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校务总结

发布时间: 2019.08.14

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2015年校务公开总结

实行校务公开,是促进学校民主管理、科学决策的有效形式。也是依法治校完善民主管理制度的有效途径。多年来,学校结合本校实际以教代会为基本形式,积极推进校务公开,接受全体教职工的监督,密切干群联系,从而最大限度地调动和发挥教职工的工作积极性和创造性,有效地推进了学校的各项工作深入开展。

一、规范化、制度化接受民主监督

我们根据学校的实际,制定了《白山小学校务公开实施方案》,方案较详尽地阐述了校务公开指导思想、公开内容、公开形式、公开程序等,具有可操作性。校务公开使教职工民主参与、民主管理、民主监督在制度上得到了保证。

二、教代会是校务公开的基本形式

要真正发挥教代会的作用,就必须提高教代会的质量。学校的重大事宜、规章制度、涉及到教职工切身利益的政策,必须提交教代会审议,表决。学校领导对教代会十分重视。作了大量的准备和调研工作。

1、凡是需大会审议的内容都提前下发到代表们手中,组织各室学习讨论。

2、会议期间,领导们下到各组让代表们畅所欲言,充分发表意见,然后对内容再进行合理的修改,使之更趋合理。

3、在教代会期间学校行政领导作“学校工作报告”和“财务工作报告”,在报告中,学校工作中应公开的内容,如学校的师德承诺、信用承诺、学校内部管理体制改革方案及修改情况、学校财务的预决算、学校大宗物品采购、招生转学及毕业班的推荐工作、教师职称评定、评优评先等都在报告中作了详尽的阐述和总结,使代表们既看得见又听得到,心中一目了然。公开的内容真实、公开的程序规范、真正做到公开、公正、公平。以保证这项工作的民主化、科学化。

三、校务公开做到了教职工的知情权、参与权、监督权

(一)公开形式:

教代会报告制,教代会代表决议制,行政班子会议决制,党政工团队联席会议研究制 ,年级组长会议讨论制,校务公开栏布告制,家长书面通知制,学生集会、广播播报制。

(二)公开内容:

1、公开学校重大决策。如学校的工作计划及学校的发展规划、奋斗目标、办学特色以及学校内部管理体制等。这些关系到学校发展或与教职工密切相关的重要内容都要经过教代会审议通过并及时公开。比如我校的考核方案中老师们对考核计分、课时津贴、各类得奖的奖励、代课费、班主任补贴等提出了不同的意见,并充分地说明理由。学校领导在广泛地听取意见后,作了重新修改并在教代会上进行审议,最后获得了代表们的一致通过。

2、公开学校的财务收支情况。学校在认真执行财务政策,合理使用经费的同时,每年列出财务收支清单,并在教代会上作财务工作报告。

3、公开招生、转学、借读情况。学校开展招生工作,首先在我们的服务区内张贴招生政策,对招生计划、服务区的划分、借读生、择校生的认定以及特殊情况的规定等都予以公示。从而使家长对子女的入学的政策做到心中有数。

4、公开学校基建维修等项目的招标情况。我校今年校长对学校建造维修的进程,经费的使用情况在全体教师会议上予以公布,让老师们对学校的扩展工程也能了如指掌。

5、教师的职称评定及评优情况公示。教师的职称评定是老师们非常敏感的问题,为此学校专门成立职评小组,然后公示职评的条件,再对符合条件的老师进行审议,通过民主评议以及各项指标打分最后落实职评人员,并进行公示接受全体老师的监督。对于各级各类评优、评先的对象、条件、名额、上报人选都及时公开。年度考核程序规范,并公开结果。

6、公开学生代管费收支情况。我校制订了严格的收费制度,每学期严格按照收费项目进行收费。并在学期初向家长公开收费标准和投诉电话,接受社会和家长的监督,严格杜绝乱收费。对于特殊情况的学生经核实有一定困难,学校作适当的补助,其名单和金额都予以公示。在期末向每位家长公布代管费清单时同时递交余款,并请家长回执。做到收支分明,家长满意。

