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老师暑期培训总结报告

发布时间: 2023.06.26

老师暑期培训总结报告(分享8篇)。

在活动活动结束后,我们需要将自己产生的感悟写成一篇活动总结。进行活动总结就是分析工作成绩和不足,活动活动总结主要是写哪些内容呢?工作总结之家的编辑很高兴为大家推荐一篇关于“老师暑期培训总结报告”的文章。

老师暑期培训总结报告【篇1】

经过这次培训,我无论在思想上,观念上,还是在教学理论和教学技能上都有了很大的进步。

一、 教学思想和教学理念的更新

通过这次培训学习,我深深感受到教育局领导和授课老师的热情和学员集体大家庭的温暖。专家们以鲜活的实例,丰富的知识以及精湛的理论阐述,使我的教育教学观念发生了很大的变化。如何广铿教授所上的《中小学英语教学改革动态》,使我深刻地了解了20xx版和20xx版英语课程的基本理念的差异。20xx版英语课程的教学要求体现工具性和人文性的双重性质,教学过程要体现课程基本理念,并贯彻实施到教师的教学行为中。由此可见教师是多么重要。

首先,教师应该树立终身学习,终身培训的意识,要不断更新观念,勤于学习,与时俱进。随着经济国际化和全球化的发展,英语词汇也在不断的更新,社会对英语教师的口语、语音、知识素养以及教学技能等水平要求越来越高,如果教师不注意加强自身的学习,势必会在教学中处于被动和落后的地位。像刘晓斌老师讲授的《现代教育技术与外语教学》的课程,让我学会如何利用网络检索来查找英语教学信息,同时认识到使用多媒体教学的诸多优点:内容丰富,情景真实,练习到位,素材充分,教材内容可得到切实的支持和扩展等等。这些都使我深深感到学习的重要性。

其次,教学尤其是课堂教学是实施学校教育的基本途径。由于受应试教育观念的影响,我们的教学改革中有许多仍没摆脱应试教育的思维束缚,这长期以来一直困扰着我们的教学方式。教学实践中,过于强调授受学习,死记硬背,机械训练普遍存在。学生被动学习,个性受到压抑。这种教学模式从小学开始就已存在,所以学生学习没有自觉性,这是我们埋怨最多的问题。但听完邓宇霞老师讲授的《初中英语与小学英语教学如何衔接》之后,我深深感到好的学生不是被压出来的,而是被老师赏识和表扬出来的。学生希望得到老师积极的评价和鼓励,我们提出的问题要符合他们的心理特征和接受水平,设计一些有趣的,新鲜的,有挑战性的问题和情境,让学生真正融入到课堂中去,激发他们学习英语的兴趣,转变他们在课堂中的角色,让他们自己有想参与,想表达,想探索的欲望。因此,我要切实转变自己的教育观念,真正确立起与新课程相适应的,体现素质教育精神的教育观念。

二、 要有好的课堂效果,必须要有好的课堂管理方法

在一个八十多人的班级里,有效的课堂管理是很难的,特别是对于我这样一个温和而又娇小的女老师来说。但是听了潘志宇老师讲授的课堂管理之后,我为我自己的课堂管理找到了答案,特别是潘老师播放的《三傻大闹宝莱坞》影片,我深有感触。要有好的课堂管理,首先要创建良好的师生关系;其次,要多看学生的闪光点;再次,要小心呵护学生的自尊心,同时表扬和批评要适度。

三、 教学技能的提高

这次培训对我的整个教学技能有一个系统而全面的提升。教学对象和教学内容方面,有《初中英语与小学英语的衔接(邓宁霞)》和《初中英语教材分析与整合技巧(梁红梅)》;具体的教学方法方面,听说有《初中英语听说教学的设计与实践(徐曼菲)》,阅读方面有《初中英语阅读教学的途径与实践(唐锡玲)》,写作方面有《初中写作的教学途径与实践(刘英杰)》,语法方面有《初中英语语法教学(陈道明)》;课堂的语言技巧和能力有《课堂话语评价和反思(陈宵)》;教学设计和管理方面有《初中英语课堂教学》;教育技术方面有《现代教育技术与英语教学(刘晓斌)》;备考方面有《初中毕业生学业考试备考策略(梁科)》;另外还有教研方面的《教学研究的基本方法和反思能力的培养(何广铿)》。

