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个人转正申请个人总结

发布时间: 2023.05.07

个人转正申请个人总结8篇。

资料是时代的记录,它是产生于人类实践活动。在平日里的学习中,我们时常会使用到某些资料。有了资料的帮助会让我们在工作中更加如鱼得水!你是否收藏了一些有用的资料内容呢?为了让你在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“个人转正申请个人总结8篇”,可能你会喜欢,欢迎分享。

个人转正申请个人总结 篇1

各位领导,我在今年1月份成为我们公司的一位试用员工。到现在已经满了三个月的试用期根据公司的规章制度,我特此申请成为公司的全体员工从入职的第一天起我就已经融入到我们公司的团队,现在我将自己过去三个月的工作进行一下总结。首先,我在工作的时候,特别注重向身边的老同事学习,在工作中注意多看,多思考,多学习,争取以更快的速度去熟悉公司的情况,这样才能够更好的融入到我们的团队里面。其次是对待工作认真负责,努力工作和同事默契配合在一起,在平常的时候努力学习,不断创新,能够按照规定的速度去熟悉公司的相关情况,而且也能够出色的完成工作任务,保障公司的项目进度,让领导让客户都对自己满意。

协助领导带一些新的员工,虽然说我是刚来的我们公司不久的一名新员工,而且还在试用期,但是我在后面两个月的时间里面积极协助领导接待新人。我也想自己在工作中需要注意的问题都教给了一些信任。总之经过三个月的试用期,我认为自己可以积极主动熟练的去完成工作,而且也能够发现工作中的问题。积极全面配合公司的要求开始工作,和同事们能够一起愉快的工作。

领导,根据酒店的需要,我目前担任的职务已经满了三个月,可以提出转正申请。本人工作认真,有责任心,进取精神,而且也不知疲倦。我对工作有非常大的热情,性格开朗,乐于和他人进行交流,有着良好熟练的沟通能力,并且也具备较强的团队合作能力,责任心强,完成领导交代的工作,和酒店同事配合在一起,相处融洽,和各个部门的负责人能够配合,圆满的完成各项工作任务。我也积极主动的去学习新的知识和技能,注重自己的发展和进步,在平时通过工作后的训练以及学习来提高自己的综合素质。目前自己正在自学外语,打算报考国家研究生,以便将来学以致用,和酒店共同发展进步。

个人转正申请个人总结 篇2

武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会2012-2015学年度

第一学期工作总结报告

时光荏苒,岁月如梭,2012年已悄然离去。回望去,奋斗的历程、青春激扬的风采却也镌刻在过去的一年里,回味无穷。

2012――2015学年度第一学期,武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会在学院党委、团总支的正确领导下,坚持“立足校园,服务社会”的宗旨,围绕“修素质,塑形象,抓管理,促发展,提升协会内在素质”、“联系实际,以校园为主阵地,开展主题志愿服务活动”等重点开展工作,认真组织服务活动,营造校园志愿氛围,服务和-谐校园构建。

现将我协会本学期工作情况向上任会长通报,希望对我的工作做出更好的指导,在以后更好地服务于校园及社会。

一、2012――2015学年度第一学期武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会工作成绩

(1)常规工作规范化建设力度明显加大,工作机制在探索中发展

本学期,围绕“修素质,塑形象,抓管理,促发展,提升协会内在素质”这一思路协会的工作得到了改善,主要表现在以下几点:

1.开始规范、修订、完善各类制度。通过对值班、例

会、请假等日常工作的监察,从严管理,为协会日常

工作有序、健康发展提供了保障,依据干部及干事的

出勤及表现情况为推优、提干提供了依据。

2.部门工作职能日趋明朗,部门实力提升明显。各部

门在工作中的职责体现得更为具体。人力资源部对协会财务进行了整理、归类、建档,并严格了报账流程,同时对资料的审查、整理、存档进行了规范,进一步加强了协会的相关制度。

3.纳新工作体系水平提升显著。从发放报名表、面试、

复试及贯穿整个过程的宣传工作都得以改善。摸索出“初试以心态准入,复试凭能力优胜”的招新思路,并在复试中设置多对一问答、笔试、讨论组、座谈会等形式丰富的考核形式保证了新成员的质量,同时对新成员起到良好的教育作用,对今后工作开展也起到了一定的指导作用。

