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疫情防控通知

发布时间: 2022.08.04

公司发给员工的疫情通知范文收藏。

防控疫情,众志成城;坚定信心,静待花开。面对新冠疫情的严峻形势,做好疫情防控工作需要广大群众齐心协力。在写疫情防范安全通知需要注意哪些呢?考虑到您的需要,工作总结之家小编特地编辑了“公司发给员工的疫情通知范文”,大家不妨来参考,希望您能喜欢!

公司发给员工的疫情通知范文(篇一)

近期,省内疫情防控形势严峻复杂,为全面加强公共场所疫情防控管理,减少非必要的人员聚集,降低人员聚集引起的感染风险,现通知如下:

一、全市所有人员进入公共场所必须佩戴口罩,未佩戴口罩不得进入任何公共场所。全市所有公共场所必须落实扫码、测温、限流等措施,做好疫情防控宣传和每日消杀工作,必要时暂停营业或限制人数。

二、餐饮、商超、理发店、药店等公共场所要严格落实疫情防控措施。

1.餐饮经营场所,要严格落实扫码测温,提醒顾客非就餐时佩戴口罩,保持就餐距离,推荐使用公筷公勺,提倡非接触式点餐、结账。工作人员要严格洗手消毒,全程佩戴口罩。严格执行“日接待量不超过日最大承载量的50%,同排隔位、对面错位”要求,超过50人的聚集性聚餐活动要向属地报备后进行。

2.药店出售退热药、抗病毒药、消炎药要做好登记。

3.商场超市、农贸市场、美容美发店等必要经营场所,要严格落实扫码、测温、登记和公共区域消毒等防控措施,做好场所人员限流。美容院、按摩院经营者必须佩戴口罩和手套,工具用后及时消毒,鼓励网上预约,减少顾客在店人数和时间。

4.宾馆、酒店等住宿场所,要加强入住登记,严格落实扫码测温,谢绝不佩戴口罩、不配合检查的顾客进店。

5.影剧院不得超过核定人数的50%,保持间距,戴好口罩,隔位就坐。

6.公共交通等运输营运场所,严格落实防控措施,合理调整运营班次,减少等待排队时间,降低乘车人员密度。公交车、出租车驾驶员、乘客必须全程规范佩戴口罩,对经劝阻后拒不佩戴口罩的乘客,驾驶员可以拒载。出租车提倡后排就坐,公交车要隔位就坐,做好车辆的消杀通风。

三、麻将馆、歌舞厅、音乐厅、酒吧、足疗店、各类养生馆、轰趴馆、KTV、按摩院、游戏厅、网吧、市内儿童游乐项目等空间相对密闭场所要严格落实疫情防控各项规定,做到人员限流,防止人员聚集。

四、暂停各类文艺演出、灯会、庙会等聚集性文化活动以及各种聚集式营销活动等。对婚丧嫁娶等活动,提倡喜事缓办,丧事简办,宴请不办。

五、各地、各部门要按照属地管理原则和部门工作职责,加强对各类公共场所的科学管控和合理引导。加强行业监督管理检查,公共场所违反疫情相关规定的,一经查实,坚决停止营业。公共场所要加大宣传力度,不间断全面播发疫情常态化防控政策和要求,营造积极抗疫氛围。对上述公共场所行管部门要加强监管,如有违规行为,一经查实,立即关停整顿。

公司发给员工的疫情通知范文(篇二)

各部门、各单位:

据最新报道,全国仍有部分地区出现新增本土确诊和无症状感染病例。防疫形势仍然十分严峻,防疫工作须常抓不懈。根据上级最新通知精神,现将有关要求通知如下:

一、各部门、各单位立即对所属员工在中秋、国庆期间(即x月x日至x月x日)离x情况进行统计,统计内容包括:外出目的、行程路线、接触对象、体温是否异常、返程时间等。统计工作必须在x月x日17点之前完成并上报安环办。

二、各部门、单位及全体员工思想上必须高度重视疫情防控工作,密切关注最新疫情动态,严格按上级部门和公司有关规定,切实做好离丰报备、避免与高风险地区人员接触、测量体温等各项疫情防控措施工作。

xxx集团有限公司

20xx年x月x日

公司发给员工的疫情通知范文(篇三)

各乡街、区直各部门,各相关单位:

为进一步落实落靠疫情“外防输入,内防反弹”各项措施,在严格执行区新冠肺炎疫情防控指挥部公告基础上,按照省、市疫情防控指挥部要求,现就“严密部署、严加防控、严实责任、严肃纪律”相关要求紧急通知如下:

一、区内所有经营性旅游景区、景点一律关闭,违规运营的一律依法追究责任。进入红岸公园等开放式景区人员,要服从工作人员管理,接受测温、扫码、戴口罩及查验身份等管理措施,严禁开展任何聚集性活动。

二、全面加强各级各类医疗机构、养老机构等重点场所疫情防控工作,以铁一般的纪律严格杜绝重点场所发生感染。全区各养老机构、精神卫生医疗机构等重点场所严格实行封闭管理,一律不得接收新入住人员。各级各类医疗机构严格落实区疫情防控指挥部公告要求,全面加强院感防控工作,一律禁止各种探视活动。各级各类医疗机构、养老机构等发生感染的,相关机构、行业主管部门主要领导一律就地撤免职,造成严重后果的依法追究责任。

三、全面加强火车站、公路及小区卡口管控和查验工作,凡省内xx市、xx市及绥xx市、xx县、xx县、xxx县和对x货物通关的口岸市县,省外的xx市、xx市,xx市xx县、xx市xx市、xxx市、xx市来x人员,原则上一律劝返。上述地区人员已来x的,按照公告规定落实管控措施,集中隔离期满的,一律实行14天居家隔离医学观察管控措施。区内各酒店、宾馆一律不得接待市外未经隔离人员入住。所有开展商务洽谈等人员一律由接待单位提前3天向区疫情防控指挥部报备,未提前报备的一律劝返;批准来x的,必须持出发地5天内核酸、抗体检测呈阴性证明,按区疫情防控指挥部要求落实管控措施。

四、各级各类医疗机构、养老机构、机关企事业单位所有人员一律禁止离x出行,保持24小时通讯畅通。确需离x出行的,必须履行请假报备手续,同时,向所在社区、村报备,无论何时返x一律集中隔离14天,并进行两次核酸和一次抗体检测(费用自理),无异常方可返岗。因被隔离影响所承担工作的,由区纪委监委严肃追责。

五、“五一”期间,承担疫情防控和应急处置任务的各类人员暂停休假,领导干部率先垂范,区级领导干部和各部门一把手一律取消休假。防控人员必须坚持在岗值守,应急处置人员必须时刻做好应急准备。

六、全区各类商场、超市、酒店、宾馆、饭店、个体工商业户严格执行测温、扫码要求,严禁举办各类促销和可能造成人员聚集的活动。机关干部职工及广大市民一律严禁聚集聚餐聚会,不外出、不串门、婚丧嫁娶不操办,出入公共场所要自觉与他人保持1.5米以上距离。

七、“五一”期间,区疫情防控指挥部持续组织开展疫情防控风险排查和防控措施落实情况的督导检查,对发现的隐患督促其立即整改,确保各项防控措施落实落细,精准高效。对执行疫情防控要求和落实防控措施不到位的,严肃追责问责。

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公司中秋节给员工发月饼的通知范文收藏八篇


随着社会的飞速发展,在我们的生活中经常可以看到通知的身影。而我们有时也会被要求写中秋节放假通知,根据使用的场合不一样,通知也可以分为很多类型。那么您知道中秋节放假通知应该怎么写吗?下面是工作总结之家小编为大家悉心准备的“公司中秋节给员工发月饼的通知范文”,希望工作总结之家小编的分享能给大家带来一些帮助。

公司中秋节给员工发月饼的通知范文【篇一】

公司所属各部门:

中秋节、国庆节将至,物业公司根据学校通知要求,现将放假安排通知如下:

一、放假时间

中秋节放假:10月1日共1天。

国庆节放假:10月1日至10月8日,共8天,放假期间各路班车停发,10月9日各路班车恢复正常。10月9日(周四)、10日(周五)、11日(周六)公司正常上班,10月12日(周日)正常休息。

二、假期要求

1、加强安全稳定工作

放假期间各部门值班人员要加强值班巡视工作,公共楼宇部门卫要严把证件关,凭证进入,来访人员要做好登记。经营部门要加强食物监管,避免出现食物中毒现象发生。公司各部门在放假期间要做好防火防盗的工作,值班人员离开前要检查门窗是否关好,电器设备是否断电,避免盗窃、火灾等安全事故的发生。

2、统筹安排各项工作

节日期间公司各部门要妥善安排好工作,设专人值班,值班人员要高度重视值班工作,不迟到、不早退、各部门做好考勤工作。值班期间认真接听来访电话,友善接待来访人员,对来访事件要耐心、细心的解答。如遇到突发事件时,要第一时间告知主管领导并及时处理解决。请各部门将值班人员名单于9月28日下班前发送至公司邮箱XX(XXX)处。

最后,预祝公司全体员工假期愉快!