四、校务公开调动了干部和教职工的积极性

校务公开并不仅仅在于形式,而在于他的内涵 。通过形式,我们要达到的是凝聚人心。

1、校务公开缩短了教职工之间、领导与老师之间的距离。大家都以学校荣为自己荣,一切为了学校的未来而努力工作。

2、校务公开提高了学校办学的透明度。广大教职工对学校的事不但知其然,而且知其所以然,把学校当成自己的家。

3、校务公开增强了干群关系的亲和力。进一步提高了学校领导贯彻“全心全意依靠教职工办学”方针的思想认识,畅通和密切了党群关系、干群关系。校务公开增强了教职工的凝聚力。大家把学校的发展与个人的命运联系在一起,逐渐形成了“胶乳相融,荣辱与共”的团结奋斗、无私奉献的工作氛围,现在学校的每位老师都感到有压力,但这种压力并不完全来自于外部,而是出于每个人的工作责任心和主人翁的意识。

五、不断总结,努力提高,把校务公开工作持之以恒

我们决心不断总结经验,进一步领会上级文件精神,把校务公开工作扎扎实实地开展下去,真正做到源头公开,过程公开,结果公开。并做到公开的完整性,公开的真实性,公开的规范性。为创造白山小学明天的辉煌,同心同德,共同努力。

2015年小学校务公开总结

一、加强领导。

1、思想重视,成立机构。

学校建立了校务公开工作领导小组,领导小组下设两个小组,一是校务公开工作小组,全面负责校务公开工作的具体实施;二是校务公开监督小组,全面负责校务公开工作的监督。这两个小组的成员组成人员既有学校行政人员,又有普通教师代表,体现了代表性、广泛性。我们成立了以校长为组长、各部门负责人为成员的校务公开工作小组,负责校务公开的日常工作,并收集教职工及学生家长提出的意见和建议,及时反馈给校务公开领导小组;成立了以党政工和教师代表为成员的校务公开监督小组,对公开的内容的真实性和执行情况进行检查和监督。

2、责任到人,职责分明

学校坚持校长负责,广大教职工群众积极参与的校务公开领导体制和工作机制,将推行校务公开与加强学校党风廉政建设紧密地结合起来,以此作为密切干群关系、增强师生员工凝聚力的重要举措。校务公开工作领导小组具体负责校务公开工作,及时收集公开内容和群众对校务公开结果的意见和要求,提出解决措施和办法,负责材料的分类整理保管。

(1)校长对校务公开工作负总责,为第一责任人,对校务公开工作负全面领导和直接领导责任;

(2)分管教师根据分工,对职责范围的公开项目负重要责任,对其分管的负责人履行校务公开制度负主要责任。

(3)经办人员对其从事工作的公开项目负当事人责任。

二、健全制度。

全面推行校务公开需要完善的制度作保障,我们加强了校务公开工作的制度化、规范化建设。

1、凡涉及教职工利益、教职工普遍关心的事项一律公开,为使校务公开工作更加及时、全面,专门开设了校务公开栏,具体内容如下:

(1)政务栏:学校重大决策、规章制度等。教师职称评聘的任职条件、评聘程序、推荐人选等。师生评优评先条件、名额,推荐人选等。

(2)收费栏:学校的收费项目和标准、批准文号、有关政策等。

(3)财务栏:财务收支情况(包括大数额的教学仪器设备采购)、教职工奖金福利分配等。

2、校务公开采取事前公开与事后公开相结合,以事前公开为主;固定公开与灵活公开相结合,以固定公开为主;文字公开与口头公开相结合,以文字公开为主的原则。在途径和方式上主要有通过全体教师会直接参与、设立了校务公开专栏和收费公示专栏、意见箱、举报电话,并通过会议通报等形式进行公开。

3、强化监督,加强制约是校务公开工作取得良好成效的保证。为确保公开工作的真实性和有效性,我们建立了校务公开监督小组,健全了监督机制,积极引导广大教职参政议政,鼓励教职工积极行使监督权,对校务公开进行全方位监督,保证公开的真实性和有效性。

