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团支部工作总结

发布时间: 2019.08.11

中学团支部建设工作总结。

年轮流转,时光飞逝,回想起来,在时间的长河中我们都有过不同的经历,优秀的人写一份总结,是对自己的反省,突破。总结和心得体会相似,但是比较客观一点。怎么样去写好总结范文呢?为满足你的需求,小编特地编辑了“中学团支部建设工作总结”,感谢您的参阅。

一年来,我校以科学发展观为指导,大力开展各项团队活动,大力加强青少年思想品德教育,全面推进素质教育,使我校形成一个团结向上、生动活泼的集体,努力把青年培养成社会主义事业的合格建设者和接班人。现将本年的工作总结如下:

一、完善各项制度,切实抓好团支部的基础建设。

1、坚持规范的升旗仪式。

“升旗仪式”也是德育建设的主阵地,每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话。国旗下讲话主题、形式、内容丰富多彩,并结合学校活动适时开展。也及时纠正学生中的不良风气,激发学生的五爱热情,使师生受到了一次又一次的教育。如3月15日,做了题为“争当护绿小卫士”主题讲话,要求全体队员从身边小事做起,从一点一滴做起,争当护绿小卫士等。

2、加强了团组织建设。

本学期进一步加强了对团干部的培养,经常性地开展培训,使大队干部的能力不断得到提高。目前,我校已基本建立了一支朝气蓬勃的队员队伍。他们活跃在校园的各个角落,升旗仪式上、学生会值日生、校园广播站等场合都可以看到他们的身影。

3、“校园广播站”播出日渐成熟。

作为学校德育的主要阵地,“校园广播站”更具有趣味性和生动性,结合学生的心理特点,制作好广播站节目,充分发挥校广播站的教育功能,拓宽德育渠道,增强德育实效。本学期大队部在原有的基础上继续推陈出新,增加了许多新栏目,并且每一天都有不同的栏目播出。由初一到初三年级的团支书全权负责。另外,本学期广播站还从各班招收10名“校园通讯员”,每天两篇的校内新闻让全校师生更快了解到校内各个班级的动态。本学期一共播出了30期广播,每一期节目都倾注了队员们的汗水和智慧。通过广播,可以反映同学们身边的好人好事,揭露一些不良现象,使同学们得到启发和激励;可以锻炼学生的写作、表达能力,胆识和自信心也得到了培养,辨别是非的能力和自我管理的能力也增强了……真正发挥团员阵地的宣传、教育作用。

4、依托团支部成立“新蕾文学社”,创办《星河》校刊。

顺应教育教学改革的大潮,为激发学生们阅读、写作兴趣,提高写作能力和写作水平,促使同学们关心社会和生活,思考人生哲理,满足同学们施展才华的意愿,也为了“ 教学相长”发挥教师的积极作用,为全面提高教育教学质量献计献策,我校成立“新蕾”文学社,创办校刊星河。由王阿瑾任社长,张耀红老师负责稿件审查,各语文老师帮助学生修改,写出简明评语。目前,已经出版两期。

5、结合传统节日及重大时事,开展及时有效的教育活动。

2009年5月12日,突如其来的四川汶川8.0级大地震震痛了大半个中国,也深深牵动着13亿华夏儿女的心。团支部在校领导的支持下,第一时间通知各班自发开展“情系汶川灾区献爱心”的捐款活动。全校师生用自己的实际行动诠释了“一方有难 八方支援”的深刻内涵,共筹得善款六千余元。

二、下学期努力方向

在全体团员的共同努力下, 一学期来,我校的团支部建设在继承中创新、在改革中发展、在建设中完善、在探索中前进。与此同时我也得到了深刻的启示:团支部工作只有围绕学校的中心,联系本校实际才有生命力;只有得到校领导的大力支持才有推动力;只有以活动为龙头,牵动德育灵魂工程的实施,才能推进工作稳步发展。同时,我也明白团支部建设工作任重而道远,还有很多工作要做。今后,我将总结经验,找出不足,再接再厉,开拓创新,加强团支部基础建设力度,加强理论研究力度,推动我校德育系统教育工程,为我校团支部建设工作的发展做出更大的贡献!

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团支部工作总结:中学团支部工作总结范文


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中学团支部2012年工作总结
匆匆结束的一学年,是我们团支部各项工作的积极探索期,工作能力显著提高的一学年,也是我班团组织努力进取,开拓创新的一学年。一学年来,我班团组织紧紧围绕学院团委中心工作,充分发挥班级团员的优势,团结带领全班团员青年积极投入学院的各项活动,并取得了一定的成绩。大一是大学生活的适应期,要科学合理的把握自己的生活、学习、工作。环境的改变需要我们角色的转变,目标的改变需要我们角色的转变。
一、教育和团结班级团员青年
(一)积极开展主题团日活动,增强大学生的思想政治素质
团支部积极开展团日思想政治活动。活动以:突出活动目的,确定活动内容,搞好活动设计和确保活动实施为原则。为使大学生成为中国特色社会主义事业的建设者和接班人,不仅要大力学习科学文化知识,更要大力提高我们的思想政治素质,这一点在主题团日教育上有深刻的体会和熟悉。在本学年的团支部工作中积极搞好政治理论学习。我团支部根据团委的指示成立电商一班政治理论学习小组。重点学习了“十七大精神”,政府工作报告,新的*党章。讨论了:“如何更好理解和谐社会建设和谐班级”系列活动。我支部坚持用*理论,“三个代表”和十七大精神等重要思想作为主题团日材料来教育大学生,武装大学生,引导大学生的成长。平时的团支部会议中,参加政治理论学习的同学将所学的内容转告给全班同学,深化教育,通过不断的学习,团员青年的思想政治素质有了明显的提高。在此基础上团支部更加注重实践,本学年我们多次开展青年志愿者服务,进行社会调查,不仅陶冶了大学生的情操,而且增强了班级的凝聚力和战斗力。