4.采取活动领导小组负责制,对活动开展有了推动作

用。由领导小组牵头对活动进行筹划、组织、发起、实施、宣传、总结,对活动进行指导、管理强化了活动开展效果,对成员的成长起到了积极作用。

5.强化宣传机制。常规宣传(宣传板、横幅、海报)和

网络宣传力度均有大幅提高。在宣传上,宣传主题显得更明确、宣传口号更具感召力、宣传意义更深远,营造了良好的服务氛围。

(2)活动领域广、活动开展有秩序,营造氛围热烈,志愿服务如火如荼

本协会本着“服务社会,回报社会,温暖社会”的理念开展活动,培养当代大学生的奉献精神,促进协会本身的服务能力,积极关怀弱势群体,并深入社会弱势群体底层,接触并帮助实际困难的人群。主要活动有:

1.迎新工作当仁不让,克难攻坚展志愿风采。12

年迎新工作,恰逢烈日炎炎,这一次,我们全院学生都是志愿者,大家废寝忘食,时刻忙碌在迎新的前方,为新生送去最清凉的关怀。本次迎新活动,从筹备、组织到发起、行动都进过认真准备,并圆满完成任务。

2.回收资源,回报社会,志愿我先行。2012年

10月7日晚,武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会在泰塑九栋全面回收新生军训服装。由于志愿者干事们的努力,我们共收到了200多套旧军训服。经过干事们的分类整理,我协会组织在10月20日捐赠给了金域广场施工地的部分员工。至此,“回收资源,回报社会”系列活动之军训服装回收活动圆满结束!“回收资源,回报社会”系列活动是在校志协的正确领导下和学院学工办刘静老

师的亲切关怀下由化药院青年志愿者协会举办的保护资源、使旧衣服找到新家的公益活动。这个活动旨在避免资源浪费、提高全校学生的节约意识,同时更好地服务社会、帮助他人。活动一经启动,就得到了工大学子的热情支持。许多同学积极参与到活动中,不仅踊跃捐献出自己的军训服,还在同学中积极宣传本次活动,带动更多的同学训服送给更需要帮助的社会群体。

3.“追梦人”形式创新,成果显著。2012年10月

25、26日两天,武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会在校园内全面开展第三期“追梦人”活动,并取得超乎想象的成功!虽然这两天天公不作美,但是丝毫不影响同学们追梦的激-情。据统计,共有200多人冒雨踊跃参与到该活动中!本活动是在化药院团委刘静老师的亲自指导与关怀下,由化药院青年志愿者协会主办的追梦行动,活动旨在帮助大一新生在初入大学之时及时把握住自己未来的发展方向,让大学生有明确的人生目标,对大学以后的人生有更好的规划。“追梦人”活动自2015年首次试行至开展到第三期,经历了许多困难与波折,更一度几乎被

取消,好在我们化药院团委刘静老师坚持要将此活动发展下去,让我们现在实现了这项活动质的飞跃。而活动的形式也每每在改进,从第一期的“短信传送梦想”到现在的“写封信给未来的.自己”,仅仅在形式上就是一个超越,而要将这种方式付诸行动就更是我们的一项挑战。经过全体干事的精心策划,我们决定由志愿者干事们亲自设计制作信封,而追梦的人写一封信给未来的自己,时间以一年为限,我们的干事将会充当“爱心邮递员”在追梦人指定的时间将这封信“邮递”到追梦人的手里。通过看自己过去写的梦想,来反思现在的自己,从而达到激励同学们为梦想加油、坚持不懈。我们坚信,志愿者们在每个信封装满的爱心、同学们在每一个信封装满的梦想,一定会在大学这个缤纷多彩的世界里照亮我们前进的路!

4.帮组弱势群体,争当志愿先锋。我协会今年鼓起

勇气于荆楚爱心联盟达成协议,接受启聪爱心项目,由协会领导班子亲临会场,踏进失聪孩童的家中,嘘寒问暖,辅导孩童学习。但是由于地理条件等众多的阻碍因素,最终放弃本项目。

个人转正申请个人总结 篇3

我于20__年__月__日开始到贵公司工作,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经二个月。一直以来,我努力实践着自己的诺言,力争做到更高、更强、更优。下面,我就这二个月的工作情况向各位领导与同事作个简要总结汇报。

一、技术培训和作风纪律方面:

作为一名刚刚毕业的大学生,四年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况,依靠自己的认真的学习,对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习,不断提高工作能力。在接触到新的陌生的领域时,缺少经验,对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程,自己在领导同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中,我认真服从领导安排,遵守公司各项规章制度和各项要求,注意自己的形象,养成良好的工作作风。