工作中,我们认真做到校务公开工作的“四个结合”:与落实党风廉政建设相结合;与学校管理目标相结合;与规章制度相结合;与深化学校内部管理体制改革相结合。为使校务公开的内容具有全面性、针对性、实效性,我校还制定了切实可行的《校务公开工作制度》、《校务公开实施细则》,建立了校务公开工作档案,把每次公开的内容、时间形式记录在册,以便接受监督和检查。凡事关教职工和学生切身利益的事项及学校重大决策,应该公开的校务活动都予以公开,确保校务公开工作规范化、法制化。

三、确立形式,规范程序

为了搞好校务公开制度化和规范化的建设,本着校务公开的要害是公开,关键是真实,实质是监督,基本载体是教代会,目的是搞好学校民主建设和党风廉政建设的原则,根据校务性质的不同,分别通过以下形式和程序实施校务公开:

1、校务公开内容分在校内公开和向社会、家长公开两部分。我们在学校醒目位置设立规范的校务公开阵地:校务公开栏、意见箱,监督电话。在校内公开的主渠道是:编印书面材料发给教职员工,在校务公开栏、宣传栏、通知栏、墙报或广播里公布,或在党政工联席会议、全体教工会议、教代会、党员民主生活会上通报;在向社会、家长公开方面,主要是按公布范围,通过发放公开信、告家长书、公告和借助校讯通等进行告知,公布有关项目,接受群众监督。

2、教代会是学校民主管理和民主监督的基本组织形式和制度,是校务公开的基本载体和主要渠道,我们充分发挥教代会的作用,学校的办学目标,发展规划、改革措施,管理制度以及学校的重大事项,各项工作均经教代会广泛征求意见,充分讨论,教代会每年召开一次;校务会对教职工的教代会提案认真研究,对合理化建议进行分门别类,责成有关部门限期作出答复和处理。学校领导班子、中层干部每学年接受一次教师测评,请全校教职员工参与评判、打分,以提高干部的责任感和使命感,不断规范学校的科学管理。同时采用党政工联席会、行政会,工会委员例会,教职工大会,家长会等形式通报校务公开情况,接受审议监督。

3、公开收费的政策、文件依据,收费项目、数额等。通过具体细致的公开,使群众看得清清楚楚,想得明明白白,从根本上规范学校的收费行为。

4、对于重要校园校舍和教育教学设施设备建设、大额度资金使用,以及其他重要项目安排,经班子集体讨论提出方案,由校长代表班子,向党政工团联席会议或教工代表大会通报,通过后贯彻执行。

四、收获展望。

实行校务公开,学校中的大小事情,件件桩桩都公开了,群众心里明白,领导心里坦然,给群众一个明白,还干部一个清白,猜疑与误解减少了,理解与支持加强了,改善了干群关系。领导干部廉洁自律,提高了依法办事,民主管校的自觉性,增进了班子团结,这样全校上下形成了巨大的凝聚力,有力地促进了学校的可持续性发展,同时提高了学校办学的透明度,广大教职工对学校的事不但知其然,而且知其所以然,把学校当成自己的家。

2015年校务公开工作总结

一年来,我校坚持依靠全体教职工办学的思想,坚持加强以教代会为基本形式的教职工民主管理和全员管理。严格按照省、市有关“校务公开”的文件精神和部署,积极、认真推行校务公开工作,进一步完善民主管理机制,贯彻“以人为本”的办学理念,有利促进了我校校务公开工作的开展和创新,推动了学校的改革与发展,取得了良好的成效。

一、统一思想,提高认识。

校务公开制度是现代学校民主管理、全员管理、规范管理的重要举措,为了认真做好校务公开工作,我们组织全校教职工认真学习市教育局、教育工会关于推行和加强校务公开的有关文件,进一步学习、明确校务公开制度和校长负责制等教育制度。提高教职工对于推行校务公开的重要性和必要性的认识,调动全体教职工积极参与学校管理的自觉性和主动性。

学校多次召开专题会议,统一思想,提高认识,突出“以人为本”的现代管理理念。通过反复学习讨论,学校领导和全体教职工认识到:推行校务公开的根本,不仅在于管理工作的公开、透明,而且可以调动“内驱力”,即突出“以人为本”的办学理念,保证教职工的参政权、议政权、知情权、监督权,鼓励调动广大教职工积极参与学校管理,投身于学校改革与发展之中。