(二)响应团委号召,保质保量完成上级下达的任务

我团支部根据团委指示,本学年重点进行如下工作:
1.从10月15日到11月21日重点开展“节能减排,我在行动”为主题的团日活动。我团支部首先学习主题精神,理解本次活动的实质,而后根据具体时间保质保量的完成下达任务,召开支部会议和班级会议,到世纪公园.金马小区.工业小区.民心河沿岸进行实际外调并且留下大量的照片。同时我团支部邀请其他团支部一块儿讨论学习本次活动。
2.从10月30日到11月20日我团支部带领本班学生重点学习了十七大精神以召开支部会议,进行对外宣传等多种形式学习十七大精神,宣传十七大精神。在活动结束是共向上级交上优秀心得三篇和总结一篇。
3.我团支部在响应上级号召的同时结合本支部的实际情况开展了多种形式的活动:11月25号带领本班学生到包犊寨开展主题团日活动进行环境调查和丰富大学生的课余生活陶冶情操。12月27日我支部以“喜迎新年,观爱老人”为主题到65631石家庄离职干休所进行青年志愿者活动,义务为老首长们服务,受到单位领导的一致好评。12月18日我支部为喜迎新年和本班学生一起在学校食堂包饺子,增进了同学之间的感情。

二、 不断改善工作能力建设标准化团支部

支部重视加强自身的组织建设。不断加强团干部建设,提高服务能力和工作水平。时刻以“四有支部”的标准来建设支部,完善职能。一学年来团支部工作认真负责,积极探索,开拓创新。落实主题团日制度,团员教育和治理工作正常,组织活动注重质量,果断响应团委号召。定期组织团员开展青年志愿者活动和主题团日活动,政治理论学习,采取有效形式对团员意识的教育。搞好宣传鼓励工作,表扬好人好事,批评不良行为和作风。

充分利用课余时间,团支部自觉的围绕上级团委的整体要求,加强团员意识教育,经常开展思想教育、青年志愿者、文化娱乐和社会实践活动等多项活动。能够根据团工作的发展和青年的要求,不断改进活动形式,丰富活动内容,使团员青年积极参加活动。

本支部认真贯彻院团委的工作指导,完成工作任务,为实现共青团工作再创新的辉煌而努力,为加快建设河北治理干部学院而奋斗!为更好地实现我们的梦想,我们将始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,始终跟着上级团委走在时代发展的最前面,牢牢把握共青团事业发展的正确政治方向;必须始终坚持围绕学院中心工作,充分发挥共青团组织联系青年的桥梁纽带作用;必须始终坚持把服务青年作为共青团工作的出发点和落脚点,确实维护广大青年学生的根本利益;必须始终坚持以创新的意识推进团的建设,确实增强共青团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。

三、今后的工作的规划和展望

今后我班团工作的总体思路是:以科学发展观为指导,不断提高团员青年的学习、工作积极性,围绕学院团委工作重点,理清思路,突出重点,注重创新,努力提到团支部工作水平,加强团支部建设,开展系统的政治理论学习;团支部按照贴近实际,贴近生活,贴近团员的要求,开展形式多样的理论学习活动。增强思想政治教育的针对性,丰富教育内容。加强学生思想动态调研,及时了解不同学生的状况,分类别分层次地开展思想政治工作。

本学年已经结束我团支部开展工作虽然取得一定的成果但是还有多缺点。例如团支部工作效率低,团干三人配合不好,我支部共青团员还缺少时间观念,集体观念等。我们将紧密地团结在上级团委的四周,以更昂扬的斗志,更过硬的作风,更刻苦的学习和更扎实的工作,团结一致、奋勇当先,为加快建设河北治理干部学院而尽力所能.

中学团支部工作总结


不知不觉间,xx中学团支部又走过了一个学期,在学校的领导下,我们挥洒汗水,一步一个脚印,共同努力,共同成长,共同进步,无论是自身思想政治修养,学生思想道德的教育,还是学校管理,学生活动方面,都取得了较好的成绩。

一、提高思想道德素质,加强政治修养
我支部一直将提高团员的思想道德素质,加强政治修养作为我支部工作的重点。为了加强团支部建设,我们团支部分年级举行座谈会,向团员同学讲述团队知识,学习团的章程。并且吸收了同学加入中国共青团。这些同学品学兼优,积极向上,都能以主人翁的姿态在班上进行学生管理,成为班主任老师的左膀右臂,广大团员思想积极上进,勤奋学习,成为我校学生的楷模。

二、 突出学校集体观念,坚持不懈协助学校管理

1.教学第一线的团员青年练就过硬的基本功,积极服从学校安排,上出一堂堂高质量的公开课、评比课,示范课,多位老师踊跃参加信息技术下课堂教学研究,几位老师积极参加学校的课题研究.

2.团员们在校领导的支持下积极开展教学科研研究,通过研究,老师们对现代教育技术与学科整合的能力有了新的提高,

3.围绕学校中心工作,聚焦课堂教学。以团员青年为主开展扎实的课堂教学研究,课前设计、课后评课、反思总结,新的教学理念,新的教学方法不断涌现。通过随堂课教学评比,团员青年们个人制作和使用现代教育技术的能力和上课质量又有了快速提高,学生主动求知、质疑问难的能力得到了培养。

4、以黑板报和宣传栏为主阵地,大力发挥团员的模范带头作用,将评学兼优的同学进行表彰,激励其他的同学向他们学习,营造出积极向上的文化氛围。促成学生学习成绩的提高。同时经常进行校园环境的清理,创造出清洁的校园环境。

三、 积极开展各项活动,展现自我,锻炼能力
积极组织团队活动是体现我支部特色的一个重要方面。在这一个学期我们支部开展了多项团队活动。

1、在《迎奥运、促和谐》爱国主义读书活动中,我们响应上级团支部的精神,参加了由中心校举办的读书演讲和征文比赛,在演讲比赛中我校取得了优胜奖。而在征文比赛中,我校由郭在文老师指导的张慧敏同学的《我、福娃、植树》获得了居巢区一等奖,获得了上级的表彰。

