搜索

廉政工作总结

发布时间: 2023.05.28

廉政工作总结11篇。

要让文章更加完美,可以考虑借鉴范文。借助范文,我们可以学会如何整体把握文章主题,简明扼要地介绍和阐述“廉政工作总结”的内容。请继续阅读以下内容,相信能对你有所帮助!

廉政工作总结 篇1

在新形势下,贯彻落实党的群众路线,构建社会主义和谐社会就必须加强机关作风建设,特别是在领导干部廉洁从政方面的建设。我们领导干部要严格要求自己、切实落实廉政建设的各项制度,坚持做到立党为公、执政为民,确保工作顺利、健康的进行。

一、廉洁从政的实际成绩

1、落实“一岗双责”,执行党风廉政建设责任制的情况

“一岗双责”就是一个岗位、两种责任。根基中共中央、国务院发布的《关于党风廉政建设责任制的规定》,领导干部是其职权范围内反腐败工作和党风廉政建设的主要负责人。在日常工作中,我坚持实施“一岗双责”,在抓好经济建设同时,狠抓党风廉政建设,建立了同时抓事物、人员、同时落实的责任制度,在我认真落实党风廉政责任制的情况下,到目前为止,我所负责的人员无任何违规事迹行为现象的发生。

2、改进工作作风,密切联系群众的情况。

为了落实党的群众路线,提升机关在人民群众中的形象,在日常工作中,我组织部门干部“一对一”帮助困难党员群众,切实做好了干部与群众之间的交流,及时地了解并解决困难党员群众的生活生产问题。在改进工作作风方面,我们实施“精简节约”方针,在文件材料的发放上,压缩文件篇幅、突出要点,注重文件的实效性;并且制定了物资使用登记制度,减少私人占用集体资源的现象,由专人负责部门财务,保证公费的透明,杜绝铺张浪费现象。

3、执行民主集中制,自觉接受监督的情况

只有权力运行公开、规范才能保证监督的有效性,才能真正为人民群众谋取利益。必须加强领导干部自觉接受监督的意识,我们在办公室设立专门的举报监督热线,接听群众的举报,对违法犯纪行为,坚决进行严肃的处理,在此过程中,我们坚持公平、公正、公开的政策,防止暗箱操作,通过这样的方式,真正树立了领导干部廉洁从政的风气。为了落实民主集中制,我们强化了对民主意识的宣传教育,调动了领导干部、党员群众的积极性。

4、其他工作情况

除了以上几点,我们还加强了对党章、党的群众路线等、指导性政策思想的学习宣传,为构建社会主义和谐社会做好了良好的思想准备。

二、廉洁从政存在的不足

到目前为止,在廉洁从政方面我还存在以下问题:在思想道德上的学习还不够,除了对自己负责的部门和工作外,放松了其他廉政从政。;个人思想上还存在一定的懒惰性;并且创新意识还不够的问题。

三、廉洁从政的整改措施

针对以上的几个个人廉洁从政方面还存在的问题,我认为在今后的工作中,我应该进一步加强廉洁从政学习,做好本职工作外的任务;加强自身政治理论学习,自觉主动的贯彻落实党的方针、路线,消灭思想上的惰性;进一步加强廉洁从政学习,做好本职工作外的任务;加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等党的先进理论的学习,加强自己的创新意识,提升自己的创新能力。

廉政工作总结 篇2

洛川县城市管理局

党风廉政建设责任制和反腐败工作汇报

今年以来,我局坚持以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,严格按照中、省、市、县纪委全会和县政府廉政工作会议精神,紧紧围绕全局工作,认真落实党风廉政建设责任制,强化教育,落实责任,转变作风,求真务实,有力地推动了各项工作的顺利进行。现就上半年贯彻党风廉政建设责任制工作汇报如下:

一、加强学习,筑牢拒腐防变思想道德防线

今年以来,我们继续加大反腐倡廉学习宣传教育力度,努力筑牢广大党员干部拒腐防变的思想道德防线,树立城管系统风清气正的良好形象。一是组织广大党员干部深入学习了胡锦涛同志在中纪委五次全会上的讲话以及中、省、市、县纪委全会精神,努力提高广大党员干部的廉洁从政意识。二是认真贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》,局党风廉政建设领导小组认真研究,周密部署,根据新形势和新任务的要求,制定了具体的《实施办法》,进一步明确了惩治和预防腐败体系建设的指导思想、基本要求和工作目标,在工作中大胆创新,认真实践,有效地防止违纪违规现象的发生。三是认真开展创建‚人民群众满意单位、股室‛活动,将环卫队、天然气公司、市容管理股纳入创建活动之中,紧紧围绕履行职责、管理队伍、为民服务、廉洁自律四个方面开展创建活动,不断提高办事效率,-1-

规范工作程序,方便办事群众,赢得了群众的赞誉。四是加强廉政文化建设,建立了廉政走廊,制作警示标语26块,大型宣传牌匾3幅,进一步营造了廉洁从政氛围,达到了警示训诫目的。

二、加强领导,认真履行“一岗双责”