人事部

日期:

公司中秋节给员工发月饼的通知范文【篇二】

根据国务院办公厅通知精神,20xx年中秋节放假安排如下:20xx年9月26日至9月27日放假,共2天。

节假日期间,各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。

**人民政府办公室

20xx年**月**日

公司中秋节给员工发月饼的通知范文【篇三】

各院、部、处、室、所:

中秋节即将来临,现将节日期间有关工作安排通知如下:

一、时间安排

根据省办公厅关于国庆节、中秋节放假通知精神,结合我校工作实际,中秋节假期时间为9月15日至9月17日,共2天。

二、工作安排

(一)各学院(部)要认真做好假期学生的安全教育工作。避免到疫区或人群密集场所,尽可能不离校离济,凡离校离济外出旅游、回家的学生必须向所在院(部)请销假,并如实报告所达地点和返回时间,返校后进行身体健康登记和体温检测。注意途中人身及财产安全,并按期返校。

(二)节假日期间,坚持上班的部门,要坚守岗位,切实履行职责,做好本职工作。各单位要妥善安排好值班,定人定岗,切实做好安全检查、防火防盗防疫和保密工作,防止意外事故的发生,遇有突发事件,要按规定及时报告并妥善处置。

三、值班安排

学校总值班室设在党办、院办,值班电话:XXXXXXX,值班地点:办公楼206房间,其它时间值班电话:XXXXXXXX。请各单位于9月5日以前将值班人员名单及值班电话报学校总值班室。

xxxx

年月日

公司中秋节给员工发月饼的通知范文【篇四】

尊敬的家长:

您好!

根据上级通知,结合我校(公司)具体情况,今年中秋节放假调休安排分别如下:

中秋节放假安排为:10月1日~10月8日,共8天。

各单位节前要组织卫生大扫除并进行安全检查,中秋节期间安排好假期值班,遇紧急情况及时向总值班室报告。假期中不准安排集体外出活动,因公外出的要向本单位领导报告;外出人员要加强安全意识,杜绝各类事故的发生。预祝大家中秋节愉快!

xx学校

20xx年x月x日

公司中秋节给员工发月饼的通知范文【篇五】

20**中秋节放假时间:9月27日——28日放假两天。

20**中秋节放假安排:20**年9月27日(周六)、28日(中秋节,周日)放假两天;29日(周一)开始上班。

中秋佳节,祝愿全体员工合家团圆,节日快乐!

*******公司

20**年9月*日

公司中秋节给员工发月饼的通知范文【篇六】

根据《国务院办公厅关于20__年部分节假日安排的通知》中的相关规定,结合我公司实际情况,现将我公司20__年中秋节放假安排通知如下:

20__年9月__日至__日放假,共计3天。9月18日(周日)正常上班。

在9月__日中秋节放假当天,我公司将不安排专人值班(主机紧急处理电话:189________),周三仍正常提供技术支持服务。由此给您带来的不便,敬请谅解!

顺祝广大用户中秋节快乐!特此通知!

____有限公司

20__年__月__日

公司中秋节给员工发月饼的通知范文【篇七】

公司各部门:

值中秋节来临之际,根据有关规定,结合我公司实际情况,经领导班子研究,现将2021年中秋节放假事项通知如下:

一、9月19日至21日放假调休,共3天。9月18日(星期六)上班。

二、各部门接通知后,妥善安排好值班工作,并将各部门值班表于2021年x月x日下午17:00以前报公司办公室。

三、各部门要加强对值班人员的管理,认真落实公司突发事件预案制度,切实做好公司防火、安全、保卫等工作,如发现问题,及时向公司办公室值班人员报告。

公司值班电话:__x

__有限公司

2021年x月x日

公司中秋节给员工发月饼的通知范文【篇八】

xx公司全体员工:

根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对中秋节放假做如下安排:

一、放假时间:9月22日(星期六)至9月24日(星期一)公休放假共3天。9月25日正常上班。

二、各部门安排好值班人员和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要及时上报告并妥善处理,确保市场安全、有序运营。

三、放假期间,请大家务必保持手机畅通,节假日外出人员请注意出行安全。预祝大家中秋节快乐!