二、学习生活方面:

技术服务工作是一个特殊的岗位,它要求永无止境地更新知识和提高技能,并且要有足够的耐心。为达到这一要求,我十分注重学习提高:一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读公司所发的新产品技术文件外,我还自费购买几本涂料学参考书。二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。三是向同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能基本胜任。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。

进入贵公司以来,由于离家较远(与其它同事相比较),而且加之对生活习惯一时很难不适应,造成工作学习的耽误。通过二个月的体验以及在领导同事们的关怀与培养下,认真学习、努力工作,积极投身到工作中,已经逐渐适应了这里的工作环境。对于领导与同事们的关心和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报,不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就,不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我的追求。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的方式,也是一个人实现人生价值的惟一选择.

三、工作体会:

在二个月的工作学习中,我在学习、工作和思想上都有了新的进步,个人综合素质也有了新的提高,回顾这段时间来的工作历程,主要有以下几点体会:

(一)要在思想上与集体保持高度一致。

在工作、学习过程中,我深深体会到,公司是一个团结奋斗的集体,在这样的氛围中,只有在思想上与集体保持高度一致、积极上进,才能融入到这个集体之中。所以我必须更加深入提高个人综合素质,用理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。

(二)要认真学习专业技能知识,在工作上争创佳绩。

要成为一名公司优秀的一员,首要条件就是成为行业上的骨干。对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强专业知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行。

个人转正申请个人总结 篇4

入党3个月了,和老党员对话我记忆犹新,透过这次对话,我对党“为人民服务”的宗旨有了新的理解,入党转正思想汇报4篇。正如方工所说的“当一名员,首先要做一个好人,是要全心全意为人民服务,而不是贪图享乐。员的光荣是与职责、奉献紧密联系在一齐的。”我清醒的认识到,员的称号之所以光荣,是因为党员是以全心全意为人民服务为宗旨的,能够为国家和人民的利益不惜牺牲个人的一切。

我作为一名预备党员,务必重视对自己的世界观、人生观的学习和改造。把全心全意为人民服务作为我在生活上、学习上、工作上的行动指南,贯穿我的一生。我要从小事、从身边的事做起。

首先,要加强理论学习。认真学习马克思主义理论。一个人入党的动机是不是正确,往往同他对主义事业和无产阶级政党的认识正确不正确、深刻不深刻有直接关系。马克思主义理论个性是马克思主义的党建理论,科学地阐述了上述问题,只有认真学习这些理论,才能对这些问题有更加明确和深刻的认识。

第二、要坚定主义信念,不断增强克服困难的信心和潜力。人们的正确认识,要经过实践认识再实践再认识的过程,并不断循环往复,才能获得。要透过投身于建设有中国特色社会主义伟大事业的实践活动,来加深对党和主义事业的认识,端正入党动机。

第三、要透过学习优秀党员的模范事迹,来增强自己对党的感情,激励自己不断进步。以吃苦在前、享受在后的实际行动,来贯彻全心全意为人民服务的宗旨。

第四、贵在坚持。要谨记组织上入党是一生一次,思想上入党是一生一世。*同志说过:“有许员没有完全入党,思想上没有入党的人,头脑里还装着许多剥削阶级的脏东西,根本不明白什么是无产阶级思想,什么是主义,什么是党。”我们应引以为戒,不论组织上是否入党,都应做到先在思想上入党,要注意长期进行自我检查。

我将对照党员的标准找出自己的差距,以高度的自觉性,正确的认识自己,严于剖析自己,坚定信心,执着追求,使自己更快的进步,早日成为一名合格的员。

个人转正申请个人总结 篇5

转眼瞬间,20xx年即将过去,在这一年中,工作、思想、学习较有新的提高,对生活、人生有了进一步的感悟。回想点滴,今年年值得记忆。

20xx年3月初,我来到平安县水利局工作,3―7月份我被局领导安排在局办公室工作,8月初安排到局设计室工作,现将这段时间的工作、生活、学习思想评价如下:

一、不辱使命、扎实工作

1、迅速掌握业务工作

局办公室是一个有着互帮互助、团结友善的先进单位,在办公室工作人员的热情帮忙下,很快的了解了局办公室的主要工作及我将要开展的业务工作。我的工作主要是负责收发文件和接听电话,包括理解上级单位下达的文件和局本单位上报的文件,并上报局领导批示,批复文件发至各相关单位,及时传阅相关文件,做到上情下达,下情上报。在开展基本业务的同时,我也能够按时完成办领导交予的日常业务,包括公函文件、通知请示等

