搜索

优秀管理者发言稿

发布时间: 2023.02.06

优秀管理者发言稿1000字精选。

说话,太直伤人,太真伤己,生活中,我们总是要遇到发言的时候。为了让结果尽如人意,发言稿的提前准备是不可或缺的。小编经过搜集和处理,为你提供优秀管理者发言稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友!

优秀管理者发言稿【篇1】

尊敬的领导、同事们:

大家好!

很荣幸获得基建实业部20xx年度“优秀管理者”,也很荣幸能够在这样的场合代表优秀管理者发言,这是各位领导及同事对我工作的肯定与信任,这与领导的栽培、同事的支持是密不可分的.。在此我衷心的感谢各位领导对我工作的肯定和信任,感谢各位同事给予我的支持与和理解。

回首过去的一年,是集团二期工程全面开工建设的一年,我感受颇深,在总结经验和教训的同时,倍受启发和鼓舞。我认为作为管理者不仅要以身作则,还要懂得如何去管理,怎样以最有效的方法和技巧去完成任务达到目的。同时在工作中要起到上传下达的作用,及时准确地将公司高层领导的精神耐心地与同事们分享。主动与同事进行沟通,倾听同事们的心声,了解同事的需求,尽一切能力,解决有需要帮助的同事,从而树立同事的集体荣誉感,增强团队的凝聚力,使大家团结一致奔着目标一起努力,把工作做好。而且要用人之长,把每位同事的优点放到最大化,并及时给予肯定,每位同事都有自己的长处,得到鼓励后会更加积极努力,在不断学习和成长中形成一个良性循环,大家在愉快的心情下工作,公司二期工程的建设一定会保质保量按期投产。

二期工程建设目前取得的成绩,是大家辛勤工作、努力拼搏、无私奉献的结果,功劳是属于在座的每位员工的。我相信在集团公司领导的指导下,在基建实业部各级领导的正确带领下,以及在我们每位员工团结一心、努力奋斗下,我们二期工程建设将会取得更加辉煌的业绩。

成绩只能代表过去,这次能被评为优秀管理者,这既是对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信,今后的工作一定会做得更好。过去的荣誉已成为过去,我们现在面临的工程建设充满激烈的挑战和竞争,更催人

奋进,我将带领我的同事们不断加强个人修养和学习,努力提高工作业务水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做的更好,树立良好个人形象,尽我所能为公司多增加一份力量。也希望领导和同事们继续帮助我、支持我,在此我谢谢大家!

同事们,让我们与公司同荣辱、共患难,忠实地履行自己的职责,勇敢地承担起公司赋予我们的责任。让我们在集团公司的领导下,团结一心,以更加饱满的热情、旺盛的干劲和务实的作风,迎接挑战,共创宝丰新辉煌。

最后,至此新春佳节来临之际,我衷心祝愿集团基业长青、蒸蒸日上!也祝愿大家新春愉快、身体健康、阖家欢乐!

谢谢!

发言人:

20xx年1月13日

优秀管理者发言稿【篇2】

各位领导、各位同事:

大家好!

很高兴能够拿到先进管理这个奖项,也非常荣幸的能代表先进管理者发言,心中除了喜悦,更多的是感动,在此,不仅由衷的感谢医院领导对我工作的关心和肯定,更感谢各部门同事及全体护士同志们给予我的大力支持和帮助。

能够成为一位先进管理者,主要是得益于领导的栽培,从他们身上学到的不仅是做事的方法,更重要的是做人的道理。更得益于各位同事的密切配合,在此向大家说一声:你们辛苦了!

