小学寄宿部工作总结。
在我们的工作中，有时候会需要我们写总结。写总结可以让我们自我反省，提升自我。每次写总结，都是我们思考的绝好时机：一个人刚开始做某件事的时候可能不会，但一直不会就是态度问题了。那么撰写总结需要注意哪些方面呢？小编收集并整理了“小学寄宿部工作总结”，希望对您的工作和生活有所帮助。
《小学寄宿部工作总结》是一篇好的范文，感觉很有用处，希望大家能有所收获。
小学部
这学期来，在的和文明建设方面，在学生宿舍管理制度化，规范化方面，在创造宿舍"文明、卫生、整洁、安全"的生活和学习环境方面，寄宿生的就餐方面，安全卫生方面，我们做了一些事情。现结合我们一学期来所做的工作情况，对我们的工作作一次全面的总结。
一、本学期所做的工作
宿舍管理
1、每周进行一次寄宿生会议，强调生活安全和文明行为。如接热水、上下楼、校园活动、不上单双杠、不骂人、不打架，讲究个人和环境卫生等。
2、坚持每周对宿舍进行卫生检查和评比，保持宿舍的卫生干净、整洁。要求学生晚上勤洗脚，不将白天穿的鞋带进宿舍。
3、进行防火灾演练四次，学生能有秩序撤离宿舍，有了一定的防火知识。
4、强加对学生的团结友爱教育，重点讲高年级学生爱护关心低年级学生，男生关心女生，进行管制刀具火种检查五次。
5、加强对生活老师的安全意识和知识能力教育。要求生活老师随时监管好学生，有学生的地方就有生活老师；对生活老师进行灭火器使用培训和与学生谈心的方法等。
管理
1、对厨师进行体检、参加食堂从业人员知识培训，增强厨师的安全意识，能够规范操作。
2、食堂在质量上不断提高，师生对食堂的满意度有明显增高，各级领导对我校的食堂卫生、安全检查非常满意，得到各级领导的一致好评。并把我校作为伊滨区食堂安全示范单位。
2、严格落实要索证索票制度，做到肉食定点采购，保证肉类食品放心，蔬菜保证新鲜，决不购买过期蔬菜；
3、坚持做到食品24小时留样，一顿一留一记录，本期上级检查多次，无一次缺少记录的现象。
4、对食堂操作间和贮藏间装修，改善了工作环境。实行清洁卫生制度，餐厅、炊具、器械定时消毒保洁，学生碗筷每顿清洗、消毒，使食堂的清洁卫生、环境卫生有明显提高。
5、每月及时公示食堂生产款的支出情况，接受师生监督。
二、存在问题
1、本期出现一次磕伤学生的事件，对寄宿生的管理敲响了警钟，说明了管理中间存在漏洞。
2、学生的文明行为习惯有待提高，如往厕所丢垃圾现象。
3、有些厨师水平有待提高。
三、新学期打算
1、加大对寄宿生的管理力度，把安全工作放在首位。
2、加强对厨师和生活老师的管理，使寄宿部管理规范化。
3、强化管理力度，加强防范意识，保证不出事故。
总之，一年来，我们严格按学校管理制度执行，尽职尽责地完成各种任务，也作出了满意的业绩。但也还存在一些问题，让我们在新的学期里，克难奋进，团结一心，仔细探索，努力办好寄宿部，以新的业绩为校争光。
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寄宿卫生工作总结
寄宿卫生工作总结
我系学生会于XX年年11月30日下午对湖北大学诚信公寓做了本学期第1次清洁卫生检查。本次检查由于做了准备，并在其他部分干事的协助、管理员的配合下得以顺利完成。大部分寝室的清洁卫生值得肯定，但由于采用不是突击式检查，同时也暴露出了许多的问题。下面将本次清洁卫生检查总结汇报如下：
