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问题自查报告

发布时间: 2023.06.07

问题自查报告集合。

一份好的报告必须要具有切实可靠的内容,尤其是在我们的学习或者工作中。我们经常需要写报告,但是如何写好一份报告呢?这就需要用心去打造,比如这份名为“问题自查报告”的报告,我投入了全部心力,相信你在阅读这篇文章的过程中能够找到你所需要的内容!

问题自查报告(篇1)

纠正四风问题自查报告

抓好纠治“四风”问题,是全面从严治党的重要内容,是反腐倡廉的必经之路,也是党的形象工程之一。近年来,我单位高度重视此项工作,不断完善各项制度,加强自身建设,开展多种形式的教育培训活动,不断加强党风廉政建设,使得“四风”问题得到了有效遏制和纠正。为了认真落实中央“三严三实”和“两学一做”学习教育,同时进一步自查自纠,特向上级单位提交《纠正四风问题自查报告》,报告如下:

一、简要情况介绍

本单位自改革开放以来,虽经历了许多大大小小的风波,但在各级领导班子的带领下,深入推进“三严三实”和“两学一做”学习教育,把全面从严治党贯穿到日常工作中,取得了一定的效果。从自查情况来看,单位各项工作取得了较好的成绩,但也存在一些“四风”问题,需要进一步加强整治。

二、发现的问题及存在的原因

1.形式主义、官僚主义问题

存在着一些形式主义、官僚主义的问题,表现为要求干部聚集开会,上报细述,耗费不必要的财力、人力、物力,也浪费了时间。这样的“纸上谈兵”影响了工作的开展和推进。

原因:干部过分追求工作的表面形式,强调过程而忽视了效果,也缺乏良好的工作方法和方式。

2.奢靡之风问题

存在一些干部追求奢靡之风,如追求豪华车、住别墅、外出礼品大手笔等,消耗了单位的财力和精力,影响了党群关系。

原因:这些干部未能有效地审时度势,缺乏理智认识,把自己放在了特殊的地位,自我感觉良好,导致了这种错误现象的出现。

3.私欲问题

存在一些干部利用职务之便谋取私利的现象,包括挪用公款、收受礼品、侵吞单位财产等行为,给党建工作带来了巨大压力。

原因:这些干部将自己的利益至上,无法很好地脱离个人的利益需求,甚至将位置、管辖范围、权力等视为私人财产。

4.权力寻租问题

存在一些干部利用职务之便寻求升职、发财和更高地位的现象,甚至利用位置和职级给自己、家人或亲戚朋友谋取私利,这种情况在单位内尤为突出。

原因:这些干部过分贪图名利,视权力为金钱,严重损害党和政府形象,导致了许多负面效应的出现。

三、整改措施

为了更好地解决上述问题,我们将针对性地制定下列工作方案:

1.加强对干部的思想教育,注重以人为本、注重效果,激励干部的主动性和积极性,防止形式主义、官僚主义问题的发生。

2.加强经济纪律教育,落实严格的领取、使用和管理规程,树立风清气正、廉洁自律的宗旨,注重“两个责任”,坚持官员“不能临时增加社会资源消费和福利待遇”,从源头上预防奢靡之风问题的出现。

3.建立完备的制度保障,建立清晰透明的预算、资产和财务管理政策,加强对敛财行为的打击,加强监督检查体系的建设,组织全员参与监督和巡查,同时注重除旧更新,不断提升一级制度。

4.强化工作责任制,形成有效的纪律机制,强化纪律与规矩的执行,加强绩效考核与晋升管控,以完善和加强这个机制来防范权力寻租问题。

四、结语

纠正“四风”问题,需要全社会的共同呼吁和付出行动。对于我单位来说,我们的任务多么艰巨,是不是取决于我们自己的理解和付出。我们相信,在正确的领导下,我们一定能够加强全面从严治党,创造出更加美好的单位环境。

问题自查报告(篇2)