2、此外,我校还参加了由中心校举办的书法、绘画比赛,我校送出的书法作品取得了较好的评价。

3、积极参加了由中心校举办的黄麓镇首届艺术节,我校报送的由吴莉莉老师知指导的节目《节拍》获得了一致好评。

4、灾难无情 人间有爱。5月12日我国四川发生特大地震灾害,我校团员青年在第一时间加入到了捐款队伍中。此次献爱心是自愿的、自觉的行为,没有具体的要求和指标,但我们的团员青年凭着一颗中国心,凭着一名教育工作者的社会责任感,把浓浓的爱汇聚给了灾区人民。

类似的活动还有很多,但成绩属于过去,总结过去的各项工作,我们有我们成功的地方,也有不足的方面,为此,我们将在今后主要改进以下工作:

1、对于团支部生活方面,考虑形式上与班会结合,内容上更注重了解同学的思想和心声,对支部(班级)的问题展开讨论,征集同学意见。计划每学期召开两到三次团员会议。
2、 开展更多活动增强学校的学习氛围。多组织和参与一些社会活动,学生活动。让我们这个学校活动更加精彩!
3、 计划更换一批学生会成员,征集学生会志愿者,让学生会在学校的日常管理中发挥更大作用。
回首往事,我们为我们取得的成绩而感到骄傲;展望未来,我们满怀希望,信心十足。我们将更加努力、锐意进取,齐心协力,用我们青春的热情,迎接明天新的挑战!

团支部组织建设汇报总结材料


篇一:党建带团建汇报材料

2000年以来,平谷区委认真落实市“党建带团建”工作会议精神,高度重视青年和青年工作,不断加强党建带团建工作力度,使我区党建带团建工作取得了显著的成效,在着力提高基层党组织建设水平的同时,带动并促进了团的建设的新发展。

一、2000年以来党建带团建工作的总体情况

(一)党建带团建工作基本情况

共青团是党的助手和后备军,是联系青年的桥梁和纽带。多年来,平谷区委、区政府坚持把团建工作纳入党建工作中一起抓,按照“组织健全,制度落实,工作活跃,作风明显”的要求,加强对共青团工作的领导,并努力为共青团开展工作营造良好的环境。目前,全区共有团组织865个,其中团委57个,总支55个,支部763个。团员总数23080人。团干部总数2628人,平均年龄21.18岁。区直属团干部78人;平均年龄30.31岁;享受正科待遇的18人,副科21人,科员39人;本科以上学历71人,专科7人。从总体上看,全区团组织能够紧紧围绕党政中心工作,充分发挥共青团组织优势,努力做到服务大局有新贡献,服务青年有新举措,团的建设有新发展,为全区的经济和社会各项事业全面发展发挥了积极作用。广大团干部和团员青年在各自的岗位上,脚踏实地,求实创新,勤于学习,甘于奉献,充分发挥了先锋模范作用。

(二)党建带团建工作的主要做法、特点和经验

1、突出“带”,把团建工作纳入党建工作重要内容。

党建带团建“带”是关键。在市召开“党建带团建”工作会议后,区委高度重视,及时制定出台了《关于进一步加强党建带团建工作的意见》,提出并要求各级党组织要要做到“三带动”、“五纳入”、“五落实”,切实加强党对共青团的领导, 使“党带团”工作真正落到实处。

(1)从思想上带,团组织思想建设不断加强。

平谷区委把团员青年的思想教育既作为党的思想教育的前沿,也作为党的思想教育的重点对象去抓,做到团员和党员同步教育,同样要求。每年的团干部培训班上,区委书记、区委组织部长、区委宣传部长等区领导经常作为主讲人,为团干部、团员青年做报告,使广大团员青年充分理解党的基本路线、方针和政策,区经济发展形势等,从而增强了团组织贯彻执行的自觉性。分管共青团工作的各级党组织领导,经常出席团的会议和活动,听取团的工作汇报,并着力帮助解决党建带团建工作、团干部建设、基层组织建设、团的活动中的各类困难,给团委交任务、压担子、出点子、明路子。各乡镇团委与组织部门还联合下发了党建带团建工作规划,出台了加强团干部队伍建设及落实团干部政治、经济待遇的政策性文件,特别是培养、推荐年轻干部工作提出明确要求。目前全区各级党团组织抓党建带团建的意识更加自觉、氛围更加浓厚、措施更加有力、成效更加显著。为调动大学生在农村工作的积极性,展示大学生“村官”的风采,区委组织部与团区委等部门联合先后开展了新农村基层组织建设征文、“青春骄傲——我眼中的社会主义新农村”摄影大赛、“发现平谷——我在平谷当村官”征文演讲大赛、大学生村官座谈会、中秋联欢慰问等活动。编辑了《新农村基层组织建设----大学生助理征文作品集》、《平谷区大学生村官摄影作品集》、《发现平谷——我在平谷当村官征文作品集》,鼓励了大学生村官们发现平谷、认识平谷、宣传平谷、热爱平谷、奉献平谷、青春建功新农村。适合党组织参与的团组织的活动,要求基层党组织积极参与。比如开展的奥运会、残奥会志愿者活动,是加强奉献精神教育、传播的非常好的载体,各级党政领导、党员都积极参与,区委组织部工作人员积极报名参加注册为志愿者,并认领了岗位,区委领导多次到志愿服务站亭慰问志愿者,并参与到活动中。