通过学习以上内容,我认识到初中英语课程的总目标是通过英语学习使学生形成初步的综合语言运用能力,促进心智发展,提高综合人文素养。综合语言运用能力的形成是建立在语言技能、语言知识、情感态度、学习策略和文化意识等方面整体发展的基础之上的。语言知识和语言技能是综合语言运用能力的基础。英语知识是发展英语听、说、读、写等技能的重要基础,听、说、读、写技能是实践语言知识的途径,英语的工具性也由此体现,它需要实践和运用;文化意识是得体运用语言的保证。语言和文化的关系密不可分,所以我们学习英语一定要关注语言的人文内涵。情感态度是影响学生学习和发展的重要因素。教师要和学生建立良好的师生关系,畅通情感沟通和交流的渠道,并在教学中结合教学内容,采用讨论,活动,评价等方式渗透关情感方面的问题,培养和发展学生积极的情感态度,促进学生在学习上取得更大的成功;学习策略是提高学习效率、发展自主学习能力的保证。教学中要渗透学习策略的培养,指导学生学会自我反思和自主学习。而这些主要取决于教师的个人专业素养高低和采取的教学策略是否得当。所以教师自身的学习和自我的反思就十分重要。

当然通过这次培训学习,我学到和感受到的远不止以上两个内容。我接触到了专家学者们的教育新理念和优秀教师实践经验,还与教授们和授课教师进行了直接的交流。我们通过进行自我学习和交流学习,收获颇多,感触颇深,同时也认识到了自己教学中的不足,因此,我要衷心地感谢这次培训,感谢为我热情上课的所有教授和老师。我深深感到学习的重要性,在今后的教学中,我们将立足于自己的本职工作,加强理论学习,转变教育教学观念,积极实践,促进自己教学工作的不断进步。

老师暑期培训总结报告【篇2】

“轻轻的我走了,正如我轻轻的来”,暑期培训又要跟我们说再见。通过10天的培训学习,使我接触到了专家学者们的教育新理念,学习了不少优秀教师的课堂教学设计,同时还与省内的一线教师们进行了充分的交流。收获颇多,感触较深的同时,也认识到了自己教学中的不足,因此,可以说这次培训来的很及时,培训内容很深刻,培训的效果将影响深远。崭新的教育理念和先进的教学模式触动着每位教师的心灵,作为一线教师的我深深感到学习的重要性,在今后的教学中,我将立足于自己的本职工作,加强理论学习,转变教育教学观念,积极实践新课改,铺设好自己的专业化发展之路。

教师发展是提高教育质量的关键;教师发展是教育改革的原动力;教师发展是教师自身幸福的源泉。素质教育改革对教师的专业素质提出了更高的要求,作为素质教育的实施者,应该以新课程改革为契机,不断地加强学习,提升自己的专业素质。我会从以下几方面入手:

1、关注专业化理论发展,了解学科课程要求

作为一线教师,首先要熟悉所教学科的主要内容,对学科内容知识的产生、发展、功能等有系统的认识,能从总体上把握教材,驾驭教材,要认真研究《新课程标准》的要求等,就个人来讲,在一些章节的处理上对所教教材有了一个初步的了解,但体会尚浅。因此在今后的执教过程中,我会更加着重教材、课标的分析,利用所学理论去备课、备学生,去认真讲课,去研究习题,增强了教学的针对性和时效性。

2、努力提高自身教学能力和科研能力

教师的教学能力包括良好的语言表达能力,组织管理能力,处理教材的能力,课程开发的能力,了解学生的能力,理解他人以及与他人交往的能力和自我监控能力等,在今后的教学中,我会努力提高自身各方面的教学能力,以适应素质教育的要求,提高课堂的效率,提高教学的质量;同时,教育科研能力也是教师专业化的必然要求,具体工作中,我们将通过集体培训,集体备课,集体教研,校本课程开发等途径提高自身的教育科研能力。

