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[参考]年终扶贫个人述职报告1500字系列5篇

发布时间: 2023.01.19

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年终扶贫个人述职报告 篇1

为切实保障和改善民生,营造祥和的节日气氛,按照市委《20XX年春节期间“送温暖”慰问活动方案》、《20XX年全市“送温暖”结对帮扶实施方案》通知要求,全市各级党政机关和企事业单位采取多种形式,积极做好春节期间的慰问工作,把党和政府的关心和温暖送到千家万户,切实帮扶困难群众的基本生活,使人民群众度过了一个欢乐、祥和的春节。

一、基本情况

“送温暖”慰问活动从20XX年1月5日开始,至20XX年1月30日结束。全市慰问困难企业、驻石部队、福利机构等单位356个,慰问五保户、低保户、重点优抚对象、困难老党员、拆迁困难户、困难企业下岗职工、困难教职工等困难群众、各界人士等共2.4万余户,发放慰问资金1100余万元。

“送温暖”结对帮扶活动从20XX年12月25日开始,至20XX年1月25日结束。市直119个市直部门(单位)及驻石企事业单位共投入资金近50万元,帮扶全市1310户城乡特困家庭,其中:大武口区520户、惠农区475户、平罗县215户,力求帮扶活动落实到户,惠及于民。

二、主要做法

一是准备充分。为做好全市“送温暖”慰问和结对帮扶工作,市民政局前期深入基层了解困难群众的需求,针对各县区的帮扶重点,及时草拟并上报全市慰问和结对帮扶工作方案,慰问期间又及时与县区、街道、社区联系,督促相关单位落实慰问和帮扶工作,确保全市慰问和结对帮扶工作的顺利开展。各县区精心安排、明确任务、落实责任,组织民政部门、街道、社区对辖区困难群众做了深入细致排摸,确保春节慰问工作的顺利开展。

二是领导重视。在慰问过程中,市四套班子领导率先垂范,节日前分三组对各县区的低保对象、残疾人员、劳动模范、科技人员、道德模范、棚户区困难群众、离退休老党员等各类人员进行慰问,体现了党和政府对人民群众的关心。各县区党委、政府、市直各有关单位主要领导也带头深入农村、社区、企业、学校等开展了慰问。

三是组织有力。各县区、各部门、各单位按照市委、市政府的要求,以“送温暖”慰问活动为载体,认真贯彻落实市委、政府主要领导指示要求,统一领导、精心安排、明确任务、落实责任,确保“送温暖”慰问和结对帮扶活动顺利圆满完成。各县区(部门)制定了相应的帮扶和慰问方案,投入资金321.7万元,对1.08万困难群众进行慰问,确保困难群众过一个温暖祥和的春节。同时开展了为困难群众“送温暖献爱心”社会捐助活动,共收到各类捐款209.8万元、衣物等300余件,用于专项救助困难群众。

三、取得的实效

一是氛围浓厚。市日报社、市电视台及时对全市春节慰问活动进行报道,各县区、各部门也充分利用电视、报刊、展板、宣传橱窗等各种宣传手段,做好宣传工作,弘扬正气,树立典型,扩大“送温暖”慰问和结对帮扶活动的社会影响。

六是效果良好。通过开展慰问和结对帮扶工作,不仅缓解困难群众在取暖、衣被、资金、就业、脱贫等方面的困难,拓宽生活来源渠道,增强造血功能,而且使全市各界群众充分感受各级党委政府对群众的关心,营造了和谐的节日气氛。

