工会活动总结汇总。
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工会活动总结(篇1)
为全面贯彻落实《全民健身计划》，大力发扬公司“精诚团结，规范高效，全力开创生产经营新局面”企业文化核心价值观，进一步丰富职工业余文化生活，增强企业凝聚力，不断增强和提高全公司员工的健康水平，决定策划组织开展一系列职工文体活动。
201x年度职工文体活动，根据具体实施方案要求组队报名，采取分单项、分月度进行比赛的方式;以成立各种兴趣小组，业余时间自行组织活动的方式;以增强趣味性，参加公司组织的'趣味运动会等活动贯穿全年活动之中。
3、歌手大赛(5月);
4、棋牌大赛(6月);
5、撕名牌比赛(7月);
6、趣味活动(11-12月);
7、劳动竞赛(全年);
1、参赛队员必须是公司在册员工，不得临时请人参赛，否则取消比赛资格;
2、参赛队员的健康情况由各工会小组严格把关(患有高血压、心脏病史及明显器质性病变的员工不能参加比赛)，各项比赛的报名表须经工会小组长签名后方为有效;
201x年度职工文体活动采取分单项设奖的方法，奖励额度在各分方案中体现。
1、以上活动的训练和比赛均不能占用上班时间;
2、各单位接此通知后要积极行动，充分利用业余时间认真组织训练;
3、各单位负责人要引起高度重视，积极带头组织员工参加各个项目的比赛;
4、如有临时调整，以办公室的正式通知为主。
工会活动总结(篇2)
经过近两周的筹备和宣传，本次工会直播活动于近日圆满结束。本次直播活动是旨在让会员更好地了解本工会的宗旨、理念和工作进展，同时也是为会员提供一个交流、互动、分享的平台。
活动以深入且富有情感的主题演讲和互动环节为主，并通过网络直播的方式，让更多的会员能够参与和观看。活动共邀请了本工会领导成员、相关行业专家学者和成功企业家等人士，分别从不同的角度分享自己的经验和心得。
本次直播活动的第一位嘉宾是工会主席李先生，他从工会发展的角度出发，详细介绍了工会的历程、发展、成果和未来规划，强调了工会作为劳动者代表组织的重要作用和使命。
第二位嘉宾是某重点高校的教授，他分享了自己在劳动法律领域的研究成果和心得，并就一些常见的劳动争议案例作出了详细解析。通过对现行法律的学术探讨和案例分析，更好地帮助会员了解员工与企业之间的关系，及时掌握自己的权利和义务。
第三位嘉宾是某著名社会企业家，在分享自己的创业经历时，特别强调了企业与员工之间的合作与共赢。他分享了自己对企业价值观、企业文化、员工福利等问题的思考和实践，得到了与会观众的热烈掌声。
除了以上三位主讲嘉宾外，活动还设置了互动问答环节和分享环节。问答环节充分展示了与会观众的热情和认真程度，他们针对主讲嘉宾的演讲内容提出了许多有价值的问题，并得到了专业的解答。分享环节则充分展现了会员之间的团结和互助精神，他们积极分享自己的工作心得和成功经验，得到了其他会员的认可和鼓励。
本次直播活动得到广大会员的积极响应和支持，不仅吸引了众多会员参与，而且也得到了各大媒体的报道和关注。此次活动在提高会员认同感、增强工会凝聚力、完善会员服务方面取得了积极的成效，也为工会未来的发展和壮大打下了坚实的基础。
工会活动总结(篇3)
区工会六一活动总结
作为区工会六一活动的总结，我想在本篇文章中对我们的活动进行深入的分析和总结。
该活动的初衷是为了让孩子们度过一个难忘的六一儿童节，同时让家长们更加了解工会，让他们的工作生活更加顺利。我们的目标是提供一个愉快与教育性的活动环境，同时增强各种技能，激发孩子们的想象力和创造力。为了达到这个目标，我们采取了一系列措施，例如：
1. 筹备充足
我们提前做了足够的准备，从预算到场地、设备，从活动内容到志愿者招募，每一个环节都经过精心安排和测试，确保整个活动的顺利进行。
2. 活动内容丰富
我们的活动内容丰富多彩，包括课程讲解、游戏比赛、DIY手工制作等多个板块。孩子们可以在这里学习新知识，认识新朋友，同时参加各种创意和智力活动。
3. 安全保障到位