在过去一年里,伴随着******一路精彩纷呈的走了过来。其间,我们有目共睹的是,在以钟院长为核心的领导下,继往开来,与时俱进。对外,积极开拓市场;对内,紧抓团队建设,使医院进一步走向制度化、规范化的管理轨道,在刚刚结束的二级医院初评工作中取得了很好的成绩,而我们医院员工的待遇也将得到一定的提高。所以,我们要牢记,没有医院的发展,哪有小家的幸福,没有医院的辉煌,哪有事业的成就!医院与我们紧密相连,我们汇聚到此,不仅把它当作一份工作,而更多的是把它当成自己的一项事业、当成自己的使命去完成,并以感恩的心态去面对它,服从领导,听从指挥,恪尽职守,无私奉献,永远把企业的利益放在最前面。

我在医院护理部工作多年,护理主任是一个很特殊的岗位,有很多的压力和任务在肩上,有很多的困难要解决,有很多的地方需要改进,是一个混合着很多复杂因素,同时也充满很多乐趣的职业。在此,我想和大家分享四个方面的感受:

优秀管理者发言稿【篇3】

尊敬的王总、尊敬的各位领导、同事们:

大家上午好!很荣幸获得宏发能源20xx年度“优秀管理者”,也很荣幸今天能够在这样的场合代表优秀管理者发言, 得到这个奖项对我来说不仅是一份沉甸甸的荣誉,更是代表了公司对我、以及我所在的团队在过去一年里工作的认可。这些都与领导的栽培、同事的支持是密不可分的。在此我衷心的感谢各位领导对我工作的肯定和信任,感谢各位同事给予我的支持与和理解。

396天是我来宏发能源丰泰煤业的时间,之所以记得这么清楚,完全是因为这一年多对我个人而言尤为显着重要。在这一年当中我的人生观、价值观、世界观与在原来单位相比发生了质的变化。因为20xx年是丰泰煤业改扩建工程全面大干快上的一年,我感受颇深,其间,我们有目共睹的是,在公司王总的亲切关怀下,在以曹总、赵总为核心的管理团队的领导下,宏发能源与我们紧密相连,我和同事们经历了许多的风风雨雨,有快乐,有痛苦,有兴奋,有压抑,有无法表达的感受。但最欣慰的是自己能伴随着宏发能源和丰泰煤业一起成长,从地面土建、井下矿建、机电安装到工程预算和各种技术资料报告的编制等工作。我们汇聚到此,不是仅限于把它当作谋生的手段,而更多的是以感恩的态度去面对它。服务领导,听从指挥,恪尽职守,无私奉献,把企业的利益放在最前线。

在总结今年工作经验和教训的同时,我认为作为管理者不仅要以身作则,还要懂得如何去管理,怎样以最有效的方法和技巧去完成任务达到目的。同时在工作中要起到上传下达的作用,及时准确地将公

司高层领导的精神耐心地与同事们分享。主动与同事进行沟通,倾听同事们的心声,了解同事的需求,尽一切能力,解决有需要帮助的同事,从而树立同事的集体荣誉感,增强团队的凝聚力,使大家团结一致奔着目标一起努力,把工作做好。而且要用人之长,把每位同事的优点放到最大化,并及时给予肯定,每位同事都有自己的长处,得到鼓励后会更加积极努力,在不断学习和成长中形成一个良性循环,大家在愉快的心情下工作,公司改扩建工程的建设一定会保质保量按期转产。

丰泰煤业改扩建工程目前取得的成绩,是大家辛勤工作、努力拼搏、无私奉献的结果,功劳是属于在座的每位员工的。我相信在公司领导的正确指导下,在能源发展部的正确带领下,以及在我们每位员工团结一心、努力奋斗下,我们丰泰煤业改扩建工程将会取得更加辉煌的业绩。

展望20xx 年,一切的成绩和荣誉都已成过去,丰泰煤业的改扩建工程更充满激烈的挑战和创新,更催人奋进,在这崭新的一年里,作为公司的一名管理者,我将带领我的同事们不断加强个人修养和学习,努力提高工作业务水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做的更好,树立良好个人形象。并将怀着一颗感恩的心投入到今后的工作当中,忠实的履行自己神圣的职责,坚决贯彻执行公司领导决策,默契配合,积极调动员工积极性,持续发扬吃苦耐劳、不屈不挠的工作精神,团结同事,热爱宏发,热爱丰泰,在工作中起到模范带头作用,不断克服自己的缺点与不足,决不辜负公司领导及同事对我们的信任。