2、坚守岗位,灵活应对

设计室是局水利局一个特殊的单位,肩负着平安县全部水利工程的规划和设计任务,今年我很荣幸的也加入了这个团体。参与水利工程的规划、设计工作,经过一段时间的学习和工作,我对水利工程和平安县水利状况有了进一步认识,这对我开展以后的工作有了很大帮忙,在此期间我完成了平安县湟水河防洪工程张家寨段横断面图纸绘制工作、冰岭山排洪渠初步设计报告编制工作、协助完成了平安县小型农田水利重点县建设方案编制工作及局领导下达的其他任务。

3、坚持良好的生活习惯

在工作的这段时期,我服从领导的各项任务,不挑剔、不埋怨,每日按时上下班,严格遵守工作纪律,合理安排非工作时间及节假日早起锻炼,观看报纸和电视新闻,关心国家大事。闲暇之余与各单位人员探讨解决困难,互帮互助。

二、学习本事和思想觉悟提高

水利局注重人才培养和思想意识的提高,成功开展了多次党情、水情学习。作为一名新人参加党情、水情学习是我义不容辞的义务。就在这短短的几个月里我认真参加办公室组织的会议。十八大精神与八项规定、党的群众路线教育实践活动、省十二届四次全体会议、平安县九届三次会议等学习活动,从中受益匪浅,思想觉悟明显提高。

在平时工作中,我也养成了一个良好的品质习惯,不懂就问,工作踏实认真、不好大喜功,与办公室工作人员团结和睦,关系十分融洽。

三、存在的困难和不足

1、水利基础业务水平掌握不够,业务本事水平有待提高。

2、水利工程规划、设计知识欠缺。

3、水利信息化技术薄弱。

四、今后工作目标

1、坚持良好的'工作态度,及时有效的完成工作任务。

2、认真完成领导下达的其它工作任务。

3、学以致用,发挥我最大的工作本事。

4、加强政治理论学习和水利工程规划、设计方面的学习。

个人转正申请个人总结 篇6

店长述职报告篇

1转眼间,在大众连锁店工作已有半年。

做为一个店长,首先我已经充分认识到自己所扮演的角色、自己的工作职责,店长是一个门店的核心,应该站在一个经营者的角度去考虑和分析问题,对门店进行有效的诊断。

首先对大众销售的1组数据进行一下分析:

从数据中不难看出,大众连锁店的客单相对稳定,在7月、8月、9月客流增加较明显,其主要体现在会员方面,三个月对会员的开发及维护效果显著,本店在会员维护方面主要有以下几个成功方面:

1、会员日活动的渗透:通过短信平台向会员顾客发送短信息或电话通知;

2、会员日环境的布置:卖场内pop海报、爆炸贴、气球、彩带、条幅;

3、会员日客流的拉动:通过进店办理会员卡赠送小礼品形式拉动、通过换购形式拉动;

4、会员日九折的转形:原有九折方式,门店不能有效利用,通过成功的转形开展,具体操作方式:标识品种购药满50元使用1张5元《代金券》活动、消费68元参加抽取现金活动、凭《特惠券》可1元购药活动、标识品种消费满98元返现金10元活动等等;

5、会员日平面的宣传:组织员工打印活动内容的宣传单,到门店幅射的四个街区进行门洞粘贴野广告、在大众厂区门口进行全面的pop海报宣传;

7-12月期间会员日销售与平时销售对比:

1、会员日销售对比增加64.40%;

2、会员日交易次数对比增加37.27%;

3、会员日客单价对比增加33.23%;

下面提供1组大众会员日销售数据:

其中各柜组销售占比情况为:

通过上述数据,我将在20xx年对品种结构进行调整。结合大众连锁店的营业面积、各柜组的销售占比情况对品种进行缩减,在7、8、9月份,心脑血管、抗菌消炎与酊水油膏三个柜组的销售就占了总体销售额的12,其中风湿跌打、妇科用药、花茶方面的销售不是很理想,经过数据分析:风湿跌打柜组销售的提升可以通过品种的增加来实现,目前本柜组品种数量为65个,不能满足顾客的需求;妇科用药方面,可以通过增加知名厂商的品牌品种来增加销售,但本店幅射的周边消费群体以大众厂区职工与社区居民为主,其中社区居民以老年人居多、大众厂区以男职工为主,从根本上影响了妇科药品的销售,添加品牌品种能否增加本柜组的销售有待考证;花茶系列销售需要对消费者的知识普及、宣传引导、强力主推来实现。