特此通知!

xx有限公司

20xx年x月x日

公司下发的防控疫情通知范文


万众一心,众志成城,防控疫情。在新冠肺炎疫情面前,防控疫情是每个人的责任和义务。你知道疫情防范安全通知怎么写呢?考虑到您的需要,工作总结之家小编特地编辑了“公司下发的防控疫情通知范文”,希望能对您有所帮助,请收藏。

公司下发的防控疫情通知范文【篇一】

广大居民朋友:

目前,随着xx及关联地新冠疫情的持续扩散蔓延,已波及多个省市,由于本轮疫情由新冠病毒“德尔塔”变异毒株导致,感染力强、传播速度快,我市外防输入压力持续增加,防控形势异常严峻复杂。为切实防止新冠疫情输入、坚决拒病毒于门外,确保广大人民群众的生命健康安全,经市疫情防控指挥部研究决定,现就全面加强疫情防控措施通告如下:

一、减少人员流动。 坚持非必要不前往中高风险地区,确需前往的,必须提前按规定向所在村(社区)和单位报告,并做好个人防护。所有从外地来(返)钟人员必须提前向所在村社区和单位报备,从中高风险地区来(返)钟人员主动配合落实管控措施,其他地区来(返)x人员自觉居家健康监测14天。对刻意隐瞒接触史、旅居史、故意谎报病情或拒不执行疫情防控措施,引发新冠肺炎病毒传播或造成传播危险的人员,将依法追究法律责任。

二、控制聚集规模。 原则上不举办超过50人以上聚集性会议、演出、赛事、庆典、展会、讲座、培训等活动,提倡和鼓励采取视频等线上形式。确需线下举行的,必须提前向属地或行业主管部门报备审批。提倡喜事缓办、丧事简办,婚嫁、生日、升学等喜庆事宜,取消或延期举办,倡导微信贺喜、视频祝福等方式,最大限度阻断病毒传播路径。家庭聚会10人以内,所有餐馆、酒店场所严格执行限流政策,消费人数不得超过客容量的75%。

三、严控公共场所。 农(集)贸市场、商场、超市、宾馆、酒店、农庄、餐馆、影院、网吧、歌厅等公共场所,要严格落实环境卫生整治、消毒、通风,工作人员健康监测,顾客“三查三验”等措施,发现有来自或途经中高风险地区的顾客,要第一时间向属地村(社区)和指挥部报告,严防脱管。

四、加强小区管控。 所有居民小区严格落实“六个一”防控措施,实行全天候值守,对已摸排出的重点人员管控到位、陌生人车出入排查登记到位、居家隔离人员管控措施落实到位。

五、做好个人防护。 广大市民要继续保持良好个人防护意识,口罩要常备随戴。要主动配合公共场所特别是重点场所的验“码”测温。勤洗手、常通风、一米距、不扎堆、不聚会。一旦出现发热、咳嗽、腹泻、乏力等症状,不乘公共交通工具,做好个人防护,及时到就近的发热门诊进行排查诊疗。广大市民在选购海鲜、肉类等冷冻冷藏食品时,需选择正规超市和市场购买,不建议网上购买进口海产品和冷链食品,食物要烧熟煮透。

六、加快接种疫苗。 接种新冠病毒疫苗是预防新冠肺炎最经济、最有效、最方便的措施,更是每一位公民应尽的责任和义务,请符合新冠疫苗接种条件的群众,积极主动接种新冠疫苗。

七、保持应急状态。 各地、各单位自即日起全面加强应急值班值守,落实24小时值班制度。全市党员干部要积极示范,发挥表率作用,带头落实防控措施。广大市民朋友要密切关注,从现在做起、从自我做起,主动配合我市疫情防控措施调整,听从官宣,科学预防、理性应对,不造谣、不信谣、不传谣,做好疫情防护工作。

让我们迅速行动,在市委、市政府的坚强领导下,携手同心,共克时艰,坚决打赢本轮疫情防控阻击战。

疫情防控指挥部

20xx年x月x日

公司下发的防控疫情通知范文【篇二】

各部门、各单位:

据最新报道,全国仍有部分地区出现新增本土确诊和无症状感染病例。防疫形势仍然十分严峻,防疫工作须常抓不懈。根据上级最新通知精神,现将有关要求通知如下:

一、各部门、各单位立即对所属员工在中秋、国庆期间(即x月x日至x月x日)离x情况进行统计,统计内容包括:外出目的、行程路线、接触对象、体温是否异常、返程时间等。统计工作必须在x月x日17点之前完成并上报安环办。