作为一名管理者,要坚持扎实工作的作风,切忌浮躁。这一点我深有感触,中国大部分民营企业,创业期短,管理不完善,问题一大堆。从混乱到规范,这是一个企业发展的必然历程。作为员工,不要急于抱怨现状,不要用书本上的理论来要求现实中的企业尽善尽美,也不要指责这个不好,那个不好。很多人的抱怨是站着说话不腰疼。同样,企业的用人规则和制度,也存在这样那样的问题,最重要的是,我们要尽量去解决问题,提出切实可行的建设性意见。扎实工作,求真务实,不唯书、不唯上,只唯实。

一年有春夏秋冬,生意有淡望两种。眼下我们的公司因国内外大环境的影响,暂时步入到了严冬,但是冬天到了,春天还会远吗?宏发兴亡,匹夫有责!所以在这里我要呼吁在座的各位同事,不要坐以待毙,要多想办法;不要朝三暮四,七上八下。敢问宏发路在何方?路就在脚下!同事们,让我们与公司同荣辱、共患难,忠实地履行自己的职责,勇敢地承担起公司赋予我们的责任。让我们在宏发能源公司的领导下,团结一心,以更加饱满的热情、旺盛的干劲和务实的作风,迎接挑战,共创宏发新辉煌。

我坚信,宏发能源的明天会更加美好!

最后,我想用蒲松龄老先生的一幅对联与大家共勉:

有志者,事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;

苦心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

衷心的祝愿公司的业绩蒸蒸日上,不断发展壮大,成为民营企业的一面旗帜,成就梦想和希望!也祝愿各位领导及所有的宏发人,新年愉快,工作顺利,身体健康,合家欢乐!

再一次感谢宏发公司,感谢丰泰煤业团队,感谢各位! 我的发言完毕,谢谢大家。

发言人:宋英明

优秀管理者发言稿【篇4】

尊敬的各位来宾,领导,同事们:

大家晚上好!

很高兴能够拿到优秀仓库管理者这一奖项,也很荣幸能够在今天这样的场合代表获奖者发表感言。

这是我进入公司参加的第三个新年会,第一年,我坐在台下曾和同事戏言说什么时候我也可以站在台上呢。第二年,我站在了台上,不过是作为礼仪小姐为获奖者引路的。当然也很高兴能分享到获奖者的快乐!今年,终于真正的站在了台上,所以得到这个奖项对我来说不仅是一份沉甸甸的荣誉,更是代表了公司对我,以及我所在的团队在过去一年里工作成果的认可。

首先,我想道一声感谢,感谢公司为我提供这样充分展示自我能力的平台!让我从青涩的大学毕业生成长为一名基层管理者,在不断挖掘潜能中体现自身的价值。也要感谢在工作中给予我无比信任和支持的所有领导!感谢一年里和我同舟共济,荣辱与共的工作伙伴!还要感谢我们的客户******对我们工作的支持,鼓励和鞭策!压力和困难磨练的是坚强的意志,集体的温暖和融洽成就的是完美的信念,我想说,******这个舞台让我执着!

今天,站在这里,回顾过去的一年,感受颇深,过去的XX年是非常特殊的一年,XX年末,全球性金融危机悄然而至,那时也正是我们的作业团队刚刚起步的时候,从业务规则到系统维护,一切都是从零开始,看得到的和看不到困难接踵而至,然而在困难面前,我们并没有后退半步,整个部门,从领导到员工,甚至到客户,大家都积极乐观的面对着,凭借客户亲临现场指导的优势,通过频繁的电话以及邮件的沟通,团队人员的调整,不断的尝试,摸索,不断的更新,改善,在所有人的共同努力下,现在我们的作业系统已经趋于稳定完善,整个项目组的业务能力和作业质量得到飞跃性的提高,团队人数也由最初的四人发展到现在的12人。

XX年,金融危机压抑了我们一年,让我们如履薄冰,但也为我们提供了养精蓄锐的机会,所以我认为XX年我们过的很充实,XX年,我们将蓄势待发,相信在集团的领导下我们一定可以做的更好,更完美!