(2)从组织上带,团组织有效覆盖面不断扩大。

全区各级团组织在不断巩固和深化传统领域团建工作的同时,围绕党建工作的总体部署,不断拓展团建工作新领域,大力开展非两新组织团建工作,以联合、挂靠、区域建团等多种方式灵活设置基层团的组织,通过建立共青团工作联谊会或青年工作委员会,探索“一种身份,两个舞台”的新模式,努力实现组织体系的优化和完善,不断扩大团组织的覆盖面和影响力。目前,全区两新组织建团率已达30%,到2010年10月底争取两新组织建团率达到100%。在加强党组织建设中,把

团组织建设纳入其中,统筹规划部署。每年将团的建设纳入党的三级联创考评中,同时区委组织部在研究加强党建工作时,将团的工作纳入其中,推进团的难点、重点工作。党的工作在涉及到青年工作时,将团组织纳入其中。如大学生村官工作,区委在成立大学生村官工作领导小组时,将团组织纳入其成员。

(3)从队伍上带,团干部和团员队伍素质不断提高。

首先为使农村团干部选拔、培训、任用、管理有政策保障,区委组织部与团区委制定下发了《农村团干部队伍建设管理意见》。其次,落实团干部政治、经济待遇。团干部分别享受区属正科和副科待遇,要求是党员的团委书记列席同级党委会,要求党组织要从团组织中把政治强、业务精、作风正的年轻同志选进班子。再次,我们实施了“团干部素质工程”,把团干部培训管理纳入党的干部管理系列,每年区委组织部、区委党校联合开展为期2-3天的团干部培训班,区委书记、副书记等党的领导亲自为团干部授课;每年区委组织的中青干部培训班,团的干部都要有一定比例。进一步明确直属团干部任职年龄,确保团干部顺利转岗和团干部年轻化,不断增加团组织新鲜血液。

(4)从作风上带,团组织的凝聚力和战斗力不断增强。

执政党的党风问题关系党的生死存亡。同样,团的作风问题也关系到团的生存和发展。各级组织部门和基层党组织利用主题团日、重大节假日加强对团员进行教育和引导,帮助他们继承和发扬党的优良传统和作风,坚决反对和抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义和资产阶级腐朽生活方式。同时重点解决好一些团员理论素养欠缺、理想信念动摇、思想观念陈旧、团员意识淡薄、作风不实、能力不强、模范作用发挥不够好等问题。在科学发展观活动过程中要求各级团组织和团员干部认真查摆并解决在思想作风、学风、工作作风、领导作风和服务青年等方面存在的问题,使党组织和人民群众看到增强共青团员意识主题教育活动带来的新变化,使团员青年看到增强共青团员意识主题教育活动带来的新气象。

2、抓住“建”,努力推进团建工作整体水平的提高。

党建带团建工作,“建”是根本。我们紧紧抓住这个“建”字,十分注重党建带团建的效果。

(1)抓好组织建设,拓宽共青团工作领域。

抓好团的组织建设,扩大团组织的覆盖面。首先是加强机关事业单位团组织建设,凡符合建团条件的党政机关事业单位建立团组织,先后有6家党政机关建立团组织;其次是加强非公有制经济组织中的建团力度,在充分调研,深入摸底基础上,制定下发《关于进一步加强非公有制经济组织团的建设工作意见》,使非公经济组织建团有据可依,目前,在非公经济组织中建立团组织80个;第三是积极探索协会建团。在青年创业致富带头人创建的经济协会组织中建立4个团组织。十年来,我区团建工作取得了可喜的成绩,22个基层团组织被评为全国和市级“五四红旗团委(总支和支部)”、平谷区共青团被团中央授予“全国五四红旗团委创建单位”荣誉称号。

延伸手臂,扩大对青年的覆盖。为更广泛的团结、凝聚、引导、服务青年,先后成立了平谷区青年联合会、平谷区志愿者协会。为充分发挥平谷大学生特别是大学生“村官”的专长和智力优势,以乡镇为单位,以各镇域内大学生“村官”以及具有大学以上学历的青年干部和青年志愿者为主体,在区委组织部的指导下成立“平谷区大学生新农村建设服务社”。2006年6月8日,举行了共青团组织“青春建功新农村”行动暨平谷区大学生新农村建设服务社启动仪式。以“平谷区大学生新农村建设服务社”为抓手,开展了卓有成效的工作。“服务社”工作作为典型先后在北京团讯、青年工作研究等刊登,团中央、团市委等领导多次调研该项工作。

抓组织创新,加强团组织建设。针对农村团组织实际情况,探索从第四届“首都大学毕业生基层志愿服务团”中选择确定了12名大学生志愿者到南独乐河镇的12个村担任村团支部副书记,其中本科生7人,大专生5人。这项试点工作的开展,是共青团组织积极拓宽识人用人的渠道,加强农村团干部队伍建设,实现团的基层组织建设新突破的一次有益的尝试。以平谷镇为试点开展镇乡共青团组织选配行政编制外副书记格局创新试点工作,从各领域另选配5名优秀青年作为行政编制外的乡镇团委副书记,进一步增强乡镇团委的创造力、凝聚力和影响力。探索开展了团区委编制外

副书记工作,从在职的大学生村官中选配优秀大学生村官作为团区委编制外副书记,其不享受政治待遇和经济待遇。在团区委的领导下,组织协调开展大学村官临时团委、平谷区大学生新农村建设服务社、平谷区大学生村官俱乐部等工作。

(2)抓好阵地建设,使之成为团结联系团员青年的有形依托。加强团的阵地建设是做好“党带团”工作的具体体现。基层党组织从政策、资金、人员等方面给予了大力支持,使农村团支部有活动阵地。同时建立了平谷区青年夜校、青年科技培训基地、青年创业就业见习基地等27个共青团组织阵地,依托阵地组织开展了多种形式的培训,提高团员青年的文化素质。针对我区大学生村官实际情况,为了加大服务力度,丰富村官的文化生活,区委组织部与团区委等有关部门联合成立“大学生村助理俱乐部”, 时任区委秦刚书记亲自任名誉会长。依托俱乐部连续组织开展了三届大学生村官乒乓球比赛等文体活动。