二、各部门、单位及全体员工思想上必须高度重视疫情防控工作,密切关注最新疫情动态,严格按上级部门和公司有关规定,切实做好离丰报备、避免与高风险地区人员接触、测量体温等各项疫情防控措施工作。

xxx集团有限公司

20xx年x月x日

公司下发的防控疫情通知范文【篇三】

xx市旅游局发布《关于进一步做好当前全市文化旅游行业疫情防控和安全生产工作的紧急通知》,提出要充分认识做好当前常态化疫情防控工作紧迫性重要性,切实加强文化和旅游场所活动疫情防控措施,压紧压实疫情防控属地管理和企业主体责任,严格落实暑期汛期安全生产责任。

xx市疾控中心提醒广大市民朋友:对疫情保持高度关注,坚持非必须不出省,尤其是不要前往疫情中高风险地区、旅游热点地区。

如确需前往,要提前了解目的地疫情进展及防控措施要求,做好行程规划,准备充足的口罩、免洗手消毒品等防护用品,务必做好个人防护。近期有重点地区(所前往城市有中高风险地区)旅居史的市民返济后,在做好个人防护的前提下,主动进行一次核酸检测。有中高风险地区旅居史,特别是与确诊病例行程在时间和空间上存在一定重合的市民,务必主动报告并积极配合属地疫情防控部门落实好疫情防控和核酸检测等措施。

公司下发的防控疫情通知范文【篇四】

各乡(镇)党委、人民政府,县委各部委,县级国家机关各委办局、各人民团体、企事业单位:

近期,xxxxx市发生新冠肺炎疫情,我县疫情防控形势十分严峻,为认真贯彻落实党中央国务院决策部署、x月xx日省委xxx书记在xx市边境疫情防控工作视频调度会议上的讲话和x月x日州委xxx书记调研xxx边境疫情防控工作指示精神,切实扎牢防输入、防扩散、防反弹的防线,坚决打赢疫情防控阻击战,严防死守,巩固我县疫情防控成果,保障全县人民群众身体健康和生命安全,现就做好当前疫情防控工作通知如下:

一、提高政治站位,充分认清当前疫情形势。xx市再次发生疫情,给我们敲响了警钟。全县各级各部门务必要高度紧张起来,提振精神状态,把思想和行动统一到党中央国务院决策部署和省州县党委政府的要求上来,克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态和歇歇脚、松口气、无所谓的精神状态,坚决扛起为国守边的政治职责,整合一切资源,竭尽一切所能,守住国门、守住边境,为夺取疫情防控全面胜利做出贡献。

二、压紧压实责任,确保各项防控措施落实到位。全县各级干部要把疫情防控作为践行“两个维护”的现实检验,以最强的责任担当、最严实的纪律作风抓实抓好疫情防控工作,加强边境管控。各挂钩领导和挂钩人员要种好自己防控的“责任田”、守好自己的防控“阵地”,身体力行深入挂钩点对防控漏洞再排查、防控重点再加固、防控要求再落实,以时不我待的精神迅速补齐疫情防控短板和弱项。同时,各乡镇、农场要按辖区群众5—10户签订的《疫情防控承诺书》,开展对群众的诚信教育,督促其认真履行管边、守边义务,将边境村寨互联、互防、互控和群众相互监督、自我管理、自我约束的工作机制落到实处,织密扎牢防控网络,构筑边境疫情防控铜墙铁壁,切断疫情输入和传播链条,全力守住来之不易的疫情防控成果。

三、紧盯目标任务,确保人员排查和疫苗接种工作实现“两个率先”。全县各级各部门要按照省州的安排部署,第一时间开展对xx市应对疫情指挥部推送的xx市入x返x重点人员排查核实工作,在全州率先实现排查核实清零,并严格落实防控措施,严防疫情输入我县。同时,要加大对疫苗接种工作的组织领导,组建工作专班,开展18岁以上目标人群的排查统计、宣传引导、组织发动接种工作。在人员排查统计工作上,各乡镇负责按辖区常住人口数据统计,对于外出务工人员,在排查统计表中一定要注明务工地和联系电话,以便了解和掌握疫苗接种情况,采取有效措施协调务工所在地接种机构为务工人员接种疫苗;县级各部门负责本部门干部职工和主管行业内人员统计工作。在宣传引导工作上,要按照新冠疫苗接种工作的宣传要求,向公众大力宣传疫苗保护个人健康、控制新冠疫情方面的重要作用,传递疫苗安全性、有效性的科普知识,提高接种意愿。在组织发动疫苗接种上,要按照分配的疫苗数,有序组织接种,确保不漏一户、不漏一人,在全市率先实现x月底完成18岁以上符合接种条件人群的第一剂次疫苗接种,x月底完成第二剂次接种,xx月底完成全人群接种目标任务,加快构筑免疫屏障。