在党风廉政建设责任制工作中,我们按照‚统一领导、班子成员齐抓共管、股室和下属单位各负其责、依靠干部职工支持和参与‛的工作机制,根据县委、县纪委和监察局的要求,以党风、政风、行风好转为目标,认真安排部署,强化责任落实,健全规章制度,使党风廉政建设责任制得到了全面落实。在具体工作中,我们着重抓了三个环节:一是成立了党风廉政建设领导小组。组长由局长李世昌同志担任,副组长由副局长贺鹏同志担任,成员由局属各单位、股室负责人组成。二是细化工作职责。根据党风廉政建设和反腐败工作任务,结合工作实际,研究制定了《党风廉政建设和反腐败工作安排》,明确了班子成员和下属单位在党风廉政建设中的职责和任务,切实做到任务分解到股室,责任夯实到领导。三是加强制度创新。依靠制度从源头上惩治和预防腐败,加大铲除滋生腐败土壤和条件的力度。结合城管工作实际,制定完善了《城管人员管理暂行规定》、《财务制度》、《岗位责任制度》、《政务公开制度》和党风廉政建设报告、检查、考核、责任追究、一票否决等配套制度,使党风廉政建设工作步入到履行职责有规范、检查考核有标准、追究责任有依据的发展轨道。四是严格责任考核。局领导班子成员都能认真按照‚一岗双责‛的要求,将党风廉政建设工作与业务工作一起部署、一起落

实、一起检查、一起考核。自觉深入基层单位进行调查研究,讲廉政教育课,了解掌握责任制执行情况。

三、强化措施,切实抓好源头治理

为了切实抓好党风廉政建设责任制工作,我局坚持以源头治理为重点,努力做到防患于未然。一是全面推行了党员廉政承诺制,局党风廉政建设领导小组要求全系统广大党员干部把党员承诺制与廉政承诺结合起来,一并制定承诺书,公开承诺事项,接受群众和组织的监督,今年,全局党员干部共承诺事项68条,上半年践诺42条。二是推行了政务、事务公开,把群众关注的热点事宜、重大事项及时公开,实施阳光操作。三是召开了民主生活会,所有领导干部认真对照检查,深刻指出了存在的问题,剖析了思想根源,并广泛征求社会各阶层、全体干部职工对城管工作的建议或意见,归纳疏理为8方面24项,逐条制定出切实可行的整改措施,达到了转变作风、促进工作的目的。四是全面推行了项目工程建设廉政合同制度,在建设项目开工前,甲乙双方签订了廉政合同,明确了双方义务、权利和具体要求,严防违规违纪现象发生,保证项目建设健康运行。五是认真贯彻落实厉行节约的八项要求,严格对照八项要求认真自查,加强车辆使用管理,严格控制公务费用支出,努力营造崇尚节约、风清气正的良好氛围。

四、注重实效,积极开展警示训诫

在开展警示训诫工作中,注意吸收各方意见,不断改进工作方法,提高工作成效。首先,结合工作实际,积极开展警示训诫

工作,在保证工作效果的前提下,适当对其程序进行了简化,以方便工作。其次,在形式上灵活多样,采取了专题教育会、制发警示提醒单等形式,及时警示提醒,督促其认真履行职责,推动工作。第三,在工作态度上,坚持做到‚诚恳、严肃、热情、耐心‛,对警示对象以诚相待,客观公正地指出存在的问题和整改方向,杜绝姑息迁就、得过且过,保证警示训诫取得实效。第四,在工作方法上,注重针对性、以案醒人。第五,建立健全了组织领导机制、教育引导机制、工作协调机制、监督检查机制、考核奖惩机制等五重机制,保证了警示训诫工作的顺利开展。

五、规范程序,切实增强“三问”工作成效

在总结去年工作经验的基础上,我局在‚三问‛工作上主要采取:一是强化组织领导,成立领导机构,确保‚三问‛工作有序推进。二是强化宣传教育思想认识。把学习、宣传、贯彻县纪委《问责问廉问效暂行办法》、《实施细则》作为改进作风、促进工作的一项长期性工作任务常抓不懈,做到人人皆知,统一了干部职工思想认识。三是规范工作运行程序。制定并下发了城管局问责问廉问效工作实施方案,明确了工作指导思想、目标任务、方法步骤、具体责任要求,制定了‚三问‛工作流程,规范了操作程序。四是明确工作重点。为了扎实推进城市管理工作,我局将县委、县政府确定的垃圾、污水两场(厂)建设项目作为‚三问‛重点对象,按照工作分工,进一步夯实责任,明确目标,使两场(厂)建设得以顺利推进。

六、突出重点,推动全局工作顺利进行

今年以来,我局坚持把党风廉政建设与业务工作同安排、同部署,按照‘围绕‚一个目标‛、创建‚两条街道‛、突出‚三项任务‛、解决‚四个问题‛、完善‚五项制度‛、强化‚六项措施’的总体思路,实现了党风廉政建设与业务工作的有机相结合。一是加快重点项目建设步伐。今年,我局共实施了3个重点项目建设。垃圾、污水两场(厂)项目建设是我县今年的十大重点项目之一,县城照明工程列入我县今年便民惠民十件事之一。在施工过程中,我们成立了项目建设领导小组,制订了项目建设工作实施方案,逐项目落实领导、落实专人24小时驻场(厂)监督工程质量和进度,目前垃圾场已累计完成投资1560余万元,垃圾填埋区工程可望在9月底投入使用;污水处理厂厂区工程现已完成厂区围墙砌筑、CASS池钢筋混凝土浇筑、粗格栅、细格栅、灰土挤密桩、泵房、机修车间、变电房、办公楼及其它附属基础工程,累计完成投资1860万元。二是加大环境卫生清扫保洁力度。制定了环境卫生检查考核制度和作业标准,延长了保洁时间,增加了环卫生产工人,做到了一岗双人、两扫全保、16小时轮班作业,确保清扫全覆盖、保洁全天候、死角全清除、县城干净卫生。同时,完善了门前四包责任书,与临街单位、个体户签订门前四包责任书1300余份,进一步落实管护责任。三是组织人员对街道路牌、路灯、广告宣传设施、垃圾桶等市政环卫设施进行了全面维护和清洗,对破损的广告牌匾进行了更换,共维修路灯426盏,拆除破损广告牌匾360块,修补城市道路320平方米。四是出资60余万元,会同监察局、采购中心购置垃圾桶300多个,垃圾