二、健全组织,落实措施。

在此基础上,我们大力倡导全面落实科学发展观,坚持围绕学校工作中心,服务于大局,进一步健全制度,完善机制,规范程序,提高实效,积极开展校务公开工作,切实提高我校校务公开工作的水平,促进学校加强民主管理,民主监督,健全各项制度,促进依法治教,依法治校,规范管理,让我校教育事业再上新台阶。

学校及时调整、充实校务公开工作机构和监督机构,制定了切实可行的工作计划和具体措施,把校务公开工作当成学校的重要工作常抓不懈。工会主席中心学校办公室主任彭先木担任校务公开领导小组组长,学校二级机构人员、教师全员参与校务公开工作,校务公开领导小组定期开会研究布置工作,工作小组和监督小组各司其职,对学校的重大决策,评优评先、职称评定、财务管理、收费标准、贫困寄宿生生活补助等均予公示。对一些需要作出解释的问题,专门设置了反馈栏。校务公开工作有条不紊,得到大家的赞许。

三、规范程序,反馈监督。

学校领导高度重视推行校务公开制度活动,形成校务公开工作程序规范、重在落实的良好局面,在职称评聘、评先评优等涉及教职工切身利益的问题上,我们严格按照程序,进行民意测评、工作量化、结果公示等程序,此公平、公开、公正的评审推荐过程,让落选的同志也心服口服。对于学校的教学管理和考核办法,我们首先下发讨论稿,召开学校教职工代表大会,充分征求广大师生的意见,充分发挥一线教师的主人翁精神和参政、议政的作用。

在公开形式上,主要是以教代会为基本载体,以校务公开运行机制为基本形式。具体操作形式有三种:一是会议形式,召开二级机构人员会议、教师代表会议、领导与教职工的对话会、家长座谈会等进行校务公开事宜的通报。二是阵地形式,学校设立了“信箱”、“校务公开专栏”。三是通讯形式,学校以“公开信”或电话、短消息形式向家长通报相关的校务公开内容。在收费问题上,我们一直严格执行上级的收费规定,自觉接受群众监督,每学期在校门口公示学校收费标准。学校在增添各类教学设施、办公用品、电脑、多媒体设备时,采购手续完备,公示信息完整。

四、突出重点,加大力度。

推行校务公开,重点在教师、家长关注的重大事项。为此,我们突出了以下几方面的公开管理:

1.突出对学校的改革发展规划和方案的公开。

学校的办学思想、办学目标、办学思路,以及与其相适应的决策、规划、考核办法、工作项目等均由教代会组织全校教职工讨论、认同、通过。

2.突出对涉及一些热点问题和党风廉政建设事宜的公开。

在财务管理方面,定期公布财务收支情况。在物资采购上由总务处专人管理。大金额教学设备以政府招标形式采购。在领导干部的管理上,通过推行校务公开,建立了评价校领导的机制。校领导定期公开述职、民主评议、监督机构进行全方位评价等,有力地增强了校领导自重、自省、自警、自励,拒腐变的意识。

3.突出对涉及教师利益的事项公开。

对教师的评优和晋升职称事宜,我们给予高度重视。每学期每位教师和领导的过程考核资料全部存档,评优,晋升职称,同等条件以考核成绩排序为依据。操作要求是:公开标准、公开名额、公开考核成绩、公开排序。由于坚持了公开操作,所以,我校的评优、晋职工作,从来没有争议和上访等问题。

4.突出对家长关注的事宜公开。

对家长关心的收费事宜,我们向家长承诺,学校收费做到“四公开”:公开事由、公开金额、公开收费部门、公开咨询电话。对无文件的收费款项,学校坚决抵制。教师职业道德是家长关心的热点,对此,学校领导和全体教师公开向家长、社会承诺,不乱收费、不乱办班、不体罚学生、不挖苦学生、不接受家长任何形式的馈赠。并实行师德“一票否决”制。在推行校务公开的实践中,我们坚持不断探索和创新,把学校的管理、领导班子的廉政建设和教师师德建设等置于社会和家长的监督之下,建立了家长评价机制。通过定期召开家长座谈会,致家长公开信等方式,了解家长的意见和建议。