3、做好终身学习与发展,终身学习是教师发展的必然要求

教师要向课本学习,向专家学习,多读教育教学方面的书籍,如《给教师的100条建议》《中国著名老师的课堂细节》《讨论式教学法》等,养成好读书,读好书的习惯。

教师要向有经验的教师学习,多参加听课、评课活动,多与同事进行交流,加强教师间的合作,或者利用网络与更多的同行进行交流与学习。

教师要向自己学习,从自己的教学中学习,即自我反思。自我反思是教师发展的有效的途径,通过教学反思可以积累教学经验,使教学设计更加合理化,提高教学质量的同时也提升了教师的形象地位。在教学中,我已经养成了写教后记的好习惯,每节课后在自己的教案本上及时记下课堂中成功之举或不足之处,或者提出改进性的意见,一段时间后,再把这些内容加以整理和总结,为以后的教学积累了宝贵的经验。

教师要向学生学习,在教师与学生的互动中“教学相长”。在教师的工作中,学生是非常重要的一个因素,每个学生都有自己个性特征,学生的多样性、发展性、不确定性,使得教师经常需要面对不少新问题,而这些问题的解决过程,也能促进教师的发展。在课堂教学中保证“教师主导”“学生主体”的地位,避免出现形式上的整合——教师跟着课件走,学生跟着鼠标走,教学跟着电脑走的现象,引导我们如何去挖掘校本课程,如何发挥现有设备器材的作用;让我们深深地感到教法要结合实际,就地取材,灵活机动,要因人而异。

暑期培训的结束,只是一个新的起点。在新的起跑线上,我将继续坚持“以学生为主体”、“以学生的终身发展为目标”的教学理念,“立足过程,促进发展”的评价准则,认真贯彻落实新课程精神,用智慧和激情打造精品教育,用灵感和创新塑造地理人生。“悄悄的我走了,正如我悄悄的来;我挥一挥衣袖,不带走一片云彩”。

老师暑期培训总结报告【篇3】

暑期教师培训总结

暑期教师培训是每年校园教育重要的一环,随着教育改革的不断深入和教育工作的发展,越来越多的老师意识到了自身的不足和缺陷,通过参加暑期教师培训来不断提升自己的专业素养和教学水平,以更好地服务于学生与家长,提供更高质量的教育教学服务。下面,本文将会从以下三个方面对暑期教师培训进行总结。

一、培训内容

2019年暑期,我参加了一次为期14天的教师培训,此次培训内容包含教育理论、教学技能、课程设置等。其中,最令人印象深刻的是教育理论的课程。通过专家讲解和交流研讨,我深入了解到影响学生学习的因素,如心理状态、学习环境等。此外,此次培训还有针对性、实用性的教学技能课程,如课堂设计、教学评价、语言表达等,不仅让我收获了知识,还提升了自己的教学能力。

二、培训效果

经过两周的紧张学习和交流研讨,我感受到了本次培训带给我的深刻教育启示和积极的思想火花。培训期间,老师们不断开展思想交流和研讨,通过“学术论坛”、“教育辩论”等互动形式,让我们更好地听到各种观点和建议。

在课堂设计方面,我也有了更深刻的认识,意识到教育活动是一个有机结构,需要细致周密的设计与安排,如合理设置课程,加强跨科教学,探索多元文化等。教学评价方面,本次培训还提供各种实用的评价方法和模型,如学生自评、同行评审等,让我们更好地了解学生的学习进展和教学效果。

三、培训体会

此次暑期教师培训不仅丰富了我的知识储备,也使我更加了解自己的教学弱势。会后,我注重收集学生反馈信息,改进课堂教学,更注重与学生沟通互动,希望能够在更多方面提升自己的教学能力。

总之,本次暑期教师培训让我深刻认识到了教育的重要性,拓宽了我的教育思路和手段,同时还有一定的交流学习,让我受益匪浅。相信在未来的教学生涯中,我会更加注重自身的技能、教学能力,并不断推陈出新,为学生提供更加优质的教育服务。

老师暑期培训总结报告【篇4】

为认真贯彻中共江苏省委办公厅、江苏省人民政府办公厅转发

一、思想落实

的《省教育厅、省委组织部、省监察厅关于规范中小学办学行为深入实施素质教育的意见》和宜兴市教育局《关于开展中小学教师暑期培训工作的通知》,进一步深化教学改革,扎实实施有效教学,不断学习新的教育教学技术,适应素质教育的要求。学校成立暑期培训工作领导小组,认真部署暑期培训工作措施,结合学校实际情况落实培训内容,使全体教师在思想上形成共识。