四、优化卡点设置,确保防控到位。各乡镇、农场要按照“五个管住”的要求,在现有卡点的基础上,结合便于集中防控实际,优化卡点设置,在人员流动大、易发多发偷越国(边)境和走私案件的重要通道、便道加大物防、技防设施的建设力度和密度,减少人防压力。

五、规范卡点查验工作,落实落细防控措施。各疫情防控卡点值守人员在值守期间,要做好个人防护,确保健康安全,加强对进出卡点人员、车辆的信息检查和登记,做到测体温、健康码、通讯大数据行程卡扫码(卡)验码(卡)全覆盖,确保来路清、去向明。对于查堵的境外人员,要第一时间报告公安部门和乡镇指挥部,由所在地指挥部通知当地卫生医疗机构采取闭环管理措施转运至集中隔离医学观察点隔离医学观察14天,开展4次核酸检测,4次核酸检测结果均为阴性的,交由公安机关依法处置;4次核酸检测结果任何1次为阳性的,立即用负压救护车送定点医院隔离治疗并及时上报信息,隔离治疗转为阴性后,交由公安机关依法处置。对于扫健康码、通讯大数据卡结果为黄码人员,立即报告本乡镇指挥部,检查是否持有72小时内核酸检测报告,有且检测结果为阴性的,立即放行,没有核酸检测报告的,立即流调溯源、立即隔离观察、立即核酸检测,核酸检测结果为阴性的,立即放行,核酸检测结果为阳性的,立即用负压救护车送定点医院隔离治疗并及时上报信息。对于扫健康码、通讯大数据卡结果为红码人员,立即报告本乡镇指挥部,立即流调溯源、立即隔离观察、立即核酸检测,核酸检测结果为阳性的,立即用负压救护车送定点医院隔离治疗并及时上报信息,核酸检测结果为阴性的,医学隔离观察14天,期间进行2次核酸检测,2次核酸检测结果均为阴性的,由乡镇人民政府纳入村(社区)健康管理,2次核酸检测任何一次结果为阳性的,立即用负压救护车送定点医院隔离治疗并及时上报信息。各乡镇、农场要加强对各疫情防控卡点值守人员查验工作业务培训和指导,规范卡点查验工作,增强防范和处置能力。

六、进一步修改完善封闭管控预案,提高预案的可操作性。县指挥部办公室要结合麻栗坡县实际,及时修改完善封县预案,并指导各乡镇修改完善或制定封乡(镇)、封村预案,提高预案的科学性、可操作性,并组织开展实战演练,不断增强突发公共卫生事件的应急处置能力。

七、加大督查力度,从严追责问责。县疫情指挥部督查组要整合各方督查力量,紧紧围绕常态化疫情防控和疫苗接种工作,加大督查的力度和密度,坚决破解疫情防控和疫苗接种工作中的形式主义、官僚主义,以铁的纪律保障常态化疫情防控措施落实落细和疫苗接种工作的顺利推进,确保我县疫情防控和疫苗接种工作走在全州前列。对领导责任不落实、工作措施不力导致疫情输入、传播和蔓延,疫苗接种工作滞后的乡镇和部门,将严肃追责问责。

xxx县应对疫情工作领导小组指挥部办公室

20xx年x月x日

疫情过后公司员工错峰复工的通知范文收藏五篇


在对抗新冠疫情的时候,我们要加强对疫情的防控意识,尽量少去公共场所,只有先守护好自己,才能更好地守护好国家。那么优秀的疫情复业通知是什么样子的?下面是工作总结之家小编精心为您整理的“疫情过后公司员工错峰复工的通知范文”,欢迎您阅读和收藏,并分享给身边的朋友!

疫情过后公司员工错峰复工的通知范文(篇一)

亲爱的晋凯全体员工:大家好!幸,山河无恙,风雨而立,如郜总所愿,在经历了一场人类的大浩劫之后,我们每一位晋凯人依旧平安顺遂!在这里,我们要感谢伟大的祖国,感恩那些千千万万替我们负重前行的医务工作者!在熬过了凛冽的寒冬,熬过了春寒料峭的新年之后,我们再相聚已然是20xx年阳光明媚、诗意盎然的春天!算起来,这个春节假期应该是我们工作以来度过的最漫长的一个假期,长到我们开始怀念工作,想念同事,期待疫情快点结束,这所有的一切赶快恢复往日的平静!