我所在县交通运输局的行政领导和××市运管局的业务指导下,严格履行道路运输行业管理监督职责,认真执行行政执法责任制,全面学习贯彻行政执法有关法律法规,规范行政执法行为,维护健康、有序地道路运输市场,打击了扰乱道路运输市场违法行为,防止了公路“三乱”现象的发生。根据上级的要求,依照《四川省20xx年交通运输行政执法评议考核内容及评分标准》和《运政行政执法责任制实施办法》的规定,我所对行政执法工作进行了全面的自查,现将自查情况汇报如下:

一、加强组织领导,落实工作责任

为强化运政执法行为,成立了以所长为组长,分管领导为副组长,各股室、站、队负责人为成员的运政行政执法领导小组,领导分工明确,责任落实,有力的推进了行政执法的开展。

二、广泛宣传,提高认识。

为了宣传道路运输管理的相关法律法规,特别是重点宣传了《行政强制法》有效维护健康有序的道路运输市场,保护合法经营者,教育和纠正轻微的违法行为者,严厉打击严重扰乱道路运输市场的违法行为者,加强执法人员的教育和自我教育,树立良好的执法形象,规范良好的执法行为,我所在内部坚持铁定的一月一次工作会,积极参加上级组织的各种培训,对外利用电视、LED显示屏、标语和上街摆台发宣传单等形式,将道路运输相关的法律法规送到全县千家万户和广大的道路运输行业经营者。同时在行政执法过程中也向所有经营者广泛宣传,耐心教育,宣传面达90%,以上收到的效果也非常显著,多次受到县委、县人大、县政府、县政协的充分肯定,广大群众口碑好。

三、建章立制,规范执法行为

结合我所实际,为确保执法工作做到公开、公平、公正,指定岗位执法责任制度,行政执法公开制度,举报,投诉处理制度,执法过错责任追究制度。坚持以人为本,人性化管理和服务,认真学习和严格执行《四川省行政执法人员“十不准”》、《四川省交通行政执法人员“八禁止、八不准”》以及《四川省交通厅规范交通行政处罚自由裁量权实施标准》等相关规定。

坚持每月最后一个周五的中层干部例会制,互通信息、确保政令畅通,做到了有法必依,执法必严,违法必究。严格实行“收支两条线”管理制度,加强了廉政建设,从源头上、制度上防止和消除了行政执法腐败。

四、文明执法、成效显著

严格依照《行政处罚法》的相关规定,实行“查处分离”,“罚缴分离”制度,这一系列规章制度的建立,为我们不断提高依法行政的管理水平,认真学习《行政强制法》,对每一起行政强制措施案件按法律程序进行树立道路运输行业管理新形象奠定了良好的基础,对重大案件的处罚成立了××县道路运输管理所重大案件案审小组,由岑平所长担任小组组长,分管领导和案件相关股室、站、队负责人为成员,对重大案件处罚进行集体讨论制度,并记载讨论事项和处理结果。20xx年特别是春节前全县组织的重拳联合执法打击“黑车”行动,在全县各乡镇展开了一次地毯似的打非治违行动;对租赁公司“组合的”非法营运行为进行高压态势检查,确保了人民群众出行安全,保护了合法经营者的利益。在城乡环境综合治理和“三线”治理过程中,对货车路面扬撒、货车擅自改型、机动车维修占道经营进行重点查处;对客车超载,出租车不符合服务质量要求、不按规定站点停靠,漫游揽客等违章行为进行重点查处,取得了整顿一批,规范一片的良好效果。截止现在共出动执法人员1920人次,出动执法车辆230台次,共查处案件221件,其中暂扣处理“黑车”73台,其它案件148件,共处理结案213件,结案率为96%,无一起行政复议和行政诉讼案件,严格按照规定对执法文书进行填写,对结案案件每月进行装订归档,做到一案一卷。

我们通过自查,成绩是主要的,对存在的问题我们着力加强解决,以适应运管“四统一”的要求,把运管执法队伍建设好,把运管形象铸造的更加美好。

问题自查报告(篇3)

根据县委、县政府“改作风、抓落实、促发展”主题活动要求,结合从委员、干部、群众中征询的意见建议,联系自身思想工作实际,我认真查找了自己在思想、工作、作风上存在的问题和根源,寻找自己与十八大精神、与新时期党对党员干部要求的差距,现将自查情况报告如下,请批评指正。