最后,请允许我送上一份祝福,祝福我们的集团,我们的公司基业长青,蒸蒸日上,祝福全体员工工作顺利,身体健康,谢谢!

优秀管理者发言稿【篇5】

非常高兴能获得公司的优秀管理者奖,在年夜饭上的那些老话就不再重说一遍,但这个奖项给予我很大的鼓励。

在众业达整整5年,在这5年里,有快乐,有痛苦,有兴奋,有压抑,有无法表达的感受。但最欣慰的是自己能伴随着众业达一起成长。我来到众业达,开始我只是一个技术支持人员,然后我是一个产品推广专员,后来我能做方案推广,带小团队了,再后来我走上了管理。在公司提供的台平上,我一步一个脚印,踏实地走了过来。我曾经说过一句话,我希望每年都不一样,虽然这听起来像一句废话。但在我觉得自己走得太慢,对这个行业的东西学得太慢;在做技术支持的时候,参与的项目太少;在做市场推广的时候,摸着石头过河;在我走上管理之后,发现自己不是科班出身的,需要恶补管理知识的期间,众业达确实是一年一个样,到今年业绩达到了38亿。

我最后想说的是:对于每个获得优秀管理者的人来说,这是一种荣耀。而这种荣耀会驱使我更坚守这种信托的责任,在这个岗位上认真负责。

优秀管理者发言稿【篇6】

优秀管理者获奖感言

各位领导,同事们,大家下午好:

我感谢大家给的优秀管理者这个荣誉,这离不开领导对我的支持与信任,离不开同事们对我的理解与关心,我再次的感谢大家!谢谢!

公司是个大家庭。在这里百花齐放、百家争鸣。我是xx年来到公司的,几年多的时间了来,我感同身受,在这里工作、在这里学习。尽职尽责,精益求精。尽管有付出,但我的收获更多,提升更大。我觉的我现在的工作很开心,大家都很团结,同事之间都很坦诚。大家将心比心,都想兄弟一样互相鼓励着。公司现取得的成绩,是大家辛勤工作、努力拼搏、无私奉献的结果,功劳是属于在座的每位员工的。我相信在公司各级领导的正确带领下,在我们每位员工团结一心,努力奋斗下,我们公司将会取得更加辉煌的业绩。希望我们公司的每一位员工都像天空中的星斗一样互相照耀、互相帮助、团结一心,干好我们的工作。在不断学习和成长中形成一个良性循环,大家在愉快的心情合理的竞争中工作,我想创造这样的一个管理环境是一个优秀管理应该做到的。我们现在有一个很好的平台,会奔着这样的一个目标去共同努力共同进步。gZ85.com

我在这些年所取得的每一步前进,都饱含了上级领导的提携、同事们的帮助和支持。如果我站在这里说明曾经取得了一些成绩,那它也是我们团队集体的光荣。上**,我在想,如何才是一个合格的优秀管理者,我想了很多,最终得出的结论是:现在的"优秀",可能只是指一方面或者几方面做得还不错。距离成为一名企业的中流砥柱,我还差得很远。我的角色,公司的"普通"员工,永远都是。在这里,我有一句话,以共勉:"想到"和"得到"之间,还有两个字--"做到"。走下台去,一起将从头开始。希望通过自己的努力,汲取到更多养分;通过自己的工作,带动出更优秀的新人。希望我们的团队更进取心、发展潜力,更具凝聚力、战斗力。

真心地期望与在座的各位一道成功地跨越20xx年;携手同肩,只争朝夕;一起成长、一起发展,一起走向更大的成功。

优秀管理者发言稿【篇7】

尊敬的公司领导、各位同事:大家好!

今天能够站在这里,我想说,与我已然是一份莫大的欣喜和荣幸,在此我谨代表全体获奖的优秀员工管理者向公司领导及各位同事送上新年的祝福,祝福大家新年快乐,工作顺心!