我们对活动现场进行了全面检查，确认一切设施和环境安全无虞，同时还搭建了一个急救站点，以应对突发情况。
4. 团队合作
我们的团队成员之间紧密合作，密切联系。每个志愿者都尽可能的为活动做出了贡献，他们的专业素质和高效协作是整个活动的关键。
我们坚信这些措施的有效性，而且在实际的情况下证明是非常有效的。活动现场反应热烈，孩子们和家长们都获得了很多的乐趣，这证明了我们的团队的能力并为我们的未来工作充满信心。
虽然整个活动进行得非常顺利，但我们也发现了一些需要改进的地方：
1. 需要细化活动流程
由于我们的活动内容相对较多，有些孩子和家长可能会感到有点无聊或者不知所措，所以，我们需要找到更好的办法，细化整个流程，让孩子们和家长们在整个过程中得到更多的关注。
2. 进一步提升团队与志愿者的能力
虽然我们的团队成员储备良好，但我们仍需要进一步提升他们的能力，加强志愿者的培训和激励，让他们充分理解我们的目标和使命，为活动贡献自己的力量。
3. 更加重视反馈和总结
虽然我们在许多方面都做得非常出色，但我们仍然需要更加重视反馈和总结，深入了解每一个孩子和家长的体验和感受，以便做出更好的调整和改进。
最后，总结我们的活动，我们觉得就是一个成功的团队协作案例，每一个人都充满热情、充分发挥了自己的能力，并帮助我们在六一儿童节上取得了很多的成功。我们还将继续努力提高自己的能力，创造更加优秀的成果。
工会活动总结(篇4)
泸西县疾控中心工会“我为疾控做贡献”
金点子合理化建议活动总结
根据县总工会《关于开展“我为节能减排做贡献”实施职工节
能减排“金点子”工程的通知》（泸工字[20xx]11号）文件精神，为充分发挥中心职工民主管理的积极性，增强主人翁责任感和参与意识，广开言路，群策群力，促进疾控进一步发展，我中心于10~11月开展了“我为疾控做贡献”金点子合理化建议活动。现将活动情况总结如下：
一、领导重视，工会组织，有序进行。
我为疾控做贡献”金点子合理化建议活动是今后中心工会服
务单位的一项长期工作，要常抓不懈。中心领导对此项活动非常重视，责令工会认真组织，立足于疾控和谐发展，由职工围绕队伍建设、内部管理、工作质量、技术创新、文化氛围、安全、窗口服务等方面提出有价值、可实施的合理化建议。整个活动有序开展，并取得了较好的效果。
二、科室发动，积极讨论，合理建议。
在活动的发动组织阶段，各科室负责人认真组织科室工会会
员进行宣传动员，并利用中务会等形式积极召开讨论会，工会会员们积极发言，参与讨论，站在“主人翁”的角度为单位建设提出各种合理化建议，为中心今后的和谐发展提供了有力的保障。
三、收集整理，认真对待，耐心答复。
中心工会深入科室，具体指导，认真做好组织发动、收集、
整理、分类、建档、发布、实施、跟踪等工作，经过工会收集整理，所收到的合理化建议内容主要有：
1、围绕进一步加强内部管理工作。
①整章建制，建立健全内部管理制度。针对各个岗位责任制
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定全方位相互制约、相互监督的内控制度，制度应涵盖所有环节。
②加强对内部管理制度的学习。做到人人熟悉内部管理制度，按制度办事。
③加强执行内部管理制度的检查监督。经常性地开展执行内部管理制度情况的检查，做到在制度面前人人平等，违者按规定进行处罚。
④不断完善各项制度，并保持相对的连续性。内部管理制度在执行过程中遇到的问题要不断进行完善，尽量保持科学性、有效性，同时要保持一定的连续性。
2、围绕如何发挥工会作用、全面提高工作质量方面职工建议。①利用管理工作载体，培育员工主人翁意识。
充分发挥工会的职能作用，思想汇报专题力求使工会工作与民主管理、制度建设有机结合起来，把“职工之家”办成依法维护职工合法权益、有效保护和调动职工积极性的温暖之家。
②营造文化氛围，努力增强员工凝聚力。
充分运用各种高品味、高格调的文化载体开展娱乐活动，为员工创造丰富多彩、生动活泼的文化氛围，可以有效地增强支行员工的凝聚力和向心力。