距离复工返岗的日子越来越近,甚至我们有些同事已经提前回到了自己的工作岗位上,疫情形势似乎也越来越向好的方向发展,车水马龙,繁华依旧的景象相信不久之后我们又能看到!那么,重新回到工作岗位的我们,面对20xx年剩余的日子,该如何面对接下来的工作呢?算来再有24天20xx年第一季度就要结束了,我们又该以怎样的加速度对待20xx年的目标,这次疫情无疑给各个行业都带来了或大或小,或轻或重的打击,但越是经济萧条的时期,越是大浪淘沙的时候,如何变危机为机遇,这次疫情究竟留给了我们哪些思考?正所谓磨刀不误砍柴工,我想以上的这些问题,聪明的晋凯人应该先思考清楚了,接下来的20xx年的路才能走的更加步伐坚定,铿锵有力!

下面几点建议,希望与大家共勉:

一、20xx年,带着思想去工作。

当今社会,没有一份工作是稳定的,你所谓的舒适区,只会慢慢“杀死你”,达尔文曾告诫我们:“在丛林里,最终能存活下来的,往往不是最高大、最强壮的物种,而是对变化能做出最快反应的物种”,疫情的爆发告诉我们一个道理:这个时代的高手不再是闷头努力的人,而是能灵活应对危机,具有独立思考能力和创造力的人!20xx年,希望我们每个人都能带着思想去工作,成为一个小宇宙,去影响和感染身边人的同时,我们自然会成为中心!

二、把愿望渗透到潜意识里,不要有感性的烦恼!

还记得20xx年年底在公司年终聚餐活动中,大家在许愿瓶里投进去的新年愿望了吗,是有关生活的也好,有关工作的也罢,总归是积极向上。还记得在20xx年年初店长路演会上,大家信心满满描绘着20xx年要如何如何?此时此刻,问问自己,都还记得吗?还是已经抛至脑后?如果记得,我们又为此付出了哪些努力呢?20xx年,你的愿望(目标)渗透到潜意识里了吗?就像吃饭喝水一样熟练,不需要思考。现在对于那个目标还同样信心百倍吗?还是会因为这样或者那样所谓感性的烦恼而犹豫或者徘徊。在这里我要提醒大家,所有的成功都离不开拥有一颗对目标坚定不移的心,正所谓“咬定青山不放松”,它不会随风摇摆,不会摇摆不定,只会在历经风雨之后更加清晰,更加坚定!

三、付出不亚于任何人的努力,将“不可能”变成“可能”!

人本身就具备让梦想成真的巨大潜力!有人说,万般皆是命,但是请相信,我命由我不由天!最近热播剧《安家》中的房产中介店长房似锦为了成交一单,不惜一天连续爬了三趟28楼,硬是将已经落入别人手里的单抢了过来,在她看来,凡事都要去争取,变被动为主动,付出不亚于任何人的努力,才有可能将“不可能”变成“可能”!别认为这是在拍电视,现实生活中不乏这样坚韧不拔,不达目的誓不罢休的可贵灵魂!

承认吧,生活从来就不平等,你有多努力,才能有多特殊!真心希望20xx年不会因为缺失了一个月而未达成我们的目标,而正是因为这缺失的一个月,我们会倍加珍惜这份工作,像一名“战士”一般,更富有斗志,更具备挑战力,将20xx年所有的“不可能”变成“可能”!

加油,勇敢的晋凯人!

珍惜岗位!

珍重生活!

珍爱生命!

感恩有你,梦想同行!

最后,向正在奋战在一线的防控人员致敬!向全体员工表示慰问和祝福!

疫情过后公司员工错峰复工的通知范文(篇二)

为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作,有效减少人员聚集,阻断疫情传播,打赢疫情防控阻击战,更好保障人民群众生命安全和身体健康,全市所有工业企业除涉及保障城乡运行的供水、供电、油气、通讯等行业企业,疫情防控必需的医疗器械、药品、防护用品生产企业,群众生活必需的食品生产企业和其他涉及重要国计民生及特殊情况急需复工的四类企业以外,复工时间不得早于年x月x日x时。同时,用人单位应当依法保障员工合法权益。

在国家Ⅰ级响应期间,所有要求复工复业的企业必须提前两天上报所在地乡镇政府(街道办事处),并签订复工复业责任状,经批准同意后方可复工复业。各行业主管部门要根据各自实际制定本行业复工复业实施细则(须报市防控办审核),对企业复工复业要求进行具体明确,指导企业做好疾控预案,复工复业的企业要严格按照疾控要求及相关实施细则做好各项工作。