(3)抓好队伍建设,使之成为推动共青团工作发展的人才保证。

抓团干部队伍建设。按照《农村团干部队伍建设管理意见》,为切实加强团干部队伍建设,优化村级后备干部队伍结构,拓宽村级后备干部选拔任用渠道,进一步推进基层党建团建创新工作的深入开展,区委组织部、团区委在山东庄镇联合在全市率先开展“二位一体”村级团支部书记和村级后备干部“公推直选”工作。以山东庄镇鱼子山村、北寺村和东洼村为试点展开。区委、团市委领导及16个镇乡党委副书记参加。经过竞选演说、面试提问、民主选举等程序,最后由代表团成员和全体团员选举出了村级后备干部和村级团支部书记。北寺村和东洼村的也采取了公推直选工作。此次公推直选工作在北京团系统还尚属首例,为创新基层组织形式,拓宽选人用人渠道进行了有益的探索。区委组织部以文件形式转发了“公推直选”工作实施意见,要求各乡镇借鉴试点经验,加强基层组织建设。团中央、团市委专刊登载了平谷的经验作法。大华山镇开展了公开招聘村级后备干部、村团支部书记工作,面对全镇30周岁以下、高中以上学历的团员、青年进行公开选拔,共有45人报名应聘,大华山镇党委委托区人事局人才考培中心对报名人员进行审核、笔试和面试,有20名被录取为村级后备干部,部分担任村团支部书记之职。为丰富团干部文化知识,提高文化素质,区委组织部、区委党校每年举办为期3天的全区直属团干部培训班。针对团组织中年龄偏大的团干部,党组织专门下发团干部转岗选任通知,要求对年龄超过35周岁的团干部进行转岗,并做好新任团干部选拔配备工作。通过调整和培训,团干部整体结构进一步优化。平谷团区委被评为“全国团建先进县(市)创建单位。

抓团员青年队伍建设。一是抓好团员青年学习培训。根据新时期农业和农村经济发展的要求,为了丰富农村团员青年的知识,提高青年农民向二三产业转岗就业的职业技能,几年来广泛开展了农村青年现代化素质培训工程,先后培训农村青年5万多人,提升了他们转岗就业能力。其中1人获得“中国十大杰出青年农民提名奖”,11人获得“全国农村青年创业致富带闪人”称号。二是搭建平台、做好服务,引导大学生在社会主义新农村建设中建功立业。为了总结来我区大学生“村官”们在开展工作中的经验,为了帮助越来越多的“村官”尽快熟悉农村环境、融入农村生活、顺利开展助理工作,平谷区委组织部、联合平谷团区委等部门编辑了《“村官”服务手册》;为了留住大学生村官人才,先后共选拔20多名优秀村官,按照他们的专业特长,作为事业编制纳入党政有关部门。三是挖掘、培养优秀青年人才。区委组织部、团区委等部门联合开展了“平谷十大杰出青”年的评选表彰活动。团区委与区委组织部联合下发了《关于建立平谷区青年人才库》的通知,建立了优秀青年干部、优秀青年企管人才、优秀青年专业人才、优秀青年科技人才、优秀青年文化艺术、体育人才等五类“青年人才信息库”,实现了青年人才动态管理,在帮助青年成长成才的同时为全区经济社会发展提供人才储备和智力保障。

(4)抓好制度建设,使之成为推动共青团工作的有效保障。

党建带团建工作是一项长期系统工程,必须常抓不懈,工作中我们坚持“经常抓、抓经常”,形成了系统规范的管理体系。建立和完善了“三项制度”。

定期研究共青团工作制度。区委每半年听取共青团工作汇报,各级党组织每年专题研究共青团

工作2次,分管领导每季度听取一次团的工作汇报。通过汇报工作,使党组织了解团组织的工作情况,做到心中有数;同时也使团组织及时了解党组织对团工作的具体要求。

党团共建目标管理制度。区委把党建带团建工作纳入到了“三级联创”考评体系。各乡镇党组织分别与基层党组织签定了“党建带团建目标责任书”,把团建纳入到党建工作中。

团委书记列席同级党委会议制度。团区委书记列席区委常委会议、政府常务会议。镇乡、村是党员的团委(总支、支部)书记列席同级党的委员会,让他们及时了解党组织的工作信息,了解党的方针政策,从而更好地引导共青团围绕党政工作开展活动。

(三)党建带团建工作存在的主要问题

1、党建带团建的思想和意识有待强化和提高。由于认识上层次不一,有些基层党组织轻视团的建设和青年工作,忽视党与共青团的密切联系,只是把共青团当作普通的社会团体看,觉得讲党的建设时,团的建设的内容可有可无、可轻可重,没有把基层团建工作放上应有位置,研究不够,指导不力,实际中出现了“谈起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象,制约了共青团作用的有效发挥。

2、党建带团建政策、措施上不能很好的落实。近年来,出于工作长远发展的需要,虽然制定了一些科学化、规范化的规章制度,但存在过多依赖党政领导主观意识,随意性较强的情况,对一些好的政策,能落实的政策,党组织却没有充分督导落实,很多政策、制度、规定只能写在纸上、挂在墙上。如,是党员的团委书记列席同级党委会在基层落实不到位;同时也存在个别团干部超龄任职、团干部混编使用等现象。

二、对深化新形势下党建带团建工作,加强共青团基层组织建设、团干部和青年干部队伍建设、全市青年人才工作和促进全市青少年社会组织发展的意见和建议

“党建带团建”是各级党团组织在长期工作实践中,探索总结出的加强党对共青团工作领导、充分发挥共青团重要作用的一条成功经验。切实做好组织、引导、服务青年和维护青少年合法权益“四项工作”,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年,不断巩固和扩大党执政的青年群众基础。