③积极为职工办实事，为职工分忧解难。
工会组织是职工利益的代言人和职工权益的保护伞，工会通过为职工办实事、办好事来使职工把精力全身心的投入到工作中去。在现有的条件下，力所能及地解决职工的实际问题，解决职工的后顾之忧，使广大职工都能体验到集体大家庭的温暧，真正体现工会组织是职工利益的代言人，实实在在为职工办实事。
3、加强领导班子和干部队伍建设方面。
首先创新工作要找到思想政治工作的立足点，创新思想观念从以人为本抓思想建设，牢固树立“以人为本”的理念，把尊重人、理解人、关心人、帮助人、发展人作为工作任务目标，努力— 2 —
打造人性化空间。其次创新工作方法，运用载体抓思想建设，赋予思想政治工作新的活力。以争先创优活动为载体，运用载体推动是新时期激励和加强思想政治工作的一项行之有效的办法。通过弘扬先进，树立典型，学习模范，促使广大员工振奋精神，鼓舞士气，转变作风，提高效率。三是创新工作思路，围绕中心抓思想建设，赋予思想政治工作不竭动力，积极做好协调服务工作，创造同志、同事之间良好氛围。
泸西县疾病预防控制中心
二〇〇九年十二月四日
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工会活动总结(篇5)
近日，我们工会在学校举行了一次题为“书香节”的活动，旨在提高大家的阅读兴趣和阅读能力，同时也为大家带来了一场视听盛宴。
本次活动分为两个部分，第一部分是阅读比赛环节，第二部分则是文艺汇演环节。接下来本文将详细介绍这两个环节的内容和实施情况。
阅读比赛环节
首先是阅读比赛环节，我们根据参赛者的级别和阅读能力分为初中组和高中组。比赛的题目是提前发放的书籍，要求参赛者在几天之内阅读完毕，然后在比赛当天进行口语表达，向评委和观众展示自己的阅读成果。
比赛中，参赛者们都发挥出了自己的优势，有的人阅读了很多书，并成功地提炼出了该书的主旨、情节和人物性格等，而有的人则在对此不太熟悉的书籍上精心钻研，获得了不小的收获。虽然比赛中难免出现小问题，但整体来说，大家对比赛的表现还是非常满意的。
文艺汇演环节
接下来是文艺汇演环节，开始的时候，我们播放了一段阅读宣传片和一些与阅读有关的视频，引起了大家的兴趣。之后，我们安排了各种形式的节目，包括朗诵、合唱、独奏、演讲等环节。参加的同学们用自己的才华为大家带来了一场精彩的视听盛宴。
其中，演讲环节给我们留下了深刻印象。同学们纷纷发表了自己的主题演讲，比如阅读是如何帮助他们提高成绩的，阅读对他们职业的影响等等，同学们的措辞清晰明了、条理清晰、思路连贯，令人连连称赞。这些演讲深深地感染了大家，鼓舞了大家的阅读热情。
总结
整个活动气氛热烈、充满活力，充分体现了阅读的重要性和深层次的内涵。本次活动不但让大家了解到了阅读的好处，还让大家懂得了如何合理规划时间、如何聆听他人的意见、如何欣赏美好等等。我们相信，这次活动对于我们的同学们来说是一个非常有意义的活动，是锤炼自己的各项素质和提高阅读能力的一个宝贵机会。
在活动结束之际，我们还为参加活动的同学们颁发了奖品和奖励。这些参与者们的表现证明了他们对活动的热爱和内在动力的源泉。我们希望大家能够继续保持对阅读的热情，不断扩展知识面，锤炼自己的文化修养，准备迎接未来的挑战。
工会活动总结(篇6)
本文以“工会国画活动总结”为题，将对近期工会开展的国画活动进行总结，并探讨其意义和启示。工会国画活动作为一种文化活动形式，能够丰富员工的文化生活、促进团队建设、增强企业凝聚力。因此，工会国画活动也逐渐成为了企业文化建设的一部分。
首先，在工会国画活动中，员工们可以轻松的参与到绘画中去，释放心中艺术的热情，增加沟通与交流。通过国画活动，员工之间可以互相交流进入艺术世界的感受和心得，展现了员工之间友爱和团结的精神。同时，企业也能够为员工提供一个展示才华和潜力的平台，为员工提供一个将自己的艺术天赋展现出来的机会。