1、部分寝室能保持室内干净整洁，个别还能对寝室做精心的布置，使寝室美观大方，具有良好的文化氛围和温馨气氛。但是也有很多寝室没有进行卫生打扫，室内物品摆放凌乱。如：鞋子、衣服乱扔；桌面脏乱；床面不整洁。特别明显的是一楼的男生寝室。
2、在检查的过程中，发现个别寝室有养宠物的现象。
3、男生寝室吸烟现象严重，望同学能够养成健康的生活习惯努力改正！
4、3-6楼的寝室卫生整体较好，希望能继续保持。
5、乱扔垃圾、夜间喧哗现象仍个别存在，望广大同学能继续改进。
从本次突击式检查中可看出，在平时的寝室清洁卫生方面，部分同学并没有形成良好的卫生意识，望广大同学能够具有良好的清洁习惯，随时注意保持寝室卫生清洁，共同创造一个健康、舒适的生活,学习环境。
本次工作的不足之处：
1.由于事先没做充足的准备，这次有点手忙脚乱。这次工作还是出了一点差错，为此表示非常的抱歉，保证下次不会再出现这样的情况。
2.人员的评分问题刚开始没有统一，最后浪费了很多的人力
建议：
1.经过这次检查发现同学们还是很配合我们学生会的，但是当我们检查完了之后，他们过几天就会恢复原样，所以我建议每周检查一次卫生，希望各位领导及老师们能考虑我的建议
2.本次检查发现很多寝室墙壁出现渗水现象，希望校领导向有关部门提出并能及时解决。
3.寝室防盗措施不够完善.
寄宿制学校建设总结
在中央有关免征农业税政策和国务院《关于进一步加强农村教育工作的决定》下发后，做为全省四个全部免征农业税试点县之一，我们**市以农业税免征为契机，树立科学发展观，构建教育大发展体系，办均衡教育。制约农村经济发展的“瓶颈”不仅仅是经济基础薄弱问题，更重要的是农村人才的匮乏，突破“瓶颈”，提高教育水平是关键。今年年初，经过两个多月深入调研，我们认识到提高教育水平的关键是实现城乡教育的均衡化发展，而只有实行集中办学才能使其成为现实。为此，我们**市以农业税免征为契机，树立科学发展观，构建教育大发展体系，在全省首家实施“农村寄宿制学校建设工程”。按照中学相对集中到镇办，小学集中到镇和中心村，继续保留路途较远的教学点的办学原则，走集中办学之路。发展目标是两年完成，三年完善。从6月份开始，历时3个月，投资3618万元，新建教学楼8栋，新建宿舍楼7栋，新建食堂3栋，累计建筑面积33954.65平方米，在***等五个乡镇率先实现集中办学。解决了1XX多名学生就学，6000多名学生住宿问题。更关键的是在寄宿制学校集中了最优秀的教师，普遍设立了多媒体教学室等“新三室”，使远程教育走进农村学校课堂，使计算机和英语教育从娃娃抓起成为现实。并利用教学点闲置的教育资源，创办学前三年教育。实现了与城镇学校在物力资源和人力资源等方面的“零差距”，促进了农村义务教育教学质量的快速提升。明年，我市将再投资4000万元，在全市全部实现集中办学。为确保学生不流失，市政府建立了贫困生资助机制，每年补助200万元，对家庭经济困难的学生实行“两免三补”；为解决交通、安全、寄宿等管理难题，创建安全管理体系，选择安全、经济的运输单位对教师、学生集中接送；实行人性化管理，由有责任心的优秀教师负责非盈利性后勤服务，对学生的就餐、舍务、洗衣、医疗等全方位管理，创办了让全市人民满意的教育。寄宿制学校建设工程的实施，促进了我市教育的均衡、快速、持续发展，使**教育强市的形象逐渐凸现出来，真正实现了教育的大发展。
学校寄宿管理工作总结
宿舍是学校管理的重点，也是难点，学生宿舍的文明程度反映了思想工作的效果，反映了学校管理的能力和水平。要做好学生宿舍管理工作，我们认为要做到以下几点：
一、提高认识，理清思路