二、内容落实,形式多样。

结合我校实际情况,本次暑期培训工作以集中培训、自我学习、网络培训等形式,落实安排了以下一些内容:

1、认真学习《省委办公厅省政府办公厅转发省教育厅等部门的通知》。充分认识规范中小学办学行为、深入实施素质教育,全面贯彻党的教育方针、办人民满意教育的内在要求,提高教育教学质量、深化教育教学改革、破解当前基础教育难点热点问题的重要途径。采取切实措施,实施有效教学,确保中小学生课业负担明显下降,规范办学行为,提升学校管理水平。

2、开展师德专题培训,努力把师德教育落到实处。

围绕《关注教师的心理成长教师问题行为的心理预防》师德专题教育要求,有针对性地进行公共道德和教师职业道德教育。根据二○xx年上半年已学的四讲内容,通过教师进一步精读原著、回顾学习讲座内容,认真撰写师德学习心得体会和网上交流等形式,切实提高师德专题教育的实效。

3、组织有效教学培训,切实提高教师的学科教学素养。重点围绕“有效教学,教学有效”主题,组织教师开展现代教育教学理论学习,切实提高教师的学科教学素养,重点开展以校本培训为主的师资培训。①利用学校网站教育源库平台功能,继续学习《有效教学》校本研修教材“有效教学的设计与实施之四有效管理”,以网上学习互动交流的形式,认真学习有效教学的相关理论,围绕所学内容,结合学科教学的实际,要求青年教师每人撰写一篇有质量的教学论文。

②组织教师开展信息技术培训,内容:网页设计。在暑期七月中旬,由我校王之鎏教导组织二十多位青年教师集中培训了五整天共30学时,并于八月中旬利用三天时间集中对参训教师进行了考核与网页设计交流。

③组织教师参加教研室、电教馆等组织的“书香江苏网上主题读书”和“快乐假期,轻松阅读”活动,登陆“名师讲坛”网上学习频道“书香江苏”电子图书站点,注册阅读图书,要求每人写一篇读书笔记。

④组织开展骨干教师培训班,加快推进名师培养的步伐。4、组织教师认真学习《关于治理在职教师有偿家教工作的若干规定》,坚决抵制在职教师有偿家教。

积极引导教师的价值取向和人生追求,倡导岗位奉献精神,进一步严格实施《关于治理在职教师有偿家教工作的若干规定》。在职教师不得从事有偿家教,不得暗示、动员甚至强制学生接受有偿家教,教师之间不得相互介绍学生为对方提供有偿家教生源,不得为其他社会人员、组织介绍有偿家教而从中获利。对违反以上规定的教师,当年教师职业道德年度专项考核和事业单位人员年度考核认定为不合格;不得参加各类先进评选,已获荣誉称号的,按程序提请表彰部门取消相应荣誉称号,农村骨干教师随之取消享受的奖励津贴;降下一个职级聘任专业技术职务,工资待遇按所聘专业技术职务享受;以办班形式从事有偿家教、情节严重、影响极坏的,由所在学校予以解聘。

老师暑期培训总结报告【篇5】

暑期培训教师个人总结

暑期培训教师是一份季节性的工作,需要许多的耐心和责任感,同时也需要适应学生的各种需求和性格特征。在这个暑假里,我作为暑期培训教师,收获了很多经验和启示,在这里跟大家分享一下我个人的总结。

首先,作为暑期培训教师,我们需要学会了解学生的需求。每个学生都有自己的特点和需要,我们不仅要针对不同学生的特点和学习情况进行有针对性的指导和辅导,还要关注他们在学习中的情感需求。我们要帮助学生建立自信心,提高学习兴趣,鼓励和激励学生寻找自己的优势和独特性,在培训过程中形成良好的氛围,让学生乐于学习。

其次,作为暑期培训教师,我们要有一个完整的教学计划。教学计划是教学工作的基础,通过合理的计划和规划,发挥教学效益,提高教学质量。我们要制定具有可操作性和针对性的计划,包括教学目标、教学方法、教学内容和评估方式等等,随时进行修改和完善。教学计划要根据学生的实际情况来调整和改进,保证教学效果。