五、总结反思,不断提高。

通过推行校务公开,创造了一种党群、干群相互理解、相互尊重、相互信任的良好氛围,调动了教职工参与民主决策、民主管理、民主监督和努力工作的主动性、自觉性和积极性,促进了学校的改革与发展。其作用和意义重大:

1.广大教师积极参与决策,提高了校领导班子的决策水平。

通过推行校务公开,校领导的民主意识增强了,教职工的参政议政意识也增强了。教师的责任心不断加强,工作热情高涨,积极性充分调动起来,这种双向的互补互动,提高了学校领导班子的决策水平,使学校的决策更趋于科学、完善和全面。

2.广大教师积极参与管理,推动了学校的改革与发展。

推行校务公开,促进了和谐校园的建设,促进了良好的党风及校风的形成。我校教师比奉献、比学识、比业绩、比创新、比团结,形成了敬业爱岗,能教重研的良好教风。增强了学校领导班子的感召力、教职工队伍的凝聚力和学校的吸引力,推动了学校各方面工作的整体进步。我们深切体会到,推行校务公开是加强学校民主监督、民主管理的一项具体措施,它是一条兴校之路,是促进学校改革与发展的有效举措。今后,我们要继续推进我校校务公开工作的发展,进一步加强民主监督,促进廉政建设,不断完善校务公开制度,增强校务公开的实效,切实提高我校的民主管理水平。