因特殊原因确需在x月x日之前复工的工业企业,必须报生产所在地的肺炎防控工作指挥部或科工信局审批后复工。凡未经审批擅自复工的企业,将依据《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的规定,依法追究相应责任。

疫情过后公司员工错峰复工的通知范文(篇三)

全体员工:

根据国务院及公司所在地方政府的复工安排,公司复工时间为 20xx 年 x 月 x日,请全体员工于复工日正常上班时间准时到公司报到;以下特定员工应自返回工作所在地自行隔离观察 14天,并提前做好返程及隔离时间安排:

(1) xx探亲、旅游或与xx人员存在密切接触的员工;

(2) 地区探亲、旅游员工。

如您目前处于隔离观察期间、自行隔离期间、因疫情无法返回工作地或存在发热、咳嗽等疑似症状,无法于复工日按时上班的,请至少提前14个工作日向公司人力资源部报备,并告知您的预计复工时间,公司将与您协商处理。

特此通知。

公司(盖章)

疫情过后公司员工错峰复工的通知范文(篇四)

公司所属各单位、项目部:

当前新型冠状病毒感染的肺炎疫情形势异常严峻,防控工作仍处于关键时期。为切实做好联防联控工作,确保项目复工期间工人的生命安全和身体健康,先通知如下:

(一)落实企业主体责任。要建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系,企业负责人为第一责任人,成立工作专班,负责企业疫情防控工作。

(二)制定防控方案。包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告、应急处置等内容,要细化落实到车间、班组,明确专人负责。

(三)健全信息报告和联络员制度。要建立与辖区街道(乡镇)、卫生健康等部门的信息通报机制,指定专人负责。建立疫情信息报告制度,明确流程和责任人。

(四)分类返岗。企业要做好员工健康状况排查登记,确认员工健康后方可返岗。目前仍在疫情重点地区的人员,暂不返岗;对有其他疫情较重地区旅居史、曾与确诊或疑似病例有密切接触史的员工,实行集中隔离或居家医学观察14天;对省内其他各市返回的无流行病学史、无相关症状的员工,确因生产需要返岗的,可按照“厂区内上班,14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域”的方式返岗。

(五)通风消毒。复工复产前,对企业所有场所进行一次消毒,之后定期开展消毒。对重点区域要安排专人每天早晚各消毒一次。通勤车使用后要立即消毒、更换椅垫套。工作场所每天至少两次保持30分钟开窗通风。要关闭中央空调,确有需要的,按相关规定采取进风消毒过滤;对有回风的集中式空调系统,要在回风口设置低阻中效空气过滤器,并加强新风口空气过滤器的清洁和更换。

疫情过后公司员工错峰复工的通知范文(篇五)

某公司:

经上级主管部门批准,该项目已具备复工条件,你公司分包的xxxxxx项目 (劳务/专业分包),可组织人员进场复工。为认真落实省、市、县及本集团新冠肺炎疫情防疫期间各项工作部署,坚决抓好和确保本项目科学、有序复工的工作,特对复工前你公司须完成的工作告知如下:

一、暂不使用xx来本市/县/区人员,暂不使用有xx往来史的人员,暂不使用与两类人群有接触史的人员,暂不使用本地发热患者或与本地发热患者密切接触过的人员,暂不使用省内疫情较为严重区县的人员。

二、省内外地员工返回,使用包车接、隔排坐人,避免乘坐公共交通工具,人员均须佩戴口罩,沿途做到少停留、少接触。

三、提供拟复工人员花名册、健康统计表、个人健康登记表、及个人所属地村委会或街道办开具的14日内本人无异常证明。(以上内容必须如实填写,由你公司审核确认,填报人及审核人对所填内容有真实性负法律责任)

四、配备必要的口罩等防疫物资,复工人员必须正确佩戴口罩,由项目部防疫人员对复工人员进行体温测量,实行人员实名制登记,对人员信息核对无误后方可进场。

五、人员进场后遵守本项目各项防疫规定,配合项目对宿舍、食堂、卫生间及周边卫生的保持及消毒杀菌工作,每日进行体温测量,出入佩戴口罩。

六、本项目施工现场采取封闭式管理,没有特殊情况严禁外出,如需外出需上报现场防疫部门,经允许后限时、限人开具出入证件方可外出。

七、遵守新冠肺炎疫情防疫期间其它各项防疫规定。

附件:

1、人员花名册;

2、健康统计表;

3、承诺书;

4、个人健康登记表;

5、复工人员进场前近14天轨迹及体温统计表;

6、温馨提示。

本公司

本项目部

20xx年x月x日

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