其次，工会国画活动在促进团队建设方面也起到了很好的作用。国画艺术是中国传统文化的重要组成部分之一，通过学习国画，员工们能够了解中华文化的深刻内涵，与企业文化的理念相融合，共同缔造企业文化的洋溢和企业精神的提升。在这个过程中，彼此间的互动和交流，让员工逐渐形成了一个共处默契的艺术小团体，也增强了团队的凝聚力和向心力。
最后，工会国画活动的举办，也是一种发扬中国传统文化的手段。国画，作为中国传统文化的瑰宝，符合当代企业弘扬中华文化的理念。通过这种方式，使员工更好地了解和传承中华文化，提高对中国文化的认识，培养员工的文化素养和艺术修养，把中华传统美学带进员工的心里，也让员工更加深入地感受中华文明的博大精深之处。
综上所述，工会国画活动已经开始渗透到不同企业，成为企业文化建设和员工拓展视野的一种强有力的文化形式。它能够充分发挥员工的艺术潜力和创造力，一方面帮助员工放宽心情和缓解压力，另一方面让员工增进友谊和拓展视野，更重要的是让员工在欣赏传统文化的过程中深化对企业文化的理解，提升企业文化氛围和实现团队建设。在今后的企业发展中，值得各个企业继续加强和发扬。
工会活动总结(篇7)
工会竞走活动总结
近日我们工会组织了一次精彩的竞走活动，参加的同事们都非常积极，整个活动充满了热闹和欢声笑语，现在我来为大家总结一下这次活动。
竞走活动在周末早上开始，我们早早地来到了活动现场，发现活动场地已经布置得非常好了，会场选在了公司紧邻的一个公园，环境优美，空气清新，人们的心情也跟着愉悦了起来。
随后，工会组织人员开始进行讲解：活动包括男女组，男生需要走两公里，女生走一公里，比赛时不能慢跑、不能停顿，真的是够考验体力的了。大家纷纷投入到热烈的氛围中，抱着积极的态度准备展示自己的实力。
活动开始后，同事们一个接一个地完成了自己的任务，虽然中间有一些人因为个人原因退出了比赛，但气氛并没有受到影响，大家依旧充满热情，时刻关注着比赛现场发生的每一个细节。
比赛现场也发生了一些小插曲，比如有同事穿着鞋子跑派不上用场直接脱掉，有同事骑在别人的背上“豪华出场”，也有同事在比赛中因为口渴吃了点水果，不过这些都没有影响同事们的高昂斗志，反而更增加了大家的凝聚力和团结意识。
终于，在经过一个多小时的激烈角逐后，比赛落下了帷幕，最后获奖的同事们激动人心的演讲和迸发出来的热烈掌声，不仅极大地鼓舞了参加比赛的同事们，也表明了工会组织的成功举办了一次高质量的活动。
回想这次竞走活动，感触最深的是它促进了公司同事之间的沟通和了解，也增加了工作中的凝聚力和归属感。通过这次活动，大家不仅锻炼了身体，也体验到了自己的实力所在，这种经验非常宝贵。
最后，感谢所有参与本次活动的工会同事，同时也期待未来公司工会能够举办更多类似的有趣、有意义的活动，让同事们重温童年的快乐同时也增加个人魅力和团队凝聚力。
工会活动总结(篇8)
工会拉练活动总结
在日常工作和生活中，工会组织举办的拉练活动对于增进员工间的感情和团队精神有着非常积极的作用。不久前，我们工会组织了一次拉练活动，以下是对此次活动的总结。
为了让员工们获得更好的体验，我们选择了一个环境优美的山区作为活动地点。早上七点半，80多名员工便早早地聚集在公司门口，整装待发。到达目的地后，我们首先进行了早晨的热身活动，以预防运动损伤。之后，我们分成了6个队伍进行了一个个趣味性十足的活动项目。
比如，水球大战。这是一项水面上的攻防战，参赛队员需要在橡皮艇上摆好阵容，互相投掷水球进行攻击。另外还有拔河比赛、多人自行车比赛等等，每个项目都有其独特的难点和趣味。比如，拔河比赛中，虽然力量是关键因素，但也需要耐力和默契的配合。在多人自行车比赛中，则需要队员们安排好自己的位置和力度，同时完成队友的接力。
在这个过程中，每个队员都积极参与，上下一心，团结协作，每个队员都感觉到了队友之间的相互依赖和支持。当一个队员独自完成一项任务时，感觉从不如团队合作的成就感更加强烈。
拉练活动不仅是体育活动，更是对个人面对挑战和压力的一种锻炼和提高。山区环境的复杂性和多变性，虽然增加了挑战的难度，却也让员工们学会了如何应对复杂情况，培养了应急能力。