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学校政务总结


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政务总结

学校政务总结

2010年上学期已经过去,我校政务在学校领导的关心和支持下,全体

师生的共同努力下,各项工作完成如下,首先,校园环境,卫生意识等方面,在

原来的基础上都有了明显的进步或提高,现将学校卫生工作总结如下。

一.领导重视,教师齐心

学校卫生工作是学校工作的有机组织部分,是实施素质培养跨世纪人才

的重要内容之一。因此,我校领导十分重视卫生工作,结合学校各种情况。学校

建立了卫生工作领导小组,组长由校长担任,副组长刘思民,成员有各班班主任

及各班卫生委员。领导成员分工职责明确,负责校园环境卫生,各成员负责值日

生监督和检查。,卫生领导小组人员通力协作。全体教师共同参与学校卫生工作,

各班齐抓共管,相互协作。工作做到有计划、有布置、有检查、有总结。为了使

工作落到实处,本学期成立了检查小组,协助组长全面作好检查和监督工作,所

以制定了相应措施,制定“四个一”检擦制度,即一日两次打扫卫生,早晚各一次,

一周两次卫生大检查,一周不定期抽查,一月一次评比、加重了卫生工作在学校

中的份量,所以卫生工作在老师心目中有了重要位置,学校卫生工作越做越好,

这是各班班主任及各班学生共同努力的结果

二.团委工作总结

校团委在学校领导关心下,坚持以科学发展观为引领,团结和带领广大团员

青年,紧紧围绕学校的中心工作,以学习为重心,以育人为主线,以培养具有创

新精神和实践能力的人才为目标,坚持以服务大局与服务青年相统一,积极的培

养团员青年思想政治教育。

( 一 ) 多种形式加强思想政治教育,提高团员青年思想觉悟

1、加强对团员青年爱国主义教育。在上学期的团课中及宣誓中,围绕团

的章程讲解,我该如何爱国?”为主题的团课;进行主题教育活动,加强全体团

员进行党的基本知识的培训和教育,引导团员青年逐步树立正确的世界观、人生

观和价值观。

2、加强政治理论学习及形势政策宣传阵地的构建。依托黑板报进行校园文化

宣传,出版了七期校刊以及各种节日的宣传,充分发挥校园宣传重要作用,加大

宣传和教育力度。

(二)积极开展多种形式的主题教育活动。

组织老团员进行宣传公德教育”系列活动。在学校中营造一种自律、自理、

自立与自我教育的文明氛围。让学生通过思考和讨论中,团组织又吸引一部分新

团员。在新团员中营造“人人讲公德、人人讲文明、人人讲诚信、人人懂礼貌、

人人守纪律”的良好校园氛围。

(三)重视优秀学生和群体典型培养。首先,选任共青团干部并加以培训;再次,

进行工作交流评比,每年进行优秀团干的评选,通过推优评优,发现和树立典型,

让各团支部相互学习,取长补短,共同提高。

(四)多层次全方位,营造积极进步的校园文化氛围。组织各班开展学校的各种

的校园活动。以年级为单位举办了篮球比赛、由于时间关系其他的活动没有举行。

能通过一些校园文化活动,充分发挥校园文化的育人导向和娱乐功能,不断满足

青年学生多方面的兴趣爱好和精神文化需求。

2010年上半年,在学校领导的关心下,在学校各位老师的支持下,校团委在团

的组织建设、团员教育、活动开展等方面都取得了一些进展。但是在实际工作中

也还有很多方面的不足,例如:团的基层组织还较薄弱,团青工作的层次水平、

管理方式、工作方法等有待不断创新和加强等。在今后的工作中,要以广大团员

青年的成长成才为目标,继续围绕“育人”这一中心工作,在团建创新上下功夫,

在“服务学生”上下功夫,努力开拓,不断创新,为学校的发展与建设做积极贡献。

三,工作 今年以来,在全体馆员的共同努力下,在学校领导的全面支持、关心下,图书馆

本着一切为读者服务的宗旨,围绕优化服务、拓展图书馆教育和信息的功能,从

读者服务、业务管理、读书活动、提高管理员素质入手,扎扎实实的为广大学生

服务。为了更好的服务全体师生,图书馆首先要进行图书管理员的更换,由于九

年级的学习较重,他们要退下来,所以开学时又从七年级招进一些新管理员,为

了他们尽快的掌握图书馆的规章制度,又对他们进行数次培训,现在为了不影响

他们的学习,有八年级管理员为组长带七年级管理员分班值日,每一班一周值一

天。这样图书馆能更好的优化基础服务,在这一年中,图书馆继续把读者至上,

服务第一的服务宗旨贯穿到各项基础服务工作之中。

(1) 满足读者需求,增加开放时间。随着学校的发展,学生人数增多,使图书

馆直接面对的读者对象达到900余人。为满足读者需要,增加图书室的开放时间,

每天中午、下午都增加了开放时间,

(2)完善排架,更新导引标识。为了使各项服务工作更加贴近读者,图书馆遵

循图书分类排架规则,对所有图书进行全面倒架、整架,实现严密规范排架。为

了让读者利用图书资源更加得心应手,图书馆还对全馆书架进行了更新标识,使

图书标引更加规范。

(3)回顾一学期的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,

主要反映于图书馆的藏书量不足,希望今后学校能增补一些书籍,使在图书馆教

学的老师和学生能读到更多的书籍,为使教师能充分体现教育科研信息导航的功

能发挥作用。展望新的一学期,我们将继续努力,力争各项工作更上一个新台阶。

四.升旗工作。

上学期的升旗工作完成的较圆满,上学期共升旗十八次,轮到各班升旗时,各

班班主任都配合较好,各班都能完成任务,但不足之处就是升旗时及讲话时。有

个别学生讲话,希望本学期升旗时各班班主任能维持各班纪律。

五.工会工作,工会工作学校及各位老师的事情,只要我知道的,我都能为大家

跑跑腿,不足住处望各位老师谅解。

以上是我上学期的政务工作总结,不足之处望领导及各位老师指出,本学期我

以最大的努力把九阳政务工作再上一个台阶。

刘思民

2011年2月8日

这是篇好范文参考内容,涉及到工作、学校、图书馆、教育、进行、团员、学生、服务等方面,看完如果觉得有用请记得(CTRL+D)收藏。

校务总结报告


一、教学、校务和财务管理

本学年伊始,管委会重新选举胡国生先生为主席,增补安瑞平老师为管委委员。在胡先生的带领下,管委会成员真诚合作,团结全体老师,积极开展中文学校的各项工作,并取得了可喜的成绩。本学年新开了两个班,增加了生源也增加了收入。使我校在校学生人数又创新高。

