解。

5.宣传工作我们一直在不断地提高和完善,力度也在不断地加强,但宣传的质量和力度还远达不到应有的效果,各部门干事对自身工作的宣传力度也有待加强。

总的来说,各成员在本学期的工作表现出色,圆满顺利地完成了本学期的工作。感谢学生处老师的指导和支持,感谢各位律委人为律委所做的辛苦工作。下个学期,律委的工作会更多,责任会更重,但是我们一定会做得更好!相信在明年春暖花开之际,律委的事业会更上一层楼。

镇委员会2021年全面深化改革工作总结


镇委员会20xx年全面深化改革工作总结

今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县委改革办的精心指导下,按照县委办《关于印发县委全面深化改革领导小组20xx年工作要点的通知》(夹委办发【20xx】4号)文件,结合我镇实际情况,全力做好职能范围内的改革创新工作。现将20xx年工作开展情况总结如下:

一、领导重视、确保落实

为确保改革工作取得实效,成立了全面深化改革领导小组,负责全面深化改革相关工作的统筹协调、整体推进、督促检查。由党委书记任组长,镇长为副组长,班子成员为小组成员。领导小组下设办公室,镇党政办负责领导小组办公室日常工作,督促各项工作落实,加强与有关单位和部门的沟通协调,承办领导小组交办的其他事项。

二、加强学习、推动工作

我镇党委、政府高度重视全面深化改革工作,及时召开会议贯彻落实县委有关全面深化改革重要文件、会议精神。同时定期或不定期召开会议,落实县委和领导小组决策部署,及时了解各方面改革进展情况和动向,研究有关问题,推动相关工作。

三、精心组织、注重落实

(一)大力推进精准扶贫工作。为进一步提高精准扶贫工作精准率,严格按照“扶贫底数清、验收标准清,考核口径清”的要求,采取了一系列超常规举措,精准发力,以更大的决心、更明确的思路力促精准扶贫显实效。一是精准档案信息,夯实精准扶贫基础。针对扶贫对象户档案信息不精准的问题,开展了精准扶贫“不精准不真实、全面核查全面整改”培训活动,要求各村“第一书记”认真开展贫困人口信息复核、比对、校正等,完善档案信息;按照国家制定的统一扶贫对象的识别办法,完善建档立卡数据库。在“六核对一规范”的基础上,对建档扶贫对象进行再次摸底识别,根据对象户实际,精确细化帮扶措施。二是强化责任落实,全力推进各项工作落地见实效。实现了**村、**村的整体脱贫摘帽和贫困户6户,17人的脱贫。按贫困村“一低五有”和贫困户“一超六有”的标准,均已通过县上验收。20xx年入户项目顺利实施验收,第一、二批入户项目已通过县上验收,第三批正在紧张实施中,11月底将完成验收工作。全面完成易地扶贫搬迁和C级危房改造工作。涉及3户9人的易地搬迁户已全面完工并入住,且旧房已拆除完毕并复垦;涉及贫困户的7户C级危房改造于本月初已全面完成。

(二)大力推进依法治镇工作。镇党委、政府以推进普法依法治镇、建设法治**为抓手。一是打造法治新框架。镇委、镇政府明确提出“依法治镇”,将“法治**”建设工程纳入全镇规划。坚持围绕中心、服务大局,布置“机关、乡村、社区、学校、企业、单位”六大创建主体,做到了目标监控体系到位。二是打造法治新亮点。强化“法律六进”活动,借助微信、短信、公示栏等坚持日常性宣传。以普法教育推动依法行政,扎实推进政府信息公开和电子政务,健全完善预防和惩治腐败体系,推广阳光政务,提高公共服务、管理的科学化、民主化、法制化水平。三是开创法治新景象。通过法治创建,“送法到村”、“科普到村”、“文化到村”等有机结合,丰富文化科教工作的法治内涵,“科教兴镇、依法治镇”战略协调发展。出现了良性发展的良好局面。