再次,作为暑期培训教师,我们要充分利用各种教学工具。教学工具是教学过程的重要组成部分,它可以帮助我们更好地实现教育教学目标。我们可以利用多媒体教学、游戏教学、讲解演示等教学手段,配合黑板报告等传统手段,让学生有更好的理解和记忆,并且增强学生的学习兴趣。同时,我们还可以利用各种评估工具,及时获得学生的学习状态和知识掌握情况,方便我们更好地调整教学计划,针对问题进行教育和指导。

最后,作为暑期培训教师,我们要始终保持教学热情和领导力。我们要注重与学生的交流互动,关注学生的进步和成长,帮助他们攻克难关、解决问题、克服困难。在教学过程中,我们还要注重培养学生的独立思考能力和创造力,鼓励他们勇于表达自己的观点和想法。只有在学生中建立起思维的独立性,才能真正实现培养学生的综合素质。

总的来说,作为暑期培训教师需要掌握许多技能和方法,以满足学生的各种需求和特点,并且注重整体计划和教学策略,以达到有效的教学效果。希望通过我个人的总结和经验,能够帮助更多的暑期培训教师更好地完成自己的工作,并且对教育教学工作做出积极的贡献。

老师暑期培训总结报告【篇6】

时间真的很快,为期两周的暑期培训就这样接近尾声了。这是一次很难得的在家门口进行的省级培训,因此我格外珍惜这次机会。通过这两周的学习,我真的收获很多。

首先,我觉得自己变得更加自信起来。以前我总不爱在很多人面前讲话,喜欢在某个角落不被关注。但是,在外教Jeanne的课堂上,她常常让我们到讲台上表达自己的观点。很多次下来,我已经习惯了被目光聚焦,已经没有了曾经的紧张感。而且以前根本就不敢想象自己与老外面对面的场景,总觉得那会是很尴尬的场合,但是现在,我能顺利地和她简单交流。我想,这应该能帮助我以后克服公开课之前的心理压力,更好地上出效果来。

其次,通过Jeanne的课堂我学到了很多别样的教学方式。她真的是寓教于乐,基本都是通过游戏的形式把知识融入其中,例如通过画画掌握方位的表达方式、通过举卡片掌握介词的恰当应用、通过唱歌掌握陌生词汇和调节气氛、通过crosswordpuzzle来训练对短语的正确把握、通过“truthorlies”游戏掌握时态的正确使用、通过欣赏小册子来锻炼总结能力等等。在她的课堂上我们不感到枯燥,我想在我们以后的课堂上真的应该适当插入这些方式来调动学生的兴趣。

最后,我通过对Jeanne的观察还学到了作为老师的优秀品质。其中多才多艺是她最大的特点,唱歌跳舞画画样样都行。还有在课堂上,她的表情总是丰富的,根据教学内容她能哈哈大笑也能沮丧痛苦,融入很多真实的情感。再有,她每天上课几乎都是提前十分钟到教室,然后对每一个进教室的学员热情地打招呼,让人心情瞬间愉悦起来。还有看得出,她每天的教学内容都有很多的提前工作量,准备很多的材料,有图片有卡片有小册子等等,而且几乎都是彩色的。这些都是我们应该学习的、并且用于以后教学的好的品质。

不得不说,通过这次培训我成长了,在教学方面成熟了许多。我也坚持把这几天学习的内容发表在连云港教育博客上,其中有一篇还被管理员评为精华日志。我想,这也是对我学习的一种肯定,同时我也不会忘记这几天的收获,会不时地回头看看自己这几天的学习成果,争取在以后的教学中能有自己所希望的突破。