一、存在的问题

(一)理论学习不够扎实。一是理论学习不够。只满足于看文件、读报纸,甚至看标题,没有静下心来仔细研读,很少阅读马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的原著,学习时浮光掠影,看得多、思考的少,浏览得多、记住的少。二是相关知识学习不够,自认为现在来政协了,政协相关理论知识学好了就行了,其他诸如政治、管理、法律等知识学不学无所谓,放松了这些方面知识的学习。三是业务知识学习不够,XX年初换届进入政协工作,学习注重热点关键知识,缺乏对党的统一战线和人民政协理论的系统学习,对政协职能理解不够深,钻得不透。

(二)工作的全局观念不强。存在着“三多三少”:一是考虑政协工作多,思考给县委、政府当参谋少。对涉及全局性的工作,关系到全局性的问题,主动向县委、县政府反映不多,怕给县委、政府出难题、添麻烦。对涉及到稳定大局的工作,县委安排就去搞,没有安排不能主动去抓,怕越位。二是考虑眼前工作多,考虑长远工作少。主要表现在抓好日常工作的同时,没有很好地注重提高全体政协委员的政治素质和业务素质,提高他们履行职能的水平,很好地发挥他们的作用。三是考虑政协机关工作多,考虑专委会工作少。对专委会工作调查不多,联系、指导少,造成个别专委会没有很好发挥履行政协职能的基础作用,不利于政协工作的全面开展和政协整体功能的发挥。

(三)工作作风不够过硬。虽然从走上领导岗位的那一天就知道,共产党的干部要立党为公、执政为民,但是在行动上却做得不够,现在的进取精神已不如从前,有小枝小节无碍大局的思想。一是理论与实际联系不够紧密,深入基层调查研究不够多,缺乏刻苦的调研精神。认为自己原来经常下基层,对基层情况比较了解,没有必要经常往下面跑。二是广泛、密切联系群众不够。工作中应付会议,忙于事务,走访政协委员和党外各界人士,倾听他们的诉求,为他们排忧解难不够。三是艰苦奋斗的优良传统淡了。下乡镇调查研究时,往往是听听汇报,看看材料,谈谈感情,缺乏吃苦精神,很少真正深入到工人、农民、上访群众家中,了解社情民意,掌握第一手资料,发现新情况、新问题也就少了。对基层的委员,提要求多,关心生活少;交待工作多,具体指导少。

(四)宗旨观念不够牢固。一是有退居二线的思想。认为自己干工作多年,现在来政协工作,就是到了二线,这是革命意志衰退的表现。二是有担心他人认为自己碍手碍脚的思想。认为自己从县委到政协,对有些具体工作再去发表意见,职位变了,职能变了,怕讲不到点子上,讲了后分管领导为难,把老百姓的利益放在首位考虑不够。三是廉洁自律不够严格。由于认识上存在偏差,怕太认真影响关系,影响工作,在吃喝问题上用党员干部的标准来要求自己不够。

二、产生问题的根源

1、放松了政治理论的学习。由于对学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了理论学习,自以为凭已有的社会知识和几十年的工作经验,做好本职工作应该没有问题,经验主义作怪,缺乏对新理论、新知识的学习。常把工作当成硬任务,学习变成软任务,总认为自己是做实际工作的,不是理论工作者,没有必要去深钻细研,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。对于工作只求服务大局,不求高标准、出精品,“跑龙套”的思想导致理论学习的兴趣不浓,运用理论知识指导工作实践的能力不强。

2、放松了主观世界的改造。认为自己工作了二十多年,经验不少,以致于学习理论的劲头小了,深入群众、深入基层解决实际问题的时间少了,精神状态和进取心也差了。在实际工作中,时常出现工作方法简单、工作急于求成的问题,艰苦奋斗的精神不够。深入剖析这种思想,还是考虑个人的利益多了一些,考虑人民群众的利益少了一些,宗旨观念有所淡化。近年来,自己随着职务的变动,宗旨观念在头脑中树得还不牢,助长了主观主义和经验主义,总认为群众反映的热点、难点问题是带有共性的问题,没有很好地针对问题沉下去,倾听群众意见,制定针对性措施,寻求解决问题的`最佳方法途径。