那么提高门店的销售:增加来客数,提升成交比例,提高客单价,一个老生常谈的话题。20xx年我将以增加来客数、提升成交比例为重点,在此基础上保持客单。并时刻关注竞争对手门店的情况,以便及时调整活动方案,抢占市场占有率。

其次,在大众连锁店人员方面进行分析。大众定员7人,每班3人,员工均属于老员工,业务能力强,对药品关联销售理解全面,并能有效根据特定顾客进行针对性推荐药品,但在卫生环境、药品陈列方面应加强管理。店长就是这个店的灵魂,店长的思想就会决定全体员工的思想,首先店长应该具备积极向上的心态、较强的忍耐力及包容力、全面的管理能力、权威的专业知识来带领团队。如果店长不能通过自己的能力来得到店员的认可,你还能留住你的优秀店员吗?还能留住你的忠实顾客吗?所以我20xx年在人员管理方面的目标是:加强团队业余生活的建设(如组织店员聚餐、集体到公园拍照、一起去k歌),都是不错的增加团队凝聚力的方法,在这里也希望在20xx年公司也能给门店一部分资金或奖金,让店长们有能力去组织此项活动。建议公司适当调整绩效考核标准,加强对执行力的考核,加强对个体的人员、个体的品种进行考核,避免吃大锅饭,多劳多得,少劳少得。另外应加强企业的队伍建设及思想建设,有句话是这样说的:企来对员工的付出会感染员工,员工会用自觉和激情来回报企业,并用这种热情去感染每一位顾客。

首先,要让员工形成一种以集体智慧和企业发展为己任的意识。作为一个职业店长人,不论多么聪明和富于创新,远没有一个团结锐意进取的团队有活力和发展空间,而团队的智慧是取之不尽、用之不竭的。在制定计划时,向每一个参与者灌输己任意识。这样才能使他们感觉自己也是公司的主人,司荣我荣,司损我损。才能真正为公司出谋划策。一个胜任的领导者必须适应一个生机勃勃的团队,而不是用行政手段压制它。

其次,多数员工的毛病不是不追求完美,而是不敢负责任。什么事都要问上司,都要问怎么做。上司没有一个明确的指示,就不知道如何操作了。如果像这样凡事都逐一请示汇报后再运作,公司必然浪费了大量的人力和物力资源,但员工一定要按照公司规定操作模式和方法去做,这样才不会远离目标和公司的发展方向。员工在做每个决定前,都要仔细地想一想业务在操作过程中可能出现最坏的情况是什么,自己如何去面对和解决的方案是什么。只有这样才可以锻炼出一支可以打硬仗的团队,才可以在市场经济的大潮中去品味和享受冲浪的激情。

再次,一分钟表扬是很重要的一环。假如你的员工工作干得非常好,但作为上司的你一定不要吝啬表扬,要树立一个锐意进取模范,不要对他的成绩熟视无睹。不然他将会怎样认为?也许他们会想“我干吗这么卖力?没人关心我工作干得好坏,没人注意我,而我是多么勤奋和卓有成绩;而整天无所事事的人竟和我挣得一样多!我这么卖命还有什么意思!”所以,对员工定期表扬是极好的动力源和兴奋剂。当表扬显示出对成功的理解时,尤为如此。同样,如果由于员工出现了差错而必须申斥的话,那么作为团队领头人的我会单独约他面谈。因为,绝大多数人都很忌讳在自己同行面前“受到责备”。甚至完全不习惯在自己的下级在场的情况下“申斥”他。那样他会觉得很丢面子。也许还会对上司产生一种不满情绪,甚至敌对心理。这样对工作的开展会很不利。

世界上没有完美的个人,只有完美的团体,一个人的力量是渺小的,只有依靠团体的精神才能将一个企业做大做强。因此,要以情感人、以理动人、以心用人、以诚留人,充分调动所有员工的积极性和主观能动性,凝聚人的价值取向使之形成合力,在合力最大化中取得企业最大效益。