二是形式多样。在“送温暖”慰问和结对帮扶工作开展期间,各县区、各单位根据实际,开展了扎实有效的帮扶。开展为移民“寒冬送暖”活动,为20XX年搬迁入住的生态移民中的低保对象、五保对象每户发放1吨煤,为低保对象,五保对象中60岁以上老年人发放1件棉衣、1床棉被,解决生态移民过冬问题。并为供养的农村五保老人、生态移民困难群众和20XX年受灾群众,发放棉衣裤、棉被褥等10840件,价值59.98万元。市公安局广大干部民警发挥各自优势,落实帮扶措施,与帮扶对象结亲戚、交朋友,互留联系方式,还建立了长期联系机制,既解决现实困难,又兼顾长远发展。尤其是在制定帮扶计划时注意深入调查研究,听取民意,吸取建设性意见;注重与社区居委会、乡镇村委会的沟通,集体研究,形成合力,用自己的真心、爱心、善心,力所能及的帮助需要帮助的群众。市气象局深入帮扶村了解情况,并建立了结对帮扶档案,给帮扶对象送去春节的慰问的同时,给帮扶的星海镇富民村征订了全年的《中国气象报》和《气象知识》杂志,提高广大群众防灾减灾的思想意识和能力。市农牧局利用对困难群众进行慰问的时机,积极宣讲中央1号文件和全国、自治区农业农村工作会议精神,宣传党和政府强农惠农政策,帮助他们增强致富的信心。充分发挥业务优势,帮助困难群众掌握一定的生活技能,解决就业、脱贫等实际问题。市公共资源交易中心在慰问市人力和社会保障局道德模范王红同志的同时,还邀请王红同志节后在中心道德讲堂现场讲述自己的故事,不仅表达了对道德模范的崇高敬意,还传播社会正能量。市委党校本着以人为本、为民解困和促进社会公平的原则,适当扩大慰问对象范围,校机关党委安排专人主动与相关单位及结对帮扶社区居委会和乡镇村委会取得联系,摸清实际情况,合实际情况确定了帮扶慰问对象。不仅慰问了离退休老干部、因病致困的党校退休老党员,还慰问了生活困难的道德模范身边好人、“送温暖”结对帮扶社区困难户、党建共建社区困难户、下基层帮扶村队及困难户。市民政局在慰问各类民政服务对象的同时,还牵头组织慰问部队官兵、公安干警、军休干部、孤残儿童、五保老人等各界群众。市社会组织工委组织对xx市盛夏职业培训学校、市阳光启智康复中心、市秦腔协会等13家社会组织的33名困难党员、困难会员(职工)进行了走访慰问。带去党和政府对社会组织的温暖。其他单位也结合实际,组织多种形式的扶贫帮困活动,创新帮困形式,与困难家庭建立扶贫帮困的长效机制。

三是务实高效。在“送温暖”过程中,各单位严格执行中央八项规定和自治区、市委若干规定要求,紧密结合群众实际需求,集中有限的财力、物力,切实帮助解决最迫切的困难和问题,参加走访慰问的人员都能轻车简从、务实高效,力戒各种形式主义和不实之风。

总之,在两节期间实施“温暖工程”和走访慰问活动中,各部门都能服务、服从于市委、政府关于构建和谐社会的精神要求,把亲民、利民、爱民、为困难群众的生产、生活办实事列入主要议事议程,积极创造条件访贫问苦,及时深入村队、社区困难对象家中掌握实情,千方百计地筹集御寒、生活救助等急需物品,开展结对帮扶和走访慰问救助活动,使我市从城市到农村,从乡镇到街道都形成浓厚的关爱困难群众的节日气氛,使城乡弱势群众都过上了一个欢乐、祥和的春节,从很大程度上解决了城乡困难群众的实际困难,缓解了冬春期间的社会矛盾,维护了全市的社会稳定,极大地促进了我市经济社会的和谐发展。我们将认真总结近年来的慰问和送温暖帮扶工作,继续加大对特困家庭及弱势群体的救助和帮扶,继续探索帮扶济困的长效机制,确保困难群众共享改革发展成果。

年终扶贫个人述职报告 篇2

20xx年县文化和旅游局深入贯彻县委、县政府《关于坚持打赢精准脱贫攻坚战的决定》等文件精神,全力抓好乡村旅游扶贫工作,现将有关工作总结如下:

一、工作成效

矶滩乡洪墩村与七都镇高路亭村入选市级乡村旅游重点村创建名录。推荐矶滩乡洪墩村申报全国乡村旅游重点村。

乡村扶贫重点村矶滩洪墩(旅游厕所)、大演新联(游客服务中心)、仁里杜村(游客服务中心)八个一提升工程完工。

二、主要工作

(一)以全域旅游视角,推进乡村旅游扶贫工作

制订并印发了《石台县20xx年全域旅游发展行动计划》,以全域旅游视角推进乡村旅游发展。4月4日,县扶贫开发领导小组召开了全县乡村旅游扶贫现场会,推进蓬莱仙洞景区带动型、西黄山农旅融合带动型、红太阳世界村旅游+大健康产业带动型旅游扶贫新模式,助力脱贫攻坚,促进乡村旅游产业发展和农民持续脱贫增收。

(二)抓好旅游重点村基础设施建设,培育发展乡村旅游主导产业。继续强化对乡村旅游扶贫重点村矶滩乡洪墩村、大演乡新联村、仁里镇杜村村的扶持力度,矶滩乡洪墩村的旅游厕所、大演乡新联村的游客服务中心、仁里镇杜村村的游客服务中心八个一提升工程基本完工,即将投入使用。矶滩乡洪墩村以旅游服务业为主导产业,围绕慢生活,打造慢村农庄为发展目标,采取抓两头带中间策略,带动洪墩村乡村旅游产业发展,山、水、村立体发展模式已初步形成;大演乡新联村充分利用白石岭优美的自然风光、保存完好的古村落和良好的人文环境,大力发展旅游+摄影产业,以最佳摄影点带动乡村旅游产业发展;仁里镇杜村村围绕山中蓬莱*荀鹤故里形象定位,依托蓬莱仙洞景区带村发展,通过开办农家乐、旅游购物、景区务工等多渠道增收。

(三)加强旅游对外宣传营销,扩大乡村旅游知名度。

把乡村旅游推介作为全县旅游宣传营销工作重点,培育乡村旅游节庆品牌,举办了大演白石岭全国摄影展、七都晒秋全国摄影展、七都高路亭全国摄影展、当代李白游石台评选、库山农耕文化摄影节和中国农民丰收节等活动。大力推荐秋浦河山水诗画线和古村落养生之旅旅游线路,深化凤台石台旅游扶贫合作,全县A级旅游景区对凤台籍游客实行门票减免优惠,吸引更多游客石台乡村休闲、旅游、度假。

(四)抓好乡村旅游人才培训,提升乡村旅游服务能力。邀请省内知名的旅游专家学者到石台就乡村旅游品质提升、乡村旅游品牌打造、乡村旅游人才培养等方面进行授课。组织乡村旅游企业带头人参加省文旅厅举办的20xx年安徽省乡村旅游脱贫带头人高级研修班,通过学习培训,打开眼界,增加才干。

年终扶贫个人述职报告 篇3

2020年度特色种养业扶贫工作总结报告

根据寿扶贫组〔2020〕85号文件要求,现将我镇2020年度特色种养业扶贫工作开展情况总结如下。

一、基本情况

XX镇耕地总面积46020.4亩,总人口2.6万人,农民人均纯收入9700余元。全镇辖5个行政村1个居委会,各级党组织37个,党员总数1006名。2020年建档立卡贫困村2个,贫困户1614户3084人,截止目前,经贫困人口动态调整,现有贫困户1396户2865人,特色种养业扶贫对象323户648人,2个贫困村已实现全部出列,2020年拟脱贫406户800人。

二、进展情况

资金投入情况。全年累计投入各类扶贫专项财政资金、整合涉农资金、信贷资金达2745.1万元,用于发展特色种养业,其中财政资金487万元,支持贫困村项目资金147万元,支持非贫困村项目资金233万元,用于扶贫车间(基地)及其他经营主体发展特色种养业项目13个;支持贫困户发展特色种养业资金2365.1万元,其中用于发展自种自养各类财政资金107万元,用于一自三合发展特色种养业小额信贷资金2258.1万元,受益贫困户达1126户。

基地建设情况。我镇重点贫困村扶贫基地建设自2020年以来,逐步加大投入力度,累计投入各类财政资金367万元,在贫困村铁佛村建成XX镇扶贫车间--XX湖农业种植合作社草莓生产基地,以务工、资产收益等方式带动贫困户203户,在贫困村上奠村建成扶贫车间--旺达粮食种植合作社粮食烘干厂一座,以务工、资产收益、订单收购等方式带动贫困户135户,实现户均增收1800元。