(一)要在“建”字上下功夫,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年。健全完善党领导下、共青团发挥核心作用的青年组织体系,是把青年组织起来的关键环节。健全组织体系一是要进一步加强团的自身建设。要把学校共青团、少先队建设摆在基础性战略地位,构建从小学、中学到大学的团队分层思想教育体系,一体化推进学校团队建设。加快城市社区、新经济组织和新社会组织团建步伐,增强国有企业、机关事业单位团的活力,整体推进城市共青团建设。注重发挥乡镇团委的统筹协调作用,强乡带村,灵活设置农村基层团组织,构建与区域化推进农村共青团工作相适应的组织格局。要积极探索在统筹城乡发展进程中基层团组织依托互联网进行组织建设、运行联络的新方式和在有条件的青年自组织中建立团的组织。二是充分发挥共青团在青年组织体系中的核心作用。增强青联组织的凝聚力,重点推进区级青联组织建设。增强学联组织在学生中的影响力,更好地活跃校园文化、参与学校管理、服务学生成长。履行好全团带队职责,抓好团队衔接和推优入团工作。继续抓好青年中心建设。各级团组织要高度关注青年自组织,把握青年中相同兴趣爱好者之间需要交流互助、共同提高专业水平的特点,深入研究青年自组织产生和发展的趋势,加强同青年自组织沟通联系,配合有关部门做好对青年自组织的引导和管理,同时要主动培育和发展具有自组织特点的青年社团。

(二)要在“活”字上做文章,力争使团的各项工作和活动影响全体青年。基层组织的活力直接的体现就是对青年的吸引和凝聚。增强活力一是加强团干部队伍建设,解决有人干的问题。要坚持党建带团建的原则,积极推动大学生“村官”、青年志愿者以多种方式参与基层团组织建设。广大团干部要按照政治上要过硬、作风上要务实、自律上要严格的要求,坚持把工作激情、科学精神和务实作风结合起来,密切联系青年,深入了解青年,与青年交朋友,为青年办实事。要加强对团干部的教育培训,积极拓宽团干部培养锻炼和交流、转岗渠道,特别要多关心基层团干部。二是要

加强资源整合,解决有项目和载体干的问题。要充分认识利益因素在动员青年、牵动社会方面的作用,积极适应政府职能转变,参与和促进制定政府青少年事业发展规划,承担政府委托的青少年事务。善于运用市场机制,借助社会中介组织力量,广泛动员社会资源,大力发展青少年公益事业,为青少年服务。协调团内资源,发挥好青少年发展基金会、青少年活动阵地的作用,丰富服务项目,为服务青少年提供有力依托。

(三)要在“亮”字上见实效,力争使团的各项工作和建设可持续发展。共青团事业是一项不断发展的事业,也是一项常新的事业。让团组织“亮”起来一是在工作思路上创新。坚持以科学发展观统领共青团工作,围绕党政工作大局,满足青年所思所求,选准工作的结合点和突破口,用事业化、社会化、品牌化、项目化的手段推动共青团工作。二是在工作方式上创新,立足工作实际,结合青年特点,围绕育人目标,发挥互联网、手机等现代科技手段的作用,更好地组织青年、引导青年、服务青年,努力使团的工作既符合党的要求、体现团的性质,又能为广大团员青年所接受。三是在自身建设上创新,适应经济社会结构和青年群体变化的新情况,创新团的组织方式,设置团的组织体系,扩大团的覆盖面,把更多的青年纳入到团的组织体系中来。

三、本系统、本区县为在创先争优活动中做好党建带团建工作拟采取的工作措施

团组织要把创先争优活动与团建百强街乡(镇)创建工程相结合,将基层团组织建设纳入区县、街道(乡镇)、社区(农村)基层党建工作三级联创活动,大力推广基层团建试点工作的有效经验和做法,通过开展团干部联系服务基层行动、团员志愿服务等活动,发挥团员团干部模范带头作用,努力推进文明和谐社区和社会主义新农村建设,并通过开展创先争优活动达到以下目标:

(一)推动科学发展。全区各级团组织要在党组织的领导下围绕推动科学发展,认真履行团的职责,以更高的工作标准和更好的工作状态,团结带领团员青年积极投身“人文平谷、科技平谷、绿色平谷”建设。全区广大团员团干部要坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,深入学习实践科学发展观,坚定理想信念,不断提高业务素质和岗位技能,充分发挥模范带头作用,为推动首都科学发展和开创北京共青团工作新局面作出贡献。

(二)促进社会和谐。全区各级团组织和团员团干部要及时了解青年思想状况和发展需求,有针对性地做好引导和服务工作;要积极践行社会主义核心价值体系,推动形成良好的社会风气;要主动掌握和了解青年实际需求,引导青年正确看待个人成长发展中面临的困难和挫折,在重大突发事件面前,态度端正,立场坚定,旗帜鲜明,积极主动做好青年工作,发挥模范带头作用,促进社会和谐发展。

(三)服务青年成长。全区各级团组织和团员团干部要广泛联系青年,充分尊重青年,认真倾听青年呼声,及时反映青年意愿,畅通意见反馈渠道,帮助青年解决思想认识、成长发展和创业就业过程中遇到的实际困难。要牢固树立宗旨观念、大局意识和奉献精神,深入基层开展调查研究,指导基层工作;为青年办好事、解难事,维护青少年合法权益,切实服务广大青少年成长成才。

(四)加强基层组织。全区各级党组织要带领全区各级团组织认真贯彻落实区委、团市委有关指示精神,坚持党建带团建,积极利用党建工作在基层形成的新格局、新成果,全面推进团的基层组织建设,不断巩固和完善团的基层组织体系;要加强团员团干部队伍的教育培训,积极推进学习型、服务型团组织建设;要准确把握首都发展的新要求和广大青年的新期待,充分认识基层基础工作在共青团工作中的“基石”作用,切实推动共青团“生命力工程”,力争使团的组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年,努力建设一流共青团组织。

关于基层团建及党建带团建工作的现状与思考

共青团浠水县委员会陈锋

(2008年8月12日)