此次拉练活动的总结，我们认为每个参加活动的员工都有所收获。除了增进同事之间的感情和互动外，还有以下几个方面：
首先，活动让每个人都感受到了不同的挑战和压力，也认识到了自己的潜力，这种体验可以激发内在动力，帮助他们在工作中克服困难；
其次，活动提供了一个团队学习和相互补充的机会，让每个员工感受到了集体产生的力量，这种力量可以在日常工作中更好地协作，发扬团队精神，共同完成公司的发展目标；
最后，活动还加强了员工们对环境保护的认识，提高了绿色意识。在活动中我们注重资源的合理利用和垃圾的分类，让员工们从中受益，并通过这种方式传达公司的环保理念。
在总结中，每个员工都对此次拉练活动作了表述，大多数人都觉得这次活动还是相当成功的，不但增进了友谊，也提升了自己的体能和心理素质，大家异口同声地表示希望公司能继续组织类似的活动。
总体来说，工会拉练活动不仅丰富了员工的生活，也使员工感受到了更多的关爱和支持。这样的活动无论在鼓舞士气、增加凝聚力或者激发潜能上，都发挥着极其重要的作用。我们愿意在以后更多地关注员工的健康和生活，为员工的成长和公司的发展做出更多的努力。
工会活动总结(篇9)
工会钓鱼活动总结
工会是指由工人、职员自愿参加、依据法律、管理章程规定，以维护工人合法权益及提高工人经济、文化、娱乐生活水平为宗旨的群众团体组织。工会不仅是职工合法权益的代表，还是职工文娱活动的组织者，例如职工们喜欢进行的钓鱼活动。
为了丰富职工们闲暇时光，增强职工之间的交流和互动，提高职工身体素质和心理素质，某公司工会决定举办一次钓鱼比赛。本次活动旨在让职工们放下繁忙的工作，享受自然风光，提高职工关系，增强团队协作精神。
本次活动任何职工均可自愿组队参赛，每队由3-4人组成，可以自带钓具或向工会借用。比赛规定时间为3个小时，并将参赛队伍分配到不同的钓鱼区域。经过各位参赛选手的努力，由评分专家进行专业打分，评选出团体、个人的优胜者。
整个活动过程，大家沿着一条曲折的小路一步一步向着目的地出发。沿途与同事们问好，互相倾听来自不同领域的见解。一路欢声笑语，有人欢喜有人愁。有些团队的心态很好，风趣幽默，充满了韵味，大家互道场，真好。就算有些团队的成绩不是很好，心态也很好。大家不排斥、不鄙夷，即使失利也会以最真最善良的态度安慰并祝福。
经过三个小时的赛程比拼，我们的职工收获了很多。不但收获了钓到想要的鱼，同时也收获了同事之间的深厚友情。整个活动在欢乐声中结束，每个人都心情愉悦，欣喜不已，仿佛将所有忧愁全部罩在自然风光与同事间的真诚友爱中。这场比赛为企业员工自治、自发、协作创造了良好的生态环境，扩大公民参与的范围，充分展示了企业员工蓬勃发展的良好生态。
总的来说，本次工会钓鱼比赛活动不但让职工们放松身心，增强身体和心理素质，还增进了同事们之间的感情，加强了团队协作精神，为企业营造了一个良好的人文氛围。我相信，这样的活动对于企业的员工全面展示将会有着很好的推动作用，这也为我们今后开展更多更好的工会活动存下了充足的信心。
工会活动总结(篇10)
根据上级工会建设职工之家活动精神，我公司为进一步贯彻落实上级工会关于创建职工之家工作的有关要求，加强工会自身建设和改革创新，促进工会工作规范化、制度化、科学化建设，增强工会的活力，提高工会工作水平，积极开展了“创先争优”活动。现总结如下：
一、民主管理工作方面
1、集团公司于20xx年2月召开了20xx年度表彰暨20xx年工作动员大会的会员代表大会，审议了董事长的行政工作报告和工会工作总结报告，一致通过了工会与行政方签订的“集体合同”“企业女职工权益保护协议”“劳动安全卫生专项集体合同”“工资集体协商协议”保证了职代会的公正客观性，职工权益得到了维护。
2、我公司严格执行厂务公开制度，由工会主席监督定期整理企业内重大事项，在召开例会、或其他会议上向下传达，或以书面通知形式张贴到公司公告栏中。
3、在职代会上进行了民主评议公司行政和工会干部的工作。
二、员工经济工作方面
1、在全厂范围内号召开展员工经济技术创新活动，制定了活动计划，累计节约资金达近百万余元，对职工提交的创新方案均进行评比。通过技术创新活动的开展，广大职工更加爱岗敬业、积极投身了到工作创新当中。