主体带动情况。今年我镇在扶贫基地入驻合作社的基础上,充分发挥新型农业经营主体的作用,积极引导广大农业公司、合作社、家庭农场、经营大户参与脱贫攻坚工作,采取就业务工、入股分红等模式,吸纳广大贫困户参与经营主体的生产经营活动,不断增强贫困户脱贫增收信心,实现稳定脱贫。今年参与脱贫攻坚园区(车间)主体2个,带动贫困户338户,其他经营主体15个,带动贫困户800户,实现主体带动增收269.3万元,户均增收2366元。

产业达标情况。根据皖农办〔2020〕51号文件制定的特色种养业发展标准,2020年我镇2个贫困村、323户特色种养业扶贫对象全部实现产业达标,达标率100%。其中重点贫困村铁佛村水产养殖面积2300亩,参与农户525户,占全村农户总数41%,主导产业水产养殖年产值达475万元,占全村农业总产值21%以上,户均增收1062元,实现水产养殖一村一品达标,全镇一村一品达标率50%。

宣传培训情况。今年以来,我镇充分利用印发材料、政府会议、广播、展板、专题培训、五互活动等多种方式,大力宣传脱贫攻坚十大工程等相关扶贫政策,培训特色种养业生产管理技术,全年累计开展贫困户培训4286人次,各类经营主体培训124人次,各级帮扶干部培训1285人次,有力推动了我镇特色种养业发展,有效增强了脱贫攻坚成效。

信息报表情况。能够按照县产业扶贫办公室的要求,及时报送特色种养业扶贫信息、月报表及相关项目材料,做到报送及时准确。

三、存在问题

产业结构单一。特色种养业扶贫产业多为养殖业及传统大宗粮油作物,大棚蔬菜、特色林果等特色种植业发展有待加强。

产业达标质量低。虽然贫困村、贫困户特色种养业产业达标率较高,但存在规模较小、生产水平低、收益较少的问题,产业达标整体质量不高。

项目进度见效慢。涉及特色种养业项目实施进度难以保证,加之生产周期长,一般当年难以见成效。

主体带动成效差。我镇农业经营主体总体规模不大,对相关经营主体的财政资金投入不足,主体带动积极性不高,带动效果差。

四、下一步工作打算

镇党委政府将严格按照县扶贫领导组的工作部署与要求,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,认真学习《习近平扶贫论述摘编》,高度重视特色种养业扶贫工作,明确责任,创新思路,完善机制,不大加大投入,加强宣传培训,积极推进项目建设,充分发挥主体带动作用,大力优化调整农业产业结构,不断提升产业达标质量,增强脱贫攻坚成效 ,坚决打赢脱贫攻坚战,全面完成脱贫攻坚县摘帽各项工作任务。

年终扶贫个人述职报告 篇4

一、工作开展情况

按照省、市定点帮扶工作有关要求,参与我县定点帮扶工作的共有x家中直单位、xx家省直单位、xx家市直单位、xx家县直单位,各单位均积极与对口帮扶村进行对接,指派专人负责帮扶工作,深入到所帮扶村,开展集中调研、走访民情、座谈交流,根据被帮扶村产业发展、基础设施建设等情况结合本单位特点优势,帮助制定乡村规划、产业发展计划,努力为农村低收入困难群众解决实际问题,全县定点帮扶工作取得了一定成效。

(一)帮扶成效

xxxx年上半年,各级定点帮扶单位赴定点帮扶县考察xx人次,赴定点帮扶村考察xxxx人次,帮扶单位直接投入(含无偿和有偿)xxx.x万元,实施帮扶项目xx个;帮助引进各类资金(含无偿和有偿)xxxx.x万元,帮助引进项目xx个;举办培训班xx期,共培训各类人员xxx人;各定点帮扶单位直接购买当地农产品xxx.xx万元、帮助销售当地农产品xxx.x万元。