篇二:团委工作情况汇报

xxx团委工作情况汇报

(2011年9月1日)

尊敬的团县委领导:

xxx团委在县委、县政府的正确领导下、在团县委的关心支持下,尤其是在团的组织格局创新后,紧紧围绕xxx地区工作大局,切实履行“团结青年、服务青年、引导青年、代表和维护青少年合法权益”四项职能,狠抓自身建设,按照“学习、服务、创新、发展”的工作方针,团结带领我地青年奋发进取、克难奋进,各项工作顺利推进,富有成效。现将有关工作情况汇报如下:

一、xxx团委基本情况

xxx距县城40余公里,总面积146平方公里,辖5个行政村,1个社区,41个居民组,2943户,12623人。目前,xxx团委直属团支部9个(其中:村团支部5个,社区团支部1个、学校团委1个,直属企业支部3个、计划发展“两新”团支部4个),现有28周岁以下青年1320名,其中团员440名,团青比例30%。

二、主要工作开展情况

(一)、非公企业团建和“两新”组织团建情况

近年来,随着xxx招商引资的不断深入,力度的不断加大,我地区非公企业数量逐步增多,非公经济日益发展壮大。截至目前,我地共有非公有制企业团支部3个,企业中35岁以下青年

705人,团员155人,团青比例22%。计划发展非公企业和“两新”组织团支部3个。xxx团委主动适应形势需要,积极探索非公企业团建有效办法,全力推进非公企业建团工作,初步探索出一条

在非公企业中建团,并有效服务团员青年成长成才的途径。

1.创新非公企业团组织设臵。非公企业和“两新”组织建团是一个热点、焦点问题,工作中,我们针对非公企业团组织实际,采取依党建团、党建带团建等方式,尽可能在符合条件的非公企业中建立团组织。先后建立非公企业和“两新”组织团支部3个,计划建立非公企业团支部3个,协会团支部1个。为扩大团组织覆盖面,在团支部的基础上,探索服务青年的新渠道,将团的活动场所建在了青年的家里,更好地接触了青年,更大地覆盖青年群体。通过各种方式,为非公有制企业建团提出了新的思路。目前,各团支部运行正常,团组织的带动作用得到有效发挥。

2.培育典型,扩大非公有制企业建团覆盖。为扩大非公有制企业的建团率和覆盖率,逐步形成适应非公有制企业特点、有利于作用发挥、富有生机与活力的建团方式、活动方式和组织运行机制,进一步增强非公有制企业团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,xxx团委集中力量培育了xxxx公司团支部和xx团支部示范典型,对其他非公有制企业建团起到了积极的示范推动作用。同时,设立了非公有制企业建团达标奖励和团建创新项目资助制,为“两新”团组织典型提供团务用品、团的业务书籍和青年刊物等。

3.加强部门联动,创新活动载体。坚持以活动增强团组织凝聚力。在活动中积极与非公有制企业工会、妇联等群团组织形成联动,创新团的服务手段和工作手段,使非公有制企业团组织真正成为团结、教育、服务广大团员青年的有效组织依托。通过开展青年岗位能手、岗位练兵、节能降耗增效等青工创新创效和技能培训活动,为推动自主创新和提高企业核心竞争力做贡献。1

年来,非公企业团组织共开展各类技术培训6场,评选各类青年示范岗10个,青年生产标兵(技术能手)10名。

4.发挥作用,维护团员青年合法权益。xxx团委积极引导非公有制团组织通过为青年提供法律咨询、宣传法律知识、向企业负责人反映职工需求等方式,维护青年职工的合法利益,努力改善他们的生产、生活条件,来取得他们的信任和认可。通过近几年的工作,非公有制企业团员青年逐渐感受到了组织的存在,“找到了家的感觉”。

(二),服务青年就业创业工作。

紧紧抓住xxxx契机,采取多种形式服务青年创业就业,通过xxx团委这一平台,扩大团组织覆盖面,推进各项青年工作发展,营造鼓励青年干事业、支持青年干事业的良好氛围。

1、开展创先争优活动,以典型选树转变就业理念。开展“十佳青年岗位能手”、“十佳新农村建设示范带头人”、“十佳创业致富青年”等评选活动,以典型选树为载体,引导青年开拓进取,敢于接受挑战,开公司、办企业,以创业实现就业。

2、举办各类创业讲坛,以典型宣传激发创业热情。邀请青年创业典型以及专家学者到我地进行宣讲,通过讲述创业故事、分享创业经历、传授创业技能等形式,对创业青年进行创业指导,充分激发青年创业激情。

3、开展实用技术培训,增强青年就业能力。积极整合资源,多渠道开展创业致富实用技术培训。通过办培训班、现场示范、生产实践、信息交流和服务等方式,动员各类职业培训机构、龙头企业、专业合作组织以及各团属阵地,立足基层,面向全体青

年切实做好各类培训工作。

4、举办创业项目展示洽谈会。按照市场化、社会化的原则,搭建创业项目展示洽谈平台,推出一体化、综合性的创业指导服务活动。引进了投资少、见效快、操作性强的创业项目3个。同时,开发一批本地创业项目,对创业项目实施过程中的技术运用、设备运行、人员培训等,进行系统科学的跟踪服务,为青年就业创业提供全过程的信息支持。

5、设立青年就业创业专项基金。筹建“xxx青年就业创业基金”。学习借鉴先进的基金管理模式,建立较为成熟和完善的基金管理机制,以政府投入、企业赞助、社会捐助等途径每年募集5万元以上的资金。对具有创业项目、具备创业能力但在创业资金上存在困难的创业青年提供资金支持。