集装箱27个,垃圾清运车1辆,洒水车1辆,已全部投入使用。五是规范了街道临时市场摊点。要求街道临时摊点必须备有簸箕、笤帚、塑料袋等卫生设施,生活垃圾采用袋装封口,并及时保洁摊点周边卫生。同时,雇佣铲车、翻斗车等机械120台次,对城乡结合部堆积达10余年的垃圾死角进行了彻底清理,共清运垃圾1300余吨,受到了广大市(村)民的好评。

总之,上半年,在县委、县政府和县纪委、监察局的领导下,经过全局上下共同努力,我们在党风廉政建设方面做了一些工作,取得了一定的成效。但是,党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期而艰巨的政治任务,在工作中还存在一些薄弱环节。在今后的工作中,我们将以对党和人民高度负责的精神,按照关于加强党的执政能力建设的要求,紧扣防腐体系建设《实施纲要》,进一步加大工作力度,强化工作措施,创新工作机制,改进工作方法,把党风廉政建设责任制贯穿于城市管理工作的全过程,抓紧抓实,努力以反腐倡廉的实际成效推动城市管理工作健康稳步发展。

廉政工作总结 篇3

认真贯彻落实党风廉政建设责任制,是各级党政领导班子和领导干部的一项重要任务。回顾近半年来的工作,本人按照上级关于加强党风廉政建设精神和有关规定,认真履行党风廉政建设责任制的各项职责要求,现将本人廉洁自律等方面的情况汇报如下:

一、求真务实,对群众反映的热点、难点问题加以认真解决

半年来,本人坚持对自己分管部门的党风廉政建设情况进行经常性地调查,听取方方面面的意见,深入基层,了解社情民意,对群众举报以权谋私,贪污腐化,损害群众利益等方面的案件,并妥善处理好人民群众的来信来访工作,及时办理信访办和相关部门转交的各种信函,积极支持执法执纪部门履行职责。

二、率先垂范,坚持做好廉洁自律工作

半年来,本人坚持按照中纪委历次全会重申和提出的四项规定及上级关于加强党风廉政建设等要求开展工作。坚持按照中央关于“讲学习、讲政治、讲正气”的要求,做到自重、自省、自警、自励,过好名位关、利益关、金钱关;带头艰苦奋斗、勤俭节约,严格制止奢侈浪费行为;带头严于律己,勤政廉洁,洁身自好,清白做事,带头接受监督;带头坚持全心全意为人民服务的宗旨,认真履行人民赋予的职责,坚持与群众打成一片,尽职尽责地为人民群众办事,在任何时候、任何事情,都能从党和人民利益出发办事;不搞以权谋私,假公济私,钱权交易而伤害国家和人民群众的利益;带头贯彻执行集中制,较好地处理上下级、个人与组织之间的关系;带头坚持求真务实,言行一致的工作作风,在工作中坚持说真说,办实事,不弄虚作假,敷衍塞责,注重实效,不搞形式主义。凡是要别人做到的,自己首先做到,禁止不做的,自己坚决不做,时时事事以自身廉洁自律的行为去带动班子和影响群众。同时,本人严格管好配偶子女和自己身边的工作人员,公私分明,经常教育身边工作人员正确对待所处的工作环境,牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力学习,勤奋工作,没有任何违法违纪的行为发生。

总结落实党风廉政建设责任制方面的经验教训,本人也还存着许多问题和不足,主要是对分管部门的党风廉政教育的学习教育抓得还不紧,工作作风、工作效率需进一步改善和加强。在今后的工作中,本人将继续发扬成绩,进一步履行好职责,把党风廉政建设工作做得更好。

廉政工作总结 篇4

XXX 关于贯彻落实县委《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任 的实施意见》的情况汇报

县党风廉政建设责任制领导小组办公室:

8月5日我局收到县委印发的《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》后,领导高度重视,及时安排部署,全局上下迅速行动,认真抓好落实。现就我局贯彻落实 《实施意见》情况,汇报如下:

一、深刻认识关于落实党风廉政建设主体责任的极端重要性。

XXX党支部领导班子从成立伊始,就深刻认识到狠抓党风廉政建设是领导班子自身建设和开展档案工作的重要保障,为此局领导班子把落实好党风廉政建设责任制作为局里的一项日常工作,抓好,抓实,常抓不懈。为此局领导充分利档案局现有的爱国主义教育基地的有利条件,以群众路线教育实践活动为契机,结合中央八项规定的要求,倾心用力培养同志们清正廉洁、艰苦奋斗的品行,为民、务实、公平、公正的作风,使全局上下逐渐形成了知荣辱、讲正气、促和谐、爱奉献的良好风气。

局领导班子始终认为加强党风廉政建设,落实主体责任是关键。为此局领导参照县委《实施意见》,结合档案局工作实际,制订了《XXX支部关于落实党风廉政建设支部主体责任实施办法》,细化分工,明确责任,严格纠责,狠抓落实,为档案局扎实开展党风廉政建设提供了制度保障。