开学以来,学校方面加强与bude学校负责人的联系,除了信件往来还约见该校负责人面谈,就对学生的纪律管理、维护环境卫生及如何处理违反校规事件等等问题进行交流,并达成了谅解。本学年,在老师和大家的努力下,我校学生的纪律管理有了很大的改进,也为我们自己营造了一个良好的学习环境。

管委会加强与老师们的交流,除了安排教师经验交流会外,还多次碰头,共同商议出台一份对外宣传的正规手册,以便更好的扩大日内瓦中文学校的影响。目前,我们已经商定了中文、英文和法文版的学校简介和校徽,更加明确我们的办学方针:中西相融,古今并蓄。学校还开设了网站,为大家更快更便捷地了解学校情况以及进行交流提供了一个平台。

近年来,学校加强与中国代表团、中国驻瑞士大使馆以及教育处的联系。

1,XX年7月初,中文学校与日内瓦大学再次联手共同安排和接待了来瑞士(日内瓦)为海外教师办培训班的专家。

2,中国代表团在联合国举办中国电影周期间,校方为成人班(外国人班)争取了一些请柬,使他们有更多的机会了解中国的文化和现状。

3,2011年1月13日,我校17名学生代表参加了“2011年迎新春少儿汉语才艺比赛”比赛按年龄分成三组,共设12项优秀大奖,我校学生摘取了8项桂冠。

4,10年5月21日,我校师生代表一行16人到大使馆吊唁在四川汶川大地震中遇难者,并送去我校为灾区募捐到的善款。

5,5月31日我校师生代表一行16人应邀参加大使馆举办“六一”儿童节招待会。

6,大使馆为我校联系由国务院侨办组办的“2011年海外华裔青少年夏令营”。

到目前为止,我校已有18人报名参加10年7月15-24日在上海和深圳举办的夏令营活动。

今年学校组办了大型春节联欢会,会上向参加“全瑞少儿汉语比赛”获奖的17名同学颁发了奖品,向教师和学生分发了“红包”,以表彰老师们的辛勤劳动,鼓励学生们的学习热情。

07-08学年的财务收支状况良好,大约盈余5千瑞郎。管委会本着勤俭办学的方针,减少一切不必要的开支,加之前两年的财务状况颇佳,实现了连年盈余。

中文学校现在使用三套教材:一套是国内的小学语文课本,有九个班使用;另一套是《通用中文》,有三个班在使用。学校免费向学生提供学习教材。学校与大使馆争取到20套侨办免费提供的“中文”教材,99届班已经改用这一套教材。下学年,使用通用中文的班级可以考虑改用这一教材。

二、学校和教学的基本情况

日内瓦中文学校现有14个班,注册学生146人,分别由八名教师授课。目前各班情况如下:

05届幼儿1班和07届1班,孙志敏老师任教,使用《语文》第一、二册。

05届幼儿2班和07届2班,郑群老师任教,使用《语文》及《通用中文》第一册。

05届a班,鲁慧老师任教,学习《通用中文》第三册。

04届a班,鲁慧老师任教,学习《语文》第二册。

04届b班和03届b班,均由甄迎利老师任教,分别学习《语文》第二册和第三册。

03届c班,褚峻老师任教,学习《通用中文》第四册。

01届班和98届班,梁文宣老师任教,分别学习《语文》课本第五和第八册。

99届班,郁玉华老师任教,改用《中文》第八册教材。

97届班,安瑞平老师任教,分别学习《语文》课本第十册。

95届班,安瑞平老师任教,该班进行hsk考试的辅导学习。

各班学生学习中文的热情和自觉性大有提高,普遍在学习上有所进步。2011年3月

我校有六名学生参加本年度hsk考试,并取得了优异的成绩。

三、有关2011-2012学年的通知

下学年各班任教的老师、上课时间和地点基本不变,请大家注意开学时间是XX年年9月9日(星期二)。

下学年,甄迎利老师因有事情,请求辞去03届b班的教学。现安排由安瑞平老师接任。鲁老师现任的05届a班,因只有4人,下学年并到03届c班。07届1班人数太多(19人),下学年开学后仍有这么多学生,就分成两个班,另一位任教老师届时安排。