截至目前,各团支部推荐青年岗位能手,创业致富带头人等10

余人,团委将择期进行表彰。xxx团委共组织开展各类技能培训和创业讲座5次,针对大白菜种植培训1次,电子产品加工培训2次,服装加工培训1次,养殖业培训1次,向上级培训机构选送优秀青年参加技能培训10余人次,总计参加技能培训200余人次。下半年,xxx团委计划联系xxxx等10家企业进行项目洽谈和岗位招聘,计划争取到100个就业名额。争取扶持5名青年发展养殖产业,5名青年发展采摘产业。

(三)、团组织自身建设情况

1.组织格局创新。组织格局创新后,xxx团委组成人员有:

团委书记1人,现任党委委员,副书记2人,其中1人为青年企业家,委员6人,覆盖团支书、青年代表、青年致富带头人、机

关和教育部门团干部等,具有一定的行业代表性和参与的广泛性。组织格局创新工作的开展进一步健全共青团组织结构,拓宽了对农村青年的联系与服务渠道,为实现2011年团委工作既定目标奠定了坚实的组织作用。

2.提升队伍素质。着力加强学习教育。深入开展学习实践科学发展观活动和“下基层、进万家”实践活动,深入基层调研,采集第一手资料,了解农村团情;完善各项学习制度,切实提高理论水平。着力抓好业务培训,举办团支书培训班。着力优化团干队伍。以村级团组织换届为契机,选拔一批政治素质好、年龄小、文化程度高、能力强的优秀农村青年担任村团支部书记,新一届村团支部书记平均年龄为33岁。进一步优化了基层团干队伍。

3.强化基层基础。积极推进基层团建创新,尤其是非公团建和“两新”组织团建创新。对计划建立的3个非公企业团支部,团委将进行集中培训和指导,做到成熟一个,发展一个。通过举办联谊会、文体活动等形式,进一步活跃了农村青年业余文化生活,如在8月份举办的全镇篮球赛,就是在团委的组织下开展的。通过活动,充分发挥团组织的吸引凝聚作用。

4.加强工作督查。建立了团委书记、委员挂点联系团支部制度,加强工作的督查指导,对各团支部重点工作实行汇报制度,将工作完成情况向党委反馈,以此督促各团支部抓好各项工作落实,促进团干部良好作风的形成。下发《村团支部工作实录(试行)》,强化对村级团干部的考核,督促村团支部书记切实履行职责,更好地发挥村级团支部的作用。

(四)、下阶段工作主要打算

篇三:团市委关于基层团组织建设情况的工作报告

团市委关于基层团组织建设情况的工作报告

三年来,xx团市委始终坚持党建带团建,按照“强组织、聚人心、抓服务、增活力”的总体思路,从着眼于巩固和加强基层共青团组织建设,创新共青团组织的运行机制,整体活跃基层共青团工作,不断提高共青团组织的凝聚力、吸引力和战斗力,切实推动了全市基层团建水平的整体提升。

目前,我市11个镇(管委会)团(工)委全都进行了统一换届调整,乡镇一级团委组织健全,乡镇团委书记配备率100%,副书记配备职数普遍在4名左右。开发区团工委在本次调整中,着力实施大学生村官进团计划,配足配强团委力量,通过积极争取党政领导支持、广泛动员辖区团员青年和大学生村官,一次性配备了7名团工委副书记,在我市的乡镇团委换届调整工作中独树一帜。

随着基层团组织格局创新活动的开展,我市朝着区域化覆盖的方向作了大量的工作,坚持了推进基层团的民主建设,把团员青年作为团的工作主体,深化了团务公开、团支部“海选”、团员青年恳谈等团内民主形式,切实增强了团员青年的主体意识,激发了团员青年的主体活力,发挥了团员青年的主体作用,初步形成了以乡镇团委为核心、区域内各类团组织广泛参与的基层团的组织网络,并在“两新”组织、青年社团组织、网络虚拟组织等各个新兴领域积极探索建团和团建工作。另外,基层团建工作也培养了一批以青年工作联络员、青年志愿者骨干等为主的青年工作者,壮大了团的外围青年工作力量。共青团xx市委员会现辖三大系统团组织63家:城市工作系统团组织(机关)、青年农民系统团组织(乡镇)、学校系统团组织(学校、少先队),以及分列在三大系统之外的新经济组织、新社会组织等团组织。随着经济和社会的发展,xx基层团的组织正在不断扩大,团的影响力正在逐渐增强。

城市工作系统团组织现有团(工)委16家,分别是交通运输局团委、卫生局团委、供销总社团委、住建局团委、供电公司团委、粮食局团委、城管局团委、电信公司团委、水利农机局团委、公安局团委、民族宗教旅游局团委、规划局团委、农工商行团委、实验小学团委、人民医院团委、机关团工委;市级

机关团支部18家,分别是:市委 党校团支部、国税局团支部、地税局团支部、农委团支部、审计局团支部、食品药品监督管理局团支部、邮政局团支部、物价局团支部、法院团支部、检察院团支部、民政局团支部、统计局团支部、环保局团支部、人力资源和社会保障局团支部、财政局团支部、国土资源局团支部、广电局团支部、文体局团支部。

青年农民系统团组织现有团(工)委11家,分别是:xx镇团委、xx镇团委、xx镇团委、xx镇团委、xx镇团委、xx镇团委、xx镇团委、xx镇团委、xx镇团委、xx风景区管委会团工委、开发区管委会团委。

学校系统团组织现有团委18家,分别是:xx省xx高级中学团委、实验高中团委、市二中团委、市三中团委、市教师进修学校团委、市职教中心团委、xx中学团委、xx中学团委、xx中学团委、xx中学团委、xx中学团委、xx中学团委、xx中学团委、xx中学团委、特殊学校团委、xx中学团委、xx中学团委、xx中学团委。

三大系统团组织在所属单位党组织的坚强领导下,在xx团市委的直接指导下,正沿着市委市政府规划的“推进同城同建、打造南京副城”的宏伟路线,全力服务基本现代化的城市发展目标,全力服务我市经济社会发展大局,全心服务青年团员成长成才。


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