2、动员全厂职工针对各自的岗位积极提出合理化建议，并对好的建议给予奖励。共提出合理化建议数十条，此项工作的开展，充分调动了广大职工的主人翁精神。除了全厂范围内的统一活动外，公司还设立了合理化建议箱，定期开启，搜集广大职工日常工作中的建议和意见。
3、进行安康杯活动，进行了安全知识培训和考试，按部门进行了板报比赛等活动，20xx年6月全市各有关部门的领导在我公司观摩消防演练活动。使安康杯活动开展得有声有色。通过检查评比有效地堵塞了安全隐患，为企业生产经营提供了有力的保证。
三、职工维权工作方面
由工会组织成立了劳动争议仲裁小组，工会主席任组长。对企业制定的重大事项和涉及职工切身利益的问题，工会主席积极参与讨论，以保障职工合法权益不受侵害。
为困难职工排忧解难、结对邦扶，让职工感受到集体的温暖。公司及时关心困难患病职工，由工会主席带队送温暖。20xx年共走访困难、患病职工10余人次，向困难职工捐款送温暖，累计捐助资金4万余元。
每月发放一次员工福利，对三八妇女节、中秋节、春节发放福利礼品。
四、文体工作方面
积极组织各类文体活动，并在本公司内部针对各类节日开展文体活动，组织全体职工参加。元旦、劳动节、中秋节、国庆、圣诞等节日在公司食堂举办联欢活动，为员工庆祝。工会制定了员工红白喜事工会必须每缝必到以表示心意。
工会委员把关心做到“家”，利用节假日及晚上的时间和公司干部、员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。
对工作表现突出，为公司作出突出贡献的员工进行年度先进个人评选，20xx年选举出车间一线先进个人17人，对选举出的先进个人给予物质奖励及颁发荣誉证书。
五、素质教育方面
公司每年举行一次学习培训活动，对各级、各部门员工分层分批进行培训。组织员工在职工教育室学习专家讲课。为生产技术岗位输送新鲜血液。工会组织的作用为企业的稳步、和谐、健康、快速发展起到了保驾护航的作用。通过培训使广大员工自身都有了较大的成长，各方面均有所提升。
六、组织建设方面
1、在“创先争优”活动中，制定了活动方案，由工会委员分别负责各项工作，不定期向工会主席汇报工作进展情况。
2、工会班子能够认真地按时参加上级工会举行的各项培训，做到认真听讲，认真记录，不断提高政治理论水平和业务素质。
七、女工工作方面
工会设立了女工委员会，由女工委员负责开展对女职工的权利保障工作。组织全体女工定期体检，发放相关妇女用品，关心女工家庭生活，及时化解矛盾。并号召全体女工在各自的岗位上开展了“巾帼双文明建功立业”竞赛活动，争当“巾帼标兵”。三八妇女节组织女
员工进行联欢、聚餐。组织女职工代表召开座谈会。
八、宣教工作方面
公司经常组织领导班子为中层人员及班组干部开展企业形势、任务的教育工作。并由工会主席为全体员工进行道德、法制方面的培训工作。宣教工作中还包括大量的座谈会，如针对一线员工开展的谈心会，针对中层干部开展的'形势座谈分析会等，不拘泥于形式，只注重实际效果。目前，公司职工思想状态良好，未发生思想波动。
另外，在工会建家工作中，各位工会委员均能按工会班子的要求，本着创新务实的精神开展工会工作，广泛吸收先进经验，为职工办实事、办好事。
一年来，工会委员会做了大量工作，取得了一定的成绩，但也存在一些不足。如有些活动虽然开展了，但记录做得不够详细，我们将在以后的工作中不断努力，不断改进。积极配合上级工会组织，开展讨论、技术及相关业务知识的培训，努力提高职工队伍的整体素质。组织职工学习《工会法》、《劳动法》等法律知识，加大企业安全生产、劳动保护等知识的培训，进一步保障职工的合法权益增强企业的凝聚力。
工会活动总结(篇11)
加强教师师德建设，提高教师师德水平是是贯彻党的教育方针、落实素质教育的重要任务，是提高学校教育教学质量的重要保证。本月我园开展了丰富多彩的师德教育活动，为全面构建师德教育工程。总结如下：