(二)帮扶措施

xxxx年,各级帮扶单位发挥本单位的优势,持续加大对被帮扶村的帮扶力度。一是持续加强党建扶贫。各级单位党委始终把加强党的基层组织建设作为帮扶工作的主要内容。加强基层党组织标准化建设,着力强化基层党组织政治功能,落实服务功能,实现组织设置更加科学优化。被帮扶村领导班子更加坚强有力、场所功能更加务实管用。通过设立专门的党建经费用与村党建活动和建设项目经费,加大对村(社区)干部的'交流培训和实践教育,指导村两委换届,严明组织纪律,严格“两推一选”程序,着力提升基层党组织的战斗堡垒作用,更好地发挥出“领头羊”的功能。二是扎实推进政策落实。xxxx年上半年各级帮扶单位共实施帮扶项目xx个,帮助带动xxxx余名低收入人口增收。主动对接、积极参与低收入人群动态监测、帮扶政策的宣传和落实;深入一线进行专题调研,结合乡村振兴工作要求,全面谋划有效衔接路径,重点帮助发展特色产业,壮大村集体经济。三是积极参与“集中排查”。按照县委县政府的统一部署,积极加入到“百集中排查”的队伍中去,逐户走访、逐人询问,进一步摸清已脱贫户、边缘易致贫户等重点人群的基本情况,深入宣传巩固拓展脱贫攻坚成果最新政策要求,精准整改摸排发现问题,确保不发生规模性致贫返贫。四是做好选派干部轮换工作。严格按照省市文件要求,第八批选派帮扶干部于x月xx前已全部到岗到位。指导第七批选派干部做好村级固定资产、资金、项目及有关文档、资料的归档整理,积极发挥余热作用,压茬一周,帮助第八批选派干部尽快熟悉村情村貌、理清工作思路,保障了工作的有效衔接。

二、存在的问题

今年以来,虽然按计划我们做了一些工作,但在具体实施过程中也存在一些问题,主要表现在三个方面:一是带动性强的产业相对较少。从当前单位帮扶的项目情况看,牵动性、带动性强的帮扶项目较为缺乏,不能形成持续帮扶。二是“等、靠”思想依然严重。特别是新调整定点帮扶单位涉及的乡镇和村,对于新单位不熟悉,对接工作工作不积极、不主动,被动等待。

三、工作建议

(一)继续加强基层党建。农村要发展,农民要致富,关键靠支部,给钱给物不如给个好支部。定点帮扶单位要帮助村两委建立后备人才管理库,将年轻骨干党员等各类人才纳入后备人才管理库,动态管理,培育储备一批年轻后备干部,使农村党组织健康可持续发展,焕发出新的活力,通过加强基层党组织的建设来为脱贫攻坚事业添砖加瓦。既要学习政治理论,掌握政策精神,也要强化技能培训,同时加大培训力度,创新培训形式,真正转变观念,提升致富带富能力。

(二)大力加强产业帮扶。要结合本单位的行业优势资源优势对产业项目进行全面统筹、积极谋划,同时指导好产业项目,确保所有项目尽早开工建设,确保已建成的项目尽早投入运营,尽早发挥社会效益。

(三)大力建设美丽乡村。各定点帮扶单位要积极研究谋划乡村建设总体规划和思路,大力实施乡村振兴战略,推动农村可持续发展和人与自然的和谐共生。要紧紧依靠乡镇党委政府,协助村两委做好道路畅通、公共服务设施建设、村绿化、亮化工程等工作,及时宣传报道美丽乡村建设的各项政策措施,充分调动贫困群众参与美丽乡村建设的积极性、主动性。

(四)大力构建扶贫格局。充分发挥出社会扶贫的作用,运用政府支持、非政府组织、市场化运作三种混合机制,以“互联网+社会扶贫”模式,融合科技、文化、社会力量,达到人人皆愿为、人人皆可为、人人皆能为,汇聚成全社会扶贫的磅礴力量。

年终扶贫个人述职报告 篇5

2020年度中学扶贫工作总结

2020年来,学校在乡扶贫办的正确领导下、在黄龙沟村委会的大力支持下,以农民增收为重点,以全面脱贫摘帽为目标,坚持真情扶贫,办好实事,注重实效,强化服务,在促进发展上下功夫,推进和加快了帮扶村组贫困户的脱贫致富的步伐,现就我们具体做法汇报总结如下:

一、取得的成绩及亮点

(一)以校长为首,加强领导、各负其责

为了抓好落实精准扶贫工作,学校成立了精准扶贫工作领导小组,由学校校长陈敬新为组长,分管扶贫校务阮静主任为副组长,全体教职工为成员分工到人,各司其职。

(二)以上级领导决策为导向,施行一包五制度

我们根据乡扶贫办的安排和步骤,与村组干部紧密的配合,与帮扶对象交心谈心与他们打成一片,当好参谋,做他们的知心人和引路人。具体开展活动如下:

1、2020年元月份开展三同一定活动,与帮扶对象同吃、同住、同劳作,为扶贫户干实事,深入了解包联对象的难处,并帮他们解决一些困难,本次活动全校教师入户率达100%。

2、2020年3月份初开展春季攻势活动,与包联对象共同制定本年度脱贫计划,并督促贫困户启动增收项目,本次活动全校教师入户率达100%。

3、2020年5月份开展扶贫户扶贫网注册活动,全体教职工为自己包联的对象注册扶贫网App,全村注册数量达500户,注册率为100%。

4、2020年7月份入户核对信息督促产业发展,了解包联对象家中项目发展情况,并鼓励他们跟着党的步伐坚定不移的走下去,宣传外出务工可享受交通补贴政策,本次活动,全校教师入户率达100%。

5、2020年10月份入户开展脱贫验收工作,黄龙沟村2020年度脱贫户数28 户,对于本年度脱贫的包联对象提前通知他们本年度脱贫,并填好脱贫告知书交与扶贫户,本次活动全校教师入户率达100%。

6、2020年1月份入户开展年底慰问工作,了解包联对象本年度项目增收情况、年猪宰杀情况、外出务工人员是否返乡是否享受交通补贴等,本次活动全校教师入户率达100%。

7、在2020年度,全体教师每人每两个月(共六次)深入帮扶家庭一次,全校累计入户次数约900次,与帮扶对象拟定脱贫措施、并签订协议和承诺书160份。摸底排查,掌握基本情况,完善扶贫手册累计160本。

(三)以落实扶贫精神为主旨,扎实开展驻村帮扶工作

1、选派中学教师高玉明担任驻村队员一职,脱产驻三院村,扎实开展驻村工作。

2、认真开展户户到工作,累计完成400余户。开展工作过程中,深入每一个农户家中,了解人民群众生活的状况,了解人民群众生活的疾苦,宣传扶贫政策,提高了人民群众对于扶贫工作的认可度。

二、存在的不足与反思

精准扶贫工作是一项国家政治任务,在上级领导的支持及我们全体教师共同的努力下黄龙沟的精准扶贫工作已初步取得成效,但扶贫工作还存在着一定的问题和不足,主要表现在以下几点:

1、个别教师政治觉悟不高,扶贫手册代写现象比较严重。

2、个别教师入户走访的次数不能达到上级要求。

3、扶贫相关政策不清楚,导致政策宣传不到位。

4、由于教学任务重,扶贫工作走马观花,不能落到实处。

精准扶贫,任重而道远,脱贫决不一朝一夕的事,我们在取得一定成绩的同时还要发现存在一些问题,离真正脱贫的目标还有一段艰难的路程要走。我们全体教师将进一步强化责任意识,创新意识、质量意识、协调意识,以务实诚信、多办实事的优良工作作风把扶贫工作做好,力争做到扶贫和教学两不误。

岁月不居,时节如流。2020年已经过去,新的一年我们还要不断努力,继续追梦!进入新时代我们一定会以党的十九大精神为指导,认真落实教育局杨局长的系列讲话精神,继续坚持安全底线、质量生命线、师德红线的三线理念不动摇,牢固树立质量生命意识不动摇,持续推进教学改革步伐不动摇。新的一年我们将以坚如磐石的信心、只争朝夕的劲头、坚韧不拔的毅力求真务实加油干,奋力推动学校的各项工作提质增效取得圆满!

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