二、认真学习,积极宣传。

县委印发的《中共户县县委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》,是我局开展党风廉政建设的纲领性文件,也是我局制定《实施办法》的重要参考性资料。为此我局多次召开局支部会议和全局干部集中学习会,原原本本学习文件,并认真讨论,认真研究,力争把文件精神吃准、吃透,深刻领会文件精神。

为了使广大群众积极参与到县档案局党风廉政建设工作中来,收集群众关于党风廉政建设建议和意见,县档案局积极利用意见箱,群众查档、来访的契机,加强宣传,广泛征求意见,听取群众呼声,为开展党风廉政建设打好坚实的群众基础。

三、动真碰硬,持续用力,抓好落实

近年来,经过全局同志的共同努力,档案局党风廉政建设取得了阶段性成果,全局上下基本形成了公开、公平、公正、为民、务实、清廉的良好从政环境,班子成员信念坚定,干事认真,胸怀坦荡,光明磊落。我们在看到成绩的同时,也不能忽视在服务群众过程中还有意志不坚定,服务态度不诚恳,干事有拖拉懒散等问题。针对出现的问题,局支部加强调查研究,下大力气解决党风廉政建设方面存在的问题,以动真碰硬、持续用力的精神,抓好党风廉政建设党委主体责任的落实。

1.加强组织领导。一是成立领导小组。局支部成立了由主要领导丁亚楠同志任组长,分管领导程辉同志任副组长,档案局全体成员参与的“XXX落实党风廉政建设支部主体责任领导小组”。二是以身作则。在工作中领导同志带头廉洁自律,严格按照中央八项规定要求,管财、管务、管人。三是强化指导。支部主要领导将定期对各责任主体就党风廉政建设主体责任落实情况进行抽查,对个别责任人进行约谈。

2.创新制度机制。一是明确责任。县档案局根据县委《实施意见》精神要求,结合档案局工作实际,制定《XXX支部关于落实党风廉政建设支部主体责任实施办法》,明确支部主要领导,分管领导及各个成员就落实党风廉政建设主体责任的责任,及纠责办法,为档案局落实党风廉政建设主体责任提供了制度保障。二是建立签字背书制度。档案局支部与责任对象签订党风廉政建设责任书,支部主体责任人将对责任对象的廉政工作总结,汇报,述职述廉报告等进行审阅,并签字确认。三是完善正职接受评议制度。档案局将严格执行各级党委领导班子成员述职述廉报告制度,认真落实党政机关主要领导干部向纪委全委会述廉的实施办法,把履行党风廉政建设主体责任作为述廉的重要内容。四是严格落实廉政谈话、约谈制度。支部主要负责人与领导班子成员,领导班子成员与分管科室负责人及成员,每半年至少进行一次廉政谈话,了解党风廉政建设责任制落实情况,对出现的问题及时提醒,限期整改。

3.加强考核,严格纠责。局支部将把是否落实好党风廉政建设主体责任作为档案局所有同志日常考评和年终考核的重要指标,并给每位同志建立落实党风廉政建设主体责任台帐,针对在落实党风廉政建设主体责任中出现的问题和问题集中的科室,进行严格纠责。

廉政工作总结 篇5

综合办公室党风廉政建设工作

综合办公室 2017年12月25日

今年以来,办公室在所党支部的统一领导和部署下,牢牢把握“为领导服务,为基层服务”的宗旨,进一步严明政治纪律,切实转变工作作风,以党风廉政建设为抓手,不断强化办公室职工的思想作风、工作作风,筑牢防线,内强素质、外树形象,有力地保证了办公室各项工作的顺利开展。

一、认真落实“一岗双责”职责

办公室作为决策机构的参谋部,重要职责之一就是在业务建设中落实党风廉政建设责任制。今年以来,办公室按照所党支部《党风廉政建设责任书》下达的责任目标,认真落实党风廉政建设的各项措施,并结合工作实际,进一步明确了办公室工作人员职责,对内部管理细节作出明确规定,树立了说办就办、急事急办、特事特办的工作作风。一年来,办公室工作人员服务领导、服务基层、服务群众的意识进一步增强,工作质量不断提高,以勤政促廉政,确保党风廉政建设任务落到了实处。

二、加强党性党纪党规教育,筑牢拒腐防变的思想道德底线。办公室作为第一党小组,除参加所党支部组织的集体学习之外,严格按照“三会一课”制度,每月召集办公室人员开一次例会,组织学习了十八届中央纪委七次全会和自治区纪委十一届八次全会精神,总书记有关党风廉政建设的重要讲话精神,集团公司党委书记、董事长勾红玉和集团公司党委委员、纪委书记银超美同志在集团公司党风廉政建设工作会议上的讲话精神,《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《自治区党委关于推进全面从严治党若干问题的意见》等党内法规和所党支部关于党员干部廉政建设的有关文件和规定。通过学习,进一步提高了办公室全体党员、干部职工对党风廉政建设重要意义的认识,牢固树立了正确的世界观、价值观和人生观,增强了政治鉴别力和拒腐防变的能力。