在达利工作的这些年,说实话,有辛苦,有欢乐,但当这一刻我站在这里,我便明白,所有的辛苦是值得的,所有的欢乐是欢欣的。

与所有的员工一样,我所能做的都是尽心尽力做好我的每一份工作,在这里我们共同见证了公司的发展、壮大、腾飞,看到了每一个人为了公司的发展而做出的努力,看到了同事之间的相互认同,部门之间的信任理解和互帮互助,融洽的工作环境,增强了我们的集体荣誉感和归属感,心安下来了,工作的劲头就会更足。

自从参加工作以来,我并没有做出了不起的大贡献,也无特别值得炫耀可喜的业绩,我只是尽力做好属于自己岗位上的本职工作。

每一份工作,我都积极的带领我的团队尽力努力的去完成,在工作过程中不断的总结工作经验

一个人工作上优秀不优秀,并不取决于你的岗位有多重要,而在于你是否能兢兢业业地工作。那怕把一件最小的事情用心去做到最好,能在把本职工作出色完成的同时能够协同其他同事把工作做好,做到管控到位,理顺工作,我想这才是作为一个优秀员工管理者的基本准则,这样无论你身处那个岗位,负责那个工种,无疑你就是最优秀的那个。

今天公司赋予了我们优秀员工管理者的荣誉,对我们的工作给予了极大的肯定,事实上,能够被评为年度优秀员工管理者,离不开公司领导和同事

们的关心和鼓励,正是因为有了各位领导的信任和同事们的共同努力,成就了优秀的我们;也正是因为有了各部门和全体同事在日常工作中的帮助、支持、协作和配合,我们每个人才能够圆满完成各项工作任务,我想说今天在这里的每一个人你们都是最优秀的,这份荣誉是属于大家的。所以在这里此时此刻我最想说的是“谢谢”谢谢领导的肯定,谢谢同事们的支持!

在新的一年里,我们会更加努力,把过去的成绩作为新的工作起点,以更高的标准严格要求自己,在工作中不断充实提高完善自我,使自己的综合素质和业务水平在工作中不断提高,踏实做好每一份工作,以此来回馈领导和同事们的这份信任和支持。

最后再次感谢各位领导、各位同事、谢谢大家!

谢谢!

篇2

尊敬的各位领导、各位同仁:大家下午好!

踏着时代的步伐,伴随新春的旋律,我们喜气洋洋地迎来了公司的又一次年会。我是来自XX部的XXX,非常荣幸的能代表优秀管理者发言。在此,我衷心的感谢公司领导对我们工作的关怀和肯定,感谢各位同仁给予的支持和帮助。能够成为一位优秀管理者,更多的是得益于集团领导的栽培,从他们身上学到的不仅是做事的方法,更重要的是做人的道理。更得益于各位同事的密切配合,大家辛苦了。

在过去的几年中,我们伴随XXXX一路精彩纷呈的走了过来。其间,我们有目共睹的是,在XX的亲切关怀下,在以XX为核心的管理团队的领导下,集团继往开来,与时俱进。对外,积极开拓市场;对内,紧抓团队建设,使集团进一步走向制度化、规范化的管理轨道,取得了社会效益和经济效益的双丰收,而我们员工的待遇也得到了一定的提高。所以,我们不能忘记,没有企业的发展,哪有小家的幸福,没有企业的辉煌,哪有事业的成就。xxxx与我们紧密相连,我们汇聚到此,不能仅限于把它当作谋生的手段,而更多的是以感恩的态度去面对他。服务领导,听从指挥,恪尽职守,无私奉献,把企业的利益放在最前线。

我在XX部工作仅XX年时间,个人认为,XXXX是一个很特殊的岗位,有很多的压力和任务在肩头,有很多的困难要解决,有很多的地方需要改进,是一个混合着很多复杂因素,同时也充满很多乐趣的职业。在此,我想和大家分享四个方面的感受:

优秀管理者发言稿【篇8】

尊敬的各位领导,各位同事:大家上午好!