在以人为本,处理完内部关系并调动了大家的积极性之后,我会逐步带领大家向着新的目标前进。在此时我就注重市场的调研和考察,并作出一份完整可行的方案去尝试扩大市场的份额。占领市场不难,难在发展市场并坚守市场。市场得到了开发,我们如何去发展?关于发展市场我们又要作出合理的市场分析并给予一种发展方案和种种措施,宁听万人抒而不可一人断。做事不能只依靠自己的思想。俗话说:三个臭皮匠赛过诸葛亮,多听意见多接受并给予采纳,并给予明确的奖惩制度。那样更有利于调动积极性更有利于公司或部门的发展。

关于市场的研究、讨论、开发和发展其实是最困难的。那么这就要有洞察力了。要成为一名金牌店长我会用很长的时间去了解市场、分析市场、最后才给予进入市场的方案。如何确定方案就得依靠市场的需求了。关于市场的问题,那就需要深入的研究了。因为各种行业的市场和需求是不同的。不过我觉得市场的拓展主要是依靠自己的实力和优质的售后服务。最重要的是如何维护一个诚信的企业并使企业沿着诚信这条健康的路发展下去。

不管怎样。一个好的店长必须要知道:天时地利人和!因为只有那样才可能迸发出一种力量!

店长述职报告篇

220xx年的岁末钟声即将敲响,回首20xx,是播种希望的一年,也是收获硕果的一年,在上级领导的正确指导下,在公司各部门的通力配合下,在我们海王药店全体同仁的共同努力下,取得了可观的成绩。

作为一名店长我深感到责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:对于一个终端零售店来说,首先是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。药物核算是相当重要的,对药物成本和质量严格监督,尽量控制药物价格最低化,让市民吃得起,保障市民身体健康。最重要的一个是要用心去观察,用心去与顾客交流,留住新客人并发展为回头客,这样的话你就可以做好。

具体归纳为以下几点:

1.以药品质量为第一,保障人们安全用药,监督gsp的执行,时刻考虑公司的利益,耐心热情的做好本职工作,任劳任怨。

2.认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁作用。

3.做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在,并发挥其特长,做到量才适用。增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体。

4.通过各种渠道了解同行业信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有理放矢,使我们的工作更具针对性,从而避免因此而带来的不必要的损失。

5.以身作则,做员工的表率。不断的向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司整体利益出发。

6.周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作更多的销售业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作。首先,做好每天的清洁工作,为顾客营造一个舒心的购物环境;其次,积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语(七字真言:请,您好,对不起,谢谢,再见),使顾客满意的离开本店。

7.处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热情,客观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。现在,门店的管理都是数据化、科学化管理,与几年前来比对店长的工作要求更加严格,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。

8.在本虽然业绩不错,但是还是存在客户的流失问题。

新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们的药店。面对明年的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,重点要在以下几个方面狠下功夫:

1.加强对客户流失量的调查与总结。寻找出流失原因,并且改进;

2.对药店成本和质量严格监督,保障市民健康;

3.加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理;

4.对内加强与员工的沟通,加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质;

5.树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想,为公司全面提升经济效益增砖添瓦。

6.加强和各部门的团结协作,创造最良好、无间的工作环境,去掉不和谐的音符,发挥员工最大的工作热情,逐步成为一个最优秀的团队。

个人转正申请个人总结 篇7

敬爱的党组织:

那是我人生当中又一次以一个预备党员的身份聆听到真正意义上的党课,醍醐灌顶的教导顿时使我的思想焕然一新,受益匪浅。

“中国共产党”,一个庄严而光辉的名字,大概从我们懂事起就在我们脑海里生了根。只是,在这个浮华喧嚣的社会中,究竟还有多少人会记得她那最初最真的含义,又有多少人还能坚守本心,信仰那最质朴的理念?也许跟我小的时候周围环境的熏陶有关,我对党的敬意确乎发自于内心深处。只是,过去毕竟没有深入其中,也许只能算一种朦胧的敬慕吧。然而,通过这两天党课的学习,我深深地感受到党的号召力、凝聚力、感染力。我顿时感到人生的风向标就在前方,就如一面冉冉升起的旗帜一般,正引领我迈向未来。

那一面旗帜正是党的纲领,是党的方向、旗帜和力量!一晃眼,九十年的沧桑巨变仍历历在目,虽未亲历,然感慨良多。正是在共产党的指引下,我们中国才我们中国才取得了新民主主义革命的胜,才奏响了改革开放的华美乐章。那一幕幕感天动地的壮举,已永远镌刻在历史的丰碑上!而今的和平年代,或许已不再似当年的硝烟四起,我们也不用像当年革命者那样抛头颅、洒热血,枪林弹雨中出生入死悲壮,但那种全心全意为人民服务的精神,依然是我们今天最高的普世价值!这就是党的宗旨,一个代代相传,高尚质朴、永不褪色的宗旨!