三、严格对照“八项规定”的内容和要求,建立健全廉政风险防控机制。

办公室工作涉及领域广、工作量大,但始终把党风廉政建设工作作为一项重要工作来抓。通过不断完善各项管理制度来规范各项工作,堵塞和防范漏洞。

(一)为切实履行办公室参与政务、管理事务、搞好服务三大职责,结合集团公司的离任审计工作和所党支部开展的巩固深化中央八项规定“回头看”活动,针对工作中的薄弱环节,重新制定修订了《办公用品采购管理办法》《劳保用品发放管理办法》《车辆管理办法》《机要保密》《印章管理办法》等10余项管理制度,进一步规范了公务接待、车辆保养维修、办公用品采购、房屋租赁等工作,形成了统一安排、统一结算、从严审批的管理体系,使办公室工作有章可循,做到了工作制度化,管理规范化。

(二)加强和规范“三公管理”,从严控制“三公经费”支出。严格执行公务接待管理办法,公务接待填写“派餐(住宿)申请表”,不存在超标准、超陪餐人数、同城接待、相互宴请等公款大吃大喝情况;严格执行差旅费管理办法,严格控制外出学习及参观考察活动,不存在借学习培训、学术交流之机公款旅游等问题;严格执行公车使用管理规定,出车实行“派车单”制度,不存在公车私用等现象;严格执行办公用品管理办法,办公用品实施申领登记制度,在保证办公室工作正常运转的前提下,尽量压缩开支,实行节约化办公;严格执行“八项规定”,不存在“私设小金库”、吃拿卡要、违规收送礼品、礼金、消费卡、出入私人会所、参与赌博、大操大办婚丧事宜等违规违纪问题;严格执行车辆管理制度,车辆用油实行定点加油,一车一卡,维修保养必须在指定维修点维修;加强对驾驶员的思想政治教育,严格要求驾驶员的个人行为,保证了安全行车、文明行车。

(三)后勤服务坚持做到主动、超前、快捷、高效,确保保障有力,进一步严格财经纪律,完善重要物品的采购领用制,保证资金和资产的合理有效利用,杜绝不正之风在办公室发生。

(四)机要保密工作执行岗位工作规范,基本做到了保密、及时、准确、安全,全年无差错。

(五)认真接待群众来信来访,加强沟通协调,积极做好化解矛盾、理顺情绪的工作。做到大事化小、小事化了,确保矛盾不上交。

一年来,经过办公室全体同志的共同努力,办公室工作人员按章办事,全年无一名同志有违法违纪违章行为,未收到一封群众举报信件,树立了良好形象。但与所党支部的要求和群众期望相比,还有不少需要改进和提高的地方,主要是工作效率有待进一步提升,为领导服务、为基层服务和为群众服务的水平有待进一步提高。在今后的工作中,我们将以习近平新时代党的建设新要求为指导,把党风廉政建设工作同转变作风、提高“三服务”水平结合起来,真正把党风廉政建设的实际成效体现到办公室日常工作中去,着力营造清廉、勤政、务实、高效的工作氛围。

廉政工作总结 篇6

xx年以来,根据州第x届纪委第x次全会暨全州反腐败工作会议精神和《州编办20xx年党风廉政建设和反腐败工作计划》要求,综合科和督查科认真执行党风廉政建设责任状的各项规定,把反腐倡廉工作任务落到实处,现将半年情况总结如下:

一、抓学习,增强廉洁自律意识

今年,综合科及时协助办领导组织开展了各项党风廉政专题学习教育活动。两科室都认真学习了州第x届纪委第x次全会暨全州反腐败工作会议精神,党纪政纪法规、《廉政准则》以及上级关于党风廉政建设的部署和要求,切实增强了科室人员的廉洁自律意识。

二、抓自律,杜绝各种腐败现象的滋生

在日常工作中,不断完善管理监督机制,严格按制度和规定办事,认真完成领导交办的党风廉政建设和反腐败工作任务,注重加强科室内部管理,认真遵守《廉政准则》,自觉接受监督,克服各种不廉洁行为,坚持标本兼治,从源头上预防腐败。

三、抓服务,认真履行好科室职责

严格按照党风廉政建设责任制情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好本科工作职责,严格按接待制度做好县市编办及其它单位来人的接待工作;严格按财务管理制度,协助领导管好本办的'各项资金收入和支出。在下县市、基层开展调研督查等工作中,坚决拒绝请吃、请喝、请玩和收受礼金、有价证券、支付凭证等行为。对一些可能影响工作正常开展的请吃、请喝、请玩,我们一概予以拒绝。认真履行好本科的各项职责,在抓好上传下达、办文、办会、后勤服务、内务管理、机构编制督查和财务等各项工作中,时刻严防各种腐败现象的发生。

四、下一步改进工作的方法

xx年,综合科、督查科在党风廉政建设工作中虽然取得了一些成绩,但也存在着一些不足之处:

【一】是认为科室无权无钱,有存在轻视和麻痹廉政建设的现象;

【二】是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善落实。

下一步,我们将继续发扬优势,克服不足,认真党风廉政建设责任制的贯彻落实,大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风,在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防线,在行动上切实执行《廉政准则》各项规定。

【一】是加强对科室负责人廉洁自律工作的领导,大力推进科室内部谈话、述职述廉、公开承诺、重大事项报告等制度,把廉洁自律工作纳入科室工作的重中之重,做好此项工作。

【二】是在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫,继续认真开展自查自纠,查漏补缺,防微杜渐。

【三】是充分发挥科室职能作用,协助抓好机关对落实党风廉政责任制方面的宣传学习。加大正反两个方面典型宣传力度,大力表彰勤政廉政先进典型,进一步营造风清气正,干事创业的良好氛围。