一、领导重视，周密计划组织，确立切实可行的师德教育目标
对于今年的师德活动月工作，我园领导高度重视，研究部署了师德活动月的各项工作。在师德活动月里，为不断提高教师的思想、政治和业务素质，增强教书育人、以身立教的社会使命感，加强尊重学生、保护学生的意识，学校制定了具体目标：一是要培养教师积极进取、勇于拼搏、脚踏实地、敢于创新的意识。二是要树立高尚师德、爱岗敬业、热爱学生的形象。三是要具有讲奉献、顾大局，实干开拓的好作风。教师立足岗位，从点滴小事做起，用爱心温暖学生，用真心奉献教育，用耐心服务学生，在岗位上做出贡献
二、积极组织开展师德教育活动，不断提高教师师德水平
1、学习《中小学教师职业道德规范》，树立高尚师德意识。在师德活动月里，我校教师认真学习，深入解读《中小学教师职业道德规范》,处处以《规范》为标准严格要求自己,树立了教师的'崇高形象。
2、组织学习优秀教师事迹，激发工作热情。幼儿园教师工作热情积极向上，大家在工作中比干劲、比贡献。老师们认真备课、上课、辅导学生，对学生的关爱多了，对教学严谨了，教师的精神面貌发生了根本转变。教师的工作热情空前高涨。
3、优化师生关系，奠定教育基础。建立新型的师生关系，树立平等的
师生关系是目前学校所面临的重要课题。我们老师都具体到幼儿家家访，与幼儿交流思想，与家长切磋教子方法，努力使自己成为幼儿的良师益友，当好幼儿成长的指导者和引路人，树立了为幼儿的终生发展负责的信念。
总之，通过师德教育活动，提高了全体教师的思想觉悟，落实了师德教育要求，培养了教师爱岗敬业的意识，收到较好效果。
工会活动总结(篇12)
在公司领导和上级工会的正确领导下，在公司全体员工的大力支持与积极配合下，工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初制定的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，锐意进取、开拓创新，全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进了企业民主管理、提升了职工文化素质、加强了企业文化建设、推动了公司经济发展，增强了企业凝聚力和战斗力，较好地完成了全年的各项工作任务，取得了一定的成绩。现将一年来的工作开展情况汇报如下：
一、加强政治理论学习，提高工会干部素质
为提高员工的整体素质，培养一支有思想、有知识、有文化、有道德、有纪律、有创新的“六有”员工队伍，在公司领导的亲切关怀下，工会与行政密切配合，积极开展技术业务培训等活动，利用各种会议有针对性地开展员工思想政治教育活动。针对近年来出现的新技术、新业务知识和新政策等随时组织培训，使员工在第一时间了解新技术、新知识、新政策，并通过学习评比，促进员工自觉学习，争相用先进的文化武装自己，用先进的知识填充自己，用先进的理念更新自己，使得员工的技术业务学习走向正规。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用
积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使企业更好地抓住机遇，迎接挑战；开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动公司持续健康发展。
三、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。
工会围绕着公司劳动竞赛活动的目标要求，积极做好员工思想教育工作，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过周例会、员工大会等形式及时通报劳动竞赛进展情况，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强，窗口服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。