宿舍是学生生活、学习的最主要的场所，也是学生活动最基本的单位。学生在宿舍的行为是他们道德修养、文明素质的最真实的表现。做好宿舍管理工作，不仅能为同学们创造出一个整洁的空间，而且能为同学们创造出一个和谐的人文环境。因而，不仅有利于学生养成良好习惯，有益于身体健康，而且有利于心理健康，促进良好道德品质的形成。只有做好每个宿舍的工作，才能做好班级的稳定工作，才能形成团结友爱、文明互助、关心集体、刻苦学习、积极进取的良好班风和校风。因而，宿舍管理是我们学生工作的重中之重。宿舍管理首先是创造一个和谐的人际关系;其次要有干净整洁的环境;第三、是营造一个积极向上的文化氛围。第四、统一宿舍思想形成共识，才能在宿舍管理各项活动中得到更多的支持，才能形成宿舍管理各项工作一盘棋的局面，才能使宿舍管理的力度得到加强。第五、统一学生思想。学生是宿舍的主人，是宿舍管理的主体，只有统一了学生的思想，才能消除学生的抵触情绪，才能把宿舍管理变成一种自觉行为，才能实现永久的宿舍文明。
二、建章立制，制度管人
为进一步规范宿舍安全、纪律、卫生等方面的管理，学校制定了详细的规章制度，从方方面面对学生在宿舍的一切活动进行有效的全程管理。主要有《文明宿舍管理制度》《温馨宿舍评比制度》《文明宿舍公约》等，这些制度，基本上涵盖了学生宿舍管理的各方面，为学生宿舍的科学管理提供了制度依据。
三、以常规工作为指挥棒，突出重点，全面提高
1、定期开会，及时总结
为总结工作、布置任务，宿管坚持了例会制度，定期召开宿管员会议，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管员工作水平。另外，学校还要求宿管员经常深入寝室或召集舍长会议，将寝室问题及时反馈给学生，让他们做到心中有数，通报宿舍管理情况，表扬先进，鞭策后进，提高学生自我管理能力。
2、加强巡查，发现问题
除宿管员正常检查外，总务处、政教处经常对宿舍进行巡查。一是检查宿管员工作的执行、落实情况;二是检查学生在宿舍的行为、纪律;三是检查安全。每次检查，发现些新情况、新问题。及时采取措施，进行整改。
3、重视安全，警钟长鸣
我校住宿生多而且集中，宿舍安全，责任重大。我们主要从以下几方面进行了安全防范。
一是防校内学生偷盗。我们要求学生离开宿舍要及时锁门;上课期间宿管员要锁好楼门;学生有特殊情况进入要凭请假条、中途宿管员加强巡查。
二是实行午点名和晚点名制度，中用餐后在12点50分学生全部进入宿舍，由宿管员对每个宿舍进行检查点名，有请假的写请假条后必须有班主任的批准，方可离去。对于点名不到的学生立即通知班主任并电话告知家长。晚上下自习半小时后学生要全部回到宿舍，由值周领导和安排查宿的班主任共同对各宿舍学生进点名，对于请假的要由班主任批准，不在宿舍的学生立即告知班主任和家长。
三是防火、防触电、消防等安全方面，政教处要求各年级各班加强学生防火、防触电和消防知识等安全方面的教育。总务处、政教处定期对进安全检查，发现有电线裸露的、开关插座损坏的、消防指示标志损坏的、应急照明灯不亮的、消防设施损的立即进行修理。平时宿管员发现问题及时向总务处汇报，及时派人去解决问题。禁止学生在宿舍内或楼道使用任何电器，做到防患于未然。
4、狠抓卫生，整顿内务
宿舍管理作为学校教育的一个组成部分，也肩负着学生行为习惯养成教育的重任。培养学生良好的卫生习惯，既是学校教育的必然要求，也是宿舍管理的自身需要。我们对宿舍卫生打扫、内务整理下发了专门的通知，做了统一的要求和布置，制定了详细的检查评比办法和惩罚奖励措施，纳入班级评比中。为保证宿舍管理落到实处，长久有效，我们建立了如下督查机制，发现问题及时解决。