廉政工作总结 篇7

半年工作汇报

2018年以来,在市委、市政府的正确领导下,在市纪委监委的大力支持和指导下,XXX按照2018年党风廉政建设和反腐败工作的总体要求,全面落实党的十九大精神,深入贯彻总书记系列讲话精神,按照XXX市纪委全会部署要求,以从严履行管党治党责任、持之以恒加强作风建设主线,以严格落实“两个责任”为抓手,深入开展了XXX党风廉政建设和反腐败斗争工作,并取得了相应成效。现将XXX2018年上半年党风廉政建设工作汇报如下: 一、一季度考核反馈问题整改情况总结

2018年4月26日,XXX纪检委派驻第3纪检监察组对XXX2018年一季度党风廉政建设和反腐败工作开展督导检查。督导组对XXX16项工作开展督查,针对督查结果反馈了4个大方面的问题。XXX党组高度重视,组织召开的党组会及全体干部大会专题通报学习,并根据问题所反映出的共性和个性特点,综合制定整改措施,做到了即查即改。

(一)加强学习,提高素质。一是党组狠抓班子理论学习,切实加强对中心组学习的组织领导,认真落实《XXX2018年党组中心组理论学习专题学习计划》。二是认真完善党员干部理论学习制度,健全了学习组织和管理等长效机制,推动了党员

干部学习制度化、规范化。三是限定时间,党员领导干部以自学方式补学十九届一中、二中、三中全会精神、中纪委一次会议精神、自治区党委九届三次会议精神、市委一届三次会议精神、市纪委一届一次、三次会议精神及“两会”精神,并做好相关学习记录。

(二)完善机制,推进党风廉政建设制度化、规范化。一是局党组提高整治站位,按照党要管党、从严治党的要求,牢固树立“四个意识”,严明政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,切实履行党风廉政建设主体责任。二是靶向规范、构建机制。全局党员领导干部根据岗位职责及岗位风险点重新修订完善“党风廉政建设目标责任书”,进一步细化目标任务,使人人肩上有担子,个个身上有责任,切实将党风廉政建设责任压力逐级传导、层层落实。三是着眼体系、完善制度。紧密安全生产工作实际,修订完善局总体工作计划,并根据国家、省及XXX相关精神,及时更新完善“五重一大”、会议记录、党风廉政建设奖惩责任制、惩防机制、监督检查机制、廉政谈心谈话制度、班子成员讲党课制度、机关管理制度、财务管理制度等一系列制度,构建具有安监局特色的党风廉政建设制度体系。

(三)发挥主体作用,垒实党支部战斗堡垒。一是在实现学习教育全覆盖上发挥主体作用。突出局党支部的组织功能,采取不同方式,确保党员学习教育实现全覆盖。二是在凸显思想政治引领上发挥主体作用。强化党支部的政治属性和服务功能,推进“两学一做”“不忘初心 牢记使命”学习教育常态化制度化,充分发挥好党支部的政治引领作用,通过喜闻乐见、易于接受的形式,在潜移默化中进行党员教育引导。三是在落实党内基本制度上发挥主体作用。严格落实“三会一课”、组织生活会等基本制度,使之成为党员政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的熔炉。

(四)强化督导,促进落实。一是制定完善党风廉政监督检查制度,突出做好督导问效,用严明纪律提高领导干部责任意识,用责任追究保证党风廉政建设各项工作落到实处。二是加强自查整改工作,以问题为牵引反复开展排查,进一步细化整改措施,彻底纠正各类问题,切实做到见底清零。

二、2018年上半年总体工作落实情况

(一)强化班子政治建设,提升班子战斗力

一是强化党的领导。发挥党的领导核心作用,认真贯彻落实民主集中制规则、主要领导末未表态制原则,严格执行党组专题会议规则,规范专题会议记录程序。二是强化组织建设,严肃党内政治生活。1月份按时组织召开党组民主生活会,3月份按时组织党支部召开组织生活会,分别围绕“六个不讲”在思想、组织、作风、纪律方面进行逐一查摆、整改。三是坚持每季度主持召开党风廉政工作列会,强化党组织书记抓党风廉政建设工作第一责任。四是严格“五重一大”议事规则,严格执行相关规定,5月14日,邀请市纪委监委派驻本局纪检组参加了XXX近期事故警示约谈会,讨论分析事故教训,研究采取

员讲党课活动,组织全体党员干部集中学习党风廉政业务知识,提升业务能力。二是按照 “党委统一领导,党政齐抓共管”的工作要求,指导督促全局由上到下,层层签订了《党风廉政建设目标责任书》,形成了主要领导负总责,分工明确,一级抓一级,责任到人,上下协调,齐抓共管,全员参加的党风建设工作格局。三是加强对退休党员的管理,牵头组织开展领导干部与离退休干部结对活动,在各种节庆活动期间,亲自带队登门拜访、慰问老干部,组织离退休干部开展文体活动,参加市委老干局组织的各项活动,充分调动了离退休党员干部发挥余热的积极性,把政府的关怀、组织的关心送到老干部家中,提升了党组织在离退休党员干部中的凝聚力和号召力。

2、抓好载体,激发组织活力。一是坚持节前提醒教育常态化。在春节、元旦、清明、五

一、端午等重要节假日前,加强对党员干部进行节前警示,重申廉洁纪律规定,为党员干部敲响警钟,杜绝节日不正之风蔓延。二是深入开展支部主题党日活动。明确“五个一”和“五项工作”内容,规范开展大党委工作。年初以来组织开展多期社区“大党委”主题党日活动。三是积极响应上级组织及各级部门活动号召。妇女节响应妇联号召,组织干部职工走访慰问妇女;清明积极响应市政府办号召,组织党员干部赴烈士陵园瞻仰革命先烈;植树节响应市林业局绿化办号召,组织全体干部职工开展植树活动。