老师暑期培训总结报告【篇7】

短暂的暑期学习使我受益匪浅,感触颇多。应试教育已不能适应新形式的发展,教育是知识创新、传播和应用的主要基地,我们每一所学校、每一位教师都要精心呵护和培养学生的好奇心、求知欲,帮助学生树立自主学习、独立思考,那种以考试分数作为衡量教育成果唯一标准,过于划一呆板的教育模式必将被淘汰,素质教育是一种尊重学生主体的教育,学生作为一个有独立人格的人,理应得到教师全方位的尊重,学生只有得到人格的尊重和信任,才有可能主动进入学习情境中,参与知识的形成、发展、应用的过程,激发起求知欲,可见尊重和信任每一位学生这是教师从事教育工作的第一原则。苏霍姆林斯基说:“让每一个学生都抬起头来走路。”马卡连柯认为:“我的基本原则是永远尽量多的要求一个人,也要尽量多地尊重一个人。”教师与学生建立平等、民主的关系,是社会主义国家的本质要求,教师要有民主作风,允许学生提出不同的意见,不能把教师的话当作命令强加给学生,让学生绝对的服从,反之,教师就会体罚或变相体罚学生,大家都知道孩子天性顽皮,爱恶作剧,经常做错事是他们的“特权”,但随着孩子们年龄的增长,过去在学校不听话的孩子听话了,有出息了,因此,教师要用发展的眼光对待学生,对后进生要有爱心、耐心和恒心。

教师要不断学习和拓展学科知识,孟子曰:“资之深,则取之左右逢其源。”教师不能满足已有的知识,在不断学习本学科最新知识的基础上,了解其它学科知识发展的最新动态,以科学知识不断武装自己,以适应新世纪教育发展的需要,随着新课程的改革,教师在教学中不仅要注重学科知识的整合,触类旁通,而且还应积极指导学生开展研究性学习,使学生在活动中学会学习、学会生存、学会合作、学会发展,教师以丰富的知识塑造人格魅力,使学生“亲其师,信其道”。

学习现代教育技术手段,丰富教育内容,随着现代教育技术的发展,掌握现代教育技术手段是教师的职责,教师通过学习,可以较熟练地制做投影片、积极的解决教学中的重点和难点知识,使教学更直接、更生动,对提高教学质量事半功倍:另外,教师在备课时,可以通过微机备课,发挥集备组集体力量取长补短,使教学资源共享,这不仅节约了时间,使教师有更多的时间进行学习,而且使教师之间增进了合作意识,从而更好地提高教学质量。随着校园网的建立,教学内容和学习内容将有新的改革和突破,教师不断学习现代教育技术的任务任重道远。

老师暑期培训总结报告【篇8】

教师暑期师德培训心得

暑期学习是教师们进一步提高自身素养的重要时间段。今年,在学校的组织下,我参加了暑期的师德培训。经过几天的学习,我对教师师德的认识更加深刻,也更加意识到自己的职责与使命。

作为一名教师,师德是我们必须要关注的重要问题。培训中,我们学习了师德的六大要素,包括爱生如子、师德规范、诚实守信、为人师表、勤勉尽责和敬业奉献。我在这些要素中对于爱生如子的意义最为深刻,因为这是教师在职业生涯中最基本的价值观念和原则。教师们的工作主要是培养和教育学生,帮助他们成长为德才兼备的人才。面对不同的学生,我们必须以爱心、耐心和耐性去对待。以爱心看待他们,以耐心了解他们,以耐性引导他们。只有这样,我们才能真正做到爱生如子。

在培训中,我们也了解到了教师师德的道德担当,包括责任担当、情感担当、思想担当和精神担当。道德担当的过程是教师把自己融入学生的成长过程中,用精神、知识和实践去指导、启发和帮助学生。对于我来说,我觉得最需要重视的就是责任担当。作为一名教师,我们需要做到责任第一,把学生的成长和发展放在心中最为重要的位置。只有当我们全身心地投入到工作中,才能干出出色的成绩。

同时,在培训中我们也了解到,教育现代化需要符合新时代的要求。教育现代化是多个领域全方面的升级,也是师德升级的重要方向。只有不断更新知识和理念,跟上时代的潮流,才能不被淘汰。通过师德培训,我们更加认识到了这一点,并会在以后的教学中,不断更新教学思路和方法,为学生带来更多的好处。

最后,我总结到,教师师德是一种态度和思维方式。只有教师们把师德列为第一职责,把培养学生的能力、品德和情感作为人生价值追求,才能让学生成为全面发展的人才,更能够承担起社会责任,为社会建设做出应有的贡献。我相信,通过这次师德培训,我们将更加珍视自身的职业行为和职业道德,更加努力去为学生创造一个更加美好的未来。

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