(1)内创建温馨宿舍的竞赛活动;
(2)宿管每天检查且公布检查成绩。值班领导、总务处和政教处不期抽查，每周将检查结果交政教处汇总;
(4)值班老师普查。我们每个月组织全体值班老师一道对所有宿舍进行一次检查，并通报检查情况;
(5)分管领导随机抽查，即时通报、解决发现的问题。
5进行宿舍安全演练。学校制定出宿舍学生在突发事件来临时的应急处理预案，并专门做了多次的演练操作，让学生学会在突发事件来临时的处理方法。
四、进行宿舍文化建设和温馨的评比活动，学生宿舍，既是学生学习、生活、休息、娱乐的主要场所，又是反映学校文明程度的窗口，更是一块重要的育人阵地。宿舍文化作为校园文化的重要组成部分，已越来越引起人们的高度重视。为此，我校从七年级新生入学参加军训开始，就注重学生宿舍的文化建设。邀请军训教官指导学生整理内务，按照部队要求叠好被子并同一位置摆放;放好洗漱用品(毛巾和牙刷牙膏);统一摆放鞋子(要求鞋头同一朝向并与床沿成一条线);衣物叠好统一摆放在枕边。通过训练，进行评比，评比结果作为评选军训优秀学员的一项考核指标，使学生有了良好的宿舍环境习惯。学校在楼道内张贴一些温馨的标语和有教育意义的画。宿舍内学生自行设计，在墙上张贴励志、有哲理的字画。有的学生根据个人爱好，制作或购买自己喜欢的字画，将其张贴在墙上：一来可以增强宿舍的文化气息;二来，抬头低头看到这些语录，对我们有一种很好的激励作用。同时给同学们一个舒适、温馨的生活环境和休息空间。
学生的生活与休息也要班主任和宿管员共同引导，并及时评价。为此，我们制定了《盐池一中温馨宿舍评比方案评分细则》每学期进行一次温馨宿舍评比和优秀舍长的评选。温馨宿舍评比评比纳入班主任考评，优秀舍长则及时张榜表彰，借此广树典型，以点带面，充分发挥其示范、辐射作用。
六、加强对班主任宿管常规的考核，宿舍管理既是宿管的工作职责，也是班级管理的常规工作之一，因此，班主任绝不能置身外不管不顾，加强对班主任宿管工作的考核成为考核工作中的重中之重。宿管员每天各时段都对宿舍的卫生、就寝、安全情况进行检查并登记，宿管部则及时公布，并以此为主要依据对班主任进行考核，每月进行一次考核打分，纳入政教对处班主任的考核方案中，在学末根据考核名次发放班主津贴。
七、充分利用好宿舍学习室，为住宿学生提供良好的学习场所。学校每个学习室配有20套课桌凳，同时对学习室进的布置。学生下自习回到宿舍还想继续学习，就可到那里去。这样既不影响其他学生的休息，又给这些学生提供了良好的学习场所。
八、工作中存在的主要问题与不足
1、对学生的卫生教育教育、安全意识教育应常抓不懈。
2、工作方法还存在一定问题，宿舍内以活动为载体的管理育人、服务育人工作开展不够深入、扎实，科学管理、规范管理尚未实现;
3、以人为本的管理、服务理念还没有深入人心，服务意识、服务水平尚待进一步提高。
4、宿舍的文化建设、学生自我管理组织建设还没有完全落实。
回顾过去的一学年多，我们在保持宿舍管理工作平稳有序运转，宿管工作服务于学校教育教学，较以往上了一个台阶。但我们清醒地认识到，成绩有限，差距很大。今后我们将紧紧围绕学校的育人目标，服从大局，积极探索、开拓创新，努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面。