此刻能够站在这里代表先进发言,感到非常荣幸。首先我代表所有先进对各位领导的关心和支持,对各位同事的鼎力相助表示衷心的感谢!

20xx年我们虽然为中心库的发展做出了一些贡献,但成绩属于过去,在新的一年里,我们将忠于职守、团结奋进,进一步提升执行力和履职能力,在仓储管理、安全生产、精神文明建设等各方面都做到百尺竿头更进一步,为中心库更好的发展贡献一份力量。

在此,我代表所有先进郑重承诺:我们将满怀激情投入到今后的工作之中,继续发扬吃苦耐劳、不屈不挠的工作精神,团结同事、创新工作、克己奉公,在工作中不断克服自己的缺点与不足,力求优质高效的完成各项工作任务。我们将忠实履行自己的职责,承担起组织赋予我们的责任,团结一心、奋发有为,以更加饱满的热情、旺盛的干劲和务实的作风,迎接新的挑战,创造新的辉煌。

最后,衷心祝愿中心库的业绩蒸蒸日上,不断发展壮大。值此新春佳节来临之际,祝愿在座的各位领导及所有的同事们在新的一年里,新春愉快,工作顺利,身体健康,合家欢乐! 我的发言完毕,谢谢大家!

优秀管理者发言稿【篇9】

20xx优秀管理者发言稿【篇1:优秀管理者发言稿】

尊敬的x董事长、x总、尊敬的各位领导、同事们:

大家下午好!很荣幸获得重庆xx控股集团有限公司20xx年度“优秀管理者”,也很荣幸今天能够在这样的场合代表优秀管理者发言,得到这个奖项对我来说不仅是一份荣誉,更是代表了公司对我、以及我所在的重庆xx地产成控部在过去一年里工作的认可。这些都与领导的栽培、同事的支持是密不可分的。在此我衷心的感谢各位领导对我工作的肯定和信任,感谢各位同事给予我的支持和理解。

我在xx地产成控部任成控总监职务已2年多的时间,个人认为,地产成控总监是把控地产成本的关键岗位,是一个混合着很多复杂因素、同时也充满很多挑战的职业,有同事的误解、有投标单位和施工单位的诱惑;是一个很特殊、也很敏感的岗位,做好一个地产的成控总监,会有很多的压力和责任在肩头,有很多材料价格和综合单价核定及在结算中的问题要靠自己扎实的专业知识和丰富的施工经验去解决,金贸中心工程有很多过去施工中遗留的签证资料不齐全或者未及时回复施工单位的索赔函,造成结算中有很多的纠纷难题,我们成控部敢于面对施工单位的无理要求和威协及利诱,根据合同条款和已有的竣工资料及现场实际情况,坚持原则不让步,同时耐心细致作解释工作,在掌握原则并请示公司董事长同意的条件下随机应变灵活处理,达到了集团公司给金贸中心工程订的成本控制目标,公司给了我们展示能力的平台,我们的付出增进了公司发展,我们汇聚在重庆xx控股

集团有限公司旗下,不能仅限于为了谋生而工作,更多的是以感恩的态度去面对工作,服从公司领导,恪尽职守,严格把关。

一切的成绩和荣誉都已成过去,在20xx年里公司将更充满激烈的挑战和创新,更催人奋进,在这新的一年里,作为公司的一名管理者,我将带领我的同事们不断加强个人修养和专业知识学习,努力提高工作业务水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做的更好,树立良好个人形象。并将怀着一颗感恩的心投入到今后的工作当中,忠实的履行自己神圣的职责,坚决贯彻执行公司领导决策,默契配合,积极调动员工积极性,持续发扬吃苦耐劳、不屈不挠的工作精神,团结同事,热爱伟岸地产,热爱江南集团公司,在工作中起到模范带头作用,不断克服自己的缺点与不足,决不辜负公司领导及同事对我们的信任。

最后,请允许我送上一份祝福,祝福公司事业蒸蒸日上,祝福所有嘉宾及全体员工工作顺利,身体健康,谢谢!

发言人:xxx20xx年1月30日

"优秀管理者发言稿"延伸阅读