3、抓好作风,保证工作落实。一是制定《XXX党风廉政监督检查制度》及《XXX追责问责实施办法》。定期在全局范围内重点对 “三会一课”、“党风廉政谈心谈话”等基本制度落实情况,党员干部学习笔记、参会情况、党员交纳党费情况、党员领导干部参加双重组织生活情况及主题党日活动开展情况等开展监督检查,对问题形成清单,并与当事人当面签字备书,督促逐条逐项整改。二是持续开展“学转促”专项整治活动,严格落实中央八项规定和省、市十项规定精神。认真落实“三查一监督”机制,通过日常检查、专项检查、重点督查和各方面监督,加大对局“五重一大”制度落实和“三公经费”使用情况的督查。截至目前,已查处2起组织纪律性不强问题,并对5名党员领导干部执纪问责,其中1名诫勉谈话,3名深刻书面检讨,1名批评教育。

(四)强化队伍管理,为基层组织建设提供保障

1、强化干部队伍建设。优化党组织结构。3月19日,主持局党支部完成换届选举,通过选举,有2名专业知识过硬的青年干部充实到局机关党支部委员职务,实现了党员干部结构的年轻化、知识化、专业化,实现了复合型干部与专业型干部相搭配,理论知识与实践经验相融合的工作机制,有助于创造性的开展安全生产各项工作。

2、强化党员队伍管理。一是严把党员发展关,从诸多写入党申请书的年轻同志中,选出2名思想先进,业务精湛,表现突出的青年同志作为入党积极分子作为党员后备党员重点培

廉政工作总结 篇8

在集团党委、纪委的坚强领导下,2021年,公司党支部认真贯彻落实上级党委、纪委的统一部署和要求,深入学习贯彻XXX习近平新时代中国特色社会主义思想,以党史学习教育为契机,积极落实党风廉政各项工作,紧紧围绕企业中心工作,坚持提高政治站位和政治觉悟,严明政治纪律和政治规矩,持之以恒纠正“四风”,强化自我约束,加强自身,党风廉政工作扎实有序开展,企业内部风清气正、崇廉尚实、干事创业、遵纪守法的氛围进一步夯实,为公司健康有序发展提供了坚强的政治、作风和纪律保证。现将公司2021年党风廉政落实情况报告如下:

一、强化组织领导、落实廉政责任。

(一)强化组织领导、压紧压实责任链条。

(二)强化思想引领,严守党规党纪。

(三)强化制度执行、规范权力运行。

二、加强廉政教育、筑牢思想防线。

(一)加强廉政教育,深入抓好教育引导。

(二)综合运用“四种形态”,持续推进约谈工作常态化。2021年1至11月,公司党支部书记对公司班子成员、党员干部开展预防提醒集体约谈,纪检专员分批对公司部门、总站负责人、重点岗位工作人员开展集中、个别提醒约谈X次,示警谈话X次,任前谈话X人,共约谈X人次X个基层党支部分别组织开展提醒约谈X次,共X人次,做到勤打招呼早提醒。

(三)做好舆情防控,真诚倾听职工呼声。

三、培养良好作风、提升机关效能。

(一)强化监督检查力度。

(二)狠抓作风。

四、强化履职担当、落实监督责任

(一)突出政治监督。

(二)监督党风廉政责任落实。

(三)强化日常监督,规范制度执行。

五、加强队伍自身、提升整体素质

(一)加强公司党务干部学习教育。

(二)强化纪检工作人员教育培训。

六、存在的问题

(一)监督责任压实力度不够。

(二)廉政风险防范意识不强。

(三)工作创新力度不足。

(四)预防工作机制不够健全。

七、2022年工作计划

针对存在的问题,以及结合实际工作,2022年重点工作如下:

(一)聚焦全面从严治党,认真落实“两个责任”。

一是严格落实党风廉政责任制,坚持“一岗双责”,把党风廉政与各项业务工作相结合,签订党风廉政目标责任书,实行“同计划、同部署、同检查、同落实”。

二是持之以恒纠正“四风”问题。

三是坚持从严管理干部,营造风清气正的选人用人环境,不断加大基层工作力度,解决好群众最关心的切身利益问题。

(二)完善监督制度,积极探索预防新机制。

一是将监督前置,早打招呼早提醒,严格落实廉政谈话制度化、规范化、常态化,紧盯关键少数、重点岗位,制定2022约谈工作计划。

二是充分发挥身边的典型示范教育和案例警示教育作用,组织开展公司警示教育片观看活动和警示教育案例学习,提高党员干部廉洁自律意识。

三是结合各级各部门、重点岗位工作实际,进一步梳理廉政风险点,更新廉政风险防控手册,加强廉政风险防控。

(三)加大监督力度、落实监督责任。

一是强化政治监督,将集团党委决策部署的贯彻落实情况作为监督重点,督促公司全体党员、干部,提高政治站位和思想认识,坚定不移执行集团党委决策部署,做到有令必行、令行禁止,确保集团党委决策部署都能落实落地。

二是加强纪律监督,由纪检监察室牵头,各部室配合每个季度对各支部、总站、项目“三重一大”的执行情况、“一岗双责”的履职情况、各支部落实党的会议精神、党支部的、落实民主集中制等情况开展一次监督检查。