再则谈到入党动机,作为一个比较纯粹的共产党*拥护者,一刚开始我是有些忧心的。我担心我们当中有一些人不是因为信仰,而是为了将来的康庄坦途而申请加入的。但是通过两节课的学习,通过与同伴们课后的心得交流,我欣喜地发现,从前不够坚定的同学此时转而坚定了,从前信仰坚定的同学变得更坚定了。我想,这大概就是党的魅力吧。她带着那份最纯粹的宗旨,洗涤着我们的心灵,用行动用实践服务大众,奉献社会。如此感召力,又怎能不令人折服呢?于是我会心地畅想,眼前这些和我在一个教室上党课的同学,将来,我们都可能是共产党*道路上携手并进的同志!

诚然,社会主义建设的道路任重而道远,但正如当年先烈的不懈奋斗一样,共产党*需要我们一代代的接班人前赴后继,永不言弃。只要我们牢牢坚持马克思主义、毛泽东思想、共产党理论、三个代表重要思想、科学发展观,立足国情,实事求是,祖国的明天会更开阔明朗!而这,正是我们青年人的责任,是我们入党积极分子心中永恒的信念——坚守旗帜,迈向未来!

个人转正申请个人总结 篇8

我于20xx年xx月xx日成为我行的试用员工,到今天1年试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

作为一名刚刚毕业的硕士研究生,几年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。面对这种情况,依靠自己的认真的学习,对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习,不断提高工作能力。在接触到新的陌生的领域时,缺少经验,对于专业技术知识需要一个重新洗耳恭听牌的过程,自己在领导同事的帮助下,能够很快克服这种状态融入到崭新的工作生活中。在日常生活中,我认真服从领导安排,遵守我行各项规章制度和各项要求,注意自己的形象,养成良好的工作作风。

银行工作有其特殊性,它要求永无止境地更新知识和提高技能,并且要有足够的耐心。为达到这一要求,我十分注重学习提高:

一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习,除了认真阅读行里所发的各项规章制度文件外,我还自费购买各种银行金融类参考书。

二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,,使我受益匪浅,收获甚丰。

三是向同事学。古人说,三人行必有我师。我觉得,我们公司的每位同事都是我的老师,正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能基本胜任。我认为大家的能力都提高了,银行这个大家庭才会整体的提高。

自入行以来,由于离家较远,而且加之对生活习惯一时很难不适应,造成工作学习的耽误。通过1年的体验以及在领导同事们的关怀与培养下,认真学习、努力工作,积极投身到工作中,已经逐渐适应了这里的工作环境。对于领导与同事们的关心和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作生活中以更加努力的优秀成绩来回报,不仅能够弥补自己耽误的工作学习而且能够有所成就,不辜负大伙的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求。说句实在话,工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生价值的唯一选择。

在一年的工作学习中,我在学习、工作和思想上都有了新的进步,个人综合素质也有了新的提高,回顾这段时间来的工作历程,主要有以下几点体会:

(一)要在思想上与集体保持高度一致

在工作、学习过程中,我深深体会到,xx银行是一个团结奋斗的集体,在这样的氛围中,只有在思想上与集体保持高度一致、积极上进,才能融入到这个集体之中。所以我必须更加深入提高个人综合素质,用理论知识武装自己的头脑,指导实践,科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。

(二)要认真学习专业技能知识,在工作上争创佳绩

要成为一名公司优秀的一员,首要条件就是成为行业上的骨干。思想汇报专题对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强专业知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。只有这样才能使自己成为工作上的能手和工作上的内行。

(三)要扬长避短,不断完善自己

在段的时间里,我虽然在工作与学习上每天都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,且与系统内的领导和同志们思想和工作业务交流不够;因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地面对自己的不足之处,逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点,注重锻炼自己的口才交际能力、应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、进取、完善自己。

现在,试用期已结束,所以我提出转正申请:恳请领导给予我成为厂正式员工的宝贵机会,我也将珍惜这来之不易的继续工作,也将态度谦虚、热情饱满地把工作做的更好。

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