校务公开总结


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总结

实施校务公开是贯彻落实“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,提高党的执政能力的重要内容;是校的重要途径;是不断拓展教职工参与民主决策,加强民主管理和民主监督的有效渠道。xxxx大学党委历来高度重视此项,自2000年开展校务公开以来,制定了一系列的政策和措施。

为适应学校新形势发展的需要,自本学期以来,校党委常委扩大会议讨论通过了《xxxx大学校务公开实施细则》、修订了《xxxx大学校务公开责任制》;校长办公会审议通过依法治校、校务公开领导机构和具体措施;并从4月开始,《校长办公会议纪要》以校园内网网上公开的形式向全校师生员工发布。学校全面进行文件的规范和清理。各职能部处开展了校务公开的相关活动。教代会、工会利用年度两代会召开之际更是积极完善提案等形式,建设民主参与桥梁。北京工业大学的校务公开正在走向依法治校的轨道,努力做到政策公开、过程公开、结果公开。1.制度完善,履职有法可依。在对兄弟院校走访、调研的基础上,根据国家有关法律和文件精神,本着“坚持党的领导、依法公开、突出重点、循序渐进”的原则建章立制,进一步完善了学校的有关制度。2004年学校对全校近年来发布的文件进行了清理,废止了部分文件,对现行的有关文件全面进行了汇总与修订。为适应学校发展需要,学校相继制定、修订、审议通过了《xxxx校务公开实施细则》、《xxxx大学校务公开责任制》、《xxxx大学依法治校实施办法》等制度规定,为依法治校,校务公开,保持学校的稳定,促进学校管理科学化、决策民主化、促进学校的改革和发展提供了依据。2.组织调整,工作机构确定。2005年3月,调整了校务公开领导小组和校务公开办公室。党委书记x任组长,副校长x和党委副书记x任副组长。校务公开工作领导小组下设校务公开办公室,办公室设在校两办,承担校务公开的协调管理工作。成立了依法治校领导小组,主任xx,副主任xx。领导小组下设依法治校办公室,办公室主任xx,副主任xx。主要工作机构设在校两办。3.增设编制,专职人员落实。学校决定,在校两办设置北京工业大学法制法规室,增设两个专职人员编制,负责全校法律事务的组织、协调,参与学校相关法律文件规章制度的制定和推进依法治校的相关工作。4.措施到位,信息公开透明。进一步明确了领导体制和工作体制。校务公开实行坚持党委统一领导,学校行政为主体,教代会为主要载体,各院、职能部门各负其责,纪检监察部门协调监督、师生员工积极参与的领导体制和工作机制。根据校党委关于推进校务公开工作的具体要求,从2005年3月29日第5次校长办公会议起,校长办公会议纪要在校园网发布,进一步公开学校重大事件和决策,推进依法治校和民主管理、监督工作。与以往相比,此次推进依法治校、校务公开有以下几个特点:1.校务公开办公室设在校两办,便于全校全面开展工作,便于各单位之间的协调;在全局的角度对全校有关工作事宜进行全方位的公开,扩大了群众的知情范围和内容。2.校务公开内容广泛,职能部门任务分解明确。凡是与学校管理、教育改革密切相关和涉及师生员工切身利益的重要事项,除党和国家规定的保密事项外原则上都要在一定范围以适当方式和程序予以公开。并对教师、学生需要公开的事项逐条加以确定。为保证校务公开的统一规范,职责明确,提高效率,学校对实施校务公开做了进一步的任务分解,任务直接分解到24个职能部门,各司其职,互相配合;对于独立公开部门,

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如离退休人员管理处、图书馆、校医院、出版社等要建立公开机制,设立公开渠道,开展公开活动;各院、教学部等教学实体单位,要按照《北京工业大学校务公开细则》的要求开展工作,并可参照校务公开的有关要求建立二级公开体系,以教代会代表组为主要载体开展院务公开,建立有效的二级院务公开渠道,以学科建设、人员聘任、职称评定、资金运行、津贴分配、对外办学等为主要内容开展院务公开工作。

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