三是持续开展日常监督和专项监督,每季度对车辆管理、工程管理、劳务服务、大宗设备材料采购、工程款项拨付等开展日常监督检查。

四是对节假日、升学季、水毁抢险、抗凝保通、重大政治活动保畅,以及专项整治活动的专项监督检查,做到及时发现问题,及时进行整改。

廉政工作总结 篇9

回顾在质监局这一年来的工作历程,主要有以下几点体会:

一、要在思想上与群众持续高度一致

在工作、学习过程中,我深深体会到,质监局是一个讲学习、讲政治、讲正气的群众,在这样的氛围中,只有在思想上与群众持续高度一致、严于律己、用心上进,才能融入到这个群众之中。

二、要认真学习业务知识,在工作上争创佳绩

要成为一名合格的国家公务员,首要条件就是成为业务上的骨干。对于刚刚走出大校园门参加工作的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握业务知识,始终以用心的工作态度、高度的职责感和只争朝夕的精神投入到工作中;要在加强业务知识学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。只有这样才能使自己成为工作上的能手和内行,能够在工作中切实做到为群众排忧解难,更好地服务于人民。

三、要扬长避短,不断完善自己

在这一年的时间,我虽然在思想和工作上都有了新的进步,但与其他同事相比还存在着很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要发扬自己的优点,还要客观地应对自己的不足之处,逐渐改掉粗心、急躁、思考事情不周全的缺点,注重锻炼自己的应变潜力、协调潜力、组织潜力以及创造潜力,不断在工作中学习、进取、完善自己。

廉政工作总结 篇10

近日,后白镇组织党员干部观看廉政教育“说说”系列视频课件,大家收获良多。

践行常态化学习机制,加强党纪国法和思想道德教育,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神及党章党纪条规,引导党员干部坚定理想信念。通过廉政谈心谈话、参观廉政教育基地、开展廉政教育专题培训、观看廉政警示片等形式,将警示教育作为“关键少数”学习培训“必修课”,进一步强化规矩纪律意识。

全面排查重点工作、重点项目、重点工程风险点。开展“干、督、察”重点任务跟踪督查,每季度印发《督查专报》。紧盯春节、端午、中秋等重要节点,持续深入开展落实中央八项规定精神和省、市规定监督检查。编发廉政节日短信,提醒领导干部自觉做到勤政廉洁、严以律己。坚持教育在先、预警在前的原则,对存在苗头性、倾向性问题的党员干部及时开展谈话函询。

在全镇广泛征集廉政主题微视频、廉政文学作品,让更多的党员干部投入到廉政文化作品创作活动中,激发廉洁共鸣。充分利用镇、村两级廉政文化资源,通过举办廉政书画作品展、廉政文艺演出等活动,推进廉洁文化建设,着力营造家风好、民风淳、党风正、政风清的良好氛围。

廉政工作总结 篇11

县党风廉政建设领导小组:

xxx局根据县党廉发〔2012〕2号文的工作要求调整了党风廉政建设工作领导小组,依据县党风廉政工作的有关精神认真开展廉政风险防范管理工作。对廉政风险防范工作进行认真部署,制定防范措施,xxx局长根据今年县开展廉政风险防范管理工作会议后在局干部职工会议作了廉政风险防范管理工作的讲话,要求全体干部职工提高思想觉悟,充分认识开展推行廉政风险防范管理工作的重要性,要求班子成员以及各有关股室做好党风廉政建设风险防范工作,结合工作实际,全面细致查准“风险点”,打好预防风险基础,落实县委、县政府提出“建设生态文明,经济发展,民主和谐,宜居宜游的幸福xx”的目标,为实现这个目标,我局以“农业增效,农民增收,农村和谐稳定”为基础,积极实施“五带一链”产业发展战略,加强农业基础建设,夯实农业农村发展基础,深入推进党风廉政风险防范管理工作提出了更高的要求,做到用制度管权、管事、管人,对腐败防患未然,落实工作责任制形成班子成员和各股室共同参与惩治和预防腐败体系。推行落实党风廉政建设责任制,运用学习教育、制度、监督等有效措施,有效预防防腐败发生的风险,营造风清气正的良好干事环境,先后制定了《xxx局关于推行廉政风险防范管理工作的意见》、《xxx局廉情预警信息管理机制实施方案》、《xxx局廉政风险监控和处置制度》、《xx局岗位廉政风险防范一览表》、《xx局廉政风险防范措施》、《岗位廉政风险防范承诺书》、《xx局领导成员党风廉政建设岗位职责》、《xx局党风廉政建设责任书》、《关于xxx局班子工作分工的通知》、《县xx局财经管理制度》、《xx局干部、职工有关福利补充规定》、《关于进一步明确请假和值班制度的通知》、《县xxx局接待管理规定》、《农资市场监管制度》。按照全面开展、突出重点、扎实推进务求实效的要求,逐步建立和完善廉政风险防范管理长效机制,充分认识推行廉政风险防范管理的重要意义,提高思想认识,增强廉政风险意识、责任意识,自觉遵守党风廉政建设和预防腐败的有关规章制度,使各项工作落实到位,保证廉政风险防范管理工作的取得实效。

按照县党风廉政建设的要求,可能存在些不足之处,结合我局的工作实际,健全惩防体系和有关制度,推进各项内控机制建设,履行“一岗双责”把党风廉政建设和反腐败工作与我局日常工作一起部署,加强领导,强化工作职责,任务落到实处。

二○一三年十月二十二日

"廉政工作总结"延伸阅读