(三)推进文化教育卫生工作。一是以农家书屋为依托,加强农村文化提升。二是结合民政、扶贫政策对贫困在校学生家庭予以倾斜。三是我镇以创卫及城乡环境整治为契机,抓实我镇城乡环境卫生。以治理“脏、乱、差”、“面源污染”、“河道沟渠”、“桔柑禁烧”等为重点,加大督查力度,优化村乡环境卫生。一是扎实开展河道清淤、“牛皮癣”清除、畜禽养殖面源污染和拆违等专项治理行动;发放创卫宣传资料2000多份,悬挂宣传标语300余条;投入资金50余万元,清理疏通排灌沟渠35公里,治理河道2公里,清理各类垃圾2万余吨,聘用保洁员36名,清运工2名,确保环境卫生常态化。铲除“牛皮癣”、墙体标语9000余处。强化养殖污染治理,实现了全镇养殖户零排放。二是加强重污染企业、砖瓦厂、砂石厂整治,共整治“散乱污”小企业12家,对违法违规行为现场责令整改,对手续不全的依法依规责令停产。三是认真开展镇、村、社级河长巡查工作,重点巡查轻易间河堤、**等河段,累计镇级河长共巡河50次,村组级河长巡河262次。四是全天候全时段开展秸秆禁烧宣传和督查,严格禁烧责任,全镇实现零火点。

(四)积极开展综治信访工作。镇党委、政府进一步压实基层责任,进一步加大投入,确保了总体社会和谐稳定。一是抓导向。实行双向规范:对因工作不力,或因对信访工作不重视导致群众大规模上访,造成影响的领导干部,坚决按规定,该批评的批评、该教育的教育、该处理的处理。对有理有序上访的,满腔热情地接待,认真解决问题;对有理无序上访的,先批评教育,整顿秩序,再接访,解决问题;对无理无序,特别是干扰党政机关正常工作秩序,在企业堵门堵路,触犯法律法规的,采取断然措施,依法处理。二是抓排查。抓早、抓小、抓苗头,切实做好不稳定因素的排查化解工作是从源头上减少群众上访的有效途径。着力在抓好超前排查上下功夫,实现由“救火”向“防火”转变。对信访不稳定因素进行地毯式排查。对信访隐患做到心中有数,增强工作的针对性。特别是在十九大前期对信访维稳工作采取日排查、日研判,对群众关心的热点、难点问题,做到及时发现,准确掌握,超前处置。三是抓调处。做好信访维稳工作,开展班子成员信访值班,深化“大调解”工作。100%的村级成立调解室,镇村共受理来信来访案件60余件,按时办结60余件。

(五)强化党风廉政建设。全面推行干部职工考核目标管理责任制,把年度工作实绩考核、动态跟踪管理考核、民主测评有机结合起来,不断完善考核方式,形成了以科学发展为中心,以整治作风为手段、以群众满意为标准的评价机制和激励约束机制。一是不断完善考勤制度,严肃上班纪律。制定并出台《机关干部上下班制度》等9项制度、《**镇机关干部考核实施办法》,明确规范上下班纪律、请销假制度。镇纪委不定期抽查到岗情况,每月初通报上月出勤情况。考勤情况与绩效工资等福利挂钩,年终汇总的考核结果作为评优评先的重要条件。同时建立镇纪委巡查制度,严禁上班时间做与工作无关的事,集中整治“慵懒散浮推脱”等现象,提高工作效率。二是加大违纪处罚力度。对违反机关效能建设和作风建设有关规定的干部职工,先教育,后惩处。对违反上班纪律、违反八项规定的干部,按制度兑现并进行通报批评,全年镇纪委发出机关干部违规通报5次,涉及8人。三是严格执行领导干部值班制度。节假日期间镇领导必须轮流带班,若发生重大事件或突发事件,值班领导及相关人员要及时赶赴现场进行处置。

三、下一步打算

我镇将切实贯彻落实改革要点,提高改革的针对性和实效性。一是加强领导,严格贯彻。进一步加强领导,确保每项改革有人管,明确分工任务。二是真抓实干,着力完成改革。主要领导亲自抓,严把改革方案质量,所有分工任务都要提出时间进度安排,着力完成改革。

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