3、放松了党性修养的锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题,一个深层次的原因,就是近些年来党性锻炼所下的气力不够,世界观的改造抓得不够紧,为人民服务的宗旨观和艰苦奋斗的精神淡薄了。随着环境变了,主观主义多些,久而久之,对群众的呼声、群众的疾苦、群众的困难了解不够,解决得也不及时。研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不好,工作作风不深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些,落实一旦遇到复杂多变和困难挫折,往往缺乏坚忍不拔、百折不回的意志和毅力,导致作风上缺乏艰苦奋斗、攻坚克难和一抓到底的魄力。主要根源是歇气、松劲的思想造成的。

三、整改措施

1、坚持理论学习,努力提高自身素质。进一步提高对理论学习重要性的认识,增强学习的紧迫感和自觉性,真正把理论学习作为提高自身素质的第一位的任务,自觉做到“三个转变”,即从应付性学习转变为主动钻研学习,从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,从为了工作需要的“不得不学”转变为了提升自己理论素养的“不能不学”。重点是学习和掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,坚持共产主义信仰,提高政治敏锐性和鉴别力,始终与党中央保持高度一致。正确处理学习与工作的关系,弘扬马克思主义的学风,自觉做到“三个带头”,即带头挤出时间刻苦自学,不能陷于事务;带头向实践学习、向群众学习,增强解决实际问题的能力;带头坚持政协党组的学习制度,加强对履行领导职责所必备的各种知识的学习,不断提高自身素质和领导水平。

2、坚持求真务实,努力提高工作水平。始终保持清醒的头脑,时刻注意摆正自己同人民群众的位置,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻警惕脱离群众的倾向。坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,实实在在地为人民群众办实事、办好事。坚决克服官僚主义、形式主义,尽量多深入实际,深入基层,调查研究,总结经验,汲取群众营养,不断加深与人民群众的感情。认真做好自己的本职工作,坚持抓主要矛盾和薄弱环节,促进工作整体平衡推进。一是围绕中心,服务大局。把促进发展作为政协履行职能的第一要务,努力提高政协组织服务经济建设、促进改革发展稳定、助推淳化科学发展的能力。充分发挥政协自身优势,围绕经济建设中心,尤其要围绕“三强一名”县建设,深入基层,开展调查研究,掌握第一手资料,为党委、政府当好参谋。二是突出团结和民主两大主题,把维护稳定作为政协首要的政治任务常抓不懈。发挥政协大团结、大联合的优势,鼓励政协委员联系各界,沟通上下,表达民意,体察民情,为党委分忧,为政府解难,为人民谋利,自觉协助党委、政府做好增进了解、消除误解、达成谅解、加深理解的工作,为构建和谐淳化献计出力。

3、坚持从严律已,努力当好人民公仆。按照学习理论与投身实践统一、党性锻炼与人格修养统一、自我修养与制度约束统一的要求,进一步加强世界观的改造,坚持自重、自省、自警、自励,做勤政廉政的表率。切实遵守“八项规定”和“十条禁令”,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,防微杜渐,永葆共产党人的本色。认真参加党内政治生活,自觉执行民主集中制的各项制度规定,积极开展批评与自我批评,自觉接受党和人民群众的监督,争做一名合格的共产党员。

问题自查报告(篇4)

纠正四风问题自查报告

一、前言

“四风”问题一众皆知,由古至今,无论是清朝、民国,还是新中国,每一次反腐败都表明了这一困境。在党的十八届三中全会上提出“把制度建设放在突出地位”的战略部署,这一改革思想是从国际最先进的民主法治制度改革思想中借鉴得来的。传承老一辈无产阶级革命家对制度建设的高度重视,共产党人必须保证制度的压倒性优势,使制度成为维护公平、正义、自由、民主的基石,促进国家长治久安。

二、自查问题

本人是一名公务员,在本次纠正“四风”问题的自查中发现,自己还存在以下问题:

1.摆宴请客拉关系

个人虽然没有发生过这种情况,但是我曾见到过在工作中不自觉摆宴请客的行为。这种情况说明了工作不严格、责任意识不强,容易导致权力滥用。

2.公车私用

在工作中,因为工作需要,需要使用公车出行,但是我也意识到了自己的行为与“四风”有关。需要在今后加强自己的公车使用分析和核定。

3.出国旅游公费旅游

尽管我没有利用单位之便在国内或国外旅游,但是我没有严格监督一些工作的“差旅费”等报销事项,这让我认识到我在其中的不当之处。

4.公款购物奢侈消费

目前没有发生类似问题,但我的工作中可能涉及到相关问题的应用,应加以警惕和严格管理。

三、自检与思考

本人的积极性并不高,有一定的消极性,缺少创造性和工作热情。另外,注意到自己的工作中存在的一些问题,深感自己社交能力、学习能力、表达能力以及管理能力都不够;在平时工作、生活中,我也往往容易受到环境、人物、心理等因素的影响而偏离初衷。

四、解决方案

在今后的工作中,我将吸取“四风”问题的教训,通过以下方案予以解决和完善:

1.深刻认清“四风”危害,把自己摆脱“四风”的保障产生融入自己的工作中。

2.提高自身素质和管理能力,加强对自己职责的认识,既创造性又有规律、有条理、有纪律。

3.保持敬业精神和科学态度,提高工作的系统性、科学性和创新性,尽全力做好工作。

4.加强学习和自我调整,增加思维、语言和沟通技能,提高个人的综合素质,放长远规划。

五、总结

通过此次的自查,我认真思考了“四风”问题给我们职场带来的影响,也意识到了自己的不足和存在的问题。在今后的工作中,我将更加严格管理自己的职业行为,刻苦钻研业务,不断提高自身综合素质,积极落实党的十八届三中全会关于“把制度建设放在突出地位”的战略部署,使制度成为维护公平、正义、自由、民主的基石。

问题自查报告(篇5)

为加强校园文化建设与管理,优化育人环境,促进学生身心健康,营造良好的校园文化氛围,涧西区厂北小学根据区教体局有关文件精神,于近期开展了教材、教辅及校园课外读物等排查整改工作。

学校成立了以校长为第一责任人的校园读物审查清理专项领导小组,制定出排查方案,并召开了“教材教辅读物排查整改工作”的专项会议。学校领导带领教师们学习了相关文件精神,加强了思想教育,明确了工作要求。本次排查活动全体教师共同参与,对学校的图书室以及班级的图书角再次进行了“地毯式”的整改排查,对不符合规定的图书予以清理,及时下架并登记,还下架了部分陈旧书籍。

此次专项活动,不仅规范了学校的图书,净化了校园阅读环境,筑牢了课外读物进校园的“防火墙”,同时也优化了我校的`图书结构,提高了图书质量和适宜性。今后,学校将进一步加强对图书的清查和规范化管理,打造校园阅读一方净土,不断规范学生课外读物,为学生身心健康成长营造安全的文化环境。

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问题自查报告(篇6)

纠正四风问题自查报告

一、引言

自从党的十八大以来,习近平总书记提出了“不忘初心,牢记使命”的要求,人民对党风廉政建设和反腐败工作的期待进一步增强。为了进一步推进党风廉政建设,贯彻落实党中央治理党风的要求,我们组织全体党员干部进行了一次严格的自查,以发现、纠正“四风”问题。本报告旨在总结自查情况,提出改进措施,进一步完善党风廉政建设。

二、自查情况

我们认真落实上级文件要求,制定自查方案。通过全员培训,明确了自查的标准、方法、步骤等,并要求各党支部认真履行主体责任,指导党员干部进行自查。自查的内容主要涵盖了四个方面:公车私用、公款吃喝、公款旅游、无良风之人情往来。

在自查过程中,我们采用了多种方式,包括记录、访谈、上网查询等,发现了一些问题。具体如下:

1.公车私用:我们发现,有些党员干部在工作、生活中存在对公车私用的情况,如私人用车、公务用车加油刷油卡、私人用车装卸货物、私人旅游等。

2.公款吃喝:有些党员干部在公务活动中有私人吃喝、奢侈消费、公费吃喝等情况。

3.公款旅游:我们发现,有些党员干部利用公款旅游,如招待、公务考察等,在旅游过程中存在奢侈浪费、高消费的现象。

4.无良风之人情往来:在工作生活中,有些党员干部存在过多的应酬场所和无良风之人情往来,导致部分党员干部工作不专业、工作效率偏低。

以上四个方面是我们在自查过程中发现的主要问题,我们认真总结了原因,并提出了改进措施。

三、改进措施

1.公车私用:我们要加强制度建设,规范管理。强调公车必须专用,禁止公车私用。对私车借公、公务性质不强、超标准等违规行为,要建立起违规处理机制。

2.公款吃喝:我们在工作中要从“节约成本”和“理性消费”两个方面着手,加强预算审批和后续监督,压缩“三公”支出。要求公务活动必须突出公务色彩,避免奢侈浪费、高消费的现象发生。

3.公款旅游:要加强对公款旅游的管理,明确目的、范围和经费来源。可设置限制标准、审批制度。并通过公开审核、明示验收等方式,加强监督。

4.无良风之人情往来:加强意识形态教育,提升党员干部的思想道德品质,增强工作专业性、专注性、责任心。要求党员干部坚决杜绝应酬和无良风之人情往来,保持崇高的政治自觉和良好的职业操守。

四、结语

本次自查发现的问题表明,我们在党风廉政建设工作中还存在不足。我们将认真落实改进措施,加强制度建设和培训教育,促进党风廉政建设向更高层次、更高水平发展。同时,我们坚信,全党全军全国各族人民一定能够共同落实党中央决策部署,进一步推进全面从严治党向纵深发展。

问题自查报告(篇7)

纠正四风问题自查报告

为响应中央八项规定精神,深入整治“四风”问题,优化干部作风,我单位在党风廉政建设工作推进会上,专门进行了纠正“四风”问题的自查工作,并成立专门工作小组进行梳理和总结,现将自查报告汇报如下:

一、送礼金问题

我单位存在送礼金问题,主要表现为在年终工作总结和单位重要会议上,领导、干部互赠礼品或现金进行相互“拉关系”。

针对这一问题,我们已经采取了相应的措施,即对单位所有领导干部进行了约谈,严肃批评。同时,加强职业道德教育,明确干部职责,全面禁止送礼金行为,严禁以任何方式参与类似活动。

二、公款吃喝问题

在以民为本的新时代,公款吃喝问题严重影响了干部形象,我单位也存在此类问题。

通过自查,我们发现,领导、干部频繁组织聚餐,大规模消费,吃喝过度,存在浪费现象,其中一些干部常常把私人的消费行为习惯带到单位,大量使用公款用于吃喝等方面。

为改进此类问题,我们已经成立了一项规章制度,制定了公款吃喝制的规范,对不当行为进行了明确的批评和处理,并对干部进行了宣传教育,提高了政治意识和法制意识。

三、住宿条件问题

我单位存在招待所住宿条件差、卫生环境不达标等问题。

针对这一问题,我们已经制定了相应的措施,安排专人管理招待所工作,加强卫生管理、环保工作,提高住宿条件。同时,鼓励干部自带床上用品,减轻单位花费。单位住宿条件得到显著改善,干部和营员的生活保障得到了提高。

四、公车私用问题

在实际工作中,一些单位领导、干部滥用公车,私用公车行驶,导致单位用车效率低下,浪费公共资源,严重破坏了党风廉政建设形象。

为此,我们制定了相应的制度,对单位所有车辆进行全面管理,加强车辆维护、保养管理,严禁干部滥用公车、私车、私人车辆行驶等行为,坚决杜绝用车习惯带到单位的陋习。

自我总结

作为一个党员干部,我要认识到纠正“四风”问题是关系到我们事业发展和形象建设的重大问题,我们必须坚决反对和整治“四风”问题。自查的过程让我和团队认识到了问题的严重性,也明确了我们需要做哪些工作。通过此次整治行动,我深刻认识到“纠正‘四风’,关乎全局”,我们必须认真切实地落实中央八项规定精神,把纠正“四风”问题作为一项重要工作来抓,通过更加明确的制度保障和加强思想教育,共同净化单位整体风气,促进单位各项工作的顺利推进。

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